nr. 1 • januari 2014 • Skipr 9

Foto

: Jas

per G

roen

Teamwork – Bert Kool en Marcel Remijn

‘We moesten de r0ts in de branding zijn’Na het faillissement van het Ruwaard van Putten Ziekenhuis in Spijkenisse vormden Bert Kool en Marcel Remijn op verzoek van de overnemende ziekenhuizen per onmid-dellijk de interim-directie van wat nu Spijkenisse Medisch Centrum heet. Een sprong in het diepe die goed heeft uitgepakt, stellen beide heren een half jaar na dato vast.

Kool: “We moesten veel improviseren en dat bleek de beste manier om elkaar te leren kennen. We werkten meteen goed samen.”Remijn: “Er was snel een natuurlijke rolverdeling.”Kool: “Dat verliep heel organisch, we kregen snel in de gaten wie waar het beste in was. Marcel is operationeel goed in het managen van problemen, down to earth. Ik ben meer van de grote lijnen, de bestuurder.”Remijn: “Ik liep hier al wat langer rond, had sinds vorig jaar de leiding over de intensive care via het Maasstad Ziekenhuis.”Kool: “We hebben heel veel soorten overleg gehad, ook informeel, wat in deze situatie zeer belangrijk bleek, want zo kun je de meeste problemen afvangen. Onze stijl was van meet af aan oplossingsgericht.”Remijn: “Bert straalt rust uit en dat heb je in deze situ-atie echt heel hard nodig, want er was paniek. Nog nooit

was er een ziekenhuis failliet gegaan.”Kool: “We hebben onszelf pijlsnel bijgeschoold in de faillissementswetgeving. Het was ook heel belangrijk dat iedereen zijn professionele rol zou oppakken. De patiën-ten mochten niet de dupe worden.”Remijn: “Wij moesten de rots in de branding zijn. De grootste hobbels zijn nu genomen, nu moeten we nog het nieuwe zorgprofiel afronden. Dat moet in januari klaar zijn.”Kool: “Dan zit mijn aandeel erop, dan stop ik hier. Marcel blijft nog een paar maanden om zijn opvolger in te werken.”Remijn: “Dit is mijn eerste bestuurdersklus, in een ongewone situatie. Het was een uitstekende ervaring.”Kool: “Het was een uniek experiment, dat wat ons be-treft geslaagd is. Geweldig dat ik dit op de valreep, ik ben bijna zeventig, nog heb mogen meemaken.”

Patiëntbeleving • Gezegd • Teamwork