افق مطلوب فراینداستقرار و پیاده سازی جایزه

ملی آموزش و توسعه در ایران

1391مهرماه

محمد عموزاد

Mohamadamouzad@gmail.comکارشناس ارشد پژوهش و مطالعات مدیریت و منابع انسانی شرکت ملی صنایع پتروشیمی

NTDA

گام های الزم برای برگزاری اولین دور

جایزه ملی آموزش و توسعه

برگزاری اولین دوره .5جایزه تعالی آموزش و

توسعه

اشاعه و آشنایی شرکت .3های فعال کشور با مدل جایزه ملی آموزش و

توسعه

تربیت و پرورش ارزیاب .4تدوین برنامه زمانبندی .2

اجرای جایزه ملی آموزش و توسعه

نهایی سازی مدل جایزه .1ملی آموزش و بهسازی

نهایی سازی ویرایش اول مدل جایزه ملی آموزش .1

و توسعه

طراحی کارگروههای تخصصی مدل ملی آموزش و توسعه•از اعضBای تخصصBی کBارگروه هBای مBدل جBایزه ملی • فراخBوان و دعBوت

آBموزش)با رویBکرد حBضور توBام خبBرگانB صنایع وB اساBتید دانشگاهی کشور(اسBتخراج • و کBارگروه هBای مBدل، جمعبنBدی برگBزاری فشBرده)یBک روزه(

نظرات کارشناسی و علمی اعضابازنگBاری ویBرایش صBفر مBدل بBا اسBتفاده از کلیBه نکBات اسBتخراج شBده و •

موارد توافق شده بBازآرایی چBارچوب مفهBومی کلی مBدل)معیارهBا، زیرمعیارهBا، نکBات راهنمBا، •

کلBیه واژگاBن و ارBزشهای Bمدل، امتیBازات Bمعیارها،B و ....(اعتباریBابی ویBرایش صBفر مBدل بBا دو رویکBرد کمی و کیفی و بBا مشBارکت •

بهسBازی و BوزشBآم BهBی عرصBدBکلی و BذینفعBان فBعBالین و BنعتBان صBرگBخبکشور.

تصویب و رونمایی از ویرایش اول مدل جایزه ملی آموزش•

تدوین برنامه زمانبندی اجرای جایزه ملی آموزش و .2

توسعه

بررسی و تصویب موارد ذیل:•زمان و نحوه فراخوان متقاضیان جایزه ملی آموزش و توسعه•زمBان و نحBوه فراخBوان متقاضBیان تBربیت ارزیBاب مBدل جBایزه ملی امBوزش •

و توسعهملی • جBایزه مBدل بBا آشBنایی و معBرفی برگBزاری سBمینار نحBوه و زمBان

آموزش و توسعهزمان و نحوه دریافت مدارک ثبت نام و شرکت در جایزه•میزان هزینBه متناسBب بBا سBطح جBایزه مBورد تقاضBا، ابعBاد شBرکت و ....•زمان و نحوه آموزش و انتخاب ارزیابان•زمان و نحوه تکمیل، ارسال و دریافت اظهارنامه•زمان و نحوه ارزیابی و سایت ویزیت•زمBان و نحBوه برگBزاری همBایش معBرفی شBرکت هBای برتBر و اعطBای جوایز•

اشاعه و آشنایی شرکت های فعال کشور با .3

مدل جایزه ملی آموزش و توسعه

بBه • مربBوط بروشBورهای و جBزوه کتBاب، تکثBیر و چBاپ طراحی، مدل جایزه آموزش و توسعه

برگBزاری سBمینارهای یBک روزه آشBنایی بBا مBدل جBایزه ملی آمBوزش •و توسعه

شBرکتهای • محBل در آموزشBی سBمینارهای اختصاصBی برگBزاری متقاضی .

رونمBایی رسBانه ای از مBدل جBایزه ملی آمBوزش و توسBعه )رادیBو و •تلوزیون(

و • آمBوزش تعBالی جBایزه مBدل بBا آشBنایی کارگاههBای برگBزاری توسعه در سمینارها و همایش های ملی و بین المللی

ثبت و ارایBه دسBتاوردهای مBدل جBایزه ملی آمBوزش و توسBعه در •پایگاههای داده علمی جهان به عنوان مدل بومی و ایرانی.

تربیت و پرورش ارزیاب جایزه ملی آموزش و .4

توسعه

ارزیBاب جBایزه ملی • تBربیت طراحی سرفصBل هBای دوره هBای آموزشBی آموزش و توسعه:

آموزش و بهسازی منابع انسانیآشنایی با مدل جایزه آموزش و توسعه قBمنط و تعBالی هBای مBدل بBا ارزیBاب)آشBنایی تBربیت آموزشBی کارگBاه

رادار( مهارتهای اظهارنامه نویسی و خوداریابیانتخBاب اولیBه متقاضBیان ارزیBابی از میBان فراگBیران دوره هBای آموزشی.•انجBام آزمونهBای روانی مناسBب و مصBاحبه هBای عمیBق بBه منظBور انتخBاب •

بهBترBین هBاBی در قBالب سBراBرزیابB و ارزیBاب مBدل BجBایزBه آمBوزش و توسعه.تهیBه و تکمیBل بانBک اطالعBاتی ارزیابBان بBالقوه و فعBال کشBور در حBوزه •

تعالی سازمانی، منابع انسانی و سایر مدل های کیفیت.

برگزاری اولین دوره جایزه آموزش و توسعه .5

فراخوان متقاضیان و ارزیابان•دریافت مدارک و ثبت نام•اجرای آموزش های تخصصی• عه، 1سطحBتوس آمBوزش و انسBانی، مBدل جBایزه ملی منBابع بهسBازی و امBوزش بBا : آشBنایی

خودارزیابی، منطق رادار و تدوین اظهارنامه ک دوره ویژه تربیت ارزیاب جایزه ملی آموزش و توسعه2سطح

)بBازخور در صBورت وجBود نقصBان در اظهارنامBه ها(دریBافت و بررسBی اظهارنامBه متقاضBیان •

هBای • شBرکت اظهارنامBه توزیBع و سBرارزیابان و ارزیابBان آیی گردهم متقاضی

ارزیابی و بازدید از محل تیم های ارزیابی•و • امBوزش ملی جBایزه اول دور ارزیBابی نتBایج اسBتخراج و جمعبنBدی

توسعهبرگBزاری همBایش معBرفی سBازمان هBای برتBر ایBران در حBوزه آمBوزش و •

توسعه

مقطع زمانیشرح گام 139تابستانگام

2 1392بهار زمستان 1391 1391پاییز

نهایی سازی ویرایش اول مدل جایزه ملی آموزش و توسعه 1

تدوین برنامه زمانبندی اجرای جایزه ملی آموزش و توسعه 2

اشاعه و آشنایی شرکت های فعال کشور با مدل جایزه

ملی آموزش و توسعه3

تربیت و پرورش ارزیاب جایزه ملی آموزش و توسعه 4

برگزاری اولین دوره جایزه آموزش و توسعه 5