правда жизни №11

№ 1111 июля 2013

общественно-информационное издание

газета

спецвыпуск

16+

В НоВоульяНоВске 30 июНя прошёл татарский НациоНальНый праздНик сабаНтуй.

для жителей и гостей города работала националь-ная кухня, выставка народного творчества. На цен-тральной площади города прошла концертная про-грамма, в которой приняли участие заслуженная артистка татарстана альфия рамазанова, заслу-женный работник культуры татарстана рамиль сафин, ансамбли «идель» и «Чулпан» из улья-новска.

Все гости праздника могли поучаствовать в национальных татарских играх – скачках в мешках, разбивании горшка с закрытыми глаза-ми, эстафете с яйцом на ложке, гонках с вёдра-ми воды на коромыслах, поиске монетки в тазу с кефиром, армрестлинге, битве мешками на бревне. Главными героями праздника стали борцы на поясах в разных возрастных и весовых категориях. В этом, ка-залось бы, совершенно не женском виде спорта участво-вали даже девочки. и боролись они нисколько не хуже парней. представители Новоульяновска и ульяновска сражались за звание батыра – богатыря сабантуя. Всех победителей ждали подарки, главным из которых традиционно стал баран.

На празднике были вручены подарки для детей из малообес-печенных семей в рамках очередного этапа региональной акции «помоги собраться в школу!».

В сабантуе принял участие Глава Мо «Город Новоульяновск» Г.п. деникаев. он вручил благодарственные грамоты за активное участие в подготовке праздника и поздравил всех собравшихся с сабантуем. от татарской автономии ульяновской области Генна-дию петровичу и представителям новоульяновской администра-ции были вручены дипломы за вклад в развитие национальной культуры.

для Батыра Награда

№11 / 11 ИЮлЯ 2013 /2 ОфициальнО Газета

администрация муниципального образования «город новоульяновск»

ульяновской области

п о с т а н о в Л е н и е

26 июня 2013 г. № 488-п экз. №

о внесении изменений в постановление администрации муниципального образования «город новоульяновск»

ульяновской области от 21.03.2013 № 195 - п

администрация муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области п о с т а н о в л я е т :

1. Внести в постановление администрации муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области от 21.03.2013 № 195-п «об утверждении положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области» следующие изменения:

1) в положении об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальныхобразовательных учреждениймуниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области:

а) в разделе 4:пункт 4.6 изложить в следующей редакции:«4.6. Надбавка за типы и виды образовательных учреждений устанавливается в

следующих размерах:

000780при наличии у работников образовательных учреждений двух и более оснований для

установления надбавки размер надбавки устанавливается по одному (максимальному) основанию. Надбавки за работу в образовательных учреждениях, расположенных в сельской местности, устанавливаются независимо от наличия других оснований.

в пункте 4.8:абзац четвёртый изложить в следующей редакции:«Надбавка за квалификационную категорию устанавливается в следующих размерах:

абзацы пятый, шестой и седьмой признать утратившими силу; пункт 4.17 изложить в следующей редакции:

«4.17. Выплаты стимулирующего характера осуществляются в пределах средств, предусмотренных на оплату труда.

Надбавки за тип и вид образовательного учреждения, за классность, за стаж непрерывной работы, выслугу лет и квалификационную категорию носят обязательный характер»;

б) пункт 2 приложения № 1 изложить в следующей редакции:«2. по должностям, отнесённым ко второй профессиональной квалификационной

группе, базовый оклад (базовый должностной оклад), базовая ставка заработной платы:5969 рублей - для образовательных учреждений, реализующих основные

общеобразовательные программы;5969 рублей - для образовательных учреждений дополнительного образования детей;5278 рублей - для иных образовательных учреждений.должности, отнесённые к профессиональной квалификационной группе «должности

педагогических работников»

2. действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 апреля 2013 года, за исключением абзаца четвёртого подпункта «б» пункта 2 части 1.

3. действие абзаца четвёртого подпункта «б» пункта 2 части 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2013 год.

4. Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования. 5. контроль за исполнением настоящего постановления возложить на начальника

Муниципального учреждения «отдел образования администрации муниципального образования «Город Новоульяновск» В.к. ачкасову.

исполняющий обязанностиглавы администрации с.а. косаринова

тип образовательного учреждения

при наличиивысшей квалиф-ой категории, %

при наличиипервой квалиф-ой категории, %

при наличиивторой квалиф-ой категории, %

образовательныеучреждения, реализующие основные общеобразовательные программы

50 35 22

иные образовательные учреждения

35 28 22

квалификационные уровни

должности, отнесённые к квалификационным уровням, и повышающие коэффициенты (к)

1 квалификационный уровень

инструктор по труду, инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель, старший вожатый. к = 0,00


концертмейстер, педагог дополнительного образования, педагог-организатор, социальный педагог; тренер-преподаватель, инструктор-методист. к = 0,03


Воспитатель, педагог-психолог, старший тренер- преподаватель, мастер производственного обучения, методист, старший инструктор-методист, старший педагог дополнительного образования. к = 0,05


преподаватель, старший воспитатель, учитель, преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания, старший методист, учитель-дефектолог, учитель- логопед (логопед), педагог-библиотекарь, тьютор. к = 0,06

№ образовательные учреждения, работа в которых даёт право на установление надбавки за типы и виды образовательных учреждений

размеры надбавки (%)

1 2 3

1. образовательные учреждения, расположенные в сельской местности (по должностям работников образовательных учреждений в соответствии с приложением № 3 к положению)

20,0


ульяновской областип о с т а н о в Л е н и е

26 июня 2013 г. №489-п экз. №

о дополнительных мерах по повышению оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального

образования «город новоульяновск» ульяновской области в 2013году

В целях модернизации системы образования в муниципальном образовании «Город Но-воульяновск» ульяновской области и повышения благосостояния работников муниципальных образовательных учреждений:

1.повысить фонды оплаты труда педагогических работников муниципальных образова-тельных учреждений, реализующих основные общеобразовательные программы дошкольного и общего образования в 1,054раза, в том числе должностные оклады – в 1,025раза.

2. повысить должностные оклады педагогических работников муниципальных образова-тельных учреждений дополнительного образования детей - 1,131раза.

3. действие пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 апреля 2013года.

4. действие пункта 2 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2013года.

5. Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования.6. контроль за исполнением настоящего постановления возложить на начальника Муни-

ципального учреждения «отдел образования администрации муниципального образования «Город Новоульяновск» В.к. ачкасову.


000779администрация

муниципального образования «город новоульяновск» ульяновской области

постановЛение2013 г. № 502-п Экз. №

о проведенииаукционаВ соответствии со статьей 17.1 Федерального закона от 26.07.2006 г. № 135 - Фз «о

защите конкуренции», постановлением правительства российской Федерации от 10.09.2012 г. № 909 «об определении официального сайта российской Федерации в информационно –телекоммуникационной сети «интернет» для размещения информации о проведении торгов и внесение изменений в некоторые акты правительства российской Федерации», приказом Федеральной антимонопольнойслужбы от 10 февраля 2010 года № 67 «о порядке проведения конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительного управления имуществом, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении государственного или муниципального имущества, и перечне видов имущества, в отношении которого заключение указанных договоров может осуществляться путем проведения торгов в форме конкурса», пунктом4 части 4 статьи 33 устава муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, постановляет:

1. Муниципальному учреждению комитет по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципального образования «Город Новоульяновск» выставить на аукцион право аренды на асфальтобетонные площадки:

1.1. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. ульяновская, 23, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:

1.1.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и

000788составляет 110 (сто десять)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 1100 (одна тысяча сто)

рублей 00 копеек в месяц; 1.1.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.1.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 55 (пятьдесят пять) рублей

00 копеек;1.1.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 220 (двести двадцать) рублей

00 копеек.1.2. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу:

ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, район д. 20, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:

1.2.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 110 (сто десять)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 1100 (одна тысяча сто) рублей 00 копеек в месяц;

1.2.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.2.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 55 (пятьдесят пять) рублей



ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, район д. 20, с разрешенным использованием – для размещения автолавки с продуктами питания:





ульяновская область, г. Новоульяновск, пересечение ул. Волжская и ул. ленина, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:





ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. свободы, около магазина «Венец», с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:

1.5.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 87 (восемьдесят семь)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 870 (восемьсот семьдесят) рублей 00 копеек в месяц;

1.5.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.5.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 43 (сорок три) рубля 50

копеек;1.5.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 174 (сто семьдесят четыре)

рубля 00 копеек.1.6. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по

адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. заводская, район д. 6, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:

1.6.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 87 (восемьдесят семь)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 870 (восемьсот семьдесят) рублей 00 копеек в месяц;

1.6.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.6.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 43 (сорок три) рубля 50

копеек;1.6.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 174 (сто семьдесят четыре)

рубля 00 копеек.1.7. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу:

ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. ленина, район д. 15, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:





ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. Мира (около автовокзала), с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:




00 копеек.1.9. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по

адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. ленина, район д. 5/12, с разрешенным использованием – для размещения автоприцепа с продуктами питания:

1.9.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 61 (шестьдесят один)рубль 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 610 (шестьсот десять) рублей 00 копеек в месяц;

1.9.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.9.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 30 (тридцать) рублей 50

копеек;1.9.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 122 (сто двадцать два) рубля


ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, район д. 10, с разрешенным использованием – для размещения автоприцепа с продуктами питания:





адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. советская, район д. 14, с разрешенным использованием – для размещения палатки с овощами и фруктами:



00 копеек;1.11.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 220 (двести двадцать)

рублей 00 копеек.1.12. асфальтобетонная площадка, общей площадью 60,0 кв. м., расположенная по

адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, район бассейна (круги), с разрешенным использованием – для организации летнего досуга населения:

1.12.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 89 (восемьдесят девять)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 5340 (пять тысяч триста сорок) рублей 00 копеек в месяц;

1.12.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.12.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 267 (двести шестьдесят семь)

рублей 00 копеек;1.12.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 1068 (одна тысяча

шестьдесят восемь) рублей 00 копеек.1.13. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу:

ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, район д. 11, с разрешенным использованием – для размещения палатки с овощами и фруктами:





адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, п. Меловой, ул. ульяновская, район д. 15, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:





адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, п. Меловой, ул. ульяновская, район д. 15, с разрешенным использованием – для размещения автоприцепа с продуктами питания:





ульяновская область, г. Новоульяновск, п. липки, ул. ленина, около здания администрации спк, с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:




рублей 00 копеек.1.17. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по

адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, с. панская слобода, ул. Новая линия (около киоска), с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:





ульяновская область, г. Новоульяновск, с. криуши, ул. Набережная (пляж), с разрешенным использованием – для размещения палатки с мороженым, квасом, прохладительными напитками:

1.18.1. Начальная цена установлена на основании справки № 40/2013 от 26.05.2013 г. о рыночной стоимости права аренды одного квадратного метра земельных участков и площадок для не стационарных торговых объектов и составляет 112 (сто двенадцать)рублей 00 копеек за 1 кв.м. в месяц, 3360 (три тысячи триста шестьдесят) рублей 00 копеек в месяц;

1.18.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.18.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 168 (сто шестьдесят восемь)

рублей 00 копеек;1.18.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 672 (шестьсот семьдесят

два) рубля 00 копеек.1.19. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу:

ульяновская область, г. Новоульяновск, с. криуши, ул. затон, район д. 56, с разрешенным использованием – для размещения автоприцепа с продуктами питания:



копеек;

1.19.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 122 (сто двадцать два) рубля 00 копеек.

1.20. асфальтобетонная площадка, общей площадью 10,0 кв. м., расположенная по адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, между с. панская слобода и с. криуши, с разрешенным использованием – для размещения палатки с прочими товарами:




рублей 00 копеек.2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в

газете «правда жизни» и подлежит размещению на официальном сайте www.torgi.gov.ru.3. контроль за исполнением настоящего постановления возложить на председателя Му

куМизо Мо «Город Новоульяновск» В.о.Наумова.

исполняющий обязанностиглавы администрации с.а.косаринова

администрациямуниципального образования «город новоульяновск»



01 июля 2013 г. № 510-п Экз.

об утверждении административного регламента«выдача выписок из реестра

муниципального имущества муниципального образования «город новоульяновск» ульяновской области»

В соответствии с Федеральным законом российской Федерации от 06.10.2003 N 131-Фз «об общих принципах организации местного самоуправления в российской Федерации», Федеральным законом российской Федерации от 27.07.2010 N 210-Фз «об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», ад-министрация муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области постановляет:

1. утвердить административный регламент по предоставлению муниципальной услуги «Выдача выписок из реестра муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области» (приложение).

2. Настоящее постаНоВлеНие Вступает В силу со дНя еГо оФициальНоГо опубликоВаНия.

3. контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

исполняющий обязанностиглавы администрации с.а. косаринова000796

Приложение к постановлению

Администрации муниципального образования

«Город Новоульяновск»Ульяновской области

от 01 июля 2013 года № 510-П

административный регламент предоставления муниципальной услуги по выдаче выписок из реестра

муниципального имущества муниципального образования «город новоульяновск» ульяновской области

1. общие положения1.1. Настоящий административный регламент предоставления муниципальной

услуги по выдаче выписок из реестра муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» (далее - административный регламент) опреде-ляет сроки и последовательность действий при осуществлении муниципальной услу-ги (далее - административные процедуры).

1.2. информация об объектах учета, содержащаяся в реестре муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» (далее – информа-ция), предоставляется любым заявителям (физическим и юридическим лицам) по их запросу с указанием цели получения информации.

от имени заявителя может выступать представитель.1.3. порядок информирования о правилах предоставления муниципальной услу-

ги.Муниципальную услугу предоставляет Муниципальное учреждение комитет по

управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципально-го образования «Город Новоульяновск» (далее - комитет).

Место нахождения комитета: ульяновская область, город Новоульяновск, ул.Волжская, 12.

почтовый адрес для направления документов и обращений: 433300, ульяновская область, город Новоульяновск, Муниципальное учреждение комитет по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципального образова-ния «Город Новоульяновск».

График приема посетителей в комитете, непосредственно осуществляющем предоставление услуги:

- лично в комитете, расположенном по адресу: ульяновская область, г.Новоульяновск, ул.Волжская, 12:

- по телефонам 8 (84 255) 7-29-64, 7-20-00;- в письменном виде.График приема заявителей:

понедельник 09.00-16.00

Вторник 09.00-16.00

среда 09.00-16.00

Четверг 09.00-16.00

пятница Неприемный день

обеденный перерыв 12.00-13.00

суббота-воскресенье выходной

адрес интернет-сайта: www.novulsk.ru - администрация муниципального обра-зования «Город Новоульяновск».

адрес электронной почты комитета: kumimo@ mail.ru.сведения о месте нахождения комитета, почтовом адресе для направления доку-

ментов и обращений, о справочном телефонном номере и адресе электронной почты для направления обращений, перечне необходимых для предоставления муниципаль-ной услуги документов, текст административного регламента, порядок обжалования действий (бездействия) и решений сотрудников представлены на информационном стенде комитета, который находится в коридоре первого этажа здания администра-ции, а также на официальном сайте муниципального образования «Город Новоулья-новск», федеральной государственной информационной системе «единый портал государственных и муниципальных услуг, а также на портале государственных услуг ульяновской области.

основными требованиями к информированию заявителей о проце-дурах предоставления муниципальной услуги являются:

- достоверность предоставляемой информации о процедурах;- четкость в изложении информации о процедурах; - полнота информирования о процедурах;- наглядность форм предоставляемой информации о процедурах; - удобство и доступность получения информации о процедурах;- оперативность предоставления информации о процедурах.информирование заявителей о порядке оказания муниципальной услуги осу-

ществляется в виде:- индивидуального информирования;- публичного информирования.индивидуальное информирование проводится в форме:- устного информирования (лично или по телефону);- письменного информирования (по почте или по электронной почте через офи-

циальный сайт).должностное лицо комитета, осуществляющее индивидуальное устное инфор-

мирование, должно принять все необходимые меры для дачи полного и оперативного ответа на поставленные вопросы. Время ожидания заявителями при индивидуальном устном информировании не может превышать 30 минут.

индивидуальное письменное информирование при обращении заявителей в комитет осуществляется путем направления ответов почтовым отправлением или через официальный сайт Мо «Город Новоульяновск», через единый портал государ-ственных и муниципальных услуг (функций), через портал государственных услуг ульяновской области.

ответ на вопрос предоставляется в простой, четкой и понятной форме с указани-ем должности лица, подписавшего ответ, а также фамилии, имени, отчества и номера телефона непосредственного исполнителя.

ответ направляется в письменном виде, электронной почтой либо через офици-альный сайт в зависимости от способа обращения заявителя за информацией.

при индивидуальном письменном информировании ответ направляется заявите-лям не позднее 10 дней со дня поступления запроса.

публичное устное информирование осуществляется с привлечением средств массовой информации (далее – сМи) – печатного средства массовой информации.

публичное письменное информирование осуществляется путем распростране-ния информационных листков и оформления информационных стендов, при этом должны быть предусмотрены варианты информационных листков с увеличенным шрифтом (размер шрифта не менее № 20) для слабовидящих, а также путем размеще-ния информационных материалов на официальном сайте www.novulsk.ru.

официальный сайт должен содержать следующие информационные материалы: - полное наименование и полные почтовые адреса администрации муниципаль-

ного образования и комитета; - справочные телефоны, по которым можно получить консультацию по порядку

предоставления муниципальной услуги; - адрес электронной почты комитета; - текст административного регламента с приложениями. при индивидуальном устном предоставлении услуги (по телефону или лично)

должностное лицо комитета должно назвать свою фамилию, имя, отчество, долж-ность, а затем в вежливой форме, без длительных пауз, не отвлекаясь, подробно проинформировать заявителя по интересующим его вопросам с перечислением мер, которые надо принять (кто именно, когда и что должен сделать).

при индивидуальном устном информировании заявителей (по телефону или лично) должностное лицо, предоставляющие муниципальную услугу, дает ответ са-мостоятельно. если должностное лицо, к которому обратился заявитель, не может ответить на вопрос самостоятельно, то он может предложить обратиться письменно либо назначить другое удобное для заявителя время для получения информации.

На индивидуальное устное информирование (по телефону или лично) каждого заявителя должностное лицо комитета, осуществляющий индивидуальное устное информирование, выделяет не более 20 минут.

В случае если для подготовки ответа требуется продолжительное время, долж-ностное лицо комитета, осуществляющее индивидуальное устное информирование, может предложить заявителю обратиться за необходимой информацией в письмен-ном виде либо назначить другое удобное для резидентов или заинтересованных лиц время для устного информирования.

должностное лицо комитета, осуществляющее индивидуальное устное инфор-мирование, должно корректно и внимательно относиться к заявителям, не унижая их чести и достоинства. информирование должно проводиться без больших пауз, лишних слов, оборотов и эмоций.

индивидуальное письменное информирование (по почте) осуществляется по-чтовым отправлением письма по адресу заявителя и должно содержать: ответы на поставленные вопросы, должность, фамилию, инициалы и номер телефона исполни-теля. ответ подписывается председателем комитета. письмо направляется по почте по адресу резидента или заинтересованного лица в срок, не превышающий 10 дней с момента поступления письменного обращения заявителя за информированием.

индивидуальное письменное информирование (через официальный сайт) осу-ществляется направлением электронного письма на адрес электронной почты заяви-теля и должно содержать: ответы на поставленные вопросы, должность, фамилию, инициалы и номер телефона исполнителя, адрес электронной почты. ответ на обра-щение направляется на адрес электронной почты заявителя в срок, не превышающий 10 дней с момента поступления электронного обращения.

при обращении за консультацией, поступившее в форме электронного обраще-ния в обязательном порядке указываются фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), адрес электронной почты, если ответ должен быть направлен в форме электронного документа, и почтовый адрес, если ответ должен быть направлен в письменной форме. заявитель вправе приложить к такому обращению необходимые документы и материалы в электронной форме либо направить указанные документы

и материалы или их копии в письменной форме.В случае передачи отдельных административных действий по индивидуальному

информированию о порядке предоставления муниципальной услуги многофункцио-нальному центру (далее - МФц) действия, предусмотренные подразделом 1.3. раз-дела 1 настоящего административного регламента, осуществляются сотрудниками МФц в соответствии с заключаемыми соглашениями, в случае обращения заявителя в МФц.

публичное информирование по вопросам предоставления муниципальной услу-ги осуществляется путем размещения информации:

на официальном сайте администрации муниципального образования «Город Но-воульяновск» в сети интернет: www.novulsk.ru;

на едином портале государственных и муниципальных услуг (функций): www.gosuslugi.ru,

на портале государственных услуг ульяновской области http://gosuslugi.ulgov.ru/web/guest/main;

в средствах массовой информации (сМи);на информационных стендах, расположенных в местах предоставления муници-

пальных услуг.2. стандарт предоставления муниципальной услуги

2.1. Наименование муниципальной услуги.Выдача выписок из реестра муниципального имущества муниципального обра-

зования «Город Новоульяновск».2.2. Наименование структурного подразделения администрации муниципально-

го образования «Город Новоульяновск», предоставляющего муниципальную услугу.Муниципальная услуга оказывается Муниципальным учреждением комитет по

управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципально-го образования «Город Новоульяновск».

2.3. конечным результатом предоставления муниципальной услуги является:- выдача выписки из реестра муниципального имущества муниципального об-

разования «Город Новоульяновск»;- предоставление мотивированного отказа в предоставлении информации. 2.4. срок предоставления муниципальной услуги.Муниципальная услуга предоставляется в течение 10 дней со дня регистрации

запроса.2.5. правовые основания для предоставления муниципальной услуги.предоставление муниципальной услуги осуществляется в соответствии с:конституцией российской Федерации;Гражданским кодексом российской Федерации;Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-Фз «об общих принципах ор-

ганизации местного самоуправления в российской Федерации»;Федеральным законом от 9 февраля 2009 г. № 8-Фз «об обеспечении доступа

к информации о деятельности государственных органов и органов местного само-управления»;

постановлением администрации муниципального образования «город Новоу-льяновск» от 25.05.2012 №426-п «об утверждении положения об организации учета муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области.

2.6. перечень документов, необходимых в соответствии с законодательными или иными нормативными правовыми актами для предоставления муниципальной услуги:

- запрос заявителя о предоставлении сведений из реестра муниципального иму-щества муниципального образования «Город Новоульяновск».

запрос о предоставлении муниципальной услуги, а также иные документы по желанию заявителя могут быть представлены заявителем при личном обращении в комитет либо направлены им по почте (по электронной почте в виде электронно-го документа, подписанного электронной подписью (с использованием в том числе универсальной электронной карты)), а также в электронном виде с использованием портала государственных услуг;

- документ, удостоверяющий личность (копия) заявителя;- документ, подтверждающий полномочия представителя на получение инфор-

мации из реестра муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск».

2.7. перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления муниципальной услуги.

В приеме заявления отказывается:- в случае, если при личном приеме заявитель отказывается предъявить документ,

удостоверяющий личность (либо представитель заявителя отказывается предъявить документ, удостоверяющий личность, и (или) документ, подтверждающий его полно-мочия);

- в случае, если запрос подан неуполномоченным лицом.2.8. основания для отказа в предоставлении муниципальной услуги.В случае, если в запросе не указаны фамилия гражданина, наименование юри-

дического лица, направившего запрос, и почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на запрос не дается.

если письменный запрос содержит нецензурные либо оскорбительные выраже-ния, угрозы жизни, здоровью и имуществу сотрудника, а также членов его семьи, запрос остается без ответа по существу поставленных в нем вопросов и заявителю, направившему запрос, сообщается о недопустимости злоупотребления правом.

В случае, если текст запроса не поддается прочтению, ответ на запрос не дается и оно не подлежит направлению на рассмотрение должностному лицу комитета в соответствии с его компетенцией, о чем в течение 7 дней со дня регистрации запро-са сообщается заявителю, направившему запрос, если его фамилия (наименование юридического лица) и почтовый адрес поддаются прочтению.

2.9. размер платы, взимаемой с заявителя при предоставлении муниципальной услуги, и способы ее взимания

Муниципальная услуга предоставляется безвозмездно. 2.10. Максимальный срок ожидания в очереди при подаче заявления о предо-

ставлении муниципальной услуги и получении результата предоставления муници-пальной услуги не должен превышать 30 минут.

2.11. срок регистрации заявления о предоставлении муниципальной услуги: заявление о предоставлении муниципальной услуги регистрируется в журнале

входящей документации комитета в течение 30 минут с момента поступления за-явления.

2.12. требования к удобству и комфорту мест предоставления услуги:помещения должны соответствовать санитарно-эпидемиологическим правилам

и нормативам.помещения оборудуются:а) противопожарной системой и средствами пожаротушения;б) системой оповещения о возникновении чрезвычайной ситуации;в) системой охраны.каждое рабочее место должностных лиц комитета должно быть оборудовано

персональным компьютером с возможностью доступа к необходимым информаци-онным базам данных, печатающим устройствам. Место для приема заявителей обо-рудуется столом, стулом, канцелярскими принадлежностями, облегчающими предо-ставление муниципальной услуги.

требования к местам ожидания.Места ожидания в очереди на предоставление муниципальной услуги оборудова-

ны стульями (кресельными секциями, скамьями (банкетками)).требования к местам для заполнения запросов о предоставлении муниципальной

услуги.Места для заполнения запросов о предоставлении муниципальной услуги обо-

рудуются стульями, столами и обеспечиваются бланками заявлений и канцелярскими принадлежностями.

требования к информационным стендам.информационные стенды располагаются в местах общественного доступа в по-

мещении, где предоставляется муниципальная услуга.На информационном стенде размещается следующая информация:а) текст административного регламента;б) блок-схема;в) порядок обжалования действий (или бездействия) органа, предоставляющего

муниципальную услугу, а также должностных лиц, муниципальных служащих, уча-ствующих в предоставлении муниципальной услуги.

2.13. показатели доступности и качества предоставления муниципальной услу-ги.

показателями качества предоставления муниципальной услуги являются:соблюдение срока предоставления муниципальной услуги (изложены в подраз-

деле 2.4. настоящего административного регламента);отсутствие жалоб на действия (бездействие), решения, принятые сотрудниками

комитета.показателями доступности предоставления муниципальной услуги являются:возможность получения информации о порядке оказания муниципальной услуги

путем индивидуального и публичного информирования, том числе с использованием информационно-телекоммуникационных технологий (изложено в подразделе 1.3. раздела 1 настоящего административного регламента);

соблюдение требований комфортности к местам предоставления муниципаль-ной услуги (изложены в подразделе 2.12 раздела 2 настоящего административного регламента);

возможность подачи запроса (заявления) и получение результата муниципальной услуги в многофункциональном центре.

2.14. иные требования при предоставлении муниципальной услуги.Муниципальная услуга может предоставляться:- в электронном виде, в том числе с использованием электронной карты;- в многофункциональных центрах в соответствии с действующим законодатель-

ством.заявление о предоставлении муниципальной услуги отправляется заявителем на

адрес электронной почты комитета: [email protected]. данное заявление регистри-руется в журнале входящей корреспонденции комитета. результат муниципальной услуги регистрируется в журнале исходящей корреспонденции комитета и направля-ется на адрес электронной почты заявителя в срок, не превышающий 10 дней со дня регистрации запроса в комитете.

3. состав, последовательностьи сроки выполнения административных действий,

требования к порядку их исполнения, в том числе особенностивыполнения административных процедур в электронной форме

3.1. прием запроса о предоставлении информации:3.1.1. прием запроса о предоставлении информации;3.1.2. поиск информации;3.1.3. предоставление информации (мотивированный отказ в предоставлении

информации) заявителю.3.1.1. прием запроса о предоставлении информациизаявление о предоставлении муниципальной услуги, в том числе поступившие

в электронном виде, регистрируется в журнале входящей документации комитета в течение 30 минут с момента поступления заявления.

заявитель оформляет запрос ручным или машинописным способом. В запросе указываются следующие обязательные характеристики:

- характеристика объекта учета, содержащаяся в реестре муниципального иму-щества муниципального образования «Город Новоульяновск», в отношении которого запрашивается информация, позволяющая его однозначно определить (наименование объекта, местоположение (адресный ориентир);

- цель получения информации;- реквизиты лица, заинтересованного в предоставлении информации (фамилия,

имя, отчество физического лица либо полное наименование юридического лица);- адрес постоянного места жительства или преимущественного пребывания или

юридический и фактический адреса лиц, заинтересованных в получении информа-ции;

- количество экземпляров информации;- порядок получения информации (в случае необходимости доставки по почте

указывается почтовый адрес доставки);- подпись лица, подавшего заявление.В случае, если запрос оформлен машинописным способом, заявитель дополни-

тельно в нижней части запроса разборчиво от руки указывает свои фамилию, имя, отчество (полностью).

документы, направленные в комитет почтовым отправлением или полученные при личном обращении заявителя, регистрируются в порядке делопроизводства. при подаче запроса лично должностное лицо проверяет наличие необходимых докумен-тов и их соответствие предъявленным требованиям.

по желанию заявителя при приеме и регистрации запроса на втором экземпляре должностное лицо комитета, осуществляющее прием, проставляет отметку о при-нятии запроса с указанием даты регистрации.

после регистрации запрос передается в порядке делопроизводства председателю комитета (1 рабочий день). председатель комитета направляет его непосредственно-му исполнителю должностному лицу комитета (1 рабочий день).

В случае передачи отдельных административных действий по приему, регистра-ции, проверке комплектности входящих документов МФц действия, предусмотрен-ные пунктом 3.1.1 подраздела 3.1 настоящего административного регламента, осу-ществляются сотрудниками МФц в соответствии с заключаемыми соглашениями, в случае обращения заявителя за предоставлением муниципальной услуги - через МФц. В указанном случае МФц представляет интересы заявителей при взаимодей-ствии с комитетом.

3.1.2. поиск информацииоснованием для начала процедуры поиска необходимой информации является

получение должностным лицом комитета, уполномоченным предоставлять инфор-мацию, запроса о предоставлении информации.

должностное лицо осуществляет поиск требуемой информации в реестре му-ниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» (в течение 6 рабочих дней).

3Газета ОфициальнО №11 / 11 ИЮлЯ 2013 /

должностное лицо, уполномоченное предоставлять информацию, формирует вы-писку из реестра муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» либо готовит мотивированный отказ в предоставлении информа-ции. действие совершается в день установления наличия необходимой информации.

должностное лицо, уполномоченное предоставлять информацию, передает под-готовленные документы на согласование и подпись председателю комитета.

председатель комитета подписывает выписку из реестра муниципального иму-щества муниципального образования «Город Новоульяновск» или мотивированный отказ в предоставлении информации. подписанные экземпляры направляются на регистрацию в порядке делопроизводства (1 рабочий день).

делопроизводитель комитета регистрирует документ и направляет заявителю в зависимости от способа обращения заявителя за информацией или способа доставки ответа, указанного в письменном обращении заявителя (1 рабочий день).

3.1.3. предоставление информации (мотивированный отказ в предоставлении информации) заявителю

Выписка из реестра муниципального имущества муниципального образования «Город Новоульяновск» или мотивированный отказ в предоставлении информации в письменном виде предоставляется заявителям в срок, не превышающий 10 дней со дня поступления запроса в комитет.

4. формы контроля за предоставлением муниципальной услугисотрудники, ответственные за предоставление муниципальной услуги (исполне-

ние отдельных административных действий), несут персональную ответственность за сроки и порядок исполнения каждой административной процедуры, указанной в настоящем административном регламенте, за все действия (бездействие) и (или) ре-шения, принимаемые в ходе предоставления муниципальной услуги.

персональная ответственность сотрудников закрепляется в их должностных инструкциях.

текущий контроль за действиями сотрудников комитета осуществляется пред-седателем комитета в форме проверок соблюдения и исполнения сотрудниками, участвующими в предоставлении муниципальной услуги, положений нормативных правовых актов и методических документов, определяющих порядок выполнения административных процедур, выявления и устранения нарушения прав заявителей, рассмотрения, принятия решений и подготовки ответов на обращения заявителей, со-держащие жалобы на решения, действия (бездействие) сотрудников.

по результатам проведенных проверок в случае выявления нарушений прав заявителей осуществляется привлечение виновных лиц к ответственности в соответ-ствии с законодательством российской Федерации.

проверка полноты и качества предоставления муниципальной услуги может носить плановый характер (осуществляется на основании планов работы), тематиче-ский характер (проверка предоставления муниципальной услуги отдельным катего-риям заявителей) и внеплановый характер (по конкретному обращению заявителей).

5. обжалование действий (бездействий) осуществляемых должностными лицами му кумизо мо «город новоульяновск» в рамках предоставления

муниципальной услугизаявители имеют право на обжалование действий (бездействия) должностных

лиц комитета, участвующих в предоставлении муниципальной услуги, председателя комитета в досудебном (внесудебном) порядке, а также путем обращения в суд.

случаями для обращения с жалобой являются:1) нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении муници-

пальной услуги;2) нарушение срока предоставления муниципальной услуги;3) требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными пра-

вовыми актами российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов российской Федерации, муниципальными правовыми актами для предоставления муниципальной услуги;

4) отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено норматив-ными правовыми актами российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов российской Федерации, муниципальными правовыми актами для предо-ставления муниципальной услуги, у заявителя;

5) отказ в предоставлении муниципальной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами российской Федерации, нормативными правовы-ми актами субъектов российской Федерации, муниципальными правовыми актами;

6) затребование с заявителя при предоставлении муниципальной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами российской Федерации, нор-мативными правовыми актами субъектов российской Федерации, муниципальными правовыми актами;

7) отказ органа, предоставляющего муниципальную услугу, должностного лица органа, предоставляющего муниципальную услугу, в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной или муниципальной услуги документах либо нарушение установленного срока таких ис-правлений.

Жалоба на действия (бездействия) должностных лиц комитета, участвующихв предоставлении муниципальной услуги подается в комитет и рассматривается пред-седателем комитета.

Жалоба на действия (бездействия) председателя комитета подается в админи-страцию муниципального образования и рассматривается Главой администрации му-ниципального образования «Город Новоульяновск» (далее – Глава администрации).

заявители имеют право подать жалобу в письменной форме на бумажном носите-ле, а также в электронной форме.

Жалоба может быть направлена по почте, через многофункциональный центр, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «интернет», офици-ального сайта администрации района (www.novulsk.ru), единого портала государ-ственных и муниципальных услуг либо регионального портала государственных и муниципальных услуг, а также может быть принята при личном приеме заявителя.

Жалоба, поступившая в комитет или в администрацию подлежит регистрации в течение 1 рабочего дня.

зарегистрированная жалоба подлежит рассмотрению председателем комитета или Главой администрации в течение пятнадцати рабочих дней со дня ее регистра-ции, а в случае обжалования отказа комитета, должностного лица комитета в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений - в течение пяти рабочих дней со дня ее регистрации.

Жалоба должна содержать:1) наименование органа, предоставляющего муниципальную услугу, должност-

ного лица органа, предоставляющего муниципальную услугу, либо муниципального служащего комитета, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;

2) фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), сведения о месте житель-ства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя - юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;

3) сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) органа, предо-ставляющего муниципальную услугу, должностного лица органа, предоставляющего муниципальную услугу, либо муниципального служащего комитета;

4) доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) органа, предоставляющего муниципальную услугу, должностного лица органа, предоставляющего муниципальную услугу, либо муниципального слу-жащего комитета. заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии.

по результатам рассмотрения жалобы председатель комитета или Глава адми-нистрации, принимает одно из следующих решений:

1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, ис-правления допущенных комитетом опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления муниципальной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами рос-сийской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов российской Феде-рации, муниципальными правовыми актами, а также в иных формах;

2) отказывает в удовлетворении жалобы.Не позднее дня, следующего за днем принятия вышеуказанного решения, заяви-

телю в письменной форме и по желанию заявителя в электронной форме направляет-ся мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы.

В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы при-знаков состава административного правонарушения или преступления председатель комитета или Глава администрации, незамедлительно направляет имеющиеся мате-риалы в органы прокуратуры.

блок-схемапредоставления муниципальной услуги

«выдача юридическим и физическим лицам выписок из реестра муници-пального имущества муниципального образования

«город новоульяновск»

председателюМу куМизо Мо «г. Новоульяновск»__________________________________от__________________________________________________________________(фамилия, имя, отчество гражданина) « »_____________года рождения,____________________________________(документ, удостоверяющий личность)серия________№_____________________выдан__________________________________________________ «___»___________ адресрегистрации_____________________________________________________________телефон_____________________________

запроспрошу предоставить выписку из реестра муниципального имущества Мо «Город Новоульяновск» на ___________________________________________________________ (наименование объекта, местоположение объекта)с целью ____________________________________________________________________ (указывается цель получения информации)в количестве _____ экз. ответ прошу представить при личном обращении (выслать по почте по адресу):__________________________________________________________________. (нужное указать)

«____» _________________ 201_ г. __________________ (подпись)Вход. N __________________от «___» ___________ 201_ г.принял __________________

:

- ,

,

, ,

« »

«

?

, :

« », ;

, , «

»

« »

, , , ,



п о с т а н о в Л е н и е01 июля 2013 г. № 513-п Экз №

о мониторинге эффективности расходования средствпри приобретении дорогостоящего оборудования администрацией муниципального

образования «город новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципаль-ными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяй-ственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального

образования в совокупности превышает пятьдесят процентов

В целях осуществления мониторинга эффективного расходования средств при приобре-тении дорогостоящего оборудования администрацией муниципального образования «Город Новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципальными учреждениями, муни-ципальными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в совокупности превышает пятьдесят процентов и в соответствии с распоряжением правительства ульяновской области от 15 апреля 2013 года №240-пр «о мониторинге эффективности расходования средств при приобретении дорогостоящего оборудования исполнительными органами государственной власти ульяновской области, областными государственными учреждениями, областными госу-дарственными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия ульяновской области в совокупности превышает пятьдесят процентов» администрация Мо «Город Новоульяновск» постановляет:

1. утвердить:1.1. положение о мониторинге эффективности расходования средств при приобрете-

нии дорогостоящего оборудования администрацией муниципального образования «Город Новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципальными учреждениями, муници-пальными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в совокупности превышает пятьдесят процентов (приложение 1).

000809

1.2. состав комиссии по проведению мониторинга эффективности расходования средств при приобретении дорогостоящего оборудования

администрацией муниципального образования «Город Новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципальными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального об-разования в совокупности превышает пятьдесят процентов (приложение 2).

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.3. контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Приложение 1к постановлению Администрации

муниципального образования«Город Новоульяновск»

Ульяновской областиот 01 июля 2013г. № 513-П

поЛоЖениео мониторинге эффективности расходования средств

при приобретении дорогостоящего оборудования администрацией муниципального образования «город новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципаль-

ными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяйственны-ми обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в

совокупности превышает пятьдесят процентов

1. Мониторинг приобретения дорогостоящего оборудования администрацией муници-пального образования «Город Новоульяновск», её структурными подразделениями, муници-пальными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в совокупности превышает пятьдесят процентов (далее- мониторинг), осуществляется в целях повышения эффектив-ности расходования средств.

2. для целей настоящего положения под дорогостоящим оборудованием понимается: слу-жебный автотранспорт стоимостью более 300 тыс. рублей за единицу товара; предметы мебели, иные предметы интерьера для оснащения служебных помещений стоимостью более 50 тыс. рублей за единицу товара.

3. Мониторинг и выработка рекомендаций по закупкам дорогостоящего оборудования осу-ществляются комиссией по проведению мониторинга эффективности расходования средств при приобретении дорогостоящего оборудования администрацией муниципального образова-ния «Город Новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципальными учреждения-ми, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяйственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в совокупности превышает пятьдесят процентов (далее - комиссия), состав которой утверждается администрацией муниципального образования «Город Новоульяновск».

4. организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет муниципальное учреждение «Финансовый отдел муниципального образования «Город Новоу-льяновск» ульяновской области (далее – финансовый отдел).

5. сведения о планируемых закупках, связанных с приобретением дорогостоящего обору-дования, содержащие информацию о предмете и сумме закупки, представляются в финансовый отдел администрацией муниципального образования «Город Новоульяновск» и структурными подразделениями в отношении: себя; муниципальных учреждений, в отношении которых они осу-ществляют от имени муниципального образования функции и полномочия учредителей; муници-пальных унитарных предприятий, а также хозяйственных обществ, в уставном капитале которых доля участия муниципального образования в совокупности превышает пятьдесят процентов

6. сведения о планируемых закупках, связанных с приобретением дорогостоящего оборудования, представляются в финансовый отдел в следующие сроки:

на очередной финансовый год - в течение 5 рабочих дней после принятия решения совета депу-татов муниципального образования «Город Новоульяновск» о бюджете муниципального образования «Город Новоульяновск» на очередной финансовый год и на плановый период; на следующий месяц - до 25 числа текущего месяца.

7. при рассмотрении представленных сведений комиссия имеет право: запрашивать в установленном законодательством порядке необходимую информацию; привлекать независимых экспертов на добровольных началах; вырабатывать рекомендации по приобретению до-рогостоящего оборудо вания.

8. по результатам рассмотрения информации о планируемых закупках дорогостоящего оборудо-вания комиссия принимает одно из следующих решений: рекомендовать приобретение дорогостоя-щего оборудования; не рекомендовать приобретение дорогостоящего оборудования.

9. заседание комиссии считается правомочным, если на нём присутствует не менее половины её членов.

решения комиссии принимаются большинством голосов присутствую щих на заседании членов комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании комиссии.

решения комиссии носят рекомендательный характер и оформляются протоколами, которые под-писывают председатель комиссии и секретарь комиссии.

В течение 5 рабочих дней со дня подписания протоколы направляются администрации муници-пального образования «Город Новоульяновск», её структурным подразделениям, планирующим приобретение дорогостоящего оборудования, и членам комиссии.

Приложение 2к постановлению Администрации


Ульяновской областиот 01 июля 2013г. № 513-П

СоСтавкомиссии по мониторингу эффективности расходования средств

при приобретении дорогостоящего оборудования администрацией муниципального образования «город новоульяновск», её структурными подразделениями, муниципаль-ными учреждениями, муниципальными унитарными предприятиями, а также хозяй-ственными обществами, в уставном капитале которых доля участия муниципального

образования в совокупности превышает пятьдесят процентов

председатель комиссии:косаринова с.а. - исполняющий обязанности Главы администрации Мо «Город-

Новоульяновск»

заместитель председателя комиссии:исаев к.е. - заместитель Главы администрации по общим вопросам – руководитель аппа-

рата администрации Мо «Город Новоульяновск»

ответственный секретарь комиссии:едышев В.а. - консультант Му «Финансовый отдел Мо «Город Новоульяновск» (по со-

гласованию)

Члены комиссии:егоров и.а. - председатель комиссии по экономике, финансов и налоговой политике

совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» (по согласованию)косова е.а. – начальник отдела экономического мониторинга, прогнозирования, плани-

рования, размещения муниципального заказа и развития предпринимательстваНаумов В.о. – председатель Му куМизо Мо «Г.Новоульяновск» (по согласованию)пронько а.Н - председатель Му контрольный орган Мо «Город Новоульяновск» (по

согласованию)тихонина М.В. - председатель общественного совета по профилактике коррупции в Мо

«Город Новоульяновск» (по согласованию)




01 июля 2013 г. №516-п Экз.№

об утверждении порядка распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного

образования, муниципального образования «город новоульяновск» ульяновской области

В целях обеспечения стабильно работающего и квалифицированного кадрового состава, повышения материальной заинтересованности в результатах своего труда и мотивации в разви-тии инновационных процессов в муниципальных образовательных учреждениях, дошкольных групп при школах реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного об-разования на территории «Город Новоульяновск» ульяновской области, администрация муни-

ципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области постановляет:1. утвердить порядок распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работни-

ков муниципальных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализую-щих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области (приложение).

2. признать утратившим силу постановление администрации муниципального образова-ния «Город Новоульяновск» ульяновской области от 13.09.2012г. №794-п «об утверждении порядка распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципаль-ных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области».

3. Настоящее постановление вступает в силу с 01.07.2013 и подлежит официальному опубликованию.

4. контроль за исполнением настоящего постановления возложить на

000812

начальника Муниципального учреждения «отдел образования администрации муници-пального образования «Город Новоульяновск» В.к. ачкасову.


Приложениек постановлению администрации


Ульяновской областиот 01 июля № 516-П

п о р Я д о к распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муници-

пальных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, муниципального

образования «город новоульяновск» ульяновской области

общие положенияI. Настоящий порядок разработан в целях усиления материальной заинтересованности

работников муниципальных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования «Город Новоульяновск» ульяновской области (далее – дошкольные образовательные учреждения и дошкольные группы при школах) в повышении качества образовательного и воспитательного процесса, развития их творческой активности и инициативы в соответствии с положением об отраслевой системе оплаты труда работников образовательных учреждений Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области, утверждённым постановлением администрации Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области от 21.03.2013 № 195 - п.

Настоящий порядок определяет механизм формирования и распределения стимулирую-щей части фонда оплаты труда работников дошкольных образовательных учреждений и до-школьных групп при школах.

объём средств, направляемых на стимулирующую часть фонда оплаты труда дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах составляет не менее 10 % от общего фонда оплаты труда работников дошкольных образовательных учреждений и дошколь-ных групп при школах.

формирование стимулирующей части фонда оплаты трудаII. объем стимулирующей части фонда оплаты труда работников дошкольных образователь-

ных учреждений и дошкольных групп при школах определяется исходя из размера стимули-рующей доли фонда оплаты труда работников дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах указанного в разделе 1 настоящего порядка, к объёму фонда оплаты труда работников дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах.

стимулирующая часть фонда оплаты труда работников образовательного учреждения (Фотст) определяется по формуле:

Фотст = Фот уч х дсту + Фотоп х дстп, где

Фот уч – фонд оплаты педагогических работников (в том числе воспитателей) и административно-управленческого персонала;

дсту – стимулирующая доля фонда оплаты труда педагогических работников (в том числе воспитателей) и административно-управленческого персонала (не менее 12 %);

Фотоп – фонд оплаты труда прочих работников дошкольных образовательных учрежде-ний и дошкольных групп при школах;

дстп – стимулирующая доля фонда оплаты труда прочих работников дошкольных образо-вательных учреждений и дошкольных групп при школах (не менее 10 %);

стимулирующая доля фонда оплаты труда педагогов, административно-управленческого персонала и прочих работников дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах устанавливается Муниципальным учреждением «отдел образования ад-министрации муниципального образования «Город Новоульяновск» (далее – отдел образо-вания), с учетом обеспечения уровня средней заработной платы педагогических работников дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах не ниже уровня, соответствующего средней заработной плате в ульяновской области.

III. порядок установления размера стимулирующих выплат (поощрительных вы-плат по результатам труда) из стимулирующей части фонда оплаты труда

Надбавки за качественные показатели выполняемых работ устанавливаются работникам дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах по результатам труда за определенный период времени (полугодие). основным критерием, влияющим на размер выплат за качество выполняемых работ, является достижение плановых показателей деятельности учреждений.

стимулирующие выплаты (поощрительные выплаты по результатам труда) (далее – стимулирующие выплаты) выплачиваются всем работникам дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах, в том числе совместителям.

стимулирующие выплаты выплачиваются на основании оценки результативности и эф-фективности деятельности работников дошкольных образовательных учреждений и дошколь-ных групп при школах ежемесячно фиксированной суммой.

установление условий стимулирования, не связанных с результативностью труда, не до-пускается.

оценка выполнения критериев и показателей осуществляется два раза в год: в июле – по итогам первого полугодия текущего года, в январе – по итогам второго полугодия прошед-шего года.

оценка результативности и эффективности деятельности работников образовательных учреждений осуществляется на основании утвержденных критериев и показателей результа-тивности и эффективности деятельности работников дошкольных образовательных учрежде-ний и дошкольных групп при школах, в том числе и руководителя (приложение 1).

оценка выполнения утвержденных критериев и показателей результативности и эффек-тивности деятельности работников образовательных учреждений (включая руководителя) (далее – оценка выполнения критериев и показателей) осуществляется рабочей комиссией образовательного учреждения, созданной для этих целей, с участием органа самоуправления образовательного учреждения, в состав которого в обязательном порядке включаются предста-вители профсоюзной организации учреждения (или иного органа, представляющего интересы всех или большинства работников учреждения).

каждый работник образовательного учреждения представляет в рабочую комиссию ана-литическую справку о работе по выполнению критериев и показателей результативности и эффективности деятельности работников образовательных учреждений за соответствующий период.

за период работы с января по июнь аналитическая справка представляется до 15 июля, за июль-декабрь – до 15 января года, следующего за отчетным. аналитическая справка должна содержать текстовую часть (краткий анализ работы с приведением конкретных цифр, про-центов, фамилий воспитанников и др.) и анализ выполнения утвержденных критериев и по-казателей.

после рассмотрения рабочей комиссией результаты оценки оформляются оценочными листами оценки выполнения утвержденных критериев и показателей результативности и эффективности работы (включая руководителя) (далее – оценочные листы) по каждому ра-ботнику в одном экземпляре и в течение двух дней предоставляются каждому работнику для письменного ознакомления (приложение 2). На основе результатов оценочных листов состав-ляется сводный оценочный лист на осуществление стимулирующих выплат (далее – сводный оценочный лист) (приложение 3).

В сводном оценочном листе отражается суммарное количество баллов, набранное каждым работником дошкольного образовательного учреждения или дошкольной группы при школе, включая руководителя и утвержденное (максимально возможное) количество баллов при вы-полнении всех критериев и показателей результативности и эффективности деятельности.

общее количество баллов (сумм обi) для определения денежного веса одного балла на-ходится путем суммирования утвержденных (максимально возможных) баллов для каждого работника.

денежный вес одного балла педагогических работников (в том числе воспитателей) и административно-управленческого персонала определяется по формуле:

двб пед.раб.и ауп = Фот стим. пед.и ауп. , где

сумм обi пед.раб.и ауп

двб – денежный вес одного балла педагогических работников (в том числе воспитателей) и административно-управленческого персонал (в рублях);

Фот стим. пед.и ауп.– стимулирующая часть фонда оплаты труда педагогических работ-ников (в том числе воспитателей) и административно-управленческого персонала;

сумм обi пед.раб.и ауп – суммарное утвержденное (максимально возможное) количество баллов, при выполнении всех критериев и показателей результативности и эффективности деятельности педагогическими работниками и административно-управленческим персоналом дошкольных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах, по итогам про-шедшего периода.

размер стимулирующей выплаты педагогическому работнику (в том числе воспитателю) и работнику, относящемуся к категории административно-управленческого персонала, дошкольного образовательного учреждения и дошкольных групп при школах в соответствующем периоде (Врт) определяется по формуле:

Врт = двб пед.раб.и ауп * обi , гдеобi – количество баллов, набранное работником дошкольного образовательного учрежде-

ния и дошкольной группы при школе, по итогам прошедшего периода.денежный вес одного балла других работников (кроме педагогических и административно-

управленческого персонала) определяется по формуле:

двб других раб. = Фот стим. других раб. , где

сумм обi других раб.

двб – денежный вес одного балла работников, кроме педагогических и административно-управленческого персонала (в рублях);

Фот стим. других раб. – стимулирующая часть фонда оплаты труда других работников, кроме педагогических и административно-управленческого персонала;

сумм обi других раб. – суммарное количество баллов, максимально возможное при вы-полнении всех критериев и показателей результативности и эффективности деятельности ра-ботниками (кроме педагогических и административно-управленческого персонала) дошколь-ных образовательных учреждений и дошкольных групп при школах, по итогам прошедшего периода.

размер стимулирующей выплаты работнику (кроме педагогических и административно-управленческого персонала) дошкольного образовательного учреждения и дошкольных групп при школах в соответствующем периоде (Врт) определяется по формуле:

Врт = двб других раб. * обi , где

обi – количество баллов, набранное работником (кроме педагогических и административно-управленческого персонала) дошкольного образовательного учреждения и дошкольной группы при школе, по итогам прошедшего периода.

IV. иные вопросы осуществления стимулирующих выплат (поощрительных выплат по результатам труда)

для регистрации входящих и исходящих документов рабочая комиссия оформляет журнал регистрации входящих и исходящих документов, который пронумеровывается и прошнуровы-вается ответственным работником, на последней странице журнала производится надпись: «В данном журнале пронумеровано и прошнуровано (указывается количество страниц) страниц» и заверяется подписью руководителя образовательного учреждения и печатью. данный жур-нал находится на ответственном хранении у председателя рабочей комиссии. при изменении состава рабочей комиссии и председателя указанный журнал и соответствующие документы передаются новому составу рабочей комиссии по акту приема-передачи документов. Наимено-вание журнала вносится в перечень номенклатуры дел образовательного учреждения.

Результаты оценки заносятся в протокол утверждения сводного оценочного листа оценки выполнения утвержденных критериев и показателей результатив-ности и эффективности деятельности работников образовательного учрежде-ния на выплату поощрительных выплат из стимулирующей части фонда оплаты труда за соответствующий период (приложение 4).

протокол составляется в одном экземпляре и подписывается председателем и членами рабочей комиссии с указанием фамилии, имени, отчества председателя и членов рабочей ко-миссии, номера и даты.

руководитель образовательного учреждения передает копии протокола и сводного оценоч-ного листа в отдел образования, на основании которых отдел образования издает приказ об установлении стимулирующей доли фонда оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализующих основную обще-

образовательную программу дошкольного образования муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области.

На основании приказа отдела образования руководитель образовательного учреждения издает приказ о начислении стимулирующих выплат за соответствующий период и передает его с приложением копии протокола и сводного оценочного листа в бухгалтерию для расчета и начисления стимулирующих выплат и в отдел образования для контроля.

В случае если работник уволился из данного образовательного учреждения и продолжает работать в другом образовательном учреждении, ему выдается копия оценочного листа, прото-кола для начисления стимулирующих выплат в образовательном учреждении, в котором были рассмотрены результаты его работы. премиальные выплаты в этом случае осуществляется за счет стимулирующей части фонда оплаты труда образовательного учреждения, в котором ра-ботник продолжил работу.

В случае если работник уволился из данного образовательного учреждения и прервал свою трудовую деятельность (например, вышел на пенсию, или не работает), то ему при уволь-нении начисляется единовременная поощрительная выплата за результаты труда в данном об-разовательном учреждении согласно оценочному листу и приказу учреждения.

при изменении в течение периода, на который установлены размеры стимулирующих вы-плат, размера стимулирующей части фонда оплаты труда образовательного учреждения, про-изводится корректировка денежного веса одного балла, и, соответственно, размера стимули-рующих выплат, в соответствии с новым размером стимулирующей части фонда оплаты труда образовательного учреждения. корректировка денежного веса одного балла производится с месяца, с которого изменился размер стимулирующей части фонда оплаты труда.

В случае несогласия работника с результатами оценки в течение 5 дней с момента озна-комления его с оценочным листом с его баллами, работник вправе подать, а рабочая комиссия обязана принять обоснованное письменное заявление о его несогласии с оценкой результатив-ности его профессиональной деятельности. основанием для подачи такого заявления может быть только факт (факты) нарушения установленных настоящим порядком норм, а также тех-нические ошибки при работе с текстами, таблицами, цифровыми данными и т.п. апелляции работников образовательного учреждения по другим основаниям комиссией не принимаются и не рассматриваются.

рабочая комиссия обязана осуществить проверку обоснованности заявления работника образовательного учреждения и дать ему ответ по результатам проверки в течение 5 дней после принятия заявления. В случае установления в ходе проверки факта нарушения норм настоящего порядка, повлекшего ошибочную оценку профессиональной деятельности работ-ника, выраженную в оценочных баллах, рабочая комиссия принимает меры для исправления допущенного ошибочного оценивания.

по истечении 10 дней после заседания решение рабочей комиссии об утверждении оце-ночного листа вступает в силу.

при наличии дисциплинарного взыскания стимулирующие выплаты работнику не вы-плачиваются.

для установления стимулирующих выплат за результаты труда руководителю образова-тельного учреждения, администрация образовательного учреждения направляет письмо об установлении стимулирующих выплат руководителю учреждения в отдел образования с при-ложением копий протокола, аналитической справки и оценочного листа с результатами оценки выполнения утвержденных критериев и показателей.

решение о выплате ежемесячных стимулирующих выплат за результаты труда руководите-лю образовательного учреждения принимается отделом образования.

Выплата ежемесячных стимулирующих выплат руководителю осуществляется на основа-нии приказа отдела образования.

лишение стимулирующих выплат руководителя образовательного учреждения осущест-вляется на основании приказа отдела образования.

1

,

« »

, " "

/

1 2 3 4 5 6 , ,

, .: – 1,0, - 2,0,

- 3,0

3

, , :1 – 3,0, 2-3 – 1,0

3

: 50% - 2,0 , 50% - 1,0

2

1

1

« » 1

:

, :

- 1,0 ; – 2,0

2

, I ,

: – 1, - 2

2

,

– 1, - 2

2

2

, - . .

:2 -3 , 1-1 3

1 1.1.

: - 5 5

, ( )

1

1

( ): 50% 70%

– 2 ; 70%

– 3

3

- 2

( , , ,

.) 1

,

( )

2

,

( )

3

, , , . . ( – 1

, – 2 , -3 ).

3

, , , . . (

– 1 , – 2 ,

-3 ).

3

( ,

) 1

( -1

; – 2 ). 2

5

1.1. 54

:

2

2

« » 2

,

2

2

1.2.

1

,

, 2

, :

50% ( , , ); 2

1

1

, 1

1

, :

2

( , ,

, , )

2

,

. 2

: 100%-5 , 70% - 4 , 70% - 0

5

« » 1

1.2. 31

( - 1/ / - 3) 3

:

5

( , - )

1

, ,

.

2

, .

2

( 2 ) -

. 3

2

1.3.

2


1

( ,

. .) 5

2

; 1

– 1,0,

– 2,0 2

1

1.3. 32

1. 117

- :

- ; 2

1

; 1

; 2

, , .

1

, - (

)

1

( )

2

2

- 2

, , . .

– 1 ; - 2, – 3 . 3

1

2. 2.1.

( ): 50% 70%

– 2 ; 70%

– 3

3

,

( ).

3

, , , . . ( / – 1 ,

– 2 , -3 ).

3

( , , ,

.). 1

( ,

). 1

( -1

; – 2 ). 2

, 2

2

: , – 0; , - 3

3

: 70% - 0; 70% - 5 5

2.1. 43

,

1

, 2

, ,

1

, , ,

1

( ) ( ) , ,

2

,

, :1 – 3,0, 2 – 2,0, 3 – 1,0

3

( - ):

– 1,0, – 2,0

2

, . 1

2.2.

2.2. 13

,

,

2

:

2.3.

- , ; 1

- , ; 1 -

. 1

:

- ; 1 - , ; 1

- 2 1

1

:

5

2.3. 16

2 72

( ) 1

– 2,0, – 5,0 5

3 5 5 % ,

- / 50% - 3

3

, -

5

, : -1,0, –

2,0 2

3.1. ,

;

;

.

3.1. 29

2

2 ,

,

5

, . .:

- 3

- 5

, . 3

3

3

3

2

3.

3.2.

3.2. 31

3. 60

- (

)

2

( 5 )

1

- ; 1 - ; 2

1

:

- , ; 1

- , ; 1

- . 2

( )

2

, ,

:

- ; 1

- 2 - -

, :

- 1 - 2

, 2

: 70% 0 70% 2

:

- 1 - 2

,

:

- 1 - 2

,

:

- 1

4. -, -

,

4.1.

- 2



п о с т а н о в Л е н и е03 июля 2013 г. № 526-п Экз. №

о проведении аукционаВ соответствии со статьей 17.1 Федерального закона от 26.07.2006 г. № 135 - Фз «о за-

щите конкуренции», постановлением правительства российской Федерации от 10.09.2012 г. № 909 «об определении официального сайта российской Федерации в информационно –телекоммуникационной сети «интернет» для размещения информации о проведении торгов и внесение изменений в некоторые акты правительства российской Федерации», приказом Федеральной антимонопольной службы от 10 февраля 2010 года № 67 «о порядке проведения конкурсов или аукционов на право заключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительного управления имуществом, иных договоров, предусма-тривающих переход прав владения и (или) пользования в отношении государственного или муниципального имущества, и перечне видов имущества, в отношении которого заключение указанных договоров может осуществляться путем проведения торгов в форме конкурса», пунктом 4 части 4 статьи 33 устава муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, постановляет:

1. Муниципальному учреждению комитет по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципального образования «Город Новоульяновск» выставить на аукцион арендную плату за нежилое здание, находящееся в муниципальной собственности:

1.1. Нежилое здание общей площадью 225,0 кв. м., расположенное по адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, п. Меловой, ул. ульяновская, д. 1 «а», с разрешенным использова-нием – для размещения слесарной мастерской:

1.1.1. Начальная цена установлена на основании отчёта № 03-2013/124 от 19.04.2013 г. об оценке рыночно обоснованной ставки арендной платы за пользование 1 кв.м. здания слесарной мастерской и составляет 14 400 (четырнадцать тысяч четыреста) рублей 00 копеек в месяц;

1.1.2. Форма подачи предложения о цене — открытая;1.1.3. шаг аукциона 5% от начальной цены, что составляет 720 (семьсот двадцать) рублей

00 копеек;0008191.1.4. сумма задатка 20 % от начальной цены, что составляет 2 880 (две тысячи восемьсот

восемьдесят) рублей 00 копеек.2. признать утратившим силу постановление администрации муниципального образова-

ния «Город Новоульяновск» ульяновской области от 14 мая 2013 года № 368-п «о проведении аукциона».

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете «Газета праВда ЖизНи» и подлежит размещению на официальном сайте www.torgi.gov.ru.

4. контроль за исполнением настоящего постановления возложить на председателя Му куМизо Мо «Город Новоульяновск» В.о.Наумова.

исполняющий обязанностиглавы администрации с.а.косаринова

контроЛЬныЙ орган (ревизионнаЯ комиссиЯ)муниципаЛЬного образованиЯ «город новоуЛЬЯновск»

уЛЬЯновскоЙ обЛасти26.06.2013

отЧет по результатам контрольного мероприятия «проверка законности и результатив-

ности использования средств бюджета мо «город новоульяновск», соблюдения уста-новленного порядка управления и распоряжения имуществом, находящимся в собствен-ности мо «город новоульяновск», в отношении муниципального дошкольного образо-вательного учреждения детский сад «колокольчик» за период работы с 01.01.2012 по 31.12.2012.

основание для проведения контрольного мероприятия: план работы Му контрольный орган Мо «Город Новоульяновск» на 2013 год.

цель контрольного мероприятия: проверка законности и эффективности расходования денежных средств оценка эффективности управленческих решений по распоряжению имуществом.

предмет контрольного мероприятия: деятельность Мдоу детский сад «колокольчик» за период работы с 01.01.2012 по 31.12.2012

объекты контрольного мероприятия: Мдоу детский сад «колокольчик».проверяемый период деятельности: с 01.01.2012 по 31.12.2012 срок проведения контрольного мероприятия: с 27.05.2013 по 21.06.2013.объем средств, проверенных при проведении контрольного мероприятия: 12 864,22

тыс. руб., в том числе: балансовая стоимость муниципального имущества, проверенного в ходе контрольного мероприятия: 5 171,6 тыс. руб.

общая сумма нарушений: 232,12 тыс. руб., в том числе:0 руб. - нецелевое использование бюджетных средств;22,13 тыс. руб. - неправомерное использование бюджетных средств;105,94 тыс. руб. – неэффективное использование денежных средств;68,85 тыс. руб. – нарушения законодательства о бухгалтерском учёте и финансовой от-

чётности;0 руб. - нарушения законодательства о размещении заказов для государственных и му-

ниципальных нужд;0 руб. - нарушения при распоряжении и управлении муниципальной собственностью;35,2 тыс. руб.- прочие нарушения.

результаты контрольного мероприятия в разрезе вопросов программы проверки:1. ежемесячно из средств муниципального бюджета производилась доплата по решению

совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» от 12.02.2010 № 10 «о дополнительных вы-платах стимулирующего характера»

заведующей Мдоу детский сад «колокольчик» в размере 5000 рублей, что подтверждает-ся штатными расписаниями и трудовым договором.

первоначально указанные выплаты были утверждены решением совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» от 20.12.2005 № 93 «об утверждении системы материального и мо-рального стимулирования педагогических работников образовательных учреждений «Город Новоульяновск» в рамках реализации национального проекта «образование» и производились в целях стимулирования руководителя, учитывая объем работы, ответственность за организа-цию учебно-воспитательной работы педагогического коллектива.

В решении совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» от 12.02.2010 № 10 указано, что средства на дополнительные выплаты предусмотрены в бюджете Мо «Город Новоулья-новск» только в 2010 году (в п. 3 решения от 12.02.2010 № 10 видимо допущена техническая ошибка: вместо 2010 года указан 2009 год). таким образом, приказ Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск» о выплате в 2012 году дополнительных выплат стимулирующего характера по решению совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» не-правомерен.

В соответствии с положениями об оплате труда заработная плата руководителей муници-пальных образовательных учреждений муниципального образования «Город Новоульяновск» состоит из: должностных окладов, выплат компенсационного характера, выплат стимули-рующего характера.

Выплаты компенсационного и стимулирующего характера руководителю учреждения устанавливаются с учетом результатов деятельности учреждения, объема, сложности рабо-ты, выполняемой руководителем учреждения, в соответствии с положением о материальном стимулировании руководителей учреждений, разработанном и утвержденном учредителем. порядок распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципаль-ных образовательных учреждений утвержден постановлением администрации Му «Город Новоульяновск» от 13.09.2012 № 794-п.

В результате сумма неэффективного использования средств бюджета муниципального образования «Город Новоульяновск» в виде неправомерной уплаты стимулирующего возна-граждения руководителю Мдоу по решению совета депутатов и начислений на оплату труда с указанных выплат составила 65100 руб., в том числе:

за 2012 год:сумма стимулирующей выплаты: 50 тыс. руб.;сумма начислений на оплату труда: 15,10 тыс. руб. (50000 х 30,2%).

2.определение размера и выплата стимулирующей части фонда оплаты труда руководите-лю Мдоу детский сад «колокольчик» осуществлялось без решения Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск» о выплате стимулирующих за результаты труда руководителю Мдоу и без приказа Му «отдел образования администрации Мо «Город Но-воульяновск» о выплате ежемесячных стимулирующих выплат руководителю Мдоу.

В соответствии со статьёй 145 трудового кодекса российской Федерации оплата труда руководителей организаций, финансируемых из местных бюджетов производится в порядке и размерах, которые определяются органами местного самоуправления.

постановлением администрации Мо «Город Новоульяновск» от 13.09.2012 № 794-п утвержден порядок распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования (далее по тексту – порядок).

В соответствии с порядком для установления стимулирующих выплат за результаты труда руководителю образовательного учреждения, администрация муниципального учреждения направляет письмо об установлении стимулирующих выплат руководителю учреждения в Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск» с приложением копий листа согласования, протокола, аналитической справки и оценочного листа с результатами оценки выполнения утвержденных критериев и показателей. решение о выплате ежемесяч-ных стимулирующих выплат за результаты труда руководителю образовательного учреждения принимается Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск». Выплата ежемесячных стимулирующих выплат руководителю осуществляется на основании приказа Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск».

В ходе контрольного мероприятия установлено, что начиная с сентября 2012 года еже-месячные стимулирующие выплаты руководителю осуществлялись на основании критериев работы, утвержденных только комиссией Мдоу детский сад «колокольчик» на основании приказов заведующей Мдоу детский сад «колокольчик».

решения и приказы о выплате стимулирующих выплат руководителю учреждения за сентябрь-декабрь 2012 года Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоулья-новск» не представлены.

В результате, стимулирующие выплаты руководителю Мдоу детский сад «колокольчик» в сентябре, октябре, ноябре и декабре 2012 года осуществлялись в нарушение порядка рас-пределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников муниципальных дошколь-ных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, утвержденного постановлением администрации Мо «Город Новоульяновск» от 13.09.2012 № 794-п на основании приказов заведующего.

таким образом, сумма неэффективного использования средств бюджета Мо «Город Ново-ульяновск» на выплаты стимулирующего характера руководителю организации и начислений на оплату труда составила 40841,79 руб., в том числе:

выплаты стимулирующего характера: 31 368,50р.руб.;начисления на оплату труда: 9473,29 руб. (31 368,50р.х 30,2%).

3. В соответствии с муниципальным контрактом от 07.02.2012 № 92-от поставку тепло-вой энергии в 2012 году для Мдоу детский сад «колокольчик» осуществляло Муп «Жил-сервис».

расчет потребленной тепловой энергии за месяц производился по формуле:Qмес.=(tвн. – tср.мес./ tвн. – tнар)* Qр.ч. * 24*n, где:

Q р.ч. = V*q*(t вн – t нар) * 0,000001 Гкал/час,V – наружный строительный объем здания,q – удельная тепловая характеристика здания (для здания детского сада = 0,34 ккал/м3ч

град.с),t вн – внутренняя расчетная температура здания (для здания детского сада = +20 град.с),t нар – температура наружного воздуха (- 31),tср.мес – среднемесячная температура наружного воздуха,n- количество дней в расчетном месяце.

В ходе контрольного мероприятия установлено, что Q р.ч. было рассчитано исходя из объема здания равного 7808 куб. м, который включает в себя объём здания детского сада (7373 куб. м) и объем здания овощехранилища (435 куб. м). согласно плана недвижимого имущества (с описанием), составленного ульяновским областным государственным унитарным предпри-ятием бюро технической инвентаризации 13 сентября 2007 года, в здании овощехранилища, расположенного по адресу: г. Новоульяновск, ул. комсомольская, № 16-а , объемом 435 куб. м, отопление отсутствует.

В ходе контрольного мероприятия проведен осмотр зданий Мдоу детский сад «коло-кольчик», в результате которого установлено, что здание овощехранилища не подключено к центральной системе отопления, отопительные приборы отсутствуют.

таким образом, фактический объем отапливаемого помещения равен 7373 куб. м.

Q р.ч. = 7373*0,34*(20 – (-31))*0,000001 = 0,12784782 Гкал/час.

по данным Муп «Жилсервис» Q р.ч. = 0,1353907 Гкал/час. указанная ошибка в расчете привела к излишней уплате бюджетных средств за тепловую энергию.

таблица №1расчет излишне уплаченной суммы за услуги по теплоснабжению. В результате неверного определения наружного строительного объёма здания сумма не-

правомерных расходов за тепловую энергию составила 22 125,62 руб.

4. В ходе контрольного мероприятия установлено, что, в соответствии с договором о за-креплении муниципального имущества на праве оперативного управления от 01.12.2006 № 65, за Мдоу детский сад «колокольчик» на праве оперативного управления было закреплено здание детского сада, расположенное по адресу: г. Новоульяновск, ул. комсомольская, дом 16а и имущество согласно перечня.

дополнительным соглашением № 2 от 31.08.2009 к договору о закреплении муниципаль-ного имущества на праве оперативного управления от 01.12.2006 № 65 из перечня имущества, закрепленного за Мдоу детский сад «колокольчик» на праве оперативного управления было исключено нежилое помещение общей площадью 22,06 кв. м (медицинский кабинет).

В ходе контрольного мероприятия сотрудником Му куМизо Мо «Город Новоульяновск» был произведен обмер помещения медицинского кабинета Мдоу детский сад «колокольчик». Фактически площадь указанного помещения составила 26,6 кв. м.

площадь помещения, исключенного из перечня имущества, закрепленного на праве оперативного управления за Мдоу детский сад «колокольчик», не соответствует площади, указанной в дополнительном соглашением № 2 от 31.08.2009 к договору о закреплении му-ниципального имущества на праве оперативного управления от 01.12.2006 № 65, и составляет 26,6 кв. м.

5. договором о передаче имущества в безвозмездное пользование от 15.03.2012 № 5, Му куМизо Мо «Город Новоульяновск» передало в безвозмездное временное пользование Гуз «Новоульяновская городская больница им. а.Ф. альберт» нежилое помещение, расположен-ное по адресу: ульяновская область, г. Новоульяновск, ул. комсомольская, дом 16а (в здании Мдоу детский сад «колокольчик»). согласно пункта 3.2.4. указанного договора, «ссудополу-чатель» (Гуз «Новоульяновская городская больница им. а.Ф. альберт») обязан в трехдневный срок с момента подписания договора заключить со специализированными организациями договор на коммунальные и необходимые административно-хозяйственные услуги и прочие договоры.

таким образом, Мдоу детский сад «колокольчик» производило оплату коммунальных услуг и электроэнергии, потреблённых в помещении медицинского кабинета, которое не за-креплено за Мдоу детский сад «колокольчик».

следует отметить, что, в соответствии с пунктом 1 статьи 51 закона российской Федера-ции от 10.07.1992 № 3266-1 «об образовании», образовательное учреждение создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья обучающихся, воспитанников. В соответствии с пунктом 23 типового положения о дошкольном образовательном учреждении, утвержденно-го приказом Министерства образования и науки российской Федерации от 27 октября 2011 г. N 2562, дошкольное образовательное учреждение обязано предоставить помещение с соот-ветствующими условиями для работы медицинских работников. согласно пункта 3.14. устава Мдоу детский сад «колокольчик», учреждение предоставляет помещение и соответствующие

,

, :

- 1 - 2

( )

2

:

- 1 - 2

, 2

:

- ; 1 - , ; 2 - 2

2

4.1. 49

1

, , 2

, . .:

- 1 - 2

( )

1

:

- 1 - 2 - 3

, . 1

4.2.

4.2. 14

4. 63 , ,

, . (

):

- 1

5.

5.1.

- 2 - 3

, ,

:

I 3 II - III 1

:

:

50% 2 50% 1

1

1

,

1

1

1

« » 1

:

, :

- 1 - 2 - ,

I , :

- 1 - 2 - ,

- 1 - 2

, 5 :

40% 0 40-70% 1

70% 2 , -

. . :

2 ; 3 1

,

2

, .

2

( 2 ) -

. 1

1

( ,

. .) 1

5.1 42

, :

50% ( , , ); 1

; 1

1

, 1 : (

, , , , )

- 100%; 2

- 80%; 1

,

. 2

: 70% - 0; 70% - 5 5

5.2.

5.2 14

5. 54

, . 5

- 3

3

3

-

. 3

- ,

4

1

6. 6.1.

2

2

2

2

6.1 30 7. - , , 7.1.

2

2

2

2

- 2

2

2

2

2

2

5

7.1. 25

, , .

2

- 1

2

2

-

. 1

- ,

2

1

, 8.1.

1

8.

8.1. 12 - 2

2

2

9. ,

9.1.

,

2

2

,

« »

( )

_________________________________________________________________ ( )

___________________________________________

( )

-

- - -

…….. ……… ………

1 …….. ……… ………

2 …….. ……… ………

3

. «______»______________ 20 . ( ) ( . . . *) « » «_____»__________ 20 . ( ) ( . . . ) * , , ,

. 3

,

« »

( )

__________________________________________________________________ ( )

___________________________________________

( )

1

2

3

/

-

-

-

-

-

-

-

-

1. 2. 3. 4.

.

( . . .)

( )

: ( . . .) «_____»__________ 20 .

4

,

« »

_____________________________________________________________

( )

___________________________ 20__ . ,

……………………………………………………………………………..

___________________________ 20___ .,

__________________________________________________________________ ( )

___________________________________________

( )

1

2

3

/

-

-

-

-

-

-

-

-

1. 2. 3. 4.

.

( . . .)

( )

: ( . . .) «_____»__________ 20 .

4

,

« »

_____________________________________________________________

( )

___________________________ 20__ . ,

……………………………………………………………………………..

___________________________ 20___ .,

1

1

1

, 1

9.1. 12 - 2

, 2

2

2

1

,

,

1

, 10.1.

,

2

10.

10.1. 12

2

2

,

,

2

, ,

2

1

, , ,

1

, , ,

,

,

11.1.

, ,

,

,

, , 2

11.

11.1. 12 - 2

2

2

12. ( )

12.1.

,

2

1

2

,

1

12.1. 12


условия для работы медицинского персонала.таким образом, медицинский кабинет должен быть закреплен на праве оперативного

управления за Мдоу детский сад «колокольчик», и, в соответствии со статьями 296 и 298 Гражданского кодекса рФ, учреждение с согласия учредителя (администрации Мо «Город Новоульяновск») обязано предоставить это помещение в безвозмездное пользование Гуз «Новоульяновская городская больница им. а.Ф. альберт», обеспечить соответствующие усло-вия для работы медицинского персонала (в том числе производить оплату коммунальных услуг и электроэнергии).

6. В ходе контрольного мероприятия установлено, что на подстатью 226 «прочие работы и услуги» отнесены следующие расходы:

- монтаж эвакуационного освещения в помещениях Мдоу детский сад «колокольчик» (договор №14/03-12 от 01.03.2012, подрядчик ооо «симбтехресурс»), сумма по договору: 45035 руб.;

- монтаж системы оповещения в здании Мдоу детский сад «колокольчик» (договор № 16/03-12 от 01.03.2012, подрядчик ооо «симбтехресурс»), сумма по договору: 23817 руб.

работы по указанным договорам были выполнены 05.03.2012, что подтверждается: актом о приемке выполненных работ от 05.03.2012 № 141 и актом о приемке выполненных работ от 05.03.2012 № 143.

В соответствии с п. 40 инструкции по применению единого плана счетов бухгалтерско-го учета для органов государственной власти (государственных органов), органов местного самоуправления, органов управления государственными внебюджетными фондами, государ-ственных академий наук, государственных (муниципальных) учреждений, утвержденной приказом Министерства финансов российской Федерации от 01.12.2010 № 157н (далее «ин-струкция № 157н»), объектом основных средств является объект со всеми приспособлениями и принадлежностями или отдельный конструктивно обособленный предмет, предназначенный для выполнения определенных самостоятельных функций, или же обособленный комплекс конструктивно-сочлененных предметов, представляющих собой единое целое и предназначен-ных для выполнения определенной работы.

таким образом, эвакуационное освещение и система оповещения являются объектами основных средств. В соответствии с п. 23 инструкции № 157н, объекты нефинансовых ак-тивов принимаются к бухгалтерскому учету по их первоначальной (фактической) стоимости. первоначальной стоимостью объектов нефинансовых активов признается сумма фактических вложений в их приобретение, сооружение или изготовление (создание), с учетом сумм налога на добавленную стоимость, предъявленных учреждению поставщиками и (или) подрядчика-ми.

В нарушение пункта 23 инструкции № 157н не были приняты к учету в качестве объ-ектов нефинансовых активов общей первоначальной стоимостью 68 852 руб.: эвакуационное освещение первоначальной стоимостью 45035 руб., система оповещения первоначальной стоимостью 23817 руб.

7. Начисление родительской платы за содержание ребенка производится в соответствии с постановлением администрации Мо «Город Новоульяновск» от 26.01.2011 № 63-п «о размерах родительской платы в образовательных учреждениях, реализующих основную об-разовательную программу дошкольного образования муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области».

за 2012 год по Мдоу детский сад «колокольчик» было начислено родительской платы в сумме 1 187 679,95 руб., оплачено – 1 185 173,49 руб. по данным бухгалтерского учета недо-плата по родительской плате на 31.12.2012 составила 35 195,44 руб.

В результате слабого контроля со стороны Мдоу детский сад «колокольчик» за своевре-менностью внесения начисленной родительской платы сумма недополученных доходов в бюд-жет в виде недоплаты за содержание детей в детском учреждении составила 35 195,44 руб.

8. В ходе контрольного мероприятия установлено, что за 2012 год Мдоу детский сад «колокольчик» было заключено 85 гражданско-правовых договоров и 16 муниципальных кон-трактов, из них на поставку продуктов питания: 12 муниципальных контракта на сумму 1 374 226,96руб. и 29 гражданско-правовых договоров на сумму 904 308,28руб.

таблица № 2Муниципальные контракты на поставку продуктов питания.таблица №3

Гражданско-правовые договора на поставку продуктов питания.В таблице № 2 и в таблице № 3 показано, что муниципальные контракты на поставку про-

дуктов питания не выполнены на общую сумму 389 421,44руб., гражданско-правовые договора на поставку продуктов питания не выполнены на общую сумму 166 568,89 руб., соглашения об изменении или расторжении договоров и муниципальных контрактов отсутствуют.

В пояснительной записке от 10.06.2013 № 117 заведующая Мдоу детский сад «колоколь-чик» пояснила следующее: «На поставку продуктов питания между Мдоу и поставщиками заключаются договора либо проводятся запросы котировок цен. при заключении договоров и контрактов объемы продуктов определяются путём подсчета: предполагаемое количество воспитанников умножается на количество требуемых продуктов в десятидневку на одного ребенка (согласно примерного меню) и на количество десятидневок в периоде. обычно рас-чет продуктов производится на 120-125 воспитанников (66-70 % от списочного состава). по фактической посещаемости воспитанников завхозом подаются заявки поставщикам и произво-дится поставка продуктов. оплата договоров производится на основании товарных накладных, согласно поданным заявкам. В связи с тем, что при заключении договоров объемы продуктов просчитываются на предстоящий период ориентировочно, а поставка осуществляется с уче-том фактической посещаемости воспитанников, договоры исполняются не в полном объеме. с января 2013 года в случае неполного исполнения договоров на поставку продуктов питания между Мдоу детский сад «колокольчик» и поставщиками заключаются дополнительные со-глашения по фактическому исполнению договоров».

В соответствии с пунктом 1 статьи 450 Гражданского кодекса рФ изменение и расторжение договора возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено настоящим кодексом, другими законами или договором. В соответствии с пунктом 1 статьи 452 Гражданского кодек-са рФ соглашение об изменении или о расторжении договора совершается в той же форме, что и договор, если из закона, иных правовых актов, договора или обычаев делового оборота не вытекает иное.

В нарушение п.1 ст. 450, п.1 ст. 452 Гк рФ изменение муниципальных контрактов и до-говоров на поставку продуктов питания не были оформлены в письменном виде и подписаны обеими сторонами.

возражения или замечания руководителей или иных уполномоченных должностных

лиц объектов контрольного мероприятия на результаты контрольного мероприятия: по итогам контрольного мероприятия от заведующей Мдоу детский сад «колокольчик» в Му контрольный орган Мо «Горд Новоульяновск» поступила пояснительная записка от 26.06.2013 № 141, в которой сообщается следующее:

1. сумма неэффективного использования средств бюджета муниципального образования «Город Новоульяновск» в виде неправомерной уплаты стимулирующего вознаграждения руко-водителю МДОУ по решению Совета депутатов и начислений на оплату труда с указанных выплат составила 65,1 тыс. руб.

пояснения:указанные выплаты производились на основании приказа Му «отдел образования адми-

нистрации Мо «Город Новоульяновск» от 23 января 2012 года №25 (приказ и приложение прилагаются)

2. Сумма неэффективного использования средств бюджета МО «Город Новоульяновск» в виде неправомерной уплаты стимулирующего характера руководителю организации, размер которых не утвержден МУ «Отдел образования администрации МО «Город Новоульяновск», и начислений на эти суммы составила 40,84 тыс. руб.

пояснения:В соответствии с порядком распределения стимулирующей части фонда оплаты труда

работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений, дошкольных групп при школах, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного обра-зования, утвержденного приказом Му «отдел образования администрации Мо «Город Но-воульяновск» ульяновской области» от 13 сентября 2012 года №567, с сентября по декабрь 2012 года администрацией Мдоу детский сад «колокольчик» направлялись письма в Му «от-дел образования…» о согласовании документов для распределения поощрительных выплат из стимулирующей части фонда оплаты труда за период работы с 01.01.2012 г. по 30.06.2012 г. (копии прилагаются)

В приложениях к приказам Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоулья-новск» ульяновской области» от 13 сентября 2012 года №567, от 10 декабря 2012 года № 742 имеется графа «В том числе с сумма стимулирующей части для руководителя и педагогических работников», на основании которых производились начисления в том числе и руководителю детского сада (копии приказов и приложений к приказам прилагаются)

3. В результате неверного определения наружного строительного объема здания сумма неправомерных расходов за тепловую энергию оставила 22,13 тыс. руб.

пояснения: при заключении контракта на поставку тепловой энергии для составления расчетов адми-

нистрацией детского сада в Муп «Жилсервис» были представлены копии плана недвижимого имущества детского сада. ошибочно был принят к расчету общий объем зданий детского сада, включая объем овощехранилища, который фактически не отапливается. В связи с этим адми-нистрацией детского сада было направлено письмо в Муп «Жилсервис» о внесении измене-ний в контракт и произведении перерасчета; впоследствии отсутствие отопления в здании ово-щехранилища было подтверждено комиссионно актом (копия письма и акта прилагаются)

4. Площадь помещения, исключенного из перечня имущества, закрепленного на праве оперативного управления за МДОУ детский сад «Колокольчик», не соответствует площади, указанной в дополнительном соглашении №2 от 321.08.2009 г. к договору о закреплении иму-щества на праве оперативного управления от 01.12.2006 №65, и составляет 26,6 кв.м.

пояснения:

В Му комитет по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям Мо «Город Новоульяновск» администрацией детского сада направлено письмо о необходимо-сти приведения в соответствие документов по передаче нежилого помещения (медицинского блока) Мдоу детский сад «колокольчик» общей площадью 26,6 кв.м в безвозмездное поль-зование Гуз «Новоульяновская городская больница им а.Ф. альберт». (копия письма при-лагается). В настоящее время куМи и зо Мо «Город Новоульяновск проводится работа по приведению в соответствие документов по предоставлению в безвозмездное пользование Гуз «Новоульяновская городская больница им а.Ф. альберт».

5.МДОУ детский сад «Колокольчик» производило оплату коммунальных услуг и электроэ-нергии, потребленных в помещении медицинского кабинета, которое не закреплено за МДОУ детский сад «Колокольчик»

пояснения:В соответствии с пунктом 23 типового положения о дошкольном образовательном учреж-

дении, утвержденного приказом Министерства образования и науки рФ орт 27 декабря 2011 г. №2562 и согласно пункта 3.14 устава Мдоу детский сад «колокольчик», учреждение предо-ставляет помещение и соответствующие условия для работы медицинского персонала, т.е. обязано производить оплату коммунальных услуг и электроэнергии.

В настоящее время куМи и зо Мо «Город Новоульяновск проводится работа по при-ведению в соответствие документов по предоставлению в безвозмездное пользование Гуз «Новоульяновская городская больница им а.Ф. альберт».

6.В нарушение пункта 23 Инструкции №157н не были приняты к учету в качестве объ-ектов нефинансовых активов общей первоначальной стоимостью 68,85 тыс. руб.: эвакуаци-онное освещение первоначальной стоимостью 45,04 тыс. руб., система оповещения первона-чальной стоимостью 23,81 тыс. руб.

пояснения:В Му «отдел расчетов (централизованную бухгалтерию) администрацией Мдоу дет-

ский сад «колокольчик» было направлено письмо с просьбой о приведении в соответствие документов по принятию к учету в качестве объектов нефинансовых активов общей первона-чальной стоимостью 68,85 тыс. руб.: эвакуационное освещение первоначальной стоимостью 45,04 тыс. руб., система оповещения первоначальной стоимостью 23,81 тыс. руб.

Нарушение устранено, о чем свидетельствует письмо Му «отдел расчетов (централизо-ванной бухгалтерии). (копии прилагаются)

7.В результате слабого контроля со стороны МДОУ детский сад «Колокольчик» за свов-ременностью внесения начисленной платы сумма недополученных доходов в бюджет в виде недоплаты за содержание детей в детском учреждении составила 35,2 тыс. руб.

пояснения:Вопрос о свовременности внесения начисленной платы за содержание детей в детском

саду находится на постоянном контроле администрации детского сада. информация о на-численной плате доводится до родителей в первых числах каждого месяца (вывешивается объявление в уголках для родителей в каждой группе). Воспитатели отмечают в журналах внесенную оплату на основании представленных родителями квитанций, постоянно напо-минают родителям воспитанников о необходимости и обязанности своевременно оплачивать оказанные детским садом услуги. На всех родительских собраниях администрацией детско-го сада также до родителей доводится данная информация. В случаях длительной неоплаты родителям выдаются уведомления о необходимости погашения оплаты. В отдельных случаях родители пишут заявления, объяснительные, расписки с указанием причин неоплаты и сроков погашения долга.

Например, неоднократно обращалась многодетная мать курушина е.В., 4-5 детей которой посещали и посещают наш детский сад, с объяснением причины невозможности оплатить за детский сад свовременно. долг за всех детей курушиной е.В. на 31 декабря2012 года состав-лял 18577,9 руб., что составляло более половины всей родительской недоплаты. В настоящее время долг курушиной е.В. за детей, посещающих детский сад, погашен из средств материн-ского капитала.

обращались также:- мама ерёмина сережи (долг- 2540,53 руб.) - тяжелое материальное положение. В на-

стоящее время долг погашен;- мама артюх Милены (долг - 2229,34 руб.) - тяжелое материальное положение, мать дво-

их несовершеннолетних детей, временно не работает, получает пенсию по потере кормильца. погашает долг частям;

- и другие родители.(копии прилагаются).8. В нарушение п.1 ст.450, п.1 ст. 452 ГК РФ изменение муниципальных контрактов и

договоров на поставку продуктов питания не были оформлены в письменном виде и подписаны обеими сторонами.

пояснения:с января 2013 года в случае неполного исполнения муниципальных контрактов и догово-

ров на поставку продуктов питания между Мдоу детский сад «колокольчик» и поставщиками заключаются дополнительные соглашения по фактическому исполнению данных договоров.

выводы:

1. сумма неэффективного использования средств бюджета муниципального образования «Город Новоульяновск» в виде неправомерной уплаты стимулирующего вознаграждения ру-ководителю Мдоу по решению совета депутатов и начислений на оплату труда с указанных выплат составила 65,1 тыс. руб.

2. сумма неэффективного использования средств бюджета Мо «Город Новоульяновск» на выплаты стимулирующего характера руководителю организации, размер которых не утверж-ден Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск», и начислений на эти суммы составила 40,84 тыс. руб.

3. В результате неверного определения наружного строительного объёма здания сумма неправомерных расходов за тепловую энергию составила 22,13 тыс. руб. сумма подлежит воз-врату в бюджет муниципального образования.

4. площадь помещения, исключенного из перечня имущества, закрепленного на праве оперативного управления за Мдоу детский сад «колокольчик», не соответствует площади, указанной в дополнительном соглашением № 2 от 31.08.2009 к договору о закреплении му-ниципального имущества на праве оперативного управления от 01.12.2006 № 65, и составляет 26,6 кв. м.

5. Мдоу детский сад «колокольчик» производило оплату коммунальных услуг и электро-энергии, потреблённых в помещении медицинского кабинета, которое не закреплено за Мдоу детский сад «колокольчик».

6. В нарушение пункта 23 инструкции № 157н не были приняты к учету в качестве объек-тов нефинансовых активов общей первоначальной стоимостью 68,85 тыс. руб.: эвакуационное освещение первоначальной стоимостью 45,04 тыс. руб., система оповещения первоначальной стоимостью 23,81 тыс. руб. Нарушение устранено в ходе контрольного мероприятия.

7. В результате слабого контроля со стороны Мдоу детский сад «колокольчик» за сво-евременностью внесения начисленной родительской платы сумма недополученных доходов в бюджет в виде недоплаты за содержание детей в детском учреждении составила 35,2 тыс. руб.

информация о деятельности контрольно-счетного органамуниципального образования «город новоульяновск» за «II» квартал 2013года

№п/п

показатель единица измерения

значение

квартал с началагода

1. Численность сотрудников контрольно-счетного органа за период:

- - -

1.1. штатная численность ед. 2 2

1.2. Фактическая численность ед. 1 1

в том числе:

1.3. Численность сотрудников, в должностные обязанности которых входит организация и проведение внешнего муниципального контроля

ед.1 1

2. количество бюджетополучателей в муниципальном образовании

ед. 25 25

3. количество муниципальных предприятий в муниципальном образовании

ед. 6 6

4. проведено контрольных мероприятий ед.

2 4

5. проведено экспертно-аналитических мероприятий ед.

1 1

6. количество бюджетополучателей, охваченных контрольными мероприятиями

ед.2 4

7. количество муниципальных предприятий, охваченных контрольными мероприятиями

ед.0 0

8. количество объектов, на которых проведены контрольные мероприятия

ед.2 4

9. объем средств, проверенных при проведении контрольных мероприятий

тыс.руб.88795,32 146947,12


9.1. балансовая стоимость муниципального имущества, проверенного в ходе контрольных мероприятий

тыс.руб.74463,1 95905,9

10. Выявлено нарушенийед.

20 47

11. Выявлено нарушений на общую сумму, всего тыс.руб.

53207,8 55512,7


11.1 в ходе экспертно-аналитических мероприятий тыс.руб.

0 0

11.2* в ходе контрольных мероприятий тыс.руб.

53207,8 55512,7


11.2.1 нарушения в части учёта имущества, находящегося в муниципальной собственности

тыс.руб.52203,25 52203,25

12.* Выявлено нарушений в ходе контрольных мероприятий, всего тыс.руб.

53207,8 55512,7

в том числе по категориям:

12.1. - нецелевое использование бюджетных средств тыс.руб.

0 0

12.2. - неправомерное использование бюджетных средств тыс.руб.

22,13 42,43

12.3. - неэффективное использование бюджетных средств тыс.руб.

107,14 1429,04

12.4. - нарушения законодательства о бухгалтерском учёте и финансовой отчётности

тыс.руб.53013,31 53049,41

12.5. - нарушения законодательства о размещении заказов для государственных и муниципальных нужд

тыс.руб.0 0

12.6. - нарушения при распоряжении и управлении муниципальной собственностью

тыс.руб.0 0

12.7. - иные нарушения тыс.руб. 65,22 991,82

13. подготовлено экспертных заключений ед.

1 1

14. Направлено предписаний и представлений ед.

2 4

15. количество неисполненных предписаний и представлений ед.

1 1

16. Возмещено в бюджет и устранено нарушений, всего тыс.руб.

53043,51 53043,51


16.1. - возмещено в бюджеттыс.руб.

2,2 2,2

16.2. - устранено нарушений тыс.руб. 53041,31 53041,30

в том числе по результатам:

16.2.1 - контрольных мероприятийтыс.руб. 53041,31 53041,31

16.2.2 - экспертно-аналитических мероприятий тыс.руб. 0 0

17. количество материалов, направленных в органы прокуратуры

ед.3 6

18. количество возбужденных уголовных дел по результатам контрольных мероприятий

ед.0 0

19. количество публикаций в средствах массовой информации по результатам работы

ед.5 5

20. количество материалов, размещенных на официальном сайте муниципального образования по результатам работы ксо

ед.

4 7

председательму контрольный органмо «город новоульяновск» а.н. пронько

сравнительно недавно к осуж-денным, совершившим преступления небольшой и средней тяжести, судами стал назначаться новый вид уголовно-го наказания, не связанный с лишени-ем свободы – ограничение свободы.

контроль за исполнением осуж-денными данного вида наказания воз-ложено на уголовно – исполнительные инспекции. смысл наказания заключа-ется в установлении судом осужден-ному определенных запретов, регла-ментированных уголовным кодексом рФ, среди которых ограничение права выезда за пределы муниципального образования, обязательство находить-ся по месту жительства в ночное вре-мя суток, запрет посещать определен-ные общественные места, массовые и иные развлекательные мероприятия.

для осуществления надзора за поведением осужденных инспекции наделены правом применять к ним аудиовизуальные и иные технические средства надзора и контроля – элек-тронные браслеты.

Эти электронные устройства, обеспечивают полный и надлежащий контроль за осужденными.

по форме браслет не отличается от обычных электронных часов. за-креплять и снимать его имеют право только сотрудники инспекции. снять самостоятельно электронный браслет невозможно. при попытке несанк-ционированного снятия, или повреж-дения, браслет незамедлительно по-сылает сигнал оператору. крепится браслет на правую ногу осужденного. В комплекте к браслету прилагается мобильное контрольное устройство, которое осужденный носит на поя-се, либо стационарное контрольное устройство, которое устанавливается по месту жительства осужденного. данные устройства необходимы для связи осужденного с инспектором.

установка оборудования произво-диться после вынесения в отношении

осужденного соответствующего по-становления, и осуществляется в тече-ние трех суток. при этом осужденно-му выдается под роспись памятка, как надлежит пользоваться аппаратурой. отказ осужденного от применения в отношении него оборудования счи-тается злостным уклонением от от-бывания наказания и влечет за собой применение мер превентивного харак-тера. кроме того, если осужденный производит действия, направленные на вывод из строя, порчу, утрату обо-рудования, то он несет полную мате-риальную ответственность.

На сегодняшний день на учете уголовно – исполнительной инспек-ции по г. Новоульяновску состоят 19 осужденных к ограничению свободы, в отношении которых применяются электронные средства надзора и кон-троля.

Начальник филиала по г. Новоу-льяновску ФКУ УИИ УФСИН России по Ульяновской области майор вну-тренней службы

Ю.Д. НовиковаНачальнику ФКУ УИИ УФСИН

России по Ульяновской области под-полковнику внутренней службы

С.А. Логуновой

рапортдокладываю Вам, что по учетам

филиала по г. Новоульяновску Фку уии в 2012г. прошло 48 осужденных к исправительным работам, в том чис-ле один несовершеннолетний, и 61 осужденный к обязательным работам, из которых 7 несовершеннолетних.

проблем с трудоустройством осужденных к указанным видам нака-зания в течение 2012 года практически не возникало, осужденные отбывали наказание в виде обязательных работ - согласно постановления главы адми-нистрации Мо «Город Новоульяновск» от 19.01.2012г. №17-п; в Муп «Жил-

сервис», Мо МВд россии «ульянов-ский» дислокация г. Новоульяновск, оГоу Нпо пу-8 г. Новоульяновска. детская коррекционная школа «па-рус» включена в перечень объектов 15.02.2012г. на основании постановле-ния № 110-п, а также сектора по взаи-модействию с территориями админи-страций Мо «Город Новоульяновск» и Мо «большеключищенское сельское поселение». Наказание в виде испра-вительных работ осужденные отбыва-ли лишь в одном месте — Муп «Жил-сервис» г. Новоульяновска.

В настоящее время вопрос с тру-доустройством осужденных к испра-вительным работам встал очень остро. единственное муниципальное пред-приятие на территории Мо «Город Новоульяновск» признано банкротом, и на предприятии введено внешнее управление. Набор кадров прекращен. В настоящий момент на данном пред-приятии отбывают наказание в виде исправительных работ — 7 осужден-ных., решается вопрос с приемом еще одной осужденной. постановлением главы администрации для нее опреде-лено место для отбывания наказания — Муп «Жилсервис». 18.02.2013г. была проведена рабочая встреча с ге-неральным директором Муп «Жил-сервис» с. а. илюшкиным, осужден-ная принята на работу, но более рабо-чих мест нет, на предприятии будет проводиться сокращение штатов и в приеме осужденных, вновь поставлен-ных на учет было отказано.

Вопрос с трудоустройством осуж-денных к исправительным работам решается индивидуально по каждому, вновь поступившему на учет филиала по г. Новоульяновску Фку уии осуж-денному; путем подачи ходатайства уии на имя главы администрации Мо «Город Новоульяновск» с.а. косариновой. перечня объектов с за-крепленными за осужденными вакант-ными местами нет. с конца 2012г. по

настоящее время администрацией Мо «Город Новоульяновск» совместно с уии были направлены письма гене-ральным директорам предприятий, организаций и индивидуальным пред-принимателям, находящимся на тер-ритории Мо «Город Новоульяновск» с просьбой выделить для осужденных, проживающих на территории Мо «Го-род Новоульяновск», вакантные места, поступили лишь отказы.

Вопрос с отбыванием осужден-ными наказания в виде обязательных работ решен в положительную сто-рону, на основании постановления главы администрации «Мо Город Но-воульяновск» от 29.01.2013г. № 69-п — видами и объектами отбывания на-казания для осужденных данной кате-гории является территория Мо «Город Новоульяновск»(парки, скверы, клад-бища,), сектора по взаимодействию с территориями администрации п. Ме-ловой, с. криуши т.д.

также остро стоит вопрос о про-верке осужденных по информаци-онной базе уМВд. проверки осуж-денных на предмет привлечения к административной ответственности осуществляются сотрудниками фи-лиала по г. Новоульяновску Фку уии с разрешения начальника Мо МВд россии «ульяновский» дислокация г. Новоульяновск а.а. королева. со-проводительное письмо, список осуж-денных с требованиями оск неодно-кратно направлялся на имя начальника Мо МВд россии «ульяновский» (р/п ишеевка) в октябре, декабре 2012г., - до настоящего момента ответа не по-следовало. Часть требований была на-правлена 22.01. 2013г. ответа также не последовало.

Начальник филиала по г. Новоу-льяновску ФКУ УИИ УФСИН России по Ульяновской области майор вну-тренней службы

Новикова Ю.Д.

ЭЛектронные брасЛеты и практика иХ применениЯ угоЛовно – испоЛнитеЛЬными инспекциЯми.

8. В нарушение п.1 ст. 450, п.1 ст. 452 Гк рФ изменение муниципальных контрактов и договоров на поставку продуктов питания не были оформлены в письменном виде и под-писаны обеими сторонами.

предложения:

Му «отдел образования администрации Мо «Город Новоульяновск» не 1. допускать нарушений законодательства при исчислении и выплате стимулирующих выплат руководителям образовательных учреждений.

Мдоу детский сад «колокольчик» взыскать с Муп «Жилсервис» не-2. правомерно выплаченные бюджетные средства за теплоснабжение за 2012 год в результате неверного определения наружного строительного объема здания.

Му куМизо Мо «Город Новоульяновск» привести в соответствие дан-3. ные о площади медицинского кабинета в здании Мдоу детский сад «колокольчик».

Му куМизо Мо «Город Новоульяновск» передать в оперативное управ-4. ление Мдоу детский сад «колокольчик» помещение медицинского кабинета, находящееся в здании детского сада. Мдоу детский сад «колокольчик» (в соответствии с пунктом 3.14 устава Мдоу детский сад «колокольчик») предоставить помещение и соответствующие условия для работы медицинского персонала.

Му «отдел расчетов администрации Мо «Город Новоульяновск» не до-5. пускать нарушения п. 40 инструкции № 157Н.

Мдоу детский сад «колокольчик» усилить контроль за своевременным 6. погашением задолженности по родительской плате.

Мдоу детский сад «колокольчик» регулярно проводить мониторинг ис-7. полнения условий заключенных договоров и муниципальных контрактов.

привлечь к дисциплинарной ответственности виновных лиц.8. информацию об устранении нарушений предоставить в Му контрольный 9.

орган Мо «Город Новоульяновск» до 26 июля 2013 года.

председатель му контрольный органмо «город новоульяновск» а.н. пронько

совет депутатовмуниципального образования «город новоульяновск»


реШение27 июня 2013 г. № 60 экз. № ____

о внесении изменений в решение совета депутатов мо «город новоульяновск»от 24 июня 2010 года № 31

совет депутатов Мо «Город Новоульяновск» реШиЛ:1. Внести в решение совета депутатов муниципального образования«Город Новоульяновск» ульяновской области от 24 июня 2010 года № 31 «об утверждении

положения об оплате труда работников, занимающих должности, не отнесённые к должностям муниципальной службы органов местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области» следующие изменения:

1.1. статью 2 главы 2 приложения 1 после слов «, дополнительных выплат» дополнить словами «и доплат.».

1.2. приложение 1 дополнить статьёй 11 следующего содержания:«11. работникам, занимающим должности, не отнесённые к должностям муниципальной

службы органов местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области» производить доплаты:

- за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных: за работу в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни;

- за работу в ночное время (с 22.00 до 06.00) производится доплата в размере 20 процентов от должностного оклада;

- за работу по скользящему графику производить оплату, согласно табелю учета использования рабочего времени и расчета заработной платы.».

2. Настоящее решения вступает в силу с момента его официального опубликования.3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя

совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» л.В. сабитову.

глава муниципального образования «город новоульяновск» г.п. деникаев



реШение

27 июня 2013 г. № 55 экз. № ____

об утверждении порядка определения размера арендной платы,порядка, условий и сроков внесения арендной платы за использование земельных участков, находящихся в собственности муниципального образования«город новоульяновск» ульяновской области

На основании статьей 10 и 65 земельного кодекса российской Федерации, статьи 3 Фе-дерального закона от 25.10.2001 N 137-Фз «о введении в действие земельного кодекса рос-сийской Федерации», статьи 5 закона ульяновской области от 17.11.2003 N 059-зо «о регу-лировании земельных отношений в ульяновской области», статьи 24 устава муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области реШиЛ:

1. утвердить порядок определения размера арендной платы, порядок, условия и сроки внесения арендной платы за использование земельных участков, находящихся в муници-пальной собственности муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, и земельных участков, государственная собственность на которые не разграничена (приложение)

2. признать утратившим силу решение совета депутатов города Новоульяновска от 30.09.2004 г. № 43 «о порядке передачи в аренду земельных участков».

3. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.4. контроль за исполнением настоящего решения возложить на председателя Му куМи-

зо Мо «Город Новоульяновск» В.о.Наумова.


Приложениек решению Совета депутатов


от 27.06.2013 г. № 55

порЯдокопредеЛениЯ размера арендноЙ пЛаты, порЯдок, усЛовиЯ и сро-

ки внесениЯ арендноЙ пЛаты за испоЛЬзование земеЛЬныХ уЧаст-ков, наХодЯщиХсЯ в собственности муниципаЛЬного образованиЯ

«город новоуЛЬЯновск» уЛЬЯновскоЙ обЛасти

1. общие положения1.1. порядок определения размера арендной платы, порядок, условия и сроки внесения

арендной платы за использование земельных участков, находящихся в собственности муни-ципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области (далее - порядок), раз-работан в соответствии с земельным кодексом российской Федерации и Федеральным законом от 25.10.2001 N 137-Фз «о введении в действие земельного кодекса российской Федерации».

1.2. размер арендной платы рассчитывается в соответствии с разделом 2 настоящего по-рядка и указывается в договоре аренды земельного участка.

2. порядок определения размера арендной платы2.1. ежегодная арендная плата за использование земельных участков устанавливается от

ставок земельного налога с применением поправочного коэффициента в зависимости от вида разрешенного использования земель согласно таблице, за исключением случаев, установлен-ных пунктами 2.2 - 2.5 настоящего порядка.

поправочный коэффициент к ставке земельного налога,применяемый для расчета арендной платы

за земельные участкитаблица

№ п/п

Наименование вида разрешенного использования поправочный коэффициент

к ставке земельного

налога

1 2 3

1. земельные участки, предназначенные для: - сельскохозяйственного использования; - дачных, садоводческих и огороднических объединений; - изъятые из оборота или ограниченные в обороте

1,0

2. земельные участки, предназначенные для размещения объектов образования, науки, здравоохранения и социального обеспечения, культуры, искусства, религии

0,7

3. земельные участки, предназначенные для размещения: - объектов торговли; - общественного питания; - бытового обслуживания

1,5

4. земельные участки, предназначенные для размещения малоэтажных, среднеэтажных, многоэтажных жилых домов и общежитий

1,0

5. земельные участки, предназначенные для размещения домов индивидуальной жилой застройки, для ведения личного подсобного хозяйства (приусадебные участки)

3,5

6. земельные участки, предназначенные для размещения организаций, занимающихся банковской, страховой и кредитной деятельностью

4,0

7. земельные участки, предназначенные для размещения: - предприятий по производству алкогольной продукции; - центров развлечений, в том числе дискотек, бильярдных, залов боулинга

3,0

8. земельные участки, предназначенные для размещения автостоянок, автозаправочных, автогазозаправочных станций, предприятий автосервиса (станций технического обслуживания, сервисных и ремонтных боксов, моек автомобилей), автосалонов (за исключением земельных участков, указанных в строке 9)

4,0

9. земельные участки, предназначенные для размещения втозаправочных, автогазозаправочных станций, расположенные на землях промышленности и иного специального назначения

20,0

10. земельные участки, предназначенные для организации лотерей (включая продажу лотерейных билетов)

35,0

11. земельные участки для размещения рекламных щитов 60,0

12. земельные участки, предназначенные для инфраструктуры сотовой связи

50,0

13. земельные участки для нефтяных скважин, нефтепроводов 133,3

14. земельные участки, предназначенные для размещения объектов рекреационного и лечебно-оздоровительного назначения

0,2

15. земельные участки, предназначенные для: - индивидуальных и кооперативных погребов и гаражей; - хранения автотранспортных средств для личных, семейных, домашних нужд, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности

3,0

16. - объектов переработки, уничтожения, утилизации и захоронения отходов; - мусороперерабатывающих (мусоросжигающих) предприятий; - кладбищ

1,0

17. земельные участки, предназначенные для размещения: - объектов физической культуры и спорта; - объектов для содержания бездомных животных

0,1

18. земельные участки, не указанные в строках 1 - 17 1,3

2.2. ежегодная арендная плата за использование земельных участков юридическими ли-цами, переоформившими право постоянного (бессрочного) пользования на право аренды, в соответствии с пунктом 2 статьи 3 Федерального закона от 25.10.2001 N 137-Фз «о введении в действие земельного кодекса российской Федерации» устанавливается в размере:

двух процентов кадастровой стоимости арендуемых земельных участков;трех десятых процента кадастровой стоимости арендуемых земельных участков из земель

сельскохозяйственного назначения;полутора процентов кадастровой стоимости арендуемых земельных участков, изъятых из

оборота или ограниченных в обороте.изменение годового размера арендной платы, определенного в соответствии с настоящим

пунктом, может предусматриваться договорами аренды указанных земельных участков только

в связи с изменением кадастровой стоимости соответствующего земельного участка.2.3. ежегодная арендная плата за использование земельных участков, предоставленных

для проведения изыскательских работ и для строительства объектов недвижимости (за исклю-чением малоэтажных, среднеэтажных, многоэтажных жилых домой и общежитий), устанавли-вается в размере 50% от арендной платы, расчет которой произведен в соответствии с пунктом 2.1 настоящего порядка, если иное не установлено земельным законодательством.

ежегодная арендная плата за использование земельных участков, предоставленных для проведения изыскательских работ и строительства домов индивидуальной жилой застройки, устанавливается в размере 0,25% кадастровой стоимости

при превышении нормативных сроков продолжительности строительства (за исключени-ем жилищного строительства), предусмотренных разрешением на строительство либо догово-ром аренды земельного участка, арендная плата за использование таких земельных участков до момента государственной регистрации прав на здания, строения и сооружения в едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним устанавливается:

первый год превышения сроков – в двукратном размере, установленном в соответствии с пунктом 2.1 настоящего порядка;

последующие годы - в четырехкратном размере, установленном в соответствии с пунктом 2.1 настоящего порядка.

В случае, если по истечении трех лет с даты предоставления в аренду земельного участка для жилищного строительства, за исключением случаев предоставления земельных участков для индивидуального жилищного строительства, не введен в эксплуатацию построенный на таком земельном участке объект недвижимости, арендная плата за такой земельный участок устанавливается в размере двукратной налоговой ставки земельного налога на соответствую-щий земельный участок.

2.4. ежегодная арендная плата за использование земельных участков, предназначенных для индивидуальных и кооперативных погребов и гаражей, а также предоставленных дачным и садоводческим товариществам, находящимся в оползневой и подтопляемой зонах (при предоставлении документов, выданных уполномоченными организациями), устанавливается в размере 50% от арендной платы, расчет которой произведен в соответствии с пунктом 2.1 настоящего порядка.

ежегодная арендная плата за использование земельных участков, предоставленных дач-ным и садоводческим товариществам, находящимся в оползневой и подтопляемой зонах (при представлении документов, выданных уполномоченными организациями), устанавливается в размере 10% от арендной платы, расчет которой произведен в соответствии с пунктом 2.1 на-стоящего порядка.

2.5. при осуществлении арендатором одновременно нескольких видов экономической дея-тельности и (или) нескольких видов разрешенного использования применяется наибольший размер арендной платы, расчет которой произведен в соответствии с пунктом 2.1 настоящего порядка.

3. порядок, условия и сроки внесения арендной платы3.1. арендная плата вносится равными долями соответственно:3.1.1. юридическими и физическими лицами, использующими арендуемые земельные

участки в целях осуществления деятельности, за исключением ведения сельского хозяйства, ежемесячно - до 10 числа месяца, следующего за отчетным, за декабрь - не позднее 25 декабря текущего года.

3.1.2. юридическими и физическими лицами, использующими арендуемые земельные участки в целях ведения сельского хозяйства, два раза в год - до 15 сентября и до 15 ноября.

3.1.3. Физическими лицами, использующими арендуемые земельные участки для индиви-дуальных жилых домов, хозяйственных построек, индивидуальных и кооперативных погребов и гаражей, лодочных кооперативов, два раза в год - до 10 июля и до 5 декабря.

3.2. В платежном документе на перечисление арендной платы указываются назначение платежа, дата и номер договора аренды, период, за который она вносится.

3.3. если арендатор не указал в платежном поручении период, за который вносится аренд-ная плата, арендодатель вправе самостоятельно определить период, в счет которого засчиты-вается поступивший платеж.

3.4. изменение размера арендной платы за земельные участки осуществляется не чаще одного раза в год по следующим основаниям:

в связи с изменением кадастровой стоимости земельного участка;в связи с изменением порядка определения размера арендной платы;в связи с изменением налоговых ставок земельного налога.



реШение27 июня 2013 г. № 61 экз. № ____

об отмене решения совета депутатовмо «город новоульяновск» от 30.05.2013 № 49

совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской об-ласти решил:

1. отменить решение совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» от 30.05.2013 № 49 «о порядке сообщения работодателем при заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности муниципальной службы, перечень которых установлен нормативным правовым актом муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, в течение 2 лет после его увольнения с муниципальной службы о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) муниципального служащего по последнему месту его службы»

2. Настоящее решение вступает в силу с момента официального опубликования.3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя

совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» сабитову л.В.




реШение

27 июня 2013 г. № 62 экз. № ____

об утверждении порядка уведомления гражданином, замещавшим должность муни-ципальной службы, комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, если в течение двух лет со дня увольнения с муниципальной службы гражданин замещает на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муни-ципального управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007г. №25-Фз «о муниципальной служ-бе в российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 года № 273-Фз «о противо-действии коррупции», совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» решил:

1. утвердить положение об утверждении порядка уведомления гражданином, замещав-шим должность муниципальной службы, комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, если в тече-ние двух лет со дня увольнения с муниципальной службы гражданин замещает на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации ра-боты на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности (при-ложение).

2. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя


глава муниципального образования«город новоульяновск» г.п. деникаев

Приложение к решению Совета депутатов


Ульяновской областиот 27.06.2013 г. № 62

порЯдок уведомления гражданином, замещавшим должность муниципальной службы,

комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, если в течение двух лет со дня увольнения с муниципальной службы гражданин замещает на условиях трудового

договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации работы на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального

управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности

1. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы, утвержденный решением совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» от № (далее - гражданин, замещавший должность муниципальной службы), обязан в течение 2 лет со дня увольнения с муниципальной службы до заключения трудового договора или гражданско-правого договора, уведомлять комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) о намерении замещать, на условиях трудового договора в организации и (или) выполнять в данной организации работу (оказывать услуги) в течение месяца стоимо-стью более 100 тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служеб-ные) обязанности муниципального служащего.

2. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы обязан уведомить комис-сию до заключения трудового договора или гражданско-правового договора.

3. уведомление направляется в комиссию в письменном виде. В уведомлении указыва-ются:

- наименование организации, в которой гражданин замещавший должность муниципаль-ной службы планирует замещать на условиях трудового договора должности и (или) выпол-нять в данной организации работу (оказывать услуги);

- адрес организации; - предполагаемая дата заключения трудового (гражданско-правового) договора;- должность муниципальной службы, которую замещал гражданин.4. комиссия обязана рассмотреть письменное уведомление гражданина в течение 7 дней

со дня поступления указанного уведомления, и о принятом решении направить гражданину письменное уведомление в течение одного рабочего дня и уведомить его устно в течение 3 рабочих дней.

5. по итогам рассмотрения уведомления, комиссия выносит одно из следующих реше-ний:

а) дать гражданину согласие на замещение должности либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в организации, если отдельные функции по муни-ципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязан-ности;

б) отказать гражданину в замещении должности либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности и мо-тивировать свой отказ.

6. решение комиссии оформляется протоколом, который подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. решение, принятое комиссией, носит обязательный ха-рактер.

7. копия протокола или выписка из него приобщается к личному делу гражданина, в от-ношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

8. копия протокола или выписка из него направляются в организацию, в которой гражда-нин, замещавший должность муниципальной службы, планирует замещать должность (выпол-нять работу) в течение 3 рабочих дней со дня принятия комиссией решения.

9. Гражданин, замещавший должность муниципальной службы при согласии комиссии на замещение должности либо выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности обязан при заключении трудового до-говора и (или) гражданско-правового договора сообщить работодателю сведения о последнем месте службы.



реШение27 июня 2013 г. № 58

экз. № ____

об утверждении положенияо порядке проведения конкурса назамещение вакантной должности муниципальной службы ворганах местного самоуправления муниципального образования «город новоульяновск» ульяновской области

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-Фз «о муниципальной службе в российской Федерации», законом ульяновской области от 07.11.2007 N 163-зо «о муни-ципальной службе в ульяновской области», совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области решил:

1. утвердить положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должно-сти муниципальной службы в органах местного самоуправлениямуниципального образования «Город Новоульяновск» (приложение).

2. признать утратившим силу решение совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» от 25.05.2006 № 152 «об утверждении положения о конкурсе на заме-щение вакантных должностей муниципальной службы в муниципальном образовании «Город Новоульяновск».

3. Настоящее решение вступает в силу с момента официального опубликования.4. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя


главамуниципального образования «город новоульяновск» г.п. деникаев



от 27.06.2013 г. № 58

поЛоЖениео порЯдке проведениЯ конкурса

на замещение вакантноЙ доЛЖностимуниципаЛЬноЙ сЛуЖбы ворганаХ местного самоуправЛениЯ

мо «город новоуЛЬЯновск»

поступление гражданина на муниципальную службу для замещения должности муни-ципальной службы осуществляется по результатам конкурса в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-Фз «о муниципальной службе в российской Федерации» и за-коном ульяновской области от 07.11.2007 N 163-зо «о муниципальной службе в ульяновской области», уставом муниципального образования «Город Новоульяновск», настоящим поло-жением.

1. общие положения

конкурс в органах местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской об-ласти реализует один из основных принципов муниципальной службы на равный доступ граж-дан, владеющих государственным языком российской Федерации, к муниципальной службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеж-дений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами муниципального служащего, а также обеспечивает право муниципальных служащих на участие в данном конкурсе по своей инициативе.

1.1. конкурс проводится на замещение высшей, главной, ведущей, старшей вакантных должностей муниципальной службы (далее – должность муниципальной службы) в органах местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»за исключением случаев, предусмотрен-ных действующим законодательством.

1.2. конкурс в органах местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»объявляется при наличии вакантной должности муниципальной службы. конкурс на замещение должности муниципальной службыв органах местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»проводится для граждан, впервые или вновь поступающих на муниципальную службу.

1.3. решение о проведении конкурса принимает руководитель соответствующего органа местного самоуправления в форме издания нормативного акта о проведении конкурса при наличии в штатном расписании имеющейся вакантной должности муниципальной службы (далее - вакантная должность). Вакантной должностью муниципальной службы признается не замещенная муниципальным служащим должность на муниципальную службу.

1.4. право на участие в конкурсе имеют граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком российской Федерации и соответствующие квалификационным тре-бованиям, установленным для замещения должности муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, установленных Федеральным законом в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

Муниципальный служащий вправе участвовать в конкурсе по собственной инициативе независимо от того, какую должность муниципальной службы он замещает на момент про-ведения конкурса.

1.5. квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей определены законом ульяновской области от 07.11.2007 N 163-зо «о муниципальной службе в ульяновской об-ласти» в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.

1.6. решение о проведении конкурса оформляется правовым актом руководителя органа местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск», в штатном расписании которого имеет-ся вакантная должность муниципальной службы.

1.7. В настоящем положении используются понятия:а) кандидат - гражданин (муниципальный служащий), подавший в орган местного самоу-

правления Мо «Город Новоульяновск» документы и заявление на участие в конкурсе;б) участник конкурса - кандидат, допущенный к участию в конкурсе.1.8. конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы не проводится:а) при заключении срочного трудового договора;б) при наличии созданного в установленном порядке кадрового резерва для замещения

вакантных должностей муниципальной службы;в) при назначении муниципального служащего на иную должность муниципальной служ-

бы по результатам квалификационного экзамена;г) при переводе муниципальных служащих на другую работу, связанную с проведением

в органе местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»организационно-штатных ме-роприятий в связи с их ликвидацией или упразднением, сокращением численности или штата работников, изменением структуры или штатного расписания, по состоянию здоровья в соот-ветствии с медицинским заключением.

2. ограничения для приема на муниципальную службу2.1. кандидат-гражданин не может быть принят на муниципальную службу в случае:а) признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, всту-

пившим в законную силу;б) осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных

обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в за-конную силу;

в) отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, если исполнение долж-ностных обязанностей по должности муниципальной службы, на замещение которой претен-дует гражданин, или по замещаемой муниципальным служащим должности муниципальной службы связано с использованием таких сведений;

г) наличия заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу и под-твержденного заключением медицинского учреждения;

д) близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители и дети супругов) руководителяоргана местного самоуправления муниципаль-ного образования «Город Новоульяновск», который возглавляет местную администрацию, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчинен-ностью или подконтрольностью этому должностному лицу, или с муниципальным служащим, если замещение должности муниципальной службы связано с непосредственной подчиненно-стью или подконтрольностью одного из них другому;

е) прекращения гражданства российской Федерации, прекращения гражданства иностран-ного государства - участника международного договора российской Федерации, в соответ-ствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе, приобретения им гражданства иностранного государства либо получения им вида на житель-ство или иного документа, подтверждающего право на постоянное проживание гражданина российской Федерации на территории иностранного государства, не являющегося участником международного договора российской Федерации, в соответствии с которым гражданин рос-сийской Федерации, имеющий гражданство иностранного государства, имеет право находить-ся на муниципальной службе;

ж) наличия гражданства иностранного государства (иностранных государств), за исключе-нием случаев, когда муниципальный служащий является гражданином иностранного государ-ства - участника международного договора российской Федерации, в соответствии с которым иностранный гражданин имеет право находиться на муниципальной службе;

з) представления подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на муниципальную службу;

и) непредставления предусмотренных Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-Фз «о муниципальной службе в российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-Фз «о противодействии коррупции» и другими федеральными законами сведений или представления заведомо недостоверных или неполных сведений при поступлении на му-ниципальную службу.

2.2. Гражданин не может быть принят на муниципальную службу после достижения им возраста 65 лет - предельного возраста, установленного для замещения должности муници-пальной службы.

3. конкурсная комиссия3.1. конкурсная комиссия состоит 9 человек: из председателя, заместителя председателя,

секретаря, членов комиссии, независимые эксперты - специалисты по вопросам муниципаль-ной службы без указания персональных данных экспертов. Число независимых экспертов не может составлять менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.

состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной долж-ности муниципальной службы, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом по-ложений законодательства российской Федерации о государственной тайне.

состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена воз-можность возникновения конфликтов интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.

3.2. комиссия:а) организует проведение конкурса;б) опубликовывает объявление о проведении конкурса (приложение 1);в) опубликовывает проект трудового договора на замещение должности муниципальной

службы (приложение 2);г) ведет регистрацию и учет кандидатов на участие в конкурсе;д) проводит проверку документов, представленных кандидатами на участие в конкурсе;е) рассматривает обращения граждан, связанные с подготовкой и проведением конкурса,

принимает по ним решения;ё) принимает решение о допуске кандидатов к участию или отказе в участии в конкурсе;ж) определяет форму проведения конкурса;з) рекомендует победителя конкурса для назначения на вакантную должность.3.3. заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух

третей от состава комиссии.3.4. решения комиссии по результатам проведения конкурса принимаются в отсутствие

участников конкурса открытым голосованием простым большинством голосов от общего ко-личества членов комиссии, присутствующих на заседании. при равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.

3.5. результаты голосования комиссии оформляются протоколом, который составляется в одном экземпляре и подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании. В протокол вносятся результаты го-лосования. к протоколу прилагаются все документы, образующиеся в результате проведения конкурса.

3.6. если член комиссии не согласен с решением комиссии, он вправе изложить в письмен-ном виде особое мнение, которое приобщается к протоколу.

3.7. решение комиссии является основанием для назначения кандидата на вакантную должность муниципальной службы.

3.8. В случае признания нескольких участников победителями конкурса решение о назна-чении одного из них на вакантную должность муниципальной службы принимает должност-ное лицо, обладающее правом назначения на данную должность муниципальной службы.

4. порядок объявления конкурса4.1. конкурс на замещение должности муниципальной службы может быть объявлен при

наличии вакантной должности муниципальной службы в органе местного самоуправления му-ниципального образования «Город Новоульяновск».

объявление о проведении конкурса, условия конкурса, сведения о дате, времени и месте его проведения, проект трудового договора публикуются в средствах массовой информации и на официальном сайте органа местного самоуправления не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса.

4.2. В публикуемом объявлении указываются:

а) наименование вакантной должности;б) квалификационные требования, предъявляемые к кандидату на замещение вакантной

должности;в) место и время приема документов, подлежащих представлению для участия в конкурсе,

а также срок, до истечения которого принимаются указанные документы;г) дата, время, место, порядок и форма проведения конкурса;д) сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс).4.3. кандидат-гражданин (муниципальный служащий), изъявивший желание участвовать

в конкурсе, представляет в комиссию:а) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы на участие

в конкурсе (приложение 3);б) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъ-

является лично по прибытии на конкурс);в) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятель-

ность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служеб-ную) деятельность гражданина;

г) копии документов о профессиональном образовании, а также о повышении квалифика-ции, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

е) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, предусмо-тренные действующим законодательством;

е) фотографию (3x4) (для граждан, не состоящих на муниципальной службе в администра-ции Мо «Город Новоульяновск»);

ж) личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления до-пуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

з) кандидат-гражданин вправе предоставить рекомендации руководителей органов госу-дарственной власти и органов местного самоуправления, общественных организаций, харак-теристики с прежних мест работы;

и) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.4.4. Все документы, поданные претендентом, формируются в дело. информация о пре-

тенденте заносится в журнал регистрации поступления заявок на участие в конкурсе, где ука-зывается перечень поданных на конкурс документов.

при приеме документов претендентов знакомят (под роспись) с ограничениями, связанны-ми с прохождением муниципальной службы.

секретарь конкурсной комиссии составляет и выдает кандидату или его представителю расписку о принятии документов с описью принятых документов.

5. порядок приема и проверки документов, перечень оснований для отказа в приеме документов и недопущения к участию в конкурсе

5.1. комиссия рассматривает представленные документы и проверяет достоверность со-держащихся в них сведений в установленном федеральными законами порядке.

5.2. с согласия гражданина (муниципального служащего) проводится процедура оформ-ления его допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по должности муниципальной службы, на замещение которой претендует гражданин (муниципальный служащий), связано с исполь-зованием таких сведений.

5.3. комиссия вправе отказать кандидату в приеме документов на основании несвоевре-менного или неполного предоставления документов, указанных в части 4.3 статьи 4 настоя-щего положения.

В случае предоставления документов не в полном объеме или с нарушением правил оформления по уважительной причине председатель комиссии вправе перенести срок их приема.

5.4. кандидат не допускается к участию в конкурсе в случае:а) несоответствия возрастным ограничениям, установленным для поступления на муници-

пальную службу (замещения должности муниципальной службы);б) отсутствия навыков владения государственным языком российской Федерации;в) несоответствия квалификационным требованиям к вакантной должности;г) наличия обстоятельств, установленных статьей 13 Федерального закона от 02.03.2007 N

25-Фз «о муниципальной службе в российской Федерации» в качестве ограничений, связан-ных с муниципальной службой;

д) отказа от соблюдения запретов, установленных статьей 14 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-Фз «о муниципальной службе в российской Федерации» для лиц, замещаю-щих должности муниципальной службы.

5.5. решение комиссии об отказе в приеме документов или отказе в участии в конкурсе сообщается кандидату в письменном виде в течение пяти рабочих дней со дня принятия со-ответствующего решения.

6. проведение конкурса

6.1. конкурс проводится в форме конкурса документов и конкурса-испытания.6.2. конкурс документов заключается в отборе претендента на замещение вакантной

должности из числа участников конкурса на основании представленных ими документов.6.3. конкурс-испытание является следующим этапом и заключается в отборе претендента

на замещение вакантной должности из числа участников конкурса на основе не противореча-щих федеральным законам и другим нормативным правовым актам российской Федерации методов оценки их профессиональных и личностных качеств.

конкурс-испытание включает в себя:а) основные методы оценки участников конкурса;б) дополнительные методы оценки участников конкурса.6.3.1. основные методы оценки:а) собеседование с руководителем органов местного самоуправления Мо «Город Но-

воульяновск»;б) собеседование с членами комиссии.6.3.2. дополнительный метод оценки:6.3.2.1. тестирование.тестирование проводится по единому перечню теоретических вопросов, заранее подготов-

ленному комиссией. участникам конкурса предоставляется одно и то же время для подготовки письменного ответа.

оценка теста проводится по количеству правильных ответов. количество неправильных ответов не может быть более 25 процентов.

7. результаты конкурса7.1. по итогам конкурса комиссия принимает следующие решения:а) о признании одного из участников победителем конкурса;б) о признании конкурса несостоявшимся.7.2. решение комиссии о признании одного из участников конкурса победителем является

для руководителя органа местного самоуправления муниципального образования «Город Но-воульяновск» основанием для назначения победителя конкурса на вакантнуюдолжность муни-ципальной службы и заключения с ним в трехдневный срок трудового договора.

7.3. комиссия принимает решение о несостоявшемся конкурсе в случае отзыва заявлений всех участников конкурса во время проведения конкурса.

7.4. если конкурс признан несостоявшимся, руководитель органа местного самоуправле-ния имеет право принять решение о проведении повторного конкурса.

7.5. информация о результатах конкурса направляется комиссией каждому участнику конкурса, в средства массовой информации и размещается на официальном интернет-сайте органа местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» в течение месяца со дня его за-вершения.

7.6. копия решения комиссии хранится в личном деле муниципального служащего, заме-щающего должность муниципальной службы в результате победы в конкурсе.

8. заключительные положения8.1. документы претендентов на замещение вакантной муниципальной должности муни-

ципальной службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, возвращены им по письменному заявлению в течение одного года со дня завершения конкурса. до истечения этого срока документы хранятся в органе местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск». по истечении указанного срока невостребованные документы подлежат уничтожению.

8.2. расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

8.3. разногласия, возникшие в связи с проведением конкурса либо в результате конкурса, рассматриваются в порядке, установленном действующим законодательством.

8.4. кандидаты, не допущенные к участию в конкурсе, и участники конкурса вправе об-жаловать решение комиссии в соответствии с законодательством российской Федерации.

Приложение № 1к Положению

объявлениео проведении конкурса на замещение

вакантной должности муниципальной службы

1. орган местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» в лице руководителя _____________________________________________(ф.и.о.)действующего на основании положения об органе местного самоуправления муниципаль-

ного образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы

__________________________________________________________________(наименование должности муниципальной службы отдела, управления, комитета)____________________________________________________________________________________________________________________________________2. к кандидату на замещениеэтойдолжностипредъявляютсяследующиеквалификационные требования:______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. для участия в конкурсегражданин(муниципальныйслужащий)представляет следующие документы: а) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы на уча-

стие в конкурсе (приложение 3);б) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъ-

является лично по прибытии на конкурс);в) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятель-

ность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служеб-ную) деятельность гражданина;

г) копии документов о профессиональном образовании, а также о повышении квалифика-ции, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

е) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, предусмо-тренные действующим законодательством;

е) фотографию (3x4) (для граждан, не состоящих на муниципальной службе в администра-ции Мо «Город Новоульяновск»);

ж) личное заявление, включающее согласие на прохождение процедуры оформления до-пуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по должности муниципальной службы, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;

з) кандидат-гражданин вправе предоставить рекомендации руководителей органов госу-дарственной власти и органов местного самоуправления, общественных организаций, харак-теристики с прежних мест работы;

и) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования.постановлениями правительства российской Федерации.4. прием документов осуществляется конкурсной комиссией органа местного самоуправ-

ления муниципального образования«Город Новоульяновск», расположенной по адресу:__________________________________________________________________кабинет N ___________, телефон: _______________, факс: _______________.Начало приема документов для участия в конкурсе: «___» _______ 20___ г.,окончание«___» _____ 20___ г.Время приема документов: с ________(время) до ________ (время) по рабочим дням.5. конкурс проводится в _________(время) «___» ___________ 20__ г.по адресу: ___________________________________________________________________

_______________________________________________________

кабинет N _________________________________________________________

6. конкурсзаключаетсяв оценке профессионального уровня кандидатов,ихсоответствияустановленнымквалификационнымтребованиям к вакантной должности

муниципальной службы.припроведенииконкурсаконкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании пред

ставленныхимидокументовобобразовании,прохождении государственной, муниципальнойслужбы,осуществлениидругойтрудовой деятельности, а также на основе ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(выбранные по решению конкурсной комиссии, не противоречащие федеральным за-конам и другим нормативным правовым актам российской Федерации методы оценки про-фессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, тестирование)

7. подробнуюинформациюоконкурсеможнополучить на сайте органа местного са-моуправления Мо «Город Новоульяновск» __________________ а также по телефону N ________________.


Приложение № 2к Положению о порядке

проведения конкурса на замещениевакантной должности

муниципальной службы в органе местного самоуправления


трудоВой доГоВор № ____

«__» _______ ___ года г. Новоульяновск

орган местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области, име-нуемая в дальнейшем «работодатель», в лице

_________________________________________________________________________,_(наименование должности, Ф.и.о. руководителя)действующего на основании _______________________________________________,(вид документа, определяющего статус руководителя)с одной стороны, и гражданин(ка) российской Федерации ___________________,(Ф.и.о.)именуемыйвдальнейшем "Муниципальный служащий", сдругойстороны,заключили на основании__________________________________________________________________________ (вид акта о назначении Муниципального служащего администрации Мо «Город Новоу-

льяновск» на должность муниципальной службы, дата и номер этого акта) настоящий трудовой договор о нижеследующем:


1. понастоящемутрудовому договору Муниципальный служащий берет на себяобязательства,связанныеспрохождениеммуниципальнойслужбы, а работодатель обязуетсяобеспечитьМу-ниципальному служащему прохождениемуниципальнойслужбывсоответствиисзаконодатель-ством российской Федерациииульяновскойобластиомуниципальнойслужбе, нормативными правовыми актами органа местного самоуправленияМо «Город Новоульяновск».

2 .Муниципальный служащий обязуется исполнять должностные обязанностипо должности ____________________________, учрежденной в целях обеспечения(наименование должности)исполненияполномочий в соответствии с прилагаемой к настоящему трудовому договору

должностной инструкцией Муниципального служащего органа местного самоуправления му-ниципального образования «Город Новоульяновск», и соблюдать трудовой распорядок органа местного самоуправления муниципального образования муниципального образования «Город Новоульяновск»,апредставитель нанимателя обязуется обеспечить Муниципальномуслу-жащемузамещение должности муниципальной службы всоответствиисзаконодательством российской Федерациииульяновскойобластиомуниципальнойслужбе, своевременноивполно-мобъемевыплачиватьМуниципальномуслужащему денежноесодержание и предоставить ему социальные гарантии в соответствии сзаконодательствомроссийскойФедерации, ульяновской области и уставом муниципальногообразования «Город Новоульяновск» и настоящим трудо-вым договором.

3.Вреестредолжностеймуниципальнойслужбыоргана местного самоуправления Мо «Го-род Новоульяновск» ульяновской области должность, замещаемая Муниципальным служа-щим, отнесена к группе __________

____________________________ должностей.(указать группу должностей)4. дата начала исполнения должностных обязанностей __________________.(число, месяц, год)

2. права и обязанности муниципального служащего

Муниципальный служащий имеет право на:- заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях,

установленных трудовым кодексом российской Федерации, Федеральным законом «о муни-ципальной службе в российской Федерации», законом ульяновской области «о муниципаль-ной службе в ульяновской области»;

- предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;- рабочее место, соответствующее условиям безопасности труда;- оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законода-

тельством о муниципальной службе и трудовым договором (контрактом);- отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (слу-

жебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

- предоставление информации об условиях труда и требованиях охраны труда на рабо-чем месте; защиту своих прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;

- повышение квалификации в соответствии с муниципальным правовым актом за счет средств местного бюджета;

- объединение, включая право создавать профессиональные союзы, для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;

- рассмотрение индивидуальных трудовых споров в соответствии с трудовым законо-дательством, защиту своих прав и законных интересов на муниципальной службе, включая обжалование в суд их нарушений;

- ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещае-мой должности муниципальной службы, критериями оценки качества исполнения должност-ных обязанностей и условиями продвижения по службе;

- обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения долж-ностных обязанностей;

- получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для ис-полнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа местного самоуправления;

- участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной должности муници-пальной службы;

- защиту своих персональных данных;- ознакомление со всеми материалами своего личного дела, отзывами о профессиональной

деятельности и другими документами до внесения их в его личное дело, а также на приобще-ние к личному делу его письменных объяснений;

- возмещение вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязан-ностей, и компенсацию морального вреда;

- пенсионное обеспечение в соответствии с законодательством рФ;- обязательное социальное и медицинское страхование.Муниципальный служащий обязан:- соблюдать конституцию российской Федерации, федеральные конституционные законы,

федеральные законы, иные нормативные правовые акты российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты ульяновской области, устав муниципаль-ного образования «Город Новоульяновск» и иные нормативные правовые акты администрации муниципального образования «Город Новоульяновск» и обеспечивать их исполнение;

- исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией;- соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граж-

дан и организаций;- поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения долж-

ностных обязанностей;- соблюдать правила внутреннего трудового распорядка;- не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федераль-

ными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением долж-ностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

- соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;- беречь государственное и муниципальное имущество, в том числе предоставленное ему

для исполнения должностных обязанностей;- соблюдать трудовую дисциплину;- представлять в установленном порядке предусмотренные законодательством рФ сведе-

ния о себе и членах своей семьи, а также сведения о полученных им доходах и принадлежащем ему на праве собственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, об обяза-тельствах имущественного характера,

- представлять сведения о своих расходах, а также о расходахсвоих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке (в соответствии с Федеральным закономот 03.12.2012 № 230-Фз «о контроле за соответствие расходов лиц, замещающих государствен-ные должности, и иных ли их расходам;

- соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты, которые уста-новлены настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами;

- незамедлительно сообщать представителю нанимателя (работодателю) либо непосред-ственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоро-вью людей, сохранности имущества представителя нанимателя (работодателя);

- сообщать представителю нанимателя (работодателю) о выходе из гражданства рос-сийской Федерации в день выхода из гражданства российской Федерации или приобретении гражданства иностранного государства в день приобретения гражданства иностранного госу-дарства;

- сообщать представителю нанимателя (работодателю) о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, и принимать меры по предотвращению подобного конфликта;

- Муниципальный служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. при получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению Му-ниципального служащего, неправомерным, Муниципальный служащий должен представить руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данно-го поручения с указанием положений федеральных законов и иных нормативных правовых ак-тов российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъекта российской Федерации, муниципальных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения. В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме Муниципальный служащий обязан отказаться от его исполнения. В случае исполнения неправомерного поручения Муниципальный служащий и давший это поручение руководитель несут ответственность в соответствии с законодательством российской Федерации.

3. права и обязанности представителя нанимателя

1. представитель нанимателя имеет право:- заключать, изменять и расторгать трудовой договор с Муниципальным служащим в по-

рядке и на условиях, определенных трудовым законодательством рФ;- поощрять Муниципального служащего за безупречное и эффективное исполнение долж-

ностных обязанностей;- требовать от Муниципального служащего исполнения должностных обязанностей, воз-

ложенных на него настоящим трудовым договором, должностной инструкцией Муниципаль-ного служащего, а также соблюдения правил внутреннего трудового распорядка и бережного отношения к имуществу работодателя;

- привлекать Муниципального служащего к дисциплинарной ответственности в случае со-вершения им дисциплинарного проступка;

- на возмещение ущерба, причиненного Муниципальным служащим в порядке и условиях, определенных действующим законодательством;

- привлекать к сверхурочным работам за пределами нормальной продолжительности рабо-чего времени с письменного согласия работника в случаях, определенных трудовым законода-тельством российской Федерации;

- реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом, другими федераль-ными законами и иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе в россий-ской Федерации и ульяновской области.

2. представитель нанимателя обязан:- соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие

нормы трудового права, условия трудового договора;- предоставить Муниципальному служащему работу, обусловленную трудовым догово-

ром;- обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены

труда;- обеспечить Муниципальному служащему надлежащие организационно-технические

условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам;

- выплачивать в полном размере причитающуюся Муниципальному служащему заработ-ную плату;

- возмещать вред, причиненный Муниципальному служащему в связи с выполнением им трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, определенных действующим законодательством;

- соблюдать порядок хранения и использования персональных данных Муниципального служащего, определенных действующим законодательством;

- вести учет времени, фактически отработанного муниципальным служащим, сверхуроч-ных работ, привлекать к работе в выходные и праздничные дни только с письменного согласия муниципального служащего;

- предоставлять выходные дни, время отдыха и перерыв в работе, ежегодные оплачивае-мые отпуска согласно действующему законодательству, трудовому договору;

- уплачивать страховые взносы и другие обязательные платежи в порядке и размерах, определенных федеральными законами;

- оформлять страховые свидетельства государственного пенсионного страхования для ра-ботников, поступающих на работу впервые;

- обеспечить предоставление Муниципальному служащему государственных гарантий, установленных Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами и настоящим трудовым договором;

- соблюдать законодательство российской Федерации и ульяновской области о муници-пальной службе, нормативные правовые акты администрации Мо «Город Новоульяновск» и условия настоящего трудового договора;

- исполнять иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом и иными норма-тивными правовыми актами о муниципальной службе в российской Федерации и ульяновской области.

4. оплата труда

1. Муниципальному служащему устанавливается:а) денежное содержание, которое состоит из:месячногооклада в соответствии с замещаемой должностью муниципальнойслужбы органа местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»ульяновской области (должностного оклада) в размере ______ рублей в месяц;ежемесячной надбавки кдолжностномуокладузавыслугулетнамуниципальной службе в размере ____ процентов должностного оклада;ежемесячной надбавки к должностномуокладузаособыеусловиямуниципальной службы в размере ____ процентов должностного оклада;ежемесячного денежного поощрения в размере ____ процентов должностногооклада;ежемесячнойнадбавкик должностному окладу за классный чин в размере_____ рублей;единовременнойвыплатыприпредоставленииежегодного оплачиваемогоотпускавразмеревсоответствиисположениемо денежном содержаниимуниципальных служащих органа местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск»;других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами,законами ульяновской области и нормативнымиправовымиактамиоргана местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области.

5. служебное время и время отдыха

1. Муниципальному служащему устанавливаются__________________________________________________________________________(полный или неполный рабочий день,__________________________________________________________________________полная или неполная рабочая неделя, нормированный или ненормированный_________________________________________________________________________.рабочий день, другие условия прохождения муниципальной службы)2. Муниципальному служащему предоставляются:а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью _________календарных дней;б)ежегодныйдополнительныйоплачиваемыйотпускзавыслугу лет всоответствиисзаконодательствомроссийскойФедерации«о муниципальнойслужбе в российской Федерации».

6. срок действия трудового договора

1. трудовой договор заключается:а) на неопределенный срок;б) на определенный срок (от одного года до пяти лет).

7. условия профессиональной служебнойдеятельности, государственные гарантии, компенсации

и льготы в связи с профессиональной служебной деятельностью

1. Муниципальному служащему обеспечиваются надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам.

2. Муниципальному служащему предоставляются основные гарантии, указанные в ста-тье 23 Федерального закона N 25-Фз от 02.03.2007 «о муниципальной службе в российской Федерации».

8. иные условия трудового договора

1. Муниципальному служащему устанавливается испытание на срок _ в целях проверки его соответствия замещаемой должности муниципальной службы в российской Федерации <*>.

<*> Настоящий пункт включается в трудовой договор, если испытание было установле-но.

2. Муниципальный служащий подлежит обязательному страхованию, предусмотренному законодательством российской Федерации.

9. ответственность сторонтрудового договора. изменение и дополнение

трудового договора. прекращение трудового договора

1. представитель нанимателя и Муниципальный служащий несут ответственность за не-исполнение или ненадлежащее исполнение взятых на себя обязанностей и обязательств в соот-ветствии с законодательством российской Федерации и ульяновской области.

2. запрещается требовать от Муниципального служащего исполнения должностных обя-занностей, не установленных настоящим трудовым договором и должностной инструкцией Муниципального служащего органа местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области.

3. изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий трудовой договор по со-глашению сторон в следующих случаях:

а) при изменении законодательства российской Федерации и ульяновской области;б) по инициативе любой из сторон настоящего трудового договора.при изменении представителем нанимателя существенных условий настоящего трудово-

го договора Муниципальный служащий уведомляется об этом в письменной форме не позднее, чем за два месяца до их изменения.

4. изменения и дополнения, вносимые в настоящий трудовой договор, оформляются в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью на-стоящего трудового договора.

5. Настоящий трудовой договор может быть прекращен по основаниям, предусмотренным законодательством российской Федерации и ульяновской области о муниципальной службе в российской Федерации.

10. разрешение споров и разногласий

1. споры и разногласия по настоящему трудовому договору разрешаются по соглашению сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, - в порядке, предусмотренном законодатель-ством российской Федерации и ульяновской области.

2. Настоящий трудовой договор составлен в двух экземплярах. один экземпляр хранится представителем нанимателя в личном деле Муниципального служащего, второй экземпляр - у Муниципального служащего. оба экземпляра имеют одинаковую силу.

11. адреса и реквизиты сторон

представитель нанимателя Муниципальный служащий(работодатель)

Наименование органа местного са-моуправления муниципального обра-зования «Город Новоульяновск» улья-новской области адрес:иНН/кпп

руководитель ______________М.п."___"20___ г.

паспорт ___________________________иНН ______________________________страховое свидетельство государственного пен-сионного страхования №__________________

_________________(подпись, Ф.и.о.)

"___"20__ г.

Экземпляр трудового договора получил ____________ Ф.и.о. «__» ____________ 20__ г.

Приложение № 3к Положению о порядке

проведения конкурса на замещениевакантной должности

муниципальной службы в администрациимуниципального образования

«Город Новоульяновск»

аНкета(заполняется собственноручно)

Место дляфотографии

1. Фамилия ____________________имя __________________________отчество _____________________

───────────────────────────────────────────────────── 2. если изменяли фамилию, имя или отчество, то укажите их, а также когда, где и по какой причине изменяли───────────────────────────────────────────────────── 3. Число, месяц, годи место рождения (село, деревня, город, район,область,край, республика, страна) ───────────────────────────────────────────────────── 4. Гражданство (еслиизменяли, то укажите, когда ипо какой причине, если имеете гражданство другого государства - укажите)───────────────────────────────────────────────────── 5. образование (когда и какие учебные заведения окончили, номера дипломов) Направление подготовкиили специальность по диплому квалификация по диплому───────────────────────────────────────────────────── 6. послевузовское профессиональное образование: аспирантура, адъюнктура, докторантура(наименование образовательного или научного учреждения, год окончания) ученая степень, ученое звание (когдаприсвоены, номера дипломов, аттестатов) ───────────────────────────────────────────────────── 7. какими иностраннымиязыками и языками народовроссийской Федерации владеете ив какой степени (читаете и переводите со словарем, читаете и можете объясняться, владеете свободно)───────────────────────────────────────────────────── 8. классный чин федеральной гражданскойслужбы, дипломатический ранг,воинское или специальное звание, классный чин правоохранительной службы,классныйчин гражданской службы субъекта российскойФедерации, квалификационныйразряд государственнойслужбы, квалификационный разряд или классныйчин муниципальной службы (кем и когда присвоены) ───────────────────────────────────────────────────── 9. были ли Вы судимы, когда и за что(заполняетсяпри поступлении нагосударственную гражданскуюслужбуроссийской Федерации)───────────────────────────────────────────────────── 10. допускк государственной тайне, оформленныйза период работы,службы, учебы, его│ форма, номер и дата (если│ имеется)│

─────────────────────────────────────────────────────11. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности (включаяучебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военнуюслужбу, работупосовместительству,предпринимательскуюдеятельность и т.п.).

при заполнении данного пункта необходимо именовать организациитак, как они назывались в свое время, военную службу записыватьсуказанием должности и номера воинской части.

Месяц и год должность с указанием организации

адрес организации (в т.ч.за границей)

поступления ухода

12. Государственные награды, иные награды и знаки отличия____________________________________________________________________________________________________________________________________13. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети),а также муж (жена), в том числе бывшие.если родственники изменяли фамилию, имя, отчество,необходимотакже указать их прежние фамилию, имя, отчество.

степень родства

Фамилия, имя,

отчество

Год, число, месяц

и место рождения

Место работы (наименование

и адрес организации),

должность

домашний адрес (адрес

регистрации, фактического проживания)

14. Ваши близкие родственники (отец, мать, братья, сестры и дети), а также муж (жена), в том числе бывшие, постоянно проживающие за границей и (или) оформляющие документы для выездана постоянное место жительства в другое государство ____________________________

__________________________________________________________________(фамилия, имя, отчество, с какого времениони проживают за границей)____________________________________________________________________________________________________________________________________15. пребывание за границей (когда, где, с какой целью) _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________16. отношение к воинской обязанности и воинское звание __________________________________________________________________________________17. домашний адрес (адрес регистрации, фактического проживания),номер телефона (либо иной вид связи) _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________18. паспорт или документ, его заменяющий ____________________________ (серия, номер, кем и когда выдан)____________________________________________________________________________________________________________________________________19. Наличие заграничного паспорта ___________________________________ (серия, номер, кем и когда выдан)____________________________________________________________________________________________________________________________________20. Номер страхового свидетельства обязательного пенсионногострахования (если имеется) __________________________________________21. иНН (если имеется) _____________________________________________22. дополнительные сведения (участие в выборных представительныхорганах, другая информация, которую желаете сообщить о себе) ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________23. Мне известно, что сообщение о себе ванкетезаведомоложныхсведений и мое несоответствиеквалификационнымтребованиям могутповлечь отказвучастиивконкурсенадолжность муниципальнойслужбы.На проведение в отношении меняпроверочныхмероприятийсогласен (согласна).

«__» __________ 20__ г. подпись _____________________________________

М.п.Фотография и данные о трудовой деятельности, воинскойслужбе и об учебе оформляемого лица соответствуютдокументам, удостоверяющим личность,записям втрудовой книжке, документам об образовании и воинскойслужбе.

«__» _________ 20__ г. _______________________________________________(подпись, фамилия работника кадровой службы)



реШение

27 июня 2013 г. № 63 экз. № ____

об утверждении положения о молодёжном парламенте при совете депутатов мо «город новоульяновск»

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-Фз «об общих принципах организации местного самоуправления в российской Федерации», Федеральным законом от 19.05.1995 № 82-Фз «об общественных организациях», уставом муниципального образования «Город Новоульяновск», совет депутатов муниципального образования «Город Новоулья-новск» ульяновской области решил:

1. утвердить положение о Молодёжном парламенте при совете депутатов Мо «Город Новоульяновск» (приложение).

2. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования. 3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя





Ульяновской областиот 27.06.2013 г. № 63

положение о молодежном парламенте при совете депутатов

муниципального образования «город новоульяновск»

1. общие положения1.1. Молодежный парламент при совете депутатов является консультативно-

совещательным органом и осуществляет свою деятельность на общественных началах в соот-ветствии с настоящим положением.

1.2. Молодежный парламент создается на срок полномочий совета депутатов муници-пального образования «Город Новоульяновск».

1.3. В своей деятельности Молодежный парламент руководствуется конституцией рос-сийской Федерации, законодательством рФ, законодательством ульяновской области, уставом муниципального образования «Город Новоульяновск», а также настоящим положением.

1.4. Члену Молодежного парламента выдается удостоверение, форма которого утвержда-ется решением Молодежного парламента.

2. основные цели и задачи молодежного парламента2.1. Молодежный парламент создается в целях обеспечения активного участия молоде-

жи в формировании и реализации молодежной политики на территории муниципального об-разования «Город Новоульяновск», а также содействия деятельности совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» в сфере нормотворческого регулирования прав и законных интересов молодежи.

2.2. основными задачами Молодежного парламента являются: - разработка предложений по совершенствованию правовых актов муниципального об-

разования, затрагивающих права и законные интересы молодежи; - поддержка и развитие молодежного парламентаризма на территории муниципального

образования - повышение правовой, политической активности и культуры молодежи муниципального

образования «Город Новоульяновск» - участие в выборных кампаниях всех уровней, повышение электоральной активности

молодежи муниципального образования «Город Новоульяновск»; - содействие совету депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» в

осуществлении информационно-аналитической и консультативной деятельности в области государственной молодежной политики;

- повышение интереса молодежи к работе совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск», обеспечение взаимодействия депутатов с молодежью, а также моло-дежными общественными объединениями и организациями;

- проведение публичных дискуссий, общественных слушаний, «круглых столов», семи-наров, конференций, методических занятий, форумов, деловых игр, встреч молодежи с дея-телями общественно-политических движений муниципального образования, должностными лицами органов местного самоуправления в рамках реализации основных задач Молодежного парламента;

- представление интересов молодежи муниципального образования «Город Новоулья-новск» в Молодежном парламенте при законодательном собрании ульяновской области;

- взаимодействие с молодежными общественными объединениями ульяновской области и российской Федерации;

- содействие социальному, правовому, образовательному, культурному, нравственному, патриотическому и физическому развитию молодежи муниципального образования «Город Новоульяновск».

3. полномочия молодежного парламентаВ целях выполнения основных задач Молодежный парламент имеет право: - участвовать в разработке проектов нормативных правовых актов в области молодежной

политики, принимаемых на территории муниципального образования «Город Новоульяновск» - разрабатывать и представлять в органы местного самоуправления муниципального обра-

зования «Город Новоульяновск» предложения по целевым программам и планам мероприятий, направленных на реализацию молодежной политики;

- осуществлять исследовательскую, информационно-аналитическую и консультативную деятельность, разрабатывать соответствующие методические, информационные и другие мате-риалы в области молодежной политики, содействующие созданию и активизации деятельности молодежных общественных организаций;

- участвовать в предварительном обсуждении основных направлений молодежной поли-тики в муниципальном образовании «Город Новоульяновск» и проекта его бюджета в части реализации молодежной политики;

- проводить публичные дискуссии, общественные слушания, «круглые столы», семинары, конференции, методические занятия, форумы, деловые игры, встречи молодежи с должност-

ными лицами органов местного самоуправления, деятелями общественно-политических дви-жений, в рамках реализации основных задач Молодежного парламента;

- вносить в органы местного самоуправления муниципального образования «Город Но-воульяновск» предложения по улучшению положения молодежи на его территории;

- представлять в совет депутатов, в том числе и комиссии и депутатские объединения, предложения по вопросам, затрагивающим интересы молодежи;

- принимать решения, обращения;- осуществлять иные полномочия в соответствии с муниципальными правовыми актами

муниципального образования «Город Новоульяновск». - проводить внеочередные собрания Молодежного парламента; - приглашать руководителей исполнительного, представительного органов местного са-

моуправления муниципального образования «Город Новоульяновск» на собрания Молодеж-ного парламента;

- направлять по приглашению соответствующих органов членов Молодежного парла-мента для участия в работе комиссий совета депутатов, по согласованию с председателями комиссий, а также на заседания органов исполнительной власти муниципального образования «Город Новоульяновск» по согласованию с руководителями данных органов власти;

- готовить и представлять в качестве правотворческой инициативы в совет депутатов му-ниципального образования «Город Новоульяновск» проекты нормативных правовых актов.

4. состав и порядок формирования молодежного парламента4.1. состав Молодежного парламента 4.1.1. Молодежный парламент является однопалатным органом, состоит не менее чем из

2/3 числа депутатов совета депутатов Мо «Город Новоульяновск» 4.1.2. В состав Молодежного парламента могут входить представители: - органов ученического самоуправления высших, специальных и общеобразовательных

учебных заведений, расположенных на территории муниципального образования «Город Но-воульяновск»

- молодежных подразделений региональных отделений соответствующих общероссий-ских политических партий, зарегистрированных на территории муниципального образования «Город Новоульяновск»;

- молодежных общественных движений; - органов местного самоуправления, реализующих молодёжную политику в муниципаль-

ном образовании «Город Новоульяновск»;- советов молодых специалистов зарегистрированных на территории муниципального об-

разования «Город Новоульяновск»градообразующих организаций и предприятий работающих на территории муниципально-

го образования «Город Новоульяновск».4.1.3. каждый субъект, указанный в пункте 4.1.2. данного положения, имеет право делеги-

ровать одного кандидата в члены Молодежного парламента.4.1.4. представители, делегируемые в состав Молодежного парламента, должны быть

гражданами российской Федерации (постоянно проживающими на территории муниципаль-ного образования «Город Новоульяновск») от 14 до 30 лет включительно (за исключением представителей от органов местного самоуправления, реализующих молодёжную политику в муниципальном образовании).

4.2. порядок формирования Молодежного парламента 4.2.1. Формирование Молодежного парламента осуществляет совет депутатов совмест-

но с сектором социального развития администрации муниципального образования «Город Новоульяновск»;

4.2.2. совет депутатов Мо «Город Новоульяновск» осуществляет координацию по всем вопросам, связанным с формированием Молодежного парламента нового созыва совместно с сектором социального развития администрации муниципального образования «Город Но-воульяновск» – направляет информационные письма субъектам, обладающим правом делеги-ровать представителей в Молодежный парламент, указанным в подпункте 4.1.2. настоящего положения;

- принимает документы от субъектов, обладающих правом делегировать представителей в Молодежный парламент;

- опубликовывает информацию о формировании Молодежного парламента и сроке при-нятия документов в сМи и размещает на официальном сайте муниципального образования «Город Новоульяновск» в сети «интернет»;

- утверждает состав Молодежного парламента нового созыва. - организует первое заседание Молодежного парламента нового созыва.4.3. документы, представляемые в совет депутатов муниципального образования «Город

Новоульяновск»4.3.1. субъекты, обладающие правом делегировать представителей в Молодежный пар-

ламент, направляют в совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» следующие документы:

-протокол общего собрания по выдвижению представителя -справку-объективку (характеристику), заверенные подписью лица, организующего дея-

тельность Молодёжного органа (объединения) субъекта. 4.4. утверждение списков представителей в Молодежный парламент 4.4.1. списки представителей в Молодежный парламент рассматриваются и утверждают-

ся советом депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск»4.4.2. В случае несоответствия кандидата требованиям настоящего положения совет де-

путатов Мо «Город Новоульяновск» выносит решение об исключении кандидата из списка представителей.

5. организация работы молодежного парламента5.1. структура органов Молодежного парламента 5.1.1. Молодежный парламент состоит из следующих органов: - общее собрание; - совет;- комиссии.5.1.2. На заседания общего собрания и совета Молодежного парламента в обязательном

порядке приглашаются депутаты совета депутатов муниципального образования «Город Но-воульяновск», а также представители сектора социального развития администрации муници-пального образования «Город Новоульяновск».

5.2. общее собрание Молодежного парламента5.2.1. Высшим руководящим органом Молодежного парламента является общее собра-

ние. 5.2.2. общее собрание Молодежного парламента проводится не реже 1 раза в квартал. В

случае необходимости могут проводиться внеочередные общие собрания. 5.2.3. к компетенции общего собрания Молодежного парламента относятся: - избрание председателя Молодежного парламента, его заместителя, совета и комиссий

Молодежного парламента;- решение вопроса о доверии или недоверии председателю Молодежного парламента на

основании представленного отчета;- переизбрание председателя Молодежного парламента в случае выражения ему недо-

верия;- обсуждение изменений, вносимых в настоящее положение в соответствии с разделом 3. общее собрание Молодежного парламента может принимать к своему рассмотрению

любые вопросы, находящиеся в его компетенции, в том числе отнесенные настоящим положе-нием к иным органам Молодежного парламента.

5.2.4. В работе общего собрания Молодежного парламента с правом совещательного голоса могут принимать участие депутаты совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск», представители сектора социального развития администрации муни-ципального образования «Город Новоульяновск», иные приглашенные лица.

5.2.5. общее собрание правомочно, если на нем присутствует не менее половины от обще-го числа членов сформированного Молодежного парламента.

5.3. совет Молодежного парламента 5.3.1. совет Молодежного парламента является коллегиальным органом, организующим

деятельность в промежутке между общими собраниями Молодежного парламента. 5.3.2. избранными в состав совета Молодежного парламента считаются его члены, полу-

чившие более половины голосов присутствующих на общем собрании. по каждому кандидату в члены совета Молодежного парламента проводится открытое голосование.

5.3.3. количество членов Молодежного парламента, входящих в состав его совета, уста-навливается регламентом Молодежного парламента.

5.3.4. совет Молодежного парламента возглавляет председатель Молодежного парла-мента.

5.3.5. к компетенции совета Молодежного парламента относятся: - созыв очередных и внеочередных заседаний Молодежного парламента; - организация и координация работы Молодежного парламента и его комиссий; - разработка планов работы Молодежного парламента, согласование их с планами работы

совета депутатов- рассмотрение и принятие проектов рекомендаций, подготовленных комиссиями Моло-

дежного парламента, а в случае их принятия - направление в совет депутатов для рассмо-трения;

- иные вопросы, касающиеся представления и защиты законных интересов молодежи. 5.3.6. рекомендации и решения совета Молодежного парламента считаются принятыми,

если за них проголосовало не менее половины от общего числа членов совета Молодежного парламента.

5.4. комиссии Молодежного парламента5.4.1. для взаимодействия комиссий совета депутатов и Молодежного парламента созда-

ются комиссии, количество и направления работы которых устанавливаются в соответствии с соответствующими комиссиями совета депутатов.

5.4.2. Все члены Молодежного парламента входят в состав его комиссий, при этом член Молодежного парламента вправе входить в состав только одной из его комиссий.

5.4.3. Функции комиссий Молодежного парламента:- организуют работу по направлениям своей деятельности с соответствующими комис-

сиями совета депутатов;- осуществляют подготовку проектов рекомендаций для рассмотрения их на заседаниях

совета Молодежного парламента. 5.5. руководящий состав Молодежного парламента 5.5.1. председатель Молодежного парламента избирается путем открытого голосования

общим собранием Молодежного парламента, по представлению и рекомендации председа-теля совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск», а также путем самовыдвижения. избранным считается член Молодежного парламента, получивший более половины голосов членов Молодежного парламента, присутствующих на общем собрании. В случае наличия двух и более кандидатов на должность председателя, каждый член Моло-дежного парламента вправе голосовать за одного кандидата на должность председателя. если на должность председателя Молодежного парламента выдвинуто более трех кандидатов, из-брание может проводиться в два тура. Во втором туре голосования участвуют два кандидата на должность председателя Молодежного парламента, набравшие наибольшее количество голосов в первом туре.

5.5.2. председатель Молодежного парламента:- председательствует на общих собраниях и заседаниях совета Молодежного парламен-

та;- утверждает повестки предстоящего общего собрания и заседания совета Молодежного

парламента, на основании поступивших предложений;- информирует совет депутатов о рассмотренных на общем собрании Молодежного пар-

ламента и заседании его совета вопросах, а также о принятых решениях;- организует подготовку материалов и проектов документов к общему собранию Молодеж-

ного парламента и заседанию его совета;- принимает решения о направлении на рассмотрение в соответствующие комиссии Моло-

дежного парламента поступивших материалов; - информирует членов Молодежного парламента о решениях совета депутатов муници-

пального образования «Город Новоульяновск», касающихся деятельности Молодежного пар-ламента, а также о работе совета и других органов Молодежного парламента;

- представляет Молодежный парламент во взаимоотношениях с органами власти, органи-зациями и общественными объединениями;

- представляет отчет общему собранию Молодежного парламента деятельности Моло-дежного парламента за год и другие периоды.

5.6. заместитель председателя Молодежного парламента5.6.1. заместитель председателя Молодежного парламента избирается путем открытого

голосования общим собранием Молодежного парламента. кандидатура заместителя пред-седателя вносится председателем Молодежного парламента. избранным заместителем пред-седателя считается член Молодежного парламента, получивший наибольшее число голосов, присутствующих на общем собрании. заместитель председателя Молодежного парламента может являться председателем одной из комиссий.

5.6.2. заместитель председателя Молодежного парламента:- организует и проводит по поручению председателя общие собрания и заседания совета

Молодежного парламента;- замещает председателя Молодежного парламента в его отсутствие; - координирует в пределах своих полномочий деятельность комиссий Молодежного пар-

ламента;- организует и контролирует выполнение решений общих собраний Молодежного парла-

мента, заседаний его совета, поручений председателя;- организует работу соответствующей комиссии Молодежного парламента;- оповещает членов Молодежного парламента о времени, месте предстоящего общего

собрания и заседания совета Молодежного парламента, рассылает повестки и материалы к ним;

- ведет делопроизводство Молодежного парламента, протоколирование заседаний Моло-дежного парламента и его совета;

- хранит документы Молодежного парламента.

5.7. основные права и обязанности члена Молодежного парламента5.7.1. Член Молодежного парламента имеет право:- участвовать в подготовке решений по всем вопросам, касающимся деятельности Мо-

лодежного парламента;- выдвигать кандидатов, избирать и быть избранным на руководящие должности Моло-

дежного парламента;- получать информацию по различным аспектам деятельности Молодежного парламента;- участвовать в заседаниях комитетов и комиссий совета депутатов по поручению Мо-

лодежного парламента и по согласованию с председателями этих комитетов и комиссий, с правом совещательного голоса.

5.7.2. Член Молодежного парламента обязан: - выполнять требования настоящего положения;


8 ОфициальнОГазета

отпечатано в оао «областная типография «печатный двор», г.ульяновск, пушкарёва, 27.подписано в печать 10 июля 2013 г., по графику - 17.00, фактически - 17.00тираж 5000 экземпляров. 16+ заказ №1205.

уЧредитель: ооо «исток». издатель: ооо «исток». адрес издателя: город Новоульяновск, промышленный проезд, 5т.

гЛавныЙ редактор: наталья ХороШиХ.

Редакция не всегда разделяет мнение авторов ста-тей. Фотографии и рукописи не возвращаются и не рецензируются. Распространяется бесплатно.

Газета зарегистрирована в управлении Федераль-ной службы по надзору в сфере связи, информа-ционных технологий и массовых коммуникаций по ульяновской области. свидетельство о реги-страции пи № ту73-00309 от 11 марта 2013 годаГазета Редакция не несёт ответственности за содержание

материалов, размещённых на правах рекламы

№11 / 11 ИЮлЯ 2013 /

- исполнять решения совета, председателей комиссий и председателя Молодежного пар-ламента, принятые в соответствии с порядком, установленным настоящим положением;

- участвовать в работе заседаний Молодежного парламента, а также иных органов Моло-дежного парламента, членом которых он является;

- способствовать развитию молодежного парламентаризма на территории муниципально-го образования «Город Новоульяновск»;

- осуществлять (на делегировавшей его территории) информационно-аналитическую деятельность в области молодежной и социальной политики, а также в сфере защиты прав и законных интересов молодежи.

5.8. акты Молодежного парламента 5.8.1. Молодежный парламент выдает рекомендации, принимает предложения, обраще-

ния, заключения Молодежного парламента. 5.8.2. акты Молодежного парламента носят рекомендательный характер и принимаются

большинством голосов его членов, присутствующих на заседании. 5.8.3. акты Молодежного парламента принимаются для внесения в совет депутатов

двумя третями голосов членов Молодежного парламента, присутствующих на заседании. В случае принятия такого решения, председатель Молодежного парламента вносит данные акты в совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск».

5.8.4. Молодежный парламент принимает решения по организационным вопросам своей деятельности.

6. прекращение полномочия молодежного парламента

6.1. прекращение полномочий Молодежного парламента 6.1.1. полномочия Молодежного парламента прекращаются с истечением срока полно-

мочий совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск»; 6.1.2. полномочия Молодежного парламента прекращаются досрочно решением совета

депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск», основанном на решении Мо-лодежного парламента о самороспуске;

6.1.3. В случаях, предусмотренных в пунктах 6.1.1. и 6.1.2. настоящего положения совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» имеет право принять решение о внеочередном формировании Молодежного парламента.

6.3. прекращение полномочий члена Молодежного парламента 6.3.1. полномочия члена Молодежного парламента прекращаются досрочно субъектом,

который его делегировал, с одновременной заменой другим представителем. 6.3.2. полномочия члена Молодежного парламента прекращаются досрочно в случаях: - подачи им личного заявления о сложении полномочий; - истечения срока полномочий Молодежного парламента; - утраты им гражданства российской Федерации; - его выезда на постоянное место жительства за пределы муниципального образования

«Город Новоульяновск» - невозможности исполнять свои обязанности по состоянию здоровья; - вступления в отношении его в законную силу обвинительного приговора суда; - признания его недееспособным, ограниченно дееспособным, безвестно отсутствующим

или объявления умершим на основании решения суда, вступившего в законную силу, в уста-новленном порядке;

- его неявки на три общих собрания Молодёжного парламента без уважительной при-чины;

- досрочного прекращения полномочий Молодежного парламента; - его смерти.

7. порядок внесения изменений в настоящее положение

7.1. изменения, вносимые в настоящие положение, утверждаются решением совета де-путатов муниципального образования «Город Новоульяновск».

7.2. предложения о внесении изменений в настоящее положение предварительно подле-жат обсуждению на общем собрании Молодежного парламента.

перечень субъектов,делегирующих своих представителей в состав молодежного парламента

при совете депутатов муниципального образования «город новоульяновск»

№ п\п

наименование субъекта вид деятельности представителя

дата рождения

1 «Молодая гвардия «едиНой россии»

работающие, учащиеся

с 1999г. до 1983г.

2 Филиал ульяновского строительного колледжа

учащиеся с 1999г. до 1983г.

3 начальное профессиональное училище №8

учащиеся с 1999г. до 1983г.

4 Новоульяновская сош №1 учащиеся с 1999г. до 1983г.



8 сош с. криуши учащиеся с 1999г. до 1983г.

9 ош п. липки учащиеся с 1999г. до 1983г.

10 ош п. Меловой учащиеся с 1999г. до 1983г.

11 органов местного самоуправления, реализующих молодёжную политику в муниципальном образовании «Город Новоульяновск»;

работающие с 1999г. до 1983г.

12 Молодежный совет оао «ульяновскцемент» и других промышленных предприятий (по согласованию)

работающие с 1999г. до 1983г.

совет депутатов муниципального образования «город новоульяновск»


р е Ш е н и е27 июня 2013 г. № 57

экз. №____

об утверждении положения о порядке проведения аукциона на право заключения договоров аренды муниципального имуществав целях размещения сезонных нестационарныхторговых объектов на территории муниципального образования«город новоульяновск» ульяновской области

На основании Федерального закона российской Федерации от 06.10.2003 № 131-Фз «об общих принципах организации местного самоуправления в российской Федерации», Феде-рального закона от 28.12.2009 N 381-Фз «об основах государственного регулирования торго-вой деятельности в российской Федерации», приказа Федеральной антимонопольной службы от 10 февраля 2010 года № 67 «о порядке проведения конкурсов или аукционов на право за-ключения договоров аренды, договоров безвозмездного пользования, договоров доверительно-го управления имуществом, иных договоров, предусматривающих переход прав в отношении государственного или муниципального имущества, и перечне видов имущества, в отношении которого заключение указанных договоров может осуществляться путем проведения торгов в форме конкурса», статьи 24 устава муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области, совет депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области реШиЛ:

1. утвердить положение о порядке проведения аукциона на право заключение договоров аренды муниципального имущества в целях размещения сезонных нестационарных торговых объектов на территории муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области (приложение).

2. Настоящее решения вступает в силу с момента его официального опубликования.

3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на председателя Му куМи-зо Мо «Город Новоульяновск» В.о.Наумова.


Утвержденорешением Совета депутатовмуниципального образования

«Город Новоульяновск»от 27.06.2013г. № 57

поЛоЖение о порЯдке проведениЯ аукциона на право закЛЮЧениЯ дого-

воров аренды муниципаЛЬного имущества в цеЛЯХ размещениЯ сезонныХ нестационарныХ торговыХ обЪектов на территории

муниципаЛЬного образованиЯ «город новоуЛЬЯновск» уЛЬЯнов-скоЙ обЛасти


1. Настоящее положение устанавливает порядок организации и проведения аукционов на право заключения договоров аренды муниципального имущества в целях размещения сезон-ных нестационарных торговых объектов на территории муниципального образования «Город Новоульяновск» ульяновской области (далее по тексту – положение).

2. проводимые в соответствии с настоящим положением аукционы являются открытыми по составу участников и форме подачи предложений.

3. организатором аукциона является Муниципальное учреждение комитет по управлению муниципальным имуществом и земельным отношениям муниципального образования «Город Новоульяновск» (далее по тексту – организатор аукциона).

2. комиссия по проведению аукциона4. для проведения аукциона создается аукционная комиссия.5. организатор аукциона до размещения извещения о проведении аукциона принимает ре-

шение о создании комиссии, определяет ее состав и назначает председателя комиссии.6. Число членов комиссии должно быть не менее пяти человек.7. Членами комиссии не могут быть физические лица, лично заинтересованные в резуль-

татах аукционов (в том числе физические лица, подавшие заявки на участие в аукционе либо состоящие в штате организаций, подавших указанные заявки), либо физические лица, на кото-рых способны оказывать влияние участники аукционов и лица, подавшие заявки на участие в аукционе (в том числе физические лица, являющиеся участниками (акционерами) этих органи-заций, членами их органов управления, кредиторами участников аукционов). В случае выявле-ния в составе комиссии указанных лиц организатор аукциона, принявший решение о создании комиссии, обязан незамедлительно заменить их иными физическими лицами.

8. замена члена комиссии допускается только по решению организатора аукциона.9. аукционной комиссией осуществляются рассмотрение заявок на участие в аукционе и

отбор участников аукциона, ведение протокола рассмотрения заявок на участие в аукционе, протокола аукциона, протокола об отказе от заключения договора, протокола об отстранении заявителя или участника аукциона от участия в аукционе.

10. комиссия правомочна осуществлять функции, предусмотренные пунктом 9 настоя-щего положения, если на заседании комиссии присутствует не менее пятидесяти процентов общего числа ее членов. Члены комиссии должны быть уведомлены о месте, дате и времени проведения заседания комиссии. Члены комиссии лично участвуют в заседаниях и подписыва-ют протоколы заседаний комиссии. решения комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов членов комиссии, присутствующих на заседании. каждый член комиссии имеет один голос.

3. требования к участникам аукционов

11. участником аукциона может быть любое юридическое лицо независимо от организационно-правовой формы, формы собственности, места нахождения, а также места происхождения капитала или индивидуальный предприниматель, претендующее на заключе-ние договора.

12. Не допускается взимание с участников аукционов платы за участие в аукционе, за ис-ключением платы за предоставление документации об аукционе в случаях, предусмотренных настоящим положением.

13. организатором аукциона может быть установлено требование о внесении задатка. при этом размер задатка определяется организатором аукциона. В случае если организатором аукциона установлено требование о внесении задатка, такое требование в равной мере распро-страняется на всех участников аукциона и указывается в извещении о проведении аукциона.

4. условия допуска к участию в аукционе14. заявителем может быть любое юридическое лицо независимо от организационно-

правовой формы, формы собственности, места нахождения и места происхождения капитала или индивидуальный предприниматель, претендующее на заключение договора и подавшее заявку на участие в аукционе (далее - заявитель)

15. заявитель не допускается аукционной комиссией к участию в аукционе в случаях:1) непредставления документов, определенных пунктом 35 настоящего положения, либо

наличия в таких документах недостоверных сведений;2) невнесения задатка, если требование о внесении задатка указано в извещении о про-

ведении аукциона;3) несоответствия заявки на участие в аукционе требованиям документации об аукционе,

в том числе наличия в таких заявках предложения о цене договора ниже начальной (минималь-ной) цены договора (цены лота);

4) наличия решения о ликвидации заявителя - юридического лица или наличие решения арбитражного суда о признании заявителя - юридического лица, индивидуального предпри-нимателя банкротом и об открытии конкурсного производства;

5) наличие решения о приостановлении деятельности заявителя в порядке, предусмотрен-ном кодексом российской Федерации об административных правонарушениях, на день рас-смотрения заявки на участие в аукционе.

16. отказ в допуске к участию в аукционе по иным основаниям, кроме случаев, указанных в пункте 15 настоящего положения, не допускается.

17. В случае установления факта недостоверности сведений, содержащихся в документах, представленных заявителем или участником аукциона в соответствии с пунктом 35 настоя-щего положения, аукционная комиссия обязана отстранить такого заявителя или участника аукциона от участия в аукционе на любом этапе его проведения. протокол об отстранении заявителя или участника аукциона от участия в аукционе подлежит размещению на офици-альном сайте торгов, указанном в пункте 18положения, в срок не позднее дня, следующего за днем принятия такого решения. при этом в протоколе указываются установленные факты недостоверных сведений.

5. информационное обеспечение аукционов18. информация о проведении аукционов размещается на официальном сайте российской

Федерации в сети «интернет» для размещения информации о проведении торгов, определен-ном правительством российской Федерации (далее - официальный сайт торгов), без взимания платы. при этом к информации о проведении аукционов относится предусмотренная настоя-щим положением информация и полученные в результате принятия решения о проведении аукционов и в ходе аукционов сведения, в том числе сведения, содержащиеся в извещении о проведении аукциона, извещении об отказе от проведения аукционов, документации об аук-ционе, изменениях, вносимых в такие извещения и такую документацию, разъяснениях такой документации, протоколах, составляемых в ходе аукционов.

19. информация о проведении аукционов, размещенная на официальном сайте торгов, должна быть доступна для ознакомления без взимания платы. размещение информации о про-ведении аукционов на официальном сайте торгов в соответствии с настоящим положением является публичной офертой, предусмотренной статьей 437 Гражданского кодекса российской Федерации.

6. извещение о проведении аукциона20. извещение о проведении аукциона размещается на официальном сайте торгов не менее

чем за двадцать дней до дня окончания подачи заявок на участие в аукционе.21. извещение о проведении аукциона также может быть опубликовано в любых средствах

массовой информации, а также размещено в любых электронных средствах массовой инфор-мации, при условии, что такие опубликование и размещение не могут осуществляться вместо предусмотренного пунктом 20 настоящего положения.

22. В извещении о проведении аукциона должны быть указаны следующие сведения:1) наименование, место нахождения, почтовый адрес, адрес электронной почты и номер

контактного телефона организатора аукциона;2) место расположения, описание и технические характеристики государственного или

муниципального имущества, права на которое передаются по договору, в том числе площадь помещения, здания, строения или сооружения в случае передачи прав на соответствующее не-движимое имущество;

3) целевое назначение муниципального имущества, права на которое передаются по до-говору;

4) начальная (минимальная) цена договора (цена лота) с указанием при необходимости начальной (минимальной) цены договора (цены лота) за единицу площади муниципального имущества, права на которое передаются по договору, в размере ежемесячного или ежегодного платежа за право владения или пользования указанным имуществом;

5) срок действия договора;6) срок, место и порядок предоставления документации об аукционе, электронный адрес

сайта в сети «интернет», на котором размещена документация об аукционе, размер, порядок и сроки внесения платы, взимаемой за предоставление документации об аукционе, если такая плата установлена;

7) требование о внесении задатка, а также размер задатка, в случае если в документации об аукционе предусмотрено требование о внесении задатка;

8) срок, в течение которого организатор аукциона вправе отказаться от проведения аукцио-на, устанавливаемый с учетом пункта 24 настоящего положения;

9) указание на то, что участниками аукциона могут быть любые юридические лица неза-висимо от организационно-правовой формы, формы собственности, места нахождения и места происхождения капитала или индивидуальные предприниматели.

23. организатор аукциона вправе принять решение о внесении изменений в извещение о проведении аукциона не позднее чем за пять дней до даты окончания подачи заявок на участие в аукционе. В течение одного дня с даты принятия указанного решения такие изменения раз-мещаются организатором аукциона на официальном сайте торгов. при этом срок подачи заявок на участие в аукционе должен быть продлен таким образом, чтобы с даты размещения на офи-циальном сайте торгов внесенных изменений в извещение о проведении аукциона до даты окончания подачи заявок на участие в аукционе он составлял не менее пятнадцати дней.

24. организатор аукциона вправе отказаться от проведения аукциона не позднее чем за пять дней до даты окончания срока подачи заявок на участие в аукционе. извещение об отказе от проведения аукциона размещается на официальном сайте торгов в течение одного дня с даты принятия решения об отказе от проведения аукциона. В течение двух рабочих дней с даты принятия указанного решения организатор аукциона направляет соответствующие уведомле-ния всем заявителям. В случае если установлено требование о внесении задатка, организатор аукциона возвращает заявителям задаток в течение пяти рабочих дней с даты принятия реше-ния об отказе от проведения аукциона.

7. документация об аукционе25. документация об аукционе разрабатывается и утверждается организатором аукциона.26. документация об аукционе должна содержать требования к техническому состоянию

государственного или муниципального имущества, права на которое передаются по договору, которым это имущество должно соответствовать на момент окончания срока договора.

27. документация об аукционе может содержать требования к объему, перечню, качеству и срокам выполнения работ, которые необходимо выполнить в отношении муниципального иму-щества, права на которое передаются по договору, а также требования к качеству, техническим характеристикам товаров (работ, услуг), поставка (выполнение, оказание) которых происходит с использованием такого имущества, требования к описанию участниками аукциона постав-ляемого товара, его функциональных характеристик (потребительских свойств), а также его ко-личественных и качественных характеристик, требования к описанию участниками аукциона выполняемых работ, оказываемых услуг, их количественных и качественных характеристик.

28. Не допускается включение в документацию об аукционе (в том числе в форме требова-ний к объему, перечню, качеству и срокам работ, которые необходимо выполнить в отношении муниципального имущества, права на которое передаются по договору, а также требований к качеству, техническим характеристикам, товаров (работ, услуг), поставка (выполнение, оказание) которых происходит с использованием такого имущества) требований к участнику аукциона (в том числе требований к квалификации участника аукциона, включая наличие у участника аукциона опыта работы), а также требований к его деловой репутации, требований наличия у участника аукциона производственных мощностей, технологического оборудова-ния, трудовых, финансовых и иных ресурсов.

29. при разработке документации об аукционе запрещается включение в состав одного лота технологически и функционально не связанного муниципального имущества.

30. документация об аукционе помимо информации и сведений, содержащихся в извеще-нии о проведении аукциона, должна содержать:

1) в соответствии с пунктами 34-36 настоящего положения требования к содержанию, со-ставу и форме заявки на участие в аукционе, в том числе заявки, подаваемой в форме электрон-ного документа, и инструкцию по ее заполнению;

2) форму, сроки и порядок оплаты по договору;3) порядок пересмотра цены договора (цены лота) в сторону увеличения, а также указа-

ние на то, что цена заключенного договора не может быть пересмотрена сторонами в сторону уменьшения;

4) порядок передачи прав на имущество;5) порядок, место, дату начала и дату и время окончания срока подачи заявок на участие

в аукционе. при этом датой начала срока подачи заявок на участие в аукционе является день, следующий за днем размещения на официальном сайте торгов извещения о проведении аук-циона. дата и время окончания срока подачи заявок на участие в аукционе устанавливаются в соответствии с пунктом 20 настоящего положения;

6) порядок и срок отзыва заявок на участие в аукционе. при этом срок отзыва заявок на участие в аукционе устанавливается в соответствии с пунктом 42 настоящего положения;

7) формы, порядок, даты начала и окончания предоставления участникам аукциона разъ-яснений положений документации об аукционе;

8) величину повышения начальной цены договора («шаг аукциона»);9) место, дату и время начала рассмотрения заявок на участие в аукционе;10) место, дату и время проведения аукциона;11) требование о внесении задатка, размер задатка, срок и порядок внесения задатка, рек-

визиты счета для перечисления задатка в случае установления организатором аукциона тре-бования о необходимости внесения задатка. при этом, в случае если организатором аукциона установлено требование о внесении задатка, а заявителем подана заявка на участие в аукционе в соответствии с требованиями документации об аукционе, соглашение о задатке между орга-низатором аукциона и заявителем считается совершенным в письменной форме. установление требования об обязательном заключении договора задатка между организатором аукциона и заявителем не допускается;

12) размер обеспечения исполнения договора, срок и порядок его предоставления в случае если организатором аукциона установлено требование об обеспечении исполнения договора. размер обеспечения исполнения договора устанавливается организатором аукциона.

13) срок, в течение которого должен быть подписан проект договора; составляющий не менее десяти дней со дня размещения на официальном сайте торгов протокола аукциона либо протокола рассмотрения заявок на участие в аукционе в случае, если аукцион признан несо-стоявшимся по причине подачи единственной заявки на участие в аукционе либо признания участником аукциона только одного заявителя;

14) дату, время, график проведения осмотра имущества, права на которое передаются по договору. осмотр обеспечивает организатор аукциона без взимания платы. проведение такого осмотра осуществляется не реже, чем через каждые пять рабочих дней с даты размещения извещения о проведении аукциона на официальном сайте торгов, но не позднее чем за два рабочих дня до даты окончания срока подачи заявок на участие в аукционе;

15) указание на то, что при заключении и исполнении договора изменение условий до-говора, указанных в документации об аукционе, по соглашению сторон и в одностороннем порядке не допускается;

16) указание на то, что условия аукциона, порядок и условия заключения договора с участ-ником аукциона являются условиями публичной оферты, а подача заявки на участие в аукцио-не является акцептом такой оферты;

17) копию документа, подтверждающего согласие собственника имущества (арендодателя) на предоставление лицом, с которым заключается договор, соответствующих прав третьим ли-цам, или указание на то, что передача соответствующих прав третьим лицам не допускается.

31. к документации об аукционе должен быть приложен проект договора (в случае про-ведения аукциона по нескольким лотам - проект договора в отношении каждого лота), который является неотъемлемой частью документации об аукционе.

32. сведения, содержащиеся в документации об аукционе, должны соответствовать сведе-ниям, указанным в извещении о проведении аукциона.

33. организатор аукциона по собственной инициативе или в соответствии с запросом за-интересованного лица вправе принять решение о внесении изменений в документацию об аук-ционе не позднее чем за пять дней до даты окончания подачи заявок на участие в аукционе. из-менение предмета аукциона не допускается. В течение одного дня с даты принятия указанного решения такие изменения размещаются организатором аукциона в порядке, установленном для размещения на официальном сайте торгов извещения о проведении аукциона. В течение двух рабочих дней с даты принятия указанного решения такие изменения направляются заказными письмами или в форме электронных документов всем заявителям, которым была предоставле-на документация об аукционе. при этом срок подачи заявок на участие в аукционе должен быть продлен таким образом, чтобы с даты размещения на официальном сайте торгов изменений, внесенных в документацию об аукционе, до даты окончания срока подачи заявок на участие в аукционе он составлял не менее пятнадцати дней.

8. порядок подачи заявок на участие в аукционе34. заявка на участие в аукционе подается в срок и по форме, которые установлены до-

кументацией об аукционе. подача заявки на участие в аукционе является акцептом оферты в соответствии со статьей 438 Гражданского кодекса российской Федерации.

35. заявка на участие в аукционе должна содержать:1) сведения и документы о заявителе, подавшем такую заявку:а) фирменное наименование (наименование), сведения об организационно-правовой фор-

ме, о месте нахождения, почтовый адрес (для юридического лица), фамилия, имя, отчество, паспортные данные, сведения о месте жительства (для физического лица), номер контактного телефона;

б) полученную не ранее чем за шесть месяцев до даты размещения на официальном сай-те торгов извещения о проведении аукциона выписку из единого государственного реестра юридических лиц или нотариально заверенную копию такой выписки (для юридических лиц), полученную не ранее чем за шесть месяцев до даты размещения на официальном сай-те торгов извещения о проведении аукциона выписку из единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей или нотариально заверенную копию такой выписки (для индивидуальных предпринимателей), копии документов, удостоверяющих личность (для иных физических лиц), надлежащим образом заверенный перевод на русский язык документов о государственной регистрации юридического лица или физического лица в качестве индивиду-ального предпринимателя в соответствии с законодательством соответствующего государства (для иностранных лиц), полученные не ранее чем за шесть месяцев до даты размещения на официальном сайте торгов извещения о проведении аукциона;

в) документ, подтверждающий полномочия лица на осуществление действий от имени заявителя - юридического лица (копия решения о назначении или об избрании либо приказа о назначении физического лица на должность, в соответствии с которым такое физическое лицо обладает правом действовать от имени заявителя без доверенности (далее - руководи-тель). В случае если от имени заявителя действует иное лицо, заявка на участие в конкурсе должна содержать также доверенность на осуществление действий от имени заявителя, за-веренную печатью заявителя и подписанную руководителем заявителя (для юридических лиц) или уполномоченным этим руководителем лицом, либо нотариально заверенную копию такой доверенности. В случае если указанная доверенность подписана лицом, уполномоченным руководителем заявителя, заявка на участие в аукционе должна содержать также документ, подтверждающий полномочия такого лица;

г) копии учредительных документов заявителя (для юридических лиц);д) решение об одобрении или о совершении крупной сделки либо копия такого решения

в случае, если требование о необходимости наличия такого решения для совершения крупной сделки установлено законодательством российской Федерации, учредительными документами юридического лица и если для заявителя заключение договора, внесение задатка или обеспече-ние исполнения договора являются крупной сделкой;

е) заявление об отсутствии решения о ликвидации заявителя - юридического лица, об от-сутствии решения арбитражного суда о признании заявителя - юридического лица, индивиду-ального предпринимателя банкротом и об открытии конкурсного производства, об отсутствии решения о приостановлении деятельности заявителя в порядке, предусмотренном кодексом российской Федерации об административных правонарушениях;

2) предложения об условиях выполнения работ, которые необходимо выполнить в отно-шении государственного или муниципального имущества, права на которое передаются по договору, а также по качеству, количественным, техническим характеристикам товаров (работ, услуг), поставка (выполнение, оказание) которых происходит с использованием такого иму-щества. В случаях, предусмотренных документацией об аукционе, также копии документов, подтверждающих соответствие товаров (работ, услуг) установленным требованиям, если такие требования установлены законодательством российской Федерации;

3) документы или копии документов, подтверждающие внесение задатка, в случае если в документации об аукционе содержится требование о внесении задатка (платежное поручение, подтверждающее перечисление задатка).

36. Не допускается требовать от заявителя иное, за исключением документов и сведений, предусмотренных пунктом 35 настоящего положения.

37. при получении заявки на участие в аукционе, поданной в форме электронного доку-мента, организатор аукциона обязан подтвердить в письменной форме или в форме электрон-ного документа ее получение в течение одного рабочего дня с даты получения такой заявки.

38. заявитель вправе подать только одну заявку в отношении каждого предмета аукциона (лота)

39. прием заявок на участие в аукционе прекращается в указанный в извещении о про-ведении аукциона день рассмотрения заявок на участие в аукционе непосредственно перед началом рассмотрения заявок.

40. каждая заявка на участие в аукционе, поступившая в срок, указанный в извещении о проведении аукциона, регистрируется организатором аукциона или специализированной орга-низацией. по требованию заявителя организатор аукциона или специализированная организа-ция выдают расписку в получении такой заявки с указанием даты и времени ее получения.

41. полученные после окончания установленного срока приема заявок на участие в аук-ционе заявки не рассматриваются и в тот же день возвращаются соответствующим заявителям. В случае если было установлено требование о внесении задатка, организатор аукциона обязан вернуть задаток указанным заявителям в течение пяти рабочих дней с даты подписания про-токола аукциона.

42. заявитель вправе отозвать заявку в любое время до установленных даты и времени начала рассмотрения заявок на участие в аукционе. В случае если было установлено требова-ние о внесении задатка, организатор аукциона обязан вернуть задаток указанному заявителю в течение пяти рабочих дней с даты поступления организатору аукциона уведомления об отзыве заявки на участие в аукционе.

43. В случае если по окончании срока подачи заявок на участие в аукционе подана только одна заявка или не подано ни одной заявки, аукцион признается несостоявшимся. В случае если документацией об аукционе предусмотрено два и более лота, аукцион признается несо-стоявшимся только в отношении тех лотов, в отношении которых подана только одна заявка или не подано ни одной заявки.

9. порядок рассмотрения заявок на участие в аукционе44. аукционная комиссия рассматривает заявки на участие в аукционе на предмет соот-

ветствия требованиям, установленным документацией об аукционе.45. срок рассмотрения заявок на участие в аукционе не может превышать десяти дней с

даты окончания срока подачи заявок.46. В случае установления факта подачи одним заявителем двух и более заявок на участие

в аукционе в отношении одного и того же лота при условии, что поданные ранее заявки таким заявителем не отозваны, все заявки на участие в аукционе такого заявителя, поданные в отно-шении данного лота, не рассматриваются и возвращаются такому заявителю.

47. На основании результатов рассмотрения заявок на участие в аукционе аукционной ко-миссией принимается решение о допуске к участию в аукционе заявителя и о признании заяви-теля участником аукциона или об отказе в допуске такого заявителя к участию в аукционе в порядке и по основаниям, предусмотренным пунктами 15 - 17 настоящего положения, которое оформляется протоколом рассмотрения заявок на участие в аукционе. протокол ведется аук-ционной комиссией и подписывается всеми присутствующими на заседании членами аукцион-ной комиссии в день окончания рассмотрения заявок. протокол должен содержать сведения о заявителях, решение о допуске заявителя к участию в аукционе и признании его участником аукциона или об отказе в допуске к участию в аукционе с обоснованием такого решения и с указанием положений которым не соответствует заявитель, положений документации об аук-ционе, которым не соответствует его заявка на участие в аукционе, положений такой заявки, не соответствующих требованиям документации об аукционе. указанный протокол в день окончания рассмотрения заявок на участие в аукционе размещается организатором аукциона или специализированной организацией на официальном сайте торгов. заявителям направля-ются уведомления о принятых аукционной комиссией решениях не позднее дня, следующего за днем подписания указанного протокола. В случае если по окончании срока подачи заявок на участие в аукционе подана только одна заявка или не подано ни одной заявки, в указанный протокол вносится информация о признании аукциона несостоявшимся.

48. В случае если в документации об аукционе было установлено требование о внесении задатка, организатор аукциона обязан вернуть задаток заявителю, не допущенному к участию в аукционе, в течение пяти рабочих дней с даты подписания протокола рассмотрения заявок.

49. В случае если принято решение об отказе в допуске к участию в аукционе всех заяви-телей или о признании только одного заявителя участником аукциона, аукцион признается не-

состоявшимся. В случае если документацией об аукционе предусмотрено два и более лота, аук-цион признается несостоявшимся только в отношении того лота, решение об отказе в допуске к участию в котором принято относительно всех заявителей, или решение о допуске к участию в котором и признании участником аукциона принято относительно только одного заявителя.

10. порядок проведения аукциона50. В аукционе могут участвовать только заявители, признанные участниками аукциона.

организатор аукциона обязан обеспечить участникам аукциона возможность принять участие в аукционе непосредственно или через своих представителей.

51. аукцион проводится организатором аукциона в присутствии членов аукционной ко-миссии и участников аукциона (их представителей).

52. аукцион проводится путем повышения начальной (минимальной) цены договора (цены лота), указанной в извещении о проведении аукциона, на «шаг аукциона».

53. «шаг аукциона» устанавливается в размере пяти процентов начальной (минимальной) цены договора (цены лота), указанной в извещении о проведении аукциона. В случае если по-сле троекратного объявления последнего предложения о цене договора ни один из участников аукциона не заявил о своем намерении предложить более высокую цену договора, аукционист обязан снизить «шаг аукциона» на 0,5 процента начальной (минимальной) цены договора (цены лота), но не ниже 0,5 процента начальной (минимальной) цены договора (цены лота).

54. аукцион проводится в следующем порядке:1) аукционная комиссия непосредственно перед началом проведения аукциона регистри-

рует явившихся на аукцион участников аукциона (их представителей). В случае проведения аукциона по нескольким лотам аукционная комиссия перед началом каждого лота регистри-рует явившихся на аукцион участников аукциона, подавших заявки в отношении такого лота (их представителей). при регистрации участникам аукциона (их представителям) выдаются пронумерованные карточки (далее - карточки);

2) аукцион начинается с объявления аукционистом начала проведения аукциона (лота), номера лота (в случае проведения аукциона по нескольким лотам), предмета договора, началь-ной (минимальной) цены договора (лота), «шага аукциона», после чего аукционист предлагает участникам аукциона заявлять свои предложения о цене договора;

3) участник аукциона после объявления аукционистом начальной (минимальной) цены договора (цены лота) и цены договора, увеличенной в соответствии с «шагом аукциона» в по-рядке, установленном пунктом 53 настоящего положения, поднимает карточку в случае если он согласен заключить договор по объявленной цене;

4) аукционист объявляет номер карточки участника аукциона, который первым поднял карточку после объявления аукционистом начальной (минимальной) цены договора (цены лота) и цены договора, увеличенной в соответствии с «шагом аукциона», а также новую цену договора, увеличенную в соответствии с «шагом аукциона» в порядке, установленном пунктом 53 настоящего положения, и «шаг аукциона», в соответствии с которым повышается цена;

5) если после троекратного объявления аукционистом цены договора ни один участник аукциона не поднял карточку, участник аукциона, надлежащим образом исполнявший свои обязанности по ранее заключенному договору в отношении имущества, права на которое пере-даются по договору, и письменно уведомивший организатора аукциона о желании заключить договор (далее - действующий правообладатель), вправе заявить о своем желании заключить договор по объявленной аукционистом цене договора;

6) если действующий правообладатель воспользовался правом, предусмотренным подпун-ктом 5 пункта 54 настоящего положения, аукционист вновь предлагает участникам аукциона заявлять свои предложения о цене договора, после чего, в случае если такие предложения были сделаны и после троекратного объявления аукционистом цены договора ни один участник аук-циона не поднял карточку, действующий правообладатель вправе снова заявить о своем жела-нии заключить договор по объявленной аукционистом цене договора;

7) аукцион считается оконченным, если после троекратного объявления аукционистом по-следнего предложения о цене договора или после заявления действующего правообладателя о своем желании заключить договор по объявленной аукционистом цене договора ни один участник аукциона не поднял карточку. В этом случае аукционист объявляет об окончании проведения аукциона (лота), последнее и предпоследнее предложения о цене договора, номер карточки и наименование победителя аукциона и участника аукциона, сделавшего предпослед-нее предложение о цене договора.

55. победителем аукциона признается лицо, предложившее наиболее высокую цену дого-вора, либо действующий правообладатель, если он заявил о своем желании заключить договор по объявленной аукционистом наиболее высокой цене договора.

56. при проведении аукциона организатор аукциона в обязательном порядке осуществляет аудио- или видеозапись аукциона и ведет протокол аукциона, в котором должны содержаться сведения о месте, дате и времени проведения аукциона, об участниках аукциона, о начальной (минимальной) цене договора (цене лота), последнем и предпоследнем предложениях о цене договора, наименовании и месте нахождения (для юридического лица), фамилии, об имени, отчестве, о месте жительства (для физического лица) победителя аукциона и участника, ко-торый сделал предпоследнее предложение о цене договора. протокол подписывается всеми присутствующими членами аукционной комиссии в день проведения аукциона. протокол со-ставляется в двух экземплярах, один из которых остается у организатора аукциона. организа-тор аукциона в течение трех рабочих дней с даты подписания протокола передает победителю аукциона один экземпляр протокола и проект договора, который составляется путем включе-ния цены договора, предложенной победителем аукциона, в проект договора, прилагаемый к документации об аукционе.

57. протокол аукциона размещается на официальном сайте торгов организатором аукцио-на в течение дня, следующего за днем подписания указанного протокола.

58. любой участник аукциона вправе осуществлять аудио- и/или видеозапись аукциона.59. любой участник аукциона после размещения протокола аукциона вправе направить

организатору аукциона в письменной форме, в том числе в форме электронного документа, за-прос о разъяснении результатов аукциона. организатор аукциона в течение двух рабочих дней с даты поступления такого запроса обязан представить такому участнику аукциона соответ-ствующие разъяснения в письменной форме или в форме электронного документа.

60. В случае если было установлено требование о внесении задатка, организатор аукциона в течение пяти рабочих дней с даты подписания протокола аукциона обязан возвратить зада-ток участникам аукциона, которые участвовали в аукционе, но не стали победителями, за ис-ключением участника аукциона, который сделал предпоследнее предложение о цене договора. задаток, внесенный участником аукциона, который сделал предпоследнее предложение о цене договора, возвращается такому участнику аукциона в течение пяти рабочих дней с даты подпи-сания договора с победителем аукциона или с таким участником аукциона. В случае если один участник аукциона является одновременно победителем аукциона и участником аукциона, сделавшим предпоследнее предложение о цене договора, при уклонении указанного участника аукциона от заключения договора в качестве победителя аукциона задаток, внесенный таким участником, не возвращается.

61. В случае если в аукционе участвовал один участник или в случае если в связи с от-сутствием предложений о цене договора, предусматривающих более высокую цену договора, чем начальная (минимальная) цена договора (цена лота), «шаг аукциона» снижен в соответ-ствии с пунктом 53 настоящего положения до минимального размера и после троекратного объявления предложения о начальной (минимальной) цене договора (цене лота) не поступило ни одного предложения о цене договора, которое предусматривало бы более высокую цену договора, аукцион признается несостоявшимся. В случае если документацией об аукционе предусмотрено два и более лота, решение о признании аукциона несостоявшимся принимается в отношении каждого лота отдельно.

62. протоколы, составленные в ходе проведения аукциона, заявки на участие в аукционе, документация об аукционе, изменения, внесенные в документацию об аукционе, и разъяснения документации об аукционе, а также аудио- или видеозапись аукциона хранятся организатором аукциона не менее трех лет.

11. заключение договора по результатам аукциона63. заключение договора осуществляется в порядке, предусмотренном Гражданским ко-

дексом российской Федерации и иными федеральными законами.64. В случае если победитель аукциона признан уклонившимся от заключения договора,

организатор аукциона вправе обратиться в суд с иском о понуждении победителя аукциона заключить договор, а также о возмещении убытков, причиненных уклонением от заключения договора, либо заключить договор с участником аукциона, сделавшим предпоследнее пред-ложение. организатор аукциона обязан заключить договор с участником аукциона, сделавшим предпоследнее предложение, при отказе от заключения договора с победителем аукциона в случаях, предусмотренных пунктом 66 настоящего положения. организатор аукциона в тече-ние трех рабочих дней с даты подписания протокола об отказе от заключения договора переда-ет участнику аукциона, сделавшему предпоследнее предложение, один экземпляр протокола и проект договора, который составляется путем включения условий исполнения договора, пред-ложенных участником аукциона, сделавшим предпоследнее предложение. указанный проект договора подписывается участником аукциона, сделавшим предпоследнее предложение, в десятидневный срок и представляется организатору аукциона.

при этом заключение договора для участника аукциона, сделавшего предпоследнее пред-ложение, является обязательным. В случае уклонения победителя аукциона или участника аук-циона, сделавшего предпоследнее предложение, от заключения договора задаток внесенный ими не возвращается. В случае уклонения участника аукциона, сделавшего предпоследнее предложение, от заключения договора организатор аукциона вправе обратиться в суд с иском о понуждении такого участника заключить договор, а также о возмещении убытков, причинен-ных уклонением от заключения договора. В случае если договор не заключен с победителем аукциона или с участником аукциона, сделавшего предпоследнее предложение, аукцион при-знается несостоявшимся.

65. В срок, предусмотренный для заключения договора, организатор аукциона обязан отказаться от заключения договора с победителем аукциона либо с участником аукциона, с которым заключается такой договор в соответствии с пунктом 64 настоящего положения, в случае установления факта:

1) проведения ликвидации такого участника аукциона - юридического лица или принятия арбитражным судом решения о признании такого участника аукциона - юридического лица, индивидуального предпринимателя банкротом и об открытии конкурсного производства;

2) приостановления деятельности такого лица в порядке, предусмотренном кодексом рос-сийской Федерации об административных правонарушениях;

3) предоставления таким лицом заведомо ложных сведений, содержащихся в документах, предусмотренных пунктом 35 настоящего положения.

66. В случае отказа от заключения договора с победителем аукциона либо при уклонении победителя аукциона от заключения договора, аукционной комиссией в срок не позднее дня, следующего после дня установления фактов, предусмотренных пунктом 65 настоящего по-ложения являющихся основанием для отказа от заключения договора, составляется протокол об отказе от заключения договора, в котором должны содержаться сведения о месте, дате и времени его составления, о лице, с которым организатор аукциона отказывается заключить до-говор, сведения о фактах, являющихся основанием для отказа от заключения договора, а также реквизиты документов, подтверждающих такие факты.

протокол подписывается всеми присутствующими членами аукционной комиссии в день его составления. протокол составляется в двух экземплярах, один из которых хранится у ор-ганизатора аукциона.

указанный протокол размещается организатором аукциона на официальном сайте торгов в течение дня, следующего после дня подписания указанного протокола. организатор аукциона в течение двух рабочих дней с даты подписания протокола передает один экземпляр протокола лицу, с которым отказывается заключить договор.

67. В случае перемены собственника или обладателя имущественного права действие со-ответствующего договора не прекращается и проведение аукциона не требуется.

68. В случае если победитель аукциона или участник аукциона, сделавший предпоследнее предложение, в срок, предусмотренный документацией об аукционе, не представил организа-тору аукциона подписанный договор, переданный ему в соответствии с пунктом 64 настоящего положения, а также обеспечение исполнения договора в случае если организатором аукциона такое требование было установлено, победитель аукциона или участник аукциона, сделавший предпоследнее предложение, признается уклонившимся от заключения договора.

69. договор заключается на условиях, указанных в конкурсной документации. при за-ключении и (или) исполнении договора цена такого договора не может быть ниже начальной (минимальной) цены договора (цены лота), указанной в извещении о проведении аукциона, но может быть увеличена в порядке, установленном документацией об аукционе.

12. последствия признания аукциона несостоявшимся70. В случае если аукцион признан несостоявшимся по причине подачи единственной за-

явки на участие в аукционе либо признания участником аукциона только одного заявителя, с лицом, подавшим единственную заявку на участие в аукционе, в случае, если указанная заявка соответствует требованиям и условиям, предусмотренным документацией об аукционе, а так-же с лицом, признанным единственным участником аукциона, организатор аукциона обязан за-ключить договор на условиях и по цене, которые предусмотрены заявкой на участие в аукционе и документацией об аукционе, но по цене не менее начальной (минимальной) цены договора (лота), указанной в извещении о проведении аукциона.

71. В случае если аукцион признан несостоявшимся по основаниям, не указанным в пун-кте 70 настоящего положения, организатор аукциона вправе объявить о проведении нового аукциона либо конкурса в установленном порядке. при этом в случае объявления о проведении нового аукциона организатор конкурса вправе изменить условия аукциона.



реШение

27 июня 2013 г. № 59 экз. № ____о внесении изменений в решение совета депутатов мо «город новоульяновск»от 18 марта 2010 г. № 18

совет депутатов Мо «Город Новоульяновск» решил:1. Внести в решение совета депутатов муниципального образования«Город Новоульяновск» ульяновской области от 18 марта 2010 года № 18 «об утверж-

дении положения об оплате труда работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области» следующие изменения:

1.1. подпункт 5 пункта 3 главы 2 приложения 1 изложить в следующей редакции:«5) работникам, осуществляющим техническое обеспечение деятельности органов мест-

ного самоуправления Мо «Город Новоульяновск» ульяновской области производить доплаты:- за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных: за работу в ночное время, выход-

ные и нерабочие праздничные дни;- за работу в ночное время (с 22.00 до 06.00) производится доплата в размере 20 процентов

от должностного оклада;- за работу по скользящему графику производить оплату, согласно табелю учета использо-

вания рабочего времени и расчета заработной платы.».1.2. пункт 6 главы 2 приложения 1 дополнить подпунктами 6.3, 6.4 следующего содер-

жания:«6.3. Материальная помощь оказывается бывшим работникам, находящимся на пенсии,

ушедшим на пенсию из администрации или структурных подразделений:1) в связи с юбилейными датами со дня рождения - 1000 рублей;2) при возникновении непредвиденных и чрезвычайных обстоятельств, влекущих матери-

альные расходы, - 1500 рублей;3) смерти бывшего работника (выплачивается близкому родственнику на основании за-

явления) - 2000 рублей.6.4. Материальная помощь не выплачивается:1) вновь принятым сотрудникам, отработавшим менее года, в связи с юбилейной датой

со дня рождения;2) в случае увольнения сотрудника по инициативе работодателя, а также по обстоятель-

ствам, не зависящим от воли сторон, связанным с нарушениями законодательства российской Федерации и невыполнением должностных обязанностей.».

2. Настоящее решения вступает в силу с момента его официального опубликования.3. контроль за исполнением настоящего решения возложить на заместителя председателя

совета депутатов муниципального образования «Город Новоульяновск» л.В. сабитову.


News & Politics

правда жизни №11