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Introdução:
A palavra SUSTENTABILIDADE, derivada de sustentável tem origem no latim "sustentare", que
significa sustentar, apoiar, conservar.
O conceito de sustentabilidade está normalmente relacionado com uma mentalidade, atitude ou
estratégia que é ecologicamente correta ligada à natureza, reciclagem e ambientalismo. Mas,
preservar a sustentabilidade implica também em garantir o equilíbrio dentro dos negócios,
integrando as questões sociais, energéticas, econômicas e ambientais e não comprometendo os
recursos naturais das futuras gerações.
Portanto, a sustentabilidade extrapola as questões voltadas ao meio ambiente apenas, diz
respeito a tudo que engloba os seres humanos, seja no conceito social ou econômico.
Assim, consideramos empresas sustentáveis, aquelas que respeitam os fatores ambientais,
e aplicam um conjunto de medidas visando não somente o lucro, mas a perenidade de suas
atividades, com o menor impacto nocivo aos indivíduos, à sociedade, ao meio ambiente e ao
planeta.
E para fomentar ainda mais essas ações, o SETCESP – Sindicato da Empresas de Transportes
de Carga de São Paulo e Região promove, desde de 2014, o PRÊMIO DE
SUSTENTABILIDADE que neste ano completa sua 5ª edição trazendo uma novidade.
Organização das Nações Unidas e as ODS
Em março de 2010 a Assembleia Geral das Nações Unidas proclamou oficialmente o período de
2011 a 2020 como a Década de Ação pela Segurança no Trânsito. Já em setembro de
2015, os 193 países membros da Organização das Nações Unidas – ONU se
comprometeram em adotar medidas e ações para promover o desenvolvimento sustentável do
planeta seguindo as diretrizes contidas no documento “Transformando o Nosso Mundo”: a
Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável conforme consta no site da Nações Unidas
Brasil (ONUBR, 2018):
Entre os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), destaca-se a meta de número
3.6 que orienta, especificamente, sobre a necessidade de redução significativa da quantidade
mundial de feridos e mortos em acidentes de trânsito: “3.6 até 2020, reduzir pela metade as
mortes e os ferimentos globais por acidentes em estradas”.
Responsabilidade na segurança viária ou do trabalho
Em uma estimativa levantada pelas diversas associações de transportes, existem mais de 1,5
milhão de motoristas que trabalham em diferentes tipos de veículos de transporte de cargas
(semireboque, caminhão bitrem, rodocaçamba, tanque, baú, Vuc’s entre outros) que circulam
todos os dias do ano nas rodovias do país. É uma frota de transporte de carga por rodovia que
move a economia do Brasil e gera um faturamento bruto médio anual de R$ 200 bilhões por ano.
Reconhecendo a importância da preservação da saúde, da vida, e, portanto, da segurança das
pessoas, e a perenidade das empresas e da economia brasileira, o 5º Prêmio de
Sustentabilidade passa a ter uma nova categoria com a avaliação de cases de sucesso.
A Responsabilidade na Segurança Viária ou do Trabalho
A segurança do trabalho está enquadrada no conceito de sustentabilidade institucional. Ela
existe para que as empresas e instituições mantenham a qualidade de vida de seus funcionários
e as preserve, obrigatoriamente, dentro das leis trabalhistas. E está relacionada com a qualidade
e a produtividade, ao promover a saúde (física e mental) e segurança do trabalhador, é essencial
para o desenvolvimento dos negócios.
Considerando que a frota de veículos nacional com RNTRC é de quase 1,9 milhão** (Fonte
ANTT em 06/06/2019) e, desse total, 62% são de propriedade das empresas de
transporte, é imprescindível que a responsabilidade na Segurança Viária ou do Trabalho
seja um tema tratado e promovido dentro das transportadoras.
Um novo relatório da Organização Mundial da Saúde (OMS) indica que as mortes no trânsito
atingiram um total anual de 1,35 milhão/ano em 2018. As análises dos fatores de risco dos
acidentes envolvem três grupos diretamente ligados: o veículo, a via e o homem. Dentro de
um programa amplo de segurança, todos esses fatores devem ser devidamente investigados,
identificados e combatidos. Portanto a segurança viária está completamente atrelada à
responsabilidade empresarial, tornando as empresas responsáveis por promover a orientação,
treinamento e engajamento das pessoas em prol de um trânsito mais seguro.
Por esse motivo, em 2019 o Premio de Sustentabilidade passa a ter 04 categorias distintas em que as empresas de transporte rodoviário de cargas poderão inscrever seus cases
de sucesso:
a) Responsabilidade ambiental;
b) Responsabilidade social;
c) Responsabilidade de segurança viária ou do trabalho;
d) Gestão econômica sustentável;
Regulamento 2019
1) Do objetivo:
1.1. O 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE MODERNO tem por
objetivo destacar as empresas do setor de transporte rodoviário de cargas, associadas ao
SETCESP que, por meio de suas políticas de gestão, respeitam os fatores ambientais, e aplicam
um conjunto de medidas visando não somente o lucro, mas a perenidade de suas atividades, com
o menor impacto nocivo aos indivíduos, à sociedade, ao meio ambiente e ao planeta, decorrentes
de suas atividades fim.
2) Das regras de participação:
2.2. Podem concorrer ao 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO pessoas jurídicas que têm por atividade fim o transporte rodoviário de cargas, com
uso de frota própria ou frota própria mais agregados, que operam regularmente, e que sejam
associadas ao SETCESP e estejam em dia com as suas obrigações.
3) Das categorias:
O 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE MODERNO será concedido
para projetos inscritos nas seguintes categorias:
a) Responsabilidade Ambiental;
b) Responsabilidade Social;
c) Responsabilidade de Segurança Viária ou do Trabalho;
d) Gestão Econômica Sustentável.
4) Da comissão organizadora e equipe julgadora:
4.1. O 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE MODERNO será
coordenado por uma Comissão Organizadora, a qual cabe toda a produção, controle e avaliação
dos cases, bem como a indicação e o convite à equipe julgadora da premiação.
4.2. O julgamento dos cases enviados para as categorias “a) Responsabilidade Ambiental”, “b)
Responsabilidade Social” , “c) Responsabilidade de Segurança Viária ou do Trabalho” e d)
Gestão Econômica Sustentável” serão avaliados por um corpo de jurados, formado por 5
empresários e/ou especialistas escolhidos pelo SETCESP. Essa equipe será responsável pela
escolha dos finalistas de cada uma das categorias após a avaliação dos cases enviados pelos
concorrentes ao Prêmio. É essencial que os projetos comprovem a redução dos impactos
socioambientais, as boas práticas que amenizem os riscos no ambiente de trabalho, na educação
do trânsito, na prevenção e atenção à segurança nas estradas e pistas e apresentem os
resultados sobre o faturamento líquido da empresa de transporte rodoviário de cargas –
respeitando as características solicitadas em cada categoria que o projeto for inscrito.
4.3. Os membros da equipe julgadora e a comissão organizadora, em qualquer fase do
julgamento, terão total autonomia para tomar decisões, mesmo sobre informações
eventualmente não previstas nesse regulamento, não cabendo nenhum recurso de suas
decisões.
5) Do conteúdo, avaliação e julgamento dos cases:
5.1. As decisões do júri em relação às categorias “a) Responsabilidade Ambiental”, “b)
Responsabilidade Social”, “c) Responsabilidade de Segurança Viária ou do Trabalho” e d) Gestão
Econômica Sustentável” deverão considerar de forma geral os seguintes critérios de julgamento
para cada case, ponderando as pontuações específicas que representem a avaliação do
conteúdo dos projetos, apresentadas a seguir:
Critérios de avaliação e pontuação:
- Estudos e mapeamentos: até 1 (um) ponto;
(Serão avaliados, quando houver no case, informações de estudos ou mapeamentos das
necessidades para desenvolvimento e aplicação do projeto)
- Planejamento: até 1 (um) ponto;
(Serão avaliadas as informações no case sobre o planejamento para a aplicabilidade dos
projetos)
- Criatividade/Inovação do projeto/ ação: até 2 (dois) pontos;
(Serão avaliados quanto maior a criatividade, originalidade ou inovação dos projetos dentro das
empresas)
- Tecnologias usadas para medição e execução: até 1 (um) ponto;
(Serão avaliadas as tecnologias e metodologias usadas para aferição, execução e medição do
projeto pela empresa)
- Continuidade, perenidade e destinação de recursos: até 2 (dois) pontos;
(Serão avaliadas, a possibilidade de continuidade e perenidade que os projetos apresentam dentro
das empresas e os impactos que eles tem para seus colaboradores e pares)
- Indicadores Mensuráveis: até 1 (um) ponto;
(Serão avaliados quando da apresentação de indicadores mensuráveis que mostrem
efetivamente os impactos e resultados obtidos com os projetos)
- Investimentos e retorno financeiro e/ou percepção de marca, engajamento, redução de
insumos e etc: até 2 (dois) pontos.
(Serão avaliadas a relação de investimento e retorno, os benefícios/ resultados finais atingidos
pelo projeto, sejam financeiros ou de mercado, ou de preservação do meio, ou de multiplicação
de ações e mudanças comportamentais dos colaboradores e sociedade)
6. CATEGORIAS
6.1. Para cada uma das quatro categorias, estão descritas sugestões que auxiliam na
formatação do conteúdo dos cases que serão enviados para a comissão organizadora:
a) Responsabilidade Ambiental: **Definição: “Responsabilidade Ambiental é um conjunto de atitudes voltadas para o
desenvolvimento sustentável do planeta. Ou seja, estas atitudes devem levar em conta o
crescimento econômico ajustado à proteção do meio ambiente na atualidade e para as
gerações futuras, garantindo a sustentabilidade”.
Exemplo de projetos que podem ser inscritos nessa categoria:
Uso de matérias-primas renováveis;
Tratamento e reuso da água dentro da empresa com controle e análise de efluentes;
Manutenção preventiva e renovação periódica da frota da empresa;
Existência de programas de treinamento e incentivo à direção mais segura e econômica
que resultem na redução do consumo de combustível e emissão do CO2;
Uso de fontes alternativas e renováveis de energia no exercício da atividade;
Realização de serviços de coleta e destinação de resíduos, logística reversa;
Parcerias e processos para a reciclagem dos resíduos sólidos da empresa, descarte
correto de embalagens ou destinação correta de pneus, peças, equipamentos, óleos, e
insumos em geral;
Programas de conscientização aos funcionários sobre a responsabilidade ambiental
e/ou criação de metas coletivas de sustentabilidade;
Dicas para a criação e formatação para envio dos cases de Responsabilidade Ambiental:
Apresentar o impacto e/ ou conscientização de proteção ao meio ambiente (para a
sociedade, para os funcionários e clientes);
Mapeamento de necessidades/ estudos e levantamentos (do local, da empresa, das
pessoas);
Investimentos realizados;
Engajamento dos colaboradores e ou da sociedade;
Redução dos impactos nocivos ao meio ambiente;
Indicadores;
Selo de qualificação (quando houver);
Resultados (financeiros, institucionais e/ ou de desempenho);
Fotos e registros das ações implementadas;
Demais informações, imagens, vídeos, gráficos, tabelas e outros elementos que a
empresa julgar necessário para justificar o projeto e/ou demonstrar seus resultados.
b) Responsabilidade Social: **Definição: “A responsabilidade social implica em focar o objetivo da empresa além do
benefício financeiro a seus sócios e colaboradores, contribuindo socialmente para os
envolvidos em todo o processo produtivo. Desta forma, a responsabilidade social envolve
medidas que proporcionam cultura, educação e melhores condições de vida e saúde para a
sociedade”.
Exemplo de projetos que podem ser inscritos nessa categoria:
Projetos educativos e sociais gratuitos, principalmente para funcionários e para pessoas
da comunidade onde está inserida a empresa;
Programas voltados para a inclusão social, principalmente de pessoas portadoras de
necessidades especiais;
Adoção de sistemas educacionais que levem informações sobre a importância da
preservação ambiental para os colaboradores da empresa e para a sociedade,
relacionando-a com a melhoria da qualidade de vida em seu espaço geográfico;
Projetos de qualificação profissional;
Orientação aos funcionários da empresa e aos jovens da comunidade, através de
programas eficientes, sobre o grave problema do álcool e das drogas.
Dicas para a criação e formatação para envio dos cases de Responsabilidade Social:
Mensurar a contribuição social e os impactos na cultura, educação, inclusão e ou
desenvolvimento do indivíduo;
Mapeamento de necessidades/ estudos e levantamentos (do local, da empresa, das
pessoas);
Qual o fato gerador para o desenvolvimento do projeto;
Investimentos realizados;
Impactos Mensuráveis – conscientização dos funcionários, inclusão, diminuição do turn
over, engajamento, aumento de produtividade;
Indicadores;
Resultados (financeiros, institucionais e/ ou de desempenho);
Fotos e registros das ações implementadas;
Demais informações, imagens, vídeos, gráficos, tabelas e outros elementos que a
empresa julgar necessário para justificar o projeto e/ou demonstrar seus resultados.
c) Responsabilidade de Segurança Viária e do Trabalho: **Definição: “A Segurança do Trabalho tem por objetivo proteger o trabalhador em seu
ambiente de trabalho, buscando minimizar e/ou evitar acidentes de trabalho e doenças
ocupacionais. A segurança viária refere-se ao conjunto de medidas, disposições e normas
existentes em relação à circulação de pessoas e automóveis pelas ruas e rodovias, com o
objetivo de prevenir acidentes de trânsito aos sujeitos envolvidos”
Exemplo de projetos que podem ser inscritos nessa categoria:
Cases e ações preventivas que reduzam autuações e promovam a saúde e a qualidade
de vida de seus colaboradores e parceiros;
Ações diferenciadas de controle de documentos e auditorias no ambiente de trabalho e inspeção da SST, relacionadas com o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) e Controle e Entrega de Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s).
Instalação de sistemas de segurança em zonas de perigo de máquinas e/ou equipamentos. Inspeção de instalações elétricas com foco em segurança e saúde dos trabalhadores.
Realização de exames obrigatórios e complementares que garantam a qualidade de vida, a saúde e o bem-estar dos colaboradores (admissional, periódicos, toxicológicos, exame médico ocupacional exames complementares de acordo com o disposto na NR7 – PCMSO). Análises ergonômicas do trabalho relacionados ao transporte, movimentação de carga e descarga de materiais e/ou ao mobiliário e/ou aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho e/ou à organização do trabalho.
Planos e ações estabelecidas de pausas para descanso em atividades que exijam sobrecarga muscular estática ou dinâmica; respeitar o descanso intrajornada e interjornadas e repouso semanal; uso de sistemas de rastreamento de veículos como instrumento de controle e identificação da jornada, tempo de direção do motorista profissional e descansos realizados pelos motoristas.
Ações para a redução de acidentes nas estradas, treinamentos de direção defensiva e segura, controle e manutenção periódica do veículo, pneus e freios, aferição dos equipamentos de segurança do veículo.
Convênios com postos ou infraestrutura própria para descanso dos motoristas, evitando a insegurança, exposição à assaltos ou roubo de cargas e à riscos de acidentes rodoviários.
Treinamento e atualização dos motoristas quanto à legislação de trânsito, zelo com o veículo e carga transportada, aumento da consciência sobre os fatores de risco e sobre as medidas preventivas necessárias para evitar os riscos,
Treinamentos específicos para o transporte de produtos perigosos, licenças e legislação,
Treinamento de direção defensiva, condução segura e treinamentos comportamentais e de reciclagem.
Programas de incentivo e reconhecimento devido à redução de índices de acidentes no trabalho ou nas vias.
Dicas para a criação e formatação para envio dos cases de Gestão Sustentável:
Mapeamento de necessidades/ estudos e levantamentos (do local, da empresa, das
pessoas);
Qual o fato gerador para o desenvolvimento do projeto
Investimentos realizados;
Impactos Mensuráveis – maior engajamento dos colaboradores, diminuição do uso de
recursos e insumos, diminuição de custos com acidentes e manutenção de veículos,
diminuição de acidentes, aumento de lucro e melhoria na gestão, maior conscientização
dos funcionários, inclusão, aumento de produtividade;
Indicadores usados para aferição dos resultados;
Resultados (financeiros, institucionais e/ ou de desempenho);
Fotos e registros das ações implementadas;
Demais informações, imagens, gráficos, tabelas e outros elementos que a empresa julgar
necessário para justificar o projeto e/ou demonstrar seus resultados.
d) Gestão Econômica Sustentável: **Definição: “Por definição, realizar gestão sustentável é dirigir uma organização valorizando
todos os fatores que a englobam através de processos que incentivam e recuperam todas as
formas de capital, humano, natural e financeiro. Uma empresa que tem essa visão e seja capaz
de identificar isso vai ganhar mercado e competitividade. ”
Exemplo de projetos que podem ser inscritos nessa categoria:
Comprovar o resultado financeiro do projeto de sustentabilidade ambiental ou social,
com a redução dos custos sobre o faturamento líquido da empresa
Dar preferência para a compra de insumos de empresas que também sigam os princípios da responsabilidade ambiental; comprovando impacto na redução de custos e/ ou aumento no faturamento líquido da empresa;
Acompanhamento dos custos operacionais da empresa, seguidos de avaliação em
relação à implementação de medidas sustentáveis que resultem em maior faturamento (comprovar);
Comprovar o retorno de investimento em áreas/ projetos de sustentabilidade da empresa
que apresentaram aumento de produtividade, lucro, desenvolvimento e economia de
recursos. Apresentar as iniciativas que sofreram mudanças na gestão e seus principais
resultados; comprovando impacto na redução de custos e/ ou aumento no faturamento
líquido da empresa
Dicas para a criação e formatação para envio dos cases de Gestão Sustentável:
Mapeamento de necessidades/ estudos e levantamentos (do local, da empresa, das
pessoas);
Qual o fato gerador para o desenvolvimento do projeto
Investimentos realizados;
Impactos Mensuráveis – diminuição de custos, diminuição do uso de recursos e
insumos, diminuição de acidentes;
Indicadores usados para aferição dos resultados;
Resultados financeiros;
Imagens de documentos e números que registrem os resultados apresentados;
Demais informações, imagens, gráficos, tabelas e outros elementos que a empresa julgar
necessário para justificar o projeto e/ou demonstrar seus resultados.
7) Das Inscrições:
7.1. As inscrições para o 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO são gratuitas e poderão ser realizadas no período de 11 de junho à 16 de agosto de
2019.
As empresas comprovadamente associadas ao SETCESP poderão inscrever mais de um case
em categorias diferentes: “a”, “b” ,“c” ou “d”.
7.2. Apenas os cases já premiados, vencedores na edição de 2018 em qualquer categoria, não
poderão concorrer na edição de 2019 do Prêmio de Sustentabilidade. Porém, a empresa
vencedora pode concorrer em qualquer categoria com novos cases.
7.3. As inscrições serão feitas exclusivamente pelo formulário de inscrição disponível no site:
http://sindicato.setcesp.org.br/premio
Na página do evento do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO, o participante terá acesso ao regulamento, download do modelo de arquivo para
envio dos cases, área de upload do arquivo, fotos e vídeos das edições anteriores, e o
cronograma com as etapas do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE - SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO, ficando todas as informações disponíveis para consulta a qualquer tempo.
Os participantes receberão a confirmação de inscrição no e-mail cadastrado na ficha de
inscrição, após confirmação de recebimento pela comissão organizadora.
8) Da formatação e entrega dos cases:
8.1. Para a formatação do arquivo, disponibilizamos para download no site o modelo para a
formatação e envio dos cases, em documento *PPT (arquivo de Power Point), com as
indicações do conteúdo que devem constar no case e que cumpram os requisitos e critérios de
avaliação. O arquivo deve ser preenchido para cada projeto inscrito pela empresa, e
encaminhado à Comissão Organizadora.
8.2. A formatação dos cases deverá respeitar o padrão definido pela comissão organizadora:
modelo disponível para download no endereço: http://sindicato.setcesp.org.br/premio
8.3. O envio dos cases compreende o período de inscrições: de 11 de junho de 2019 até 16 de
agosto de 2019. O arquivo deve ser enviado diretamente pelo site
http://sindicato.setcesp.org.br/premio
(no botão: enviar arquivo) ou por e-mail: [email protected], aos cuidados do setor de
“Eventos do SETCESP”, respeitando as datas limite de acordo com o cronograma.
Finalistas e vencedores
9) Da divulgação dos finalistas, dos vencedores e eventos de premiação:
9.1. As empresas indicadas pelo corpo técnico como finalistas serão as 02 melhores
ranqueadas nos critérios de avaliação descritos nesse regulamento.
9.2. Cada uma das 8 empresas finalistas será contatada individualmente pela Comissão
Organizadora do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO,
para que, em visita agendada à sede da empresa e suas dependências, seja feita a
gravação de imagens e depoimentos com os gestores que comprovem as atividades,
ações e resultados descritos no case previamente inscrito e selecionado como finalista.
A produção do vídeo-case é de responsabilidade do SETCESP e não traz nenhum ônus à
empresa selecionada.
9.3. A divulgação dos 8 cases finalistas será feita publicamente, com a apresentação dos
vídeos, com exclusividade somente durante o evento do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE
SETCESP & TRANSPORTE MODERNO, que acontecerá no dia 26 de novembro de 2019, no
Hotel Transamérica, em São Paulo, com programação a ser definida.
Posteriormente ao evento, os vídeos ficarão disponíveis nos canais de mídias digitais do
SETCESP para consulta e compartilhamento de quaisquer pessoas interessadas.
9.4. A divulgação e entrega da premiação do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE
SETCESP & TRANSPORTE MODERNO aos 4 cases vencedores, serão feitas
publicamente e somente durante o Almoço de Premiação do evento “Maiores e
Melhores do Transporte”, promovido pela Revista Transporte Moderno, também em 26 de
novembro de 2019 no Hotel Transamérica.
9.5. Todas as empresas associadas ao SETCESP e enquadradas como participantes receberão
ao final da 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO, um
certificado que reconhece seu engajamento e compromisso com a redução dos impactos
socioambientais no transporte rodoviário de cargas com o menor impacto nocivo aos indivíduos,
à sociedade, ao meio ambiente e ao planeta, decorrentes de suas atividades fim.
9.6. Todas as empresas associadas ao SETCESP e participantes, finalistas ou não, serão
convidadas para os eventos de divulgação dos finalistas e premiação dos vencedores nas 4
categorias e menção honrosa;
9.7. Os Cases e empresas vencedores, selecionados pela equipe julgadora nas categorias “a)
Responsabilidade Ambiental”, “b) Responsabilidade Social” e “c) Responsabilidade na
Segurança Viária e do Trabalho” e “d) Gestão Econômica Sustentável”, receberão o Troféu do
5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO e o certificado que
reconhece o case vencedor por categoria, durante a cerimônia de premiação.
Divulgação, Cronograma e Considerações Finais
10) Da Divulgação:
10.1. A divulgação do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO, durante o período de inscrições e entregas dos cases, será amplamente realizada
por meios digitais, mídias sociais, site do SETCESP (www.setcesp.org.br ), site dos parceiros,
em newsletters (SETCESP On-line), e-mail mkt do SETCESP:
10.2. A cobertura do evento de premiação, dos finalistas e vencedores do 5º PRÊMIO DE
SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO contemplará:
a) matéria de 6 (seis) páginas, alusiva ao evento, e vencedores do 5º PRÊMIO DE
SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO na Revista SETCESP (edição 53 de
Fev. 2020);
b) matéria do Prêmio na Newsletter eletrônica SETCESP, no dia útil seguinte ao evento de
premiação.
c) Release com a cobertura do evento, finalistas e vencedores, enviado à imprensa
especializada e geral.
d) Divulgação das fotos, dos vídeos-cases e vídeos de cobertura nas mídias sociais e no site do
SETCESP.
11) Do Cronograma:
11.1. O cronograma para o 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE
MODERNO é o seguinte:
- Abertura das inscrições no dia 11 de junho de 2019.
- Encerramento das inscrições no dia 16 de agosto de 2019.
- Entrega dos cases, também no período entre os dias 11 de junho e 16 de agosto de
2019.
- A avaliação técnica dos cases das empresas concorrentes e a indicação dos 8 cases
finalistas (02 por categoria: a) ambiental, b) social, c) segurança viária e do trabalho e d) gestão
econômica sustentável) pelo corpo de jurados do 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP
& TRANSPORTE MODERNO será realizada no período de 19 de agosto à 30 de agosto de
2019.
- A produção dos vídeos que comprovem as ações dos cases finalistas selecionados será
realizado no período de 02 de setembro à 20 de outubro de 2019
- A definição dos vencedores em cada categoria será feita após os jurados avaliarem os 08
vídeo-cases produzidos pelo SETCESP.
- O evento de divulgação dos finalistas e da premiação será no dia 26 de novembro de
2019, no Hotel Transamérica, com horário a definir. O SETCESP fará a divulgação do
evento a todos os inscritos com até 20 dias de antecedência utilizando os meios de
comunicação on-line da entidade e no site do SETCESP.
12) Das Considerações Finais:
12.1. Este regulamento está disponível no site: http://sindicato.setcesp.org.br/premio
para consulta a qualquer tempo;
12.2. As dúvidas serão esclarecidas pelo e-mail: [email protected] pela Comissão
Organizadora nomeada pela Diretoria Executiva do SETCESP
12.3. Eventuais reclamações referentes ao prêmio deverão ser formuladas por escrito e
protocoladas na Rua Orlando Monteiro, nº 21 – CEP: 02121-021 – Vila Maria – São Paulo/SP,
aos cuidados da Presidência do SETCESP – Sindicato das Empresas de Transportes de Cargas
de São Paulo e Região.
12.4. Casos omissos serão resolvidos pela Departamento Jurídico do SETCESP – Sindicato das
Empresas de Transportes de Cargas de São Paulo e Região.
12.5. Qualquer concorrente pode, até a data limite para entrega dos cases, cancelar sua
inscrição no 5º PRÊMIO DE SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO,
mediante comunicação expressa ao SETCESP.
12.6. As empresas participantes se responsabilizam plenamente pela veracidade e legalidade
das informações contidas nos cases apresentados.
12.7. As empresas participantes autorizam a divulgação de sua classificação e de sua
respectiva marca pelo SETCESP, desde que sempre vinculadas ao 5º PRÊMIO DE
SUSTENTABILIDADE SETCESP & TRANSPORTE MODERNO, através de fotos, faixas, peças
publicitárias, reportagens, vídeos e internet, pelo período de um ano, a contar data limite para
inscrição e entrega dos cases, podendo ser renovado por mais seis meses automaticamente,
sem ônus de qualquer espécie a nenhuma das partes.
12.8. O SETCESP reserva-se o direito de, a seu exclusivo critério e sem prévio aviso aos
concorrentes, alterar as datas e demais disposições constantes deste regulamento, se assim
entender necessário.
TAYGUARA HELOU
Presidente do SETCESP
Gestão 2019 - 2021