Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

“Kasvame koos”

Kokkuvõte ESF programmi teavitusseminaristkutse andjatele, kutsekomisjonide liikmetele

ja õppeasutuste esindajatele

Tallink Spa ja konverentsikeskus13.11.2008

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Inimressursi arendamise prioriteediks on elukestev õpe

• Elukestva õppe ulatus: formaalne, mitteformaalne ja informaalne õpe

• Elukestva õppe keskmes on kompetentsipõhine lähenemisviis

• Tõukefondide vahendid kutseõppe kvaliteedi kindlustamiseks ja täiskasvanuhariduse arendamiseks

• Haridusprotsess on tervik, terviklik lähenemine tagab kvaliteedi

• Kutsesüsteem on kvalifikatsioonisüsteemi üks osa

• Kvalifikatsioonide tunnustamise aluseks on usaldus hariduse kvaliteedi tagamise süsteemi vastu

SAIME TEADA

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Oluline on ühtse kvalifikatsiooniraamistiku väljatöötamine

• Kvaliteedisüsteem peab olema terviklikum

• Uudsena koostatakse kompetentside kataloog, uue põlvkonna kutsestandardite abivahend

• Kõik kutsesüsteemi arendustegevused läbivad pilootimise

• Kutsenõukogude esimeeste kogu – kutsete maastiku kujunemise otsustaja

• Väga oluline on koostöö kõikide partneritega

SAIME TEADA (järg)

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Üldhariduse paindlikkus ja kvaliteet on kutsehariduse baas

• Kvalifitseeritud partnerite leidmine kutsesüsteemi arendamiseks on keeruline

• On vaja metoodikat olemasolevatel tasemetel kutsetunnistuste sidustamiseks uue kvalifikatsiooniraamistikuga

ARVASIME

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Eesti töötajate hariduslik seis (peaaegu pool töötajaist pole ette valmistatud tööks)

• Praegune ressurss jätkusuutlikkuse arendamiseks on unikaalne

• Kutse andja konkursil osalemine ei tohi olla bürokraatlik

• Inimressursi kasutamine kutse andmisel peab muutuma senisest tõhusamaks senisest suurema usalduse ja kvaliteedisüsteemi alusel

• Kutse andmise korraldamisel on endiselt oluline vabatahtlikkus ja missioonitunne

PEAME OLULISEKS, TÄHELEPANUVÄÄRSEKS

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Informaalne õpe – teadvustama õpe

• Mitteformaalne õpe – toimub väljaspool kooli, teadlikult, eesmärgiks enda arendamine, uute oskuste, teadmiste ja kogemuste hankimine

• Kutse andmine Euroopas – Soome, Šoti

• Euroopa riikides toimub siseriiklike kvalifikatsiooniraamistike sidustamine Euroopa elukestva õppe kvalifikatsiooniraamistikuga

• Kutse andja konkursse toimub ka Euroopas (näites SB)

LEIDSIME VASTUSED

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

Kutsesüsteemi arendamist toetab Euroopa Sotsiaalfond

• Praegused 5-tasemelised kutsestandardid on vaja pikendada, sest kutse andmist ei saa ega tohi katkestada – teavitusseminaril osalejate ühine seisukoht

MEIL ON TOREDAID ETTEPANEKUID