Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja

i

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap

Kinerja Karyawan (Studi Kasus di Zacky’s Collection)

SKRIPSI

Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Guna Memperoleh Gelar Sarjana Strata 1 (S1)

Dalam Ilmu Manajemen Bisnis Syariah

Oleh:

M. Ardianto Saputro

(212292)

SEKOLAH TINGGI AGAMA ISLAM NEGERI KUDUS

JURUSAN SYARIAH DAN EKONOMI ISLAM/ MBS

2016

i



SKRIPSI




Oleh:

M. Ardianto Saputro

(212292)



2016

i



SKRIPSI




Oleh:

M. Ardianto Saputro

(212292)



2016

ii

iii

iv

SURAT PERNYATAAN

Yang bertanda tangan di bawah ini saya :

Nama : M. Ardianto Saputro

NIM : 212 292

Alamat : Purwokerto, RT 05 RW 01 Kec. Tayu Kab. Pati

Menyatakan bahwa “Skripsi” yang saya buat untuk memenuhi persyaratan

kelulusan pada Jurusan Syariah dan Ekonomi Islam Program Studi Manajemen

Bisnis Syariah Sekolah Tinggi Agama Islam Negeri Kudus, dengan judul :

“Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja

Karyawan (Studi Kasus di Zacky’s Collection)” Adalah hasil karya saya

sendiri, bukan “duplikasi” dari karya orang lain.

Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sebenarnya dan tanpa paksaan

dari siapapun.

v

MOTTO

الصابرینان الله معSESUNGGUHNYA ALLAH BERSAMA DENGAN ORANG-ORANG

YANG SABAR

KESABARAN ADALAH KUNCI DARI KESUKSESAN.

vi

PERSEMBAHAN

Segala puji bagi Allah Tuhan semesta alam, dengan karunia dan kasih

sayang-Mu hamba bisa menyelesaikan karya kecil ini sebagai latihan dan media

pembelajaran untuk dapat berpikir kritis dan ilmiah. Sholawat serta salam teruntuk

junjungan Nabi besar Muhammad Saw. Semoga kelak kita semua diberi porsi

syafaatnya kelak di hari kiamat nanti. Amien.

Dengan kerendahan hati, kami mempersembahkan karya ini teruntuk

mereka yang terkasih dan tercinta, khususnya

1. Keluarga yang ku sayangi, ayah (Gatot), ibu (Sholehah) yang telah

mengorbankan segenap jiwa dan raga untuk merawat, mendidik dan

mengarahkan saya ke arah yang benar. Tanpa kesabaran dan kasih sayang

beliau mungkin saya tidak akan berada di sini.

2. Teman-teman semua kelas MBS-A yang telah mengukir masa-masa indah

disanubariku, baik yang rempong, jaim, konyol, lugu, maupun kalian yang

suka membuly, kalian tetaplah teman seperjuangan ku yang kucintai.

3. Teman kost pak Edy, trio pendekar (pendek kekar) yang mana mereka

adalah teman seperjuangan dan senasib mulai dari ospek hingga sekarang

Ahmad fathoni dan Samsul Mudi selamat berjuang kawan semoga

kesuksesan menyertaimu.

4. Untuk Ahmad Said dan Taufik (ndem) yang menjadi teman riwa-riwi

selama peneliti melakukan penelitian.

5. Tak lupa pula ibu dan bapak kos yang selama ini memberikan tempat

berteduh dan beristirahat selama peneliti dalam masa menuntut ilmu.

6. Teruntuk teman-teman ku yang telah membantu dalam penyusunan skripsi

ini (Mia, Naufal, Zuha, Agis, Iva, Fathoni dan Muis)

7. Dan yang ku sayangi adik-adik ku Ricky dan Najib semoga kalian kelak

menjadi orang yang sukses serta berguna bagi Nusa dan Bangsa.

8. Dan untuk semua yang tidak bisa Saya sebut satu persatu, Saya ucapan

maaf dan terimakasih atas segala bantuan yang kalian berikan.

vii

KATA PENGANTAR

Segala puji bagi Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat, taufiq dan

hidayah-Nya, sehingga pada kesempatan ini penulis dapat menyelesaikan skripsi

ini. Skripsi yang berjudul “Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi

Terhadap Kinerja Karyawan ( Studi Kasus di Zacky’s Collection)”, ini

disusun guna memenuhi salah satu syarat memperoleh gelar Sarjana Strata Satu

(S1) pada Ilmu Manajemen Bisnis Syariah di Sekolah Tinggi Agama Islam Negeri

Kudus.

Dengan penyusunan skripsi ini, penulis banyak mendapatkan bimbingan

dan saran-saran dari berbagai pihak sehingga penyusunan skripsi ini dapat

terealisasikan. Untuk itu penulis menyampaikan terima kasih kepada yang

terhormat :

1. Dr. Fathul Mufid M.S.I selaku ketua STAIN Kudus yang telah

memberikan ijin penelitian sehingga skripsi ini dapat penulis selesaikan.

2. Dr. H Abdurrohman Kasdi, Lc,. M.Si. selaku ketua jurusan Syariah dan

Ekonomi Islam STAIN Kudus yang telah memberikan bimbingan dan

persetujuaan tentang penulisan skripsi.

3. Suhadi SE,. M.SA, selaku ketua prodi manajemen bisnis syari’ah yang

memberikan bimbingan sehingga skripsi ini dapat di selesaikan.

4. Hj. Azizah, S.Ag., MM selaku kepala perpustakaan STAIN Kudus yang

telah memberikan bimbingan dan ijin perpustakaan.

5. H. M. Husni Mubarok SE,. MM, selaku pembimbing yang telah bersedia

memberi waktu, tenaga dan pikiran untuk melakukan bimbingan dalam

penyusunan skripsi.

6. Para dosen dan seluruh staf pengajar di lingkungan STAIN Kudus yang

telah memberikan motivasi belajar dalam penyelesaian studi.

viii

7. Pimpinan CV Zacky’s Collection Kudus bapak H.M Sarmanto, S.Ag yang

telah memberi ijin dan membantu penelitian dalam menyusun skripsi ini.

8. Bapak dan ibu kandung saya, Gatot dan Sholehah yang langsung maupun

tidak langsung telah membantu baik secara moril maupun material,

sehingga penulis dapat menyelesaikan studi.

9. Teman-teman MBS A yang tidak bisa saya sebutkan satu persatu.

10. Semua pihak yang telah membantu dalam penyelesaian skripsi ini.

Akhirnya penulis menyadari bahwa penyusunan skripsi ini masih jauh dari

kata sempurna. Oleh karenanya tegur sapa yang bersifat konstruktif dari para

pembaca dan pendidik sangat diharapkan demi tercapainya kesempurnaan dimasa

mendatang. Untuk itu saya sampaikan terima kasih yang sebesar-besarnya.

Semoga karya ini bermanfaat bagi para pendidik pada khususnya, serta

masyarakat pada umumnya.

Wassalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

Kudus, 11 November 2016

Penulis,

M. Ardianto SaputroNIM: 212292

Documents

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi Terhadap Kinerja