16
Tiimitehdas Oy Uusipitkäläntie 6 40950 MUURAME Aki Puustinen & Timo Ilomäki www.tiimitehdas.fi 20.06.22 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Fundraising for educational institute

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Rehtorikoulutus materiaaleja Venäjän Karjalan rehtoreille

Citation preview

Page 1: Fundraising for educational institute

Tiimitehdas Oy ■ Uusipitkäläntie 6 ■ 40950 MUURAME ■ Aki Puustinen & Timo Ilomäki ■ www.tiimitehdas.fi

12.04.23 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Page 2: Fundraising for educational institute

Oppilaitoksen varainkeruu

12.04.23 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Page 3: Fundraising for educational institute

Vanhempainyhdistys

• Perusta koululle vanhempainyhdistys– Vanhemmat ovat tärkeä osa kouluyhteisöä– Osa ”asiakasheimoa”– Jokainen opiskelija tuo resurssia koululle– Myös uusia opiskelijoita perheiden muista

nuorimmista lapsista, jos yhteistyö tehty hyvin

• Saat tukea koulu- ja kasvatustyölle • Vanhempainyhdistys järjestää varainhankintaa

Page 4: Fundraising for educational institute

• Materiaalinen tuki kuten koulutarvikkeet, eväät, kyyditykset, laitteet, tietokoneet

• Taloudellinen tuki : keräykset, stipendit, yhdistyksellä oma tili

• Juhlien järjestäminen ja siihen liittyvä varainkeruu, kioskitoiminta, pääsymaksut (Konvat)

• Vanhempainyhdistyksen vaikuttamis-mahdollisuus päättäjien suuntaan

Page 5: Fundraising for educational institute

• Opetusministeriön kehittämisprojektit– Lisäresurssointi hankkeisiin– Testaus ja pilotointi– Alueellisten ja/tai kansallisten hankkeiden koordinointi

• Asiakkuuksien ja kumppanuuksien synnyttäminen viranomaisiin

• Hankeaktiivisuus/yritteliäisyys tuo uusia hankkeita• Kansainväliset kehittämishankkeet luovat uusia

mahdollisuuksia

Kansalliset rahoituskanavat

Page 6: Fundraising for educational institute

Opettajayrittäjä ajattelee…• Näkee paljon mahdollisuuksia ympärillään niin

opiskelijoissa kuin itsessään ja kollegoissa• Jokainen muutos on mahdollisuus uudelle kasvulle

ja alulle• Maailma, talous, ihmiset ja oppiminen on

jatkuvassa muutoksessa• Positiivinen asenne elämään• Valmentaminen on erilaista kuin opettaminen• Usko yhdessä oppimisen voimaan

12.04.23 Aki Puustinen/Team Factory ltd

Page 7: Fundraising for educational institute

Opettajayrittäjä suunnittelee…• Oppitunnit, luennot, kohtaamiset, tapaamiset hyvin

suunniteltu ja valmisteltu• Opiskelijoiden (=asiakkaiden) ääntä kuunnellaan ja

heitä osallistetaan suunnittelussa ja toteutuksessa• Arviointi ja palaute on tärkeää ja sitä kerätään

systemaattisesti (itsearvio, vertaisarvio, opettajan arvio)

• Jatkuva kehittämisen ja parantamisen kulttuuri

12.04.23 Aki Puustinen/Team Factory ltd

Page 8: Fundraising for educational institute

Opettajayrittäjä reagoi…• Jokainen ihminen on pohjimmiltaan hyvä ja täynnä

potentiaalia ja mahdollisuuksia (kasvatusoptimismi)• Opiskelijoita ja vanhempia on kohdeltava enemmän

”asiakkaina” • Hyödyntää omaa osaamistaan taloudellisesti• Ymmärrys yhteistyön ja verkostoitumisen merkityksestä• Uusia ja rohkeita kokeiluja opetuksessa• ”Enemmän tekoja – vähemmän puhetta”• Jokainen on opettajajohtaja – tavoitteena ”rehtoriton koulu”• ”Tämä ei ole minun asiani” –kaikki on yhdessäoppimisessa

kaikkien asia

12.04.23 Aki Puustinen/Team Factory ltd

Page 9: Fundraising for educational institute

Opettajayrittäjä unelmoi…• Koulutuksen merkitys yhteiskunnassa on

tärkeä• Parempi maailma• Opettajan työn merkityksellisyys• Tulevaisuuden ja maailman visiointi • Tulevaisuus on omissa käsissäsi !

12.04.23 Aki Puustinen/Team Factory ltd

Page 10: Fundraising for educational institute

Oppilaitoksen oma yritys• Opiskelijat työvoimana ja operatiivinen johto

heillä. Myös opettajat voivat työskennellä siinä• Opiskelijoille maksetaan palkkaa, osa jää

yritykselle (50%-50%)• Yritys oikeushenkilö (=maksaa verot, palkat,

työnantajakulut, vakuutukset yms.)• Opettajat muodostavat virallisen hallituksen • Tarjoaa työtä, palkkaa, työkokemusta,

oppimiskokemuksen

Page 11: Fundraising for educational institute

Osuuskunta (esim.)• Edullinen perustaa, helppo ja suoraviivainen

hallita• Demokraattinen hallinnoltaan – vain yksi

ääni/jäsen• Opiskelijahallitus johtaa : talouspäällikkö,

markkinointipäällikkö, toimitusjohtaja, sihteeri, projektipäällikkö

• Taloudellinen voitto käytetään oppilaitoksen hyväksi/hankinnat

Page 12: Fundraising for educational institute

Työosuuskunta Kisälli• Perustettu 2003 Muuramen lukiossa• jopa yli 40 opiskelijaa 200 opiskelijastamme

työskennellyt yrityksessä vuosittain• Myös opettajat ovat antaneet koulutusta

osuuskunnan kautta• Liikevaihto 10 000-30 000 € / vuosi• Liikevoitto 2000-3000 € /vuosi• http://apuustin-leadership.blogspot.com/

12.04.23 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Page 13: Fundraising for educational institute

Esimerkkejä työtehtävistä :• Tietotekniset työt (kotisivut,

asennukset, logot, esitteet ja videot yrityksille)

• Sosiaalisen median koulutus opettajille, kuntalaisille, vanhemmille

• Siivous, lumityöt, postinkanto, tapahtumien järjestäminen, kahvitukset, inventaariot tavarataloissa

• Matkamuistot, lastenhoito, cat/dog sitter jne.

12.04.23 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Page 14: Fundraising for educational institute

Yritysten ja julkisen sektorin kumppanuus

12.04.23 Aki Puustinen/Tiimitehdas Oy

Page 15: Fundraising for educational institute

Yritykset• Opiskelijoiden yrittäjyyden projektit ja

yhteistyö– Taloudellinen tuki ja kumppanuus

• Stipendit kouluille• Opettajien ja opiskelijoiden asiantuntijuus

yritysten apuna (matematiikka, fysiikka, kielet, markkinointi)

• Win-win-win –tilanne• Työvoimaa yrityksille• Uusia tuoreita ideoita yrityksille

Page 16: Fundraising for educational institute

• Nuoret testaavat yritysten tuotteita• Yhteiset projektit ja ideointi• Nuorten asiakkaiden kuuleminen ja yhdessä

suunnittelu• Opetusryhmien kummiyritykset ja

kumppanuus • Yritysyhteistyön mukanaan tuomat

taloudelliset edut (esim. valokuvaus, laitehankinnat, kirjahankinnat, toimistotarvikkeet jne.)