Robots Contra Las Clases Medias

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Robots contra las clases medias

El desarrollo de la robtica, aunque genera nuevas oportunidades, podra destruir entre un 40% y un 60% del empleo europeo, segn los estudios ms

pesimistas

Andrs Ortega- 18/09/2015 -Nmero 1

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Un robot de Jet Propulsion Labs sale de un vehculo Polaris en Pomona, California. Chip Somodevilla / Getty Images

Una ola de computerizacin y de automatizacin, unida al desarrollo de la inteligencia artificial que planteara Alan Turing, est en curso y puede convertirse

en el fenmeno que ms afecte al mercado laboral a nivel mundial. Y es posible que lo haga de forma exponencial en los prximos 10 o 20 aos. Es parte de

la revolucin digital, muy diferente de las anteriores. Aunque no todos los economistas coincidan en el anlisis, puede destruir muchos puestos de trabajo en

un futuro prximo: entre un 40% y un 60% de la fuerza laboral europea, segn algunos estudios tecno-pesimistas. Y aunque genere nuevas oportunidades,

segn los tecno-optimistas, quizs no sean tantas como las que desaparecen. En todo caso, el desempleo crecer en el periodo de transicin. Estas

tecnologas disruptivas, con robots que cuestan pero no cobran, no comen y no duermen, afectarn no ya a las tareas ms repetitivas, sino a muchos empleos

de clase media, cuellos blancos incluidos, en todos los pases, lo que puede socavar los sistemas sociales y polticos ms estables.

Los anglosajones llaman automation a la tcnica de hacer que un aparato, un proceso o un sistema operen automticamente, segn el diccionario Webster.

Y de eso se trata, de mquinas que reemplacen a las personas en las cadenas econmicas. Su alcance puede ser mucho mayor y devastador, advierten

algunos estudios. Los contrarios, y muchos empresarios, equiparan esta visin negativa de la tecnologa con la posicin de los ludditas, los seguidores de

Ned Ludd, que se oponan a las mquinas en el norte de Inglaterra en el cambio del siglo XVIII al XIX. Por entonces un gran economista como David

Ricardo avisaba de que la maquinaria puede hacer redundante la poblacin.

Robotizacin en marcha

El nmero de robots automticos se ha multiplicado: haba ya ms de un milln en uso en 2010 y su venta aumenta a un ritmo de un 20% al ao. Requiere

inversiones, que van ms lentas de lo que se pensaba, y estas son costosas, aunque se han abaratado. El fenmeno afecta no solo a las sociedades

industriales, sino tambin a otras emergentes. China apuesta claramente por la robotizacin y se ha convertido en uno de los principales pases que compra

robots y que se ha puesto a fabricarlos. Foxconn, la empresa taiwanesa que da empleo a un milln de personas en el continente asitico (en la provincia de

Shenzhen) y fabrica para Apple, est lanzada en un intenso programa de robotizacin. Un robot de 20.000 dlares puede ensamblar 30.000 iPhones al ao

con un coste de 66 centavos cada uno. El avance de China en esa direccin puede tener consecuencias importantes para la estabilidad de su sistema social y

poltico.

Prueba de la importancia del asunto es la cantidad de estudios y libros que se estn publicando sobre este y otros temas relacionados. El economista David

Autor, del Massachusetts Institute of Technology (MIT), viene trabajando en l desde hace varios lustros. La revista Foreign Affairs, en principio centrada

en los asuntos internacionales, le ha dedicado su ltimo nmero, casi monogrfico, a la cuestin: Hi, Robot.

Sin embargo, no hay que caer en el tremendismo. Las economas que ms han introducido procesos de automatizacin y robotizacin

que son distintas dimensiones de un mismo fenmeno han generado ms empleos. Entre 1871 y 2011 la tecnologa cre en

El nmero de robots automticos se ha multiplicado y su venta aumenta al ritmo de un 20% al ao

Inglaterra y Gales ms puestos de los que destruy, segn un informe de la consultora Deloitte. Los trabajos ms fsicos son los que ms han desaparecido.

Un estudio llevado a cabo por los profesores Georg Graetz y Guy Michaels concluye que los robots industriales han impulsado la productividad y el valor

aadido entre 1993 y 2007 en EE.UU. Pero tambin es una correlacin, no un vnculo de causalidad demostrada que el nmero de robots por hora

trabajada aument un 237% en ese periodo, en el que se eliminaron 2,2 millones de empleos en la manufactura.

En un anlisis publicado por la Brookings Institution, Scott Andes y Mark Muro no ven correlacin entre robotizacin y prdida de empleo, puesto que los

datos son muy dispares entre EE.UU. y Alemania, por ejemplo. A pesar de robotizarse ms en los ltimos tiempos, Alemania ha perdido solo un 19% de sus

empleos en la manufactura, comparado con el 33% de EE.UU. Pero estos datos corroboran la prdida de empleo en la industria (tambin en Reino Unido y

Australia, por ejemplo, que han invertido menos en robots), a pesar de la actual reindustrializacin en EE.UU. y otros pases. Este fenmeno se debe en parte

a la cada en los precios de la energa, al encarecimiento del trabajo en pases como China y tambin a la robotizacin.

Hay debate sobre el impacto a largo plazo de estas tendencias, pero pocos discuten, en cambio, que habr graves perturbaciones a corto plazo. Un informe de

Henry Siu y Nir Jaimovich, publicado por el centro de pensamiento Third Way, concluye que los robots y la automatizacin ya han suprimido los trabajos

rutinarios de la recuperacin econmica y del empleo en EE.UU. El estudio sobre el impacto de la computerizacin, realizado en 2013, por Carl Benedikt

Frey y Michael A. Osborne, de la Universidad de Oxford, prev que un 47% de los actuales empleos en Estados Unidos est en riesgo de desaparecer en una

dcada o dos a causa de estos avances tecnolgicos, a pesar que no todos son de automatizacin. Un paper ms preciso publicado este mes de agosto y

elaborado por varios autores, entre ellos el espaol Manuel Cebrin, del NICTA (National Information and Communications Technology Australia),

concluye que entre un 20% y un 33% del mercado laboral de zonas metropolitanas de EE.UU. puede verse afectado, aunque con una capacidad mayor de

resiliencia que la prevista, sobre todo debido a la diversidad de actividades.

Empleos europeos en peligroUna aplicacin/adaptacin de la metodologa de Frey y Osborne a la economa de los pases europeos, realizada por Jeremy Bowles, del think tank Bruegel,

llega a conclusiones an ms inquietantes. Su estudio sobre la computerizacin de los empleos europeos arroja que en una o dos dcadas se podra ver

afectado entre un 40% y un 60% de la fuerza laboral europea. En concreto, Espaa podra perder un 55,3% de su empleo y otros pases de la periferia

europea, tecnolgicamente menos avanzados, an ms, como Rumana (61,93%), Portugal (58,94%), Croacia (57,9%) o Bulgaria (56,56%). Los ms

avanzados sufriran menos: Suecia (46,69%), Reino Unido (47,17%), Pases Bajos (49,50%) o Francia y Dinamarca (49,54%).


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Los tecno-optimistas han respondido con nuevos estudios queprueban lo contrario: la aparicin de nuevas ocupaciones frente a las viejas. Algunos apuntan a

la creacin de empleo y actividad en materia de cuidado de personas, de educacin, de servicios a otros, sin resolver bien cmo se pagarn. El informe de

Deloitte apunta que la ocupacin que ms ha crecido en Inglaterra y Gales entre 1992 y 2014 ha sido la de asistente sanitario (de 29.743 a 300.201, es decir,

un 909%), seguida de la enseanza y de la consultora en gestin empresarial. Y que las actividades que ms empleo han perdido en este periodo son las de

gestores y directores financieros y los fabricantes y vendedores de calzado.

La cuestin, por tanto, es qu tipos de empleo se perdern, cuales cambiarn y qu otros nuevos lo que es ms difcil de vaticinar surgirn. De hecho, lo

que Frey y Osborne buscaban es identificar qu cuellos de botella hay en ingeniera que impiden la automatizacin de algunos trabajos a saber,

fundamentalmente tres: la inteligencia creativa, la inteligencia social y las

El fin o el cambio del trabajo y del empleo tal como se han conocido hasta ahora se empieza a entrever ya

tareas de percepcin y manipulacin. Se sustituye mano de obra no solo en tareas sencillas de manipulacin, tambin en actividades cognitivas norutinarias y bastante complejas, por ejemplo en medicina y ciruga, logstica, apoyo administrativo, legal y financiero, explica Cecilia Castao, catedrtica

de Economa Aplicada de la Universidad Complutense de Madrid. Profesiones cualificadas tpicas de clase media, que hasta ahora permitan obtener

salarios y un nivel de vida razonables, ahora no necesariamente lo garantizan, aade, insistiendo en que no todo se debe a la tecnologa, sino tambin a la

poltica laboral: los robots, sin desregulacin laboral, no sustituiran tantos empleos.

Segn estos y otros estudios, los empleos que ms se perderan son, en primer lugar, el de televendedor (un 99%), y en ltimo (0,28%) el de terapeuta

recreacional. Los puestos de secretario se han reducido dramticamente con los mviles, el correo electrnico y los PC. Los empleados de banca ya han visto

disminuir drsticamente sus nmeros porque los clientes ya no acuden a las sucursales. Tambin hay menos brokers en el sector financiero y menos pasantes

en los despachos de abogados: se ven reemplazados por programas informticos. Los trabajadores de restaurantes de comida rpida se pueden ver sustituidos

por robots o procesos automticos algo que tendr una incidencia importante en el empleo en EE.UU. y afectar a la poblacin sin formacin profesional

. Es previsible que se mantenga un alto nmero de puestos, si bien mal remunerado, en hostelera en pases como Espaa. Los periodistas pueden verse

amenazados por los programas que redactan automticamente noticias a partir de la informacin que mandan las empresas sobre sus resultados. Tambin los

cajeros de supermercados y grandes superficies.

Nuevos trabajos

Las nuevas empresas y actividades basadas en lo digital y con un elevado grado de automatizacin no generan tantos puestos de trabajo. En una entrevistapublicada en Social Europe, Osborne recordaba que cuando Facebook compr Whatsapp en 2014 por 14.000 millones de dlares, Whatsapp tena solo 55

empleados. Desde el ao 2000 las ocupaciones que ms crecen son las de cientficos de datos y los desarrolladores de iOS (el sistema operativo de Apple) y

de Android. Muchos empresarios espaoles, por ejemplo, se quejan de que no encuentran aqu suficientes tcnicos para desarrollar aplicaciones para mviles

o tabletas. En todos los pases hay muchos empleos que se quedan sin cubrir por falta de personal cualificado para ellos.

Pero incluso pueden verse afectados los que estn detrs de todo esto, los programadores, una profesin en auge. Detrs del dominio de los algoritmos hay

personas que los han ideado, a menudo con propsitos muy definidos (pero secretos). Empieza estamos en el inicio, pero el fenmeno puede avanzar muy

rpidamente a haber mquinas que aprenden solas, y software que escribe a su vez software de un modo mucho ms rpido que los humanos. Una de las

tecnologas ms disruptivas unida a todo esto que avanza aceleradamente es la de la impresin 3D, que permitir fabricar productos en casi cualquier lugar.

Son solo algunos ejemplos que muestran que el fenmeno puede tener una incidencia notable no solo en las clases trabajadoras sino tambin en las clases

medias. Es decir, que pueden desaparecer capas enteras de sustento para los de en medio, como apunta Tyler Cowen en Se acab la clase media (Antoni

Bosch Editor, 2014), ttulo de la versin espaola, aunque es ms ajustado el ingls, se acab el promedio, en el sentido de que la media estadstica no

reflejar ninguna realidad y el centro social y puede que poltico se hundir. Este fenmeno cambiar profundamente la sociedad hacia una todava mayor

desigualdad, aunque ya no entre un 1% muy rico y el resto del que tanto se habla ahora. Habr, segn la visin de Tyler Cowen , de un 10 a un 20% que

vivir muy bien, ya sea de su capital o de empleos muy bien remunerados y basados en la capacidad de trabajar con mquinas inteligentes para

complementarlas, y un 80% que se habr depauperado. Pese al abaratamiento de los productos que supone la tecnologa y a la conclusin del estudio de

Deloitte de que esta ha aumentado la capacidad de gasto de los ciudadanos, ese empobrecimiento puede llevar a que la gran mayora de la poblacin carezca

de dinero para comprar lo que se le ofrece.

Segunda era de las mquinas

El fin o el cambio del trabajo y del empleo tal como se han conocido se empieza ya a entrever, con una cada notable de los sueldos, no solo debido a la

tecnologa, y la aparicin de lo que se ha llamado los working poor, los pobres con empleo. Solo que en ese futuro que se apunta no habra empleo

suficiente. Pese al optimismo al respecto de Keynes en 1930 (sobre las posibilidades econmicas de nuestros nietos), el tema de la sociedad de

trabajadores sin trabajo lo entrevi ya en los aos 50 Hannah Arendt.

Habr de un 10% a un 20% que vivir muy bien y un 80% que se habr depauperado, segn Tyler Cowen

Erick Brynjolfsson y Andrew McAfee, autores de The Second Machine Age (Norton & Company, 2014) [La segunda era de las mquinas] (la primera fue la

revolucin industrial), que sostienen que la digitalizacin crea mercados en los que el ganador lo copa todo, consideran tambin que ya es tiempo deempezar a discutir qu tipo de sociedad queremos construir en torno a una economa ligera en trabajo.

Estas perspectivas llevan a algunos de estos analistas a proponer un ingreso mnimo garantizado para todos, bajo diversas denominaciones. No es casualidad

que estudiosos del fenmeno de la robotizacin estn impulsando esta idea, como Martin Ford (Rise of the Robots, Basic Books, 2015 [El auge de los

robots]), o, bajo la forma de un impuesto negativo de la renta, Brynjolfsson y McAfee. Se trata de compensar a los que no puedan acceder al trabajo o este

est remunerado por debajo de los lmites de subsistencia. Ahora bien, lo que puede valer como una medida transitoria, difcilmente servir para estructurar

y estabilizar a las sociedades. Y adems, no se trata solo de ingresos. Como recuerdan los autores de The Second Machine Age, el trabajo es tambin una

fuente de realizacin personal, autoestima y relaciones sociales.

La cuestin de la relacin entre el humano y estas mquinas, algoritmos o robots, est abierta. Ray Kurzweil, director de Ingeniera de Google, apunta a una

singularidad, cuando la mquina supere a los humanos, para 2045, es decir, en dos generaciones.

Para Cecilia Castao, lo ideal sera una mayor colaboracin humano-robot, utilizando la tecnologa para mejorar y reforzar las capacidades humanas,

creando empleos menos rutinarios, ms creativos y distribuyendo los beneficios de otra manera. Requiere, desde luego, grandes cambios en el sistema

educativo. Cebrin y varios autores, en otro estudio muy reciente titulado Cooperando con las mquinas, creen que es posible lo demuestran con un

algoritmo un nuevo camino: el de mquinas diseadas para maximizar egostamente sus resultados, que tomarn decisiones autnomas para cooperar conhumanos, y as rendirn ms.

El futuro, no el lejano sino el inmediato, ya no es el que era. Sobre esto debern reflexionar a fondo economistas, socilogos y los polticos. Tambin en

Espaa. La presin a la baja sobre las clases medias puede repercutir negativamente en la estabilidad de los sistemas polticos, desde luego de nuestras

democracias, sobre las que reposan.


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