HÅNDBOK - Forsida · Insta 800 Insta 800 er et av de viktigste satsningsområdene til SST. Insta 800 er et verktøy til bruk for å kvalitetssikre renholdet. Det er den eneste offentlig

Seksjon samferdsel og teknisk

HÅNDBOK

FOR LOKALT SEKSJONSARBEID

2 av 19

Fagforbundet Hedmark – Seksjon samferdsel og teknisk

Håndbok – Hvordan drive seksjonsarbeid lokalt

HVORDAN DRIVE

SEKSJONSARBEID LOKALT

Råd og veiledning

Til seksjonsledere/kontaktpersoner i den enkelte fagforening

Gjennom håndboken har vi prøvd å samle aktuelt stoff som kan være til hjelp

for deg i den daglige jobben.

Håndboka er ikke utfyllende. Tanken bak er at ”boka skal bli til mens vi går”.

Håndboka er tenkt som en utveksling av gode erfaringer som vi alle kan dele med

hverandre. Den vil bli oppdatert gjennom innspill fra dere, egne erfaringer i

fylket og gode ideer fra andre fylker.

Oppdatert versjon vil til enhver tid finnes på våre internettsider:

http://hedmark.fagforbundet.no - du finner oss under seksjonene.

Har du innspill til noe vi bør ha med i håndboka, ta kontakt med oss.

Lykke til med jobben lokalt!

Seksjonsstyret

Fra venstre: Arnstein Solheim, Bjørn Otto Ødegård, Terje Løkenhagen,

Anne-Grethe Henriksen, Mona Nordsveen og Geir Magne Melbye

Varamedlemmer ikke tilstede : Bjørn Ivar Olsberg og Karoline Nystad

http://hedmark.fagforbundet.no/

3 av 19



Innholdsfortegnelse:

Hva forventer vi av deg som seksjonsleder lokalt? .................................................................................... 4

Oversikt over medlemsmassen ......................................................................................................................... 4

Aktuelle rapporter i Fane 2 .............................................................................................................................. 4

Kontakte nyansatte (verving) ........................................................................................................................... 4

Formidle yrkesfaglige kurs ............................................................................................................................... 5

Synliggjøre Fagforbundet`s synspunkter ..................................................................................................... 6

Seksjonens MÅL OG TILTAK .......................................................................................................................... 7

Forslag på kurs som kan holdes lokalt: ........................................................................................................... 8

Seksjonsstyret SST – Fagforbundet Hedmark – perioden 2013-2015 .................................................. 9

Aktuelle adresser på internett ...................................................................................................................... 10

Seksjonsledere i fagforeningene .................................................................................................................. 12

Brosjyrer ............................................................................................................................................................ 14

Yrkesgrupper i seksjon SST ........................................................................................................................... 15

Insta 800 ............................................................................................................................................................ 16

Vedtektene 2013-2017………………………………………………………………………………………………………………………………

Feil! Bokmerke er ikke definert.

4 av 19



Hva forventer vi av deg som seksjonsleder lokalt?

Du har tatt på deg ett viktig verv som krever at du gjør en jobb. Du sitter

nærmest medlemmene og skal gi og videreformidle yrkesfaglig tilbud.

Du er en av Fagforbundets viktigste brikker for å hjelpe til med å gi våre

medlemmer faglig oppdatering.

Du skal være bindeleddet mellom fagforeningsstyret og medlemmene når det

gjelder yrkesfaglige spørsmål. Forankringen til fagforeningsstyret har du

gjennom at du sitter i styret .

Oversikt over medlemsmassen

Bakerst i denne håndboken finner du en oversikt over

yrkesgruppene som tilhører seksjonen.

Aktuelle rapporter i Fane 2

Kassereren i din fagforening skal være behjelpelig med å få ut

rapport, slik at du kan få oversikt over medlemmene.

Kontakte nyansatte (verving)

Verving er alltid en viktig aktivitet lokalt. Gjennom en undersøkelse

er det slått fast at den største årsaken til at mange ikke er

medlem i en fagforening er at de aldri er blitt spurt. Vi må

bli synlige og vi må snakke med folk. Som

seksjonsleder/kontaktperson har du ett spesielt ansvar for

denne jobben.

Få med deg hele styret i fagforeningen og planlegg hvordan

dere systematisk tar kontakt med nytilsatte.

5 av 19



Formidle yrkesfaglige kurs

Som seksjonsleder mottar du jevnlig melding

om kurs som blir arrangert i regi av

Fagforbundet Hedmark seksjon samferdsel

og teknisk. Du må utarbeide en

distribusjonsmåte som gjør at dette når alle

medlemmene i vår seksjon lokalt hos deg.

Intern posten er en distribusjonsmåte, e-

post en annen, samt SMS.

Med aktivt bruk av e-post er vi sikret at alle medlemmer som er på jobb får

informasjonen, men det er viktig at innbydelser til kurs og lignende også henges

opp på oppslagstavler rundt omkring på arbeidsplassene. Vi må aldri bli så gode

på å informere innad pr. e-post at vi ikke blir en synlig organisasjon overfor ikke

medlemmer. E-post bruk må ikke bli en sovepute for oss. NB: Plakater er

fremdeles det viktigste redskap for synliggjøring.

Egne notater:

6 av 19



Synliggjøre Fagforbundet`s synspunkter

Det er viktig at vi er pådriver for å gjøre Fagforbundets

synspunkter kjent for våre medlemmer. Ved valg er det også

viktig av vi påvirker våre medlemmer til å bruke stemmeretten, og

enda viktigere: at de stemmer riktig!

Fagforbundet bygger sin virksomhet på frihet, likhet og solidaritet.

Fagforbundet er en offensiv arbeidstakerorganisasjon som arbeider for å

videreutvikle og bygge velferdsstaten. For å få dette til er vi avhengige av

politiske samarbeidspartnere som står for det samme verdigrunnlaget som oss.

Arbeiderpartiet, Sosialistisk venstreparti og Senterpartiet har gitt garantier

for dette og vi støtter derfor det rød/grønne alternativet.

Egne notater:

7 av 19



Seksjonens MÅL OG TILTAK

Seksjonen skal planlegge og gjennomføre etterspurte og tidsriktige kurs

og temadager.

Vi skal aktivt profilere seksjonen på en positiv måte via gode kurstilbud,

både når det gjelder yrkesfaglig oppdatering og annet

innhold som er relevant for seksjonens medlemmer.

Vi skal delta aktivt i vervearbeid for å rekruttere nye

medlemmer til Fagforbundet.

Seksjonen skal være tilgjengelig for

fagforeningene/seksjonene/medlemmene og være

åpen for innspill og forslag

Egne notater:

8 av 19



Forslag på kurs som kan holdes lokalt:

Seksjonen i Fagforbundet Hedmark er gjerne behjelpelig med

forslag på foredragsholdere.

Ett annet tips er at dere tar kontakt med andre

fagforeninger, slik at det blir flere som er med og dekker

utgiftene. Kurs kan også kjøres på tvers av seksjonene.

Kurs i smittevern

Kurs for gartnere og andre med arbeid innen "grønt-stell"

Service og kundebehandling

Kurs i inne-miljø og renhold

Kurs i løsemiddelhåndtering

Kurs i asbesthåndtering

NS INSTA 800

Drift og vedlikehold svømmeanlegg

Drift og vedlikehold lekeplasser/idrettsanlegg

Kurs om bruk av arbeidsutstyr. Dokumentert sikkerhetsopplæring

Brannvern - forebyggende (for medlemmene)

Liftkurs

Forskrifter under arbeidsmiljøloven - HMS arbeid

Ergonomi

Skilt kurs - arbeidsvarsling (ved arbeid på / ved vei)

Varmearbeider kurs

Datakurs

Konflikthåndtering – vold og trusler

Flere forslag til kurs finnes på http://hedmark.fagforbundet.no/kurs/idebank

Egne notater:

http://hedmark.fagforbundet.no/kurs/idebank

9 av 19



Seksjonsstyret SST – Fagforbundet Hedmark – perioden 2013-2015

Ta gjerne kontakt med oss hvis du har spørsmål:

NAVN TELEFON MAILADRESSE

Seksjonsleder

Bjørn Otto Ødegård

Grønnegata 11

2316 Hamar

902 97 452

[email protected]

Nestleder

Geir Magne Melbye

Smedtorpet, 2230

Skotterud

481 73 876 [email protected]

Styremedlem

Terje Løkenhagen

Gaustadvegen 277

2345 Ådalsbruk

91397245

[email protected]

Styremedlem

Arnstein Solheim

Kåsa, 2540 Tolga

415 67 469

[email protected]

Styremedlem

Mona Nordsveen

Nordåsveien 321

2387 Brumunddal

414 02 387

[email protected]

Styremedlem

Anne-Grethe Henriksen

412 56 669 [email protected]

VARAREPRESENTANTER

Bjørn Ivar Olsberg

Odals Verkvegen 545

2216 Sander

993 03 277

[email protected]

Karoline Nystad

Vestbygdvegen 481

2312 Ottestad

977 47 848

[email protected]

mailto:[email protected]








10 av 19



Aktuelle adresser på internett:

Fagforbundet (her finnes også Medlemsportalen m/tillitsvalgtsnettet

http://www.fagforbundet.no/

Seksjon samferdsel og teknisk sentralt:

http://www.fagforbundet.no/sst/

Fagforbundet Hedmark:

http://hedmark.fagforbundet.no

Seksjon samferdsel og teknisk Fagforbundet Hedmark:

http://hedmark.fagforbundet.no/seksjoner/sst

Fagbladet:

http://www.fagbladet.no/

Fagakademiet:

http://fagakademiet.no/

Fagforbundet’ vedtekter:

http://forrige.fagforbundet.no/forsida/omfagforbundet/Vedtekter/

Forsikring:

http://www.sparebank1.no/

LO-favør:

http://www.lofavor.no/

AOF Innlandet

http://www.aof.no

Kommunal Landspensjonskasse

http://www.klp.no

Fagforbundet på Facebook:

https://www.facebook.com/#!/fagforbundet?fref=ts

Fagforbundet Hedmark på Facebook:

https://www.facebook.com/FagforbundetHedmark?ref=hl

http://www.fagforbundet.no/

http://www.fagforbundet.no/sst/

http://hedmark.fagforbundet.no/

http://hedmark.fagforbundet.no/seksjoner/sst

http://www.fagbladet.no/

http://fagakademiet.no/

http://forrige.fagforbundet.no/forsida/omfagforbundet/Vedtekter/

http://ped.lex.no/4daction/WA_Fagskoletilbud?STUDIE=F01

http://www.lofavor.no/

http://www.aof.no/

http://www.klp.no/

https://www.facebook.com/#!/fagforbundet?fref=ts

https://www.facebook.com/FagforbundetHedmark?ref=hl

11 av 19



EGNE NOTATER

12 av 19



Seksjonsledere i fagforeningene

Vi har i dag 22 fagforeningene. Ikke alle har seksjonsledere i SST.

Avd.nr Navn Telefon/mail

193

Fagforbundet Eidskog, SST

Geir Magne Melbye

2230 Skotterud

481 73 876

[email protected]

163

Fagforbundet Elverum, SST

Elivane Nordhagen

959 23 240

[email protected]

009

Fagforbundet Engerdal, SST

Geir Stubsveen (Fungerende)

[email protected]

234

Fagforbundet Grue, SST

Ivar Hoff

2260 Kirkenær

415 23 190

[email protected]

139

Fagforbundet Hamar, SST

Bjørn- Atle Rognstad

481 11 897

[email protected]

490

Fagforbundet Hedmark

fylkeskommune, SST

Ingvild Nordsveen

Sømo, 2428 Søre Osen

91816579

[email protected]

[email protected]

559

Fagforbundet SI HF

Kongsvinger, SST

Bjørn-Ivar Olsberg

Odals Verk vegen 545, 2116

Sander

99303277

bjø[email protected]

230 Fagforbundet Kongsvinger, SST

Postuttak

2226 Kongsvinger

[email protected]

202 Fagforbundet Løten, SST

Erik Huse

Øgaardshøgda 234, 2330 Vallset

91180330

[email protected]

106 Fagforbundet Nord-Odal, SST

Bjørn Otto Ødegård

2130 Knapper

90297452

[email protected]

317 Fagforbundet Nord-Østerdal,

SST

Arnstein Solheim

Kåsa, 2540 Tolga

415 67 469

[email protected]

264

Fagforbundet Ringsaker, SST

Anders Kollmar Dæhlin

Selandgutua 42,

2350 Nes på Hedmark

91650685

[email protected]




13 av 19



162

Fagforbundet SI HF Sanderud,

SST

Jan Alf Strømnæss (fungerende)

[email protected]

512

Fagforbundet SI HF

Hamar/Elverum, SST

Arthur Mikkelsen

Ole Ørnsv.10 A, 2407 Elverum

[email protected]

091

Fagforbundet Stange, SST

Roy Rindal

980 13 219

[email protected]

322

Fagforbundet Stor-Elvdal, SST

Ingjerd Vestad

Furustubben 5, 2480 Koppang

273

Fagforbundet Sør-Odal, SST

Marit Eliassen

913 12 425

[email protected]

288

Fagforbundet Trysil, SST

Marit Nerby (Fungerende)

624 57 700

[email protected]

741

Fagforbundet SI HF Tynset, SST

2500 Tynset

[email protected]

051

Fagforbundet Våler, SST

Odd Egil Skolegården

Linnerud, 2270 Flisa

901 90 007

[email protected]

256

Fagforbundet Åmot, SST

394

Fagforbundet Åsnes, SST

Synnøve Heiberg

2280 Gjesåsen

915 20 495

[email protected]


14 av 19



Brosjyrer

Fra Fagforbundet sentralt kan du få følgende brosjyrer

som er spesielt rettet mot medlemmer i seksjon

samferdsel og teknisk

Generell brosjyre om seksjonen

Renholdoperatørfaget

Fagbrev for renholdsoperatør

Renholdere

Faginsta

Brannfolk

Trafikkbetjent

Feier

Feierhåndboken

Anleggsgartner

Buss-sporvognfører

Frisør

Gjenvinningsoperatør

Havneansatte

Teaterteknisk

Teknisk administrasjon

Vaktmester

Vann og avløp

For deg som er dyrepleier

Deltidsbrannpersonell

Handlingsplan for arbeidsgruppe brann og Norsk Brannmannsforum

Kollektivtransport

Yrkesskadefond for brannpersonell

Fagbrev byggdrifter

Brosjyrene kan bestilles fra posten i Fagforbundet.

Faks: 23 06 41 10

E-post: [email protected]


15 av 19



Yrkesgrupper i seksjon SST

Vi gjør oppmerksom på at enkelte av stillingsbetegnelsene også kan forekomme i

andre seksjoner

Altmuligmannstjeneste

Anlegg/vei og driftsansatt

Ansatte feiervesenet

Ansatte havner

Ansatte trafikkselskaper

Arbeider

Arkitekt

Badansatte

Brannpersonell

Bygningsetatansatt

Bygningssjef

Driftsassistenten

Driftsleder e-verk

Driftsoperatør

Dyrepleier

Elektriker

E-verksansatte

Formann

Forvalter

Frisører

Håndverk/fagarbeider

Ingeniører

Kirkegårdsarbeider

Kontrollør

Lagerarbeider

Landbruksansatte

Lufthavnsansatte

Lærlinger

Maritimt personell

Miljøetat/helserådsansatte

Oppsynsmann

Park/idrettsansatte

Parkeringsansatt

Radiobestyrer

Renholder

Renholdsoperatør

Renovasjonsarbeidere

Rense- og

Avløpsanleggansatt

Rørlegger

Rådgiver teknisk

Skogsarbeider

Sjåfør

Teateransatte

Tekniker/teknisk sjef

Teknisk konsulent

Teknisk tegner

Trafikketater

Vakt

Vaktmester

Vannforsyningsansatt

Vaskeriarbeidere

Vedlikeholdsinspektør

Verksmester

16 av 19



Insta 800

Insta 800 er et av de viktigste satsningsområdene

til SST.

Insta 800 er et verktøy til bruk for å

kvalitetssikre renholdet. Det er den eneste

offentlig godkjente standard for måling av

rengjøringskvalitet, og gjeldende i hele Norden.

Målet er at alle snakker samme språk og vurderer

kvalitet likt. Standarden kan bidra til et enklere

og bedre samarbeid gjennom felles forståelse og

oppfatning av kvalitet på utført renhold. Dette er

renholderens eget verktøy, som sikrer levering av

forventet kvalitet ut fra den på forhånd bestemte

kvalitetsprofil.

Hvert fylke har en egen Insta kontakt, i Hedmark

er det Mona Nordsveen som har lang erfaring med

Insta.

Det er viktig at dette gjøres kjent blant

medlemmene, og det gjelder også styret i alle

fagforeninger.

Det er laget en egen brosjyre som heter Insta

800 quick guide som kan bestilles fra

Fagforbundets nettside under brosjyrer.

Trenger dere mer informasjon om Insta 800 så

tar du kontakt med Mona Nordsveen på telefon

414 08 723 eller e-post [email protected]

Hun kommer gjerne på besøk for å informere.

Renholdernes dag er første mandag i

desember hvert år


17 av 19



I fagforbundets vedtekter står det følgende om seksjonene:

. 11.8 Seksjonene i fagforeningen

11.8.1 Årskonferansen, sammensetning og valgprosedyre

I fagforeningen skal seksjonen ha et eget styre eller en seksjonsleder. Der det

er medlemsgrunnlag skal det avholdes en årskonferanse i seksjonen i etterkant

av Årsmøtet i Fagforeningen. Konferansen skal behandle saker som angår

seksjonens oppgaver etter §11.8.2 og planer i forhold til vedtak fattet på

årsmøtet i Fagforeningen. Det skal også velges et styre og representanter til

Fylkeskonferansen i seksjonen. Seksjonsleder skal være en av representantene

Alle styremedlemmer og varamedlemmer velges for to år. Valgene gjennomføres

slik at ikke hele seksjonsstyret er på valg i samme årskonferanse.

Lederen i seksjonen velges på fagforeningens årsmøte og er medlem i styret i

fagforeningen. Årsmøtet velger også seksjonens nestleder som e rpersonlig

vararepresentant jfr §11.5.1

11.8.2 Seksjonsstyret/seksjonsleder skal:

Arbeide med saker som berører medlemmenes yrkesfunksjon.

Tilrettelegge forskjellige former for yrkesfaglig tilbud til alle medlemmer

i seksjonen.

Arbeide med yrkespolitiske spørsmål.

Tilrettelegge for at tillitsvalgte får yrkesfaglig kompetanse.

Sikre en sterk kobling mellom det yrkesfaglige og det

forhandlingsmessige.

Være ansvarlig for seksjonsmedlemsmøter.

Gjennomføre yrkesorganisatoriske tiltak og opprette yrkesfaglige grupper

eller oppnevne kontaktperson innenfor yrkesområder når det er

hensiktsmessig.

Forvalte økonomien i seksjonen i henhold til budsjett.

Seksjonsstyret i fagforeningen skal behandle alle saker som ligger innenfor

seksjonens ansvarsområde.

13.5 Seksjonene i fylkeskretsen.

Seksjonene i fylkeskretsen skal sørge for at alle medlemmer får et yrkesfaglig

18 av 19



tilbud, følge opp rekruttering og organisering av de yrkesgruppene de har

ansvaret for.

13.5.1 Fylkeskonferanse i seksjonen

Fylkeskonferansen er seksjonens høyeste organ i fylkeskretsen, og avholdes

hvert annet år etter at fylkesmøtet er avholdt. Konferansen skal legge planer

for virksomheten i tråd med vedtak fattet av fylkesmøtet og annet overordnet

organ, behandle yrkesfaglige, yrkesorganisatoriske og yrkespolitiske tema, velge

seksjonsstyre med unntak av seksjonsleder og seksjonsnestleder som er

personlig vararepresentant, jf. § 13.2.3

Valgperioden er 2 år. Fylkeskonferansen i landsmøteår velger delegater til

landskonferansen i seksjonen.

Valgkomiteen skal velges på et styremøte senest 3 måneder før

fylkeskonferansen.

Fylkeskonferansens sammensetning avgjøres av seksjonen selv, men slik at hver

fagforening med medlemmer i aktuelle seksjon har minst 1 representant.

13.5.2 Seksjonsstyret

Seksjonsstyret skal bestå av minst 3 medlemmer.

Seksjonsstyret skal:

Lede seksjonens virksomhet på fylkesnivå og gjennomføre de oppgaver

som vedtekter, prinsipp- og handlingsprogram og overordnet organ på

seksjons- og forbundsnivå har bestemt.

Gjennomføre politisk påvirkningsarbeid innenfor seksjonens

ansvarsområde.

Være et organisatorisk mellomledd mellom seksjonens leder/styre i

fagforeningen og seksjonsstyret sentralt.

Oppnevne representanter til fylkesmøtet/representantskapet, jf. § 13.3.2

Koordinere seksjonsarbeidet og legge til rette for samarbeid mellom

seksjonene i fagforeningene.

Arrangere og innstille til fylkeskonferansen i seksjonen.

Velge valgkomité senest 3 måneder før fylkeskonferansen i seksjonen.

Forvalte økonomien i seksjonen i fylkeskretsen i henhold til budsjett.

Sørge for nødvendig yrkesorganisering innen seksjonen og påse at

vedtektsfestede, og eventuelt andre nødvendige, yrkesfaglige

undergrupper innen seksjonens område både opprettes og fungerer.

19 av 19



Sørge for at alle medlemmer får tilbud som bidrar til yrkesfaglig

utvikling.

Bistå seksjonene i fagforeningene slik at de kan gi medlemmene det

tilbudet de skal ha etter vedtektene samt følge opp rekruttering og

organisering av de yrkesgruppene de har ansvar for

Seksjonsstyret i fylkeskretsen skal behandle alle saker som ligger innenfor

seksjonens ansvarsområde.

Egne notater:

Documents

HÅNDBOK - Forsida · Insta 800 Insta 800 er et av de viktigste satsningsområdene til SST. Insta 800 er et verktøy til bruk for å kvalitetssikre renholdet. Det er den eneste offentlig