地 址：江苏省常熟市东南经济开发区黄浦江路 66 号联系人：張小姐 黄先生电 话： 0512-52358168-2710 传 真： 0512-52301100E-MAIL ： Rosa.Zhang@cn.chinpoon.com 

敬鹏 ( 常熟 ) 电子有限公司于 2006 年 6 月正式注册成立，是一家台湾独资企业。公司位于江苏省常熟市东南经济开发区马可波罗工业园，占地 250亩，注册资金 8500 万美元，总投资额 15000 万美元，截止 2012 年 4 月员工人数达 2,300 人。

母公司敬鹏工业股份有限公司成立于 1979 年 9 月 26 日，于 1996年成为台湾股票上市公司。现今母公司有桃园一厂、桃园二厂、平镇厂三厂以及泰国 Draco 厂。

敬鹏工业为业界唯一全方位生产印刷线路板之印刷电路板制商，产品有单面板、银胶贯孔板、铜胶贯孔板、多层印刷电路板、高密度互连电路板 (HDI) 、厚铜板及铝基板等。公司产品应用于工业、汽车、网通、消费以及电脑周边等领域，目前公司产品主要供给国际知名企业；产品销售地可达美洲、欧洲、远东、亚洲等世界各地。

敬鹏 ( 常熟 ) 电子有限公司有完善的组织机构，目前有 S1 以及 S2 两个厂。多年来敬鹏凭借对关键技术的掌握、规模经济的利用并且始终秉持提供客户“全方位解决方案与满意度”使得敬鹏在 PCB 业内取得优良的声誉。

常熟常熟厂简介厂简介

土地面積 : 166,417M2

建築面積 :

S1 : 30,570M2

S2 : 50,317M2

辦公樓 : 9,275M2

宿舍 : 17,377M2

公用 : 7,330M2

生產運轉 :

S1 : Jun / 2007

S2 : Oct / 2007

常熟廠 (CPCS) 簡介

敬 鵬 集 團

桃園二廠桃園二廠桃園一廠桃園一廠 平 鎮 廠平 鎮 廠

泰 國 廠(DRACO)

泰 國 廠(DRACO)

常熟二廠(CPCS-S2)常熟二廠

(CPCS-S2)常熟一廠

(CPCS-S1)常熟一廠

(CPCS-S1)

敬鵬工業

历史沿革历史沿革

常熟常熟厂区图厂区图

浦东国际机场浦东国际机场上海上海

常熟常熟

苏州苏州

杭州杭州

杭州海杭州海

太湖太湖

扬扬子江子江

嘉兴嘉兴

S1S1

S2S2

1小时到苏州

2小时到上海

敬鹏主要产品定位敬鹏主要产品定位Car Electronic Parts PCB

员工发员工发展方向展方向

技术员二、三级 至今有 500余人从普通员工荣升

班组长 至今有 300 余人从普通员工荣升

课长、主任、副理 至今有 60余人从普通员工荣升

员工发员工发展教育展教育训练内训练内容容

职前教育训练 人事制度、公司文化、 5S管理、 Rohs、安全生产等岗前教育训练 由各部门主管根据岗位安排培训厂内年度教育训练 工作安全训练、年度 MCS目标计划及达成宣导、厂内紧急应变

训练、 5S管理、各部门岗位操作技能培训等厂内 JI(作业重点指示 ) 教育训练 由各部门主管教授各岗位的作业重点并要求员工实际操作。厂内 OJT(职能评定 ) 教育训练 根据评定职称不同进行的 OJT教育训练。

敬鵬圖景 一

敬鵬圖景 二

公司员工宿舍楼

豐盛的工作餐

商品齐全的福利社

气氛欢乐的尾牙气氛欢乐的尾牙

热闹欢乐的庆生会热闹欢乐的庆生会

激情籃球賽

敬鵬模範員工表彰大會敬鵬模範員工表彰大會

工作时间工作时间

• 五天八小时工作制 , 加班部分将严格按照劳动法规定计算加班费。

工资待遇工资待遇 • 大专试用期三个月 , 试用期间基本薪资（ 5 天 8 小時） 1800元 , 试用期满 2000元。超过规定时间的工作按国家规定标准计算加班费 : 平时 : 150% , 假日 : 200% , 国假 : 300% 。月收入 3000~3500元。（岗位不同薪资有差别）

福利待遇

• 就餐 : 公司免费提供工作餐 , 要求住宿员工伙食扣费 20 元 / 月。

• 住宿 : 宿舍为 4人间 , 缴纳 100 元 / 月（ 8 人間 50 元 / 月） , 水电费由公司承担 , 夏季免费开放空调。

• 保险 : 企业为每位实习生购买雇主责任险 , 签订实习协议。凡获取毕业证书 实习期满人员 , 公司将与个人签订劳动合同 , 依法缴纳社会保险金与 住房公基金。

• 各类津贴：苦脏累津贴 / 职能津贴，根据岗位不同不定值发放。

• KPI奖金：视个人情况，每月不定值发放。

福利待遇

• 公司为住宿员工提供丰富多彩的文体娱乐（敬鹏文摘及图书阅览、电视电影VCD观赏、台球、乒乓球、篮球、羽毛球及各种棋类等）。

• 中秋节公司为每位员工发放福利券，中国传统节日为员工加餐。

• 公司每年为员工免费体检一次 , 为生日员工举办庆生会并发放生日礼品。

• 带薪休假 : 正式员工工作满一年享有带薪公休假及国家规定的婚假、产假等 各种假期。

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