RI..消息

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www.rotary.org/president

- BuildingCommunities-B ridging Continents

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總監的話

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地區總監公告

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恭賀本地區前總監

吳輝龍 Cookie

擔任RI 10B地帶地域

扶輪基金助理協調人

Assistant RRFC

只要擁有一支智慧型手機，無論是iPhone(iOS)、Gphone(Android)或是Windows Mobile三大系統的

手機，雲端全部通：扶輪雲端隨時滿足扶輪社友對於社務、討論、會議相關事項的一切需求。

國際扶輪3510地區導入數位科技，提供社友最即時、完整的社團服務資訊。高雄中北社社友Allen陳建宏表示，自從3510地區推出「扶輪雲端頻道」後，資訊手機服務將橫跨所有智慧型手機，包括

Iphone(iOS)、Google(Android)或是Windows Mobile系統，為唯一相容於三大系統的手機社團雲端互動影

音程式。

手機扶輪雲端 讓【打造社區連結世界】成為科技的嶄新體驗

「這就是3510地區『追求改變 引領潮流』的精神。」陳建宏表示，一有最新科技平台，3510扶輪

雲端立即研發相關產品。因此在行動上網成為趨勢之際，經過多時的研發，扶輪雲端結合最新行動科技，

推出「手機扶輪雲端」，「走到哪，看到哪！」，「化被動為主動」讓社友隨時隨地都能看演講、互動討

論，還可立即與地區的辦事處訊息互動，使得參加扶輪會務成為享受科技的嶄新體驗。

為什麼「手機扶輪雲端」能夠在短時間內獲得社友肯定？陳建宏進一步分析，除了簡化上傳與登入的

使用行動功能之外，還提供多項整合服務。其中包括討論區使用、影片線上收看、即時獲得各社資訊、社

友資源交流整合、公告即時訊息、活動行事曆提醒等，接下來將全部都納入「手機扶輪雲端」使用功能。

功能齊全 首創「扶輪初體驗」服務 不必重新搜尋許多非扶輪社朋友透過一般網站搜尋扶輪相關資訊後，幾乎都有看不懂資訊的困擾,因為非社友很難短

時間了解扶輪文化和精神；「手機雲端頻道」納入打造社區概念，未來將新增非社友搜尋「扶輪初體驗」

欄位。 非社友可以隨時觀看到新社友和資深幹部對加入扶輪的感想影片和參與活動記錄、相信更能加快融

入扶輪的時間，邀請更多朋友參與扶輪大家庭。

另外，許多社友都有人脈互動的需求,遇到新加入社友或和非地區的社友互動時，由於對彼此不熟識，

搞不清楚對方社團的特色和社友職業為何。3510地區未來將讓社友寶眷只要使用智慧型手機，就能搜集到

各社資訊，利用「扶輪手機頻道」，幫助扶輪社友輕鬆找到話題互動。

想要體驗「扶輪手機頻道」嗎？相關資訊請上www.3510.tv 如有任何疑問請連絡0982342204-Allen

一機在手－社務、討論、會議一點就通扶輪雲端手機服務 整合三大智慧型手機系統 全都通

恭賀本地區前總監

張瑞欽 Plastic 榮獲阿奇‧柯藍夫

Arch C. Klumph 協會會員此項殊榮

恭賀本地區前總監

蔡定邦 James榮任RI 10B地帶

2010-11年度新科

扶輪協調人(ARC)

恭賀本地區前總監

韓明惠 Gleaner 榮任多地區青少年

交換計畫（YEP）

2011-12年度 董事長

賀 R.I.核定2010年11月4日為台灣日

賀 賀 賀 賀

地區總監公告

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暨第一次社長祕書聯誼會

D.G. Genuine今天披甲上陣，在全體社友的見證下，擔任國際扶輪3510地區第十三屆地區總監，統領

3510地區扶輪社友，肩負「打造社區、連結世界」的重責大任，承擔國際扶輪R.I.交付的使命，上任開始百事

待舉、人多事繁，但3510地區扶輪社員皆具有優良的服務熱忱基因，是每屆的地區團隊均能為總監，竭力所

能全心奉獻，故每年度均能創造佳績。今年地區在辦事處主任P.D.S. Cooler的運籌帷幄、調兵遣將之下，又有

精明能幹的七大主委，指揮若定，進退有據，當能再創造優良戰果，大家可拭目以待。

地區團隊就職典禮就是總監D.G. Genuine的就職典禮，責任、榮譽、掌聲加冕總監，參加盛會為新總監祝福、

勉勵的貴賓席有：前總監P.D.G. Oxgen、P.D.G. Tony、P.D.G. Ginseng、P.D.G. James、P.D.G. Gold、P.D.G. Gleaner、P.D.G. Anchor、P.D.G.C.S.、P.D.G. Cookie、P.D.G. Steve、P.D.G. Super、I.P.D.G. Set伉儷、D.G.E. Jeffrey、D.G.N. Robert、地區祕書長D.S. Diana、會計長P.P. Mark、財務長P.P.C.P.A.、地區顧問P.P. Stanley、P.P. Henry、P.D.S. Luck、社員主委P.P. Tarpaulin、行政管理主委P.P. Joyce、服務計劃主委P.P. Merk。典禮席開

40餘桌，對號入席、景然有序，從一場典禮的安排，便可看出本屆地區團隊的指揮系統完美無缺。

　　10：00司儀趙財福、譚美娟宣佈開會，D.G. Genuine致詞：引用聖經曰：「人子來，不是要當你們的王

(領導)，乃是要替你們大家來洗腳的(服務)」。身為總監會全力做好R.I.交付的年度工作，希望各社也要配合

總監辦事處的活動。扶輪社本應內外兼顧，對內作好社內年度活動，對外也要配合總監交付工作，才能拿到

好成績。貴賓代表由前總監I.P.D.G. Set致詞：感謝2009-10年度各社的努力，才能超越巔峰，今年總監已舉辦

四場訓練會，場場暴滿，非常成功，今年定會有好成績。

接著總監D.G. Genuine與I.P.D.G. Set互贈禮品，總監

並接受各社及總監千金的獻花，司儀開始介紹地區團

隊、各地區助理總監、副祕書長、各社社長、祕書，

輪流上台接受掌聲並與總監拍照留念。

11：00 地區委員會主委報告，宣導今年度各社應配合

的工作重點：

　一、地區社員委員會主委P.P. Tarpaulin報告：

1、輔導成立新社：由P.D.S. Teacher輔導成立一

個新扶輪社

　　2、擴增社員人數：每社應淨成長2名　　3、防止社員流失：遇有社員未出席例會、不滿情緒，應以危機方式處理

　　4、新社員職業分類：應多元化

　　5、新社員授證要隆重：利用公式訪問、授證典禮、大型例會舉行，讓新社員畢生難忘

　　6、加強扶輪知識：邀請扶輪知識主委專家，定期宣導演講，新社友更應安排專人教導扶輪知識

　　7、鼓勵全社定閱扶輪月刊，閱讀總監月報

　　8、舉辦扶輪親家活動：鼓勵單身者或已離婚及適婚之「小扶輪」參與聯誼活動。

　二、行政管理委員會主委P.P. Joyce報告：

　　1、演講人才庫備有講師：各社如需要主講人，請聯絡P.P. Andy　　2、扶輪知識備有講師：各社可邀請講解扶輪知識，請聯絡P.P.K.S.　　3、總監月報委員會提議：

　　　＊總監月報：封面、封底採用社員及眷屬作品「藝術欣賞」：請投稿【繪畫、書法、攝影】

　　　＊各社活動投稿：以A4半頁至一頁為準

　　　＊專題演講投稿：以A4文字稿為限，請每年度投稿3篇，年底公佈各社投稿成績評比

4、資訊網站：已由東北社Allen架設完成 網址：www.3510.tv 手機：m3510.tv，詳細內容將刊登8月份

總監月報

　三、地區服務計劃委員會主委P.P. Merk報告：

國際扶輪3510地區團隊就職典禮

日期：2010年7月3日 上午10:00 編輯主委：P.P. Arthur 地點：高雄市成功路漢來大飯店9樓龍鳳廳

地區總監公告

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　　1、職業服務：

＊由主委P.P. Eagle印製贈送各社員四大考驗旗子乙面，供懸掛職

業場所

　　　＊鼓勵各社舉辦畢業生就業輔導活動

2、扶青團：將增加三團，高雄扶青團、欣欣扶青團、阿公店扶青團

3、青年領袖營：2011.1.27-30於高雄救國團澄清湖舉行，每位5000元、每社3名，請各社踴躍報名

　　4、中華扶輪教育基金捐獻：年度預定目標160萬元

　　5、台灣扶輪教育基金捐獻：年度預定目標200萬元

　四、地區扶輪基金委員會主委P.D.G. Gleaner報告：

　　扶輪社已有106年歷史，從早年以友誼、職業為服務目的，現已擴展成為世界第一大的教育基金會，也是

世界第一大的社區服務基金會，扶輪社員每年捐獻扶輪基金，今年以「打造社區、連結世界」的理念，幫助世

界。

　　1、P.H.F.(保羅哈里斯之友)：今年預定目標USD290,000　　2、P.H.S.(保羅哈里斯協會)：每年捐USD1,000 ，去年達54位，今年要增加6位

3、E.R.E.Y.社：希望每社員要認捐，每人USD1元以上，平均每社每人USD100以上，今年3510地區要達

到100%　　4、100%贊助會員社：每社員認捐USD100以上

　　5、中華扶輪教育基金160萬，台灣扶輪教育基金200萬　　6、簡易獎助金：有USD24,302，請提出申請

　　7、指定基金：有USD121,846，韓國2件、日本2件，請各社配合提出申請

8、感人故事：捐獻USD1.00可幫助兩個孩子免除小兒麻痺，捐獻USD12.00可買一條很好的毛毯，捐獻

USD16.00可幫助印度婦女開一眼的白內障

　五、公共關係委員會主委P.D.G. Anchor報告：

　　1、強化與政府機關、新聞媒體的聯繫，增加扶輪社的曝光率

　　2、各社的活動應投稿總監月報登出，並提供3510的網站使用

3、總監月報免費提供各公共場所如圖書館、機關團體，擴大扶

輪社宣傳面

　　4、鼓勵聯合各社設立大型永久看板

　　5、鼓勵各社提供網站資料，充實3510地區網站內容

11：40祕書長P.D.S. Diana報告：

1、總監公式訪問7月13日開始，請各社準備「有效的扶輪社規劃指南」

2、R.I.2011-12社長當選人，8月5-7日訪問3510、3470地區，由本地區主辦8月6日歡迎晚會，請各社確

定參加人數，全部對號入座

　　3、8月15日：扶輪基金研習會

4、近日舉辦各社「助理祕書講習會」：各社執行祕書均必須參加，規定執行祕書應做事項及評分標準

12：00專案報告：

1、國際扶輪藝術村造林計劃案：3460地區執行長Nabis提出八八水災造林計劃，由3510、3470合辦，經

費500萬，預定種植無患子10公頃，內容詳見八月份總監月報

　　2、國際扶輪數位頻道啟用儀式：由總監與亞太雲端公司Allen按啟用鈕，網站www.3510.tv啟用

12：10臨時提案：

1、社祕聯誼會主席D.G.N. Robert報告：2010-11 分四次聯誼會，今天第一次由D.G. Genuine作東，第二

次10月，第三次2011.1月，第四次2011.4月。

　　2、高雄木棉社：99.11.14在文化中心舉辦身心障礙---千人彩繪活動，請各社共襄盛舉

　　3、鳳山西區社：為身心障礙籌募身障輔助基金計劃案：參加社每社10,000元，歡迎各社參加

12：35 D.G. Genuine宣佈閉幕。

　　開始聯誼午宴，總監逐桌敬酒，感謝大家的參與，各社開始努力，希望年會有好的成績。

共同啟動國際扶輪數位頻道

總監與地區幹部合照

地區總監公告

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行政管理委員會主委P.P.Joyce公告

陳志忠 Jon99.07.01入社金融陳聯興Valuer推薦

鄭明源 Fisher99.07.01入社中餐廳海鮮料理李信德Life推薦

陳鈺玟 Diamond99.06.18入社珠寶經銷周春米I.P.P. Lawyer推薦

林郁虹 Demi99.06.18入社療養中心-公關服務周春米I.P.P. Lawyer推薦

楊錫山99.07.01入社全方位圖書文具公司享通運動廣塲陳榮昌推薦

林秀峰99.07.01入社高雄縣政府地政處陳榮昌推薦

林錦良99.07.01入社錦昌藥局陳榮昌推薦

旗山東區扶輪社 旗山東區扶輪社

旗山東區扶輪社 屏東溫馨扶輪社 屏東溫馨扶輪社 港都扶輪社 港都扶輪社

歡 迎 新 社 友WelcomeWelcome

行政管理委員會為鼓勵各社助理祕書踴躍投稿總監月報，除原訂加分標準，特提撥新台幣20,000元作為投稿獎勵金，茲增訂成績分級之獎勵辦法如下：

投稿方式：1.各社活動：以A4半頁為準，不論有否刊出，均列入成績。2.專題演講：以A4全頁為準，濃縮成1頁，限用文字檔，不能用PP圖檔，不論有否刊出，均列入成績。3.截稿日期：每月20日止。4.投稿單位：總監辦事處 周伊敏 Alice 07-8212019 rid3510.genuine@msa.hinet.net

評分標準：全年投稿成績分三級：

1.A優良級：各社活動3篇(包括)以上，專題演講6篇(包括)以上，該社年會頒發優良社刊獎，

助理祕書年度結束時發給禮劵。

2.B中等級：各社活動3篇(包括)以上，專題演講未達6篇，成績中等，無社刊獎。

3.C加油級：各社活動未達3篇，專題演講未達2篇，無社刊獎，該社助理祕書有待改善。

吳炳松Banker99.07.06入社金融-銀行李蜀平Supreme推薦

巨港扶輪社

恭賀

社長陳柏豪 秘書林恭瑤

3510地區增加生力軍-6月29日新社授證成立

歡迎「澄清湖社」加入地區團隊

地區總監公告

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八八水災捐贈高雄縣政府扶輪冰箱財務收支結算報告

NO 認捐單位 金額 台數 NO 認捐單位 金額 台數

1 高雄燈塔社 70200 9.00 18 高雄愛河社 54600 7.00

2 高雄圓山社 358800 46.00 19 鳳山東區社 130000 16.67

3 高雄拾穗社 100000 12.82 20 鳳山西區社 54600 7.00

4 高雄南區社 12000 1.54 21 鳳山中山社 7800 1.00

5 高雄中山社 7800 1.00 22 路竹社 7800 1.00

6 高雄木棉社 168000 21.54 23 阿公店社 185600 23.79

7 高雄西子灣社 23400 3.00 24 高雄燕之巢社 15600 2.00

8 高雄早安社 9000 1.15 25 高雄新市鎮 39000 5.00

9 高雄北區社 273000 35.00 26 鳳山南區社 30600 3.92

10 高雄中北社 132600 17.00 27 屏東東區社 324870 41.65

11 高雄朝陽社 62400 8.00 28 屏東溫馨社 7800 1.00

12 高雄西南社 156000 20.00 29 屏東百合社 249600 32.00

13 高雄壽山社 156000 20.00 30 D2680 399265 51.19

14 高雄仁愛社 207000 26.54 31 D3740-姐妹區 145300 18.63

15 高雄南一社 12000 1.54 32 社長代表-崔炳卨 27829 3.57

16 高雄港都社 78000 10.00 33 張世洲大使 128355 16.46

17 高雄中正社 241800 31.00 　 合計 $ 3,876,600 497

八八水災捐贈扶輪冰箱財務收支結算報告

地區總監公告

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經費支出（續上頁）

捐助單位 冰箱型號 單價*數量 金額

大愛村（中型屋） TR-B350D-S 11700元*238台 $ 2,784,600

大愛村（小型屋） TR-B250-S 7800元*112台 $ 873,600

那瑪夏鄉 TR-B250-S 7800元*28台 $ 218,400

合計 NT$ 3,876,600

八八水災捐贈屏東縣政府扶輪冰箱財務收支結算報告

NO 認捐單位 金額 台數 NO 認捐單位 金額 台數

1 屏東社 23400 3.00 12 阿緱城社 7800 1.00

2 屏東溫馨社 78000 10.00 13 里港社 7800 1.00

3 屏東南區社 17941 2.30 14 內埔社 1540 0.20

4 萬丹社 7800 1.00 15 內埔社 7800 1.00

5 潮州社 15600 2.00 16 屏東東區社 65130 8.35

6 屏鳳社 15600 2.00 17 D3480 780000 100.00

7 屏東西區社 7800 1.00 18 D3490 780000 100.00

8 百合社 304200 39.00 19 D3520 780000 100.00

9 東港社 15600 2.00 20 D3460 780000 100.00

10 恆春社 60000 7.69 21 D3500 780000 100.00

11 恆馨社 144000 18.46 　 合計 $4,680,011 600

經費支出

捐助單位 冰箱型號 單價*數量 總價

屏東縣災民 TR-B250-S 7,800元*112台 NT$4,680,000

地區總監公告

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10-11國際扶輪主題：打造社區連結世界Building Communities

植樹計畫一.提案單位：R.I.3470地區辦事處；R.I.3510地區辦事處

二.計畫目的：教育－01.推動「節能減碳」運動、02.對抗「地球暖化」現象、03.解決「水資源」及「環境保護」

問題。落實RI10-11年度「打造社區，連結世界」的主題。

計畫擬配合屏東縣「瑪家農場」-國際扶輪藝術村計畫案。

三.參與計畫單位：（一）指導單位-行政院農委會林務局：本計畫由行

政院農委會負責指導：01.林務局提供植樹計畫所需樹

苗、02.行政院其他部會專案配合。

（二）主辦單位-01.R.I.3470地區02.R.I.3510地區

（三）共同主辦單位-屏東縣政府等。家園重建：01.推動社區「節能減碳」運動、02.打造「生

態」社區。產業重建：01.種植水土保持經濟樹種，例:無患子。政府資源協助：經費預算及政

策資源。未來植樹的養護及經常性支出由政府負責

（四）計畫協同主辦單位-國際扶輪藝術村：「植樹計畫」擬配合屏東縣「瑪家農場」標竿計

畫，「國際扶輪藝術村」計畫案。01.資源整合、02.永續經濟

（五）計畫技術支援單位-國立屏科大：01.植樹計畫相關專業學術理論及技術指導、02.擬委託

國立屏東科技大學負責植樹計畫白皮書、03.植樹後環境影響報告

（六）計畫執行單位：01.R.I.3470地區扶輪社、02.R.I.3510地區扶輪社、03.國際扶輪藝術村

前進辦公室

四.計畫工程及經費預算(一).農委會：提供所有植樹所需樹木及樹苗

(二).屏東縣政府：01.提供或協調種植林地或土地、02.社區協調工作、03.重建預算配合款(屏

東縣新赤農場樹木移植，經費NT$2500萬，由縣政府負責籌募。)

(三).國立屏東科技大學：提供技術支援

(四).「國際扶輪藝術村」產學研發中心：負責人力，物力資源統整工作

(五).計畫執行單位R.I.3470地區、R.I.3510地區：負責植樹計畫所需經費及統合扶輪社配合款

編列，經費預算以NT$500萬為度（各分攤250萬）

五.造林計畫週期：一個造林週期為20年：10-11年度編列NT$500萬預算(由RI3470&RI3510地區籌募) ，未來19年的維護經費由林務局配合政策款項支應。

六.合作單位 & 執行人窗口：R.I.3470地區：計畫主委－Thomas總監，計畫執行長－Tyre 0937-956980 scp8299@yahoo.com.tw。

R.I.3510地區：計畫主委－Genuine總監，計畫執行長－Cooler 0931-735095 rid3510.genuine@msa.hinet.net。

七.政府單位：行政院農委會、國營會、莫拉克颱風災後重建委員會、屏東縣政府

八.學術單位：國立屏東科技大學、屏東縣瑪家農場產學研發中心

九.國際扶輪藝術村：執行長Nabis 0910-414163 nabis.chen@msa.hinet.net十.計畫宣導：01.邀請國際扶輪藝術村執行長Nabis例會演講、02.安排專家學者演講、03.記者會，

邀請農委會專員蒞會指導

扶輪知識

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扶輪知識摘自RI3460扶輪資訊推廣中心

「扶輪資訊集錦」

阿公店社

洪崑雄P.P.K.S提供

扶輪知識

11

高雄市1,2,3分區

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扶輪青少年交換學生按月報告書高雄南區社 YEP Outbound學生 張家寧

這兩個月最重大的活動應該就是環歐旅行了，從三

月底到四月初連續三個禮拜的環歐旅行，我們總共去了

八個國家和十四個城市，和五十四個交換學生一起度過

二十三天的生活，真的很有趣，也看到學到不同國家的

文化，到現在我還是有很多東西堆在頭腦裡，我想短時

間之內我沒辦法把這些豐富珍貴的回憶整理完。我只能

形容：「看過一圈德國，會更愛台灣。看完一圈歐洲，

會更愛德國」

目前還沒有參加過接待社的活動，不過有被邀請到

顧問家吃晚餐，大致上就聊一些環歐旅行發生的事情。

學校的生活和平常沒有很大的差別，反倒是語言學

校，因為從今年初開始我報了兩個班級，一個是較簡單

的，另一個則是難度較深的，但是現在因為初級班的程度

參差不齊，所以老師的進度比較慢，上課的時候我都聽得

懂，所以有的時候有些無聊，不過難度較深的班級則是越

教越深，有的時候真的會讓我吃不消，尤其是在做回家

功課的時候，可能要先花個半個小時把所有不會的字查

過，之後才可以開始好好的做作業。也跟同學和家人討論

到我學德語的問題，我覺得自己最大的問題，就是對文字

的靈敏度，因為在台灣我們不是用羅馬拼音書寫，而德文

的單字和發音，有的時候和英文很像，所以來自英語系國

家的人，可能很快就可以聯想到相關的東西，但對我來說

德文就像英文一樣，是一種完全不同的語言，和其他人討

論後，出乎我的意料，大家都以為我是看不懂ABC，不過

經過我解釋後大家才明白，我也拿出我的德漢字典和大家

介紹，我的同學都對我的字典深感興趣，有些男同學也會

開玩笑的查髒話要我念給他們聽。

在學校和同學的關係也越來越緊密，常常課後會和

同學們一起去城市裡逛街、看電影或是去參加party，德

國的party真的很不一樣，在門口都會有保鑣和安全人

員，檢查每個人的證件，法律規定是滿十六歲才能參加

party和喝酒，但是未滿十八歲的人，午夜十二點就必須

離開，所以去一些大型的party入場時安檢人員都會給我

們帶上有顏色的手環，目的就是區分為成年人和已成年

人，這樣到午夜才知道要趕誰出場(保全人員真的是用

趕的喔!連想要回去再找朋友也不行)

來到德國也有九個月了，不止在語言上進步了很

多，對文化也有更深的了解，來德國之前，就連我自己

也不大了解德國的文化，了解的大概就是歷史方面的事

情，也從親友耳中聽到一些關於德國文化的見解，大部

分的人都認為德國人很傳統很死板更是冷淡，但在德國

我有重大的發現，也讓我對德國人的刻板印象有很大的

改變，舉個例子來說：有一次走在路上，突然聽到一陣

Nokia最傳統的鈴聲，往旁邊一看，至少有五個人以上

在找手機，你說德國人是死板嗎?不!他們是不喜歡改

變。再來說到冷淡的問題，每當談到南美洲的國家時，

第一印象就是熱情，因為他們的天氣熱，但在德國冬天

有時冷到負二十度，如果有人在負二十度的狀況下，天

天以微笑帶人，那那個人肯定是被凍到顏面神經失調。

而德國人的細心有的時候真的會讓人感到驚訝，有一次

走在路上看到一個路牌，上面寫著路的名字，而下方還

有一排小小的字，我仔細一看竟然是號碼，標示著裡面

住了哪幾戶人家，另一次是我打去別人家，而那個朋友

剛好不在，我請她的媽媽轉告她請她回電，她媽媽竟

然問了我一句：那請問你到幾點還可以接電話?這些小

地方，我都沒有注意過的，當我遇到的時候，我就知道

其實我還有很多東西要學呢。還有我們的文化都教我們

要”常懷謙虛”，但是有的時候禮貌性的謙虛，會讓德

國人小小的生氣，有一次我轟媽說；「Emma我們真的

很高興是你來我們家庭，不是別人。」我只是禮貌的回

一下；「沒有啦，我也沒有很好。」轟媽就很緊張了，

因為她會以為我認為她在說謊話，觀察了其他人怎麼回

答一些讚美的話，原來只要說聲謝謝就好。

最近也接近我們這個聯邦的選舉，各個政黨都在拜

票，我在環歐旅行前就看到報紙上，現任德國總理會來

我們這個城市，所以一直都有在注意這類的新聞，四月

二十七日下午和巴西的女生約好去看梅克爾，下午四點

開始集合現場就聚集了許多民眾，甚至還有攤販賣起酒

來了呢，果真是德國人不一樣，一般在台灣絕對不會看

到有賣酒的攤販出現在造勢活動附近，可以見得德國人

認為喝酒是很正常的事。到了下午五點多聚集了大約一

兩千人，而梅克爾也到了會場，會場分成兩部分，前面

靠近舞台的部分是重要人物才能進去，進去也要安檢，

而一道矮柵欄隔住的後面，則是隨便的人都可以來，而

我剛好就站在矮柵欄附近，也剛好是梅克爾進來會場的

路線，我就這樣站在德國現任總理的身邊約一公尺距離

長達一分鐘!!!天啊!就連住在高雄這個台灣第二大的都

市，我都沒看過我們的總統了，何況我們這裡只是七萬

人的小鎮!!!不過我倒是沒有看到很多警察，應該有很

多便衣警察，不過最高點也是有安全人員，很像在拍電

影。而德國最近也很流行一個政黨，叫作綠黨，他們的

政策就比較注重環保方面的議題，我的轟弟也參加那個

團體，我也去了他們的造勢活動現場，也看到他們的黨

魁和候選人，更遇到了我的一些同學，我問了其中一位

同學為什麼她有興趣來聽政見發表，因為我兩次的活動

都有看到她，她回答：「因為我現在已經十八歲了，我

可以投票，我想要了解每個政黨的政見，這樣我才知道

要投給誰。」我感到很驚訝，因為在台灣，我從來沒有

聽過哪個同學說：「我們走，我們一起去聽xxx的政見

發表。」在台灣的年輕人，應該對政治沒有什麼大的興

趣，但是是否有人曾試著去了解一下呢?

環歐報告－所到城市:：

1.布拉格、2.布達佩斯、3.維也納、4.Pauda、5.威尼

斯、6.羅馬/梵諦岡、7.佛羅倫斯、8.比薩、9.尼斯/摩納

哥、10.亞維儂、11.日內瓦、12.巴黎

「看過一圈德國，會更愛台灣。看完一圈歐洲，會

更愛德國」

總共二十三天行程，和五十四位交換學生，五到六

高雄市1,2,3分區

13

位的Rotex及一位帶隊大人，體驗各國的食衣住行，了

解各個國家的差異，對我來說這不止是一個旅行，不止

是一個假期，更是一個挑戰。

一開始是興沖沖的報名了環德旅行，但日子一近，

卻開始擔心害怕，畢竟三個禮拜的旅遊，不知道會發生

什麼事，不過一出發以後，和所有的交換學生聊開了以

後，所有的憂慮都不見了。

這些城市裡我最喜歡的城市大概就屬維也納莫屬

了，走過了這麼多城市，很多時候語言都不通，就算用

英文，還是沒辦法完全聽懂別人在說什麼，但到了維也

納，我全部都聽得懂了!因為他們也說德文，生活習慣

上也和德國類似，也有很多和德國一樣的超商，讓我覺

得很像回到家的感覺。維也納也是著名的音樂之都，很

多音樂家如:莫札特、貝多芬、海頓、華格納，都在這

裡發展，更有著名的美泉宮，整個城市都充反滿藝術氣

息，在街上也看到很多人背著琴盒，光是大提琴就看過

三個以上，連一些罐裝飲料都很有音樂風情。值得一提

的是，有鑑於之前環德旅行，才十月南德就下大雪的天

氣，我們都以為這次到的國家會很冷，但出乎意料之

外，我們到過的地區最冷的竟然是義大利，尤其是在威

尼斯那天，天氣降到五度左右，當晚上漲潮時甚至起大

霧。讓我最驚艷及最失望的是巴黎的羅浮宮，羅浮宮真

的很大，可能仔細逛也要花上個幾天，而一進去可是有

個蒙娜麗莎的捷徑，指標直接幫你指到蒙娜麗莎的展覽

館，蒙娜麗莎的畫像其實很小，又加上那天人很多，要

看蒙娜麗莎也很難，因為大家都擠在一起看小小的一幅

畫，不過我最後還是有看到，為什麼說會失望呢?因為

所有畫的介紹都是由法文寫成的，我根本沒辦法看得

懂，到最後我就去買了一本簡介，好好的回味一下，我

倒底看到了什麼。在梵諦岡的時候，我走在隊伍的最前

面，突然其他兩個台灣人衝到隊伍前面，衝過頭後來繼

續狂奔，原來他們看到”台灣駐教廷的大使館”！之後

我們就三個台灣人在大街上狂尖叫狂拍照，嚇到了很多

路人，不過看到這個辦事處和外牆掛著的國旗在飄揚，

這比在柏林看到台灣駐柏林辦事處還讓我幸奮。

旅行中令我印象最深的應該是義大利的小販，在義

大利有很多黑人專門販賣盜版名牌，或是價錢便宜的紀

念品，但是他們的販賣方式就是追著你跑，在比薩的時

候，我們遊覽車剛到停車場門口時，小販就已經聚集在

我們的車子旁邊，而我們再找車位的時候，那些小販就

這樣追著我們跑，而我們帶隊的大人嘴巴也很壞的說：

大家護照準備好喔!歡迎來到非洲。不是說我們有種族

歧視，但是那些黑人都長得高高壯壯的，一群攤販圍過

來難免會讓人緊張。還有一次在法國，我們到麥當勞借

廁所，正打開廁所門時，就這樣狠狠的撞上去了，回過

神一看，天啊!廁所竟然有密碼鎖，當下我們都傻在門

口，然後放聲大笑，因為在德國上廁所都會收錢，但從

來沒有看到有人把廁所用密碼鎖鎖起來。

說到旅行時發生的事情，應該說上三天三夜都說不

完，大部分的時間我和其他交換學生都會以德語溝通，

畢竟大家來自不同國家，南美洲的學生和日本學生的英

文都不太好，所以就選擇大家都會的語言，但還是有新

來的交換學生德語不好，我們這些”老鳥”也會翻譯

Rotex說的注意事項給他們聽，整趟旅行就這樣德語、

英語、西班牙語、葡萄牙語、中文混雜的講，有一次有

個小販問一個南美洲的女生：Do you speak English?她則回答：sí(西班牙文的yes)，而有一次我回答別人的

問題，我也說了：Neunty two(Neun是德文的九，而其

他部分則是英文)，真的讓一堆人傻眼，不知道這算是

好現象還是不好，因為我們真的有很多人德語英語分不

清楚了，而有的時候還要把德文翻譯成英文，我有的時

候真的會搞不清哪個單字是英文哪個是德文。也因為我

們亞洲人都常常待在一起，所以互相了解文化的時間很

多，從一開始就沒看過日本的女生帶她們的國旗，到瑞

士聯合國參觀的時候，建議她可以買面國旗，拍照的時

候可以用，她竟然回我說：「我不喜歡我們的國旗，我

覺得那個很難看。」我聽到後真的不知道要怎麼回答，

交換學生不是應該以自己的國家為榮嗎?而我們也發

現，台灣人都會說一些日文，而日本人卻連半句中文都

不會說，這算是文化的不對等嗎?

環歐旅行回來後，我大概有一個禮拜時間都在夢遊，

因為太久沒有生活在全德文的環境，一下要聽那麼多德

文，對我也是一個疲勞轟炸，再來就是腦袋裡真的還是

有太多的東西要整理，一個禮拜的休息，真的才能讓我

定下心來好好的回想我到底做了些什麼，這讓我也開始

擔心，我回台灣我需要多久時間，去沉澱整理這一年的

回憶呢?不過，就像其他交換學生說的，「我們可是交換

學生耶！什麼事都可以改變，什麼事都可以發生!」

最近在學校學到一句話：You are what you do not what you say.大部分人對交換學生的定義，就是到國外

唸書學語言，但對於扶輪社的交換學生，我們的使命卻很

不一樣，在一年內我們學的不止是語言，我們還學了文

化，更該把自己的國家介紹給別人，不管別人對台灣的

第一印象是如何，我們都盡力的讓人留下最好的印象。

遇到的很多交換學生，都漫無目的的過日子，每次都是

party,party,party，好像不喝到爛醉就不是交換學生。最

近感覺時間一直在流失，我也好好的回顧一下我的交換生

活，一開始我的目標就是學好語言了解文化，但我想現在

應該是定下一個新目標的時間了，畢竟該學的都學得差不

多了，訂下一個新目標也可以讓自己更進步。

高雄市1,2,3分區

14

快樂的出航

一舉「三得」的首敲、長途旅遊和職業參

觀活動，就在7月3-4日一次搞定。3日(星期六)

透早，我們共有55位、分乘二輛座位寬敞的三

排椅遊覽車，準時於7:40由文化中心向目的地

「谷關」出發(感謝二車的車長Credit、Watch及副車長Bank、Kevin一路辛苦的協助)，每人

分到一袋由RO社長和夫人親手洗、切的多種水

果和飲料、米果，感恩喔!(「值日生」真是越

來越不好做了)

上午10點抵達了職業參觀的目的地～虎尾

鎮的「興隆毛巾工廠」，在導覽員詳細的解說

下，我們看到了毛巾的製作過程，更以行動(大

量購買)支持「MIT」產品。午餐在台中哈魚碼頭的「寶島餐廳」大快朵頤。大家在車上打個小盹

兒，就在「東豐綠色隧道」騎上鐵馬，馳騁在蔭涼的綠色隧道中了，騎到(或坐車直達)盡頭的第一

批，由社長請喝咖啡、第二批則由秘書Credit請客～果然暑氣全消！下午5點，來到下榻的谷關「惠

來溫泉會館」，有的立刻去泡室外溫泉，有的則小

睡片刻。

本屆首次(1306)例會，RO社長的『第一次』

很高興有近60位的見證人，共同分享。「聯誼」由

新手Recycle擔任(主委Lawyer一旁指導)～沒有在

怕的啦!(P.P. Apo歡喜感受到本社多年來，仍保有一

貫的熱情和活力)喝著葡萄美酒中，當天晚上要舉行

的世足賽(德國對阿根廷)結果，成了大家下注一賭

的高潮(不消10分鐘，即告滿注－各隊10人，每注1千元)，彼此嗆聲對方準輸的啦～飯後，押寶的人齊

聚在Watch房間，吃著社友Alex提供自家的「啊囉

哈」各式滷味、喝著啤酒，看著德國一球、一球的

踢進球框……最後以4:0氣走了「阿根廷」隊的社友們!

第二天，早起的人前往「梢來步道」享受一個小時的森呼吸!午餐在花木扶疏的「花露花卉農場」

享受健康餐（押<德國隊>贏錢的社友們，齊聚至各桌敬酒(是示威吧?)～造成「阿根廷隊」社友的二次

傷害!），在一片笑鬧聲中，享受豐富的午餐。吹著午後花間的習習涼風，聽解說員說著各種花草的特

殊功能～當然，免不了又是一番「愛國」採購。接下來，我們前往「高接梨」果園，大家親自採摘顆顆

碩大的青龍梨，那份滿足的快樂，是有錢也買不到的！

回程中，「菜鳥P.P.」Lawyer應大家的要求，帶路去豐原買大大有名的「老雪花齋」買餅～感

謝RO社長贈送每家一盒「伴手禮」綜合雪花餅。天色逐漸昏暗中(晚上7點鐘了)，大家提著大包小

包～滿載而歸!歡喜我們的『三合一』首航之旅～成功!

首敲、長途旅遊、職業參觀～分享二天美好的回憶

高雄東北社 余遐齡

高雄市1,2,3分區

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『仁愛 ~ 因為有您更好、更美』5月1日是高雄仁愛社授證16週年紀念慶典暨與高雄西區、西

南、燈塔、壽山、中北、西子灣、鳳山西區、鳳山南區扶輪社聯合

例會並與台北仁愛姐妹社續盟典禮的大日子，下午6:30漢來大飯店

巨蛋會館9樓金凰廳嘉賓雲集，熱鬧非凡，共享仁愛社的喜悅。真

巧!今日的盛會，九個社聯合例會並與台北仁愛姐妹社續盟，真是名

符其實的十全十美。

Show-me社長以感恩的心，感謝仁愛社全體社友全力相挺，以

及友社相互支持社區服務。今年台灣七個地區推廣十全十美社區服

務，仁愛社於地區年會中大放異彩，獲頒十個獎項，亦深獲地區總監

的肯定，榮獲『總監銀牌獎』殊榮。R.I.挑戰2億美元的主委John F. Germ說：「仁愛社是一群很有朝氣的

粉紅兵團」，仁愛社是個優質扶輪社，成員皆是社會菁英，更可貴的是歷屆社長提攜後進，也是仁愛社的

傳承，讓我們深引以為傲。記得去年授證，I.P.P. Tracy對Show-me社長的期許「服務越多，受益越大」，

Show-me社長一直放在心裡，沒敢疏忽，且還自我期許：「能多做一點，是自己的的福氣」，她還開玩笑

的說：「自身最大的受益，就是瘦了6公斤」。

地區總監Set讚揚仁愛社今年在Show-me社長的帶領，及所有社友的熱忱付出，無論在社務服務、

社區服務、職業服務、公共關係、扶輪基金的捐獻，都有卓越表現。對仁愛社榮獲「連續16年100%出席

地區年會獎」，更是讚許有加。今年度，主辦許多場關懷弱勢團體活動，在在都顯示仁愛社對社會服務

的努力。例如「寬寬回娘家活動」，受到其他29個扶輪社的響應與支持，籌募到大筆善款來照顧弱勢兒

童。也申請了配合獎助金，購置愛心到宅車，捐贈高雄天使站，以供”三失”老人使用。更對莫拉克風

災災區，展現扶輪人犧牲奉獻、熱心助人的高操情懷。D.G. Set特別感謝YEP主委P.P. Diana，今年度主

導與照料YEP學生的一切事務，盡心盡力。扶輪親家主委P.P. Anita，著力活動策劃，使參與的小扶輪非

常踴躍。公共形象主委P.P. Lina，創下了公共形象看板最亮眼的成績。今年度R.I.的主題是「The Future of Rotary is in Your Hands」，讓我們繼續發揚扶輪精神，共同分享扶輪、奉獻扶輪，帶頭前進，把愛

傳出去，讓美夢成真，我相信，扶輪的未來，就在你、

我、大家的手中。

當生日快樂歌響起，重頭戲上演囉!Set總監、

Show-me社長、C.P. Ship及歷任社長，圍繞著十六週

年慶生蛋糕許願，祝福高雄仁愛社社運昌隆!也為了延

續與台北仁愛姐妹社的情誼，選定了特別日子舉行續盟

儀式，D.G. Set的見證和與會貴賓如雷的掌聲下圓滿完

成。此次在兩年盟約之後，一次續盟三年，也特地製作

了超大的續盟書，突顯今日續盟的意義。也意味著台北

仁愛、高雄仁愛兩社友情比酒濃，友誼長長久久。

社長當選人Kellee，於仁愛社草創期間，在C.P. Ship的領軍下，與創社社友以相同的理念，努力奔走與爭取，尤感念母社高雄西區社的輔導，歷經快兩

年的時間，獲准成立為國際扶輪史上最後一個純女性的扶輪社，社長當選人Kellee格外珍惜。社長當選

人Kellee將本著誠懇學習、服務的心，和大家共同為扶輪奉獻而努力。讓仁愛社花開並蒂、發光發熱!

仁愛社全體社友，手牽手，心手相連，個個容光煥發。首先Show-me社長，對每位社友說出心裡的

話。隨後，全體社友相互別上粉紅情結(粉紅色是仁愛社的代表色，蝴蝶結是代表社友團結在一起)，象

徵著『仁愛 ~因為有您更好、更美』，同台演唱『高雄仁愛社社歌』。接著，歡迎台北仁愛姐妹社及員

林誼真友好社社友上台，高唱『人見人愛』、『友情比酒濃』。最後，一同獻上感謝曲『這是咱的扶輪

社』，作為Ending。緊接著餘興節目，本社聘請知名樂團，帶動現場氣氛。Show-me社長帶領全體社

友，一一向貴賓致意。高雄仁愛扶輪社授證16週年紀念慶典，因為有您的撥冗蒞臨，讓仁愛社更好、更

美，全體社友在此謹獻上高度的謝忱!

授證16週年紀念慶典紀實 仁愛社 助理秘書 陳秀華

高雄市4,5,6,7分區

16

第21屆授證與1000次例會日期：99年5月1日～2日

地點：墾丁天鵝湖湖畔大飯店

　　今年授證適逢中正社第1000次例會，從二

月初社內就開始籌備，等待這個盛會的到臨，

Lucky社長預先向墾丁天鵝湖湖畔飯店包下所有

天鵝湖畔的房間，想讓社友參與盛會並享受難得

的休閒假期。

　　5月1日中午社友們準時集合上車，車子直驅

音樂會會場～墾丁天鵝湖；分發房間後，Lucky社長及多位社友幫忙佈置音樂會會場，晚會主持人陳

紀陽老師及今晚要串場表演的多位社友夫人及舊社

友Maggie也在一旁排練，希望在晚會上呈現最完

美的演出。

　　六點半在Lucky社長敲鐘聲中，今晚授證音

樂會正式拉開序幕，Lucky社長致詞時，感謝今

天與會的社友、寶眷及友好社台東東海岸社Milk社長帶領社友們參加今晚的音樂會，並感謝中正

社之友張建文今晚贊助的二大鍋鹿肉，Lucky社長更感謝這一年來社友們鼎力相挺，讓社務及社

區服務得以順利進行並圓滿完成，也祝福中正社

走入第二個1000次例會，相信在各位社友的同心

協力下，中正社會有更亮麗的成績表現。　

　　友好社台東東海岸社Milk社長上台致詞時，感

謝Lucky社長邀請他們參加今晚的授證並見證中正

社第1000次例會，也祝中正社社務昌隆；而同為

3510地區的屏東在地社恆馨扶輪社的社友也來參

與我們的授證晚會，並帶來了一箱紅酒來與社友

同歡慶祝，真是感謝！下屆社長當選人Herb發表

「一千個感謝」致謝詞，感謝社友的相挺，讓他當

選第二十二屆的社長，也希望社友們在他未來的一

年任期內，再給予指導與鞭策，讓他順利完成大家

所給予的使命，讓中正社更昌隆！而今年的社內頒

獎儀式，Lucky社長除了贈送每位社友獎牌外，並

贈送每位社友每人一頂綉有自己社名的專屬社帽；

也感謝舊社友We b e r致贈每位社友一條的毛

毯，想必今年冬天當社

友蓋在身上時，都會有

一股暖暖的感覺在心

頭，感謝Weber的友情

贊助！

　　接著所有社友及寶

眷每人手持蠟燭，點亮

祈福燈並排放在『中正

1000』的板子上，一

齊見證中正社第1000次例會，而今天碰巧也

是Lucky社長的生日，Lucky社長與社友共同手持

寶劍切生日蛋糕，為中正社第二十一屆授證及第

1000次例會寫下另一頁的歷史記錄，祝中正社～

社務昌隆、直到永遠～生日快樂！

　　在Lucky社長敲響閉鐘聲中結束了今晚的授

證儀式，接著上場的是我們今晚的音樂晚會，

在陳紀陽老師的熱場音樂後，社友Steel夫人、

Display夫人、Tokuyo小扶輪及舊社友Maggie和王馨怡小姐也陸續上台為我們彈奏演出，社友

Steel在夫人彈奏時更在一旁深情演唱，而台下

的I.P.P. Lawyer不甘勢弱，背起了吉他上台對著

夫人唱起了情歌，二對社友抗儷更在全體起哄聲

中，來個深情Kiss，祝福他們幸福美滿。

　　在陳老師的策劃下，在「脫掉」音樂聲中，

秘書Herb和東海岸Milk社長上台助興表演，光著

上身任由社友及來賓們在他們的身上彩繪，把晚

會High到最高點，因時間上的限制，最後在歌

聲與舞步中，結束了今天的晚會。社友們興緻不

減，隨後又續攤到社長房間喝酒聊天～

　　第二天早上社友們睡到自然醒，簡單的早餐

後，在Weber的帶領下，我們踏上社頂公園，登上

"凌霄亭" ，居高臨下欣賞整個恆春半島視野, 似

乎整片山林都在我們腳下；中午我們在青年活動中

心享用豐富的午餐，飯後社友、寶眷們在廣場玩起

了踩高蹺及跳繩，尤其在Container夫人的童謠聲

中，大家玩起跳繩來更是起勁，不虧是中正社友夫

人團的團主，讚！

　　隨後我們來到了龍盤草原，眺望遼闊的太平

洋；又到港口吊橋休息了片刻，隨後我們就踏上

回程的路，結束了二天一夜的授證之旅的行程。

中正社

高雄市4,5,6,7分區

17

安達魯西亞的橘香與熱情： 扶輪社文化大使獎學金心得報告一、前言

這是我第三次來到西班牙，第二次來

Granada。第一次到西班牙在馬德里遊學兩週，

學校有安排到Granada旅遊，這已經是九年前的

事。這次抵達，這座安達魯西亞的古城已經開始

興建地鐵，因此到處都在施工。當初申請扶輪社

文化大使獎學金時也曾想過應該去中南美，目前

都還沒機會去，不過後來還是因為擔心治安問

題，死忠地選了相較起來比較不危險的西班牙。

抵達Granada是一段辛苦的過程，瑞航飛機

的延誤，讓一開始便如同一場災難。原本語言學

校有派接機人員中午到Granada機場直接接我到

寄宿家庭，後來舟車勞頓，深夜十二點才抵達。

二、語言學習 抵達的隔天早上即開始到學校上課。編班測

驗考試後我被編在最進階的班級，班上還有一個

美國大學生Jessica，也是扶輪社文化大使獎學

金的學生，不過她是六個月的獎學金，會待到六

月底。

語言學校的老師都非常親切，教學上完全是

因材施教，會根據學生的興趣去調整上課的內

容。雖然我們也有課本，也是反覆地做文法練

習，但是有時會學習西班牙的流行歌，瞭解歌詞

意思，或是念一些文學作品，之後進行討論。

兩個多月下來，我的聽力進步很多，希望在

台灣能繼續學習西班牙文。

三、文化體驗

學校每週會安排文化活動，例如Granada市內景點散步，沿街的行道樹居然是橘子樹，飄著

橘香；晚上去tapas巡禮，享受西班牙人下班後

與三五好友放鬆的樂趣；學習佛朗明歌舞，週末

則有到附近的大城一日遊。基本上，我都會參

加。一方面可以增進跟同學的情誼，另一方面，

有人解說可以更融入這裡的文化。

除了體驗當地的文化之外，身為文化大使，

當然要好好推廣台灣文化。我分別在學校以及當

地的扶輪社聚會做了上台報告，讓來自各國的同

學們可以認識一下這個遙遠的國度。

四、扶輪社活動 西班牙的扶輪社只分成三區，分別是2201、2202、及2203。南部的安達魯西亞屬於2203。我們去的Granada扶輪社社長是Juan Pablo Jaimes Villamizar。我和另外兩名美國來的文化

大使Jessica Silvaggio和Lisa Marie Barnett去了

幾次當地的扶輪社聚會，聽他們開會的內容。

有一次剛好澳洲扶輪社9800地區Group Study Exchange的菁英五人團體到西班牙參訪，

也到Granada參加扶輪社聚會，並且對澳洲的扶

輪社及自己做簡單的介紹。我們三個文化大使學

生並陪同社長與澳洲團體到登錄世界文化遺產的

阿爾拜辛區的聖伊莎貝爾修道院參觀。

五、社區服務Fundación Escuela de Solidaridad是當地

扶輪社建議我們三個獎學金學生可以去幫忙的機

構，裡面收容了社會下階層的孤苦人士、外來移

民、受難人民等，這個機構也叫做學校，老師

高雄北區社推薦 林國政

於扶輪社聚會上台報告介紹台灣文化，會後當地扶輪社社長

Juan Pablo Jaimes Villamizar（右）與美國的文化大使獎學金學生Jessica Silvaggio（左）送我各自的扶輪社旗。

高雄市4,5,6,7分區

18

　台東知本授證暨春季旅遊6月12日(六)

8:50集合於高雄火車站，踏入陌生又熟悉的

月台，年輕時的酸甜苦辣頓時湧現。

『米巴奈』為收割小米、稻米之意，又有被

引申為豐收。大多數菜色是老闆參考原民傳統菜

色加以改良，成為獨一無二的創意菜，連餐廳的

門面造型，也都是經過專利申請不可仿冒。

細雨中撐傘遊『知本森林遊樂區』，有著

不同的FU。腳力夠的P.P. HOWARD伉儷、P.P. STAINLESS、ERIC秘書，還拾好漢坡上山頂。

授證慶典於知本老爺酒店卑南廳舉行，每一

屆即將卸任的社長，總是滿懷感謝，MICHAEL社長亦不例外。巧遇同遊台東的PDG JAMES與高雄社下屆社長CHARLES。

28歲生日蛋糕，是在P.P.們帶領下，一步一

腳印所堆積而成的精緻。

耳濡目染，P.P. GREAT夫人追隨老公腳

步，接受內輪會年度全勤獎。

自我風格強烈的下屆社長IDEA，期許未來

一年能夠沉浸『簡單、快樂』氛圍。

成份較低的小米酒，順口不嗆，眾人不設防

喝了二箱。

6月13日(日)初鹿農場，大啖牛奶冰淇淋，由MICHAEL

社長作東。

因雨無法盡興參觀『原生應用植物園』內植

物，待在賣店的時間反而比較多。

美麗的錯誤。原以為天雨無法騎腳踏車的替

代景點『台東森林公園』，進入時臨時喊卡，不

過也算業績之一。

西北自行車隊，揮師前進『琵琶湖』，架勢

一流。

身在～『鑽石恆久遠，一顆永留傳』廣告場

景，不由得浪漫起來了。

近晚上8時，返回溫暖的家。

都是像我們一樣的義工，教導孩子英文或西班牙

文、數學等。我們三個人通常是每週一和週三的

下午搭車去位於郊區的機構幫忙。每次去教導完

那些孩子，心裡都會覺得非常愉快。

六、結論儘管國際扶輪社已經取消文化大使獎學金，

成為最後一屆的獎學金得主著實感到相當榮幸。此

趟的西班牙三個月之行，西班牙文的進步與認識很

多當地扶輪社長輩與學校的老師朋友，都是珍貴的

收穫。我的老師瑪麗亞在我離開學校前的卡片上寫

著：「你是個好學生，更是一個好人！」讓我覺得

好感動。僅以此經驗與大家共享。和另一名美國的文化大使獎學金學生Lisa Marie Barnett（右二）去機構當義工。與我指導的摩洛哥籍學生合照。

高雄西北社 王雅玲

合切壽糕

授證28週年暨春季旅遊

高雄縣1,2,3,4分區

19

成長茁壯的鳳山中山扶輪社

例會花絮再過二天是母親節，在此我先祝福偉大的媽媽們母

親節快樂，也祝福本月份壽星生日快樂，結婚週年的夫妻

越老越好。再來要感謝五大主委再次作東請我們吃豐盛的

晚餐。

兩天一夜的春季旅遊，在天公作美、小蜜蜂公司精

心的安排及全體社友及夫人小扶輪的支持合作下，非常平

安、愉快完成，凡走過必留下足跡及美麗的回憶，第一天

們到台中縣新社莊園，大部份社友都是第一次到新社莊

園，歐式建築、古堡、花園，彷彿置身中古世紀的歐洲，

尤其是在921大地震後利用舊建材砌起的一磚一瓦，更展

現化腐朽為神奇的巧思，園區內滿山蒼翠，步道兩旁百

花盛開萬紫千紅爭奇鬥豔，莊園中的每一景物都會令您眼

睛為之ㄧ亮，直呼不虛此行。離開新社莊園到東豐綠色走

廊，這是全國第一條由廢棄鐵路改建為自行車道的腳踏車

專用道，沿途風光明媚、景色宜人，平日不是開車就是健

行的我，已好久沒騎鐵馬了，尤其要騎過鐵橋及隧道，來

回9公里，大家都騎的很高興，好像回到童年。第二天第

一站到南庄，這和美濃一樣有名的客家村莊，我是第一次

到訪，沿途看到油

桐花在萬綠中更顯

得白的美，而油桐

花每年都帶來了大

批觀光客，而南庄

中的客家各種美

食，也是每一觀光

客必品嚐的美食，

小小的桂花巷竟成

創出驚人的商機，而蓬萊溪賞魚更是保護生態環境，帶來

無限觀光資源最好的證明。兩天的旅遊使我感到為什麼別

人能而我們美濃卻無法做到，美濃曾有滿山滿谷的黃蝶，

但因人把生態環境破壞，使黃蝶大量減少，我們只有每年

舉行黃蝶祭，但黃蝶不會回來，觀光資源也沒了。

扶輪的未來在你的手中，美濃扶輪社的未來在每一

位社友的手中，只要每一位社友關心他、愛護他，美濃扶

輪社就會不斷成長，最後祝福大家身體健康、萬事如意。

社長真情 美濃社 Manager社長

鳳山中山社 黃正忠 Daniel社長

就如我的社長就職感言所述，內心雖然深感惶恐（怕做的不夠

好）但這是責任、義務的開始；正忠一定會扛起重擔大責、帶領本社

全體的理監事、社務幹部（以身作則），一起來打拚，發揚國際扶輪

的精神理念、宗旨及服務目標，並做好貫徹今年度R.I的主題「打造

社區、連結世界」。

本社去年（第七屆）從16名社員人數，成長到28位（其中有2位請假，4位因工作環境影響要退社），實際交給第八屆（2010~11年度）只有22位社員；99年7月17日再推薦增加6位新社員，目前實際

參加本社活動之社員人數有28位，距離Daniel所預定成長至41名社員

人數，還有一段差距；因此，Daniel要帶領鳳山中山扶輪社全體社友，秉持所有前社長及扶輪先進的優良傳

承，以及本社全體社友非常優勢的聯誼傳統，繼續努力加油做好以下的年度重點工作計劃與目標：

一、成立讀書會：加強、充實、鼓勵及培養「扶輪知識」以及落實「扶輪精神與目標」；為落實「打造

社區、連結世界」的主題，做好準備工作。

二、每個月至少完成一項「社區服務或社會服務工作」。

三、每季至少一次職業參訪（跨業交流以及企業及工廠的參訪觀摩活動）。

四、關懷重視弱勢青少年及青年活動（含國、高中、大專生畢業就業輔導）。

五、推薦增加不同行業的優質新社友，重質不重量，目標社員人數41名。

六、99/7/17已經與國際扶輪3490地區鶯歌扶輪社締盟兄弟社，並計劃結

交相同屬相的國外姐妹社；以便真正的做到「打造社區、連結世界」。

最後Daniel願意與各友社社長同學，攜手合作來完成年度的重點工作。

99.07.17社長就職感言

高雄縣1,2,3,4分區

20

金門遊記 燕之巢社

蔡智文 Teacher

YEP學生張艾莉打靶

話說四月孟春之際，春風拂面、氣候宜人，正是出遊踏青的好時光。陣陣吹面不寒的楊柳風引得人

們遊性大發，於是燕之巢扶輪社便趁此良機，擇定於四月三十日至五月二日組團前往金門郊遊三日。

首日大伙經過一番舟車勞頓終於到達金門列島，昔

日此處氳蘊戰地神秘風采，今日有幸得以一窺究竟，因此

無論是名勝古蹟亦或是僻靜鄉里均在探訪名單之內，諸

如：碧瓦紅磚、棟宇輝煌的金門象徵～莒光樓；鬼斧神

工、四通八達的戰陣地道～成功坑道；碧血長虹、忠義貫

天的紀念史蹟～古寧頭戰史館…等等。隨著足跡走去，遙

想當初處處刁斗森嚴、剛毅肅殺，而今時時遊人如織、笑

語不歇，此種時空背景的劇烈轉換令人不勝感慨！

次日行程之中，依舊以金門的戰地遺跡、傳統文化

與自然景觀三類為探訪主項，其中令人印象深刻的有翟山

坑道與馬山觀測站。此二處建築均是昔日戍守邊疆的沙場

士卒胼手胝足、不折不撓克服惡劣條件、無視工程艱鉅，一點一滴的在花崗岩脈中緩慢的刻出令人

讚嘆的建築。此種建築不僅是消極投入金錢與時間就可順利建構而成，其中必須再積極融入異鄉子

弟的青春歲月與鋼鐵執著方能克竟其功。走在坑道之中，順著步伐前進之際撫摸嶙峋蒼勁的岩壁，

剎那之間彷彿能與數十年前揮汗工作的官兵意念相通。對於勝利的渴望與榮譽的追求而言，他們散

發出比米開朗基羅細細雕琢的大衛更高的期盼，若論及唯一共通之處應僅為對於未知的將來有著一

絲絲的不安而已。

旅程終日轉眼到來，大伙把握時間渡海前往烈嶼參觀，其中最令人印象深刻之處當屬湖井頭觀

測站。由於觀測站前的浯江孟春霧氣氤氳瀰漫，置身站中雖可依稀瞧見廈門島上樓影幢幢，但此景

象宛如海市蜃樓一般閃爍不定。細思海峽兩岸分隔數十年，論其距離僅為一水之隔，論其隔離卻是

咫尺天涯！遙望海鳥隨意振翅飛越壁壘分明的戰地藩籬，不禁感嘆自認更為靈巧的人類反而無法像

彼一般的隨性與自由。

三天時光有如白駒過隙、轉眼即逝，綜觀今日金門雖呈現出多種不同風貌、引人入勝，但若溯

其歷史因緣卻更是讓人感到深沉嘆息。昔日風流人物在浯江東去浪濤盡之後，其風流氣慨大約只有

在後人的談笑臧否之中以供追憶了！

三民家商美籍交換生Alexandra Miller（右一）練習打靶，

瞇著眼透過覘孔、準星，瞄準靶位。高雄市三民家商服裝科二

年級美籍交換學生Alexandra Miller，裁衣、烘焙、書法、二胡

樣樣學。最好奇的是美國高中生沒有的軍訓課，她在槍聲大作

的打靶課程中，5發中了4發，直呼：「太酷了！」來自印地安那州的Alexandra Miller，17歲，有個中文名字

「張艾莉」。透過扶輪社安排，去年8月來台當交換學生；寄

宿家庭無微不至的照顧，讓她稍解思鄉之苦。

艾莉已經能說流利的中文，她表示，學校安排的課程非常

充實，最愛自己設計、縫製衣服；中國傳統樂器二胡發出的樂

音讓她著迷；老師還教如何烘焙點心，以後回家鄉可以做給家人品嘗。

最讓艾莉印象深刻的課程，非軍訓課莫屬。她說，美國高中並沒有這樣的課程，尤其還要拿槍

打靶，真是不可思議。

當全校二年級生到陸官打靶，她一個口令、一個動作，臥倒、裝彈匣、開保險、扣扳機、關保

險，謹慎又小心。最後查看成績，她5發中了4發，打得比許多台灣學生還好。

聯合報╱記者徐如宜／高雄報導

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與社友分享"戴甫靈老實說" 地區副秘書長 鳳山西區社

吳專男 P.P. Charli

"戴甫靈老實說"(Frank Talk)是由2000-01年度RI社長戴甫靈(Frank J. Devlyn)着作，是對扶輪社友非常

啟發性的書，是我們社友的傍樣。經由阿公店扶輪社

洪崑雄PP. K.S.借閱給我"戴甫靈老實說 第一集"主題

是如何以扶輪社友身份在事業、社區、與世界推動改

變，和"戴甫靈老實說 第二集"主題是如何改善防止社

員流失的成效並為你的扶輪社增加活力。我讀了此二

本書，對於他的服務熱忱和熱心於國際扶輪，值得我

們社友分享。

2006年這本書就已發行、而且要網路訂購。書內

是藉由虛構的故事，來記述扶輪社的真締，引起別人

來加入扶輪社的興趣。大部份是講述戴甫靈由一個機

塲要前往一個目的地參加扶輪社慶祝活動，並擔任主

題演講人。但因濃霧籠罩着的機塲，他與另外二男－

包伯是軟體工程師、和鄧肯是任職於化學公司，與一

女－蘇是退休的航空公司業務經理。搭乘火車，四位

同坐一個車廂的三個半小時旅途中的談話。戴甫靈以

真誠和熱忱與三位陌生人招呼談話，得到他們愉快的

回應，促成他向他們三位講述扶輪故事的機會。

他介紹扶輪社對人類的貢獻。他說扶輪是一個可

以讓事業和專業人士能成為朋友的社團。扶輪十分關

懷社區、興建公園、照顧窮人、服務兒童，每年推行

數萬個的社區服務計劃。國際服務也是扶輪的重點，

推動成立聯合國教科文組織 (UNESCO)，受邀參與聯

合國的創立，積極樸滅小兒痲痹症。他介紹扶輪社對

人類的貢獻，也強調成為扶輪社友的好處。也強調扶

輪社友是可靠的，會參與服務、會聽取各方的意思，

會發揚施比受更有福的美德。

扶輪已經不是以前一般社會人士的印象是無趣、

無聊的老男人的社團。現在已是全球最大的人際網路

社團，和不同事業和專業的人士一起建立關係，成為

一群同樣重視高道德與信賴的人。加入扶輪社結交永

久的朋友，年長者與年青人打成一片，出席例會交換

一些開心的話題，學習新的事務。擔任任何一項職務

並且成功的完成，會有成就感、覺得自己很有用處。

服務社區，幫助世界各地貧困者解决問題會感覺快樂

和滿足。

他也談到加入扶輪要花很多時間，那就是要參加

例會及其他會議、要參加服務。舉例：同一時間管理

公司、處理危機、規劃未來、激勵員工、以及處理積

堆在卓上數以千計的事務等工作，是很困難。但如果

能善用和管理時間，可以把工作分類成 "必須做"、"

應該做"、"想要做" 等三種的時間管理，則就不會成

為焦頭爛額的扶輪社友。

加入扶輪社所花的費用不會比高爾夫球俱樂部

會員、或其他產業界的社團會員的費用高。但比較起

來、扶輪更擁有遍及全球知名度與影響力，國際扶輪

在一個星期內做到的，遠比其他任何一個社團在過去

10年所做的還要多。

當 然 加 入 扶 輪

社要花錢，服務助人

要花錢。但是賺錢不

行善，假如積成大富

翁，人終將會離開世

界，但缺少朋友，也

沒有體驗過與弱勢

的人群分享自己的財富，也不去回饋社會而從中去得

到滿足，那又有何意義呢？扶輪社並沒有要求社友一

定要捐錢去支持服務計劃，但會公佈各種服務機會，

是由社友自己决定是否要捐款，以及捐款多少。另方

面、社友雖然不捐款，社友也可以積極參與服務計

劃，以及用自己的專業去其他國家及社區從事義工服

務，這些都是富有理想及肯奉獻的扶輪社友在以行善

改變這個世界。

以上是"戴甫靈老實說 第一集"所描述的，是在

三個半小時在同一車廂的談話中，藉由戴甫靈的說服

力，促使三個初次認識的朋友了解扶輪社，也全部都

加入扶輪社，其中包柏和蘇加入同一個社。當今扶輪

社正在集中力量來吸收新社友，這本書是擴展扶輪社

友的經典之作。又在如下的 "戴甫靈老實說 第二集"

所描述的，是此三位朋友加入扶輪社，過了一段時間

後，各個都對自己的扶輪社都感到厭倦，與他們所想

像的理想差距很多，感到幻想破滅，有的經不到一年

的時間後，還想退社。戴甫靈再度對他們解說如何為

扶輪社增加活力，及如何防止社友流失的問題。新社

友很容易失去熱忱，因為他們覺得才華及精力沒有受

到重用，問題是很多扶輪社都需要設法讓他們的計劃

更有活力，才能留住社友。

日子久了，會覺得每次例會無聊，包柏年紀輕，

在社內像覺得是外人，因很多社友的年齡都是大到二

倍以上。社裡又有一些小圈圈，他受到孤立，覺得自

己像是闖入者。有的社友認為扶輪社是一個專業人士

的組織，在高級飯店例會的光環才足以吸引人們加

入，但是蘇是因事業才剛起步，而有金錢的問題，他

認為扶輪的宗旨是服務，不應該成為美食俱樂部。況

且蘇也答應要擔任社長當選人，她希望當上社長後，

將可帶領全社邁向新的高峰，但她發現社友要的不是

領導人，而是個處理雜事的人。包柏和蘇都對扶輪社

感到失望。但鄧肯是樂觀多了，他發現例會時的演講

者出乎意外的精采、有趣又富知性，讓他受益良多。

高雄縣1,2,3,4分區

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讓我們看海去－澎湖(PENGHU)澎湖灣 澎湖灣 外婆的澎湖灣，有我許多的童年幻

想，陽光 沙灘 海浪 仙人掌，還有一位老船長…陽光、

藍天、清澈的碧海，以及金黃色的沙灘是菊島最美的風

情…

記得上回拜訪菊島已經是很久、很久以前的時光

了，心理總還是有一個想法，希望有一天能夠再次來到

我曾經去過的老地方-澎湖。

D3470地區P.D.G. Ortho提議咱們扶輪分享年度的同

學會到澎湖，經過細膩規劃又是Ortho的服務轄區，大夥

們真是快樂、高興極了！台北搭乘飛機: C.T.伉儷、Web伉儷、Jeffers伉

儷、Stan伉儷，高雄搭乘飛機:C.P.A.伉儷、Ortho伉儷、

社友們年齡也不是問題，他和25歲的新社友或和七八十

歲的社友聊天，都一樣樂意，每位社友都如此相同的感

受；可以輕易地和每一個人搭檔一起籌辦募款活動或從

事社區服務。

扶輪強調在社區、職業、國際階層的服務，可是

每件事還是肇始於社務服務。確使出席例會成為有趣、

滿足、豊富的經驗，是每位社友的責任。避免讓彼此覺

得受到排擠也是我個人的責任，每人都應該主動製造彼

此聯誼的機會。現在時代改變了，我們許多購物大都透

過電話或者網路來完成，我們的購物習慣改變，從人的

面對面、變成科技界面。因此扶輪社每星期、回到不可

或缺、無法取代的聯誼聚會，乃是延續人們精神上的必

須的潤滑劑。加入扶輪社也是為了改善世界、回饋、建

立人際網路。要花時間聚集一群專業人士，必須讓每位

覺得例會時間是有收穫的。我們留在扶輪社，是要運用

個人所有的每一分魅力、說服力、領導能力，來渡過一

個充滿服務的扶輪年度。我們應該拓展我們扶輪社的視

野，好讓社友更加了解扶輪服務範疇的國際性，希望參

與國際服務計劃。

隨着資深社友年紀漸增而凋零，我們需要新社友

的活力，我們要採取行銷策略、而非推銷策略來增加新

社友，使我們的扶輪社與服務活動得以維持與茁壯。戴

甫靈舉例說，許多以前輝煌一時，曾經是美國各城市零

售業龍頭的知名大型百貨公司 ，現在大多數己經結束

營業。為什麼？因為他們一直沿用他們過去的方式來經

營，而沒有了解顧客的品味現在己經改變了。同樣的狀

況也可能發生在某些扶輪社身上，我們不能再以數十年

前以來一直用同的方式來營運扶輪社。一百年前，扶輪

創始人保羅、哈理斯了解到聯誼的必要，這是發起扶輪

的頭號理由，今天這個人類的基人需求依然存在。

最好的扶輪社友就是參與服務活動的社友，讓他們

打從一開始就參與，有機會參與各委員會，有任務就是

有機會和每位社友互動。成為一個有朝氣蓬勃、有活力

的社友，人生可以有多美的。有些缺乏社區服務計劃，

缺乏定期有趣的節目和社友參與的扶輪社，都將逐漸沒

落、甚至關門大吉。戴甫靈說，扶輪對他的人生影響深

遠，他大多數的朋友都是透過扶輪認識的，他造訪過約

125個國家，目睹許多生命被救活、疾病被治癒、貪窮得

到抒困、教育得到改善和痛苦消失，這些全靠扶輪社友

所賜。國際扶輪規模龐大，我們必須接受社友會對某些

領域特別感興趣、但對其他領域卻提不起勁的事實。讓

我們凝聚在一起的動力，是服務的理想、義工活動、回

饋和做出改變的觀念。

國際扶輪在全世界可以說是一個日不落的組識，因

為每一天的每一分鐘在世界上某個地方都會有扶輪的例

會進行。世界很多的扶輪領導人及社友在短短幾星期內

都會有上千位經由網際網路發表他們加入扶輪的原由，

如下；美國紐約的社友說：扶輪是一個備受尊崇的組

織，有着行善助人的光榮紀錄，扶輪也是我們在一週繁

忙工作中提供一個心靈的綠洲、例會中輕鬆和社友與來

賓相處、用餐、享受友誼、分享歡笑、互相學習。而且

扶輪也提供全球性的聯結。另外，加拿大的一位前地區

總監說：美國前總統約翰、甘迺迪曾有名言－"促進和平

是人類最高尚工作"，扶輪即是在促進和平、我們阻止戰

爭讓兒童接種疫苗、也舉辦和平會議，我們提供食物給

饑餓人民、提供乾淨水和衣服及醫療照護給需要的人，

扶輪的交換計劃是人與人一對一交流的方式來推動和

平。另一位美國北卡羅萊納州的一位地區總監說：社友

與社區內的企業領導人的會面十分具有啟發性、新的想

法不斷被邀盪出來、而團結的力量能夠實現目標。扶輪

是一個非常有組識的義工系統、每位義工貢獻的點滴心

力、凝成龐大力量。

此二本書值得社友們研讀，接受書中的內容，能使我們

的扶輪理想更邁進。另外還有"戴甫靈老實說 第三集"主

題是扶輪基金會，和"戴甫靈老實說 第四集"主題是領導

能力。希望有機會也能得這另外二本書來看。

扶輪分享我們這一班(2007-2008)前總監　陳思明P.D.G. Steve

高雄縣1,2,3,4分區

23

屏東扶輪社第55、56屆社長、秘書暨重要職員交接典禮，在

簡單、隆重而又充滿扶輪人歡樂氣氛之下圓滿地落幕了。有別於

各友社的熱鬧，我們的薪傳儀式感性而又溫馨。

R.M.卸任社長在今天顯得特別的開心，在順利完成一年的

使命後，終於放心地把屏東扶輪社這艘擁有悠久歷史又穩健的大

船，交到Carlin新任社長的手上繼續掌舵。

Carlin新任社長英挺、帥氣、和氣樂群，處事積極精明，

二十二年來擔任過各項重要扶輪工作，除了在各項職務上克盡己

職外，對於各項扶輪服務總是不落人後地熱心參與，是扶輪的精

英；在本社中人緣極佳；相信在他的帶領下，屏東扶輪社將會有

一番新的氣象與展望。

Steve伉儷。大約10點鐘同時抵達馬公機場，澎湖扶輪

社的全體社友及寶眷已在機場大廳盛大歡迎，澎湖縣縣

長王乾發先生也很巧合前來迎接。走出機場即刻嗅聞到

海洋的氣息與海水的味道，讓我們看海去了！

菊島之美-桶盤、虎井、 望安、 七美寧靜的海外桃源-桶盤嶼、虎井嶼、望安嶼、七美

嶼為主要景點，尤其以壯麗的玄武岩地質地形謂為奇

觀。全體有備之全副武裝-帽子、眼鏡、長袖、步鞋、

防曬油及夫人們的遮陽傘更是不可少。桶盤嶼似「凹」

字狀而得名，桶盤嶼的玄武岩石柱群更別有特色。虎井

嶼的山上到處可看到澎湖的縣花-天人菊，散佈於草原

間，菊黃、粉紅色花朵令人驚豔。望安-綠蠵龜觀光保

育中心，綠蠵龜每年固定返回望安產卵，使望安成為綠

蠵龜研究與保育重鎮。七美嶼的雙心石滬可稱為「戀人

心相印、愛情恆久遠」的寫照。美人塚的傳說，表達七

位女孩子堅貞守節的偉大情操，令人遐思與敬仰。旅遊

離島即可遠離塵囂與煩雜、又可以享受寧靜與悠閒，我

們發現藍海天堂，且讓我們看海去-澎湖之美。

拜訪澎湖扶輪社、馬公扶輪社澎湖扶輪社(Rotary Club Of Penghu)成立於

1968.8.25，今年是第42屆，現任社長Fred、秘書P.P. Film，目前社友總共33名。社長吳丁現先生是合作金庫

澎湖支庫經理、亦是在地澎湖人。澎湖社的社友及寶眷

凝聚力與向心力堅強，出席率非常良好，尤其社區服務

及職業服務在澎湖地區受到當地居民及社會人士的敬佩

與肯定。歡迎酒會席宴設在百世多麗花園酒店，社友及

寶眷幾乎全數出席，儀式隆重又誠懇使得我們備受感

動。會後大約九點又驅車前往馬公扶輪社訪問，社長

Shubu-Shubu、秘書C.P. Lawyer及社友們已在會議室等

候，馬公扶輪社社友人數雖然不多，然而在社區服務方

面卻做的有聲有色。我們可以期待新的一年，馬公扶輪

社必定有非常優質的非凡成長與發展。

珍惜班聯、友情穩健

潘安邦-外婆的澎湖灣、張雨生-我的未來不是夢，

這兩位所唱出膾炙人口的歌曲至今人人都喜愛。他們出

生在澎湖馬公的眷村裡，在童年時住過老家還完美保存

著，並且還保留一些文物及CD、卡帶。

2007-08扶輪分享年度我們這一班的同學們至今所

培養的黃埔革命情誼，七位同學們兄嫂非常熱愛與珍

惜。D3460 C.P.A.第一次承辦溪頭杉林溪兩日遊、D3510 Steve承辦高雄東港(鮪魚大餐)、美濃旗山之二日遊、

D3490 Web承辦花蓮美倫美喚之三日遊、D3470 Ortho承辦本次5/5.6.7日三天菊島之美(澎湖)分享澎湖人內心

的喜悅和願景。而下一回D3520地區Jeffers將於10月份

籌劃烏來溫泉之旅。C.T.是我們這一班的班長、夫人是

班嫂，班上同學們永遠敬愛、崇拜我們的精神領袖。每

一次的歡樂喜事與聯誼聚會必定夫妻擋全員參加，我們

珍惜班聯、友情穩健，期待扶輪情誼福氣不獨享、福澤

永綿長。

愛的堅持花朵綻放後、選擇了果實、留下種子， 代代相

傳、情意深長…

當我們同在一起，有夢能富遍天下、無夢則崎嶇難

行。

我們要成長、並且不斷的成長。

扶輪人的薪火相傳 第56屆揚帆出發第55屆功成身退屏東扶輪社

屏東縣1,2,3分區

24

屏東縣第三分區（屏東東區社、屏東南區社、屏東溫馨社、屏東西區社、屏東百合社）於六月

十一日(五)下午四時卅分假屏東中正藝術館舉行聯合授證交接慶，R.I.3510地區總監林照雄伉儷、總

監當選人葉鐸雄、總監提名人李富健、前總監韓明惠、張土火、黃來進、鄧錤雙、李一鳳、台北清

溪社、台北明水社、台東西區社、溪湖社、嘉義朴子社、台南成大社、嘉義東南社、各友社社長、

社友近悅遠來，恭喜祝賀，讓會場增添無限光采。

慶典在扶輪頌歌聲中揭開序幕，曾秋聯社長功成身退，他滿懷感謝社友們一年來的全力支持及

團結合作，今年獲得了總監金牌獎、R.I.社長獎最高殊榮，與社友們走過這一年，帶給他不同領域的

學習與成長、開拓了他的視野、豐富了他的人生，留下一年多采多姿的美好回憶。在Set總監的監交

下，黃俊瑜社長以虔誠之心接下神聖一棒，秉持年度口號「打造社區．連結世界」，以自願的態度

服務社友、用熱情的精神與社友們共同服務社會，期盼全體社友、夫人鼎力支持，共同奉獻扶輪、

分享扶輪，為社會締造更大的福祉。

典禮在圓滿聲中落幕，聯誼聚餐，縱使新寶樓的

音響有瑕疵，但每社賣力、熱情的表演仍令會場每位

嘉賓情緒Highe到極點，更為此次慶典圓滿劃下完美句

點。

新年度、新氣象、新人事、新作風，看著年輕有

為的理事群、重要職員強棒紛上場，心中夾雜著喜悅

與期盼，願我們以深厚的友誼為基礎，發揮堅韌的內

聚力量，分層負責，同心協力，為屏東東區社寫下更

輝煌燦爛的扶輪史。

黃俊瑜接任社長棒

大使獎學金對於許多學生來說，可是一項夢寐以求的人生體驗，而在本社第十七屆所推派出來

的獎學金學生高琬惠(Gina)則是很幸運的獲選得到這份全世界最大的國際獎學金計劃。

Gina在本社第922次例會中前來與社友們分享在Chicago待了四個月的文化交流經驗及留學心

得。一開始社友們就被Gina熱情、活潑的個性所吸引，他從抵達Chicago開始，不只是文化上的衝

擊，連飲食、建築對他來說都是相當真實的體驗。而在學校方面，Gina則是順利的考進Dominican University，在三個月的留學期間，他也從未忘記本身的任務，努力寫e-mail給在Chicago的各個扶輪

社，希望能爭取到演講機會，向大家介紹台灣的文化，屏東的溫馨扶輪社，而Gina真的辦到了!他的

努力總共獲得三個演講機會，其中較為特別的是他參與全

世界第一個成立的扶輪社「Rotary Club of Chicago」的

例會並進行演說，其扶輪社員的熱情讓Gina難以忘懷。他

還前往位在Chicago的扶輪社總部，其辦公人員知道他是

來自台灣的大使獎學金學生，還興奮的與Gina合影留念!

三個月的留學結束後，Gina選擇留在Chicago的阿

茲海默症療養院照顧年老患者，他的主動、熱忱相信讓

Chicago的社友們感受到台灣人的熱情，感謝Gina在那個

扶輪生根的地方留下溫馨扶輪社的足跡，你是最令我們感

到驕傲的親善大使。

大使獎學金學生 文化交流經驗分享

屏東東區社

承先啟後 繼往開來

屏東溫馨社 助理秘書

專題演講

25

做生意主要目的就是賺錢，如何帶動人氣、招進財氣

是商業風水探討最重要的課題，以中國古老的論命術透新

世代科學的論述，使商業風水與科學結合，讓經營者夠簡

單、實用又快速的解決經營上的問題和困擾，並讓經營者

能夠營造出更旺盛的人氣和財氣。

中國的命理是從觀星而來，故和天象分不開，所謂的天

即宇宙，宇宙又有一部分和人有關，一是宇宙微波，一是宇宙

射線．勘輿的目的是協助人，藉由了解天與地對人的影響，而

得到健康跟財富。風水命理上有所謂的『五行』：即木、火、

土、金、水之合稱；『五行相生』：水生木、木生火、火生

土、土生金、金生水；『五行相剋』：水剋火、火剋金、金

剋木、木剋土、土剋水，相生與相剋是屬於中性的，它沒有

『好』與『壞』的分別，只在於它用在什麼位置上。

顏色專論（代表意義與屬性）：按風水的說法，風水講求地氣，所以對地面的裝

飾，就是對生氣的凝聚。顏色在風水上具有重要的意義，

一般而言：紅色代表富貴吉祥，綠色代表長壽，黃色代表

權力，藍色代表賜福，白色代表純潔，顏色象徵的意義亦

會影響店舖的風水，所以在設置店舖色彩時，不僅需要考

慮空間的性質，還要按照人們的生活習慣、民俗、信仰、

忌諱來考慮配色，首先，把顏色用五行來歸類：

木屬性的顏色為青色、綠色，適用於與文化、藝術、

教育、宗教、醫藥、木業、會計師等相關事業。火屬性的

顏色為紅色、紫色，適用於與餐飲、光線、火燒成、亮麗、

電器、律師、運動員等相關事業。土屬性的顏色為黃色、棕

色、咖啡色，適用於與建築、土產畜牧、肉品加工、皮革製

品等相關事業。金屬性的顏色為白色、金色，適用於與鋼鐵

工業、鋁業、汽車業、精密工業、電鍍業、五金行、寶業、

金融業、交通業等相關事業。水屬性的顏色為黑色、藍色，

適用於與冷凍業、漁業、飲料業、航運業、酒吧、保險業、

旅遊業、運輸業、貿易業等一切與水直接有關事業。

而各宅局的有利色彩：乾宅（坐西北朝東南）宜以

白色系或黃色系為主調，兌宅（坐西朝東）宜以白色系或

黃色（淺）系為主調，離宅（坐南朝北）宜以淡紅色系或

淺綠色系為主調，震宅（坐東南朝西）宜以淺藍色系或綠

色系為主調，巽宅（坐東南朝西北）宜以綠色系或夾有黑

色系為主調，坎宅（坐北朝南）宜以白色系或淺藍色系為

主調，艮宅（坐東北朝西南）宜以淺紅色系或黃色系為主

調，坤宅（坐西南朝東北）宜以紅色系或黃色系為主調。

改變風水佈置方法：一、讓自己能量變強（增強能量）的方法：1.生

（相生）：內明堂代表財路，可用流動的水不斷在流（或

以它的五行物來擺設）。2.助（相助）：用燈光來助它，

明亮就有氣勢。3.聚（聚氣）：如果地方夠大，可以做個

玄關或擋風玻璃等能讓空氣流動減緩或避免直吹的物件。

4.吸（吸吶）：放水晶洞。5.整（整理）：房子的明堂要

乾淨即勤加以整理，丟棄不用的東西。

二、破解禁忌：1.遮（遮掩）：房內橫樑破解方

法，可用天花板將橫樑包起來。2.擋（擋禦）：房門或床

頭對廁所的時侯，在廁所門裝一個九分長的布簾。3.化

（轉化）：對廁所的時侯，可在廁所裝一個小燈，使它一

直亮著或裝除濕機，放綠色盆栽，以消除其濕氣及汙濁之

氣。4.鬥（抗爭、對抗）：如床頭在橫樑下時，可裝投射

燈，對著橫樑照（照回去）。5.避（迴避）：移開此位。

董事長室的選擇（陽宅的生氣方）：一個公司的主事者必須座陽宅的財位，坐於旺氣的財

位，才能給老闆有整體的領導統御能力，董事長的座位後方

如有窗戶易犯小人。＊座東朝西：必須以正東方和西北方的

卦位為董事長室。＊座南朝北：必須以正南方和東北方的卦

位為董事長室。＊座北朝南：必須以正北方和西南方的卦位

為董事長室。＊座西朝東：必須以正南方和西北方和東南方

的卦位為董事長室。＊座東北朝西南：必須以西北方和東北

方的卦位為董事長室。＊座西北朝東南：必須以正西方和西

北方和正北方的卦位為董事長室。＊座東南朝西北：必須以

東南方和西南方的卦位為董事長室。＊座西南朝東北：必須

以正東方和西南方的卦位為董事長室。

財務室的選擇：財務室宜靜不宜動，應設於財位或

依著董事長室而設，金庫不可於樑下。

辦公室應注意事項：辦公室的亮度、燈光必須充

足，才有好的光景，主事業順利，辦公室的動線須流暢，

不可有太多障礙物，上方的橫樑須以天花板遮著，動線須

順暢，不可有太多障礙物，地板牆面應配合陽宅座向：＊

座東朝西：屬綠色系，漆黑色系、綠色系能跟它相生。＊

座南朝北：屬紅色系，漆綠色系、紅色系能跟它相生。＊

座北朝南：屬黑色系，漆灰色系、黑色系、白色系能跟它

相生。＊座西朝東：屬白色系，漆黃色系、白色系能跟它

相生。＊座東北朝西南：屬黃色系，漆黃色系、紅色系能

跟它相生。＊座西北朝東南：屬白色系，漆白色系、黃色

系能跟它相生。＊座東南朝西北：屬綠色系，漆綠色系、

淺藍色系能跟它相生。＊座西南朝東北：屬黃色系，漆黃

色系、紅色系能跟它相生。

辦公室如何配置：辦公室內桌子的配置比任何事務

都能左右吉凶。在風水上非常重視桌子的位置與坐向，可以

配合辦公室布局的吉凶及當事人的本命卦做出判斷。桌子前

面以開敝為吉，可避免思考力、想像力受挫，自由發抒，提

高發展性。因此牆壁、書櫃若置於背後，工作就能專心，為

吉。高階主管的位子應擺在距入口最遠的地方，董事長、總

經理的桌子以隱密之地為吉。金庫也一樣，另外，職務、責

任的重要性與桌子的大小呈正比。辦公室的亮度、燈光必須

充足，才有好的光景，主事業順利。仲介業者，更要放亮辦

公室的燈光，使整體氣勢如虹，方能帶給業績突破。

＊＊篇幅有限，詳細內容請洽主辦單位＊＊

辦公室風水管理主講人：陳君邁　　 演講日期：99年5月18日經 歷：國立屏東科技大學兼任講師　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　主辦單位：高雄中正社

專題演講

26

台灣人平均壽命越來越長。根據今年年初內政部公佈“2009年台灣人零歲平均余命估測結

果”，兩性零歲平均餘命78.97歲，比起1995年的74.53歲，14年來逐年增加，共增加4.44歲。但是

在統計結果顯示，國人的十大死因中的前兩名，惡性腫瘤與心臟疾病，中壯年就診人數明顯增加，

甚至不比老年人少，這顯示了中壯年人的健康出現警訊，且心臟病的死亡率在中壯年呈現上升趨

勢，值得中壯年民眾注意。

現代人因高血壓、糖尿病、高脂血症、抽煙、缺乏適當運動、飲食不當、生活作習不正常及工

作壓力之下，易產生冠狀動脈病變。此病在臨床初期易被忽略，有些人甚至可能在首次發生急性心

肌塞就猝死。然而，這些引起冠狀動脈病變的因素，大部分是可以透過生活型態的改變或藥物的控

制來得到明顯的改善。所以，冠狀動脈病變的預防與早期診斷就顯得彌足珍貴。

冠狀動脈病變的診斷與狹窄嚴重程度的評估是確定此類病患以後適當的臨床管理照護的關鍵。

間接的評估方式，如通過壓力的測試，與冠狀動脈導管造影相比較，僅具有有限的診斷能力。冠狀

動脈導管造影可以發現冠狀動脈阻塞性病變的位置、範圍與嚴重程度，這對這些病患的預後能提供

有利的預測。 因此，儘管具侵入性之冠狀動脈導管造影有一定的風險，仍然是阻塞性冠狀動脈疾病

的診斷標準。

然而，對於僅需要鑑別診斷冠狀動脈病變或是治療後追蹤的病患，侵入性之冠狀動脈導管造影

所需承擔的風險永遠是病患及家屬心中沉重的負擔。因此，利用多切面電腦斷層攝影（MDCT）進

行非侵入性的心臟鈣化指數及冠狀動脈血管影像造影被用來進行無創性的檢查，以對冠狀動脈阻塞

的存在與否提出建議。到目前為止已發表的多醫學中心及國際的研究分析顯示，以現在主流的64切電腦斷層攝影來進行之冠狀動脈血管影像造影與常規冠狀動脈造影對有懷疑冠心病症狀的患者進行

比較，發現64切電腦斷層冠狀動脈血管影像造影對於冠狀動脈阻塞性疾病的診斷有可靠的準確性，

其準確性高於90%。因此，非侵入性的心臟鈣化指數及冠狀動脈血管影像被認為可以評估心臟冠狀

動脈壁上的硬化斑塊面積，血管阻塞狹窄的程度及預估冠狀動脈心臟病發作機率，作為篩檢、診斷

冠狀動脈心臟病或進一步侵襲性檢查和治療的參考。

但是，較高的輻射劑量(約15毫西弗)是64切電腦斷層冠狀動脈血管造影所遇到的問題，此劑量

約為一般人年背景值的5倍，也高於一般侵入性之冠狀動脈導管造影所需之輻射劑量。而且當心跳高

於65下時或是遇到心律不整的病患時，使用64切電腦斷層攝影儀常會遇到所獲得的影像不足以進行

診斷的窘境。

面對這樣的問題，各家廠商無不卯盡全力想辦法從軟硬體的改良來加強可用性。其中，東芝

(Toshiba) 640切電腦斷層掃描儀便是使用當下全球最大的偵測板來解決這個問題，這個偵測板高

達16公分的寬度，可以將整個心臟皆納入其一次的掃描範圍中，由於此高科技電腦斷層掃描儀的協

助，可大幅降低檢查時的輻射線，僅約64切電腦斷層攝影儀輻射劑量的三分之一，且對於以往心臟

冠狀動脈電腦斷層分析失敗率高的情形，如心律不整或高心跳數，都可大大提高成功率。本院引進

640切電腦斷層掃描儀就是希望讓病患利用此非侵入性的檢查為自己的健康把關時，能少一份負擔，

而醫師也可多一份把握。

給您”心”契機－

主講人：謝賜吉醫師 演講日期：99年5月8日

經 歷：大同醫院放射科主任 主辦單位：東南扶輪社

最新電腦斷層冠狀動脈血管造影介紹

專題演講

27

ANKA社友的創新研究，洗米水不再是生活上的廢棄物了！紫米水富含花青素，它將是未來新開

發的保健食品！

教育部為鼓勵全國技專校院學生積極從事專題研究，培養創新思考模式，以提升專業研究能力

與實務發展技能，並培養學生研究、溝通與整合之能力。於今年度再次舉辦「99年度全國技專校院

學生專題製作競賽」。輔英科技大學保健營養系王志傑教授及張月萍老師的指導下，榮獲家政餐旅

食品群的第二名。此次99年度全國技專校院學生專題製作競賽暨成果展已於99年6月3日至5日假台

北南港工業園區軟體展館舉辦決賽。本次競賽共分14類群，全國共有1712件作品參加初審，最後只

有130件作品進入決賽。指導參與本次競賽的王志傑教授認為教育部所舉辦「全國技專校院學生專題

製作競賽」可以增加技專院校學生與業界交流與溝通之機會，建立學生對產業與實用技術之了解，

縮短未來學生就業之落差，為業界培育未來之人才。另外、由活動中可以激勵師生發揮創意，展現

績優實務專題製作成果，提升技專校院教學與研發能量，以彰顯技職教育之特色，使產業界及民眾

對技職校院特色有更深入瞭解。這次輔英科技大學保健營養系以「利用廢棄紫米米水開發紅麴養生

米汁之研究」榮獲家政餐旅食品群全國第二名。於今預防醫學盛行之際，綠能健康樂活觀念已被大

家所接受，因此開發紅麴紫米米汁飲品必定具備極大市場商機價值。因為該項產品的開發，除了可

以減低一般米食製造業或中央餐廚公司的米汁排放所造成的河川污染外，亦可藉由米汁的回收及利

用，為企業創造出另一項豐富的收入，此外，紅麴紫米養生飲品亦可提供人類於保健食材的新選

擇。

研究內容：紫米(Oryza sativa L.)又稱為黑米（黑糯米），據『本草綱目』中記載紫米有補中益

氣、治消渴、暖脾胃、上虛寒泄痢、發痘疱等功效。由於紫米它含有豐富的營養成分及廣泛的保健

成分，如黃酮、花青素、生物碱等抗癌活性物質，因此深受國人的喜愛。紅麴菌 (Monascus spp) 於飲食、醫藥上之應用，在我國已有千年歷史。其除可產生不飽和脂肪酸、醇和酯等芳香物質外，

也能產生多種酵素，因此可被做為製造多種醱酵食品之重要材料。紅麴近年來亦被證實具有抑制人

體膽固醇合成物及預防心血管及病。本研究以米食製造業所廢棄之紫米水為材料，並利用紅麴共同

開發具保健功效之『紅麴紫米養生飲』之飲品。

材料及方法：本研究分別檢測紫米水中總多酚、類黃酮及花青素等抗氧化物質成份之含量及分

別測定紫米水其清除DPPH能力、還原力能力、亞鐵離子螯合能力及ABTS自由基清除能力等之抗氧

化能力。在產品開發則利用紅麴菌與紫米汁共同開發出『紅麴紫米養生飲』。

結果：研究中証實紫米水有很好之抗氧化成份及抗氧化能力，可作為具抗氧化物質之保健食

材。另外，紅麴為眾所周知之保健食品。本研究所開發出『紅麴紫米養生飲』之產品經官能品評，

不論是色澤、香氣、味道、口感、稠度、甜度及整體感覺等項目平均都超過80％。於今預防醫學盛

行之際，綠能健康樂活觀念已被大家所接受，因此開發『紅麴紫米養生飲』必定具備極大市場商機

價值。

利用廢棄紫米米水　　　　開發紅麴養生米汁之研究主講人：南星扶輪社王志傑(ANKA)社友 　　　　　　　　　　　　　　　　演講日期：99年7月21日經　歷：輔英科技大學保健營養系教授　 　　　　　　　　　　　　　　　主辦單位：高雄南星社

專題演講

28

扶輪基金會的兩個主要活動計劃˙人道計劃 Humanitarian Programs

˙教育計劃 Educational Programs

人道計劃 Humanitarian Programs細分－§地區簡易獎助金 District Simplified Grants

§配合獎助金 Matching Grants

§義工服務獎助金 Volunteer Service Grants

§保健、防飢和人道(3-H)獎助金Health, Hunger and Humanity (3-H) Grants

§根除小兒麻痺等疾病計劃 PolioPlus Grants

§根除小兒痲痹等疾病夥伴獎助金 Polioplus partners Grants

教育計畫Educational Programs－§大使獎學金 Ambassadorial Scholarships

§團體研究交換 Group Study Exchange

§扶輪國際研究中心 Rotary Centers for International Studies

§扶輪和平及衝突研究計畫Rotary Peace And Conflict Studies

§扶輪大學教師獎助金 Rotary Grants for University Teachers

100%贊助會員&EREY說明100%贊助會員社 (100% Sustaining Member Club)

該社的每位社員於當年度內，都必須認捐美金100元或以上至年度計劃基金，即

可得到小錦旗(如圖)

平均每位社友達成美金100元社 (US$100 Per Capita Club)

該社的每位社員於當年度內，100%參與認捐，並且每人平均認捐達美金100元或

以上至年度計畫基金，即可得到小錦旗(如圖)

MG個別案例解說-高雄仁愛社、高雄燈塔社高雄仁愛社、高雄燈塔共同捐贈1部愛心到宅車

捐贈對象：華山社會福利機構

預 算：NT$907,500=US$27,500(匯率1：33） 單位：US

經費來源

期盼各扶輪社能善加利用扶輪基金會配合款。利人利己 社會更祥和

扶輪基金主講人：韓明惠 D.R.F.C. Gleaner 　　演講日期 99年07月19日

經 歷：國際扶輪3510地區 前總監 　　　　主辦單位 林園社

區分 捐獻單位 贊助金額／種類 扶輪基金會配合款(TRF的撥款)

計劃國 D-3510 5,000（DDF） 5,000

計劃國高雄仁愛社 2,500（現金）

2,500高雄燈塔社 2,500（現金）

贊助國 韓國3740地區 5,000（DDF） 5,000小 計 15,000 12,500合 計 27,500

專題演講

29

一、案情摘要：

（一）路況：雙向二車道、柏油路面、標線清晰，交岔路口，有號誌、限速四○公里。

（二）天候：晴天、白晝。

（三）經過情形：某乙駕駛重型機車沿慢車道由南往北行駛。途經肇事地點，被同向在快車道行駛之某甲駕駛

之半聯結車右轉時擦撞肇事。

（四）車損（略）

二、原案例分析情形：

（一）甲車與乙車同向行駛，甲車右轉、乙車直行，甲車先行轉彎有道路優先使用權。

（二）甲車轉彎時超作不當，跨壓快慢車道，且未注意右後直行車為肇事之因。

（三）乙車未注意車前狀況為肇事之因。

（四）適用法規：道路管理規則第一百零二條第六款及第九十四條，道路管理處罰依（條）例第四十八條第一

款。

三、問題與說明：

（一）顛倒是非、大錯特錯：

案例謂甲車先行轉彎有道路優先使用權，並引用「道路管理規則一○二條第六款」以為依據，其實這是大錯

特錯的，因為：

1.我國根本就沒有「道路管理規則」這種法規，鑑定人怎可自己立法？

2.如謂「道路管理規則」係「道路交通安全規則」之誤，也是大錯特錯的，因「安全規則」第一零二條第一項

第六款的規定是：「轉彎車輛應讓直行車輛先行。但直行車尚未進入交岔路口，而轉彎車已達中心處開始轉彎，

直行車應讓轉彎車先行」。由此可知，該第六款有兩種不同的規定，案例將之同時並用，豈不是大錯特錯。

事實上，問題還不是那麼簡單，因為依據交通部71.8.13.交路字第一六八二○號函釋：「道路交通安全

規則第一百零二條第六款、轉彎車應讓直行車輛先行，係指對向車輛行駛至交岔路口之行進規定」。查本案

的雙方車輛係同向行駛，顯不適用該條款之規定，因此，即使案例因用的是「安全規則」第一百零二條第一

項第六款後段，也是大錯特錯的，因為他們不是對向行駛。

3.本案應適用交通部63.12.11交路（63）字第1245號函所釋示的「汽車行經交岔路口右轉，應讓右側慢車

道直行之各型車輛先行」之規定。可見本案的機車（直行車）才有優先權，案例顛倒是非，所以大錯特錯。

（二）適用法則不當：

除了前述的「道路管理規則」是錯誤，以及即使是「安全規則」第一百零二條第一項第六款也是錯誤的

以外，案例引用的「道路管理處罰依（條）例」第四十八條第一款也是大錯特錯的，按該款規定：「在轉彎

或變換車道前，未使用方向燈或不注意來往行人或轉彎前未減速慢行者，處二百元以上六百元以下罰鍰」。

這種規定與轉彎車讓直行車或直行車讓轉彎車所產生的權利義務關係何干？

（三）未注意車前狀況也錯誤：

案例謂「乙車（直行車）未注意車前狀況為肇事之因」也是錯誤的，按甲車（轉彎車）既確定其有優先

權，則直行車之乙車的適法行為是「應停讓」甲車先行，這裡的「應停讓」即寓有「應注意」的義涵，因此，

直行車不是「未注意車前狀況」的問題，而是「未停讓轉彎車優先通行」的義涵，因此，直行車不是「未注意

車前狀況」的問題，而是「未停讓轉彎車優先通行」的問題。這裡的理論基礎是「應停讓」為重行為，「注意

車前狀況」為輕行為，基於重行為吸收輕行為之原理，所以不能用輕行為，因為輕行為應被重行為吸收。

（四）未注意右後來車也不對：

案例謂「甲車轉彎時未注意右後來車」也不對，按甲車既確定其有優先權，則已車即有停讓義務，二者之

間一動一靜，雙方之行為已失其聯絡，行駛間之轉彎車對於停止間之直行車並無應注意之標的，同時還可信賴

直行車駕駛人會遵守交通秩序，而無考慮其會有偶發的違反交通安全規則之不正當行為的義務，案例對於一個

沒有義務的甲車隨便戴上一頂「注意」的帽子，這是在說明甲車有注意乙車違規的義務，於法於理均有未合。

（五）標題也是錯的：

本案是直行車與轉彎車誰有優先權的問題，既然案例已確定轉彎車優先，它的標題自應以「直行車應讓

轉彎車先行」為宜；但案例的標題卻是「右轉不當（跨壓快慢車道線）」，顯然未中肯綮，案所謂「右轉不

當」是屬於轉彎車單方面的行為，由於不涉及權利義務的問題，它應接受的是行政罰，與肇事責任無關。

交通事故前、中、後應變處理主講人：何建瑯秘書長 演講日期：99年7月20日經 歷：中華民國交通事故服務協會 主辦單位：高雄中區社

專題演講

30

●『電』最常用的單位系統→國際單位系統(SI制)：1.電壓→伏特 2.電流→安培 3.電阻→歐姆

4.電功率→瓦特 5.電感→亨利

●『電壓』的差別：台灣110V；日本100V；其他國家多為220V。V(電壓)=R(電阻)x V (電流)。

一般而言電壓越小，對人體的傷害越小；但電壓越小，電流就越大，所需要的配製管線就越大。相

對的，電壓越高，耗電量越小，即可節省電線的配製問題。

●台灣地區之輸電線路若依電壓級別區分，可分為下列三種：

A.34萬5仟伏特輸電線，又稱超高壓輸電線。(即山上所看到的粗坏電塔線)。B.16萬1仟伏特輸

電線，又稱一次輸電線。C.6萬9仟伏特輸電線，又稱二次輸電線。

依架設方式區分，可分為兩種：

(1)架空線路：係用各種支持物，如鐵塔、鋼管桿或水泥桿，將電線架在空中，使電線得以綿亙

通行，並附掛必要的絕緣裝置─礙子，使線下人畜草木安全無虞。

(2)地下電纜：在人口密集的都會區，因為空間狹隘，土地取得困難，且為兼顧都市景觀，乃將

輸電線路改設於道路底下；先在道路下面埋設管路或箱涵，再將電纜線裝置其中，輸送電力，這就

是地下電纜。

●電的使用大約可分為(A)三向用電：因應馬達的使用，使馬達可以正、負運轉。(B)單向用電：除

了馬達外，其他用電大致為單向用電。

●了解家中大小開關的電容量。安培：單位時間內通過的電容量，而每秒鐘流過1庫侖(6.28×1018個電子)的電量稱為1安培(A，ampere)；15A(安培)劵一般插座開關、電燈開關。※20A(安培)劵多插頭

之開關。30A(安培)劵專用插座之開關。※40A、50A(安培)劵一般家庭之電源總開關。

●電費之計算：夏月(6月1日～9月30日)：110度以下，每度2.10元，111-330度，每度3.02元，331-500度，每度4.05元，501-700度，每度4.51元，701度以上，每度5.10元；非夏月(夏月以外之時間

)：110度以下，每度2.10元，111-330度，每度2.68元，331-500度，每度3.27元，501-700度， 每

度3.55元，701度以上，每度3.97元。

●電流的種類約分為：直流電、交流電、脈流電、暫流電。A.直流電(簡稱D.C.)：電流方向保持一

定，不會改變的電，例如：電瓶。B.交流電(簡稱A.C.)：電流方向經常改變的電，例如：家用交流

電110V。C.脈流電：屬直流電的一種，電流忽大忽小，但仍為一定方向的電。D.暫流電：瞬間的電

流，例如：電剛進入線圈中，短暫不穩定的電流。

●水費之計算：戶用水按水表度數計算，每立方公尺一度＝1噸＝1000公升的水＝約12元●熱水器與水塔：1公斤水的壓力＝10米高，因此水塔與熱水器的距離需高過水的壓力，才可以點著

熱水器。

●瓦斯爐與電熱爐的差別：二種的價格相差不大，但電熱爐的安全性大過於瓦斯爐。

●避雷針(器)：雷的產生是因為空氣中正負離子達到飽和點，相互對吸而產生電光。避雷器的原理

就是把空氣中的正負離子的磁場藉由引線接到地面（底）消除掉，才不會因對吸原理而產生雷電，

所以避雷器應該稱之為消雷器。

●一般人常以為只有高壓電會電死人，但其實根據統計資料顯示，大部份造成死亡或傷害的通常是

讓我們所忽略的家用110V電壓，所以要十分注意避免潮溼去接觸到插頭。

＊電視廣告中有推銷省電器，請問這是真的可以省電嗎？

絕對是「騙人的」。廣告中所謂的省電器其實就是利用改變功率因數、降低負載電壓等方式來達

到所謂省電的目的，不過就改變功率因數來說，對一般家庭用戶而言可降低屋內線路損失但其量

很少，所以對用戶減少電表計費幾乎沒有助益，而且稍不小心反而有可能會燒損馬達類的設備。

而且很多坊間集團常藉由代裝省電裝置等各種名義，聲稱可替用戶達到省電效果，節省電費支

出，實際上却是以改接線路或改動電表計量設備手段，使電表顯示用電量明顯減少，這樣反而會

造成違法竊電情事。所以，要省電的最根本辦法，還是要節約用電。

水電基本概論主講人：嚴清前社長P.P. BILL 演講日期：99年07月19日經 歷：清瑩水電工程公司 主辦單位：高雄西南社

專題演講

31

何謂“骨質疏鬆症” 按照字面上的解釋就是多孔的骨骼這種骨骼比正常的骨骼鬆脆，容易發生

骨折。為了彌補飲食中鈣質攝取的不足，身體需不斷仰賴從骨骼移出鈣來補充，因此造成骨骼多孔

的現象。

骨質疏鬆症的原因？人體的骨骼會隨著我們的發育而變得愈來愈強韌，通常在十八、九歲或

二十多歲時骨質強度會達到最高峰。但是之後骨骼就會開始隨著歲月的增加，而漸漸變得單薄、脆

弱。醫生可以透過一項類似X光的簡單檢驗，替患者作骨質密度測量，以了解患者的骨質強度。我們

從下面中可以看出，一個人的骨質密度在二十歲時達到最高峰(稱為最高骨質總量，之後便開始漸減

少。雖然骨質流失是屬於正常老化過程中的一部份，但如果骨質變得太脆弱，連日常生活的壓力都

承受不住的話，那就是不能忽視的大問題了。一個人如果得了骨質疏鬆，那麼就可能因為骨骼的強

度太低，導致一點小外傷就會發生骨折。一個人是否面臨骨質疏鬆症的威脅,要視其骨質高峰期的最

高骨質總量,以及之後骨質流失的數量而定。由於骨質會隨著人年紀變大而漸流失,因此老人得到骨

質疏鬆症的可能性也比較高。不過年紀也不是唯一的決定因素。還有一些重大因素也會影響骨質流

失的速度。

骨質疏鬆症是如何發生的？正常骨骼的代謝過程稱為”骨骼再造”，就是噬骨細胞溶解骨頭與

生骨細胞填補骨頭的這兩個過程不斷地周而復始地進行，以維持一平衡狀態。35歲以上，骨溶解速

度逐漸超過骨合成速度，而且隨著年齡的增加骨骼的質與量漸減，於是流失過速就形成了骨質疏鬆

症。

骨質疏鬆症自我治療：1.以運動強健骨骼，可增加骨骼的礦物質含量。2.從飲食中攝取足夠的

鈣質。3.熬骨頭湯時加些醋，可幫助溶解骨頭中的鈣。4.服用鈣質補充物，可將鈣質補充物置一錠於

醋中，若裂成數塊，則較易溶於胃裏，若無，應更換其他品牌。5.攝取足夠的維他命Ｄ，以幫助吸

收鈣質。6.節制使用酒精。7.戒煙。8.限制咖啡因用量。9.不要吃太多的肉，以免蛋白質促使鈣質排

出，而導致鈣質流失。10.減少鹽量，以免愈多的鈣質隨著鈉在尿液中被排出。11.注意磷酸的攝取

量，理想的攝取量鈣質與磷酸應是1:1，因鈣質較不易被吸收，所以應增加鈣質的吸收量。12.有骨骼

疾病的家族病歷、白種人、膚色白皙、骨架較小、體脂肪較少、四十歲以上、已切除卵巢、未生過

小孩、停經期提早來、對乳品過敏的人較易得到骨質疏鬆症。

退化性關節炎的成因，關節軟骨受到過度的磨損而產生的，當關節軟骨所承受的磨 損超過一定

的限度之後，它本身便開始產生裂縫，之後，其下的骨頭便會暴露出來而引發 一系列的反應。有關

膝蓋退化性關節炎的成因，大部分學者相信是由關節面持續受到外力磨損而產生的一種修補過程，

只是這種修補過程會造成骨刺的形成，膝蓋關節的腫大、變形，週邊 韌帶鬆弛而使得膝蓋關節不穩

定，更加重磨損程度，如此惡性循環，使患者苦不堪言。要 預防膝蓋退化性關節炎之發生，便要從

打破這種惡性循環著手，最有效的方法就是讓關節 面不要繼續磨損。常聽見有人在患了膝蓋退化性

關節炎後，聽從別人的建議去爬山，結果 越爬症狀越明顯，原因就在於爬山會大大增加膝蓋關節面

的受力程度，使得磨損加速進行，關節因此退化得更快！

通常，女性較男性多，女人停經後不僅骨質會流失，關節也會退化。目前認為關節的退化始於

軟骨的「耗用與磨損」；軟骨有如塗敷在硬骨表面的一層「釉」，有保護、滑潤關節活動及分散關

節壓力的作用。一旦軟骨磨損、受傷、軟化以至於崩潰、破壞，則關節會一路不可逆的先是疼痛、

僵硬、終至變形、功能喪失，這就是退化性關節炎。

你夠”骨力”嗎？主講人：王耀賢 博士 演講日期：99年6月8日

經 歷：高雄醫學院骨科學研究中心 主任 主辦單位：高雄中區社

R.I.服務文章

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When a disastrous flood struck the midwestern United States in March 1913, Rotary clubs contributed over $25,000 to a Rotary Relief Fund for victims in Indiana and Ohio -- the organization’s first cooperative disaster relief effort.

The Great Flood of 1913 swept across central and southern Indiana and throughout Ohio, becoming the most devastating flood in the history of those states. Individual homes and entire neighborhoods were destroyed, and almost

500 lives were lost in Ohio alone.The flooding was caused by a storm that first hit Omaha, Nebraska, on Easter Sunday, 23 March, spawning a tornado that ripped its way through the state, killing more than 150 people and injuring more than 400. Flooding began two days later in Indiana and Ohio.

Although the Rotary Club of Indianapolis had been chartered only weeks before the flood, and the Rotary Club of Dayton had been chartered only six months earlier, the clubs were determined to bring relief to their communities. Rotarians in affected areas helped provide medical support, shelter, and transportation to residents.

Rotary clubs in Cincinnati, Ohio; Portland, Oregon; and Winnipeg, Manitoba, Canada, donated money, supplies, and medicine to the devastated communities. Their efforts led to a special voluntary relief fund for disaster victims.

Read several accounts of the disaster as reported by Rotarians in the May 1913 issue of The Rotarian .

Historic Moments-The Great Flood of 1913By Susan Hanf Rotary International News -- 6 January 2010

當一個災難性的洪水於1913年3月襲擊了美國中西部，各地扶輪社捐款超過25,000美元至「扶

輪賑災基金」給印地安那州和俄亥俄州的受害者，這也是扶輪社成立以來第一次跨地區合作救災計

畫。

1913年大洪水橫掃印第安那州中南部並延伸至俄亥俄州各地，成為這國家歷史上最具破壞性的

洪水。 許多人、家庭和整個社區被摧毀，僅在俄亥俄州就有近500人喪生。

這次洪水起因於一場暴風雨，暴雨首先擊中奧馬哈，內布拉斯加，然而在3月23日，剛好是

復活節週日，復活節兔子卻下蛋孵出 1顆龍捲風掃過整個州，造成超過 150多人死亡，400多人受

傷。 兩天洪水蔓延到印第安那州和俄亥俄州。

雖然印第安納城邦扶輪社在洪水發生幾個星期才通過跨區合作的構想並寫入憲章中，俄亥俄州

達頓扶輪社也在剛在半年前才通過此議案，但洪水一發生，地區內的扶輪社便決心一同救助他們的

社區。受災地區的扶輪社員提供醫療支持，住房，交通和居民。

扶輪社在辛辛那提、俄亥俄州、波特蘭、俄勒岡州和溫尼伯、馬尼托巴省甚至加拿大，相繼捐

贈資金、物資和藥品到災區的社區。各方的努力導致了這個特別自願基金的產生，為災民救濟。

詳細的救災報告可以參考1913年5月出版的扶輪月刊。

歷史性的時刻-1913年的大洪水由Susan Hanf 國際扶輪社新聞-2010年1月6日