выходит с 2014 годаРосатомСТРАНА WWW.STRANA-ROSATOM.RU

№ 44 (234)ноябрь 2019

корпоративная газетаРФЯЦ-ВНИИЭФ

Директор по коммуникациям и междуна-родным связям РФЯЦ-ВНИИЭФ Ольга Во-ронцова поприветствовала собравших-ся в зале и поблагодарила сотрудников за значимый вклад в подготовку и органи-зацию мероприятий, связанных с празд-нованием 70-летия испытания РДС-1.

Почетные награды госкорпорации «Росатом» вручил первый заместитель генерального директора —  директор ди-рекции по ядерному оружейному ком-

плексу Иван Михайлович Каменских.13 сотрудников департамента ком-

муникаций и международных связей и Института теоретической и математи-ческой физики награждены знаками от-личия «Академик Игорь Васильевич Кур-чатов», «За вклад в развитие атомной отрасли», почетными грамотами, благо-дарностями и благодарственными пись-мами директора Государственной кор-порации по атомной энергии «Росатом».

Поздравляя работников ядерного цен-тра, Иван Каменских рассказал о новых масштабных задачах, связанных с уча-стием в форуме «Армия-2020», кото-рый будет приурочен к 75-летию Побе-ды в Великой Отечественной войне. Предстоит большая работа, связанная и с подготовкой к мероприятиям, по-священным 75-летию атомной отрас-ли. Запланирована организация откры-той экспозиции в центре «Патриот», а также выставки в новом современном павильоне госкорпорации «Росатом» на ВДНХ. «У нас много грандиозных пла-нов и серьезных задач, —  подытожил Иван Каменских. —  И решать мы их бу-дем вместе с вами!»

Работники департамента коммуника-ций и международных связей были так-же отмечены почетными грамотами

РФЯЦ-ВНИИЭФ и Министерства оборо-ны Российской Федерации.

Награжденных сотрудников поздра-вил директор РФЯЦ-ВНИИЭФ Валентин Костюков: «Наши специалисты —  со-трудники РФЯЦ-ВНИИЭФ —  наше са-мое главное богатство. Я сердечно по-здравляю всех награжденных с этим знаменательным событием и хочу по-желать, чтобы эти награды были не по-следними, а ваши достижения, из кото-рых складываются наши общие успехи, успехи ядерного центра ВНИИЭФ, все-гда были на самом высоком уровне! И пусть следующий год юбилея отрасли станет годом, который определит наше дальнейшее движение вперед к реше-нию глобальных задач, по крайней мере до 2030 года. Я лично буду принимать в этом участие».

«У ПОДВИГА ЕСТЬ ИМЯ И ЛИЦО…»В Нижегородской государственной об-ластной библиотеке открылась выстав-ка-фотогалерея с портретами и био-графиями героев-блокадников. Среди них —  ветераны РФЯЦ-ВНИИЭФ —  стр. 2

ПАМЯТЬ В ТВЕРДОМ ПЕРЕПЛЕТЕЛетом прошлого года исполнилось 90 лет со дня рождения одного из самых титуло-ванных сотрудников ИФВ Юрия Михай-ловича Стяжкина. А на минувшей неделе состоялась презентация книги супругов Стяжкиных «Жизнь, отданная ядерному оружию» —  стр. 2

МЕНТОРСТВО — ЭТО МИССИЯПрограмма менторинга в ядерном цен-тре работает с 2015 года, постоянно раз-вивается и переосмысливается. Пред-лагаем ознакомиться с впечатлениями от программы некоторых ее участни-ков —  стр. 3

ПОГРУЖЕНИЕ В ПРОФЕССИИ50 девятиклассников прошли погруже-ние в профессии РФЯЦ-ВНИИЭФ в рам-ках городского проекта «Профтренд» —  стр. 4

14 ноября в Музее ядерного оружия состоялась торжественная церемония вручения наград работникам РФЯЦ-ВНИИЭФ в связи с успешным представлением ядерного центра на V Международ-ном военно-техническом форуме «Армия-2019». По итогам форума экспозиция РФЯЦ-ВНИИЭФ, посвященная 70-летию испытания первого отечественного ядерного заряда РДС-1, признана лучшей.

ТЕКСТ: Ольга Казакова. ФОТО: Надежда Ковалева

Награды за лучшую экспозицию

Золотой запас промышленности

16 ноября на базе Ни-жегородского машино-строительного завода и Нижегородского завода 70-летия Победы концер-на воздушно-космической

обороны «Алмаз-Антей» прошел финал областного конкурса профессиональ-ного мастерства работаю-щей молодежи «Золотые руки».

В этом году 72 моло-дых участника —  победи-теля муниципальных и за-водских этапов конкурса с 32 предприятий Ниже-городской области сорев-новались между собой за звание лучшего спе-циалиста по шести ра-бочим специальностям. РФЯЦ-ВНИИЭФ представ-

ляли три сотрудника и их наставники.

По итогам теорети-ческой и практической частей в компетенции «Электромонтер» жюри конкурса присудило вто-рое место электромонтеру по ремонту и обслужива-нию электрооборудова-ния 5-го разряда Алексею Исаеву (ИЯРФ). Он так-же получил приз как са-мый молодой участник. Наставник призера —  не-однократный победитель и призер чемпионатов

WorldSkills и AtomSkills, отраслевой эксперт чем-пионата AtomSkills в ком-петенции «Электромон-таж», испытатель деталей и приборов 5-го разря-да КБ-2 Михаил Денисов. Третье место занял элек-тромонтер по ремонту и обслуживанию электро-оборудования 5-го раз-ряда Алексей Перфилов (ИТМФ). Наставник —  специалист ИТМФ Андрей Чурин.

Говоря о победителях и призерах конкурса, ми-

нистр образования, науки и молодежной политики Нижегородской области Сергей Злобин отметил: «Это действительно золо-той запас нижегородской промышленности. Это те ребята, которые своими золотыми руками дела-ют прибавочный продукт и поднимают экономику Нижегородской области».

Областной конкурс про-фессионального мастер-ства работающей моло-дежи «Золотые руки», направленный на под-

держку талантливых спе-циалистов нижегородских предприятий в возрасте от 18 до 30 лет, проводит-ся с 1999 года. В разные годы конкурс принимали Заволжский моторный за-вод, завод им. Я. М. Сверд-лова, Павловский авто-бусный завод, концерн воздушно-космической обороны «Алмаз-Ан-тей», Арзамасский при-боростроительный завод им. П. И. Пландина, Ниже-городский авиастроитель-ный завод «Сокол» и др.

ИВАН КАМЕНСКИХ НАГРАЖДАЕТ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛЕНИЯ ИТМФ ИГОРЯ ПОНОМАРЕВА знаком отличия «Академик Игорь Васильевич Курчатов» III степени

www.strana-rosatom.ru

Блокада Ленинграда стала од-ной из самых трагических стра-ниц в истории нашей страны. В годы Великой Отечественной войны Горьковская область внес-ла весомый вклад в оборону оса-жденного Ленинграда на фронте и в тылу. Среди его защитников было 1127 горьковчан. Кроме того, Горьковская область зани-мала особое положение в про-цессе эвакуации. Горьковчане за годы войны приняли около 5500 ленинградских детей.

В 2007 году была создана Ни-жегородская областная обще-ственная организация защит-ников и жителей блокадного Ленинграда —  добровольное общественное объединение, сплотившее ветеранов, участво-вавших в обороне города-героя, а также ленинградцев, эвакуи-рованных в Горьковскую об-ласть и оставшихся здесь жить.

На открытии выставки с при-ветственными словами высту-пили заместитель министра внутренней региональной и му-ниципальной политики Ни-жегородской области Сергей Тарасов, заместитель дирек-тора Нижегородской государ-ственной областной библиоте-ки им. Ленина Ольга Кузнецова, председатель совета Нижегород-ской областной общественной организации защитников и жи-телей блокадного Ленинграда

Сергей Фогель. Своими воспо-минаниями поделились ветера-ны, пережившие годы блокады.

«На этой выставке представ-лены в том числе фотографии замечательных ученых, пере-живших блокаду Ленинграда. Очень интересные люди с ин-тересной судьбой, они внесли огромный вклад в обороноспо-собность нашей страны», —  от-метил Сергей Фогель.

Анатолий Данилович Пе-липенко родился в 1928 году. В 1941 году эвакуирован из Ле-нинграда, с июня 1944-го по ав-

густ 1945 года был воспитан-ником 106-й отдельной роты связи 275-й авиационной ис-требительной дивизии, служил в радиомастерской. С дивизи-ей прошел Псковскую область, Эстонию. В РФЯЦ-ВНИИЭФ проработал около 47 лет инже-нером, старшим инженером, руководителем группы, заме-стителем начальника конструк-торского отдела, проявив себя технически грамотным кон-структором и умелым руко-водителем. Под его руковод-ством был проведен комплекс конструкторских и исследо-вательских работ по разра-ботке приборов, обладающих новыми специфическими ха-рактеристиками, разработа-ны методики для испытаний приборов в специальных усло-виях. В 1978 году защитил кандидатскую диссертацию.

С января 1976 года —  заме-ститель директора по кадрам, в этой должности проработал до 1993 года. За участие в раз-работках по созданию новей-ших уникальных образцов спе-циальной техники удостоен звания лауреата Ленинской и Государственной премий. На-гражден орденом Отечествен-ной войны II степени, медаля-ми «За оборону Ленинграда», «За победу в Великой Отече-ственной войне 1941–1945 го-дов», «Ветеран труда», знаком «Ветеран атомной энергетики и промышленности», юбилей-ными медалями.

Сергей Александрович Хо-лин родился в Ленинграде в 1937 году и пережил с мате-рью всю блокаду. В 1956 году окончил школу с золотой ме-далью и поступил на физи-ческий факультет Ленин-

градского государственного университета. После окончания вуза в 1961 году был принят во ВНИИЭФ, в теоретическое отделение под руководством А. Д. Сахарова. В 70-е годы яв-лялся ведущим исполнителем и теоретическим руководите-лем, определявшим постанов-ку задач, поиски путей реше-ния и физическую реализацию целого ряда поистине судь-боносных проектов. Эти ре-зультаты были, являются и бу-дут золотым вкладом ВНИИЭФ в гарантии мирной жизни стра-ны. Сергей Александрович в течение многих лет руково-дил теоретическим отделом, в 1971 году защитил кандидат-скую и в 1990 году —  доктор-скую диссертацию, в 1996 году стал профессором. Он —  лау-реат Государственных пре-мий СССР и РФ, ему присвое-ны звания «Почетный ветеран ВНИИЭФ» и «Почетный гражда-нин города Сарова». Награжден орденом «За военные заслу-ги», медалями «За доблестный труд. В ознаменование 100-ле-тия В. И. Ленина», «Ветеран труда», знаками «Ветеран атом-ной энергетики и промышлен-ности», «Житель блокадного Ленинграда», «За заслуги перед атомной отраслью» III степе-ни, «Академик И. В. Курчатов» I и IV степени, юбилейными ме-далями. В настоящее время ра-ботает в ИТМФ в должности главного специалиста.

В торжественном откры-тии выставки приняли участие и представители молодого по-коления —  учащиеся гимназии № 1. Программа вечера завер-шилась выступлением вокаль-ного трио «Визави», а после все желающие смогли осмотреть фотогалерею и познакомиться с биографиями ветеранов.

Название книги абсолютно вер-но отражает судьбу замечатель-ного человека и талантливо-го ученого. Во ВНИИЭФ Юрий Стяжкин пришел после окон-чания с отличием в 1956 году Московского авиационного института по специальности «Авиационные двигатели». Бу-дущий ученый всерьез увлекал-ся газодинамикой, участвовал в студенческом научном об-ществе. Получив приглашения на работу от Зельдовича и Альт-шулера, он выбрал последне-го. Посвятив 50 лет своей жиз-

ни научно-производственной деятельности, Юрий Михайло-вич стал крупнейшим специа-листом в области разработки ядерного оружия и исследова-ния ядерных зарядов. Разработ-ки, предложенные Стяжкиным, прошли проверку временем, они и в настоящее время при-меняются в производстве.

Талант ученого-исследовате-ля, трудолюбие, отличные ор-ганизаторские способности, активная жизненная позиция помогли Юрию Михайловичу достичь научных и карьерных высот. Он —  доктор физико-ма-тематических наук, профессор, лауреат Ленинской и Государ-ственной премий СССР, заслу-женный деятель науки РФ, ве-теран Минатома, почетный ветеран РФЯЦ-ВНИИЭФ, кава-лер ордена Трудового Красного Знамени.

Интересна история появле-ния книги. Уже после смерти Юрия Михайловича его супру-га Татьяна Викторовна обна-ружила дома в его столе днев-ники, которые он начал вести по совету своего отца еще при жизни Сталина. В этих уни-кальных документах была за-печатлена жизнь нашей стра-ны с 1947 по 2006 год. Кстати, жена Юрия Стяжкина —  так-же уникальная личность. Кан-дидат биологических наук, она одна из немногих женщин — специалистов РФЯЦ-ВНИИЭФ, кто участвовал в ядерных ис-пытаниях СССР наравне с муж-чинами.

Работа над расшифровкой записей и подготовкой кни-ги к публикации шла несколь-ко лет, в ней принимали актив-ное участие сотрудники ИФВ. Старший научный сотрудник

Алексей Демидов, выступив-ший фактически соавтором книги, рассказал собравшимся об истории ее создания: «При-знаться, когда я в июне этого года впервые взял книгу в руки, у меня выступили слезы на гла-зах. Больше семи лет мы рабо-тали над изданием. Дневнико-вые записи Юрия Михайловича дополнены иллюстративным материалом из семейного архи-ва Стяжкиных, а также обшир-ными комментариями супруги Татьяны Викторовны, с кото-рой он состоял в браке более 55 лет».

В этом году исполнилось 10 лет, как Юрия Михайлови-ча Стяжкина не стало. Он по-хоронен в Сарове, на Аллее по-четных захоронений. И новая книга —  прекрасная дань па-мяти великому ученому и пре-красному человеку. Она вы-шла ограниченным тиражом, но вполне вероятно, в связи с большим интересом, будет пе-реиздана.

2 УВАЖЕНИЕ

14 ноября в Белом зале Нижегородской государствен-ной областной библиотеки им. Ленина открылась выставка-фотогалерея «У подвига есть имя и лицо…» с портретами и биографиями героев-блокадников. В их числе —  ветераны РФЯЦ-ВНИИЭФ Анатолий Да-нилович Пелипенко и Сергей Александрович Холин.

ТЕКСТ: НИИИС. ФОТО: pastvu.com

Летом прошлого года друзья и коллеги отмечали 90 лет со дня рождения одного из самых титулован-ных сотрудников ИФВ Юрия Михайловича Стяжкина. А на минувшей неделе состоялась презентация книги супругов Стяжкиных «Жизнь, отданная ядерному оружию».

ТЕКСТ: пресс-служба РФЯЦ-ВНИИЭФ. ФОТО: газета «Саров»

«У подвига есть имя и лицо…»

Память в твердом переплете

Страна РОСАТОМ ВНИИЭФ | № 44 | ноябрь 2019

Наставничество своей истори-ей уходит вглубь веков. Самым древним его упоминанием яв-ляется «Одиссея» Гомера. Друг Одиссея  Телемах занимался вос-питанием его сына и оберегал Пенелопу. Значит, по сути, был наставником.

Как способ карьерного роста менторинг нашел широкое рас-пространение в 70-е годы про-шлого века в США. К девяностым годам менторинг пришел в дру-гие страны. Сейчас в США су-ществует около 200 менторских сообществ, менторов обучают

и лицензируют их деятельность. В Англии около 50 профессио-нальных объединений менторов, в Австралии —  около 30.

В СССР прообразом менто-ринга было наставничество. Первыми в современной России с 2010 года использовать мен-торинг начали транснациональ-ные компании, а затем крупные федеральные, такие как «МТС», «Ростелеком», «Росатом», «Се-версталь», Сбербанк и другие.

Менторинг —  это особый вид поддерживающих долгосроч-ных отношений, при которых

ментор индивидуально работа-ет со своим учеником (менти), верит в него, предлагает ему свой опыт, знания, информа-цию и эмоциональную поддерж-ку. У настоящего ментора «горит глаз» на запуск новой «звезды». Он видит в человеке потенци-ал, готов в него вкладываться и ощущает искреннюю радость от того, что его подопечный ра-стет и развивается.

Именно ментор создает атмо-сферу вовлеченности и доверия, а доверие не бывает односто-ронним. Это значит, что ментор должен делиться с менти своим личным опытом и так же дове-рять ему. Кроме того, для мен-тора важно умение позитивно мыслить, находить эмоцио-нальный ресурс, чтобы помочь менти пройти сложности его «карьерного взросления». Мен-торство —  это миссия.

Эффектов от внедрения мен-торинга в компании много. Самый мощный —  сохране-ние целостности корпоратив-ной культуры, которую мож-но передать только от человека к человеку. Менторинг как ин-струмент используется для це-ленаправленной подготовки бу-дущих руководителей из числа кадровых резервистов, способ-ствует «взращиванию талантов» и внедрению новых методов ра-боты.

Использование программ менторинга повышает вовле-ченность, так как у сотрудников появляется возможность влиять на свою жизнь и карьеру внутри компании.

Программа менторин-га в РФЯЦ-ВНИИЭФ работа-ет с 2015 года, постоянно раз-вивается и переосмысливается. В настоящее время официаль-но в ней могут участвовать толь-ко резервисты управленческо-го кадрового резерва, но никто не может помешать работни-ку проявить инициативу и нала-дить коммуникации с опытным коллегой.

Предлагаем ознакомиться с впечатлениями от программы менторинга некоторых ее участ-ников.

МОЛОДЕЖЬ 3

Свои программы пред-ставляли трое кандидатов. Кроме победителя о сво-ем желании развивать мо-лодежную политику горо-да и продвигать социально значимые проекты заявили еще один кандидат от ядер-ного центра —  инженер-ис-следователь Юлия Ларьки-на и активист от СарФТИ НИЯУ МИФИ Александр Самофал.

Глава города Алек-сандр Тихонов, обращаясь к участникам конферен-ции, отметил, что Саров —  город особенный: «Задачи у нас серьезные, связан-ные не только с обеспече-нием обороноспособности нашей страны, но и с раз-

витием города. Молодежи отведена серьезная роль в реализации многих про-ектов. Лидер от Сарова бу-дет проводником наших планов на более высоком уровне».

Максим Казанцев в сво-ем выступлении обратил внимание на необходи-мость развития активности саровской молодежи и за-дачи по отстаиванию ее интересов: «В парламенте я планирую продвигать со-циальные проекты. Обяза-тельно буду налаживать об-ратную связь и учитывать мнение каждого».

Максиму Казанцеву 29 лет, имеет высшее об-разование —  окончил Сар-ФТИ по специальности «технология машинострое-ния». Ведет активную об-щественную деятельность. С 2015 по 2017 год возглав-лял молодежную комиссию завода РФЯЦ-ВНИИЭФ. Яв-ляется секретарем пер-вичного отделения партии «Единая Россия», член Об-щественного молодежно-го совета при главе города Сарова.

Представлять Саров в Молодежном пар-ламенте при Законодательном собрании Нижегородской области будет работник РФЯЦ-ВНИИЭФ Максим Казанцев. 14 ноября в Молодежном центре состоялась конфе-ренция, на которой большинство делегатов проголосовало за Максима.

ТЕКСТ: Ольга Забродина

Парламентарий Максим Казанцев

— Программа менторинга позво-ляет в первую очередь развить лидерские и эффективные комму-никативные навыки резервиста для достижения лучших резуль-татов в работе. На основе опыта ментора у менти формируется представление о методах разреше-ния сложных производственных ситуаций, достижения эффектив-ности в повседневной деятель-ности. Считаю, что программа менторинга наиболее полезна для молодых руководителей среднего звена управления.

Моим ментором был директор программ неядерных вооружений Анатолий Иванович Терешин. Он очень доброжелательный и ком-муникабельный человек, поэтому никаких сложностей в нашем общении не было.

За время программы менторинга я смог расширить свой технический кругозор в области продуктовой линейки РФЯЦ-ВНИИЭФ в целом и получил интересную информа-цию по вопросам организации производства неядерных вооруже-ний. Кроме того, я получил ценный

личный опыт взаимодействия с первыми лицами РФЯЦ-ВНИИЭФ.

Если бы у меня была возмож-ность еще раз поучаствовать в программе менторинга, то я бы хотел видеть в качестве ментора одного из руководителей ИТМФ для большего понимания тех фундаментальных задач, которые ставятся перед институтом.

Будущим резервистам УКР я хотел бы пожелать активного участия в производственной жизни своего предприятия и вдумчивого отношения к своей работе.

Особое внимание хотел бы обратить на применение в по-вседневной практике ценностей госкорпорации «Росатом», которые аккумулировали в себе неукосни-тельные принципы выполнения работы.

— Программа менторинга, на мой взгляд, представляет до-полнительный инструмент фор-мирования вектора кадрового развития предприятия на долгие годы. Погрузиться в реализацию программы, общаться с менти мне было крайне интересно.Общение с менти формирует понимание, что менторинг, как часть корпоративной культуры, создает условия для лидерского и управленческого развития, осо-знания нужности этого процесса и приобретения новых компе-тенций.Я взаимодействовала с менти в формате встреч, телефонных переговоров и обмена сообще-ниями по корпоративной почте. Обсуждаемые вопросы касались передачи знаний и личного опы-та в функциональной области, применения знаний и выбора стратегии развития.

После завершения программы мы продолжаем совместную работу, я делюсь советами, помо-гаю развиваться. И, конечно же, слежу за успехами. Расширение текущего уровня компетенций и управленческих качеств менти вызывает у меня положительные эмоции, ну а в случае неудач задаю открытые уточняющие вопросы, помогаю взглянуть на ситуацию по-новому, найти ресурсы и начать движение к цели.У меня есть желание продол-жать участвовать в подобной программе и помогать сотрудни-кам развивать управленческие компетенции. Но для меня есть определенные критерии отбора менти: он должен быть целе-устремленным, иметь желание взаимодействовать и проявлять интерес к решению новых, не-стандартных задач.

Максим КременчугскийМенти, заместитель главного технолога РФЯЦ-ВНИИЭФ —  начальник научно-исследова-тельского отделения, участник программы развития кадрового резерва «Капитал «Росатома» (поток 2013–2015):

Ольга ПешехоноваМентор, заместитель директора департамента —  начальник управления сводного бюджетирования и среднесрочного планирования:

В 2018 году журнал Harvard Business Review назвал менторинг главным трендом в HR-менеджменте, а годом ранее Forbes опубликовал исследование, подтверждающее, что именно менторинг является ключевым инструментом привлечения и удержания сотрудников. Менторство, или менторинг (с англ. mentoring —  наставничество), —  взаимодействие опытного человека, эксперта, достигшего значитель-ных результатов в своей деятельности, с менее опыт-ным, начинающим сотрудником (менти).

ТЕКСТ: Алла Шадрина. ФОТО: департамент оценки и развития персонала

Менторство — это миссия

www.strana-rosatom.ru

КОРРЕСПОНДЕНТЫ Ольга ЗабродинаОльга Казакова

НАД ВЫПУСКОМ РАБОТАЛИ

Алла Шадринаглавный редактор

ФОТО

Надежда Ковалева

ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ

тел.: +7 (83130) 4-36-91 e-mail: press@dc.vniief.ru

СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ

facebook.com/vniief

4 КУЛЬТУРА ЖИЗНИ

Об особенностях деятельно-сти и перспективах физиков, химиков, радиотехников, ма-тематиков-программистов, инженеров-конструкторов и пе-реводчиков-технарей чест-но рассказывали специалисты ядерного центра.

«Подобные встречи органи-зуются с 2017 года, и мы посто-янно добавляем что-то новое, особенно интересное и увлека-

тельное», —  рассказала ведущий специалист департамента разви-тия и оценки персонала РФЯЦ-ВНИИЭФ Анна Покровская.

На этот раз традиционный со-став «магистров» —  инженер-математик ИТМФ Игорь Семе-нов, инженер-исследователь КБ-2 Дмитрий Дарьюшкин, ин-женер-химик КБ-1 Ирина Царе-ва, переводчик департамента коммуникаций и международ-

ных связей Светлана Горело-ва —  дополнили весьма хариз-матичные новички. О физике рассказывал молодой специа-лист ИЛФИ Александр Плохот-ник, о математике —  Юлия Никишова из ИТМФ, а с радио-техникой школьников знакоми-ли инженеры КБ-2 Алексей Во-хмин и Максим Ковалев.

Задания были разные: от блиц-викторин и задач на пространственное воображе-ние до тестов, требующих не-стандартного мышления и логи-ки. А объединяющим элементом стала увлеченность, с которой ведущие станций рассказывали о своей работе.

Самые активные школьники были отмечены специальными призами. Все участники профес-сиональных проб получили цен-ную информацию, с помощью которой они через два года смо-гут сделать более осознанный выбор вуза и профессии.

«Сказочная тайна маленького Моцарта» —  авторская програм-ма специалиста Дома ученых Светланы Прохоровой, которую она написала по повести Генна-дия Цыферова «Тайна запечного сверчка». Музыкальное сопрово-ждение обеспечили фортепи-анное трио в составе лауреатов

всероссийских и межрегиональ-ных конкурсов Надежды Лагути-ной (скрипка), Ольги Старковой (виолончель) и Светланы Звере-вой (фортепиано).

«Мы постоянно говорим на-шим детям, которых учим, что музыка —  это не техника, музы-ка —  это чувство, —  говорит пре-

подаватель детской музыкальной школы им. М. Балакирева Наде-жда Лагутина. —  И когда есть та-кая форма —  слово и музыка, —  дети начинают понимать, о чем музыка. То, о чем мы много раз говорили на уроках, они пони-мают, приходя в зрительный зал. Подобных программ много, та-кой формат концертов для детей сейчас очень популярен. Я при-зываю родителей водить детей в филармонию. Во-первых, это хорошая форма —  слушать жи-вую музыку и чтеца, который рассказывает сказки. Конеч-но, все можно посмотреть в ви-

деоформате по телевизору или на компьютере, лежа на диване, но здесь по-другому. Во-вторых, здесь много единомышленников, и это создает другую атмосферу».

Светлана Прохорова вот уже 16-й сезон является автором про-грамм «Филармонии для детей». До этого она почти 25 лет про-работала в детских садах Саро-ва музыкальным руководителем и знает, насколько дети тонко чувствуют музыку.

«Я составляю свои програм-мы для младшего школьного возраста —  от семи до десяти лет, —  говорит Светлана Ген-надьевна. —  Но есть и дети от че-тырех лет. Меня радует, когда приходят семьи —  на прошлой программе были мама, папа, ба-бушка, девочка лет четырех, и у мамы на руках спал двухме-сячный малыш. Спать под му-зыку Моцарта —  это же замеча-тельно! Сегодня приходила моя дочка с двумя самыми младши-ми внуками —  5 лет и полтора года. Слушали очень вниматель-но, но маленький через 15 минут уснул. Прекрасно!

— Как появилась программа «Сказочная тайна маленького Моцарта»?

— Я в детстве видела книжку Геннадия Цыферова «Тайны за-печного сверчка», и она настоль-ко чудесная, что просто просится на музыку. Я показала исполни-телям примерный текст, а они мне предложили музыкальные кусочки.

У Цыферова есть еще одна книжка, по ней у нас есть про-грамма о Григе «Сказки север-ного ветра». Есть программа

по детскому альбому Чайковско-го. Еще три чудесные программы по сказочным операм советских композиторов. Когда в Доме уче-ных появился орган, мы сделали программу «Какие разные кла-виши» —  это сравнение органа, фортепиано, синтезатора и кла-весина.

— Следующая программа 8 де-кабря, что это будет?

— Это знаменитый фильм Уол-та Диснея 1940 года, где он захо-тел нарисовать музыку. Я буду рассказывать о том, какая быва-ет музыка, какой большой сим-фонический оркестр, о том, что такое звуковая волна, как дири-жер управляет оркестром. Что удивительно, там есть музыка из знаменитой нашей концерт-ной сюиты «Щелкунчик», но со-вершенно другой мотив! Что представили эти художники, то мы и увидим.

Мне кажется, особенно в наше время, когда немножко размыты и культурные границы, и прави-ла поведения, важно научить де-тей приходить на концерт. Сего-дня некоторые дети были очень нарядные, переобувались, спе-циально причесывались, при-шли с цветами. Надо, чтобы дети знали, как пригласить артиста на сцену, как его поблагодарить. Ведь никто больше не научит, вот мы и стараемся это делать.

И дети, и родители были в восторге от программы «Ска-зочная тайна маленького Мо-царта». Все дети, с которыми удалось пообщаться, будут чи-тать или перечитывать книгу Геннадия Цыферова «Тайна за-печного сверчка».

Это был симбиоз познавательных мастер-классов, про-верки на прочность, знаний, игр на внимание и легкого стресса. 14 ноября 50 девятиклассников прошли погру-жение в профессии РФЯЦ-ВНИИЭФ в рамках городско-го проекта «Профтренд».

ТЕКСТ: пресс-служба РФЯЦ-ВНИИЭФ. ФОТО: Дворец детского творчества

Погружение в профессии

«Слова и звуки, звуки и слова —  в них жизнь» —  с этого начала свою программу «Сказочная тайна маленького Моцарта» Светлана Прохорова. 17 ноября в Доме уче-ных состоялся очередной концерт в рамках проекта «Филармония для детей».

ТЕКСТ: пресс-служба РФЯЦ-ВНИИЭФ. ФОТО: газета «Саров»

Сказочная тайна маленького Моцарта