LES RENDEZ-VOUS MERCREDI de l’AdCF en région · Thierry Bapin. Directeur développement entreprises et territoires du cluster Mov’eo

LES RENDEZ-VOUSde l’AdCF en région

DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE ET REDRESSEMENT PRODUCTIFLes leviers opérationnels des relationsterritoires-industries

MERCREDI

14h30 - 17h30

20 JUIN2018


OUVERTUREFrédéric Sanchez, président de la métropole de Rouen Normandie

MERCREDI

14h30 - 17h30

20 JUIN2018


1ere séquence

POUR UN PACTE PRODUCTIF A L’ÉCHELLE DES TERRITOIRES

LES RENDEZ-VOUS DE L’AdCF

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POUR UN PACTE PRODUCTIF : LES TERRITOIRES S’ENGAGENT

➔ 30 mai 2018 : L’AdCF propose un projet de pacte productif

➔ Un nouveau cycle de réunions régionales sur « Industrie et territoires »

Après le cycle de 2016 consacré aux SRDEII, l’AdCF et ses délégations régionales ont lancé 4 cycles de rencontres économiques :- Stratégie économique et promotion du tourisme- Politique locale du commerce- Sites d’activités et immobilier d’entreprises- Industrie et territoire : pour un pacte productif

➔ En vue d’une adoption à l’automne et d’une co-signature avec les fédérations industrielles, ce pacte doit être enrichi à l’occasion de ce cycle de rencontres avec le concours des délégations régionales de l’AdCF


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POUR UN PACTE PRODUCTIF : LES TERRITOIRES S’ENGAGENT

➔ Assumer nos responsabilités pour favoriser l’environnement quotidien des entreprises et l’animation économique du bassin d’emploi

Avec ou sans labels (pôles, grappes…), conforter la mise en réseau des entreprises Programmer la redynamisation des sites d’activités industriels (quand c’est possible !) Qualifications professionnelles, gestion prévisionnelle et territorialisée des emplois et

des compétences (GPTEC) : passer du diagnostic à l’action en facilitant les rapprochements entre les entreprises et les établissements d’enseignement supérieur

➔ Renforcer la responsabilité territoriale, sociale et environnementale des entreprises

Entreprises du secteur compétitif : ré-ancrer les chaînes de valeur dans nos territoires, créer un affectio societatis, améliorer la qualité des relations inter-entreprises

Pour un nouveau dialogue social territorial Ecologie industrielle : passer à l’acte et expérimenter?

Juin 2018

PROFIL ET DYNAMIQUE DES INTERCOMMUNALITES DE LA

REGION NORMANDIE

Panorama synthétique des dynamiques économiques et de

formation

Tissu d’entreprises, mutations et capacité de résilience

STRUCTURE ET DYNAMIQUE DES TISSUS ECONOMIQUES DES

INTERCOMMUNALITES

EVOLUTION DES TISSUS D’ENTREPRISES ENTRE 2008 ET 2015

EVOLUTION DES TISSUS D’ENTREPRISES ENTRE 2008 ET 2015 ZOOM NORMANDIE

EVOLUTION DES TISSUS D’ENTREPRISES ENTRE 2008 ET 2015

TRANSFORMATION DES TISSUS PRODUCTIFS INTERCOMMUNAUX SUR LONGUE PERIODE (1975-2014)

CAPACITE DE RESISTANCE DES TISSUS PRODUCTIFS INTERCOMMUNAUX A LA « GRANDE RECESSION » (2008-2016)

CAPACITE DE RESISTANCE DES TISSUS PRODUCTIFS INTERCOMMUNAUX A LA « GRANDE RECESSION » (2008-2016) : ZOOM NORMANDIE

CAPACITE DE RESISTANCE DES TISSU PRODUCTIFS A LA « GRANDE RECESSION » (2008-2016) : EFFET DE STRUCTURE ET/OU EFFET LOCAL

Carte Effet local Normandie

POUR UNE ACCEPTION ELARGIE DE L’INDUSTRIE : L’HYPER-INDUSTRIE

LA FRANCE INDUSTRIELLE « CLASSIQUE » LA FRANCE « HYPER-INDUSTRIELLE »

DE LA FRANCE INDUSTRIELLE A LA FRANCE HYPER-INDUSTRIELLE

DE LA FRANCE INDUSTRIELLE A LA FRANCE HYPER-INDUSTRIELLE


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TABLE RONDE: POUR UN PACTE PRODUCTIF À L’ÉCHELLE DES TERRITOIRES

➔ Bernard LeroyPrésidente de la communauté de Seine-Eure

➔ Frédéric SanchezPrésident de la métropole de Rouen Normandie

➔ Thierry BapinDirecteur développement entreprises et territoires du cluster Mov’eo

➔ Valérie TellierPrésidente du cluster Glass Valley

➔ Gilles MaléfanDirecteur du CNAM Normandie


2ème séquence

LES ENJEUX DE QUALIFICATIONS COMME LEVIER PRIORITAIRE

Qualification et fonctions métropolitaines

FORMATION ET QUALIFICATIONS

LA FORMATION ET L’INSERTION DES JEUNES, UNE PROBLEMATIQUE EPINEUSE POUR LES INTERCOMMUNALITES DU GRAND EST

Part des non ou peu diplômés dans la population non scolarisée de 15 ans ou plus en 2014 (en %)

Part des jeunes non insérés (ni scolarisés, ni en emploi) en 2014 (en %)

Source : Observatoire des territoires Source : Insee

UN DEFICIT D’ACTIFS DIPLOMES DANS LES INTERCOMMUNALITES DUGRAND EST ?

Part des diplômés de l’enseignement supérieur dans la population non scolarisée de 15 ans ou plus en 2014 (en %)

Source : Insee

Part des cadres et professions intellectuelles supérieures dans le nombre d’emploi au lieu de travail en 2014 (en %)

Source : Observatoire des territoires

UNE PROGRESSION MASSIVE ET GENERALISEE DU NIVEAU DE DIPLOME

PART DES CADRES DES FONCTIONS METROPOLITAINES DANS L’EMPLOIET DYNAMIQUE DES EMPLOIS DE CONCEPTION - RECHERCHE

Part des cadres des fonctions métropolitaines dans l’emploi total en 2014 (en %)

Source : Observatoire des territoires


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TABLE RONDE: LES ENJEUX DE QUALIFICATION, LEVIER PRIORITAIRE



➔ Thierry BapinDirecteur développement entreprises et territoires du cluster Mov’eo

➔ Valérie TellierPrésidente du cluster Glass Valley

➔ Gilles MaléfanDirecteur du CNAM Normandie


3ème séquence

LE DIALOGUE COMMUNAUTÉS - RÉGION


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TABLE RONDE: LE DIALOGUE COMMUNAUTÉS - RÉGION



➔ Hervé MorinPrésident de la Région Normandie

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Questionnements ANNEXES

PROFIL DES TISSUS PRODUCTIFS EN 2015

DEGRE D’EXPOSITION ET EVOLUTION DE L’EMPLOI ENTRE 1975 ET 2014

Documents

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