FACULDADE DE DIREITO

DEPARTAMENTO DE DIREITO ECONÔMICO E DO TRABALHO

DISCIPLINA: INTRODUÇÃO AO DIREITO DO TRABALHO

Sigla: DIR04401 Ano/Sem.: 2015/1 Carga Horária: 60h Créditos: 4 Horário: Sextas noite

Professor: Rodrigo Coimbra E-mail: rodrigo.coimbra@terra.com.br

PLANO DE AULA

Conteúdo: As aulas observarão o conteúdo e a ordem de matérias estabelecidas no conteúdo programático do plano de ensino dessa disciplina.

Avaliações:

1ª) 08/05/2015 – Trabalho a ser realizado em sala de aula, valendo 5,0. Pode ser realizado em duplas. Matéria: a trabalhada até então. Consulta: é permitida consulta ampla (legislação, doutrina, anotações de aula).

2ª) 26/06/2015 – Prova escrita, individual, valendo 5,0. Questões dissertativas e objetivas. Matéria: a trabalhada após a primeira avaliação. Consulta: é permitido consultar legislação não comentada.

Recuperação) 03/07/2015 – Prova escrita, individual. Matéria: toda do semestre. Consulta: é permitido consultar legislação não comentada.

Detalhamento dos critérios de avaliação:

As avaliações observarão os critérios previstos no plano de ensino e o seguinte detalhamento:

a) Conceito A: nota final entre 9,0 e 10,0.

b) Conceito B: nota final entre 7,6 e 8,9.

c) Conceito C: nota final entre 6,0 e 7,5.

d) Conceito D: nota final abaixo de 6,0 – reprovação.

e) Conceito FF: frequência menor que 75% das aulas – reprovação por faltas.

Cálculo da nota final: as notas das 2 (duas) avaliações serão somadas.

Não obtida a média mínima para aprovação, o(a) aluno(a) poderá realizar uma avaliação de recuperação, abrangendo a matéria de todo o semestre, que determinará o seu conceito final.

Os alunos que não tiverem frequência mínima de 75% das aulas não poderão fazer prova de recuperação, estando os mesmos reprovados por faltas.

No caso de não realização de qualquer avaliação parcial, outra substitutiva será aplicada, em data a ser combinada, desde que a ausência seja devidamente justificada, nos termos da Normatização da Universidade, se requerida pelo(a) discente mediante devido processo

administrativo. Caso contrário, a recuperação da nota apenas será realizada por intermédio da atividade de recuperação.

Observação: Nesse semestre letivo haverá feriado nas aulas dos dias 03/04/2015 (Sexta-feira Santa) e 01/05/2014 (Dia do Trabalho).

Bibliografia essencial e básica: conforme o plano de ensino.

Bibliografia complementar:

BARROS, Alice Monteiro. Curso de Direito do Trabalho. 3ª ed. São Paulo: LTr, 2007.

BRASIL – CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS DO TRABALHO

CAMINO, Carmen. Direito Individual do Trabalho. 4ª ed. Porto Alegre: Síntese, 2004.

COIMBRA, Rodrigo; ARAÚJO, Francisco Rossal de. Direito Trabalho - I. São Paulo: LTr, 2014.

_______; _______. Apontamentos sobre a hierarquia das normas no Direito do Trabalho. In: Direito e Processo do Trabalho – Escritos em homenagem aos 20 anos de docência do Professor Gilberto Sturmer. Porto Alegre: Arana, p. 173-194, 2013.

_______; _______. Direito do Trabalho: evolução do modelo normativo e tendências atuais na Europa. Revista Ltr. São Paulo: Ltr, ano 73, t. II, n. 08, p. 953-962, ago. 2009.

DELGADO, Maurício Godinho. Curso de Direito do Trabalho. São Paulo: LTr, 2008.

DORNELES, Leandro do Amaral Dorneles de; OLIVEIRA, Cínthia Machado de. Direito do Trabalho. 2.ed. Porto Alegre: Verbo jurídico, 2013.

MALLET, Estevão. Prática de Direito do Trabalho. São Paulo: LTRr 2008.

MARTINS, Sérgio Pinto. Direito do Trabalho. 25ª ed. São Paulo: Atlas, 2009.

NASCIMENTO, Amauri Mascaro. Curso de Direito do Trabalho. 24ª ed. São Paulo: Saraiva, 2009.

NASCIMENTO, Amauri Mascaro. Salário: conceito e proteção. São Paulo: LTr, 2008.

RODRIGUES, Américo Plá. Princípios de Direito do Trabalho. 3. ed. Tradução de Wagner Giglio. São Paulo: LTr, 2000.

SAAD, Eduardo Gabriel. Consolidação das Leis do Trabalho: comentada. 41ª ed. atual.,rev. e ampl. por José Eduardo Duarte Saad, Ana Maria Saad Castello Branco. São Paulo: LTr, 2008.

SÜSSEKIND, Arnaldo Lopes. Maranhão, Délio; Viana, Segadas; Teixeira, Lima. Instituições de Direito do Trabalho. 22ª ed. São Paulo: LTr, 2005.