Zarządzanie Kadrami

Moje małe marzeniena lepsze życie

Program „Stypendium z wyboru”Prezentację przygotowała:Marta Oraczewska

Kilka słów o mnie - nauka

Nazywam się Marta Oraczewska. Urodziłam się w Krakowie. Tu również mieszkam, studiuję i pracuję. W 2006 roku ukończyłam maturą III Liceum Ogólnokształcące, następnie w 2010 roku zdałam zawodowy egzamin CKE i uzyskałam tytuł Technika Informatyka. W roku 2009 rozpoczęłam studia licencjackie na specjalizacji Reklamai negocjacje w zarządzaniu sprzedażą.Po szczęśliwej obronie licencjatu, którą planuję mieć w lipcu 2012 chciałabym złożyć dokumenty rekrutacyjne na studia II stopnia na spec. Zarządzanie Kadrami.

Kilka słów o mnie - praca

Swoją karierę zawodową rozpoczęłamw 2008 roku. Doświadczenie zawodowe zdobywałam począwszy od stanowiska Sekretarki w firmie handlowej, następnie Pracownika biurowo-administracyjnego, Asystentki. Obecnie pracuję na stanowisku Koordynatora Działu Wdrożeń w firmie informatycznej. Praca ta pozwala mi na realizację zdobytej wiedzy na studiach orazu poprzednich pracodawców.

Kilka słów o mnie - hobby

Bardzo lubię gotować i piec, dlategow wolnych chwilach wprawiam w życie coraz to nowe przepisy. Dzięki karcie sportowej z pracy kilka razyw tygodniu chodzę na basen i fitness. Interesuję się grafiką komputerową oraz lubię czytać artykuły dotyczące nowości wchodzących na polski rynek – ostatnio dużo czytałam na temat tabletów Coraz częściej czytam fora internetowe poświęcone tematyce kadr, HR, zasobów ludzkich.

Stypendium z wyboru:

na jaki cel chcę przeznaczyć

wnioskowaną kwotę 4800 zł?

? ? ?

Po szczęśliwej obronie pracy licencjackiej w lipcu br. zamierzam

podjąć zaoczne studia magisterskie na specjalności Zarządzanie

kadrami w Wyższej Szkole Zarządzania i Bankowości w Krakowie.

Na studiach licencjackich przez 1 semestr uczęszczałam

na przedmiot Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, który

zainteresował mnie tak bardzo, że postanowiłam kształcić się

dalej w tym kierunku. Studia na ZK pozwolą mi zdobyć między

innymi wiedzę

z zakresu strategii zarządzania zasobami ludzkimi, poznam

głębiej prawo pracy i ubezpieczeń społecznych, poznam

szczegółowe zasady rekrutacji i selekcji pracowników oraz

politykę płacową

w firmie oraz jakże w dzisiejszych czasach ważne relacje

pracownicze.

Kwalifikacje Absolwenta:

Po ukończeniu studiów będę dysponowała wiedzą z zakresu

rekrutacji i doboru personelu oraz optymalizowania zatrudnienia,

konstruowania systemów oceniania i wynagradzania

pracowników, negocjowania warunków pracy i rozwiązywania

konfliktów, programowania szkoleń zawodowych i kształtowania

karier, ochrony socjalnej, monitorowania i analizy rynku pracy. 

Perspektywy zawodowe:

Po ukończeniu studiów będę miała możliwość przejścia do działu

HR w firmie, w której obecnie pracuję albo w zależności jak mi się

życie potoczy znajdę zatrudnienie w firmie doradztwa

personalnego czy departamencie zasobów ludzkich. Ewentualnie

zawsze mogę być freelancerem świadczącym doradztwo z

zakresu zarządzania zasobami ludzkimi czy kadr.

Niestety na chwilę obecną jest jedna przeszkoda, która

uniemożliwia mi podjęcie studiów magisterskich. Jest nią kwota

za studia. Semestr należy opłacić z góry i jest to kwota 2400 zł,

co daje 4800 zł na I rok studiów. Przy kosztach dojazdu do

pracy, opłat czynszowych itp. jest to dla mnie kwota nie do

zebrania, dlatego zdecydowałam się na udział w programie, który

być może spełni moje małe marzenie na lepsze życie.

Bardzo proszę o głosy – za każdy głos serdecznie dziękuję

Dziękuję za uwagę.