Embed Size (px)
DESCRIPTION
Citation preview
Znajdź pracę z Infokoszalin.pl
Oferty pracy interwencyjnej, roboty publiczne, doposażenia i wyposażenia stanowiska pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin
realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 3428-411; G, K - tel. (94) 3428-420;
J, L, M, N, O, U - tel. (94) 3428-476;Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)3428-426; S, Ś, W - tel.(94) 3428-410
• Konsultant telefoniczny ( 10/0930) – wykształcenie min. podstawowe – doposażenie wyposażenie stanowiska pracy ( miejsce pracy: Koszalin)
• Pracownik pralni ( 12/0044) – doposażenie wyposażenie stanowiska pracy + 50 (miejsce pracy: Koszalin)
• Stolarz ( 10/2208) - doposażenie wyposażenie stanowiska pracy
Oferty pracy dla osób zarejestrowanych w PUP Koszalin realizowanie są w pokojach obsługi bezrobotnych zgodnie z pierwszą literą nazwiska:
A, B, C, Ć, D, E, F, H, I - tel. (94) 3428-411; G, K - tel. (94) 3428-420;J, L, M, N, O, U - tel. (94) 3428-476;
Ł, P, R, T, Z, Ź, Ż - tel. (94)3428-426; S, Ś, W - tel.(94) 3428-410
• Glazurnik ( 0054) – wykształcenie min. zawodowe, wskazane doświadczenie zawodowe ( miejsce pracy: wg. zleceń )
• Pomoc stolarza- ( 11/2088 ) - ( miejsce pracy: Dunowo)
• Kosmetyczka (0022 )- wykształcenie zawodowe, mile widziana znajomość podstawowych zabiegów kosmetycznych np. manicure, pedicure, henna ( miejsce pracy: Koszalin)
• Operator programista CNC ( 2090) – wymagania: umiejętność obsługi CNC ( miejsce pracy: Dunowo)
• Lakiernik ( 2089) – - lakierowanie mebli - może być lakiernik samochodowy ( miejsce pracy: Dunowo)
Oferty pracy dla osób niepełnosprawnych tel. 94 342-84-72 (pok.7)
• Kierowca samochodu (2067) – wymagania: prawo jazdy kat. B, mile widziane prawo jazdy kat. C – zakres obowiązków: prowadzenie pojazdu + segregacja folii – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy 6.00 – 14.00, 14.00 – 22.00, 22.00 – 6.00 – wynagrodzenie 1386,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 19.12.2011 – 31.01.2012)
• Pracownik dozoru (0001) – wymagania: orzeczenie o stopniu niepełnosprawności – zakres obowiązków: praca przy dozorowaniu, pilnowaniu obiektu – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy 24h służba – 3 dni wolnego – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 9 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Zegrze Pomorskie. Kontakt: P. Eugeniusz Kozłowski, tel. 601 968 706 (okres aktualności oferty: 02.01.2012 – 31.01.2012)
• Sprzątająca (0009) – wymagania: wykształcenie podstawowe – zakres obowiązków: sprzątanie pomieszczeń biurowych – umowa o pracę na czas określony 0,375 etatu – godziny pracy 7.00 – 10.00 – wynagrodzenie 562,50 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: P. Barbara Paplewska, tel. 601 194 468 (okres aktualności oferty: 04.01.2012 – 02.02.2012)
• Operator prasy (0011) – wymagania: mile widziane doświadczenie w przetwórstwie tworzyw sztucznych - zakres obowiązków: praca przy sortowaniu folii – umowa o pracę na czas określony – godziny pracy 6.00 – 14.00, 14.00 – 22.00, 22.00 – 6.00 – wynagrodzenie 1500,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 04.01.2012 – 02.02.2012)
• Sprzątaczka (0043) – wymagania: wykształcenie minimum podstawowe, 3 miesiące doświadczenia zawodowego, staranność – zakres obowiązków: prace porządkowe, sprzątanie pomieszczeń biurowych, szatni, sanitariatów itp. – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy 15.00 – 19.00 – wynagrodzenie 900,00 zł brutto miesięcznie – ilość miejsc pracy: 2 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin. Kontakt: P. Grzegorz Janik, tel. 668 818 847 w godz. 8.30 – 15.00, CV i list motywacyjny można wysłać na adres e – mail: [email protected] (okres aktualności oferty: 13.01.2012 – 10.02.2012)
• Krojczy profili (0045) – wymagania: wykształcenie min. zawodowe – zakres obowiązków: praca przy produkcji okien PCV – umowa o pracę na okres próbny – godziny pracy 7.00 – 15.00 lub 14.00 – 22.00 – wynagrodzenie 9,50 zł brutto/godz. – ilość miejsc pracy: 1 – zatrudnienie od zaraz – miejsce pracy Koszalin (okres aktualności oferty: 16.01.2012 – 14.02.2012)
Pozostałe oferty ogólnodostępne, realizowane w pośrednictwie umożliwiającym identyfikację danych pracodawcy, tel. 94 3428211 (pok. 8a)
• Brygadzista/ka branża krawiecka (12/0053) – wymagania: doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku – zakres obowiązków: prawidłowa organizacja pracy, umiejętność koordynacji toku produkcji, należyty nadzór, umiejętność pracy w zespole - wysokość wynagrodzenia: 1500zł netto + premia/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt telefoniczny: 94 340 23 33 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 17.01.2012 do 15.02.2012) /poz. 36/
• Księgowa (12/0052) – wymagania: wykształcenie średnie ekonomiczne lub wyższe ekonomiczne, doświadczenie zawodowe 5-7 lat pracy w zawodzie na stanowisku w księgowości, znajomość prawa podatkowego, chęć podnoszenia kwalifikacji, praca w zespole – zakres obowiązków: książka przychodów i rozchodów, płace, ZUS, Płatnik – wysokość wynagrodzenia: 2000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt osobisty: Biuro Rachunkowe ''ELMA'' ul. Zwycięstwa 202B/7, Koszalin lub kontakt telefoniczny: 883 710 060 - ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 17.01.2012 do 15.02.2012) /poz. 35/
• Spawacz CO2 – ślusarz (12/0051) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie zawodowe mile widziane, bardzo dobra znajomość rysunku technicznego, uprawnienia CO2 – spawanie konstrukcji metalowych, umiejętność czytania rysunku technicznego – wysokość wynagrodzenia: 2000zł – 3000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: pn/pt od godz. 07:00 do godz. 15:00, sobota: od godz. 08:00 do godz. 14:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e -mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 17.01.2012 do 15.02.2012) /poz. 34/
• Rzeźnik wędliniarz (12/0050) – wymagania: wykształcenie zawodowe, umiejętność rozbioru z półtuszy wieprzowych i wołowych, produkcja kiełbas, podstawowe wiadomości dotyczące wędzenia w komorach wędzarniczych – zakres obowiązków: rozbiór z półtusz wieprzowych i wołowych – wysokość wynagrodzenia: 2500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej: pn/sobota od godz. 06:00 do godz. 14:00, niedziela od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''TEKEL'' ul. Okulickiego 24, Koszalin lub kontakt telefoniczny: 94 34 09 090 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 17.01.2012 do 15.02.2012) /poz. 33/
• Kasjer – sprzedawca (12/0049) – wymagania: doświadczenie zawodowe jako kasjer/sprzedawca – zakres obowiązków: kasjer/sprzedawca – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie - umowa o pracę na czas określony – system pracy inny: godziny pracy: pn/sobota od godz. 11:00 do godz. 19:00, od godz. 13:30 do godz. 21:30, niedziela od godz. 09:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''CARO'' Firma Handlowo Usługowa ul. Kalinowa 14B, Koszalin lub kontakt telefoniczny: 662 048 673 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsca wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 16.01.2012 do 14.02.2012) /poz. 32/
• Fryzjer (12/0047) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie zawodowe w zawodzie fryzjer, umiejętność wykonywania pełnych usług fryzjerskich, znajomość jerzyków obcych mile widziana – zakres obowiązków: usługi fryzjerskie ogólne – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 12:00 do godz. 20:00 – kontakt osobisty: Salon Fryzjerski ''IRENA'' ul. Sikorskiego 21, Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, również praca w soboty od godz. 08:00 do godz. 15:00 (okres ważności oferty od 16.01.2012 do 14.02.2012) /poz. 31/
• Instruktor k.o. (12/0046) – wymagania: wykształcenie średnie, kursy przygotowawcze, wyższe, dobry kontakt z dziećmi – zakres obowiązków: działalność kulturalna – wysokość wynagrodzenia: 900zł brutto/miesięcznie - umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej: poniedziałek od godz. 10:00 do godz. 14:00, wtorek od godz. 16:00 do godz. 17:00, piątek od godz. 12:00 do godz.14:00, sobota sporadycznie wieczorki – kontakt osobisty: KSM ''Nasz Dom'' ul. Szymanowskiego 14, Koszalin lub kontakt telefoniczny: 94 317 03 59 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 16.01.2012 do 14.02.2012) /poz. 30/
• Główny Technolog (12/0042) – wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe 10 lat i więcej, znajomość języków obcych mile widziana – zakres obowiązków: normowanie, projektowanie, nadzór nad pracownikami – wysokość wynagrodzenia: 3000zł – 3500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''Produs Retail Technology'' ul. Szczecińska 17, Koszalin od poniedziałku do piątku w godzinach od 08:00 do 14:00 lub kontakt telefoniczny: 94 342 30 08 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 13.01.2012 do 10.02.2012) /poz. 29/
• Agent Ubezpieczeniowy (12/0039) – wymagania: wykształcenie średnie, doświadczenie zawodowe w obsłudze klienta, jako przedstawiciel handlowy, sprzedaży, umiejętności negocjacyjne, nastawienie na wynik, praca własna w oparciu o plan, wysoka motywacja do działania – zakres obowiązków: pozyskiwanie nowych klientów, serwis po sprzedażowy – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej: pn/pt. od godz. 10:00 do 18:00 – kontakt osobisty: ''FIDELITY LIFE'' ul. Zwycięstwa 40/70, 75-037 Koszalin lub kontakt telefoniczny: 518 611 426 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 12.01.2012 do 10.02.2012) /poz. 28/
• Pracownik fizyczny (12/0037) – zakres obowiązków: wsparcie dla zespołu przeprowadzającego badania geosejsmiczne (badani gleby), rozstawienie sprzętu specjalistycznego – wysokość wynagrodzenia: powyżej 1500zł brutto/czasowo – prowizyjny – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od poniedziałku do niedzieli od godz. 07:00 do godz. 17:00 – kontakt telefoniczny: 784 357 402 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych
miejsc pracy: 14 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, Wejherowo, Zwartowo, Lębork, Sławno, Puck i okolice (okres ważności oferty pracy od 12.01.2012 do 10.02.2012) /poz. 27/
• Kierowca (12/0036) – wymagania: prawo jazdy kat. C + CE, uprawnienia ADR, prawo jazdy kat. B, znajomość języka angielskiego przynajmniej na poziomie komunikatywnym – zakres obowiązków: kierowanie pojazdem i sprzętem ciężkim lub przewóz paliw – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od poniedziałku do niedzieli od godz. 07:00 do godz. 18:00 – kontakt telefoniczny: 784 065 672 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 8 – miejsce wykonywania pracy: województwo pomorskie (okres ważności oferty pracy od 12.01.2012 do 10.02.2012) /poz. 26/
• Barman (12/0035) – wymagania: wykształcenie średnie kierunkowe, doświadczenie zawodowe – zakres obowiązków: sprzedaż i prowadzenie kawiarni – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz. 14:00 do godz. 22:00 – kontakt osobisty: Ośrodek Wczasowy ''JAWOR'' ul. Nadmorska 65, 76-034 Sarbinowo lub kontakt telefoniczny: 94 31 65 529, 662 592 166 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 25/
• Technolog żywienia (12/0034) – wymagania: wykształcenie średnie kierunkowe, doświadczenie zawodowe – zakres obowiązków: planowanie żywienia– wysokość wynagrodzenia: 2000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony (IV - X) – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: Ośrodek Wczasowy ''JAWOR'' ul. Nadmorska 65, 76-034 Sarbinowo lub kontakt telefoniczny: 94 31 65 529, 662 592 166 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 24/
• Fizjoterapeuta (12/0033) – wymagania: wykształcenie średnie kierunkowe, doświadczenie zawodowe – zakres obowiązków: wykonywanie zabiegów fizjoterapeutycznych – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt osobisty: Ośrodek Wczasowy ''JAWOR'' ul. Nadmorska 65, 76-034 Sarbinowo lub kontakt telefoniczny: 94 31 65 529, 662 592 166 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Sarbinowo, pracodawca zapewnia nocleg i wyżywienie (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 23/
• Pracownik sekcji myjącej (12/0031) – wymagania: wykształcenie minimum podstawowe, doświadczenie w pracy z zakresu mycia pomieszczeń, maszyn i urządzeń w zakładzie przemysłu spożywczego, umiejętność pracy w grupie, zdolność do pracy na nocną zmianę – zakres obowiązków: mycie i dezynfekcja pomieszczeń, maszyn i urządzeń – wysokość wynagrodzenia: od 1500zł brutto + premia – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 22:00 do godz. 06:00
– CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, praca na nocną zmianę, zdarza się konieczność pracy w sobotę i niedzielę (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 21/
• Kierownik fermy drobiu (12/0030) - wymagania: wykształcenie minimum średnie, mile widziane zootechniczne, doświadczenie zawodowe w branży drobiarskiej, umiejętność kierowania ludźmi, znajomość komputera, prawo jazdy kat. B, mile widziane prawo jazdy kat. T, książeczka sanitarno – epidemiologiczna – zakres obowiązków: wg stanowiska pracy – wysokość wynagrodzenia: od 3000zł – 4000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy i godziny pracy do uzgodnienia – kontakt osobisty: ''Specjalistyczne Gospodarstwo Drobiarskie'' Niemica 60, 76 – 142 Malechowo lub kontakt telefoniczny: 94 31 84 285, 600 231 601 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Niemica, pracodawca oferuje mieszkanie, może być rodzinne o dobrym standardzie (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 20/
• Agent ubezpieczeniowy (12/0029) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie zawodowe związane z pozyskiwaniem klientów, łatwość nawiązywania kontaktów, kreatywność, odporność na stres, znajomość komputera, prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: pozyskiwanie, obsługa klientów – wysokość wynagrodzenia: ok 2000zł brutto/prowizyjny + dopłata – działalność gospodarcza – system i godziny pracy do ustalenia – kontakt telefoniczny: 504 026 397 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 19/
• Kierownik Zespołu (12/0028) – wymagania: minimum średnie, mile widziane wyższe, doświadczenie w pracy z klientami mile widziane w branży ubezpieczeń, doświadczenie w rekrutacji, umiejętności negocjacyjne, sprzedażowe, rekrutacyjne, wysoka kultura osobista, odporność na stres, nastawienie na wynik i realizację planów, znajomość rynku finansowego i rynku ubezpieczeń – zakres obowiązków: budowanie zespołu doradców, rekrutacja i wdrażanie nowych doradców, wykonywanie planów sprzedażowych, serwis po sprzedażowy, czynności administracyjne – wysokość wynagrodzenia: 3000zł brutto/czasowo – prowizyjny – umowa agencyjna – system pracy jednozmianowej: od godz. 10:00 do godz. 18:00 – kontakt osobisty: ''FIDELITY LIFE'' ul. Zwycięstwa 40/70, Koszalin lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy:2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty pracy: 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 18/
• Operator urządzeń myjących (12/0027) – wymagania: mile widziane uprawnienia na wózek widłowy, predyspozycje do pracy zespołowej – zakres obowiązków: mycie i dezynfekcja opakowań wielokrotnego użycia do magazynowania płynów oraz naważanie surowców, a także wyposażenia technicznego działu, wspieranie działu miksowania w trakcie realizacji niektórych zleceń produkcyjnych, prowadzenie dokumentacji stanowiskowej – wysokość wynagrodzenia: 10zł brutto/godzinę – umowa o pracę na okres próbny – system pracy trzyzmianowej: I zmiana od godz.
06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 - CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] lub zostawić na portierni MPS – u na ul. Boh. Warszawy 30, Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 17/
• Mechanik maszyn i urządzeń (12/0026) – wymagania: staż pracy minimum 1 rok, doświadczenie zawodowe w mechanice maszyn tj. w naprawach maszyn lub linii produkcyjnych, mile widziane uprawnienia na wózek widłowy – zakres obowiązków: naprawa i regulacja maszyn i urządzeń, wykonywanie terminowych konserwacji linii konfekcjonujących, współpraca z zespołem konfekcjonującym w zakresie utrzymania ciągłości produkcji, prowadzenie dokumentacji z napraw zgodnie z przyjętymi procedurami i instrukcjami – wysokość wynagrodzenia: 12zł – 15zł brutto/godzinę – umowa o pracę na okres próbny – system pracy trzyzmianowej: I zmiana od godz. 06:00 do godz. 14:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00, III zmiana od godz. 22:00 do godz. 06:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] lub zostawić na portierni MPS – u na ul. Boh. Warszawy 30, Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 11.01.2012 do 09.02.2012) /poz. 16/
• Samodzielny magazynier (12/0025) – wymagania: wykształcenie min. średnie, obsługa komputera, wymagana znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym - zakres obowiązków: należyta gospodarka powierzonymi materiałami, dbałość o towar, wydawanie i przyjmowanie przesyłek – wysokość wynagrodzenia: 2500 zł netto miesięcznie – umowa na okres próbny – system pracy jednozmianowej w godz 8:00 -16:00 – CV i list motywacyjny należy przesłać na adres e -mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin ( okres ważności oferty od 10.01.2012 do 08.02.2012) / poz. 15/
• Kierowca kat. C+E (12/0024) – wymagania: prawo jazdy kat. C+E, kurs na przewóz rzeczy, karta kierowcy, badania lekarskie, orzeczenie psychologiczne, znajomość języka angielskiego w stopniu podstawowym - zakres obowiązków: kierowca w transporcie międzynarodowym i krajowym – wysokość wynagrodzenia: 4000 – 5000 brutto miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny - praca według karty kierowcy – kontakt osobisty: WI – Trans Krzysztof Wiśniewski 72 – 343 Karnice ul. 11-go Marca 12/ 4 tel. 609090276 p. Damian Wiśniewski, CV i list motywacyjny można przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Unia Europejska (okres ważności oferty od 10.01.2012 do 08.02.2012) /poz. 14/
• Kierownik robót budowlanych (12/0023) – wymagania: minimum średnie budowlane, doświadczenie zawodowe 2 lata, umiejętność nadzoru i koordynacji pracowników na budowie, prawo jazdy kat. B, - zakres obowiązków: nadzorowanie prac budowlanych na terenie budowy – wysokość wynagrodzenia: 2767,50 brutto miesięcznie – umowa o pracę na czas określony od 01.02.1012 do 31.12.2012 - system pracy jednozmianowej od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''BUDMAR – MZ'' Sp. z o. o. ul BoWiD 9G 75 – 209 Koszalin lub kontakt telefoniczny: 94 3418636 p. Karina Talewska lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Budowy (okres ważności oferty od 10.01.2012 do 30.01.2012) /poz. 13/
• Specjalista ds monitorowania farm wiatrowych (12/0016) – wymagania: wykształcenie wyższe, znajomość ornitologii i chiropterologii, prawo jazdy kat. B – praktykujący, mile widziana znajomość języka angielskiego – zakres obowiązków: monitoring farm wiatrowych – wysokość wynagrodzenia: 2000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: powiat kołobrzeski (okres ważności oferty od 09.01.2012 do 07.02.2012) /poz. 11/
• Pielęgniarka (12/0015) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, aktualne zaświadczenie o prawie wykonywania zawodu pielęgniarki – zakres obowiązków: opieka nad osobami niepełnosprawnymi – wysokość wynagrodzenia: 2000zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej: I zmiana od godz. 07:00 do godz. 15:00, II zmiana od godz. 15:00 do godz. 23:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 - miejsce wykonywania pracy: Karnieszewice (okres ważność oferty od 09.01.2012 do 07.02.2012) /poz. 10/
• Konserwator (12/0014) – wymagania: wykształcenie zawodowe, mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku konserwatora, uprawnienia dozorowe eksploatacji urządzeń i sieci gazowej, uprawnienia elektryczne do 1 kV, znajomość prac hydraulicznych, budowlanych – zakres obowiązków: wg zakresu czynności na stanowisku pracy – wysokość wynagrodzenia: ok. 1800zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – praca w ruchu ciągłym: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: codziennie od godz. 07:00 do godz. 15:00, Ośrodek Rehabilitacyjno Wypoczynkowy ''SYRENA'' ul. Piastów 10, 76-032 Mielno lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Mielno (okres ważności oferty od 05.01.2012 do 03.02.2012) /poz. 9/
• Przedstawiciel handlowy (12/0005) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie zawodowe jako przedstawiciel handlowy (mile widziane), komunikatywność, mobilność, umiejętność negocjacji, prawo jazdy kat. B, atutem będzie znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym – zakres obowiązków: pozyskiwanie pozwoleń, negocjacje warunków umów, przekonywanie do podjęcia decyzji – wysokość wynagrodzenia: 2900zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od poniedziałku do niedzieli od godz. 08:00 do godz. 18:00 – kontakt telefoniczny: 669 244 744 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 20 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 03.01.2012 do 01.02.2012) /poz. 4/
• Przedstawiciel ubezpieczeniowo – finansowy (12/0006) – wymagania: wykształcenie minimum średnie – zakres obowiązków: pozyskiwanie klientów, dbanie o dobre relacje, sprzedaż – wysokość wynagrodzenia: 2800zł brutto/miesięcznie – umowa agencyjna – praca w ruchu ciągłym: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt telefoniczny: 784 129 636 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 6 – miejsc wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 03.01.2012 do 01.02.2012) /poz. 3/
• Przedstawiciel handlowy (12/0004) – wymagania: wykształcenie minimum zawodowe, komunikatywność, niekaralność – zakres obowiązków: bezpośrednie pozyskiwanie klientów, sprzedaż terminali płatniczych w punktach handlowo – usługowych, praca w terenie, firma zajmuję się obsługą firm – wysokość wynagrodzenia: 8000zł brutto, system wynagrodzenia wyłącznie prowizyjny + premie – umowa agencyjna – godziny pracy: od 09:00 do 17:00 – CV przesłać na adres e – mail: [email protected] lub kontakt telefoniczny: 601 902 234 – ilość wolnych miejsc pracy: 5 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin i okolice, pracodawca przeprowadza szkolenie, mile widziani agenci ubezpieczeniowi, doradcy finansowi (okres ważności oferty od 03.01.2012 do 01.02.2012) /poz. 2/
• Kurier z własnym autem (12/0002) – wymagania: wykształcenie średnie, od kandydatów oczekuje pracodawca: prawo jazdy, dyspozycyjności, bardzo dobrej organizacji czasu pracy, systematyczności, otwartości i komunikatywności w kontaktach z innymi ludźmi – zakres obowiązków: podpisywanie umów w domach klientów, instalowanie usług internetowych, sprzedaż usług – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: pn/pt: od godz. 10:00 do godz. 18:00, sobota: od godz. 10:00 do godz. 18:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 02.01.2012 do 31.01.2012) /poz. 1/
• Reprezentant handlowy (11/2108) – zakres obowiązków: Pozyskiwanie klientów – wysokość wynagrodzenia: 1 500zł brutto – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: 10.00 – 18.00 - CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty: od 30.12.2011 – 27.01.2012) /poz.1042/
• Telemarketer (11/2109) – zakres obowiązków: telefoniczna prezentacja produktów, obsługa klientów – wysokość wynagrodzenia: 1 500zł brutto – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: 10.00 – 18.00 - CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty: od 30.12.2011 – 27.01.2012) /poz.1041/
• Protetyk słuchu / asystent protetyka słuchu (11/2100) – wymagania: wykształcenie średnie lub wyższe, mile widziane wykształcenie w zakresie protetyki słuchu, mile widziane doświadczenie na stanowisku protetyka słuchu lub asystenta protetyka, praca z klientami, pacjentami, umiejętność nawiązywania dobrych relacji z klientem, umiejętności organizacyjne, wysoka kultura osobista, odpowiedzialność i sumienność, biegła obsługa komputera, prawo jazdy kat. B, znajomość języka angielskiego – zakres obowiązków: kompleksowa obsługa pacjentów w zakresie protetyki słuchu – wysokość wynagrodzenia: 2000 zł brutto – umowa na okres próbny – system pracy jednozmianowej: 8.00-16.00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected], kontakt telefoniczny: 509104906, kontakt osobisty: al. Monte Cassino 13, 75-414 Koszalin – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty: od 29.12.2011 – 27.01.2012) /poz.1037/
• Główny księgowy (11/2099) – wymagania: wykształcenie wyższe, doświadczenie zawodowe min. 3 lata na stanowisku głównego księgowego, znajomość księgowości, analityka finansowa, rejestry VAT, PIT, CIT, ZUS, kurs księgowego, dobra znajomość programów księgowych oraz bankowej płatności elektronicznej – zakres obowiązków: przygotowywanie dokumentów, prowadzenie księgowości, obsługa kadr, realizowanie płatności elektronicznych, obsługa ZUS, Urząd Skarbowy – wysokość wynagrodzenia: 2 800zł brutto/miesięcznie – umowa na okres próbny – system pracy jednozmianowej: 8.00 – 16.00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty: od 29.12.2011 – 27.01.2012) /poz.1036/
• Kucharka (11/2087) – wymagania: wykształcenie zawodowe, doświadczenie zawodowe na stanowisku kucharki, staż pracy 3 lata, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, książeczka sanepidowska – zakres obowiązków: ustalanie jadłospisów, umiejętność gotowania – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 22.12.2011 do 20.01.2012) /poz. 1033/
• Pomoc kuchenna w kawiarni (11/2085) – wymagania: wykształcenie podstawowe lub zawodowe, pomoc kuchenna z umiejętnościami gotowania, książeczka sanitarno – epidemiologiczna – zakres obowiązków: pomoc w pracach kuchni, przygotowywanie posiłków, utrzymanie pomieszczenia w czystości i porządku – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy dwuzmianowej: I zmiana od godz. 09:00 do godz. 17:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00 – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Usług Turystyczno – Rehabilitacyjnych ''WODNIK'' ul. Wojska Polskiego 28, Ustronie Morskie, w godzinach od 07:00 do 15:00 od poniedziałku do piątku lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 21.12.2011 do 19.01.2012) /poz. 1032/
• Kelner/ka – barista (11/2084) – wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie, co najmniej 6 miesięcy doświadczenia w pracy, książeczka sanitarno – epidemiologiczna – zakres obowiązków: obsługa gości w kawiarni – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie + wynagrodzenie od obrotu kawiarni – umowa zlecenie – system pracy dwuzmianowej: I zmiana od godz. 09:00 do godz. 17:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00 – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Usług Turystyczno – Rehabilitacyjnych ''WODNIK'' ul. Wojska Polskiego 28, Ustronie Morskie, w godzinach od 07:00 do 15:00 od poniedziałku do piątku lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 21.12.2011 do 19.01.2012) /poz. 1031/
• Kucharz/ka do kawiarni (11/2083) – wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, co najmniej 1 rok pracy w zawodzie kucharz – zakres obowiązków: przygotowywanie posiłków, organizacja pracy w kuchni – wysokość wynagrodzenia: 1500zł
brutto/miesięcznie + wynagrodzenie od obrotu – umowa zlecenie – system pracy dwuzmianowej: I zmiana od godz. 09:00 do godz. 17:00, II zmiana od godz. 14:00 do godz. 22:00 – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Usług Turystyczno – Rehabilitacyjnych ''WODNIK'' ul. Wojska Polskiego 28, Ustronie Morskie, w godzinach od 07:00 do 15:00 od poniedziałku do piątku lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin (okres ważności oferty od 21.12.2011 do 19.01.2012) /poz. 1030/
• Sprzedawca (11/2080) – wymagania: wykształcenie minimum średnie, sprzedaż art. sportowych, obsługa kasy fiskalnej, telemarketing, mile widziana znajomość języka angielskiego, łatwość nawiązywania kontaktów werbalnych – zakres obowiązków: sprzedaż detaliczna art. sportowych - wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy jednozmianowej: od godz. 10:00 do godz. 18:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin, również praca w soboty od godz. 10:00 do godz. 14:00 (okres ważności oferty od 21.12.2011 do 19.01.2012) /poz. 1027/
Oferty pracy pozyskane z innych powiatowych urzędów pracy
Rok 2012
• Pracownik produkcyjny – wymagania: sprawność manualna, pracowitość, solidność, mile widziane prawo jazdy kat. B, znajomość języka angielskiego – zakres obowiązków: pakowanie ciastek – wysokość wynagrodzenia: 5530zł brutto – umowa na okres próbny/umowa na czas określony – system pracy dwuzmianowej od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: ''V-AGRAR'' Aleja Wolności 30/106, Lębork lub kontakt telefoniczny: 598 624 067, 660 413 417 – ilość wolnych miejsc pracy: 30 – miejsce wykonywania pracy: Belgia, zapewnione bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie /poz. 12/
• Windykator terenowy – wymagania: wykształcenie minimum średnie, doświadczenie zawodowe w negocjacji, windykacji – zakres obowiązków: kontakt z dłużnikami, przypominanie dłużnikom o ich zobowiązaniach, motywowanie klientów do spłaty zobowiązań, sporządzanie notatek do zleceń – wysokość wynagrodzenia: od 1zł do 2000zł brutto/prowizja – umowa zlecenie – dowolny system pracy oraz godziny pracy – kontakt telefoniczny: Monika Bujko 022 412 48 14 lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: wybrane przez zleceniobiorcę /poz. 11/
• Pracownik produkcyjny – wymagania: sprawność manualna, pracowitość, mile widziane prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: ręczny zbiór pieczarek – wysokość wynagrodzenia: 4210zł brutto – umowa na okres próbny/umowa na czas określony – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:30 do godz. 15:30 – kontakt osobisty: ''V-AGRAR'' Aleja Wolności 30/106, Lębork lub kontakt telefoniczny: 598 624 067, 660 413 417 – ilość wolnych miejsc pracy: 30 – miejsce wykonywania pracy: Belgia i Holandia, zapewnione bezpłatne zakwaterowanie i wyżywienie /poz. 10/
• Ankieter/ka – wymagania: wykształcenie minimum średnie, staż pracy bez znaczenia, komunikatywność , zapał, ambicja, umiejętności rozumienia tekstu, obsługa
komputera, internetu, mile widziane prawo jazdy kat. B – zakres obowiązków: realizacja ankiet (PAPI, CAPI) we wskazanych miejscowościach, instytucjach, firmach – wysokość wynagrodzenia: od 1500zł brutto/akord (zależne od ilości podpisanych umów) – umowa zleceni – system i godziny pracy wg własnego rozkładu dnia – CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy: Koszalin /poz. 9/
• Pilarz (Drwal operator pilarki spalinowej) – wymagania: odbyty kurs pilarza – zakres obowiązków: pozyskiwanie drewna za pomocą pilarki spalinowej – wysokość wynagrodzenia: od 1500zł do 4000zł brutto/akord – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – kontakt osobisty: Zakład Usług Leśnych ''WAL – HEN'' Szczybura Henryk lub kontakt telefoniczny: od godz. 06:00 do godz. 20:00, (075) 76 12 212 lub 604 125 644 – ilość wolnych miejsc pracy: 8 – miejsc wykonywania pracy: pow. Jeleniogórski /poz. 8/
• Kierowca C+E – wymagania: minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, prawo jazdy na kat. C+E, uprawnienia na przewóz rzeczy, aktualne badania, mile widziana znajomość języka angielskiego/niemieckiego – zakres obowiązków: kierowanie pojazdem ciężarowym – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie + dieta – umowa o pracę na czas określony – praca w ciągłym ruchu – kontakt telefoniczny: 501 207 197 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: kraje UE /poz. 7/
• Kierowca C+E – wymagania: prawo jazdy kat. C+E, świadectwo kwalifikacji, kurs na przewóz rzeczy – zakres obowiązków: kierowca C+E – wysokość wynagrodzenia: 1500zł brutto/miesięcznie + diety – umowa o pracę na okres próbny – system pracy: inny – kontakt telefoniczny: 500 267 652 lub e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Europa /poz. 2/
Rok 2011
• Kucharz – wymagania: wymagane doświadczenie, oferta przeznaczona tylko do osób zarejestrowanych w PUP w Słupsku – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie - praca na czas określony – praca zmianowa – kontakt tel. 606477487 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk / poz. 163/
• Recepcjonista – wymagania: wykształcenie hotelarskie lub wyższe, wymagane doświadczenie, komunikatywna znajomość języka angielskiego lub niemieckiego, oferta przeznaczona tylko do osób zarejestrowanych w PUP w Słupsku – wysokość wynagrodzenia: 1486zł brutto/miesięcznie - praca na czas określony – praca zmianowa – kontakt tel. 606477487 – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk / poz. 162/
• Pokojowa – wymagania: mile widziane doświadczenie, oferta przeznaczona tylko do osób zarejestrowanych w PUP w Słupsku – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie - praca na czas określony – praca zmianowa – kontakt tel. 606477487 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk / poz. 161/
• Barman – wymagania: doświadczenie zawodowe, miła aparycja, mile widziana znajomość j. angielskiego lub niemieckiego, oferta przeznaczona tylko do osób
zarejestrowanych w PUP w Słupsku – wysokość wynagrodzenia: 1386 zł brutto/miesięcznie – praca na czas określony – praca zmianowa – Kontakt tel. 606477487 – ilość wolnych miejsc pracy: 3 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk / poz. 160/
• Przedstawiciel handlowy – wymagania: wykształcenie min. średnie, prawo jazdy kat. B, komunikatywność , łatwość nawiązywania kontaktów, znajomość branży grzewczej – wysokość wynagrodzenia: ok. 3000 zł brutto/miesięcznie + prowizja – umowa na czas nieokreślony – system pracy jednozmianowej – Kontakt tel. 697443000 w godz. 8:00 -18:00 – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: woj. pomorskie, zachodniopomorskie, Kujawsko - Pomorskie /poz. 159/
• Fizjoterapeuta/ fizjoterapeutka – wymagania: wykształcenie wyższe kierunkowe, doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego – wysokość wynagrodzenia: 1600 zł brutto/miesięcznie – umowa zlecenie – system pracy jednozmianowej: od godz. 07:00 do godz. 15:00 – Kontakt osobisty: Max Ośrodek Rehabilitacyjno - Wypoczynkowy 78-111 Ustronie Morskie ul. Kościuszki 18, tel. 94 3555503 Agnieszka Radewicz, CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Ustronie Morskie /poz. 158/
• Handlowiec – wymagania: wykształcenie wyższe, staż pracy 3 lata, biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie – wysokość wynagrodzenia: 2000zł netto/miesięcznie – umowa o pracę na czas określony – system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – CV i list motywacyjny przesłać na adres e - mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Słupsk /poz. 156/
• Kucharz – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowe i Usług Turystyczne ''RÓŻA WIATRÓW'' ul. Jedności Narodowej 24, 76 – 100 Sławno lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 149/
• Szef kuchni – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowe i Usług Turystyczne ''RÓŻA WIATRÓW'' ul. Jedności Narodowej 24, 76 – 100 Sławno lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 148/
• Kelner/ka – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowe i Usług Turystyczne ''RÓŻA WIATRÓW'' ul. Jedności Narodowej 24, 76 – 100 Sławno lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 147/
• Barman – wymagania: wykształcenie średnie lub zawodowe – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej – kontakt osobisty: Przedsiębiorstwo Produkcyjno Handlowe i Usług Turystyczne ''RÓŻA WIATRÓW'' ul. Jedności Narodowej 24, 76 – 100 Sławno
lub CV i list motywacyjny przesłać na adres e – mail: [email protected] – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Jarosławiec /poz. 146/
• Technik działu kwatermistrzowskiego – wymagania: wykształcenie wyższe magisterskie, mile widziane uprawnienia konstrukcyjno – budowlane, prawo jazdy kat. C, D – zakres obowiązków: służba transportowa magazynu, mundurowy (prowadzenie dokumentacji biurowej oraz nadzór nad podległych zespołem ludzi – wysokość wynagrodzenia: 2528zł brutto/miesięcznie – rodzaj umowy: mianowanie - system pracy jednozmianowej: od godz. 07:30 do godz. 15:30 – kontakt osobisty: Areszt Śledczy w Szczecin ie ul. Kaszubska 23 w godzinach od 07:30 do 15:30 lub kontakt telefoniczny: 091 48 09 150 w godzinach od 07:30 do 15:30 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Szczecin, wymagane dokumenty w dniu wizyty: dokumenty potwierdzające ukończone studia, kursy /poz. 145/
• Operator koparki kołowej, operator koparko – ładowarki – wymagania: doświadczenie na maszynach, ważne uprawnienia – zakres obowiązków: obsługa i dbałość o sprzęt, odpowiedzialność – wysokość wynagrodzenia: 12zł brutto/godzinę w okresie próbnym – umowa o pracę na okres próbny – system pracy dwuzmianowej – kontakt telefoniczny: 515 149 127 w godzinach od 07:00 do 19:00 – ilość wolnych miejsc pracy: 4 – miejsce wykonywania pracy: teren całego kraju, pracodawca zapewnia zakwaterowanie /poz. 143/
• Sprzedawca – wymagania: umiejętność obsługi komputera, preferowany umiarkowany stopień niepełnosprawności – zakres obowiązków: sprzedaż internetowa art. wyposażenia gastronomii - wysokość wynagrodzenia: 1600zł brutto/miesięcznie- umowa na okres próbny- system pracy jednozmianowej: od godz. 08:00 do godz. 16:00 – kontakt telefoniczny: 660 904 616 w godzinach od 08:00 do 18:00 od poniedziałku do piątku – ilość wolnych miejsc pracy: 1 – miejsce wykonywania pracy: Białogard /poz. 141/
• Przedstawiciel handlowy – zakres obowiązków: oferowanie produktów – wysokość wynagrodzenia: 1386zł brutto/miesięcznie – umowa o pracę na czas nieokreślony – system pracy jednozmianowej: od godz. 09:00 do godz. 17:00 – kontakt osobisty: P.H.U. ''PANTERA – GEPARD'' ul. Słupska 35, 76 – 251 Bolesławice w godzinach od 11:30 do 12:00 – ilość wolnych miejsc pracy: 2 – miejsce wykonywania pracy: Bolesławice /poz. 138/
EURES - zagraniczne oferty pracytel. 94 3428211 (pok. 8a)
AUSTRIA:
• Pracownik w rolnictwie – wymagania: wykształcenie nie jest wymagane, ale mile widziane wykształcenie rolnicze, wymagane doświadczenie w rolnictwie, znajomość języka niemieckiego na poziomie podstawowym /poz. 17/ oferta ważna do odwołania
FRANCJA:
• Jeździec/Trener Koni Wyścigowych – wymagania: wykształcenie bez znaczenia, doświadczenie zawodowe do 2 lat w trenowaniu koni wyścigowych, znajomość języka francuskiego na poziomie minimum podstawowym w mowie /poz. 260/ oferta ważna do odwołania
WŁOCHY:
• Pracownicy obsługi barów i restauracji – wymagania: znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym lub języka niemieckiego na poziomie dobrym, znajomość języka włoskiego na poziomie podstawowym jest mile widziana, wymagana jest gotowość do podjęcia pracy co najmniej 2 miesiące (czerwiec – wrzesień), umiejętność pracy w międzynarodowym zespole, odporność na stres, miła aparycja . /poz. 253/ oferta ważna do odwołania
• Animatorzy czasu wolnego (również animatorzy) – wymagania: znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym lub języka niemieckiego na poziomie dobrym, znajomość języka włoskiego na poziomie podstawowym jest mile widziana, wymagana jest gotowość do podjęcia pracy co najmniej 2 miesiące (czerwiec – wrzesień). /poz. 252/ oferta ważna do odwołania
DANIA:
• Animator rozrywki, manager rozrywki, animator dziecięcy, animator sportowy, instruktor zumby, hostessa, tancerz – wymagania: wymagane doświadczenie związane ze śpiewaniem, tańcem, sportem, dziećmi, aerobikiem, dźwiękiem, scenografią lub językami. Dla Managerów rozrywki wymagane wcześniejsze doświadczenie jako manager rozrywki lub animator rozrywki. Tancerze – preferowane osoby z doświadczeniem na statkach wycieczkowych. Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym, znajomość jeszcze jednego języka obcego będzie dodatkowym atutem. Manager rozrywki: silna osobowość pozwalająca na prowadzenie zespołu młodych ludzi w żywej atmosferze. Umiejętność szybkiego podejmowania decyzji. Animator rozrywki: entuzjazm , towarzyskość, umiejętności, które będą ciekawym dodatkiem do zespołu (język obcy, sport, śpiew, taniec, zabawowość itp.). Animator sportowy: entuzjazm, towarzyskość, znajomość sportu i gier zespołowych, umiejętności sportowe. Animator Dziecięcy: entuzjazm, towarzyskość, uprawnienia pedagogiczne/nauczycielskie będą dużym dodatkowym atutem. Instruktor Zumby: doświadczenie i kwalifikacje w zakresie prowadzenia aerobiku Zumba. Hostessy: rozumienie zasad PR i hostingu, wesołe usposobienie. /poz. 251/ oferta ważna do odwołania
HISZPANIA:
• Animator czasu wolnego - wymagania: doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, ale podobnie będzie dodatkowym atutem, bardzo dobra znajomość języka angielskiego + komunikatywna znajomość drugiego języka obcego (do wyboru): hiszpański, niemiecki, francuski, włoski, uzdolnienia muzyczne, taneczne, plastyczne, sportowe itp., łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy w grupie /poz. 221/ oferta ważna do odwołania
MALTA:
• Informatyk – programista Microsoft Dynamics AX : wymagania: wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne, znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym, bardzo dobre rozumie obszarów funkcjonowania platformy Dynamics AX , umiejętność pracy pod presją czasu, logiczne i systematyczne podejście do realizacji zadań i planowania, umiejętności współpracy z ludźmi o różnych specjalnościach technicznych, umiejętności organizacyjne /poz. 218/ oferta ważna do odwołania
SZWECJA:
• Broker walutowy - doświadczenie w sprzedaży na rynku walutowym będzie dodatkowym atutem, jednakże pracodawca zapewnia możliwość zdobycia niezbędnej wiedzy, znajomość języka angielskiego i polskiego, znajomość języka greckiego będzie dodatkowym atutem, łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętności negocjacyjne, umiejętność szybkiego uczenia i adaptacji, pasja do pracy na rynkach finansowych /poz. 217/ oferta ważna do odwołania
NIEMCY:
• Pomocnik w laboratorium (nocna zmiana) – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym (konieczność przejścia specjalistycznego szkolenia w języku niemieckim), zdolności manualne (wyczucie w palcach), gotowość do pracy w nocy, elastyczność, dokładność, staranność /poz. 20/ Termin ważności oferty do 10.02.2012
• Kierowca samochodów ciężarowych z przyczepą – wymagania: doświadczenie przy prowadzeniu ciężkich samochodów ciężarowych z przyczepą, mile widziane doświadczenie w montowaniu mebli, znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy na ciężkie samochody ciężarowe CE z przyczepą /poz. 16/ oferta ważna do odwołania
• Kierowca zawodowy C1E – wymagania: doświadczenie jako kierowca, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, przynajmniej prawo jazdy kat. C1E, mile widziane prawo jazdy kat. C/CE, karta kierowcy, uprawnienia ADR /poz. 15/ oferta ważna do odwołania
• Elektryk – wymagania: wykształcenie kierunkowe jako elektryk, energetyk bądź ogólnobudowlane, znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B /poz. 14/ oferta ważna do odwołania
• Monter instalacji sanitarnej, grzewczej, klimatyzacyjnej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, umiejętność pracy w grupie /poz. 13/ oferta ważna do odwołania
• Mechatronik – wymagania: wykształcenie w zawodzie mechanika lub mechatronika samochodowego, doświadczenie zawodowe mile widziane, prawo jazdy kat. D/DE mile widziane, odpowiedzialność, samodzielność, dokładność, efektywność /poz. 5/ oferta ważna do odwołania
• Elektryk samochodowy – wymagania: wykształcenie kierunkowe, mile widziane doświadczenie zawodowe mile widziane, odpowiedzialność, samodzielność, dokładność, efektywność /poz. 4/ oferta ważna do odwołania
• Spawacz TIG MAG - wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane doświadczenia zawodowego co najmniej 1 rok, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B, samochód osobowy /poz. 259/ oferta ważna do odwołania
• Ślusarz - wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane doświadczenia zawodowego co najmniej 1 rok, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B, samochód osobowy /poz. 258/ oferta ważna do odwołania
• Hydraulik – wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane doświadczenia zawodowego co najmniej 1 rok, znajomość języka niemieckiego na poziomie komunikatywnym, prawo jazdy kat. B, samochód osobowy /poz. 257/ oferta ważna do odwołania
• Kierowca ciężarówki - wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego w rozumieniu B1, oraz znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie na poziomie A2, prawo jazdy kat. C + E, dobra kondycja fizyczna, rzetelność i punktualność /poz. 255/ oferta ważna do odwołania
• Mechanik samochodowy – wymagania: wykształcenie zawodowe, wymagane doświadczenie zawodowe, znajomość języka niemieckiego w rozumieniu B1, oraz znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie na poziomie A2, prawo jazdy kat. C + E, dobra kondycja fizyczna, rzetelność i punktualność /poz. 254/ oferta ważna do odwołania
• Sprzedawca – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 249/ oferta ważna do odwołania
• Serwis w Hotelu Port Royal – wymagania: doświadczenie przy pracy w serwisie, znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym oraz znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna, komunikatywność, otwartość /poz. 248/ oferta ważna do odwołania
• Pracownik serwisu w Hotelu Holiday Camp (sezon letni) – wymagania: doświadczenie przy pracy w serwisie, znajomość języka niemieckiego na poziomie bardzo dobrym oraz znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna, komunikatywność, otwartość /poz. 247/ oferta ważna do odwołania
• Pracownik serwisu w Hotelu Holiday Camp – wymagania: doświadczenie przy pracy w serwisie, znajomość języka niemieckiego na poziomie bardzo dobrym oraz znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna, komunikatywność, otwartość /poz. 246/ oferta ważna do odwołania
• Recepcjonista/ka w Hotelu Port Royal w resorcie Heide – Park – wymagania: doświadczenie w hotelarstwie, znajomość języka niemieckiego na poziomie bardzo dobrym, znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, doświadczenie w pracy na komputerze /poz. 245/ oferta ważna do odwołania
• Pracownik w charakterze pomocnika przy imprezach objazdowych – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna /poz. 244/ oferta ważna do odwołania
• Pomocnik gospodarza w Hotelu Port Royal – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, wytrzymałość, gotowość do podjęcia prac porządkowych /poz. 243/ oferta ważna do odwołania
• Pomocnik gospodarza w Hotelu Port Royal (sezon letni) – wymagania: znajomość języka niemieckiego an poziomie dobrym, mile widziana znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna /poz. 242/ oferta ważna do odwołania
• Pomoc przy sprzątaniu – wymagania znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, kompetencje socjalne, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 241/ oferta ważna do odwołania
• Pomoc kuchenna – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 240/ oferta ważna do odwołania
• Praca w kuchni przy zmywaniu w Holiday Camp - wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym lub znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna, gotowość podjęcia prac porządkowych – sprzątania /poz. 239/ oferta ważna do odwołania
• Praca w kuchni przy zmywaku w Holiday Camp (sezon letni) – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym lub znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna, gotowość podjęcia prac porządkowych – sprzątania /poz. 238/ oferta ważna do odwołania
• Recepcjonista/ka w Holiday Camp (sezon letni) – wymagania: doświadczenie w hotelarstwie, doświadczenie w pracy z komputerem znajomość języka niemieckiego na poziomie bardzo dobrym oraz znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna /poz. 237/ oferta ważna do odwołania
• Recepcjonista/ka w Holiday Camp – wymagania: doświadczenie w hotelarstwie, doświadczenie w pracy z komputerem, znajomość języka niemieckiego na poziomie bardzo dobry oraz znajomość języka angielskiego na poziomie dobry, bardzo dobra kondycja fizyczna /poz. 236/ oferta ważna do odwołania
• Magazynier, pomocnik przy transporcie – znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, kompetencje socjalne, tolerancja na stres, gotowość do pracy fizycznej /poz. 235/ oferta ważna do odwołania
• Gospodarz obiektu – znajomość języka niemieckiego, kompetencje socjalne, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 234/ oferta ważna do odwołania
• Kucharz/ka – wymagania: wykształcenie kierunkowe, znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 233/ oferta ważna do odwołania
• Kucharz/ka w Holiday Camp (sezon letni) – wymagania: dyplom ukończenia szkoły kucharskiej, znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, bardzo dobra kondycja fizyczna /poz. 232/ oferta ważna do odwołania
• Sprzedawca – wymagania: znajomość języka niemieckiego na poziomie dobrym, umiejętność pracy w grupie oraz w warunkach stresowych /poz. 231/ oferta ważna do odwołania
• Pielęgniarka / Pielęgniarz – wykształcenie: wyższe kierunkowe / średnie pielęgniarskie, doświadczenie zawodowe: nie jest wymagane, znajomość języka niemiecki na poziomie dobrym, w przypadku osób ze średnim wykształceniem wymagane jest: 4 – letnia szkoła pielęgniarska rozpoczęta nie wcześniej niż 01.05.2004, potwierdzenie wykształcenia z Ministerstwa Zdrowia, znajomość języka niemieckiego na poziomie B2, inne: umiejętność współpracy zespołowej, lojalność wobec przełożonych, ścisła współpraca z przełożonymi, komunikatywność, umiejętność precyzowania i realizacji celów, umiejętność wprowadzania innowacji, zorientowanie na potrzeby pacjenta /poz. 185/ oferta ważna do odwołania
BELGIA:
• Operator maszyn wiertniczych – wymagania: wykształcenie średnie techniczne, 2 lata doświadczenia zawodowego w tego typu pracy, prawo jazdy kat. C+E, umiejętność zarządzania i organizacji pracy zespołu składającego się z 2 – 3 pracowników, dojrzałość i odpowiedzialność, gotowość do nauki języka niderlandzkiego (pracodawca zainteresowany jest dłuższą współpracą), konieczność zdania testu bezpieczeństwa we Flandrii przed rozpoczęciem pracy /poz. 6/ oferta ważna do 01.04.2012
• Tajemniczy klient ( Polska/Belgia) - charakter pracy: ocena usług oferowanych przez sklepy, restauracje, salony samochodowe, hotele, wymagania: znajomość języka angielskiego w stopniu co najmniej dobrym, języka polskiego w stopniu biegłym, ukończone 18 rok życia, spostrzegawczość, umiejętność pracy pod presją czasu, efektywnej komunikacji oraz pisemnego formułowania myśli, dostęp do komputera i Internetu - umiejętność ich obsługi, dostęp do telefonu /poz.27/ oferta ważna do odwołania
HOLANDIA:
• Sales Engineer – wymagania: wykształcenie wyższe/licencjat z zakresu marketingu i sprzedaży lub inżynierii mechanicznej, doświadczenie zawodowe wymagane od 2 do 5 lat, znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym, znajomość zasad marketingu i sprzedaży, prawo jazdy kat. B, umiejętności komunikacyjne (poprawne w pisaniu i mowie), umiejętność pracy samodzielnej jak i w zespole, znajomość pakietu MS Office, elastyczność, łatwość dostosowania się do nowych zadań, osób, warunków pracy, osoba przedsiębiorcza, umiejąca ocenić możliwości i zagrożenia /poz. 223/ oferta ważna do odwołania
• Pracownik produkcyjny – wymagania: doświadczenie zawodowe mile widziane na podobnym stanowisku znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego na poziomie dobrym, dyspozycyjność przez co najmniej 6 miesięcy /poz. 205/ oferta ważna do odwołania
WIELKA BRYTANIA:
• Operator CNC/Tokarz/Frezer – wymagania: dobra znajomość języka angielskiego, wykształcenie mile widziane kierunkowe, mile widziane minimum 3 – letnie doświadczenie, wymagane jet doświadczenie w posługiwaniu się wiertarko – frezarką, w obróbce stali oraz znajomość mechaniki precyzyjnej, wymagane jest również wcześniejsze doświadczenie w posługiwaniu się maszynami tokarskimi lub frezarkami oraz w programowaniu maszyn FANUC lub SIEMENS SINUMERIK, kandydat powinien umieć czytać rysunki techniczne, posługiwać się sprzętem pomiarowym oraz znać się obróbce stali /poz. 19/ oferta ważna do odwołania
• Tokarz CNC/Frezer – wymagania: dobra znajomość języka angielskiego, wykształcenie mile widziane kierunkowe, mile widziane minimum 3 – letnie doświadczenie, wymagane doświadczenie w użyciu G/L lub systemu FANUC (wiertarko – frezarki) oraz maszyn MAZAK, wymagane również wcześniejsze doświadczenie w używaniu wysokiej jakości materiałów i posługiwanie się odpowiednimi narzędziami /poz. 18/ oferta ważna do odwołania
• CNC Tokarz – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 2 letnie doświadczenie w obsłudze i ustawianiu CNC tokarek ze sterowaniem FANUC, ustawianie i obsługa tokarki MORI – Seiki ze sterowaniem FANUC, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 12/ oferta ważna do odwołania
• Operator pracy krawędziowej – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum roczne doświadczenie, mile również doświadczenie jako spawacz TIG, umiejętność czytania rysunków technicznych na poziomie biegłym, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 11/ oferta ważna do odwołania
• Obróbka skrawaniem – koła zębate – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w obróbce skrawaniem, obróbka skrawaniem różnych typów specjalistycznych kół zębatych, znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym /poz. 10/ oferta ważna do odwołania
• Frezer CNC/Programista/Operator – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 5 letnie doświadczenie na frezarkach CNC 3 i 5 osiowych, programowanie,
ustawianie i obsługiwanie frezarki ze sterowaniem Heidenhain, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 9/ oferta ważna do odwołania
• Frezer CNC – wymagania: wykształcenie kierunkowe, minimum 3 letnie doświadczenie na frezarkach CNC DM20 i DM30, programowanie, ustawianie i obsługiwanie frezarki ze sterowaniem Hurco, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 8 oferta ważna do odwołania
• CNC Tokarz/Frezer – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w obsłudze i ustawianiu CNC tokarek ze sterowaniem FANUC. Idealny kandydat powinien posiadać wcześniejsze udokumentowane doświadczenie w pracy przy maszynach lotniczych (aeronautyka) lecz nie jest to niezbędne. Obsługa i ustawianie CNC tokarek ze sterowaniem FANUC, znajomość jeżyka angielskiego na poziomie komunikatywnym /poz. 7/oferta ważna do odwołania
• Rzeźnik – Wykrawacz – wymagania: pracodawca nie ma wymogów związanych z wykształceniem, minimum 2 lata doświadczenia w pracy na taśmie w wykrywaniu, przerwa w pracy na tym stanowisku nie dłuższa niż 2 lata, mile widziane dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje (skan), np. świadectwa pracy, referencje /poz. 1/ oferta ważna do odwołania
• Operator CNC – wymagania: wykształcenie kierunkowe, doświadczenie zawodowe wymagane na podanym stanowisku, umiejętność pracy na maszynach Heidenheim, Fanuc, umiejętność pracy na podstawie rysunku technicznych /poz. 227/ oferta ważna do odwołania
• Tapicer – wymagania: kandydat powinien posiadać wcześniejsze doświadczenie na stanowisku przy produkcji mebli o wysokim standardzie. Osoba zatrudniona będzie używała do pracy pistoletu odcinkowego/zszywacza tapicerskiego (na powietrze) oraz innych niezbędnych ręcznych narzędzi. Ważna jest umiejętność głębokiego guzikowania oraz plisowania. Idealny kandydat musi posiadać doświadczenie w pracy z różnymi materiałami oraz ze skórą /poz. 226/ oferta ważna do odwołania
• Szwaczka – wymagane 3 letnie doświadczenie na stanowisku szwaczki, doświadczenie szwaczki do pracy przy szyciu tapicerki meblowej na linii produkcyjnej jednej z największych firm meblowych w Wielkiej Brytanii. Należy się liczyć się z możliwością poddania testowi praktycznemu w celu sprawdzenia informacji zawartych w dokumentach aplikacyjnych /poz. 225/ oferta ważna do odwołania
• Przedstawiciel wsparcia technicznego – wymagania: bardzo mile widziane wykształcenie informatyczne lub pokrewne, wymagane w obsłudze / zarządzanie klientami, znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym w mowie i piśmie, oraz jeden z wymienionych języków: niemiecki, holenderski, francuski, norweski, duński na poziomie biegłym w mowie i piśmie, zdolności komunikacyjne, zorientowanie na klienta, umiejętność prowadzenia rozmów telefonicznych z klientami z uwzględnieniem zadawania pytań /poz. 214/ oferta ważna do odwołania
• Agent Sprzedaży Rezerwacji Hoteli - doświadczenie zawodowe: wymagane co najmniej 6 – miesięczne w pracy z klientami. Mile widziane doświadczenie w
sprzedaży, w pracy w call centre lub w branży turystycznej, znajomość języka angielskiego na poziomie biegłym, znajomość języka niemieckiego na poziomie biegłym w mowie i piśmie, zdolności komunikacyjne, zorientowanie na klienta, biegła znajomość obsługi komputera /poz. 203/ oferta ważna do odwołania
• Opiekun osób starszych – wymagania: wykształcenie mile widziane związane z zawodem, doświadczenie zawodowe mile widziane – pracodawca zapewnia przeszkolenie, znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym w mowie i piśmie, zdolności komunikacyjne, dyspozycyjność, profesjonalne podejście o odporność, prawo jazdy kat. B, zaświadczenie o niekaralność – od zakwalifikowanych kandydatów /poz. 201/ oferta ważna do odwołania
