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107年青年(15~29 歲)就業狀況
一、 勞動力狀況
(一) 勞動力人數
受少子女化影響，107年青年民間人口 435.3萬人，較 97年減少
67.4 萬人，其中勞動力為 239.4 萬人，減少 18.7 萬人，非勞動力 196
萬人，減少 48.6萬人。惟青年勞動力自 104年起呈現成長，107年較
106年增加 3.8萬人或 1.58%，增幅為 4年來最高，其中男性 122.3萬
人，增加 0.9萬人，女性為 117.1萬人，增加 2.9萬人。
表1 、青年人力資源狀況
單位：千人
年 別 民間
人口 勞動力
非勞動力
男 性 女 性 就業者 失業者
97年 5,027 2,581 1,268 1,314 2,366 215 2,446
102年 4,639 2,375 1,174 1,200 2,151 223 2,264
103年 4,567 2,308 1,166 1,142 2,099 209 2,260
104年 4,510 2,309 1,176 1,133 2,108 201 2,200
105年 4,470 2,326 1,201 1,125 2,119 207 2,144
106年 4,416 2,356 1,214 1,142 2,151 205 2,060
107年 4,353 2,394 1,223 1,171 2,191 203 1,960
107年較
106年增減% -1.42 1.58 0.75 2.47 1.86 -1.32 -4.86
107年較
97年增減% -13.40 -7.28 -3.54 -10.88 -7.41 -5.82 -19.87
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
(二) 勞動力參與率
107年青年勞動力參與率為54.98%，較106年上升1.63個百分點，
與 10年前比較亦上升 3.63個百分點。其中男性 55.52%，較 106年上
升 1.00 個百分點；女性為 54.43%，較 106 年上升 2.27 個百分點。按
年齡觀察，15~24歲為 34.34%，25~29歲者則為 93.39%。
與主要國家比較，我國因高等教育普及，青少年求學年限較長，
致 15~24 歲之勞動力參與率為 34.3%，僅高於韓國之 29.3%，低於美
國(55.2%)、日本(47.6%)及新加坡(38.1%)，惟 25~29 歲之勞動力參與
率為 93.4%則高於各國。
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表2 、青年勞動力參與率 單位：%
年 別 總 計 性 別 年 齡
男性 女性 15~24 歲 25~29歲
97年 51.35 51.14 51.55 30.17 85.02
102年 51.19 50.90 51.48 29.58 92.50
103年 50.53 51.01 50.05 29.36 91.67
104年 51.21 51.85 50.56 30.24 92.49
105年 52.04 53.36 50.69 31.37 92.23
106年 53.35 54.52 52.16 32.68 92.43
107年 54.98 55.52 54.43 34.34 93.39
107年較106年
增減百分點 1.63 1.00 2.27 1.66 0.96
107年較97年
增減百分點 3.63 4.38 2.88 4.17 8.37
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
表3 、我國與主要國家青年勞動力參與率 2018 年 單位：%
項目別 中華民國 韓國 新加坡 日本 美國
總 計
15~24歲 34.3 29.3 38.1 47.6 *55.2
25~29歲 93.4 76.9 90.0 89.2 82.3
男 性
15~24歲 34.8 24.4 39.2 47.1 *55.9
25~29歲 95.0 77.3 90.7 94.4 87.8
女 性
15~24歲 33.9 33.7 36.9 48.3 *54.5
25~29歲 91.8 76.5 89.4 83.9 76.9 資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」、各國官方網站。 說 明：*為 16~24歲。
二、 就業狀況
(一) 就業人數
107 年青年就業人數為 219.1 萬人，若與 106 年比較增加 4 萬人
或 1.86%，其中男性增加 7 千人，女性則增加 3.2 萬人。依性別分，
男性 111.3萬人，占 50.82%，女性 107.7萬人，占 49.18%。
按年齡觀察，15~24 歲者 86 萬人，占 39.27%，25~29 歲者 133
萬人，占 60.73%。由教育程度觀察，以大學及以上占 58.57%最高，
餘依序為高職 22.14%，高中 7.94%，專科 7.60%，國中及以下 3.75%。
10 年來大學及以上程度者比率明顯提升，從 97 年之 36.86%升至 107
年 58.57%，上升 21.71個百分點。
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表4 、青年就業人數 單位：千人
年 別 總 計 性 別 年 齡
男 女 15~24歲 25~29歲
97年 2,366 1,154 1,212 821 1,545
102年 2,151 1,058 1,093 782 1,369
103年 2,099 1,055 1,043 774 1,325
104年 2,108 1,070 1,039 796 1,313
105年 2,119 1,090 1,029 814 1,305
106年 2,151 1,106 1,045 831 1,320
107年 2,191 1,113 1,077 860 1,330
107年較
106年增減% 1.86 0.66 3.13 3.50 0.83
107年較
97年增減% -7.41 -3.55 -11.08 4.77 -13.88
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
圖1 、青年就業者之教育程度結構
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
(二) 行業別
107 年青年就業人數以服務業部門 147.9 萬人最多，占 67.49%，
工業部門 67.8萬人，占 30.97%，農業部門 3.4萬人，占 1.54%；從事
服務業比率 67.49%較全體就業者之 59.38%高出 8.11個百分點。按行
業觀察，青年就業人數較多之前二行業與全體相同，以製造業 53.3
萬人最多，批發及零售業 40.3 萬人居次，二者合計占 42.75%，與全
體之 43.42%相近，惟全體就業者以營建工程業 90.4 萬人居第三，青
年則為住宿及餐飲業之 26.7 萬人。與 10 年前相較，青年就業人數以
7.56
6.74
6.50
5.78
5.27
4.99
4.69
4.03
4.04
3.57
3.75
7.34
6.90
6.92
6.92
7.07
6.82
6.83
7.12
7.31
7.70
7.94
30.04
28.17
27.00
26.05
24.78
23.73
22.25
21.94
22.49
23.57
22.14
18.20
16.04
14.66
13.23
11.86
10.60
9.20
8.46
7.86
7.88
7.60
36.86
42.16
44.91
48.02
51.02
53.85
57.03
58.44
58.30
57.28
58.57
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100
97年
98年
99年
100年
101年
102年
103年
104年
105年
106年
107年 %
國中及以下 高中 高職 專科 大學及以上 欄1
4
住宿及餐飲業增加 7.4萬人或 38.50%最多，以製造業減少 23.8萬人或
30.84%最多。
如按行業觀察青年就業人數占全體之比率，以住宿及餐飲業
31.91%最高，藝術、娛樂及休閒服務業 30.42%次之，醫療保健及社
會工作服務業 27.21%再次之，以上三行業青年投入比率較高。
表5 、各行業就業人數 單位：千人
行業別
全 體 青 年
107
年
97
年
107
年
結構比
(%)
結構比
(%)
結構比
(%)
占全體
(%)
總 計 11,434 100.00 2,366 100.00 2,191 100.00 19.16
農業部門 561 4.90 27 1.15 34 1.54 6.01
工業部門 4,083 35.71 908 38.37 678 30.97 16.62
礦業及土石採取業 4 0.03 1 0.04 1 0.03 14.19
製造業 3,064 26.80 771 32.58 533 24.34 17.40
電力及燃氣供應業 30 0.26 3 0.13 3 0.15 11.27
用水供應及污染整治業 81 0.71 9 0.39 8 0.39 10.43
營建工程業 904 7.91 124 5.22 133 6.06 14.69
服務業部門 6,790 59.38 1,431 60.48 1,479 67.49 21.78 批發及零售業 1,901 16.62 422 17.82 403 18.41 21.22
運輸及倉儲業 446 3.90 62 2.62 75 3.44 16.92
住宿及餐飲業 838 7.33 193 8.16 267 12.20 31.91
出版、影音製作、傳播及資通訊服務業 258 2.26 59 2.49 67 3.04 25.74
金融及保險業 432 3.78 97 4.11 76 3.45 17.47
不動產業 106 0.93 16 0.70 17 0.76 15.75
專業、科學及技術服務業 374 3.27 83 3.50 97 4.43 25.98
支援服務業 296 2.59 40 1.69 41 1.87 13.84
公共行政及國防；強制性社會安全 367 3.21 40 1.70 57 2.60 15.49
教育業 653 5.71 135 5.71 110 5.04 16.91
醫療保健及社會工作服務業 456 3.99 123 5.20 124 5.67 27.21
藝術、娛樂及休閒服務業 110 0.96 32 1.33 33 1.52 30.42
其他服務業 554 4.84 129 5.46 111 5.07 20.05 資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
(三) 職業別
107 年青年就業人數較多之前三職業，依序為服務及銷售工作人
員 59萬人，生產操作及勞力工 57.6萬人，技術員及助理專業人員 36.8
萬人，合計占青年總就業人數之 70.05%，高於全體就業者之 68.45%。
5
與 100年青年從事職業之結構比相較，以服務及銷售工作人員占
26.94%，增加 3.15個百分點最多，專業人員占 13.98%，增加 1.33個
百分點次之；生產操作及勞力工、技術員及助理專業人員、事務支援
人員則分別下降 2.54個百分點、1.47個百分點及 0.66個百分點。
表6 、各職業就業人數 單位：千人
職業別
全 體 青 年
107年
100年
107年
結構比 (%)
結構比 (%)
結構比 (%)
總計 11,434 100.00 2,221 100.00 2,191 100.00
民意代表、主管及經理人員 384 3.36 8 0.36 7 0.33
專業人員 1,430 12.50 281 12.65 306 13.98
技術員及助理專業人員 2,051 17.94 406 18.28 368 16.81
事務支援人員 1,288 11.27 335 15.09 316 14.43
服務及銷售工作人員 2,259 19.75 528 23.79 590 26.94
農林漁牧業生產人員 505 4.42 22 0.99 26 1.20
生產操作及勞力工 3,517 30.76 641 28.84 576 26.30 資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。 說 明：依據「中華民國職業標準分類（第 6次修訂）」統計。
(四) 非典型工作者
107 年 5 月青年從事部分時間、臨時性或人力派遣等非典型工作
者計 25 萬人(15~24 歲者 19.8 萬人，25~29 歲者 5.2 萬人)，占青年總
就業者比率為 11.45%，其中利用課餘或假期工作者為 11.9 萬人，占
逾 4成 7，主要因在學或其他原因，選擇工時較短或較具彈性之工作。
因此，不想換工作亦不想增加額外工作者為 21.4 萬人，占近 8 成 6。
按年齡觀察，15~24歲從事非典型工作者占其就業者比率 23.32%
較高，25~29歲者則降至 3.90%。按性別觀察，男性 12.58%，女性則
為 10.28%。按教育程度觀察，以國中及以下 21.80%較高，專科 3.65%
較低。
整體來說，青年從事非典型工作之比率隨年齡成長而下降，25-29
歲之大學及以上者下降 25.67 個百分點最多，高職下降 18.55 個百分
點次之。
6
表7 、青年從事非典型工作情形 107年5月 單位：千人
項目別 就業者 非典型 工作者
部分時間 工作者
臨時性或 人力派遣 工作者
占該類 就業者 比率(%)
占該類 就業者 比率(%)
占該類 就業者 比率(%)
總 計 2,179 250 11.45 155 7.10 212 9.72
性 別
男 性 1,113 140 12.58 80 7.17 117 10.55
女 性 1,066 110 10.28 75 7.03 94 8.84
工作情形
正職工作 2,058 131 6.35 38 1.87 118 5.76
利用課餘或假期工作 121 119 98.52 116 96.39 93 77.25
另找工作情形 想換工作或想增加額外工作 162 35 21.75 21 12.77 31 19.21
都不想 2,017 214 10.63 134 6.65 181 8.95 資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。 說 明：非典型工作包含「部分時間」及「臨時性或人力派遣」工作，由於「部分時間工作者」可能亦
是「臨時性或人力派遣工作者」，故二者占全體就業人數之比率合計高於非典型工作者之比率。
圖2 、青年從事非典型工作占該特性就業者比率 107年5月
15~24 歲 25~29 歲
總 計 (11.45%)
國中及以下 (21.80%)
高 中 (10.41%)
高 職 (13.42%)
專 科 (3.65%)
大學及以上 (11.23%)
%
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。 說 明：非典型工作包含「部分時間」及「臨時性或人力派遣」工作。
(五) 從事非典型工作之原因
青年從事非典型工作主要原因，以求學及受訓 13.4萬人最多，占
53.71%，職類特性 3.5 萬人次之，占 14.22%，偏好此類工作型態 3.4
萬人，占 13.43%及找不到全時、正式工作 3.3 萬人，占 13.29%，分
居三、四。
23.32
26.74
11.72
22.06
3.64
28.56
0 10 20 30
3.90
17.44
9.21
3.51
3.66
2.89
0 10 20 30
7
圖3 、青年從事非典型工作主要原因 107年5月
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。 說 明：1.非典型工作包含「部分時間」及「臨時性或人力派遣」工作。 2.「其他原因」包括兼差 0.66%、健康不良或傷病 0.48%、其他 0.19%。
(六) 赴海外工作概況
106 年未滿 30 歲赴海外工作者 14.7 萬人，占赴海外工作者 73.6
萬人之 20.0%，較 105年增加 1千人。
未滿 30 歲者赴海外工作國家（地區）以中國大陸（含港澳）5.4
萬人最多，東南亞 3萬人次之，美國 1.7萬人居第三。與 98年比較，
未滿30歲年輕族群赴東南亞工作由1.7萬人增至102年4萬人高點後，
逐年減至 3萬人，赴中國大陸增加 4千人，赴其他地區增加 1.8萬人。
圖4 、未滿 30歲國人赴海外工作人數
資料來源：行政院主計總處「國人赴海外工作人數統計」。
53.71%
14.22%
13.43%
13.29%
2.03%
2.00% 1.33%
求學及受訓
職類特性
偏好此類工作 型態
找不到全時、 正式工作
準備就業與證 照考試
其他原因 兼顧家庭
25萬人
112
146 147
50 54 54
17
40
34 30
17 18 17
28
39 46
0
25
50
75
100
125
150
98 99 100 101 102 103 104 105 106年
千人 未滿30歲 中國大陸(含港澳) 東南亞 美國 其他地區
8
(七) 有酬就業者主要工作之經常性收入
107 年 5 月青年有酬就業者主要工作之經常性收入平均為 31,352
元，較 106 年 5月增加 694 元或 2.26%，近年呈遞增趨勢，經扣除利
用課餘或假期工作者，則為 32,517 元。按收入級距觀察，以 30,000~
未滿 40,000 元者占 35.25%最多，逾 4 萬元者為 15.67%，較 97 年 5
月之 11.43%上升 4.24個百分點。
表8 、青年有酬就業者主要工作之經常性收入 單位：%
項目別 合計 未滿
20,000元
20,000~未
滿25,000元
25,000~未
滿30,000元
30,000~未
滿40,000元
40,000~未
滿50,000元
50,000元
以上
平均 收入 (元)
101年 5月 100.00 16.51 20.74 23.98 27.37 7.79 3.61 27,723
102年 5月 100.00 13.10 19.63 27.91 26.78 7.59 4.99 28,234
103年 5月 100.00 12.14 17.75 28.17 28.17 8.76 5.00 28,937
104年 5月 100.00 10.51 16.01 31.05 29.72 8.09 4.61 29,012
105年 5月 100.00 8.36 15.82 30.70 31.57 8.77 4.77 29,809
106年 5月 100.00 7.73 13.67 30.13 32.94 9.82 5.72 30,658
107年 5月 100.00 6.61 12.18 30.28 35.25 10.31 5.36 31,352
工作情形
正職工作 100.00 1.98 12.09 32.00 37.34 10.91 5.68 32,517
利用課餘或 假期工作
100.00 84.44 13.69 1.39 0.24 0.24 - 11,784
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。
說 明：1.若具 2 份及以上工作者，以實際工時較長者認定為主要工作。
2.經常性收入不含非經常性獎金及紅利等收入，每月工作收入穩定者，為最近 1 個月收入；若每月工作收入不穩定，而有季節性變化者，為全年工作收入的平均。
(八) 轉業情形
107年 5月青年就業者於 106年間有轉業之比率為 11.14%，高於
全體就業者之 5.45%，轉業 1 次者比率 10.48%，轉業 2 次者 0.46%，
轉業 3次以上者 0.20%。轉業者多為自願離職，占 89.19%，以待遇不
符期望占 27.97%最高，其次為想更換工作地點占 21.87%，工作環境
不良占 15.11%，工作沒有保障占 7.15%，工作時間不適合占 6.93%；
非自願離職者占 7.08%，主要原因為工作場所業務緊縮或歇業占
2.79%。自營作業者(或雇主)、無酬家屬工作者轉任其他工作則分占
1.65%及 2.09%。
9
表9 、青年就業者前一年轉業情形 單位：千人；%
年月別 人 數 上年間
無轉業
上年間
有轉業
合 計 轉業1次 轉業2次 轉業3次 以 上
102年 5月 2,147 100.00 88.38 11.62 10.17 1.08 0.37
103年 5月 2,083 100.00 86.92 13.08 12.10 0.69 0.29
104年 5月 2,096 100.00 87.92 12.08 10.77 0.90 0.41
105年 5月 2,101 100.00 88.72 11.28 10.35 0.74 0.19
106年 5月 2,135 100.00 90.31 9.69 9.25 0.37 0.07
107年 5月 2,179 100.00 88.86 11.14 10.48 0.46 0.20
107年5月較
106年5月增減 44 - (-1.45) (1.45) (1.23) (0.09) (0.13)
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。
說 明：( )內數字為百分點。
圖5 、前一年轉業之青年就業者轉換工作之原因 107年5月
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。
1.65%
2.09%
7.08%
89.19%
自願離職
自營作業者(或雇主) 轉任其他工作
無酬家屬工作者轉任 其他工作
非自願離職
24.3萬人 0.23
0.26
1.04
2.75
2.79
0 0.5 1 1.5 2 2.5 3
其他
企業內部職務調動
工作場所調整人事被資遣
季節性或臨時性工作結束
工作場所業務緊縮或歇業
%
0.62
0.74
1.11
1.58
1.96
4.17
6.93
7.15
15.11
21.87
27.97
0 4 8 12 16 20 24 28
其他
健康不良或傷病
女性結婚或生育
無前途
想自行創業
學非所用
工作時間不適合
工作沒有保障
工作環境不良
想更換工作地點
待遇不符期望
%
10
(九) 提出薪資期望情形
107 年 10 月青年勞工於應徵現職工作時有提出薪資期望者占
37.0%，未提出者占 63.0%。
有提出薪資期望之青年勞工，原因以已知道一般薪資行情、已經
設定理想的薪資水準比率較高，分別占 57.4%、51.5%。未提出薪資
期望者，原因則以雇主給的薪資福利已符合自己的期待占 41.0%最高，
自己經驗不足，不敢要求占 31.7%次之，認為薪資不是重點，想先累
積經驗占 31.0%再次之。
圖6 、青年勞工現職工作應徵時有提出薪資期望之原因 107年10月
資料來源：勞動部「15-29歲青年勞工就業狀況調查」。 說 明：本問項可複選。
圖7 、青年勞工現職工作應徵時未提出薪資期望之原因 107年10月
資料來源：勞動部「15-29歲青年勞工就業狀況調查」。 說 明：本問項可複選。
57.4
51.5
18.6
0.7
0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60
已知道一般薪資行情
已經設定理想的薪資水準
做為談判的基礎
其他 %
41.0
31.7
31.0
15.7
11.5
9.5
7.9
6.5
4.3
0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60
雇主給的薪資福利已符合自己的期待
自己經驗不足，不敢要求
認為薪資不是重點，想先累積經驗
擔心給雇主不好印象，影響應徵結果
自認為爭取也沒用
因為有經濟壓力，只求趕快找到工作
自己學歷不是很好，不敢要求
自己欠缺相關證照，不敢要求
其他 %
11
(十) 初次就業情形
107年 10月青年勞工初次就業年齡平均為 21.4歲，較 10年前增
加 0.4歲，初次就業尋職時間以 1個月(含)以內占 68.5%為最高，其次
超過 1 個月-3 個月(含)占 19.0%，二者合計占 87.5%，尋職時間超過
半年者占 5.1%。平均尋職時間為 1.8個月，較 105年減少 0.2個月。
按性別觀察，男性青年勞工平均尋職時間 2.1 個月，較女性 1.5
個月多 0.6 個月；按年齡觀察，25~29 歲平均尋職時間 2.2 個月，較
15~19歲者 0.7個月及 20~24歲者 1.4個月長。
表10 、青年勞工初次就業尋職時間及年齡 單位：%；月；歲
項目別 合 計 1個月
(含)以內 超過 1個月 ~3個月(含)
超過 3個月 ~6個月(含)
6個月 以上
平均
尋職時間
初次就業
平均年齡
97年 10月 100.0 55.3 30.9 10.0 3.8 1.8 21.0
99年 10月 100.0 56.7 27.6 10.6 5.0 2.3 21.2
101年 10月 100.0 35.0 40.6 13.8 10.7 2.1 21.2
103年 10月 100.0 30.4 46.5 13.7 9.4 2.1 21.7
105年 10月 100.0 59.8 23.8 10.8 5.7 2.0 21.7
107年 10月 100.0 68.5 19.0 7.3 5.1 1.8 21.4
性 別
男 性 100.0 65.2 20.9 7.2 6.7 2.1 21.4
女 性 100.0 71.7 17.3 7.4 3.6 1.5 21.5
年 齡
15-19歲 100.0 84.8 13.1 2.2 - 0.7 17.2
20-24歲 100.0 71.6 18.5 7.3 2.6 1.4 20.5
25-29歲 100.0 64.4 20.2 8.1 7.4 2.2 22.6
資料來源：勞動部「15-29 歲青年勞工就業狀況調查」。
12
三、 大專畢業生就業情形
本部自 106 年 9 月起，提供「薪資行情及大專生就業導航」查詢網，
以提升薪資透明度及掌握大專以上畢業生（簡稱大專畢業生）就業情形，
茲摘要說明如次：
(一) 就業流向
近 5年(102至 106年)大專畢業生共計 153.6萬人，108年 1月底
境外 9.9萬人或占 6.42%，國內 143.8萬人，國內可工作人口 134.1萬
人，已投保（含勞、公、農保）114.9 萬人，投保率（已投保者占可
工作人口比率）為 85.69%，未投保者 19.2萬人，未投保率為 14.31%。
表11 、近 5年(102至 106年)大專畢業生就業流向分析
108年 1 月底 單位：千人
項目別 總 計 102年 畢業
103年 畢業
104年 畢業
105年 畢業
106年 畢業
總 計 1,536 303 305 313 311 304
境 外＊ 99 29 27 20 14 10
境外占總計(%) 6.42 9.40 8.76 6.36 4.41 3.23
國 內 1,438 275 278 293 298 295
在學 67 5 7 9 18 28
軍保 30 3 4 7 10 6
可工作人口(A=B+C) 1,341 266 267 277 269 261
已投保人數(B) 1,149 244 236 236 227 207
已投保率 ( % ) 85.69 91.49 88.25 85.35 84.17 79.08
勞保 1,065 223 217 219 212 195
農保 4 1 1 1 1 1
公保 80 20 18 17 14 11
未投保人數(C) 192 23 31 41 43 55
未投保率 ( % ) 14.31 8.51 11.75 14.65 15.83 20.92 資料來源：勞動部「薪資行情及大專生就業導航」查詢網。 說 明：＊境外人數計算方式係以比對資料日（107年 9月）止，最近一年停留單一國家（地區）累計
達 90 天者。
(二) 行業別
108年 1月底，近 5年(102至 106年)大專畢業生投保勞保之全時
工作者，從事服務業部門者占 71.34%，工業部門占 27.97%，人數最
多的前 5 名行業為製造業 24.6 萬人、批發及零售業 18.3 萬人、醫療
保健及社會工作服務業 11.6萬人、專業、科學及技術服務業 8.3萬人、
教育業 6萬人。
13
表12 、近 5年(102至 106年)大專畢業生之各行業全時工作者人數
108年 1 月底 單位：千人
行業別 總 計 102年
畢業
103年
畢業
104年
畢業
105年
畢業
106年
畢業
總 計 1,020 217 210 211 202 180
農、林、漁、牧業 7 2 2 1 1 1
結 構 比 ( % ) 0.69 0.77 0.71 0.70 0.67 0.60
工 業 285 65 62 60 53 46
結 構 比 ( % ) 27.97 29.81 29.34 28.40 26.34 25.46
礦業及土石採取業 0 0 0 0 0 0
製造業 246 56 54 52 46 39
電力及燃氣供應業 2 1 0 0 0 0
用水供應及污染整治業 3 1 1 1 0 0
營建工程業 34 7 7 7 7 6
服務業 728 151 147 150 147 133
結 構 比 ( % ) 71.34 69.42 69.94 70.89 73.00 73.94
批發及零售業 183 39 37 37 37 33
運輸及倉儲業 27 6 6 6 5 4
住宿及餐飲業 52 9 10 11 11 11
出版、影音製作、傳播及資通訊服務業 57 13 12 12 11 9
金融及保險業 49 11 10 10 9 8
不動產業 13 3 3 3 3 3
專業、科學及技術服務業 83 17 17 17 17 16
支援服務業 31 6 6 6 6 6
公共行政及國防；強制性社會安全 13 3 3 3 2 2
教育業 60 12 12 12 12 12
醫療保健及社會工作服務業 116 23 23 24 24 22
藝術、娛樂及休閒服務業 11 2 2 2 2 2
其他服務業 32 6 6 7 7 6
其他未分類 0 0 0 0 0 -
資料來源：勞動部「薪資行情及大專生就業導航」查詢網。
(三) 全時薪資
102 年至 106 年大專畢業生投保勞保全時工作者於 107 年 7 月底
之勞退提繳工資平均為 36,884元；以 102年大專畢業生為例，畢業 1
年提繳工資 32,338元、畢業 2年增為 33,592元、畢業 3年 35,255元、
畢業 4年 37,636元、畢業 5年（107年 7月底）為 39,989元，畢業 5
年較畢業 1年之提繳工資成長 23.66%。
14
表13 、102年至 106年大專畢業生全時工作者勞退提繳工資
單位：元；%
畢
業
年
年月底 總體 平均
博士
碩士
學士
專科
較畢業第1年工資 增減%
較畢業第1年工資 增減%
較畢業第1年工資 增減%
較畢業第1年工資 增減%
較畢業第1年工資 增減%
5屆畢業生合計
107年7月底 36,884
73,814
51,656
33,315
33,770
102年
103年7月底
(畢業1年) 32,338 - 66,172 - 46,062 - 28,218 - 28,258 -
104年7月底
(畢業2年) 33,592 3.88 67,876 2.57 46,836 1.68 29,499 4.54 30,525 8.02
105年7月底
(畢業3年) 35,255 9.02 70,951 7.22 48,970 6.31 31,405 11.29 32,383 14.60
106年7月底
(畢業4年) 37,636 16.38 73,792 11.52 51,619 12.06 34,153 21.03 34,041 20.47
107年7月底
(畢業5年) 39,989 23.66 78,496 18.62 54,821 19.02 36,514 29.40 35,541 25.77
103年
104年7月底
(畢業1年) 33,151 - 67,327 - 47,061 - 28,992 - 29,696 -
105年7月底
(畢業2年) 34,215 3.21 69,150 2.71 47,727 1.42 30,078 3.74 31,666 6.63
106年7月底
(畢業3年) 36,088 8.86 71,562 6.29 49,921 6.08 32,213 11.11 33,641 13.28
107年7月底
(畢業4年) 38,680 16.68 75,663 12.38 53,068 12.76 35,153 21.25 35,314 18.92
104年
105年7月底
(畢業1年) 32,729 - 67,763 - 46,904 - 28,854 - 30,567 -
106年7月底
(畢業2年) 34,266 4.70 70,367 3.84 48,257 2.88 30,326 5.10 32,122 5.09
107年7月底
(畢業3年) 36,799 12.44 74,387 9.78 51,512 9.82 33,069 14.61 34,267 12.10
105年
106年7月底
(畢業1年) 32,382 - 67,087 - 47,207 - 28,948 - 30,192 -
107年7月底
(畢業2年) 35,006 8.10 69,701 3.90 49,358 4.56 31,282 8.06 32,360 7.18
106年 107年7月底
(畢業1年) 33,059 - 69,287 - 48,631 - 29,740 - 30,524 -
資料來源：勞動部「薪資行情及大專生就業導航」查詢網。
15
四、 失業狀況
(一) 失業人數
107年青年失業人數為20.3萬人，較106年減少0.2萬人或1.32%；
失業原因以初次尋職失業者最多，對原有工作不滿意次之。
表14 、青年失業原因 單位：千人
年 別 總 計 初次 尋職
非初次 尋職
工作場所業務 緊縮或歇業
對原有工 作不滿意
健康 不良
季節性或臨時 性工作結束
其他 原因
97年 215 85 130 36 76 3 11 4
102年 223 102 121 29 76 2 11 3
103年 209 95 114 24 75 2 10 3
104年 201 93 108 21 73 2 10 2
105年 207 101 106 21 71 2 8 4
106年 205 96 109 20 74 1 12 3
107年 203 99 104 18 72 1 12 2
107年較 106年增減%
-1.32 2.62 -4.79 -9.66 -3.67 *_ *_ *_
107年較 97年增減%
-5.82 15.57 -19.90 -50.23 -6.18 *_ *_ *_
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
說 明：*_為該項資料絕對數甚小，計算變動比率時，幅度顯大，易生誤會，故從略。
(二) 失業率
107 年青年失業率為 8.47%，較 106 年下降 0.25 個百分點，高於
全體的 3.71%，主要係因青年初入職場尚在學習摸索階段，專業職能
較為不足，工作期望與就業市場現況存有差距，且多非家計主要負擔
者，轉換工作頻率高，惟隨年齡增長失業情勢回穩，由 15~24 歲之
11.54%降至 25~29 歲之 6.37%，30~34 歲再降為 3.39%。依教育程度
觀察，青年失業率以大學及以上 9.31%最高，國中 8.61%次之，專科
5.42%最低。
16
表15 、青年失業率 單位：%
年 別 總 計
性 別 年 齡 教育程度
男 女 15~24 歲
25~29 歲
國中 及以下
高中 高職 專科 大學 及以上
97年 8.34 8.95 7.75 11.81 6.38 9.86 8.56 7.98 6.08 9.34
102年 9.41 9.90 8.92 13.17 7.11 11.52 9.93 8.52 6.15 10.14
103年 9.06 9.51 8.61 12.63 6.84 10.85 9.84 8.33 6.50 9.50
104年 8.70 9.05 8.34 12.05 6.55 7.55 9.61 8.26 6.07 9.20
105年 8.89 9.24 8.53 12.12 6.76 8.90 8.21 8.00 5.75 9.72
106年 8.72 8.88 8.55 11.92 6.58 7.20 8.74 7.92 6.28 9.46
107年 8.47 8.96 7.96 11.54 6.37 8.61 7.10 7.69 5.42 9.31
107年較106年 增減百分點
-0.25 0.08 -0.59 -0.38 -0.21 1.41 -1.64 -0.23 -0.86 -0.14
107年較97年 增減百分點
0.13 0.01 0.21 -0.27 -0.01 -1.25 -1.46 -0.30 -0.67 -0.03
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
(三) 失業週數
107 年青年失業者失業週數為 21.08 週，較 106 年減少 0.83 週，
低於全體之 22.82 週，其中初次尋職失業者為 24.77 週，較 106 年增
加 1.08週，非初次尋職失業者為 17.58週，較 106年減少 2.76週；依
教育程度觀察，以高中 24.37 週最長，專科 15.79 週最短。另失業期
間達 1年以上之長期失業者比率為 11.03%，低於全體之 13.88%。
表16 、青年失業者失業週數 單位：週
年別 總計 初次
尋職
非初次
尋職
年 齡 教育程度 長期 失業者 比率(%)
15~24 歲
25~29 歲
國中 及以下
高中 高職 專科 大學 及以上
97年 22.41 23.93 21.41 19.32 25.64 23.86 23.28 22.53 23.08 21.65 11.38
102年 23.31 25.88 21.13 18.69 28.53 21.41 20.81 22.27 22.25 24.31 13.20
103年 23.20 25.71 21.10 19.17 27.84 26.03 21.32 22.60 22.10 23.49 12.48
104年 22.34 25.00 20.06 18.11 27.35 20.33 26.23 19.54 21.19 23.00 11.98
105年 22.75 25.96 19.70 19.91 26.13 16.30 22.74 24.03 20.16 22.96 12.28
106年 21.91 23.69 20.34 19.92 24.31 20.15 29.68 19.34 25.58 21.58 11.16
107年 21.08 24.77 17.58 20.20 22.18 15.87 24.37 22.92 15.79 20.88 11.03
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
說 明：長期失業者係失業期間達 1年(或 53週)以上之失業者。
17
(四) 尋職過程
107年 5月青年失業者 19.5萬人，在找尋工作過程中有工作機會
但未就業者 8.8萬人或占 45.28%，觀察其未就業原因，主要係待遇不
符期望，占 70.02%；未遇有工作機會者 10.7萬人，占 54.72%，其尋
職遭遇之困難，以待遇不符期望占 34.64%最高，專長技能(含證照資
格)不合占 29.35%居次，找不到想要做的職業類別占 27.19%再次之。
圖8 、曾遇有工作機會之青年失業者未就業原因 107年5月
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。
圖9 、未曾遇有工作機會之青年失業者遭遇的困難 107年5月
資料來源：行政院主計總處「人力運用調查」。
70.02%
7.26%
5.70%
5.45%
2.88%
2.64% 1.45%
1.32% 3.28%
待遇不符期望
工作地點不理想
工作環境不良
需輪班或排(輪)休
工作時間長短不適合
興趣不合 遠景不佳
學非所用 其他
8.8萬人
34.64%
29.35%
27.19%
5.43%
1.67%
0.88% 0.84%
待遇不符期望
專長技能(含證照資格)不合
找不到想要做的
職業類別
勞動條件不理想
教育程度不合 語言限制 年齡限制
10.7萬人
18
五、 非勞動力狀況
107 年青年非勞動力人數為 196 萬人，較 106 年減少 10 萬人，未參與
勞動之主要原因為求學及準備升學，計 192.6萬人，占 98.28%。
表17 、青年未參與勞動之原因 單位：千人
年 別 總 計 想工作而未找工作且
隨時可以開始工作
求學及
準備升學 料理家務 身心障礙 其 他
97年 2,446 54 2,154 130 29 80
102年 2,264 42 2,095 49 21 58
103年 2,260 47 2,065 51 25 72
104年 2,200 41 2,039 39 18 63
105年 2,144 38 2,011 36 9 50
106年 2,060 21 1,978 28 3 29
107年 1,960 9 1,926 10 1 14
107年較 106年增減% -4.86 -57.82 -2.61 -64.41 *_ -53.64
107年較 97年增減% -19.87 -83.33 -10.56 -92.20 *_ -82.97
資料來源：行政院主計總處「人力資源調查」。
說 明：*_為該項資料絕對數甚小，計算變動比率時，幅度顯大，易生誤會，故從略。
