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Región Policial - municallao.gob.pe · - contrarrestar y erradicar el tid y la microcomercializaciÓn identificando y capturando a los integrantes de las organizaciones de estas

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Región Policial

Callao

CONTENIDO

I. SITUACION II. VISION III. MISION IV. OBJETIVO V. ASPECTOS DEMOGRAFICOS DEL CALLAO VI. SITUACION ACTUAL DE LA SEGURIDAD CIUDADANA VII. RECURSOS HUMANOS VIII. ACTIVIDADES IX. PLAN DE TRABAJO DE LA REGION POLICIAL CALLAO

I. SITUACION 1. PLAN NACIONAL DE SEGURIDAD CIUDADANA Y

CONVIVENCIA PACIFICA 2013-2018 ES DE CARÁCTER MULTISECTORIAL.

2. CUMPLIMIENTO OBLIGATORIO DE TODOS LOS SECTORES DEL ESTADO (MINTER – PNP., MINSA,MINEDU,PODER JUDICIAL , MINISTERIO PUBLICO, GOBIERNOS REGIONALES Y MUNICIPALES ENTRE OTROS)

3. COMPROMETE LA PARTICIPACION DE LA COMUNIDAD ORGANIZADA E INSTITUCIONES PRIVADAS.

4. TRASCIENDE EL ENFOQUE REPRESIVO DE LA DELINCUENCIA Y FORTALECE LA PREVENCION EN DIFERENTES ESCENARIOS.

II.VISION

• CONTAR EN NUESTRA PROVINCIA, CON UN SISTEMA DE SEGURIDAD CIUDADANA EFICAZ Y EFICIENTE EN BENEFICIO DE LOS HABITANTES DE LA PROVINCIA CONSTITUCIONAL DEL CALLAO, DE MANERA QUE ESTOS PERCIBAN UNA SENSACIÓN DE CONFIANZA EN EL DESARROLLO DE SUS ACTIVIDADES DIARIAS, LIBRES DE RIESGOS Y AMENAZAS, FOMENTANDO UNA CULTURA DE PAZ, QUE PERMITA UNA MEJOR CALIDAD DE VIDA.

III. MISION • MEJORAR LOS NIVELES DE SEGURIDAD CIUDADANA,

MEDIANTE LA EJECUCIÓN DEL PLAN LOCAL DE SEGURIDAD CIUDADANA Y CONVIVENCIA SOCIAL, EMPLEANDO RACIONALMENTE LOS RECURSOS HUMANOS Y LOGÍSTICOS DE LOS MIEMBROS DEL COMITÉ LOCAL, REALIZANDO PARA ELLO EL ANÁLISIS DE LA SITUACIÓN ACTUAL DE VIOLENCIA E INSEGURIDAD; ASÍ COMO, LA PLANIFICACIÓN DE ESTRATEGIAS Y ACTIVIDADES MULTISECTORIALES, CON METAS TRIMESTRALES, SEMESTRALES Y ANUALES, QUE PERMITAN CONOCER LA EFICIENCIA Y EFICACIA ALCANZADA PRODUCTO DE SU PUESTA EN EJECUCIÓN.

IV. OBJETIVO

• FORTALECER EL TRABAJO MULTISECTORIAL CONTANDO CON LA PARTICIPACIÓN DE LA COMUNIDAD, MEJORANDO LOS NIVELES DE SEGURIDAD CIUDADANA, MEDIANTE LA PLANIFICACIÓN, FORMULACIÓN, EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PLAN LOCAL DE SEGURIDAD CIUDADANA.

Región Policial - Callao

VENTANILLA

CALLAO C.L. REYNOSO

LA PUNTA LA PERLA

OCEANO PACIFICO

(Fuente INEI estimada 2011)

SUP

ERFI

CIE

14

6.9

8 K

M2

.

41 % 40 % 8 % 6 % 4 % 1 %

CALLLAO VENTANILLA BELLAVISTA LA PERLA C.L. REYNOSO LA PUNTA

410,640 408,680

72,665 59,518

41,431 3,521

996,455 HABITANTES (PROYECCIÓN 2014)

46.94 KM2 73.52 KM2 4,56 KM2 2.75 KM2 2.12 KM2 0.75 KM2

V. ASPECTOS DEMOGRAFICOS DEL CALLAO

Hombres 49.1 %

Mujeres 50.9 %

Promedio de 373 HAB. X UN EFECTIVO PNP que Se duplica en un día de trabajo y varia de distrito en distrito. Solo hay 972 efectivos para 19 Comisarias , divididos en dos turnos.

Región Policial - Callao

ÁREA DE PERSONAL (SITUACIÓN ACTUAL)

DIV.

ESPECIALIZADAS DIVTER 01 DIVTER 02 DIVTER 03 TOTAL

OFICIALES 130 45 37 27 239

SUBOFICIALES 1,535 331 264 236 2,366

ESPECIALISTAS 28 7 9 6 50

EE.CC 7 5 2 3 17

TOTAL 1,700 388 312 272 2,672

SERVICIO

FRANCO

50%

MODALIDAD

AHORA :24 X 24 = 1,336 POR DIA

ANTES : 48 X 24 = 1,781 POR DIA

DISPONIBILIDAD DEL PERSONAL POLICIAL

VI. SITUACION ACTUAL DE SEGURIDAD CIUDADANA

Región Policial - Callao

1. PROBLEMÁTICA SOCIAL

- Legislación Débil - Construcción Civil - Pandillaje - Invasiones - Marchas y Mov.

- Poco compromiso - Limitada Coordinación

- Limitada Participación de las Autoridades

- Escaso Personal - Logística Limitada

- Bandas Organizadas - Delincuencia Común - Drogas

Factor Social Factor Poblacional

Factor Delincuencial Común y TID.

Factor Legal Factor Político

Factor Policial

FACTORES QUE AFECTAN LA SEGURIDAD

CIUDADANA

Región Policial - Callao

2. ACCIONAR DELINCUENCIAL

- Representa el 12% . Lesiones 95%

- Homicidios 5%

Representa el 5% L. Sexual 93 % L. Personal 07%

Significa el 67% Robos 55% Hurtos 44% Estafa 0.80% Extorsión 0.20%

Corresponde el 18.5 % TIAD 91% TIAF 09%

10,963

Delitos contra la libertad

Delitos contra la seguridad

Delitos contra la vida,

cuerpo y slaud

Delitos contra el patrimonio

TOTAL

DELITOS CON MAYOR INCIDENCIA

3.PERCEPCION DE LA SEGURIDAD CIUDADANA

• EL CALLAO, ES UNA DE LAS CIUDADES A NIVEL NACIONAL QUE MÁS HA REDUCIDO SUS NIVELES DE PERCEPCIÓN DE INSEGURIDAD, ELLO DEBIDO AL ACCIONAR MÁS DINÁMICO DE LAS INSTITUCIONES COMPETENTES. ESTA INFORMACION SE CONOCIO POR UN TRABAJO DE INVESTIGACION DE LA ONG. “CIUDAD NUESTRA” EN DONDE SE MUESTRA QUE EL NIVEL DE INSEGURIDAD DEL VECINO CHALACO DISMINUYÓ EN EL AÑO 2012, EN UN 10.7% EN RELACIÓN AL AÑO 2011.

4.FACTORES CONDICIONANTES DE LA INSEGURIDAD

a. Incremento poblacional, especialmente de jóvenes, provenientes de hogares disfuncionales.

b. Incremento de AA.HH., sobre todo en la Zona Norte.

c. Incemento de asociaciones de desocupados como fachada para extersionadores.

4.FACTORES CONDICIONANTES DE LA INSEGURIDAD

d. Pasividad de muchas instituciones para atender la problemática social.

e. Muchos sectores poblacionales, en especial de la Zona Sur e industrial, con altos niveles de contaminación.

5. PROBLEMÁTICA EN LAS II.EE.

a. Ausencia de Programas preventivos, que involucren a los padres de familia.

b. Alto nivel de deserción escolar.

c. Alta frecuencia de embarazo precoz.

d. Alto nivel de consumo de drogas, sobre todo legales (Modelos parentales)

6. ZONAS DE RIESGO PARA LA SEGURIDAD CIUDADANA

• ÁREAS PÚBLICAS ABANDONADAS Y NO CERCADAS.

• LUGARES CON ESCASA ILUMINACIÓN ARTIFICIAL.

• LUGARES CON INADECUADA SEÑALIZACIÓN EN SEGURIDAD VIAL.

• PARADEROS INFORMALES.

• LUGARES DE COMERCIO AMBULATORIO INFORMAL.

• LOCALES COMERCIALES SIN LICENCIA.

• LUGARES DE EXPENDIO DE LICOR A MENORES DE EDAD Y DE CONCENTRACIÓN DE ALCOHÓLICOS Y DROGADICTOS.

VII. RECURSOS HUMANOS

• PERSONAL POLICIAL

• PERSONAL DE LA DIRESA

• PERSONAL DE LA DREC

• SERENOS Y GUARDIA REGIONALES

• JUNTAS VECINALES (PNP Y MUNICIPALIDAD)

• FF.AA. ENTRE OTROS

VIII. ACTIVIDADES

1. PROPUESTA COPROSEC (ESCENARIOS) • SEGURIDAD EDUCATIVA.

• SEGURIDAD DE VIVIENDAS (SIRENAS Y ALARMAS, FORTALECER PNP. Y SERENAZGO, MEJORAR EL SISTEMA DE COMUNICACIÓN CON LA CIUDADANIA)

• SEGURIDAD EN EL HOGAR (PREVENCION DE LA VIOLENCIA FAMILIAR).

VIII. ACTIVIDADES • SEGURIDAD EN SALUD. ( PREVENCION DE ENFERMEDADES ,

DISEÑO Y APLICACIÓN DE PROGRAMAS PREVENTIVOS, MEJORAR LA NUTRICION INFANTIL ATRAVES DE LA CREACION DE COMEDORES INFANTILES, CAMPAÑAS PARA MEJORAR LOS HABITOS DE ASEO Y SALUBRIDAD)

• SEGURIDAD EN ZONA COMERCIAL(EMPADRONAMIENTO E IDENTIFICACION DE VENDEDORES INFORMALES CONFORMANDO REDES DE COOPERANTES)

• SEGURIDAD EN ZONA INDUSTRIAL (REDUCIR LAS INVASIONES EN LAS CERCANIAS DE FABRICAS Y GRANDES EMPRESAS .

VIII. ACTIVIDADES

2. EN EL AREA EDUCATIVA

• MEJORAR INFRAESTRUCTURA ESCOLAR

• PROMOVER PROGRAMAS PREVENTIVOS PARA PREVENIR CONSUMO DE DROGAS, BULLYING Y EMBARAZO PRECOZ)

• ESTABLECER COMPROMISOS DE ACTIVA PARTICIPACION DE PADRES DE FAMILIA.

• CREACION DE COMEDORES ESCOLARES.

• CONTROL PREVENTIVO DE SALUD (ACCIONES CIVICAS)

VIII. ACTIVIDADES

3. EN LA COMUNIDAD.

• FORTALECER E INCREMENTAR LAS JUNTAS VECINALES, CAPACITANDOLAS EN FORMA INTEGRADA (PNP. Y MUNICIPIO)

• PROMOVER ACTIVIDADES QUE EXPRESEN CONDUCTAS SALUDABLES (CONCURSO BARRIO MAS LIMPIO Y ORDENADO,MEJORAMIENTO DE PARQUES, PINTADO DE FACHADAS)

• PROMOVER TALLERES COMUNITARIOS PARA FORMACION DE MICRO - EMPRESAS

IX. PLAN DE TRABAJO REGPOL-CALLAO OBJETIVOS GENERALES

1. INTENSIFICACIÓN DE LAS OPERACIONES POLICIALES PARA CONSOLIDAR LA SEGURIDAD

CIUDADANA.

2. POTENCIACIÓN DE LA LUCHA CONTRA EL TRÁFICO ILÍCITO DE DROGAS (TID-MICROCOMERCIALIZACION).

3. POTENCIACIÓN DE LAS RELACIONES Y COORDINACIONES CON LAS AUTORIDADES MUNICIPALES, PROVINCIALES Y DISTRITALES DE LA JURISDICCIÓN, EN MATERIA DE SEGURIDAD CIUDADANA.

4. INSTRUCCIÓN AL PERSONAL PNP, PARA QUE SE MANTENGAN ACTUALIZADOS EN MATERIA DE SEGURIDAD CIUDADANA Y DE LAS NORMAS LEGALES RELACIONADAS CON LOS DERECHOS HUMANOS.

POLITICAS - MAXIMIZAR LAS ACCIONES POLICIALES DE PATRULLAJE A PIE Y MOTORIZADO.

- GESTIONAR EL INCREMENTO DE LOS RECURSOS HUMANOS Y LOGÍSTICOS.

- MEJORAR LA COBERTURA DE LOS SERVICIOS, INCREMENTAR LAS OPERACIONES

POLICIALES Y LA PRESENCIA POLICIAL EN LAS ZONAS DE MAYOR INCIDENCIA DELICTIVA.

- REPOTENCIAR LAS ACCIONES DE INTELIGENCIA PARA DETECTAR OPORTUNAMENTE LAS BANDAS DELINCUENCIALES E IDENTIFICAR, UBICAR Y CAPTURAR A SUS INTEGRANTES.

- INCREMENTAR LAS ACCIONES DE INTELIGENCIA, COORDINANDO LA OFINTE CON TODAS LAS UNIDADES Y SUBUNIDADES DE LA REGPOL-CALLAO.

- ACENTUAR LAS ACCIONES DE INTELIGENCIA OPERATIVA CONTRA EL TID.

- CONTRARRESTAR Y ERRADICAR EL TID Y LA MICROCOMERCIALIZACIÓN IDENTIFICANDO Y CAPTURANDO A LOS INTEGRANTES DE LAS ORGANIZACIONES DE ESTAS ILÍCITAS ACTIVIDADES.

POLITICAS - INTENSIFICAR EL PATRULLAJE MOTORIZADO Y A PIE EN LAS ZONAS CRÍTICAS PARA LA

MICROCOMERCIALIZACIÓN DE DROGAS.

- CAPACITAR AL PERSONAL POLICIAL EN CURSOS INSTITUCIONALES QUE SIRVAN PARA IMPULSAR Y MEJORAR EL DESEMPEÑO DE LOS EQUIPOS Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN.

- GENERAR ACCIONES DE CONTROL Y SUPERVISIÓN DEL USO Y TENENCIA ILEGAL DE ARMAS, MUNICIONES Y EXPLOSIVOS DE USO CIVIL.

- CAPACITAR AL PERSONAL POLICIAL EN CURSOS INSTITUCIONALES QUE SIRVAN PARA APLICAR CON EFICIENCIA Y EFICACIA LAS TÉCNICAS DE CONTROL DE DISTURBIOS.

- GENERAR LA COMUNICACIÓN CON LAS AUTORIDADES COMPROMETIDAS EN EL RESTABLECIMIENTO DEL ORDEN PÚBLICO, PARA QUE ESTÉN PRESENTES Y VALIDEN LAS INTERVENCIONES POLICIALES, A FIN DE GARANTIZAR EN NORMAL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES CIUDADANAS.

POLITICAS - INCREMENTAR LAS COORDINACIONES CON EL GOBIERNO REGIONAL Y LAS

MUNICIPALIDADES , A FIN DE PROMOVER ACCIONES A FAVOR DE LA SEGURIDAD CIUDADANA.

- INTENSIFICAR LA EJECUCIÓN DE LOS PLANES DE OPERACIONES Y O/O VIGENTES, ORIENTADOS A MAXIMIZAR LA PRESENCIA POLICIAL, REDUCIR EL ACCIONAR DELICTIVO Y BRINDAR MAYOR SEGURIDAD A LA POBLACIÓN CHALACA.

- INTENSIFICAR LAS LABORES DE PATRULLAJE MOTORIZADO Y A PIE, CON FINES DE PREVENCIÓN, QUE GARANTICE LA SEGURIDAD CIUDADANA.

- APLICAR TÓPICOS EDUCATIVOS DE VALORES Y PRINCIPIOS ÉTICOS, MORALES Y DISCIPLINARIOS EN EL PERSONAL PNP.

- PROMOVER Y EJECUTAR CONVENIOS CON ENTIDADES PÚBLICAS Y PRIVADAS PARA QUE LOS EFECTIVOS PRESTEN SERVICIO POLICIAL INDIVIDUALIZADO, COMO UNA FUENTE DE INGRESO ECONÓMICO PARALELO PARA EL BIENESTAR DEL PERSONAL.

ESTRATEGIAS - REFORZAR LA MORAL Y DISCIPLINA DEL PERSONAL PNP, A TRAVÉS DEL RECONOCIMIENTO

OPORTUNO DE INCENTIVOS POR ACCIONES MERITORIAS, O APLICANDO LA SANCIÓN RESPECTIVA EN CASO DE INCONDUCTA FUNCIONAL, SIRVIENDO DE EJEMPLO EN AMBOS CASOS PARA LOS DEMÁS EFECTIVOS.

- MEJORAR LAS RELACIONES Y EL NIVEL DE COORDINACIÓN CON LAS AUTORIDADES COMPROMETIDAS EN LA SEGURIDAD CIUDADANA Y PREVENCIÓN DEL DELITO.

- EJECUTAR UNA NUTRIDA PRESENCIA POLICIAL A TRAVÉS DEL PATRULLAJE A PIE Y MOTORIZADO, DE PREFERENCIA EN ZONAS COMERCIALES, INDUSTRIALES, PARADEROS PEATONALES, PUENTES.