Drs. SIH WAHYUDI, MM.
Kepala Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan
Kabupaten Banyuwangi
25 Kecamatan
189 Desa
28 kelurahan
STATISTIK PEGAWAI
STATISTIK PEGAWAI
PERSYARATAN KHUSUS IPK > 3
PT dengan Akreditasi A Minimal 3,00
PT dengan Akreditasi B Minimal 3,25
PT dengan Akreditasi C Minimal 3,50
SELEKSI CPNS BERBASIS SISTEM
COMPUTER ASSISTED TEST (CAT)
PEMANFAATAN CAT DALAM
SELEKSI CPNS(Transparan, Obyektif, Akuntable dan Efisien)
KUNJUNGAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
di Lounge Pelayanan Publik Pemkab Banyuwangi
SASARAN 3
APLIKASI DATABASE DAN PELAYANAN KEPEGAWAIAN
BERBASIS ONLINE.
E-PERSONAL / E-PROFIL PNS
Medsos dan IT sebagai sarana
pelayanan informasi kepegawaian
WHATSAPP GROUP FORUM KEPEGAWAIAN
APLIKASI E-KINERJAMENGINTEGRASIKAN PRESENSI & AKTIVITAS KERJA
DENGAN TUNJANGAN KINERJA
Action Cukup 1 Hari Problem Teratasi
PENGEMBANGAN KAPASITAS APARATUR
PENGARAHAN OLEH MENPAN-RB,
DR. H. ASMAN ABNUR
PENGEMBANGAN KAPASITAS APARATUR
PELATIHAN MOTIVASIbersama
PROF. DR. RHEINALD KASALI
PENGEMBANGAN KAPASITAS APARATUR
PELATIHAN ENTREPRENEUR bersamaHERMAWAN KARTAJAYA
PENGEMBANGAN KAPASITAS APARATUR
PENGUATAN ESQbersama
DR. ARY GINANJAR
Pemerintah
Kab. Banyuwangi
Program
Pengembangan Sistem Elektronik
Pemerintah (e-Government);
RENCANA AKSI
a. e-Office;
b. e-Planning;
c. e-Budgetting;
d. e-Procurement;
e. e-Performance.
f. e-Audit
Program
Peningkatan
Pelayanan Publik
RENCANA AKSI
a. Peningkatan Pelayanan Perizinan:
Kejelasan Biaya, Persyaratan, dan Waktu
pengurusan Perizinan.
Penguatan Pelayanan Terpadu Satu Pintu;
b. Penguatan Budaya Pelayanan Prima Melalui:
Penetapan dan Penerapan Standar Pelayanan
Publik dan Maklumat Pelayanan (Melalui
Implementasi UU 25/2009 tentang Pelayanan
Publik dengan Pembentukan Perwakilan Komisi
Ombudsman di Daerah-Daerah);
Pemeringkatan Pelayanan Publik Seluruh K/L
dan Pemda;
Survei IKM (Indeks Kepuasan Masyarakat);
Pengelolaan Pengaduan Masyarakat.
KONDISI SAAT INI
a. Sudah
b. Sudah
c. Sudah
d. Sudah
e. Sudah
f. Sudah
KONDISI SAAT INI
• Sudah
• Sudah
• Sudah
• Sudah
• Sudah
• Sudah
Program
Peningkatan
Transparansi
dan
Akuntabilitas
Aparatur
26
RENCANA AKSI
a. Pelaporan Harta Kekayaan PNS:b. Kebijakan Pengelolaan Keuangan Negara:
Pelaksanaan Proyek di Awal Tahun Penertiban Pembuatan/Penggunaan
Rekening Untuk Penampungan Sementara (Escrow Account);
c. Whistle Blower System;d. Penguatan PPATK;e. Pelaksanaan saran perbaikan yang
diberikan oleh BPK/KPK/APIPf. Peningkatan Akuntabilitas Kinerja
dan Keuangan dari Instansi Pemerintah (SAKIP).
g. Laporan keuangan
h. Kegiatan pendidikan/pembinaan danpromosi anti korupsi
i. Program pengendalian gratifikasij. Penandatanganan Pakta Integritask. Keterbukaan Informasi Publik
REALISASI
a. Sudah
b. Sudah
c. Sudah
d. Belum
e. Sudah
f. Sudah (Nilai A dari
Kementerian PAN-RB)
g. Sudah (berbasis
Akrual) WTP 3 kali
h. Sedang berjalan
i. Belum
j. Sudah
k. Sudah (PPID
terbentuk)
Program
Peningkatan
Kesejahteraan
Pegawai Negeri;
27
RENCANA AKSI
a. Perbaikan Struktur Penggajian;
b. Pemberian Tunjangan Berbasis
Kinerja
Remunerasi Melalui Pelaksanaan
Reformasi Birokrasi Secara
Substansial (Ada Keinginan Kuat
Untuk Melakukan Perubahan);
c. Remunerasi Berdasarkan Kinerja
Individu.
d. Perbaikan Sistem Pensiun/purna tugas
KONDISI SAAT INI
a. Sudah
b. Sudah
c. Dalam Proses
d. Belum
PROSES PERENCANAAN, PENGANGGARAN & PELAPORAN
Sistem pelaporan
keuangan secara
on-line / real
time sistem
bisa di akses
semua SKPD
“Banyuwangi tercatat sebagai satu –
satunya Kabupaten/Kota di Jatim yang
sudah menerapkan laporan berbasis akrual” Ketua BPK Perwakilan Jawa Timur
E-audit
Akrual
Standar akuntansi
pemerintah yang disajikan
secara real time, basis
sektor pada akuitas dan
Banyuwangi dianggap
paling siap dari segi sistem
dan sumber daya
E- Audit“Kabupaten Banyuwangi menjadi percontohan e-audit”
PENGHARGAAN BKN AWARD TAHUN 2015
TAHUN 2017 :SATU-SATUNYA KABUPATEN DI INDONESIA YANG MENDAPATKEPERCAYAAN UNTUK DISPLAY DAN SHARING LAYANAN PUBLIK DALAMRAKERNAS BKN TANGGAL 10 MEI 2017 DI JAKARTA
Aksi Daerah Pencegahan danPemberantasan Korupsi (AD- PPK)
SAKIP TERBAIK (KATEGORI A) DARI KEMENPAN-RB