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경북지역 인적자원개발위원회 10 2020. October. 01 Special Theme_충남지역인적자원개발위원회 책임연구원 전선두 “비대면 직업훈련의 미래” 02 경북지역 인적자원개발위원회 소식 03 경북지역 인적자원개발위원회 예정사항 04 경북지역 고용동향 및 산업활동 동향 05 경북지역 가족 및 청년 친화 강소기업 채용정보 06 경북 지역·산업 맞춤형 인력양성사업 훈련과정 안내 07 경북지역 우수중소기업 소개

10gb-rc.or.kr/img/other/support/newsletter2020_10.pdf · 2021. 1. 22. · 10 2020. October. 01 Special Theme_충남지역인적자원개발위원회 책임연구원 전선두 “비대면

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  • 경북지역 인적자원개발위원회

    10 2020. October.01 SpecialTheme_충남지역인적자원개발위원회책임연구원전선두

    “비대면 직업훈련의 미래”

    02 경북지역인적자원개발위원회소식

    03 경북지역인적자원개발위원회예정사항

    04 경북지역고용동향및산업활동동향

    05 경북지역가족및청년친화강소기업채용정보

    06 경북지역·산업맞춤형인력양성사업훈련과정안내

    07 경북지역우수중소기업소개

  • ‘비대면 직업훈련의 미래’에 대해 이야기하기에 앞서, 직업훈련부터 정의하고자 한다. 직업훈련

    은 취업한 자와 취업할 의사를 가진 모든 자들이 직무수행능력을 습득하거나 향상시키는 것을 의

    미한다. 이는 직업교육훈련이라는 통합적 개념으로 활용하기도 하는데, 여기에서 직업교육은 통

    상적으로 학교 정규교육 과정 범위에서 이루어지는 것이며, 직업훈련은 학교 이외의 직업훈련 기

    관을 통해 이루어지는 것으로 구분한다(주인중 외 3인, 2000, 한국직업능력개발원). 본문에서는

    그 범위를 직업훈련으로 한정하여 글을 쓰고자 한다.

    “비대면 직업훈련의 미래”

    Special Theme

    충남지역인적자원개발위원회 책임연구원

    전 선 두

    코로나19는 모든 분야에서 그 영향력을 행사

    하고 있다. 지난 3월 27일 고용노동부에서는 코

    로나19 확산에 따라 전국 각 훈련기관이 실시하

    고 있는 훈련과정에 대한 훈련 중단을 권고하였다.

    많은 훈련기관의 집체교육 실적이 급감하였고, 그

    에 따라 원격교육에 대한 필요성이 대두되었다. 일

    반 교육이나 직업교육에서는 온라인으로의 전환

    이 상대적으로 용이하겠지만, 직업훈련은 온라인

    전환이 쉽지 않다. 이론 수업도 일부 있겠지만, 대

    부분의 훈련과정이 훈련장비를 활용하기 때문이

    다. 물론 훈련장비를 활용하는 장면을 녹화하여 보

    여주는 방법도 있겠지만, ‘백문불여일견 [百聞不

    如一見]’이라 장비 활용 장면을 백번 보는 것보다

    한번 만져보는 것만 못할 것이다.

    한편, 한국기술교육대학교 온라인평생교육원

    에서는 ‘STEP’온라인 교육 플랫폼을 활용하여 가

    상훈련(Virtual Traing : VT)을 제공하고 있다. 이

    는 기존 이러닝과 유사한 형태로, 3D로 제작된 가

    2 경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter

  • 상훈련을 단계별로 클릭하여 시청하는 방식이다. 아쉬운 점은 마우스로 클릭하여 대상을 조작할 순

    있지만, 미리 짜인 패턴대로 조작해야 하는 한계가 있어, 자유도가 떨어진다는 단점이 있다.

    그렇다면 비대면 직업훈련의 미래가 있는 것일까? 답은 ‘AR·VR’에 있다. AR(Augmented

    Reality)은 증강현실을 말하며, VR(Virtual Reality)은 가상현실을 의미한다. ‘STEP’의 가상훈련

    (VT)이 3인칭 대상을 조작하는 것이라면, AR·VR은 ‘내’가 주체가 되어 1인칭 시점으로 직접 대

    상을 조작하는 장점이 있다. 가상훈련은 미리 짜인 패턴대로 움직여야 되지만, AR·VR은 그 자유

    도가 매우 높다. 훈련생은 직접 훈련기관에 가지 않더라도, 기기와 컨트롤러를 활용하여 직접 현장

    에 있는 것처럼 훈련장비를 만져보고, 조작해볼 수 있는 것이다. 대표적인 비대면 훈련 방식인 이러

    닝의 경우, 단순히 이론이나 실습방법 등을 전달하는 방식으로 교육 몰입도 및 효과성 등에 한계가

    있다면, AR·VR은 실제와 유사한 환경을 제공하고, 반복훈련이 가능하다는 장점 덕분에 숙련도를 제

    고하고 양질의 훈련을 제공할 수 있다. 또한 위험도가 높은 훈련을 AR·VR로 실시할 경우 안정성을

    확보할 수 있다.

    주 52시간 제도의 도입으로 기업에서는 교육시간을 할

    애하기 어렵고, 훈련기관에서는 코로나19의 영향으로 집

    체교육에 대한 위험도를 껴안고 훈련을 실시해야 하는 실

    정이다. 어려워진 교육여건에 대해 많은 방안이 제시되겠

    지만, ‘AR·VR’이 많은 부분 해결해 줄 수 있을 것으로 보

    인다. 그러나 AR·VR 훈련 시스템 구축은 많은 비용이 소

    모되고, 이를 통한 훈련과정을 개발하기 위해서는 적지 않

    은 시간이 소요되므로, 예산확보와 관련 전문기관을 설립

    을 위해 정부와 기관에서의 노력과 관심이 필요할 것이다.

    3Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회

  • 경북지역 인적자원개발위원회 소식

    2020년 지역·산업 맞춤형 인력양성사업 훈련센터 선정 공모 설명회 개최

    경북지역인적자원개발위원회는10월15일오후2시구미시종합비즈니스지원센터대회의실214호에서지역·산업맞춤

    형인력양성사업을수행할2021년도경북지역공동훈련센터선정설명회를개최하였다.경북지역인적자원개발위원회는

    지역단위에서필요한인력양성계획수립을위해지역인력및교육훈련수요조사를실시및분석하며,이를기반으로매

    년공동훈련센터를선정하여맞춤형교육훈련을제공하고,중·장년및경력단절여성등취약계층의훈련참여를유도

    하여중소기업의인력난해소및고용률제고에힘쓰고있다.이날설명회에는기존훈련센터전담자와사업참여를희망

    하는교육훈련기관관계자가참여하였으며,설명회는지역·산업맞춤형인력양성사업훈련센터의역할과훈련센터선정

    방안,심사방향,훈련물량설정방안,2020년경북인자위인력및훈련수급조사결과안내순으로진행되었다.한편경

    북지역인자위는경북지역인력및훈련수급조사를통하여수요자중심의지역·산업별맞춤형직업훈련을2013년부터

    훈련을공급하고있고훈련기관으로한국폴리텍대학구미캠퍼스,한국폴리텍대학포항캠퍼스,가톨릭상지대학교를공동

    훈련센터로운영하고있다.

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter4

  • 경북지역인적자원개발위원회중소기업훈련지원센터는지난16일,경북산학융합본부대회의실에서㈜제니스정보통신등경북

    서부권역을대표하는스타트업기술벤처기업관계자를대상으로문제해결형S-OJT사업설명회를개최하였다.사업설명회

    에서는경북중소기업훈련지원센터및경북형특화훈련모델(액션러닝기반)에대한소개와2020년특화훈련참여기업우수사

    례등의소개를통하여코로나19로인한어려운환경속에서중소기업의기술경쟁력강화를위한훈련사업을안내하고하반기

    S-OJT훈련참여신청을접수하였다.중소기업훈련지원센터는지역중소기업에가장적합한특화훈련을개발하고공급·지원

    하는역할을수행하여중소기업의재직자훈련을활성화하고나아가중소기업의우수인재양성과기술경쟁력향상을통한중

    소기업의자생력강화를위한목적으로지난2월경북지역인적자원개발위원회에신설되었다.

    경북지역인적자원개발위원회는10월6일,7일양일간광주,전남지역혁신프로젝트사업과전북지역고용안정선제대응패키

    지지원사업(이하고선패사업)의우수사례를공유하기위하여벤치마킹을실시하였다.6일광주와전남,경북지역인적자원

    개발위원회는혁신프로젝트사업의운영전략과2021년도사업기획방향에대한아이디어를공유하는자리를마련하였다.

    이날코로나19가확산되면서교육훈련,취업연계사업의추진난항으로인해사업의방향성을변경하여기업지원분야로사

    업을변경하여수행중에있으며,2021년도사업기획시포스트코로나시대를대비한아이디어가필요하다고의견을모았

    다.또한7일경상북도와경북지역인적자원개발위원회는전라북도고용안정사업단을방문하여고선패사업의추진체계,수

    행기관관리체계방식을공유하고2021년도사업기획방향에대해논의를하였다.전라북도고용안정사업단차주하사무

    국장은고선패사업의경우새로운산업분야를개척하기보다쇠퇴하고있는주력산업안정화가난이도가높으며,전북의

    2021년도고선패사업은자동차산업의안정화를전략적인사업기획이필요하다고말했다.

    2020 스타트업 기술 벤처기업 문제해결형 S-OJT 사업설명회 개최

    광주·전남·전북지역 혁신프로젝트사업 및 고용안정선제대응패키지 지원사업 우수사례 벤치마킹

    Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회 5

  • 경상북도와경북지역인적자원개발위원회는10월16일대구인터불고호텔에서‘2020년지역혁신프로젝트사업최종보고

    회’를개최하였다.이날경상북도,대구지방고용노동청,대구한의대학교김기근교수가참석하여세부사업별최종성과와

    사업개선및보완사항을중점적으로컨설팅하는자리를마련하였다.특히,대구한의대학교김기근교수는당해연도혁신

    프로젝트를통해지원하는수혜기업을관리하는시스템을구축하여경영상황,고용현황등에대한모니터링을지속적으로

    실시한다면기업들이고용창출뿐만아니라고용유지를위해사명감을갖고사업을수행할것이며,이는타지역과의차별

    성이될것이라고밝혔다.

    경상북도와경북지역인적자원개발위원회는10월4일구미시종합비즈니스

    지원센터에서‘고용안정선제대응패키지지원사업제6차수행기관간담

    회및고용노동부현장모니터링’를실시했다.제6차수행기관간담회에

    서는10월주요사항전달과세부사업별추진현황을공유하였다.고용노

    동부현장모니터링에는한국고용정보원과대구지방고용노동청이참석하

    여세부사업별수행현황과사업개선및보완사항등을중점적으로컨설팅

    및평가하는자리를마련했다.한국고용정보원이성재팀장은최종평가

    시지역간의협업구조를통해컨소시엄지역간에어떻게대응하는지,패

    키지사업간연계구조를통해어떤시너지효과를창출하였는지등을고

    려하여사업을수행해줄것을당부하였다.경상북도일자리경제과박성근

    과장은사업종료시까지본사업을통한우수한사례가많이도출될수

    있도록경상북도가김천시,구미시,칠곡군과함께앞장서서최선을다할

    것이라고밝혔다.또한향후혁신적인일자리발굴및양질의일자리창출

    을위해지속적으로지원할것이라고밝혔다.

    경북지역인적자원개발위원회는생산성증대를위한작업환경개선사업수

    혜기업을대상으로사업장을방문하여생산성증대를위한작업환경개선

    사업수행현황과완료현장을점검하였다.선정위원회위원및전문가와동

    행하여기업과1:1매칭을통하여컨설팅을실시하고,사업수행애로사항

    을공유하였다.아주이지엘(주)의경우고효율변압기교체및그주변선로

    를정비함으로서대용량도금장비에전력을보다안정적으로공급할수있

    으며,변압기온도도40℃로안정적으로관리중이다.전력에너지도10%정

    도절감되고있으며,그에따른작업환경이크게개선됨으로서도금제품

    의품질이크게향상되었다.

    2020년 지역혁신프로젝트사업 최종보고회

    고용안정 선제대응 패키지 지원사업 제6차 수행기관 간담회 및 고용노동부 현장모니터링 실시

    생산성 증대를 위한 작업환경 개선 사업 수혜기업 현장점검

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter6

  • 경북지역 인적자원개발위원회 예정사항

    2020년

    2020년 경북 서부권역 중소기업 문제해결형 S-OJT 사업설명회 개최

    -일시:2020. 10. 27. (화) 14:00

    -장소:금오산호텔사파이어홀

    -대상:경북서부권역전자산업군중소기업대표및인사담당자,사업관계자등80명

    -내용:중소기업훈련지원센터및특화훈련모델소개,중소기업신기술및특허관련특강등

    일자리정책강화사업 「경상북도 청년 공감 일자리 서포터즈 성과 보고회」

    -일시: 2020. 10. 27.(화)

    -장소:구미시종합비즈니스지원센터214호대회의실

    -대상:경상북도,대구지방고용노동청,운영위원,서포터즈

    -내용:일자리정책인식확산활동결과물발표및서포터즈우수6팀시상

    고용안정 선제대응 패키지 지원사업 최종보고회 및 제7차 수행기관 간담회

    -일시: 2020. 11. 05. ~ 2020. 11. 06.

    -장소:문경라마다호텔

    -대상:고용안정선제대응패키지지원사업추진단,수행기관등

    -내용:최종평가대비자체최종평가,차년도사업기획아이디어논의등

    2020년 제6차 실무협의회 개최

    -기간: 2020. 11. (예정)

    -대상:대구지방고용노동청,경상북도,한국산업인력공단경북서부지사및일자리유관기관등실무협의회위원

    -내용:2021년도경북지역인적자원개발위원회사업계획서및지역인력양성기본계획심의·의결안건사전검토

    2020년 제2차 지역인력양성협의체 개최

    -기간: 2020. 11. (예정)

    -대상:지역인력양성협의체위원(경북지역직업능력개발훈련사업담당자)

    -내용:2020년경북지역인력및훈련수급조사결과공유및경북지역교육훈련수급관련논의

    2020년 제3차 훈련센터 간담회 개최

    -기간:2020. 11. (예정)

    -대상:한국산업인력공단경북서부지사,지역·산업맞춤형인력양성사업공동훈련센터담당자등

    -내용:2020년지역·산업맞춤형인력양성사업운영현황및기타애로사항수렴

    지역혁신프로젝트사업 하반기 지도점검 실시

    -일시: 2020. 11. (예정)

    -내용:사업추진현황,예산집행의적정성등2020년사업수행현황에대한대구지방고용노동청지도점검실시

    Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회 7

  • 가. 2020년 경북지역 9월 고용동향1)

    경북지역 고용동향 및 산업활동 동향

    1)동북지방통계청경상북도고용동향(2020.10.16.)

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter8

  • 나. 2020년 8월 경북지역 산업활동동향2)

    2) 동북지방통계청 대구·경북 산업활동동향(2020.9.29.)

    Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회 9

  • 경북지역

    가족 및 청년친화 강소기업 채용정보지역 기업명 모집내용 경력/학력사항 근무조건 비고

    경산

    ㈜샘터정보기술전산 시스템 엔지니어(서버/스토리지, 클라우드 구축, 유지보수)

    경력무관 대졸 연봉 2,800~3,500 주5일

    경화창호산업 사무실 사무업무(견적,관급공사 정리) 경력무관 초대졸~대졸 월급 195만원 비정규 주5일

    경화창호산업 PVC창호 단순 조립원 모집 경력무관 학력무관 월급 200만원 이상 비정규 주5일

    경주

    대현공업㈜ 조립보조원 모집 경력무관 학력무관 일급 10만원~13만원 정규 주5일

    ㈜일지테크생산팀(자재담당) 신입(계약)&경력(정규)모집

    신입/경력2년 대졸 회사내규에 따름 주5일

    ㈜미정 공무직 직원 채용합니다 경력2년 학력무관 월급 240만원 이상 비정규 주6일

    풀무원식품주식회사

    외동휴게소 푸드코트 조리담당자(대리/과장급)

    경력1년 학력무관 연봉 3,200~3,500 정규 주5일

    현대엔지니어링㈜ 경북 경주시 양남_프론트 경력1년 학력무관 연봉 3,000만원 이상 비정규 주5일

    ㈜옥종합식품 김치공장 단순제조종사원 모집합니다 경력무관 학력무관 시급 8,590원 정규 주5일

    주식회사에싸하수처리장 운영관리팀(수질환경기사 우대)

    경력무관 학력무관 연봉 3,000만원 이상 정규 주5일

    구미

    엘라인 회로 개발자 모집 경력무관 고졸~대졸 연봉 3,500~4,000 정규 주5일

    티에스티디스플레이 장비 및 정밀기계 조립 경력자 모집

    경력3년 학력무관 연봉 3,500만원 이상 정규 주5일

    주식회사선테크 시각디자이너(2D, 3D) 채용 경력무관 대졸 연봉 2,500~3,400 비정규 주5일

    주식회사선테크 펌웨어 및 소프트웨어 개발자 채용 경력무관 초대졸~석사 연봉 2,500~3,400 비정규 주5일

    ㈜피엔티기술영업, 중국어, 영어 해외영업사원 모집(경력)

    경력2년 초대졸~석사 연봉 3,500~5,500 정규 주5일

    ㈜영호엔지니어링 기계장비 기술영업 경력5년 초대졸~박사 연봉 3,500만원 이상 정규 주6일

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter10

  • 지역 기업명 모집내용 경력/학력사항 근무조건 비고

    김천 한국도로공사 알제리 감리사업 기간제근로자 채용공고 경력10년 학력무관 월급 750~800 비정규 주5일

    문경 한국씨엔오테크㈜ 생산직(단기계약직) 모집, 주5일 경력무관 학력무관 시급 8,590원 비정규 주5일

    문경 ㈜삼성M.K 관리직 신규채용 경력1년 초대졸~대졸 월급 250만원 이상 정규 주5일

    성주 영창케미칼 생산직(정규직) 상시 채용 경력무관 학력무관 회사내규에 따름 주5일

    안동안동제비원전통식

    품㈜안동제비원전통식품(주) 생산직 직원 채용 경력무관 학력무관 월급 179만원 이상 정규 주5일

    안동 주식회사 더좋은 건강식품 상담 판매직 채용 경력무관 초대졸~박사 연봉 2,400만원 이상 비정규 주5일

    영주 ㈜선일일렉콤 자재출고직원 모집(출고파트) 경력무관 학력무관 연봉 3,000만원 이상 정규 주5일

    영천씨제이프레시웨이

    ㈜임고공장내 구내식당 조리원 경력무관 학력무관 시급 9,590원 비정규 주6일

    영천 ㈜포스코건설도담~영천 복선전철 제11공구 철도현장 안전관리자

    신입 대졸 연봉 3,800만원 이상 비정규 주5일

    울진한화호텔앤드리조

    트㈜한화호텔앤드리조트(주)백암지점 F&B 홀서빙

    경력무관 고졸~대졸 연봉 2,200~2,500 비정규 주6일

    의성 ㈜윌앤비전골프장 미화직원 경력무관 모집(여자락커룸 청소)

    경력무관 학력무관 월급 220만원 비정규 주6일

    칠곡 산동금속공업㈜마스크 생산직 (검사 및 포장) 업무(주간 근무자)

    경력무관 학력무관 시급 8,590 원 이상 비정규 주6일

    칠곡 산동금속공업㈜ 마스크 생산직 (검사 및 포장) 경력무관 학력무관 시급 8,590 원 이상 정규 주6일

    칠곡 산동금속공업㈜보건용 마스크 제조 관리자(품질관리 포함) 모집

    경력무관 대졸 연봉 2,900만원 이상 정규 주5일

    칠곡 산동금속공업 ㈜보건용 마스크 제조 관리자(품질관리 포함) 모집

    경력무관 대졸 연봉 2,900만원 이상 정규 주5일

    포항 현대건설㈜공동주택 시공현장 설계직 경력직 채용 (품질 중급이상)

    경력3년 초대졸~박사 연봉 3,800~5,000 비정규 주6일

    포항 현대건설㈜공동주택 시공현장 품질시험사 경력직 채용(품질 중급이상)

    경력3년 초대졸~박사 연봉 3,800~5,000 비정규 주6일

    포항 ㈜포스코휴먼스 포항제철소 철강 해설사 계약직 신규채용 경력무관 학력무관 연봉 2,400만원 비정규 주5일

    포항 지구환경측정㈜ 대기 환경 측정 및 관리 모집 경력무관 초대졸~박사 연봉 3,225만원 이상 정규 주5일

    포항 ㈜에이치엠티임베디드 시스템 H/W, S/W엔지니어 개발자

    경력무관 초대졸 연봉 2,500만원 정규 주5일

    Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회 11

  • 지역·산업 맞춤형

    인력양성사업 훈련과정 안내가.재직자향상훈련(재직자/고용보험가입자)

    구분 과정명 정원 일수훈련시간

    교육일정 훈련기관소재지(담당자연락처)

    한국폴리텍대학구미캠퍼스

    산업데이터베이스의활용 10 1 8 11/01~11/01

    구미시수출대로3길84(054-468-5526)

    (수시)기계공정현장품질강화 25 5 40 11/02~11/06

    (수시)전자부품생산프로세스향상 25 5 40 11/09~11/13

    MitsubishiMELSECPLC제어기초 8 5 16 11/16~11/20

    MitsubishiMELSECPLC제어운용 8 5 16 11/23~11/27

    한국폴리텍대학포항캠퍼스

    회전기계점검및개선5회차 15 5 15 11/02~11/06

    포항시남구호동로162

    (054-288-2237)

    공유압작업및공정설계3회차 15 9 27 11/09~11/19

    피복아크용접모서리용접3회차 15 5 15 11/09~11/13

    피복아크용접아래보기자세용접3회차 15 5 15 11/16~11/20

    피복아크용접수직수평자세용접3회차 15 5 15 11/23~11/27

    피복아크용접위보기자세용접3회차 15 5 15 11/30~12/04

    가톨릭상지대학교

    중장년ICT45+정보화과정 20 2 16 10/31,11/07

    안동시상지길45(054-851-3135)

    중장년ICT스마트활용과정 20 5 30 10/31,11/28

    (수시)인견섬유공예를활용한의류제작전문가과정

    15 2 16 10/31,11/07

    치매심리정서전문가과정5회차 20 2 10 11/10,11/17

    치매심리정서전문가과정6회차 20 2 10 11/10,11/17

    치매심리정서전문가과정7회차 20 2 10 11/12,11/19

    치매심리정서전문가과정8회차 20 2 10 11/12,11/19

    치매심리정서전문가과정9회차 20 2 10 11/14,11/21

    건강지원및위험관리능력향상과정 20 2 15 11/14,11/21

    보육시설종사자영유아지도능력향상과정 20 2 15 11/28,12/05

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter12

  • 주식회사 인스턴경북지역 우수중소기업 소개

    회사소개

    설 립 : 2010.

    대표이사 : 김찬원

    인 원 : 8명

    사업분야 : 마이크로드릴비트연마기, 스마트 자동적재창고

    본사 소재지 : 경북 구미시 산동면 첨단기업로4로 49-23

    주식회사 인스턴은 2010년 설립 이래 극소구경 마이크로 드릴비

    트 연마장비, 세척기, 링셋팅기, 인라인 시스템, 콘택트렌즈 검사 및

    포장 자동화장비 및 스마트 자동적재 창고 설계, 제작, 설치를 전문

    으로 하는 기업으로서 Customer의 프로정신을 바탕으로 고객설

    비의 최적화를 위해 지속적인 개발과 개선을 실시하여 Micro Drill

    Bit Re-grinding System을 Lead하는 Global No.1 기업이 되고

    자 함

    ▶ 주요생산품 - 스마트 자동적재창고

    연 혁

    2010년 ㈜인스턴 설립

    2011년 기업부설연구소 설립

    2013년 산업통상자원부 장관상 수상

    2014년 특허청장 표창장 수상, 수출유망중소기업지정

    2015년 일자리 창출 우수기 업 지정(경상북도)

    2018년 신성장동력 기술사업화지원사업 우수사례 선정기업

    2019년 한국정보화진흥원 원장상

    Stocker type_SSS400

    구분 세부사항

    최소높이 5m

    최대높이 10m

    주행거리 7m ~

    최대 적재 하중 1,500kg / pallet

    주행속도 1.5m/s

    승강속도 1.6m/s

    포크 스트로크 1.25m

    Elevator type_SAS600

    구분 세부사항

    장비 사이즈3,080W x2,880L x 5,720H

    최대 적재 하중 7,000kg

    설치 높이 단위 100mm

    제품 최대 높이 750mm

    제품 저장

    검색 속도 조절0.6m/s

    Rotary type_SAR 400

    구분 세부사항

    장비 사이즈2,820W x1,540L x 3,280H

    최대 적재 하중 2,000kg

    작업 높이 900mm

    온도 10℃ ~ 40℃

    상승 하강 속도 0.6m/s

    Newsletter 경북지역 인적자원개발위원회 13

  • ▶ 인증 및 특허 현황

    경영혁신형 중소기업(MAIN-BIZ)확인서

    신기술 인증서 벤쳐기업 확인서 기술혁신형 중소기업(Inno0Biz)확인서

    수출유망 중소기업지증증 표창장(특허청장)IP STAR 기업 지정서 표창장(한국산업단지공단 이사장)

    ▶ 채용정보

    ● 채용계획 : 연 1~2명

    ● 채용절차 : 이력서-면접-채용

    ● 급 여 : 연봉 3천만원 이상

    ● 기 타 : 근무지 – 구미 4공단

    인사담당자 인터뷰

    Q. 회사 분위기는 어떤가요?

    A. 자율적인 근무 환경 및 가족같은 분위기의 회사입니다.

    Q. 회사의 자랑거리는 어떤 것들이 있나요?

    A. 다수의 기술 특허 및 표창 보유하고 있으며, 청년내일채움공

    제와 같은 직원 복지관련 정책 수립하여 진행하고 있습니다.

    또한 국책과제, 국가지원사업에 적극 지원하여 수행하고 있습

    니다.

    Q. 직원 채용과정에서 가장 비중 있게 보는 부분은?

    A. 직원의 인성,인품을 중요시하며 저희 회사의 기술 관련 분

    야의 전문적인 지식과 역량을 비중있게 보고 있습니다.

    Q. 면접은 어떤 형태로 진행되나요?(면접방식 등)

    A. 관련 부서 부서 면접 및 1:1 면접 개별면접으로 진행됩니다.

    Q. 기업은 어떤 인재를 원하시나요?

    A. 근면 성실하며 책임감을 가지고 업무에 적극적인 참여,

    소속 부서 팀원과의 좋은 유대관계를 가질수 있으면 좋겠습니다.

    Q. 마지막으로 지원 예정자들에게 유의사항 등 기타 하고 싶은 말씀은?

    A. 저희 회사의 기술 관련 분야에 대하여 많은 관심을 가지고 있

    으며 성실한 지원자들이 많이 지원했으면 좋겠습니다.

    ▶ 특허출원

    - 적재물의 높이에 따른 거치 위치조절이

    가능한 자동창고

    - 모듈형 압력 제어 스마트노즐

    - 마이크로 드릴비트 도팅장치 외 43건

    경북지역 인적자원개발위원회 Newsletter14

  • 경북구미시구미대로350-27(신평동188)

    구미시종합비즈니스지원센터304호

    Tel.054-463-3360Fax.054-463-3363

    [email protected]

    홈페이지.http://www.gb-rc.or.kr