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UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA VICERRECTORADO ACADEMICO COORDINACION GENERAL DE PREGRADO COORDINACION DE PASANTÍA HELADOS CALI, C.A. ANÁLISIS DEL PROCESO CONTABLE DE LA EMPRESA HELADOS CALI, C.A Autor: Yannilis Henríquez C.I. 16.395.826 Sede: Av. Atlántico Puerto Ordaz, Octubre 2011

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UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA

VICERRECTORADO ACADEMICO

COORDINACION GENERAL DE PREGRADO

COORDINACION DE PASANTÍA

HELADOS CALI, C.A.

ANÁLISIS DEL PROCESO CONTABLE DE LA EMPRESA HELADOS

CALI, C.A

Autor:

Yannilis Henríquez

C.I. 16.395.826

Sede: Av. Atlántico

Puerto Ordaz, Octubre 2011

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UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE GUAYANA

VICERRECTORADO ACADEMICO

COORDINACION GENERAL DE PREGRADO

COORDINACION DE PASANTÍA

HELADOS CALI, C.A.

ANÁLISIS DEL PROCESO CONTABLE DE LA EMPRESA HELADOS

CALI, C.A

Informe de Pasantía presentado como requisito para optar al título de

Licenciada en Contaduría Pública

____________________ _________________

Simón Sanabria Yraida Linero

Tutor Académico Tutor Industrial

_______________________

Jurado

Puerto Ordaz, Octubre 2011

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INDICE

PORTADA.………….…………………………….…….……………………..……i

ÍNDICE……….……………………………………………..…………………..…..ii

INTRODUCCIÓN……………………………………..…………..……...…..……4

Sección D. DESARROLLO.

D.a. Identificación de la Organización. Reseña histórica………….…....….…..….…6

Misión, Visión y Valores……………………………………............…….….….7

Unidad dónde se realizó la empresa…………………….……..………..….....….7

D.b. Planteamiento del problema…………………………………………..................9

D.c. Objetivos Generales y específicos…….………………….………….…..……..10

Descripción Plan de Trabajo ……………..………….………….………….…...11

D.d. Logros del Plan Acordado ………………………………………..…..….…….21

D.e. Facilidades y Dificultades encontradas…...………………………………...…..22

D.f. Apreciación conocimientos adquiridos…………..…..………………..………..22

CONCLUSIONES...……………………….....……………………………..……..24

RECOMENDACIONES……………….…..…………….……….………..……...26

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS……….……...…..………….……..……..28

ANEXOS …………………………………..……………………..…………..…...29

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INTRODUCCIÓN

El mundo en que vivimos actualmente exige de quienes dirigen la

organizaciones todos los conocimientos administrativos y contables así como el uso y

aplicación de tecnología, pero sobre todo el manejo eficiente de información que le

permitan una correcta toma decisiones, para asegurar la permanencia de las empresas

a largo plazo. Los procesos contables son un conjunto de fases o etapas sucesivas que

permiten transformar datos o registros contables en informes contables para dar

resultados financieros. Para obtener dicha información, es preciso inicialmente,

establecer el sistema por medio del cual sea posible el tratamiento de los datos, desde

su obtención hasta su presentación en términos de información acabada. La

contabilidad es uno de los principales sistemas de información que reflejan los datos

de la toma de decisiones de la junta directiva, así como un excelente banco de datos

para decidir el futuro de las empresas y que transforma la información en una

herramienta de competencia que marca la diferencia a la hora de realizar acciones que

impactaran en la salud financiera de la organización.

Helados Cali, C.A como empresa de manufactura, cuenta con un personal

calificado, orientado a encaminar a la empresa a ser reconocida a nivel nacional por la

excelencia de sus productos. Para lograr ese objetivo, es necesario contar con el buen

funcionamiento de las maquinarias y equipos ya que esto influye en gran manera en

la calidad del helado. En su estructura organizativa Helados Cali, C.A cuenta con un

área de contabilidad que juega un papel fundamental en el desarrollo y análisis de la

información contable.

El presente informe comprende los aspectos relacionados con el proceso contable

manejado a través del Sistema Saint versión 6.1.0 administrativo Enterprise 2010 con

mayor énfasis en el aspecto administrativo- contable, se sigue como estrategia

analizar las bondades y uso de cada uno de los módulos de este sistema vanguardia en

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lo que a software administrativo – contable se refiere. Dicho informe se encuentra

estructurado en seis secciones principales, en la primera de ellas se identifica la

organización mencionando la reseña histórica, misión, visión, valores, estructura

organizativa y detalle del departamento donde fue desarrollada la pasantía, en la

segunda se muestra una breve explicación de los problemas observados dentro de la

empresa y de lo que el pasante necesita para darle solución al mismo. En la tercera

sección se señalan los objetivos de la pasantía y la descripción de todas y cada una de

las actividades realizadas para alcanzarlos contempladas en el plan de trabajo del

pasante. La cuarta sección está compuesta por la especificación de los logros del plan

de trabajo antes mencionado, enfocados a la solución de la problemática existente en

la organización. Una quinta sección donde se muestran las ventajas y desventajas

encontradas durante el desarrollo de la pasantía, La sexta sección describe los

conocimientos tanto a nivel teórico como practico adquiridos por el pasante durante

su estadía en la empresa. Adicional a ello se presenta la parte final e importante como

lo son las conclusiones y recomendaciones, pues en ellas se detallan los resultados

obtenidos durante el proceso de pasantía así como las posibles soluciones para

mejorar el proceso contable, las cuales serán de mucha ayuda para la empresa con

miras a lograr un correcto y efectivo desenvolvimiento de las operaciones que se

verán reflejadas en los estados financieros al final de cada periodo.

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SECCION D

D.a. IDENTIFICACIÓN DE LA ORGANIZACIÓN

HELADOS CALI, C.A es una empresa que está en crecimiento a nivel nacional,

contando con una red de distribuidoras, que ofrece a sus consumidores los mejores helados

a un precio justo y de excelente calidad. El objetivo principal de Helados Cali, C.A. es

posicionar la marca, convirtiendo el helado en un buen hábito alimenticio y que siempre

esté presente en las neveras de todas las familias venezolanas.

Inicia sus actividades en el año 2001 con la elaboración de helados fabricados de manera

artesanal, en San Félix, Estado Bolívar, Venezuela, bajo el nombre Helados Paisa, C.A.

como la idea de un negocio a fin de equilibrar una época de crisis, y el resultado tuvo tan

buena acogida que a corto plazo la producción cambio de ser artesanal a semi-industrial.

En Noviembre del 2005, se instala la fábrica de Helados en la ciudad de Puerto Ordaz, y

se sustituye el nombre por Helados Cali, C.A. que significa “calidad certificada”,

trabajando con la fabricación y producción de helados industriales, ofreciendo productos de

excelente calidad, cumpliendo con los altos estándares de manufactura. Desde esa fecha la

empresa se ha focalizado en fabricar productos de excelente calidad a precio competitivos.

Helados Cali, desarrolla sus propias fórmulas de helados, para ello se realiza la mezcla

de la pureza de lo natural y lo industrial, con la precisión de la ciencia y la tecnología.

Actualmente la empresa cuenta con un centro de distribución en la ciudad de Maracay,

Estado Aragua a través del cual se atiende la demanda del centro del país..

D.a3. Misión

Consolidar a HELADOS CALI, C.A. como la empresa líder en producción y

comercialización de helados, dentro de los estándares de calidad que satisfagan las

expectativas de nuestros clientes, empleados y accionistas; creciendo en forma sostenida y

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racional, con un equipo humano motivado, con sólidos principios éticos y orientado al

servicio para así proyectar una imagen de solidez y responsabilidad.

D.a4. Visión

Convertir a HELADOS CALI, C.A. para el año 2012 en una empresa reconocida a nivel

nacional a través de la fabricación y comercialización de productos congelados que brinde

calidad, bienestar y precios justos a nuestros clientes y consumidores, buscando mantener la

rentabilidad y sostenibilidad que beneficie a nuestros accionistas, empleados y a la

comunidad en general.

D.a5. Valores

-.Servicio

-.Honestidad

-.Excelencia

-.Respeto

-.Responsabilidad

-.Compromiso Social

D.a6. Unidad donde se realizó la Pasantía

La empresa posee una estructura organizativa encabezada por la presidencia, cuenta con

una Gerencia General la cual tiene bajo su dependencia las Gerencias de Ventas, Recursos

Humanos, Planta, Producción, Mantenimiento, Finanzas y Administración. El trabajo de

pasantía se desarrolló principalmente en el área de contabilidad adscrita al Departamento de

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Administración. Está área cuenta con un jefe de área y un analista contable y tiene como

objetivo principal:

.-Realizar los procesos de contabilidad, control de activo fijo.

-.Declaraciones de impuesto y retenciones.

-.Mantener el sistema contable con información clara para generar los estados

financieros

-.Verificar los procesos de registro y garantizar que la información financiera

proveniente de los módulos auxiliares correspondan en montos, conceptos y

distribución de acuerdo a los principios contables y normativas internas.

-.Realizar seguimiento y control a las transacciones financieras que no se registran

durante el periodo correspondiente

-.Disponer y mantener información confiable y oportuna para la elaboración de las

declaraciones de IVA, ISLR e ingresos brutos.

-.Mantener información actualizada sobre la carga fiscal y tributaria de la empresa y las

reformas de las leyes de contenido tributario

-.Propiciar el desarrollo de optimización y mejoras en las áreas asignadas considerando

los recursos y lineamientos establecidos por la administración de la empresa

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D.b. Planteamiento del problema

En los últimos tiempos la empresa HELADOS CALI, C.A. ha venido experimentado un

crecimiento vertiginoso en sus operaciones, originando así un desenvolvimiento más que

acelerado de todas las demás actividades dentro de la organización, por lo cual se hace

necesario mejorar la planificación de futuras implementaciones, la compatibilidad entre

sistemas y la organización del personal y de la empresa. En la Actualidad se han

automatizado tanto procesos como sistemas dentro de los cuales se integra, se ordena y se

presenta la información contable. Esta integración se hace de forma global dentro de la

empresa, en este sistema se alimentan diferentes factores tales como la producción, los

inventarios de almacenaje, etc. Los cuales proveen información contable necesaria no solo

para tomar decisiones importantes, sino también para la forma de operación diaria de la

empresa.

Obviamente la calidad de las decisiones de cualquier empresa, pequeña o grande, está en

función directa del tipo de información disponible; es por ello que la empresa HELADOS

CALI, C.A., demanda una completa organización de información y que la misma se

desarrolle normalmente y contar con un eficiente proceso contable que genere información

precisa, manejable y de fácil interpretación, y que además refleje la realidad de manera

coherente y fiable que sirva de soporte para la toma de decisiones.

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D.c. OBJETIVOS

D.c1. General:

Analizar el proceso contable y tributario que se lleva a cabo en la empresa HELADOS

CALI, C.A.

D.c2. Específicos:

1. Describir cada uno de los componentes y bondades que contiene el sistema Saint

6.1.0 administrativo y contable Enterprise 2010

2. Registrar transacciones en el Módulo de Compras, y de Bancos del Sistema Saint

Enterprise 2010.

3. Realizar declaración de Impuestos Nacionales

4. Revisar el Reajuste Por Inflación.

5. Analizar las Cuentas que conforman los Estados Financieros de la empresa.

6. Realizar Inventario de Productos Terminados.

7. Elaborar las conciliaciones Bancarias.

8. Analizar las partidas contables que conforman los Estados Financieros (Balance

General y Estado de Resultados)

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D.c.3 PLAN DE ACTIVIDADES

(Ver Anexo N°1)

1.-Descripción de los principales componentes y bondades que contiene el sistema

Saint 6.1.0 Enterprise 2010

Es un sistema administrativo totalmente configurable a las necesidades de cualquier tipo

de empresa. Incluye el módulo administrativo, módulo de compras, módulo de ventas y el

módulo de bancos. Posee un manejo avanzado de inventarios, productos, servicios,

estadísticas y proyecciones, modificaciones en los formatos de facturas, emisión y

seguimiento de presupuestos, órdenes de compra y manejo de tesorería con diferentes

instrumentos financieros. A continuación se describen los módulos más destacados:

Saint administrativo: El cuál se adapta al tamaño de cualquier empresa, ya que su base

de datos, menú y módulo de ventas son configurables, donde el usuario puede eliminar o

añadir las opciones que necesite, dependiendo de la complejidad de la empresa. Trabaja en

redes hasta noventa y nueve (99) estaciones de trabajo, controla ventas normales, con

financiamiento (cálculo de interés ) y punto de venta ( venta de gran volumen ); manejo de

Módulo de Compras desde la emisión de la orden de compra hasta recepción de la misma;

control de inventario en unidades y unidades monetarias, control de servicios de compra y

venta, de servidores, (prestadores de servicio) de vendedores (comisiones, efectividad, etc.)

control bancario (Módulo Bancos), saldos, conciliaciones, control I.V.A., es el único

sistema en el mercado que permite el monitoreo de estaciones de trabajo (ver actuar y otras

estaciones de trabajo diferente a la que se opera), adaptado a las nuevas disposiciones

legales.

Saint contabilidad: El cual permite manejar códigos de cuentas hasta veintidós (22)

dígitos, estados financieros de ley, configurables y comparativos, índices financieros

configurables, control de activos fijos (cálculo de depreciación), control de retenciones,

centro de costos, ajustes por inflación integral, manejo de múltiples empresas con

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posibilidad de consolidarlas sin importar los catálogos de cuentas, estado de flujo de

efectivos, todo adaptado a las nuevas disposiciones legales.

Saint nomina: Sistema de nómina totalmente configurable que permite elaborar

nómina, calcula vacaciones, utilidades, liquidaciones, intereses sobre prestaciones,

mantiene histórico y acumulados de nómina para cálculos, consultas, reportes, formas de

impresión configurables, gran cantidad de reportes ya configurados y adicionalmente un

generador de reportes que permiten realizar reportes a la necesidad del usuario, ahora para

Windows 95/98/NT/2000.

2.-Registro cuentas por pagar en módulo de compras del sistema Saint.

El proceso contable inicia simultáneamente en el módulo ventas con la facturación de

productos terminados, y en el módulo de compras con el registro en de las cuentas por

pagar o los diferentes gastos que se originan en el funcionamiento diario de la empresa, el

cual se realizó siguiendo las siguientes pautas:

Una que vez recibido el expediente completo (cotizaciones, factura(s), requisición,

formato de recepción de mercancía) se revisa que el expediente tenga la firma de

autorización por parte de la gerencia general, si el expediente está conforme, ingresa al

Saint, en el módulo de compras (Ver anexo N° 2) y se comparan los datos de la Orden de

Compra con los del expediente, tomando en cuenta la condición del proveedor, es decir, si

es (formal, ordinario o especial), generando así la cuenta por pagar en sistema (ver anexo

N° 3 y 4) con sus respectivas retenciones (IVA, ISLR, LAE) (Ver anexo N° 5, 6 y 7) y

entrega la Orden de Compra al Asistente Administrativo.

Para la emisión de los cheques o pagos se ingresa al Saint, modulo bancos (Ver anexo

N° 8) compara los datos de la orden con los del sistema. Si existe algún error, devuelve la

Orden de Compra al analista contable para su corrección. Si todo está conforme, se procede

a abonar la cuenta por pagar en sistema, se coloca el cheque en la forma del Comprobante

de Egreso, se imprime el cheque y entrega el comprobante al Gerente de Administración.

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3.-Declaración de impuestos

Para la declaración de Impuestos se verifica la fecha que corresponda en el calendario

fiscal y el impuesto que se debe declarar, es decir, si se trata de la Declaración del IVA, las

Retenciones de IVA, ISLR o Impuestos Municipales, para luego realizar los siguientes

pasos:

Declaración de IVA: se exportan los libros emitidos en sistema Saint Administrativo el

periodo que se va declarar y se somete a una revisión exhaustiva para detectar cualquier

anomalía en los registros que hayan sido cargados. Igualmente se verifica la facturación de

las ventas y se coteja con el archivo físico, se imprimen los libros definitivos de compra y

ventas (Ver anexo N° 9) para la carpeta de archivos, seguidamente se emite la hoja resumen

de la declaración mensual de IVA para finalmente cargarlo en el portal del (Servicio

Nacional de Integración Tributaria (SENIAT), una vez declarada se imprimen las planillas

(FORMA-30) (ver anexo N° 10) y los compromisos de pago donde se refleja el monto a

pagar para la emisión del cheque de gerencia Cuando el monto es declarado se saca una

copia al comprobante de pago sellado por el banco, la cual servirá como soporte para el

registro del pago del impuesto y del cheque de gerencia (ver anexo N° 11) y el original se

archiva junto a los libros de Compra y Venta en una carpeta lomo ancho debidamente

identificada, seguidamente se imprime el recibo de pago con 5 copias, se inserta papel

carbón entre ellas, se recorta según exigencias del ente regulador SENIAT. Se escribe el

monto a cancelar, la ciudad donde se realiza el pago y lo firma la contadora, finalmente se

entrega el formato, y el recibo de pago con sus respectivas copias a la gerente de

administración para realizar el pago.

Declaración Retenciones ISLR: El procedimiento implementado para declarar los

impuestos comienza con la solicitud del reporte de retenciones de impuesto sobre la renta a

la contadora y la carpeta de comprobantes de retenciones de ISLR a la analista de

administración para verificar el correlativo de los comprobantes y si faltase alguno(s), se

solicita a la analista administrativa. Seguidamente el analista de Recursos Humanos

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proporciona la relación de ingresos impreso y en formato digital, se copia el formato de

retenciones de ISLR en un archivo nuevo (Ver anexo N° 12) y se le asigna el nombre de

acuerdo al mes que se declara, posteriormente se transcriben en el formato los datos

requeridos por el SENIAT (mes y año a declarar, Rif del proveedor, numero de factura,

numero de control, base de retención, código de retención, aforo), se copian los datos de los

empleados (RIF ingreso acumulado del mes a declarar, % retenido en nómina)se le entrega

a la contadora para que verifique los datos reflejados en el archivo con los comprobantes de

retención y luego el formato con el registro contable, si arroja errores se corrigen y se

realiza nuevamente la conversión del archivo a formato a XML, luego el archivo definitivo

se imprime y se entrega para su aprobación a la gerente administrativa quien verifica el

monto a declarar y se regresa el archivo a contabilidad para la declaración en el portal del

SENIAT, para ello se ingresa con el usuario y clave de la empresa y se realiza la

declaración, se imprime el recibo de pago con 5 copias, se inserta papel carbón entre ellas,

se recorta según exigencias del ente regulador. Se escribe el monto a cancelar, la ciudad

donde se realiza el pago y lo firma la contadora, finalmente se entrega el formato, y el

recibo de pago con sus respectivas copias a la gerente de administración para realizar el

pago.

Declaración Retenciones IVA: se solicita la carpeta de retenciones aplicadas en el mes y

se exporta el reporte de retenciones de IVA que emite el sistema y se cotejan con los

comprobantes de la carpeta, se verifica que no exista alguna inconsistencia en la

información como errores en sumatorias, facturas anuladas o detalles en la emisión de los

comprobantes al momento de ser cargados, posteriormente se carga la información en un

archivo en Excel de acuerdo a los requerimientos exigidos por el SENIAT (Ver Anexo N°

13), este se convierte en formato Texto /delimitados por tabulaciones y se realiza la prueba

inicial por el portal y comprobar que se encuentre libre de errores, si estos no existen

entonces se entrega a la gerente de administración para su aprobación y luego se devuelve

al contador para que proceda a declarar la retenciones del periodo correspondiente, para

ello se ingresa al portal www.seniat.gov.ve con el usuario y clave asignado a la empresa.

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En el menú contribuyente seleccionamos la opción RETENCIONES DE IVA ubicada en

la pestaña Procesos Tributarios, cargamos el archivo con el formato requerido y de acuerdo

a las instrucciones se enteran las retenciones del periodo, una vez declaradas se imprime el

recibo de pago con 5 copias, se inserta papel carbón entre ellas, se recorta según exigencias

del ente regulador. Se escribe el monto a cancelar, la ciudad donde se realiza el pago y lo

firma la contadora, finalmente se entrega el formato, y el recibo de pago con sus respectivas

copias a la gerente de administración para realizar el pago.

4.-Revisión de Reajuste Regular Por Inflación años anteriores

Tomando en cuenta que las consecuencias del proceso inflacionario afectan la estructura

financiera de la empresa, por cuanto la contabilidad se basa en costos históricos y en

términos de unidades monetarias constante que produce el aumentar de los precios y los

valores se distorsionan, es necesario un ajuste que modifique su valor en sintonía con la

realidad. Sobre la base de estas implicaciones se realiza el ajuste por inflación en términos

fiscales, el cual se divide en dos facetas; Ajuste inicial por inflación y ajuste regulares o

continuos. Estos ajustes por inflación con fines fiscales pueden afectar las partidas

determinadas del balance general o más ampliamente sobre la integralidad de las mismas.

Es por ello que durante la pasantía se procedió a revisar exhaustivamente el ajuste inicial

por inflación y los reajustes fiscales de años anteriores para la declaración definitiva de

ISLR de los años anteriores, pues el sistema contable aún no posee la configuración

adecuada para emitir esta importante información fiscal, y la misma debe ser elaborada

manualmente. Puntualizando detalles como:

La determinación de las partidas y las exclusiones fiscales históricas y si estas fueron

registradas en la hoja de trabajo y se registraron los asientos correspondientes. Y si el

patrimonio neto fiscal inicial fue determinado para aplicarle el reajuste regular a dicho

patrimonio, así como a los aumentos y disminuciones ocurridos en el periodo gravable.

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Si se elaboró la hoja de trabajo para las partidas no monetarias provenientes del ejercicio

actual. Y verificar que se hayan realizados los asientos fiscales respectivos para determinar

los saldos de cada una de las cuentas afectadas. Principalmente la cuenta Reajuste por

Inflación cuyo saldo debió haber sido trasladado a la declaración de Impuesto Sobre La

Renta y cancelada por el traspaso a la cuenta Actualización de Patrimonio. Asimismo

verificar la elaboración del Balance General Fiscal Actualizado y posteriormente la

declaración definitiva de renta (FORMA DPJ-26).

Una vez finalizada la revisión se encontró que no las hojas de trabajo con las tablas y los

cálculos definitivos plasmados en la declaración de renta no existían y algunos presentaban

errores, el balance fiscal nunca fue impreso y existían inconsistencia en el ajuste por

inflación de los activos fijos pues estos no coincidían con la declaración ni con el balance

general histórico. Por tanto se procedió a la realización e impresión de las cédulas de

trabajo según el formato que exige la Ley de ISLR como soporte del Reajuste regular por

Inflación en la declaración definitiva de Renta a partir del periodo 2006 hasta el 2009, y de

esta manera, aplicando los procedimientos establecidos por el colegio de contadores

referente a esta parte de la contabilidad, dejar asentado los ajustes fiscales con los

respectivos soportes, y preparar la carpeta contentiva de todos los ajustes regulares por

inflación de los periodos anteriores, entre ellos se encuentran:

-.Las tablas de depreciación de activo fijo reflejando el monto del ejercicio actual y el

acumulado.

-.Las cédulas de Activo No depreciable como mejoras a la propiedad arrendada,

terreno, etc.

-.Las cédulas fiscales de trabajo del Activo fijo (Maquinaria y equipos, Mobiliario y

Equipos de Laboratorio, Vehículos Equipos menores y Edificio. Las cédulas de los

Inventarios, cargos diferidos y todas aquellas partidas contables que debían ser

ajustadas por inflación. (Ver anexo N° 14)

-.Se elaboró el balance fiscal actualizado basado en la información del balance histórico

del año correspondiente, donde se muestran los saldos histórico del balance del año

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actual, los ajustes realizados en el año anterior y los realizados en el año actual de

acuerdo a las cédulas de trabajo, cuyos saldos se verifican en sus respectivas cuentas de

mayor, y finalmente los saldos ajustados al periodo actual. (Ver Anexo N° 15)

-.Con los saldos ajustados de todas las cuentas se elaboró el libro de control fiscal, en el

cual se reflejan los montos ajustados por inflación que se obtuvieron de las cédulas de

trabajo, para finalmente montar el balance general fiscal reexpresado (Ver Anexo N°

16)

-.Toda esta información fue impresa y archivada en la carpeta de Ajuste Por Inflación

de la empresa, lista para ser presentadas ante cualquier fiscalización o auditoria en la

que sean requeridas.

5.-Análisis de cuentas

El análisis de cuentas es un factor importante al momento de presentar los estados

financieros pues cuando se realiza la integración de las transacciones realizadas en los

demás módulos del SAINT (Nómina, Compras, Banco, Ventas) el comprobante

generalmente presenta errores u omisión de información, por lo cual es necesario analizar

todas aquellas cuentas que presenten irregularidades en los estados financieros siendo las

más comunes las cuentas de impuestos, anticipos y cuentas por pagar a proveedores y la

cuenta por pagar empleados, y una vez detectado la falla se procede a realizar el ajuste

correspondiente de la misma. Para ello se imprimen todos aquellos documentos pertinentes

para el análisis entre ellos los principales documentos emitidos por el sistema como el libro

mayor analítico, el reporte de transacciones de cuentas por terceros, los comprobantes de

contabilidad, y cualquier otro reporte que arroje el sistema (ver anexo N° 17 y 18) y que sea

de utilidad durante la revisión, también se ubican otras fuentes de información en el archivo

físico organizado por la administración en el cual reposan todos aquellos expedientes que

soportan todas las operaciones realizadas y registradas en la empresa, en base a los

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resultados arrojados durante la revisión completa de la cuenta se registra el ajuste o

corrección en sistema según sea el caso.

6.-Realización de Inventario Productos Terminados

Un dato importante y vital para el cierre mensual de la contabilidad es el monto del

inventario final del mes para obtener el costo de la mercancía vendida reflejado en los

estados financieros presentados a la alta gerencia, por ello cada final de mes la

administración programa la jornada de Inventario en los principales almacenes de la

empresa (Materia prima y Productos Terminados), designando un equipo para tal fin. El

cual se encargará de realizar un conteo físico y exhaustivo de toda la mercancía y productos

existentes en los respectivos almacenes, durante la pasantía se logró inventariar los

productos terminados almacenados en la CAVA III de las instalaciones de la empresa.

El proceso se inicia cuando desde el modulo administrativo de Saint en el menú

reportes-inventario-movimientos en unidades (ver anexo N° 19 y 20) se imprime un listado

de todos los productos con sus respectivos códigos que son fabricados en el proceso de

producción (ver anexo N° 21), con el formato en mano y todo el equipo de protección

exigidos por la seguridad industrial el encargado se dirige a la cava y guiados por los

supervisores de turno se procede al conteo minucioso de los productos, los resultados son

anotados en el formato del sistema el cual es entregado a contabilidad para que sean

comparados con las cifras arrojadas en el sistema y posteriormente calcular el costo de

venta de la mercancía vendida.

7.-Elaboración de Conciliaciones Bancarias

Las conciliaciones bancarias son realizadas mensualmente. Para ello se imprimen los

documentos del banco que se vaya a conciliar (Estado de cuenta bancario y el libro mayor

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analítico que emite el sistema) se realiza las comparaciones de las transacciones efectuadas

en el mes y se ubican las diferencias existentes y se plasman en el formato respectivo el

cual servirá de soporte contable para los ajusten registrados en sistema.

Se procede a revisar de forma detallada los movimientos de las cuentas, para asegurar

que en lo posible no hayan quedado transacciones pendientes por registrar, una vez que se

hace el cierre administrativo del mes, se imprimen los mayores analíticos y extractos

bancarios para hacer las conciliaciones por cada banco para cruzar la información entre las

cuentas y verificar las diferencia que existentes en los registros, cuando estas son

localizadas se ubican las copias de los soportes de las transacciones en el caso que no hayan

quedado reflejadas en Saint contabilidad y cualquier otro soporte necesario que facilite el

ajuste por contabilidad.

Una vez incorporado los ajustes por contabilidad al sistema, se procede a limpiar las

conciliaciones, imprimiendo nuevamente los mayores analíticos donde se reflejan los

asientos de ajustes por conciliación, finalmente se emite la hoja de conciliación por cada

banco después de ajustes para finalmente ser archivada en su carpeta.

8-.Registro de Cuentas Por Cobrar en Sistema Saint

Este procedimiento tiene como objetivo bajar o acreditar las cuentas por cobrar a

clientes del sistema administrativo y que las mismas queden asentadas en la contabilidad en

el momento de la integración. Para ello se imprime de forma diaria los movimientos

bancarios, se revisa si existen notas de débito por cheques devueltos. Y en el caso que

existan se informa al Gerente Administrativo para actualizar la disponibilidad bancaria y

notificar al cliente el inconveniente con el pago y que este haga la reposición del cheque

devuelto. Luego se procede a registrar el débito de la cuenta correspondiente, es decir a

cargar el pago en el sistema a través del módulo de bancos, en el menú principal (Ver anexo

N° 22) se selecciona la opción cuentas por cobrar y presionando la tecla F1 se ubica al

cliente afectado, se selecciona la factura que se va a abonar y se ingresan los datos básicos

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como el banco donde se registrara el abono, la descripción, (ver anexo N° 23 y

seguidamente se ingresa el código de la cuenta, se selecciona el tercero afectado, se ingresa

el monto a registrar y se imprime el documento soporte del registro de la cuenta por cobrar

(Ver anexo N° 24)

Seguidamente se cotejan los movimientos bancarios con lo abonado por el cliente, según

lo cargado en bancos y se concilia con el estado de cuenta de cada cliente, verificando así

los saldos en Saint Administrativo, Bancos y Contabilidad, asegurando que no existan

fallas de integración.

Finalmente se archiva en carpetas las conciliaciones de cuentas clientes del mes.

9.-Análisis de Estados Financieros (Balance General y Estado de Resultados)

El objetivo fundamental de dicha actividad radica en el análisis del comportamiento del

proceso contable realizado, y en detectar las desviaciones y sus causas, así como descubrir

las correcciones más inmediatas para que sean utilizadas en el posterior mejoramiento de la

gestión de contable. Para ello se imprimieron los estados financieros principales (Balance

General y Estado de Resultados) (Ver anexo N° 25 al 30) y se evaluaron todas las partidas

contables y fueron comparadas con la información registrada durante el periodo a evaluar, y

aquellas en las que se observaron inconsistencias, se analizaron con más profundidad. Se

imprime desde el sistema Saint Enterprise modulo Contabilidad el libro mayor analítico

para revisar las transacciones del periodo, y compararlas con los archivos.

Durante este proceso se encontraron anomalías relevantes al momento de integrar la

información desde los diferentes módulos que afectan los registros contables (Compras,

Banco, Ventas), las cuales distorsionan las cifras de las estados financieros, detalles como

cuentas con saldos muy elevados y que necesitan ser reclasificadas por errores en las

cuentas o terceros, inconsistencia en los comprobantes que originan un descuadre en los

mismos. Omisión de información como cheques, compras y otros. Cada una de estas

inconsistencias fueron estudiadas y corregidas inmediatamente para la presentación de la

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información lo más limpia posible reflejando la realidad de la situación financiera de la

empresa.

D.d. Logros del Plan Acordado

Como metodología de estudio se empleó, para la realización, desarrollo y presentación

de este trabajo, las normas expuestas APA (American Psicological Asociation), siendo

estas las de mayor aceptación mundial sobre la materia, además de estar en sintonía con la

normativa que al respecto ha emanado la Universidad Nacional Experimental de Guayana

para la realización y presentación de informe técnico final de pasantía. Para la consecución

de los resultados se estableció un plan de actividades desarrollado en un periodo de 16

semanas, las cuales fueron distribuidas y enfocadas a detectar los problemas y satisfacer las

necesidades del proceso contable de la empresa Helados Cali, C.A. Durante este periodo de

pasantía se logró ampliar y/o profundizar el conocimiento, enfoque y criterio contable para

generar una información más eficaz y eficiente dando respuesta a la solución del problema

planteado y ubicar los obstáculos presentados en el ciclo contable permitiendo

posteriormente concluir en el resultado del análisis y establecer las recomendaciones

pertinentes que terminarían en mejoras importantes para esta empresa que se encuentra en

pleno crecimiento constante y acelerado.

D.e. Facilidades y Dificultades encontradas

En general durante el desarrollo de la pasantía fue satisfactorio en cuanto a la

disposición y cooperación de los responsables de cada departamento, durante el periodo de

duración del análisis contable - administrativo, lo que permitió realizar la revisión y control

de una forma más efectiva.

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Sin embargo, se observaron ciertas dificultades que en momentos retardaban la

consecución de objetivos puntuales del plan de actividades establecido, producto del

crecimiento vertiginoso que ha venido experimentando la organización reflejado en la

implementación, y en algunos casos, la creación de normas y procedimientos o

modificaciones en las ya existentes con el fin de lograr la mayor eficacia y eficiencia en la

operaciones diarias de la organización.

Estos contratiempos se tradujeron en constantes retrasos involuntarios en la entrega de

información por parte de los otros departamentos involucrados directamente en el proceso

contable que afectó considerablemente la digitalización de la información, pues además de

llegar tarde en ocasiones la misma llegaba incompleta.

D.f. Conocimientos adquiridos durante el proceso de pasantía.

La oportunidad obtenida en Helados Cali, permitió comprender la importancia de lo que

representa para la empresa un efectivo proceso contable, pues es el puente que garantiza la

unión de la actual posición con su futura pervivencia. Contribuyó a la determinación de la

función y ubicación de cada uno de los elementos del proceso administrativo-contable, los

componentes de la estructura organizativa y conocer en cada momento, las necesidades del

mercado que harán crecer a la institución en forma equilibrada, comprobando así, que es

este el camino más idóneo para afianzar sólidamente sobre sus bases presentes una

organización, al tiempo que se proyecta segura hacia un porvenir sin sobresaltos.

En materia práctica permitió conocer el funcionamiento técnico de los diferentes

sistemas contables en este caso la operación, desenvolvimiento y ventajas así como sus

desventajas del Saint Enterprise 6.1.0 versión 2011, definir el alcance la información que

este puede procesar y la veracidad de la misma revisando el margen de error que este arroja

y al mismo tiempo determinar hasta que nivel afecta el proceso contable – administrativo.

Se logró conocer el manejo de los aspectos: contable, fiscal y financiero del ajuste por

inflación. El impacto del efecto inflacionario en los costos operativos de la empresa

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tomando en cuenta que en nuestro país la contabilidad se ha basado en estados financieros

expresados en costos históricos y en termino de unidades monetarias que se consideran

constantes, y es evidente que cuando los precios aumentan en forma general, los valores se

distorsionan y los estados financieros no proporcionan información adecuada para la

gestión empresarial, razón por la cual se hace necesario ajustarlas; sin embargo, este no es

la única acción que deban acometer las empresas frente el proceso inflacionario, pues se

deben establecer y ejecutar estrategias gerenciales que minimicen el efecto y fortalezca su

posición financiera y competitiva.

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CONCLUSIONES

Actualmente se puede afirmar que con el transcurrir del tiempo, los avances

tecnológicos han contribuido en el desarrollo de los procesos de contar y registrar datos

financieros a través de numerosos sistemas, los cuales son útiles y se adaptan a las

exigencias empresariales. Los sistemas contables permiten llevar un control de las

actividades financieras y cumplen un rol muy importante al producir datos indispensables

para el desarrollo del sistema económico empresarial, esta información es mostrada por los

estados financieros cuya características fundamentales son la utilidad y confiabilidad de los

datos que muestran. Tomando en cuenta estos conceptos y los hallazgos obtenidos durante

el proceso de pasantía se concluye lo siguiente:

La empresa cuenta con un sistema de información que requiere de una

configuración acorde con sus necesidades y que en ocasiones resulta problemático a

la hora de obtener los datos relevantes para la elaboración de los estados financieros

y la emisión de información para los respectivos análisis contables en determinados

departamentos de la empresa.

El análisis de las cuentas que conforman los estados financieros necesitan una

revisión más profunda e inmediata, sin embargo, el número de personas asignadas

en esta área resulta insuficiente tomando en cuenta el volumen de información que

se genera en la empresa la cual debe ser procesada, registrada y analizada en un

corto periodo de tiempo y solo se cuenta con la asistente contable y la contadora.

No existe un control interno permanente en la empresa que sirva de apoyo al área

contable en la verificación de la información mensual emitida por el sistema

contable y que los estados financieros presenten la situación real de la empresa.

En la empresa no se implementan los manuales de funciones, perfil de cargos,

manuales de procesos industriales y contables, lo cual representa una dificultad a la

hora de pedir cuentas de los procesos, pues varios departamentos afectan

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activamente el sistema contable y por ende los registros tienen una alta probabilidad

de presentar errores los cuales deben ser ajustados al final de mes, lo que se traduce

en más trabajo para los encargados del área.

No existe un control un proceso efectivos del inventario tanto de materia prima

como de productos terminados que permitan controlar las entradas y salidas de

mercancía por lo cual se ve afectado el cálculo del costo de venta para los estados

financieros mensual

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RECOMENDACIONES

La calidad en los procesos de información y más los de carácter contable, juega un papel

muy importante en la competitividad de las empresas, ya que muchas de las decisiones

tomadas en la misma son con base a los resultados o productos de esos procesos, por lo

tanto con el fin de que la empresa HELADOS CALI, C.A participe más eficientemente en

todas sus actividades se hacen las siguientes recomendaciones:

La empresa debe crear sistema de información con una configuración adecuada a

sus necesidades y lo suficientemente efectivo de manera que la información

pueda fluir adecuadamente dentro de la organización a todos los niveles

jerárquicos y no se convierta en un elemento ineficiente.

Implementar un sistema de control interno permanente, con personal fijo que

realice las revisiones permanentemente con el propósito de verificar cada mes la

información, solicitar los registros a tiempo y en el período correspondiente,

correcciones, ajustes, y de esta manera poder garantizar que los estados

financieros mensualmente revelen la situación real de la empresa.

Continuar con el proceso de implementación de manuales de funciones, perfil de

cargos, manuales de procesos industriales y contables, etc. establecer políticas y

procedimientos claros que permitan evaluar los procesos.

Determinar con claridad la Parametrización del sistema contable con

responsabilidad y autoridad sobre los diferentes módulos y permisos para crear,

corregir y consultar información. Se recomienda determinar una responsabilidad

absolutamente administrativa para consultar, transferir, pagar nómina, etc. por el

Portal Virtual de Bancos.

Establecer un riguroso control de inventarios para los artículos y productos que

se manejan en los almacenes tanto de materia prima como en el de productos

terminados a fin de controlar eficazmente la entrada y salida de productos,

además de organizar el espacio físico a través de la correcta distribución de las

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existencias de manera que haya más espacio y orden a la hora de realizar los

inventarios para el cierre administrativo mensual, garantizando la obtención de

las cifras que se compraran con la información contable.

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REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Catacora, F. (1998). Contabilidad. "La base para las decisiones gerenciales".

Editorial Mc Graw Hill. Colombia

Gómez, F. (1990). Contabilidad I (Teoría). Registrados los Derechos de Autor.

Caracas Venezuela

Redondo, A. (1992). Curso Práctico de Contabilidad General y Superior. Centro

Contable Venezolano, Caracas, Venezuela, 3ra edición.

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ANEXO N° 01

Plan de Actividades desarrollado durante la pasantía

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ANEXOS N° 2

Módulo de Compras. Saint Administrativo

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ANEXO N° 03

Módulo de Compras. Saint Administrativo. Cargo Cuentas por Pagar

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ANEXO N° 4

Comprobante de Cuenta por pagar en sistema saint.

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ANEXO N° 5

Comprobante Retención I.V.A emitido por sistema Saint

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ANEXO N° 6

Comprobante Retención I.S.L.R

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ANEXO N° 7

Comprobante Retención .L.A.E emitido por sistema saint

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ANEXO N° 8

Módulo Bancos Saint administrativo

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ANEXO N° 9

Libro de Compras emitido por sistema Saint

Libro de Ventas emitido por sistema Saint

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ANEXO N° 10

Forma 30 Declaración de I.V.A

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ANEXO N° 11

Registro Cheque de Gerencia en Saint Bancos

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ANEXO N° 12

Archivo Retenciones I.S.L.R

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ANEXO N° 13

Archivo TXT Retenciones I.V.A

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ANEXO N° 14

Cédula Activo Fijo. Reajuste Regular por Inflación

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ANEXO N° 15

Balance fiscal Actualizado

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ANEXO N° 16

Balance fiscal reexpresado

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ANEXO N° 17

Análisis de Cuenta. Módulo Saint Contabilidad

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ANEXO N° 18

Análisis de Cuenta. Reporte Mayor analítico Saint Contabilidad

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ANEXO N° 19

Reporte Inventario Productos Terminados. Saint Módulo Administrativo

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ANEXO N° 20

Reporte Inventario Productos Terminados. Saint Módulo Administrativo

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ANEXO N° 21

Formato listado Productos Terminados. Saint Módulo Administrativo

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ANEXO N° 22

Saint Administrativo. Módulo Bancos. Opción Cuentas Por Cobrar

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ANEXO N° 23

Saint Administrativo. Módulo Bancos. Opción Cuentas Por Cobrar

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ANEXO N° 24

Saint Administrativo. Módulo Bancos. Registro Cuentas Por Cobrar

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ANEXO N° 25

Estados Financieros. Balance General

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ANEXO N° 26

Estados Financieros. Balance General

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ANEXO N° 27

Estados Financieros. Balance General

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ANEXO N° 28

Estados Financieros. Estado de Resultados

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ANEXO N° 29

Estados Financieros. Estado de Resultados

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ANEXO N° 30

Estados Financieros. Estado de Resultados