20
Kohtaamisia on verkostoitumistapahtuma pienyrittäjille, aloitteleville yrittäjille ja toimijoille jotka tarjoavat palvelujaan pienyrittäjille. Tutustu Kohtaamisissa mukana olleisiin yrityksiin ja liity mukaan kehittämään alueellista yhteistyötä! www.kohtaamisia.fi www.facebook.com/kohtaamistenfoorumi

Kohtaamisia 2014

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Kohtaamisia on verkostoitumistapahtuma pienyrittäjille, aloitteleville yrittäjille ja toimijoille jotka tarjoavat palvelujaan pienyrittäjille. Tutustu Kohtaamisissa mukana olleisiin yrityksiin ja liity mukaan kehittämään alueellista yhteistyötä! www.kohtaamisia.fi www.facebook.com/kohtaamistenfoorumi

Citation preview

Page 1: Kohtaamisia 2014

Kohtaamisia on verkostoitumistapahtumapienyrittäjille, aloitteleville yrittäjille ja toimijoille jotkatarjoavat palvelujaan pienyrittäjille.

Tutustu Kohtaamisissa mukana olleisiin yrityksiin ja liity mukaan kehittämään alueellista yhteistyötä!

www.kohtaamisia.fiwww.facebook.com/kohtaamistenfoorumi

Page 2: Kohtaamisia 2014

Mikko Peltoniemi (BBA) on työskennel-lyt ammattiteatterikentällä 17 vuoden aikana lavalla sekä hallinnossa, eri organi-saatioissa myynnin ja markkinoinnin asi-antuntijana, vetänyt lukuisia teemoitet-tuja workshoppeja, rakentanut sisältöjä yritystapahtumiin sekä kiertänyt Suomea useiden bändien kanssa. Monessa liemes-sä keitetty kulttuurialan ammattilainen on pyörittänyt yritystään Kettu Production-sia vuodesta 2011 lähtien. 

Kettu Productionsin lisäksi Mikko häärää mukana mm. solistina lahtelai-sessa  Miikka Kallio Bandissa, näyttelijä-nä  Teatteri Nuorassa  ja tuottaa  Lahden Uutta Kesäteatteria sekä vastaa myös 2015 Lahden Lasten Talvikarnevaalien tuottamisesta.

Mikko PeltoniemiKETTU [email protected]. 041 434 8439www.kettuproductions.fi

”They may forget what you said, but they will neverforget how you made them feel.”

Carl W. Buechner

Kohtaamisia -tapahtuman järjestää ja fasilitoi yhteistyössä:

Kolmen yrittäjän Solmikko

Page 3: Kohtaamisia 2014

Riikka ” Muutosagentti” Mäkelä on Lah-dessa vaikuttava muutosagentti, tiimival-mentaja, fasilitaattori ja mm. yhteisöyritys Törmäämön puheenjohtaja sekä osuus-kuntayrittäjä (CeCo).

– Mitä isompaa muutosta tavoitellaan, sen suurempiin tuloksiin voidaan päästä. On hullua kuvitella saavansa erilaisia tu-loksia, jos toimintamalleissa ei muuteta mitään.

– Olen päätynyt muutosagentiksi op-pimisen haasteiden myötä oivallettuani oppimisen olevan kehittymisen kantava voima, jota tulee vaalia. Etsin jatkuvasti Törmäämötiimiin uusia valmentamisesta, yhteiskunnan kehittämisestä ja oppimi-sesta kiinnostuneita tekijöitä ja yhteistyö-kumppaneita.

Riikka Mäkelä[email protected] 359 9334www.linkedin.com/in/rikettiwww.facebook.com/muutosagentti

Kirsi Vuollet, KontaktiVerkon omistaja on koko 20-vuotisen työhistoriansa ajan ollut aktiivinen verkostoituja. Hän on tehnyt yhteistyötä julkisten toimijoiden, yrittäjäjärjestöjen ja oppilaitosten kanssa sekä ollut mukana useissa tapahtumissa. Kirsillä on vahva osaaminen yrityskontak-tionnista, markkinaselvityksien tekemi-sestä, asiakastyytyväisyystutkimuksista, myyntityöstä ja uusien tuotteiden myyn-nin testauksesta. – Tuon uusia näkökulmia, toimintata-poja ja ideoita tuotteiden ja palvelujen markkinointiin ja myyntiin. Ideoin, etsin ja kehitän jatkuvasti uusia ratkaisuja ja bisnesmahdollisuuksia. Osaan yhdistää yritykset ja ihmiset, tunnen liike-elämän toimijat ja saan myynnin kulkemaan. Kirsi [email protected] 080 0905www.kontaktiverkko.fi

Kohtaamisia -tapahtuman järjestää ja fasilitoi yhteistyössä:

Page 4: Kohtaamisia 2014

�������� ���� ������������ ���� �������������� ���������������������� ���� ��� ��������������

�������������� �����������������

���� �������������� ����������� �������������

����������� ����������������������������� �������������� �������

��������������

����������� �������������

Page 5: Kohtaamisia 2014

����

��

��

��

Page 6: Kohtaamisia 2014

sŝŝŚƚLJŝƐć�LJŵƉćƌŝƐƚƂ�ũĂ�ŝƚƐĞŶćŝƐŝƐƚć�LJƌŝƩćũŝƐƚć�ŵƵŽĚŽƐƚƵǀĂ� ƚLJƂLJŚƚĞŝƐƂ�ƚĂƌũŽĂĂ�ŚĂůƵƩĂĞƐƐĂ�ŵĂŚĚŽůůŝƐƵƵĚĞŶ�ƚŽŝƐƚĞŶƐĂ� ŬĞƐŬŝŶćŝƐĞĞŶ�ŬĂŶŶƵƐƚĂŵŝƐĞĞŶ�ƐĞŬć�LJŚƚĞŝƐƚLJƂŚƂŶ͘� �ĚƵůůŝƐĞƚ�ǀƵŽŬƌĂƚ�ŵĂŚĚŽůůŝƐƚĂǀĂƚ�ŝƚƐĞ�LJƌŝƚLJŬƐĞŶ�ŬĞŚŝƩćŵŝƐĞŶ͕� ŬƵŶ�ƌĂŚĂƚ�Ğŝǀćƚ�ƚćƌǀććŶŶLJ�ŬŝŝŶƚĞŝƐŝŝŶ�ŬƵůƵŝŚŝŶ͘� /ƐŽ͕�ƟůĂŝƐƵƵƐŬŽŚƚĂŝƐĞƐƟ�ǀƵŽŬƌĂƩĂǀĂ͕�ĂŬƵƐƟƐĞƐƟ�ŚLJǀć�ƐĂůŝ� ƚĂŝƉƵƵ�ŵŽŶĞĞŶ�ŬćLJƩƂƂŶ͘�WŝŚĂůůĂ�ŽŶ�ŚLJǀćƚ�ƉLJƐćŬƂŝŶƟƟůĂƚ͘� dĞƌǀĞƚƵůŽĂ�,ĞŝŶŽůĂƚĂůŽŽŶ͊ dƵƚƵƐƚƵ�ǁǁǁ͘ŚĞŝŶŽůĂƚĂůŽ͘ƉĂůǀĞůĞĞ͘Į�ũĂ�ŬLJƐLJ�ůŝƐćć͘

HEINOLATALO Ͳ�ƟůŽũĂ�LJƌŝƚLJƐƚŽŝŵŝŶƚĂĂŶ͕�ŬŽŬŽƵŬƐŝŝŶ͕�ŬŽƵůƵƚƵƐƚĂƉĂŚƚƵŵŝŝŶ�ũĂ�ũƵŚůŝŵŝƐĞĞŶ

ŵĞƌũĂ͘ǀĂŚƚĞƌΛůŚ͘ůĂŚƟ͘Į ƉƵŚ͘�ϬϱϬϬ�ϳϵϯ�ϲϴϬ

ƉĞŬŬĂ͘ǀĂŚƚĞƌΛŐŵĂŝů͘ĐŽŵ ƉƵŚ͘�ϬϱϬ�ϱϭϰ�ϳϮϵϱ

,�/EK>�d�>K�KLJ�ͬ�sĂŶŚĂƟĞ�ϱϭ�ͬ�ϭϴϯϬϬ�,ĞŝŶŽůĂ�ŬŬ

Page 7: Kohtaamisia 2014

HALUATKO SÄÄSTÄÄ TALOUSHALLINNON KULUISSA?

Tarjoamme nyt ratkaisun, jolla pääset eroon pape-rilaskuista ja skannaamisesta! Ota yhteyttä ja lai-tetaan yrityksenne sähköinen laskutus toimimaan 100 %:esti! Kaikille Business Day 2014 osallistuville mer-kittäviä etuja, mainitse yhteydenotossasi Business Day.

InExchange on Euroopan nopeimmin kasvava sähköisten laskujen operaattori. Palveluitamme käyttää niin pienet kuin suuret yritykset sekä julkinen sektori. Liity sinäkin lähes 150 000 tyytyväisen käyttäjän joukkoon.

Soita Johannalle numeroon 045 600 9070 tai lähetä sähköpostia:�QVOHUUH�W``RRV'PUL_JOHUNL�Ä

Page 8: Kohtaamisia 2014
Page 9: Kohtaamisia 2014

What does the fox say? Tarvitsitpa sitten tapahtumaasi musiikkia, teatteria, työpajoja, juontajaa tai juuri teille tehtyä poikkeuksellista ohjelmaa – kannattaa kysyä ketulta. The fox says yes.

www.kettuproductions.fi / 041 4348 439 / [email protected]

Page 10: Kohtaamisia 2014

Osuuskunta CeCo – itsenäisten toimijoiden verkostoCeCo osuuskunta on saanut alkunsa Lah-den ammattikorkeakoulussa monialaise-na ja kansainvälisenä työosuuskuntana. Perustajajäsenten valmistuttua CeCo on muuntunut alumniyrittäjien verkostoksi ja opiskelijaprojektien laskutuskanavaksi. CeCon verkostossa voi toimia aktiivise-na jäsenenä, projektityöntekijänä palk-kasuhteessa tai sidosryhmäkumppani-na. CeCon tavoitteena on mahdollistaa itsenäinen ja yrittäjämäinen toiminta jä-senilleen ja lisäksi mentoroida verkoston opiskelijaosuuskuntia ja start-up yrittäjiä. www.ceco.fi

Kohtaamisiin osallistuvia Cecon jäseniä:> Teollisuussähkösuunnittelua nykypäivän tekniikalla Teemu Juvakka – Insinööritoimisto 044 054 2482 / [email protected]

> Tapahtuma- ja turvallisuuspalvelut Kimmo Härkönen, projektipäälllikkö 040 524 4363 / [email protected]

> Tiimivalmennus, fasilitointipalvelut ja palvelumuotoilu Riikka Mäkelä, muutosagentti 044 359 9334 / [email protected] > Musiikki- ja teatterituottaja, muusikko, näyttelijä Sami Hult 046 539 6617 / [email protected]

Creating Impact – Törmäämö osk.Törmäämö on oppiva organisaatio ja yhtei-sö, jonka tarkoituksena on ”törmäyttää” mm. työpajojen ja koulutusten muodossa erilaisia toimijoita ja tekijöitä.

Oppimisen lisäämisen ohella toinen mis-sio on mahdollistaa matalan kynnyksen kokeilut rajoja rikkoen ja rohkeisiin tekoihin kannustaen. Törmäämön jäsenet; eli orga-nisaatiot, yhdistykset, yksityiset yrittäjät ja myös yksityishenkilöt voivat tehdä mm. erilaisia kokeiluja jäsenverkoston tukemana. Esimerkiksi jäsen voi perustaa pop-up putii-kin yhdessä muiden jäsenten kanssa tai jär-jestää kaupunkitapahtuman hyödyntämällä yhteisön osaamista.

Esimerkkinä Lahen Joulu –tapahtuma, jonka keskipisteenä toimii Kontti – Lahden ja ympäryskuntien yrittäjien showroom sekä pop up -piste. Kontti esittelee Lahden kes-kustassa Lanun aukiolla monenlaista tekijää ja osaajaa 15.11.-23.12.2014.

Pelkästään asioiden ja ideoiden törmää-minen ei riitä, vaan lisäarvo tulee tekijöiden kohdatessa siinä, että ideat voidaan viedä välittömästi käytäntöön. Lisäämällä ja tu-kemalla paikallisverkoston toimintaa, koko alueen yhteisö voi paremmin.

> [email protected]> luodaanvaikuttavuutta.wordpress.com> www.facebook.com/tormaamo> www.facebook.com/lahenjoulu2014

Page 11: Kohtaamisia 2014

Ei Koskaan Eläkkeelle ry – työn iloa iästä riippumattaUskomme työn merkitykseen ihmissuhtei-den rakentajana, elämän merkityksellisyy-den ja osallisuuden lisääjänä ja onnellisenelämän mahdollistajana. Kaikki työ, on se sitten palkkatyötä, vapaaehtoistyötä tai yrittäjyyttä, on arvokasta ja ihmisen henkis-tä, sosiaalista ja fyysistä vireyttä edistävää. 

Yhdistyksen arvoja ovat työ, ihmisten ta-sa-arvoinen kohtelu ja reiluus. Toimintam-me on yhteistyöhakuista ja luovaa. Etsimme kouluja, yrityksiä ja järjestöjä toteuttamaan

kanssamme   innovatiivisia kokeiluja uu-sista malleista tehdä työtä ja yrittää - myös seniorikansalaisena.

Uskomme myös moniäänisen keskustelun rikastuttavan ja kehittävän toimintaideaam-me; tavoitteenamme on jalkautua tapahtu-miin, yrittäjä- ja etujärjestöjen kokoontumi-siin ja kouluihin kaikilla koulutustasoilla.

Tarvitaan uudenlaista tulevaisuusajattelua ja työelämä- ja yrittäjyyskasvatusta. Toi-vottavasti tulevaisuuden  työ voi olla myös hauskaa!

> facebook.com/groups/ekery/> [email protected]> eikoskaanelakkeelle.wordpress.com

Susinno – SUStainable INNOvationSusinno fasilitoi alkuvaiheen innostuksen ja vielä hämärässä olevan lopputuloksen välimaastossa yhdistäen erilaisia osaamisia ja näkökulmia, hakien yllättäviäkin yhdistel-miä tuottamaan uusia innovaatioita.

Näistä yhdistelmistä voi parhaillaan syn-tyä uutta liiketoimintaa, uusia verkosto-kumppanuuksia, parempia ja tehokkaampia tapoja tehdä työtä ja bisnestä.

Työelämän kehittäjänä Susinno osallistaa työelämän parhaat asiantuntijat, työtekijät itse, kehittämään työtä ja työmotivaatiota. 

> Osoite: Askonkatu 9 E, 2 krs.> www.facebook.com/groups/susinno/ > www.susinno.fi

Page 12: Kohtaamisia 2014

Yritysten käytännönläheinen myynnin ja markkinoinnin kehittäjäYritysten käytännönläheinen myynnin ja markkinoinnin kehittäjäYritysten käytännönläheinen myynnin ja markkinoinnin kehittäjäYritysten käytännönläheinen myynnin ja markkinoinnin kehittäjä

KontaktiVerkko tukee myynnin johtoa, kun yrityksesi tavoittelee merkittävää kasvua

alallaan tai myynti ja markkinointi eivät jostain syystä kulje. Tarvittaessa etsimme ja

yhdistämme oikeat resurssit koko liiketoiminnan kehittämiseen.

• Oman osaamisen tai idean tuotteistaminen myyntikuntoon

• Myynnin ja markkinoinnin nykytilan selvitykset, kehitysehdotukset ja

suunnitelmat

• Myyntijohtaja yrityksen myynnin kehittämiseksi ja johdon tueksi

• Myyntivalmennukset (ideanmyynti ja ratkaisumyynti)

KontaktiVerkko on myös ELYn uusien yritysten kehittämispalveluiden Kasvu, Markkinointi ja asiakkuudet konsultointituotteiden puitetoimittaja. OTA YHTEYTTÄ:

KontaktiVerkko Suomi Oy

Kirsi Vuollet, toimitusjohtaja

YAMK, HHJ, NMT

[email protected]

+358 400 800 905

www.kontaktiverkko.fi

www.raakatotuus.fi

KontaktiVerkon Kirsi on Suomen Tuotekehitysyhdistyksen Sytkyn toiminnanjohtaja. Sytkyn toteutustiimi on tuotteistanut yhdessä Raaka totuus -palvelun, jolla kartoitetaan yrityksen nykytila ja tavoitteet sekä kehittämistarpeet.

KontaktiVerkko on yksi Kohtaamisia Solmikon toimijoista ja järjestäjä yhdessä

Muutosagentti R/CeCo, Kettu Productions ja Lahden Messut Oyn kanssa. Lisätietoa:

www.kohtaamisia.fi

Page 13: Kohtaamisia 2014

SUORITUSKYKYÄ JA JOUSTAVUUTTA

RESURSSEJA JA TEHOKKUUTTA

KILPAILUKYKYÄ JA KASVUA

Kohtaamisissa mukanaVERKOSTOITUVA YRITTÄJYYS

-projekti

Olemme Facebookissa ” Verkostoituva yrittäjyys”

Lisätietoja: Anne Timonen [email protected] puh. 050 385 5585

Page 14: Kohtaamisia 2014
Page 15: Kohtaamisia 2014

Palkkatuella työllistetty kustannuksitta yritykseenneYritykseenne on mahdollista edelleen sijoittaa kustannuksitta

palkkatuella työllistetty työntekijä*).

Yritys saa sijoitetun henkilön (esim. tradenomi tai ”duunari”) harjaantumaan työtehtäviinsä. Luonnollisesti tavoitteena on pysyvämpi työllistyminen.

Edelleen sijoitettu palkkatuella työllistetty työntekijä on yritykselle maksuton. Tartu toimeen -projekti auttaa sopivan henkilön löytämisessä. Luonnollisesti palkkatuetun työn tulee parantaa työttömän työnhakijan ammattitaitoa ja työmarkkina- asemaa.

*) Edelleen sijoituksesta tehdään kirjallinen sopimus, mm. todetaan ettei yritys ole irtisanonut tai lomauttanut edellisen 12 kk:n aikana (myös osa-aikatyöhön liittyvä rajoitteita). Edelleen sijoitettavalla on oltava oikeus korkeimpaan korotettuun palkkatukeen (mm. ollut 500 pv työttömänä) ja oltava lahtelainen.

Ota yhteyttä - Tartu toimeen! Selvitetään mahdollisuus osaltanne. Tarjolla on hyvää työvoimaa mm. eri alojen ammattilaisia. Autamme sopiva tekijän löytämisessä. LAHDEN SEUDUN TYÖTTÖMÄT RY / lahty.weebly.com

Jarkko Nissinen / hankevastaava

Tartu toimeen -hanke

Yrjönk. 5 A 2, Puh. 050 341 0507

������Ǥ��������̷�����Ǥϐ�� �

Page 16: Kohtaamisia 2014

��7XRWDQQRQ�KHQNLO|NXQQDQ�W\|Q�WHKRVWXPLQHQ

��5DDND�DLQHLGHQ�MD�HQHUJLDQ�Nl\W|Q�WHKRVWXPLQHQ

��/DDWX�SDUDQHH�SXROL��WDL�Wl\VDXWRPDDWWLVHQ� laadunvalvonnan kautta

��0llUl\VWHQ�PXNDLVHOOD�VHXUDQQDOOD�YDUPLVWHWDDQ� laatu- ja viranomaisvaatimusten noudattaminen

��.DUWRLWXNVHQ�DYXOOD�WLHWR�LQYHVWRLQQLQ�NDQQDWWDYXXGHVWD

Asiakkaiden saamia hyötyjä

Teollisuusyrityksen tuotanto eroaa

ratkaisevasti monesta muusta alasta.

Siksi sitä ei voi ohjata toimistokäyt-

töön suunnitellulla toiminnanohjaus-

järjestelmällä.

Yrityskäyttöön tarkoitetulla tietoko-

neohjelmalla on oikeus olla olemassa

vain, jos se parantaa työn laatua tai

tuottavuutta.

Tuotantokäyttöön tulevan ohjelman

suunnittelu on mahdollista vain, jos

tekijä ymmärtää, miten tehtaan

tuotteet valmistetaan.

Ohjelmien pitää palvella ihmistä, eikä

toisin päin. Tieto ei muutu arvok-

kaammaksi siitä, että ihminen kirjoit-

taa sitä eri tietokonejärjestelmiin yhä

uudestaan.

Ohjelman käyttö voi olla ja sen pitää

olla helppoa ja yksiselitteistä. Tehdas-

saliin tarkoitettuja tietokoneohjelmia

on voitava käyttää rukkaset kädessä.

Tietokoneohjelman käyttämiseksi ei

pidä joutua opettelemaan vierasta

kieltä.

Ohjelmassa ei tarvita ylimääräisiä

ominaisuuksia, joita kukaan ei käytä

tai joiden olemassaolosta ei edes

tiedetä.

Periaatteitamme:

Teol

lisuu

den

oma

ohje

lmisto

talo

/DKWL�&OHDQWHFK�3DUNNiemenkatu 73������/DKWLPuhelin: 040-5811333LQIR#SURGXFWLRQVRIWZDUH�À�

Tavoitat meidät osoitteesta:

w w w . p r o d u c t i o n s o f t w a r e . f i

Ohjelmissa ei tarvita

ylimääräisiä ominaisuuksia,

joita kukaan ei käytä tai

joiden olemassaolosta ei

edes tiedetä.

Järkeistä!

Teollisuuden oma ohjelmistotalo

Tavoitteena tuottavuuden parantaminen

Kartoituksella selvitetään tarpeet

1.

2.

3. Toteutus ohjelmistoilla

puh. 040 581 1333[[[�TVSHYGXMSRWSJX[EVI�½

Page 17: Kohtaamisia 2014

����

Rekrytointipalvelu Sihti Oy

Samalta luukulta kokonaisvaltaiset HR-palvelut yrityksellesi!

Rekrytoinnit ja suorahaut

Henkilöstövuokraus

Psykologit

HR-ratkaisut

Kerromme mielellämme lisää palveluistamme!

Merja Koskipalo-Halinen Tella Krigsman Yhteyspäällikkö HR-assistentti +358 50 444 4421 +358 50 444 4420 [email protected] [email protected]

Lahdessa toimimme osoitteessa: Askonkatu 9 B, 2 krs, 15100 Lahti

| Tampere | Hämeenlinna | Etelä-Suomi | Lahti | Oulu | Pohjois-Suomi |

Katso uudistuneet kotisivumme: www.sihti.fi

Page 18: Kohtaamisia 2014

18.11.2014 Tulosmarkat Oy Palokankaantie 20 45200 Kouvola p. 0400 650 464 www.tulosmarkat.fi

Tulosmarkat Oy auttaa yrityksiä ja työyhteisöjä saamaan parempia tuloksia - keinoina konsultointi, valmennus ja koulutus Tärkeimmät konsultointiohjelmat:

• Yritys myyntikuntoon • Tehosta myyntiä • Liiketoimintasuunnitelmalla toimintaan ryhtiä • Tuottavuus tavaksi

Konsultointitoteutuksiin pk-yrityksillä on mahdollisuus hakea ELY-keskusten yritysten kehittämispalveluita Analyysi, Kasvu tai Markkinointi ja asiakkuudet Valmennustuotteet sisältävät paljon itsensä ja muiden johtamisen aiheita:

• Ymmärrä paremmin itseäsi ja muita • Käännä aika puolellesi • Tunne työodotukset • Rakenna innovatiivinen tiimi • Uskalla johtaa -esimiesvalmennus

Työyhteisökohtaisesti suunnittelemme kaikki valmennukset:

• Rohkeus johtaa - johtoryhmätyön kehittäminen • Haasteisiin vastaaminen yhdessä - tiimivalmennus • Antoisa asiakaspalvelu • Rohkeutta myyntiin ja markkinointiin

Verkostokumppaneiden kanssa toteutamme valmennukset yritystoiminnan eri osa-alueille:

� Tunnista ja toimi - yritys parempaan kuntoon � Toimi oikein - tiedä vastuusi � Onnistunut omistajanvaihdos � Kansainvälistyminen karikot välttäen

Lisätiedot: Marja-Leena Joukainen [email protected] 0400 650464

Page 19: Kohtaamisia 2014

�����������������������

ZZZ�WDORXVVDQRPDW�ð�XXWLVNLUMH

����������������������

����������������������������������������� ��������������

Page 20: Kohtaamisia 2014

Meillä on kaikki mahdollista!Hei!

www.lahdenmessut.fi