14/05/2015 1 INICIATIVA EMPRESARIAL 19ª Sesión Econ. Tula Mendoza Farro 2do. Consolidado: 11/05-01/07 (entrega de notas del 02/07 al 05/07) * Examen final del 04/05 al 10/05 (22,23 junio) 1) OT: PQS Reporte impreso del registro al Concurso Nacional. Del 11/05 al 27/05 10% 2) PO Evaluación escrita Estudio Técnico- Operativo 20/05 10% 3) RE Rúbrica de evaluación de la exposición del plan de negocios (Capítulos técnico y administrativo) 27/05 25% 4) RE Rúbrica de evaluación de la exposición del reto. Del 8 al 13 de Junio 25% 5) PO: Examen escrito de la lectura encomendada 08/07 10% 2) OT Reporte de participacione s en actividades de emprendimie nto Del 29/06 al 06/07 20% *** Además los puntos a favor de participaciones en aula *** Actividades de emprendimiento 14/05/2015 2 1. Diseño del producto/servicio/venta: Esquema/imágenes 2. Proceso de la venta/producción/servicio: Diagrama de flujo (Microsoft Visio) 3. Localización: mapa (Google maps/Sige INEI) 4. Distribución del local: Croquis de la distribución del local (Microsoft Visio) 14/05/2015 3 Marco Conceptual de la Cultura de Emprendimiento: •Cultura Emprendedora •GEM, Doing Business, ICRP •Teorías del Proceso Empresarial •Prog./Inst. fomentan Espíritu Empresarial •Perfil del Emprendedor •Creatividad e Innovación •Generación de Ideas de Negocios El Plan de Emprendimiento • Estudio de la Oferta-Competencia • Estudio de la demanda. Inv. Mdos • Análisis de la Comercialización • Estudio adm-legal • Estudio técnico • Estudio económico • Evaluación Económica-Financiera • Presentación Plan Negocio: Iniciativa Empresarial INICIATIVA EMPRESARIAL 4 14/05/2015 1. Elaborar la Visión, Misión y objetivos de su plan de iniciativa empresariales 2. Diferenciar las modalidades de empresas asociativas 3. Analizar los procesos de formalización empresarial 4. Identifican os elementos de la Estructura funcional del Plan de Negocios 14/05/2015 5 I. ASPECTOS GENERALES II. ESTUDIO DE MERCADO III. ANÁLISIS OPERATIVO IV. ESTUDIO ADM- LEGAL- ORGANIZACIONAL V. ANÁLISIS Y EVALUACIÓN ECONÓMICA- FINANCIERA 14/05/2015 6
1. 14/05/2015 1 INICIATIVA EMPRESARIAL 19 Sesin Econ. Tula
Mendoza Farro 2do. Consolidado:11/05-01/07 (entregade notas del
02/07 al 05/07) * Examen final del 04/05 al 10/05 (22,23 junio) 1)
OT: PQS Reporte impreso del registro al Concurso Nacional. Del
11/05 al 27/05 10% 2) PO Evaluacin escrita Estudio Tcnico-
Operativo 20/05 10% 3) RE Rbrica de evaluacin de la exposicin del
plan de negocios (Captulos tcnico y administrativo) 27/05 25% 4) RE
Rbrica de evaluacin de la exposicin del reto. Del 8 al 13 de Junio
25% 5) PO: Examen escrito de la lectura encomendada 08/07 10% 2) OT
Reporte de participacione s en actividades de emprendimie nto Del
29/06 al 06/07 20% *** Adems los puntos a favor de participaciones
en aula *** Actividades de emprendimiento 14/05/2015 2 1. Diseo del
producto/servicio/venta: Esquema/imgenes 2. Proceso de la
venta/produccin/servicio: Diagrama de flujo (Microsoft Visio) 3.
Localizacin: mapa (Google maps/Sige INEI) 4. Distribucin del local:
Croquis de la distribucin del local (Microsoft Visio) 14/05/2015 3
Marco Conceptual de la Cultura de Emprendimiento: Cultura
Emprendedora GEM, Doing Business, ICRP Teoras del Proceso
Empresarial Prog./Inst. fomentan Espritu Empresarial Perfil del
Emprendedor Creatividad e Innovacin Generacin de Ideas de Negocios
El Plan de Emprendimiento Estudio de la Oferta-Competencia Estudio
de la demanda. Inv. Mdos Anlisis de la Comercializacin Estudio
adm-legal Estudio tcnico Estudio econmico Evaluacin
Econmica-Financiera Presentacin Plan Negocio: Iniciativa
Empresarial INICIATIVA EMPRESARIAL 414/05/2015 1. Elaborar la
Visin, Misin y objetivos de su plan de iniciativa empresariales 2.
Diferenciar las modalidades de empresas asociativas 3. Analizar los
procesos de formalizacin empresarial 4. Identifican os elementos de
la Estructura funcional del Plan de Negocios 14/05/2015 5 I.
ASPECTOS GENERALES II. ESTUDIO DE MERCADO III. ANLISIS OPERATIVO
IV. ESTUDIO ADM- LEGAL- ORGANIZACIONAL V. ANLISIS Y EVALUACIN
ECONMICA- FINANCIERA 14/05/2015 6
2. 14/05/2015 2 7ELABORACIN:TMF El Plan de Negocio 14/05/2015
14/05/20158 Cmo imagino la empresa que quiero formar? Cules son las
caractersticas de la empresa que quiero iniciar? Hacia dnde voy
dirigirme? Cmo espero que sea en un tiempo? 14/05/20159 La Visin
denominado como el sueo de la empresa, es una declaracin de
aspiracin de la empresa a mediano o largo plazo, es la imagen a
futuro de cmo deseamos que sea la empresa ms adelante. Qu debo
hacer para lograr mi visin? Proyectar a la organizacin al futuro.
Ser simple, clara y comprensible. Ser ambiciosa, convincente y
realista Definir horizonte de tiempo. Proyectar un alcance
geogrfico. Ser conocida por todos. 14/05/201510 Breve (Fcil de
recordar y asimilar Operativa (Qu todos entiendan lo mismo)
Desafiante Inspiradora (para sensibilizar, motivar e iluminar
fuertemente Trascendente Relacionada a lo que se sabe hacer bien
(Competencias Claves) Fuente: Programa Formacin de Emprendedores,
Universidad Nacional Mayo de San Marcos. 2012. 14/05/201511
InternationalBusiness Machines (IBM): Empresa de productos
informticos Visin: al 2016 Ser la compaa elegida por nuestra
innovacin, soluciones, productos y servicios. Ser reconocida por la
calidad humana y profesional de nuestra gente y por nuestra
contribucin a la comunidad, a nivel mundial. Fuente:
http://www.empresate.org/economia 14/05/201512
3. 14/05/2015 3 Es la imagen actual que nos enfoca los
esfuerzos que realiza la organizacin para seguir propsitos
fundamentales, informa a la gente, al interno de la misma y fuera
de ella lo que somos y en qu forma pensamos hacerlo? La misin es la
definicin del negocio (o negocios) en el que se va a actuar. Es una
declaracin del credo, de la filosofa, de lo que una empresa desea
ser y a quien quiere servir. 14/05/201513 Breve (en pocas palabras
Resumir la razn de Ser de la Organizacin) Operativa (Clara y
entendida por todas. Reflejada en la estrategia, estructura y la
cultura) Diferencial (Distinguirse las misiones de otras
organizaciones) Amplia en la orientacin (posibilidad de dirigirse a
una diversidad de productos beneficios o competencias) Relacionada
a tendencias dominantes (La misin debe asociarse a todos aquellos
hechos o fenmenos que satisfagan las necesidades humanas)
14/05/201514 Fuente: Programa Formacin de Emprendedores,
Universidad Nacional Mayo de San Marcos. 2012. International
Business Machines (IBM): Empresa de productos informticos Misin:
Ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus metas de negocio
proveyndoles servicios y soluciones innovadoras. 14/05/201515
Delivery de comidaCul es el negocio? Alimentarse
Alimentacinsaludable Placer de comer Necesidad a satisfacer
Ensaladas y jugoscreativosvariadosy originales Qu ofrecemos?
Personasque trabajan y/o estudianen el rea comercial de San Isidro.
A quin? A travsdel restauranteonlinepara los pedidosy envide
productos. Cmo? 14/05/201516 Tiene el propsito de orientar el
camino a seguir para alcanzar el logro propuesto por la empresa.
Caractersticas de los objetivos Medibles: deben ser cuantitativos y
estar ligados a un lmite de tiempo. Claros: Entendibles
Alcanzables: Deben estar dentro de las posibilidades de la empresa,
teniendo en cuenta la capacidad o recursos (humanos, financieros,
tecnolgicos, etc.) Desafiantes: Retadores, pero realistas Realistas
: Deben tener en cuenta las condiciones y circunstancias del
entorno en donde se pretenden cumplir Coherentes: Deben estar
alineados y ser coherentes con otros objetivos, con la visin, la
misin, las polticas, la cultura organizacional y valores de la
empresa. 14/05/201517 Puedes fijar Objetivos relacionados Los
objetivosdeberan establecerseen aspectos que afecten directamentela
supervivenciay productividad del negocio. Aumentar las ventas
mensuales en un 20%. Obtener una rentabilidad anual del 25%. Lograr
una participacin de mercado del 20% para el segundo semestre.
Producir un rendimiento anual del 14% sobre la inversin. Elevar la
eficiencia de la produccin en un 20% para el prximo mes. Vender 10
000 productos al finalizar el primer ao. Triplicar la produccin
para fin de ao. Adquirir 2 nuevas maquinarias para el segundo
semestre. Abrir 3 tiendas para el primer trimestre del prximo ao.
Ofrecer otras variedades de producto Mejorar la calidad del
producto o servicio ofrecido 14/05/201518
4. 14/05/2015 4 ASPECTOS LEGALES PARA LA CONSTITUCIN DE UNA
EMPRESA 14/05/201519 1. Por la forma de constitucin Legal Forma
Individual y formas colectivas o sociales 2. Por el tamao Micro,
pequea, mediana y gran empresa 3. Por el tipo de actividad
Extractivas; transformativas , industriales; comerciales, servicio,
Agropecuarias 4. Segn la propiedad Empresas privadas; Empresas
estatales o pblica, Empresas de propiedad social, Empresas
cooperativas, empresa de propiedad mixta. 14/05/201520 Se requiere
conocer la Ley que va ha regir al tipo de empresa elegida Ley
General de Sociedades N 26887. empresas asociativas Decreto Ley N
21621 Regula a EIRL Ley N 30056 identifica las caractersticas de
las MYPYMES 14/05/201521 Solo un dueo o propietario. Llamado tambin
negocio unipersonal. Responsabilidad ilimitada. NO existe separacin
entre el patrimonio personal y el patrimonio del negocio. Persona
Jurdica Es una organizacin que puede fundar Una persona natural,
varias personas Naturales, varias personas jurdicas Uno o mas
dueos. Responsabilidad Limitada. Existe separacin entre el
patrimonio personal y el patrimonio del negocio. Persona Natural
(Cdigo civil otorga como individuos capaces de adquirir derechos,
Deberes y obligaciones) 14/05/201522 Empresa Individual de
Responsabilidad Limitada E.I.R.L. Sociedad Comercial de
Responsabilidad Limitada S.R.L. Sociedades Annimas S.A.C. / S.A.
14/05/201523 14/05/201524
5. 14/05/2015 5 14/05/201525 PASOS A SEGUIR: 1. Determinacin
del nombre de la empresa y el Tipo de Personera Jurdica elegida 2.
Bsqueda de Nombre 3. Reserva de Nombre 4. Elaboracin de Minuta 5.
Adjuntar la negatividad de la Bsqueda de nombre 6. Copia simple del
DNI (socios) y Conyugue 7. Objeto social de la empresa 8. Aporte de
Capital o Capital social ( Pago en Banco si es dinerario) 9.
Elaboracin de la Escritura Pblica 10. Inscripcin en registro Pblico
14/05/201526 PERSONA JURIDICA Tipo de Rgimen Tributario NUEVO RUS
REGIMEN ESPECIAL REGIMEN GENERAL EIRL SI (*) SI SI SRL NO SI SI SAC
NO SI SI SA NO SI SI CONCEPTO Lmite de ingreso anuales Hasta
S/.360,000 Hasta 525,000 Sin Lmite Lmite de compras anual Hasta
S/.360,000 Hasta 525,000 Sin Lmite Comprobantes De pagos Boleta de
venta y Tickets (los cuales no dan derecho al crdito fiscal) Todos
los permitidos Todos los permitidos (*) Ley N30056 14/05/201527
www.crecemype.pe FORMALIZACION LABORAL 14/05/201528 14/05/201529
MEDIANA EMPRESA PEQUEA EMPRESA MICRO EMPRESA VENTAS HASTA 150 UIT
VENTAS QUE SUPEREN LOS 150 UIT HASTA 1,700 UIT VENTAS QUE SUPEREN
LOS 1,700 UIT HASTA 3,200 UIT Fuente:: El Peruano, norme legal el
02.07.2013 LEY 3005 14/05/2015 30 UIT: unidad impositiva tributaria
2014: S/ 3,800
6. 14/05/2015 6 El Registro de la Micro y Pequea Empresa
REMYPE, es un registro que cuenta con un procedimiento de
inscripcin en web, el mismo que permitir a las micro y pequeas
empresas MYPE, acceder a los beneficios de la Ley. Procedimiento de
registro al REMYPE Ingresando a www.mintra.gob.pe en su pgina
principal en el icono de acceso directo al sistema. 14/05/201531 N
PASOS DE FORMALIZACION COSTOS S/. PROCESO REGISTRAL-SUNARP/NOTARIA
1 Bsqueda de Nombre 9.00 2 Reserva de Nombres 18.00 3 Minutay
Escritura Pblica 140.00 Dependiendoel Monto de capitalSocial
1,000-10,000 Capital 250.00 10,000-100,000 Capital 4 Elevar
Escritura Pblica Nombramiento del representanteLegal 22.00
TrmiteDocumentario 39.00 S/. 3.00 x Cada S/. 1,000 de capital El
calculodepender del Montode Capital CopiaLiteral 4.00 Por hoja
PROCESO FORMALIZACION TRIBUTARIA 5 Inscripcin del RUC Gratuito 6
Impresin de Comprobantes 60.00- 100.00 Depender del
tamao,cantidad,diseo 7 Legalizacinde Libros Contables 12.00 Cada
librocontable PROCESO DE FORMALIZACION LABORAL 8 Acogimientoa la
Ley de la MIPYME Gratuito 9 Contratode Trabajadores 12.00 Por
trabajador 14/05/201532 N PASOS DE FORMALIZACION COSTOS S/. PROCESO
DE FORMALIZACIN MUNICIPAL 10 Licencia Inmediata 258.00 Licencia
Bsica 412.00 11 Anunciospublicitarios Hasta 1m de rea 66.00 De 1 m.
5m2 de rea 119.00 De 5m. 5m2 de rea 179.00 Ms de 10 m2 de rea
239.00 TOTAL COSTO DE FORMALIZACIN 14/05/201533 En relacin a la
organizacin se requiere de un esquema bsico con los principales
elementos de estructura y los sistemas de interrelacin.
14/05/201534 Organigramas Funcionales: Muestran, adems de las
unidades y sus relaciones, las principales funciones de cada
departamento. Indica los puestos de trabajo que tiene el negocio y
las personas encargadas de cada una de ellas. Es una herramienta
grfica que permite visualizar las relaciones de supervisin y
dependencia que existe dentro de tu negocio, as como tambin las
diferentes lneas de mando y autoridad en la empresa. 14/05/201535
Funciones bsicas Funcin de administrar Dirigir Coordinar Funcin de
produccin Elaboracin de productos Servicios Funcin de venta Venta
de productos Venta de servicios Funcin de Costeo Finanzas de la
empresa 14/05/201536
7. 14/05/2015 7 GERENCIA GENERAL GERENTE DE ADMINISTRACION
GERENTE DE VENTAS GERENTE DE PRODUCCIN GERENTE DE FINANZAS Revisar
Material de Trabajo Pg. 3314/05/201537 38 3914/05/2015 4014/05/2015
4114/05/2015 1. Libro texto de Iniciativa Empresarial. Pginas 6-13.
2. Manual cmo elaborar mi plan de negocio? Atrvete y salta!
Ministerio de Trabajo y promocin del empleo. 3. Planes de negocios:
una metodologa alternativa. Pedro Franco Concha. 4. Gua de Planes
de Negocios del Centro de Emprendimiento Continental:
http://www.continental.edu.pe/contiemprende/?page_id=611 2 5.
Portafolio de inversiones. Diversos resmenes de planes de negocios
desarrollados:
http://www.continental.edu.pe/contiemprende/?page_id=6103
14/05/201542