㈜CE경영컨설팅㈜CE경영컨설팅

대한민국 최우수컨설턴트대통령표창 기업

전국 최우수 컨설팅사례 선정전국 최우수 컨설팅사례 선정

독보적 HR 및 경영컨설팅 능력과 솔루션 보유

www.cecon.co.krfacebook.com/ceconsulting blog.naver.com/ceconsulting twitter.com/ask_ce

일반현황 및 조직도

상 호 : ㈜CE경영컨설팅설 립 일 : 2001. 7대표이사 : 양석균 자회사 :대 이사 양석균홈페이지 : www.ceconsulting.co.kr주요사업 : HR컨설팅, 교육, 경영혁신컨설팅전 화 : 032-328-9340 팩스 : 032-328-9344주고요객사: 포스코, KT, 중앙인사위원회, 수원대학,경남에너지, 동부그룹, KGD 등 400여 회사

일반현황

자회사

현재 인원 : 32 명대표이사

교수실전문위원

조직도

R&D실 경영지원본부컨설팅 사업본부 교육연수 사업본부

조직도

컨설팅 R&D팀

HR R&D팀

전략기획팀

경영지원팀경영컨설팅팀

HR 컨설팅팀 기업교육팀

소상공인·상인

교육팀경영지원팀경영컨설팅팀

자영업·소상공인컨설팅팀

교육팀

창업교육팀

교육운영팀

2

회사 경영이념 및 사업영역

조직진단 및 개발 / 기업문화 정립획

경영컨설팅

핵심역량 도출 및 HR체계구축육과정 개발 및 육/ 통신 재개발

HR 컨설팅 및 교육

장단기 경영전략 / 사업계획서 작성상시 자문 및 경영주치의제 실시마케팅전략수립 / 기업경영애로 컨설팅생산공정 및 현장혁신/ 품질혁신 컨설팅

교육과정 개발 및 교육/ 통신교재개발성과평가 및 보상체계(MBO, BSC, 연봉제)직무분석 및 직무평가 / 학습조직 컨설팅신 인사제도 구축 컨설팅 생산공정 및 현장혁신/ 품질혁신 컨설팅

현장낭비요인 개선 및 의식 컨설팅

신 인사제도 구축 컨설팅인적자원 및 교육 전반 애로 컨설팅

소상공인 전통시장 상인 창업 컨설팅 및 교육소상공인, 전통시장 상인, 창업 컨설팅 및 교육

각종 자영업자(음식점, 프랜차이즈, 편의점 등) 및 창업자 대상 진단, 컨설팅

전통시장 상인회 조직 활성화 컨설팅 / 각종 소상공인 경영애로 자문 및 지도

상인대학 운영 및 자영업자 교육 (소상공인, 전통시장 상인), 창업자 교육

3

회사 주요포상실적

국무총리 표창(2012년도, 컨설팅 공로, 소상공인진흥원)국무총리 표창(2012년도, 컨설팅 공로, 소상공인진흥원)

대한민국 최우수 컨설팅사례 선정(2011년도, 자영업컨설팅 부문)

최우수컨설턴트 대통령표창(2007년도)

부천시장 표창(2008, 중소기업 HR 및 경영혁신 공로)

컨설팅 전후 경영성과 전국 경진대회 금상, 은상 수상(2007년도 노동부 주관)-학습조직화 구축 컨설팅 전▪후에 대한 경영성과 전국 경진대회에서 당사로부터 컨설팅 받은 업체 중

2곳이 금상 은상을 수항함(노동부주관)2곳이 금상, 은상을 수항함(노동부주관)

당사 컨설팅 고객 중 Best HRD 인증심사에서 4위로 인증(107개 기관 중, 2007년도)

고령화 컨설팅 우수사례선정 발표(2009.3, 주관 : 노동부 고성과작업장혁신센터)

4

회사 주요 특 장점

400여조직컨설팅및교육실적보유-정부기관, 공공기관, 민간기업, 대기업, 중견·중소기업등

인적자원, 생산, 품질, 마케팅, 재무 등 경영전반 전문가 32명 활동 중

경영혁신형 중소기업

사회적기업 경영컨설팅기관 선정(2010 중부지방 고용노동청)사회적기업 경영컨설팅기관 선정(2010, 중부지방 고용노동청)

업종별 단체컨설팅기관 선정(소상공인진흥원)

학습조직화 구축 컨설팅사 선정(한국산업인력공단)학습조직화 구축 컨설팅사 선정(한국산업인력공단)

농어촌지역 컨설팅기관 선정(2010, 한국농어촌공사)

사업전환 컨설팅사 선정(2007, 중소기업청)

고령자 고용안정 컨설팅사 선정(노동부, 노사발전재단)

인적자원개발 컨설팅사 선정(한국산업인력관리공단)

컨설턴트 실무역량 향상교육기관 지정(2010, (사)한국경영기술자도사회)

소상공인경영개선교육기관, 신산업모델개발업체지정, 창업및소상공인교육기관(2010, 소상공인진흥원)

비 니 파 너 영협약체결 경기지방 기 청비즈니스파트너 운영협약체결(경기지방중소기업청)

서강대학교와 MOU체결(2010, 컨설팅학과 및 지식서비스 R&D센터 지원)

실행할 수 있는 맞춤형 컨설팅 제공 : 컨설팅을 실행할 수 있을 때 까지 무료 A/S실행할 수 있는 맞춤형 컨설팅 제공 : 컨설팅을 실행할 수 있을 때 까지 무료 A/S

5

주요 HR 컨설팅 실적

회사 주요내용 업종

세리정보기술 / 센서텍 조직 재설계, 성과평가 및 보상체계 IT솔루숀 / 자동차용 부품

동대문여성인력개발센터 전략체계 성과평가 보상체계 인재육성체계 수립 비 영리법인동대문여성인력개발센터 전략체계, 성과평가 보상체계, 인재육성체계 수립 비 영리법인

안산상공회의소 조직진단, 전략경영체계, 성과급제도,적정인원산정 비영리단체

㈜한성식품 / ㈜빅빔 외 성과급제 및 역량중심인재육성체계수립 식품회사 / E-Biz마케팅

㈜소프트하우스/위즈덤 하우스/㈜진미식품 외

인적자원 개발 진단 및 학습조직화 구축 소프트웨어개발등/ 출판사 / 식품

㈜대동/ ㈜한화제약/현대올레아유압 외

조직 재설계, 전략적 성과평가 및 보상체계수립합성수지제조, 제약/ 유압장비제조레아유압 외 유압장비제조

부일교통 임금피크제 및 직원역량향상 버스회사

㈜금강코엔 / 유신정밀 성과보상체계 및 역량중심인재육성체계수립 핸드폰관련제조/항공산업기계

신강하이텍㈜ / 케이지텍 직무분석, 성과평가 및 보상체계수립 환경설비제조 / 급형, 성형

비전소프트 직무분석, 역량모델개발, 인재육성체계 수립 IT솔루숀

그랜드텍 인사노무규정 및 성과급여설계 반도체가스배관제조생산랜 텍 인사 무규정 및 성과급여설계 반 체가 배관제 생산

주은병원 / 대동산업 ㈜ 고령자 유연근무제도 및 역량향상 병원 /타일제조

경인금속가구협동조합 고령자 적합직무개발 및 역량향상, 현장혁신 가구조합원사

㈜에이메일/ 리복/거연인터네셔널 외

직무분석, 성과 및 보상체계수립E-BIZ / 솔루션/여성의류, 스포츠용품

㈜해성산전/ ㈜신천산업 역량델링 및 HRD체계수립 감속기등제조 / 외식사업

MEMC Korea 적정인원산정 및 조직재설계 다국적기업(반도체 웨이퍼)

계양시설관리공단 조직진단 및 중장기 경영전략수립 공공기관

6

주요 경영컨설팅 실적

회사 주요내용 업종

㈜모닝아트/세코/보광퓨터 영업력강화를 위한 마케팅, 홍보전략 전자제품/건강제품/주석제품 외

㈜홈팩/영진팩/3s외 품질 및 생산관리체계의 혁신 종이포장용기 /금형, 사출성형

㈜에스엔에스/새한기획 마케팅 진단을 통한 핵심과제 도출 과 마케팅전략수립 철제가구제조/인쇄 디자인외

에스피티씨㈜㈜경도정밀

생산관리 체계의 혁신 및 마케팅 전략의 수립 환경 계측장치/금형,사출성형

㈜세미하우 재무회계 및 장단기 경영계획 반도체개발 생산판매㈜세미하우 재무회계 및 장단기 경영계획 반도체개발, 생산판매

선프라스틱 조직전반 경영진단 및 임직원 교육 프라스틱관련 금형, 사출성형

HIM테크 품종교체작업(Job Change) 에서 작업 실수 방지 탭, 밸브 및 유사장치HIM테크 품종교체작업(Job Change) 에서 작업 실수 방지 탭, 밸브 및 유사장치

㈜엠피디/킴스엔지니어링/한국기초소재 외

산업구조 및 가치사슬 분석을 통한 새로운 성장전략구축 콘넥터/선박용엔진부품 외

주영엔지니어링 핵심역량을 활용한 사업 다각화 방안 수립 금형 소프트웨어 개발공급주영엔지니어링 핵심역량을 활용한 사업 다각화 방안 수립 금형 소프트웨어 개발공급

㈜솔팩 작업환경 개선 및 낭비관리를 통한 생산성 향상 포장기계 제조

흥부산업 조직체계구축을 위한 조직진단 반도체설비제조 및 레이저가공흥부산업 조직체계구축을 위한 조직진단 반도체설비제조 및 레이저가공

대동산업㈜ 현장혁신을 통한 생산성 향상 타일제조

동산전자부품 공정불량 개선을 통한 품질혁신 및 제조원가 절감 금형제작 사출 성형 등동산전자부품 공정불량 개선을 통한 품질혁신 및 제조원가 절감 금형제작, 사출 성형 등

7

주요 업무프로세스 혁신관련 컨설팅 실적

회사 주요내용 업종

제일화섬주식회사 업무프로세스 혁신 및 ERP 구축 섬유

제일 창고 업무 프로세스 혁신 물류

선경유통 업무 프로세스 혁신 물류

주택공사 업무프로세스 혁신 건설주택공사 업무 로세 혁신 건설

국책사업 공기업 미래지향형 ERP 시스템 개발 국책사업

국방연구원 지식관리 프로세스 혁신 및 kms 구축 연구소

아시아 인 업무 세 혁신 제아시아조인트 업무 프로세스 혁신 제조

인천국제공항공사 업무프로세스 혁신 및 ERP 구축 서비스

교보문고 업무혁신 및 정보화전략 계획 유통

평택 업무혁신 및 ERP 구축 정보통신, 제조

평택& 큐리텔 정보화전략 계획 정보통신, 제조

요업개발 Erp 구축 도자기 제조요업개발 Erp 구축 도자기, 제조

한샘 리빙클럽 CRM 구축 서비스

삼흥콜랙션 프로세스 혁신을 통한 프로세스 경영 액세서리, 제조

퍼스컴엔터프라이즈 물류관리 업무프로세스 혁신 정수기,제조

김정문알로에 업무프로세스 혁신 및 디지털 경영을 위한 경영전략 건강식품, 제조

범일인쇄 해외사장 개척전략 인쇄, 제조

8

주요 교육 실적

회사 주요내용 업종

부천시 자기역량강화과정 공공기관

S-oil 창의적 합리적 문제해결과정 정유회사

삼광산업사 고객유형별상담기법과정 가구제조회사

신강하이텍㈜/용산여성인력개발센터

미션,핵심가치 행동지표 도출 워크샵 환경설비제조/교육기관외

㈜한성식품성과 극대화를 위한 전략적 성과관리체계과정

식품회사㈜한성식품직장내 원활한 커뮤니케이션

식품회사

한국능률협회 역량모델개발 및 활용 – 인재육성체계 구축과정 교육 및 컨설팅기관

㈜금강코엔 직장예절과정 핸드폰케이스 금형 및 사출㈜금강코엔 직장예절과정 핸드폰케이스 금형 및 사출

㈜에스원 팀웍 향상, 갈등관리과정 보안경비

동부그룹 기업문화 재정립 프로세스과정 반도체 화학 등 종합 대기업동부그룹 기업문화 재정립 프로세스과정 반도체, 화학 등 종합 대기업

국세공무원 교육원 리더십 및 효과적인 커뮤니케이션과정 공공기관

행복한 세상백화점 비전설정과 자기계발과정 / 중견사원 자세와 역할 백화점행복한 세상백화점 비전설정과 자기계발과정 / 중견사원 자세와 역할 백화점

부천시 기업임직원 대인관계를 위한 의사소통과정 / 조직활성화 과정 부천시 소재 기업

프라임 그룹 임직원 전략경영 건설 외프라임 그룹 임직원 전략경영 건설 외

정부 각 부처 공무원 대인관계 능력 향상 과정 공공기관(중앙인사위원회)

9

주요 교육 실적(계속)

회사 주요내용 업종

경기도인재개발원/정통부 행정환경변화와 창조적 자기혁신 공공기관경기 인재개발원/정통부 행정환경변화와 창 적 자기혁신

(사)한국경영기술제도사협회 HR컨설턴트 실무역량향상교육/컨설팅 성공,실패사례 경영 기술 지도사 외

대동산업 중간관리자의 리더십 역량 타일제조

부천시설관리공단 지식사회와 인적자원개발 공공기관

경영컨설팅업 예비창업자 컨설팅업 성공창업을 위한 실무교육 지식 서비스업

동대문여성인력개발센터 전략적 성과관리체계 인력개발센터

가톨릭대학교 경영대학원 인간관계 이론과 실무 / 임금관리 이론과 실무 대학교

휴비스/ 평창축협 외사업계획 실행력 강화(목표실행이 안되는 이유, 접근방법, 실행력 강화 법)

화학제품제조 중견기업/축협

(사)한국경영기술지도사회 평가체계 및 보상체계 단체

(재)사랑의 모금회 내부감사인의 의의, 기능, 역할 등 공익 단체

한국생산성본부 HRD컨설턴트양성과정 공공기관

부천상공회의중소기업CEO 성과극대화를 위한 전략실행력 강화 , 핵심성과지표 공익단체

3S/크린에어텍/GST 외 다수 전략체계/성과체계/KPI/역량의 개념, 중요성, 활용등 반도체/환경관련 외

넥스틸/제이텍/로토스외 다수 조직성과극대화를 위한 전략적 성과관리체계 철강/환경제품/건설등

10

주요 소상공인 컨설팅 및 교육 실적

회사 주요내용 업종

원종고강제일시장 상인회 조직 경영활성화 컨설팅 전통시장

원종고강제일시장 공동마케팅 - 고객만족도 조사 전통시장

주꾸미스타 입지 및 상권분석(창업) 일반음식점

동오정 메뉴조정 등 수익구조 안정화 방안 일반음식점

지오출판사 맛 컨텐츠의 고객서비스방안 컨설팅 출판사

창업준비사업 입지분석을 통한 적합업종 추천 과일가게창업준비사업 입지분석을 통한 적합업종 추천 과일가게

창업준비사업 의류 도매상 창업 및 마케팅 전략 청바지 도매상

신흥시장 매출이 쑥쑥 올라가는 고객서비스 과정 전통시장신흥시장 매출이 쑥쑥 올라가는 고객서비스 과정 전통시장

고강시장 / 상동시장 외 상인대학 전통시장

조암시장 /상동/신흥시장 외 의식혁신과 리더십/ 고객유형별상담기법 전통시장

원종중앙시장 매출이 쑥쑥 올라가는 고객서비스 과정 전통시장

상동시장/고강시장 매출이 쑥쑥 올라가는 고객서비스 과정 전통시장

신흥시장/원종고강제일시장 환경변화와 창조적 자기혁신 전통시장

음식점업주 성공신화창조/ 성공을 위한 자기혁신 자영업- 음식업

신흥시장 고객응대 MOT메뉴얼 전통시장신흥시장 고객응대 MOT메뉴얼 전통시장

11

컨설팅의 목적

오늘날의 급속한 경영환경변화와 극심한 경쟁 속에서 경영혁신을 통하여 지속적이고 안정적인 성장과 발전을 도모함으로써 궁극적으로는 회사의 경쟁력을 확보하기 위함 임.

경영환경및급속한

경영환경및조직진단 극심한 경쟁

급속한경영환경 변화

경영요소별경영혁신 경영요소별핵심과제도출

경영혁신을 통한 경쟁력 확보

지속적인경영요소별경영혁신

실행 지속적인화와 혁

지속적인성장 발전

실행변화와 혁신

12

컨설팅 추진 Framework

1.사전분석단계

2.컨설팅실행단계

3.주요컨설팅tool단계 실행단계 tool

경영환경 /경영부문별 테마별 ① 전략경영체계 구축

경영환경조직진단

(문헌조사,설문,인터뷰) HR 부문 ② 성과평가 및 보상체계 구축

경영환경 /조직진단

③ 핵심역량개발 및 인재육성체계 구축

④ 마케팅 전략 구축

마케팅 부문

현장혁신경영환경 /조직진단결과 분석 /항목별 원인

분석및 권고안 제시⑤ 신 성장 수익 모델 구축

현장혁신 부문

기타 경영애로혁신

조직활성화/혁신과제 출

⑥ 현장 3정 5S실현 체계 구축

⑦ 공정 프로세스 혁신체계 구축

기타 경영애로혁신

과제 도출수행분석을 통한 통합적

문제해결

⑦ 공정 프로세스 혁신체계 구축

⑧ 품질 및 고객만족 혁신체계 구축

13

컨설팅 추진 방법론

현장에서 실행 가능한 컨설팅을 위하여 다음의 원칙을 지키려고 노력하고 있음. 1. ED = RD*CD (Effective Decision = the Right Decision *Commitment) (Dr. Zawacki’s formula)

2. You can achieve more effective results when solutions are created, understood, and accepted by the people impacted

3. 100% solution by consultant only < 85 % by faciliated solution (컨설턴트 + TFT)

4. 이를 위해 아래와 같은 다양한 방법을 활용하여 컨설팅 수행

사전분석및 공감대형성

조직진단 현존자료 분석 벤치마킹

사전분석및 공감대형성

임직원 참여 유도

- 조직 진단- CEO및 직원 면담-기존 인사제도 분석

조직진단

-전략체계 분석-경영현황 분석-내부 관련 자료 분석

현존자료 분석

- 초우량기업 사례

벤치마킹

-컨설팅 프로세스에임직원 참여 유도(설문,워크숍등)수시 및 정기보

임직원 참여 유도

기존 인사제도 분석 내부 관련 자료 분석- 수시 및 정기보고

현장에서 실행 가능하도록사후관리 모델 적용

(역량, 동기부여,인센티브, 업무환경 점검)

14

컨설팅 기대효과

3체계적이고 조직적인 역량개발을 통한 임직원 역량강화와

임직원들의 동기요인 분석을 통한 동기부여와 3업무 몰입도 증대

2경영 각 요소별 컨설팅을 통하여 조직 성과 극대화를

2통한 경쟁력 강화

회사 경영상의 제반 문제점의 근본원인을 정확하게1

회사 경영상의 제반 문제점의 근본원인을 정확하게

진단/대처함으로써 경영혁신을 위한 기반 마련

15

대표컨설턴트 프로파일

양 석 균

▣ (현)대표 컨설턴트 /경영 지도사 / (사)경기도 컨설팅업 진흥회장/ISO 인증 심사원 / 부천상공회의소 자문위원/

한국인적자원 전략연구소장/ 중기청SPI전문 상담사/ 경기중기청 비즈니스자문위원/유통/ BEST HRD 인증 심사위원,

평 가위원/ 숙명여자대학교 여성인적자원 개발컨설팅위원 /가톨릭대학교 외래교수 / 부천문화원 감사

(전) 경기도 민방위 교수/ 신보 경영지원단/ 정통부 공무원교육원 외래교수/ (사)한국경영교육협의회 전임교수 / (사)부천(전) 경기도 민방위 교수/ 신보 경영지원단/ 정통부 공무원교육원 외래교수/ (사)한국경영교육협의회 전임교수 / (사)부천

벤처협회 사무국장 / 국세공무원 교육원 초빙교수/ 부천시기업사랑추진위원회 및 세일즈시티 자문위원/ 행자부

지방혁신인력개발원 교육과정 혁신 자문단원 / 인천 기능대학 산학협력위원회 자문위원

▣ 학력 :

- 가톨릭대학교 경영학 박사(인사 조직 전공) / - 고려대학교 경영학 석사 / - 미 하와이 대학교 최고 경영자 과정 수료

- 조직 개발 인스트럭터 과정 수료 (저자: Robert. R. Blake 박사 직강)

- 인간 행동 분석사 라이센스 취득 (저자: Allan Katcher박사 직강] / - 창의적 합리적 경영사고기법 인스트럭터과정 수료

▣ 경력 :

- 쌍용 그룹 연수원 및 훈련원 10년 / 그룹 감사실 5년 / 기획, 국내외 영업, 전북 지사장등 약 25년 근무

- 동두천 고교 교사 (상업 및 부기) - ㈜USI대표이사 역임

기업 컨설팅 여 회사 직진단 및 컨설팅 출강 횟 여회 영리 비영리 직 함- 중소기업 컨설팅 : 400 여 회사 조직진단 및 컨설팅, / - 출강 횟수: 350 여회 (영리, 비영리조직 포함)

▣ 공적 : 대통령 표창( 2007년 최 우수 컨설턴트) , 전국 최우수컨설팅기관 선정(2011, 자영업컨설팅 부문, 소상공인 진흥원)

부천시장 표창(2008년 중소기업 혁신 및 HR혁신 공로) , 국무총리 표창(2012년도, 컨설팅 공로, 소상공인진흥원)

▣ 저서 : 빠르고 쉬운 HRD수행분석 핸드북(2009 커뮤니케이션 북스) / 고객 유형별 맞춤이 경쟁력이다 (2007 북겔러리) /▣ 저서 : 빠르고 쉬운 HRD수행분석 핸드북(2009, 커뮤니케이션 북스) / 고객 유형별 맞춤이 경쟁력이다 (2007, 북겔러리) /

한권으로 끝내주는BSC(2006, 한국학술정보㈜)

▣ 논문 : 조직상황특성이 리더십역량교육성과에 미치는 영향, 전략적 인적자원관리로서의 역량모델링에 관한 연구,

역량모델개발에 관한 연구, 관리자의 교육성과에 영향을 미치는 요인, 근로자의 경영 참여가 기업 성과에 미치는역량모델개발에 관한 연구, 관리자의 교육성과에 영향을 미치는 요인, 근로자의 경영 참여가 기업 성과에 미치는

영향에 대한 연구, 중소기업의 역량모델에 관한 실증연구(H기업을 중심으로)외 다수

16

신문사 특별기사 / 기고 등 – 한국경제신문 / 경제지 등

2008.5.28 2008.5월호

17

㈜CE경영컨설팅은 신뢰도 높은 고품질의㈜CE경영컨설팅은 신뢰도 높은 고품질의실천 할 수 있는 맞춤형 컨설팅을 제공 해 드립니다.

TEL: 82-32-328-9340 FAX: 82-32-328-9344

E-mail : ceconsulting@naver comE mail : ceconsulting@naver.com

www.cecon.co.krfacebook.com/ceconsulting blog.naver.com/ceconsulting twitter.com/ask_ce18