JUSTIFICATIVA

Ao abordar o processo dialógico entre COMUNICAÇÃO E EDUCAÇÃO estamos nos referindo

a um processo contínuo de atualização de homens e mulheres que se dá nas práticas sociais

do cotidiano, do trabalho, da família, das ruas e do Sindicato através da participação

organizada.

Por Educação Sindical Plural para a cidadania plena entendemos ações afirmativas,

intencionalmente programadas, de caráter sociopolítico, objetivando propiciar a organização e

a socialização de experiências; obter, refletir e acumular conhecimentos teóricos e práticos

para avançar as formas de consolidação das relações entre homens e mulheres.

PRECISAMOS DE UMA COMUNICAÇÃO QUE VALORIZE NOSSOS DEBATES! Todavia, ao

MEXER nesse tema estamos DESAFIANDO o projeto neoliberal que FINANCIA a lógica da

atual sociedade que se encontra arraigada num significado de Educação elitista e

monopolizado. O progresso da criticidade que está sendo amadurecido exige que os

paradigmas sejam reorientados.

Para o SINDSEP de Quixadá e Região a ação formativa na ambiência dos trabalhadores e

trabalhadoras NÃO SE DÁ DE FORMA ISOLADA MAS SE INTERRELACIONA COM A

COMUNIDADE EXTERNA, prestigiando, sobretudo, a COMUNIDADE ACADÊMICO-

CIENTÍFICA DA UECE/FECLESC, se materializando no oferecimento de condições de

CONCEPÇÃO, ACESSO, INSERÇÃO E PERMANÊNCIA dos sujeitos a uma plataforma de

qualidade de vida para todos e todas.

Esse novo desafio, nasce das avaliações, feitas pelos alunos e alunas, após cada

momento vivenciado, no primeiro Projeto vivenciado pela Regional Educacional Campo Velho,

onde percebeu-se a importância de uma maior aproximação da escola, para com a

comunidade escolar, a família e a comunidade local, haja vista que todo o processo de

construção das relações interpessoais e sociais, perpassam pela convivência diária destes e

destas com os demais grupos citados.

Sendo as novas tecnologias, fontes constantes de conhecimento e meios precisos de

aproximação, reflexão, questionamentos, informações, dentre outras, encontram-se nestas

(internet, e-mail, facebook, blog, twiter, rádio, revista e etc.) um caminho particularmente cheio

de possibilidades e probabilidades de encontro consigo, o outro, a família, toda comunidade

escolar e local, pois é no fortalecimento da própria identidade e no reconhecimento de si como

parte integrante da sociedade que se dá inicio ao protagonismo histórico pessoal e social,

tornando-se sujeito de direito, através do exercício diário da cidadania.

Nesse sentido, o SINDSEP em parceria com a Regional Educacional Campo Velho, apresenta

o seu primeiro Curso de Extensão Sindical “ARTE DE CUIDAR DA SUBJETIVIDADE NA

COMUNICAÇÃO”.

POLÍTICA DE FORMAÇÃO

O Curso de Extensão Sindical “ARTE DE CUIDAR DA SUBJETIVIDADE NA COMUNICAÇÃO”.

assume a responsabilidade no empreendimento deste processo de FORMAÇÃO POLÍTICA,

HISTÓRICA, SOCIAL E HUMANA, levando em conta três princípios norteadores de uma nova

prática de formação:

PRINCÍPIO DO COMPROMISSO

O princípio do Compromisso com a construção de uma Sociedade justa e igualitária implica no

reconhecimento e transformação de todas as formas de relações sociais opressoras.

PRINCÍPIO EPISTEMOLÓGICO

Já o princípio Epistemológico entende o significado das ideologias dominantes que relegam o

diferente à margem da Sociedade atual, a fim de possibilitar uma nova perspectiva no

enfrentamento às realidades excludentes.

PRINCÍPIO PEDAGÓGICO

E quanto ao princípio Pedagógico com o devido enfoque sindical das questões, sob a égide do

compromisso com a democracia em todos os níveis, com autonomia para análise crítica das

políticas da instituição sindical constituindo assim em elementos cruciais para a implementação

de uma educação plural, consequentemente, o real exercício do diálogo. Por fim, os recursos

didático-pedagógicos serão considerados como meios de realização das relações

transformadas e transformadoras.

OBJETIVOS

GERAL:

Sensibilizar a comunidade escolar e a comunidade local, através das novas tecnologias, sobre

a importância da vivência da afetividade para a conquista e o desenvolvimento de relações

interpessoais sólidas, baseada no respeito que acolhe e conduz a transformações sociais.

ESPECIFICOS:

Introduzir novas palavras no cotidiano escolar em suas múltiplas manifestações do discurso

social, cultural e político;

Refletir sobre o respeito ao próximo;

Fortalecer os vínculos familiares e sociais;

Realizar vivências de integração, dentro e fora da sala de aula numa parceria com o SINDSEP

de Quixadá e Região e sua missão na Comunicação como um Direito Constitucional.

;

METODOLOGIA

O Curso de Extensão Sindical “ARTE DE CUIDAR DA SUBJETIVIDADE NA

COMUNICAÇÃO” será desenvolvimento em dois ambientes: FORMAÇÃO

PRESENCIAL (FP) e FORMAÇÃO CONTINUADA À DISTÂNCIA (FCD).

FORMAÇÃO PRESENCIAL (FP)

DEFINIÇÃO: CINCO OFICINAS para o fomento de temáticas inerentes ao

universo da Comunicação

PERIODICIDADE: Uma oficina a cada 15 dias.

LOCAL: SINDSEP

PARCERIA: SINDSEP/REGIONAL EDUCACIONAL CAMPO VELHO

FORMAÇÃO CONTINUADA À DISTÂNCIA (FCD)

DEFINIÇÃO: Aulas virtuais entre as Oficinas presenciais para aprofundamento

do conteúdo de cada módulo visto.

PERIODICIDADE: Atividades formativas semanais entre os módulos.

LOCAL: Ambiente Virtual

PARCERIA: SINDSEP/REGIONAL EDUCACIONAL CAMPO VELHO

AULA INAUGURAL

Democracia, Educação e Comunicação e os desafios da

formação de novas lideranças para a transformação da

Sociedade Brasileira

Dia 22 de Maio de 2015

Auditório do SINDSEP

8h às 12h

OBJETIVO GERAL DA AULA:

Introduzir os cursistas no universo temático do Curso refletindo sobre o

compromisso da formação do(a) do aluno em termos de comunicação como

um Direito Constitucional.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS DA AULA:

Identificar o perfil necessário para a atuação na Comunicação no Mundo

Atual;

Apresentar a Política de Formação do SINDSEP de Quixadá e Região e sua

parceria na realização desse projeto;

Socializar o processo de formação do AVASIND (Ambiente Virtual de

Aprendizagem Sindical) e das atividades presenciais e virtuais.

PÚBLICO:

Cursistas inscritos do Curso de Extensão Sindical de Comunicação

Cursistas convidados no Curso de Formação de Lideranças

Entidades Parceiras

Convidados Especiais

OFICINAS

OFICINA 1

Eixo 1: O QUE É COMUNICAÇÃO

Eixo 2: CRIATIVIDADE

OFICINA 2

Eixo 1: REDAÇÃO DE NOTÍCIAS

Eixo 2: RÁDIO

OFICINA 3

Eixo 1: REDAÇÃO NAS DIFERENTES MÍDIAS

Eixo 2: WEB E REDES SOCIAIS

OFICINA 4

Eixo 1: FOTOJORNALISMO

Eixo 2: DOCUMENTÁRIO

OFICINA 5

Eixo 1: BLOG

AGENDA PROGRAMÁTICA

Aula Inaugural

Formação Presencial 22/05/2015 8 às 12h SINDSEP

OFICINA 1

Formação Presencial 05/06/2015 8h às 11h SINDSEP

Formação à Distância 08/06 a 18/06 virtual AVASIND

OFICINA 2

Formação Presencial 19/06/2015 8h às 11h SINDSEP

Formação à Distância 22/06 a 30/06 virtual AVASIND

OFICINA 4

Formação Presencial 21/08/2015 8h às 11h SINDSEP

Formação à Distância 24/08 a 31/08 virtual AVASIND

OFICINA 5

Formação Presencial 04/09/2015 8h às 11h SINDSEP

Formação à Distância 07/09 a 16/09 virtual AVASIND

ENCERRAMENTO COM CERTIFICAÇÃO 44 horas

Solenidade 18/09/2015 Horário a combinar Local a combinar

OFICINA 3

Formação Presencial 07/08/2015 8h às 11h SINDSEP

Formação à Distância 10/08 a 20/08 virtual AVASIND

ADMINISTRAÇÃO

ESCOLA DE FORMAÇÃO DE LIDERANÇAS SINDICAIS - EFOLS

Coordenação Geral

Evângela Oliveira

Francisca Neiva Esteves da Silveira

REGIONAL EDUCACIONAL CAMPO VELHO

Coordenação Geral do Projeto

Izaltina de Oliveira Gonzaga

Produção Executiva

Secretaria Geral

Secretaria de Finanças

Secretaria de Formação

Secretaria de Imprensa e Comunicação

Corpo Docente

Izaltina de Oliveira Gonzaga

Luisa Maria da Silva Sousa

Alexandre Félix