Trening trenera za upravljanje EU projektima

www.algebra.hr

Ulaskom Republike Hrvatske u Europsku Uniju raspoloživa bespovratna sredstva europskih fondova višestruko će se uvećati. Trenutno je primjetan defi cit kvalitetnih kadrova u području pripreme i provedbe projekata fi nanciranih iz EU fondova, a ulaskom RH u EU ovaj će nedostatak biti još izraženiji. Kako bismo omogućili intenziviranje edukacije eksperata u području izrade i provedbe EU projekata, osmislili smo ovu inovativnu radionicu koja je ujedno i prvi program osposobljavanja trenera i konzultanata za prijenos znanja i vještina na području pripreme i provedbe EU fondova.

Radionica je namijenjena svima koji već posjeduju veliku razinu znanja u području izrade i provedbe projekata fi nanciranih iz EU fondova, a svoje znanje žele prenijeti novim generacijama stručnjaka. Za kvalitetan trening i edukaciju nužno je ne samo izvanredno poznavanje predmetne materije, već i ovladavanje nizom tehnika i metoda koje omogućavaju učinkoviti transfer znanja kao i savladavanje specifi čnih prepreka edukacijskog procesa.

Pozivamo Vas da iskoristite iznimno bogato iskustvo i znanje Algebrinih stručnjaka koji su vrhunski konzultanti u području EU fondova, a ujedno i predavači s višegodišnjim iskustvom i impresivnim brojem održanih predavanja, ocijenjenih najboljim ocjenama od strane polaznika.

Zašto odabrati Algebrinu radionicu:

• Unutar ove radionice imati ćete priliku učiti od najboljih hrvatskih konzultanata koji su svoje iskustvo godinama izgrađivali kao voditelji odjela za provedbu i pripremu projekata unutar ugovornih tijela (SAFU, HZZ), da bi kasnije ta znanja primjenjivali i u pripremi i pisanju projektnih prijedloga na strani aplikanata.

• Kroz radionicu ćete u malim grupama kroz interaktivni rad sa vrhunskim konzultantima i trenerima iz područja pripreme i provedbe EU projekata dograditi svoje postojeće znanje iz tog područja te ga oplemeniti specifi čnim prezentacijskim i savjetodavnim vještinama.

• Kroz radionicu budući treneri i konzultanti steći će vještine i znanja potrebna za upravljanje stresnim situacijama te rad sa zahtjevnim korisnicima.

• Naglasak će biti stavljen na primjere dobre prakse i iskustva konzultanata koji su proveli nastavu i savjetodavne usluge za više tisuća korisnika.

• Svaki polaznik dobiva knjižicu popusta kojom ostvaruje popuste od 5-20% na pojedine seminare.

Sadržaj radionice1. Uvod u sustavno osposobljavanje i konzalting za EU fondove

a. Postupak postavljanja potrebe, plana, provedbe i procjene potreba

b. Pregled metoda osposobljavanja i konzaltinga te njihova upotreba

c. Usuglašavanje o tome što osposobljavanje podrazumijeva

2. Uloga trenera odnosno konzultanta

a. Identifi ciranje očekivanja i uloge trenera / konzultanta

3. Kako ljudi uče a. Implikacije Kolbove teorije na trenere

b. Stilovi učenja

c. Primjena koncepta stilova učenja na trening

4. Utvrđivanje potrebe za osposobljavanjem a. Razine potreba za osposobljavanjem

b. Metode za identifi ciranjem potreba za osposobljavanjem

a. Planiranje programa osposobljavanja i treninga

5. Postavljanje ciljeva učenja a. Elementi uključeni u planiranje programa osposobljavanja (dozvola, izvješće)

b. Horizontalne tehnike planiranja - izrada horizontalnog plana

c. Individualno planiranje, dizajn i priprema

6. Vještine osposobljavanja a. Prikupljanje informacija, korištenje pitanja i slušanje

b. Testiranje razumijevanja – dizajniranje vježbi

c. Primjena učenja u radnim situacijama vezanim uz EU projekte

Naši predavači, vrhunski stručnjaci u ovom području

Mladen Vojković, prof.nezavisni konzultant u području europskih projekata

Mladen Vojković je konzultant u području razvoja ljudskih potencijala, posebno specijaliziran za upravljanje projektima iz ovog područja. Mladen ima bogato iskustvo u pisanju projekata i traženju fi nancijskih sredstava od različitih donatora, a prema priznatim metodama upravljanja projektima kao što su upravljanje projektnim ciklusom i PMI. Do sada je razvijao i provodio projekte u okviru programa CARDS, PHARE, IPA Razvoj ljudskih potencijala, IPA Prekogranična suradnja, IPA Jačanje kapaciteta institucija, Sedmi okvirni program za znanost, program javnog zdravlja Europske Komisije HEALTH, program za zapošljavanje i socijalnu solidarnost Progress te programa socijalno-gospodarskog oporavka Svjetske Banke.

Mladen je svoje znanje i iskustvo stekao kroz 6-godišnji rad za institucije i organizacije iz javnog, privatnog te sektora civilnog društva na poslovima upravljanju EU projektima iz područja zapošljavanja, obrazovanja, socijalne inkluzije i lokalnog razvoja. Ključne pozicije i odgovornosti koje su obilježile profesionalni razvoj Mladena Vojkovića su slijedeće:

1. Lokalni stručnjak u okviru EU projekta CARDS 2004 Lokalna partnerstva za zapošljavanje – faza 2

• Podrška lokalnim partnerima u strateškom planiranju i razvoj županijske Strategije razvoja ljudskih potencijala• Razvoj zalihe projektnih ideja/prijedloga (project pipeline) iz područja razvoja ljudskih potencijala• Podrška lokalnim institucijama i organizacijama u pripremi projektnih prijedloga za fi nanciranje iz sredstava EU, Svjetske Banke i lokalnih donatora

2. Voditelj programa bespovratnih sredstava CARDS 2004 Lokalna partnerstva za zapošljavanje iz područja zapošljavanja, obrazovanja i socijalne inkluzije unutar Odjela za provođenje projekata Hrvatskog zavoda za zapošljavanje

• Sudjelovanje u razvoj sustava upravljanja i praćenja EU projekata iz programa bespovratnih sredstava CARDS 2004 Lokalna partnerstva za zapošljavanje

• Vođenje i tehnička podrška u provedbi projekata institucijama i organizacijama korisnicama bespovratnih sredstava iz programa CARDS 2004

3. Voditelj Odsjeka za pripremu i provedbu projekata Hrvatskog zavoda za zapošljavanje (HZZ)

• Koordiniranje procesa planiranja/programiranja EU fondova unutar Hrvatskog zavoda za zapošljavanje kao ključne institucije za provedbu programa iz područja zapošljavanja i razvoja ljudskih potencijala u Hrvatskoj.

• Koordiniranje razvoja projektnih ideja/prijedloga (project pipeline) iz područja tržišta rada u suradnji sa stručnjacima iz sektora• Sudjelovanje u razvoju nacionalnih strateških dokumenata kao što su Nacionalni strateški referentni okvir, IPA Operativni program za razvoj ljudskih

potencijala, ESF Operativni program za razvoj ljudskih potencijala • Priprema projekata iz područja lokalnog razvoja zapošljavanja, zapošljavanja ranjivih skupina, prekogranične suradnje, izgradnje institucija tržišta

rada• Priprema projektne dokumentacije i smjernica za prijavitelje projekata u okviru komponenti I. (izgradnja institucija), II. (prekogranična suradnja) i IV.

(razvoj ljudskih potencijala) Instrumenta za pretpristupnu pomoć (IPA).• Podrška lokalnim uredima HZZ-a i drugim institucijama u pripremi projektnih prijedloga za fi nanciranje iz sredstava EU.• Upravljanje projektima fi nanciranih iz EU fondova

4. Stručnjak u području razvoja ljudskih potencijala

• Koordinator izrade Akcijskih planova za zapošljavanje mladih u 8 hrvatskih županija• Revizija Strategija razvoja ljudskih potencijala u 8 hrvatskih županija• Jačanje kapaciteta lokalnih institucija i organizacija iz svih sektora u pripremi projekata za fi nanciranje kroz EU fondove• Priprema i provedba projekata za ne-vladine organizacije, državne institucije i privatna poduzeća u području zapošljavanja, obrazovanja, socijalne

inkluzije, javnog zdravlja, turizma i lokalnog razvoja.• Edukacija o upravljanju projektima za predstavnike različitih institucija i organizacija

Kroz svoj dosadašnji rad Mladen je sudjelovao u defi niranju smjernica za razvoj ljudskih potencijala na nacionalnoj i regionalnoj razini i pripremi strateških dokumenata kao što su Nacionalni strateški referentni okvir, IPA Operativni program za razvoj ljudskih potencijala, ESF Operativni program za razvoj ljudskih potencijala, Akcijski planovi za zapošljavanje mladih, Strategije razvoja ljudskih potencijala i strateški plan za cjeloživotno učenje Koprivničko-križevačke županije. Mladen je vrlo iskusan u pripremi projektnih prijedloga te je samostalno koordinirao razvoj više od 25 projekata, te savjetovao prilikom razvoja više od 100 projekata.

d. Samoprezentacijske vještine i ponašanje konzultanta / trenera za EU projekte

e. Provedba prezentacije i davanje povratne informacije

7. Metodologija osposobljavanja a. Vježbe, rasprave, syndicate work, buzz groups

b. Interaktivne tehnike

c. Korištenje vizualnih pomagala, materijala

d. Upravljanje grupnom dinamikom

8. Priprema programa osposobljavanja iz područja upravljanja EU projektima

9. Vježba: Potencijalni treneri i konzultanti će, uz pomoć predavača planirati i izvesti kratki trening o metodologiji osposobljavanja u području upravljanja EU projektima

a. Provedba pripremljenog programa osposobljavanja od strane trenera

b. Pregled provedenog osposobljavanja - povratna informacija

10. Povratna informacija a. Što je povratna informacija i kako davati strukturiranu povratnu informaciju

11. Motivacija a. Prepreke u učenju

12. Ocjenjivanje učinkovitosti osposobljavanja a. Razine i metode procjene i vrednovanje procjene

Prijaviti se možete putem www.algebra.hr, slanjem elektronske pošte na martina.basic@algebra.hr te telefonski na 01/2222 164, gdje možete dobiti i sve dodatne informacije.

Cijena za gotovinsko plaćanje: 6000 kn (PDV nije uključen u cijenu).

Trajanje seminara: 40 sati(a), 5 dana

Potrebno je dobro poznavanje pripreme i provedbe EU projekata (najmanje jedna referenca), znanje engleskog jezika i rada na računalu.

Program će voditi Mladen Vojković.

Kod izbora obrazovnog programa i institucije upitajte se slijedeće:

1. Posjeduju li predavači vrhunske reference i jesu li kvalifi cirani po pitanju praktičnog iskustva u vođenju projekata i po pitanju kvalitete prenošenja svojih iskustava, znanja i vještina?

2. Hoće li Vam dio nastave o pripremi projektnih prijedloga izvoditi iskusni stručnjak koji ima relevantno iskustvo u Hrvatskoj i koji je osigurao fi nanciranje za najmanje 20 svojih projekata?

3. Hoće li Vam dio nastave o provedbi projekata izvoditi iskusni stručnjak koji je nadzirao provedbu barem 20 projekata sa strane ugovornog tijela i koji je dodatno vodio provedbe projekata sa strane korisnika ?

4. Hoćete li na nastavi raditi na realnim projektima iz EU koristeći najnovije dokumente (Aplikacijske obrasce,

5. Je li Vaš obrazovni centar uspješno sudjelovao u projektima svjetske banke CARDS, TEMPUS, IPA, LLL, WB, … i ima li u tom smislu ozbiljne, dugogodišnje reference?

6. Je li Vaš obrazovni centar ostvario partnerstvo na pripremi i provedbi projekata sa značajnim državnim institucijama i tijelima javne vlasti?

7. Je li Vaš obrazovni centar sposoban i spreman biti partner u pripremi Vaših budućih projekata?

ZAGREB Maksimirska 58a info@algebra.h +385 (0) 1 2332 861ZADAR Špire Brusine 16 zadar@algebra.hr +385 (0) 23 315 888SPLIT Slavićeva 15 split@algebra.hr +385 (0) 21 444 555SL. BROD P. Krešimira IV 32b brod@algebra.hr +385 (0) 35 296 496RIJEKA Korzo 24a rijeka@algebra.hr +385 (0) 51 214 036OSIJEK Reisnerova 74 osijek@algebra.hr +385 (0) 31 373 400PULA Ciscuttijeva 2 pula@algebra.hr +385 (0) 52 350 380DUBROVNIK Vukovarska 19 dubrovnik@algebra.hr +385 (0) 20 295 333

www.algebra.hr

informatičko učilište br. 1 u regijiZašto upisati informatičko školovanje?

jer prema Microsoftu Hrvatska, našoj zemlji nedostaje 1500 informatičkih stručnjaka godišnje

jer potražnja za informatičkim kadrovima u Hrvatskoj nezaustavljivo raste (izvor: MojPosao)

jer ustrajnim ulaganjem u informatičko znanje možete ostvariti unosnu i zavidnu karijeru

Zašto odabrati upravo Algebru kao centar mojeg informatičkog školovanja?

jer naše desetogodišnje iskustvo i vrhunski stručnjaci jamče najkvalitetniju edukaciju jer nudimo bitne međunarodno priznate certifi kate kao potvrdu Vašeg informatičkog

znanja jer nudimo najširu paletu informatičke edukacije (od početne do visokospecijalizirane) jer nudimo kvalitetnu i motivirajuću atmosferu za učenje u vrhunski opremljenim

učionicama

Ponosni smo na: Više od 18 000 polaznika godišnje Više od 300 informatičkih seminara

(poslovni, grafi čki, web, foto, video, programerski, administratorski, CAD, Apple) Project Management seminari Više od 20 verifi ciranih programa obrazovanja

(upis zvanja u radnu knjižicu) Specijalistička informatička edukacija

(Microsoft, Linux LPI, Cisco, EC-Council, VMware, ITIL) E-learning seminari i kompletna rješenja Interaktivni multimedijalni CD-evi za učenje

rev_20120220