Upload
others
View
0
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
P L A N I N T E G R I T E T A
MINISTARSTVA ZA GRA ĐENJE, PROSTORNO UREĐENJE I ZAŠTITU OKOLIŠA
oktobar, 2019. godine
B O S N A I H E R C E G O V I N A B O S N I A A N D H E R Z E G O V I N A FE DE RACIJ A BOSNE I H E RCE GOVINE FEDERATION OF BOSNIA AND HERZEGOVINA U N S K O – S A N S K I K A N T O N T H E U N A – S A N A C A N T O N MINISTARSTVO ZA GRA ĐENJE, PROSTORNO M INISTRY OF BUILDING, PHYSICAL PLANNING UREĐENJE I ZAŠTITU OKOLIŠA AND PROTECTION OF ENVIRONMENT . x x
2
SADRŽAJ PLANA INTEGRITETA
I UVOD………………………………………………………………………… 3 1.1. Pojam integriteta i plana integiteta…………………………………………… 3 1.2. Definicija pojmova …………………………………………………………… 4 1.3. Osnovne informacije o Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu
okoliša…………………………………………………………………………. 6
II AKTIVNOSTI RADNE GRUPE NA IZRADI PLANA INTEGRITE TA 9 2.1. Aktivnosti Radne grupe na izradi Plana aktivnosti………………………….. 9 2.2. Program rada Radne grupe za izradu Plana integriteta……………………….. 36 III PRAVNI OKVIR MINISTARSTVA………………………………………. 39 3.1. Zakonski okvir………………………………………………………………... 39 3.2. Podzakonski okvir……………………………………………………………. 41 3.3. Interni okvir………………………………………………………………….. 46 IV ORGANOGRAM MINISTARSTVA I NIVOI PROCESA DONOŠENJ A
ODLUKA U MINISTARSTVU……………………………………………. 48
4.1. Organogram Ministarstva ………………………………………………….... 48 4.2. Nivoi procesa donošenja odluka …………………………………………….. 48 V KATALOG RADNIH MJESTA………………………………………….. 50 VI DEFINISANJE OBLASTI, IDENTIFIKACIJA, ANALIZA,
PROCJENAI RANGIRANJE RIZIKA…………………………………… 67
6.1. Definisanje oblasti Ministarstva………………………………………………. 67 6.2. Identifikacija, analiza, procjenai rangiranje rizika…………………………….. 71 6.2.1. Specifične oblasti……………………………………………………………………… 71 6.2.2. Zajedničke oblasti…………………………………………………………………….. 80 6.3. Ocjena intenziteta rizika „temperaturna mapa“ intenziteta
rizika……………... 91
6.4. Analiza postojećeg stanja na osnovu Upitnika za samoprocjenu integriteta
unutar Ministarstva……………………………………………………………
92
VII MJERE ZA UNAPRE ĐENJE INTEGRITETA …………………………. 119 PRILOZI……………………………………………………………………… 128 Prilog 1………………………………………………………………………… 128 Prilog 2………………………………………………………………………… 130 Prilog 3………………………………………………………………………… 137 Prilog 4………………………………………………………………………… 138
3
POGLAVLJE I. UVOD
1.1. Pojam integriteta i plana integiteta
Integritet (lat. „ Integritas“- cjelina, usaglašenost, jedinstvo, nedjeljivost, postojanost,
iskrenost) znači individualnu čestitost, institucionalnu cjelovitost i usklađenost, kao i način
postupanja u skladu sa moralnim vrijednostima u cilju sprječavanja i umanjenja rizika da se
javna ovlaštenja obavljaju suprotno svrsi zbog kojih su ustanovljena.
Plan integriteta je interni antikorupcioni dokument nastao kao rezultat samoprocjene
izloženosti institucije rizicima za nastajanje korupcije, koruptivnog dejstva kao i drugih oblika
nepravilnosti, te neetičkog i neprofesionalnog ponašanja kojim se predviđaju mjere i
aktivnosti pravne i praktične prirode u cilju prevencije i otklanjanja nepravilnosti uzrokovanih
svim pojavnim oblicima korupcije i neetičkog ponašanja.
Plan integriteta je nastao kao rezultat postupka samokontrole izloženosti Ministarstva
za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša (u daljem tekstu: Ministarstvo) rizicima za
nastanak i razvoj korupcije, tj. procjene podložnosti određenih radnih mjesta i izloženosti
uposlenika različitim rizicima u cilju očuvanja, poboljšanja i unaprjeđenja integriteta,
transparentnosti i profesionalne etike, a radi utvrđivanja, smanjivanja, uklanjanja i
sprječavanja mogućnosti nastanka i razvoja nepravilnosti u radu, etički i profesionalno
neprihvatljivih postupaka i koruptivnih ponašanja i korupcije.
Obaveza donošenja i usvajanja plana integriteta, kao jedne od preventivnih
antikorupcijskih mjera koju treba ispuniti, proizašla je iz Strategije za borbu protiv korupcije
2016. –2019. Federacije Bosne i Hercegovine i Akcionim planom za provedbu Strategije za
borbu protiv korupcije 2016. –2019. Federacije Bosne i Hercegovine („Službene novine
Federacije BiH, broj: 75/16), usvojenih na 68. sjednici Vlade Federacije Bosne i
Hercegovine, dana 16.09.2016. godine.
Svrha plana integriteta је jačanje integriteta Ministarstva, uspostavljanje
antikorupcijskih mеhanizama i vrijednosti kојi ćе оbezbijediti efikasno funkcionisanje kroz
jačanje оdgovornosti, pojednostavljenje procedura, povećanje transparentnosti kоd donošenja
odluka, kоntrolisanje diskrecionih оvlašćenja, poštovanje еtičkih vrijednosti, еliminisanje
neefikasne prakse i neprimjenjive regulative, uvođenje efikasnog sistema nadzora i kontrole
rada i ponašanja uposlenika.
Članom 2. Zakona o Agenciji za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv
korupcije („Službeni glasnik BiH“, broj: 103/09 i 58/13), definiran je pojam korupcije:
„Korupcija je svaka zloupotreba moći povjerene javnom službeniku ili licu na političkom
položaju, državnom, entitetskom, kantonalnom nivou, nivou Brčko Distrikta Bosne i
Hercegovine, gradskom ili opštinskom nivou, koja može dovesti do privatne koristi. Korupcija
4
posebno može uklјučivati direktno ili indirektno zahtijevanje, nuđenje, davanje ili prihvatanje
mita ili neke druge nedopuštene prednosti ili njenu mogućnost, kojima se narušava
odgovarajuće obavlјanje bilo kakve dužnosti ili ponašanja očekivanih od primaoca mita.“
Integritet Ministarstva podrazumijeva individualnu čestitost, profesionalizam, etičnost,
institucionalnu cjelovitost, kao i način postupanja u skladu sa moralnim vrijednostima.
Plan integriteta Ministarstva sačinjen je u skladu sa Priručnikom - Pravila za izradu i
provođenje plana integriteta u institucijama u Bosni i Hercegovini donesenim u aprilu 2018.
godine od strane Agencije za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije.
Specifični ciljevi Plana integriteta su:
- procjena podložnosti/ranjivosti institucije koruptivnim pojavama,
- procjena radnih mjesta podložnih/ranjivih koruptivnim pojavama,
- povećanje otpora radnog mjesta u odnosu na koruptivne pojave,
- povećanje razine svijesti uposlenih,
- stalna provedba unapređenja rada institucije – prevencija,
- uspostava kontrolnih mehanizama,
- povećanje svijesti i edukacija uposlenih.
Plan integriteta donosi se na period od četiri godine ili do nastanka promjena koje
bitno utiču na formalno-pravni status Ministarstva.
1.2. Definicija pojmova
Pojmovi korišteni u ovom Pravilniku imaju sljedeće značenje:
a) „ Integritet “ podrazumjeva način rada institucije, kao i način ponašanja uposlenih u
instituciji kojim se odražava pošteno, usklađeno, savjesno, nepristrasno, transparentno
i kvalitetno obavljanje poslova.
b) „Institucije“ su upravni organi i organizacije, javna preduzeća i javne ustanove,
organi lokalne samouprave, institucije sa javnim ovlaštenjima, pravna lica koja osniva
ili učestvuje u njihovom finansiranju neki od državnih organa, stalna administrativno-
tehnička tijela i stručne službe i tijela organa zakonodavne te izvršne vlasti na svim
nivoima u BiH.
c) „Rizik“ je mogućnost nastanka korupcije ili etički i profesionalno neprihvatljivih
postupaka ili drugih nepravilnosti.
d) „Faktor (izvor) rizika“ je bilo koja okolnost koja omogućava, pospješuje ili uzrokuje
nastanak korupcije ili etički i profesionalno neprihvatljivih postupaka ili drugih
nepravilnosti. Faktori (izvori) rizika mogu biti: spoljašnji - sistemski i unutrašnji:
organizacioni (institucionalni), individualni i radno procesni.
5
e) „Rizi čna oblast“je ključno područje u funkcionisanju institucije, odnosno u
ostvarenju njene nadležnosti koje zbog svoje prirode jeste rizično za nastanak
korupcije. Rizične oblasti se dijele na: specifične (posebne) oblasti koje se odnose na
specifične nadležnosti institucija i zajedničke oblasti (oblasti koje se smatraju
zajedničkim za sve institucije).
f) „Rizi čni proces“ predstavljaskup povezanih aktivnosti potrebnih za funkcionisanje
jedne oblasti, odnosno nadležnosti. Proces je uži pojam od pojma oblasti, imajući u
vidu da se svaka oblast sastoji od skupa povezanih procesa, a neki od njih po svojoj
prirodi jesu rizični za nastanak korupcije. (Npr. rizična oblast je upravljanje
kadrovima, rizični procesi u okviru te oblasti su: izrada akta o sistematizaciji,
zapošljavanje, odlučivanje o ocjenjivanju i napredovanju zaposlenih, sankcionisanje).
g) „Procjena/samoprocjena rizika“ je preventivni alat koji služi za identifikovanje,
analizu i ocjenu rizika korupcije u institucijama i planiranje mjera za upravljanje tim
rizicima.
h) Identifikacija rizika podrazumijeva prepoznavanje mogućih oblika korupcije, etički i
profesionalno neprihvatljivih postupaka aktera u određenom rizičnom procesu.
i) „Analiza rizika“ podrazumijeva identifikaciju i precizno raščlanjivanje faktora
(izvora) svakog pojedinačnog identifikovanog rizika u određenom rizičnom procesu.
Prilikom analize rizika istovremeno se vrši i evaluacija postojećih mjera za upravljanje
rizikom u određenom rizičnom procesu.
j) Intenzitet rizika se sastoji od dvije komponente: vjerovatnoće i posljedice.
Vjerovatnoća je izvjesnost (mogućnost) da će rizični događaj nastupiti ili učestalost
njegovog ponavljanja u određenom vremenskom periodu. Vjerovatnoća može biti
iskazana kao izvjesnost/mogućnost: mala, umjerena ili velika, ili kao učestalost:
rijetko, često i vrlo često. Posljedica je težina štete koju konkretan rizični događaj
ostavlja na instituciju. Posljedica može uključiti: finansijsku, reputacionu,
zdravstvenu, sigurnosnu, ekološku, kadrovsku, operativnu i drugu štetu. Posljedica
može biti mala, umjerena ili velika.
k) Ocjena (evaluacija) intenziteta i rangiranje rizika predstavlja proces koji se obavlja
kroz ocjenu (evaluaciju) i množenje dviju komponenti – vjerovatnoće i posljedice.
Rizik može biti: niskog, srednjeg ili visokog intenziteta. U zavisnosti od njihovog
inteziteta, rizici se rangiraju od rizika visokog ka rizicima slabijeg intenziteta.
l) Postojeće mjere/kontrolni mehanizmi koji su na snazi u instituciji predstavljaju
mjere koje institucija već primjenjuje u cilju smanjenja intenziteta identifikovanih
rizika za nastanak korupcije u konkretnoj oblasti/procesu.
m) „Mjere poboljšanja/mjere za upravljanje rizikom“ služe da se neutrališu ili oslabe
prethodno analizirani faktori (izvori) rizika na korupciju.
6
1.3. Osnovne informacije o Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu
okoliša
Naziv institucije: Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša
Adresa: Alije Đerzeleza 2, Bihać
E-mail institucije: [email protected]
Broj telefona institucije: 037/316-040, fax: 037/227-795
Ime i prezime rukovodioca institucije: Adnan Alagić, dipl.ing.građ. - ministar
Imena i prezimena koordinatora i članova radne grupe za izradu plana integriteta: a) Mirsada Mujagić-Pjanić - koordinator Radne grupe,
b) Šeherzada Begić – član,
c) Vildana Zulić – član.
Datum usvajanja Plana integriteta: 07.10.2019. godine
Ime i prezime osobe zadužene za nadzor nad praćenjem provođenja Plana integriteta: Mirsada Mujagić-Pjanić
Broj telefona osobe zadužene za nadzor nad praćenjem provođenja Plana integriteta: 037/316-044
Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša osnovano je 1995.
godine Zakonom o ministarstvima i drugim organima državne uprave Unsko-sanskog kantona
u prijelaznom periodu („Službeni list Unsko sanskog kanotna“, broj: 1/95), pod nazivom
Ministarstvo prostornog uređenja, zaštite okoline i obnove. Zakonom o organizaciji i
djelokrugu kantonalnih organa uprave i upravnih organizacija („Službeni glasnik Unsko-
sanskog kantona“ broj: 12/08), ministarstvo je osnovano pod nazivom Ministarstvo za
građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoline.
Članom 14. Zakona o organizaciji i nadležnostima kantonalnih organa uprave i
upravnih organizacija („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 9/13, 11/14, 8/15,
16/17, 25/17 i 4/19), definisane su nadležnosti Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i
zaštitu okoliša, a koje se odnose na:
7
a) planiranje i uređenje prostora i politika korištenja zemljišta na kantonalnom
nivou;
b) izrada, provođenje i primjena Prostornog plana Kantona;
c) izrada planskih dokumenata i urbanističko- tehničke dokumentacije osim
poslova koji su zakonom stavljeni u nadležnost Federacije BiH i općine;
d) usklađenost prostornih planova općina s Prostornim planom Kantona;
e) evidentiranje i utvrđivanje potraživanja za naknadu ratnih šteta;
f) planiranje i uređenje prostora;
g) urbanističko planiranje i građenje;
h) uređivanje građevinskog zemljišta;
i) građevinarstvo;
j) razvoj i uvjeti privređivanja građevinarstva;
k) stambena izgradnja i finansiranje stambene izgradnje;
l) priprema propisa i tehničkih normativa za izgradnju stambenih zgrada, kao i
propisa o režimu korištenja stanova i stambenih zgrada;
m) stanje i uvjeti korištenja stambenog fonda;
n) održavanje i upravljanje stambenim zgradama i stanovima;
o) stambeni odnosi i sticanje vlasništva na stambenim zgradama i stanovima u
društvenom vlasništvu;
p) uvid u rad servisnih službi za tekuće i investiciono održavanje stambenog fonda;
q) komunalne djelatnosti;
r) provođenje politike zaštite okoline;
s) upravljanje i koordiniranje aktivnosti na istraživanju, planiranju, finansiranju,
praćenju stanja i kontroli okoliša;
t) izdavanje dozvola za korištenje okoliša u okviru svoje nadležnosti;
u) nadzor nad provedbom kantonalnih zakona i drugih kantonalnih propisa iz područja
zaštite okoliša;
v) poduzimanje mjera upravljanja otpadom na podrućju Kantona iz svoje nadležnosti;
w) obezbjeđenje uslova za postupanje s otpadom na području Kantona;
x) nadzor nad upravljanjem otpadom na području Kantona;
y) izrada planskih dokumenata za planiranje sistema okolišnog uređenja Kantona i
planskih dokumenata za obavljanje i razvoj upravljanja otpadom na području
Kantona;
z) izdavanje dozvola, odobrenja i ovlaštenja za obavljanje aktivnosti upravljanja
otpadom iz nadležnosti Ministarstva;
aa) analiza postojećeg stanja upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima,
prikupljanje podataka i potrebne dokumentacije za potrebe istih;
bb) izrada i realizaciju projekata, studija i projektnih zadataka za koncepcijska rješenja,
cc) vođenje registara o poslovima iz nadležnosti Ministarstva;
dd) zaštita graditeljskog naslijeđa historijskih gradskih jezgri i ambijentnih cjelina;
8
ee) pripremanje prednacrta, nacrta i prijedloga zakona i drugih propisa iz
nadležnosti Ministarstva;
ff) vođenje drugostepenog upravnog postupka iz oblasti za koje je nadležno
Ministarstvo;
gg) planiranje, programiranje, projektiranje, korištenje, valorizaciju i zaštitu prostora
i mjere za njihovo ostvarivanje;
hh) predlaganje temeljne koncepcije i strategije razvoja Kantona;
ii) planiranje, priprema, organizacija, provedba i nadzor provedbe obnove u ratu
oštećenih objekata;
jj) prikupljanje programskih i drugih informacija od značaja za obnovu;
kk) izrada programa mjera i projekata od značaja za obnovu;
ll) utvrđivanje aktivnosti pojedinih službi unutar tijela lokalne uprave i samouprave;
mm) predlaganje finansijske politike u vezi s obnovom;
nn) vlasničko-pravne i druge stvarno-pravne odnose na nekretninama (zemljištu i
zgradama);
oo) pravni režim državnog vlasništva na nekretninama;
pp) evidencija o nekretninama i pravima na nekretnine;
qq) imovinsko-pravne poslove u vezi s nekretninama na kojima Kanton ima pravo
raspolaganja;
rr) obavljanje i drugih poslova u skladu sa zakonom i drugim propisima koji se
odnose na nadležnost Kantona u ovoj oblasti.
Unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta Ministarstva propisana je
Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta Ministarstva za
građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša, broj: 11-02-6996-1/18 od 13.6.2018. godine.
Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji Ministarstva, utvrđene su sljedeće
organizacione jedinice:
a) Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje;
b) Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti;
c) Odjeljenje za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i EU integracije.
U Odjeljenju za urbanizam, prostorno uređenje i građenje postoje sljedeće unutrašnje
organizacione jedinice i to:
a) Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje;
b) Odsjek za stambene odnose i baze podataka.
U Odjeljenju za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti postoje sljedeće unutrašnje
organizacione jedinice i to:
a) Odsjek za zaštitu okoliša;
b) Odsjek za upravljanje otpadom i komunalnim djelatnostima.
U Odjeljenju za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i EU integracije
nema unutrašnjih jedinica.
9
POGLAVLJE II. AKTIVNOSTI RADNE GRUPE NA IZRADI PLA NA
INTEGRITETA 2.1. Aktivnosti Radne grupe na izradi Plana aktivnosti
Odlukom o izradi i provođenju Plana integriteta, broj: 11-49-3756-1/18 od
23.03.2018. godine utvrđena je obaveza izrade i provođenja Plana integriteta u Ministarstvu.
Članom 2. Odluke utvrđeno je da je cilj izrade Plana integriteta procjeniti tačke
podložnosti i ranjivosti koruptivnim pojavama u Ministarstvu, preporučiti mogućnosti za
smanjenje podložnosti organa uprave koruptivnom ponašanju, te uspostaviti odgovarajuće
mehanizme za nadzor i praćenje stanja.
Nadalje, ministar Ministarstva donio je Rješenje o formiranju Radne grupe i
koordinatora za izradu Plana integriteta, broj: 11-49-3757-1/18 od 23.03.2018. godine, u
kojem su utvrđeni zadaci radne grupe. Dana 30.11.2018. godine donijeto je Rješenje o izmjeni
Rješenja o formiranju Radne grupe i koordinatora za izradu Plana integriteta, broj:
11-49-3757-2/18 od 30.11.2018. godine.
Dana 24.04.2018. godine ministar Ministarstva uputio je Obavijest svim uposlenim o
pokretanju postupka za izradu Plana integriteta Ministrstva, te je ista objavljena i na oglasnoj
tabli.
Zadatak Radne grupe je bio da izvrši procjenu i ocjenu postojećeg stanja izloženosti i
procjenu postojećih mehanizama otpora, tj. procjenu podložnosti/rizičnosti izloženosti
Ministarstva prema koruptivnom ponašanju i korupciji, odnosno, taksativno, kako sijedi:
- Procjena postojećeg stanja;
- Utvrđivanje inicijalnih faktora rizika i
- Izrada riziko mape radnih mjesta.
Radna grupa je radila u periodu od aprila 2018. godine do juna 2019. godine. U
navedenom periodu, Radna grupa je održala ukupno osam sastanaka o čemu su uredno vođeni
zapisnici.
Radna grupa je shodno Odluci o izradi i provođenju Plana integriteta i Rješenju o
formiranju Radne grupe i koordinatora za izradu Plana integriteta uradila Program rada i
metode koje će koristiti u izradi Plana integriteta. Shodno navedenim dokumentima, Radna
grupa radila je u četiri faze, prikupila potrebnu dokumentaciju za analizu, osmislila Upitnik za
samoprocjenu rizika na pojavu od korupcije unutar Ministarstva sa ciljem prikupljanja
potrebnih informacija od strane samih uposlenika Ministarstva (rukovodećih i drugih državnih
službenika i namještenika) za izradu optimalnog i adekvatnog Plana integriteta. Upitnik za
samoprocjenu rizika na pojavu od korupcije unutar Ministarstva, sadržavao je ukupno 77
pitanja podjeljenjih u dvije oblasti i dvadeset grupa pitanja, a to su sljedeća pitanja:
10
I. Razmatranje predmeta; prijem, evidentiranje, raspodjela, razmatranje i
izdavanje dokumentacije unutar institucije
1. Rizične aktivnosti podložne koruptivnom djelovanju/posebni propisi,
2. Izvršavanje rizičnih aktivnosti,
3. Opis radnog mjesta,
4. Poslovne konsultacije,
5. Izvještavanje/ocjena rada,
6. Profesionalni život u odnosu na privatni,
7. Kontakti sa osobama izvan vaše organizacije u okviru vaših poslovnih
aktivnosti,
8. Pristup neovlaštenih osoba u vaše poslovne prostorije,
9. Prihvatanje darova i znakova gostoprimstva,
10. Postupanje sa povjerljivim informacijama,
11. Rezultati i njihov kvalitet,
12. Poslovni i privatni interesi,
13. Protok informacija u okviru poslovnih procesa,
14. Ozbiljne greške u poslovnim procesima – kritike,
II. Upravljanje sredstvima i stvarima koje pripadaju instituciji
15. Sredstva i budžet,
16. Zahtjevi za naknadu troškova,
17. Nabavka robe i usluga,
18. Djelovanja koja predstavljaju kršenje integriteta,
19. Korištenje poslovnih sredstava i usluga u privatne svrhe,
20. Institucija.
Od ukupno 14 uposlenika, Upitnik su popunila i predala ukupno 13 uposlenika, dok
jedan uposlenik nije popunio i predao Upitnik.
U navedenom periodu izvršena je i analiza pravnog okvira na osnovu kojeg
funkcioniše Ministarstvo, kako zakonskog okvira, tako i podzakonskih akata i internih pravila
u Ministarstvu.
Pri procjeni i identificiranju rizika, Radna grupa je krenula od ključnih oblasti u
funkcioniranju Ministarstva, kao što su: normativno-pravna djelatnost, javne nabavke,
realizacija programa/projekata i drugih procesa rada, te ih analizirala sa normativnog,
kadrovskog i organizacijskog aspekta. Identifikacija rizika uključuje identifikaciju
potencijalnih rizika, uzroka rizika, kao i potencijalne posljedice rizika. Uspješnom ostvarenju
općih i posebnih ciljeva rizik može prijetiti obzirom na unutrašnje razloge (kvalitativni,
poštivanje rokova, tehnološki, operativni i sl.), te obzirom na vanjske razloge (politički,
finansijski, zakonodavni i sl.).
Upravljanje rizicima je upravljanje prijetnjama koje mogu ometati ostvarivanje
ciljeva.
11
Kao najrizičnije aktivnosti, koje se odnose na unutrašnje i vanjske aktivnosti/zadatke
Ministarstva, Radna grupa je identifikovala sljedeće aktivnosti:
- (ne)postojanje adekvatnog sistema internih kontrola;
- eventualna zloupotreba službenog položaja;
- način odabira korisnika namjenskih sredstava;
- vođenje prvostepenog i drugostepenog upravnog postupka suprotno zakonskim i
podzakonskim propisima;
- eventualne neadekvatne mjere zaštite podataka i dokumenata, te neovlašten pristup i
raspolaganje podacima i informacijama;
- provođenje postupaka javnih nabavki roba, usluga i radova;
- (ne)racionalne, (ne)efikasno i (ne)ekonomično raspolaganje javnim sredstvima;
- eventualno nesavjestan i nestručan rad i neblagovremeno obavljanje povjerenih
poslova.
Procjenu i analizu rizičnih aktivnosti, Radna grupa je izvršila koristeći
podatke/informacije iz:
- Relevatnih resornih, programskih i ostalih propisa (zakona, podzakonskih akata,
internih propisa/pravilnika i sl);
- Izvještaja o izvršenoj reviziji financijskih izvještaja Budžeta Unsko-sanskog kantona;
- Popunjenih Upitnika od strane uposlenika;
- Razgovora sa uposlenicima;
- Na osnovu profesionalnih iskustava, ličnih kompetencija, profesionalnog i objektivnog
pristupa članova Radne grupe.
Prethodno navedeno, predstavlja samo dio aktivnosti Radne grupe, koja je cijeneći svu
pregledanu dokumentaciju i stavove zaposlenih izražene kroz davanje odgovora na pitanja iz
Upitnika, definisala preporuke za poboljšanje stanja u odnosu na nastanak koruptivnih pojava
u Ministarstvu.
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
2.2. Program rada Radne grupe za izradu Plana integriteta
Institucija: Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša
Rukovodilac institucije: Adnan Alagić, dipl.ing.građ. - ministar
Koordinator radne grupe: Mirsada Mujagić-Pjanić, pomoćnik ministra za urbanizam,
prostorno uređenje i građenje
Članovi radne grupe: Mirsada Mujagić-Pjanić, Šeherzada Begić i Vildana Zulić,
Datum odobravanja Programa rada: 08.05.2018. godine. Početak izrade Plana integriteta: 23.03.2018. godine
Očekivani završetak: 30.06.2019. godine
FAZA I - Pripremna faza
REDNI BROJ
KLJU ČNI ZADACI/AKTIVNOSTI ODGOVORNA OSOBA
VREMENSKI ROK
1. Donošenje Odluke o izradi Plana i
Rješenja o imenovanju radne grupe ministar
2. Priprema Programa rada radne grupe Radna grupa
3. Odobravanje Programa rada radne grupe ministar
4. Obavještavanje uposlenih Ministarstva o planiranim aktivnostima na izradi Plana integriteta
ministar
37
FAZA II – Faza identifikacije, analize i procjene rizika
REDNI BROJ
KLJU ČNI ZADACI/AKTIVNOSTI ODGOVORNA OSOBA
VREMENSKI ROK
1. Početna procjena stanja integriteta Radna grupa
2.
Prikupljanje neophodne dokumentacije:
2.1. Zakonski okvir funkcionisanja
Ministarstva,
2.2. Podzakonski akti Ministarstva,
2.3. Interni akti Ministarstva,
2.4. Pravilnik o unutrašnjoj
organizaciji,
2.5. Organizaciona stuktura-shema
organa uprave,
2.6. Revizorski izvještaji.
Radna grupa
3.
Izrada – osmišljavanje upitnika za
samoprocjenu rizika na pojavu
korupcije unutar Ministarstva Radna grupa
4.
Provođenje ankete putem anonimnog
upitnika Radna grupa,
uposleni
Ministarstva
5. Pregled popunjenih upitnika Radna grupa
6.
Analiza rezultata upitnika (na
osnovu dobijenih odgovora na
pitanja iz upitnika)
Radna grupa
7. Izrada Organograma Ministarstva Radna grupa
8. Utvrđivanje nivoa procesa donošenja
odluka u Ministarstvu Radna grupa
10.
Analiza zakonskog i podzakonskog okvira,
te internih akata funkcionisanja
Ministarstva
Radna grupa
11. Analiza seta antikorupcionih zakona Radna grupa
12.
Izrada Kataloga (spisak) radnih
mjesta sa opisom poslova, na osnovu
akta o sistematizaciji radnih mjesta i
procjena nivoa rizika za svako radno
mjesto posebno
Radna grupa
13. Identifikacija i analiza rizika i faktora
rizika Radna grupa
14. Procjena i rangiranje rizika Radna grupa
38
FAZA III – Izrada mjera i preporuka za unapređenje integriteta institucije
FAZA IV – Usvajanje Plana integriteta
REDNI BROJ
KLJU ČNI ZADACI/AKTIVNOSTI ODGOVORNA OSOBA
VREMENSKI ROK
1.
Odabir prijedloga mjera za unapređenje
integriteta i određivanje prioriteta
predloženih mjera Radna grupa
2. Izrada i podnošenje Izvještaja o stanju
integriteta u instituciji Radna grupa
REDNI BROJ
KLJU ČNI ZADACI/AKTIVNOSTI
ODGOVORNA OSOBA
VREMENSKI ROK
1.
Priprema i dostavljanje
Ministru Nacrta Plana
integriteta
Radna grupa
2.
Pregled predloženog Nacrta
Plana integriteta i dostavljanje
istog na mišljenje Radnom
tijelu Vlade Unsko-sanskog
kantona za borbu protiv
korupcije
ministar
3.
Donošenje odluke ministra o
usvajanju i praćenju Plana
integriteta, te imenovanju
osobe zadužene za praćenje i
nadzor nad provođenjem Plana
integriteta
ministar
4.
Dostavljanje odluke o
usvajanju plana integriteta
Radnom tijelu Vlade Unsko-
sanskog kantona za borbu
protiv korupcije
ministar
5. Objava Plana integriteta na
web stranici ministar
39
POGLAVLJE III. PRAVNI OKVIR MINISTARSTVA
3.1. Zakonski okvir
REDNI BROJ
N A Z I V Z A K O N A I BROJ SLUŽBENOG GLASILA
1. Zakon o organizaciji organa uprave u F BiH (“Službene novine FBiH”, broj:
35/05)
2.
Zakona o organizaciji i nadležnostima kantonalnih organa uprave i upravnih
organizacija („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 9/13, 11/14,
8/15, 16/17, 25/17 i 4/19)
3. Zakon o upravnom postupku (“Službene novine FBiH”, broj: 2/98 i 48/99)
4. Zakon o upravnim sporovima (“Službene novine F BiH”, broj: 11/05)
5. Zakon o državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu („Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona“, broj: 14/17 i 16/17)
6. Zakon o prostornom uređenju i građenju ("Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona", broj: 12/13 i 3/16)
7. Zakon o legalizaciji bespravno izgrađenih građevina i zahvata („Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 19/18)
8. Zakon o osnivanju Kantonalnog zavoda za prostorno uređenje i planiranje
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 23/12)
9. Zakon o prostornom planiranju i korištenju zemljišta na nivou F BiH
(«Službene novine F BiH», broj: 2/06, 72/07, 32/08, 4/40 i 3/10)
10. Zakon o građevinskom zemljištu F BiH (“Službene novine F BiH”, broj:
25/03, 67/05)
11. Zakon o građevinskim proizvodima (“Službene novine F BiH”, broj: 78/09)
12. Zakon o sprovođenju odluka Komisije za zaštitu nacionalnih spomenika
uspostavljene prema Aneksu 8. Općeg okvirnog sporazuma za mir u Bosni i
Hercegovini (“Službene novine F BiH”, broj: 2/02 , 27/02, 6/04 i 51/07)
13. Zakon o prestanku primjene Zakona o napuštenim stanovima («Službene
novine F BiH», broj: 11/98, 12/99, 18/99, 27/99, 43/99, 31/01, 56/01, 15/02,
24/03 i 29/039)
14. Zakon o stambenim odnosima («Službene novine F BiH», broj: 11/98)
15. Zakon o vraćanju, dodjeli i prodaji stanova («Službene novine F BiH», broj:
28/05 i 2/08)
16. Zakon o izvršenju odluka Komisije za imovinske zahtjeve izbjeglica i
raseljenih lica ( “Službene novine F BiH”, broj: 43/99 i 51/00)
17. Zakon o prodaji stanova na kojima postoji stanarsko pravo (Službene novine
F BiH“, broj: 27/97, 11/98, 22/99, 7/00, 32/01 i 61/01)
18. Zakon o prestanku primjene Zakona o privremeno napuštenim nekretninama
40
u vlasništvu građana (“Službene novine Federacije BiH”, broj: 11/98, 29/98,
27/99, 43/99, 37/01, 56/01 i 24/03)
19. Zakon o korištenju, upravljanju i održavanju zajedničkih dijelova i uređaja
zgrada ("Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona", broj: 32/12)
20. Zakon o nadziđivanju zgrada, izgradnji potkrovnih stanova i stanova u
zajedničkim dijelovima i stambenih i stambeno-poslovnih zgrada (“Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona”, broj: 6/05)
21. Zakon o zakupu stanova („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj:
7/05)
22. Zakon o stvarnim pravima („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“,
broj: 66/13 i 100/13)
23. Zakon o slobodi pristupa informacijama u F BiH („Službene novine F BiH“,
broj: 32/01 i 48/11)
24.
Zakon o administrativnim taksama i Tarifi kantonalnih administrativnim
taksama („Službeni list Unsko-sanskog kantona“, broj: 3/97 i „Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 9/98, 8/99, 7/01, 4/03, 20/04, 4/09,
19/11 i 29/12)
25. Zakon o energijskoj učinkovitosti u F BiH („Službene novine F BiH“, broj:
22/17)
26. Zakon o zaštiti okoliša („Službene novine F BiH“, broj: 33/03 i 38/09)
27. Zakon o Fondu za zaštitu okoliša FBiH („Službene novine FBiH“, broj:
33/03)
28. Zakon o zaštiti zraka („Službene novine F BiH“, broj: 33/03 i 4/10)
29. Zakon o zaštiti prirode („Službene novine F BiH“, broj: 66/13)
30. Zakon o upravljanju otpadom F BiH („Sužbene novine F BiH“, broj: 33/03
i 72/09)
31. Zakon o upravljanju otpadom USK-a („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 4/12 i 8/14)
32. Zakon o komunalnim djelatnostima USK-a („Službeni glasnik Unsko-
sanskog kantona“, broj: 4/11, 11/11, 6/12, 13/12, 8/15 i 14/17)
33. Zakon o zaštiti od buke USK-a („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“,
broj: 3/13)
34. Zakon o budžetima u Federaciji BiH („Službene novine F BiH“, broj: 102/13);
35. Zakon o izvršavanju budžeta Unsko-sanskog kantona(„Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona“ broj: 4/19 i 12/19)
36. Zakon o dugu, zaduživanju i garancijama u Federaciji Bosne i Hercegovine
(„Službene novine F BiH“ broj: 86/07, 24/09 i 44/10)
37. Zakon o finansiranju institucija Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik
BiH“, broj: 61/04, 49/09, 42/12, 87/12 i 32/13)
41
38. Zаkоn о Trezoru u Federaciji Bosne i Hercegovine („Službene novine F
BiH“, broj: 26/16)
39. Zakon o internoj reviziji u javnom sektoru u Federaciji Bosne i Hercegovine
(„Službene novine F BiH“, broj: 47/08)
40. Zakon o računovodstvu i reviziji Federacije Bosne i Hercegovine
(„Službene novine F BiH“, broj: 83/09)
41. Zakon o javnim nabavkama BiH („Službeni glasnik BiH“ broj: 39/14)
42. Zakon o plaćama i naknadama u organima vlasti Unsko-sanskog kantona
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“ broj: 11/15)
43. Zakon o razvojnom planiranju i upravljanju razvojem u F BiH („Službene
novine Federacije BiH“, broj: 32/17)
44. Zakon o financijskom upravljanju i kontroli u javnom sektoru u Federaciji
BiH („Službene novine Federacije BiH“, broj: 38/16)
45. Zakon o pečatu Unsko-sanskog kantona (“Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona”, broj: 1/95)
46. Zakon o arhivskoj građi („Službene novine F BiH“, broj: 45/02)
47. Zakon o zaštiti tajnih podataka („Službeni glasnik BiH“, broj 54/05 i 12/09)
3.2. Podzakonski okvir
REDNI BROJ
N A Z I V P O D Z A K O N S K O G P R O P I S A I BROJ SLUŽBENOG GLASILA
1.
Uredba o poslovima osnovne djelatnosti iz nadležnosti organa državne
službe Unsko-sanskog kantona koje obavljaju državni službenici, uvjetima
za vršenje tih poslova i ostvarivanju određenih prava iz radnog odnosa
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 22/17)
2.
Uredba o dopunskim poslovima osnovne djelatnosti i poslovima pomoćne
djelatnosti iz nadležnosti organa državne službe koje obavljaju namještenici
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 22/17)
3.
Uredba o načelima za utvrđivanje unutrašnje organizacije organa državne
službe u Unsko-sanskom kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 22/17)
4.
Uredba o pravilima disciplinskog postupka za disciplinsku odgovornost
državnih službenika i namještenika u organima državne službe u Unsko-
sanskom kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 24/17)
5. Uredba o osnivanju disciplinke komisije („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 22/17)
6.
Uredba o uslovima, načinu i programu polaganja ispita općeg znanja i
stručnog ispita za kandidate za državnu službu u Unsko-sanskom kantonu
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 22/17)
42
7. Upustvo o sadržaju imovinskog kartona („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 22/17)
8.
Uredba o načinu uspostavljanja, vođenja i korištenja registra državnih
službenika i namještenika u organima državne službe u Unsko-sanskom
kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 22/17)
9.
Pravilnik o uslovima i načinu odabira kandidata za prijem u organ državne
službe na određeno vrijeme („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“,
broj: 23/17)
10. Pravilnik o jedinstvenim kriterijima i postupku izbora i prijema pripravnika i
volontera sa visokom stručnom spremom u organe državne službe u Unsko-
sanskom kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 23/17)
11. Pravilnik o ocjenjivanju rada državnih službenika i namještenika u organima
državne službe u Unsko-sanskom kantonu („Službeni glasnik Unsko-
sanskog kantona“, broj: 23/17)
12. Pravilnik o sadržaju i načinu polaganja stručnog ispita namještenika u
organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu („Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona“, broj: 23/17)
13. Etički kodeks za državne službenike i namještenike u organima državne
službe u Unsko-sanskom kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 22/17)
14. Pravila i postupci za izradu zakona i drugih propisa F BiH (“Službene
novine Federacije BiH”, broj: 71/14)
15.
Uredba o građevinama i zahvatima od značaja za Unsko-sanski kanton i
građevinama, djelatnostima i zahvatima koji mogu u znatnoj mjeri uticati na
okoliš, život i zdravlje ljudi, za koje lokacijsku informaciju, odnosno
urbanističku saglasnost izdaje Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i
zaštitu okoliša ("Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona", broj: 3/16 i
9/16)
16. Uredba o uređenju gradilišta, obaveznoj dokumentaciji na gradilištu i
učesnicima u građenju ("Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona", broj:
3/13 i 10/17)
17. Uredba o vrsti, sadržaju, označavanju i čuvanju, reviziji i nostrifikaciji
projektne dokumentacije ("Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona", broj:
3/13)
18. Pravilnik o formiranju i radu komisije za davanje stručne ocjene u postupku
izdavanja urbanističke saglasnosti ("Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona", broj: 25/12)
19. Pravilnik o građevinama za koje je potrebno izraditi izvedbeni projekat
("Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona", broj: 5/17)
20. Pravilnik o tehničkom pregledu građevine ("Službeni glasnik Unsko-sanskog
43
kantona", broj: 18/12)
21. Pravilnik o uslovima za odobrenje poslova upravitelja i izboru prinudnog
upravitelja (“Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona”, broj: 11/13)
22. Uredba o jedinstvenoj metodologiji za izradu dokumenata prostornog
uređenja („Službene novine F BiH“; broj: 63/04, 50/07 i 84/10)
23. Uredba o sadržaju i nosiocima jedinstvenog informacionog sistema,
metodologiji prikupljanja i obradi podataka, te jedinstvenim obrascima na
kojima se vode evidencije (“Službene novine F BiH”, broj: 33/07)
24. Uredba o tehničkim svojstvima koje građevine moraju zadovoljavati u
pogledu sigurnosti te načina korištenja i održavanja građevina ("Službene
novine Federacije BiH", br. 29/07, 51/08 i 99/14 )
25. Uredba o mjerilima, kriterijima i načinu izgradnje skloništa i tehničkim
normativima za kontrolu ispravnosti skloništa ("Službene novine Federacije
BiH", br. 21/05, 59/07)
26.
Uredba o prostornim standardima, urbanističko-tehničkim uslovima i
normativima za sprečavanje stvaranja arhitektonsko-urbanističkih prepreka
za lica sa umanjenim tjelesnim mogućnostima ("Službene novine Federacije
BiH", broj: 48/09)
27. Uredba o provođenju energijskih audita i izdavanju energijskog certifikata
(“Službene novine F BiH”, broj: 87/18)
28. Uredba o uslovima za davanje i oduzimanje ovlaštenja za obavljanje
energijskih audita i energijsko certificiranje zgrada (“Službene novine F
BiH”, broj: 87/18)
29. Pravilnik o načinu zatvaranja i označavanja zatvorenog gradilišta, odnosno
građevine (“Službene novine F BiH'”, broj: 83/07)
30. Pravilnik o tehničkim svojstvima za cemente koji se ugrađuju u betonske
konstrukcije (“Službene novine F BiH”, broj: 38/08)
31. Pravilnik o tehničkim svojstvima za dimnjake u građevinama (“Službene
novine F BiH”, broj: 49/08)
32. Pravilnik o tehničkim svojstvima za čelik i čelične proizvode koji se
ugrađuju u čelične konstrukcije (“Službene novine F BiH”, broj: 69/08)
33. Pravilnik o tehničkim propisima za građevinske proizvode koji se ugrađuju u
zidane konstrukcije (“Službene novine F BiH”, broj: 86/08)
34. Pravilnik o tehničkim propisima za građevinske proizvode koji se ugrađuju u
betonske konstrukcije (“Službene novine F BiH”, broj: 86/08)
35. Pravilnik o tehničkim svojstvima za prozore i vrata (“Službene novine F
BiH”, broj: 6/09)
36. Pravilnik o tehničkim svojstvima sistema ventilacije, djelimične
klimatizacije i klimatizacije u građevinama (“Službene novine F BiH”,
broj: 49/09)
44
37. Pravilnik o tehničkim svojstvima sistema grijanja i hlađenja
građevina (“Službene novine F BiH”, broj: 49/09)
38. Pravilnik o tehničkim zahtjevima za toplotnu zaštitu objekata i racionalnu
upotrebu energije (“Službene novine F BiH”, broj: 49/09)
39. Pravilnik o geotehničkim istraživanjima i ispitivanjima te organizaciji i
sadržaju misija geotehničkog inženjerstva (“Službene novine F BiH”,
broj: 60/09)
40. Pravilnik o uvjetima za lica koja provode radnje ocjenjivanja usklađenosti
građevinskih proizvoda (“Službene novine F BiH”, broj: 49/10 i 64/11)
41. Pravilnik o ocjenjivanju usklađenosti građevinskih proizvoda (“Službene
novine F BiH”, broj: 88/10, 64/11 i 44/16)
42. Pravilnik o označavanju građevinskih proizvoda (“Službene novine F BiH”,
broj: 88/10)
43. Pravilnik o tehničkim odobrenjima za građevinske proizvode (“Službene
novine F BiH”, broj: 02/11)
44. Pravilnik o kontrolnom postupku i načinu provođenja kontrolnog postupka
za građevinske proizvode (“Službene novine F BiH”, broj: 28/11)
45. Pravilnik o tehničkim svojstvima građevinskih proizvoda koji se projektuju i
ugrađuju u sistem odvodnje i pročišćavanja oborinskih i otpadnih
voda (“Službene novine F BiH”, broj: 44/17 i 95/18)
46. Upustvo o postupku utvrđivanja prava privremenog korisnika na obnovu
ugovora o korištenju stana i postupku kontrole obnovljenih ugovora o
korištenju stana (Službene novine F BiH“, broj: 15/02);
47. Pravilnik o izdavanju okolinske dozvole za pogone i postrojenja i druge
planirane aktivnosti koje mogu značajno uticati na okoliš („Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona“, broj: 18/07 i 5/08)
48. Pravilnik o kategorijama otpada sa listama (“Službene novine Federacije
BiH, broj: 09/05)
49. Pravilnik o izdavanju dozvole za aktivnosti male privredeu upravljanju
otpadom (“Službene novine Federacije BiH”, broj: 09/05)
50. Uredba o uslovima ispuštanja otpadnih voda u okoliš i sistem javne
kanalizacije („Službene novine F BiH“, broj: 101/15 i 1/16)
51. Pravilnik o graničnim vrijednostima emisija u zrak iz postrojenja za
sagorijevanje („Službene novine F BiH“, broj: 3/13)
52. Pravilnik o načinu vršenja monitoringa kvaliteta zraka i definisanju vrsta
zagađujućih materija, graničnih vrijednosti i drugih standarda kvaliteta zraka
(„Službene novine F BiH“, broj: 1/12)
53. Pravilnik o upravljanju medicinskim otpadom („Službene novine F BiH“,
broj: 77/08)
54. Pravilnik o monitoringu emisija zagađujućih materija u zrak („Službene
45
novine F BiH“, broj: 9/14)
55. Pravilnik o registrima postrojenja i zagađivanjima („Službene novine F
BiH“, broj: 82/07)
56. Pravilnik o vođenju evidencije o otpadu („Službeni glasnik Unsko-sanskog
kantona“, broj: 30/12)
57. Pravilnik o načinu vođenja registra i sadržaja izvještaja i forme o otpadu
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 30/12)
58. Uputstvo o načinu vođenja evidencije o izvršenoj komunalnoj kontroli
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 11/11)
59. Uredba o financijskim i drugim garancijama za pokrivanje troškova od
mogućih šteta, sanacije i postupaka nakon zatvaranja deponije („Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 23/12)
60. Pravilnik o procedurama za vršenje nadzora nad korištenjem namjenskih
prihoda Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša USK
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 15/15 i 14/17)
61. Pravilnik o uvjetima minimalne stručne i tehničke osposobljenosti subjekata
koji mogu obavljati komunalne djelatnosti („Službeni glasnik Unsko-
sanskog kantona“, broj: 10/16)
62. Odluka o obaveznom unosu podataka i redovnom izvještavanju krajnjih
korisnika o potrošnji energije i vode u javnim objektima USK („Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 18/14 i 2/15)
63. Pravilnik o provođenju financijskog upravljanja i kontrole u javnom sektoru
u FBiH („Službene novine Federacije BiH“, broj: 6/17)
64. Pravilnik o kriterijima za rashodovanje, otpis i knjiženje viškova i manjkova
stalnih sredstava i sitnog inventara i otpis potraživanja („Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona“, broj: 20/17)
65. Pravilnika o popisu imovine, potraživanja, zaliha i obaveza („Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 20/17)
66. Pravilnik o evidenciji unutrašnjeg duga („Službene novine F BiH“ broj:
14/08)
67. Pravilnik o evidenciji vanjskog duga („Službene novine F BiH“ broj: 14/08)
68. Pravilnik o evidenciji garancija („Službene novine F BiH“ broj: 14/08)
69. Pravilnik o financijskom izvještavanju i godišnjem obračunu budžeta u
Federaciji BiH („Službene novine F BiH“ broj: 69/14)
70. Pravilnik o načinu uplate javnih prihoda budžeta i vanbudžetskih fondova na
teritoriji Federaciji BiH („Službe nenovine F BiH“, broj: 14/09, 2/10, 10/10,
40/10 i 50/10)
71. Pravilnik o procedurama povrata i preknjiženja više ili pogrešno uplaćenih
javnih prihoda sa jedinstvenog računa trezora Unsko-sanskog kantona
(„Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 7/06 i 9/10)
46
72. Pravilnik o obliku, sadržaju, načinu popunjavanja i predaji izjave o fiskalnoj
odgovornosti („Službene novine F BiH“ broj: 34/14)
73. Uredba o računovodstvu Budžeta u Federaciji BiH („Službene novine F
BiH“ broj: 34/14)
74. Uredba o poklonima, uslovima i načinu korištenja reprezentacije („Službeni
glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 21/13)
75. Uputstvo o metodologiji u postupku srednjoročnog planiranja, praćenja i
izvještavanja u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“
broj: 44/15)
76. Odluka o istrumentima za usklađivanje zakonodavstva Bosne i Hercegovine
sa pravnom tečevinom Evropske unije („Službeni glasnik BiH“, broj: 23/11)
77. Uredba o kancelarijskom poslovanju organa uprave i službi za upravu u F
BiH (“Službene novine F BiH”, broj: 20/98)
78. Uputstvo o načinu vršenja kancelarijskog poslovanja u organima uprave i
službama za upravu (“Službene novine F BiH”, broj: 30/98)
79. Odluka o kriterijima za određivanje visine naknade članovima komisije za
izbor državnih službenika u organima državne službe u Unsko-sanskom
kantonu („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona“, broj: 22/17)
80. Pravilnik o Informcionom sistemu energijske efikasnosti Federacije BiH
(“Službene novine F BiH”, broj: 02/19)
3.3. Interni okvir
REDNI BROJ
N A Z I V I N T E R N I H P R O P I S A
1. Pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta
Ministarstva broj: 11-02-6996-1/18 od 13.6.2018. godine
2. Pravilnik o postupku primjene direktnog sporazuma (“Službeni glasnik
Unsko-sanskog kantona”, broj: 1/15)
3. Pravilnik o internim kontrolama i internim postupcima u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša (“Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona”, broj: 19/19)
4. Strateški plan Ministarstva 2019. – 2021. godina broj: 11-23-5582-1/19 od
16.5.2019. godine
5. Pravilnik o zaštiti od požara (“Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona”,
broj: 16/12)
6.
Pravilnik o stručnom usavršavanju rukovodećih državnih službenika,
državnih službenika i namještenika Ministarstva za građenje, prostorno
uređenje i zaštitu okoliša 11-02-1948-1/18 od 13.02.2018. godine
47
7.
Plan stručnog usavršavanja rukovodećih državnih službenika, državnih
službenika i namještenika za 2019. godinu Ministarstva za građenje,
prostorno uređenje i zaštitu okoliša, broj: 11-02-722-1/19 od 18.01.2019
godine
8.
Rješenje o određivanju organizacionih jedinica, brojčanih oznaka i internih
dostavnih knjiga za Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu
okoliša za 2019. godinu, broj: 11-05-432-1/19 od 14.04.2019. godine
9. Lista kategorija registraturne građe s rokovima čuvanja, broj: 11-48-5530-
1/2012 od 30.05.2012. godine
10. Vodič Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša u
postupku ostvarivanja prava na pristup informacijama, broj: 11-05-11378-
1/13 od 08.11.2013. godine
11. Pravilnik o procedurama vršenja nadzora nad korištenjem financijskih
sredstava Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša
Unsko – sanskog kantona, broj: 11-14-6037-1/19 od 27.5.2019. godine
12.
Pravilnik o plaćama, naknadama i drugim materijalnim pravima državnih
službenika i namještenika Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i
zaštitu okoliša Unsko-sanskog kantona broj: 11-02-13068-1/18 od
3.12.2018. godine
48
POGLAVLJE IV. ORGANOGRAM MINISTARSTVA I NIVOI PROCE SA
DONOŠENJA ODLUKA U MINISTARSTVU 4.1. Organogram Ministarstva
4.2. Nivoi procesa donošenja odluka
Shodno članu 56. stav (2) Zakon o organizaciji organa uprave u F BiH, organom
uprave rukovodi rukovodilac, te u tom smislu ministar rukovodi Ministarstvom, predstavlja i
zastupa Ministarstvo, organizuje i osigurava zakonito i efikasno obavljanje poslova, donosi
podzakonske propise i druge opće i pojedinačne akte za koje je zakonom ovlašten i poduzima
druge mjere za vršenje poslova iz nadležnosti ministarstva, te odlučuje, u skladu sa zakonom,
o pravima, obvezama i odgovornostima državnih službenika i namještenika iz radnog odnosa i
vrši druge poslove za koje je zakonom i drugim propisima ovlašten.
Nadalje shodno članu 58. stav (1) Zakon o organizaciji organa uprave u F BiH
ministar je odgovoran ako se u izvršavanju svojih ovlasti i obveza ne pridržava ustava, zakona
i drugih propisa i općih akata ili ako u okviru svojih nadležnosti ne osigurava provođenje
zakona i drugih propisa i općih akata ili ako iz drugih razloga postane nedostojan obnašanja
funkcije ministra.
49
U skladu sa zakonskim i podzakonskim propisima, te Pravilnikom o unutrašnjoj
organizaciji Ministarstva, ministar može posebnim rješenjem ovlastiti rukovodeće državne
službenike, za potpisivanje pojedinih akata iz nadležnosti Ministarstva odnosno iz nadležnosti
pojedinih odjeljenja. Izuzetno, ukoliko su odsutni rukovodeći državni službenici Ministar
može ovlastiti šefove odjeljenja i odsjeka za potpisivanje pojedinih akata iz nadležnosti
Ministarstva. Ministar može ovlastiti samo one rukovodeće državne službenike i šefove
odjeljenja i odsjeka da rješavaju u upravnim stvarima koji ispunjavaju uvjete shodno Zakonu
o upravnom postupku i Uredbi o poslovima osnovne djelatnosti iz nadležnosti organa državne
službe Unsko-sanskog kantona koje obavljaju državni službenici, uvjetima za vršenje tih
poslova i ostvarivanju određenih prava iz radnog odnosa Unsko-sanskog kantona.
Ministru u rukovođenju Ministarstvom, pomažu sekretar i rukovodioci osnovnih
organizacionih jedinica i to dva pomoćnika ministra i jedan šef osnovne organizacione
jedinice koja u svom sastavu nema unutrašnje organizacione jedinice, a čije nadležnosti su
utvrđene Zakonom o organizaciji organa uprave u Federaciji Bosne i Hercegovine i Zakonom
o državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu.
Osnovnim organizacionim jedinicama (Odjeljenjem) neposredno rukovode pomoćnici
ministra, te su u vršenju ovlaštenja dužni postupiti po svim nalozima i zahtjevima ministra i
izvještavati ga o preduzetim mjerama i rezultatima postignutim tim mjerama.
Osnovnom organizacionom jedinicom koja u svom sastavu nema unutrašnje
organizacione jedinice neposredno rukovodi šef osnovne organizacione jedinice koja u svom
sastavu nema unutrašnje organizacione jedinice. Unutrašnjim organizacionim jedinicama u
Ministarstvu neposredno rukovodi Šef Odsjeka.
U Ministarstvu se može obrazovati Stručni kolegij. Stručni kolegij razmatra načelna i
druga pitanja iz nadležnosti Ministarstva i daje mišljenja ministru za rješavanje tih pitanja.
Stručni kolegij sačinjavaju: ministar, sekretar ministarstva i pomoćnici ministra. Po potrebi
Ministar može pozvati i druge državne službenike Ministarstva da učestvuju u radu Stručnog
kolegija. Stručni kolegij saziva i njegovim radom rukovodi Ministar. Stručni kolegij
raspravlja o svim važnijim i složenijim pitanjima iz nadležnosti Ministarstva, koja se odnose
na provođenje aktuelne politike Skupštine Kantona i stavova Vlade Kantona, izvršavanje
zakona i drugih propisa i općih akata, nacrta programa i planova rada Ministarstva i njihovo
izvršenje, razmatra prednacrte, nacrte i prijedloge zakona, drugih propisa i općih akata iz
nadležnosti Ministarstva, razmatra analize, izvještaje, informacije, stanje upravnog rješavanja
u Ministarstvu i druga pitanja koja odredi ministar.
Za izvršavanje pojedinih složenih poslova i zadataka koji zahtjevaju rad rukovodećih
državnih službenika i drugih državnih službenika različitih profila iz dvije ili više
organizacionih jedinica Ministarstva, mogu se obrazovati stalne ili povremene komisije, radne
grupe i druga radna tijela. Sastav, zadatak, dinamika i druge uslove rada komisija, grupa i
radnih tijela utvrđuje ministar rješenjem. U komisije i druga radna tijela mogu se angažirati i
stručnjaci iz drugih organa državne službe, institucija ili pojedinci, ako je angažiranje tih
50
osoba neophodno s obzirom na posao koji radno tijelo treba da izvrši, uz pravo na naknadu za
rad i troškove.
POGLAVLJE V. KATALOG RADNIH MJESTA
Pored relevantnih zakonskih i podzakonskih propisa, Radna grupa je izvršila analizu
internih akata kojima se
regulišu određena područja rada Ministarstva, odnosno radni procesi unutar Ministarstva.
Status zaposlenika u Ministarstvu je regulisan u skladu sa Zakon o državnoj službi u
Unsko-sanskom kantonu, a prava iz radnog odnosa i u vezi sa radnim odnosom, pored
navedenog Zakona, ostvaruje se i u skladu sa drugim relevantnim zakonskim i podzakonskim
aktima i Kolektivnim ugovorom za službenike organa uprave i sudske vlasti u Federaciji BiH.
Unutrašnja organizacija, vrste organizacionih jedinica i njihov djelokrug,
sistematizacija radnih mjesta, rukovođenje Ministarstvom i organizacionim jedinicama
utvrđena je Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji Ministarstva.
U skladu sa gornjim Pravilnikom, te analizom poslovnih procesa, utvrđena je sljedeća
mapa rizika radnih mjesta podložnih na koruptivna djelovanja, sa niskom do visokom
ocjenom rizika i to kako sljedi:
51
R/b NAZIV RADNOG MJESTA
ORGANIZAC. JEDINICA
GLAVNI ZADACI I ODGOVORNOSTI PROCJENA ODGOVORNOSTI
1. MINISTAR
Ministar je funkcioner odnosno imenovana osoba (nosilac izborne funkcije). Ministar rukovodi Ministarstvom, te u tom smislu predstavlja i zastupa Ministarstvo, organizira i osigurava zakonito i efikasno obavljanje poslova iz nadležnosti Ministarstva, donosi podzakonske propise i druge opće i pojedinačne akte za koje je ovlašten zakonom i drugim propisima, preduzima mjere i postupke iz nadležnosti Ministarstva, te odlučuje u skladu sa zakonom, o pravima, obavezama i odgovornostima državnih službenika i namještenika u Ministarstvu i obavlja druge poslove za koje je zakonom i drugim propisima ovlašten. Ministar je obavezan, na osnovu i u okviru ustava, zakona i drugih propisa, savjesno i odgovorno vršiti povjerenu funkciju i lično je odgovoran za njeno vršenje, kao i za rad Ministarstva kojim rukovodi. Ministar u rukovođenju ima ovlaštenja koja su mu data Zakonom o organizaciji organa uprave u Federaciji Bosne i Hercegovine („Službene novine Federacije Bosne i Hercegovine broj: 35/05), Zakonom o državnoj službi u Unsko-sanskom („Službeni glasnik Unsko-sanskog kantona broj: 14717 i 16/17) i drugim propisima, ovlaštenjima Skupštine i Vlade Unsko-sanskog kantona.
Visok nivo odgovornosti - Upravljanje i nadzor nad korištenjem
budžetskih sredstava Ministarstva; - Upravljanje i nadzor nad korištenjem
namjenskih sredstava Ministarstva; - Odobravanje plana nabavki za potrebe
organizacije; - Nadzor i odobravanje tenderske
dokumentacije; - Nadzor i odobravanje cijelog postupka
provođenja javnih nabavki u Ministarstvu u skladu sa Zakonom o javnim nabavkama;
- Sklapanja ugovora sa najpovoljnijim ponuđačem i vršenje nadzora nad realizacijom ugovora u skladu sa ZOO F BiH;
- Odobravanje različitih vrsta naknada za zaposlene;
- Upravljanje korespondencijom unutar i izvan Ministarstva;
- Delegiranje poslova; - Zakonitost rada Ministarstva; - Nadzor nad izradom Programa rada
Ministarstva; - Nadzor nad izradom Izvještaja o radu
Ministarstva; - Donošenje rješenja u prvostepenom i
drugostepenom upravanom postupku iz nadležnosti Ministarstva;
- Provođenje postupka pripreme planskih dokumenata na nivou Kantona;
- Provođenja postupka pripreme, izrade i donošenja studija i strategija iz nadležnsoti Ministarstva;
- Provođenje postupka pripreme zakonskih i podzakonskih akata;
- Donošenje internih akata Ministarstva; - Korištenje materijalnih sredstava
Ministarstva; - Upravljanje ljudskim resursima;
52
- Upošljavanje novi radnika, te davanje otkaza;
- Odobravanje unaprijeđenja i degradiranja uposlenih;
- Odobravanje usavršavanja i obuka uposlenih.
2. SEKRETAR MINISTARSTVA
Sekretar Ministarstva obavlja poslove od značaja za unutrašnju organizaciju i rad Ministarstva, koordinira i usmjerava rad svih Odjeljenja Ministarstva, te realizira Program rada Ministarstva. Također osigurava izvršenje poslova po nalogu Ministra, upoznaje ministra o stanju i problemima u vršenju planiranih poslova, predlaže poduzimanje potrebnih mjera na rješavanju postojećih problema, te sarađuje sa drugim organima državne službe i privrednim društvima. Sekretar vrši poslove interne revizije, te pomaže ministru u rukovođenju Ministarstvom, osigurava pravilnost i zakonitost postupanja u oblasti finansija, materijalnih i ljudskih potencijala Ministarstva koji su mu povjereni, kao i obavlja poslove koje mu odredi ministar.
Visok nivo odgovornosti - Nadzor nad provođenjem Programa rada
Ministarstva; - Nadzor nad izvršenjem poslova po
nalogu Ministra; - Pomaganje ministru u rukovođenju
Ministarstvom; - Provođenje interne revizije u
Ministarstvu; - Upoznavanje ministra o stanju i
problemima u vršenju planiranih poslova; - Predlaganje mjera za otklanjanje
postojećih problema; - Upravljanje korespondencijom unutar i
izvan Ministarstva; - U odsutnosti ministra ili po njegovom
ovlaštenju obavlja poslove rukovodioca; - Osiguravanje pravilnosti i zakonitosti
postupanja u oblasti finansija, materijalnih i ljudskih potencijala Ministarstva koji su mu povjereni;
- Dostupnost podataka i informacija.
3.
TEHNIČKI SEKRETAR - VIŠI REFERENT
Tehnički sekretar - viši referent obavlja sve administrativne poslove za Ministra, Sekretara i Pomoćnike ministra, te čuva i upotrebljava pečate Ministarstva u skladu sa Uputstvom i rješenjem ministra. Nadalje isti vodi protokole dnevnih obaveza ministra, te prima pismena za Ministra, Sekretara ministra i Pomoćnike ministra i stara se o njihovom blagovremenom uručenju. Nadalje, vodi evidenciju prisutnostva na radu, otvara i vodi evidencije putnih naloga za putovanja, stara se o urednom održavanju kabineta ministra, te o snabdijevanju Ministarstva kancelarijskim i drugim materijalom. Tehnički sekretar vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu ministra.
Srednji nivo odgovornosti - Dostupnost informacijama; - Ovjeravanje akata i predmeta pečatom
Ministarstva (raspolaže pečatom); - Poslovi zaprimanja i protokolisanja
predmeta i akata Ministarstva; - Poslovi otpremanja pošte na Protokol
Vlade Unsko-sanskog kantona; - Vođenje evidencije prisustva na psolu; - Blagovremeno snabdijevanje
kancelarijskim materijalom od strane Ureda za zajedničke poslove.
53
4.
VIŠI REFERENT ZA EVIDENCIJU UPRAVNIH PREDMETA
Viši referent za evidenciju upravnih predmeta zavodi novoprispjelu poštu tj. drugostepene predmete u tabele na računaru, zatim združuje poštu i uvodi podatake i sve promjene vezane za spis predmeta u program na računaru. Nadalje, otprema pojedine spise na parafiranje i potpis, te združuje dostavnice u odgovarajuće predmete, te vodi evidenciju rješenih i neriješenih predmeta. Zatim traži predme na glavnoj arhivi USK-a (Orljani) i združuje iste za potrebe rješavanja prvostepenih i drugostepenih predmeta. Viši referent vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra i ministra.
Niski nivo odgovornosti - Dostupnost informacijama; - Vođenje evidencije upravnih predmeta; - Zduživanje akata u predmetima.
5.
POMOĆNIK MINISTRA ZA URBANIZAM, PROSTORNO UREĐENJE I GRAĐENJE
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
Pomoćnik ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje vrši najsloženije poslove iz nadležnosti Odjeljenja, te izvršava poslove po nalogu Ministra i odlučivanje o pitanjima za koja je ovlašten posebnim rješenjem Ministra. Nadalje, vrši nadzor nad zakonitošču akata kojim se rješava u upravnim stvarima, te utvrđuje prijedloge poslova iz djelokruga rada Odjeljenja za godišnji Program rada, te provodi utvrđene politike i izvršavanje zakona i drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja. Također učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, te utvrđuje metodologiju izrade informacija, analiza i izvještaja iz djelokruga Odjeljenja, kao i daje uputstava i pruža neposrednu stručnu pomoći državnim službenicima i namještenicima u Odjeljenju. Nadalje, prati promjene propisa iz djelokruga Odjeljenja i inicira potrebne izmjene i dopune, te utvrđuje prijedloge izvještaja o radu Ministarstva iz djelokruga Odjeljenja. Vrši kontrolu zakonitosti, kontrolu provođenja tekućih procesa rada i primjene pisanih procedura (interni kontrolni postupci) u oblasti djelokruga rada Odjeljenja, te izvještava ministra o eventualnim nedostatcima i odgovornosti osoba, radi preduzimanja korektivnih mjera. Nadalje obezbjeđuje mišljenja na materijale drugih ministarstava i drugih kantonalnih organa uprave i upravnih organizacija iz djelokruga Odjeljenja. Pomoćnik vrši kontrolu zakonitosti svoga rada i primjenu pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu ministra.
Visok nivo odgovornosti - U po ovlaštenju ministra obavlja poslove
rukovodioca; - Planiranje aktivnosti Odjeljenja; - Nadzor nad zakonitosti provođenja upravnog
postupka iz nadležnosti Odjeljenja; - Izrada Programa rada Odjeljenja; - Provođenje zakona i podzakonskih akata, te
utvrđenih politika iz nadležnsoti Odjeljenja; - Izrada prednacrta, nacrta i prijedloga
zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja;
- Davanje upustava za rad Odjeljenja; - Praćenje primjene propisa i iniciranje
njihove izmjene; - Nadzor nad zakonitošću procesa rada u
Odjeljenju; - Davanje mišljenja na materijale drugih
ministarstva; - Dostupnost podataka i informacija.
6.
ŠEF ODSJEKA ZA URBANIZAM, PROSTORNO UREĐENJE I GRAĐENJE
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
Šef Odsjeka za urbanizam, prostorno uređenje i građenje daje uputstva za izvršavanje zakona, drugih propisa iz oblasti urbanizma, prostornog uređenja i građenja. Nadalje, koordinira i prati izradu planskih dokumenata iz nadležnosti Kantona, te prati i koordinira usaglašavanje planskih dokumenata sa
Visok nivo odgovornosti - Davanje upustava za rad Odsjeka; - Provođenje upravnog postupka iz
nadležnosti Odsjeka i nadzor nad istim; - Koordinacija i praćenje izrade planskih
54
Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
gradovima, općinama i ostalim kantonima. Nadalje, prati stanje u oblasti prostornog planiranja, te predlaže i učestvuje u izradi stručnih podloga za izradu zakonskih i podzakonskih akata iz oblasti prostornog uređenja kao i za njihovu izmjenu i dopunu. Daje uputstva za izvršavanje zakona, drugih propisa iz oblasti prostornog uređenja, te učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja. Nadalje, daje stručna mišljenja i upute u upravnom postupku u oblasti prostornog uređenja i građenja, te priprema analize, izvještaje, informacije iz oblasti urbanizma, prostornog uređenja i građenja iz nadležnosti Kantona. Također, učestvuje u radu organizacija i institucija koje se bave prostornim planiranjem na nacionalnom i internacionalnom nivou. Nadalje, vodi drugostepeni upravni postupak u oblasti prostornog uređenja i građenja, te vodi postupak za donošenje odluka o utvrđivanju javnog interesa, kao i postupak izrade lokacijske informacije, vodi upravni postupak i izrade rješenja o urbanističkoj saglasnosti, odobrenju za građenje i odobrenju za upotrebu za objekte i zahvate iz nadležnosti Kantona. Također, vodi upravni postupak i izradu rješenja o ispunjavanju uvjeta za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije, te izdavanje ovlaštenja za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije, kao i izrađuje pojedinačne akte o produženju, izmjeni, dopuni i oduzimanju ovlaštenja za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola) i obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
dokumenata; - Učestvovanje u izradi prednacrta, nacrta i
prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, kao i u njihovoj izmjeni;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata, te utvrđenih politika iz nadležnsoti Odjeljenja;
- Davanje stručnih mišljenja i upustava u upravnom postupku;
- Priprema analiza, informacija, izvještaja iz nadležnosti Odsjeka;
- Dostupnost podataka i informacija.
7.
STRUČNI SAVJETNIK ZA URBANIZAM, PROSTORNO PLANIRANJE I GRAĐENJE
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
Stručni savjetnik za urbanizam, prostorno planiranje i građenje daje stručnih mišljenja i upute u upravnom postupku u oblasti prostornog uređenja i građenja. Nadalje, vrši izradu analiza, izvještaja, informacija i drugih stručnih i analitičkih materijala iz oblasti urbanizma, prostornog uređenja i građenja, na osnovu odgovarajućih podataka, te prati i proučava stanje i pojave u oblasti prostornog uređenja, na osnovu prikupljenih podataka ili podataka koje dostavljaju drugi organi ili pravne osobe i obrađuje te podatake, sa prijedlogom mjera za rješavanje utvrđenih problema. Također uspostavlja, izrađuje, vodi i održava propisane evidencije u oblasti prostornog uređenja i građenja, te učestvuje u postupku izrade planskih dokumenata iz nadležnosti Kantona. Nadalje, prati realizaciju planova iz oblasti prostornog uređenja i građenja, te učestvuje u izradi
Visok nivo odgovornosti - Priprema analiza, informacija, izvještaja
iz nadležnosti Odsjeka; - Praćenje stanja u oblasti urbanizma i
davanje prijedloga mjera za rješavanje problema;
- Vođenje evidencija u oblasti prostornog uređenja;
- Učestvovanje u izradi planskih dokumenata i praćenje realizacije istih;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata; - Davanje stručnih mišljenja i upustava u
upravnom postupku; - Izrada urbanističko-tehničkih uvjeta;
55
prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti prostornog uređenja i građenja. Sarađuje sa privrednim subjektima koji se bave prostornim uređenjem i građenjem. Nadalje, izrađuje urbanističko-tehničke uvjete u postupku izdavanja rješenja o lokacijskoj informaciji, odnosno urbanističkoj saglasnosti, te učestvuje u postupku izdavanja lokacijske informacije, učestvuje u vođenju upravnog postupka izdavanja urbanističke saglasnosti, odobrenja za građenje i odobrenju za upotrebu za objekte i zahvate iz nadležnosti Kanona. Nadalje, angažovan je na izradi i realizaciji svih planova i projekata iz oblasti prostornog uređenja i građenja na nivou Kantona, te pripremanju podataka potrebnih u postupku dodjele koncesija u oblasti prostornog uređenja i građenja. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
- Učestvovanje u postupku izdavanja akata o građenju;
- Dostupnost podataka i informacija.
8. STRUČNI SAVJETNIK ZA PRAVNE POSLOVE
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
Stručni savjetnik za pravne poslove vodi drugostepeni upravni postupak u oblasti prostornog uređenja i građenja, te vodi postupak za donošenje odluke o utvrđivanju javnog interesa. Nadalje, izrađuje pojedinačna akata koje se odnose na prava, dužnosti i odgovornosti državnih službenika i namještenika iz radnog odnosa ili u vezi sa radnim odnosom iz djelokruga Odjeljenja, te izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove iz oblasti prostornog uređenja i građenja. Također, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti prostornog uređenja i građenja. Nadalje, vodi postupak izrade lokacijske informacije, te vodi upravni postupak i izradu rješenja o urbanističkoj saglasnosti, odobrenju za građenje i odobrenju za upotrebu za objekte i zahvate iz nadležnosti Kantona. Takođet, vodi upravni postupak i izradu rješenja o ispunjavanju uvjeta za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije, izdavanje ovlaštenja za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije, izrađuje pojedinačne akate o produženju, izmjeni, dopuni i oduzimanju ovlaštenja za projektovanje, građenje, nadzor i reviziju projektne dokumentacije. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Vođenje prvostepenog i drugostepenog
upravnog postupka; - Izrada akata o pravima i obavezama
uposlenih; - Izrada analiza, informacija, izvještaja,
programa i planova iz nadležnosti Odsjeka;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, kao i u njihovoj izmjeni;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata; - Dostupnost podataka i informacija.
56
9.
STRUČNI SAVJETNIK ZA PRIPREMU I PRAĆENJE REGULATIVE IZ OBLASTI PROSTORNOG PLANIRANJA
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za urbanizam, prostorno uređenje i građenje
Stručni savjetnik za pripremu i praćenje regulative iz oblasti prostornog planiranja učestvuje u radu radnih grupa i tijela internacionalnih projekata u koje je uključeno Ministarstvo kao projekt partner ili koordinator ili predstavnik Kantona, te osigurava kontinuirane dostave potrebnih informacija relevantnim tijelima i organizacijama sa svrhom realizacije projektnih obaveza ili afirmaciji Kantona u oblasti prostornog planiranja. Nadalje, definiše položaj Kantona unutar regionalnih projekata prostornog razvoja i predlaže uključivanje u pojedine projekte, te je također angažovan na izradi i realizaciji svih planova i projekata iz oblasti prostornog uređenja i građenja na nivou Kantona. Nadalje, priprema potrebne izvještaje o realizaciji projekata prema odgovarajućim institucijama, organizacijama, te osigurava stalnu suradnju Ministarstva sa gradskim/općinskim službama nadležnim za prostorno planiranje u svrhu osiguranja uvjeta za harmoniziran i uravnotežen razvoj svih dijelova Unsko-sanskog kantona. Također vrši stručnu obradu svih podataka o stanju prostornog planiranja u Unsko-sanskom kantonu, te daje mišljenja o usuglašenosti prostornih planova Grada/općina sa Prostornim planom Unsko-sanskog kantona. Nadalje, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti prostornog uređenja i građenja, te u učestvuje u postupku izdavanja lokacijske informacije, učestvuje u vođenju upravnog postupka izdavanja urbanističke saglasnosti, odobrenja za građenje i odobrenju za upotrebu za objekte i zahvate iz nadležnosti Kanona. Vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, za prostorno uređenje i građenje i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Kontakt sa drugim institucijama; - Izrada planskih dokumenata i praćenje
realizacije istih; - Davanje stručnih mišljenja o
usaglašensoti planskih dokumenata gradova/općina sa Kantonalnim planovima;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, kao i u njihovoj izmjeni;
- Praćenje stanja u oblasti urbanizma i davanje prijedloga mjera za rješavanje problema;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata; - Izrada urbanističko-tehničkih uvjeta; - Učestvovanje u postupku izdavanja akata
o građenju; - Dostupnost podataka i informacija.
10.ŠEF ODSJEKA ZA STAMBENE ODNOSE I BAZE PODATAKA
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za stambene poslove i baze podataka
Šef Odsjeka za stambene odnose i baze podataka daje uputstva za izvršavanje zakona, drugih propisa iz stambene oblasti, te učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odsjeka. Nadalje, daje stručna mišljenja i upute u upravnom postupku u stambenoj oblasti, te priprema analize, izvještaje, informacije iz stambene oblasti. Također, učestvuje u vođenju drugostepenog upravnog postupka u stambenoj oblasti i imovinsko-pravnim poslovima, te koordinira i organizuje unos i obradu podataka potrebnih za prostorno planiranje na kantonalnoj razini. Nadalje, učestvuje u izradi izvještaja na osnovu unesenih podataka, te predlaže mjera za unapređenje metodologije prikupljanja, obrade i održavanja baze podataka kao i prezentacije tih podataka, te
Visok nivo odgovornosti - Davanje upustava za rad Odsjeka; - Učestvovanje u vođenju upravnog
postupka iz nadležnosti Odsjeka i nadzor nad istim;
- Učestvovanje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, kao i u njihovoj izmjeni;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata, te utvrđenih politika iz nadležnsoti Odjeljenja;
- Davanje stručnih mišljenja i upustava u
57
koordinira razmjenu podataka između baze podataka na kantonalnom nivou i federalnih i općinskih baza podataka. Također, učestvuje u pripremi informacija o sadašnjem stanju, potrebama, projektima i strateškim opredjeljenjima vezanim za ciljeve Odsjeka, te koordinira+ distribuciju podataka i njihovu pristupačnost za korištenje svim institucija F BiH, kao i osigurava komunikacijsku koordinaciju sa kantonalnim institucijama. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
upravnom postupku; - Priprema analiza, informacija, izvještaja
iz nadležnosti Odsjeka; - Dostupnost podataka i informacija.
11.
STRUČNI SAVJETNIK ZA USPOSTAVLJANJE I ODRŽAVANJE GIS – A
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za stambene poslove i baze podataka
Stručni savjetnik za uspostavljanje i održavanje GIS - a radi na uspostavi jedinstvene centralne baze podataka o prostoru na području Kantona, te izrađuje analize i dizajn informacionog sistema za potrebe uspostave jedinstvene baze podataka. Nadalje, organizije i priprema prezentaciju za odjeljenja u Ministarstvu, te priprema informaciju o sadašnjem stanju, potrebama, projektima i strateškim opredjeljenjima vezanim za djelokrug rada Odsjeka. Također, osigurava distribuciju podataka, te predlaže mjere za unapređenje metodologije prikupljanja, obrade i održavanja baze podataka kao i prezentacije tih podataka i njihovu pristupačnost za korištenje. Nadalje, izrađuje izvještaje na osnovu unesenih podataka, te analizira, inicira i učestvuje u izradi nacrta i prijedloga propisa iz nadležnosti Odsjeka. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
Srednji nivo odgovornosti - Uspostava baze podataka o prostoru; - Održavanje baze podataka; - Izrađivanje izvještaja na osnovu unesenih
podataka u bazu; - Dostupnost podacima.
12.STRUČNI SAVJETNIK ZA PRAVNE POSLOVE
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za stambene poslove i baze podataka
Stručni savjetnik za pravne poslove vodi drugostepenog upravni postupak u stambenoj oblasti i imovinsko-pravnim poslovima, te vodi postupak za donošenje odluka o utvrđivanju javnog interesa, kao i vođenje prvostepenog upravnog postupka za izdavanje i ukidanje certifikata upraviteljima. Nadalje, vodi postupak radi utvrđivanja činjenica o kojima se ne vodi službena evidencija i izdavanje odgovarajućih uvjerenja o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija u stambenoj oblasti i imovinsko-pravnim poslovima. Također, daje mišljenja na Zapisnik o odlučivanju etažnih vlasnika, te izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove iz stambene oblasti. Nadalje, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz stambene oblasti. Vrši kontrole zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge
Visok nivo odgovornosti - Vođenje prvostepenog i drugostepenog
upravnog postupka; - Izrada uvjerenja o činjenicama iz Odsjeka; - Davanje mišljenja; - Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i
prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, kao i u njihovoj izmjeni;
- Provođenje zakona i podzakonskih akata; - Dostupnost podataka i informacija.
58
poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
13.VIŠI SAMOSTALNI REFERENT ZA UNOS PODATAKA
Odjeljenje za urbanizam, prostorno uređenje i građenje Odsjek za stambene poslove i baze podataka
Viši samostalni referent za unos podataka vrši unošenje podataka potrebnih za prostorno planiranje, te učestvuje u izradi izvještaja na osnovu unesenih podataka. Nadalje, vrši razmjenu podataka između baze podataka na kantonalnom nivou i baze podataka na federalnom i općinskom nivou, te učestvovuje u grafičkom oblikovanju prezentacije podataka za odjeljenja u Ministarstvu. Nadalje, osigurava komunikacijsku koordinaciju sa općinskim uredima, te vodi evidenciju o preuzetim obavezama, rokovima i njihovom ispunjavanju. Također, uspostavlja i vodi bazu podataka o stanju zgrada na području Kantona, uspostavlja i vodi listu ovlaštenih upravitelj, uspostavlja i vodi registre: projektanata/revidenata/nadzornih organa, registra izvođača, registra akata o građenju. Zatim, uspostavlja i koristi baze podataka iz oblasti obnove ratom oštećenih objekata i infrastrukture, te učestvuje u pripremi i izradi prioritetnih objekata obnove i razvoja za područje Kantona. Nadalje, sarađuje sa lokalnim zajednicama i međunarodnim organizacijama u identifikaciji prioritetnih projekata obnove i razvoja Kantona, te uređuje web stranicu Ministarstva. Vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje i ministra.
Nizak nivo odgovornosti - Unos podataka u baze; - Učestvovaje u izradi izvještaja na osnovu
unesenih podataka u bazu; - Razmjena podataka sa
gradovima/općinama.
14.
POMOĆNIK MINISTRA ZA ZAŠTITU OKOLIŠA I KOMUNALNE DJELATNOSTI
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za zaštitu okoliša
Pomoćnik ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti vrši najsloženije poslove iz nadležnosti Odjeljenja, te odlučuje o pitanjima za koja je ovlašten posebnim rješenjem Ministra. Nadalje, vrši nadzor nad zakonitošču akata kojim se rješava u upravnim stvarima, te obavlja i poslove i zadatake iz oblasti zaštite tla, vode i upravljanja otpadom. Također, učestvuje u programu mjera na prevenciji i unapređenju okoliša i kvalitete življenja. Nadalje, utvrđuje prijedloge poslova iz djelokruga rada Odjeljenja za godišnji Program rada, te provođenje utvrđene politike i izvršavanje zakona i drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja. Također, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja, te utvrđuje metodologije izrade informacija, analiza i izvještaja iz djelokruga Odjeljenja. Nadalje, daje uputstava i pruža neposrednu stručnu pomoć državnim službenicima i namještenicima u Odjeljenju, te prati promjene propisa iz djelokruga Odjeljenja i iniciranje potrebnih izmjena i dopuna. Utvrđuje prijedloge izvještaja o radu
Visok nivo odgovornosti - Obavljanje najsloženijih poslova iz
nadležnosti Odjeljenja; - Nadzor nad zakonitošču akata kojim se
rješava u upravnim stvarima u oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti;
- Utvrđivanje prijedloga poslova Odjeljenja;
- Provodi utvrđenu politiku iz djelokruga Odjeljenja;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja;
- Prati promjene propisa iz djelokruga Odjeljenja i inicira potrebne izmjene i dopune;
- Utvrđuje metodologije izrade informacija, analiza i izvještaja iz djelokruga
59
Ministarstva iz djelokruga Odjeljenja, obezbjeđuje mišljenja na materijale drugih ministarstava i drugih kantonalnih organa uprave i upravnih organizacija iz djelokruga Odjeljenja, te vrši kontrolu zakonitosti, kontrole provođenja tekućih procesa rada i primjene pisanih procedura (interni kontrolni postupci) u oblasti djelokruga rada Odjeljenja, te izvještava Ministra o eventualnim nedostatcima i odgovornosti osoba, radi preduzimanja korektivnih mjera. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu ministra.
Odjeljenja; - Daje uputstava i pruža neposrednu
stručnu pomoć državnim službenicima u Odjeljenju;
- Izvještava Ministra o radu Odjeljenja; - Priprema izvještaje o radu Odjeljenja; - Obavlja druge poslove po nalogu
ministra.
15.ŠEF ODSJEKA ZA ZAŠTITU OKOLIŠA
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za zaštitu okoliša
Šef Odsjeka za zaštitu okoliša priprema plan i program Odsjeka, te stara se o njihovoj realizaciji. Nadalje, prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata, kao i učestvuje u pripremi i dopuni tih propisa, te učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odsjeka. Također, koordinira aktivnosti na izradi stanja okoliša u Kantonu, učestvuje u programu mjera na unapređenju kvaliteta življenja, prati implementaciju aktivnosti iz domena zdravlja i okoliša, učestvuje u izradi izvještaja o stanju okoliša, te neposredno učestvuje u izradi prostornih planova i planova posebnih područja. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjenu pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Obavlja najsloženije poslove iz
nadležnosti Odsjeka; - Priprema plan i program Odsjeka; - Prati realizaciju plana i programa Odsjeka
kao i primjenu zakona i drugih propisa i općih akata;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odsjeka;
- Učestvuje u aktivnostima vezanim za unapređenje životne sredine i u izradi izvještaja o stanju okoliša;
- Obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
16.STRUČNI SAVJETNIK ZA ZAŠTITU OKOLIŠA
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za zaštitu okoliša
Stručni savjetnik za zaštitu okoliša daje stručna mišljenja u upravnom postupku u oblasti zaštite okoliša, te izrađuje analize, izvještaje, informacije i druge stručne i analitičke materijale iz oblasti zaštite okoliša. Nadalje, prati i proučava stanj i pojav u oblasti zaštite okoliša, na osnovu prikupljenih podataka ili podataka koje dostavljaju drugi organi ili pravne osobe i obrađuje te podatake, sa prijedlogom mjera za rješavanje utvrđenih problema. Također, vrši identifikaciju prioritetnih projekata iz oblasti zaštite okoliša, uspostavlja, izrađuje, vodi i održava propisane evidencije u oblasti zaštite okoliša, te izrađuje planove i programe mjera za sprečavanje zagađenja okoline. Nadalje, prati realizaciju planova iz oblasti zaštite okoliša, te učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti zaštite okoliša. Angažovan je na izradi i realizaciji svih planova i projekata iz oblasti zaštite okoliša na nivou Kantona, te pripremanju podataka potrebnih u postupku dodjele koncesija u
Visok nivo odgovornosti - Daje stručna mišljenja u upravnom
postupku u oblasti zaštite okoliša, te izrađuje analize, izvještaje, informacije i druge stručne i analitičke materijale iz oblasti zaštite okoliša;
- Prikuplja i obrađuje podatke iz oblasti zaštite okoliša i daje prijedloge mjera za rješavanje utvrđenih problema;
- Uspostavlja, izrađuje, vodi i održava propisane evidencije u oblasti zaštite okoliša;
- Izrađuje planove i programe mjera za sprečavanje zagađenja okoline;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti zaštite okoliša;
60
oblasti zaštite okoliša. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
- Učestvuje u izradi i realizaciji svih planova i projekata iz oblasti zaštite okoliša na nivou kantona;
- Priprema različite podatke iz oblasti zaštite okoliša potrebne za realizaciju planova i projekata iz oblasti zaštite okoliša;
- Obavlja i druge poslove po nalogu pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
17.STRUČNI SAVJETNIK ZA PRAVNE POSLOVE
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za zaštitu okoliša
Stručni savjetnik za pravne poslove vodi drugostepeni upravni postupak u oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti, te izrađuje pojedinačne akte koji se odnose na prava, dužnosti i odgovornosti državnih službenika i namještenika iz radnog odnosa ili u vezi sa radnim odnosom iz djelokruga Odsjeka za zaštitu okoliša. Nadalje, izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove iz oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti, te učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti. Također, vodi upravni postupak i izradu rješenja o postupku izdavanja okolinskih dozvola za pogone i postrojenja koja mogu ugroziti okoliš, a u nadležnosti su Kantona. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
Visok nivo odgovornosti - vodi drugostepeni upravni postupak u
oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti;
- vrši izradu pojedinačnih akata u vezi sa radnim odnosima uposlenika iz Odsjeka za zaštitu okoliša;
- izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove;
- učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti zaštite okoliša;
- vodi upravni postupak i izradu rješenja o postupku izdavanja okolišnih dozvola;
- obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika; ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
18.
STRUČNI SAVJETNIK ZA REGISTRE POSTROJENJA I ZAGAĐIVANJA
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za zaštitu okoliša
Stručni savjetnik za registre postrojenja i zagađivanja priprema potrebne izvještaje o stanju zaštite okoliša sa aspekta uvođenja okolišne dozvole, te daje stručne osnove za izradu zakona i drugih propisa iz domena okolišne dozvole i upravljanja okolišom. Nadalje, koordinira međuresornu saradnju i saradnje sa nadležnim tijelima kantona i grada/općine u postupku pribavljanja potrebnih dokumenata u postupku izdavanja okolišne dozvole, sudjeluje u izradi prostornih planova i planova posebnih područja, strategije zaštite okoliša, procjene utjecaja na okoliš, projekata i programa iz oblasti okoliša, vodi i inovira registre o pogonima, postrojenjima i zagađivanjima prema godišnjim izvještajima, te vodi registre okolinskih dozvola. Također, redovno informira inspektora zaštite okoliša o registrima pogona, postrojenja i zagađivanja, vrši stručnu obradu sistemskih rješenja od značaja za praćenje stanja kvaliteta okoliša i prirode. Nadalje, izrađuje izvještaje,
Visok nivo odgovornosti - Vodi registre svih dozvola izdatih u
Odjeljenju za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti;
- Koordinira međuresornu saradnju i saradnje sa nadležnim tijelima kantona i grada/općine u postupku pribavljanja potrebnih dokumenata;
- Izrađuje izvještaje, redovne i periodične informacije, programe i planove iz oblasti zaštite okoliša i prirode;
- Definiše uslove u postupku izdavanja okolišnih dozvola;
- Prati i učestvuje u realizaciji projekata i provođenju mjera iz oblasti energijske efikasnosti sa programima poboljšanja
61
redovnih i periodičnih informacija, programa i planova iz oblasti zaštite okoliša i prirode, prati i učestvuje u realizaciji projekata i provođenju mjera iz oblasti energijske efikasnosti sa programima poboljšanja energijske efikasnosti, te učestvuje u pripremi legislative u oblasti energijske efikasnosti. Također, prati i analiza unene podatake u EMIS informacioni sistem od strane korisnika, te koordira sa korisnicima EMIS informacionog sistema. Vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
energijske efikasnosti - Koordinira i vrši kontrolu unosa podataka
u EMIS; - Obavlja i druge poslove po nalogu
Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
19.
ŠEF ODSJEKA ZA UPRAVLJENJE OTPADOM I KOMUNALNE DJELATNOSTI
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za upravljanje otpadom i komunalnim djelatnostima
Šef Odsjeka za upravljenje otpadom i komunalne djelatnosti priprema plan i program Odsjeka, te stara se o njihovoj realizaciji. Nadalje, prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata, kao i učestvuje u pripremi i dopuni tih propisa, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odsjeka, te učestvuje u obavljanju najsloženijih poslova iz oblasti upravljanja otpadom. Također, neposredno obavlja najsloženije poslove vezane za tretman, upravljanje i zbrinjavanje otpada, poduzima mjere i radnj na sprečavanju i otklanjanju štetnih posljedica od postupanja sa otpadom, neposredno učestvovanje u pripremi stručnih podloga za izradu propisa iz oblasti upravljanja otpadom, učestvuje i organizira izradu studija, analiza i informiranja u oblasti upravljanja otpadom, te neposredno učestvuje u izradi prostornih planova i planova posebnih područja. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjenu pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalnih djelatnosti i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Obavlja najsloženije poslove iz
nadležnosti Odsjeka; - Priprema plan i program Odsjeka; - Prati realizaciju plana i programa Odsjeka
kao i primjenu zakona i drugih propisa i općih akata,
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odsjeka;
- Učestvuje u obavljanju najsloženijih poslova iz oblasti upravljanja otpadom;
- Učestvuje u pripremi stručnih podloga za izradu propisa iz oblasti upravljanja otpadom;
- Obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
20.
STRUČNI SAVJETNIK ZA KOMUNALNE POSLOVE I POSLOVE UPRAVLJANJA OTPADOM
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za upravljanje otpadom i komunalnim djelatnostima
Stručni savjetnik za komunalne poslove i poslove upravljanja otpadom daje stručna mišljenja u upravnom postupku u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova, te izrađuje analize, izvještaje programa i planova u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova. Nadalje, izrađuje analitičke, informativne i druge materijale u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova, predlaže i poduzima odgovarajuće mjere u oblasti upravljanja otpadom i komunalnim poslovima. Također, prati realizaciju planova, programa, projekata i drugih aktivnosti u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova, učestvuje u pripremi odgovarajućih odobrenja, saglasnosti i dozvola, te predlaže mjere za rješavanje utvrđenih problema. Prati i proučava stanje i pojave u oblasti upravljanja otpadom i
Srednji nivo odgovornosti - Daje stručna mišljenja u upravnom
postupku u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova, te izrađuje analize, izvještaje, informacije i druge stručne i analitičke materijale iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova;
- Prikuplja i obrađuje podatke iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova i daje prijedloge mjera za rješavanje utvrđenih problema;
- Uspostavlja, izrađuje, vodi i održava
62
komunalnim poslovima, te prikuplja podatake koji dostavljaju drugi organi ili pravne osobe i obrađuje tih podatake sa prijedlogom mjera za rješavanje utvrđenih problema. Nadalje, uspostavlja, izrađuje, vodi i održava propisane evidencije u oblasti upravljanja otpadom i komunalnim poslovima, učestuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnim poslovima. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalnih djelatnosti i ministra.
propisane evidencije u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova;
- Izrađuje analitičke, informativne i druge materijale u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova,
- Prati realizaciju planova programa, projekata i drugih aktivnosti u oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova;
- Priprema različite podatke iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova potrebne za realizaciju planova i projekata iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnih poslova,
- Obavlja i druge poslove po nalogu pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
21.STRUČNI SAVJETNIK ZA PRAVNE POSLOVE
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za upravljanje otpadom i komunalnim djelatnostima
Stručni savjetnik za pravne poslove vodi drugostepeni upravni postupak u oblasti upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima, te izrađuje pojedinačne akte koji se odnose na prava, dužnosti i odgovornosti službenika i namještenika iz radnog odnosa ili u vezi sa radnim odnosom iz djelokruga Odsjeka. Nadalje, izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove iz upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Vodi drugostepeni upravni postupak u
oblasti upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima;
- Vrši izradu pojedinačnih akata u vezi sa radnim odnosima uposlenika iz odsjeka za upravljanje otpadom i komunalnim djelatnostima;
- Izrađuje analize, izvještaje, informacije, programe i planove;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti upravljanja otpadom i komunalnim djelatnostima;
- Obavlja i druge poslove po nalogu pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
22.
STRUČNI SAVJETNIK ZA OTPADNE VODE I NJIHOV TRETMAN
Odjeljenje za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti
Odsjek za upravljanje
Stručni savjetnik za otpadne vode i njihov tretman utvrđuje stanje o ispustima otpadnih voda, uređajima za prečišćavanje i tretman otpadnih voda, prikuplja podatake koji dostavljaju drugi organi ili pravne osobe i obrađuje tepodatake. Nadalje, predlaže mjere za rješavanje utvrđenih problema, izrađuje
Visok nivo odgovornosti - Utvrđuje stanje u oblasti otpadnih voda,
te izrađuje analize, izvještaje, informacije i druge stručne i analitičke materijale iz oblasti otpadnih voda;
63
otpadom i komunalnim djelatnostima
analize, programe i planove u oblasti zbrinjavanja otpadnih voda i komunalnih poslova. Također vodi registar zagađivača voda i priprema podatke za informatičku obradu i bazu podataka, prati proces redukcije polutanata u cilju zaštite voda, učestvuje u pripremi i realizaciji investicionih projekata iz oblasti zaštite okoliša i komunalnih djelatnosti, te učestvuje u izradi stručnih mišljenja, saglasnosti i dozvola. Nadalje koordinira međuresorne saradnje i saradnje sa nadležnim tijelima kantona i grada/općine, te prati međunarodne propise i obaveze (Konvencije, Protokoli, Sporazumi i sl.). Vrši samokontrolu u primjeni pisanih procedura iz djelokruga rada, te obavlja i druge poslove po nalogu Pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
- Prikuplja i obrađuje podatke, vodi registar zagađivača voda iz oblasti otpadnih voda i daje prijedloge mjera za rješavanje utvrđenih problema;
- Uspostavlja, izrađuje, vodi i održava propisane evidencije u oblasti otpadnih voda;
- Izrađuje planove i programe mjera zbrinjavanja otpadnih voda i komunalnih poslova;
- Učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti zaštite okoliša,
- Koordinira međuresorne saradnje i saradnje sa nadležnim tijelima kantona i grada/općine, te prati međunarodne propise i obaveze;
- Obavlja i druge poslove po nalogu pomoćnika ministra za zaštitu okoliša i komunalne djelatnosti i ministra.
23.
ŠEF ODJELJENJA ZA PROJEKTE, EKONOMSKE POSLOVE, STRATEŠKO PLANIRANJE I EU INTEGRACIJE
Odjeljenja za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i eu integracije
Šef Odjeljenja za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i EU integracije vrši najsloženije poslove iz nadležnosti Odjeljenja, te izvršava poslove po nalogu Ministra. Nadalje, odlučuje o pitanjima za koja je ovlašten posebnim rješenjem Ministra, priprema plan i program Odjeljenja, te stara se o njihovoj realizaciji, prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata iz oblasti financija i strateškog planiranja, učestvuje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja. Također, izrađuje Budžet Ministarstva i prati njegovu realizaciju, prati izmirenje obveza Ministarstva po pitanju periodičnih i završnih računa, učestvuje u realizaciji poslova koji se financiraju iz sredstava Budžeta, učestvuje u obavljanju najsloženijih poslova iz oblasti ekonomskih poslova, provedbe projekata, strateškog planiranja i EU integracija Ministarstva, učestvuje u izradi studija, analiza i informiranja u oblasti financija, strateškog planiranja i pripreme projekata za Ministarstvo. Vrši kontrolu sistema financijskog upravljanja i kontrole, odnosno implementacije Pravilnika o obliku, sadržaju, načinu popunjavanja i predaji izjave o fiskalnoj odgovornosti, te kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), i obavlja i druge poslove po nalogu Ministra.
Visok nivo odgovornosti - Vršenje najsloženijih poslova iz nadležnosti
Odjeljenja; - Izvršava poslove po nalogu Ministra; - Odlučivanje o pitanjima za koja je ovlašten
posebnim rješenjem Ministra; - Pripremanje plana i programa Odjeljenja, te
staranje o njihovoj realizaciji; - Praćenje primjene zakona i drugih propisa i
općih akata iz oblasti financija i strateškog planiranja;
- Učestvovanje u izradi prednacrta, nacrta i prijedloga zakona, drugih propisa i općih akata iz djelokruga Odjeljenja;
- Izrada Budžeta Ministarstva i praćenje njegove realizaije;
- Praćenje izmirenje obveza Ministarstva po pitanju periodičnih i završnih računa;
- Učestvovanje u realizaciji poslova koji se financiraju iz sredstava Budžeta;
- Učestvovanje u obavljanju najsloženijih poslova iz oblasti ekonomskih poslova, provedbe projekata, strateškog planiranja i EU
64
integracija Ministarstva; - Učestvovanje u izradi studija, analiza i
informiranja u oblasti financija, strateškog planiranja i pripreme projekata za Ministarstvo;
- Vršenje kontrole sistema financijskog upravljanja i kontrole, odnosno implementacije Pravilnika o obliku, sadržaju, načinu popunjavanja i predaji izjave o fiskalnoj odgovornosti;
- Vršenje kontrole zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada Odjeljenja;
- Obavljanje i drugih poslova po nalogu ministra.
24.
STRUČNI SAVJETNIK ZA PROVEDBU PROJEKATA I EKONOMSKE POSLOVE
Odjeljenja za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i eu integracije
Stručni savjetnik za provedbu projekata i ekonomske poslove vrši obradi tehničke dokumentacije u pripremi postupka dodjele sredstava od strane Ministarstva, prati realizaciju dodijeljenih sredstava, vodi nadzor nad realizacijom investicionih projekata Ministarstva, te učestvuje u pripremi izrade, provedbi i razvoju programskih dokumenata Ministarstva. Nadalje, vodi ekonomske poslove za potrebe Ministarstva, učestvuje u izradi budžeta i budžetskih dokumenata, unutrašnjih i vanjskih preraspodjela, izrađuje odluke o dodjeli sredstava, izrađuje rješenja o povratu manje ili više uplaćenim sredstvima, izrađuje naloge za plaćanja po računima, ugovorima, sporazumima i odlukama u unutrašenjem BiH i u inozemnom prometu, izrađuje obračune komisija, GIP-ova i prijava poreza za potrebe poreznih organa. Također, provodi postupke javnih nabavki za Ministarstvo, te prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata, kao i učestvujee u pripremi i dopuni tih propisa. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Šefa Odjeljenja i ministra.
Visok nivo odgovornosti - Vršenje obrade tehničke dokumentacije u
pripremi postupka dodjele sredstava od strane Ministarstva;
- Praćenje realizacije dodijeljenih sredstava; - Vođenje nadzora nad realizacijom
investicionih projekata Ministarstva; - Učestvovanje u pripremi izrade, provedbe i
razvoja programskih dokumenata Ministarstva;
- Vođenje ekonomskih poslova za potrebe Ministarstva,
- Učestvovanje u izradi budžeta i budžetskih dokumenata, unutrašnjih i vanjskih preraspodjela,
- Izrada odluka o dodjeli sredstava; - Izrada rješenja o povratu manje ili više
uplaćenim sredstvima; - Izrada naloga za plaćanje po računima,
ugovorima, sporazumima i odlukama u unutrašenjem bih i u inozemnom prometu;
- Izrada obračuna komisija, GIP-ova i prijava poreza za potrebe poreznih organa;
- Provođenje postupka javnih nabavki za Ministarstvo;
- Praćenje primjene zakona i drugih propisa i općih akata, kao i učestvovanje u pripremi i dopuni tih propisa;
65
- Vršenje kontrole zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada Odjeljenja;
- Obavljanje drugih poslova po nalogu Šefa Odjeljenja i ministra.
25.
STRUČNI SAVJETNIK ZA STRATEŠKO PLANIRANJE I EU INTEGRACIJE
Odjeljenja za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i eu integracije
Stručni savjetnik za strateško planiranje i EU integracije planira implementaciju, ažuriranje i monitoring aktivosti rada Ministarstva, koordinira rad i učestvuje u izradi strateško-planske dokumentacije Ministarstva, vrši koordinaciju strateškog planiranja Ministarstva i uslađenosti iste sa institucijama na horizontalnom i vertikalnom nivou. Nadalje, vrši analizu društveno-ekonomskih tokova u kontekstu rada Ministarstva, izrađuje analize, izvještaje, informacije i druge stručne analitičke materijale na osnovu odgovarajućih podataka iz implementacije strateških dokumenata, prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata kao i pripremanje izrade i dopuna tih propisa vezano za strateško planiranje i upravljanje razvojem. Također, prati implementaciju međunarodnih aktivnosti vezano za strateško planiranje, izrađuje redovne izvještajae o realizaciji obaveza usklađivanja kantonalnih propisa iz nadležnosti Ministarstva sa acquis-em, te o izvršavanju ostalih obaveza koje Ministarstvo ima u procesu evropskih integracija, sudjeluje u aktivnostima namjenjenim informisanju zainteresirane javnosti o EU aktivnostima, provedbi Sporazuma o stabilizaciji i pridruživanju, sudjeluje u izradi analiza, studija i stručnih dokumenata vezanih za evropske integracije, organizira i koordinira aktivnosti planiranja i programiranja predpristupne pomoći (IPA II) i bilateralne pomoći. Nadalje, prikuplja podatake, izvještava i obavještava o potrebi prevođenja acquis-a na bosanski i bosanskih dokumeneta na engleski jezik prema ukazanim potrebama, te prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata. Vrši kontrolu zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada (samokontrola), te obavlja i druge poslove po nalogu Šefa Odjeljenja i ministra.
Srednji nivo odgovornosti - planiranje, implementacija, ažuriranje i
monitoring aktivosti rada Ministarstva; - Koordinira rad i učestvuje u izradi strateško-
planske dokumentacije Ministarstva; - Vrši koordinaciju strateškog planiranja
Ministarstva i uslađenosti iste sa institucijama na horizontalnom i vertikalnom nivou;
- Vrši analizu društveno-ekonomskih tokova u kontekstu rada Ministarstva;
- Izrada analiza, izvještaja, informacija i drugih stručnih analitičkih materijala na osnovu odgovarajućih podataka iz implementacije strateških dokumenata;
- Prati primjenu zakona i drugih propisa i općih akata kao i pripremanje izrade i dopuna tih propisa vezano za strateško planiranje i upravljanje razvojem;
- Prati implementaciju međunarodnih aktivnosti vezano za strateško planiranje;
- Izrada redovnih izvještaja o realizaciji obaveza usklađivanja kantonalnih propisa iz nadležnosti Ministarstva sa acquis-em, te o izvršavanju ostalih obaveza koje Ministarstvo ima u procesu evropskih integracija;
- Sudjelovanje u aktivnostima namjenjenim informisanju zainteresirane javnosti o EU aktivnostima, provedbi Sporazuma o stabilizaciji i pridruživanju;
- Sudjelovanje u izradi analiza, studija i stručnih dokumenata vezanih za evropske integracije;
- Organizacija i kordiniranje aktivnosti planiranja i programiranja predpristupne pomoći (IPA II) i bilateralne pomoći;
- Prikupljanje podataka, izvještavanje i obavještavanje o potrebi prevođenja acquis-a
66
na bosanski i bosanskih dokumneta na engleski jezik prema ukazanim potrebama;
- Praćenje primjene zakona i drugih propisa i općih akata;
- Vršenje kontrole zakonitosti rada i primjene pisanih procedura iz djelokruga rada Odjeljenja;
- Obavljanje drugih poslova po nalogu Šefa Odjeljenja i ministra.
26.
STRUČNI SARADNIK ZA EKONOMSKO-FINANCIJSKE POSLOVE
Odjeljenja za projekte, ekonomske poslove, strateško planiranje i eu integracije
Stručni saradnik za ekonomsko-financijske poslove vrši stručnu obradu sistematskih rješenja od značaja za odgovarajuću oblast, izrađuje analitičke, informativne i druge materijale u okviru propisane metodologije (tipski izvještaji, redovne ili periodične informacije i slično), prati i istražuje promjene i pojave u odgovarajućoj oblasti i izradi potrebne dokumentacije i drugih materijala o tim pojavama i promjenama. Nadalje, prikuplja, sređuje, evidentira, kontrolira, mjeri, osmatra i obrađuje podatake prema metodološkim i drugim uputstvima i uspostavljanju odgovarajućih dokumentacionih materijala. Također, izrađuje mjesečne i kvartalneoperativne planove, izrađuje mjesečne i kvartalne izvještaje, izrađuje godišnje i druge popise opreme i obaveza, obrazaca za uknjižavanje opreme, te obavlja i druge poslove po nalogu Šefa Odjeljenja i ministra.
Nizak nivo odgovornosti - Stručna obrada sistematskih rješenja od
značaja za odgovarajuću oblast; - Izrada analitičkih, informativnih i drugih
materijala u okviru propisane metodologije (tipski izvještaji, redovne ili periodične informacije i slično);
- Praćenje i istraživanje promjena i pojava u odgovarajućoj oblasti i izrada potrebne dokumentacije i drugih materijala o tim pojavama i promjenama;
- Prikupljanje, sređivanje, evidentiranje, kontrola, mjerenje, osmatranje i obrada podataka prema metodološkim i drugim uputstvima i uspostavljanje odgovarajućih dokumentacionih materijala;
- Izrada mjesečnih i kvartalnih operativnih planova;
- Izrada mjesečnih i kvartalnih izvještaja; - Izrada godišnjih i drugih popisa opreme i
obaveza, obrazaca za uknjižavanje opreme; - Obavljanje drugih poslova po nalogu šefa
odjeljenja i ministra.
67
POGLAVLJE VI. DEFINISANJE OBLASTI, IDENTIFIKACIJA, ANALIZA, PROCJENA I RANGIRANJA RIZIKA
6.1. Definisanje oblasti Ministarstva
Analizirajući zakonsku i podzakonsku regulativu, te interne akte Ministrstva, Radna
grupa je identificirala šest specifičnih (posebnih) i devet zajedničkih (općih) oblasti koje nose
visok rizik od nastanka korupcije u Bosni i Hercegovini, te se opredijelila da samoprocjenu,
analizu stanja i procjenu rizika u Ministarstvu provede stavljajući akcent na:
Specifične oblasti:
1. Izrada zakonske i podzakonske regulative iz nadležnosti Ministarstva;
2. Izrada planskih dokumenata iz nadležnosti Kantona;
3. Izrada strategija, studija, projekata i dr. iz nadležnosti Ministarstva;
4. Vođenje upravnog postupka i rješavanje u upravnim stvarima u drugom stepenu iz
oblasti prostornog uređenja, građenja, stambenih odnosa, komunalnih naknada i zaštite
okoliša i dr.;
5. Vođenje upravnog postupka i rješavanje u upravnim stvarima u prvom stepenu iz oblasti
prostornog uređenja, građenja, stambenih odnosa, zaštite okoliša, komunalnih
djelatnosti i dr.;
6. Dodjela namjenskih sredstava iz ekoloških naknada.
Zajedničke oblasti:
1. Upravljanje i rukovođenje institucijom;
2. Upravljanje materijalno-finansijskim sredstvima institucije;
3. Upravljanje javnim nabavkama;
2. Upravljanje dokumentacijom (kancelarijsko poslovanje);
3. Upravljanje kadrovima (ljudskim resursima);
4. Sigurnost;
5. Etika i lični integritet;
6. Sukob interesa;
7. Prijem poklona;
8. Djelotvorno postupanje po prijavama korupcije, etički i profesionalno neprihvatljivih
postupaka;
9. Zaštita uzbunjivača (osobe koja prijavljuju korupciju).
Analiza postojećeg stanja odnosno rizičnih aktivnosti na korupciju u odnosu na
unutrašnje i spoljne aktivnosti/zadatke Ministarstva sačinjena je na osnovu analize zakonskih i
podzakonskih akata, kao i internih pravila koja regulišu rad Ministarstva, Izvještaja o
68
izvršenoj reviziji financijskih izvještaja Budžeta Unsko-sanskog kantona, kao i analize
odgovora iz Upitnika za samoprocjenu rizika na korupciju u Ministarstvu, koje su davali
uposleni prilikom popunjavanja Upitnika.
U analizi stanja odnosno rizičnih aktivnosti u odnosu na unutrašnje aktivnosti i
zadatke Ministarstva, Radna grupa konstatuje da su aktivnosti Ministarstva brojne, a tiču se
radnopravnih odnosa, edukacije zaposlenih, upravljanje korespondencijom unutar i izvan
organizacije, zakonitost rada Ministarstva, vođenje upravnog postupka i odlučivanje u
prvostepenom i drugostepenom upravnom postupku, dodjela namjenskih sredstava, nadzora
nad korišćenjem budžetskih sredstava, korišćenja službenih telefona i službenih automobila,
transparentnosti javnih nabavki i sl.
Radna grupa je izvršila uvid u Izvještaj o izvršenoj reviziji financijskih izvještaja
Budžeta Unsko-sanskog kantona urađen od strane Ureda za reviziju institucija u Federaciji
BiH za 2015., 2016. i 2017. godinu.
Ured za reviziju institucija Federacije BiH pri izradi Izvještaja o izvršenoj reviziji
financijskih izvještaja Budžeta Unsko-sanskog kantona za 2015. i 2016. godinu, Ministarstvu
za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša navelo je u poglavlju 7.6. Popis imovine,
potraživanja i obaveza, te je kao primjedba od istih navedeno da je evidentiran manjak
opreme u pripremi u vrijednosti 18.740,00 KM, a koje datira iz 2004. godine. Postupajući po
preporukama Ureda za reviziju institucija Federacije BiH, Ministarstvo za građenje, prostorno
uređenje i zaštitu okoliša je 2016. godine izvršilo vanredni popis kada je navedenu opremu
isknjižilo kao manjak, odnosno uskladilo stvarnu i knjigovodstvenu evidenciju. U Izvještaju o
izvršenoj reviziji financijskih izvještaja Budžeta Unsko-sanskog kantona za 2017. godinu,
Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša nije se navelo u smislu kršenja
propisa, izuzev općenite konstatacije da budžetski korisnici nisu postupili po važećim
propisima u smislu da su donijeli Pravilnik o internim kontrolama i internim kontrolnim
postupcima i Plan integiteta.
Iz navedenih izvještaja je evidentno da Ministarstvo u kontinuitetu, iz godine u
godinu, poduzima značajne aktivnosti kako bi se unaprijedilo poslovanje, i postupilo po
preporukama Ureda.
Ministarstvo je donijelo ili učestvovalo u donošenju više akata u svrhu preventivnog
djelovanja protiv korupcije, počev od donošenja Strategije za borbu protiv korupcije Unsko-
sanskog kantona 2017. - 2019., koju je donijela Vlada Unsko-sanskog kantona, Akcioni plan
za provođenje Strategije za borbu protiv korupcije Unsko-sanskog kantona 2017. – 2019.,
Pravilnik o internim kontrolama i internim kontrolnim postupcima u Ministarstvu za građenje,
prostorno uređenje i zaštitu okoliša, osiguranja otvorenog i transparentnog trošenja budžetskih
sredstava i provođenja postupaka javnih nabavki, pa do donošenja niza drugih internih akata
kako bi se poslovni procesi odvijali na osnovu zakonom propisanih ovlaštenja odnosno
nadležnosti ovog Ministarstva.
Radna grupa smatra da je većina zaposlenih upoznata sa normativnim aktima na
osnovu kojih Ministarstvo vrši poslove iz svoje nadležnosti.
69
Radno opterećenje uposlenih nije optimalno, jer procenat popunjenosti radnih mjesta
nije visok u odnosu na Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji Ministarstva. Naime,
sistematizovano je ukupno 26 radnih mjesta, a popunjena su samo 13 radnih mjesta.
Ocjenjivanje rada uposlenih koje služi za praćenje izvršavanja radnih zadataka,
provodi se kontinuirano i na način definisan važećim propisima odnosno Zakonom o državnoj
službi u Unsko-sanskom kantonu i Pravilnikom o ocjenjivanju rada državnih službenika i
namještenika u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu.
Pravilnikom o stručnom usavršavanju rukovodećih državnih službenika, državnih
službenika i namještenika Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša i
Planom stručnog usavršavanja rukovodećih državnih službenika, državnih službenika i
namještenika za 2019. godinu Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša,
uređeno je profesionalno obučavanje i usavršavanje zaposlenih (edukacija).
U skladu sa Zakonom o slobodi pristupa informacijama u F BiH, donesen je Vodič
Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša u postupku ostvarivanja prava
na pristup informacijama.
Dokumentacija o zaposlenim čuva se kod Ureda za zajedničke poslove Vlade Unsko-
sanskog kantona, a jedan dio upravne i finansijske dokumentacije čuva se u ormaru u jednoj
kancelariji u kojoj se nalaze zaposleni Ureda za zajedničke poslove Vlade Unsko-sanskog
kantona, te pristup istoj dopušten je tehničkom sekretaru. Veći dio upravne i finansijske
dokumentacije nalazi se na depou na Orljanima, gdje je dopušten istoj pristup referentima
Ministrstva, uz prisustvo arhivara koji je zaposlen u Uredu za zajedničke poslove Vlade
Unsko-sanskog kantona.
Ovlaštena osoba za odobrenje i stvaranje obaveza je ministar, odnosno državni
službenik koga ovlasti ministar, kao što je opisano u Poglavlju IV. tačka 4.2. ovog Plana.
Kontrola rukovanja gotovim novcem, koji se nalazi u blagajni Ministarstva obezbjeđuje se u skladu sa utvrđenim Uputstvom o blagajničkom poslovanju. Ministar kontroliše proceduru podnošenja zahtjeva Ministarstvu financija za obezbjeđenje gotovine, uplate i isplate iz blagajne, obračune i isplate po putnim nalozima, ostale isplate, te da li se dosljedno poštuju propisane procedure. Izvještaj o obavljenom službenom putu na putnim nalozima koji mora biti čitko popunjen od strane osobe koja je bila na službenom putu, i ovjeren od strane ministra nakon čega se dostavlja na realizaciju u Ministarstvo financija, najdalje pet dana od završetka službenog putovanja. Način izdavanja, korištenja i realizacije putnih naloga zaposlenika Ministarstva reguliran je Uredbom o naknadama troškova za službena putovanja broj: 03-017-694/2017 od 16.3.2017. godine i broj: 03-017-1175/2017 od 20.7.2017.godine.
Blagajničku dokumentaciju u blagajni Ministarstva ovjerava ministar, ili osoba koju on ovlasti za obavljanje poslova blagajne Ministarstva. Propisi na osnovu kojih se sve pobrojano vrši su Procedura rukovanja gotovim novcem (“Službeni glasnik Unsko-sanskg kantona”, broj: 20/17), Uputstvo o blagajničkom poslovanju (“Službeni glasnik Unsko-sanskg kantona”, broj: 20/17), Instrukcija o proceduri za blagajničke poslove i blagajnički maksimum
70
(“Službeni glasnik Unsko-sanskg kantona”, broj: 20/17) i Uredba o naknadama troškova za službena putovanja.
Javne nabavke se provode u skladu sa Zakonom o javnim nabavkama BiH, a za
provođenje postupka javnih nabavki po pravilu se formira jedna komisija na nivou Vlade
Unsko-sanskog kantona za jednu kalendarsku godinu, a ne ad hock komisije. U cilju veće
transparentnosti u postupku javnih nabavki skoro svi postupci se provode uz objavu u sistemu
javnih nabavki, osim direktnog sporazuma, a obavještenja o nabavci su se objavljivala na web
stranici Ministarstva do novembra mjeseca 2018. godine, a nakon gašenja web stranice
Ministarstva na web stranici Vlade Unsko-sanskgo kantona. Između ostalog donesen je
Pravilnik o postupku primjene direktnog sporazuma u Ministarstvu.
U Ministarstvu se dodatno ne plaća rad u komisijama, osim u Savjetu plana za izradu
Prostornog plana Unsko-sanskog kantona za period od 20 godina, o čemu je donijeto rješenje
o iznosu naknade, te u Komisiji za tehnički prijem građevine, a čije troškove plaća investitor.
Ministarstvo je donijelo Pravilnik o tehničkom pregledu građevine u kojem je regulisalo način
provođenja tehničkog prijema i iznos troškova za isti.
Prijem uposlenika se vrši u skladu sa Zakonom o državnoj službi u Unsko-sanskom
kantonu, te provođenje procedure prijema vrši Agencija za državnu službu F BiH. Agencija
imenuje i komisiju za provođenje javnog konkursa, a rad u komisiji plaća Ministarstvo u
skladu sa Odlukom o kriterijima za određivanje visine naknade članovima komisije za izbor
državnih službenika u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu.
Fond za zaštitu okoliša Federacije Bosne i Hercegovine u skladu sa članom 25.
Zakona o Fondu za zaštitu okoliša Federacije Bosne i Hercegovine („Službene novine
Federacija BiH“, broj: 33/03), raspoređuje kantonima 70% prikupljenih sredstava iz naknada
za zaštitu okoliša.
U tu svrhu Ministarstvo finansija je, u skladu sa Odlukom Vlade Unsko-sanskog
kantona broj: 03-017-983/2011 od 30.11.2011. godine, otvorilo namjenski podračun -
Naknade za zaštitu okoliša u okviru Jedinstvenog računa Trezora.
Način i svrha trošenja sredstava koja se deponuju na ovom podračunu definisane su
članom 26. i članom 27. Zakona o Fondu za zaštitu okoliša Federacije BiH, te Zakonom o
izvršavanju Budžeta Unsko-sanskog kantona, Odlukom o utvrđivanju uslova, kriterija i
postupaka za raspodjelu namjenskih sredstava iz ekoloških naknada koja se donosi na
godišnjem nivou, te Programima utroška namjenskih sredstava na koje Vlada Unsko-sanskog
kantona svojim pojedinačnim odlukama daje saglasnost. Sredstava sa namjenskog podračuna
troše se za realizaciju projekata i aktivnosti Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i
zaštitu okoliša, kao i drugih korisnika koji su to pravo ostvarili, a to su lokalne zajednice,
javna preduzeća i ustanove, privatna preduzeća, nevladine organizacije i fizičke osobe.
Što se tiče aktivnosti Ministarstva prema spoljnim zadacima, one se odvijaju kroz
saradnju sa gradovima/općinama Unsko-sanskog kantona, federalnim i državnim organima
uprave i upravnim organizacijama, te sa međunarodnim i nevladiinim organizacijama, te
71
javnim preduzećima, a kroz djelovanje pojedinih odjeljenja, svakog u okviru svoje
nadležnosti u skladu sa zakonskim i podzakonskim aktima iz pojedinih oblasti.
Sаrаdnjа pоdrаzumјеvа izrаdu i nоrmаtivnо urеđivаnjе оdgоvаrајućih prоpisа iz оvе
оblаsti, tе kroz priprеmu pеriоdičnih izvјеštаја, infоrmаciја i mišlјеnjа.
6.2. Identifikacija, analiza, procjena i rangiranja rizika
6.2.1. Specifične oblasti:
1a. Izrada zakonske i podzakonske regulative iz nadležnosti Ministarstva;
Rizik:
1. Pogodovanje gradovima/općinama, pravnim osobama i pojedincima;
2. Omogućavanje političkog uticaja na procese odlučivanja;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca, te uposlenih unutar Ministarstva;
- Rukovodilac i uposleni posjeduju velika diskreciona ovlaštenja prilikom obavljanja svojih dužnosti unutar Ministarstva;
- Loša intena kontrola;
- Neodostatak
odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje
snakcija za narušavanje integriteta.
- Pravila i postupci
za izradu zakona i drugih propisa F BiH;
- Zakon o sukobu interesa F BiH;
- Zakon o
državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu;
- Pravilnik o internim kontrolama i internim postupcima u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša;
- Zakon o izvršavanju budžeta Unsko-sanskog kantona;
- Pravilnik o procedurama
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1) X Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
Umjeren
X Visok
72
vršenja nadzora nad korištenjem financijskih sredstava Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša Unsko – sanskog kantona.
1b. Izrada planskih dokumenata iz nadležnosti Kantona;
Rizik: 1. Pogodovanje gradovima/općinama, pravnim osobama i pojedincima;
2. Zloupotreba povjerljivih informacija;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Nedostatak ličnog integriteta rukovodioca, te uposlenih unutar Ministarstva;
- Rukovodilac i uposleni posjeduju velika diskreciona ovlaštenja;
- Loša intena
kontrola;
- Neodostatak odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje
snakcija za narušavanje integriteta.
- Zakon o prostornom uređenju i građenju; - Zakon o prostornom planiranju i korištenju zemljišta na nivou F BiH; - Uredba o građevinama i zahvatima od značaja za Unsko-sanski kanton i građevinama, djelatnostima i zahvatima koji mogu u znatnoj mjeri uticati na okoliš, život i zdravlje ljudi, za koje lokacijsku informaciju, odnosno urbanističku saglasnost izdaje Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša;
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
73
- Uredba o jedinstvenoj metodologiji za izradu dokumenata prostornog uređenja; - Zakon o zaštiti okoliša;
- Zakon o zaštiti zraka;
- Zakon o zaštiti prirode;
- Zakon o
upravljanju otpadom F BiH;
- Zakon o upravljanju otpadom USK-a;
- Zakon o
komunalnim djelatnostima USK-a;
- Zakon o zaštiti od
buke USK-a.
74
1c. Izrada strategija, studija, projekata i dr. iz nadležnosti Ministarstva;
Rizik:
1. Pogodovanje gradovima/općinama, pravnim osobama i pojedincima;
2. Zloupotreba povjerljivih informacija;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Nedostatak ličnog integriteta rukovodioca, te uposlenih unutar Ministarstva;
- Rukovodilac i uposleni posjeduju velika diskreciona ovlaštenja;
- Loša intena
kontrola;
- Neodostatak odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje
snakcija za narušavanje integriteta.
- Zakon o prostornom uređenju i građenju; - Zakon o prostornom planiranju i korištenju zemljišta na nivou F BiH; - Uredba o građevinama i zahvatima od značaja za Unsko-sanski kanton i građevinama, djelatnostima i zahvatima koji mogu u znatnoj mjeri uticati na okoliš, život i zdravlje ljudi, za koje lokacijsku informaciju, odnosno urbanističku saglasnost izdaje Ministarstvo za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša; - Uredba o jedinstvenoj metodologiji za izradu dokumenata prostornog uređenja;
- Zakon o
izvršavanju budžeta Unsko-
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
XKorupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
XUmjeren
Visok
75
sanskog kantona;
- Pravilnik o
procedurama vršenja nadzora nad korištenjem financijskih sredstava Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša Unsko – sanskog kantona.
76
1d. Vođenje upravnog postupka i rješavanje u upravnim stvarima u drugom stepenu u oblasti
prostornog uređenja, građenja, stambenih odnosa, komunalnih naknada i zaštite okoliša
i dr.;
Rizik:
1. Zloupotreba ovlasti;
2. Neadekvatno rješavanje u upravnom postupku;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Unutrašnji i vanjski pritisci na voditelja upravnog postupka; - Složenost
zakonodavstva; - Preopterećenost voditelja upravnog
postupka uslijed nedovoljnog broja kvalificiranih službenika;
- Neadekvatna finansijska kompenzacija; - Rokovi;
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca i voditelja postupka;
- Nedovoljan stepen educiranosti voditelja postupka.
- Zakon o upravnom postupku F BiH
- Kontrola nadležnog rukovodioca; - Zakon o
prostornom uređenju i građenju;
- Zakon o
legalizaciji bespravno izgrađenih građevina i zahvata-;
- Zakon o
prestanku primjene Zakona o napuštenim stanovima;
- Zakon o korištenju, upravljanju i održavanju zajedničkih dijelova i uređaja zgrada;
- Zakon o
komunalnim djelatnostima USK-a.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
XKorupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
77
1e. Vođenje upravnog postupka i rješavanje u upravnim stvarima u prvom stepenu u oblasti
prostornog uređenja, građenja, stambenih odnosa, zaštite okoliša, komunalnih
djelatnosti i dr.;
Rizik:
1. Zloupotreba ovlasti;
2. Neadekvatno rješavanje u upravnom postupku;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Unutrašnji i vanjski pritisci na voditelja upravnog postupka; - Složenost
zakonodavstva; - Prepoterećenost voditelja upravnog
postupka uslijed nedovoljnog broja kvalificiranih službenika;
- Neadekvatna finansijska kompenzacija; - Rokovi;
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca i voditelja postupka;
- Nedovoljan stepen educiranosti voditelja postupka.
- Zakon o upravnom postupku F BiH
- Kontrola nadležnog rukovodioca; - Zakon o
prostornom uređenju i građenju;
- Zakon o
legalizaciji bespravno izgrađenih građevina i zahvata-;
- Zakon o
prestanku primjene Zakona o napuštenim stanovima;
- Zakon o korištenju, upravljanju i održavanju zajedničkih dijelova i uređaja zgrada;
- Zakon o zaštiti okoliša;
- Zakon o zaštiti zraka;
Kontrolisan XDjelimično kontrolisan
Nekontrolisan
XKorupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
78
- Zakon o zaštiti prirode;
- Zakon o
upravljanju otpadom USK-a;
- Zakon o
komunalnim djelatnostima USK-a;
- Zakon o zaštiti od
buke USK-a;
- Pravilnik o izdavanju okolinske dozvole za pogone i postrojenja i druge planirane aktivnosti koje mogu značajno uticati na okoliš.
79
1f. Dodjela namjenskih sredstava iz ekoloških naknada;
Rizik:
1. Privilegovanje i pogodovanje prilikom dodjele;
2. Zloupotreba ovlasti;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Unutrašnji i vanjski pritisci na voditelja upravnog postupka; - Složenost
zakonodavstva; - Prepoterećenost voditelja upravnog
postupka uslijed nedovoljnog broja kvalificiranih službenika;
- Neadekvatna finansijska kompenzacija; - Rokovi;
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca i voditelja postupka;
- Nedovoljan stepen educiranosti voditelja postupka.
- Zakon o upravnom postupku F BiH;
- Kontrola nadležnog rukovodioca; - Odluka o načinu
i uslovima za raspodjelu namjenskih sredstava iz ekoloških naknada;
- Javni poziv za
raspodjelu namjenskih sredstava iz ekoloških naknada;
- Obavještenje o dostavljanju projektnih prijedloga za gradove i općine.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1) X Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
Umjeren
X Visok
80
6.2.2. Zajedničke oblasti:
2a. Upravljanje i rukovođenje institucijom;
Rizik:
1. Zloupotreba ovlasti;
2. Nanošenje štete internim i eksternim stranama i omogućavanje sticanja protupravne
imovinske i materijalno-finansijske koristi;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Kršenje zakonskih i podzakonskih propisa;
- Neizvršavanje
zakonom propisanih obaveza;
- Nedostatak
profesionalnog iskustva rukovodilaca i li čnog integriteta rukovodioca;
- Posjedovanje velikih
diskrecionih ovlaštenja, te nedostatak odgovornosti;
- Nepostojanje sankcija za narušavanje integriteta;
- Loše interne kontrole.
- Zakon o organizaciji
organa uprave F BiH - Zakon o
državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Zakon o
upravnom postupku F BiH;
- Proces rada
stručnog kolegija;
- Zakon o krivičnom postupku F BiH.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
81
2b. Upravljanje materijalno-finansijskim sredstvima institucije;
Rizik:
1. Stvaranje štete za Ministarstvo i budžet Unsko-sanskog kantona;
2. Prekoračenje budžeta;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Nejasna i nepotpuna
zakonska i podzakonska regulativa;
- Neadekvatna kontrola plaćanja;
- Fiktivna plaćanja;
- Nedozvoljene gotovinske isplate;
- Stvaranje lične
imovinske koristi;
- Loše interne kontrole;
- Nedostatak profesionalnog iskustva rukovodilaca i uposlenih;
- Velika diskreciona ovlaštenja rukovodioca.
- Zakon o računovodstvu i reviziji u F BiH;
- Zakon o
budžetima u F BiH;
- Zakon o
izvršavanju budžeta Unsko-sanskog kantona;
- Pravilnik o
finansijskom poslovanju; Zakon o financijskom upravljanju i kontroli u javnom sektoru u Federaciji BiH;
- Pravilnik o
internim kontrolama;
- Pravilnik o internim kontrolama i internim kontrolnim postupcima; - Pravilnik o procedurama vršenja nadzora nad korištenjem financijskih sredstava Ministarstva.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
82
2c. Upravljanje javnim nabavkama;
Rizik:
1. Nabavka roba/usluga/radova ne provođenjem odgovarajućeg postupka javne nabavke;
2. Favoriziranje određenog ponuđača/grupe ponuđača kroz prilagođavanje tenderske
dokumentacije prema istima;
Br.
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni mehanizmi na
snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
1. - Netransparentnost
postupka javnih nabavki;
- Nedostupnost plana javnih nabavki;
- Nepotpisivanje izjave o nepovjerljivosti i nepristrasnosti članova komisije;
- Nedovoljna educiranost rukovodioca i uposlenih;
- Nedostatak ličnog integriteta rukovodioca i uposlenih;
- Loše interne kontrole.
- Zakon o javnim
Nabavkama BiH;
- Pravilnik o direktnom sporazumu;
- Pravilnik o praćenju postupaka javnih nabava;
- Pravilnik o direktnom sporazumu Ministarstva;
- Pravilnik o uspostavljanju i radu komisije za nabavke;
- Pravilnik o postupku dodjele ugovora o uslugama iz Aneksa II. dio B. -Uputstvo za pripremu modela tenderske dokumentacije i ponuda;
- Pravilnik o internim kontrolama i internim kontrolnim postupcima.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
83
2d. Upravljanje dokumentacijom (kancelarijsko poslovanje);
Rizik:
1. Oštećenje ili gubitak pošte;
2. Propuštanje rokova;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Oštećenje akata;
- Gubitak akata;
- Nepoštivanje
zakonskih rokova za čuvanje i arhiviranje pošte;
- Nestručnost kadrova;
- Loše interne kontrole;
- Nedovoljna zaštita
Dokumentacije;
- Zadržavanje i - neblagovremeno
slanje akata;
- Zloupotreba službenog pečata.
- Proces
kancelarijskog poslovanja;
- Uredba o
kancelarijskom poslovanju organa uprave i službe za upravu u F BiH;
- Uputstvo o
načinu vršenja kancelarijskog poslovanja u organima uprave i službama za upravu u F BiH;
- Zakon o pečatu
Unsko-sanskog kantona;
- Zakon o arhivskoj građi.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1) X Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1) X Posljedice su značajne po instituciju (2)
Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
84
2e. Upravljanje kadrovima (ljudskim resursima);
Rizici: 1. Zapošljavanje i unaprijeđenje nekompetentnog kadra; 2. Neizvršavanje radnih zadataka;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Imenovanje nestručnih članova Komisija za provođenje postupka prijema zapošljavanje osoba koja nisu stručna;
- Zabrana zapošljavanja (moratorij);
- Mali odaziv kandidata potrebne struke;
- Dugotrajnost postupka (žalbe i sl.);
- Privatni interes nepotizam;
- Nejasna i neadekvatna politika upravljanja ljudskim resursima;
- Loše interne kontrole;
- Neadekvatno ocjenjivanje rada uposlenih;
- Nedostatak ličnog integriteta uposlenih;
- Nedostatak profesionalnog iskustva rukovodioca i uposlenih.
- Zakon o državnoj službi u USK-u; - Proces
zapošljavanja;
- Pravilnik o unutrašnjem organizaciji Ministarstva;
- Pravilnik o stručnom usavršavanju rukovodećih državnih službenika, državnih službenika i namještenika Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša;
- Plan stručnog
usavršavanja
rukovodećih
državnih
službenika,
državnih
službenika i
namještenika za
2019. godinu
Ministarstva za
građenje,
prostorno uređenje
i zaštitu okoliša.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1) X Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
Umjeren
X Visok
85
2f. Sigurnost/zaštita ličnih podataka;
Rizik:
1. Zloupotreba ovlasti – uskraćivanje prava na informaciju;
2. Korištenje nelicenciranih programa, te nepostojanje backup podataka Ministarstva;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Loše interne kontrole;
- Nedostatak ličnog
integriteta zaposlenih;
- Nepostojanje sankcija zbog kršenja radnih obaveza u smislu odavanja službene tajne/ličnih podataka.
- Zakon o zaštiti
ličnih podataka; - Zakon o slobodi
pristupa informacijama u F BiH
- Vodič za pristup
informacijama Ministarstva;
- Zakon o zaštiti od
požara i vatrogastvu FBiH
- Zakon o zaštiti na
radu R BiH; - Pravilnik o zaštiti
od požara Ministarstva;
- Etički kodeks za
državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu;
- Zakon o autorskim i srodnim pravima BiH.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1) X Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) XPosljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
Umjeren
X Visok
86
2g. Etika i lični integritet;
Rizik:
1. Postupanje suprotno Etičkom kodeksu i pravilima ponašanja;
2. Nanošenje štete Ministarstvu;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Uposlenici nisu
upoznati sa Etičkim kodeksom i pravilima ponašanja;
- Nedostatak ličnog integriteta uposlenih i rukovodilaca;
- Prevelika diskreciona ovlaštenja uposlenih i rukovodilaca.
- Zakon o organizaciji
organa uprave F BiH; - Zakon o
državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Zakon o
upravnom postupku F BiH;
- Etički kodeks za državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu;
- Pravilnik o internim kontrolama i internim postupcima u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1) Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
87
2h. Sukob interesa;
Rizik:
1. Omogućavanje političkog uticaja na procese odlučivanja; 2. Neobavještavanje neposrednog rukovodioca o postojanju sukoba interesa;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca, te uposlenih unutar Ministarstva;
- Rukovodilac i uposleni posjeduju velika diskreciona ovlaštenja prilikom obavljanja svojih dužnosti unutar Ministarstva;
- Loša intena kontrola;
- Neodostatak
odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje
snakcija za narušavanje integriteta.
- Zakon o sukobu interesa F BiH
- Zakon o
državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Zakon o
upravnom postupku F BiH;
- Etički kodeks za državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu;
- Pravilnik o internim kontrolama i internim postupcima u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
88
2i. Prijem poklona;
Rizik:
1. Nezakonito sticanje protupravne imovinske koristi; 2. Nezakonito odlučivanje zbog prijema poklona;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca, te uposlenih unutar Ministarstva;
- Rukovodilac posjeduje velika diskreciona ovlaštenja;
- Loša intena
kontrola;
- Neodostatak odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje snakcija za narušavanje integriteta.
- Zakon o
državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Etički kodeks za
državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu;
- Uredba o
poklonima, uslovima i načinu korištenja reprezentacije
- Pravilnik o
internim kontrolama i internim postupcima u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
89
2j. Djelotvorno postupanje po prijavama korupcije, etički i profesionalno neprihvatljivih
postupaka;
Rizik:
1. Nepostupanje po prijavama korupcije; 2. Nanošenje štete uposlenom zbog prijave korupcije;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Nedostatak ličnog
integriteta rukovodioca;
- Rukovodilac posjeduje velika diskreciona ovlaštenja;
- Loša intena
kontrola;
- Neodostatak odgovornosti rukovodioca i uposlenih unutar Ministarstva;
- Nepostojanje snakcija za narušavanje integriteta.
- Zakon o sukobu interesa F BiH; - Zakon o zaštiti
lica koja prijavljuju korupciju u institucijama Bosne i Hercegovine
(“Službeni glasnik BiH”, broj: 100/13)
- Zakon o državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Etički kodeks za
državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu;
- Krivi čni zakon F
BiH.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1)
Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
90
2k. Zaštita uzbunjivača (osobe koja prijavljuju korupciju); Rizik: 1. Nepostojanje sistema zaštite prijavitelja korupcije; 2. Vršenje mobinga nad prijaviteljima korupcije;
Faktori/izvori rizika: Sistemski (S)
Organizacijski (O) Individualni (I)
Radno-procesni i proceduralni (P)
Postojeće mjere/ kontrolni
mehanizmi na snazi u
instituciji
Analiza rizika -Kontrolisan -Djelimično kontrolisan
-Nekontrolisan
Ocjena vjerovatnoće
nastanka korupcije
Ocjena posljedice nastanka korupcije
Intenzitet rizika
- Nejasno
antikorupcijsko zakonodsavstvo i interni propisi unutar Ministarstva;
- Neadekvatne interne
kontrole; - Nejasne i neadekvatne
administrativne mjere; - Neadekvatan odnos
prema prijaviteljima korupcije.
- Zakon o zaštiti
lica koja prijavljuju korupciju u institucijama Bosne i Hercegovine
(“Službeni glasnik BiH”, broj: 100/13)
- Zakon o državnoj službi u Unsko-sanskom kantonu
- Etički kodeks za
državne službenike i namještenike u organima državne službe u Unsko-sanskom kantonu.
Kontrolisan X Djelimično kontrolisan
Nekontrolisan
X Korupcija se nije pojavila u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (2)
Korupcija se pojavljivala često u određenom vremenskom periodu (2015.-2019.) u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u istom vremenskom periodu u budućnosti (3)
Posljedice po instituciju su neznatne (1) Posljedice su značajne po instituciju (2) X Posljedice su vrlo značajne po instituciju (3)
Nizak
X Umjeren
Visok
91
6.3. Ocjena intenziteta rizika – „temperaturna mapa“ intenziteta rizika
Ocjena intenziteta rizika – „temperaturna mapa“ intenziteta rizika
OCJENA INTENZITETA RIZIKA
VJEROVATNO ĆA NASTANKA KORUPCIJE Korupcija se nije pojavila u prošlosti ili se pojavljivala vrlo rijetko, pa je mala vjerovatnoća da će se desiti u budućnosti
(1)
Korupcija se pojavljivala u više slučajeva u prošlosti, pa je umjerena vjerovatnoća da će se desiti u budućnosti
(2)
Korupcija se pojavljivala često u prošlosti i velika je vjerovatnoća da će se desiti u budućnosti
(3)
PO
SLJ
ED
ICE
NA
ST
AN
KA
K
OR
UP
CIJ
E
Posljedice po instituciju su neznatne
(1) 1 2 3
Posljedice su značajne po instituciju
(2) 2 4 - 2d 6
Posljedice su vrlo značajne po instituciju
(3) 3 - 1b, 1c, 1d, 1e, 2a, 2b, 2c,
2g, 2h, 2i, 2j, 2k 6 – 1a, 1f, 2c, 2f 9
92
6.4. Analiza postojećeg stanja na osnovu Upitnika samoprocjenu integriteta unutar
Ministarstva
U cilju prikupljanja potrebnih informacija od strane samih uposlenika Ministarstva
(rukovodećih i drugih državnih službenika i namještenika) za izradu optimalnog i adekvatnog
Plana integriteta, uposlenicima je dostavljen Upitnik za samoprocjenu integriteta unutar
Ministarstva.
U Ministarstvu je u momentu izrade ovog Plana integriteta uposleno 13 uposlenika
(dva rukovodeća državna službenika, osam ostalih državnih službenika i tri namještenika),
dok je u momentu popunjavanja Upitnika bilo uposleno 14 uposlenika, ali je dostavljeno 13
ispunjenih Upitnika, jer je jedan uposlenik u momentu ispunjavanja Upitnika bio na
godišnjem odmoru, te po isteku istog napustio Ministarstvo. Radna grupa konstatuje da je broj
dostavljenih Upitnika relevantan uzorak za analizu i ocjenu istih.
Od dana popunjavanja Upitnika do konačne izrade ovog Plana integriteta,
Ministarstvo je napustilo tri državna službenika, a zaposleno je dva nova državna službenika.
Upitnik je u potpunosti bio anoniman. Utvrđeno je da u 13 dostavljenih upitnika, u
pojedinim slučajevima nedostaju odgovori, da zaposleni nisu u potpunosti dali odgovore na
sva pitanja, zatim da su u pojedinim slučajevima odgovori bili označeni i sa odgovorom „DA“
i sa odgovorom „NE“. Iz svega navedenog može se zaključiti da dio odgovora na pitanja nije
potpun, da dio odgovora sadrži višak odgovora, a što je ograničilo mogućnost izvođenja
adekvatnih zaključaka. Ipak, najveći broj pitanja je bio potpun i na odgovarajući način su dati
odgovori.
Analiza Upitnika u odnosu na anketiranu oblast:
93
94
95
96
97
98
99
2
38
21. Ocjenjuje li se količina
obavljenog posla, a ne kvalitet,
odnosno, način na koji ste ostvarili
taj rezultat?
slažem se
niti se slažem, niti se ne
slažem
ne slažem se
100
101
102
103
104
105
106
107
108
109
110
111
112
2
11
58. Da li radite sa sredstvima i
budžetom?
da
ne
113
114
115
116
117
118
Radna grupa je konstatovala da su u posljednjih deset godina bila pokrenuta dva
disciplinska postupka protiv uposlenika. Jedan od postupaka je okončan donošenjem Rješenja
o izricanju dogovorene disciplinske kazne, dok je za drugi postupak doneseno Rješenje o
izricanju disciplinske kazne zbog teške povrede službene dužnosti i kazna – novčana kazna u
visini od 10% mjesečne plate za period od 1 mjesec. Međutim, drugostepeni organ Ured za
razmatranje žalbi svojim rješenjem je poništo provstepeno rješenje Komisije i oslobodio
državnog službenika.
Svi uposlenici su potpisali izjave da su upoznati sa sadržajem Etičkog kodeksa za
državne službenike u organima državne službe Unsko-sanskog kantona, te da će se pridržavati
principa i pravila Kodeksa i državne službe, a izjave se nalaze u personalnom dosijeu
uposlenika.
Radna grupa konstatuje da uposleni Ministarstva imaju putem web stranice Vlade
Unsko-sanskog kantona, on-line pristup Službenom glasniku Unsko-sanskog kantona, te
također su dobili šifre za on-line pristup JP Službeni list BiH, a što predstavlja mogućnost
blagovremenog upoznavanja sa svim normativnim aktuelnostima.
Također, Radna grupa konstatuje da se svi zakonski, podzakonski propisi i opći akti
Ministarstva, te njihove izmjene mogu pratiti na web stranici Vlade Unsko-sanskog kantona,
te se blagovremeno ažuriraju.
119
POGLAVLJE VIII. MJERE ZA UNAPRE ĐENJE INTEGRITETA
Na osnovu analize postojećeg stanja unutar Ministarstva koju je izvršila Radna grupa
kao i odgovora iz anketnih upitnika koje su popunjavali uposleni Ministarstva, Radna grupa
izradila je prijedlog mjera za poboljšanje integriteta Ministarstva.
Mjere za poboljšanje integriteta su definirane u skladu sa identificiranim faktorima
(izvorima) rizika.
Mjere za unaprjeđenje integriteta su gradirane kao mjere: visokog, umjerenog ili
niskog prioriteta, u zavisnosti od intenziteta rizika, odnosno ukoliko je rizik visokog
intenziteta onda je i mjera visokog prioriteta. Sa ciljem uspješne realizacije mjera, za svaku
mjeru pojedinačno određena je odgovorna osoba kao i rokovi za realizaciju predloženih
mjera.
120
Mjere za unapređenje integriteta
r/b Rizik
Mjera za upravljanje
rizikom, odnosno za unaprijeđenje
integriteta institucije
Prioritet mjere: • Visoki prioritet
• Umjereni prioritet
• Niski Prioritet
Aktivnosti koje je neophodno poduzeti za
realizaciju mjere
Izvršilac mjere i rok
za provođenje aktivnosti
Procjena eventualnih troškova za realizaciju mjere
1.
Nedovoljno poznavanje uposlenih o značenju pojma rizične aktivnosti podložne koruptivnom djelovanju i nedovoljno izgrađena svijest o značaju integriteta Ministarstva u poslovnim situacijama
- Unaprijeđenje
nivoa znanja uposlenika vezano za značaj antikorupcije u javnom sektoru
Umjeren
- Organizirati obuke za uposlenike i Ministra na temu koruptivnog djelovanja i prevencije istog;
- Razgovor nadređenih sa uposlenicima na temu integriteta;
- Prilikom ocjenjivanja
uposlenika, u toku intervjua razgovarati na temu integriteta u poslovnim situacijama;
- Da integritet bude tema stručnih
kolegija.
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
- Nadređeni i
uposlenici; - Stručni
kolegij Ministarstva. Rok za provođenje
Kontinuirano
121
2. Implementacija sistema finansijskog upravljanja i kontrole
Nastaviti sa provođenjem svih kontrolnih mehanizama u procesu javnih nabava.
Umjeren
Nastaviti sa aktivnostima uspostavljanja adekvatnih i optimalnih mehanizama za provođenje i razvoj finansijskog upravljanja i kontrole u Ministarstvu; - Koordinator za implementaciju sistema finansijskog upravljanja i kontrole kontinuirano.
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Koordinator za implementaciju sistema finansijskog upravljanja i kontrole
Rok za provođenje Kontinuirano
3.
Rizik od pogodovanja u procesu dodjele namjenskih sredstava
Pojačati nadzor u provođenju akata resornog Ministarstva.
Visok
Prilikom definisanja kriterija raspodjele namjenskih sredstava unaprijediti kriterije za vrednovanje pristiglih prijava i da su isti prilagođeni svrsi i ciljevima na osnovu kojih se vrši raspodjela sredstava; Po potrebi osigurati povećanje transparentnosti i ažurnosti u izvještavanju o
Izvršilac mjere
Nema
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Komisija za dodjelu namjenskih sredstava
122
okončanju projekta; Obavezno izvještavanje Vlade Unsko-sanskog kantona o utrošku sredstava.
Rok za provođenje
Na godišnjem nivou
4.
Nadzor nad utroškom namjenskih sredstava
Vršiti nadzor i monitoring nad utroškom sredstava u skladu sa zaključenim ugovorima i definisanim procedurama; Pojačan nadzor nad uposlenicima koji obavljaju poslove u ovim procesima; Sastanci na temu integriteta i profesionalnog ponašanja.
Visok
Godišnje edukacije svih uposlenih i Ministra na temu Integriteta; Obvezni sastanci rukovodećeg kadra s radnicima na temu integritet i profesionalno ponašanje.
Izvršilac mjere
Nema
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Svi uposleni.
Rok za provođenje Kontinuirano
123
5.
Provođenje postupaka javnih nabavki
U postupcima javnih nabavki, imenovanje članova komisija za javne nabavke urediti na način da iste budu formirane od osoba kompetentnih za predmet nabavke, te da posjeduju posebnu stručnost i znanja iz oblasti konkretnih javnih nabavki; Nastaviti sa provođenjem svih kontrolnih mehanizama u procesu javnih nabava.
Umjeren
Monitoring
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Komisija za javne nabavke; Ured za zajedničke poslove Vlade Unsko-sanskog kantona. Rok za provođenje Kontinuirano
6.
Komunikacija sa građanima u smislu anonimne ocjene kvalitete usluga
Povećati transparentnost u Ministarstvu.
Nizak
Na službenim ulazima Ministarstva uspostaviti sanduče za komentare i pritužbe ili na drugi adekvatan način omogućiti ostavljanje anonimnih komentara.
Izvršilac mjere
Do 200,00 KM
Službenik za informisanje kontinuirano
Rok za provođenje Do kraja kalendarske godine
124
7.
Sukob interesa i zloupotreba položaja
Pojačan nadzor nad Ministrom i rukovodećim kadrom; Sastanci na temu integriteta i profesionalnog ponašanja.
Umjeren
Pojačan i neposredan nadzor nad radom uposlenih i dosljedna primjena Etičkog kodeksa; Godišnje edukacije uposlenih na temu Integritet; Obvezni sastanci rukovodećeg kadra na temu integritet.
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Svi uposleni;
Rok za provođenje Kontinuirano
8.
Nesavjesno, nestručno i neblagovremeno obavljanje povjerenih poslova
U otklanjanju djelomičnih neusuglašenosti zakonskih rješenja Ministarstva u svrhu zatvaranja „sivih zona“; Pojačan nadzor nad dijelovima procesa koji se obavljaju u ovim zonama; Pojačan nadzor nad rukovodećim kadrom kao i nadzor rukovodnog kadra nad uposlenim; Sastanci na temu integriteta i profesionalnog ponašanja.
Umjeren
Rukovodioci koji imaju nadzor nad dijelovima procesa koji su definirani kao sive zone dodatno upozoravaju i instruiraju uposlenike u specifičnim situacijama; Godišnje edukacije upslenika na temu Integritet; Obvezni sastanci rukovodećeg kadra na temu integritet.
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Svi uposleni;
Rok za provođenje
Kontinuirano
125
9. Preporuke i primjedbe u revizorskim izvještajima
Pojačan nadzor nad provođenjem datih preporuka.
Umjeren Osigurati dodatni stepen obaveze postupanja po revizorskim izvještajima; Insistirati na postupanju po izvještajima od rukovodioca Ministarstva i odjeljenja; Kontinuirano pratiti poduzete aktivnosti.
Izvršilac mjere
Nema
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja. Rok za provođenje Na godišnjem nivou
10. Primanje darova
Edukacija na temu integriteta.
Umjeren
Godišnje edukacije svih uposlenih na temu Integriteta.
Izvršilac mjere
Ukoliko obuke organizuje Agencija za državnu službu F BiH iste su besplatne za državne službenike i namještenike Ministarstva. Ne može se sa sigurnošću procjeniti koliko će biti obuka u toku godine, ni koliko bi kotizacija za istu koštala.
Rukovodilac Ministarstva; Rukovodioci Odjeljenja; Svi uposleni. Rok za provođenje Kontinuirano
Na osnovu člana 70. stav 3. Zakona o organizaciji organa uprave u Federaciji Bosne i
Hercegovine (“Službene novine Federacije BiH”, broj: 35/05), a u vezi sa Pravilima za izradu
i provođenje plana integriteta u institucijama u Bosni i Hercegovini, april 2018. godine,
donesen od strane Agencije za prevenciju korupcije i koordinaciju borbe protiv korupcije,
ministar Ministarstva za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoline, d o n o s i:
O D L U K A o usvajanju i provođenju Plana integriteta u
Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša
Član 1.
Ovom Odlukom usvaja se Plan integriteta Ministarstva za građenje, prostorno
uređenje i zaštitu okoliša koji je pripremila Radna grupa za izradu Plana integriteta.
Član 2.
Stupanjem na snagu ove Odluke razrješavaju se dužnosti koordinator i članovi Radne
grupe za izradu Plana integriteta imenovani Rješenjem o formiranju radne grupe i
koordinatora za izradu Plana integriteta, broj: 11-49-3757-1/18 od 23.03.2018. godine i
Rješenjem o izmjeni Rješenja o formiranju radne grupe i koordinatora za izradu Plana
integriteta broj: 11-49-3757-2/18 od 30.11.2018. godine.
Član 3.
(1) Za osobu zaduženu za nadzor nad provođenjem Plana integriteta imenuje se: Mirsada
Mujagić-Pjanić, pomoćnik ministra za urbanizam, prostorno uređenje i građenje (ime i
prezime i funkcija).
B O S N A I H E R C E G O V I N A B O S N I A A N D H E R Z E G O V I N A FE D E R A C I J A B O S N E I H E R C E G O V I N E FEDERATION OF BOSNIA AND HERZEGOVINA U N S K O – S A N S K I K A N T O N T H E U N A – S A N A C A N T O N M INISTARSTVO ZA GRA ĐENJE, PROSTORNO M INISTRY OF BUILDING, PHYSICAL PLANNING UREĐENJE I ZAŠTITU OKOLIŠA AND PROTECTION OF ENVIRONMENT .
127
(2) Osoba zadužena za nadzor nad provođenjem Plana integriteta ima zadatak da prati
provođenje Plana integriteta, a posebno dijela koji se odnosi na mjere za poboljšanje
integriteta institucije, te davanje prijedloga za njegovo unapređenje.
(3) Svi uposleni u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša dužni su
obavijestiti osobu zaduženu za nadzor nad provođenjem Plana integriteta o situaciji, pojavi ili
radnji koje na osnovu razumnog uvjerenja mogu dovesti do narušavanja integriteta institucije.
(4) Uposleni u Ministarstvu za građenje, prostorno uređenje i zaštitu okoliša treba da, na
zahtjev osobe zadužene za nadzor nad provođenjem Plana integriteta dostave potrebne
podatke i informacije od značaja za provođenje Plana integriteta, a koje nisu u suprotnosti sa
važećim propisima.
(5) Najmanje jednom godišnje, a po potrebi i češće, osoba zadužena za nadzor nad
provođenjem Plana integritetaje dužna je da podnese Izvještaj o provođenju Plana integriteta
rukovodiocu Ministarstva.
Član 4.
Ova Odluka stupa na snagu danom donošenja.
Broj: Bihać, _____________2019. godine
M I N I S T A R
Adnan Alagić, dipl.ing.građ.
Dostavljeno: 1. Radno tijelo Vlade Unsko-sanskog kantona za borbu protiv korupcije;
2. Osoba zadužena za nadzor nad provođenjem Plana integriteta;
3. Članovima Radne grupe;
4. a/a.
Alije Đerzeleza 2, 77000 Bihać, Tel.: +387 37 316 040, Fax: +387 37 227 795, www.vladausk.ba
128
Prilog 1:
129
130
Prilog 2.
131
132
133
134
135
136
137
138