7/21/2019 Soal Dasmen Tunjangan Karyawan
1/3
1. Berikut yang tidak termasuk dalam daftar kategori berbagai
tunjangan karyawan adalah
a. Tunjangan pokok
b. Tunjangan pendidikanc. Tunjangan kesehatan
d. Jamsosteke. Tunjangan transportasi
2. Perusahaan melaksanakan kebijakan kepada karyawan yang sudah
lama bekerja sebagai
media identifikasi dan loyalitas karyawan. Pernyataan diatas
merupakan salah satu
bentuk tunjangan status
a. Liburan
b. Penghargaan
c. Perjalanan ke luar negeri
d. asilitas liburane. !endaraan
". Tunjangan keluarga termasuk dalam golongan daftar tunjangan
karyawan
a. Upah tetap
b. Berbagai tunjangan
c. Potongan potongan
d. Tunjangan statuse. Tunjangan kemapanan
#. Tunjangan pensiun yang normal mempunyai # bentuk $
kecuali
a. Tunjangan pensiun karena pengunduran diri sebelum umur
ditentukan
b. asilitas untuk meringankan sebagian pensiunan dengan sejumlah
uang bebas pajakc. Tunjangan kematian
d. Pensiun janda atau tanggungan keluarga karena meninggalnya
keryawan dalam satu
tugas atau dalam pengunduran diri
e. Tunjangan pensiun tidak mencakup semua orang
%. 1& 'komodasi kantor
2&(uti panjang
"&Perbaikan manajemen#&'suransi dan pengobatan
%&)aham
Berikut yang termasuk dalam kategori tunjangan pekerjaan
ialah
a. 1,2,3
7/21/2019 Soal Dasmen Tunjangan Karyawan
2/3
b. 1$"$%
c. 1$2$%
d. 2$"$#e. "$#$%
*. Perusahaan memanfaatkan daya beli dan kepentingannya dalam
perdagangan dengan
menyediakan fasilitas bagi karyawan sehingga dapat membeli
barang dan jasa pada
tingkat harga yang menarik. Pernyataan diatas merupakan tujuan
dari tunjangan kerja
a. 'komodasi kantorb. !eanggotaan
c. Potongan harga
d. Pelatihan manajemene. Bimbingan pensiun
+. ,anfaat dari pelatihan menajemen sebagai salah satu bentuk
tunjangan kerja adalah a. ,anajemen dapat berlangsung terus dengan
efektif sesuai anggaran
b. Bersifat keahlian dan pengetahuan untuk kara!an ang akan
menaikkan nilai
jualna
c. Perusahaan memperbaiki kontribusi peusahaannya
d. ,emperbaiki nilai kualitas karyawane. ,enawarkan kursus
terhadap karyawan
-. Tunjangan dapat dikelompokkan menjadi " bagian $
diantaranya
a. Tunjangan status , tunjangan kemapanan , tunjangan
pekerjaan
b. Tunjangan karyawan$ tunjangan pekerjaan $ tunjangan
pensiun
c. Tunjangan kemapanan$ tunjangan kekayaan$ tunjangan
kesehatand. Tunjangan status$ tunjangan kesehatan$ tunjangan
pensiune. Tunjangan kemapanan$ tunjangan pensiun$ tunjangan
pekerjaan
. /ibawah ini yang termasuk dalam tunjangan kemapanan adalaha.
!endaraan$ asuransi dan akomodasi kantor
b. )aham$ Periode persiapan pensiun dan potongan harga
c. Pensiun$ perumahan dan cuti panjangd. Liburan$ telepon dan
beasiswa anak
e. Pemberian saham, pensiun dan asuransi
10. /iberikan data
1. ,emastikan apa yang diberikan program dan apa yang diterima
karyawan.2. ,endefinisikan maksud program dengan jelas.
3. )iap mengubah program bila tujuan semula tidak tercapai.
#. ,emeriksa dengan teratur untuk mengetahui bahwa program
tunjangan mencapai
tujuan dan sasarannya.
%. ,engkaji apa yang dapat dihasilkan dalam kaitannya dengan
program tunjangan.
