FoU Välfärd Värmland

Preview:

DESCRIPTION

FoU Välfärd Värmland. Loke Projekt Karlstad 2011 Värmland. Utveckla system för. Samverkan Brukarmedverkan Uppföljning. System för uppföljning. Hur går det? Vilka resultat uppnår vi? Blir det som vi tänkt oss? Vilka är våra erfarenheter? Planering och utveckling verksamhet. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

FoU Välfärd Värmland

LokeProjekt Karlstad 2011

Värmland

Utveckla system för

SamverkanBrukarmedverkan

Uppföljning

System för uppföljning

Hur går det?Vilka resultat uppnår vi?Blir det som vi tänkt oss?

Vilka är våra erfarenheter?Planering och utveckling verksamhet

Samarbete med FoU-enhet/universitet

SKL stöd 07-10LokeUIV

Mångbesökare

Uppdrag för SKL-modellerna

AnvisningarImplementera

Handleda

Loke - Lokal evidens

UFFE (FoU i Umeå)

Utvecklat inom socialtjänsten SKL-medel med fokus

missbruk/beroende 07-10

Varför Loke

Användbar inom socialtjänstoch inom sjukvården

Hela länet

Loke - 3 kärnområden

VerksamhetsidéDokumentation

Brukaruppföljning

Enkel modellFöljer upp insatserna öppen/

slutenvårdMål

MålgruppInsatserIntensitet

Avsikt-Realitet 

Loke 2011

Pröva modellen Avtal FoU VV

FoU stöd av UFFEVuxenavdelningen ASFNexus och Kompassen

http://kunskaptillpraktik.skl.se

Rapport och anvisningar

KUNSKAP TILL PRAKTIK

FÖRLÄNGT OCH UTÖKAT UPPDRAG

2012-2013SYSTEM FÖR UPPFÖLJNING

LOKEÖverenskommelse med SKL

300.000/år

2012-2014

Familjer med missbruk eller beroende

Stöd i föräldrarskapet

Insatser riktat till föräldrarna och skall gynna barnen

Barnperspektivet i länsdokumentet

Nu finns medel att söka325.000/år

50% processledare

KartläggningInventering

ProblemanalysFöräldrarstödsutbildningar

Expertgruppen tar fram underlagUtbilda utbildare-metodstöd

BC styrgrupp

Liv och VLV skriver överenskommelse med SKL

PLATTFORM VÄRMLAND

Implementera EBPSocialtjänsten

Hälso- och sjukvården

BeroendecentrumLäkare 50%

Behandl.ass 5 av 8 nya2 nya sjuksköt.

100% sjuksköt. 1/9Beläggning jan-sept 8,93

Nationell basutbildningFördjupningskurser

Vilka behov finns i länet?Vilket stöd från processledningen?

Chefsdagar?

Behov och önskemålFinansieras med konferensavgift.

Dag eller 2 dagars?

Det långsiktiga utvecklingsarbetet

fortsätter 2012-Egen finansiering

Styrgruppsmodellen

Permanenta processledarfunktionen

Utvecklingsledare 70/3050-50 VLV – LiVNyckelpersoner

Processledare 50% FöräldrarstödKompetenscentrum

UtbildareMetodstödjare