PresentacióN Weber Definitivabe 2009

Maximilian Carl Emil Weber

Universidad Simón Bolívar

Yennisel Santana G

Noviembre , 2009.


• RESEÑA HISTÓRICA

Puntos a Tratar

• PENSAMIENTOS WEBERIANOS

• RELACIONES SOCIALES

- Estratificación Social:

• BUROCRATIZACIÓN



Weber nació en Érfurt, Turingia en Alemania, el 21 de abril de 1864 y murió de neumonía en Munich el 14 de junio de 1920. Fue un filósofo, economista, jurista, historiador, politólogo y sociólogo alemán, considerado uno de los fundadores del estudio moderno, de la sociología y la administración pública.

- En 1886 Weber aprobó los exámenes de "Referendar", que le permitían ejercer como abogado.

- Obtuvo un doctorado en leyes en 1889, Y se calificó en Alemania para obtener un cargo como profesor universitario.

- En 1888, se unió a la "Verein für Socialpolitik", la para entonces nueva Asociación Profesional de Economistas Alemanes. Esta asociación, afiliada a la escuela histórica, consideraba que el aporte principal de la economía era la solución de los problemas sociales y fue pionera en el uso de estudios estadísticos a gran escala en el análisis económico.

- En 1893, se casó con una prima lejana llamada Marianne Schnitger, quien posteriormente se convertiría en feminista y escritora por derecho propio.



- En 1894 la pareja se mudó a Freiburg, donde Weber fue nombrado como profesor junior de economía en la Universidad de Freiburg, cargo que posteriormente aceptaría en la Universidad de Heidelberg en 1897.

- En 1897 se muere su padre y a partir de ese momento se vuelve cada vez más propenso al nerviosismo y al insomnio, lo cual dificulta su capacidad de dar clases y cumplir con sus tareas como profesor.

- En el otoño de 1899, se vio obligado a disminuir y eventualmente detener su trabajo académico, dejando su último curso, sin terminar.

- Durante el verano y otoño de 1900, después de haber estado durante algunos meses en un sanatorio al salir, Weber y su esposa Marianne viajaron a Italia a finales de este año.

- Regresan en abril del 1902.- En 1912, Weber intentó organizar un partido político de izquierda que combinase social-

demócratas y liberales, pero su intento fracasó debido al miedo que muchos liberales sentían hacia los ideales revolucionarios de los social-demócratas.

- Durante la Guerra en 1915 y 1916, participó de la guerra y formó parte de grupos que intentaban mantener el control alemán en Bélgica y Polonia después de la guerra.



- En 1918, fue miembro del consejo de obreros y soldados de Heidelberg. El mismo año se convirtió en consultor de la Comisión del Armisticio Alemán para el Tratado de Versalles y la comisión le asignó el borrador de la Constitución de Weimar. En este año Weber retomó la docencia, primero en la Universidad de Viena.

- En 1919, remoto sus clases en la Universidad de Múnich también ocupó el cargo de director del primer instituto de sociología creado en una universidad alemana.

- En 1920 Muere.



Entre sus obras se destacan:

• Historia agraria romana (1891) • Historia económica general (1923) • El político y el científico (1918) • Ensayos de sociología contemporánea (1911-1918) • Escritos Políticos (1906-1918) • Sobre las teorías de las ciencias sociales (1904 y 1917) • Sociología de la religión (1904-1918) • Ensayos de metodología sociológica (1904 y 1917). • Economía y Sociedad (publicada póstumamente en 1921) • Estudios de Metodología (publicada póstumamente en 1922) • Economía y Sociedad (publicada póstumamente en 1922) • Estudios de Sociología y política de la historia social y económica (publicada póstumamente en

1924• La etica protestante y el espiritú del capitalismo



Weber hizo referencias significativas al racionalismo en la búsqueda científica

Las ideas principales de este autor son:

1- El efecto de las ideas religiosas en las actividades económicas,

2- La relación entre estratificación social e ideas religiosas, y las características singulares de la civilización occidental.

3- Establece de forma concreta el hecho de que las personas pueden aún estando en conjunto realizar acciones individuales.



Para una mejor comprensión del planteo weberiano se debe tener en cuenta las siguientes premisas planteadas por él:

-El pensamiento y las acciones de los hombres se caracterizan por los valores adquiridos durante la vida.

-Los hombres persiguen fines.

-Llegan a los fines a través de diversos medios.

-Las consecuencias de una acción social está en relación directa con los medios utilizados y los fines perseguidos.



Weber entiende necesario la construcción de conceptos diseñados especialmente a tales efectos; a éstos les llama: "los tipos ideales". Estos conceptos conforman los rasgos esenciales con que un investigador se encuentra al analizar determinadas sociedades.

Son ideales en el sentido de ser modelos ideados para abordar temas puntuales, sirven a los efectos de tomar estos conceptos como ejemplo para compararlo a otro "tipo ideal" diferente, y ubicarlo más lejano o cercano a patrones testigo.-



Si bien para Weber la sociedad es una estructura compleja y dinámica. Expresa que las relaciones sociales son una conducta plural donde existe una interacción entre los sujetos. Cuando mayor es la multiplicidad de los actuantes, más compleja y dinámica resulta la acción social..

Son ideales en el sentido de ser modelos ideados para abordar temas puntuales, sirven a los efectos de tomar estos conceptos como ejemplo para compararlo a otro "tipo ideal" diferente, y ubicarlo más lejano o cercano a patrones testigo.-



Estratificación Social:

Weber individualiza el análisis en el concepto de acción social, pero reconoce que la sociedad contiene sub-grupos que actúan con características similares y permiten un margen en la predicción de sus actos. Weber fundamenta la división de clases en la economía.

Max Weber formuló una teoría de tres componentes de estratificación, cuyos componentes conceptuales son una clase social, un estatus y un partido político.




Las clases sociales: La posesión y la no posesión son las categorías fundamentales de todas las situaciones de clase, tanto si tienen lugar en la esfera de la lucha de precios como si el efectúa en la esfera de competencia., Weber expresa que “las clases no son por sí mismas comunidades pero surgen de comunidades de diferntes clases y alcanza su máxima consecuencia la valoración en el mercado del poder otorgado por la posesión de bienes” pag 686.

Los Estamentos, son normalmente comunidades, condicionado por una estimación social específica del “honor” adscrito a alguna cualidad común a muchas personas. La reorganización en estamentos coincide siempre con un monopolio de bienes o probabilidades ideales y materiales. El honor estamental específico se basa siempre en la distancia y en el exclusivismo.




Las clases sociales: La posesión y la no posesión son las categorías fundamentales de todas las situaciones de clase, tanto si tienen lugar en la esfera de la lucha de precios como si el efectúa en la esfera de competencia., Weber expresa que “las clases no son por sí mismas comunidades pero surgen de comunidades de diferntes clases y alcanza su máxima consecuencia la valoración en el mercado del poder otorgado por la posesión de bienes” pag 686.

Los Estamentos, son normalmente comunidades, condicionado por una estimación social específica del “honor” adscrito a alguna cualidad común a muchas personas. La reorganización en estamentos coincide siempre con un monopolio de bienes o probabilidades ideales y materiales. El honor estamental específico se basa siempre en la distancia y en el exclusivismo.




Los partidos Políticos: se mueven dentro de la esfera del poder, su acción se encamina hacia el poder social, es decir; tiende a ejercer una influencia sobre una acción comunitaria, cualquiera que sea su contenido.



Weber es también conocido por su estudio de la burocratización de la sociedad, los modos racionales en los que las organizaciones sociales aplican las características de un tipo ideal de burocracia. esto es sólo un tipo ideal de administración pública y gobierno descrito en su obra Economía y sociedad.

“El aparato burocrático mismo, está ligado a la continuidad de su propio funcionamiento por interés compulsivo tanto materiales como objetivos, es decir; ideales, La burocracia necesita medios entre esos están los fiscales que permiten la subsistencia. Los medios de comunicación que facilitan las relaciones.



El propio Weber consideró a la burocracia como un tipo de poder y no como un sistema social. Un tipo de poder ejercido desde el Estado por medio de su "clase en el poder", la clase dominante. La burocracia, para este autor, es la organización eficiente por excelencia, la organización llamada a resolver racional y eficientemente los problemas de la sociedad y, por extensión, de las empresas. La organización burocrática esta diseñada científicamente para funcionar con exactitud, precisamente para lograr los fines para los cuales fue creada, no más, no menos. Para conseguir esta eficiencia planeada, el modelo burocrático necesita detallar y precisar por anticipado cómo deben hacerse las cosas.



Weber sugiere que el modelo de la burocracia debe estructurarse sobre la base de las siguientes características: 1. Legitimización de las normas y de los reglamentos. 2. Carácter formal de las comunicaciones bien establecidas.3. Racionalidad en la división del trabajo, según las características competencias de cada trabajador. 4.Impersonalidad en las relaciones de trabajo, sólo se cumple con lo establecido en las funciones del cargo. 5.Jerarquía bien establecida de la autoridad. 6.Rutinas y procedimientos de trabajo estandarizados en guías y manuales, todos saben que hacer y como.



Weber sugiere que el modelo de la burocracia debe estructurarse sobre la base de las siguientes características:

7. Competencia técnica y meritocrática, se jerarquiza el trabajo de acuerdo a la profesionalización, se obtienen los beneficios económicos a través de escalafones estructurados en cuanto a grado académico y competencias realizadas en el cargo a desempeñar.

8. Especialización de la administración y de los administradores, como una clase separada y diferenciada de la propiedad (los accionistas).

9. Profesionalización de los participantes. Los que ejercen el poder y se encuentran el el cuadro administrativo son profesionales.

10. Completa previsibilidad del funcionamiento. Todas las acciones están previamente establecidas.


• PODER

Para Weber el poder se entiende como “la probabilidad que tiene un hombre o agrupación de hombres, de imponer su propia voluntad en una acción comunitaria, inclusive contra la oposición de los demás miembros”. La aspiración a tener poder viene motivada por el honor social que este produce.funcionamiento. Todas las acciones están previamente establecidas.

El poder al que hace referencia Weber, es un poder ambiguo, en el que hay cabida a diferentes tipos de poder: el poder político a través de la comunidad política, el poder económico, el poder social, en todo el común es que se evidencian a través de la dominación en un ámbito específico y gozan de cierta legitimidad, esta se trata del “ordenamiento jurídico”.


• PODER

•Poder y Dominación

DOMINIO o AUTORIDAD son para Weber conceptos más precisos: Implican la oportunidad de que una determinada orden o mandato encuentre obediencia en la persona o grupo que la recibe. Es decir, debe existir alguien que logra actualmente que otros obedezcan a sus mandatos.

OBEDIENCIA es un concepto que indica que la acción del obediente transcurre en lo esencial en conformidad al contenido de la orden, como si el sujeto obediente siguiera internamente dicho contenido tomado como máxima que debe orientar su acción, y sólo por dicha razón, no por considerar él mismo como aceptable o deseable la acción ordenada o su valor.


• PODER


Para Weber, la dominación es la probabilidad de encontrar obediencia dentro de un grupo determinado para poder mandarlos. Para que exista la dominación es necesario que exista una voluntad o interés de ser dominados. A pesar que no se relaciona con la parte económica, para que exista la dominación, debe existir un cuadro administrativo. En todas las formas de dominación, es vital para el mantenimiento de la obediencia, el hecho de la existencia del cuadro administrativo y de su acción continua dirigida a la realización e imposición de las ordenaciones.

El cuadro administrativo es el miembro encargado de acompañar al líder que ejerce el poder mayor. Este cuadro administrativo, es el que administra el Poder según las indicaciones del que domina. Según sea el tipo de dominación existente, así será la organización y función de este cuadro administrativo.


• PODER


Weber dentro de su proposición del estado organizado burocraticamente, es el que introduce la idea de que el estado se reserva el uso y el monopolio de la fuerza y la violencia. De esa proposición se deriva la organización de policías y ejércitos modernos, los procesos judiciales entre otras cosas, y restringe el uso que puedan hacer los ciudadanos de las armas y la violencia.


• PODER

• Tipos de Dominación

La Dominación Legal

La dominación legal tiene un cuadro administrativo el cual está organizado por profesionales, estos llevan a cabo diferentes funciones de ordenación con ascensos según su especialidad y competencias. Estas asociaciones se hacen a través de relaciones con intereses políticos, económicos etc. Las funciones están equitativamente distribuidas según sean las competencias de cada funcionario, el cual no es propietario del cargo, sino que tiene derecho al mismo por sus capacidades profesionales.

En este tipo de dominación existe la separación plena entre el cuadro administrativo, los medios de administración y la producción. Los funcionarios manejan los medios de administración y producción y rinden cuenta de eso. Ellos son dueños de su patrimonio privado.


• PODER


La Dominación Tradicional

Descansa en la santidad de ordenaciones y poderes de mando, heredados de tiempos lejanos. Se basa en la tradición, por lo que la dominación es determinada por la misma comunidad. El ejercicio de la dominación se orienta a lo que por costumbre está permitido (justicia, equidad) de modo que no provoque resistencia. La relación entre el que domina y su cuadro administrativo está determinada por la fidelidad del servidor al soberano.

El que ejerce la dominación es un señor y su cuadro administrativo son servidores miembros de la comunidad. Se obedece a la persona que por tradición ejerce la función de líder. Los mandatos de éste pasan a ser legítimos dentro de una gama


• PODER


La Dominación Carismática

El carisma se entiende como “la cualidad extraordinaria de una persona, cuya virtud se considera en posesión de fuerzas sobrenaturales o sobrehumanas”.En el carisma se corrobora y reconoce la cualidad del que posee el carisma. Si falta la corroboración, si su jefatura no aporta ningún bienestar a sus dominados, hay probabilidad de que su autoridad se disipe. No hay reglas sino mandatos divinos, por lo tanto no hay legitimidad. En este caso el cuadro administrativo está conformado por seguidores del que posee el carisma, estos creen fervientemente en el carisma del líder.

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