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COLEGIO SAN DAMIÁN DE MOLOKAI
VALPARAÍSO
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INFORME DE RESULTADOS DE LA GESTIÓN EDUCATIVA
PERIODO ESCOLAR: 2017.
ESTABLECIMIENTO: COLEGIO SAN DAMIAN DE MOLOKAI.
FECHA DE FUNDACIÓN: AÑO 1837.
ENTIDAD SOSTENEDORA: FUNDACION EDUCACIONAL COLEGIO SAN DAMIAN DE MOLOKAI
DE VALPARAISO.
INSTITUCION PASTORAL: IGLESIA DE LOS SAGRADOS CORAZONES DE VALPARAISO.
RESOLUCION EXENTA: Nº 3018 de 01.08.2013
DIRECCIÓN PROVINCIAL: VALPARAISO E ISLA DE PASCUA.
CATEGORIZACIÓN LEY
20529:
MEDIO - BAJO
IVE. : 85,9 %
1. ASPECTOS ESTADÍSTICOS
Niveles de Educación:
Matrícula
General
559 Matrícula
Final
530 Asistencia
Media
91.46 Nº de
Alumnos
por Curso
33.00
Retirados 29 Promovidos 499 Repitentes 31 % de
Alumnos
Promovidos
94,15
HORAS DE CLASES A REALIZAR SEGÚN PLAN DE ESTUDIOS:
2. ASPECTOS ACADEMICOS
2.1. Informe de Rendimiento y objetivos en este ámbito:
AÑO MATRICULA APROBADOS % REPROBADOS %
2013 477 418 87,63 59 12,36
2014 464 421 90,73 43 9,26
2015 495 451 91.10 44 8.90
2016 506 493 97,40 13 2.60
2017 530 499 94.15 31 5,85
PRE KINDER Y KINDER: 25 HORAS SEMANALES
PRIMERO Y SEGUNDO AÑO BÁSICO: 32 HORAS SEMANALES
TERCERO A SEXTO AÑO BASICO: 38 HORAS SEMANALES
SÉPTIMO Y OCTAVO AÑO BÁSICO: 38 HORAS SEMANALES
PRIMERO A CUARTO AÑO MEDIO: 42 HORAS SEMANALES
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2.2 ASISTENCIA ANUAL POR CURSO:
AÑO 2017
NIVEL CICLO CURSO ASISTENCIA %
PRE BÁSICO PRIMER CICLO
PKº A 86,4
PKº B
KINDER A
88,3
91,1
KINDER B 87,7
BÁSICO
PRIMER CICLO
1º A 92,8
2º A 90,8
3º A 90.0
4º A 90.4
5º A 91.4
6º A 92.8
MEDIO SEGUNDO CICLO
7º A 94.6
8º A 94.8
1º MEDIO 93.0
2º MEDIO 94.4
3ºMEDIO 92.4
4º MEDIO 92.6
TOTAL COLEGIO 91.5
2.3 PROMEDIO DE NOTAS POR CURSOS Y ESTABLECIMIENTO:
AÑO 2017
NIVEL CICLO CURSO NOTA PROMEDIO
BÁSICA
PRIMER CICLO
1º A 5.8
2º A 6.0
3º A 5.5
4º A 5.4
5º A 5.1
6ºA 5.4
SEGUNDO CICLO 7º A 5.4
8º A 5.2
MEDIA SEGUNDO CICLO
1º MEDIO 5.0
2º MEDIO 5.0
3º MEDIO 5.4
4º MEDIO 5.2
PROMEDIO GENERAL 5.4
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2.4 SIMCE:
SEGUNDO BASICO.
2014 2015 2016
Lenguaje 233 259 *1
CUARTO BASICO.
2014 2015 2016
Lenguaje 251 256 242
Matemática 241 234 246
H. y Geo. 243 *
SEXTO BASICO.
2014 2015 2016
Lenguaje 209 248 264
Matemática 229 239 264
C. Naturales 235 *
Historia 230 248
OCTAVO BASICO.
2014 2015 2016
Lenguaje 230 208 *
Matemática 233 224 *
Hist. Geo. Y C.Soc. 242 *
C. Naturales. 232 *
SEGUNDO MEDIO.
2014 2015 2016
Lenguaje 222 222 243
Ed. Matemática 231 213 222
C. Naturales 231 221
Hist. Geo. Y
C.Soc.
224
1 Año en que no se realizó medición SIMCE
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INDICADORES DE CALIDAD EDUCATIVA 2016: (no se han publicado 2017)
4º básico 6º básico 8º básico 2º medio Promedio
Autoestima académica y
motivación escolar.
67 72 69 71 70
Clima de convivencia
escolar.
68 81 68 71 72
Participación y
formación ciudadana
74 80 71 74 75
Hábitos de vida
saludable
68 71 64 73 69
2.5 PSU (LENGUAJE – MATEMÁTICA):
PSU 2015 % 2016 % 2017 %
MATRICULA 27 100 27 100 33 100
ALUMNOS QUE RINDIERON PSU 24 88,8 19 70,4 31 94
PUNTAJE MAYOR 567 575,5 636,5
PUNTAJE MENOR 373 312 354,5
PROMEDIO 458 435 443,5
Nº DE ALUMNOS SOBRE 700
PUNTOS
0 0 0
Nº DE ALUMNOS SOBRE 600
PUNTOS
0 0 1 3,2
Nº DE ALUMNOS SOBRE 500
PUNTOS
7 29,2 3 15,8 5 16,1
Nº DE ALUMNOS SOBRE 400
PUNTOS
12 50,0 10 52,6 13 41,9
Nº DE ALUMNOS BAJO 400
PUNTOS
5 20,8 6 31,6 12 38,7
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3. AÑO 2017, UNA NUEVA CARA PARA NUESTRO COLEGIO.
Al comenzar las clases en este nuevo año escolar, a muchos les llamó poderosamente
la atención la nueva entrada, la cual permite proporcionar mayores y mejores condiciones de
seguridad y un espacio de comodidad para nuestros apoderados, sin embargo ésta no fue la
única, aunque la más significativa renovación de espacios que se desarrollaron durante el
período de vacaciones de verano, también se mejoraron estructuralmente la escala que lleva
al segundo piso del primer ciclo y la escala metálica que conduce al segundo ciclo, además se
renovaron las baldosas del pasillo del primer ciclo, la techumbre del sector de baños y pre
kínder y se pintaron de manera íntegra las salas y pasillos de los cursos del segundo ciclo.
Sin embargo y sin querer restar importancia a lo anterior, lo más significativo para
nosotros, fue la instalación, en la entrada de nuestro colegio, de dos imágenes con los
Sagrados Corazones de Jesús y María, que transformaron este espacio en un lugar de especial
calidez y que nos permiten como comunidad hacer visible nuestro compromiso con la
Congregación, con la Fe y con nuestro Proyecto Educativo Institucional.
Finaliza el año lectivo con una matrícula de 530 alumnos, dieciséis cursos desde Pre
Kinder a Cuarto año medio, con una dotación de 36 docentes y 23 asistentes educacionales.
Siendo un Colegio particular con subvención del Estado, cuenta además con la subvención
escolar preferencial, percibida por la institución en base a la cantidad de alumnos de
condición prioritaria-vulnerable y a contar del 24 de febrero de 2016, según Resolución Exenta
Nº 0583 el Ministerio de Educación concede derecho a impetrar Subvención especial “Aporte
por Gratuidad”, siendo un Colegio Gratuito Subvencionado.
Se inicia el año con una jornada de trabajo de todo el personal en Punta de Tralca,
como un signo de construcción de diversos espacios de formación, académico y pastoral, que
poco a poco se han ido implementando a nivel del personal.
Se implementa el Plan de Mejoramiento Educativo (P.M.E.), que es a cuatro años, definiendo
los sellos y objetivos estratégicos para este período y la correcta utilización de los recursos
percibidos por la subvención escolar preferencial en las áreas de Gestión Curricular, Liderazgo,
Convivencia escolar y Gestión de recursos.
Se continúa con las mejoras de infraestructura y se continúa con la implementación por
etapas del plan de las Tecnologías de la información y la comunicación (TIC’s).
Durante el presente año se realizan jornadas de capacitaciones docentes tanto en convivencia
escolar como en la construcción de lo que serán en el futuro, las bases de un marco
pedagógico común basado en el aprendizaje cooperativo, con la finalidad de socializar y
mejorar prácticas pedagógicas actuales y tener una visión compartida con un sello pedagógico
propio, que contribuya a mejorar la calidad de la enseñanza que entregamos y los aprendizajes
de nuestros estudiantes.
Se crea el Sindicato de trabajadores “Pelayo Chahuán”, integrado por todo el personal docente
y asistente de la educación, negociando colectivamente en los meses de mayo y junio 2017,
cuya vigencia del contrato colectivo es hasta el mes de diciembre 2019.
En el mes de agosto, previa consulta a los docentes y aprobación por unanimidad, el
establecimiento postula al Sistema de Desarrollo Profesional Docente, cuyos resultados se
publicaron en el mes de diciembre, no quedando seleccionados como colegio y estando a la
espera de los cupos que se producirán para el año 2018.
Importante ha sido la integración a la vida de los Colegios SS.CC., de la misma
Provincia, con participación en encuentro de Centros de Alumnos, visita de estudiantes de 3º
medio del colegio ss.cc. de Manquehue-Santiago, jornada de equipos directivos de los
colegios pertenecientes a la congregación, presencia en misa zonal del Sagrado Corazón,
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algunos laicos en el camino Espiritual SS.CC., han sido algunos de los espacios que nos han
permitido sentirnos parte de una gran familia.
La invitación es a participar activamente de nuestra comunidad escolar, a conformar
entre todos con respeto y responsabilidad el colegio que queremos para los tiempos actuales,
desde la fuente original de los Sagrados Corazones queremos colaborar con las familias que
nos confían a sus hijos, en la formación de seres humanos y cristianos que sean respetuosos y
responsables, fraternos y solidarios, pensamos y tratamos de vivir el mundo y la Iglesia desde
el amor primero y gratuito de Dios.
Somos un Colegio católico y queremos ser una comunidad abierta y acogedora,
estando ciertos que con la protección de Jesús y María y de nuestro patrono “San Damián de
Molokai” lo podemos lograr, con la guía de nuestro Proyecto Educativo Institucional.
Objetivos Estratégicos Generales:
Gestionar la mejora de la calidad de los diferentes estamentos que tributan a los
aprendizajes de los estudiantes, reforzando la responsabilidad de cada uno de ellos.
Potenciar espacios formativos para los estudiantes, personal y familias, que
contribuyan a forjar una comunidad educativa más abierta a la fe y los valores del
evangelio.
Desarrollar la gestión de la institución en el ámbito de los recursos, con una
administración transparente al servicio de nuestra Misión. (Proyecto Educativo
Institucional).
4. ÁREA CURRICULAR
Gestionada a partir de las Coordinaciones de Ciclo, articula todas las acciones
necesarias que permitan desarrollar los procesos pedagógicos en las instancias pertinentes.
A. Modelo pedagógico:
Durante el año escolar 2017 se decide participar de un proceso de capacitación en
innovación pedagógica, específicamente “Hacia un nuevo modelo educativo del siglo XXI”
cuya base es educar alumnos que adquieran las herramientas necesarias para
transformar el mundo desde el desarrollo de su ser, para que sean protagonistas de su
aprendizaje.
Etapas de capacitación:
Selección de ocho docentes de diferentes especialidades desde pre kínder a cuarto año
medio y los coordinadores de ciclo.
Capacitación a tres años, en tres sesiones durante el año: enero, mayo y agosto.
Proceso de réplica de lo aprendido con el profesorado.
Decisión de tomar esta innovación y adoptarla como parte del modelo pedagógico del
establecimiento.
Puesta en marcha de herramientas aprendidas en algunos cursos, en todos los niveles
(pre básica, básica y media)
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El modelo permite conservar los énfasis en una educación que atiende a la diversidad y a
la vulnerabilidad que conforma el universo de nuestra comunidad estudiantil.
B. Desarrollo del Proyecto TIC’s.
Durante el período escolar 2017 se implementa el tercer año de este proyecto a
cuatro años, en donde se desarrollan talleres orientados al desarrollo de aprendizajes con
uso de las TIC,s en los niveles iniciales de Pre kínder y Kinder, así como también en
niveles superiores, siendo el principal objetico el desarrollo de habilidades a través de los
talleres de computación.
En cada sala de clases, los docentes utilizan la tecnología mediante los Data touch
y Tablet como una manera habitual de formular sus clases.
SE adquieren 56 nuevas Tablet para dar mayor cobertura, debido a que en el año
2018 sólo contaremos con una sala de computación con 35 PC, para la atención de la
totalidad de los estudiantes.
C. Desarrollo del P.M.E. con foco en la calidad de los aprendizajes.
El PME es planificado a cuatro años de tal manera que anualmente se revise el grado de
avance de los objetivos y metas estratégicos trazados. El foco fundamental apunta a la
mejora de los aprendizajes y es abarcada desde el perfeccionamiento de los docentes, la
mejora de los recursos educativos y la atención integral a las necesidades de nuestros
estudiantes.
5. ÁREA FORMATIVA
Durante el año lectivo 2017, el área de formación continuó con su tarea de apoyar a
los estudiantes, familias y otros estamentos de la comunidad escolar, a través de los sectores
de religión, pastoral, orientación, convivencia escolar, centro de estudiantes, centros de padres
y apoderados, profesores jefes y talleres co- programáticos, entre otros
En el transcurso del año, los distintos sectores fueron llevando a cabo sus tareas,
afianzando y potenciando su labor al interior del establecimiento con diversas actividades que
contribuyeron a los propósitos propuestos.
A continuación se describen las acciones de gestión, referidas a los sectores que
competen al área formativa.
5.1 PASTORAL
En relación a las actividades pastorales, se continuó con el incremento de participación
e integración entre los distintos estamentos de la comunidad educativa y con los otros
Colegios y Obras SS.CC.
A. Catequesis
El proceso de catequesis se realizó en dos instancias de formación de estudiantes, la
primera con un grupo de 17 niños de cuarto año básico que conformaron el grupo de primer
año de catequesis, los cuales trabajaron con una metodología de taller, la gran fortaleza fue el
compromiso de los niños y sus ganas de aprender y conocer a Jesús.
En el caso del segundo año de catequesis, 14 alumnos recibieron su Primera
Comunión, además de otros jóvenes de enseñanza media. Se cumplieron las metas
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propuestas del año para este sector, fortaleciendo la catequesis con prácticas litúrgicas en sus
instancias de formación.
B. Pastoral de Alumnos
Damianes:
Compuesta por estudiantes de sexto y séptimo año básico, con temas tratados cuyo
objetivo es el de fortalecer y sembrar las bases de la vida pastoral, la cual pueda siempre
potenciarse tanto dentro como fuera del establecimiento en base a los valores cristianos y el
apoyo continuo de sus familias.
Comunidad Alberto Hurtado:
Potenciando en nuestros estudiantes la responsabilidad social, se conformó con
grupos de alumnos(as) de octavo año básico y primer año de enseñanza media, la comunidad
base de la pastoral juvenil, se trabajaron temas basados en el libro Talita Kum para pre-
adolecentes, propiciando instancias de encuentro con la realidad zonal de las obras de la
congregación de los sagrados corazones.
Comunidad Esteban Gumucio:
Integrada por estudiantes desde segundo a cuarto año de enseñanza media, se
fomentó un trabajo de servicio y misión, el cual se vio reflejado en las actividades internas del
establecimiento, ayuda fraterna, día del sagrado corazón, instancias en que estos alumnos
tuvieron la oportunidad de poner en prácticas su reflexión crítica de la sociedad.
En relación a las actividades de la congregación, se participó de encuentros zonales ss.cc.,
jornada de colegios ss.cc en punta de tralca, retiro de espiritualidad ss.cc. y retiro de pastoral
del establecimiento.
En relación a las actividades diocesanas, se participó de la misa de inicio del año escolar,
Cuaresma de fraternidad y peregrinación juvenil al Santuario de Lo Vásquez.
C. Jornadas de Curso
Se desarrollaron las jornadas de curso con temas apropiados para cada nivel
educativo, desde 7º año básico hasta cuarto año medio y siendo éstos los siguientes:
“Iniciando un nuevo camino” (7° básico)
“Cabeza, manos, corazón. Un curso en construcción” (8° básico)
“Tú, Yo, Nosotros = Todos con Dios” (I medio)
“Somos personas y juntos construimos comunidad” (II medio)
“Somos líderes de nuestro futuro” (III medio)
“Llamados a crecer” y “Dejamos de ser estudiantes, para ser caminantes” (IV medio).
Con una estructura que abarca desde el plano personal, grupal y espiritual, contando
con la presencia de los profesores jefes según correspondiera; además de orientadora,
profesora de religión o monitor, cuando fue necesario.
D. Celebraciones Litúrgicas y Actividades Solidarias
Durante el año se realizaron liturgias de inicio del año escolar, Semana Santa, Día del
Sagrado Corazón, finalización del semestre, mes de la solidaridad y mes de maría; misas de
aniversario del colegio; además de 2 campañas solidarias oficiales favoreciendo directamente
alrededor de 60 familias del establecimiento con canastas familiares y el aporte para la Iglesia
con frazadas construidas por toda la comunidad y que fueron en ayuda de las personas en
condición de calle, también se participó de la celebración de navidad que gestiona la Iglesia de
los ss.cc. para los más necesitados.
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5.2 FORMACIÓN DE PADRES Y APODERADOS
El objetivo fue proporcionar elementos técnicos y valóricos con las que pudiesen aportar al
desarrollo evolutivo de los estudiantes (sus hijos e hijas).
Este trabajo se desarrolló en distintas instancias, a lo largo del año escolar con una
formación permanente hacia los padres y apoderados a través de las mismas reuniones de
curso, incorporando en esta instancia tiempos de reflexión en torno a temas atingentes al
desarrollo bio psico evolutivo de sus hijos.
5.3 FORMACIÓN DE PROFESORES Y PERSONAL
En este ámbito podemos distinguir instancias formativas, a través de la conformación
de comunidades de personal, iniciadas en la jornada anual de punta de tralca y continuadas
durante el transcurso del año escolar en los consejos de formación mensuales. Nuestro
principal tema tratado fue una aproximación histórica y de la fe, en la persona de Jesús.
Otra instancia formativa permanente fueron las Jornadas de Inducción del Personal,
las cuales se realizaron en los meses de abril y septiembre, destacando la incorporación de un
acompañamiento permanente a través de tutores, cuya responsabilidad fue orientar y
acompañar en lo cotidiano el desarrollo personal y profesional de quienes se incorporan a
nuestro establecimiento.
5.4 ORIENTACIÓN
A. Orientación estudiantil
El plan de orientación ejecutado el año 2017 se continuó basando en el programa CEIS
Marista y en las Bases Curriculares emanadas del ministerio de educación, para lo cual se
señalaron cuatro instancias de intervención permanente:
- Formación orientadora permanente, ejecutada desde pre kínder a cuarto año
medio, basada en las líneas orientadoras fundamentales de la congregación ss.cc.
y los valores institucionales.
- Formación Vocacional con énfasis en los cursos de enseñanza media,
especialmente en tercero y cuarto año medio, a través de distintas experiencias,
desde aplicaciones de Test, Ensayos PSU, Charlas y Visitas a Ferias Vocacionales.
- Formación en Sexualidad Afectividad y Género ejecutado transversalmente en los
cursos desde pre kínder a cuarto año medio.
- Apoyo a los Profesores Jefes, lo cual permitió apoyar el desarrollo de los distintos
cursos del colegio, en relación a sus dinámicas internas, a su vez se apoyaron las
relaciones individuales de vínculo entre estudiantes y ente estudiantes y familia.
B. Acompañamiento espiritual
Al igual que el año anterior, se acompañó espiritualmente a alumnos, apoderados y
personal del establecimiento que se acercaban con diversas problemáticas y dudas. El
acompañamiento fue hecho por el Asesor Pastoral y Profesora de Religión, según lo requerían.
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5.5 RELIGIÓN
Con clases desde pre kínder, atendidas por las educadoras de párvulos hasta IV°
medio a cargo de las profesoras de religión, se desarrolló el temario de religión construido en
conjunto con los Colegios SS.CC. y los planes y programas de la asignatura, dando mayor
énfasis al Temario.
Durante el año se utilizó material de apoyo de la editorial EDEBÉ
5.6 ACTIVIDADES COPROGRAMÁTICAS
Mantuvimos talleres de extensión co-programática, los cuales se dividieron entre
deportivos y artísticos, éstos permitieron potenciar instancias de desarrollo y crecimiento en
nuestros estudiantes.
Taller de Baile Entretenido: para estudiantes desde pre kinder hasta 6 año básico.
Taller de Coro: para estudiantes del 2º ciclo, los cuales presentan su trabajo del año en
la Confraternidad Cultural de los colegios ss.cc. desarrollada en la ciudad de Concepción y en
las ceremonias finales de ambos ciclos del colegio.
Talleres Deportivos: Durante el año contamos con el trabajo de deportes internos y de
participaciones en torneos inter escolares dentro y fuera del establecimiento, en las disciplinas
de futsal, fútbol y balonmano. Se destaca el entrenamiento en espacios públicos, la realización
de las Copas de la Misericordia y de la Amistad, el trabajo realizado durante el año escolar en
relación a la Vida Saludable para todos los niveles del colegio y la ejecución de actividades con
relación al día mundial de la actividad física.
En cuanto al desarrollo deportivo, en ambos géneros la constancia, el compromiso, el
respeto y el compañerismo se han visto reflejados en su quehacer, no sólo al representar al
colegio, sino que también en los entrenamientos, destacando de sobremanera la mejora en la
capacidad de concentración y control de las emociones.
5.7 DETALLE DE ACTIVIDADES REALIZADAS
Febrero • Jornada de Punta de Tralca (Apoyo Litúrgico y Comunitario).
Marzo
• Inicio actividades pastorales con alumnos.
• Campaña de cuaresma.
• Asamblea de Apoderado (Inicio Año escolar).
• Participación Misa Inicio año Escolar DEC.
• Consejo Formativo.
• Inicio Catequesis.
• Encuentro Pastoral Colegios SS.CC. Punta de Tralca.
Abril
• Celebración de Semana Santa.
• Retiro área de formación en Los Perales.
• Segundo Consejo Formativo.
• Inicio Talleres Artísticos y Deportivos.
• Día de la Convivencia Escolar.
• Imposición Insignias 4° Medio.
• Inicio Jornadas de curso
• Jornada de Inducción Personal Nuevo.
• Copa de la Misericordia.
• Reunión Comisión PJ Provincial SS.CC.
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• Reunión de apoderados.
• Bienvenida Apoderados nuevos
Mayo
• Celebración Aniversario Colegio San Damián de Molokai.
• Tercer Consejo Formativo.
• Retiro Alumnos obras SS.CC.
• Visita terceros medios colegio ss.cc. Manquehue.
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis.
• Encuentro zonal de Pastoral Juvenil
• Día del Estudiante.
• Reunión de apoderados.
Junio
• Cuarto Consejo Formativo.
• Celebración Día del Sagrado Corazón.
• Campaña solidaria
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis.
• Inserción Laboral (Colegio SS.CC. Padres Franceses).
• Jornadas interescolares de deportes.
• Charla INJUV al Centro de estudiantes.
• Elecciones de Centro de estudiantes.
• Reunión de apoderados.
Julio
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis.
• Liturgia fin de semestre.
• Jornadas interescolares de deportes.
• Reunión de apoderados (entrega de notas).
Agosto
• Campaña Solidaria.
• Quinto Consejo Formativo.
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis
• Encuentro CEAL Colegios SS.CC.
• Reunión Comisión PJ Provincial SS.CC.
• Jornadas interescolares de deportes
• Reunión de apoderados.
• Celebración día del niño
• Salida académica formativa escuela El Patagual
• Mesas de escucha pastoral juvenil ss.cc.
Septiembre
• Jornada Inducción personal nuevo.
• Sexto Consejo Formativo.
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis.
• Campaña Solidaria.
• Reunión de apoderados.
• Jornada deportiva familiar.
• Concurso de cueca.
Octubre
• Participación Confraternidad Cultural Colegios SS.CC.
• Séptimo Consejo Formativo.
• Encuentro Padres e Hijos Catequesis.
• Retiro alumnos obras SS.CC.
• Retiro Pastoral Juvenil Colegio.
• Encuentros deportivos.
• Reunión de apoderados.
• Encuentro Zonal de Pastorales juveniles obras SS.CC. Zona Costa.
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Noviembre
• Participación Caminata Juvenil a Lo Vásquez.
• Liturgias por ciclo Mes de María.
• Octavo Consejo Formativo.
• Jornada de curso (IV° Medio).
• Liturgia envió 4° medio.
• Copa de la amistad.
• Premiación deportiva.
• Reunión de apoderados.
Diciembre
• Jornada de navidad personal.
• Reunión Comisión PJ Provincial SS.CC.
• Ultimo Consejo Formativo
• Primeras Comuniones
• Entrenamiento deportivo en espacio público
• Premiaciones finales.
6. EN EL ÁREA CONVIVENCIA ESCOLAR.
Se ha prestado ayuda a todos los miembros de la Comunidad Escolar, profesores,
asistentes, alumnos y apoderados, en la resolución de conflictos tanto dentro como fuera del
aula.
Siendo nuestro objetivo mejorar la calidad de la convivencia de los alumnos y su
permanencia en el Establecimiento, como un medio para mejorar los aprendizajes, se
desarrolló durante el año escolar una Capacitación para el personal con asesoría y
acompañamiento en Convivencia Escolar externa denominada “Estrategias para el abordaje y
la resolución de conflictos en la escuela”, a cargo de la ATE SM.
Sus objetivos fundamentales fueron:
- Promover la reflexión sobre el conflicto.
- Actualizar el concepto de conflicto y las posibilidades de abordaje.
- Propuesta de un modelo de convivencia escolar actualizado.
A partir de los objetivos desarrollados y con los aportes de la comunidad escolar, se actualizó
el Manual de Convivencia y sus correspondientes protocolos.
7. EN EL ÁREA PSICOEDUCATIVA
El área psicoeducativa contó con educadora diferencial, psicopedagogas y psicólogas,
quienes atendieron a los estudiantes desde pre kínder hasta cuarto año medio, focalizando
sus tareas en aquellos con mayores dificultades de aprendizaje. Para lo anterior, se trabajó
con padres y apoderados, y los propios estudiantes, de tal modo que se viese reflejado este
apoyo en el proceso de enseñanza aprendizaje.
A. Talleres con Padres y Apoderados.
Taller “La aventura de educar” con familia de Pre kínder y Kínder.
Taller “Herramientas prácticas para la educación emocional”
Taller “Habilidades Parentales”
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B. Intervención grupos curso.
Taller “Planeta de otro mundo”
Taller “Educación emocional”
Taller “ Botellas de la calma”
Taller “Hábitos y técnicas de estudio”
C. Intervenciones focalizadas
Taller “Mi mundo interior”
Taller “Club del tecito”
Taller “Power estudio”
Taller de comprensión lectora, La caja de la comprensión.
D. Actividades propias de Psicología
Contención emocional de estudiantes en crisis.
Exploración del ámbito emocional, familiar e interpersonal
Exploración del ámbito conductual de alumnos.
Exploración del ámbito cognitivo de alumnos mediante pruebas proyectivas gráficas y
pruebas psicométricas.
Fortalecimiento de habilidades interpersonales de los estudiantes mediante
intervenciones individuales y/o grupales.
Fortalecimiento de habilidades parentales de apoderados.
Derivación de estudiantes a instituciones externas para atención más especializada.
Coordinación con instituciones externas (Profesionales particulares, Centros de Salud,
OPD y Red SENAME) respecto a intervenciones con estudiantes.
Aplicación de Test de estilo de aprendizaje.
E. Actividades propias de Psicopedagogía y Ed. Diferencial
Coordinación de casos con psicóloga para organizar protocolos y trabajos a seguir.
Retroalimentación de casos con redes de apoyo tales como: Hogar de niñas Santa
Teresita, PPF El Almendral, PPF El almendral 24 hrs, PPF Gandhi y OPD.
Trabajo co-docente y en aula.
Entrevista y orientación a apoderados.
Entrevistas a los alumnos para mayor conocimiento y detección de NEE.
F. ATENCION ALUMNOS CON N.E.E.
Durante el año académico 2017, el área de Educación Diferencial y Psicopedagogía, en
el contexto del P.M.E., atendió alumnos con necesidades educativas especiales, tanto en lo
referido a los aprendizajes descendidos como talentosos, enfocándose en el fortalecimiento
de los siguientes aspectos:
Evaluaciones Psicopedagógicas utilizando baterías estandarizadas.
Implementación de carpetas con información individual de cada estudiante evaluado
Apoyo en aula común y aula de recursos en las áreas de lenguaje y matemática, de
acuerdo a diagnóstico
Apoyo psicopedagógico individual, fuera del horario escolar, con el fin de monitorear
las tareas, apuntes y estudios de los estudiantes.
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Elaboración, armado y actualización de carpeta general informativa de los alumnos
prioritarios correspondientes al año 2017, anexando certificados de nacimientos,
certificados actuales de alumnos prioritarios, calificaciones anuales y encuestas de
atención psicopedagógica tanto para padres como para profesores.
Se realizaron reuniones de articulación con equipos interdisciplinarios de instituciones
externas.
Derivación de estudiantes de diversos cursos a profesionales externos para obtener
información necesaria de otras áreas, tales como Psiquiatría, Pediatría, Neurología,
Oftalmología y Fonoaudiología.
Coordinación con docentes para afinar formas, horarios y comunicación del trabajo
realizado, en especial en lo referido a las adecuaciones curriculares y evaluativas.
Charlas informativas de diversas temáticas relacionadas con el abordaje de los
estudiantes que presentan NEE.
Entrevistas de seguimiento con los apoderados, con el fin de monitorear la intervención
realizada en el hogar, entregando siempre al apoderado, estrategias y mecanismos de
estudio con el cual poder potenciar el óptimo desarrollo de su hijo(a).
8. ASPECTOS FINANCIEROS
La entidad sostenedora determina postular a la Gratuidad ante el Ministerio de
Educación, cumpliendo con los requisitos legales y reglamentarios establecidos en la
normativa vigente y con fecha 28 de septiembre de 2015, se modifica la Resolución Exenta Nº
2740 del 22-10-1993 cambiando de Colegio subvencionado en la modalidad de
financiamiento compartido a Colegio Gratuito Subvencionado por el Estado de Chile, desde
marzo del 2016.
Las fuentes de financiamiento provienen principalmente de la Subvención Escolar
General, en base a la cantidad de alumnos que asisten regularmente a clases, la cual se
destina principalmente a la cancelación de las remuneraciones del personal y a gastos de
funcionamiento del establecimiento y de la Subvención Escolar Preferencial, en base a la
asistencia de los alumnos preferentes y prioritarios determinados por el Ministerio de
Educación, la cual está orientada a la contratación de especialistas, adquisición de materiales
pedagógicos para todas las áreas del currículum y oportunidades de aprendizaje integral para
sus estudiantes, mediante el desarrollo de todas las acciones curriculares y de convivencia
escolar que están registradas en el Proyecto de Mejoramiento Educativo que se desarrolla
cada año en el Colegio, articulándose con lo expresado en nuestro Proyecto Educativo
Institucional.
9. INFRAESTRUCTURA
Construcción y habilitación Hall entrada colegio.
Renovación de escala de madera acceso primer ciclo.
Renovación de escala metálica acceso segundo ciclo.
Instalación de baldosas en pasillo techado primer ciclo.
Renovación de techumbre sector baños y camarines primer ciclo.
Renovación de techumbre sector salas pre básica.
Pintura pasillos y salas segundo ciclo.
Reparación y mantención de servicios higiénicos para alumnos.
Demarcación zonas de seguridad e instalación señalética.
Mantención mensual de ascensor.
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Reparaciones y mantenciones eléctricas en general.
Cambio de chapas salas de clases y oficinas.
Mantención sector juegos infantiles primer ciclo.
Cambio y/o reparación pizarras primer ciclo.
Soldadura y anclaje arcos baby fútbol en patio deportes.
Soldadura y pintura aros de basket.
Reparación rincón lector CRA.
Relleno y pavimentación costado inspectoría segundo ciclo.
Reparación pared norte techo comedor escolar.
Reposición de vidrios en diferentes salas de clases.
10. ENFASIS 2017
¿Cómo se enseña y aprende al estilo San Damián?
Construimos la comunidad del San Damián de Molokai a partir de los lazos afectivos, la
confianza, la espiritualidad, el compromiso y la voluntad en el quehacer, para lograr
aprendizajes significativos y con sentido de trascendencia para sus vidas y el mundo.
Desarrollar las capacidades y habilidades necesarias en el área de las TIC,s, en los
estudiantes de tercer año básico a cuarto año medio, que les permitan apoyar la labor
docente desde el aspecto técnico del manejo de los recursos tecnológicos que el
colegio posee.
Programa de monitores TIC,s 2017.
Desarrollo del Proyecto de Mejoramiento Educativo 2015-2018, con foco en la mejora
continúa de los aprendizajes.
Potenciar y fomentar el valor de la Responsabilidad en todos los estamentos de la
comunidad educativa.
Fomentar la integración de las Líneas Orientadoras Fundamentales L.O.F, en el trabajo
en comunidades del personal.
Afianzar el Plan de Formación, con énfasis en plan Pastoral, Formación Ciudadana y
Vida Saludable.
Asesoría y acompañamiento en la construcción de un nuevo Plan de Convivencia
Escolar, que se ajuste a la normativa actual – Ley de Inclusión.
Reestructuración del equipo directivo.
Alinear nuevos Roles y Funciones con las necesidades institucionales.
Rendiciones ante la Superintendencia de educación.
Trabajo con plataformas ministeriales.
Trabajo administrativo interno, para dar cumplimiento a la normativa legal vigente.
11. REUNIONES TECNICAS DEL PERIODO
Reuniones de Equipo Directivo, todos los martes entre 15,00 horas y 18,00 horas
Consejos de Ciclo- Formativo – Rectoría – Planificación, los días miércoles entre las
15.30 horas y las 17.30 horas.
Reuniones de planificación al comienzo del primer y segundo semestre
Cuatro reuniones ordinarias de Consejo Escolar
Reuniones de equipo directivo, docentes y personal con equipo de gestión de los ss.cc.
Red de mejoramiento escolar – Mineduc.
Participación en reuniones de jefes de UTP. Educadoras Diferenciales,
Inspectores Generales y Directores en Mineduc.
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DESARROLLO PROYECTO SEP
Se continúan realizando las siguientes acciones, en el marco del P.M.E. a cuatro años,
siendo las más relevantes:
Subir a plataforma MINEDUC modificaciones al Plan.
Reuniones periódicas con apoyo del equipo gestión de los Sagrados Corazones.
Perfeccionamiento docente en contexto SEP
Equipamiento tecnológico y de otros insumos para salas de clases, materiales
pedagógicos para laboratorio de ciencias, CRA, salas de computación, convivencia
escolar, actividades co programáticas, clases de educación física y estímulos a los
alumnos en general y con especial énfasis en los descendidos y talentosos.
Salidas pedagógicas.
Inducción del personal.
Asesoría en la construcción de un marco pedagógico compartido.
Capacitación en gestión efectiva de la Convivencia Escolar.
Incentivos al personal.
Capacitaciones docentes
Apoyo del equipo gestión de los Sagrados Corazones en plan de formación y académico.
Apoyo pastoral constante a través de nuestro Asesor religioso y espiritual.
12. VISITAS MINISTERIALES
FECHA OBSERVACIONES
05 de Octubre
2017
Acta Nº 170501976 Acreditación de saldos con observaciones.
Superintendencia de Educación
16 de Noviembre
2017
Acta Nº 170502662 Fiscalización Recursos SEP 2016 Superintendencia de
Educación – Programa Recursos SEP 2016
Acta con Observaciones.
16 de Noviembre
2017
Visita Supervisoras Dirección Provincial de Educación:
Verificación de la Implementación del P.M.E. 2017.
13. OTROS ASPECTOS
Coordinación en Seguridad con Carabineros de Chile de la 8ª, 4ª y 2ª Comisarías de
Valparaíso.
Actividades coordinadas con el Consultorio de Salud Plaza Justicia. Programa de
vacunación.
Grupo de Guías y scout.
Bendición e imposición de Insignias alumnos de Cuarto Año Medio.
Celebración Aniversario Colegio.
Premiación Alumnos destacados Primer y Segundo Semestre.
Actividades de Fiestas Patrias.
Actividades de celebración del Día del Profesor en conjunto con Asistentes Educacionales.
Control Salud Kínder a 4º Básico.
Feria Científica Pre Kínder a 4º Año Medio
Actividad para compartir organizada por 3º y 4º año medio.
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Prueba externa Kínder colegios SS.CC.
Premiación Deportistas destacados en las diferentes disciplinas.
Licenciatura 4º año medio.
Clausura y Premiación del Año Escolar.
REDES DE APOYO
Universidad de Playa Ancha, área de Educación.
Instituciones de Educación Superior.
Red SENAME de apoyo social, psicológico y pedagógico.
JUNAEB.
S.E.N.D.A.
INJUV.
Municipalidad de Valparaíso.
Iglesia de los Sagrados Corazones.
DEC – Obispado de Valparaíso
Programa ministerial “Yo elijo mi PC”, con alumnos beneficiados de 6º año
básico.
Carabineros de Chile.
14. PERFECCIONAMIENTOS
Inducción y socialización al P.E.I.
Jornada de construcción de las bases de un marco pedagógico compartido
Capacitación uso de proyectores interactivos con tecnología touch.
Capacitación uso Tablet
Programa de Formación Valórica.
Gestión efectiva de la Convivencia Escolar.
15. CENTRO GENERAL DE PADRES Y APODERADOS
Reuniones mensuales directiva Centro General.
Reuniones mensuales con directivas de Sub centros de cursos.
Actividades de integración de Padres y Apoderados.
Saludo Aniversario Carabineros de Chile.
Atención delegación que participa en Desfile Homenaje Héroes de Iquique.
Atención alumnos destacados primer y segundo semestre.
Atención Día del Niño(a)
Encuentro de Cueca para estudiantes.
Atención al personal por día del profesor.
Elecciones de Centro de Padres.
Elaboración de Estatutos.
Fiesta de la Primavera para todos los cursos.
Participación en actividades de finalización del año escolar.
Coctel despedida alumnos, padres y personal cuarto año medio.
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16. CENTRO DE ESTUDIANTES
Día del estudiante: Los profesores saludan a los y las estudiantes con un show de imitación
“Imparables” También pudieron compartir en convivencias de curso.
Visita colegio Sagrados Corazones – Manquehue: el CEAL ejecuta taller de Liderazgo para
estudiantes de nuestro colegio y visitantes.
Celebración Día del Niño: Se realizan las actividades en cooperación con el Centro de Padres.
Se realizan actividades con los cursos: pre kinder A-B; Kinder A-B; 1º, 2º, 3º y 4º Básico. Se
realizó un show de títeres, “pinta caras” y juegos de Gymkana.
Fiestas Patrias: participación con stand de juegos tradicionales en el día de la Chilenidad.
Participación en encuentro de los Centros de Estudiantes de los Sagrados Corazones: los y las estudiantes participaron en talleres relacionados con el Liderazgo, además de conocer
lugares históricos de Santiago y asistir a la Moneda.
Día del profesor: El CEAL a nombre del estudiantado entrega a profesores y profesoras un
saludo con convivencia en la celebración de su día.
Tutorías: se realizan dos sesiones con estudiantes de quinto y sexto año básico, para reforzar
contenidos de pruebas finales.
17. BENEFICIOS JUNAEB
17.1. ALIMENTACIÓN ESCOLAR (PAE)
Beneficiados Enseñanza Prebásica: Tercera colación: 08 raciones
Beneficiados Enseñanza Básica: Desayunos: 161 raciones
Almuerzos: 161 raciones
Tercera colación: 90 raciones
Beneficiados Enseñanza Media: Desayunos: 134 raciones
Almuerzos: 134 raciones
Tercera colación: 15 raciones
17.2. ÚTILES ESCOLARES: SET DE ÚTILES ESCOLARES PARA
Alumnos de NT1 y NT2.
Alumnos de 1° a 8° Básico.
Alumnos de 1º a 4º Medio.
17.3. SALUD ESCOLAR
Durante el año 2017 se mantiene la atención de alumnos de enseñanza pre básico, básica y
media, en las especialidades de Oftalmología, Otorrino y Traumatología, además del Plan de
Vacunación Escolar.
Estos beneficios son asignados por JUNAEB de acuerdo a prioridad de necesidades.
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18. COMITÉ PARITARIO
19. COMITÉ DE SEGURIDAD ESCOLAR
Representante Institución Sr. Fabián Aguilera Garrido
Representante Personal Sr. Manuel Peña Alvarez
Representante Apoderados Sr. Robinson Olivares Moreno
Representante Estudiantes Srta. Valentina Aguirre González
PELAYO FERNANDEZ PIERI
RECTOR
Valparaíso, Marzo 2018
Representantes Empresa Sr. Luis Reyes Zamora
Sra. Ximena Espinoza Mejías
Sra. Vanessa Pizarro Ibarra
Representantes Trabajadores Sra. María Inés Tapia Jiménez
Sr. Esteban Pizarro Saavedra
Srta. Pamela Rodríguez Bustamante