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SQECMA MOD7502Programma AiFOS base Rev. 04 del 22/04/2013 Pag. 1/3
AUDITOR INTERNO SISTEMI DI GESTIONE SICUREZZA E SALUTE
VALIDO ANCHE COME AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE RSPP/ASPP (Artt. 30, 37 D.Lgs. 9 Aprile 2008 n.81 – Accordo Stato Regioni 26/01/2006 e 21/12/2011)
PROGRAMMA DEL CORSO
Durata del corso 24 ore
Segreteria organizzativa Mail: [email protected];Tel: 06 64763266
Date e orari del corso Dal 24 al 26 novembre dalle 9,00 alle 13,00 e dalle 14.00 alle 18.00
Sede del corso Via Biagio Petrocelli 228, 00173 Roma
Modulo 1 -‐ Generale
Data: 24/11/2014 Orari: 9:00 – 13:00 e 14:00 – 18:00 Docente: I Nostri formatori hanno esperienza, formazione e competenze pluriennali in relazione alle tematiche oggetto del corso.
Introduzione al corso • Presentazione del corso • Presentazione docente e partecipanti • Patto d’aula • Test di ingresso
La norma UNI EN ISO 19011:2012
• La UNI EN ISO 19011 • I principi generali dell’audit • Aspetti generali dell’audit: tipologia e approcci • L’audit come processo • L’audit e le relazioni interpersonali • Il programma di audit • Il piano di audit Le liste di riscontro • L’esecuzione dell’audit • L’accreditamento degli organismi di certificazione • Le competenze degli auditor
Test finale • Test di valutazione Finale dell’apprendimento • Test di gradimento
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Modulo 2 – Le norme relative ai SGSL – Lezione 1
Data: 25/11/2014 Orari: 9:00 – 13:00 e 14:00 – 18:00 Docente: I Nostri formatori hanno esperienza, formazione e competenze pluriennali in relazione alle tematiche oggetto del corso.
Introduzione al corso
• Presentazione del corso • Presentazione docente e partecipanti • Patto d’aula • Test di ingresso
I principi di base di un sistema di gestione sicurezza e salute
• La legislazione vigente • Le norme tecniche • Il PDCA
La norma BS OHSAS 18001 • Introduzione alla norma • I punti della norma • Casi di studio
Modulo 2 – Le norme relative ai SGSL – Lezione 2
Data: 26/11/2014 Orari: 9:00 – 13:00 e 14:00 – 18:00 Docente: I Nostri formatori hanno esperienza, formazione e competenze pluriennali in relazione alle tematiche oggetto del corso.
Le Linee Guida UNI INAIL
• Introduzione alla norma • I punti della norma • Le differenze con la BS OHSAS 18001 • Casi di studio
Test finale • Test di valutazione Finale dell’apprendimento • Test di gradimento
ASPETTI METODOLOGICI ED ORGANIZZATIVI
Riferimenti normativi Il D.Lgs. n. 81/2008 all’art. 30 ha accolto il principio della validità dei sistemi di gestione riconoscendo il loro valore esimente della responsabilità amministrativa dell’azienda come previsto dal D.Lgs. n. 231/2001 e s.m.i.
Finalità del corso
Il corso vuole dare gli strumenti per organizzare ed eseguire un audit aziendale in tema di salute e sicurezza sul lavoro, basato sulle norme principali ad oggi presenti. Il corso è una ottima base di partenza per implementare e sviluppare in maniera corretta un sistema di gestione della sicurezza e salute a livello aziendale.
Destinatari Il corso è rivolto a consulenti e figure tecniche professionali aziendali, quali ad esempio RSPP e ASPP. Numero massimo partecipanti 35 unità
Metodologia Il percorso formativo è caratterizzato da una metodologia didattica fortemente interattiva e applicativa su casi ed esempi reali.
Docenti e responsabile progetto formativo
Tutti i formatori hanno formazione e competenze pluriennali in relazione alle tematiche oggetto del corso.
Frequenza L’attestato verrà rilasciato a fronte della frequenza di almeno 90% delle ore totali.
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Verifiche e valutazione
Il corso si conclude con un test di verifica dell’apprendimento somministrato ad ogni partecipante. Al termine del corso un apposito questionario verrà proposto per la valutazione finale da parte dei partecipanti affinché possano esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso appena concluso. Il test si intende superato se si risponde in maniera esatta almeno al 70% delle domande.
Registro E’ stato predisposto un Registro delle presenze per ogni lezione del corso sul quale ogni partecipante apporrà la propria firma all’inizio e alla fine di ogni lezione.
Dispense Ad ogni partecipante verrà consegnato un CD Rom, o dispensa cartacea, contenente documenti di utilizzo e di lettura utili a completare la formazione conseguita.
Attestato
Al termine del corso verrà consegnato l’Attestato individuale di partecipazione con verifica dell’apprendimento secondo quanto previsto dalle normative vigenti. La responsabilità dell’emissione dell’Attestato finale è del Direttore del C.F.A. che ne appone firma autografa e ne rilascia l’originale ad ogni partecipante al corso. Il bollino olografo, apposto a cura del C.F.A. valida l’Attestato originale.
Archivio documenti presso il CFA
Tutti i documenti del corso, programma, registro con firme degli partecipanti, lezioni, test di verifica nonché la copia dell’Attestato saranno conservati, nei termini previsti dalla legge, dal Centro di Formazione AiFOS che ha organizzato il corso.
AiFOS Soggetto Formatore nazionale
AiFOS è soggetto formatore legittimato ope legis in quanto è associazione sindacale datoriale presente a livello nazionale che opera nel campo della formazione ed associa aziende di consulenza e di servizi, aziende che operano nel settore dei lavori edili, studi professionali che operano nel settore dell’ingegneria civile, aziende, queste ultime, che impiegano nei rispettivi settori l’uso di macchine ed attrezzature nonché aziende che operano nel settore della sanità pubblica e privata ed i corsi vengono organizzati nel rispetto di quanto previsto dall’ Accordo Stato Regioni 21/11/2012 e dal D. Lgs 81/2008. AiFOS è Associazione nazionale di categoria aderente a Confcommercio-‐Imprese per l’Italia.
CFA Centro di Formazione Aifos
Struttura formativa di diretta ed esclusiva emanazione di AiFOS cui sono stati demandati tutti i compiti amministratiti, organizzativi e di supporto alla didattica ed allo sviluppo del corso (Accordo Stato Regioni del 6 ottobre 2006)
Crediti Formativi
La partecipazione al corso per auditor interno dà diritto a n. 8 ore di crediti formativi per ASPP e RSPP in base all’Accordo Stato Regioni del 26/01/2006. Le ore sono calcolate in base all’effettiva coerenza del programma formativo con le specifiche contenute dall’Accordo Stato Regioni del 26/01/2006 in relazione all’aggiornamento periodico.