Уважаемые коллеги!

Сердечно поздравляю вас с 22-летием акционерного общества «ТвЭл»!

За прошедшие годы Топ-ливная компания стала од-ним из лидеров мирового рынка ядерного топливно-го цикла, чья продукция хо-рошо известна в нашей стра-не и далеко за ее пределами. Сегодня топливо «ТВЭЛ» – это синоним самого высоко-го качества и новейших тех-нологических решений.

Нашими достижениями по праву гордится вся атомная отрасль. Опыт компании по объединению активов быв-шего Минсредмаша, по соз-данию нового облика пред-приятий, диверсификации производства, наращиванию конкурентоспособности, раз-витию новых бизнесов явля-ется передовым в отрасли.

Сегодняшний день – не исключение. Мы продол-жаем меняться, чтобы стать лучше и эффективней.

Быть первопроходцем, ли-дером трудно. Но ТВЭЛ вы-брал именно этот путь и в наших силах сделать еще очень много для развития Росатома.

Желаю вам доброго здо-ровья, счастья, благополучия и успехов в реализации по-ставленных целей.

Н.В. НИКИПЕЛОВА,президент АО «ТВЭЛ»

8–9 ⊲

№ 18 (1339) Четверг, 13 сентября 2018 г.

Снова в школу со «Школой Росатома»в традиционном торжественном шествии в день знаний приняли уЧастие 575 первоклассников и 416 выпускников

герои завТрашнего дня

«вСе рабоТы хороши, выбирай на вкУС!»

УмыТые дождем и чиСТой мУзыкой

I Конгресс молодежи Росатома собрал более 700 делегатов от 120 атомных предприятий и го-родов

Зеленогорские школьники по-знакомились с проектом «Юни-оры AtomSkills» и получили возможность попробовать себя в разных компетенциях

Городские музыканты и поэ-ты стали дипломантами V Меж-дународного фестиваля чистой музыки «U-235»

КОРпОРаТиВНая ГаЗеТа

иЗдаеТСя С яНВаРя 1989 ГОда

ВыхОдиТ 1 РаЗ В дВе НедеЛи www.ECP.ru

# р о С а Т о м в м е С Т еП о з д р а в л е н и е

3 9 11

ИМПУЛЬС ЭХЗ

Уважаемые заводчане!

приглашаем вас при-нять участие в конкурсе творческих работ «зо-лотая осень». Выставка конкурсных работ прой-дет с 18 по 21 сентября в фойе заводоуправле-ния. Всю информацию о конкурсе можно по-лучить по тел. 9-37-29 или в сети интранет: 24. Отдел оценки и разви-тия персонала/Оценка и развитие персонала/Творческий конкурс ЭхЗ.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.

ПОгОдА (rp5.ru)

13 сентября, четверг 14 сентября, пятница 15 сентября, суббота 16 сентября, воскресенье 17 сентября, понедельник

01.00 07.00 13.00 19.00 01.00 07.00 13.00 19.00 01.00 07.00 13.00 19.00 01.00 07.00 13.00 19.00 01.00 07.00 13.00 19.00

Облачность

Осадки

0С +1 –1 +5 +6 +3 +1 +8 +9 +6 +6 +13 +11 +8 +7 +13 +11 +7 +5 +10 +8

служебный вход2

Влада СЛАВСКАЯ, фото дмитрия КОНОВАЛОВА

В Зеленогорске прошли торжественные меропри-ятия, посвященные 73-й годовщине окончания Второй мировой войны.

дата эта для россиян не-сколько меркнет по сравне-нию с днем Победы в вели-кой отечественной войне. Победоносной для советско-го союза операции, итогом которой стала капитуляция Японии, всегда уделялось не-заслуженно мало внимания. в последние годы, однако, наметился некий перелом.

2 сентября, в день оконча-ния второй мировой, пред-ставители городской власти, предприятий и организа-ций Зеленогорска, местных

подразделений Росгвардии и МЧс, школьники, юнар-мейцы и, конечно, ветера-ны войны, дети войны и тру-женики тыла возложили цве-ты к монументам в поселке октябрьском и стеле Победы

на набережной, где по это-му случаю зажгли вечный огонь. о своем отношении к памятной дате рассказали заместитель главы админи-страции Зеленогорска лари-са Коваленко, военком горо-да олег Горский, председа-тель совета ветеранов бо-рис Кузнецов, руководитель поискового отряда память лидия Коршунова. но са-мой трогательной стала речь ветерана великой отечес-твенной войны Юрия Пер-фильева, которому, кстати, в мае этого года исполнилось 95 лет.

– в дальневосточной опе-рации принимали участие 223 наших земляка, все они награждены медалями «За победу над Японией», – на-помнил ветеран. А в заклю-чение обратился к собрав-шимся: «живите! живите до наших лет!..»

Ответить на этот во-прос попытались школь-ники Зеленогорска – 6 сентября в городе впер-вые прошла презента-ция социальных проек-тов, подготовленных уче-никами местных школ. Собрать все идеи – а их около 20! - на одной сце-не удалось Центру обра-зования «Перспектива».

Как выяснилось, дети и подростки не только отлично видят проблемы, но и зна-ют, как их можно решить.

Так, воспитанники Центра экологии, краеведения и ту-ризма разработали проект, цель которого – научить го-рожан сор тировать мусор. А ученики гимназии № 164 могут обучать иностранным языкам людей старшего воз-раста и проводить экскур-сии для иностранцев. Школа № 163 уже этой осенью соби-рается обустроить парк для отдыха в поселке октябрь-ском. А лицей № 174 – устро-ить к зиме на школьном дво-ре зону тантамаресок (если кто не знает, это такие стен-

ды для фотографирования, с дыркой для лица). А еще в планах у школьников очист-ка озера, обустройство пло-щадки для выгула собак, пе-реработка пластика…

сегодня все социальное проектирование школьников объединяет Центр образова-ния «Перспектива», руково-дителю проекта елене Ива-новой вручили удостовере-ние советника главы города по социальному проектиро-ванию. Теперь задача взрос-лых – помочь детям в реали-зации идей. А идей много!

д а Т а

День памяти

е д и н а я к о м а н д а

Как сделать город лучше?

9 сентября зеленогорцы приняли участие в едином дне голосования. жителям города предстояло выбрать губернатора красноярского края, а также проголосовать за кандидатов в депутаты Совета депутатов заТо г. зе-леногорска нового созыва.

На пост губернатора бы-ло три претендента. пред-ставитель партии ЛдпР егор Сергеевич Бондаренко по-лучил поддержку 23,34 % жителей края, пришедших на избирательные участ-ки. Зеленогорцы поддер-жали кандидата в губернато-ры от ЛдпР в меньшей сте-пени – 19,14 %. Традицион-но сильную поддержку ЛдпР получила в Железногорске – 31,84 %.

Кандидату от «Справедли-вой России» александру Сер-геевичу Лымпио оказали до-верие 12,32 % избирателей края, 14,43 % зеленогорцев и 10,46 % железногорцев.

победу в выборах губер-натора Красноярского края одержал кандидат от партии «единая Россия» александр Викторович Усс. его поддер-жали 60,19 % избирателей края, 62,41 % зеленогорцев и всего 53,24 % железногорцев.

явка на выборы губерна-тора по Красноярскому краю составила 28,9 %, по Зелено-горску – 33,3 %.

Выборы в городской Со-вет депутатов прошли в на-пряженной борьбе. Несмотря на то, что выборы в местный Совет проходят по мажори-тарной системе, зеленогорцы в большей части округов вы-ражали свое мнение, осно-вываясь на партийной при-надлежности того или иного кандидата. поэтому на фоне непопулярных решений пра-вительства Российской Фе-дерации кандидатам от пра-вящей партии пришлось бо-роться с общими протест-ными настроениями граж-дан. Состав городского Сове-та впервые за последние два созыва получился многопар-тийным.

при этом «единая Россия» сохранила большинство го-лосов в Совете – 13, КпРФ имеет 4 мандата, «Справед-ливая Россия» – 3, ЛдпР – 1 и один самовыдвиженец. яв-ка на выборы в местный Со-вет составила 31,75 % жите-лей с правом избирательно-го голоса.

пожелаем новому Сове-ту конструктивной работы на благо нашего города!

в ы б о р ы

зеленогорцы выбрали губернатора и депутатов в местный Совет

В депутаты Совета депу-татов ЗаТО г. Зеленогорска нового созыва избраны:

1. дина александров-на иванова, еР, директор школы № 161.

2. Сергей григорьевич леоненко, еР, директор дЮСШ им. Кудрина.

3. вадим владимирович ТеренТЬев, еР, экономист по МТС аО «пО ЭхЗ».

4. Татьяна Семенов-на никиТина, еР, дирек-тор МБУ «Спортивный ком-плекс».

5. людмила дмитриевна бабичева, КпРФ, учитель лицея № 174

6. алексей Павлович Слонов, КпРФ, слесарь аварийно-восстановитель-ных работ аО «пО ЭхЗ».

7. ирина владимировна хамзина, еР, главный ре-дактор радио «Зеленый го-род».

8. дмитрий иванович Смолин, самовыдвиженец, домохозяин.

9. Татьяна андреевна шинкарева, СР, пенсио-нер.

10. аркадий николаевич Сизов, СР, пенсионер.

11. михаил викторович СПеранСкий, еР, замести-тель председателя город-ского Совета депутатов.

12. виктор александро-вич коТенков, еР, дирек-тор ТРК «Зеленогорск».

13. валентина ивановна небеСная, КпРФ, директор школы № 175.

14. Сергей михайлович коржов, еР, начальник от-дела общественных комму-никаций аО «пО ЭхЗ».

15. вячеслав валерьевич ТолЬга, еР, директор МБУК «Зеленогорский городской дворец культуры».

16. Сергей александро-вич андреев, еР, началь-ник отдела исследования и контроля производства аО «пО ЭхЗ».

17. игорь алексеевич Флягин, СР, машинист, Красноярская ГРЭС-2.

18. антон геннадьевич рыбка, еР, директор МУп «ЦхЭО».

19. Сергей александро-вич дреСвянСкий, еР, ди-ректор школы № 176.

20. Станислав иванович колоСков, КпРФ, пенси-онер.

21. андрей николае-вич найко, еР, директор дЮСШ «Старт».

22. лилия анатольев-на маТвеева, ЛдпР, весов-щик, Красноярская ГРЭС-2.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г. служебный вход 3

Подготовил Анатолий МИХАЙЛОВ, фото предоставлено участниками конгресса и сайтом http://rosatom-academy.ru

Молодые инженеры ЭХЗ и специалисты го-родских организаций приняли участие в I Кон-грессе молодежи Рос-атома, который прохо-дил в Санкт-Петербурге. Съезд стал самым пред-ставительным за всю историю – более 700 де-легатов от 120 атомных предприятий и городов!

Работники Электрохими­чеcкого завода Илья Тибей-кин, Константин Куимов, Ан-тон ушаков, дмитрий Томи-лов и Михаил Завирюха, а также представители горо-да Анастасия Тольга, Поли-на балякина и Анна стивал-ле, как и все делегаты, прош-ли специальный предвари-тельный отбор.

Курировал высадку «зеле-ногорского десанта» пред-седатель комиссии по де-лам молодежи профсо-юзной организации ЭхЗ сергей Коваленко. на пресс­конференции, посвященной

итогам конгресса, он отме-тил, что сегодня почти треть работников Росатома состав-ляют молодые специалисты до 35 лет. Молодежный кон-гресс призван стать крупней-шей отраслевой площадкой для прямого диалога между молодежью отрасли и руко-водителями госкорпорации. Ранее работа молодежных комиссий дробилась по ди-визиональному принципу, теперь все силы собираются в один кулак.

в течение трех дней «герои завтрашнего дня» работали в группах над предложениями по развитию ключевых для отрасли направлений: нау-ка, строительство, безопас-ность, новые бизнесы, циф-ровизация, корпоративная культура, менторинг и раз-витие атомных городов. Ку-раторами секций выступили руководители ГК «Росатом» и приглашенные эксперты.

Программа включала встречи и неформальное об-щение, выступления экспер-тов, знакомство с передовы-ми российскими и мировы-ми практиками, разработку реальных предложений по улучшению.

Так, Константин Куимов и дмитрий Томилов, ра-

ботавшие в группе «стро-ительство», погрузились в разработку кейса управ-ления рисками при стро-ительстве атомных объек-тов. Илья Тибейкин работал в группе «Цифровизация». Антон ушаков в направле-нии «наука» вместе с коле-гами с других предприятий занимался вопросами раз-вития наставничества, ис-кал пути решения проблем в сферах защиты интеллекту-альной собственности, при-влечения молодежи в науч-ный дивизион. Михаил За-вирюха работал в блоке «бе-зопасность».

Городские специалисты за-нимались актуальными во-просами развития атомных городов. в частности, акцент был сделан на необходимо-сти широкого внедрения уже в ближайшее время телеме-дицины.

в обсуждении принял уча-стие гендиректор Госкорпо-рации «Росатом» Алексей лихачев. Глава Росатома от-метил, что все выбранные темы имеют прямое отно-шение к актуальной отрас-левой повестке.

– сегодня открыто за од-ним столом мы обсуждали жизненно важные и прак-

тически судьбоносные для отрасли темы. Я очень хочу, чтобы вы понимали всю цен-ность момента и развивали этот диалог. для нас очень важно получать сигнал от вас, молодого поколения, и я благодарен вам за искреннее желание работать над реше-ниями отраслевых задач и создавать завтрашний день Росатома, – сказал руково-дитель отрасли.

своим опытом реализа-ции проектов в сфере атом-ной энергетики с участни-ками поделились предста-вители International Youth Nuclear Congress (IYNC, Международное молодеж-ное ядерное сообщество), в числе которых был пре-зидент IYNC лука Капри-отти. в рамках конгресса было подписано соглаше-ние о сотрудничестве Рос-атома с IYNC, которое на-правлено на формирова-ние и развитие глобальной сети профессионалов ядер-ной индустрии.

в рамках Конгресса так-же прошел финал конкур-са «Инновационный лидер атомной отрасли – 2018». он включал в себя защиту 35 инновационных проек-тов, которые представили

сотрудники 21 отраслевой организации. Итоги защи-ты проектов будут обнаро-дованы в октябре 2018 года.

Центральным событием конгресса стали выборы в совет молодежи Росатома, который станет главной дви-жущей силой всех молодеж-ных инициатив в отрасли. Президентом совета избран инженер ФГуП «внИИА им. духова» владислав Щербина.

По итогам конгресса от-раслевой Cовет молодежи (21 представитель различ-ных дивизионов) сформи-рует программу на год. для оптимизации работы созда-ется единое информацион-ное пространство, где опе-ративно в формате онлайн можно будет общаться, уз-навать о проектах коллег, на-прямую задавать вопросы руководству отрасли. Под-робнее о программе совета – в следующих номерах га-зеты «Импульс­ЭхЗ».

Конгресс завершился тех-ническими турами на пред-приятия атомной отрасли, расположенные в санкт­Петербурге и ленинградской области, и большим гала­концертом V Международ-ного фестиваля «U­235», про-шедшем в сосновом бору.

е д и н а я к о м а н д а

Герои завтрашнего дняСергей Коваленко (справа) работал в команде, которая «с нуля» готовила I Конгресс молодежи Росатома

Для участников рабочей группы, решающей «цифровой» конфликт поколений, даже номера столов зашифровали кодом двоичной системы. Никто не заблудился!

Заводчане всегда знали, чем занять не только голову, но и руки

Делегаты отметили, что Алексей Лихачев умеет говорить с молодежью на одном языке

Защита проектов должна была быть не только толковой, но и эмоциональной

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.служебный вход4

Михаил БЕРБА, фото дмитрия КОНОВАЛОВА

Электрохимический завод проверили на со-ответствие требова-ниям международных стандартов, стандартов Топливной компании «ТВЭЛ», собственных стандартов интегриро-ванной системы менед-жмента. Аудит прове-ли специалисты Топлив-ной компании Росатома «ТВЭЛ». Об итогах про-верки мы беседуем с ру-ководителем делегации Анатолием Воронковым.

– Анатолий Николаевич, подобные аудиты прохо-дят на всех предприятиях отрасли?

– в Топливной компа-нии «ТвЭл» есть ежегод-ная программа проведе-ния аудитов, куда включе-ны все предприятия ТК. в сфере аудита систем ме-неджмента мы выступа-ем своего рода лидером – формируем план, собира-ем команды, определяем последовательность выпол-нения программы, привле-каем специалистов других предприятий и подразделе-ний Ао «ТвЭл». За эти годы уже сформировался некий костяк, но это не значит, что мы работаем одним и тем же составом – все же стараемся проводить ро-тацию, чтобы максималь-но расширить зоны поис-ка, зоны развития, привле-кать больший спектр точек зрения и взглядов на усто-явшиеся вещи, многие из которых кажутся незыбле-мыми.

– Фраза «соответствие деятельности предпри-ятия требованиям стан-дарта» не совсем понятна для неспециалиста, как бы попроще рассказать о целях вашего визита на завод?

– смотрите: существуют четкие критерии соответ-ствия деятельности пред-приятия поставленным пе-ред ним требованиям. Цель нашего приезда – не просто выявление несоответствий в деятельности, но и поиск решений, путей и спосо-бов улучшения процессов. Этого можно достичь пу-тем взаимодействия, путем проверки процессов, кото-рые действуют на предпри-ятии. вместе с коллегами, работающими на ЭхЗ, мы ищем пути для дальнейше-го усовершенствования.

– То есть некоторые не-соответствия вами выяв-лены?

– Конечно, ведь это не-пременный атрибут лю-бого аудита. скажу так: благополучная, глянцевая картинка вызвала бы у нас больше поводов для беспо-койства. ведь, как извест-но, не ошибается лишь тот, кто ничего не делает. А лю-бая сложная система, как живой организм, развива-ется, эволюционирует. И в любой момент может поя-виться какой­то сбой. По-

иском таких отклонений и сбоев мы и заняты. наша задача – понять, в каком состоянии находится этот эволюционирующий «ор-ганизм». в таком случае мы говорим, что выявле-ние несоответствий спо-собствует дальнейшему улучшению здоровья «ор-ганизма» в целом.

– То есть вывод такой: персоналу ЭХЗ есть над чем работать?

– безусловно, и мы это рассматриваем как пози-тивный фактор – всегда есть возможность развиваться и улучшаться, совершен-ствовать свою деятельность. ведь известна аксиома: сто-ит остановиться в развитии, и жизнь сразу уйдет вперед, а мы, в свою очередь, бу-дем регрессировать, отка-тываться назад. останов-ка развития – есть регресс.

– В таком случае вопрос: каково положение ЭХЗ в сравнении с другими пред-приятиями отрасли?

– Я бы сказал так: ариф-метически проецировать

деятельность предприя-тия на конкретное коли-чество выявленных несо-ответствий было бы непра-вильно. Количественный подход здесь не конструк-тивен – любое несоответ-ствие должно оцениваться с точки зрения возможных, вероятных последствий. сравните: или это микро-скопическая описка при оформлении документа-ции, которая исправляется быстро и легко, или тяже-лая ошибка, ведущая к на-ступлению экстраординар-ных, а то и катастрофиче-ских последствий. если да-вать объективную оценку деятельности ЭхЗ на про-тяжении нескольких лет, то в плане исполнения тре-бований системы менед-жмента качества Электро-химический завод может гордо и высоко держать го-лову – как один из лиде-ров отрасли. Это мнение не только мое, но и моих коллег.

– Кстати, у наших коллег в атомной энергетике есть термин «дружеская про-верка», а как бы вы оха-рактеризовали нынешний аудит?

– наш аудит я бы назвал «пристрастной дружествен-ной проверкой». Потому что в конечном итоге цель аудита все же – нахожде-ние несоответствий. у нас прекрасные отношения с коллегами, работающими на вашем предприятии, но это вовсе не умаляет «жест-кости» подхода. на всех на-ших предприятиях – и на ЭхЗ в особенности! – ви-ден настрой на хороший результат, на конструктив-ную командную работу. Я бы сказал так: мы высту-паем в роли «свежего глаза» – замечаем «замыленные» производственные про-блемы и помогаем с ними справиться. А как гости от-мечаем еще и теплый ра-душный прием!

а У д и Т

Взгляд вооруженным глазом

л и д е р ы

«Придумывать ППУ не сложно…»

Принципы бережливо-го производства давно и прочно вошли в жизнь атомных предприятий. Система 5С, картирова-ние процессов и, конеч-но, предложения по улуч-шениям – все это еже-дневная реальность для каждого работника Элек-трохимического заво-да. И здесь есть свои ли-деры – самые активные работники в системе не-прерывных улучшений, а также те, чьи рационали-заторские предложения принесли наибольший экономический эффект.

Инженер по метрологии 1 категории Светлана Бор-болина (метрологическая служба) с начала 2018 года подала уже 50 ППУ. Мы по-просили ее поделиться «се-кретами мастерства».

– на самом деле придумы-вать новые ППу не сложно. любой человек может и дол-жен совершенствовать свое рабочее место – вдумайтесь, мы на этом месте проводим по 8 часов в сутки, треть жиз-ни! При выполнении любо-го задания всегда найдется что­то, что можно улучшить, сделать более эффективным или менее затратным, где­то можно сэкономить время, устранить помехи или по-высить качество продукции. надо добиваться того, чтобы принципы ПсР стали неотъ-емлемой частью жизни.

существующую систе-му 5с, к слову, можно при-менять и дома. самый про-стой пример: на кухне не-обязательно иметь десяток кастрюль. Можно выбрать те, которыми вы чаще всего пользуетесь, и которые оп-тимально подходят по раз-меру для вашей семьи. худо-жественной литературе тоже не место на кухне, а в ван-ной комнате не нужно хра-нить пылесос… вот и систе-ма 5с в действии!

вообще для того, чтобы си-стема непрерывных улучше-ний реально работала и при-носила результаты, все со-трудники должны ощущать себя членами единого ме-ханизма, единой коман-дой. При выполнении сво-ей работы необходимо сразу поддерживать предложения, если они упрощают работу, экономят время, устраняют помехи и повышают произ-водительность труда. И тогда подача новых ППу не будет вызывать никаких затруд-нений – вы все сразу будете видеть, где и что можно ис-править.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г. служебный вход 5

ао «По «Электрохимический завод» проводит сбор предложений на покупку:

– имущественного комплекса, рас-положенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. индустриальная, 8Б/1; Красноярский край, г. Зеленогорск, юго-восточная зона города (Кпп-1); Красноярский край, г. Зеленогорск, в райо-не ул. индустриальной;

– объекта незавершенного строи-тельства, расположенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, в ми-крорайоне № 23;

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1е;

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 9/4;

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. Калинина, 25/1.

предложения о цене принимаются до 16.00 22.10.2018 в письменной фор-ме по адресу: 663690, Красноярский край,

г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1, и в электронной форме по адре-сам: okus@ecp.ru, через сайт ЭТп «Росэл-торг» www.roseltorg.ru (COM26041800050, СОМ26041800044, СОМ26041800052, СОМ26041800053, СОМ09081800017).

информация о сборе предложений раз-мещена на сайте аО «пО «Электрохи-мический завод» www.ecp.ru (в рубрике «продажа недвижимости», «Запросы це-ны», Запрос № 2-2018, Запрос № 3-2018, Запрос № 4-2018, Запрос № 5-2018, За-прос № 18-2018).

Справки по тел.: 8 (391-69) 9-24-92, 9-22-25, 9-25-42, e-mail:okus@ecp.ru.

***ао «По «Электрохимический завод»

проводит сбор предложений на покупку:– имущественного комплекса, распо-

ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1д;

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. Октябрьская, 59.

предложения о цене принимаются до 15.00 24.09.2018 в письменной форме

по адресу: 663690, Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1, и в электронной форме по адре-сам: okus@ecp.ru, через сайт ЭТп «Росэл-торг» www.roseltorg.ru (COM23081800001, СОМ23081800002).

информация о сборах предложений размещена на сайте аО «пО «Электро-химический завод» www.ecp.ru (в рубри-ке «продажа недвижимости», «Запросы цены», Запрос № 19-2018, Запрос № 20-2018), на сайте www.atomproperty.ru.

Справки по тел.: 8 (391-69) 9-24-92, 9-22-25, 9-25-42, email: okus@ecp.ru.

***ао «По «Электрохимический завод»

проводит сбор предложений на покупку:– имущественного комплекса, распо-

ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. индустриальная, 10;

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. индустриальная, 10а;

– помещений № 7 и № 8а в здании склада № 10, расположенного по адре-су: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. Майское шоссе, 39а/8.

предложения о цене принимаются до 16.00 21.09.2018 в письменной фор-ме по адресу: 663690, Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1, и в электронной форме по адре-сам: okus@ecp.ru, через сайт ЭТп «Росэл-торг» www.roseltorg.ru (СОМ23071800175, СОМ23071800172, СОМ23071800170);

– имущественного комплекса, распо-ложенного по адресу: Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. Майское шоссе, д. 12Г.

предложения о цене принимаются до 16.00 28.09.2018 в письменной фор-ме по адресу: 663690, Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. первая промышлен-ная, 1, и в электронной форме по адресам: okus@ecp.ru, через сайт ЭТп «Росэлторг» www.roseltorg.ru (COM 24051800023).

информация о сборах предложений размещена на сайте аО «пО «Электро-химический завод» www.ecp.ru (в рубри-ке «продажа недвижимости», «Запросы цены», Запрос № 10-2018, Запрос № 15-2018, Запрос № 16-2018, Запрос № 17-2018).

Справки по тел.: 8 (391-69) 9-24-92, 9-22-25, 9-25-42.

в подразделениях Эхз под-ведены итоги работы в августе. Самые активные и ответствен-ные работники удостоены зва-ния «работник месяца». наши поздравления!

константин УТЮжников, ведущий инженер-механик СГМ. На Электрохимическом заводе работает 16 лет.

Звание «Работник месяца» Константину Юрьевичу присво-ено за оперативное решение технических вопросов с под-рядчиком по восстановлению гуммировочного покрытия ци-стерн для перевозки фтористо-водородной кислоты.

Сергей Сагайдак, аппарат-чик опытных процессов 6 раз-ряда группы подготовки и пе-редачи проб ЛТКп централь-ной заводской лаборатории. Стаж работы на ЭхЗ – 21 год.

Сергей Николаевич зареко-мендовал себя как ответствен-ный и исполнительный ра-ботник, обладающий высоким уровнем компетенций. Он не-изменно является одним из ли-деров по подаче и внедре-нию ппУ в области обеспече-ния безопасных условий тру-да и снижения травматизма, улучшения качества и эконо-мии энергоресурсов. Звание «Работник месяца» присвоено за высокий профессионализм,

проявленный при расфасов-ке гексафторида урана для ат-тестации в лабораториях ЦЗЛ, что обеспечило выполнение отгрузки продукции без необ-ходимости дополнительного перелива ГФУ.

денис Сорокин, инженер-энергетик 3 категории цеха обогащения урана. На ЭхЗ ра-ботает 12 лет.

денис Валерьевич обеспе-чивает своевременную и ка-чественную организацию про-ведения планово-предупре-дительных ремонтов и устра-нения дефектов электрообо-рудования ЦОУ. Оператив-но и в срок составляет годо-вые и дополнительные заявки цеха на приобретение обору-дования и запчастей для обе-спечения безаварийной рабо-ты. Качественно и своевремен-но оформляет первичные бух-галтерские документы по уче-ту ОС и ТМЦ. Он предлагает ра-циональные варианты решения текущих производственных за-дач, нацелен на результат в ра-боте. активно подает предло-жения по улучшениям. Кроме того, денис Сорокин – один из самых успешных спортсменов предприятия, регулярно пока-зывающий высокие результаты в соревнованиях разного уров-ня в составе сборных команд цеха и ЭхЗ.

александр овчинников, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрообору-дования 6 разряда, энергоцех. Стаж работы на Электрохими-ческом заводе – 24 года.

Звания «Работник месяца» александр Николаевич удосто-ен за восстановление смотро-вых колодцев и кабельной ли-нии к коммерческой системе учета тепла Тп-1а, что позво-лило уменьшить затраты пред-приятия на оплату энергоноси-теля. александр Николаевич – активный член малой группы, с начала 2018 года он подал и реализовал шесть предложе-ний по улучшению.

александр Привалов, ап-паратчик газоразделительного производства 7 разряда цеха по производству изотопов. Тру-дится на ЭхЗ 40 лет.

александр Владимирович ответственно подходит к лю-бой порученной работе, выпол-няет ее в установленные сро-ки и с требуемым качеством. Коммуникабелен, в коллективе пользуется уважением, неодно-кратно выступал в качестве на-ставника вновь принятых ап-паратчиков ГРп.

Звания «Работник месяца» удостоен за большой вклад в производство стабильных изо-топов и выполнение долж-ностных обязанностей без

замечаний. активно осваива-ет новые технологические про-цессы. проявляет активную жизненную позицию, является примером для коллег, его пове-дение соответствует ценностям Росатома.

владимир коСТромин, сле-сарь по контрольно-измери-тельным приборам и автомати-ке 6 разряда химического цеха. На ЭхЗ работает 8 лет.

Владимир Васильевич яв-ляется активным участником в проведении модернизации оборудования Кипиа химиче-ского цеха, его работа во мно-гом способствует достижению высоких результатов деятель-ности всего подразделения. Ра-боты, которые выполняет Вла-димир Васильевич, характери-зуются высоким профессио-нальным уровнем, выполняют-ся в полном объеме и в крат-чайшие сроки.

александр ПеТрович, элек-тромонтер цеха регенерации. Трудится на Электрохимиче-ском заводе 30 лет.

александр Васильевич – исполнительный, добросо-вестный и грамотный работ-ник. В третьем квартале 2018 года принимал непосред-ственное участие в меропри-ятиях по контролю за вы-полнением монтажных работ

автономных систем пароснаб-жения здания цеха регенера-ции. В работе аккуратен, про-являет инициативу при вы-полнении нестандартных ра-бот по ремонту и наладке электротехнического обору-дования, модернизировал и ввел в работу электронные часы в зданиях цеха – взамен вышедших из строя. является примером для коллег в отно-шении охраны труда, культу-ры безопасности и производ-ственной дисциплины. актив-но подает и внедряет ппУ в своей малой группе.

Павел леонидов, электро-монтер по ремонту и обслужи-ванию электрооборудования 6 разряда участка эксплуата-ции цеха сетей и подстанций. Стаж работы на ЭхЗ – 16 лет.

павел александрович вла-деет всеми компетенциями по обслуживанию электрообо-рудования до и выше 1000 В. Это дисциплинированный, инициативный и исполнитель-ный работник. Очень ответ-ственно относится к выпол-нению заданий. За короткий срок подал шесть ппУ, кото-рые направлены на повыше-ние безопасности персонала при обслуживании электроу-становок и повышение надеж-ности в схемах электроснаб-жения завода.

Константин УТЮЖНИКОВ

Сергей САГАЙДАК

Денис СОРОКИН

Александр ОВЧИННИКОВ

Александр ПРИВАЛОВ

Владимир КОСТРОМИН

Александр ПЕТРОВИЧ

Павел ЛЕОНИДОВ

н а ш а г в П е р е д и

«Работник месяца»: лучшие в августе

о Ф и ц и а л Ь н о

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.#РосАТоМвМесТе6

«Nuclear Kids»Вот уже 10 лет подряд дети атомщиков разных стран собираются вме-

сте, чтобы всего за три недели создать настоящий мюзикл. Международ-

ный детский творческий проект Росатома Nuclear Kids («атомные дет-

ки») дарит юным талантам из атомных городов возможность попробо-

вать себя на большой сцене. Здесь все по-настоящему: региональные ка-

стинги, знакомство со сценарием (всегда оригинальным!), напряженные

репетиции, работа с известными режиссерами, премьера на сцене мо-

сковского театра Et cetera и, конечно, гастроли! Зеленогорск включился в проект в 2010 году. За это время «атомны-

ми детками» стали 9 воспитанниц вокальной студии «Талисман»: али-

на Кибус, Ксения деткова, дарья антонюк, Злата Новоселова, Соня Стру-

тинская, алиса Машпанина, ангелина Гончарова, Маша Леонова и ари-

на Скомороха. Самыми значимыми событиями для Зеленогорска стали

гастроли Nuckids с мюзиклом «Фантазеры XXI века» и, конечно, победа

одной из участниц проекта дарьи антонюк в шоу «Голос»!Самые яркие эпизоды десятилетней истории «атомных деток» – на

юбилейном концерте Nuckids, который пройдет 21 сентября в городском

дворце культуры!Подробно о проекте: http://www.nuckids.ru/

е д и н а я к о м а н д а

Поборемся за победу!

ГОЛОСУЙ за проекты в своем городе: http://rosatomvmeste.atomgoroda.ru/golosovanie/golos/

Атомные города продолжают бороться за победу в конкурсе # РОСАТОМВМЕСТЕ. Напомним, под этим хэштегом объединены все социальные проекты Рос-атома – а их без малого два десятка! Узнать о них в подробностях можно на сайте конкурса http:/ / r osatomvmeste.atomgoroda.ru. Город-победитель по-лучит 10 млн рублей на развитие! А мы продолжаем знакомить вас с са-мыми яркими и значимыми проекта Росатома в Зеленогорске.

«на благо города» Ответственность за территорию присутствия – неотъемлемая часть де-

ятельности практически любого предприятия Росатома. Особенно – тех,

что расположены в ЗаТО. В последние годы поддержка городских уч-

реждений культуры, спорта, образования, реализация социально значи-

мых инициатив осуществляется в рамках программ благотворительной

деятельности предприятий. В 2017-2018 годах расходы на благотворительную деятельность аО

«пО «Электрохимический завод» составили 64 млн 740 тысяч рублей. а 1 сентября настоящий подарок получили воспитанники зеленогор-

ской школы-интерната – около школы появился новый игровой ком-

плекс! яркие и удобные качели, горки и прочие «малые архитектурные

формы» установлены благодаря поддержке Электрохимического заво-

да, в рамках программы благотворительности выделено более 200 ты-

сяч рублей. для предприятия это первый опыт взаимодействия с учеб-

ным заведением краевого подчинения, теперь алгоритм отработан, а это

значит, школа-интернат без внимания завода не останется. В ближайших

планах – приобретение конструкторов LEGO.

«аТомный воркаУТ»Настоящим спортивным праздником завершился «атомный воркаут –

2018»! 1 сентября на воркаут-площадке на набережной прошли финальные состязания по подтягиванию на перекладине и отжиманию на параллель-ных брусьях. Участие в финале приняли сильнейшие представители дворов, где весь август проходили отборочные соревнования.

Тон событию задали участники международной воркаут-команды «Mutantclan» во главе с президентом федерации воркаута Московской об-ласти Михаилом Китаевым. после их выступления, уверены, воркаутом за-хотели заняться многие! Кроме того, гости выступили в роли судей.

победителя определяли по сумме двух видов. Судьи строго следили за соблюдением правил и техникой выполнения упражнений. при любом от-клонении попытка попросту не засчитывалась. Лучше всех справился работ-ник Электрохимического завода Михаил диденко, показавший лучший ре-зультат в отжимании на брусьях.

В планах зеленогорских поклонников воркаута – выход на соревнования краевого и российского уровня!

«бережливая Поликлиника»проект шагает за пределы Зеленогорска! В конце августа специалисты Электрохимического завода провели трехдневный тренинг для медиков Фе-дерального Сибирского научно-клинического центра ФМБа России (Красно-ярск). В обучении приняли участие заведующие поликлиник ФСНКЦ, перед которыми поставлена задача внедрять инструменты повышения эффективно-сти деятельности подразделений.Наглядное представление о том, каким образом инструменты бережливо-го производства встраиваются в рабочие процессы, медики получили в хо-де экскурсии в подразделения ЭхЗ. В частности, гости посетили центральную заводскую лабораторию (ЦЗЛ) – одно из лучших подразделений ЭхЗ в ча-сти внедрения системы 5С, а также участок «W-ЭхЗ». Начальник ОиКп Сер-гей андреев провел экскурсию в информационный центр ЭхЗ, чтобы позна-комить управленцев-медиков с практикой управления производственными задачами.Ведущий специалист группы развития персонала УУиКБ Наталья Горба-ченко провела для медиков тренинги по шести направлениям: «психологи-ческие приемы эффективных коммуникаций между врачом и пациентом», «процессный подход в работе медицинского персонала», «Виды потерь», «Система 5С», «Картирование процессов» и «Методика реализации пСР-проектов».для зеленогорских медиков тоже начался новый учебный год. На прошлой неделе в школах №№ 161 и 176 прошли тренинги «Эффективная санпрос-вет работа». В течение нескольких дней медсестры, фельдшеры и врачи, ра-ботающие в детских садах и школах Зеленогорска, под руководством Ната-льи Горбаченко работали над повышением эффективности профилактиче-ской работы.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г. АКТИвнАЯ ЗонА 7

У С з н

не забудьте сообщить!

Управление социальной за-щиты населения администра-ции заТо г. зеленогорск напо-минает гражданам о необходи-мости своевременно сообщать в УСзн об обстоятельствах, вле-кущих утрату права или изме-нение условий предоставления мер социальной поддержки.

Статьей 23 Закона Краснояр-ского края от 17.12.2004 № 13-2804 «О социальной поддерж-ке населения при оплате жилья и коммунальных услуг» опре-делены основания для пере-расчета размера или прекра-щения предоставления мер со-циальной поддержки на оплату жилья и коммунальных услуг.

УСЗН производит перерасчет размера льгот при следующих обстоятельствах:

– изменении места житель-ства, места пребывания членов семьи получателя льгот;

– изменении состава семьи получателя льгот.

УСЗН принимает решение о прекращении предоставления льгот в следующих случаях:

– изменения места житель-ства, места пребывания полу-чателя льгот;

– смерти получателя льгот;– непогашения задолженно-

сти по оплате жилого помеще-ния и коммунальных услуг или несогласования срока погаше-ния задолженности в течение одного месяца со дня принятия решения о приостановлении предоставления льгот.

Следовательно, если у вас изменились условия предо-ставления льгот или наступи-ли события, повлекшие за со-бой утрату права на получе-ние льгот, необходимо в тече-ние одного месяца сообщить в УСЗН об этих обстоятельствах для недопущения переплаты.

Телефоны для справок: 2-43-92, 4-09-74.

Михаил БЕРБА, фото дмитрия КОНОВАЛОВА

Символично, но имен-но в Международный день волонтера – 5 сен-тября, в Зеленогорске впервые прошли «Чи-стые игры» – субботник по очистке городской территории от мусо-ра. Чистые – потому, что мероприятие носило ярко выраженный эко-логический характер, ну, а игры – потому, что проходило оно в фор-ме квеста, то есть игры.

для эксперимента был выбран участок леса, рас-положенный за Центром образования «Перспекти-ва». Здесь субботники про-ходят ежегодно, казалось бы, что еще тут можно най-ти? однако результаты пре-взошли самые смелые ожи-дания.

Поляна за Центром обра-зования в этот день напо-минала, скорее, театр во-енных действий: штабные палатки, аппаратура для музыкального сопровожде-ния, ограждения – специ-альная лента­«волчатник», за которую участникам кве-ста запрещалось заходить. в ожидании старта можно было ознакомиться с ин-формацией, размещенной на нескольких экологи-ческих стендах. участни-ки не теряли времени да-ром – фотографировались, проверяли экипировку. Па-раллельно шла регистрация команд.

Первоначально органи-заторы рассчитывали на участие максимум 50 зеле-ногорцев, однако на старт вышли 83 человека – 23 ко-манды. По условиям эко­квеста к участию допуска-

лись команды из трех или четырех человек, они мог-ли состоять из детей или взрослых, могли быть и смешанными. в двух сбор-ных присутствовали даже четвероногие помощни-ки. одна из них – йорк-ширский терьер по клич-ке стеша – даже получила приз от руководителя при-емной общественного со-вета Госкорпорации «Рос-атом» в Зеленогорске ва-лерия Михайлова. Забегая вперед, скажем, что благо-дарственными письмами от организаторов были от-мечены все команды, кро-ме этого, каждый участник получил в подарок брелок для ключей с символикой мероприятия.

старт необычному суб-ботнику был дан в 16.00. для начала участники при-думали название для сво-его микроколлектива, по-лучили у организаторов перчатки и мешки разного цвета – каждый цвет соот-ветствовал определенному виду мусора: бумажные от-

ходы – в один пакет, стек-ло – в другой, пластик – в третий. А финальная сор­тировка проходила уже на центральной площадке.

Чего только не было най-дено в лесу! банки, короб-ки, котелки, кастрюли, куски арматуры, все виды пласти-ковой упаковки… своими размерами выделялись ко-лесо от трактора, бетонные столбы от какого­то ограж-дения, ржавый рулон сетки­рабицы, кресло от мягкого уголка и два дорожных зна-ка. Что касается необычных находок, то команде педаго-гов одного из детских садов повезло найти чайную ло-жечку из серебра, как поло-жено – с клеймом и пробой.

на следующий день в ку-зов грузовой машины за-бросили 10 мешков пласти-ковых бутылок, 13 мешков с битой посудой и стекло-тарой, 8 мешков с макула-турой и 5 мешков мусора, который не смогли отнести ни к одной из категорий.

все потрудились на славу. организаторам было труд-но выявить победителей эко­квеста, поэтому реши-ли присуждать дипломы по номинациям. А пока шло подведение итогов, пред-ставители клуба «Пифагор» провели для участников мероприятия экологиче-скую викторину. в первом конкурсе были рифмован-ные загадки. дети оттесни-ли взрослых и наперебой предлагали свои вариан-ты ответа. За каждый пра-вильный полагался приз. Призы, соответствующие духу эковикторины – они были изготовлены из вто-рично переработанной бу-маги, – предоставил один из партнеров мероприя-тия компания «Экоресурс­ПромТех».

Э к о л о г и я

Игры, в которые играют не только детиБолее 80 зеленогорцев приняли уЧастие в первом экологиЧеском квесте «Чистые игры»

организаторы – зе-леногорский молодеж-ный центр, городской от-дел культуры, обществен-ные организации «Траек-тория жизни», зеленогор-ское представительство МОяОР и его клубы «Бо-гунай» и «пифагор» – вы-ражают признательность жителям города, приняв-шим участие в экосуб-ботнике, коллективам му-ниципальных детских са-дов, Зеленогорского дет-ского дома, выставив-шего сразу три команды, Центру экологии, краеве-дения и туризма, Зелено-горскому техникуму про-мышленных технологий и сервиса, спортшколам «Олимп» и «Старт». Боль-шое спасибо и постоян-ному партнеру городских экологических меропри-ятий – общественно-му Совету Госкорпорации «Росатом».

н а з а м е Т к У

в результате реорганизации в форме преобразования не-коммерческой организации негосударственный пенсион-ный фонд «атомгарант» бы-ло создано акционерное обще-ство негосударственный пен-сионный фонд «атомгарант».

Федеральной налоговой службой 24 августа 2018 го-да в единый государственный реестр юридических лиц была внесена запись о создании ак-ционерного общества Негосу-дарственный пенсионный фонд «атомгарант» путем реоргани-зации в форме преобразова-ния, за основным государствен-ным регистрационным номе-ром (ОГРН 1187700014150), иНН 9709035592, с адресом места нахождения: Российская Федерация, город Москва.

С момента создания аО НпФ «атомгарант» является право-преемником по всем правам и обязательствам НпФ «атом-гарант» в отношении всех его кредиторов и должников.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.КоРПоРАЦИЯ ЗнАнИй8

н а г р а д а # р о С а Т о м в м е С Т е

Снова в школу содень знаний в зеленогорске вновь отметили оБщегородским праздником и торжественным шествием первоклассников и выпускников

Более тысячи школьников вышли 1 сентября на глав-ную площадь Зе-леногорска, чтобы традиционным ше-ствием отметить на-чало нового учеб-ного года. Вот уже четвертый год под-ряд день знаний от-мечается как обще-городской празд-ник.

Мы, работники Рос-атома, гордимся тем, что помогаем школьни-кам получать новые зна-ния и умения, а Зелено-горску – добиваться еще больших успехов.

марина ваСилЬева, заместитель генерального

директора аО «пО ЭхЗ» по правовому обеспечению

и корпоративному управлению

ц и Т а Т а

по итогам 2017/2018 учебно-го года Зеленогорск занял первую строч-ку в рейтинге горо-дов-участников и стал обладателем главно-го Кубка «Школы Рос-атома». а городской кубок проекта достал-ся физико-математи-ческому лицею № 174.

На площадках Центра образования «перспектива» можно было порисовать песком и тушью, а также сво-ими руками сделать какую-нибудь полезную вещицу – закладку для книги или черепашку для дыхательных упражнений.

На площадке у библиотеки им. Маяковского играли в подзабы-тые «резиночки», прыгали на скакалках и крутили обручи. а в Ли-тературном сквере прошел флэшмоб в поддержку Универсиа-ды-2019, которая состоится в Красноярске.

В первом полугодии наступившего учебно-го года трое зеленогорских старшеклассников, бу-дут ежемесячно получать стипендию генераль-ного директора ЭХЗ Сергея Филимонова. Стипен-дия в размере 4 тысяч рублей присуждается толь-ко тем ребятам, кто сумел набрать наивысшие бал-лы в учебе, изучении технических и естествен-ных дисциплин, а также – в реализации круп-ных проектов научно-технического направления.

стипендия учреждена по личной инициативе генерально-го директора ЭхЗ сергея Филимонова в 2016 году. По итогам каждого учебного полугодия специальная комиссия выяв-ляет победителей в трех номинациях: «в области естествен-ных наук», «в области технического творчества» и «в области физико­математических наук». Кто же стал стипендиатом?

в области естественных наук стипендию уже во второй раз заслужил девятиклассник Илья Михно. Илья занимает-ся научной деятельностью в Цо «Перспектива». он – обла-датель гран­при финала Российского национального юни-орского водного конкурса, призер пятого сезона «Школы проектов», победитель краевого юниорского водного кон-курса, лауреат XXV всероссийских юношеских чтений име-ни вернадского.

в области технического творчества стипендию получил одиннадцатиклассник Алексей елагин. среди достижений Алексея победа в конкурсе инженерного творчества «По следам жюля верна» в рамках проекта «Школа Росатома», победы в номинациях «3D­моделированиe» и «Электрони-ка» на городском форуме «содружество», победа в откры-том конкурсе по робототехнике и легоконструированию «RoboMix­2018» и множество других наград.

стипендиат в области физико­математических наук Петр Преснов учится в 10 классе, входит в состав школьного пар-ламента. Петр – победитель конкурса инженерного твор-чества «По следам жюля верна» в рамках проекта «Школа Росатома», призер университетской олимпиады «бельчо-нок» (сФу), победитель открытого конкурса по робототех-нике и легоконструированию «RoboMix­2018» в номина-ции «Исследовательские работы», призер городского фо-рума учащихся и студентов «содружество» на секции «Ин-форматика».

все ребята учатся в физико­математическом лицее № 174. Получая заслуженные награды, ребята благодарили ро-

дителей, педагогов школы и дополнительного образова-ния – одним словом, всех, кто помогал им достичь успеха. И, конечно, лично сергея васильевича Филимонова. Алек-сей елагин и Петр Преснов даже преподнесли гендиректо-ру подарок – подставку для мобильного телефона, смодели-рованную ими самими и распечатанную на 3D­принтере.

– Идея сюрприза для сергея васильевича появилась на-кануне вечером, и даже сегодня утром ничего еще не было готово, – признался Алексей елагин. – с утра пришли в шко-лу, разработали модель, поставили на печать 3D­принтер. Я вообще не программист, я – техник, мне более интерес-но все делать руками. А с помощью 3­D технологий можно создать любые детали…

с.в. Филимонов в свою очередь поздравил стипендиатов и пригласил их на традиционную экскурсию на Электрохими-ческий завод, в которой принимают участие самые лучшие, самые одаренные школьники. учебный год только начался, а этот список уже пополнился новыми именами!

Полку стипендиатов прибыло!

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г. КоРПоРАЦИЯ ЗнАнИй 9

«У меня растут года, будет и семнадцать. где работать мне тог-да? чем заниматься?» в отличие от героя знакомого стихотво-рения маяковского, современные школьники в 17 лет не просто знают, чем будут заниматься, но и успевают достичь определен-ных высот в выбранном направлении! ранняя профориентация школьников – это не просто актуально, сегодня это – осознанная необходимость для успешного старта.

Тем, кто еще только задается во-просом «кем быть?», в самом на-чале учебного года предложили на выбор сразу несколько направле-ний – в Центре образования «пер-спектива» прошла презентация проекта «Юниоры AtomSkills».

– Росатом – высокотехноло-гичная, передовая отрасль, – обратилась к ученикам 6-8 классов ирина Рахманина, менеджер проекта «Юниоры AtomSkills» Цен-тра развития рабочих и инженерных компетенций Корпоратив-ной академии Росатома. – для того, чтобы и дальше оставаться в лидерах, нам нужны настоящие профессионалы, в том числе в са-мых инновационных областях. и готовить их нужно уже со школь-ной скамьи. Чем раньше вы попробуете себя в разных областях, тем быстрее и осознание сделаете свой выбор.

К движению «Юниоры AtomSkills» присоединились уже многие регионы России, в том числе – Красноярский край. В прошлом го-ду в Зеленогорске прошел первый открытый чемпионат «Юные профессионалы Росатома» – соревнования шли в шести компе-тенциях по стандартам WorldSkills. В этом году наши умельцы от-правятся на чемпионат в Глазов – турнир пройдет совсем скоро, в декабре.

«я бы в химики пошел, пусть меня научат!». Кроме лабора-торного химического анализа, в списке компетенций «Юниоры AtomSkills» такие актуальные специальности, как мобильная ро-бототехника и прототипирование, а также всегда востребованные электромонтаж и электроника. В этом году к ним добавилось но-вое направление – агрономия. Но главное – идет системная рабо-та, в которую вовлечены не только дети и педагоги, но и родите-ли, и специалисты атомных предприятий, выступающие на чемпи-онатах в качестве экспертов. В их числе – работники Электрохи-мического завода.

В этом году, в рамках чемпионата AtomSkills, который прохо-дил в екатеринбурге, было подписано соглашение между Корпо-ративной академией Росатома, Электрохимическим заводом и ад-министрацией Зеленогорска. Соглашение направлено на разви-тие системы ранней профориентации и подготовки кадров в со-ответствии с отраслевыми и международными требованиями к уровню профессиональных компетенций – «Юниоры AtomSkills». В ближайшее время сторонами будет подписана дорожная кар-та по внедрению и реализации мероприятий в рамках этого со-глашения.

Самой интересной частью презентации, без сомнения, ста-ли практические площадки, где каждый школьник мог попробо-вать свои силы в выбранном направлении. На площадке проти-пирования, представленной физматлицеем, можно было, к при-меру, моделировать реальные устройства на компьютере. Нема-лый интерес, конечно, вызывали робототехника и площадка элек-тромонтажников. Но больше всех повезло, пожалуй, тем, кто вы-брал мультимедийную журналистику – они побывали на всех пло-щадках, познакомились со всеми компетенциями и тут же выдали готовые продукты: фоторепортаж и видеосюжет! Так что «агроно-мом хорошо, а журналистом лучше»!

# р о С а Т о м в м е С Т е

Все работы хороши, выбирай на вкус!

В музейно-выставочном цен-тре ЭхЗ развернулась презен-тационная площадка «Школы Росатома» – сувениры распеча-тывали тут же, на 3D-принтере.

«Школой Росатома»

День знаний вместе с Зеленогорском отмечали Яна Гильмитдинова, Михаил Берба, Дмитрий Коновалов и Юрий Тубышев (фото)

На площадках Центра эколо-гии, краеведения и туризма все желающие могли примерить ту-ристическое снаряжение и по-любоваться фотовыставкой «по мотивам» походов, а самые сме-лые штурмовали альпинистские стенки.

416ЭТОТ УЧеБНый ГОд

СТаНеТ ВыпУСКНыМ

учеников

для

ц и Ф р а

575СеЛи В 2018 ГОдУ

За паРТы ЗеЛеНОГОРСКих

ШКОЛ

первоклассников

ц и Ф р а

Как всегда, самы-ми зрелищными бы-ли площадки Центра образования «Витязь» – показательные вы-ступления акробатов и каратистов, стрель-ба из пейнтбольного оружия, картинг и па-рашют… Одним сло-вом, все для настоя-щих маленьких муж-чин и сильных духом девочек!

В танцзале «Селена» развернулось настоящее царство «LEGO», а рядом – игровая площадка для са-мых маленьких.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.обЩесТво10

Михаил БЕРБА

в начале нынешнего лета на площадке опен спейс (открытое пространство) школы № 161 прошла первая форсайт-сессия, где был представлен проект «умного города», в который может пре-вратиться зеленогорск. и вот что интересно, некоторые элемен-ты смелой концепции, представленной одной из команд, уже реа-лизованы в зеленогорском агрохозяйстве «искра». здесь введена в строй новая автоматизированная система учета горюче-смазоч-ных материалов. а при дальнейшем развитии проекта можно бу-дет отказаться и от услуг операторов азС – машины будут заправ-ляться автоматически.

автозаправочная станция в агрохозяйстве работает уже не один десяток лет. Старые бен-зоколонки, оператор, залива-ющий бензин «на глазок», по устаревшим приборам учета – как и на любой другой старой аЗС. Отсюда – потери време-ни, недостаточно эффективный контроль за расходом горюче-смазочных материалов. Так бы-ло до недавнего времени.

Чтобы изменить положение дел, была создана комиссия по расходу горюче-смазочных ма-териалов, намечен ряд меро-приятий. В «искре» даже поя-вилась должность специалиста по учету ГСМ. Следующим ша-гом стало приобретение нового

оборудования для аЗС. Новыми приборами были оснащены ав-томашины и комбайны, работа-ющие в полях.

– Теперь мы видим, сколь-ко требуется горючего, на ка-кое поле и на какие виды ра-бот, – комментирует нововве-дения заместитель директора ООО «искра» по безопасности Владимир Кривенко, – знаем, сколько топлива заливается в баки. Более того, на автомоби-лях установлены приборы учета пробега, ведется отслеживание маршрута с помощью системы «Глонасс». С учетом движения автомобиля проводится расчет расходования горюче-смазоч-ных материалов и топлива.

Связаны ли эти изменения с резким подорожанием топли-ва нынешним летом, или про-сто совпали по времени, мы выяснять не стали. Главное, что использование новой системы приносит результаты! Теперь можно с точностью сказать, ка-кой транспорт заправлялся в тот или иной день, сколько то-плива залито в каждую маши-ну, сколько горючего нужно с учетом работы на дальнем или ближнем поле. есть возмож-ность конкретно планировать задания для всего автопарка «на сегодня».

Новое оборудование по-ка работает в режиме опытной эксплуатации, но рост эффек-тивности использования авто-транспорта и снижение затрат на ГСМ уже налицо.

Кстати, бензовозы, заправля-ющие комбайны и автомаши-ны в полях, также оборудованы приборами учета, включенны-ми в общую систему. Система «Глонасс» позволяет отследить маршрут движения бензовоза, его местонахождение. а через датчики учета топлива в бен-зобаках система отслеживает,

сколько топлива получил тот или иной автомобиль.

агрохозяйство «искра» в настоящее время широко вне-дряет в работу инструменты пСР, для чего группа сотруд-ников хозяйства уже посетила агрохолдинг «Кубань» в Крас-нодарском крае (мы писали об этом в предыдущих номе-рах «импульса»). Там реализо-ван проект «Бережливая эко-номика» для агропредприя-тия. Конечно, у кубанских кол-лег своя специфика, одна-ко задачи и подходы – общие. Зеленогорцы в поездке бук-вально напитались идеями, что и стало своеобразным катали-затором для внедрения улуч-шений на сибирской земле.

С внедрением принципов пСР изменяется и образ мыш-ления селян.

– Теперь мы получили воз-можность грамотно планиро-вать работы, – поясняет Вла-димир Михайлович Кривен-ко, – мы уже «откартировали» все поля, знаем, какое рассто-яние до того или иного объек-та, по какому маршруту лучше всего двигаться автомобилям.

Знаем, сколько автомобилей, комбайнов, тракторов работа-ет на каждом поле, сколько го-рючего требуется отпустить, чтобы собрать и вывезти уро-жай. Теперь легко выстроить логистику.

В хозяйстве решили не останавливаться на достигну-том. Теперь планируют пере-вести топливозаправочные ко-лонки на работу в автомати-ческом режиме и вообще от-казаться от оператора бензо-колонки. Каждый водитель и тракторист-механизатор полу-чат персональные карточки, и устройство автоматически, че-рез персональную карту, бу-дет отпускать ровно такой объ-ем горючего, какой запланиро-вал диспетчер для сегодняш-него задания.

Но это – следующий шаг, а пока в хозяйстве отлажива-ют новую систему, нарабатыва-ют опыт, следуя правилу: глав-ная цель преобразований – по-вышение эффективности рабо-ты предприятия и снижение за-трат. а ГСМ – очень существен-ная статья расходов для любо-го агрохозяйства.

Идем в ногу со временемв е С Т и С П о л е й

Анатолий МИХАЙЛОВ, фото дмитрия КОНОВАЛОВА

Кулинары ООО «Санаторий-профилакторий «Березка» устроили настоящий «праздник живо-та» для отдыхающих и работников Электрохими-ческого завода. 6 и 11 сентября в столовых заводоу-правления и санатория были подготовлены празд-ничные обеды «Осенние мелодии» и «Дары золо-той осени», оформлены кулинарные композиции.

Мало того, что ассорти-мент в эти дни вырос почти в три­четыре раза и все было очень вкусно, названия блюд и их художественное оформ-ление ласкали слух и глаз.

«Говядина золотистая», бифштекс «осенний сюр-приз», «уха по­фински», «борщ полтавский с галуш-ками», закуски «Рафаэлло на помидоре», «Павлиний

хвост», профитроли с са-латом «Мозаика», куриные маффины с грибами, перлов-ка с шампиньонами и луком, голубцы в листьях манголь-да, мусака «По­гречески», тарталетка с салатом «Па-литра сентября», «сдоба с цукатами», эклеры «дам-ские пальчики», блинчики с припеком, шарлотки, мус-сы, сбитни, кисели… ну как

тут не сорваться на углублен-ную дегустацию?

Как отметила начальник службы общественного пита-ния и торговли с/п «березка» валентина Киреева, масте-ра столовых каждый год за-ранее готовятся к осеннему празднику. Посещают спе-циализированные выставки, ищут новые рецепты, приду-мывают композиции и даже на своих садовых участках выращивают овощи и фрук-ты, которые могут украсить блюда. Причем участвуют в художественном оформле-нии не только кулинары, но и другие работники санато-рия­профилактория!

обратная связь не застав-ляет себя долго ждать. у ку-

линарных праздников «бе-резки» появились свои фа-наты, которые специаль-но подгадывают отдых на осень! например, медра-ботник валентина Кузьми-на из Канска уже третий год приезжает любоваться «да-рами осени» и даже буклет сделала с фотографиями ра-бот зеленогорских масте-риц.

Продегустировав блюда, многие стараются узнать ре-цепт, делают заказы для себя и своих друзей. Кстати, и в заводоуправлении, и в «бе-резке» все желающие могут в течение года делать зака-зы не только на выпечку, хо-лодные закуски, но и на весь ассортимент.

несмотря на то, что к празднику блюда готовят-ся более усложненные и тру-доемкие, цена на них прин-ципиально держится макси-мально демократичная.

– Мы принципиально на-стаиваем на такой ценовой политике, чтобы как можно больше людей смогли оце-нить наше творчество, – за-мечает и.о. заведующей про-изводством заводской столо-вой Юлия Малова.

директор санатория­про-филактория «березка» свет-лана борисевич гордится сво-ими мастерами и заверяет, что они могут накормить самых взыскательных гурманов – как российских, так и иностран-ных. Проверено и доказано!

П р о в е р е н о н а С е б е

Вкусные «Осенние мелодии»

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г. ТеРРИТоРИЯ КульТуРы 11

Анатолий МИХАЙЛОВ, фото предоставлено участниками конкурса

V Международный фестиваль чистой му-зыки «U-235», прошед-ший в городе Сосновый Бор (Ленинградская об-ласть), побил рекор-ды предыдущих лет как по количеству участ-ников, так и по жан-ровому разнообразию. И количество дипло-мантов из Зеленогор-ска также было самым большим за все годы.

в юбилейном «U­235» приняли участие около 350 музыкантов и поэтов из 22 городов присутствия Гос-корпорации «Росатом». К авторской песне и поэзии добавились три музыкаль-ных направления – рок, джаз и классика.

Зеленогорск был пред-ставлен 10 авторами. дина Ростовщикова и Тимофей уваров выступили в номи-нации «Автор песен», лю-бовь степанова и виктор Торохов отработали как «Авторы поэтических тек-стов». николас батраков, Ксения борисенко и Миха-ил дорогов участвовали в номинации «Автор поэти-ческих текстов. дети». Та-тьяна Кокурина пошла как «Автор­исполнитель», Та-тьяна Пастушок и оксана Андреева (концертмейстер) выступили в группе «во-кальное исполнительство. Классика».

сразу отметим, что поло-вина зеленогорцев вышла в финал, а Михаил дорогов, Ксения борисенко, Татьяна Пастушок и оксана Андре-ева стали дипломантами.

статус фестиваля оста-ется неизменно высоким благодаря личному уча-стию генерального дирек-тора Госкорпорации «Рос-атом» Алексея лихачева, который не только обща-ется с участниками в не-формальной обстановке, но и сам берет в руки гитару.

– отрадно, что фести-валь стал доброй летней традицией в атомной от-расли. в этом году жанро-вые границы заметно рас-ширились. сосновый бор радушно принял участни-ков не только из России, но и из сопредельных стран. Это лучшее подтверждение тому, что музыка сближает людей разных националь-ностей, веры, возрастов и профессий, – сказал руко-водитель атомной отрасли.

оценивало участни-ков по­настоящему звезд-ное жюри. Председателем

жюри в номинации «Автор-ская песня» стал Александр Городницкий, в «джазе» – даниил Крамер, «рокера-ми» рулил Александр Кра-совицкий, а «классиками» – леонид Зайчик.

в течение двух дней кон-курсные прослушивания, творческие встречи и лек-ции проходили сразу на нескольких площадках не только в сосновом бору, но и на близлежащих ту-ристических базах, распо-ложенных на берегу Фин-ского залива. Режим работы был очень жесткий, но силы для дружеского общения у конкурсантов все же оста-вались. Каждый день завер-шался песенными посидел-ками у костра, огонь кото-рого не угасал до полуночи.

справедливости ради от-метим, что большинство участников из Зеленогор-ска участвовали в фестива-ле впервые и не сразу смог-ли адаптироваться к требо-ваниям жюри. Тем прият-ней был успех.

– Я не ожидала, что по-лучу диплом, – призналась Татьяна Пастушок. – для меня это – одна из самых серьезных наград в жизни, потому что соревноваться пришлось с представителя-ми музыкальных театров и других профессиональных коллективов. И оценивало нас серьезное, компетент-ное жюри – известные ма-стера. спасибо моей подру-ге оксане Андреевой, чей живой аккомпанемент по-

мог мне чувствовать себя комфортно на незнакомой сцене.

Ксения борисенко так-же впервые представила свои произведения на фе-стивале:

– Только по ходу кон-курса я поняла, что жюри в первую очередь высоко оценивает произведения, которые можно исполнять под гитару. хорошо, что мы с моим руководителем лю-бовью степановой выбрали более лиричный «Звездный пожар». более жесткая и ру-бленная по ритму «Револю-ция», которую я также под-готовила к конкурсу, точно не укладывалась в формат… Яркие воспоминания свя-заны с жизнью в палатке, с дождем... Я впервые попа-ла в такие экстремальные условия.

более опытным конкурс-ным бойцом оказался Ми-хаил дорогов, который уже в третий раз приезжает на «U­235»:

– в первый год я не про-шел в финал, на второй год прошел в финал, но ниче-го не занял, и вот сейчас стал дипломантом. Я ста-рался повышать свою план-ку, учитывал ошибки про-шлых лет и рад, что у меня это получилось. специаль-но для конкурса я подгото-вил новые произведения «у окна» и «Поляна»… Здоро-во, что удалось встретиться со старыми друзьями, погу-лять по любимому санкт­Петербургу.

достойно выступил и другой юный поэт – нико-лас батраков. он не смог пробиться в финал, но по­взрослому объективно оце-нил свое выступление и по-обещал, что «будет больше работать и результат не за-ставит себя ждать».

Как отметили все зеле-ногорские участники, «U­235» оставил неоднознач-ные эмоции по поводу кри-териев оценки произведе-ний, но все сошлись на том, что фестиваль развивается. И все претензии организа-торы стараются учитывать.

Гала­концерт фестиваля собрал на главной площа-ди соснового бора тысячи зрителей. Победители «U­235» выступили на одной сцене с такими звездами, как «умаТурман», «Чиж и Ко», Александр Кутиков и группа «ньюанс», вадим Эйленкриг, сергей Ману-кян, даниил Крамер, «Те-рем­Квартет», Александр Городницкий, Галина хом-чик, Александр Мирзаян, вадим и валерий Мищуки, вадим егоров и другие.

Зрителями концерта стали и участники I Мо-лодежного конгресса Рос-атома, который в это же время проходил в Cанкт­Петербурге. организаторы специально сделали общий финал для двух крупный мероприятий, чтобы еще больше укрепить творче-ский дух «атомщиков», по-казать, что молодежь отрас-ли – это единая команда.

Ф е С Т и в а л Ь

Умытые дождем и чистой музыкой

С П о р Т

кроссовый чесАнатолий МИХАЙЛОВ, фото дмитрия КОНОВАЛОВА

осень для заводских спорт-сменов по традиции начинает-ся целой серией легкоатлети-ческих соревнований. Точнее – чередой кроссов.

30 августа прошел кросс в рамках комплексной спартаки-ады ЭхЗ. Мужчины в трех воз-растных группах соревновались на дистанции 1000 м, женщи-ны в трех подгруппах пробежа-ли 500 м.

В личном зачете у мужчин пер-вые места заняли Леонид Ба-ринов (ЦОУ), анатолий Стегура (ЦСип) и Сергей Олуферов (еСЦ), вторые места – евгений Ше-лан (Цпи), Олег Рахманов (Цпи), Сергей Гаврилов (заводоуправле-ние), третьи места – алексей ано-пов (ЦОУ), Степан Гоняев (хЦ), Олег Качин (еСЦ).

У женщин лучший результат показали работники заводоу-правления Зинаида Юшкова, Ма-рианна Карнаухова и Татьяна Короткова (Цпи). Вторыми фи-нишировали специалисты ЦЗЛ Юлия Вахрушева, Мария Базун и Светлана Вакулина (заводоуправ-ление). Третьи места заняли Юлия Кузнецова (ЦЗЛ), екатерина Ро-манова (ЦОУ) и Татьяна Мишина (заводоуправление).

В общекомандном зачете уве-рено победили представители за-водоуправления (9 очков), на вто-ром месте – цех по производству изотопов (19 очков), третье место – центральная заводская лабора-тория (19 очков). Всего в забегах приняли участие 70 спортсменов из 9 команд.

В зачет комплексной спарта-киады уже состоялись соревнова-ния по 9 видам. Осталось шесть: Малая спартакиада (26, 28 сентя-бря), плавание (4 октября), шах-маты, баскетбол, стрельба и дартс.

по итогам заводских соревно-ваний была сформирована сбор-ная, которая приняла участие в легкоатлетическом кроссе в за-чет Спартакиады трудящихся Красноярского края, прошедшем 8 сентября на красноярском ста-дионе «Ветлужанка». ЭхЗ занял третье место (56 очков), уступив железногорскому ГхК и «дор-профжелу» (по 36 очков).

В личном зачете у женщин лучший результат показала Свет-лана Вакулина (третье место). У мужчин Сергей Гаврилов стал вторым, а Леонид Баринов – тре-тьим.

продолжится кроссовый сен-тябрь Всероссийским днем бе-га «кросс нации – 2018». В Зеле-ногорске он пройдет 16 сентя-бря на аллее возле дС «Олимпи-ец». Регистрация до 12.00. Старт – в 13.25.

№ 18 (1339) от 13.09.2018 г.ЧТо? Где? КоГдА?

бодрости и оптимизма!

от всей души профком № 6 по-здравляет пенсионеров Электрохи-мического завода, отмечающих в сен-тябре юбилейные дни рождения. мы желаем вам бодрости и оптимизма, успехов во всех начинаниях, счастья в семьях, радости общения и, конечно же, крепкого сибирского здоровья!

85-леТие оТмечаЮТ

Валентин илларионович гунбин,анна афанасьевна елезова.

80-леТие –

Лилия Константиновна бурхина,анна Степановна диденко,Надежда яковлевна зорина, Михаил Григорьевич любушкин, Мария павловна новоселова,анатолий иванович ратников,Надежда Михайловна Слепченко,Любовь Леонидовна Трошева, Владислав Рудольфович Юдинцев.

75-леТие –

Федор Кириллович белоус,Галина Михайловна михайлова,Виктория Васильевна Перфильева,петр Васильевич Теплюк.

70-леТие –

Владимир петрович антипов, Людмила яковлевна качкалова,александр Георгиевич коновалов,Любовь дмитриевна Пархоменко,Нина Владимировна Пойманова,Геннадий Владимирович Попов,Татьяна алексеевна Сафронова,Владимир Николаевич Созинов,Нина Васильевна Титова.

65-леТие –

Татьяна Максимовна говоруха,иван иннокентьевич дементьев,Людмила александровна кокорева,александр Михайлович коростелев,александра джановна мамедова,Ольга Васильевна Позднякова,Мария андреевна Смелянская.

60-леТие –

Фарида имашевна логинова,Людмила Викторовна Петецкая,Лидия ивановна рослик.

55-леТие –

Людмила Леонидовна егорова.

У в а ж е н и е

Свежий номер газеты «импульс-ЭхЗ» в формате .pdf – на официальном сайте предприятия в разделе «Корпоративные издания» (http://www.ecp.ru) и на сайте ООК в интранет предприятия (http://cso01.asup.ecp.ru).

Подписано в печать: по графику – 17.00, фактически – 17.00. дата выхода в свет: 13.09.2018 г.

адрес издателя и редакции:663690, Россия, Красноярский край, г. Зеленогорск, ул. Бортникова, 13. E-mail: cip@ecp.ru.Мнения, высказываемые в материалах газеты, могут не совпадать с точкой зрения редакции. Рукописи не рецензируются и не возвращаются.

издатель – оТдел общеСТвенных коммУникаций (оок):начальник оок (гл. редактор) – С.М. Коржов (тел. 9-37-01).

Специалисты оок – тел.: 9-37-02, 9-37-03, 9-37-07 (по доставке).

отпечатано в типографии: ОOО «НОНпаРеЛь», г. Зеленогорск, ул. 1-я промышленная, 1а.

Корпоративная газета. Тираж 5 200 экз. Распространяется бесплатно. издается со 2 января 1989 г. Выходит 1 раз в две недели.

www.ecp.ru

12+

Учредитель: аО «пО «Электрохимический завод».Газета зарегистрирована Управлением Федеральной службы по надзору в сфере связи и массовых коммуникаций по Красноярскому краю, регистрационный номер пи № ТУ 24-00073 от 02.06.2009 г.

12

Михаил БЕРБА

6 сентября зеленогорские знатоки после летнего пере-рыва вновь собрались в ма-лом зале дворца культуры – на городской интеллекту-альный турнир «что? где? когда?» на кубок ТвЭл.

Кубок ТВЭЛ проходит уже в третий раз. его по-бедителями в прошлые го-ды становились коман-ды «иглз» (ООК ЭхЗ, капи-тан яна Гильмитдинова) и «МОяОРка» (зеленогорское представительство МОяОР, капитан Михаил Берба). «авантюри$ты» (техникум примышленных технологий и сервиса, капитан Наталья Наседкина) дважды стано-вились вторыми, а «Управа» (заводоуправление ЭхЗ, ка-питан Вадим Терентьев) так-же дважды – третьей. 

В нынешней игре знато-кам пришлось поломать го-лову над 57 вопросами в пя-ти конкурсах, подготовлен-ных клубом интеллектуаль-ных игр «пифагор». хоро-шие призы –книги и энци-клопедии – предоставил от-дел общественных комму-никаций Электрохимичес-кого завода. В игре приняли участие 10 команд. Счетная комиссия в составе андрея Власова, Татьяны потапо-вой, Татьяны Митиной, Глеба Мазко и Юрия Бодни (пред-седатель) обработала 570 ответов. игра продолжалась 123 минуты. 

первый конкурс – раз-минка на тему «Четверг». 20 вопросов, связанных с раз-личными днями недели. Ко-манда «авантюри$ты» на-брала 17 баллов, по 16 бал-лов – у «МОяОРки» и «Упра-вы». 

Следующее задание – «Своя игра». Тема нео-бычная – «Господа». Боль-ше всех очков (8,5) набрала «Управа». Все команды игра-ли в этом конкурсе осторож-но, не рисковали. а вот ко-манда «Килобайт» решила испытать судьбу и в итоге – минус 2 балла.

Третий конкурс – «пере-вертыши». антонимами бы-ли зашифрованы строчки из известных песен. За 12 во-просов «стоимостью» по 0,5 балла можно было полу-чить 6 баллов, что и сделали «Управа», «авантюри$ты», «МОяОРка» и «Центрифуга».

В четвертом конкур-се «Стань миллионе-ром!» вновь впереди «авантюри$ты» и «Управа». Борьба упорная, команды играют ровно, и до сих пор непонятно, кто станет побе-дителем…

Все решил пятый конкурс – классическое «Что? Где? Когда?». В числе 10 финаль-ных вопросов были и забав-ные. Вот, к примеру: «Закон-чите шутку одним словом: «Экстрасенс, когда напьет-ся, начинает звонить сво-ей...». Ответ: «...будущей». 

по 10 баллов из 10 набра-ли команды « МОяОРка» и «Управа». В итоге третий Ку-бок ТВЭЛ и набор книг «Рус-ские полководцы» перехо-дит в руки игроков «Упра-вы» (49,5 балла). Второе ме-сто и комплект книг о путеше-ственниках достаются коман-де «авантюри$ты» (41,5 бал-ла). «Бронзу» и комплект книг о драгоценных камнях забра-ла «МОяОРка» (41 балл). 

Следующий кубковый тур-нир будет посвящен дню рождения Электрохимичес-кого завода и пройдет уже в октябре, накануне праздника.

и г р ы р а з У м а

Кубок ТВЭЛ – «Управе»!

Подведены итоги фотоквеста «куль-тура безопасности», организованного отделом общественных коммуникаций Электрохимического завода. голосова-ние «вконтакте» закончено, имена по-бедителей известны!

Безуловным лидером по числу лай-ков стала команда «КульБиТ» (капи-тан Вячеслав Белокопытов), в сумме за шесть работ набравшая 1625 баллов. На втором месте – команда «Энергия» (капитан павел агеев), у них 1367 лай-ков. Третье место – у команды «ОЛиМп» (капитан павел Шпорт), в активе этой команды 549 лайков. далее места распределились следующим образом: команда «Вспышка» (капитан яросла-ва Щербинина) – 337 лайков, команда «БЭМС» (капитан дмитрий Чекунов) – 281 лайк, команда «проф КБ» (капитан Виктор Сайков) – 113 баллов.

Кто станет обладателем специального приза от кураторов культуры безопас-ности на ЭхЗ – заместителя главного ин-женера по яРЭБиОТ Сергея Меркулова и начальника лаборатории психофизи-ологического обеспечения ЭхЗ Михаи-ла Загинайко – пока неизвестно. интри-га разрешится только на церемонии на-граждения…

по пять лучших работ от каждой команды войдут в экспозицию «В фо-кусе – безопасность», которая раз-местится в северном кулуаре Город-ского дворца культуры к дню работ-ника атомной промышленности. Тор-жественное открытие выставки – и награждение! – состоится в канун праздника, 27 сентября, в 18.00. при-глашаем всех участников фотокве-ста, а также их болельщиков! подарки приготовлены не только для победи-телей и призеров!

Ф о Т о к в е С Т

Навели резкость!7 сентября исполнился год

ансамблю бального танца «Фе-никс» под руководством ан-ны дубровиной. Физическое и эстетическое воспитание, орга-низация содержательного до-суга и социальной активности, популяризация здорового об-раза жизни детей и подрост-ков, а также развитие спортив-ного бального танца в зелено-горске – вот главные цели «Фе-никса».

Несмотря на юный возраст коллектива, в нем занимаются 18 пар и более 20 детей под-готовительных групп Школы бального танца. для того, что-бы сплотить разновозрастные группы, а кроме того, повысить выносливость и уровень ма-стерства юных танцоров, в «Фе-никсе» проводят летние и зим-ние танцевально-тренировоч-ные сборы. Участники коллек-тива – финалисты, призеры и победители городских, крае-вых и российских соревнова-ний по спортивным бальным танцам. Танцоры «Феникса» ра-дуют групповыми постановка-ми на базе хореографии баль-ных и народных танцев.

праздник, посвященный дню рождения коллектива, состоит-ся в танцзале «Селена» Город-ского дворца культуры 22 сен-тября. Начало – в 16.00. Билеты в кассе дворца культуры.

а н о н С

«Танцуй с удовольствием!»

Эта работа команды «КульБиТ» стала абсолютным рекордсменом голосования – 388 лайков!