ИНФОРМАЦИОННЫЙ СБОРНИК ЦК ПРОФСОЮЗА

ПОДГОТОВКА И ПРОВЕДЕНИЕ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ В ОРГАНИЗАЦИЯХ

ПРОФСОЮЗА

Нормативные документы и методические рекомендации

Р О Б Л Е М ЫР О Б Л Е М ЫР О Б Л Е М ЫР О Б Л Е М Ы

ВСЕРОССИЙСКИЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ ОБОРОННОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

ОБОРОНПРОФ

П

И

К

Н Ф О Р М А Ц ИН Ф О Р М А Ц ИН Ф О Р М А Ц ИН Ф О Р М А Ц И Я Я Я Я

О Н С У Л Ь Т А Ц И ИО Н С У Л Ь Т А Ц И ИО Н С У Л Ь Т А Ц И ИО Н С У Л Ь Т А Ц И И

2 0 0 9

2 (72)

М О С К В А

2

МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПОДГОТОВКА И ПРОВЕДЕНИЕ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ

В ОРГАНИЗАЦИЯХ ПРОФСОЮЗА

Содержание Стр. Введение ……………………………………………………………………… 3 Положение о порядке подготовки и проведения отчётов и выборов профсоюзных органов Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности ………………………………………………..

4

Порядок формирования, подготовки резерва и его выдвижения на должности председателей и заместителей председателей первичных, территориальных организаций и профсоюза (Извлечение) ………………

14

Схема подготовки к отчётам и выборам в профсоюзной организации ….. 16 Примерный план мероприятий по подготовке и проведению отчётов и выборов профсоюзных органов в ___ году …………………………………

17

Примерный план мероприятий по подготовке и проведению отчётно-выборного собрания (конференции) первичной профсоюзной организации ...

18

Образец постановления профсоюзного комитета первичной профорга-низации «О подготовке и проведении отчётно-выборной кампании» ……

20

Образец постановления выборного органа «О кандидатуре на должность председателя организации Всероссийского профсоюза работников обо-ронной промышленности» …………………………………………………..

22

Подготовка отчетных докладов и проекта постановления отчётно-выбор-ного собрания (конференции) ……………………………………………….

22

Некоторые особенности проведения отчётно-выборного собрания (конференции) ………………………………………………………………..

25

Рабочие органы отчётно-выборного собрания (конференции) …………… 25 Перечень документов, необходимых для проведения отчётно-выборного собрания (конференции) ……………………………………………………..

26

Примерный порядок ведения отчётно-выборного собрания (конферен-ции) первичной профсоюзной организации ………………………………..

26

Образцы протоколов заседания мандатной комиссии …………………….. 33 Образцы протоколов заседания счётной комиссии ……………………….. 35 Образец протокола отчётно-выборного собрания (конференции) ……….. 37 Таблица для расчета кворума ……………………………………………….. 42 Акт приёма-передачи дел, имущества и других средств профсоюзной организации …………………………………………………………………...

43

3

ВВЕДЕНИЕ

Отчеты и выборы - важный этап в жизни каждой профсоюзной организации, в ходе которого необходимо всесторонне проанализировать и обсудить работу профсоюзной организации, имеющиеся трудности и наметить конкретные пути их преодоления.

При этом необходимо не только подвести общие итоги, но и оценить работу всех звеньев структуры профсоюза, каждого члена выборного органа, каждого ак-тивиста, их вклад в конечные результаты работы.

Особое внимание следует уделить реализации предложений и критических замечаний, высказанных в ходе предыдущих отчетов и выборов.

Ежегодное проведение отчетов выборных органов всех уровней профсоюзной структуры – уставная обязанность организаций профсоюза.

Критерием оценки деятельности любого профсоюзного органа должны быть реальные результаты в решении таких социально важных вопросов, как обеспече-ние трудящихся работой, своевременная и в полном объеме выплата заработной платы и ее уровень, создание здоровых и безопасных условий труда, организация отдыха и культурного досуга работников и членов их семей через систему соци-ального партнерства и диалога с работодателями, заключение и реализацию усло-вий коллективного договора на основе Федерального отраслевого соглашения по промышленности обычных вооружений, боеприпасов и спецхимии на 2009-2010 годы.

Важно, чтобы в условиях негативного влияния финансово-экономического кризиса отчеты и выборы способствовали укреплению авторитета профсоюза, профорганов всех уровней профсоюзной структуры и их лидеров.

В соответствии с Федеральными законами «Об общественных объединени-ях», «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» деятель-ность общественных объединений должна быть гласной и общедоступной. Про-ведение отчетов и выборов в организациях профсоюза служит реализации этих принципов.

* * * В данном сборнике помещены нормативные и методические материалы, а

также примерные образцы планов мероприятий, постановлений и других доку-ментов по отчетам и выборам в первичных профсоюзных организациях.

Вместе с тем, образцы этих документов могут быть использованы и при под-готовке и проведении отчетов и выборов в территориальных организациях проф-союза с необходимыми дополнениями. Так, в повестку дня, порядок ведения и протокол отчетно-выборной конференции территориальной организации проф-союза должны быть включены вопросы о выборах делегатов на съезд профсоюза и конференцию территориального объединения организаций профсоюза, а также представителей территориальной организации в состав центрального комитета профсоюза и выборного органа территориального объединения организаций профсоюза (при решении о формировании этих органов прямым делегированием).

4

ПОЛОЖЕНИЕ о порядке подготовки и проведения отчетов и выборов

профсоюзных органов Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности

Утверждено II пленумом ЦК профсоюза 31 октября 2001 г. Изменения и дополнения внесены II пленумом ЦК профсоюза 20 декабря 2006 г.

В соответствии с Уставом Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности сроки и порядок проведения отчетно-выборной кампании в профсоюзе устанавливаются решением центрального комитета профсоюза, кото-рое является обязательным для всех организаций профсоюза и их выборных органов. На основании решения центрального комитета профсоюза принимается реше-

ние территориального комитета профсоюза о проведении отчетов и выборов в территориальной организации и профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации непосредственного профобслуживания центральным комитетом профсоюза. Профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации, входя-щей в территориальную организацию профсоюза, принимает решение о проведе-нии отчетов и выборов на основании решений центрального и территориального комитетов профсоюза.

1. Общие положения 1.1. Сроки полномочий. 1.1.1. Срок полномочий профсоюзного комитета устанавливается общим со-

бранием (конференцией), исходя из следующих условий: 1) не может превышать пяти лет; 2) должен составлять полное число лет;

3) один или несколько сроков полномочий должны укладываться в пять лет. 1.1.2. Сроки полномочий профгрупоргов и актива профсоюзных групп, проф-

союзных комитетов структурных подразделений первичной профсоюзной органи-зации устанавливаются решением профсоюзного комитета первичной профсоюз-ной организации, но не более срока его полномочий.

1.1.3. Сроки полномочий территориального и центрального комитетов - пять лет. 1.2. Ревизионные комиссии первичных профсоюзных организаций, территори-

альных организаций и профсоюза отчитываются одновременно с соответствую-щими профсоюзными органами и избираются на тот же срок полномочий.

1.3. В решении профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации о проведении отчетов и выборов в первичной профсоюзной организации должны быть установлены:

- сроки проведения собраний (конференций) профсоюзных организаций струк-турных подразделений;

- перечень профсоюзных организаций структурных подразделений, где прово-дятся конференции и нормы представительства на них;

- порядок представления в профсоюзный комитет информации и отчетно-сти об итогах отчетов и выборов в профсоюзных организациях структурных под-разделений, а также критических замечаний и предложений, поступивших в ходе отчетов и выборов;

- при проведении отчетно-выборной конференции - сроки представления в профсоюзный комитет списков делегатов, избранных от профсоюзных организа-ций структурных подразделений и копий протоколов об их избрании (не позднее

5

5 календарных дней до проведения конференции); - дата проведения общего отчетно-выборного собрания, конференции в со-

ответствии с решением вышестоящего органа профсоюза о проведении отчетов и выборов и план мероприятий по его подготовке;

- при проведении отчетно-выборной конференции первичной профсоюзной организации - нормы представительства от структурных подразделений на конфе-ренцию и порядок избрания делегатов;

- порядок образования нового состава профсоюзного комитета - избрание на общем собрании (конференции) или путем прямого делегирования от организа-ций структурных подразделений с правом отзыва и замены. В последнем случае устанавливается порядок избрания членов профсоюзного комитета. Порядок об-разования профсоюзного комитета путем прямого делегирования утверждается общим собранием (конференцией). При несогласии участников общего собрания (делегатов конференции) с предложенным профсоюзным комитетом порядком профсоюзный комитет избирается на общем собрании (конференции). Этим же решением может быть создана специальная комиссия по подготовке

предложений по кандидатурам в состав коллегиальных органов, а также на долж-ность председателя первичной профсоюзной организации.

1.4. Отчетно-выборные собрания (конференции) в первичных профсоюзных организациях проводятся в следующем порядке: сначала отчитываются и избира-ются выборные органы профсоюзных организаций структурных подразделений, а затем - профсоюзные комитеты и ревизионные комиссии первичных профсоюзных организаций.

1.5. При сменном режиме работы в организации отчеты и выборы профсо-юзных органов первичных профсоюзных организаций могут проводиться на профсоюзных собраниях по сменам.

1.6. В случае если профсоюзные организации структурных подразделений ор-ганизации расположены в пределах одного района, города, субъекта Российской Федерации, то отчеты и выборы проводятся на общем собрании (конференции) первичной профсоюзной организации.

Если профсоюзные организации структурных подразделений организации имеют большую территориальную разобщенность, то профсоюзные органы пер-вичной профсоюзной организации избираются непосредственно на профсоюзных собраниях (конференциях) профсоюзных организаций этих подразделений.

1.7. В решении территориального комитета о проведении отчетов и выборов в территориальной организации должны быть установлены:

- сроки проведения общих собраний (конференций) в первичных профсоюзных организациях;

- порядок представления в территориальный комитет информации и отчетно-сти об итогах отчетов и выборов в первичных профсоюзных организациях, а так-же критических замечаний и предложений, поступивших в ходе отчетов и выборов;

- дата проведения территориальной отчетно-выборной конференции в соответ-ствии с решением центрального комитета профсоюза о проведении отчетов и вы-боров и план мероприятий по ее подготовке;

- нормы представительства от первичных профсоюзных организаций на конфе-ренцию и порядок избрания делегатов;

6

- сроки представления в территориальный комитет списков делегатов, избран-ных от первичных профсоюзных организаций и копий протоколов об их избра-нии, при необходимости анкет делегатов (не позднее 15 календарных дней до проведения конференции);

- порядок образования нового состава территориального комитета - избра-ние на конференции или путем прямого делегирования от первичных профсоюз-ных организаций с правом отзыва и замены. В последнем случае устанавливается порядок избрания членов территориального комитета. Порядок образования тер-риториального комитета путем прямого делегирования утверждается отчетно-выборной конференцией. При несогласии делегатов конференции с предложен-ным порядком территориальный комитет избирается на конференции. Этим же решением может быть создана специальная комиссия по подготовке

предложений по кандидатурам в состав коллегиальных органов, а также на долж-ность председателя территориальной организации профсоюза.

1.8. Отчеты и выборы профсоюзных органов территориальных организаций проводятся после завершения отчетно-выборной кампании в первичных профсо-юзных организациях, а отчеты и выборы центрального комитета и ревизионной комиссии профсоюза - после завершения отчетно-выборной кампании в террито-риальных организациях профсоюза.

1.9. В решении центрального комитета профсоюза о проведении съезда проф-союза должны быть установлены:

- сроки проведения отчетов и выборов в организациях профсоюза; - порядок представления в центральный комитет профсоюза информации и от-

четности об итогах отчетов и выборов в организациях профсоюза, а также крити-ческих замечаний и предложений, поступивших в ходе отчетов и выборов;

- дата проведения съезда; - нормы представительства от организаций профсоюза на съезд и порядок

избрания делегатов; - сроки представления в центральный комитет профсоюза списков делегатов,

копий протоколов об их избрании и анкет делегатов (не позднее 45 календарных дней до проведения съезда);

- порядок образования нового состава центрального комитета профсоюза - из-брание на съезде или путем прямого делегирования от организаций профсоюза с правом отзыва и замены. В последнем случае устанавливается порядок избрания членов центрального комитета профсоюза. Порядок образования центрального комитета профсоюза путем прямого делегирования утверждается съездом. При несогласии делегатов съезда с предложенным порядком центральный комитет профсоюза избирается на съезде. Этим же решением может быть создана специальная комиссия по подготовке

предложений по кандидатурам в состав коллегиальных органов, а также на долж-ность председателя профсоюза.

1.10. Отчетные доклады профсоюзных органов предварительно обсуждаются и утверждаются на их заседаниях.

1.11. Члены профсоюза (делегаты конференций) извещаются о проведении со-браний, конференций, съезда, на которых проводятся выборы:

- выборных органов профсоюзных организаций структурных подразделений -

7

не позднее, чем за 5 календарных дней; - профсоюзного комитета, ревизионной комиссии и председателя первичной

профсоюзной организации - не позднее, чем за 10 календарных дней; - территориального комитета, ревизионной комиссии и председателя террито-

риальной организации - не позднее, чем за 30 календарных дней; - центрального комитета, ревизионной комиссии и председателя профсоюза -

не позднее, чем за 40 календарных дней. В извещении должны быть: дата, время, место проведения отчетно-выборного

собрания, конференции, съезда профсоюза, а также вопросы, предлагаемые в пове-стку дня.

1.12. Отчетно-выборное собрание считается правомочным, если на момент окончания регистрации для участия в нем зарегистрировались более половины членов профсоюза, состоящих на учете в профсоюзной организации.

1.13. Конференция, съезд считаются правомочными, если на момент окончания регистрации для участия в конференции, съезде зарегистрировались не менее трех пятых избранных делегатов. При отсутствии кворума объявляется новая дата проведения собрания, конфе-

ренции, съезда профсоюза с той же повесткой дня. 1.14. Внеочередные отчеты и выборы профсоюзных органов, а также досроч-

ные выборы председателя организации профсоюза, профсоюза проводятся в соот-ветствии с Уставом профсоюза.

1.15. В случае, когда количество членов выборных органов, избранных на соб-рании, конференции, съезде, становится менее половины количества, определен-ного решением собрания, конференции, съезда, оставшиеся члены этих органов обязаны принять решение о проведении собрания, конференции, съезда для из-брания нового состава выборных органов. При этом: - члены профсоюзного комитета принимают это решение в срок не позднее 10

календарных дней со дня возникновения указанного обстоятельства; - члены территориального комитета - не позднее 20 календарных дней со дня

возникновения указанного обстоятельства; - члены центрального комитета профсоюза - не позднее 30 календарных дней

со дня возникновения указанного обстоятельства. Установленная дата проведения: - собрания (конференции) первичной профсоюзной организации не может быть

позднее, чем через 30 календарных дней со дня принятия решения о проведении общего собрания (конференции);

- конференции территориальной организации не может быть позднее, чем че-рез 45 календарных дней со дня принятия решения о проведении конференции;

- съезда не может быть позднее, чем через 60 календарных дней со дня приня-тия решения о проведении съезда.

1.16. При выборах председателя первичной профсоюзной организации и пред-седателей ее структурных подразделений, территориальной организации, проф-союза и их заместителей избранными считаются кандидаты, набравшие в резуль-тате голосования более половины голосов членов профсоюза, присутствующих на собрании, делегатов, принимающих участие в конференции, съезде, при наличии

8

кворума. 1.17. При выборах коллегиальных органов избранными считаются кандидаты,

набравшие в результате голосования более половины голосов членов профсоюза, присутствующих на собрании, делегатов, принимающих участие в конференции, съезде, при наличии кворума, и вошедшие по относительному большинству в число членов коллегиального органа, утвержденного собранием, конференцией, съездом.

1.18. При выборах председателя каждый член профсоюза, присутствующий на собрании, делегат конференции, съезда имеет право в ходе голосования отдать свой голос не более чем одному из кандидатов, включенному в список для голо-сования, или воздержаться от голосования. При выборах коллегиального профсоюзного органа каждый член профсоюза,

присутствующий на собрании, делегат конференции, съезда имеет право в ходе голосования отдать свой голос такому количеству кандидатов, включенных в спи-сок для голосования, которое не более утвержденного численного состава выбор-ного коллегиального органа.

1.19. Одновременно с выборами профсоюзных органов могут проводиться вы-боры делегатов на конференцию соответствующей вышестоящей профсоюзной организации, съезд профсоюза, конференцию, съезд профсоюзного объединения, членом которого является данная организация или профсоюз, по установленной соответствующим профсоюзным органом норме представительства, а также вы-боры представителей в состав соответствующих профсоюзных органов при пря-мом делегировании. Избранными считаются кандидаты, набравшие в результате голосования более

половины голосов членов профсоюза, присутствующих на собрании, делегатов, принимающих участие в конференции, съезде, при наличии кворума, и вошедшие по относительному большинству в число установленной соответствующим проф-союзным органом нормы представительства.

2. Порядок избрания делегатов 2.1. Делегаты на конференции, съезд избираются в соответствии с порядком и по нор-

мам представительства, установленным соответствующими профсоюзными органами. 2.2. Делегаты на конференцию территориальной организации, съезд по решению

соответствующего территориального комитета, центрального комитета профсоюза могут избираться на кустовых конференциях нескольких малочисленных первич-ных профсоюзных организаций, территориальных организаций профсоюза.

2.3. Председатели первичной профсоюзной организации, территориальной ор-ганизации, профсоюза и их заместители, а также председатели соответствующих ревизионных комиссий являются делегатами соответствующих конференций, съезда профсоюза по должности.

2.4. Полномочия делегатов конференции, съезда профсоюза проверяются и подтверждаются соответствующей мандатной комиссией или по поручению кон-ференции, съезда - их президиумами.

3. Руководящие и рабочие органы собрания, конференции, съезда профсоюза и порядок принятия решений

3.1. Для руководства и проведения отчетно-выборного собрания, конференции, съезда открытым голосованием избираются:

9

- на собраниях профсоюзных организаций структурных подразделений органи-зации и первичных профсоюзных организаций - президиум или председатель, секретарь собрания и счетная комиссия (группа счетчиков);

- на конференции, съезде профсоюза - президиум, секретариат, мандатная, редакционная и счетная комиссии.

3.2. Количественный и персональный состав указанных в п.3.1. руководящих и рабочих органов устанавливается собранием, конференцией, съездом открытым го-лосованием.

3.3. Члены счетной комиссии избирают председателя и секретаря, о чем со-ставляется протокол № 1 (см. Приложения), который доводится до сведения соб-рания, конференции, съезда. Все решения счетной комиссии принимаются большинством голосов ее чле-

нов, принимающих участие в работе комиссии. Член комиссии, имеющий по рассматриваемому комиссией вопросу особое

мнение, может изложить его в письменном виде и приложить к соответствующе-му протоколу комиссии. Особое мнение члена комиссии доводится до сведения собрания, конференции, съезда. Для принятия решения по итогам голосования счетная комиссия пользуется ре-

зультатами последней перед голосованием регистрации членов профсоюза, принимающих участие в собрании, делегатов конференции, съезда. При необходимости счетная комиссия может провести пересчет членов проф-

союза, делегатов, принимающих участие в собрании, конференции, съезде, перед проведением голосования. При проведении тайного голосования число получивших бюллетени (списки

для голосования), считается числом членов профсоюза, делегатов, принимающих участие в собрании, конференции, съезде.

3.4. Решения (постановления) отчетно-выборного собрания, конференции, съезда считаются принятыми, если за них проголосовало более половины членов профсоюза, делегатов конференции, съезда, принимающих участие в их работе, при наличии кворума.

3.5. Решения (постановления) по изменениям повестки дня собрания, конфе-ренции, съезда считаются принятыми, если за них проголосовало не менее трех пятых членов профсоюза, делегатов, принимающих участие в собрании, конфе-ренции, съезде.

4. Образование профсоюзных органов 4.1. Образование профсоюзных органов проводится после заслушивания и об-

суждения собранием, конференцией, съездом отчетных докладов соответст-вующих профсоюзных органов и принятия по ним решения (постановления).

4.2. Председатели первичных профсоюзных организаций, территориальных ор-ганизаций, профсоюза избираются на соответствующих собраниях, конференци-ях, съезде.

4.3. Заместители председателей первичных профсоюзных организаций, терри-ториальных организаций и профсоюза избираются на соответствующих собрани-ях, конференциях, съезде, или по решению соответствующего собрания, конфе-ренции, съезда - на заседании избранного коллегиального профсоюзного органа. Заместителем председателя может быть избран по предложению:

10

- председателя первичной профсоюзной организации любой член профсоюза, состоящий на учете в данной первичной профсоюзной организации, вне зависи-мости от избрания в состав профсоюзного комитета;

- председателя территориальной организации - любой член профсоюза, со-стоящий на учете в первичной профсоюзной организации, входящей в данную территориальную организацию, вне зависимости от избрания в состав территори-ального комитета;

- председателя профсоюза - любой член профсоюза вне зависимости от избра-ния в состав центрального комитета.

4.4. Количественный состав избираемого коллегиального профсоюзного органа устанавливает собрание, конференция, съезд открытым голосованием.

4.5. На собрании, конференции, съезде могут созываться совещания пред-ставителей делегаций для предварительного выдвижения кандидатур в состав из-бираемых профсоюзных органов.

4.6. Кандидатуры в состав коллегиальных профсоюзных органов и на долж-ность председателя организации профсоюза, профсоюза выдвигаются участника-ми собрания, делегатами конференции, съезда, а также от имени совещания пред-ставителей делегаций или специально созданной комиссии отдельно в состав со-ответствующего комитета и в члены соответствующей ревизионной комиссии. При этом в состав профсоюзных органов могут быть выдвинуты кандидатуры из числа членов профсоюза, отсутствующих на собрании, или не являющихся деле-гатами конференции, съезда. Внесение от имени совещания представителей делегаций или специальной ко-

миссии предложений о кандидатурах в состав профсоюзных органов не ограничи-вает прав участников собрания, делегатов конференции, съезда выдвигать и дру-гие кандидатуры на собрании, конференции, съезде. Свою кандидатуру в состав профсоюзного органа вправе предложить любой

член профсоюза, присутствующий на собрании, делегат конференции, съезда. Количество выдвигаемых кандидатур не зависит от утвержденного количест-

венного состава профсоюзных органов. 4.7. При поступлении предложения о прекращении выдвижения кандидатур это

предложение ставится на голосование и открытым голосованием решается вопрос о прекращении или продолжении выдвижения кандидатур.

4.8. Все выдвинутые кандидатуры персонально обсуждаются на собрании, конференции, съезде в том порядке, в каком они были предложены. Каждый член профсоюза, присутствующий на собрании, делегат конференции, съезда имеет право отвода и критики выдвинутых кандидатур.

4.7. После обсуждения кандидатур, по которым поступили отводы, следует в каждом отдельном случае открытым голосованием решать вопрос: включать или не включать данную кандидатуру в список для голосования. Кандидатуры, против которых отводов не поступило, не ставятся на голосова-

ние и включаются в список для проведения выборов. 4.8. На предприятиях со сменным режимом работы допускается выдвижение и

обсуждение кандидатур в состав профсоюзного органа на профсоюзном собрании каждой смены. В результате обсуждения на всех собраниях выдвинутых кандида-тур составляется единый список для проведения выборов.

11

Для голосования на профсоюзном собрании каждой смены избирается счетная комиссия, а общий подсчет голосов, поданных на всех собраниях смен, произво-дится на совместном заседании этих счетных комиссий. Результаты голосования сообщаются членам профсоюза.

4.9. В голосовании по выборам профсоюзных органов, делегатов на соответст-вующие конференции, съезды принимают участие: на собрании - только члены профсоюза, находящиеся на учете в данной первичной профсоюзной организации, на конференции, съезде - только делегаты.

4.10. По решению собрания, конференции, съезда выборы профсоюзных орга-нов, делегатов на соответствующие конференции, съезды могут проводиться от-крытым или закрытым (тайным) голосованием. Решение о форме голосования принимается после выдвижения и обсуждения кандидатур.

Порядок проведения открытого голосования 4.11. При выборах председателя организации профсоюза, профсоюза. 4.11.1. При наличии в списке только одной кандидатуры счетная комиссия (груп-

па счетчиков) подсчитывает голоса, поданные «за», «против» и «воздержались». Результаты подсчета голосов доводятся до сведения членов профсоюза, при-

нимающих участие в собрании, делегатов конференции, съезда. Если в результате голосования кандидат не получает необходимого большин-

ства голосов, то по решению собрания, конференции, съезда вновь проводится выдвижение кандидатур, их обсуждение, принятие решения по форме голосования и голосование.

4.11.2. При наличии более одной кандидатуры счетная комиссия подсчитывает голоса, поданные «за» каждого кандидата из утвержденного собранием, конфе-ренцией, съездом списка. Счетная комиссия подсчитывает также количество членов профсоюза, прини-

мающих участие в собрании, делегатов конференции, съезда, воздержавшихся от голосования по всем кандидатурам. Результаты подсчета голосов доводятся до сведения членов профсоюза, при-

нимающих участие в собрании, делегатов конференции, съезда. 4.11.3. В случае, если ни один из кандидатов не набрал необходимое количест-

во голосов, проводится повторное голосование по двум кандидатам, набравшим наибольшее число голосов. Если в результате повторного голосования ни один из кандидатов не получит

необходимое количество голосов, то по решению собрания, конференции, съезда проводится повторное выдвижение, обсуждение и голосование. Результаты подсчета голосов доводятся до сведения членов профсоюза, при-

нимающих участие в собрании, делегатов конференции, съезда. 4.12. При выборах коллегиальных профсоюзных органов. 4.12.1. По решению собрания, конференции, съезда голосование проводится

отдельно по каждой кандидатуре из утвержденного собранием, конференцией, съездом списка или списком. Решение голосовать списком может быть принято только в том случае, если

число кандидатур в списке для голосования соответствует количественному со-ставу коллегиального органа, утвержденному собранием, конференцией, съездом. Это решение принимается только единогласно.

12

Счетная комиссия или группа счетчиков (если они не избирались - президиум) проводит подсчет голосов «за» и результаты голосования докладывает собранию, конференции, съезду.

4.21.2. Если в результате голосования в состав коллегиального органа избрано меньше его членов, чем было установлено, собрание, конференция, съезд откры-тым голосованием может принять решение об утверждении состава профсоюзно-го органа в количестве, соответствующем результатам голосования. В случае, ес-ли большинство членов профсоюза, присутствующих на собрании, делегатов конференции, съезда проголосуют за оставление предварительно установленного количественного состава коллегиального органа, следует провести доизбрание членов коллегиального органа до установленного количественного состава.

Порядок проведения закрытого (тайного) голосования 4.22. Закрытое (тайное) голосование и подсчет его результатов проводит счет-

ная комиссия. 4.23. Счетная комиссия подготавливает бюллетени для закрытого (тайного) го-

лосования, в которых кандидатуры располагаются в алфавитном порядке, опеча-тывает избирательные ящики (урны для голосования) и устанавливает их таким образом, чтобы создавались все необходимые условия для обеспечения тайного голосования.

4.24. Председатель счетной комиссии после оглашения протокола счетной ко-миссии №1 разъясняет участникам, делегатам порядок проведения закрытого (тайного) голосования.

4.25. Счетная комиссия выдает каждому члену профсоюза, присутствующему на собрании, делегату конференции, съезда по одному экземпляру бюллетеней (списков) с кандидатурами, намеченными в состав избираемых профсоюзных ор-ганов, делегатов на соответствующие конференции, съезды, представителей в со-став профсоюзных органов, формируемых путем прямого делегирования. При этом в списке участников собрания, делегатов конференции, съезда делается от-метка о том, что данный член профсоюза (делегат) принял участие в голосовании.

4.26. Если участник собрания, делегат конференции, съезда при заполнении бюллетеня (списка) допускает ошибку, он вправе обратиться к счетной комиссии с просьбой выдать ему новый бюллетень взамен испорченного. Счетная комиссия выдает новый бюллетень, о чем делается отметка в списке

для голосования. На испорченном бюллетене делается запись «бюллетень испор-чен», которая заверяется членом счетной комиссии. После окончания голосования перед вскрытием избирательных ящиков все ис-

порченные, а также не востребованные бюллетени погашаются, о чем составляет-ся акт счетной комиссии.

4.27. После голосования счетная комиссия вскрывает избирательные ящики и производит подсчет голосов по каждому списку (при этом бюллетени (списки), признанные недействительными, не рассматриваются), составляет протоколы №№ 2, 3, ..., (см. приложения), в которые заносит результаты голосования, указы-вая количество голосов, поданных «за» каждую кандидатуру. Протокол подписы-вают все члены счетной комиссии. Бюллетени (списки) неустановленной формы не рассматриваются. 4.28. При выборах закрытым (тайным) голосованием недействительными счи-

13

таются бюллетени (списки), по которым невозможно установить волеизъявление избирателей:

- при выборах председателей первичных, территориальных организаций, проф-союза в бюллетене (списке) оставлено более одной кандидатуры;

- при выборах коллегиальных органов бюллетени (списки), в которых количе-ство голосов, поданных «за» избрание кандидатов больше утвержденного количе-ственного состава выборного органа. Поскольку голосование проводится только по кандидатурам, выдвинутым, об-

сужденным и внесенным в бюллетени (списки) для голосования, дополнительно внесенные участниками голосования кандидатуры счетной комиссией не рассмат-риваются и в протоколы не вносятся.

4.29. Счетная комиссия докладывает собранию, конференции, съезду результа-ты голосования по каждой кандидатуре в отдельности. Протоколы счетной ко-миссии №№ 2, 3, … утверждаются собранием, конференцией, съездом.

4.30. После утверждения собранием, конференцией, съездом протоколов счет-ной комиссии выборы считаются состоявшимися.

4.31. Собрание, конференция, съезд не утверждают протоколы счетной комис-сии в случае, если счетная комиссия при организации и проведении тайного голо-сования допустила грубые нарушения Устава профсоюза и настоящего Положе-ния, повлиявшие на итоги голосования. В этом случае собрание, конференция, съезд признает выборы не состоявшимися и принимает решение о проведении но-вых выборов.

Образование профсоюзных органов по принципу прямого делегирования 4.32. При образовании профсоюзного органа по принципу прямого делегиро-

вания организация профсоюза избирает своих представителей в его состав в соот-ветствии с порядком и нормой представительства, установленными соответст-вующим профсоюзным органом. По докладу мандатной комиссии (если она не избиралась - президиума) собра-

ние, конференция, съезд принимает решение (постановление) о подтверждении полномочий избранных представителей в состав соответствующего профсоюзно-го органа.

4.33. Член профсоюзного органа, избранный путем прямого делегирования, может быть отозван или заменен делегировавшей его организацией по инициати-ве этой организации, по предложению соответствующего профсоюзного органа или по собственному желанию самого представителя. После этого организация вправе делегировать в состав профсоюзного органа нового представителя, полно-мочия которого проверяются и подтверждаются выборным органом.

5. Заключительные положения 5.1. Все материалы закрытого (тайного) голосования (списки кандидатур, бюл-

летени, протоколы счетной комиссии) хранятся в соответствующем профсоюз-ном органе до следующих выборов на правах документов строгой отчетности. Ответственность за сохранность материалов возлагается на председателя орга-

низации профсоюза, профсоюза. 5.2. После избрания нового состава профсоюзного органа все материалы про-

шлых выборов уничтожаются, о чем составляется акт за подписью председателя организации профсоюза, профсоюза и председателя соответствующей ревизион-

14

ной комиссии, кроме протокола (стенограммы), который хранится в соответст-вующем профсоюзном органе постоянно.

5.3. Прием-передача дел, имущества и других средств организации профсоюза, профсоюза по акту осуществляется в течение 20 календарных дней. Акт подписы-вают бывший и вновь избранный председатели организации профсоюза, проф-союза и председатель соответствующей ревизионной комиссии. Акты хранятся на правах документов строгой отчетности.

5.4. В 10-дневный срок копия протокола отчетно-выборного собрания, конфе-ренции, а также установленные формы статистической отчетности направляется профсоюзному органу непосредственно вышестоящей организации профсоюза. Ответственность за своевременное оформление соответствующих документов

возлагается на председателя организации профсоюза, профсоюза.

* * * ПОРЯДОК

формирования, подготовки резерва и его выдвижения на должности председателей и заместителей председателей первичных,

территориальных организаций и профсоюза Утверждён президиумом ЦК профсоюза 7 апреля 2009 г., № 17-10

(Извлечение) Выдвижение кандидатур на должность председателя

первичной профсоюзной организации 5.1. Решение о проведении выборов председателя первичной профсоюзной ор-

ганизации принимается профсоюзным комитетом одновременно с решением о со-зыве отчетно-выборного собрания (конференции) первичной профсоюзной орга-низации. При необходимости создается специальная (временная) комиссия по подготов-

ке предложений по формированию руководящих органов первичной профсоюз-ной организации и выборам председателя первичной профсоюзной организации.

5.2. Предложения по выдвижению кандидатур на должность председателя пер-вичной профсоюзной организации формируются профсоюзным комитетом из числа:

- действующего председателя первичной профсоюзной организации (при его согласии);

- резерва, утвержденного профсоюзным комитетом и, как правило, прошедше-го необходимую подготовку;

- предложений, поступивших от структурных подразделений первичной проф-союзной организации и членов профсоюза.

5.3. Профсоюзный комитет представляет непосредственно вышестоящему вы-борному органу профсоюза (территориальному комитету, для первичных профор-ганизаций непосредственного профобслуживания ЦК профсоюза – председателю профсоюза) для учета мнения решение профсоюзного комитета, персональные данные о кандидатах и их согласие на выдвижение. Персональные данные кандидатур должны содержать сведения: ФИО, дату

рождения, место работы, занимаемую должность, образование, трудовую и проф-союзную деятельность, место жительства, информацию о профсоюзном обучении.

5.4. Профсоюзный комитет или сам кандидат вправе снять предложение о вы-движении кандидатуры на должность председателя.

15

5.5. Всем кандидатам, выдвинутым на должность председателя первичной профсоюзной организации, предоставляются равные возможности для проведения предвыборной агитации, опубликования предвыборных программ в информаци-онных профсоюзных средствах.

5.6. Выдвижение кандидатур для избрания на должность председателя первич-ной профсоюзной организации непосредственно на собрании (конференции) пер-вичной профсоюзной организации и избрание председателя осуществляются в со-ответствии с Уставом профсоюза и Положением о порядке подготовки и проведе-ния отчетов и выборов профсоюзных органов Всероссийского профсоюза работ-ников оборонной промышленности.

Выдвижение кандидатур на должность председателя территориальной организации профсоюза

5.7. Решение о проведении выборов председателя территориальной организа-ции профсоюза принимается территориальным комитетом одновременно с реше-нием о созыве отчетно-выборной конференции территориальной организации проф-союза. При необходимости создается специальная (временная) комиссия по подготов-

ке предложений по формированию руководящих органов территориальной орга-низации и выборам председателя территориальной организации.

5.8. Предложения по составу кандидатур на должность председателя террито-риальной организации профсоюза формируются территориальным комитетом из числа:

- действующего председателя территориальной организации профсоюза (при его согласии);

- резерва, утвержденного территориальным комитетом и, как правило, про-шедшего необходимую подготовку.

5.9. Возраст кандидатов, впервые выдвигаемых для избрания на должность председателя территориальной организации, как правило, не должен превышать возраста выхода на пенсию по старости.

5.10. Территориальный комитет представляет председателю профсоюза для со-гласования, а соответствующему выборному органу территориального объедине-ния организаций профсоюзов для учета мнения решение территориального коми-тета, персональные данные о кандидатах и их согласие на выдвижение. Персональные данные кандидатур должны содержать сведения: ФИО, дату

рождения, место работы, занимаемую должность, образование, трудовую и проф-союзную деятельность, место жительства, информацию о профсоюзном обучении.

5.11. Территориальный комитет или сам кандидат вправе снять предложение о выдвижении кандидатуры на должность председателя до ее согласования.

5.12. Всем кандидатам, выдвинутым на должность председателя территориаль-ной организации, предоставляются равные возможности для проведения предвы-борной агитации, опубликования предвыборных программ в информационных профсоюзных средствах.

5.13. В случаях, если территориальный комитет не может предложить ни одной кандидатуры из числа оговоренных в п.5.8. Инструкции, или предложенная(ые) кандидатура(ы) не проходит(ят) согласования, может быть предложена иная кан-дидатура.

16

5.14. Выдвижение кандидатур для избрания на должность председателя территориальной организации непосредственно на конференции территориальной организации и избрание председателя осуществляются в соответствии с Уставом профсоюза и Положением о порядке подготовки и проведения отчетов и выборов профсоюзных органов Всероссийского профсоюза работников оборонной про-мышленности.

* * * СХЕМА ПОДГОТОВКИ

К ОТЧЕТАМ И ВЫБОРАМ В ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ПЕРВОЕ ЗАСЕДАНИЕ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА

1. ПРИНИМАЕТСЯ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ВЫБОРНОГО ОРГАНА ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФСОЮЗА, В КО-ТОРОМ ОПРЕДЕЛЯЮТСЯ: ДАТА, ВРЕМЯ, ПОВЕСТКА ДНЯ, МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ СОБРАНИЯ (КОН-ФЕРЕНЦИИ), НОРМА ПРЕДСТАВИТЕЛЬСТВА И ПОРЯДОК ИЗБРАНИЯ ДЕЛЕГАТОВ*

2. ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ПЕРИОД ПРОВЕДЕНИЯ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ В СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕ-ЛЕНИЯХ, ПЕРВИЧНЫХ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ.

3. РАСКРЕПЛЕНИЕ ЧЛЕНОВ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА ДЛЯ ОКАЗАНИЯ ПРАКТИ-ЧЕСКОЙ ПОМОЩИ В ПОДГОТОВКЕ И ПРОВЕДЕНИИ СОБРАНИЯ (КОНФЕРЕНЦИИ).

4. РАЗРАБАТЫВАЮТСЯ ПЛАНЫ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОДГОТОВКЕ И ПРОВЕДЕНИЮ ОТЧЕТНО-ВЫБОРНОЙ КАМПАНИИ.

5. СОЗДАЕТСЯ ОРГКОМИТЕТ (РАБОЧАЯ ГРУППА) ПО ПОДГОТОВКЕ СОБРАНИЯ (КОНФЕРЕН-ЦИИ) ИЛИ ДАЕТСЯ ПОРУЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КОМИССИИ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА.

6. НАЗНАЧАЮТСЯ ОТВЕТСТВЕННЫЕ ЗА ПОДГОТОВКУ МАТЕРИАЛОВ ДЛЯ ОТЧЕТНОГО ДОКЛА-ДА, ПРОЕКТА ПОСТАНОВЛЕНИЯ.

7. ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ПОРЯДОК ОБРАЗОВАНИЯ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА (Избра-ние на собрании (конференции) или по принципу прямого делегирования).

8. ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ПЕРЕЧЕНЬ И ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ И ОТЧЕТНОСТИ ОБ ИТОГАХ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ

_____________________________________

* - решение о проведении отчетов и выборов принимается на основании реше-ний центрального и территориального комитетов профсоюза.

СОБРАНИЯ (КОНФЕРЕНЦИИ) В СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ В ПРОФОРГАН: • ВЫПИСОК ИЗ ПРОТОКОЛОВ СОБРАНИЙ (КОНФЕРЕНЦИЙ) О ВЫБОРАХ ДЕЛЕГАТОВ ОТЧЕТНО-

ВЫБОРНОЙ КОНФЕРЕНЦИИ. • КРИТИЧЕСКИЕ ЗАМЕЧАНИЯ О РАБОТЕ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА И ПРЕД-

ЛОЖЕНИЯ. • ПРЕДСТАВЛЕНИЕ ВЫПИСОК ИЗ ПРОТОКОЛОВ СОБРАНИЙ (КОНФЕРЕНЦИЙ) О ДЕЛЕГИ-

РОВАНИИ СВОИХ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ В СОСТАВ ПРОФОРГАНА (При принятии решения о формировании выборного профоргана по принципу прямого делегирования).

ПОСЛЕДУЮЩИЕ ЗАСЕДАНИЯ ПРОФОРГАНА

• УТВЕРЖДЕНИЕ СМЕТЫ РАСХОДОВ ДЛЯ ПОДГОТОВКИ И ПРОВЕДЕНИЯ ОТЧЕТНО-ВЫБОРНОГО СОБРАНИЯ (КОНФЕРЕНЦИИ).

• ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОНТРОЛЯ ЗА ХОДОМ ОТЧЕТОВ И ВЫБОРОВ В СТРУКТУРНЫХ ПОД-РАЗДЕЛЕНИЯХ.

• ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОНТРОЛЯ ЗА ПОДГОТОВКОЙ К ОТЧЕТНО-ВЫБОРНОГО СОБРАНИЯ (КОНФЕ-РЕНЦИИ), ПРОВЕДЕНИЕ СОВЕЩАНИЙ С ПРОФАКТИВОМ.

ИТОГОВОЕ ЗАСЕДАНИЕ ВЫБОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА

1. УТВЕРЖДЕНИЕ ОТЧЕТНОГО ДОКЛАДА, ДОКЛАДЧИКА, ПРОЕКТА ПОСТАНОВЛЕНИЯ СОБРА-НИЯ (КОНФЕРЕНЦИИ).

2. ИНФОРМАЦИЯ ОБ ИТОГАХ РЕВИЗИИ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВЫ-БОРНОГО ПРОФСОЮЗНОГО ОРГАНА

3. ОБСУЖДЕНИЕ ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО ФОРМИРОВАНИЮ РАБОЧИХ ОРГАНОВ КОНФЕРЕНЦИИ (СОБРАНИЯ)

17

4. ПОДГОТОВКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО ФОРМИРОВАНИЮ ВЫБОРНЫХ ОРГАНОВ (КАНДИДАТУРЫ В СОСТАВ ИЛИ ФОРМИРОВАНИЕ СПИСКА ДЕЛЕГИРОВАННЫХ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ).

* * * УТВЕРЖДЕН

постановлением профсоюзного комитета от "__" ______ 200_ г., протокол №___

ПРИМЕРНЫЙ ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ по подготовке и проведению отчетов и выборов профсоюзных органов в 2010 г.

№ п/п Мероприятия Срок

исполн.

Ответственные

1. Проанализировать итоги предыдущей отчетно-

выборной кампании и результаты выполнения критических замечаний и предложений, выска-занных в ходе отчетно-выборных собраний и конференций.

2. Подготовить в соответствии о постановлением и рекомендациями вышестоящих профсоюзных органов постановление комитета профсоюза: "О проведении отчетов и выборов профсоюзных ор-ганов в 2010 г.

3. Рассмотреть вопрос о проведении отчетов и вы-боров профсоюзных органов в 2010 г. на сове-щаниях и семинарах профсоюзного актива.

4. Провести собеседования с руководителями структурных подразделений профорганизации по подготовке и проведению отчетов и выборов, кадровому составу.

5. Подготовить необходимые методические мате-риалы для профгрупоргов и комитетов струк-турных подразделений профорганизации по под-готовке и проведению отчетов и выборов. Про-вести инструктирование и обучение актива.

6. Раскрепить членов профсоюзного комитета за организациями для оказания практической по-мощи в подготовке и проведении отчетов и вы-боров.

7. Провести сверку членов профсоюза. 8. Уточнить структуру цеховых профорганизаций,

профсоюзных групп и подготовить предложения по ее совершенствованию.

9. Заслушать на заседании комиссии по организа-ционно-массовой работе (заседании профкома) сообщения председателей цеховых комитетов и профгрупоргов (2-3) о подготовке к отчетам и выборам. Составить график проведения отчетно-выборных собраний (конференций) в структур-ных подразделениях первичной организации.

18

10. Организовать отчеты членов профсоюзного ко-митета на отчетно-выборных собраниях (конфе-ренциях) в структурных подразделениях пер-вичной организации.

11. Обеспечить информирование членов профсоюза о ходе отчетов и выборов в первичной организации.

12. Подготовить план мероприятий по подготовке и проведению отчетно-выборного собрания (кон-ференции) первичной профорганизации.

13. Подготовить план обучения впервые избранного профсоюзного актива.

14. Рассмотреть на заседании профсоюзного коми-тета итоги отчетов и выборов в структурных подразделениях первичной профорганизации.

* * *

УТВЕРЖДЕН постановлением профсоюзного комитета от "__" ______ 200_ г., протокол №___

ПРИМЕРНЫЙ ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ по подготовке и проведению отчетно-выборного собрания (конференции)

первичной профсоюзной организации

№ п/п Мероприятия Срок

ислолн.

Ответственные

1. Утвердить рабочие группы по подготовке и про-ведению отчетно-выборного собрания (конфе-ренции).

2. Подготовить материалы о работе комиссий профкома за отчетный период.

3. Подготовить и утвердить на заседании профкома отчетный доклад профсоюзного комитета и док-ладчика.

4. Подготовить справочный материал к отчетному докладу профкома.

5. Подготовить и утвердить на заседании ревизи-онной комиссии первичной профсоюзной орга-низации отчет и акт ревизионной комиссии. Информацию ревизионной комиссии заслушать на заседании профсоюзного комитета.

6. Подготовить проект постановления отчетно-выборного собрания (конференции).

7. Подготовить предложения по по порядку обра-зования нового состава профсоюзного комитета, персональному составу профсоюзного комитета и ревизионной комиссии, делегатам на отчетно-выборную конференцию территориальной орга-низации профсоюза.

8. Подготовить списки членов профсоюза (делега-тов конференции) и приглашенных на собрание (конференцию).

19

9. Подготовить и раздать удостоверения делегатов, пригласительные билеты.

10. Подготовить предложения по составу рабочего президиума собрания (конференции), мандат-ной, счетной комиссий, секретариата, редакци-онной комиссии по подготовке проекта поста-новления собрания (конференции).

11. Обеспечить извещение членов профсоюза (делегатов конференции) о дате, времени, месте проведения отчетно-выборного собрания (кон-ференции), вопросах, включенных в повестку дня.

12. Подготовить порядок ведения, предложения по регламенту работы отчетно-выборного собрания (конференции).

13. Обеспечить участников отчетно-выборного соб-рания (делегатов конференции) канцелярскими принадлежностями.

14. Подготовить помещения для проведения собра-ния (конференции), совещания представителей делегаций, работы мандатной и счетной комис-сий, редакционной комиссии по подготовке про-екта постановления собрания (конференции).

15. Подготовить места и необходимые материалы для президиума собрания (конференции), секре-тариата, сбор и передачу записок в президиум.

16. Организовать регистрацию участников собрания (делегатов конференции) и приглашенных и подготовить данные о ее результатах.

17. Подготовить бланки протоколов счетной комис-сии и списки делегатов для выдачи бюллетеней для тайного голосования, урны и необходимые материалы.

18. Согласовать участие в работе собрания (конфе-ренции) представителей работодателя, выше-стоящих профорганов.

19. Подготовить протокол отчетно-выборного соб-рания (конференции).

20. Подготовить и направить копию протокола отчетно-выборного собрания (конференции), а также установленную статистическую отчет-ность профсоюзному органу непосредственно вышестоящей организации профсоюза.

21. Подготовить и опубликовать информацию об итогах проведения отчетно-выборной конферен-ции.

22. Составить план мероприятий по выполнению предложений и критических замечании, выска-занных на отчетно-выборной конференции.

* * *

20

Образец ПОСТАНОВЛЕНИЕ

профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации

от «__» ________ 200__ г., протокол №_____

«О подготовке и проведении отчетно-выборной кампании в первичной профсоюзной организации»

В связи и истечением сроков полномочий выборных органов профсоюз-ный комитет постановляет :

1. Провести отчетно-выборную кампанию в первичной профсоюзной организа-ции:

- в августе-сентябре 200__г. в профсоюзных группах; - в сентябре-октябре 200__г. в профсоюзных организациях структурных под-

разделений; 2. Предоставить право проведения конференций профсоюзным организациям

структурных подразделений:

№ Подразделение Норма представительства 1. Цех №1 1 делегат от 25 членов профсоюза 2. Цех №2 1 делегат от 10 членов профсоюза 3. Цех №3 1 делегат от 5 членов профсоюза …

3. Комитетам профсоюзных организаций структурных подразделений опреде-лить дату проведения собраний (конференций), информацию представить в проф-ком до «__» ______ 200__ г.

4. Закрепить членов профсоюзного комитета за профсоюзными организациями структурных подразделений (конкретно кого и за какими организациями) для ока-зания им практической помощи.

5. Поручить членам профсоюзного комитета выступить с информацией о дея-тельности профкома за отчетный период в закрепленных за ними организациях.

6. Установить срок полномочий профгруппоргов и актива профсоюзных групп, профсоюзных комитетов структурных подразделений __ лет (не более срока

полномочий профсоюзного комитета). 7. Комитетам профсоюзных организаций структурных подразделений по ито-

гам проведения отчетов и выборов в профсоюзной организации структурного подразделения представить в профсоюзный комитет:

1) Протокол отчетно-выборного собрания (конференции) – в срок до «__»___ ___г.;

2) Критические замечания и предложения, высказанные членами профсоюза в ходе проведения собрания (конференции) – в срок до «__»___ ___г.;

3) Список делегатов на отчетно-выборную конференцию первичной профсо-юзной организации – в срок до «__»___ ___г.;

4) Выписку из протокола собрания (конференции) об избрании представителя в состав профкома ( при прямом делегировании), при выборах профкома на кон-ференции - предложения организации – в срок до «__»___ ___г.;

5) Предложения по кандидатуре на должность председателя первичной проф-союзной организации – в срок до «__»___ ___г.

7. Провести выборы делегатов на отчетно-выборную конференцию на собрани-

21

ях (конференциях) профсоюзных организаций структурных подразделений в со-ответствии с установленной нормой представительства.

8. Провести отчетно-выборную конференцию первичной профсоюзной органи-зации «__»октября 200__г. в конференц-зале предприятия в 16.00 часов.

9. Внести на рассмотрение конференции следующие вопросы: 1) Отчет о работе профсоюзного комитета за период с «__»______ ____г. по

«__»______ ____г. 2) Отчет ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации. 3) Утверждение основных направлений деятельности первичной профсоюз-

ной организации на _________(период). 4) Выборы председателя первичной профсоюзной организации. 5) О выборах заместителя председателя первичной профсоюзной организа-

ции. 6) Образование (избрание, утверждение при формировании прямым делеги-

рованием) профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации. 7) Выборы ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации. 8) Выборы делегатов на конференцию территориальной организации проф-

союза. 9) Выборы представителя организации (при прямом делегировании и квоте) в

состав выборного органа территориальной организации профсоюза. 10. Установить норму представительства на конференцию первичной профсо-

юзной организации - 1 делегат от ____ членов профсоюза. Предоставить право выбора одного делегата организациям с численностью

членов профсоюза менее 100 членов профсоюза. 11. Предложить отчетно-выборной конференции сформировать профсоюзный

комитет первичной профсоюзной организации по принципу прямого делегирова-ния представителей от профсоюзных организаций структурных подразделений с правом отзыва и замены. Установить следующие нормы представительства:

№ пп

Организация структурного подразделения

Количество чел.

1. Цех №1 2 2. Цех №2 1 … … …

Итого:

Протоколы собраний профсоюзных организаций структурных подразделений по выборам представителей в состав профкома представить в профсоюзный коми-тет до «__»______ ____г.

12. Утвердить комиссию по разработке Основных направлений деятельности первичной профсоюзной организации на _______ (период) в составе: (список).

Председатель ________________ организации _____________________ (подпись, ФИО)

* * *

22

Образец ПОСТАНОВЛЕНИЕ

(наименование выборного органа организации профсоюза)

от «__» ________ 200__ г., протокол №_____

«О кандидатуре на должность председателя _____________ организации Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности»

В связи подготовкой к отчётно-выборной конференции (собранию) ______________ организации профсоюза и в соответствии с Постановлением VIII пленума ЦК профсоюза «О сроках и порядке проведения отчетов и выборов в профсоюзе» ______________ комитет постановляет :

1. Утвердить кандидатом на выдвижение для избрания председателем ______________ организации профсоюза:

ФИО

Дата рождения, место

жительства

Должность Трудовая

и профсоюзная деятельность

Образо- вание

Информация о профсоюз- ном обучении

Для первичных профсоюзных организаций: 2. Направить данное постановление (территориальному комитету, первич-

ные профорганизации непосредственного профобслуживания ЦК профсоюза – председателю профсоюза) для учета мнения.

Для территориальных организаций: 2. Направить данное постановление для согласования в ЦК профсоюза.

Председатель ________________ организации _____________________ (подпись, ФИО)

* * *

ПОДГОТОВКА ОТЧЕТНЫХ ДОКЛАДОВ И ПРОЕКТА ПОСТАНОВЛЕНИЯ ОТЧЕТНО-ВЫБОРНОГО СОБРАНИЯ

(КОНФЕРЕНЦИИ) ДОКЛАД

«Отчет о работе выборного профсоюзного органа за период с «__»____ ___ г. по «__» ____ __г.»

Доклад нужно построить так, чтобы он отражал деятельность внутри профсо-юзной организации, ее взаимодействие с работодателем, место и роль организа-ции в профсоюзе, территориальной организации профсоюза, территориальном объединении организаций профсоюза. Оцените эффективность работы ее структурных подразделений и профсоюзно-

го комитета, наметьте перспективу в работе профсоюзной организации. Проанализируйте социально-экономическое положение предприятия, участие

выборного профсоюзного органа в управлении предприятием, отметьте важней-шие события для предприятия и профсоюзной организации.

23

Покажите работу выборного профсоюзного органа за отчетный период по всем основным направлениям. Организационная работа: - статистические показатели профсоюзной организации (в динамике), причины

изменения численности членов профсоюза (в т.ч. по структурным подразделени-ям);

- деятельность профсоюзной организации по вовлечению в профсоюз новых членов, структурные изменения в организации, система управления структурны-ми звеньями организации;

- приоритетные направления работы, по каким вопросам созывались конфе-ренции (собрания), основные вопросы, выносимые на рассмотрение профсоюзно-го комитета;

- анализ исполнения принимаемых выборными органами решений и решений вышестоящих организаций;

- система информирования членов профсоюза; - участие в профсоюзных коллективных действиях; - анализ работы комиссий выборного профсоюзного органа; - анализ и оценка деятельности профсоюзных кадров и актива; - организация обучения актива в первичной профсоюзной организации; - повышение квалификации и обучение в Учебных центрах, ВУЗах и т. п. - выполнение критических замечаний, высказанных в ходе прошлых отчетов и

выборов и др. вопросы. Работа по развитию социального партнерства: - анализ взаимоотношений профсоюзной организации, ее выборного органа с

работодателем, деятельность комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

- разработка, заключение и исполнение коллективного договора; - представление и защита социально-экономических интересов работников,

роль профсоюзной организации в обеспечении работникам социальных гарантий и др. вопросы. Работа по реализации основных прав профсоюзов: - роль профсоюзной организации и выборного профоргана в совершенствова-

нии системы оплаты труда, своевременной выплаты заработной платы (ее дина-мика), участие выборного профсоюзного органа в регулировании трудовых отно-шений, в т.ч. заключение и расторжение трудовых договоров;

- участие в разрешении индивидуальных и коллективных трудовых споров; - работа по контролю за соблюдением трудового законодательства и законода-

тельства о профсоюзах и др. вопросы. Работа по улучшению условий, охраны труда: - анализ состояния условий и охраны труда, травматизма, обеспечения сани-

тарно-бытовыми помещениями, средствами индивидуальной защиты, роль проф-союзной организации в обеспечении улучшения условий труда и безопасности труда и экологии;

- контроль со стороны профсоюзной организации за соблюдением законода-тельства в области охраны труда, социального и пенсионного страхования и т. п.;

- работа профсоюзного актива по охране труда; Работа с молодежью: - анализ работы профсоюзной организации по вовлечению молодежи в проф-

союз, выполнение Программы профсоюза в области молодежной политики; - представительство молодежи в выборных профсоюзных органах, участие в

24

деятельности комиссий, деятельность молодежной комиссии (совета, комитета); - выполнение положений коллективного договора, касающихся молодежи; - финансирование реализации молодежной политики организации и т. п. Финансовая работа: - формирование средств профсоюзной организации, их использование, наличие

специальных фондов и т. д. Другие направления работы профсоюзной организации: - покажите, какое место организация занимает в структуре профсоюза; обо-

значьте цели и общие задачи, стоящие перед профсоюзом, покажите как ваша профсоюзная организация участвует в выполнении этих задач;

- наметьте перспективу в работе профсоюзной организации, оцените эффек-тивность работы ее структурных подразделений и профсоюзного комитета;

- покажите взаимодействие первичной профсоюзной организации с органами местного самоуправления, муниципальными органами, политическими партиями и движениями, общественными организациями и д.

Отчетный доклад и докладчик утверждаются на заседании профсоюзного комитета.

* * *

ДОКЛАД ревизионной комиссии организации профсоюза за период с «__»____ ___ г. по «__» ____ __г.»

В докладе необходимо отразить: - организационные вопросы деятельности комиссии - практику планирования и

организации работы, количество и результаты проведенных ревизий профсоюзно-го органа и подведомственных организаций;

- формирование профсоюзного бюджета и выполнение сметы доходов и расхо-дов за отчетный период;

- наличие заявлений членов профсоюза о взимании профсоюзных взносов; - полноту, своевременность уплаты членских взносов и перечисления взносов

работодателем; - полноту и своевременность перечисления отчислений от членских профсоюз-

ных взносов вышестоящим профсоюзным органам; - соответствие расходования средств смете, утвержденной профсоюзными ор-

ганами; - состояние учета членов профсоюза и отчетности; - своевременность рассмотрения письменных и устных обращений членов

профсоюза; - состояние бухгалтерского учета; - состояние учета и использования материальных ценностей профсоюзной ор-

ганизации; - организация работы выборного органа, оформление протокольного хозяйства.

Доклад ревизионной комиссии утверждается на заседании ревизионной комиссии, члены профсоюзного комитета могут быть ознакомлены с докла-дом ревизионной комиссии на заседании профсоюзного комитета.

* * *

25

ПРОЕКТ ПОСТАНОВЛЕНИЯ отчетно-выборного собрания (конференции)

На основе отчетных докладов готовится проект постановления отчетно-выборного собрания (конференции), который затем дорабатывается редакционной комиссией собрания (конференции) с учетом высказанных в ходе обсуждения за-мечаний и предложений. Данный документ состоит из констатирующей и постановляющей частей. В констатирующей части кратко отмечаются успехи и недостатки в работе

выборных профсоюзных органов за отчетный период. В постановляющей части: 1) Дается оценка работы выборного профсоюзного органа за отчетный период

(удовлетворительно или неудовлетворительно); 2) Утверждается доклад ревизионной комиссии; 3) Устанавливается срок полномочий выборного профсоюзного органа: для первичной профсоюзной организации: срок полномочий не может пре-

вышать 5 лет; срок полномочий должен составлять полное число лет; один или несколько сроков полномочий должны укладываться в 5 лет.

для территориальной организации профсоюза: 5 лет. 4) определяются основные направления работы выборного профоргана и пути

их реализации. * * *

НЕКОТОРЫЕ ОСОБЕННОСТИ проведения отчетно-выборного собрания (конференции)

1. Правомочность профсоюзного собрания (конференции) определяется Уста-вом профсоюза. Отчетно-выборное собрание считается правомочным, если на момент оконча-

ния регистрации для участия в собрании зарегистрировалось более половины членов профсоюза. Конференция считается правомочной, если на момент окончания регистрации

для участия в конференции зарегистрировалось не менее трех пятых делегатов. 2. Решение об изменении повестки дня собрания (конференции) принимается

большинством не менее трех пятых голосов членов профсоюза (делегатов), при-нимающих участие в собрании (конференции).

* * * РАБОЧИЕ ОРГАНЫ

отчетно-выборного собрания, конференции

Для руководства собранием (конференцией) открытым голосованием изби-раются рабочие органы:

Собрание Конференция • Председатель (президиум) • Секретарь • Счетная комиссия • Редакционная комиссия

• Председатель • Президиум • Секретариат (секретарь) • Мандатная комиссия • Счетная комиссия • Редакционная комиссия

* * *

26

ПЕРЕЧЕНЬ ДОКУМЕНТОВ, необходимых для проведения отчетно-выборного собрания (конференции)

1. Устав Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности. 2. Общее положение о первичной профсоюзной организации. 3. Положение о порядке подготовки и проведения отчетов и выборов проф-

союзных органов Всероссийского профсоюза работников оборонной промышлен-ности.

4. Список членов профсоюза или избранных делегатов (2 экз.). 5. Сведения о количестве присутствующих (результаты регистрации). 6. Повестка дня собрания (конференции). 6. Порядок ведения и проект регламента работы собрания (конференции). 7. Отчетный доклад профсоюзного комитета. 8. Отчетный доклад ревизионной комиссии. 9. Проект постановления собрания (конференции). 10. Списки рекомендуемых для избрания в состав рабочего президиума, секре-

тариата, мандатной и счетной комиссии, редакционной комиссии по подготовке проекта постановления собрания (конференции).

11. Предложения по кандидатурам для избрания в новый состав профсоюзного комитета и ревизионной комиссии.

12. Для мандатной комиссии (при образовании профкома путем прямого деле-гирования) выписки из протоколов собраний (конференций) профсоюзных орга-низаций структурных подразделений об избрании своих представителей в состав профкома в соответствии с предоставленной решением профкома квотой.

13. Для счетной комиссии необходимо подготовить:

- списки членов профсоюза (делегатов конференции), - бланки (бюллетени) для тайного голосования; - бланки протоколов счетной комиссии №№ 1,2,3,...; - ящик (урну) для тайного голосования, бумагу, мастику (сургуч), шпагат, печать.

* * *

ПРИМЕРНЫЙ ПОРЯДОК ВЕДЕНИЯ отчетно-выборного собрания (конференции) первичной

профсоюзной организации

Конференцию открывает председатель первичной профсоюзной организации: На учете в первичной профсоюзной организации состоит ___ членов профсою-

за (На отчетно-выборную конференцию избрано ___ делегатов), присутствует (за-регистрировалось)____чел. Необходимый кворум имеется. Есть предложение начать работу отчетно-выборного собрания (конференции).

(ставится на голосование) На собрание (конференцию) приглашены и принимают участие: т.т.__________ Для ведения собрания (конференции) необходимо избрать президиум. Какие будут предложения? Слово предоставляется т. _____________ (предлагает количественный состав

президиума). Ведущий: Есть ли другие предложения?

(при поступлении обсудить и поставить на голосование). Персонально: т.т._______________________.

27

Ведущий: Есть дополнения по составу президиума? (ставится на голосование). Избранных товарищей прошу занять места в президиуме. Для ведения протокола собрания (конференции) предлагается избрать секрета-

риат (или - поручить ведение протокола т.____________). (предложения, обсуждение, голосование) При проведении конференции: Ведущий: Для проверки полномочий делегатов предлагается избрать мандатную комиссию (или поручить президиуму конференции эту работу).

(предложения, обсуждение, голосование за количественный состав и персонально)

Ведущий: Для подсчета голосов при голосовании предлагается избрать счетную комиссию.

(предложения, обсуждение, голосование за количественный состав и персонально)

Ведущий: Предлагается избрать комиссию по подготовке проекта постановления отчетно-выборного собрания (конференции).

(предложения, обсуждение, голосование за количественный состав и персонально)

Ведущий: Предлагается утвердить повестку дня отчетно-выборного собрания (конференции):

1. Отчет о работе профсоюзного комитета за период с «__»______ ____г. по «__»______ ____г.

2. Отчет о работе ревизионной комиссии организации профсоюза за период с «__»______ ____г. по «__»______ ____г..

3. Выборы председателя первичной профсоюзной организации. 4. Образование профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации . 5. О выборах заместителя (заместителей) председателя первичной профсоюз-

ной организации. 6. Выборы ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации. 7. Выборы делегатов на отчетно-выборную конференцию территориальной

(республиканской, краевой, городской) организации профсоюза. 8. Выборы представителя(ей) первичной профсоюзной организации в состав

органа территориальной организации профсоюза (при прямом делегировании). (обсуждение повестки, голосование) Ведущий: Предлагается следующий регламент работы собрания (конференции): Время для докладов:

- по первому вопросу ___ минут; - по второму вопросу ___ минут; - для выступления в прениях до __ минут, для справок до __ минут; Вопросы к докладчикам подавать в письменном виде. Перерыв через каждые 1,5 (2 часа) работы собрания (конференции).

(обсуждение, голосование) Ведущий: Слово для доклада по первому вопросу повестки дня предоставляется председателю первичной профсоюзной организации т.______________.

(после доклада) Ведущий: Есть предложение заслушать отчет ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации, а затем обсудить оба отчета одновременно. Нет воз-ражений? Нет. Слово предоставляется председателю ревизионной комиссии т. __________.

28

(после доклада) Ведущий: Слово для доклада от мандатной комиссии (если она не избиралась, то от президиума) предоставляется т.________ (докладывает о результатах работы мандатной комиссии (президиума) по проверке полномочий делегатов конферен-ции). Ведущий: Предлагается принять протокол №1 мандатной комиссии к сведению, а доклад мандатной комиссии утвердить.

(обсуждение, голосование) Ведущий: Переходим к обсуждению отчетного доклада профсоюзного комитета и доклада ревизионной комиссии. Прощу записываться для выступления. Слово предоставляется т.____________. Подготовиться т. _____________. . . . и т.д.

Ведущий: Поступили предложения о прекращении прений. Записалось для вы-ступления ___ чел. Выступило ___. Никто не настаивает на выступлении? Нет.

(ставится на голосование прекращение прений) Просьба к записавшимся передать свои выступления в секретариат (президи-

ум). Слово для заключения и ответов на вопросы предоставляется председателю

первичной профсоюзной организации т._______________, (после выступления)

Ведущий: Слово для заключения и ответов на вопросы предоставляется председа-телю ревизионной комиссии т. ___________________________________

(после выступления) Ведущий: Предлагается принять постановление по отчетному докладу профсоюз-ного комитета и докладу ревизионной комиссии. Слово от комиссии по подготовке проекта постановления предоставляется

т. ________. т. ________: В ходе выступлений вносились предложения оценить работу проф-союзного комитета за отчетный период как (удовлетворительную, неудовлетвори-тельную). Ведущий: Другие предложения есть? Нет. Предлагается признать работу профсоюзного комитета ____________________.

(ставится на голосование) т. ________: зачитывает проект постановления далее по тексту и вносит пред-ложение принять его за основу. Ведущий: Какие будут изменения, дополнения к проекту постановления?

(обсуждение изменений, дополнений). Предлагается принять постановление в целом с изменениями и дополнениями.

(ставится на голосование) Ведущий: Переходим к рассмотрению третьего вопроса повестки дня – выборам председателя первичной профсоюзной организации. Слово от комиссии (или совещания представителей делегаций) предоставляет-

ся т.___________. (Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) предло-

жения по кандидатурам на должность председателя первичной профсоюзной организации (Ф.И.О., должность и место работы), которые фиксируются пре-зидиумом, а также информирует о согласовании кандидатур территориальным органом профсоюза). Ведущий: Какие будут еще предложения по кандидатурам?

(поступающие предложения фиксируются)

29

Ведущий: Поступило предложение о прекращении выдвижения кандидатур. (ставится на голосование)

Ведущий: Переходим к персональному обсуждению кандидатур для включения в список для голосования (в том порядке, в каком они были выдвинуты) Тов. ___________. Есть вопросы или отводы? Нет. Кандидатура включается в

список для голосования. (и далее по списку). (По кандидатурам, в отношении которых поступили отводы, вопрос о вклю-

чении в список ставится на голосование) Ведущий: Таким образом в список для голосования по выборам председателя пер-вичной профсоюзной организации включены тт. ____________________________. Ведущий: Нам необходимо принять решение о форме голосования по выборам председателя - открытое или закрытое (тайное). Какие будут предложения?

(обсуждение, голосование) Открытое голосование: Ведущий: Переходим к открытому голосованию по выдвинутым кандидатурам на должность председателя первичной профорганизации. Кто за то, чтобы избрать председателем т._______________? (При наличии нескольких кандидатур голоса «против» не считаются) Кто против? Кто воздержался? (и т.д. по всем кандидатурам). После подсчета голосов ведущий сообщает о результатах голосования - "за",

"против", "воздержался"). Ведущий: По результатам голосования председателем первичной профсоюзной организации избран т._________________. Разрешите от вашего имени поздравить его с избранием и пожелать успехов в

работе по защите прав и интересов членов нашего профсоюза. Закрытое (тайное) голосование: Ведущий: Прошу счетную комиссию приступить к работе, (указать - в каком по-мещении счетная комиссия проводит 1 заседание по избранию председателя и секретаря комиссии, о чем составляется протокол №1, подготавливает бюлле-тени для тайного голосования, опечатывает избирательные ящики (урны) для голосования). Объявляется перерыв для работы счетной комиссии.

(после перерыва) Ведущий: Слово предоставляется председателю счетной комиссии т.______________. т.______________: Зачитывает протокол № 1 заседания счетной комисси. Ведущий: Предлагается протокол №1 счетной комиссии принять к сведению. Нет возражений? Принимается.

т.______________: сообщает порядок голосования. Объявляется перерыв для голосования.

(после голосования) т.______________: Зачитывает протокол № 2 заседания счетной комиссии. Ведущий: Есть ли вопросы к председателю счетной комиссии по протоколу №2 заседания счетной комиссии? Нет. Ставлю вопрос на голосование. Кто за то, чтобы утвердить протокол №2 засе-

дания счетной комиссии по выборам председателя первичной профсоюзной орга-низации?

(голосование)

30

Ведущий: По результатам голосования председателем первичной профсоюзной организации избран т._______________. Разрешите от вашего имени поздравить его с избранием и пожелать успехов в

работе по защите прав и интересов членов нашего профсоюза. Ведущий: Переходим к образованию нового состава профсоюзного комитета. В соответствия с Положением о порядке подготовки и проведения отчетов и

выборов в профсоюзе формирование профсоюзного комитета может проводиться как путем выдвижения, обсуждения и избрания на собрании (конференции), так и путем прямого делегирования представителей в состав профсоюзного комитета собраниями (конференциями) структурных подразделений первичной профсоюз-ной организации с правом отзыва и замены.

ВАРИАНТ 1 Избрание профсоюзного комитета на собрании (конференции): Ведущий: Решением профсоюзного комитета от "__"_____ ____г. была утвер-ждена комиссия для подготовки предложений по кандидатурам в состав профсо-юзного комитета.

(Если комиссия не создавалась, то целесообразно собрать совещание предста-вителей делегаций от структурных подразделений для выработки предложений по кандидатурам в новый состав профкома или обсудить этот вопрос до конфе-ренции и вносить предложение от этого совещания) Ведущий: Слово от комиссии (или совещания представителей делегаций) предос-тавляется т. ________________.

(Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) предло-жения по количественному составу нового профкома).

Ведущий ставит это предложение на голосование. (Представитель комиссии (совещания) доводит до сведения участников со-

брания (делегатов конференции) предложения по персональному составу (Ф.И.О., должность и место работы) профсоюзного комитета, которые фикси-руются президиумом) Ведущий: Будут ли еще предложения по кандидатурам в состав профсоюзного

комитета? (поступающие предложения фиксируются) Ведущий: Поступило предложение о прекращении выдвижения кандидатур.

(ставится на голосование) Ведущий: Переходим к персональному обсуждению кандидатур для включения в список для голосования (в том порядке, в каком они были выдвинуты) Тов. __________. Есть вопросы или отводы? Нет. Кандидатура включается в

список для голосования (и далее по списку). (по кандидатурам, в отношении которых поступили отводы, вопрос о вклю-

чении в список ставится на голосование) Ведущий: Таким образом, в список для голосования по выборам профсоюзного комитета включены: тт.___________________________________________________________. Ведущий: Нам необходимо принять решение о форме голосования по выборам профсоюзного комитета. Какие будут предложения?

(обсуждение, голосование) Вариант 1а

Открытое голосование: Ведущий: Переходим к открытому голосованию по выдвинутым кандидатурам в состав профсоюзного комитета.

31

Кто за то, чтобы избрать в состав профсоюзного комитета т._______________? Кто против? Кто воздержался? Избирается, (и т.д. по всем кандидатурам) Вариант 1б

Закрытое голосование: - проводится по приведенной выше схеме.

ВАРИАНТ 2 Образование профсоюзного комитета путем прямого делегирования Ведущий: Профсоюзный комитет своим решением от "__"_____ ___г. определил порядок образования нового состава профсоюзного комитета путем прямого деле-гирования от структурных подразделений профорганизации с правом отзыва и замены своих представителей. На отчетно-выборных собраниях в профорганизациях производств, цехов и от-

делов в соответствии с нормой представительства и порядком выборов, утвер-жденным профсоюзным комитетом, проведены выборы представителей в состав профсоюзного комитета. Собрание (конференция) как высший орган нашей профсоюзной организации,

должно утвердить решение профкома об образовании профсоюзного комитета пу-тем прямого делегирования.

(обсуждение, голосование) (В случае, если собрание (конференция) не подтвердит решение профкома о

порядке образования профсоюзного комитета, то избрание профсоюзного коми-тета проводится по приведенной выше схеме) Ведущий: В соответствии с Положением о порядке подготовки и проведения от-четов и выборов в профсоюзе мандатная комиссия (если она не избиралась - то президиум) проверили полномочия избранных от подразделений представителей в состав профкома. Слово от мандатной комиссии (от президиума) предоставляется

т.____________. (Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) резуль-

таты проверки полномочий избранных представителей в состав профсоюзного комитета) Ведущий: Предлагается решением собрания (конференции) подтвердить пол-номочия избранных путем прямого делегирования членов профсоюзного комитета. Кто за это предложение? Кто против? Кто воздержался? По результатам голосования полномочия членов профсоюзного комитета под-

тверждены. Ведущий: Переходим к рассмотрению вопроса О выборах заместителя(ей) предсе-дателя первичной профсоюзной организации. В соответствии с Уставом профсоюза заместитель председателя первичной проф-союзной организации избирается собранием (конференцией) или по решению со-брания (конференции) профсоюзным комитетом по предложению председателя первичной профсоюзной организации. Есть предложение поручить решение этого вопроса профсоюзному комитету.

Не будет возражений? (ставится на голосование)

Ведущий: Нам необходимо в соответствии с повесткой дня избрать ревизионную комиссию. Переходим к выдвижению кандидатур в состав ревизионной комиссии. Слово от комиссии (или совещания представителей делегаций) предоставляет-

ся т.________________.

32

(Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) предло-жения по количественному составу ревизионной комиссии).

(ставится на голосование) (Представитель комиссии (совещания) доводит до сведения участников соб-

рания (делегатов конференции) предложения по персональному составу (Ф.И.О., должность и место работы) ревизионной комиссии, которые фиксируются пре-зидиумом) Ведущий: Какие будут еще предложения по кандидатурам в состав ревизионной комиссии? (поступающие предложения фиксируются) Ведущий: Поступило предложение о прекращении выдвижения кандидатур.

(ставится на голосование). Ведущий: Переходим к персональному обсуждению кандидатур для включения в список для голосования, (в том порядке, в каком они были выдвинуты) Т.__________. Есть вопросы или отводы? Нет. Кандидатура включается в спи-

сок для голосования (и далее по списку). (По кандидатурам, в отношении которых поступили отводы, вопрос о вклю-

чении в список ставится на голосование) Ведущий: Таким образом, в список для голосования по выборам ревизионной ко-миссии включены тт._________________________________. Ведущий: Нам необходимо принять решение о форме голосования по выборам ре-визионной комиссии?

(обсуждение, голосование) Далее по приведенной выше схеме.

Ведущий: Переходим к рассмотрению следующего вопроса повестки дня – выбо-рам делегатов на отчетно-выборную конференцию областной (республиканской, краевой, городской) организации Всероссийского профсоюза работников оборон-ной промышленности по установленной норме представительства. Слово от комиссии (или совещания представителей делегаций) предоставляет-

ся т.________________. (Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) предло-

жения по персональному составу делегатов на отчетно-выборную конференцию областной (республиканской, краевой, городской) организации Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности) Ведущий: Есть ли у участников собрания (делегатов конференции) вопросы заме-чания отводы по предложенным кандидатурам? Нет. Нам необходимо определиться по форме голосования (тайное или открытое,

персонально по каждой кандидатуре или списком). Далее по приведенной выше схеме.

Ведущий: В соответствии с повесткой дня нам необходимо избрать представите-ля(ей) первичной профорганизации в состав выборного органа территориальной организации профсоюза в соответствии с установленной нормой представитель-ства. Слово от комиссии (или совещания представителей делегаций) предоставляет-

ся т.________________. (Доводит до сведения участников собрания (делегатов конференции) предло-

жения по персональному составу представителей первичной профорганизации в состав выборного органа областной (республиканской, краевой, городской) орга-низации Всероссийского профсоюза работников оборонной промышленности) Ведущий: Есть ли у участников собрания (делегатов конференции) вопросы заме-

33

чания отводы по предложенным кандидатурам? Нет. Нам необходимо определиться по форме голосования (тайное или открытое,

персонально по каждой кандидатуре или списком). Далее по приведенной выше схеме.

Ведущий: Повестка дня собрания (конференции) исчерпана. Будут ли замечания по порядку его ведения? Нет. На этом отчетно-выборное собрание (конференция) объявляется закрытой.

* * * МАНДАТНАЯ КОМИССИЯ

Избирается на конференции в целях проверки полномочий делегатов. Это необходимо для того, чтобы решения конференции были правомочны, так

как на конференции принимать решения могут лишь те члены профсоюза, кото-рые были избраны делегатами и которым было делегировано это право остальны-ми членами профсоюза. Мандатная комиссия проверяет также соблюдение нормы представительства

при выборах делегатов и наличие кворума на данной конференции. Кроме того, при представительстве профкома в органах судопроизводства по

вопросам защиты прав как коллектива в целом, так и отдельных членов профсою-за, может возникнуть необходимость проверки правомочности конференции. В этом случае протокол мандатной комиссии становится одним из документов, ее подтверждающих. Доклад мандатной комиссии состоит из предложенных на утверждение конфе-

ренцией протоколов:

Протокол № 1 об избрании председателя и секретаря мандатной комиссии; Протокол № 2 о проверке полномочий делегатов конференции, а также све-

дений о качественном составе делегатов – рабочих, ИТР, женщин, молодежи и т.д.;

Протокол № 3 о подтверждении полномочий представителей в состав выбор-ных органов при прямом делегировании.

* * * ПРОТОКОЛ № 1

заседания мандатной комиссии первичной профсоюзной организации _______________________________________________________________

(наименование) ________________________ _________________________ (место проведения) (дата) Присутствовали члены комиссии: (поименно)

ПОВЕСТКА ДНЯ: 1. Выборы председателя мандатной комиссии. 2. Выборы секретаря мандатной комиссии.

СЛУШАЛИ: (ФИО) о выборах председателя мандатной комиссии. ПОСТАНОВИЛИ: Избрать председателем мандатной комиссии _____________.

(ФИО) Постановление принято единогласно ________________________________

(«За», «Против'', «Воздержались») СЛУШАЛИ: (ФИО) об избрании секретаря мандатной комиссии. ПОСТАНОВИЛИ: Избрать секретарем мандатной комиссии _________________.

(ФИО)

34

Постановление принято единогласно («За», «Против'', «Воздержались»).

Председатель комиссии: ______________________(Подпись) Секретарь комиссии: ______________________(Подпись) Члены комиссии: ______________________(Подписи)

* * *

ПРОТОКОЛ № 2 заседания мандатной комиссии первичной профсоюзной организации _______________________________________________________________

(наименование) ________________________ _________________________ (место проведения) (дата)

Присутствовали: Председатель комиссии: ______________________ Секретарь комиссии: ______________________ Члены комиссии: ______________________

СЛУШАЛИ: (ФИО) О результатах проверки полномочий делегатов конференции первичной профсоюзной организации (наименование). На учете в первичной профсоюзной организации состоит ____ чел. Для выборов делегатов на конференцию была установлена норма представитель-ства ___________________. На конференцию было избрано ___ делегатов. Нару-шений нормы представительства не выявлено. На всех делегатов представлены выписки из решений собраний об их избрании. ПОСТАНОВИЛИ: Подтвердить полномочия ____ делегатов конференции пер-вичной профсоюзной организации (наименование). Постановление принято единогласно («За», «Против'', «Воздержались»)

Председатель комиссии:______________________(Подпись) Секретарь комиссии: ______________________(Подпись) Члены комиссии: ______________________(Подписи)

* * * ПРОТОКОЛ № 3

заседания мандатной комиссии первичной профсоюзной организации _______________________________________________________________

(наименование) ________________________ _________________________ (место проведения) (дата)

Присутствовали: Председатель комиссии: ______________________ Секретарь комиссии: ______________________ Члены комиссии: ______________________

СЛУШАЛИ: (ФИО) О подтверждении полномочий избранных пред-ставителей в состав профсоюзного комитета. Для образования профсоюзного комитета по принципу прямого делегирования решением профсоюзного комитета от «__» ____ ___ г., № ___ был установлен по-рядок и норма представительства. Все организации реализовали предоставленное им право. Нарушений нормы представительства не выявлено. На всех представи-телей от структурных подразделений представлены выписки из решений собра-

35

ний (конференций) об их избрании.

ПОСТАНОВИЛИ: Подтвердить полномочия избранных представителей в состав профсоюзного комитета. Постановление принято единогласно («За», «Против'', «Воздержались»)

Председатель комиссии:______________________(Подпись) Секретарь комиссии: ______________________(Подпись) Члены комиссии: ______________________(Подписи)

* * * ПРОТОКОЛЫ СЧЕТНОЙ КОМИССИИ

Составляются в трех экземплярах. Первый экз. прилагается к первому экз. протокола отчетно-выборного собрания (конференции), второй экз. - ко второму экз. протокола отчетно-выборного собрания (конференции), направляемому в вышестоящий профсоюзный орган, третий экз. опечатывается в пакете со списка-ми тайного голосования.

ПРОТОКОЛ № 1 заседания счетной комиссии профсоюзного собрания (конференции) ______________________________________________________________

(наименование первичной профорганизации) _________________ (дата) Присутствовали члены комиссии: (поименно).

ПОВЕСТКА ДНЯ: 1. Выборы председателя счетной комиссии. 2. Выборы секретаря счетной комиссии.

СЛУШАЛИ: ФИО об избрании председателя счетной комиссии. ПОСТАНОВИЛИ: избрать председателем счетной комиссии ________________. После голосования предложение принято (единогласно, большинством голосов при ___ за, ___против, ___ воздержавшихся).

СЛУШАЛИ: ФИО об избрании секретаря счетной комиссии.

ПОСТАНОВИЛИ: избрать секретарем счетной комиссии ________________. После голосования предложение принято (единогласно, большинством голосов при ___ за, ___против, ___ воздержавшихся).

Председатель счетной комиссии _________________________________ (подпись, фамилия и инициалы)

Секретарь счетной комиссии _________________________________ (подпись, фамилия и инициалы)

Члены счетной комиссии _________________________________ (подписи)

* * *

ПРОТОКОЛ № 2 заседания счетной комиссии профсоюзного собрания (конференции) ______________________________________________________________

(наименование первичной профорганизации) ___________ (дата)

36

Присутствовали: Председатель________________. Секретарь ________________. Члены комиссии _____________________________________.

СЛУШАЛИ: о результатах закрытого (тайного) голосования по выборам профсо-юзного комитета. На учете состоит _____ членов профсоюза (избрано ____делегатов ) Присутствуют на работе в день выборов _____ членов профсоюза. Присутствуют на собрании (конференции) ____ чел. (делегатов). В список для закрытого (тайного) голосования по выборам профсоюзного коми-тета были внесены следующие кандидатуры: 1. ___________________________ 2. ___________________________ …. Выдано бюллетеней для закрытого (тайного) голосования __________.

(количество) При вскрытии избирательного ящика оказалось бюллетеней __________.

(количество) Недействительных бюллетеней _____ (нет, если есть, то сколько). При подсчете голосов установлены следующие результаты голосования: 1.__________________за__________, против ___________. (количество) (количество) 2. _________________ за __________, против ___________. (количество) (количество) . . . Дополнительно внесены в список для тайного (закрытого) голосования: 1.__________________за__________. (количество) 2. _________________ за __________. (количество) . . . Таким образом, в состав профсоюзного комитета избраны: ___________________. СЛУШАЛИ: о результатах закрытого (тайного) голосования по выборам членов ревизионной комиссии профсоюзной организации. В список для закрытого (тайного) голосования по выборам ревизионной комиссии были включены следующие кандидатуры: 1. ___________________________ 2. ___________________________ …. Выдано бюллетеней для закрытого (тайного) голосования __________.

(количество) При вскрытии избирательного ящика оказалось бюллетеней _________.

(количество) Недействительных бюллетеней ______ (нет, если есть, то сколько). При подсчете голосов установлены следующие результаты голосования: 1.__________________за__________, против ___________. (количество) (количество) 2. __________________за __________, против __________. (количество) (количество) ...

37

Дополнительно внесены в список для тайного (закрытого) голосования: 1.__________________за __________. (количество) 2. __________________за __________. (количество) . . . Таким образом, в состав ревизионной комиссии избраны: ____________________. СЛУШАЛИ: о результатах закрытого (тайного) голосования по выборам делега-тов на конференцию территориальной организации. В список для закрытого (тайного) голосования по выборам делегатов на конфе-ренцию были внесены следующие кандидатуры: 1. ___________________________ 2. ___________________________ . . . Выдано бюллетеней для закрытого (тайного) голосования __________.

(количество) При вскрытии избирательного ящика оказалось бюллетеней _________.

(количество) Недействительных бюллетеней ______ (нет, если есть, то сколько). При подсчете голосов установлены следующие результаты голосования: 1.__________________за__________, против __________. (количество) (количество) 2. _________________за __________, против __________. (количество) (количество) . . . Дополнительно внесены в список для тайного (закрытого) голосования: 1.__________________за__________. (количество) 2. _________________за __________. (количество) . . . Таким образом, делегатами на конференцию (съезд) избраны: ________________.

Председатель счетной комиссии _____________________________ (подпись, фамилия и инициалы)

Секретарь счетной комиссии _____________________________ (подпись, фамилия и инициалы) Члены счетной комиссии _____________________________

(подписи) * * *

Образец

ПРОТОКОЛ №___ отчетно-выборного профсоюзного собрания (конференции)

___________________________________________________________ (наименование первичной профсоюзной организации)

от«__»_______ 200__г. Состоят на учете (избрано делегатов)____чел. Присутствуют на собрании (конференции)____ чел. (список прилагается). Приглашены: (ФИО, должность, или: "список на____ л. прилагается").

38

СЛУШАЛИ: О председателе (президиуме) собрания (конференции). Докладывал___________________ (ФИО, должность)

ПОСТАНОВИЛИ: Избрать президиум собрания (конференции) в составе; (или: "поручить ведение собрания (конференции) ______________________. (ФИО, должность) Президиум собрания (конференции) утверждается (единогласно, принято при____ голосах «за», ___ «против», ___ воздержавшихся) СЛУШАЛИ: О секретариате (секретаре) собрания (конференции). ПОСТАНОВИЛИ: Избрать секретариат собрания (конференции) в составе: (ФИО, должность). (или: "избрать секретарем собрания (конференции) _______________. (ФИО, должность) Секретариат собрания (конференции) утверждается (единогласно, принято при____ голосах «за», ___ «против», ___ воздержавшихся) СЛУШАЛИ: О мандатной комиссии. (В случае ее избрания конференцией) Докладывал ____________________ (ФИО, должность)

ПОСТАНОВИЛИ: Избрать мандатную комиссию в составе: (ФИО, должность). Мандатная комиссия утверждается (единогласно, принято при____ голосах «за», ___ «против», ___ воздержавшихся) СЛУШАЛИ: О составе редакционной комиссии Докладывал ____________________ (ФИО, должность)

ПОСТАНОВИЛИ: Избрать редакционную комиссию в составе: (ФИО,должность). Редакционная комиссия утверждается (единогласно, принято при____ голосах «за», __ «против», ___ воздержавшихся) СЛУШАЛИ: О составе счетной комиссии Докладывал ____________________ (ФИО, должность)

ПОСТАНОВИЛИ: Избрать счетную комиссию в составе: (ФИО, должность) Счетная комиссия утверждается (единогласно, принято при____ голосах «за», __ «против», ___ воздержавшихся) СЛУШАЛИ: О повестке дня собрания (конференции) и регламенте работы собра-ния (конференции). Докладывал __________________________ (ФИО, должность) 1. Отчет о работе профсоюзного комитета за период с «__»______ ____г. по «__»______ ____г. 2. Отчет о работе ревизионной комиссии организации профсоюза за период с «__»______ ____г. по «__»______ ____г.. 3. Выборы председателя первичной профсоюзной организации. 4. Образование профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации . 5. О выборах заместителя (заместителей) председателя первичной профсоюзной организации. 6. Выборы ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации. 7. Выборы делегатов на отчетно-выборную конференцию территориальной (рес-публиканской, краевой, городской) организации профсоюза. 8. Выборы представителя(ей) первичной профсоюзной организации в состав орга-

39

на территориальной организации профсоюза (при прямом делегировании). ПОСТАНОВИЛИ: Утвердить повестку дня и регламент работы собрания (конфе-ренции). Повестка дня собрания (конференции) принята при ___ голосах «за», ___ «про-тив», ___ воздержавшихся. СЛУШАЛИ: Отчет о работе профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации за период с___________по____________. Докладывал председатель первичной профсоюзной организации _______________ (Доклад на ___ л. прилагается) СЛУШАЛИ: Отчет о работе ревизионной комиссии первичной профсоюзной ор-ганизации. Докладывал председатель ревизионной комиссии _____________________. (Доклад на___л. прилагается) СЛУШАЛИ: О результатах работы мандатной комиссии (в случае ее избрания). Докладывал______________(ФИО), председатель мандатной комиссии. ПОСТАНОВИЛИ: Протокол №1 заседания мандатной комиссии принять к сведе-нию. Протокол №2 заседания мандатной комиссии утвердить. Утверждено (единогласно, принято при __ голосах «за», __ «против», ___ «воз-державшихся»). По отчетным докладам профсоюзного комитета и ревизионной комиссии в прениях ВЫСТУПИЛИ: 1.___________________(ФИО, должность) (Краткое содержание выступления, ли-бо ссылка на то, что текст выступления на___л. прилагается) 2.____________________ (и т.д.) ВЫСТУПИЛИ с заключительным словом и ответами на вопросы по докладам: 1.________________________________________ (ФИО, должность) (Краткая запись выступления или указание, что текст на___л. прилагается) 2. ___________________________(ФИО, должность) СЛУШАЛИ: Об оценке работы профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации за отчетный период. Докладывал______________(ФИО). ПОСТАНОВИЛИ: Признать работу профсоюзного комитета за период с_________ по _______ (удовлетворительной, неудовлетворительной). Принято (единогласно, принято при___голосах «за», __ «против», ___воздержавшихся. СЛУШАЛИ: О проекте постановления собрания (конференции). Докладывал_________________(ФИО) ПОСТАНОВИЛИ: Принять проект постановления собрания (конференции) за ос-нову. Принято (единогласно, принято при___голосах «за», __ «против», ___воздержавшихся. СЛУШАЛИ: Об изменениях и дополнениях в проект постановления собрания (конференции). ВЫСТУПИЛИ: _________(ФИО) (записывается дополнение, изменение) ПОСТАНОВИЛИ:________________(принято, отклонено). (единогласно, принято при ____ голосах «за», ____ «против»,____ воздержавшихся) _____________(ФИО) (записывается дополнение, изменение) и т.д.

40

СЛУШАЛИ: О постановлении собрания (конференции). Докладывал_________________(ФИО) ПОСТАНОВИЛИ: Постановление отчетно-выборного собрания (конференции) с принятыми дополнениями (изменениями) утвердить. Постановление утверждено (единогласно, принято при ___ голосах «за», ___ про-тив», __воздержавшихся) (Текст постановления печатается в протоколе или указывается, что на ___ л. при-лагается). СЛУШАЛИ: О выборах председателя первичной профсоюзной организации. Проведено выдвижение и обсуждение кандидатур на должность председателя первичной профсоюзной организации. ПОСТАНОВИЛИ: Избрать председателем первичной профсоюзной организации ________________________. Голосовали: единогласно, «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. (При тайном голосовании прикладывается протокол заседания счетной комиссии) СЛУШАЛИ: Об образовании профсоюзного комитета ПОСТАНОВИЛИ: Избрать профсоюзный комитет на собрании (конференции) (или сформировать прямым делегированием от профсоюзных организаций струк-турных подразделений с правом отзыва и замены). Голосовали: единогласно, «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. В состав профсоюзного комитета выдвинуты и обсуждены следующие кандидатуры: _______________________ (ФИО, должность) _______________________ (ФИО, должность) и т.д. ПОСТАНОВИЛИ: В результате голосования считать избранными в состав проф-союзного комитета _____________________(ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. _____________________(ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___ и т.д. (При тайном голосовании прикладывается протокол заседания счетной комиссии). (При образовании профсоюзного комитета прямым делегированием - признать полномочия представителей, избранных от профсоюзных организаций струк-турных подразделений в соответствии с установленной нормой представитель-ства. Докладывает председатель мандатной комиссии) СЛУШАЛИ: О выборах заместителя(лей) председателя первичной профсоюзной организации. Вариант 1 ПОСТАНОВИЛИ: Избрать заместителя(лей) председателя первичной профсоюз-ной организации на собрании (конференции). Голосовали: единогласно, «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. Выдвинуты и обсуждены следующие кандидатуры: _______________________ (ФИО, должность) _______________________ (ФИО, должность) и т.д. ПОСТАНОВИЛИ: В результате голосования считать избранным(ми) заместите-лем(ми) председателя первичной профсоюзной организации _____________________(ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. _____________________(ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___ и т.д. (При тайном голосовании прикладывается протокол заседания счетной комиссии).

41

Вариант 2 ПОСТАНОВИЛИ: Поручить профсоюзному комитету на своем заседание избрать заместителя(лей) председателя первичной профсоюзной организации. Голосовали: единогласно, «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. СЛУШАЛИ: О выборах ревизионной комиссии первичной профсоюзной органи-зации. В состав ревизионной комиссии первичной профсоюзной организации выдвинуты и обсуждены следующие кандидатуры: _______________________ (ФИО, должность) _______________________ (ФИО, должность) и т.д. ПОСТАНОВИЛИ: В результате голосования считать избранными в состав реви-зионной комиссии первичной профсоюзной организации следующих товарищей: _____________________ (Ф.И.О.) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. _____________________ (Ф.И.О.) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. (При тайном голосовании прикладывается протокол заседания счетной комиссии) СЛУШАЛИ: О выборах делегатов на отчетно-выборную конференцию террито-риальной (республиканской, краевой, городской) организации профсоюза. ПОСТАНОВИЛИ: В результате голосования считать избранными делегатами на отчетно-выборную конференцию территориальной (республиканской, краевой, городской) организации профсоюза: _____________________ (ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. _____________________ (ФИО.) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___ и т.д. СЛУШАЛИ: О выборах представителя(лей) первичной профорганизации в состав выборного органа территориальной (республиканской, краевой, городской) орга-низации профсоюза. ПОСТАНОВИЛИ: В результате голосования считать избранным(и) представите-лем(ми) первичной профорганизации в состав выборного органа территориальной (республиканской, краевой, городской) организации профсоюза: _____________________ (ФИО) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___. _____________________ (ФИО.) «за»___, «против»___, «воздержалось» ___ и т.д. Председатель (от президиума) собрания (конференции) ______________________

(подпись, фамилия, инициалы) Секретарь (от секретариата) собрания (конференции ______________________

(подпись, фамилия, инициалы)

* * *

ТАБЛИЦА ДЛЯ РАСЧЕТА КВОРУМАЧис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

3 2 2 3 4 3 3 4 5 3 3 4 6 4 4 5 7 4 5 6 8 5 5 7 9 5 6 8

10 6 6 8 11 6 7 9 12 7 8 10 13 7 8 11 14 8 9 12 15 8 9 12 16 9 10 13 17 9 11 14 18 10 11 15 19 10 12 16 20 11 12 16 21 11 13 17 22 12 14 18 23 12 14 19 24 13 15 20 25 13 15 20 26 14 16 21 27 14 17 22 28 15 17 23 29 15 18 24 30 16 18 24 31 16 19 25 32 17 20 26 33 17 20 27 34 18 21 28 35 18 21 28 36 19 22 29

Чис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

37 19 23 30 38 20 23 31 39 20 24 32 40 21 24 32 41 21 25 33 42 22 26 34 43 22 26 35 44 23 27 36 45 23 27 36 46 24 28 37 47 24 29 38 48 25 29 39 49 25 30 40 50 26 30 40 51 26 31 41 52 27 32 42 53 27 32 43 54 28 33 44 55 28 33 44 56 29 34 45 57 29 35 46 58 30 35 47 59 30 36 48 60 31 36 48 61 31 37 49 62 32 38 50 63 32 38 51 64 33 39 52 65 33 39 52 66 34 40 53 67 34 41 54 68 35 41 55 69 35 42 56 70 36 42 56

Чис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

71 36 43 57 72 37 44 58 73 37 44 59 74 38 45 60 75 38 45 60 76 39 46 61 77 39 47 62 78 40 47 63 79 40 48 64 80 41 48 64 81 41 49 65 82 42 50 66 83 42 50 67 84 43 51 68 85 43 51 68 86 44 52 69 87 44 53 70 88 45 53 71 89 45 54 72 90 46 54 72 91 46 55 73 92 47 56 74 93 47 56 75 94 48 57 76 95 48 57 76 96 49 58 77 97 49 59 78 98 50 59 79 99 50 60 80 100 51 60 80 101 51 61 81 102 52 62 82 103 52 62 83 104 53 63 84

Чис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

105 53 63 84 106 54 64 85 107 54 65 86 108 55 65 87 109 55 66 88 110 56 66 88 111 56 67 89 112 57 68 90 113 57 68 91 114 58 69 92 115 58 69 92 116 59 70 93 117 59 71 94 118 60 71 95 119 60 72 96 120 61 72 96 121 61 73 97 122 62 74 98 123 62 74 99 124 63 75 100 125 63 75 100 126 64 76 101 127 64 77 102 128 65 77 103 129 65 78 104 130 66 78 104 131 66 79 105 132 67 80 106 133 67 80 107 134 68 81 108 135 68 81 108 136 69 82 109 137 69 83 110 138 70 83 111

Чис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

139 70 84 112 140 71 84 112 141 71 85 113 142 72 86 114 143 72 86 115 144 73 87 116 145 73 87 116 146 74 88 117 147 74 89 118 148 75 89 119 149 75 90 120 150 76 90 120 151 76 91 121 152 77 92 122 153 77 92 123 154 78 93 124 155 78 93 124 156 79 94 125 157 79 95 126 158 80 95 127 159 80 96 128 160 81 96 128 161 81 97 129 162 82 98 130 163 82 98 131 164 83 99 132 165 83 99 132 166 84 100 133 167 84 101 134 168 85 101 135 169 85 102 136 170 86 102 136 171 86 103 137 172 87 104 138

Чис-ло

Мин. >1/2

Мин. ≥3/5

Мин. ≥4/5

173 87 104 139 174 88 105 140 175 88 105 140 176 89 106 141 177 89 107 142 178 90 107 143 179 90 108 144 180 91 108 144 181 91 109 145 182 92 110 146 183 92 110 147 184 93 111 148 185 93 111 148 186 94 112 149 187 94 113 150 188 95 113 151 189 95 114 152 190 96 114 152 191 96 115 153 192 97 116 154 193 97 116 155 194 98 117 156 195 98 117 156 196 99 118 157 197 99 119 158 198 100 119 159 199 100 120 160 200 101 120 160 42

УТВЕРЖДЕН постановлением профсоюзного комитета протокол №____ от «___» ______ 200_ г.

_________________________________________________________ (Наименование вышестоящего профсоюзного органа)

_________________________________________________________ (Наименование профсоюзной организации)

А К Т

приема-передачи дел, имущества и других средств профсоюзной организации

Составлен комиссией в составе: Председатель комиссии ____________________________________________ (ФИО, должность) Члены комиссии: ___________________________________________________ __________________________________________________________________ (ФИО, должность)

№ п/п

Годы,

документ

Заголовки документов, индекс по

номенклатуре

Пояснение

(краткое содержание) Кол-во

документов и дел

Номер дела по перечню

Всего дел _________________________________________ (цифрами и прописью) Председатель комиссии _________________________ (подпись) Члены комиссии _________________________ (подписи) _________________________ _________________________

* * * Пресс-центр ЦК профсоюза

43