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VALLE DE CHALCO

SOLIDARIDAD

D IGN O

ODAPAS

Manual de Organización Revisión No. 03

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Organismo Descentralizado de Agua Potable, Fecha: 31/10/09

Alcantarillado y Saneamiento.

Valle de Chalco Solidaridad

Manual de Organización

Del Organismo Descentralizado de Agua

Potable, Alcantarillado y Saneamiento

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D I R E C T O R I O Consejo Directivo

C. Luis Enrique Martínez Ventura Presidente del Consejo Directivo

C. Eliseo Gómez

Comisario

Ing. Ricardo Flores Castillo Vocal Representante del H. Ayuntamiento

C. Alejandro Flores Ramos

Vocal Consejero Industrial

C. Gabriel García Núñez Vocal Consejero Comercial

C. Maria Hernández Rosales

Vocal Consejero Vecinal

Ing. Leonardo Gómez Lagunas Vocal Representante de la C.A.E.M.

P. Ing. Orlando Llera Vargas

Director General del O.D.A.P.A.S.

Lic. Marco Aurelio Vaca Hernández Secretario del Consejo Directivo

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Directorio

C. Orlando Llera Vargas

Director General del ODAPAS

C. Jorge Halimi Gómez Marcellez

Secretario particular

Lic. Marco Aurelio Vaca Hernández

Contralor Interno

C. Mario Alberto Villordo Tafoya

Director de Operación Hidráulica y Alcantarillado

Arq. Ricardo Villanueva Elizondo

Director de Estudios y Proyectos

C. Julia Consuelo Rangel Corral

Directora de Finanzas

M. Jazmín Fernández Carreón

Directora de Administración

C. Mireya Nayeli Ramírez Pérez

Directora de Informática

Ing. Q. Maria de Lourdes Aguilar Morales

Directora de Comercialización

Lic. José Martín Fonseca Moreno

Responsable de Planeación y Desarrollo Organizacional

Lic. Juan Alberto Torres García

Responsable del Área Jurídica

C. Cesar Cárdenas Romero

Responsable de Operación Hidráulica

C. Joel Cruz Pérez

Responsable de Alcantarillado

C. Anaietzin Martínez Pérez

Titular de la Unidad de Cultura del Agua

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C O N T E N I D O

I. Presentación.......................................................................................... 5 II. Antecedentes......................................................................................... 6 III. Fundamento Legal................................................................................. 7 IV. Atribuciones…………………………………………………………………. 8 V. Misión…….............................................................................................. 10 VI. Visión...................................................................................................... 11 VII. Estructura Orgánica…........................................................................... 12 VIII. Organigrama…………………………………………………………………. 13 IX. Objetivos y Funciones........................................................................... 14

Consejo Directivo…………………………………………………………… Comisario…………………………………………………………………….. Dirección general................................................................................... Contraloría............................................................................................ .. Dirección de Finanzas........................................................................... Dirección de Administración................................................................ Dirección de Comercialización…………………………………………… Dirección de Informática....................................................................... Dirección de Operación Hidráulica y Alcantarillado…………………. Dirección de Estudios y Proyectos...................................................... Departamento de Planeación y Desarrollo Organizacional............... Fomento de Cultura del Agua………………………………………..…..

X. Aprobación…………………………………………………………………… 33

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I. P R E S E N T A C I Ó N

Es común y visto en ocasiones de manera normal, que las Instituciones rijan su accionar basado en la confianza y por tanto a través de una comunicación informal, sin embrago esto trae consigo gran aparte de las deficiencias manifiestas en las Organizaciones. Hoy en día las Instituciones requieren de una administración moderna y eficiente, que dé respuesta acorde al Organismo que pretendemos ser y a una sociedad cada vez más demandante. Es por ello que el Organismo Descentralizado de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento, a través de la Dirección General del mismo, pone a la disposición de los que aquí laboramos el presente manual de organización, así como a las autoridades competentes de carácter Federal, Estatal y Municipal; con la finalidad de que sirva como una herramienta básica y útil en el quehacer diario de las actividades propias de este Organismo Público. Este documento muestra la estructura organizacional actual del Organismo, funciones y la forma de desarrollar cada una de ellas. Con esta acción estaremos contribuyendo y dando un gran paso hacia la conformación de un Organismo de vanguardia, creando un prestigio y una proyección de confianza ante nuestros usuarios tanto internos, como externos.

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II. A N T E C E D E N T E S

La Ley de organismos públicos descentralizados de carácter municipal para la prestación de los

servicios de agua potable, alcantarillado y saneamiento del Estado de México; publicada el 1º de marzo

de 1995, establece las bases y el procedimiento de creación, estructuración, funcionamiento y las

atribuciones de Organismos Públicos Descentralizados Municipales, para la prestación de los servicios

Públicos de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento. Los Organismos a que se refiere esta Ley,

tendrán entre otras, las siguientes atribuciones: planear, construir, operar y mantener sistemas de agua

potable, alcantarillado y saneamiento

A escasos tres meses y días de creado el Municipio 122 Valle de Chalco Solidaridad. El día 3 de marzo

de 1995 se público en la Gaceta del Gobierno del Estado de México, estando como Gobernador de este,

el C. Emilio Chuayffet Chemor, la creación del Organismo Público Descentralizado para la prestación

de los servicios de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento del Municipio de Valle de Chalco

Solidaridad, siendo Presidente Municipal en ese entonces el C. Felipe Medina Santos; posteriormente

el día dieciséis de mayo del mismo año, el Organismo fue inscrito en el Registro Público de la

Propiedad del Distrito Judicial de Chalco, Estado de México.

Acto seguido, el H. Ayuntamiento de Valle de Chalco transfiere al naciente Organismo, personal y

recursos materiales y financieros con la finalidad de que pueda operar.

El H. Ayuntamiento de Valle de Chalco y el Organismo, celebran un convenio en el que se establece la

fecha de recibo de los apoyos antes mencionados y la fecha en el que el Organismo inicia la operación

del servicio. Desprendiéndose los tramites legales y oficiales a los que dé lugar. A la fecha, han

transcurrido 5 administraciones, la primera de manera interina y las otras cuatro por elección popular.

El pasado 18 de agosto del 2009, dio inicio la 6ta. Administración a cargo del C. Presidente

Municipal Constitucional Luis Enrique Martínez Ventura y como Director de ODAPAS el Ing.

Orlando Llera Vargas

La tónica a lo largo de las anteriores administraciones ha sido la misma, una muy endeble situación

financiera, principalmente como producto de la poca y declinante recaudación, que año con año se ve

agravada. Pese a que se han implementado campañas dirigidas a mejorar la recaudación por pago de

servicios, estas no han logrado el impacto esperado, ocasionando deficiencias en los servicios y un alto

endeudamiento con proveedores privados y públicos

Actualmente el Organismo Descentralizado de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento, atiende a

una población aproximada de 450,000 habitantes, repartida en 34 colonias, con una cobertura de

drenaje de 489,424 ml y una cobertura de red hidráulica de 1095.19 km. Cuenta con un padrón de

usuarios (toma de agua) de 64488.

La problemática por falta de abasto de agua potable, es atendida, (no en su totalidad) con el reparto de

agua potable a través de pipas particulares, suministrando en promedio mensual 8000 mt3.

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III. F U N D A M E N T O L E G A L Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos

Constitución Política del Estado de México

Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de México

Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos

Ley del Agua del Estado de México y su Reglamento

Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México y

Demás ordenamientos Municipales Ley Orgánica Municipal del Estado de México

Código Administrativo del Estado de México y sus Reglamentos

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IV. A T R I B U C I O N E S D E L O R G A N I S M O

Explotar, usar y aprovechar las aguas nacionales existentes dentro del territorio del Municipio de Valle de Chalco Solidaridad.

Construir y operar, según sea el caso, las obras encaminadas al control pluvial en

avenidas y obras en las zonas de alto riesgo, como medidas de prevención de vidas humanas y de sus bienes.

Diseñar y operar programas encaminados a mantener en buen estado la red de

agua potable, drenaje y alcantarillado, así como las plantas tratadoras de aguas residuales.

Formular en coordinación con la Comisión del Agua del Estado de México (C.AE.M.)

planes y programas de construcción de obras referentes a la mejora en la prestación de los servicios de agua potable, alcantarillado y saneamiento.

Adquirir los bienes muebles e inmuebles necesarios para la prestación de los

servicios bajo su competencia Establecer sus políticas, normas y criterios técnicos de operación.

Promoción y ejecución de medidas y acciones necesarias para proteger la calidad

del agua en los términos de Ley. Realizar todo tipo de gestiones legales y administrativas para su funcionamiento.

Realizar por sí mismo o por terceros, cualquier obra de infraestructura hidráulica que

se requiera para su explotación, uso o aprovechamiento.

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Administrar conforme a derecho los recursos existentes para su funcionamiento.

Proponer las cuotas para el cobro de servicios a los usuarios (agua y drenaje),

conforme a Ley Recaudar y administrar los ingresos y contribuciones que en términos de Ley le

corresponde percibir, así como los demás bienes que se incorporen a su patrimonio. Establecer créditos fiscales, actualizaciones, recargos, sanciones y demás en

términos de la legislación vigente.

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V. M I S I Ó N Somos un Organismo Descentralizado que trabaja las 24 horas del día, para garantizar el suministro de agua potable de calidad a los habitantes Vallechalquenses, así como proporcionar de manera oportuna los servicios de desazolve y limpieza de alcantarillado y drenaje. Con la plena convicción, de que el principal recurso con el que se cuenta, es el HUMANO; quien a través de diseño de programas con acciones claramente definidas, una espíritu de servicio y profesionalismo, lleva a cabo sus actividades en bien y para bien de la ciudadanía

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VI. V I S I Ó N

Pretendemos que cada uno de los trabajadores que integran al Organismo, sea pieza fundamental en el desarrollo y cumplimiento cabal de los programas establecidos por el propio Organismo. Ante la creciente demanda de la ciudadanía, aunada a la problemática financiera que prevalece en el Organismo, se redoblarán esfuerzos y realizaremos una correcta y estricta aplicación de los recursos, teniendo en todo momento que la ciudadanía espera una respuesta eficiente por parte de nosotros. Cada acción diaria que realicemos, así como la toma de decisiones, estará regida en un ambiente de respeto, honestidad, lealtad, equidad y justicia social. Nuestra principal cualidad será el compromiso y trabajo arduo en bien y para bien del Organismo y de los propios Vallechalquenses. Con estas acciones y principios, estaremos incrementando los niveles de recaudación, lo cual permitirá proporcionar un servicio de calidad y una mejor atención ciudadana.

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VII. E S T R U C T U R A O R G Á N I C A

Consejo directivo

1. Dirección General

1.1. Dirección de Operación Hidráulica y Alcantarillado 1.1.0.0.1 Responsable de Operación Hidráulica 1.1.0.0.2 Responsable de Alcantarillado

1.2. Dirección de Estudios y Proyectos

1.2.0.0.1 Unidad de Cultura del Agua

1.3. Dirección de Administración 1.3.0.1 Jefatura de Recursos Humanos 1.3.0.2 Jefatura de Recursos Materiales 1.4. Dirección de Comercialización 1.4.0.1 Jefatura de Jurídico 1.5. Dirección de Informática 1.6. Dirección de Finanzas 1.7. Contraloría

1.0.0.1 Jefatura de Planeación y Desarrollo Organizacional

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Resp. de de área

Operación

Hidráulica

Jefatura

Área Jurídica

Unidad de

Cultura del

Agua

Contraloría

Jefatura de

Planeación y

Desarrollo Org.

Jefatura de

Recursos

Materiales

Jefatura de

Recursos

Humanos

Resp. de área

Alcantarillado

Dirección de

Administración

Dirección de

Finanzas

Dirección de

Comercialización

Dirección de

Informática

Dirección de

Estudios y

Proyectos

Dirección de

Operación Hidráulica y

Alcantarillado

Consejo Directivo

General

Dirección

General

Secretario

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IX OBJETIVOS Y FUNCIONES

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CONSEJO DIRECTIVO

OBJETIVO: Dirigir, vigilar y supervisar la operación del Organismo, cuidando que exista total apego a lo establecido por la Legislación aplicable vigente, así como a lo dispuesto en su regulación interna: planes, programas, reglamentos y demás documentos destinados a garantizar el buen funcionamiento del propio Organismo. FUNCIONES:

@ Vigilar que se apliquen de manera eficiente los recursos disponibles para la funcionalidad técnica, administrativa y financiera del Organismo

@ Determinar políticas, normas y criterios técnicos de organización y administración que orienten las

actividades del Organismo

@ Revisar y aprobar los programas de trabajo anual y presupuesto general del Organismo;

@ Aprobar la estructura administrativa, así como la aplicación de manuales y reglamentos internos del Organismo

@ Revisar y aprobar en su caso, los estados financieros y los balances, así como los informes generales y

especiales

@ Aprobar programas específicos encaminados a contribuir en la mejora de los servicios que presta el Organismo

@ Otorgar y revocar el nombramiento del Director del Organismo

@ Aprobar en su caso la obtención de créditos necesarios para el cumplimiento de su objetivo

@ Los demás que otorguen las Leyes y Reglamentos vigentes del Estado de México aplicables al

Organismo

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C O M I S A R I O

OBJETIVO: Examinar, observar y vigilar el desarrollo de las funciones que den cumplimiento a lo establecido en planes y programas, así como al objeto mismo del Organismo. FUNCIONES:

@ Asistir a las sesiones del Consejo Técnico General del Organismo y de cabildo cuando así se requiera con la finalidad de atender los asuntos relacionados con la operatividad del Organismo y su relación con las demandas de la ciudadanía

@ Cumplir y hacer cumplir todas y cada una de las leyes, reglamentos y normatividades vigentes, así

como los planes, programas y proyectos a desarrollar

@ Recibir del titular del Organismo Auxiliar o Fideicomiso la comprobación mensual pudiendo este, requerirla cuando así proceda.

@ Examinar por lo menos una vez al mes libros y registros del Organismo Auxiliar o Fideicomiso, así

como la existencia en disponibilidades.

@ Emitir dictamen acerca de los Estados Financieros .

@ Tendrá voz mas no voto en todas las sesiones del Órgano de Gobierno.

@ En general vigilará ilimitadamente y en cualquier tiempo las operaciones del Organismo Auxiliar o Fideicomiso

. @ Vigilar el cumplimiento del marco legal que da origen al Organismo Auxiliar o Fideicomiso, así

como demás Leyes Aplicables.

@ Firmar todas y cada una de las Actas de Sesiones que se lleven a cabo.

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DIRECCIÓN GENERAL

OBJETIVO: Dirigir y coordinar el desarrollo de las funciones que den cumplimiento a lo establecido en planes y programas, así como al objeto mismo del Organismo. FUNCIONES:

@ Asistir a las sesiones del Consejo Técnico General del Organismo y de cabildo cuando así se requiera con la finalidad de atender los asuntos relacionados con la operatividad del Organismo y su relación con las demandas de la ciudadanía

@ Cumplir y hacer cumplir todas y cada una de las leyes, reglamentos y normatividad vigentes, así como

los planes, programas y proyectos a desarrollar @ Contribuir en las gestiones necesarias para el adecuado funcionamiento del Organismo @ Generar y proporcionar información encaminada a la presentación del Informe Anual de actividades del

H. Ayuntamiento de Valle de Chalco Solidaridad @ Vigilar el cumplimiento de políticas, estrategias y disposiciones para el seguimiento y evaluación de

planes, programas y proyectos @ Establecer y mantener estrecha comunicación con los diferentes sectores de la población, para dar

respuesta oportuna a sus demandas @ Validar la documentación oficial inherente a su cargo y competencia @ Supervisar de manera personal la ejecución de obras @ Llevar a cabo todas aquellas acciones que contribuyan al desarrollo del Organismo, manteniéndose al

margen de la Ley @ Control y suministro de agua potable a través de pipas @ Cuidar y custodiar los bienes muebles que se encuentren asignados a su área. @ Informar por escrito sobre los Bienes Muebles que se deterioren a la Contraloría Interna, así como a la

Dirección de Administración para las medidas correspondientes.

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CONTRALORÍA

OBJETIVO: Vigilar la correcta aplicación de planes y programas, así como el cumplimiento de Leyes, Reglamentos, normas, políticas y toda clase de disposiciones que regulan la vida del Organismo, buscado con ello el garantizar un manejo transparente de los recursos y el otorgamiento de un servicio eficiente a la ciudadanía. FUNCIONES:

@ Diseñar y aplicar un plan de auditoria

@ Resguardo y control de bienes patrimoniales

@ Supervisión al desempeño de las actividades de los trabajadores

@ Aplicación de medidas disciplinarias (procedimientos administrativos y resarcitorios)

@ Asistir a las reuniones de trabajo a que sea convocado

@ Dar fé de inicio y terminación de obra

@ Participar y fomentar la participación de los trabajadores, en programas y acciones encaminadas al cumplimiento del objetivo del Organismo

@ Coordinarse con el órgano superior de Fiscalización y la Contraloría del Poder Legislativo y con la

@ Secretaría de la Contraloría del Gobierno del Estado de México, para el cumplimiento de sus funciones

@ Control y seguimiento de manifestación de bienes por alta, baja y anualidad de los trabajadores

@ Participar en el desarrollo e instrumentación de manuales y reglamentos

@ Elaboración y entrega de Programa Anual de Actividades

@ Elaboración y entrega de informe mensual de actividades

@ Participar y coordinas las Entregas-Recepción de las áreas del Organismo

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@ Vigilar la estricta observancia de las disposiciones de racionalidad, austeridad y disciplina presupuestal

@ Dar seguimiento y evaluar el programa anual de actividades

@ Atender y dar seguimiento a quejas-denuncias e inconformidades que interpongan particulares

@ Realizar todo tipo de revisiones financieras y de aplicación de recursos

@ Difundir en las áreas del O.D.A.P.A.S. la normatividad vigente y vigilar su cumplimiento

@ Cuidar y custodiar los bienes muebles asignados a su área

@ Informar por escrito sobre los bienes muebles que se deterioren a la Contraloría Interna así como a la Dirección de Administración para las medidas correspondientes

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DIRECCIÓN DE FINANZAS

OBJETIVO: Llevar a cabo un registro y control minucioso de todas las operaciones diarias del Organismo, con total a pego en los principios de contabilidad y a las Leyes vigentes aplicables, garantizando con ello transparencia en el manejo de los recursos, así como evitar incurrir en omisiones o desviaciones. FUNCIONES:

@ Control y registros financieros

@ Emisión y pago de nómina

@ Presupuestación anual (ingreso y egreso)

@ Control del ejercicio presupuestal

@ Realizar conciliaciones bancarias

@ Pagos a proveedores y acreedores diversos

@ Elaboración e integración de estados financieros

@ Presentación de informes de la situación financiera, en reuniones del consejo directivo

@ Preparación y entrega de información financiera a las distintas instancias acreditadas que lo soliciten

@ Salvaguardar y administrar de forma eficiente los recursos financieros del Organismo


@ Elaboración y entrega del Programa Anual de Actividades

@ Elaboración y entrega del informe mensual de actividades

@ Controlar y destinar de manera racional, equitativa y eficiente los recursos financieros del Organismo

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@ Coordinarse con el Director General para verificar pagos y prioridades del Organismo, a fin de eficientar los recursos financieros captados

@ Cuidar y custodiar los bienes muebles que se encuentren asignados a su área

@ Informar por escrito sobre los bienes muebles que se deterioren a la Contraloría Interna, así como a la

Dirección de Administración para las medidas correspondientes

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DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN

OBJETIVO: Administrar de manera eficaz y eficiente los recursos destinados para el funcionamiento del Organismo, con estricto apego a los principios de administración, así como a las normas, políticas y procedimientos establecidos. FUNCIONES:

@ Elaboración de nómina

@ Manejo de los recursos materiales

@ Control y suministro de gasolina

@ Control de personal

@ Integración de tabulador de sueldos, así como comparativo

@ Integración del padrón de proveedores

@ Participar y fomentar la participación de los trabajadores, en programas y acciones encaminadas al @ cumplimiento del objetivo del Organismo.

@ Elaboración y entrega del Programa Anual de Actividades en base a la situación presupuestal.

@ Elaboración y entrega del informe mensual de actividades.

@ Planear y coordinar el procedimiento de adquisiciones de bienes y servicios que requieran las

diferentes Direcciones.

@ Integrar el padrón de proveedores que trabajan para este Organismo

@ Solicitar cotizaciones a diferentes proveedores para realizar las adquisiciones de bienes y servicios.

@ Autorizar el suministro de recursos materiales, arrendamientos y servicios para el funcionamiento de las distintas áreas que integran el Organismo

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@ Elaborar un plan de mantenimiento preventivo y correctivo de bienes muebles, inmuebles y parque vehicular del O.D.A.P.A.S.

@ Realizar diagnósticos, estudios y proyectos administrativos que ayuden a mejorar los niveles de

eficiencia de las diferentes Direcciones.

@ Difundir en las áreas del O.D.A.P.A.S. la normatividad vigente

@ Implementar los mecanismos de racionalidad y austeridad presupuestal

@ Vigilar y cuidar los recursos disponibles en el Organismo, a fin de eficientar los mismos

@ Coordinarse con los encargados del almacén de papelería y de material de trabajo en campo, a fin de implementar mecanismos de control interno

@ Tener a su cargo los almacenes de papelería y material



Dirección de Administración, para las medidas correspondientes.

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DIRECCIÓN DE COMERCIALIZACIÓN

OBJETIVO: Llevar a cabo la recaudación por concepto de servicio de consumo de agua potable, instalación de tomas de agua, uso de drenaje, así como el cobro por concepto de multas, actualizaciones y recargos. FUNCIONES:

@ Elaboración del programa de notificación

@ Facturación de cobros efectuados por concepto de servicios de agua potable y drenaje

@ Realizar supervisiones en campo, con la finalidad de regularizar a los usuarios de uso doméstico y comercial

@ Actualización e integración del padrón de usuarios (servicio medido, doméstico y comercial).

@ Elaboración de control y reporte de ingresos

@ Participar y fomentar la participación de los trabajadores, en programas y acciones encaminadas al

cumplimiento del objetivo del Organismo


@ Elaboración y entrega del informe mensual de actividades

@ Determinar, liquidar, recaudar, fiscalizar y administrar las contribuciones en los términos de los ordenamientos jurídicos aplicables, y en su caso aplicar el procedimiento administrativo de ejecución

@ Diseñar y aprobar las formas oficiales de declaraciones, avisos, etc.

@ Participar en la formulación de convenios con usuarios, a fin de regularizar su situación

@ Llevar a cabo la estadística en relación al comportamiento de pago de usuarios




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DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA

OBJETIVO: Contar con un sistema de facturación, cuya base de datos sea confiable y veraz, así como realizar mantenimiento a los equipos de cómputo y sistema de red (área local), además de proporcionar asesoría técnica a las áreas que lo soliciten y de manera conjunta con la Dirección de comercialización, mantener actualizada la base de datos de usuarios. FUNCIONES:

@ Diseñar y aplicar un programa de mantenimiento preventivo y correctivo, tanto a equipos de computo como a la red

@ Mantener en funcionamiento el servicio de Internet

@ Apoyar en los problemas técnicos de cómputo a las áreas de trabajo

@ Mantener actualizada la base de datos del padrón de usuarios

@ Participar y fomentar la participación de los trabajadores, en programas y acciones encaminadas al @ cumplimiento del objetivo del Organismo


@ Elaboración y entrega del Informe mensual de actividades

@ Elaborar y mantener actualizado el padrón de contribuyentes




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DIRECCIÓN DE OPERACIÓN HIDRÁULICA y ALCANTARILLADO

Operación Hidráulica OBJETIVO: Mantener en óptimas condiciones el funcionamiento de la red de agua potable, con la finalidad de garantizar este vital liquido a los pobladores del Municipio de Valle de Chalco Solidaridad. FUNCIONES:

@ Mantenimiento preventivo y correctivo de pozos

@ Reparación de fugas

@ Limpieza de la red en general

@ Bombeo de agua

@ Instalación de tomas domiciliarias

@ Mantenimiento y reparaciones en la red hidráulica

@ Ampliación de la red hidráulica

@ Realización y actualización de planos de la red hidráulica (primaria y secundaria)

@ Control y seguimiento de la calidad del agua

@ Implementación del programa de bacheo




@ Implementar los mecanismos necesarios a fin de prevenir contingencias por falta de agua




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Alcantarillado OBJETIVO: Mantener en óptimas condiciones la red de drenaje y alcantarillado, con la finalidad de disminuir el número de inundaciones y reducir el peligro de pérdidas humanas y/o materiales producto de contingencias naturales. FUNCIONES:

@ Desazolve de la red de drenaje en general

@ Fabricación de brocales completos

@ Construcción de descargas sanitarias

@ Construcción, reconstrucción y colocación de descargas pluviales

@ Ampliación de la red de drenaje

@ Realizar trabajos de bacheo, derivado de las reparaciones de drenaje que se realicen

@ Reconstrucción de atarjea

@ Elaboración y entrega del Informe mensual de materiales de almacén de alcantarillado

@ Supervisión y mantenimiento en cárcamos

@ Implementación de el programa de bacheo




@ Implementar los mecanismos necesarios a fin de prevenir contingencias en época de lluvias

@ Elaborar un programa anual de desazolve

@ Elaborar con la coordinación del subdirector operativo el programa de prevención de inundaciones




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DIRECCIÓN DE ESTUDIOS Y PROYECTOS

OBJETIVO: Diseñar proyectos encaminados a mejorar los servicios en materia de operación hidráulica y saneamiento, beneficiando a la población Vallechalquense, además de realizar o supervisar la ejecución de los mismos FUNCIONES:

@ Diseño de proyectos

@ Ejecución y supervisión de proyectos

@ Control y seguimiento financiero de proyectos

@ Control y seguimiento técnico de proyectos

@ Entrega de informe mensual de obra al OSFEM




@ Elaborar y entregar en los tiempos establecidos el programa anual de obras

@ Verificar la ejecución de obras

@ Seguimiento a las obras de construcciones en proceso hasta su terminación




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PLANEACIÓN Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL

OBJETIVO: Diseñar instrumentos que permitan la integración e interpretación, control y seguimientos de planes y programas Institucionales, así como la elaboración de documentos que definan la estructura organizacional y funcional del Organismo. FUNCIONES:

@ Homogenización e integración del Programa Anual de Actividades

@ Integración y entrega de reporte de actividades del Organismo

@ Llenado y entrega de formatos solicitados por la Dirección de Planeación, Desarrollo Informático y @ Administrativo

@ Elaboración y actualización de la Misión y Visión del Organismo

@ Elaboración y actualización del Manual Organizacional

@ Elaboración, integración y actualización del Manual de Procedimientos Administrativos del Organismo

@ Elaboración del Reglamento Interno de Trabajo

@ Diseño e impartición de cursos dirigidos al personal en general que labora para el Organismo

@ Diseño del Código de Ética de la Institución



@ Entrega de información solicitada por la unidad de información (Ley de transparencia y acceso a la información)

@ Asistir a reuniones convocadas por la Dirección General y por la Dirección de Planeación, Desarrollo

Informático y Administrativo



@ Informar por escrito sobre los bienes muebles que se deterioren a la Contraloría Interna, así como a la Dirección de Administración para las medidas correspondientes

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@ Asistir a reuniones convocadas por la Dirección General y por la Dirección de Planeación, Desarrollo Informático y Administrativo





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JURÍDICO

OBJETIVO: Representar y atender todo tipo de asuntos de carácter legal inherentes al Organismo, así como llevar a cabo la instrumentación y seguimiento de procedimientos administrativos de ejecución, teniendo como finalidad por un lado salvaguardar los intereses y patrimonio del Organismo. FUNCIONES:

@ Emisión y entrega de requerimientos

@ Celebración de audiencias

@ Realizar trámites y gestión jurídica, así como llevar a cabo la representación legal del Organismo en todo tipo de conflictos (mercantiles, civiles, penales y laborales)





@ Elaborar los procedimientos administrativos de ejecución


@ Informar por escrito sobre los bienes muebles que se deterioren a la Contraloría Interna, así como a la Dirección de Administración para las medidas correspondientes

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CULTURA DEL AGUA

OBJETIVO: Diseñar e implementar un programa dirigido a la comunidad en general, que contribuya a fomentar el uso racional del agua. FUNCIONES:

@ Impartición de platicas en escuelas

@ Organizar “ Foros del Agua “

@ Organizar concursos alusivos al tema del Agua

@ Gestión de espacios escolares y de recursos didácticos

@ Realización de todo tipo de actividades que contribuyan al cuidado del Agua



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Prof. José Martín Fonseca Moreno

C. Orlando Llera Vargas

C. Luis Enrique Martínez Ventura

ELABORÓ

Responsable de Planeación y

Desarrollo Organizacional

Vo. Bo.

Director General del Organismo

Descentralizado de Agua Potable.

Alcantarillado y Saneamiento

APROBÓ

Presidente del Consejo Directivo del

Organismo

Descentralizado de Agua Potable,

Alcantarillado y Saneamiento

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