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Juin 2005 - Septembre 2010

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Premiers contacts inter PASS

� Contacts téléphoniques informels

� Février 2004 à Chambéry (73) : 1ère rencontre

� Février 2005 à Lyon (69), St-Joseph St-Luc : 2e

rencontre : décision de se fonder en association loi 1901

� Juin 2005 : réunion pour décider des statuts et du conseil d’administration

� Décembre 2005 : statuts déposés à la préfecture de la Savoie. JO du 4 février 2006

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Les buts de l’association…

� de réunir les professionnels des Permanences d’accès aux soins de santé de la région Rhône-Alpes pour des échanges autour de leurs pratiques ;

� d’organiser des échanges d’informations : entre les professionnels des PASS ; entre les professionnels des PASS et d’autres intervenants sanitaires et sociaux impliqués dans le domaine de la précarité et de l’exclusion ; entre les professionnels et les usagers ;

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… les buts de l’association� d’apporter une réflexion sur les objectifs et le développement des PASS ;

� de faire connaître et reconnaître aux pouvoirs publiques et institutions de santé publique de la région Rhône-Alpes les réalités et problématiques rencontrées sur le terrain ;

� d’aider à développer toute action allant dans le sens d’une amélioration de la santé des personnes en situation de grande précarité sociale.

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Les professionnels de l’association

� Association pluri-professionnelle : un conseil composé de 3 membres à 12 membres, représentant au minimum 2 professions différentes

� Conseil d’administration actuel : 5 médecins, 4 assistants sociaux, 1 éducateur, 1 conseillère ESF, 1 secrétaire,

� Bureau : 3 médecins, 1 assistant social, 1 secrétaire,

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Temps forts de l’association : les conseils d’administration

� Tenus en place « centrale » : Lyon, hébergés par l’équipe mobile de St-Joseph-St-Luc

� 3 à 4 fois par an

� invitations d’autres PASS et celle organisatrice de la prochaine rencontre

� Choix de ne demander aucune subvention

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Les rencontres…

� 1 journée régionale tous les 18 mois : printemps et automne

� Préparées en conseils d’administration

� Une équipe PASS volontaire au moins 1 an avant

� Octobre 2006 : Annecy (74) – mars 2008 : St-Etienne (42) – novembre 2009 : Bourg-en-Bresse (01) – mars 2011 : Lyon (69- Hôtel Dieu)

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… les rencontres

� Hébergées pour la plupart par le CH organisateur

� L’occasion d’une reconnaissance de la PASS qui organise

� Invitations faites par l’association ± par le CH qui héberge

� Invitation des “tutelles”

� Invitation des réseaux de partenaires

� Actes rédigés et diffusés

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Structure associative :une aide pour construire…

L’activité au sein d’une PASS = beaucoup d’expériences, de liens, de partenaires, d’idées, de complexité, d’impasses.

L’association permet :

� Des rendez-vous réguliers : un moment de recul pour chaque PASS participante

� Un renfort pour la pêche aux informations, pour se motiver

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Structure associative :…. une aide pour construire

� Une visibilité pour mieux faire connaître les PASS, dont un site Internet

� Un répartition, puis mise en commun des contacts avec les tutelles (ARS, CPAM, CRS,…)

� Une répartition des interventions officielles (CRS, CESR, ARS,…)

� Une position commune face aux instances de tutelles

� Des actions spécifiques : enquêtes liens entre CPAM et PASS

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� Vous pouvez y trouver�

� Des infos utiles, des liens,Des articles sur la précarité,Des documents mis en ligne,La vie de l'association,Des infos sur les PA

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Association = un lien entre professionnels

Professionnels hospitaliers, nous avons en commun :

� des activités considérées à la marge des activités hospitalières

� une éthique appuyée par une législation (lutte contre les exclusions sociales), peu partagée dans le milieu hospitalier

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