Upload
others
View
3
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 1
UMKE BÜLTENİ
ARALIK 2014
ULUSAL MEDİKAL KURTARMA EKİPLERİ – UMKE
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 2
19 ARALIK 2014
UMKE ÇALIŞMA
TOPLANTISI
SONUÇ RAPORU
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 3
EDİTÖRLER
Alper ÖZKUTLU Hakan ESEN Mesut YILMAZ
Serhat Sami Çengel Tülay AKGÜN Yeşim ÜNAL
KOLAYLAŞTIRICILAR
Duygu CENGİZ Emine EMER Kadriye Çelik M. Türkay ESİN Meral ILGAR
Metin GÜNDÜZ Muzaffer AKKOCA Şentürk ÇAYIR Tarık PARLAK Uğur DUMAN
RAPORTÖRLER
Ahmet BOZDAŞ Alparslan CAN Arzu BORU Aslan ÖZTÜRK Battal ADIGÜZEL Emine Karagöz KUZU Fadime TAŞÇI İskender AKSU
M. Salih BİBER Mustafa OĞUL Okan TÜRÜMEN Özkan ÖZBEK Tacettin ÖZEKŞİ Uğur MUTLU Zafer OCAK
KATKI SUNANLAR
Asiye ACIKÖSE Birsen YILDIZ Cem BOYDAK Cem GÜRE Emel EREZ Erhan BAYRAKTAR
Gonca TAŞKIRAN Hanife Keser AÇIKGÖZ M. Salih BİBER Serap METİNTÜRK Yakup GÜNDÜZ
HAZIRLAYANLAR
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 4
İÇİNDEKİLER
İÇİNDEKİLER
ÖNSÖZ .............................................................................................................................. 4
KISALTMALAR ................................................................................................................... 5
GİRİŞ ................................................................................................................................ 6
UMKE BEKLENTİ ANKETİ SONUÇLARI ................................................................................. 7
ÖZET ANKET SONUÇLARI .................................................................................................. 17
SONUÇ RAPORLARI .......................................................................................................... 18
SONUÇ RAPORU I: UMKE GÖNÜLLÜSÜ MÜ, UMKE PROFESYONELİ Mİ? .................. 19
SONUÇ RAPORU II: 663 SAYILI KHK ÖNCESİ VE SONRASINDA UMKE ....................... 21
SONUÇ RAPORU III: UMKE EĞİTİM ÇALIŞMALARI ................................................... 25
KATILIMCILAR VE KATKI SUNANLAR ................................................................................. 28
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 5
ÖNSÖZ
Değerli UMKE'li Arkadaşlarımız,
UMKE-DER, Sağlık Bakanlığı ile hem illerde UMKE birim sorumluluğunu yürüten, hem
de UMKE-DER faaliyetlerine destek veren UMKE’li çalışma arkadaşlarımızla Ankara’da
19 Aralık 2014 tarihinde bir çalışma toplantısı düzenledi. Bu toplantının yapılmasındaki temel
amaç UMKE’nin kuruluşundan bugüne kadar, kazanılan tecrübeler perspektifinde, Bakanlığa
sunulmak üzere UMKE çalışmalarının güçlenmesine katkı sağlayacak somut öneri paketleri
hazırlanması oldu. Bugüne kadar çeşitli platformlarda dile getirilen sorunların yanı sıra, kısa
vadede çözümlenebilecek sorunların çözüm önerileriyle birlikte dile getirilmesi de
hedeflendi. Tüm illerden davet edilen UMKE sorumlularının yanı sıra UMKE-DER
gönüllülerinin ve Sağlık Bakanlığı’nın temsilcileri de toplantıya katılarak görüş alışverişinde
bulunma şansını elde etmiş oldu.
Bu sonuç raporuna gelinen süreç hepimiz için büyük bir ekip çalışması niteliğindedir.
Toplantının organizasyonu, anket çalışması ve analizi, tüm illerle diyalogun yürütülmesi ve
Bakanlıkla yürütülen temasların her birinde birçok gönüllümüz yer almıştır. Bu noktadan
sonra amacımız kısa, orta ve uzun vadede mevcut sorunların çözümüne sunulabilecek çözüm
önerilerini ortaya koymak ve süreç içindeki gelişimleri takip edebilmektir. Bu büyük ekip
çalışması içinde küçük veya büyük de olsa, emeği geçen tüm arkadaşlarımızın isimlerine bu
raporda yer vererek emeğe saygımızı dile getirmeye çalıştık.
Değerli katılımlarını esirgemeyen Sağlık Bakanlığı’nın temsilcileri, 81 ilin 76’sından toplantıya
katılarak görüşlerini belirten UMKE il sorumluları ve başlangıcından bugüne dek toplantının
gerçekleşmesine katkı sunan raportöründen kayıtta görev alanlara kadar tüm UMKE Derneği
gönüllülerine teşekkür ederiz.
UMKE Derneği Yönetim Kurulu
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 6
KISALTMALAR
112 112 Acil Sağlık Hizmetleri
112 KKM 112 Komuta Kontrol Merkezi
AABT Ambulans ve Acil Bakım Teknisyeni
ASH Acil Sağlık Hizmetleri
ATT Acil Tıp Teknisyeni
BAKANLIK Sağlık Bakanlığı
BİR. SOR. Birim Sorumlusu
ÇST Çevre Sağlığı Teknisyeni
HAP Hastane Afet Planı
HEMŞ Hemşire
İL-SAP İl Sağlık Afet Planı
KBRN Kimyasal, Biyolojik, Radyolojik, Nükleer Olaylar
KHK Kanun Hükmünde Kararname
PDC Personel Dağılım Cetveli
RAD. TEK. Radyoloji Teknisyeni
SAĞ. MEM. Sağlık Memuru
SAKOM Sağlık Afet Koordinasyon Merkezi
TIB. TEK Tıbbi Teknolog
UMKE Ulusal Medikal Kurtarma Ekibi
UMKE-DER Uluslararası Medikal Kurtarma Ekipleri Derneği
UZM. YARD. Uzman Yardımcısı
VHKİ Veri Hazırlama Kontrol İşletmeni
YHGM Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü
YÖNERGE Afetlerde Sağlık Hizmetleri Birimi Ve Ulusal Medikal Kurtarma
Ekiplerinin Görevleri Ve Çalışma Esaslarına Dair Yönerge
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 7
GİRİŞ
19 Aralık 2014’te Ankara’da düzenlenen UMKE Çalışma Toplantısı, Bakanlık Yetkilileri, UMKE
İl temsilcileri ve UMKE-DER temsilcilerinin katılımıyla gerçekleştirilmiştir. Toplantıya76 ilden
toplam 127 kişi katılım sağlamıştır.
Toplantı öncesinde çoklu katılımın sağlanması amacıyla çeşitli çalışmalar
yürütülmüştür. Toplantı ile ilgili duyurular www.umkeder.orgsitesinden yapılırken UMKE
çalışanının mail adreslerine de eş zamanlı duyuru metni gönderilmiştir. Yapılan çalışmalardan
en kapsamlılarından biri de anket çalışması olmuştur. Böylece toplantı öncesinde UMKE’li
arkadaşlarımızın fikirlerinizden yararlanarak ve toplantı öncesinde mevcut durumun tespit
edilmesi mümkün olmuştur.
Toplantıda 3 ana çalışma programı yer almıştır:
1. UMKE gönüllülük sisteminin değerlendirilmesi,
2. 663 sayılı KHK öncesi ve sonrasında UMKE çalışmalarının değerlendirilmesi,
3. UMKE eğitim programlarının değerlendirilmesidir.
Toplantı öncelikle tüm katılımcıların bir arada açılış ve anket sonuçlarının paylaşımıyla
başlamış, daha sonra katılımcıların tamamı önceden anket yoluyla belirttikleri çalışma
programının yürütüleceği salonlara geçmiştir. Toplantı gün boyu 3 ayrı salonda interaktif bir
katılımla gerçekleşmiştir. Toplantıların tamamı en az bir Bakanlık temsilcisi, bir UMKE
Derneği Temsilcisi ile bir UMKE İl Sorumlusunun kolaylaştırıcılığı ve yönlendiriciliğiyle
sürdürülmüştür. Oturuma katılan tüm katılımcılara kolaylaştırıcıların söz vermesiyle fikir,
sorun tespitli ve çözüm önerilerini dile getirmiş ve her salonda en az 4 raportör süreci kayıt
altına almıştır. Aynı zamanda her salonda en az bir temsilci öne çıkan konularla ilgili
raportörlerle birlikte değerlendirme yapmış, toplantının sonunda tüm raportörlerin notları
sistemli bir biçimde bir araya getirilerek raportör temsilcisi tarafından derlenmiştir. Sonuç
olarak tüm salonlarda ön planda dile getirilen sorun ve bu sorunların önerilen çözüm önerileri
bir araya getirilerek rapor derlenmiştir.
http://www.umkeder.org/
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 8
UMKE BEKLENTİ ANKETİ SONUÇLARI
Beklenti anketi sorularının oluşturulma aşamasında 7 kişilik bir focus grup çalışması
yürütülmüştür. Bu ön çalışmaya katılanların tamamı aktif olarak en az 5 yıldır aktif olarak
UMKE yapılanması içinde çalışmakta olan kişilerden seçilmiştir. Alanda yaşadıkları sorunlar
adım adım tanımlandıktan sonra ortak sorun alanları belirlenerek ankette soru olarak yer
verilmiştir. Ankette toplam 32 soru yer almıştır ve temelde 3 sorunun cevabı aranmıştır.
1. Çalışma ortamı, aidiyet, takdir ve ekip çalışması memnuniyeti ne düzeydedir?
2. Özlük hakları algısı ve memnuniyeti ne düzeydedir?
3. Eğitim programlarıyla ilgili düşünceler nelerdir?
Tüm illere mail ortamında iletilen anketleri toplam 350 UMKE’li arkadaşımız
yanıtlamıştır.
0
50
100
150
200
250
Kadın %29,7 Erkek %70,3
Cinsiyet Dağılımı
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 9
1. Size göre acil durum ve afet durumlarında, UMKE operasyonlarındaki
çalışma ortamınız olumlu muydu, nötr müydü yoksa olumsuz muydu?
0
50
100
150
200
Sağlık Müdürlüğü %51,1
Kamu Hastaneleri GS %37,4
Halk Sağlığı %7,7
Çalıştığınız Kurum
0 20
40
60
80
100
120
Son derece olumluydu
%30,3
Biraz olumluydu
%27,1
Ne olumluydu
ne de olumsuzdu
%18,6
Biraz olumsuzdu
%16
Son derece olumsuzdu
%7,1
UMKE operasyonlarındaki çalışma ortamı
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 10
2. UMKE’ de çalışmayı ne kadar seviyorsunuz?
3. UMKE’ deki ekip arkadaşlarınızı ne kadar seviyorsunuz?
0
50
100
150
200
Bir hayli %48,3
Çok %41,4 Orta derecede
%7,7
Biraz %1,4 Hiç %0
UMKE de çalışmayı ne kadar seviyorsunuz
0
50
100
150
200
Bir hayli %41,7
Çok %49,1 Orta derecede
%8,6
Biraz %0 Hiç %0
UMKE deki ekip arkadaşlarınızı ne kadar seviyorsunuz
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 11
4. UMKE’ ye katkılarınızın takdir edildiğini ne sıklıkta hissediyorsunuz?
5. UMKE’ deki katıldığınız görevlerin karşılığında oluşan fazla çalışma
saatleriniz için aldığınız ödeme (fazla mesai ve nöbet ücreti) ne kadar iyi?
0
20
40
60
80
100
Her zaman
Çoğu zaman
Bazen Arada bir
Hiçbir zaman
%26,6 %27,4 %25,7
%12,3 %7,7
UMKE ye katkılarınızın takdir edildiğini ne sıklıkta hissediyorsunuz?
0
50
100
150
200
Son derece iyi
%11,4
Çok iyi %6,6
Orta derecede iyi %12,6
Kısmen iyi %18,9
Hiç iyi değil
%50,6
UMKE deki katıldığınız görevlerin karşılığında oluşan fazla çalışma saatleriniz için aldığınız ödeme (fazla mesai
ve nöbet ücreti) ne kadar iyi?
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 12
6. UMKE deki katıldığınız görevler ve aldığınız pozisyonunuz diğer iş
hayatınızdaki gelişiminizin teşvik edilmesine ne kadar faydalı oluyor?
7. UMKE deki katıldığınız görevler sırasında iş hayatınızla özel hayatınız
arasında denge kurmanız ne kadar zor oluyor?
0
50
100
150
Son derece faydalı
Çok faydalı
Orta derecede
faydalı
Kısmen faydalı
Hiç faydalı
olmuyor
%40,6
%25,01 %17,4
%8,9 %8
UMKE deki katıldığınız eğitimler, görevler ve aldığınız pozisyonunuz diğer iş hayatınızdaki gelişiminizin teşvik
edilmesine ne kadar faydalı oluyor?
0
50
100
150
Son derece
zor
Çok zor Orta
derecede zor
Biraz zor Hiç zor değil
%14 %16,3
%32,9
%22 %14,9
UMKE deki katıldığınız görevler sırasında iş hayatınızla özel hayatınız arasında denge kurmanız ne kadar zor
oluyor?
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 13
8. Sizce UMKE’ nin geleceğe yönelik hedefleri ne kadar net?
9. Günlük yaşamınızda UMKE üyesi olmaktan ne kadar gurur duyuyorsunuz?
0
20
40
60
80
100
Son derece net %15,7
Çok net%14,9
Orta derecede net %20,3
kısmen net %20,9
hiç net değil
%28,3
Sizce UMKE nin geleceğe yönelik hedefleri ne kadar net?
0
50
100
150
200
250
%66
%22 %6
%3,1 %2,9
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 14
10. UMKE deki katıldığınız görevler açısından, çalışan olarak özlük
haklarınızdan memnun musunuz?
11. UMKE ile ilgili ne kadar eğitim aldınız?
0
50
100
150
%14,3 %15,4 %13,4 %16,3
%40,6
UMKE deki katıldığınız görevler açısından, çalışan olarak özlük haklarınızdan memnun musunuz?
0
20
40
60
80
100
Bir hayli çok
Çok Orta
derecede Biraz
Hiç
%28,6 %26,3 %26,3
%14
%4,6
UMKE ile ilgili ne kadar eğitim aldınız?
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 15
12. UMKE’nin daha etkili hizmet sunabilmesi için şuan ki yapılanmaya ilave
branşlaşma başlığı altında (dağ, su, hava, KBRN..) özel eğitim almış tim
yapılanmasının yararlı olacağını düşünüyor musunuz?
13. UMKE deki katıldığınız operasyon, tatbikat, eğitim gibi faaliyetlerde ve
bunların hazırlığı için, kendi cebinizden yıllık ortalama ne kadar para
harcıyorsunuz? (TL olarak..)
0 100
200
300
Son derece faydalı
olur
Çok faydalı
olur
Orta derecede
faydalı olur
Kısmen faydalı
olur
Hiç faydalı olmaz
%58,9 %21,7
%7,7 %8,6 %3,1
UMKE’nin daha etkili hizmet sunabilmesi için şuan ki yapılanmaya ilave branşlaşma başlığı altında (dağ, su,
hava, kbrn..) özel eğitim almış tim yapılanmasının yararlı olacağını düşünüyor musunuz?
0
50
100
150
1-50 TL 51- 100 TL
101- 250 TL
251- 500 TL
501 TL ve üzeri
%6,9 %6,9 %20 %32,6 %33,7
UMKE deki katıldığınız operasyon, tatbikat, eğitim gibi faaliyetlerde ve bunların hazırlığı için, kendi
cebinizden yıllık ortalama ne kadar para harcıyorsunuz? (TL olarak..)
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 16
14. UMKE görevlendirmelerine ( eğitim, tatbikat görev vs) giderken en çok
hangisinden kaygı duyuyorsunuz
15. Sizce afet durumunda UMKE ile 112 görev ve sorumlulukları ile ilgili olarak
en doğru görüş hangisidir
0 20 40 60 80
100 120
Maddi kesintiler (
görev yolluğu, döner kesintisi,
fazla mesai vb.)
İdare (kadrolu çalıştığınız
yerin idareci veya
çalışanlarının olumsuz
tutumları)
Görev yeri sorumluları (eğitimciler veya saha
sorumluları)
Kendimden kaynaklı
yetersizlikler
Görev yeri (afet yaşanan yer hakkında
bilmediklerim)
%27,5 %39,5
%8,5 %8,5 %15,9
UMKE görevlendirmelerine ( eğitim, tatbikat görev vs) giderken en çok hangisinden kaygı duyuyorsunuz
0
200
400
%4 %7,4 %8,3
%73,7
%5,4
Sizce afet durumunda UMKE ile 112 görev ve sorumlulukları ile ilgili olarak en doğru görüş
hangisidir
112 ve UMKE aynı işi yaparlar ayrı yönetilme teşkilatlanma yanlıştır (%4)
UMKE, 112 nin de işini de yapabilir UMKE eğitimi verilip, 112 bundan sonra UMKE olarak yapılanmalıdır (%7.4)
112 ekipleri UMKE’nin de işini de yapabilir UMKE birimleri 112 ye devredilmelidir (%8.3)
112 ve UMKE görev ve yetkileri farklıdır (%73.7)
Görüşüm yok. Yasal görev ve sorumluluklarına hakim değilim (%5.4)
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 17
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 18
16. UMKE’nin daha etkili hizmet sunabilmesi için şuan ki yapılanmaya ilave
olarak bir sivil toplum kuruluşu olarak ta yapılanmasının yararlı olacağını
düşünüyor musunuz?
ÖZET ANKET SONUÇLARI
Anket sonuçlarından elde edilen bulgular eşliğinde özet olarak;
- UMKE çalışanlarının yaptığı işi severek yaptığı,
- UMKE’ nin Sağlık Bakanlığı içindeki yapılanması kapsamında daha net ve belirgin
hedeflerinin olması yönünde yoğun bir beklenti ve ihtiyaç olduğu,
- Afet müdahale çalışmalarında afetin ve olayın türüne göre uzmanlaşmış UMKE
ekiplerinin varlığını destekleyen bulguların olduğu,
- UMKE çalışanlarının özlük hakları açısından iyileştirici ve belirleyici mevzuat
çalışmalarına ivedilikle ihtiyaç olduğu,
- UMKE çalışanları özveri ve gönüllülükle yaptıkları afete hazırlık ve müdahale
çalışmalarının maddi-manevi karşılığını alamadığı,
- UMKE çalışanları gönüllü olarak yıl boyunca katkı sundukları UMKE çalışmaları ile
ilgili maddi-manevi kayba uğradıklarını ve yıllık faaliyetlerde ciddi miktarda para
harcadığı,
- UMKE çalışmalarının Türkiye’nin her yerini temsil edecek bir Dernek yapılanmasının
güçlendirici ve pozitif yönleri olacağına dair yaygın bir inancın olduğu sonuçları
çıkmıştır.
0 50
100 150
Son derece faydalı
olur
Çok faydalı
olur
Orta derecede
faydalı olur
Kısmen faydalı
olur
Hiç faydalı olmaz
%32,3 %27,4 %13,1 %14,6 %12,6
UMKE’nin daha etkili hizmet sunabilmesi için şuan ki yapılanmaya ilave olarak bir sivil toplum kuruluşu olarak ta yapılanmasının yararlı olacağını düşünüyor
musunuz?
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 19
SONUÇ RAPORLARI
Çalışma Toplantısı süresince 3 oturum gerçekleştirilmiştir:
- UMKE Gönüllüsü Mü, UMKE Profesyoneli Mi?
- 663 Sayılı KHK Öncesi ve Sonrasında UMKE
- UMKE Eğitim Çalışmaları
Oturumlarda görüşülen konuların tamamı raportörler tarafından kayıt altına alınmış ve
sonuçlar derlenerek bu raporda sunulmuştur.
SONUÇ RAPORU I: UMKE GÖNÜLLÜSÜ MÜ, UMKE PROFESYONELİ Mİ?
Raporu Derleyen: Serhat Sami Çengel, Yeşim Ünal, Tülay Akgün
Kolaylaştırıcılar: Uğur Duman, Şentürk Çayır, Metin Gündüz
Raportörler: Özkan Özbek, Fadime Taşcı,Tacettin Özekşi
Salon Sorumlusu: Serhat Sami Çengel
Oturum yaklaşık 4 saat sürmüş ve temelde üzerinde durulan nokta UMKE
gönüllülüğünün güçlü ve güçsüz yönleri olmuştur. Türkiye’de afet gönüllülüğündeki mevcut
durum ve UMKE yapılanmasının afet gönüllülüğündeki yerine değinilmiştir. Türkiye’de afet
gönüllüsü kamu görevlilerinin “olağandışı durum”larda ve afet hallerinde asli görevlerinin
yanısıra aynı zamanda gönüllü olmalarının olumlu ve olumsuz yönleri katılımcılar tarafından
dile getirilmiştir. Oturum boyunca illerden katılan il sorumluları kendi görüşlerini dile
getirmenin yanısıra, illerde yaşadıkları sıkıntıları dile getirerek çözüm önerilerini de
sunmuştur. Aynı zamanda Bakanlık Merkez Teşkilat temsilcilerine yöneltilen sorular da
cevaplanmıştır. Oturum sonucunda öne çıkan değerlendirmeler şu şekildedir:
1. UMKE ‘nin hangi “olağandışı” ve “afet” hallerinde görev yapacağı ve UMKE’ nin
diğer unsurlarla görev paylaşımının nasıl olacağının Bakanlık tarafından açık ve net şekilde
tanımlanması illerde standart bir yapılanmanın oluşmasına zemin hazırlayacaktır.
2. UMKE gönüllülüğü veya profesyonelliği tartışmalarının zeminini özlük haklarının
iyileştirilmesi ve temel ihtiyaçların “standart” biçimde (kıyafet, çadır vs. gibi) karşılanması
oluşturmaktadır. Bu ihtiyaçlar karşılanmadan gönüllülük veya profesyonellik tartışması
desteğini yitirmiş olmaktadır.
3. UMKE çalışanının Afet ve UMKE Birimlerinde çalışması için;
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 20
a)PDC ’de UMKE eğitimi almış tüm branş sağlık çalışanlarını göz önüne alarak tanımlanması
ve sayılarının minimum düzeyde belirlenmesi,
b)Çalışma usul esaslarının (Özlük haklarının) belirlenmesi,
c)Lojistik ve depo ihtiyaçları tamamlanması,
d)Bu düzenlemeleri tamamlayan illerde ise UMKE istasyonlarının kurulması yapıyı
güçlendirecektir. UMKE istasyonlarının kurulduğu illerde vaka çıkışlarının, İl/Bölge SAKOM
üzerinden koordine edilmesi sağlanması,
e)UMKE İstasyonunun ihtiyaç halinde kullanacağı lojistik depo ile aynı yerde veya yakın
olması sağlanmalı bu yakınlık ise mesafe olarak Yönerge’de tanımlanması,
f)Personel ve lojistik yetersizliği olan illerde UMKE Birimlerinde 5 UMKE çalışanı PDC’ de
tanımlanmalı ve olağandışı durumlarda ve afet hallerinde bu ekiple bir tim gibi hareket
edilmelidir. Böylece hareket ve afete müdahale kapasitesi gelişmesi mümkün olacak diğer
taraftan da profesyonelleşmenin adımları da atılmış olacaktır. Birimlerde görev yapacak bahsi
geçen profesyonel ekip haricinde geri kalanlar ise hali hazırda devam ettiği gibi kendi
kurumlarında çalışmaya devam edebilecek ve yıllık eğitim ve tatbikat faaliyetlerine katılmaya
devam eden gönüllülerden oluşacaktır.
4. Profesyonelleşmenin bir adımı olarak ve eğitimlerin de profesyonelliği ve sürekliliği
amacıyla UMKE Enstitüsü kurulması önerilmektedir. Ancak bu Enstitü sadece
akademisyenleri değil UMKE eğitmenlerini de içeren bir kadrodan oluşmalıdır.
5. Profesyonel ekipler için lojistik malzemelerin standart hale getirilmesi kaçınılmazdır.
İllerden istenecek standart malzeme listeleriyle standartların belirlenmesi profesyonel
ekiplerin işlevini arttıracağı gibi büyük ekibe aidiyetini ve görünürlüğünü de arttıracağı
kaçınılmaz bir gerçektir.
6. Gönüllülük terminolojisine anlamı gereği farklı illerde farklı anlamlar
yüklenebilmektedir. Gönüllülük “isteklilik” olarak değerlendirilmeli, gönüllü olan UMKE’
lilerin talepleri özlük haklarında ve profesyonellikte zıt kavramlar olmamasına rağmen
başlangıçtan bugüne gönüllülük kelimesinin UMKE’ ye olumsuz ve yıpratıcı etki yaptığı
düşünülmektedir. Bu dönemde gönüllülük kavramı yerine istekli kavramının kullanımının
değerlendirilmesi doğru olacaktır.
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 21
SONUÇ RAPORU II: 663 SAYILI KHK ÖNCESİ VE SONRASINDA UMKE
Raporu Derleyen: Hakan Esen, Yeşim Ünal, Tülay Akgün
Kolaylaştırıcılar: Muzaffer Akkoca, Türkay Esin, Cihan Nişancı, Emine Emer, Tarık Parlak,
Meral Ilgar
Raportörler: Arzu Boru, Uğur Mutlu, Alparslan Can, Ahmet Bozdaş,
Salon Sorumlusu: M. Salih BİBER
663 Sayılı KHK Öncesi ve Sonrasında UMKE Oturumu yaklaşık 4 saat boyunca devam
etmiş ve oturumun tamamı UMKE çalışanlarının özlük Hakları, UMKE Birimlerindeki PDC
dağılımları, Stratejik planlamalarda ek ödeme, fazla mesai, nöbet ücreti gibi konularla ilgili
mevcut durumun analizi, illerde yürütülen farklı uygulamalarla ilgili ortak bir dil geliştirilmesi
üzerine şekillendirilmiştir. Oturumun tamamı interaktif şekilde yürütülmüş ve illerden gelen
katılımcıların yoğun katılımı olduğu gözlenmiştir. Çeşitli illerde veya genel olarak yaşanan
sorunlar tek bir çatıda birleştirilerek derlenmiştir. Oturumda öne çıkan konular şu şekildedir:
1. UMKE çalışmalarının bir bölümü hiç kuşkusuz ve doğası gereği normal dönemlerdeki
eğitim, tatbikat ve çeşitli görevlendirmelerle yürütülmektedir. Bu çerçevede çeşitli sorunlar
dile getirilmiştir:
a. İllerde ek nöbet ücreti ödenmesinde çeşitli güçlükler yaşanmaktadır.
b. K cetvelinde yer alan harcama kalemlerinden sonra ve 663 Sayılı KHK’dan sonra tüm
UMKE gönüllülerinin yaşadığı çeşitli kayıplar söz konusudur. Buradan şu sonuç
çıkarılmalıdır; UMKE gönüllüleri afet ve olağandışı durumlarda Bakanlık, valilik onay ve
görevlendirmeleri olmasına rağmen ‘’ UMKE çalışanı ve çalışmaya gönüllü” oldukları için
normal haklarını da kaybetmektedir.
c. Sağlık Bakanlığı Strateji Başkanlığı’nın görüş yazısına göre illerde normal dönemdeki
görevlendirmelerde aylık çalışma süresinin aşılmasından doğan ek ücretleri ödenememektedir
veya izinlerini kullanamamaktadırlar.
2. Geçerli mevzuatlar özellikli birimden yararlanacakların kapsamını “fiilen çalışmaları”
şeklinde kısıtlamaktadır. Bu noktada hali hazırda afet hallerinde ve riskli durumlarda görev
yapan UMKE çalışanları “fiilen çalışmadıkları” gerekçesiyle özellikli birim farklarını
alamamaktadır. Yine aynı mevzuatların 112 Acil Sağlık Hizmetleri bünyesinde görev yapan
arkadaşlarımızın “özellikli birim” haklarını korurken, aynı olay mahallinde görev yapmalarına
rağmen 112 ASH çalışanlarının nöbet ücreti alması ancak UMKE çalışanlarının hiçbir şekilde
ücret alamaması söz konusudur.
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 22
3. Bakanlık görevlendirmelerinin illerde farklı şekilde yorumlandığı ve uygulandığı
görülmüştür. Çeşitli görevlendirme yazılarında yoruma dayalı, esnek ve geniş ifadeler
kullanılması iller arası uygulamaların farklılaşmasına neden olmaktadır. Örneğin
yazışmalarda sahra hastanesi yerine seyyar hastane ifadesinin kullanılması çeşitli kayıpların
önlenmesine yardımcı olabilecektir.
4. İllerde UMKE Birimleri ve Afet Birimlerinde hangi pozisyonların istihdam edilmesi
gerektiği konusunda net bir tanımlamaya ihtiyaç olduğu görülmektedir. Yine benzer şekilde
UMKE Birimi çalışmalarının istasyonlar halinde yürütülmesi durumunda da istasyonlarda
kimlerin çalışacağının mevcut müdahale operasyonlarını yürüten personel dağılımları ve
istatistikleri incelenerek kriterlerin belirlenmesi süreci netleştirecektir.
5. 663 Sayılı KHK sonrasında UMKE gönüllülerinin 3 ayrı kurumda görev yapması
(Kamu Hastaneleri Kurumu, Sağlık Müdürlükleri, Halk Sağlığı Müdürlükleri) gönüllülerin
sevk, koordinasyon ve aylık mesai sürelerinin aşılmasından doğan izin veya ücretlendirme
konularında sıkça problem yaşanmaktadır. UMKE çalışanı farklı kurumlarda farklı sorunlarla
karşı karşıya kalmaktadır.
6. UMKE Birimi ve Afet Birimi Sivil Savunma Uzmanları gibi direk Sağlık Müdürüne
bağlı bir yapılanmayı güçlendirebilecek bir faktör olarak dile getirilmiştir. Buradaki temel
ihtiyaç UMKE ve Afet Birimleri’nin afet ve olağandışı durumlarda hızlı karar almasının
yanında operasyonel kabiliyetinin de geliştirilmesi için yasal düzenlemenin yapılmasıdır.
UMKE Birimlerinin aynı zamanda istasyonlaşması ve UMKE ekiplerinin İl SAKOM
tarafından görevlendirilmesi sürece katkı sağlayacaktır. Bu noktada İl SAKOM’ ların
haberleşme alt yapılarının 112 Komuta Kontrol Merkezi ile koordineli çalışması önemlidir.
7. İllere tahsis edilen UMKE araçlarının kasko ve otoban ücretleri gibi ödemelerinin
yapılamadığı bilinmektedir. Bu noktada Bakanlık tarafından yürütülecek hızlı bir sürecin kısa
vadede kasko ve otoban ücreti ödenmemesi gibi sorunlara çözüm sağlayacağı
düşünülmektedir.
8. İllerin toplam UMKE personel sayısı her geçen gün artmakla bilirlikte acil durum
/operasyonlara, eğitimlere katılan personel sayısı gittikçe azalmaktadır. Bu noktadaki genel
beklenti UMKE çalışanının özlük ve kazanılmış haklarını kaybetmemesi yönünde mevzuatın
yeniden düzenlenmesi, UMKE çalışanlarının çalışma şartlarının iyileştirilmesi, mevzuat ve
uygulamalardaki iyileştirme çalışmalarına UMKE Derneği’nin de aktif olarak katılmasının
faydası olacaktır.
9. UMKE’ nin kuruluşundan bugüne kadar küçük ya da büyük, Türkiye’nin en büyük
kamu gönüllülüğü çalışmalarına katılanlara –geriye dönük de dahil olmak üzere- bir teşekkür
çalışmasının yürütülmesinin çalışmaların verimliliğini artıracağı düşünülmektedir.
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 23
10. Her ilde afet birimlerinin kurularak SAKOM’ ların teşkil edilmesi, UMKE ekiplerinin
istasyonlaşarak 24 saat esaslı çalışan ekipler haline dönüştürülmesinin çalışmaları
verimlileştireceği ifade edilmiştir. UMKE İstasyonu sayısı, UMKE Ekiplerinin SAKOM
Komutası ile yönlendirilmesiyle ilgili çalışmaların başlatılmasının öneminin büyük olacağı
düşünülmektedir. Hangi ilin kaç UMKE istasyonuna ihtiyaç duyacağı nüfus, sorumlu olunan
coğrafi alanın özelliği, kaza ve afet risk analizlerinin yapılması ve bu yapılanmanın Sağlık
Bakanlığı tarafından başlatılması çalışmaların standart şekilde yürütülmesini sağlayacaktır.
11. Standart Kadro Yönergesi’nde UMKE ve Afet Birimlerinde tanımlanan kadroların
hem nitelik hem de niceliksel açıdan yeterli olmadığı ve UMKE’ nin kuruluşundan bugüne
kadar bu yapı içerisinde yer almış hemşire, ebe, sağlık memuru ve diğer sağlık personellerini
kapsayacak şekilde Standart Kadro Yönergesi’nin yeniden düzenlenmesi çok önemli bir
konudur.
12. İllerde UMKE ve Afet Birimlerinin görev ve sorumluluklarının net ve yoruma açık
olmadan tanımlanmasının illerdeki farklı yorumlamaları engelleyeceği düşünülmektedir.
Özellikle İl-Sap ve HAP çalışmalarının bu açıdan değerlendirilerek birimlerin görev ve
sorumluluklarının Yönerge’de tanımlanması standartlaşmanın önemli bir adımı olacaktır.
13. İl yapılanmasında UMKE ve Afetlerde görev yapacak ekiplerin belli kriterlerde ve
profesyonelleşme eğiliminde olması beklentisinin yanı sıra; Sağlık Bakanlığı UMKE ve afet
biriminde çalışanların profesyonelleşmesi, gerektiğinde dağcılık, KBRN, suda kurtarma timi,
enkaz timi gibi konularda; konusunda eğitim almış uzman kişilerden oluşmasının sahaya son
derece olumlu yansımaları olacaktır.
14. Afet ve olağan dışı durumlarda görev yapacak tüm UMKE ve diğer personelin bu
riskli görevler süresince kişisel sağlık güvencesi kapsamı altına alınması, hukuki açıdan
doğabilecek olumsuzlukların engellenmesi ve can ve sağlık güvencesinin sağlanması
açısından büyük önem taşımaktadır.
15. İllerdeki özel eğitim almış KBRN timlerinin kişisel koruyucu ekipmanlarının
“standart” olarak temin edilmesi için tanımlamaların yapılması ve illere gönderilmesi ve
KBRN operasyonları esnasında oluşabilecek zararlardan dolayı UMKE çalışanlarının ikinci
bir sağlık sigortası kapsamına alınması önemli bir konudur.
16. İllerde UMKE Birimi ve Afet Birim Depoları standartlarının belirlenmesi, uygun
koşulların sağlanması ile depo ve depolama standartlarının belirlenmesi gerektiği
düşünülmektedir. Aynı zamanda depolarda yer alacak malzemelerin de tüm illerde standart
hale getirilmesi iller arası farklı uygulamaların önüne geçecektir.
17. İl-Sap ve özellikle HAP planlarının illerde standart hale getirilmesi gerektiği
düşünülmektedir. Planlamaların ve planlarda yer alan maddelerin iller ve bağlı kuruluşlarca
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 24
gereğinin yapılmasını sağlayacak mevzuat çalışmalarıyla birlikte planlamaların gerçekçi
boyut kazanması amacıyla dış kurumlarla “Bakanlık” düzeyinde protokollerin yapılması
gerekmektedir (seyyar hastanelerinin yerlerinin belirlenmesi, su, kanalizasyon, elektrik, gıda,
akaryakıt, soğuk hava depoları vb. ).
SONUÇ RAPORU III: UMKE EĞİTİM ÇALIŞMALARI
Raporu Derleyen: Alper Özkutlu, Yeşim Ünal, Tülay Akgün
Kolaylaştırıcılar: Duygu Cengiz, Mesut Yılmaz, Alper Özkutlu, Kadriye Çelik
Raportörler: Emine Karagöz Kuzu, Mustafa Oğul, Zafer Ocak, Okan Türümen, Battal Adıgüzel
Salon Sorumlusu: Aslan Öztürk
UMKE eğitimleri Türkiye’nin her ilinde yıllık faaliyet planları çerçevesinde sürdürülmekte
ancak, iller arasında uygulamalarda çeşitli farklılıklar olduğu görülmektedir. Oturum
süresince illerdeki farklı uygulamalarla ilgili karşılıklı bilgi alışverişinde bulunulmuş, Bakanlık
düzeyinde yürütülen standardizasyon çalışmalarına yönelik bilgi sahibi olunması fırsatı
yakalanmıştır. Yaklaşık 4 saat süren oturum süresince aşağıdaki başlıklar görüşülmüştür.
1. UMKE Eğitimlerinin tüm illerde konu başlıkları, konu içerikleri, eğitim malzemeleri,
eğitim sınavları ve denetimler de dahil olmak üzere standartlarının belirlenmesinin hizmet
kalitesi adına büyük önem taşıdığı görülmüştür.
2. UMKE temel eğitimi alacak kişilerin kriterlerinin belirlenmesi gerektiği ve hatta
çeşitli eleme kriterlerinin belirlenebileceği(sağlık problemleri vs.), bazı sağlıkçıların sadece
“yurtdışı” görevlere katılmayı amaç edinerek UMKE çalışanı olmak istediği ve bu nedenle
Temel Eğitim’e başvurduğu konusu vurgulanmıştır.
3. UMKE Temel Eğitimi’nden sonra herkese katılım belgesi verilebileceği ancak sadece
UMKE çalışanı olarak çalışacakların Katılım belgelerine “UMKE çalışanı olmaya hak
kazanmıştır” ibaresi yazılabileceği önerilmektedir. Bunun yanı sıra Yönetmelikte UMKE
çalışan kriterlerinin hızlı bir şekilde belirlenmesinin çok önemli bir adım olacağı
belirtilmektedir.
4. UMKE Temel Eğitim’inde yer alması önerilen konu başlıkları ve süresi ile ilgili
öneriler dile getirilmiş ve Eğitim Daire Başkanlığı’nın eğitim standardizasyonunu sağlamak
amacıyla kitap çalışmasının devam ettiği ve kitabın tamamlanmasıyla eğitim konularının
süresinin de netleşeceği belirtilmiştir. Oturumda Eğitim Daire Başkanlığınca hazırlanan
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 25
kitapta yer alan başlıklar, geliştirme konu başlıkları ile katılımcıların önerdikleri konu
başlıkları değerlendirilmiştir. Üç başlıkta ortaya çıkan değerlendirmeler şu şekildedir:
UMKE ÇALIŞMA TOPLANTISI SONUÇ RAPORU /19 ARALIK 2014 [email protected] /www.umkeder.org 26
A. Kitapta Belirtilen Konu Başlıkları
1. Afet ve olağandışı durumlarda genel bakış
2. Afetlere hazırlık hizmetlerinin yönetimi
3. Türkiye’de afet ve kriz yönetimi (Van depremi
tecrübeleri ve aksaklıklar)
4. Afet ile ilgili ulusal ve uluslararası kuruluşlar
5. Afetlerde adli boyut ve kayıt
6. Afet psikolojisi ve etik
7. Afet ortamında ekip çalışması
8. Afetlerde etkili iletişim
9. Stres altında çalışmaya
10. Olay yerinde güvenliği ve yönetimi
11. Temel KBRN
12. Afetlerde çevre sağlığı hizmetleri
13. Afet lojistiği ve UMKE malzemeleri
14. Afetler ve haberleşme
15. Temel kampçılık afetlerde hayatı idame ettirme
16. Afetlerde çalışanlarına beslenmesi hijyen ve
koruyucu sağlık hizmetleri
17. Afet mevzuatı
18. Enkaz güvenliği
19. Temel yaşam desteği
20. Havayolu sağlama
21. Damar yolu sağlama
22. Kanamalar ve şok
23. Afetlerde triyaj
24. Afetlerde travmalı hastaya genel yaklaşım
25. Crush(ezilme) sendromu
26. Taşıma ve stabilizasyon teknikleri
27. Afetlerde temel doğum ve su
28. Çevresel aciller
29. Küçük cerrahi müdahaleler
30. Afette kullanılan ilaç ve sıvılar ile uygulama
yolları
B. Kitapta Yer Alan Geliştirme Konuları
1. Afet epidemiyolojisi
2. Uçuş fizyolojisi ve havadan hasta nakli
C. Katılımcılar Tarafından Önerilen Eğitim Konu Başlıkları
1. Neonatalresüsitasyon
2. Acil obstetrik bakım
3. Zorlu havayolu
4. Fizik kondisyon
5. Farklı iklim koşullarına dayanıklılık eğitimi
6. Afetzedelere psikolojisi ve davranışları
7. Van tecrübeleri ve aksaklıklar
8. İple erişim
9. Su üstü kurtarma tim
10. KBRN
11. Kamp alanı ve çevre sağlığı
12. Afetlerde hayvanlarda etkilendiği düşünerek
afetlerde etkilenen hayvanlara yaklaşım
13. İleri sürüş teknikleri( 4X4 araçlar için)
14. Farklı coğrafi koşullarda böcek veya diğer
zehirli hayvanlarla ilgili bilgilendirme
ARALIK 2014
www.umke.org
5. UMKE eğitmenlerinin ilerleyen dönemde mutlaka eğitim becerileri eğitimi almış
olması illerde oluşabilecek farklılıkların önüne geçebilecektir. Diğer taraftan halihazırda
eğitici eğitimi almış eğitmen sayısının azlığı düşünüldüğünde bu sayının hızlı bir şekilde
artırılması için çalışmaların planlanması gerektiği açıktır. Konu ile ilgili uzmanlık alanlarında
olan kişilerin eğitime davet edilebilmesi eğitmen ihtiyacını karşılayabilecek öneriler arasında
yer almalıdır.
6. UMKE Temel Eğitimi’nin interaktif teorik eğitimler ve saha eğitimi olarak iki
bölümde yapılmaya devam edilmesinin faydası tüm illerde görülmektedir. Teorik eğitimlerin
en az 3 en fazla 5 gün olacak şekilde düzenlenmesi önerilmektedir. Saha eğitimlerinin ise en
az 2 gece 3 gündüz olması önerilmektedir.
7. UMKE Temel Eğitimleri’nin sonunda ortak hazırlanacak sınav sorularıyla sınav
yapılması ve sınav geçme ve belge almaya hak kazanma kriterinin 100 üzerinden teorik 85,
pratik 100 olmasının çalışmaların kalitesini yükselteceği önerilmektedir.
8. Eğitimler sırasında denetim/gözlem ekipleri oluşturularak en az 3 kişiden oluşan
denetim/gözlem ekiplerinin kendi bölgeleri dışında da çapraz olarak eğitim
denetim/gözlemine katılmaları önerilmektedir. Denetim/gözlem ekiplerinin de eğitimin ilk
gününden bitimine kadar olan sürede tam zamanlı olarak eğitime iştiraki şeklinde
sürdürülmesinin eğitimlerde yüksek fayda sağlayacağı düşünülmektedir.
9. UMKE Derneği’nin “UMKE Eğitimlerindeki asgari donanım” ve “saha eğitimlerinde
iş akış şeması/kontrol listeleri” ile ilgili standartların oluşturulmasına katkı sağlamasının
önemli olacağı vurgulanmıştır.
10. İllerde faaliyet planları çerçevesinde sürdürülen eğitimler sonunda eğitim raporuyla
birlikte görüntü alınarak Bakanlığa ulaştırılmasının gerekliliği gözlenmiştir.
ARALIK 2014
www.umke.org
KATILIMCILAR VE KATKI SUNANLAR
NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI
1 ADANA İKLİME BİLGİLİ EBE
22 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
M. TÜRKAY ESİN DAİRE BAŞKANI
2
ADIYAMAN FİLİZ ARSLAN HEMŞ.
23
ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
MERAL ILGAR YHGM EK ÖDEME İŞLEMLERİ BİR. SOR.
3 AFYONKARAHİSAR MUAMMER
TOPUZ DOKTOR
24 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
MUZAFFER AKKOCA
DAİRE BAŞKANI
4 AĞRI ABDULLAH
KARAKUŞ ATT
25 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
OSMAN ARIKAN NACAR
GENEL MÜDÜR
5 AKSARAY CAN CANSIZLAR DOKTOR
26 DİYARBAKIR H.HAKAN
KARAKAŞ DOKTOR
6 AMASYA EDA KORKMAZ EBE
27 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
SERKAN DEMİRCİ SAĞ. MEM.
7 ANKARA ABDULKADİR
DURMUŞ
28 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
ŞENTÜRK ÇAYIR SAĞ. MEM.
8 ANKARA CANTÜRK EYÜP
KOCALAR DOKTOR
29 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
TARIK PARLAK STRATEJİ GELİŞTİRME BAŞKANLIĞI
9 ANKARA CEM BOYDAK SAĞ.
MEM. 30 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
ERAY ÇINAR DOKTOR
10 ANKARA FATİH ÖZBEK 31 ANTALYA ERGÜN KOÇAK
11 ANKARA MURAT KELES
32 ANTALYA HALİL
KILIÇASLAN
12 ANKARA ÖZGÜR DÖNMEZ HEMŞ. 33 ANTALYA KADİR ÖZTEKİN SAĞ.MEM.
13 ANKARA VOLKAN TOLA
34 ARDAHAN SERDAR
KIZILATEŞ SAĞ.MEM.
14 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
AHMET KOÇAK UZM. YARD.
35 ARTVİN EĞEMEN
BÜYÜKDAĞ SAĞ.MEM.
15 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
ALİ TOPAL TIB. TEK 36
AYDIN ALPARSLAN CAN SAĞ.MEM.
16 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
CİHAN NİŞANCI DAİRE BAŞKANI
37 AYDIN EMİNE SANCAK HEMŞ.
17 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
DUYGU CENGİZ DAİRE BAŞKANI
38 BALIKESİR M.MEHDİ
ÖNALAN SAĞ.MEM.
18 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
EMİNE EMER HEMŞİRE 39
BARTIN YALÇIN YURDUSEV
SAĞ.MEM.
19 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
FİKRET İZGİ ATT 40
BATMAN MURAT DURMUŞ
SAĞ.MEM.
20 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
HASAN MENGİLLİ UZM. YARD.
41 BAYBURT MEHMET
YILMAZ SAĞ.MEM.
21 ANKARA SB MERKEZ TEŞKİLAT
İDRİS ASLAN SAĞ. MEM.
42 BİLECİK MUHAMMET
KOLCU SAĞ.MEM.
ARALIK 2014
www.umke.org
NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI
43 BİNGÖL MUHAMMED MELİKOĞULLARI
SAĞ.MEM. 69 ESKİŞEHİR CEM GÜRE DOKTOR
44 BİTLİS ZEKİ ULAŞTAN ATT 70 ESKİŞEHİR TOLGA KILIÇKAYA
ATT
45 BOLU HAKAN ESEN SAĞ.MEM. 71 GAZİANTEP MUSTAFA OĞUL SAĞ.MEM.
46 BOLU ONUR DURUKAN
72 GAZİANTEP TACETTİN ÖZEKŞİ
ATT
47 BOLU UĞUR OKUR SAĞ.MEM. 73 GİRESUN UMUT GÜNEŞ SAĞ.MEM.
48 BURDUR ŞABAN ÇETİN SAĞ.MEM. 74 GÜMÜŞHANE MURAT PARLAK SAĞ.MEM.
49 BURSA ALPER ÖZKUTLU DOKTOR 75 HAKKARİ BEKTAŞ KURT ATT
50 BURSA ARZU BORU AABT 76 HATAY MURAT ŞAHİN ÖZTORUN
SAĞ.MEM.
51 BURSA BİRSEN YILDIZ AABT 77 IĞDIR MURAT GONCA ATT
52 BURSA ERHAN BAYRAKTAR
SAĞ.MEM. 78 ISPARTA İSMAİL SARI SAĞ.MEM.
53 BURSA M.SALİH BİBER ATT 79 İÇEL(MERSİN) BAYRAM ALİ GÜVELİOĞLU
DOKTOR
54 BURSA MESUT YILMAZ DOKTOR 80 İSTANBUL FADİME TAŞÇI HEMŞ.
55 BURSA METİN GÜNDÜZ ATT 81 İSTANBUL SELİM ALTINARIK
RAD.TEK.
56 BURSA SERAP METİNTÜRK
EBE 82 İSTANBUL YAKUP GÜNDÜZ VHKİ
57 BURSA TÜLAY AKGÜN EBE 83 İSTANBUL YEŞİM ÜNAL PSİKOLOG
58 BURSA UĞUR DUMAN UZM.DR. 84 İZMİR SERHAT SAMİ ÇENGEL
DOKTOR
59 ÇANAKKALE BEKİR SARIKAYA SAĞ.MEM. 85 K.MARAŞ MUSTAFA GÜLFİDAN
SAĞ.MEM.
60 ÇANKIRI MAHMUT GÖKÇAY
SAĞ.MEM. 86 KARABÜK RUHİ CÜRE DOKTOR
61 ÇORUM AHMET PATIRAMAN
SAĞ.MEM. 87 KARAMAN HURİYE TEKİN YILMAZ
HEMŞ.
62 DENİZLİ CİHAN ERGEN DOKTOR 88 KARS SİBEL BADAY ATT
63 DİYARBAKIR ASLAN ÖZTÜRK SAĞ.MEM. 89 KASTAMONU ÖZER İLÇİN DOKTOR
64 DÜZCE MURAT YILDIZ AABT 90 KAYSERİ NAZİF GÜMÜŞSOY
SAĞ.MEM.
65 EDİRNE İSKENDER AKSU SAĞ.MEM. 91 KIRIKKALE OSMAN KARACAOĞLU
SAĞ.MEM.
66 ELAZIĞ FATİH URAL LAB.TEKN. 92 KIRKLARELİ CAFER ÖZER GÜREL
67 ERZİNCAN AHMET BOZDAŞ SAĞ.MEM. 93 KIRŞEHİR FEYZULLAH ÇETİN
SAĞ.MEM.
68 ERZURUM BATTAL ADIGÜZEL
SAĞ.MEM. 94 KİLİS EMİNE BEDİA SÜRÜCÜ
ATT
ARALIK 2014
www.umke.org
NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI NO İL ADI ADI-SOYADI ÜNVANI 95 KOCAELİ UĞUR MUTLU SAĞ.MEM. 112 SİİRT HACI AYDIN AABT
96 KONYA FEYYAZ YILDIZ SAĞ.MEM.
113 SİNOP SEBAHATTİN
KAYABALI SAĞ.MEM.
97 KONYA ÖMER GÖKSU 114 SİVAS ADEM ARSLAN SAĞ.MEM.
98 KÜTAHYA LEVENT BİRCAN ÇST 115 SİVAS M.AKİF YÜCE SAĞ.MEM.
99 MALATYA HASAN VURAL
116 ŞANLIURFA MÜFİT
YILDIRIM ATT
100 MANİSA ASİYE METECAN HEMŞ. 117 ŞIRNAK LEYLA ACAR AABT
101 MARDİN ABDULLAH ARI ATT
118 TEKİRDAĞ OĞUZHAN
GAZİ ASLANTAŞ
DOKTOR
102 MUĞLA HAKAN
BABAYİĞİT SAĞ.MEM.
119 TOKAT RAMAZAN
DİREK SAĞ.MEM.
103 MUĞLA HURŞİT TOPAL 120 TRABZON ZAFER OCAK SAĞ.MEM.
104 MUŞ YAĞIZ
GENGÖRÜ
121 TUNCELİ ÖZGÜR
KIRMIZITAŞ ŞB.MD.
105 NEVŞEHİR AYGEN
TAŞPINAR
122 VAN AYDOĞAN
KAYA
106 NİĞDE ALİ DURUKAN SAĞ.MEM.
123 YALOVA EMİNE
KARAGÖZ KUZU
EBE
107 ORDU SEMRAY
KADIOĞLU HEMŞ.
124 YALOVA ÖZKAN ÖZBEK SAĞ.MEM.
108 OSMANİYE MEHMET ALİ
HEKİMOĞLU SAĞ.MEM.
125 YOZGAT BAKİ ÜNLÜSOY SAĞ.MEM.
109 RİZE ÖMER ÇAKAL SAĞ.MEM. 126 Zonguldak Barış FİDAN SAĞ.MEM.
110 SAKARYA ÇETİN
AKBOYUN SAĞ.MEM.
127 Zonguldak Recep GENÇ DOKTOR
111 SAMSUN HARUN BULUT AABT
ARALIK 2014
www.umke.org
UMKE-DER ÇALIŞMA TOPLANTISI YAPILDI
UMKE-DER ÇALIŞMA TOPLANTISI 19 ARALIK 2014 GÜNÜ
ANKARA'DA GERÇEKLEŞTİ
UMKE-DER ÇALIŞMA TOPLANTISI
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
19 aralık 2014 Cuma Günü sabah 9.00 da Dernek başkanımız Tülay Akgün'ün
heyecan dolu açılış konuşmasıyla başlayan çalışma toplantımıza, Acil Sağlık
Hizmetleri Genel Müdürü Doç. Dr. Osman Arıkan Nacar'ın "UMKE bizim
gururumuzdur" sözleri damga vurdu.
Açılış konuşmalarının ardından her ilden gelen temsilciler 3 ayrı salonda Sağlık
Bakanlığı ilgili daire başkanları ve dernek temsilcileri moderatörlüğünde sorun tespiti
ve çözüm önerileri üzerine görüş sundular. 3 farklı salonda 2 oturum halinde
gerçekleşen toplantıda konuşulan tüm görüşler raportörlerce kayıt altına alındı.
Toplantı raporlarının tamamlanmasının akabinde UMKE Derneği tarafından
Bakanlığa iletileceği belirtildi.
ARALIK 2014
www.umke.org
Toplantıda büyük bir misafirperverlikle bizleri ağırlayan Ankara il sağlık
müdürlüğümüze; Derneğimizin oluşumuna, kuruluşuna katkı sağlayan UMKE derneğinin tüm
üyelerine ve yönetim kuruluna, ayrıca tüm camia olarak bu gün bir araya gelmemizi
kolaylaştıran ve desteğini esirgemeyen Genel Müdürümüz, Daire başkanlarımız ve Sağlık
Bakanlığı'ndaki çalışma arkadaşlarımıza, UMKE'yi bir basamak yukarı çıkarmak adına toplantıya
katılan tüm UMKE'li çalışanlarımıza teşekkür ediyoruz. http://www.umkeder.org/duyuru.aspx?id=27
ARALIK 2014
www.umke.org
Türkiye'nin Acil Sağlık Sistemini incelemek İçin geldiler
T.C. Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü, Dış İlişkiler ve Avrupa
Birliği Genel Müdürlüğü ve İzmir İl Sağlık Müdürlüğü’nün işbirliği ile Körfez İşbirliği
Konseyi (KİK) üyesi Birleşik Arap Emirlikleri, Bahreyn, Kuveyt ve Katar'dan gelen acil ve
afet sağlık yöneticilerine, Urla Uluslararası Acil Afet Eğitim ve Simülasyon Merkezi
(UrlaSim)’de ülkemizde ki acil ve afetlerde sağlık hizmetleri hakkında bilgilendirme yapıldı
T.C. Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü, Dış İlişkiler ve Avrupa
Birliği Genel Müdürlüğü ve İzmir İl Sağlık Müdürlüğü’nün işbirliği ile Körfez İşbirliği
Konseyi (KİK) üyesi Birleşik Arap Emirlikleri, Bahreyn, Kuveyt ve Katar'dan gelen acil ve
afet sağlık yöneticilerine, Urla Uluslararası Acil Afet Eğitim ve Simülasyon Merkezi
(UrlaSim)’de ülkemizde ki acil ve afetlerde sağlık hizmetleri hakkında bilgilendirme yapıldı.
İnceleme ve eğitimler sırasında heyet üyelerine başta İzmir Ambulans Servisi 112 Komuta
Kontrol Merkezi olmak üzere, Kent Güvenlik ve Yönetim Merkezi, AFAD’a bağlı Sivil
Savunma Arama ve Kurtarma Birliği, Helikopter Ambulans ve hastane acil servisleri
gezdirilerek teknik bilgiler verildi.
ARALIK 2014
www.umke.org
Ülkemizde ki 112 ve UMKE eğitimleri uygulamalı olarak gösterildi. 5 gün sürecek eğitim ve
incelemeler neticesinde hazırlanacak rapor Körfez İşbirliği Konseyi (KİK)’ne sunulacaktır.
Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü
NEVŞEHİR UMKE SINIR GÖREVİNİ TAMAMLADI
Nevşehir İl Sağlık Müdürlüğü"ne bağlı Ulusal Medikal Kurtarma Ekibi (UMKE)
Şanlıurfa"nın Akçakale İlçesindeki görevlerini tamamlayarak Nevşehir"e döndü.
Sağlık Bakanlığı tarafından, Suriye’den kaçarak Türkiye’ye sığınan mülteciler için,
Şanlıurfa’nın Akçakale ilçesinde kurulu bulunan TELHAMUT çadır kentinde görevlendirilen,
arama kurtarma konusunda deneyime sahip Nevşehir UMKE Ekibi, tam donanımlı 4x4
UMKE aracı ile 15 Kasım tarihinden bu yana Akçakale İlçesinde görevlendirilmişti.
http://www.umke.org/haberleri/umkehttp://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
Afetlerde Sağlık Hizmetleri İl Birim Sorumlusu Aygen TAŞPINAR ile birlikte Dr. Mustafa
Begenç NURKABUL, Paramedik Elif GÖK, Sağlık Memurları Hasan DOĞAN ve Rasim
SAĞLAM’’ın görev aldığı 5 kişilik Ekip Akçakale ilçesinde Suriye’li sığınmacıların kaldığı
Sağlık Bakanlığı Çadır Hastanesi’ndeki görevlerini tamamlayarak Nevşehir’e döndü. UMKE
ekibi görev dönüşü İl Sağlık Müdürü Dr.Rahim ÜNLÜBAY’ı makamında ziyaret ederek,
Şanlıurfa’da yaptıkları faaliyetler hakkında ayrıntılı bilgiler verdiler.
İl Sağlık Müdürü Dr.Rahim ÜNLÜBAY’da görevlerini tamamlayarak Nevşehir’e dönen
UMKE Ekibine fedakârlıkları ve özverili çalışmalarından dolayı teşekkür ederek bundan
sonraki faaliyetlerinde de başarılar diledi.
FETHİYE’DE SAĞLIK EKİPLERİ ÖDÜLLENDİRİLDİ
Fethiye’de görev yapan sağlık ekipleri başarı belgesi ile ödüllendirildi
Dünyada Yamaç paraşütü sporu ile ünlü Fethiye’nin Ölüdeniz Mahallesi’ndeki Babadağ Hava
Sporları Rekreasyon Merkezi’nde sezon boyunca görev yapan Ulusal Medikal Kurtarma
Ekipleri (UMKE) ile 112 Acil servis ekipleri yaptıkları özverili çalışmaları nedeniyle Fethiye
Kaymakamı Ekrem Çalık tarafından ödüllendirildi.
Ayrıca Babadağ Hava Sporları ve Rekreasyon Merkezi’ndeki paraşüt faaliyetlerine katkı
sunan Fethiye Turizm Danışma Bürosu, Gençlik Hizmetleri ve Spor Müdürlüğü ve
Meteoroloji Müdürlüğü yetkililerine de başarılı çalışmaları nedeniyle aynı toplantıda teşekkür
belgeleri alkışlar arasında sunuldu.
Kaymakamlık toplantı salonunda düzenlenen törende konuşan Kaymakam Ekrem Çalık,
ilçede sağlık ekiplerinin turizm sezonu ve yıl boyunca fedakarca çalıştıklarını söyledi.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
UMKE ve 112 Acil Sağlık ekiplerinin kayalıklara düşen paraşütçüler, trafik kazaları ve her
türlü doğal afette bir çok başarılı kurtarma operasyonu imza attığını kaydeden Çalık, bu
nedenle bölgede görev yapan sağlık ekiplerini başarı belgesi ile ödüllendirmek istediklerini
söyledi.
Sağlık ekiplerini "can kurtaran melekler" olarak ifade eden Çalık, "Geçen yıl bir 112 ekibi
Türkiye birincisi oldu ve sayın valimiz tarafından ödüllendirildi. Biz de bölgemizde görev
yapan UMKE ve 112 ekiplerini başarı belgesi ile ödüllendirmek istedik. Amacımız, bir
farkındalık yaratarak sizlerin duyarlı çalışmalarını toplum tarafından da bilinmesini
sağlamak" dedi.
Çalık, sağlık ekiplerinin yanı sıra turizm danışma bürosunda görev yapanlarında geniş bir
sektöre fedakarca çalışarak hizmet vermeye çalıştığını, meteoroloji müdürlüğünün de günlük
verdiği verilerin kendilerine ciddi bir katkı sağladığını dile getirdi.
Babadağ’ın markalaşma sürecinde sağlık ekibinin çok önemli bir yeri olduğuna dikkati çeken
Çalık, "Babadağ’da meydana gelebilecek paraşüt kazalarına hızlı müdahale için geçtiğimiz
yıllarda çalışma yapmıştık. Ticaret ve Sanayi Odası da bir ambulans alarak katkı da bulundu.
Sağlık Bakanlığımız da oraya bir ekip görevlendirerek hizmetin sürekli hale gelmesini
sağladı. Yıl boyunca ekiplerin Babadağ’da yaptığı kurtarma çalışmalarını medya aracılığıyla
takip ettik. Hepsi de birbirinden zorlu ve başarılı operasyonlardır. Bugüne kadar emeği geçen
herkesi kutluyorum" diye konuştu.
ARALIK 2014
www.umke.org
Konuşmaların ardından Kaymakam Ekrem Çalık ve İlçe Sağlık Müdürü Uğur Çomak,
UMKE ve 112 Acil Sağlık ekiplerine başarı belgelerini verdi.
DİNAR'DA HAP TATBİKATI YAPILDI
Dinar Devlet Hastanesi HAP Tatbikatı başarıyla gerçekleştirildi.
ARALIK 2014
www.umke.org
Tatbikata Afyonkarahisar UMKE, Dinar Devlet Hastanesi yöneticileri ve personelleri ile
birlikte AFAD yetkilileri katıldı.
Afyonkarahisar'da HAP Tatbikatı Yapıldı
Afyonkarahisar Sandıklı Devlet Hastanesinde, Hastane Afet Plan Tatbikatı (HAP)
kapsamında 'deprem ve yangın tatbikatı' yapıldı.
Tatbikat kapsamında, Sandıklı Devlet Hastanesi'nde senaryo gereği yangın çıkarıldı. Yangının
ardından hastalar tahliye edilirken, yaralananlar da 112 acil servis ekiplerince başka sağlık
kuruluşlarına sevk edildi. Bir başka senaryo gereği ise ilçede deprem olmuş kabul edildi.
Hastane arkasında bir inşaatta göçükte kalan yaralı ve ölülerle, bazı evlerin balkonlarından
atlayarak yaralanan vatandaşlar canlandırıldı. Hastanedeki hastalar bahçeye taşınırken,
depremde yaralanan vatandaşlar da 112 ve Sandıklı Belediyesi itfaiye ekipleri yardımıyla
hastaneye götürüldü. Depremde yaşamını yitirenler cenaze torbalarına konarak morga
kaldırıldı. Bu işlemler yapılırken polis de çevrede güvelik önlemi aldı.
Yaklaşık 2 saat süren tatbikatta; UMKE, Sandıklı Belediyesi itfaiye ekipleri ve polisle birlikte
http://www.umke.org/haberleri/umkehttp://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
10 doktor, 10 bilgi işlem personeli, 20 temizlik personeli, 30 hemşire, 10 sorumlu birim
personeli görev aldı. Hastane çalışanlarından 23'ü ise yaralı ve yakınlarını canlandırdı.
Tatbikatta hastane bahçesine 5 kriz masası, hasta kayıt birimi ve mutfak kuruldu. Tatbikattı
canlandıran personelin sergilediği performans gerçeğini aratmadı.
Afyonkarahisar Sağlık Müdürlüğü Afet Birim ve UMKE Sorumlusu Dr. Muammer Topuz,
Tatbikat gerçekten başarılı ve gerçekçi oldu. Sandıklı Devlet Hastanesi'nin olası felaket ve
olaylara karşı hazır olduğunu gördük dedi.
Sandıklı Devlet Hastanesi Başhekimi Lütfi Mutlu ise Yaptığımız hastane plan ve afet tatbikatı
kapsamında hastane birimlerimizden birinde senaryo gereği yangın çıkartıldı. Buradaki
hastalarımızın dışarı tahliyesi yapıldı. Bunun yanı sıra senaryo gereği meydana gelen deprem
sonrası düzenlediğimiz bir inşaat alanından yaralılarımızı getirerek hastane bahçesindeki
tedavi alanlarında tedavisini yaptık. Başarılı bir tatbikat gerçekleştirdiğimize inanıyoruz diye
konuştu.
MARMARİS'TE 112 HAFTASI KAPANIŞ TÖRENİ YAPILDI
112 Acil Sağlık Hizmetleri Haftası Marmaris'te geniş katılımlı bir törenle noktalandı.
Muğla Sağlık Müdürlüğü organizasyonunda farkındalık oluşturmak amacıyla 1-5 Aralık 2014
tarihlerinde bir dizi faaliyet başarıyla gerçekleştirildi.
Marmaris'te yapılan kapanış törenine; Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Daire Başkanı
Dr. Malik Türkay ESİN, Muğla Valisi Amir Çiçek, Muğla Sağlık Müdürü Dr. Cihan Tekin,
Sağlık Müdür Yardımcı ve Şube Müdürleri, Marmaris Kaymakamı Celalettin YÜKSEL,
Bölgenin Komutanları, İzmir İl Sağlık Müdür Yardımcısı Dr. Turhan SOFUOĞLU, UMKE
ve 112 personelleri ile çok sayıda basın mensubu katıldı.
Sağlık Müdürü Cihan TEKİN yaptığı sunumda; 112 Haftası dolayısıyla yapılan
çalışmalardan, Acil Sağlık Hizmetleri Daire Başkanı Türkay ESİN Bakanlığın yaptığı
çalışmalardan, İzmir Sağlık Müdür Yardımcısı Dr. Turhan SOFUOĞLU'da 112'nin bugüne
kadar gelişim aşamalarından bahsetti.
Eray Dedik ve Umut Yıldız yönetmenliğinde yapılan UMKE Kısa Filmi "Bilinmeyen
Kahramanlar" katılımcılar tarafından başarılı bulundu.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
Hafta dolayısıyla emeği geçen herkese plaket takdim edildi.
Umke.org olarak bizde bu kapanış törenine katıldık.
TÜRKİYE’NİN İLK UMKE FİLMİNİN PERDE ARKASI
"Bilinmeyen Kahramanlar" serisine bu yıl üçüncüsü eklendi. Hikâyenin yaratıcısı Vav Film,
Önce 112 çalışanlarını konu almıştı, ardından geçtiğimiz yıl Türkiye’nin ilk Paramedik
filmini çekerek, Tüm Türkiye’ye paramedik mesleğini tanıttı. Bu yıl da UMKE filmini
çekerek, bir ilke imza attı. Biz de "umke.org" ekibi olarak, filmin yönetmeni Eray DEDİK ve
Umut YILDIZ ile filmin perde arkası, çekimde yaşanılanları ve yeni hedeflerle ilgili kısa bir
röportaj yaptık.
Bilinmeyen Kahramanlar’a ilk ne zaman, ne amaçla başladınız?
Üniversite yıllarında Sevgi En İyi İlaçtır kısa film yarışması için, ilk kez üç yıl önce bu hikâyeyi yarattık.
Muğla 112’yi tanıtma amaçlı yaptığımız film bizim için çok güzel bir tecrübe olmakla beraber, farkında
olmadan tüm Türkiye’ye bu film sayesinde ulaştık. Yarışmada derece alamasak da, ulusal haberlerde,
ana haberlerde filmimiz geniş yer buldu.
İzleyici kitleniz çoğunlukla sağlık çalışanları olsa gerek? Peki ya halk bu seriden haberdar mıydı?
İlk film önce sağlık çalışanları tarafından yayıldı ve filmde rol alan ünlü oyuncular sayesinde, mekânlar
ve hikâyeler sayesinde insanlar arasında konuşuldukça bir baktık ki internet sayfamız dâhil olmak
üzere, birçok kişi filmi indirip kendi ortamlarında paylaşmaya başlamış. Önce Muğla, sonra Güney Ege
ve sonra da Türkiye’nin doğusuna kadar filmimiz yayılmış. Olumlu eleştiriler aldığımız gibi, olumsuz
eleştiriler de aldık tabi. Fakat bu hikâyeye devam etmek ilk günden beri verdiğimiz karar.
ARALIK 2014
www.umke.org
Seri boyunca çekimleri bir sponsor katkısıyla mı yaptınız?
İlk iki filmin dönemleri boyunca önemli maddi kaynak sağlamadık. Sponsor olmasını talep ettiklerimiz
bizimle aynı fikirde değildi. Özellikle Muğla’da bu işi yapmak kolay olmadığı için sabretmemiz
gerekiyordu. Küçük bütçelerle ilk filmleri yaptıktan sonra, son film Bilinmeyen Kahramanlar 3 UMKE
için kafamızdaki hayali gerçekleştirmek için aradığımız maddi kaynağı az da olsa sağladık. Tabiki daha
güçlü sponsorluklarla daha büyük bir film ve güzel bir pazarlama olabilirdi.
UMKE Filminin çekimleri nasıldı? UMKE çalışanlarının performansı nasıldı?
Senaryodan sonra umke ekibini oluşturup, kendimize çekim bölgesi seçmek adına büyük bir tur
yaptık. Ardından Marmaris’te bir otel inşaatı keşfettik ve izinleri aldıktan sonra, oyuncular, umke ekibi
ve çekim ekibiyle beraber iki günlük kampa girdik. Hem umkecilerin tattığı havayı tatmak istiyorduk,
hem de bütün ekiplerin tanışıp kaynaşmasını istiyorduk. Bu fikiri uyguladıktan sonra, baktık ki
gerçekten güzel bir fikirmiş. İlk gün provaları aldık, ikinci gün de çekimleri gerçekleştirdik. Umke
ekiplerinin aralarında da iyi oyuncuların olduğunu keşfettik, oyuncularımız işini ne kadar gerçekçi
yaparsa, umkeciler de kendini o derece kaptırıyorlar, vakaya inanıyorlardı. UMKEcilerin performansı
bu nedenle çok iyiydi. Hatasız olduğuna inanıyorum.
Filmin izleyiciler gözünde bir etkisi olduğuna inanıyor musunuz?
Tabiki. 112yi bilmeyen o kadar insan var ki… Bilmeyen çoğu insana 112yi anlattığımız gibi,
paramediklerin ne olduğunu da anlattık. İnsanların bu sayede ambulanslara ve ambulans çalışanlarına
güveni daha da arttı. Aynı şekilde UMKE'yi de ele alarak, UMKE'yi bilmeyen çoğu insana onu
anlatmayı, göstermeyi amaçladık ve bunun güzel sonuçlarını da alacağımızı umuyorum.
UMKE Filminin Hikayesi Nerden Çıktı?
1999 Gölcük depreminde, tüm Türkiye’nin gördüğü ve üzüldüğü bir kız vardı, Zeliha. Komşusu
tarafından enkaz altından çıkartıldı ve feryatlar içinde annesinin ve babasının da aşağıda olduğunu,
onları da kurtaralım diyordu. O görüntüyü bir zaman sonra internetten bulup tekrar izledik ve o kızın
büyüyüp umkede gönüllü olarak çalıştığını hayal ettik ve yıllar sonra yine bir deprem olmuştu.
Büyüyen umkeci kız benzer bir durumda, küçük kızı ve ailesini enkazdan kurtarabilmişlerdi.
Peki filmin dördüncüsü gelecek mi?
Tabi ki gelecek, fakat bu sefer tamamen uç, tamamen çılgınca bir senaryomuz var. Biraz zaman
geçmesini bekliyoruz. Hem bu süreçte eleştirileri toplayıp daha da tecrübelenmemiz, hem de güçlü
kaynaklar bulmamız gerekiyor. Fakat en büyük isteğimiz, izleyici kitlemizin daha da genişlemesi.
"umke.org olarak dostlarımıza çalışmalarında başarılar diliyoruz"
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
MERSİN UMKE KURTARMA OPERASYONUNDA
Erdemli ilçesi Fakılı Köyü kırsalında bir vatandaş tırmandığı yaklaşık 100-120 metre
yüksekliğinde kaya yüzeyinde bır oyukta mahsur kaldı.
Vatandaşımızın tırmanmak için kullandığı kaya çıkıntıları kırılarak aşağı düştüğü için bir daha
aşağıya inemedi. 19.28 de 112 çağrı merkezinden gelen ihbar üzerine 19:35 te ekibimiz
hazırlanarak olay yerine hareket etti. Yoğun bir çaba sonunda Mersin UMKE ekibinden Att
Murat Ali Uzun Ekibimizin olay yerine kurduğu dar alan kurtarma vinci üzerinden inerek
kaya yüzeyinde mahsur kalan vatandaşı alarak aşağıya zemine indirmiştir. Aşağıya indiririlen
vatandaş doktor kontrolünden geçirilerek 112 ekiplerimize teslim edildi. Bu operasyon
sırasında bize destek olan ve özellikle kırsal alanda malzemelerimizin olay yerine ve ordan da
tekrar aracımızın yanına taşınmasında yardımlarını esirgemeyen Mersin AKUT ekibine de
özellikle teşekkür ediyoruz. Ekibimiz saat 03:30 sıralarında Mersin'e dönmüştür.
EDİRNE UMKE SEL KURTARMA GÖREVİNDE
EDİRNE SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ; Tunca ve Meriç taşkını nedeniyle gerekli tüm Sağlık
tedbirlerini almış ve bölge halkımızı Acil Sağlık Hizmetleri yönünden desteklemek için Cuma
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
gününden itibaren24 saat esaslı nöbet sistemine geçerek 2 adet UMKE Arama Kurtarma
Aracını ve Umke Timini ve 2 adet Acil Yardım Ambulansını (biri 4x4 ve Paletli ) toplamda
15 sağlık çalışanımızla hizmet vermeye başlamıştır.
2014 Yılı Değerlendirme Toplantısı
T.C. Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 4-7 Aralık 2014
tarihleri arasında Afyonkarahisar'da gerçekleştirildi.
T.C. Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 4-7 Aralık 2014 tarihleri
arasında Afyonkarahisar'da gerçekleştirildi.
Toplantıya, Afet ve Acil Durum Yönetimi Daire Başkanı Uz.Dr. Muzaffer AKKOCA, Lojistik ve Teknik
Hizmetler Daire Başkanı Oğuz CESUR, İdari ve Mali İşler Daire Başkanı Cihan NİŞANCI, Eğitim ve
Projeler Daire Başkanı Dr. Duygu CENGİZ ve Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü'nde görevli
çalışanlar katıldı.
Toplantıda 2014 yılında yapılan çalışmalar değerlendirilmiştir.
Eğitim Becerileri Eğitimi Yapıldı
Afyonkarahisar'da düzenlenen Acil Sağlık Hizmetleri Eğitim Programı (ASHEP) Eğitim
Becerileri Eğitimi sona erdi.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
Sağlık Bakanlığı Acil Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından 09-12 Aralık 2014
tarihlerinde düzenlenen “Eğitim Becerileri Eğitimi”, bu sene Sağlık Müdürlüğümüzün ev
sahipliğinde İkbal Otel'de gerçekleştirildi.
Eğitimin son gününde sertifika töreninde görüşlerini belirten katılımcılar eğitimin ve sağlanan
imkanların çok iyi olduğunu söyleyerek eğitimcilere ve Afyonkarahisar Sağlık Müdürlüğü'ne
teşekkür ettiler. Bu eğitim ile yeni şeyler öğrenmekle kalmayıp farklı açılardan bakma, empati
yapma gibi pek çok olumlu özelliği de kazandıklarını vurgulayan katılımcılar burada
öğrendiklerini sadece meslek hayatında değil özel hayatlarında da kullanacaklarını söylediler.
Eğitimciler adına söz alan Dr. Yasemin Gökçe ise her eğitime yeni bir coşku ve heyecanla
başladığını belirterek "Sizlerden beklentimiz, görev yerlerinize döndüğünüzde
düzenleyeceğiniz eğitimlerle burada öğrendiğiniz bilgileri ve becerileri çalışma
arkadaşlarınıza aktarmanız olacaktır" dedi.
ARALIK 2014
www.umke.org
Afyonkarahisar Sağlık Müdürü Dr. Necip Yemenici de yaptığı kapanış konuşmasında eğitime
verdiği önemi tekrarlayarak "Ben de meslek hayatım boyunca yaklaşık 10 sene eğitimci
olarak görev yaptım. Eğitim vermenin zorluğu kadar eğitim almanın da önemini bu yüzden
çok iyi biliyorum. Özellikle Devletimizin vermiş olduğu sağlık hizmetinin görünen yüzü olan
112 Acil Sağlık Hizmetleri, bu konuda daha hassas davranıyor. Her geçen gün büyüyen
kadromuzun aynı zamanda da bilgili ve becerikli olması bu eğitimler vesile oluyorsa ben hem
eğitimcilerimize hem de katılımcılarımıza emek ve sabırlarından dolayı ayrı ayrı teşekkür
ediyorum." dedi.
Sağlık Bakanlığı tarafından görevlendirilen eğitimciler Dr. Yasemin Gökçe, Dr. Olgu Küçan,
Dr. Neslihan Öztabur, Psk. Cavidan Ebru Kızıl, Hemş. Hamiyet Işık Solak, Hemş. Sibel
Bayram tarafından verilen eğitime Afyonkarahisar, Aydın, Gaziantep, Muğla, Manisa, İzmir,
İstanbul, Uşak ve Denizli illerinden 27 sağlık personeli katılarak "Yetişkin Eğitimi, Öğretim
Araç gereçleri, Olumlu Eğitim Ortamı, İletişim, İnteraktif Eğitim Teknikleri, Ölçme ve
Değerlendirme ve Sunum Becerileri" konularında eğitim aldılar.
4 gün süren eğitim, katılıcımlara sertifikalarının dağıtılmasıyla sona erdi.
ARALIK 2014
www.umke.org
Sakarya'da Afet Tatbikatı
Kaynarca İlçe Hastanesi çalışanlarının afet ve acil durumlarda müdahale imkanlarını
arttırmaya yönelik tatbikat başarıyla tamamlandı.
Sakarya Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreterliği Afet ve Acil Durum Birimi ile İl Sağlık
Müdürlüğü Afetlerde Sağlık Hizmetleri Birimi koordinasyonunda gerçekleştirilen tatbikat
öncesinde hastane personeline afet haberleşmesi, Mavi kod uygulaması ve hastane afet planı
eğitimi verildi.
Kaynarca İlçe Hastanesi Başhekimi Aysun Atakay, İç Hastalıkları Uzmanı Ferhat Çetin ve
Sivil Savunma Amiri Hüseyin Özbay koordinatörlüğünde yapılan tatbikatlarda personele afet
bilinci kazandırması amaçlanıyor.
Eğitimin ardından tatbikata geçen hastane çalışanları, hasta yakınlarının da desteğiyle hastane
binasının tahliyesi, "Mavi kod" uygulaması, tahliye triyajı (yaralıların sınıflandırılması)
uygulamaları ile afet ve acil durum haberleşme planlarını gerçekleştirdi.
Edirne Sular Altında “UMKE görev başında“
Edirne, Tunca ve Meriç Nehirlerinin taşması sonucu sele teslim oldu.
ARALIK 2014
www.umke.org
Edirne, Tunca ve Meriç Nehirlerinin taşması sonucu sele teslim oldu. Tarihi köprüler sular
altında kaldı, Karaağaç Mahallesi'nde bulunan bir lise ve iki ilkokulda eğitim 2 gün süreli tatil
edildi. Okullarında mahsur kalan öğrenciler askeri araçlarla kent merkezine taşındı.
AFAD VE UMKE SELDEN VATANDAŞLARI KURTARMAYA ÇALIŞTI
AFAD ve Sağlık ekipleri sel altında kalan bölgelerde gerek UMKE araçları gerekse paletli
ambulanslarla vatandaşları selden kurtardı.
Edirne Süleyman Demirel Fen Lisesi öğrencileri, taşkından dolayı okullarına gidip
gelemeyecekleri için 2 gün evlerinde kalacaklarını söyledi. Öğrenciler, sel sularının okula
kadar henüz ulaşmadığını belirterek, "Cuma gününe kadar okulumuz tatil oldu. Cuma günü de
duruma göre tatilin uzatılabileceğini söylediler" dedi.
"127 ÖĞRENCİMİZİ ASKERİ ARAÇLARLA PANSİYON TAHLİYE EDİYORUZ"
Edirne Süleyman Demirel Fen Lisesi Okul Müdür Kayhan Çelik, Edirne İl Milli Eğitim
Müdürlüğü'nün kendilerine 2 günlük tatili bildirdiklerini ifade ederek, "Biz de bu karar gereği
pansiyonda kalan 127 öğrencimizi, irtibata geçtiğimiz komutanlığımızca askeri araçlarla
güvenli, sağlıklı bir şekilde buraya taşıyoruz. 127 öğrencinin taşınmasının ardından bizde okul
çalışanları ile birlikte Cuma gününe kadar okulu tatil etmiş olacağız" diye konuştu.
"EDİRNE BİR HAFTADIR SELLE MÜCADELE EDİYOR, CAN KAYBIMIZ YOK"
Edirne Belediye Başkanı Recep Gürkan, yaklaşık bir haftadır Edirne'nin selle mücadeleye
ettiğini hatırlatarak, "Tunca ve Meriç Nehirlerinin yükselmesinden dolayı belediye
ekiplerimiz bir haftadır gece gündüz çalışarak vatandaşlarımızın can ve mal güvenliğini
sağlamaya çalışıyoruz. Bugüne kadar herhangi bir can kaybımız yok. Bundan sonrada can
kaybı yaşanacağını beklemiyoruz. Belediye olarak tüm vatandaşlarımızı uyardık, gerekli
tedbirleri almasını sağladık. Vatandaşlarımızın, 7 gün 24 saat gıda gibi sağlık gibi konularda
da yanında olmaya devam ediyoruz. Bu sorunun artık Edirne'nin gündeminden çıkması
gerekiyor. Bunun da yolu belli. Bu Valiliği, DSİ'yi aşan bir husus. Gerek Meriç ve gerekse
Tunca nehrinin nehir yatağının ciddi şekilde temizlenmesi gerekiyor. Meriç Nehri tümüyle
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
temizlenebilirse Edirneli artık bu sel baskını sorunuyla bir daha karşılaşmayacak" ifadelerini
kullandı.
Öte yandan, taşan sular nehir yatağına yakın alanları su altında bıraktı. Şu ana kadar herhangi
bir yerleşim biriminin etkilenmediği taşkında, yollar, köprüler, tarım alanları, er meydanı ve
iki köprü arasında bulunan işletmeler su altında kaldı.
NEVŞEHİR'DE UMKE TATBİKATI YAPILDI
Nevşehir’in de aralarında bulunduğu üç ilin Ulusal Medikal Kurtarma Ekipleri (UMKE),
Nevşehir’in Ürgüp ilçesindeki Damsa Barajı çevresinde kamp kurup kurtarma tatbikatları
yaptı.
Sağlık Bakanlığı'nın operasyonel güçlerinden Ulusal Medikal Kurtarma Ekipleri (UMKE)
gerçekleştirdiği eğitim tatbikatları ile gurur veriyor.
Nevşehir, Kayseri ve Niğde illerindeki görevli 25 UMKE personelinin katılımı ile
gerçekleştirilen eğitim ve tatbikat Ürgüp ilçesindeki Damsa Barajı’nda yapıldı.
Üç gün süren kampa Nevşehir’den 18, Niğde’den 5 ve Kayseri’den 2 UMKE personeli
katıldı. Kampın ilk günü arazide yön bulma ve dağ hastalıkları konusunda eğitim alan UMKE
personeli 2. gün Mustafapaşa köyündeki Gomeda Vadisinde yaklaşık 7 kilometrelik etapta
mukavemeti artırma ve kondisyon yürüyüşü yaptı.
Kampın son günü UMKE ekipleri, senaryo gereği Kapadokya bölgesindeki bir vadi içerisinde
kanyonda bir dağcının düşerek yaralandığı ihbarını aldı. İhbar sonrası olay yerine ulaşan
UMKE ekipleri yaralıya ilk müdahaleyi kanyon içerisinde yaptı. Burada büyük bir titizlikle
yaralı turiste müdahalede bulunan UMKE ekibi, sonra yaralıyı kanyondan çıkararak
ambulansla hastaneye sevkini sağladı.
Tatbikatı Nevşehir İl Sağlık Müdürlüğü Acil ve Afetlerde Sağlık Hizmetleri Şube Müdürü
Uzman Doktor Ahmed Savcı da izledi. Eğitim ve tatbikat sonunda gerçekleştirilen
değerlendirme toplantısı sonucu Şube Müdürü Uzman Doktor Savcı, görev alan UMKE
personelini kutladı.
Sağlık Bakanlığından UMKE gönüllülerine teşekkür belgesi
Sağlık Bakanlığı tarafından, çeşitli arama kurtarma operasyonlarında görev alan Güney
Marmara Ulusal Medikal Kurtarma Ekibi (UMKE) gönüllülerine teşekkür belgeleri verildi.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
Güney Marmara gönüllüleri, UMKE'nin Kuruluşunun 11'inci yılını bir restoranda kutladı.
Törende konuşan Bursa İl Sağlık Müdürü Özcan Akan, gönüllülerin büyük bir fedakarlıkla
çalıştığını belirterek, "Ben yakından şahit oldum. Özellikle Gazze'deki operasyonda bu
arkadaşlarımız evlerine gelip daha istirahat yapamadan ikinci bir görev emriyle geri
gitmişlerdi ve büyük bir özveriyle bu olaylarda rol almışlardı, bu da bizi çok gururlandırmıştı"
ifadelerini kullandı.
Törende, Güney Marmara UMKE görevlisi Op. Dr. Uğur Duman'a, Kilis kampında
Suriyeliler için sağlık hizmetlerinin sağlanması, Soma'da maden ocağı kazası ve Gazze'den
yaralı tahliyesi operasyonlarındaki başarılarından dolayı 3 teşekkür belgesi verildi.
Bu belgeleri almaktan gurur duyduğunu belirten ve en çok etkilendiği olayı anlatan Duman,
''Gazze'deki yaralıların büyük kısmının kadın ve çocuklardan oluşması şimdiye kadar bizi en
çok etkileyen olay oldu'' şeklinde konuştu.
Program sonunda UMKE çalışanlarına, Bursa İl Sağlık Müdürlüğü tarafından da plaket
takdim edildi.
Ayrıca bir alışveriş merkezinde, UMKE tarafından çalışmaların yer aldığı sergi gösterime
açıldı.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
SAĞLIK BAKANLIĞI’NDAN GAZZE OPERASYONUNA KATILAN DOKTORA
3 AYRI TEŞEKKÜR BELGESİ
Sağlık Bakanlığı, Gazze’deki kıyımdan yaralı tahliye operasyonuna katılan gönüllü UMKE
ekibi görevlisi doktoru ödüllendirdi.
Sağlık Bakanlığı’nın dünyadaki gururu olan Ulusal Medikal Kurtarma Ekibi’nin (UMKE)
Bursa, Balıkesir, Çanakkale ve Yalova illerinin bağlı olduğu Güney Marmara Bölgesi
ekipleri, 2014 yılı değerlendirme toplantısında bir araya geldi. Buzzpark’taki toplantıda yeni
yılın faaliyet programı da masaya yatırıldı. Törende konuşan Bursa İl Sağlık Müdürü Özcan
Akan, UMKE’nin kuruluşunun 11. yılı sebebiyle Güney Marmara UMKE ekibiyle bir araya
geldiklerini söyledi. UMKE’nin ilk kuruluş toplantısının 11 yıl önce tam bu gün Bursa’da
yapılan ve 30 kişiye eğitim verilmesiyle start aldığını ifade eden Müdür Akan, 2014 yılı sonu
itibariyle UMKE’nin 81 ilde 6 bin 391 kişiye ulaştığını söyledi.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
UMKE’nin, yurtiçinde Soma ve Ermenek’teki maden kazasından Samsun’daki sel felaketine,
Van ve Kütahya depremlerinden Kütahya’daki tren kazanına kadar pek çok önemli
operasyonda görev aldığını söyleyen Müdür Akhan, UMKE’nin yurt dışında ise Libya, Irak
ve Gazze’den yarılı tahliyesi ve yardım organizasyonlarından Endonezya, Haiti ve Japonya
depremi ile Endonezya’daki tsunami felaketine kadar birçok önemli olayda operasyonlara
katılarak Türkiye’nin yüz akı olduğunu söyledi.
Sağlık Müdürü Akan, törene katılan illerin birim sorumlularına plaket verirken başarılarının
devamını diledi. Törende, Gazze’deki yaralı Filistinlilerin Türkiye’ye getirilmesi, Soma’daki
maden faciasına müdahale ile savaştan kaçan Suriyelilere yönelik Kilis’teki ilk yardım
çalışmalara katılan gönüllü UMKE Bursa ekibi görevlisi doktor Uğur Duman’a Sağlık
Bakanlığı tarafından gönderilen 3 ayrı teşekkür belgesi takdim edildi.
UMKE ekibinin yurtiçi ve yurtdışındaki birçok olaya anında müdahale ederek örnek bir
çalışma sergilediğini vurgulayan Şevket Yılmaz Eğitim ve Araştırma Hastanesi
doktorlarından Uğur Duman, “Gazze’deki yaralı kurtarma operasyonu için ilk yola çıkış
hedefimiz 200 olmasına rağmen operasyonel özellikler sebebiyle 100’ün üzerinde hasta
tahliyesi yapıldı. 200 sayısına ulaşmamız mümkün olmadı. Hedefimiz Gazze içinde sağlık
hizmeti organize edebilmekti, ama uluslararası anlaşmalarla belirlenmiş bir operasyon olduğu
için biz sadece hava yoluyla tahliye operasyonunu gerçekleştirebildik. Gazze’deki yıkıma
bizzat şahit olma fırsatımız olmadı. Ancak taşıdığımız yaralı profiline baktığımız zaman ve
bunların yarıya yakını kadın ve çocuklardan oluştuğunu gördüğümüzde tabloyu az çok tahmin
edebiliyorsunuz. Özellikle çocuk yaralıları gördüğünüz zaman tablonun ne kadar vahim
olduğunu yani orada yaşanan sürecin bir savaştan ziyade kıyım olduğunu çok rahat bir şekilde
görebiliyorsunuz. Açıkçası hepimizin içi bu görevi yaparken parçalanıyor. Ama bir şekilde de
profesyonel hareket edip görevimizi icra etmemiz gerekiyor. Her zaman için görevin başarısı
ön plana çıkıyor" diye konuştu.
Törenin ardından ekipler, Kent Meydanı’nda UMKE’nin katıldığı kurtarma operasyonlarında
çekilmiş fotoğrafların yer aldığı serginin açılışını yaptı.
ARALIK 2014
www.umke.org
TRABZON UMKE TATBİKATI YAPILDI
Avrasya Üniversitesi Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksek Okulu Acil Durum ve Afet Yönetimi
Bölümü ve Trabzon UMKE (Ulusal Medikal Kurtarma Ekipleri) Avrasya Üniversitesi Ömer
Yıldız Yerleşkesinde ortak bir tatbikat düzenlediler.
Avrasya Üniversitesi Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksek Okulu Acil Durum ve Afet Yönetimi
Bölümü ve Trabzon UMKE (Ulusal Medikal Kurtarma Ekipleri) Avrasya Üniversitesi
Ömer Yıldız Yerleşkesinde ortak bir tatbikat düzenlediler.
Üniversitenin Acil Durum ve Afet Yönetimi Bölümü öğrencilerinin tam kadro katıldığı
tatbikatı, Trabzon Valisi Abdil Celil Öz, Avrasya Üniversitesi Mütevelli Heyeti Başkanı
Ömer Yıldız, Sağlık Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Yavuz Özoran, Genel Sekreter
Gülay Yeniçeri ve Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksek Okulu Müdürü Yrd. Doç. Dr. İsmail
Hakkı Ocak yerinde izlediler.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
Trabzon UMKE sorumlusu Zafer Ocak, tatbikat öncesi öğrencilerle düzenlenen konferansta
buluştu. Ocak, Ulusal Medikal Kurtarma Ekipleri (UMKE) afet bölgesinde görev
yapabilecek özellikte, yeterli tıbbi donanıma ve müdahale becerisine sahip sağlık
personelinden oluşmaktadır. Amaç afete maruz kalmış kişilere doğru ve çabuk müdahale
etmek, ölü ve yaralı sayısını kabul edilebilir rakamlara indirgemektir. Bugün burada
yüksekten yaralı tahliyesi tatbikatı yapıyoruz. Senaryo gereği yangın çıktı ve yangın
merdiveni kullanılamıyor, bu durumda hazırladığımız sistemle yangından en hızlı ve en
güvenli bir şekilde yaralıyı güvenli bölgeye indireceğiz. Kullandığımız bu sistemle iki ton
ağırlığı tahliye edebiliyoruz, dedi.
Avrasya Üniversitesi Ömer Yıldız yerleşkesinde gerçekleşen tatbikatı izleyen Trabzon valisi
Abdil Celil Öz, tatbikatı başarılı bir şekilde sonuçlandıran ekipleri ve öğrencileri ayakta
alkışladı.
ARALIK 2014
www.umke.org
Öz, UMKE ekiplerine ve öğrencilere başarılar dileyerek, Avrasya Üniversitesinin sağlık
alanında çok önemli bölümler açtığını ve bu bölümlerin uygulamalı eğitimlerini yerinde
izlemekten gurur duyduğunu ekledi.
ÇANAKKALE'DE UMKE TATBİKATI
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi Afet Eğitim Topluluğu, Ulusal Medikal Kurtarma
Ekibinin il kampına katıldı.
Yılın son günlerinde Çanakkale İl Sağlık Müdürlüğü UMKE Birimi tarafından 15-17 Aralık
tarihleri arasında UMKE İl Eğitim Kampı gerçekleştirildi.
http://www.umke.org/haberleri/umke
ARALIK 2014
www.umke.org
• Çanakkale UMKE Eğitim Kampının İlk günü
Sabah saatlerinde Çanakkale Merkez ilçesine bağlı Yapıldak Köyünde bulunan enkaz etabına
katılan ekibimiz, teorik olarak gördükleri enkaz ve enkazda medikal kurtarma/müdahale
hakkında uygulama yaparak bilgilerini pekiştirdi. 4 farklı enkazda gerçekleşen enkaz etabında
unutulmaz bir deneyim yaşayan ekibimiz etaplar sonrasında gerçekleşen enkazda hasta
kurtarma ile ilgili eğitime de katılım sağladılar.
Ekipler akşam saatlerinde kamp alanından başlayarak iki saat süren bir intikal
gerçekleştirdiler. İntikalde ekip ile hareket etme, gece yön bulma ve doğayı dinleme fırsatı
buldular.
İntikal sonrasında mutlak sessizlik ile gün tamamlandı.
• Çanakkale UMKE Eğitim Kampının İkinci Gün
Sabah Saatlerinde Kepez Limanında gerçekleşen denizden hasta kurtarma etabına katılım
sağlandı. Etapda mülteci taşıyan bir tekne senaryosu canlandırıldı. Başta triaj, olay yeri
yönetimi, travmalı hastaya müdahale hipotermili hastaya müdahale gibi farklı acil tıbbi
durumlarda Çanakkale UMKE ekipleri kendini deneme fırsatı buldu.
Daha sonra oryantiring eğitimi ile pusula ile yön ve hedef bulma konusunda teorik ve
uygulamalı eğitimler yapıldı.
Öğle saatlerinde ÇOMÜ Teknopark kampüsünde bulunan Game of Troy performans
parkurunda gerçekleşen etaplarda ekip içi yardımlaşma, ekibe güven ve birlikte hareket etme,
liderlik gibi konularda önemli tecrübeler kazanıldı. Ayrıca bu etap Çanakkale UMKE
ekiplerinin mukavemet ve fizik kondisyonları hakkında gerçekçi bilgiler sağladı.
İkinci gün akşamı kamp ateşi etrafında sohbet ve oyunla