14
Dimensiuni etice şi profesionale ale integrităţii Emanuel-Mihail Socaciu Centrul de Cercetare în Etica Aplicată Facultatea de Filosofie Universitatea din Bucureşti

120732075401 Socaciu.ppt

Embed Size (px)

Citation preview

  • Dimensiuni etice i profesionale ale integritiiEmanuel-Mihail SocaciuCentrul de Cercetare n Etica AplicatFacultatea de FilosofieUniversitatea din Bucureti

  • Etica: dumanul tiinei?Idealul neutralitii axiologiceRezultatele tiinei sunt neutre din punct de vedere valoric, iar angajamentele etice ale cercettorului nu trebuie s influeneze procesul de cercetare=> etica, i n general filosofia, nu au vreo relevan pe trmul tiineiPozitivismul logic: despre ce nu putem vorbi e mai bine s tcem (Wittgenstein)Putem vorbi doar despre lucruri verificabile empiric

  • Valorile pozitivistuluiRefuzul valorilor este tot o poziie axiologicExist cel puin cteva asumpii valorice implicite n poziia pozitivist:Adevrul: rostul tiinei este s ne apropie de adevrRaionalitatea: un efort tiinific autentic este cel bazat pe proceduri de investigaie raionalizateComunitatea epistemic: rezultatele sunt validate n comunitatea tiinific

  • Cte decizii etice lum pe zi?A stat cineva s le numere?Comportamentul cotidian al oamenilor este imersat n situaii de tip moralExemple:acas: n relaia cu familia lum nenumrate decizii etice (cine duce gunoiul? Etc.)contexte informale: cei apte ani de acasa sunt un alt nume pentru comportamente etice primarecontexte profesionale:Cum alocm resursele ntr-o cercetare?Renunm la proceduri care pot vtma diveri subieci (umani sau nu)? Etc.

  • Nu fr etic, ci cu ce fel de eticFaptul c aproape orice proces decizional conine considerente de tip etic nu nseamn c ele primeaz ntotdeauna (sau c trebuie s primeze)De ce etica este peste tot: persoanele umane nu sunt roboiAdevrata problem nu este cum eliminm valorile din demersul tiinific, ci cum asigurm o integrare armonioas a acestora

  • nelesul uzual al integritiiCe este un om integru?Rspunsuri obinuite:Un om care ine la principiile saleO persoan care nu este prtinitoare atunci cnd evalueaz cazuri n care este implicat (direct sau nu)Un om necoruptUn om care i ndeplinete cu devoiune sarcinile, dovedind probitateToate aceste rspunsuri sunt, cel puin parial, corecte. Le putem sistematiza?

  • Ce ne spune teoria moralDou sensuri etice ale integritii: Atribut al caracteruluiIntegritatea este conceptualizat ca o virtute, ca fiind expresia unui anumit tip de trsturi caracteriale Faet a autonomiei i demnitii persoaneloracioneaz ntotdeauna astfel nct s tratezi umanitatea, att n persoana ta, ct i a altora, ntotdeauna ca scop n sine, i niciodat numai ca mijloc (I. Kant)fiecare fiin uman are o demnitate (un statut moral) ca fiin uman; cu alte cuvinte, este un ntreg de sine stttor

  • Scurte comentarii la ce ne spune teoriaCa virtute a caracterului, integritatea ine de domeniul psihologiei moraleO virtute are valoare moral doar n contextul unui caracter moral armonios (curajul este o virtute ludabil: dar cel al unui criminal n serie?)nrudirea lexical integritate - integralitate nu este ntmpltoareA fi o persoan integr presupune a acorda altora prezumia de integritate

  • Integritatea profesionalnrudit cu, dar diferit de integritatea n sens strict eticCircumscrie nucleul dur al angajamentelor valorice specifice unei profesiiCe nseamna a fi un judector integru? Dar un profesor integru, sau un medic, sau un cercettor?Valorile unei profesii sunt rezultatul interaciunilor n comunitatea epistemic a profesiei respectiveCare este relaia dintre a fi un om integru i a fi un profesionist integru?

  • Cum operaionalizm integritatea?n sens eticCa virtute a caracterului, este ceva antrenabilCa expresie a autonomiei, devine o condiie restrictiv necesar ce se aplic asupra sistemelor de reguli instituionalen sens profesionalPrin buna alctuire a sistemelor normative ce ne guverneaz organizaiileUnul dintre rolurile codului etic (nu singurul) al unei profesii este de a da o expresie operaionalizat conceptului de integritate specific acelei profesii

  • Integritatea profesional a cercettoruluiOperaionalizabil, la fel ca i n cazul altor profesii, prin reguliProblema delicat a gradului de particularizare a prevederilor unor coduri pentru niveluri diferiteTipuri diferite de cercetare, amploare diferit a organizaiilor etc.Cum pot fi generate regulile?bottom-up sau top-down?Important este ca regulile s fie mereu subiect al reevalurii critice, iar posibilitatea mbogirii lor s ramn deschis

  • Integritatea cercettorului (2)Clase posibile de norme atingnd integritatea:Sub principiul echitiiNorme privind distribuia echitabil a resurselor i sarcinilor ntr-un proces de cercetare etc.Sub principiul autonomieiNorme privind confidenialitatea, respectul persoanelor i al proprietilor (inclusiv intelectuale), prohibirea manipulrii ilicite a datelor obinute dintr-o cercetare etc.Sub principiul non-vtmriiNorme privind evitarea riscurilor sau suferinelor disproporionate etc.

  • S evitm extremeleA fi integru (ca om i ca profesionist) nu este, cu siguran, suficient pentru a fi i un bun profesionistAtunci, nu supra-evalum acest concept?Nu, pentru c, dei nu este suficient, este cel puin ntr-o anumit doz, necesar Ca orice alt realitate uman, integritatea admite nuanri

  • V mulumesc pentru rbdareEmanuel-Mihail Socaciu