Lampiran 1. Kuesionerrepository.usu.ac.id/bitstream/123456789/31610/1/... · 2012-12-20 · Lampiran 1. Kuesioner . Kami mohon bantuan bapak/ibu untuk mengisi angket ini. Angket ini

Lampiran 1. Kuesioner

Kami mohon bantuan bapak/ibu untuk mengisi angket ini. Angket ini dibuat

untuk mengetahui tentang Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, dan Kinerja Guru Pada Sekolah Teknik Menengah (STM) Cinta Rakyat Pematang Siantar dan STM Abdi Sejati Kerasahan sebagai bahan evaluasi bagi pihak manajemen. Untuk itu kami mohon supaya diisi sesuai dengan hati nurani bapak/ibu tanpa menuliskan nama.

Kami mengucapkan terima kasih atas waktu dan pemikiran yang telah diberikan dalam mengisi angket ini.

A. Identitas Responden

1. Jenis Kelamin :...................................................................... 2. Pangkat/Golongan : ...................................................................... 3. Pendidikan Terakhir : ..................................................................... 4. Masa kerja : ………Tahun

Bacalah pernyataan berikut dengan cermat, kemudian pilihlah satu alternative

jawaban yang tersedia dengan memberikan tanda (X) menurut bapak/ibu paling tepat: 1) SS = Sangat Setuju; 2) S = Setuju; 3) N = Netral; 4) TS = Tidak Setuju; 5) STS = Sangat Tidak Setuju. B. Kebutuhan Fisiologis 1

Gaji yang diterima perbulan dapat menjamin kebutuhan pangan keluarga.

2 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan beras yang diberikan perbulan

3 Gaji yang diterima dapat memenuhi kebutuhan sandang keluarga

4 Gaji yang diterima dapat disisihkansebagian untuk memenuhi kebutuhan akan perumahan.

C. Kebutuhan Rasa Aman 1 Keselamatan kerja disekolah ini sudah diperhatikan

dengan baik .

2 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan kesehatan yang diberikan

3 Saya bersedia menjadi guru disekolah ini dengan adanya tunjangan pensiun diberikan

Universitas Sumatera Utara

D. Motivasi Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya dapat menyelesaikan pengajaran sesuai

dengan silabus.

2 Saya dapat melakukan pekerjaan bukan hanya untuk kepentingan diri sendiri tetapi juga untuk kepentingan sekolah.

3 Saya berusaha untuk melaksanakan tugas yang diberikan sebaik-baiknya.

4 Saya berusaha untuk mengatasi masalah yang timbul dengan sebaik-baiknya.

5 Saya selalu berusaha untuk meningkatkan ilmu pengetahuan yang dimiliki.

6 Saya berusaha untuk mengembangkan metode pengajaran yang sesuai dengan kelas yang dihadapi.

7 Saya berusaha hadir ditempat kerja dengan tepat waktu

8 Saya mengajar di kelas tepat pada waktunya 9 Saya berusaha mengikuti kegitan-kegiatan selain

mengajar tepat pada waktunya.

10 Saya berusaha untuk mengikuti semua aturan yang berlaku dengan sebaik-baiknya

11 Saya patuh terhadap instruksi yang diberikan oleh atasan.

12 Saya bekerja sesuai dengan prosedur yang sudah ditetapkan.

13 Saya selalu berusaha sebaik mungkin menjalin hubungan baik dengan sesame guru.

14 Saya mau membantu guru yang mengalami kesulitan dalam melaksanakan pekerjaan.

15 Saya senang memberi kritikan yang membangun untuk kebaikan lembaga. .


C. Kepuasan Kerja Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya merasa puas dengan gaji yang diterima

perbulan?

2 Saya senang dengan insentif kelebihan mengajar. 3 Saya merasa puas dengan pengawasan yang

dilakukan oleh kepala sekolah.

4 Saya merasa senang apabila kepala sekolah memberitahu tugas yang harus dilakukan.

5 Saya merasa senang atas setiap keputusan yang dibuat oleh kepala sekolah.

6 Bagi saya pekerjaan sebagai guru adalah menyenangkan

7 Saya merasa senang bahwa mata pelajaran yang diajarkan sudah sesuai dengan bidang keahlian yang dimilki.

8 Saya merasa bahwa mengajar merupakan tantangan untuk mengembangkan kemampuan.

9 Saya merasa puas dengan dukungan yang diberikan rekan kerja dalam melaksankan tugas disekolah.

10 Saya merasa senang dengan interaksi antar individu disekolah.

11 Saya merasa bahwa lingkungan fisik sekolah yang ada sekarang sudah baik.

12 Saya merasa senang bahwa setiap orang mempunyai kesempatan yang sama untuk promosi.

13 Saya puas dengan pemilihan yang berlaku untuk menduduki jabatan kepala sekolah.

14 Saya merasa senang dengan aturan yang berlaku untuk pengangkatan kepala program studi

15 Saya merasa senang dengan aturan yang berlaku untuk pengangkatan kepala bengkel.


B. Kinerja Guru No Pernyataan SS S N TS STS 1 Saya selalu mempersiapkan diri sebelum

melaksanakan kegiatan mengajar.

2 Saya selalu membuat rencana pengajaran sebelum mengajar.

3 Saya selalu menyesuaikan metode pengajaran dengan situasi kelas.

4 Saya selalu mepersiapkan metode pengajaran yang tepat sesuai dengan materi pengajaran.

5 Saya selalu memberikan motivasi terhadap siswa untuk belajar.

6 Saya selalu membuat kesimpulan pengajaran setiap akhir pelajaran.

7 Saya selalu memberikan latihan-latihan pada siswa setiap pengajaran berakhir.

8 Saya selalu menggunakan alat bantu yang tersedia disekolah untuk pengajaran.

9 Saya selalu memanfaatkan fasilitas pengajaran yang ada disekolah.

10 Saya selalu mebuat penilaian terhadap tugas yang dilaksanakan para siswa.

11 Saya memberikan ujian terhadap siswa secara berkala.

12 Saya selalu membuat penilaian terhadap ujian yang diberikan kepada siswa.

13 Saya selalu memeriksa tugas yang dikerjakan siswa.

14 Saya selalu membicarakan kembali tugas yang diberikan kepada siswa.

15 Saya selalu mengembalikan hasil pekerjaan yang diberikan kepada siswa.


Lampiran 2. Jawaban Responden Atas Variabel Penelitian Untuk Uji Validitas Dan Reliabilitas

Kinerja Guru

NO

BUTIRSKOR VARIABEL KINERJA GURU

JLH Skor Untuk Butir

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 2 3 3 4 3 4 3 4 4 4 4 4 4 3 3 3 53 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 4 4 4 3 4 5 4 4 5 5 4 4 5 4 4 4 63 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 6 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 62 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 5 5 4 4 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 68 9 5 4 2 5 5 5 5 2 2 5 4 4 4 4 5 61

10 5 4 4 4 4 4 4 4 2 5 5 5 4 4 4 62 11 5 5 5 4 5 4 5 5 5 4 4 5 4 4 3 67 12 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 13 5 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 71 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 4 62 15 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 67 16 4 4 3 5 4 4 4 3 4 4 4 5 4 5 4 61 17 4 4 4 4 4 3 3 4 3 5 4 4 4 5 4 59 18 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 19 4 4 4 4 3 3 3 4 4 5 4 5 5 4 4 60 20 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 72 21 5 4 4 4 5 4 4 2 3 5 5 5 5 5 4 64 22 5 5 3 5 5 5 3 4 3 5 5 5 5 5 5 68 23 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 24 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 5 5 5 71 25 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 26 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 27 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 28 4 4 4 4 4 3 3 3 3 4 4 4 4 3 3 54 29 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 73 30 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 71


Kepuasan Kerja

NO BUTIRSKOR VARIABEL KEPUASAN KERJA GURU


1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 4 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 58 2 3 2 2 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 42 3 4 3 3 4 3 4 4 3 2 2 4 4 3 3 3 49 4 4 2 2 4 2 4 5 2 4 3 4 3 2 2 2 45 5 3 2 2 2 3 4 4 3 2 2 2 4 2 2 2 39 6 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 59 7 3 2 2 2 3 4 4 3 2 2 2 4 2 2 2 39 8 3 3 5 5 5 5 5 5 4 4 5 4 4 4 4 65 9 3 4 4 5 4 4 4 4 5 4 5 4 4 4 4 62

10 4 2 2 5 4 3 4 4 4 4 5 4 4 4 4 57 11 3 3 3 5 3 5 5 3 5 5 5 3 3 3 3 57 12 4 2 3 4 3 4 4 3 4 3 4 4 3 3 3 51 13 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 72 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 15 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 16 3 2 3 3 4 3 4 4 4 4 3 4 3 3 3 50 17 2 4 4 4 3 4 4 3 4 3 4 4 3 4 3 53 18 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 59 19 3 3 3 3 3 3 4 3 4 3 3 3 3 4 3 48 20 4 3 5 5 5 5 5 5 3 3 5 4 5 3 3 63 21 4 4 2 4 3 5 5 3 2 2 4 2 3 3 3 49 22 4 4 3 3 3 5 5 3 4 3 3 3 3 3 3 52 23 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 5 4 5 67 24 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 5 4 5 4 4 69 25 4 5 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 3 3 3 66 26 3 2 4 3 3 4 5 3 5 5 3 4 4 4 4 56 27 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 3 4 3 3 56 28 3 3 4 4 3 4 4 3 3 3 4 4 3 3 3 51 29 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 3 70 30 2 2 4 4 2 4 4 2 4 4 4 4 4 3 3 50


Motivasi Kerja

NO BUTIRSKOR VARIABEL MOTIVASI GURU

JLH Skor Untuk Butir 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

1 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 2 4 4 4 3 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 50 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 60 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 6 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 63 9 4 5 4 4 4 4 5 4 4 5 5 4 4 3 4 63

10 4 4 2 2 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 3 54 11 4 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 71 12 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 4 58 13 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 14 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 15 5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 65 16 3 3 4 4 5 4 4 5 3 3 3 4 5 5 5 60 17 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 3 4 3 3 56 18 3 4 4 4 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 57 19 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 20 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 21 4 5 5 5 5 5 5 4 5 5 3 4 4 5 5 69 22 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 4 3 65 23 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 66 24 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 58 25 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 62 26 5 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 68 27 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 28 4 4 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 71 29 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 30 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75


Kebutuhan Fisiologis

No

BUTIR KEBUTUHAN FISIOLOGIS


1 2 3 4 1 3 3 3 2 11 2 3 3 3 3 12 3 2 2 2 2 8 4 2 2 2 2 8 5 2 4 4 4 14 6 4 2 2 2 10 7 3 4 4 4 15 8 2 3 2 2 9 9 2 2 2 2 8 10 2 3 2 2 9 11 3 2 2 3 10 12 4 3 2 3 12 13 3 3 3 5 14 14 3 3 3 3 12 15 4 4 4 4 16 16 2 3 3 2 10 17 2 2 2 2 8 18 3 4 4 2 13 19 3 4 4 4 15 20 3 3 3 2 11 21 5 4 4 2 15 22 3 3 3 3 12 23 3 3 3 2 11 24 2 3 3 2 10 25 2 2 2 2 8 26 3 2 2 2 9 27 3 3 3 3 12 28 3 3 3 3 12 29 3 3 3 3 12 30 3 3 3 3 12


Kebutuhan Keamanan

NO BUTIR KEB. KEAMANAN

JLH Skor Untuk Butir 1 2 3

1 3 2 5 10 2 3 3 3 9 3 2 4 4 10 4 3 4 4 11 5 2 4 4 10 6 4 4 4 12 7 3 4 4 11 8 4 3 5 12 9 4 3 3 10

10 3 4 4 11 11 2 3 3 8 12 2 2 2 6 13 3 5 5 13 14 4 4 4 12 15 3 5 5 13 16 3 4 4 11 17 3 4 4 11 18 3 3 3 9 19 2 3 3 8 20 4 4 3 11 21 3 2 5 10 22 3 4 4 11 23 4 4 4 12 24 3 4 4 11 25 3 3 3 9 26 5 5 5 15 27 5 5 5 15 28 4 5 5 14 29 4 4 4 12 30 5 4 4 13


Lampiran 3. Hasil Uji Validitas Variabel Penelitian

Kebutuhan Fisiologis (Faal) Correlations

X1.1 X1.2 X1.3 X1.4 SKOR TOT

X1.1 Pearson Correlation 1,000 ,378 ,381 ,237 ,632 Sig. (2-tailed) , ,039 ,038 ,207 ,000 N 30 30 30 30 30

X1.2 Pearson Correlation ,378 1,000 ,913 ,492 ,877 Sig. (2-tailed) ,039 , ,000 ,006 ,000 N 30 30 30 30 30

X1.3 Pearson Correlation ,381 ,913 1,000 ,511 ,886 Sig. (2-tailed) ,038 ,000 , ,004 ,000 N 30 30 30 30 30

X1.4 Pearson Correlation ,237 ,492 ,511 1,000 ,738 Sig. (2-tailed) ,207 ,006 ,004 , ,000 N 30 30 30 30 30

SKOR TOT

Pearson Correlation ,632 ,877 ,886 ,738 1,000

Sig. (2-tailed) ,000 ,000 ,000 ,000 , N 30 30 30 30 30

* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed). ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). Kebutuhan Rasa Aman Correlations

X2.1 X2.2 X2.3 SCORTOT X2.1 Pearson Correlation 1,000 ,426 ,404 ,780

Sig. (2-tailed) , ,019 ,027 ,000 N 30 30 30 30

X2.2 Pearson Correlation ,426 1,000 ,478 ,807 Sig. (2-tailed) ,019 , ,008 ,000 N 30 30 30 30

X2.3 Pearson Correlation ,404 ,478 1,000 ,782 Sig. (2-tailed) ,027 ,008 , ,000 N 30 30 30 30

SCORTOT

Pearson Correlation ,780 ,807 ,782 1,000

Sig. (2-tailed) ,000 ,000 ,000 , N 30 30 30 30

* Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed). ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).


Motivasi Kerja Correlations

Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 Y10

Y11

Y12

Y13

Y14

Y15

Skor Tot

Y1 Pearson Correlation

1,000

,813

,296

,596

,579

,698

,347

,147

,102

,475

,538

,553

,689

,582

,601

,737

Sig. (2-tailed) , ,000

,112

,001

,001

,000

,060

,438

,591

,008

,002

,002

,000

,001

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y2 Pearson

Correlation ,813

1,000

,427

,554

,488

,590

,296

,419

,414

,350

,521

,510

,680

,559

,543

,778

Sig. (2-tailed) ,000

, ,019

,001

,006

,001

,112

,021

,023

,058

,003

,004

,000

,001

,002

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y3 Pearson

Correlation ,296

,427

1,000

,165

,212

,187

,295

,627

,640

,153

,259

,306

,401

,296

,156

,562


,019

, ,382

,262

,323

,113

,000

,000

,420

,166

,100

,028

,112

,410

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y4 Pearson

Correlation ,596

,554

,165

1,000

,596

,782

,398

,267

,343

,595

,398

,510

,680

,659

,733

,778


,001

,382

, ,001

,000

,029

,153

,063

,001

,029

,004

,000

,000

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y5 Pearson

Correlation ,579

,488

,212

,596

1,000

,698

,546

,294

,375

,356

,418

,430

,477

,485

,509

,709


,006

,262

,001

, ,000

,002

,115

,041

,053

,021

,018

,008

,007

,004

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y6 Pearson

Correlation ,698

,590

,187

,782

,698

1,000

,570

,282

,331

,385

,511

,416

,546

,514

,695

,777


,001

,323

,000

,000

, ,001

,132

,074

,036

,004

,022

,002

,004

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y7 Pearson

Correlation ,347

,296

,295

,398

,546

,570

1,000

,319

,430

,179

,304

,243

,170

,256

,357

,561


,112

,113

,029

,002

,001

, ,086

,018

,344

,102

,195

,370

,172

,053

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y8 Pearson

Correlation ,147

,419

,627

,267

,294

,282

,319

1,000

,790

,094

,189

,384

,316

,230

,246

,594


,021

,000

,153

,115

,132

,086

, ,000

,621

,316

,036

,089

,221

,191

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y9 Pearson ,10 ,41 ,64 ,34 ,37 ,33 ,43 ,79 1,0 - ,13 ,40 ,39 ,30 ,24 ,624


Correlation 2 4 0 3 5 1 0 0 00 ,031

1 6 1 1 5


,023

,000

,063

,041

,074

,018

,000

, ,872

,489

,026

,033

,106

,191

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y10

Pearson Correlation

,475

,350

,153

,595

,356

,385

,179

,094

-,031

1,000

,530

,434

,590

,481

,501

,544


,058

,420

,001

,053

,036

,344

,621

,872

, ,003

,016

,001

,007

,005

,002

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y11

Pearson Correlation

,538

,521

,259

,398

,418

,511

,304

,189

,131

,530

1,000

,665

,646

,528

,536

,655


,003

,166

,029

,021

,004

,102

,316

,489

,003

, ,000

,000

,003

,002

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y12

Pearson Correlation

,553

,510

,306

,510

,430

,416

,243

,384

,406

,434

,665

1,000

,714

,611

,465

,718


,004

,100

,004

,018

,022

,195

,036

,026

,016

,000

, ,000

,000

,010

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y13

Pearson Correlation

,689

,680

,401

,680

,477

,546

,170

,316

,391

,590

,646

,714

1,000

,762

,755

,828


,000

,028

,000

,008

,002

,370

,089

,033

,001

,000

,000

, ,000

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y14

Pearson Correlation

,582

,559

,296

,659

,485

,514

,256

,230

,301

,481

,528

,611

,762

1,000

,801

,757


,001

,112

,000

,007

,004

,172

,221

,106

,007

,003

,000

,000

, ,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y15

Pearson Correlation

,601

,543

,156

,733

,509

,695

,357

,246

,245

,501

,536

,465

,755

,801

1,000

,764


,002

,410

,000

,004

,000

,053

,191

,191

,005

,002

,010

,000

,000

, ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo

t

Pearson Correlation

,737

,778

,562

,778

,709

,777

,561

,594

,624

,544

,655

,718

,828

,757

,764

1,000


,000

,001

,000

,000

,000

,001

,001

,000

,002

,000

,000

,000

,000

,000

,

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 ** Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed). * Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).


Kepuasan Kerja Correlations

X1.1

X1.2

X1.3

X1.4

X1.5

X1.6

X1.7

X1.8

X1.9

X1.10

X1.11

X1.12

X1.13

X1.14

X1.15

SCORTO

T X1.

1 Pearson

Correlation 1,000

,328

,146

,348

,469

,297

,333

,469

,108

,113

,348

,117

,351

,000

,165 ,423


,441

,059

,009

,111

,072

,009

,570

,552

,059

,538

,057

1,000

,383 ,020

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

2 Pearson

Correlation ,32

8 1,000

,590

,471

,562

,503

,246

,562

,310

,267

,471

,173

,462

,443

,429 ,659


, ,001

,009

,001

,005

,190

,001

,095

,154

,009

,361

,010

,014

,018 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

3 Pearson

Correlation ,14

6 ,59

0 1,000

,611

,705

,420

,329

,705

,546

,602

,611

,616

,775

,542

,539 ,848


,001

, ,000

,000

,021

,076

,000

,002

,000

,000

,000

,000

,002

,002 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

4 Pearson

Correlation ,34

8 ,47

1 ,61

1 1,000

,562

,407

,392

,562

,507

,531

1,000

,306

,635

,437

,466 ,793


,009

,000

, ,001

,026

,032

,001

,004

,003

,000

,101

,000

,016

,009 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

5 Pearson

Correlation ,46

9 ,56

2 ,70

5 ,56

2 1,000

,343

,311

1,000

,394

,480

,562

,553

,729

,500

,606 ,844


,001

,000

,001

, ,064

,095

,000

,031

,007

,001

,002

,000

,005

,000 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

6 Pearson

Correlation ,29

7 ,50

3 ,42

0 ,40

7 ,34

3 1,000

,723

,343

,137

,091

,407

,052

,310

-,11

2

,035 ,457


,005

,021

,026

,064

, ,000

,064

,471

,634

,026

,785

,095

,556

,853 ,011

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

7 Pearson

Correlation ,33

3 ,24

6 ,32

9 ,39

2 ,31

1 ,72

3 1,000

,311

,324

,254

,392

,146

,324

,079

,173 ,482


,190

,076

,032

,095

,000

, ,095

,081

,175

,032

,440

,080

,680

,359 ,007

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.

8 Pearson

Correlation ,46

9 ,56

2 ,70

5 ,56

2 1,000

,343

,311

1,000

,394

,480

,562

,553

,729

,500

,606 ,844

Sig. (2-tailed) ,00 ,00 ,00 ,00 ,00 ,06 ,09 , ,03 ,00 ,00 ,00 ,00 ,00 ,000 ,000


9 1 0 1 0 4 5 1 7 1 2 0 5 N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30

X1.9

Pearson Correlation

,108

,310

,546

,507

,394

,137

,324

,394

1,000

,880

,507

,303

,601

,590

,600 ,700


,095

,002

,004

,031

,471

,081

,031

, ,000

,004

,104

,000

,001

,000 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.10

Pearson Correlation

,113

,267

,602

,531

,480

,091

,254

,480

,880

1,000

,531

,417

,651

,575

,625 ,731


,154

,000

,003

,007

,634

,175

,007

,000

, ,003

,022

,000

,001

,000 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.11

Pearson Correlation

,348

,471

,611

1,000

,562

,407

,392

,562

,507

,531

1,000

,306

,635

,437

,466 ,793


,009

,000

,000

,001

,026

,032

,001

,004

,003

, ,101

,000

,016

,009 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.12

Pearson Correlation

,117

,173

,616

,306

,553

,052

,146

,553

,303

,417

,306

1,000

,446

,294

,336 ,536


,361

,000

,101

,002

,785

,440

,002

,104

,022

,101

, ,014

,115

,069 ,002

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.13

Pearson Correlation

,351

,462

,775

,635

,729

,310

,324

,729

,601

,651

,635

,446

1,000

,672

,760 ,877


,010

,000

,000

,000

,095

,080

,000

,000

,000

,000

,014

, ,000

,000 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.14

Pearson Correlation

,000

,443

,542

,437

,500

-,11

2

,079

,500

,590

,575

,437

,294

,672

1,000

,909 ,670

Sig. (2-tailed) 1,000

,014

,002

,016

,005

,556

,680

,005

,001

,001

,016

,115

,000

, ,000 ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 X1.15

Pearson Correlation

,165

,429

,539

,466

,606

,035

,173

,606

,600

,625

,466

,336

,760

,909

1,000

,745


,018

,002

,009

,000

,853

,359

,000

,000

,000

,009

,069

,000

,000

, ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo

t

Pearson Correlation

,423

,659

,848

,793

,844

,457

,482

,844

,700

,731

,793

,536

,877

,670

,745 1,000


,000

,000

,000

,000

,011

,007

,000

,000

,000

,000

,002

,000

,000

,000 ,



Kinerja Guru Correlations

Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 Y8 Y9 Y10

Y11

Y12

Y13

Y14

Y15

SKOR

TOT Y1 Pearson

Correlation 1,000

,813

,296

,596

,579

,698

,347

,147

,102

,475

,538

,553

,689

,582

,601

,737


,112

,001

,001

,000

,060

,438

,591

,008

,002

,002

,000

,001

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y2 Pearson

Correlation ,81

3 1,000

,427

,554

,488

,590

,296

,419

,414

,350

,521

,510

,680

,559

,543

,778


, ,019

,001

,006

,001

,112

,021

,023

,058

,003

,004

,000

,001

,002

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y3 Pearson

Correlation ,29

6 ,42

7 1,000

,165

,212

,187

,295

,627

,640

,153

,259

,306

,401

,296

,156

,562


,019

, ,382

,262

,323

,113

,000

,000

,420

,166

,100

,028

,112

,410

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y4 Pearson

Correlation ,59

6 ,55

4 ,16

5 1,000

,596

,782

,398

,267

,343

,595

,398

,510

,680

,659

,733

,778


,001

,382

, ,001

,000

,029

,153

,063

,001

,029

,004

,000

,000

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y5 Pearson

Correlation ,57

9 ,48

8 ,21

2 ,59

6 1,000

,698

,546

,294

,375

,356

,418

,430

,477

,485

,509

,709


,006

,262

,001

, ,000

,002

,115

,041

,053

,021

,018

,008

,007

,004

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y6 Pearson

Correlation ,69

8 ,59

0 ,18

7 ,78

2 ,69

8 1,000

,570

,282

,331

,385

,511

,416

,546

,514

,695

,777


,001

,323

,000

,000

, ,001

,132

,074

,036

,004

,022

,002

,004

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y7 Pearson

Correlation ,34

7 ,29

6 ,29

5 ,39

8 ,54

6 ,57

0 1,000

,319

,430

,179

,304

,243

,170

,256

,357

,561


,112

,113

,029

,002

,001

, ,086

,018

,344

,102

,195

,370

,172

,053

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y8 Pearson

Correlation ,14

7 ,41

9 ,62

7 ,26

7 ,29

4 ,28

2 ,31

9 1,000

,790

,094

,189

,384

,316

,230

,246

,594


,021

,000

,153

,115

,132

,086

, ,000

,621

,316

,036

,089

,221

,191

,001

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30


Y9 Pearson Correlation

,102

,414

,640

,343

,375

,331

,430

,790

1,000

-,03

1

,131

,406

,391

,301

,245

,624


,023

,000

,063

,041

,074

,018

,000

, ,872

,489

,026

,033

,106

,191

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

0 Pearson

Correlation ,47

5 ,35

0 ,15

3 ,59

5 ,35

6 ,38

5 ,17

9 ,09

4 -

,031

1,000

,530

,434

,590

,481

,501

,544


,058

,420

,001

,053

,036

,344

,621

,872

, ,003

,016

,001

,007

,005

,002

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

1 Pearson

Correlation ,53

8 ,52

1 ,25

9 ,39

8 ,41

8 ,51

1 ,30

4 ,18

9 ,13

1 ,53

0 1,000

,665

,646

,528

,536

,655


,003

,166

,029

,021

,004

,102

,316

,489

,003

, ,000

,000

,003

,002

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

2 Pearson

Correlation ,55

3 ,51

0 ,30

6 ,51

0 ,43

0 ,41

6 ,24

3 ,38

4 ,40

6 ,43

4 ,66

5 1,000

,714

,611

,465

,718


,004

,100

,004

,018

,022

,195

,036

,026

,016

,000

, ,000

,000

,010

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

3 Pearson

Correlation ,68

9 ,68

0 ,40

1 ,68

0 ,47

7 ,54

6 ,17

0 ,31

6 ,39

1 ,59

0 ,64

6 ,71

4 1,000

,762

,755

,828


,000

,028

,000

,008

,002

,370

,089

,033

,001

,000

,000

, ,000

,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

4 Pearson

Correlation ,58

2 ,55

9 ,29

6 ,65

9 ,48

5 ,51

4 ,25

6 ,23

0 ,30

1 ,48

1 ,52

8 ,61

1 ,76

2 1,000

,801

,757


,001

,112

,000

,007

,004

,172

,221

,106

,007

,003

,000

,000

, ,000

,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 Y1

5 Pearson

Correlation ,60

1 ,54

3 ,15

6 ,73

3 ,50

9 ,69

5 ,35

7 ,24

6 ,24

5 ,50

1 ,53

6 ,46

5 ,75

5 ,80

1 1,000

,764


,002

,410

,000

,004

,000

,053

,191

,191

,005

,002

,010

,000

,000

, ,000

N 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 30 SkorTo

t

Pearson Correlation

,737

,778

,562

,778

,709

,777

,561

,594

,624

,544

,655

,718

,828

,757

,764

1,000


,000

,001

,000

,000

,000

,001

,001

,000

,002

,000

,000

,000

,000

,000

,



Lampiran 4. Hasil Uji Reliabilitas Variabel Penelitian Kebutuhan Fisiologis (Faal)

****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X1.1 8,4333 3,9092 ,3776 ,8292 X1.2 8,3333 3,1954 ,7718 ,6421 X1.3 8,4333 3,0126 ,7761 ,6295 X1.4 8,6000 3,3517 ,4909 ,7870 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 4 Alpha = ,7825

Kebutuhan Rasa Aman ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X2.1 7,7000 2,0793 ,4827 ,6457 X2.2 7,2667 1,9954 ,5379 ,5737 X2.3 7,0333 2,1713 ,5218 ,5971 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 3 Alpha = ,6975


Motivasi Kerja ****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis *****

R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A)

Item-total Statistics

Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X2.1 59,4333 41,7713 ,6317 ,9446 X2.2 59,3667 42,3092 ,5831 ,9456 X2.3 59,3667 41,0678 ,6140 ,9452 X2.4 59,4333 40,3230 ,6861 ,9435 X2.5 59,2333 41,9782 ,6562 ,9442 X2.6 59,3000 41,3207 ,6949 ,9433 X2.7 59,2333 39,9782 ,7754 ,9413 X2.8 59,2667 40,2023 ,7562 ,9418 X2.9 59,5000 38,3276 ,8566 ,9390 X2.10 59,2667 39,8575 ,8045 ,9406 X2.11 59,4000 40,4552 ,6496 ,9446 X2.12 59,4333 39,7713 ,8388 ,9398 X2.13 59,3333 40,7126 ,7165 ,9427 X2.14 59,3667 40,0333 ,7524 ,9418 X2.15 59,4667 40,3264 ,7093 ,9429 Reliability Coefficients

N of Cases = 30,0 N of Items = 15

Alpha = ,9464


Kepuasan Kerja

****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis *****

R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A)

Item-total Statistics

Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted X1.1 52,3000 73,5276 ,3566 ,9299 X1.2 52,6000 68,2483 ,5931 ,9247 X1.3 52,2000 63,6828 ,8099 ,9175 X1.4 51,8000 66,7172 ,7513 ,9196 X1.5 52,1000 65,3345 ,8104 ,9176 X1.6 51,6667 73,1264 ,3925 ,9291 X1.7 51,4667 73,3609 ,4271 ,9281 X1.8 52,1000 65,3345 ,8104 ,9176 X1.9 51,9333 67,4437 ,6395 ,9232 X1.10 52,2000 67,4069 ,6781 ,9219 X1.11 51,8000 66,7172 ,7513 ,9196 X1.12 51,9667 72,4471 ,4806 ,9270 X1.13 52,2333 64,5299 ,8493 ,9162 X1.14 52,4000 70,1103 ,6212 ,9236 X1.15 52,4333 68,6678 ,7031 ,9214 Reliability Coefficients

N of Cases = 30,0 N of Items = 15

Alpha = ,9275


Kinerja Guru

****** Method 1 (space saver) will be used for this analysis ***** R E L I A B I L I T Y A N A L Y S I S - S C A L E (A L P H A) Item-total Statistics Scale Scale Corrected Mean Variance Item- Alpha if Item if Item Total if Item Deleted Deleted Correlation Deleted Y1 60,5000 35,5690 ,6920 ,9080 Y2 60,6333 35,4126 ,7402 ,9067 Y3 60,9000 36,0241 ,4785 ,9155 Y4 60,6333 35,4126 ,7402 ,9067 Y5 60,5000 35,7759 ,6598 ,9089 Y6 60,8333 34,6264 ,7313 ,9062 Y7 60,9000 36,6448 ,4905 ,9141 Y8 60,8667 35,0851 ,5012 ,9162 Y9 60,9000 34,3690 ,5272 ,9163 Y10 60,5333 37,3609 ,4840 ,9140 Y11 60,5667 36,6678 ,6060 ,9109 Y12 60,3667 36,3782 ,6769 ,9091 Y13 60,5667 34,9437 ,7968 ,9048 Y14 60,6000 35,0069 ,7109 ,9071 Y15 60,7000 34,7000 ,7164 ,9067 Reliability Coefficients N of Cases = 30,0 N of Items = 15 Alpha = ,9156


Lampiran 5. Jawaban Responden Atas Variabel Penelitian

Kebutuhan Fisiologis

NO BUTIR PERNYATAAN JLH NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 4 1 2 3 4

1 5 5 4 3 17 22 3 5 5 3 16 2 4 4 4 2 14 23 4 5 4 2 15 3 4 4 5 2 15 24 5 4 3 4 16 4 4 4 4 2 14 25 4 5 4 2 15 5 4 5 4 5 18 26 4 4 4 2 14 6 4 4 3 3 14 27 4 4 4 2 14 7 5 4 4 4 17 28 5 4 3 4 16 8 5 4 4 2 15 29 4 5 4 4 17 9 5 4 4 4 17 30 5 4 3 4 16 10 4 4 4 2 14 31 5 4 4 4 17 11 5 4 4 4 17 32 4 5 4 5 18 12 4 4 4 4 16 33 4 4 4 4 16 13 5 4 4 2 15 34 4 5 4 2 15 14 5 4 3 3 15 35 5 4 4 5 18 15 5 4 4 4 17 36 4 5 4 2 15 16 4 4 4 2 14 37 5 4 4 4 17 17 5 4 3 3 15 38 4 5 4 2 15 18 5 4 5 5 19 39 5 4 4 4 17 19 5 5 5 5 20 40 5 5 4 2 16 20 4 5 4 4 17 41 5 4 4 2 15 21 5 4 5 5 19 42 4 5 3 4 16


Kebutuhan Rasa Aman

NO BUTIR PERNYATAAN JLH NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 1 2 3

1 4 4 4 12 22 4 5 5 14 2 3 4 4 11 23 4 4 4 12 3 4 4 3 11 24 4 5 5 14 4 5 4 4 13 25 3 3 4 10 5 4 5 5 14 26 3 3 3 9 6 4 4 5 13 27 4 4 5 13 7 4 4 4 12 28 4 4 4 12 8 5 4 4 13 29 5 5 5 15 9 2 5 5 12 30 2 3 4 9 10 3 3 4 10 31 3 4 4 11 11 4 4 5 13 32 4 5 5 14 12 3 3 3 9 33 4 5 5 14 13 4 3 3 10 34 4 5 4 13 14 3 3 4 10 35 3 4 5 12 15 4 4 4 12 36 4 4 4 12 16 4 5 4 13 37 3 4 4 11 17 5 5 5 15 38 5 4 4 13 18 3 5 5 13 39 4 5 4 13 19 4 4 3 11 40 5 5 3 13 20 3 4 5 12 41 3 4 5 12 21 4 2 5 11 42 5 4 4 13


Motivasi Kerja

NO BUTIR PERNYATAAN JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

1 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 66 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 58 3 4 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 62 4 5 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 67 5 4 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 3 4 4 66 6 4 4 4 4 5 5 3 3 5 5 5 5 4 4 4 64 7 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 8 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 66 9 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 62

10 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 57 11 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 4 3 66 12 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 13 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 14 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 15 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 16 4 4 4 4 3 5 4 4 5 5 5 5 4 4 3 63 17 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 3 4 4 4 4 64 18 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 65 19 4 4 3 5 5 5 5 4 4 4 5 4 5 4 4 65 20 4 4 3 4 5 5 4 4 3 4 4 4 4 4 5 61 21 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 65 22 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 65 23 4 4 4 3 4 4 5 4 3 4 4 4 5 4 4 60 24 5 4 4 4 5 5 3 4 3 3 5 5 4 4 5 63 25 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 59 26 4 5 4 5 5 4 4 4 4 4 5 3 4 4 4 63 27 4 4 4 5 5 4 4 3 4 4 4 4 4 4 5 62 28 4 5 5 4 4 3 5 5 5 4 5 5 4 4 4 66 29 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 68 30 4 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 63 31 3 4 5 4 5 3 5 5 5 5 5 5 5 5 5 69 32 5 3 5 3 4 4 5 4 3 5 5 4 4 4 4 62 33 4 4 3 4 4 5 5 5 4 5 4 4 4 4 4 63 34 5 4 4 4 4 3 4 4 3 3 4 4 4 4 4 58 35 4 4 4 5 4 5 4 5 4 4 5 5 3 4 3 63 36 5 5 5 3 4 4 4 4 4 3 4 5 4 4 4 62 37 3 4 4 3 4 5 4 5 5 5 4 4 5 4 4 63 38 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 4 3 64 39 5 5 4 3 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 63 40 3 4 5 5 4 4 5 5 5 4 4 3 4 5 5 65 41 5 4 3 4 5 5 4 4 5 5 5 4 3 4 5 65 42 3 4 4 3 5 5 4 5 4 5 5 4 5 4 4 64


Kepuasan Kerja

NO BUTIR PERNYATAAN

JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 2 2 4 4 4 4 5 4 4 4 4 5 5 5 5 61 2 2 2 4 4 3 4 4 4 4 4 3 3 3 3 3 50 3 3 3 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 57 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 5 4 5 4 5 68 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 70 6 3 5 5 5 5 5 5 5 4 4 3 5 3 3 3 63 7 2 2 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 64 8 1 4 5 2 5 5 5 2 5 5 5 5 4 4 4 61 9 3 4 4 4 4 4 3 3 4 4 4 3 4 3 3 54

10 3 3 4 4 3 4 4 4 3 3 4 4 3 3 3 52 11 2 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 3 68 12 2 2 4 4 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 52 13 2 2 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 55 14 2 2 5 5 4 5 5 5 3 3 4 4 4 4 4 59 15 3 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 57 16 2 3 5 5 4 5 5 5 5 4 4 4 4 4 3 62 17 3 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 3 3 3 65 18 2 4 5 4 2 5 5 5 4 4 4 5 3 5 5 62 19 2 2 5 4 4 5 4 5 5 5 4 4 4 3 3 59 20 4 4 4 3 3 5 4 2 3 4 3 3 3 3 3 51 21 3 3 4 4 4 5 4 4 5 5 4 5 4 4 4 62 22 2 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 3 67 23 3 3 5 4 4 5 4 4 4 4 4 4 2 2 2 54 24 2 4 5 5 5 5 5 4 3 3 5 5 4 4 4 63 25 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 57 26 4 3 4 4 4 4 3 4 4 3 3 3 3 3 3 52 27 5 3 4 5 4 4 4 4 4 4 4 5 2 5 3 60 28 3 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 3 3 3 66 29 3 5 5 5 3 5 5 5 3 3 4 3 3 3 3 58 30 3 3 5 5 4 4 4 4 4 5 4 3 3 3 3 57 31 3 3 1 5 1 5 5 5 4 4 4 3 2 3 2 50 32 2 2 1 4 1 4 4 4 2 1 4 4 4 4 3 44 33 1 4 5 5 5 4 5 4 5 5 3 5 5 5 5 66 34 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 60 35 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 59 36 2 2 3 3 4 3 4 3 4 4 3 4 3 3 3 48 37 2 4 4 4 3 4 4 4 4 3 3 4 3 4 3 53 38 2 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 57 39 3 3 3 3 3 3 4 4 4 3 3 3 3 4 3 49 40 1 2 5 5 5 5 5 1 1 1 2 4 5 1 3 46 41 4 4 2 4 3 5 5 5 2 2 4 2 3 3 3 51 42 4 4 3 3 3 5 5 5 4 3 3 3 3 3 3 54


Kinerja Guru

NO BUTIR PERNYATAAN

JLH 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 1 5 5 5 4 4 4 4 4 4 5 4 5 5 4 4 66 2 4 4 4 4 5 4 4 4 4 3 3 3 4 4 4 58 3 5 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 5 4 4 4 61 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 4 4 62 5 4 3 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 71 6 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 4 4 4 68 7 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 71 8 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 9 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 59

10 4 4 4 4 4 5 4 4 3 4 4 4 4 4 3 59 11 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 74 12 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 4 4 4 68 13 4 4 5 5 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 3 64 14 4 4 4 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 4 70 15 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 63 16 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 17 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 3 72 18 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 72 19 5 5 5 4 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 70 20 5 5 4 4 5 4 5 4 4 4 4 4 4 5 4 65 21 4 4 4 4 5 5 3 3 4 5 5 5 5 5 4 65 22 4 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 4 69 23 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 3 60 24 5 4 5 5 4 5 5 4 4 5 5 5 5 4 3 68 25 5 5 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 61 26 5 5 5 4 5 4 5 4 4 5 4 5 4 4 4 67 27 5 5 5 5 5 5 4 4 4 3 3 4 3 3 3 61 28 5 5 5 5 5 5 5 4 4 4 5 5 5 5 5 72 29 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 75 30 4 4 5 3 4 4 4 3 3 5 4 5 4 4 4 60 31 5 4 4 4 5 3 3 4 4 5 5 5 5 5 3 64 32 4 4 4 4 5 4 4 4 4 3 4 3 3 4 4 58 33 4 4 5 5 5 4 4 4 4 3 4 5 4 4 4 63 34 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 4 72 35 5 4 5 5 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 66 36 4 4 3 4 5 4 4 4 4 5 5 4 4 4 4 62 37 4 4 4 5 4 5 3 3 3 4 4 4 4 3 3 57 38 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 5 5 4 4 69 39 5 5 5 5 5 4 4 5 5 5 4 5 5 5 4 71 40 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 71 41 5 5 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 73 42 4 4 4 4 5 5 3 3 4 5 5 5 5 5 5 66


Lampiran 6. Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hipotesis Pertama (Kebutuhan Fisiologis, Kebutuhan Rasa Aman, Motivasi Kerja) Tests of Normality

Kolmogorov-Smirnov Shapiro-Wilk Statistic df Sig. Statistic df Sig.

Motivasi Kerja ,116 42 ,180 ,972 42 ,506 Keb. Fisiologis ,100 42 ,200 ,962 42 ,315

Keb. Rasa Aman ,119 42 ,150 ,939 42 ,043 * This is a lower bound of the true significance. a Lilliefors Significance Correction

Normal Q-Q Plot of Motivasi Guru

Observed Value

7068666462605856

Expe

cted

Nor

mal

3

2

1

0

-1

-2

-3


Normal Q-Q Plot of Keb. Fisiologis

Observed Value

22201816141210

Expe

cted

Nor

mal

2

1

0

-1

-2

Normal Q-Q Plot of Keb. Keamanan

Observed Value

1615141312111098

Expe

cted

Nor

mal

2,0

1,5

1,0

,5

0,0

-,5

-1,0

-1,5

-2,0


Hasil Uji Normalitas Variabel Penelitian Hipotesis Kedua (Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Guru)

Tests of Normality Kolmogorov-Smirnov Shapiro-Wilk Statistic df Sig. Statistic df Sig.

Kinerja Guru ,116 42 ,179 ,940 42 ,046 Kepuasan Kerja ,076 42 ,200 ,977 42 ,644 Motivasi Kerja ,116 42 ,180 ,972 42 ,506 * This is a lower bound of the true significance. a Lilliefors Significance Correction

Normal Q-Q Plot of Kinerja Guru

Observed Value

80706050

Expe

cted

Nor

mal

2

1

0

-1

-2

-3


Normal Q-Q Plot of Kepuasan Kerja

Observed Value

8070605040

Expe

cted

Nor

mal

3

2

1

0

-1

-2

-3

Normal Q-Q Plot of Motivasi Kerja

Observed Value

7068666462605856

Expe

cted

Nor

mal

3

2

1

0

-1

-2

-3


Lampiran 7. Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian

Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian Hipotesis Pertama (Kebutuhan Fisiologis, Kebutuhan Rasa Aman)

Coefficients

Unstandardized Coefficients

Standardized Coefficients

t Sig. Collinearity Statistics

Model B Std. Error

Beta Tolerance VIF

1 (Constant) 47,334 3,851 12,290 ,000 Keb. Fisiologis ,513 ,183 ,380 2,804 ,008 ,977 1,023 Keb.Rasa

Aman ,617 ,244 ,343 2,529 ,016 ,977 1,023

a Dependent Variable: Motivasi Guru

Hasil Uji Multikolinearitas Variabel Penelitian Hipotesis Kedua (Kepuasan Kerja, Motivasi Kerja) Coefficients



t Sig. Collinearity Statistics

Model B Std. Error

Beta Tolerance VIF

1 (Constant) 11,714 16,369 ,716 ,479 Kepuasan

Kerja ,243 ,118 ,298 2,069 ,045 ,904 1,106

Motivasi Kerja ,646 ,272 ,342 2,376 ,023 ,904 1,106 a Dependent Variable: Kinerja Guru


Lampiran 8. Hasil Uji Heteroskedastisitas Variabel Penelitian Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesisi Pertama (Kebutuhan Fisiologis (LNX1), Kebutuhan Rasa Aman (LNX2) Coefficients



t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) -190,311 685,099 -,278 ,783 LNX1 ,883 2,475 ,056 ,357 ,723

a Dependent Variable: LNEI2 Coefficients



t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) -211,235 692,680 -,305 ,762 LNX2 2,607 6,807 ,060 ,383 ,704

a Dependent Variable: LNEI2 Hasil Uji Heteroskedastisitas Hipotesisi Kedua (Kepuasan Kerja (LNX1), Motivasi Kerja (LNX2) Coefficients



t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 1377,983 1118,331 1,232 ,225 LNX1 -2,925 2,762 -,165 -1,059 ,296

a Dependent Variable: LNEI2

Coefficients Unstandardized

Coefficients Standardized

Coefficients t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 409,385 3000,522 ,136 ,892 LNX2 -,521 7,245 -,011 -,072 ,943

a Dependent Variable: LNEI2


Lampiran 9. Hasil Pengujian hipotesis

Hasil Pengujian Hipotesis Pertama (Pengaruh Kebutuhan Fisiologis dan Kebutuhan Rasa Aman Terahadap Motivasi Kerja)

Regression Variables Entered/Removed

Model Variables Entered Variables Removed Method 1 Keb. Rasa Aman

Keb. Fisiologis , Enter

a All requested variables entered. b Dependent Variable: Motivasi Guru Model Summary

Model R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1 ,501 ,251 ,213 2,4744

a Predictors: (Constant), Keb. Keamanan, Keb. Fisiologis ANOVA

Model Sum of Squares

df Mean Square F Sig.

1 Regression 80,194 2 40,097 6,549 ,004 Residual 238,782 39 6,123 Total 318,976 41

a Predictors: (Constant), Keb. Keamanan, Keb. Fisiologis b Dependent Variable: Motivasi Guru Coefficients



t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 46,267 4,832 9,575 ,000 Keb. Fisiologis ,533 ,256 ,291 2,086 ,044 Keb. Rasa Aman ,676 ,250 ,377 2,705 ,010

a Dependent Variable: Motivasi Guru


Hasil Pengujian Hipotesis Kedua (Pengaruh Kepuasan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru) Regression Variables Entered/Removed

Model Variables Entered Variables Removed Method 1 Motivasi Kerja,

Kepuasan Kerja , Enter

a All requested variables entered. b Dependent Variable: Kinerja Guru Model Summary

Model b R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate

1 ,519 ,269 ,231 4,6154 a Predictors: (Constant), Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja b Dependent Variable: Kinerja Guru

ANOVAModel

b Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 305,642 2 152,821 7,174 ,002 Residual 830,763 39 21,302 Total 1136,405 41

a Predictors: (Constant), Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja b Dependent Variable: Kinerja Guru Coefficients

a



t Sig.

Model B Std. Error Beta 1 (Constant) 11,714 16,369 ,716 ,479 Kepuasan Kerja ,243 ,118 ,298 2,069 ,045 Motivasi Kerja ,646 ,272 ,342 2,376 ,023

a Dependent Variable: Kinerja Guru


Documents

Lampiran 1. Kuesionerrepository.usu.ac.id/bitstream/123456789/31610/1/... · 2012-12-20 · Lampiran 1. Kuesioner . Kami mohon bantuan bapak/ibu untuk mengisi angket ini. Angket ini