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IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA

DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO” EMPRESA:

PROCESS AUTOMATION S.A.C.

16 de setiembre del 2015

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1. OBJETIVO:

Implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo con la finalidad de

prevenir la ocurrencia de accidentes e incidentes y enfermedades ocupacionales bajo

exigencias de la Ley 19783 Ley de Seguridad y Salud en el trabajo y su reglamento

DS.0005-2012-TR., además del cumplimiento de normas ambientales

ALCANCE:

2. ALCANCE

Aplicable a todos los procesos ADMINISTRATIVOS y OPERATIVOS de Empresa de

Process Automation S.A.C.

3. ENTREGABLE

Auditoria del sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (por Auditor

Interno)

Política de Seguridad y Salud en el trabajo.

Procedimientos para la Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos en

Seguridad y Salud en el Trabajo.

- Matriz de Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos en Seguridad y

Salud en el trabajo por procesos.

Identificación de Aspectos e Impactos Ambientales

- Matriz de Identificación de Aspectos e Impactos Ambientales.

Procedimientos de gestión de residuos sólidos, manuales, instructivos y

guías.

Programas, planes y objetivos de seguridad y salud en el Trabajo.

Plan de Contingencias.

Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Indicadores de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Controles Operaciones asociados a políticas de seguridad.

- Controles de eliminación

- Controles de Sustitución

- Controles de Ingeniería

- Controles Administrativos

- Controles EPP

Procedimientos Investigación de Incidentes.

- Establecimiento de Acciones Correctivas y Preventivas

Procedimiento Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Procedimientos para Identificación y Evaluación de requisitos legales en Seguridad

y Salud en el trabajo.

Mapa de Riesgo.

Asesoría en los registros de Monitoreo de Exámenes Médicos Ocupacionales

Todos Los Registros requeridos por la Ley 29783 Seguridad y Salud en el Trabajo

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4. METODOLOGÍA

Para conseguir los entregables del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el

trabajo, HUASCARAN-ACE S.A.C.; hace uso de herramientas modernas de gestión que

permitan incorporarle exigencias de la base legal del país referidas a la Seguridad y Salud

en el Trabajo (SST), así mismo nuestra metodología se divide en V Etapas:

ETAPA ACTIVIDADES ENTREGABLES

I. Diagnóstico

Situacional

Organización de la empresa, para el

desarrollo del Proyecto

Nombramiento del RAD (Representante de la

Dirección – Líder del Proyecto), Coordinador

de Seguridad y Administrador de documentos.

Diagnóstico de las condiciones actuales

de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).

Diagnóstico de la situación actual con

respecto al cumplimiento de los requisitos de

la norma.

Nombramientos de RAD

(Representante de la Alta Dirección),

Coordinador de SST y Administrador

de Documentos.

Informe Diagnóstico

Situacional de SST.

Inventario de actividades por

proceso.

II. Capacitación (4

capacitaciones

exigidas por la

Ley 29783),

durante el tiempo

que dure el

proyecto)

Capacitación en Identificación de Peligros y

Evaluación de Riesgos en Seguridad, Salud

en el Trabajo.

Taller Acciones Correctivas y/o Preventivas.

Listas de Asistencias

Certificados

Matriz IPER en SST

Cartilla Indicadores de

Gestión de SST, Registro de

Acciones Correctivas y/o

Preventivas

III.

Documentación

Procedimiento para Evaluar Riesgos (IPER),

en Seguridad y Salud en el Trabajo.

Conformar el Comité de SST.

Documentar procesos de acuerdo a la

normativa legal.

Procedimientos de Análisis de incidentes de

Trabajo

Política de SST, Programas, planes y

objetivos de SST

Plan de Contingencias.

Plan de Emergencia

Procedimientos de Seguridad y

Salud en el trabajo (de acuerdo a Ley

29783 y OHSAS 18001)

I. DIAGNOSTICO II.

CAPACITACIÓN

IV. VERIFICACIÓN V. IMPLEMENTACIÓN

III. DOCUMENTACIÓN

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ETAPA ACTIVIDADES ENTREGABLES

Procedimientos de Controles Operacionales. Reglamento Interno de SST

Registros de listas de asistencias.

IV.

Implementación

Apoyar en la coordinación con proveedores de

SST para las evaluaciones médicas al

personal (Orientación en la toma de

Exámenes ocupacionales).

Realizar seguimiento a la implementación de

la documentación propuesta en la Etapa III.

Registros de Monitoreos Médicos

Ocupacionales

Registros de SST Informes de

Seguimiento.

Informe de Auditoría Interna del

Sistema de Gestión de Seguridad y

Salud en el trabajo

Registro de Acciones Preventivas

y/o Correctivas.

V. Verificación

Auditoría Interna: Medir y verificar el

desempeño de las actividades implantadas

controlando los registros y evaluando el

cumplimiento de la base legal de SST.

Auditoría Interna, Realizar Acciones

Correctivas y Preventivas

Los asesores de HUASCARAN-ACE; están

a disposición en cualquier momento in

situ, virtual o vía telefónica.

5. COBERTURA DE LOS SERVICIOS DE ASESORÍA Y CONSULTORÍA

5.1. “MANPOWER DEL STAFF” DE ASESORÍA-CONSULTORÍA

RESPONSABLE TIEMPO

ASIGNADO

TIEMPO

ASIGNADO

TIEMPO

ASIGNADO

RESPONSABLE

SEMANAL MENSUAL TOTAL PROYECTO

( 1.5 MESES)

Asesor Consultor

Operativo 04 16 24

Director de Proyecto

2

08

08

TOTAL 06 24 32

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6. DURACIÓN

Gestión de tiempo/ Actividades para el proyecto es de 1.5 MESES.

7. INVERSIÓN

7.1. El costo total del proyecto es de S/ 2000.00

Formas de pago:

1. Contado: S/ 2 000.00

2. Fraccionado

50% a la firma del contrato – 50% al final

El precio y las alternativas de pago No incluyen IGV

Brindo el número de cuenta corriente para el depósito respectivo:

Cta. Corriente (soles): 193-2082166-0-78, Banco de Crédito del Perú (BCP)

Código cuenta interbancario: 00219300208216607812

A nombre de: HUÀSCARAN ASESORES Y CONSULTORES EMPRESARIALES

S.A.C.

CUENTA CORRIENTE DE DETRACCIONES

Cta. Corriente (soles): 00-014-041931

Aplica 10% de Detracción

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Email: jorgehuarcaya@huascaran-ace.com, jorgehuarcaya@gmail.com Página web: www.huascaran-ace.com

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