ATTĪSTĪBAI! IZCILIBAI! ATBALSTAM! - RTU

ATTĪSTĪBAI!IZCILIBAI!

ATBALSTAM!

DARBĪBAS PĀRSKATS2016. gads

4

5BA

LVAS

SATU

RS

VĒLĒJUMI ..................................................................................................................................................... 6PAR RTU ATTĪSTĪBAS FONDU ................................................................................................................ 8KOMANDA .................................................................................................................................................... 92016. GADA SKAITĻI UN FAKTI PAR RTU ATTĪSTĪBAS FONDU ................................................... 10ZIEDOJUMU APMĒRI UN TO IZLIETOJUMS ....................................................................................... 11 ATBALSTĪTĀJI ............................................................................................................................................ 122016. GADA STIPENDIĀTI ..................................................................................................................... 13STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM STUDIJĀS ................................................................................ 15

ALFREDA RAISTERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STIPENDIJA ............................................................ 17 AS „EXIGEN SERVICES LATVIA” STIPENDIJA .............................................................................. 18AS “LATVIJAS GĀZE” STIPENDIJA ...................................................................................................19SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ ATBALSTA STIPENDIJA ..................................... 20GUSTAVA VANAGA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STUDENTU STIPENDIJA ........................................ 21SIA “LIGHT GUIDE OPTICS INTERNATIONAL” (IEPRIEKŠ SIA „Z-LIGHT”) STIPENDIJA ........................................................................................ 22SIA “ITERA LATVIJA” STIPENDIJAS ................................................................................................ 23ATA SAUSNĪŠA VĀRDĀ NOSAUKTĀ SKOLĒNU STIPENDIJA ................................................... 24AS “HANSAMATRIX” ATBALSTA STIPENDIJA ............................................................................ 25RTU INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLAS SKOLĒNU STIPENDIJA .......................................... 26ATBALSTA STIPENDIJA „TOPOŠAIS PROFESIONĀLIS” ........................................................... 27SIA “SEVERSTAL DISTRIBUTIONS” IZCILĪBAS STIPENDIJA RTU MAŠĪNZINĪBU,TRANSPORTA UN AERONAUTIKAS FAKULTĀTES STUDENTIEM ........................................ 28SIA “SEVERSTAL DISTRIBUTIONS” IZCILĪBAS STIPENDIJA RĪGAS TEHNISKĀSUNIVERSITĀTES INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLAS SKOLĒNIEM ..................................... 29

STIPENDIJAS PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAI ....................................................................... 31VAS “LATVIJAS DZELZCEĻŠ” PRAKTISKO IEMAŅU IEGŪŠANAS UN VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .................................................................................................... 33AS “SAF TEHNIKA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .............................. 34SIA “DANONE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..................................... 35VASARAS PRAKŠU KONKURSS “PIERĀDI SEVI VASARĀ!” ..................................................... 36NORDEA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................................................ 38AS “INSPECTA LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...................... 39SIA “INDUSTRY SERVICE PARTNER” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...... 40PRICEWATERHOUSECOOPERS SIA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........ 41SIA “VISMA ENTERPRISE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............... 42AS “EXIGEN SERVICES LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...... 43SIA “VALPRO” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ....................................... 44FORTUM PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................................................ 45SIA “GLAMORALLE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............................ 46SIA “BALTMA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ....................................... 47SQUALIO (IEPRIEKŠ DPA) PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................. 48SIA “SQUALIO CLOUD CONSULTING” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..... 49AS “GRINDEKS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................................... 50AS “LATVIJAS BALZAMS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .................. 51SIA “AMBER DISTRUBUTION LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ... 52SIA “LAFIVENTS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................................. 53SIA “LAFIVENTS SERVISS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............... 54BIEDRĪBAS “LATVIJAS BIZNESA EŅĢEĻU TĪKLS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................................................................................................... 55SIA “BATSOFT” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..................................... 56AS “HANSAMATRIX” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .......................... 57SIA “CITRUS SOLUTIONS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ................. 58AS “SENTOR FARM APTIEKAS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...... 59SIA “CMB” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .............................................. 60SIA “OZOLS GRUPA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................... 61SIA “FELICI” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................................... 62SIA “KPMG BALTICS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .......................... 63SIA “FUNDERFUL” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............................... 64SIA “O3FM INŽENIERU BIROJS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...... 65SIA “SKONTO PLAN LTD” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA .................. 66SIA “LATTELECOM” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............................. 67SIA “IN-VOLV LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................ 68SIA “HANSAB” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ...................................... 69AS “BMGS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............................................ 70SIA “LATROSTRANS” STIPENDIJA ................................................................................................. 71SIA “MEDITEC” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..................................... 72

SIA “BALT WOOD ENTERPRISE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..... 73AS “DATORZINĪBU CENTRS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ............ 74SIA “CEMEX” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ......................................... 75SIA “ARČERS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ....................................... 76“SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA” SIA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................................................................................................... 77SIA “SEM.LV” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ........................................ 78SIA “CROSS TIMBER SYSTEMS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA ..... 79

STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM ZINĀTNĒ UN PĒTNIECĪBĀ .................................................. 81EMĪLIJAS GUDRINIECES UN ALFRĒDA IEVIŅA STIPENDIJA ................................................... 83JĀŅA ALKŠŅA STIPENDIJA .............................................................................................................. 84“RESEARCHSLAM” PĒTNIECISKĀ DARBA STIPENDIJA .......................................................... 85SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA ..... 88VERNERA FON SĪMENSA IZCILĪBAS STIPENDIJA ..................................................................... 89SIA “VINCENTS POLYLINE” PĒTNIECISKO DARBU STIPENDIJA ............................................ 90LATVIEŠU NACIONĀLĀS APVIENĪBAS KANĀDĀ STIPENDIJA “KVALITĀTE BŪVNIECĪBĀ” ...... 91SIA „ACCENTURE” STIPENDIJA ...................................................................................................... 92IVARA STRAUTMAŅA LATVIJAS REĢIONĀLĀS ARHITEKTŪRAS STIPENDIJA ................... 93SQUALIO (IEPRIEKŠ DPA) PĒTNIECĪBAS DARBU STIPENDIJA .............................................. 94ORGANISKĀS ĶĪMIJAS TEHNOLOĢIJAS INSTITŪTA STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA .......................................................................................................................... 95LATVIJAS ELEKTROENERĢĒTIĶU UN ENERGOBŪVNIEKU ASOCIĀCIJAS, SIA “SCHNEIDER ELECTRIC LATVIJA”, AS “AUGSTSPRIEGUMA TĪKLS” UN “DRAKA KEILA CABLES” AS STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA ......................... 96AS „LATVIJAS GĀZE” NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA ........................................................ 98

STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM SPORTĀ .................................................................................. 99LATVIJAS FUTBOLA FEDERĀCIJAS VETERĀNU STIPENDIJA ............................................... 101

BALVAS .................................................................................................................................................... 103BALVA “LABĀKAIS BIZNESA INTEREŠU KLUBA “PORTFELIS” ABSOLVENTS” .............. 104LATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN AS “LATVIJAS GĀZE” BALVA ................................... 106LATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN SIA “ITERA LATVIJA” BALVA ................................... 108EIŽENA ĀRIŅA BALVA .................................................................................................................... 110LATVIJAS DZELZCEĻA GADA BALVA ........................................................................................... 112BALVA “LABĀKAIS ĶĪMIJAS SKOLOTĀJS” .................................................................................. 114SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ ĶĪMIJAS ZINĀTŅU DOKTORA BALVA .......... 116BALVA “JAUNAIS IKT PASNIEDZĒJS” ......................................................................................... 118

PROJEKTI ................................................................................................................................................. 121RTU DIZAINA FABRIKA UN IDEALAB ......................................................................................... 123RTU INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLA ..................................................................................... 124INNOVATION LCM 20 ..................................................................................................................... 126STARPTAUTISKĀ IZGUDROJUMU UN INOVĀCIJU IZSTĀDE MINOX .................................. 128ATBALSTS RSAC “GAIĻEZERS” IEMĪTNIEKIEM ....................................................................... 129KONFERENCE “KVALITĀTE BŪVNIECĪBĀ” ................................................................................ 130ABSOLVENTU PULCĒŠANĀS 2016 ............................................................................................ 131RTU STUDENTU BIZNESA INKUBATORS .................................................................................. 132BIEDRĪBAS “CONNECT LATVIA” ORGANIZĒTĀ IESĀCĒJUZŅĒMĒJU NOMETNE RĪGA-KEMBRIDŽA .......................................................................................................................... 133PORTFELIS 2016 ............................................................................................................................ 134BIZNESA SULA 2016 ...................................................................................................................... 135KARJERAS DIENA 2016 ................................................................................................................. 136RTU ZELTA FONDS .......................................................................................................................... 137ATBALSTS RTU SPORTISTIEM – BADMINTONISTIEM ......................................................... 138ATBALSTS RTU SPORTISTIEM – PELDĒTĀJIEM ..................................................................... 139ATBALSTS RTU SPORTISTIEM – VOLEJBOLISTIEM ............................................................. 140ACCENTURE DITF ATPŪTAS ZONA ............................................................................................ 141TEHNISKĀS JAUNRADES DIENAS 2016 ................................................................................... 142RĪGAS TEHNISKĀS UNIVERSITĀTES 57. STARPTAUTISKĀ ZINĀTNISKĀ KONFERENCE ...... 143PRAKTIKANTA ROKASGRĀMATA ............................................................................................... 144RTU ARHITEKTŪRAS UN PILSĒTPLĀNOŠANAS FAKULTĀTES DIPLOMDARBU IZSTĀDE ... 145ALBUMA “VAIŅAGS” IZDOŠANA ................................................................................................. 146STARPTAUTISKĀ VASARAS SKOLA “INSTANT SUMMER SCHOOL” .................................. 147RTU ATTĪSTĪBAS FONDA DĀVANIŅAS 2016 ........................................................................... 148

SABIEDRISKĀ LABUMA STATUSS .................................................................................................... 152NĀKAMĀ GADA AKTUALITĀTES ........................................................................................................ 154KONTAKTINFORMĀCIJA ...................................................................................................................... 155

6

VĒLĒ

JUM

I

2016. gadā ar mūsu ilggadējo un jauno sadarbības partneru un ziedotāju atbalstu esam spējuši palielināt stipendiātu skaitu par 26,5% un kopumā stipendijās izmaksātās summas apmēru par 64,3%. Tāpat esam pateicīgi saviem partneriem par atbalstu, īstenojot universitātei un augstākās izglītības attīstībai nozīmīgus projektus.

Stipendijas par sasniegumiem studijās sniegušas nenovērtējamu atbalstu studentu ikdienas dzīvē, ļaujot vairāk laika veltīt galvenajam mērķim – kvalitatīvai studiju apguvei, un nesatraukties par iztikas līdzekļu pelnīšanu. Stipendijas par sasniegumiem zinātnē un pētniecībā sniegušas motivāciju pētniecības darbu turpināšanai un gandarījumu par paveikto, savukārt praktisko iemaņu veicināšanas stipendijas ļāvušas studijās apgūto teoriju pielietot praksē nozares profesionāļu pavadībā un gūt jaunas zināšanas un praktiskas iemaņas lielākajos Latvijas uzņēmumos.

Vislielāko gandarījumu par paveikto darbu mums sniedz studentu atsauksmes. Mēs novērtējam, ka mūsu partneri saprot sava atbalsta nozīmīgumu un turpina ieguldīt nākotnē – mūsu topošajos profesionāļos.

Nodibinājuma “Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fonds” izpilddirektors

Artūrs Zeps

7BA

LVAS

VĒLĒ

JUM

I

Katrs, kurš palīdz un iegulda nākotnē, ir īpaši svarīgs un nozīmīgs – gan RTU Attīstības fonds, gan uzņēmēji un privātpersonas, kas sniedz jebkādu atbalstu studentiem un izglītības attīstībai kopumā. Tikai izglītoti speciālisti spēs veicināt Latvijas labklājību un izaugsmi.

Esmu gandarīts, ka ik gadu atbalsta apmērs pieaug. 2016. gadā tas pirmo reizi pārsniedza miljonu, kas ļāva piešķirt stipendijas kopumā 682 studentiem un audzēkņiem un īstenot vairākus nozīmīgus projektus.

Īpašu gandarījumu sniedz RTU Inženierzinātņu vidusskolas veiksmīgi aizvadītais pirmais mācību gads un iekļūšana Ata Kronvalda mazo skolu reitinga pirmajā vietā. Tas liecina, ka darbojamies pareizajā virzienā, jau laicīgi pievēršot jauniešu uzmanību inženierzinātnēm.

Izsaku pateicību ikvienam, kurš līdz šim ticējis universitātes iniciatīvām un atbalstījis studentus un skolēnus. Vēlu abpusēji veiksmīgu sadarbību turpmāk!

Rīgas Tehiskās universitātes rektorsLeonīds Ribickis

RTU Attīstības fonda 15 gadu darbības vēsturē šogad pirmo reizi izdevies pārsniegt miljonu piesaistītā atbalsta apmērā un tas ir liels sasniegums. Īpaši nozīmīgs ir Alfreda Raistera ziedojums, kas ir fondā līdz šim lielākais saņemtais privātpersonas ziedojums. Pateicoties tam esam iedibinājuši mecenāta vārdā nosaukto stipendiju, ko turpmāk varēs saņemt RTU studenti, kuri bijuši vienlīdz centīgi studiju procesā, sabiedriskajā dzīvē un inženierzinātņu popularizēšanā.

Vēlu arī turpmāk veiksmīgu sadarbību Latvijas izglītības sistēmas un zinātniskās darbības attīstības veicināšanā. Fonda vārdā pateicos par ticību RTU spējai to nodrošināt līdz šim.

Nodibinājuma “Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fonds” valdes priekšsēdētājs

Ivars Knēts

8

Nodibinājums “Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fonds” (turpmāk RTU Attīstības fonds) ir organizācija, kas visa gada garumā sadarbojas ar dažādiem uzņēmumiem, organizācijām un privātpersonām un piedāvā stipendijas studentiem, realizē dažādus projektus un rūpējas par Rīgas Tehniskās universitātes (turpmāk RTU) kā moderna izglītības, zinātnes, kultūras un sporta centra attīstību.

RTU Attīstības fonds reģistrēts Latvijas Republikas Uzņēmumu reģistra Sabiedrisko organizāciju reģistrā 2002. gada 26. aprīlī kā sabiedriskā organizācija. Dibinātāji ir juridiskā persona – Rīgas Tehniskā universitāte tās rektora personā un 3 fiziskas personas – Konstantīns Didenko, Ronalds Taraškevičs, Atis Pakrastiņš. Ar 2004. gada

21. decembra dibinātāju sapulces sēdes protokolu Nr. 9 mainīta sabiedriskās organizācijas juridiskā forma – sabiedriskā organizācija tika pārveidota par nodibinājumu. Nodibinājums “Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fonds” reģistrēts LR Uzņēmumu reģistra Biedrību un nodibinājumu reģistrā 2005. gada 1. martā. Svarīgi, ka RTU Attīstības fonds nav RTU struktūrvienība, bet gan juridiska persona, kurai ir visas juridiskās personas tiesības un pienākumi atbilstoši LR likumdošanai. Fonda sauklis ir “ATTĪSTĪBAI! IZCILĪBAI! ATBALSTAM!”.

Nozīmīgu daļu RTU Attīstības fonda darbībā ieņem stipendiju piešķiršana RTU un citu universitāšu studentiem. Sadarbojoties ar atbalstītājiem, tiek piedāvātas stipendijas par praksi uzņēmumā, zinātnisko darbu izstrādāšanu atbalstītājam interesējošā un svarīgā tēmā vai vienkārši par labām sekmēm mācībās. Visbiežāk atbalstītāji vēlas atbalstīt studentus no konkrētas fakultātes vai studiju programmas.

Stipendijas tiek izsludinātas dažādos laikos visa gada garumā atkarībā no atbalstītāju vēlmēm un iespējām, tādēļ, lai studenti laicīgi uzzinātu par aktuālajām stipendijām, informācija tiek izvietota RTU Attīstības fonda mājas lapā www.fonds.rtu.lv un visos RTU Attīstības fonda sociālo tīklu kontos.

LR Ministru Kabinets ir piešķīris atļauju (MK noteikumi Nr.337) RTU Attīstības fondam izmaksāt stipendijas neieturot nodokļus. No aplikšanas ar nodokli tiek atbrīvotas stipendijas, kas izmaksātas saskaņā ar nolikumu, kurš reģistrēts Valsts ieņēmumu dienestā. RTU Attīstības fondam ir četri apstiprināti nolikumi stipendiju piešķiršanai:

• par sasniegumiem studijās;• par sasniegumiem zinātnē un pētniecībā;• praktisko iemaņu veicināšanai;• par sasniegumiem sportā.

Tomēr stipendiju piešķiršana nav vienīgais RTU Attīstības fonda darbības virziens. Fonda galvenie uzdevumi ir:• sekmēt augstākās izglītības attīstību Latvijā, kas atbilstu sabiedrības vajadzībām un tirgus prasībām;• veicināt izglītības līmeņa celšanu un jaunu speciālistu sagatavošanu;• atbalstīt augstskolu attīstības programmu realizāciju, ne tikai izglītības iegūšanai, bet arī zinātnisko pētījumu veikšanai;• piešķirt stipendijas studentiem mācībām, zinātniskajai darbībai, arī pasniedzēju un darbinieku kvalifikācijas celšanai.

Papildus, pamatojoties uz Sabiedriskā labuma komisijas atzinumu, LR Finanšu ministrija RTU Attīstības fondam ir piešķīrusi sabiedriskā labuma organizācijas statusu izglītības, zinātnes, kultūras un sporta atbalstīšanai, kas ziedotājiem dod tiesības saņemt ienākuma nodokļa atlaidi saskaņā ar likuma “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” un “Par uzņēmuma ienākuma nodokli” 20.1. panta noteikumiem.

Sadarbības ietvaros RTU Attīstības fonds nodrošina:• konsultācijas par iespējamajiem atbalsta mērķiem un veidiem;• finansējuma izlietojumu saskaņā ar vienošanos starp ziedotāju un RTU Attīstības fondu;• nodokļu atvieglojumus ziedotājiem;• formālo juridisko dokumentu kārtošanu.

Uzņēmumi un personas tiek aicināti sadarboties ar Fondu, lai kopīgiem spēkiem sekmētu izglītības attīstību.

PAR

RTU

ATTĪ

STĪB

AS F

ONDU

9KO

MAN

DA

ARTŪRS ZEPSIZPILDDIREKTORS

ALISE DŪČEKOMUNIKĀCIJASVADĪTĀJA

KRISTIĀNA KORSAKA MILLEJAUNĀKĀ PROJEKTUVADĪTĀJA

MĀRA ŠIMANSKAGRĀMATVEDE

SOLVITA STRODEIZZPILDIREKTORA PALĪDZE

DACE VESTERDĀLAPROJEKTU VADĪTĀJA

SANTA JĀKOBSONEPROJEKTU VADĪTĀJA

EDGARSOZOLNIEKSJAUNĀKAIS PROJEKTU VADĪTĀJS

KRISTĪNE VJAKSEBIROJA VADĪTĀJA

10

2016

. GAD

A SK

AITĻ

I UN

FAK

TI P

AR R

TU A

TTĪS

TĪBA

S FO

NDU

1 169 198, 00Piesaistītā atbalsta apmērs

ZIEDOTĀJI /Juridiskas personas/ 96/Fiziskas personas/ 106

Jauni sadarbības partneri stipendiju konkursu

organizēšanā

Visvairāk piešķirto stipendiju vienam uzņēmumam

307,19 EURVidējais stipendijas apm

ērs

Lielākais pieteikumu skaits uz vienu vietu

17

/praktisko iemaņu veicināšanas stipendiju konkurss/

Balvu konkursi 9Balvu laureātu skaits 36

ĪSTENOTIE PROJEKTI

23

109 Stipendiju konkursi 682 Stipendiātu skaits

195 Stipendijas par sasniegumiem studijās 75 Stipendijas par sasniegumiem zinātnē un pētniecībā 399 Stipendijas praktisko iemaņu veicināšanai 13 Stipendijas par sasniegumiem sportā 715 838 93SEKOTĀJI:

29

90

11

2002 26 295

19 56420

03 39 74129 766

2004 122 666

101 622

2005 131 402

93 838

2006 254 409

231 074

2007 281 544

144 478

2008 335 826

348 234

2009 256 330

307 340

2010 268 780

184 988

2011 318 965

246 100

2012 445 931

488 661

2013 463 831

480 033

2014 463 902

483 055

2015 766 098

751 437

2016 1 169 198

857 666ZI

EDOJ

UMU

APM

ĒRI U

N T

O IZ

LIET

OJUM

S (2

002-

2016

)

PIES

AIST

ĪTĀ

ATBA

LSTA

APM

ĒRS

IZLI

ETOT

Ā AT

BALS

TA A

PMĒR

S

12

ZELTA KATEGORIJA (150 000 EUR - un vairāk)

LEONĪDS JURIS FREIJS UN OSKARS VISVALDIS FREIJS, SIA “KNAUF”, VAS “LATVIJAS DZELZCEĻŠ”, LATVIJAS ORGANISKĀS SINTĒZES INSTITŪTS, AS “LATVIJAS GĀZE”, AS “LATVENERGO”, ALFREDS RAISTERS, SIA “ITERA LATVIJA”, AS “SWEDBANK”, AS “OLAINFARM”, AS “GRINDEKS”

SUDRABA KATEGORIJA (30 000 - 150 000 EUR)

AS “EXIGEN SERVICES LATVIA”, AS “ELKO GRUPA”, SIA “AGA”, SIA “INDUSTRY SERVICE PARTNER”, SIA “LATTELECOM”, NORDEA BANK AB LATVIJAS FILIĀLE, SIA “LATVIJAS DZELZCEĻŠ CARGO”, AS “LATVIJAS BALZAMS”, AS “SEB BANKA”, SIA “NACIONĀLĀS REHABILITĀCIJAS CENTRS “VAIVARI””, SIA “VISMA”, SIA “SQUALIO CLOUD CONSULTING”, SIA “LAFIVENTS”, ACCENTURE LATVIJAS FILIĀLE, SIA “LATROSTRANS”, SIEMENS OSAKEYHTIO LATVIJAS FILIĀLE, SIA “MOLLER AUTO LATVIA”, SIA “VIA FINANCE”, SIA “GRANDEG”, MOTOROLA, IHAAB GRUPPEN, SIA “CITRUS SOLUTIONS”, SIA “LMT”, AS “INSPECTA LATVIA”, SIA “CENTRE COMPOSITE”, “PRICEWATERHOUSECOOPERS” SIA, SIA “RĪGAS LAKU UN KRĀSU RŪPNĪCA”, JURIS VIKTORS EIZENTĀLS, AS “HANSAMATRIX”, SIA “SEVERSTAL DISTRIBUTION”, GUNTIS BOLE

BRONZAS KATEGORIJA (7 000 - 30 000 EUR)

ARVĪDS UN ELZA LAZDUPI, SIA “KOMFORTS”, AS “SAF TEHNIKA”, SIA “SKONTO PLAN LTD”, LATVIJAS FUTBOLA FEDERĀCIJA, LZA FONDS, SIA “BAPEKS”, SIA “LIGHT GUIDE OPTICS INTERNATIONAL”, SIA “SANTA MONICA NETWORKS”, SIA “LUDZAS BIO-ENERĢIJA”, SIA “PAPĪRFABRIKA „LĪGATNE””, BIEDRĪBA “SAULES ENERĢIJAS ASOCIĀCIJA”, SIA “VINCENTS POLYLINE”, IVARS ALKSNIS, SIA “UPONOR LATVIA”, INEER, SIA “GLAMORALLE”, SIA “EK SISTĒMAS”, EPSON EUROPE B.V. LATVIJAS FILIĀLE, IVARS STRAUTMANIS, AS “BALTIKUMS BANK”, SIA “MAXIT”, SIA “JOHN MOFFAT”, SIA “VALPRO”, SIA “FESTO”, AS “SWH GRUPA”, SIA “LATVIJAS AMERIKAS ACU CENTRS”, SIA “YIT CELTNIECĪBA”, PĒTERIS ŠMIDRE, SIA “MINI PASĀŽA”, JURIS SAVICKIS, AS “G4S LATVIA”, SIA “SAINT-GOBAIN CELTNIECĪBAS PRODUKTI”, SIA “SKONTO BŪVE”, SIA “O3FM INŽENIERU BIROJS”, AS “RBSSKALS”, EDVĪNS VEDĒJS, SIA “BEVEL GEAR”, NODIBINĀJUMS “PETERA AVENA LABDARĪBAS FONDS “PAAUDZE””, SIA “MŪSU MĀJA”, SIA “BATSOFT”, SIA “REAL SOUND LAB”, SIA “IN-VOLV LATVIA”, SIA “AVIATEST”, SIA “SAMSUNG ELECTRONICS”, SIA “ARČERS”, SIA “BIANT”, SIA “LEEA”, RĪGAS BRĪVOSTAS PĀRVALDE, LATVIAN CREDIT UNION, SIA “RIAGRO”, AS “CĒSU ALUS”, SIA “ATEA”, BIEDRĪBA “LATVIJAS BIZNESA EŅĢEĻU TĪKLS”, SIA “INŽENIERBŪVE”, SIA “RĪGAS NAMU PĀRVALDNIEKS”, AS “SCO CENTRS”, SIA “FELICI”, SIA “ARMGATE”, SIA “ARCUS ELEKTRONIKA”, VAS “LATVIJAS HIPOTĒKU UN ZEMES BANKA”, SIA “VELVE M.S. TEHNOLOĢIJAS”, SIA “LUKOIL BALTIJA”, VAS “LATVIJAS VALSTS CEĻI”, SIA “BALTMA”, SIA “HERZ BALTIJA”, SIA “BIROTEH”, SIA “MEDITEC”, SIA “A.C.B.”, SIA “EKL/LS”, SIA “MIKROTIK”, SIA “BALTIJAS JŪRAS ĢEOLOĢIJAS CENTRS”, SIA “KPMG BALTICS”, SIA “ENERGOLUKSS”, AMERIKAS LATVIEŠU APVIENĪBA, AS “DOMENE HOLDINGS”, SIA “NAGLIS AND ERR”, SIA “TELEKOM LATVIJA”, SIA “TELEKOM SERVISS”, SIA “ALSO LATVIA”, SIA “TRAFONET”, SIA ”SĒME”, SIA “EVOLUTION LATVIA”

ATBALSTĪTĀJU KATEGORIJA (1 500 - 7 000 EUR)

SAP AG, SIA “DANONE”, SIA “MERKS”, SIA “J. O. Z. PEAB GROUP”, SIA “ERNST & YOUNG BALTIC”, SIA “TELIA LATVIJA”, SIA “DASKO”, SIA “BALTIJAS BIROJU TEHNOLOĢIJAS”, SIA “MODULS-RĪGA”, SIA “GEFKO BALTIC”, SIA “RĪGAS TILTI”, SIA “STANDO”, SIA “VENTBETONS”, SIA “KOGRA”, SIA “5. IELA”, SIA “BALTIC DEVELOPMENT CONSULTANCY”, SIA “COLLIERS INTERNATIONAL ADVISORS”, SIA “SARMA & NORDE ARHITEKTI”, AS “UPB”, SIA “RĪGAS ŪDENS”, BIEDRĪBA “STABILITĀTE”, SIA “OC FINANCE”, LATVIJAS ENERGOAUDITORU ASOCIĀCIJA, AS “LATVIJAS VALSTS MEŽI”, UAB ILSANTA FILIĀLE, AS “LAIMA”, SIA “FILTRI”, SIA “SAKRET”, SIA “SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA”, SIA “CYTEC LATVIA”, NODIBINĀJUMS “RIETUMU BANKAS LABDARĪBAS FONDS”, SIA “PEIKKO LATVIJA”, SIA “TELE 2”, SIA “TIETO LATVIA”, SIA “TENAX”, SIA “CEMEX”, SIA “BIM SOLUTIONS”, SIA “AVATARS”, SIA “INBOKSS”, AS “DATORZINĪBU CENTRS”, AS ENERGOFIRMA “JAUDA”, PEARSON EDUCATION, SIA “PHILIP MORRISS LATVIA”, SIA “RE&RE”, AS “SENTOR FARM APTIEKAS”, SAS “MANPOWER LIT FILIĀLE”, SIA “TERMEX”, SIA “FUNDERFUL”, LATVIJAS BASKETBOLA SAVIENĪBA, SIA “AUTEKO & TUV LATVIJAS VĀCIJAS KU”, SIA” TERRA VIRTUALA”, LTD “PANOPTO EUROPE”, SIA “FIMA”, SIA “CMB”, SIA “EMPOWER”, SIA “IONICA SERVISS”, SIA “DRAUGIEM”, AS “BDO”, SIA “OZOLS GRUPA”, SIA “LG ELECTRONICS LATVIA”, SIA “DOMENIKSS”, SIA “VEGA STIVIDORS”, SIA “RĪGAS SATIKSME RP”, SIA “C.T.CO”, SIA “O YACHTS”, SIA “FONTES VADĪBAS KONSULTĀCIJAS”, SIA “SELVA BŪVE”, SIA “ITS-1”, SIA “MULTIPLEX SYSTEMS”, SIA “FORTA MEDICAL”, NVIDIA INTERNATIONAL, BIEDRĪBA “BŪVNIECĪBAS ATTĪSTĪBAS STRATĒĢISKĀ PARTNERĪBA”, LATVIJAS DZELZCEĻNIEKU UN SATIKSMES NOZARES ARODBIEDRĪBA, SIA “PLACIS”, SIA “KAFE SERVISS”, SIA “SYSTEMAIR”, SIA “FABRUM”, SIA “INFOERA LATVIA”, SIA “CERTES TECHNOLOGIES”, ATIS SAUSNĪTIS, REINHARDS VĪTOLS, SIA “BAUSKAS ALUS”, SIA “AGA CAD”, SIA “AUTO KADA”, SIA “ABORA”, AS “LATVIJAS LIFTS-ŠINDLERS”, SIA “CROSS TIMBER SYSTEMS”, SIA “IDEJU INSTITŪTS”, SIA “LATGRAN”, GEBERT RUEF STIFTUNG”, SIA “FORTUM LATVIJA, INTS GRIĶIS, SIA “DASCO”, MAREKS VOILAKS, SIA “ADD PROJEKTS”, SIA “HAUSMASTER”, SIA “PHARMIDEA”, SIA “PLAZA”, RBS ABSOLVENTU ASOCIĀCIJA, OPAL-RT EUROPE, SIA “TUV NORD BALTIK”, AS “CEĻUPROJEKTS”, SIA “GALEO CONSULTING”, SIA “KOMFOVENT”

ATBA

LSTĪ

TĀJI

1320

16. G

ADA

STIP

ENDI

ĀTI

2016. GADA STIPENDIĀTI

MAKS I M S ABRAZEVIČS , JEVGENIJS GEIŽ INS , MI HAI LS ZAHARE VS KI S , D MI TRI JS LOMAKO, VLAD I SL AVS GE DZ J U NS, I NESE BERGMANE, ARTŪRS U PE LNI E KS , DĀVI D S ŠAMOVI ČS , VJAČES LAVS KAŅECK IS , IGORS TU M ANOVS, GUNĀRS UMBRAŠKO, E VI TA RAGOVS KA, E L Ī NA BOGDANOVA, ALE KSANDRA GORBU L E , L AU RIS JEREMENOKS, AĻ INA BAI KO, VALĒ RIJA V I NOGRAD OVA, V I JA BARANOVS KA, D MITRI JS SE MJ ONOVS , MARINA L IV ICKA, OKSANA RE I NI KOVA, OKSANA D OLŽE NKO, ARTJOMS AND REJEVS, VL ADI S L AVS VASIĻ JEVS, TOMAŠS BARILA, S E RGE JS LAVRE NOVS , Ē VALD S PRU SAKS , L Ī GA KOZINDA, K IR I L S BOLOBANOVS, ARTJOMS ŠAMOVIČS , MĀRI S L I E PI ŅŠ , RAI MOND S BĒ RZI ŅŠ , I MANTS I GOVENS, RA I V I S GRĪ NBERGS, RAIV IS GREITĀNS, ARTŪ RS ROŠ TOKS , ALE KS I S DARBI ŅŠ , KAS PARS KOČĀNS, VA L Ē RIJ A AGU RJANOVA, DEINS APŠKRŪMS , I VARS RĀBANTS , PAU LS P I E RHU ROVI ČS , LAU MA RU DZ ĪTE, IE VA L A P I ŅA, RŪTA KALNIŅA, KARĪNA ZAHARĀNE , RŪ TA ĀD I ŅA, I LVA KRES S E , ARNI TA S PU LE , KRI STĪNE K ITOKA , I LV I S NAGLIS , JEL IZAVETA ZORIČA, ARTA KAŅE PE , I E VA KALNI ŅA, L I NDA KRI E VI ŅA, ANNA MARTA NORDM A NE , NANIJA SPRICE, JOLANTA GUTĀNE , OS KARS NI KS MĀLNI E KS , VLAD I S LAVS KOŽI ČS , MAIRITA EZ E RI ŅA , M ARGARITA VRUBĻEVSKA, L ĪVA LAZD I ŅA, U ĢI S AU ME LI S , V I JA S TRU KA, JU RI S NĪ MANTS , EL INA ME L KOVA, J ĀNIS ŠAPELIS , D IĀNA ALATIRJOVA, OLGA JU FI TA, HE LĒ NA S U BAČA, GU ND EGA C I RCE NE , L ĪGA DZ E NE , KRI STĪ NE K ISEĻOVA, EMĪLS ELSIŅŠ, JOLANTA I MMU RE , JŪ L I JA D I MI TRI ČE NKO, ANNA PRI KUL E, LAU RA PASTARE, VALĒRIJA AVSJUKEVIČA, R E NĀTE RU MBI NA, JŪ L I JA PJAZI NGA, S I G I TA GAI S I NA, MAIRA FRĪ DVAL DE , E DGARS GREBEŽS, ARTIS ZUK U LS , MALVĪ NE S TU ČKA, JE KATE RI NA JE RMOLAJE VA, KL INTA ŠM I TE , AGNES E GRINAŠKO, L ĪGA BĒRZIŅA, ALE KS E JS S RE BNIJS , OS KARS VI JU MS , S I NTI JA ZAR IŅA, JĀNI S Š Ļ AH OTA, ANNIJA KUBLINSKA, MAKS I MS LOTKO, RALFS I ND RAŠ I S , JĒ KABS SAU LĪ T I S , INESE SAFRONOVA , D IANA HELMANE, ANNA TYSHKE VI CH, ANNIJA KRI VĀNE , OS KARS RĪ T I ŅŠ , K I T I JA JOMERTE, IL Z E L AP KO, Z ANE K IVLENIECE, EVERITA ŠTĀLA, L I E NE D Ū D E LE , D I ĀNA HARKE VI ČA, ANE TE S I VAČOVA, V I KTORIJ A BONDARJONOKA, KRISTELLA AD E LE L Ī V I ŅA, I LV I JA ME ŽI ŅA, JE KATE RI NA ZAI CE VA, EMĪL S L Ī C I S , SA NTA MOTTE, MĀRTIŅŠ ALDIŅŠ, RO BE RTS GRAU D I ŅŠ , AGNES E S TĪ P I ŅA, SABĪ NE KAZAKA, ANDA SE RGE J E VA, V I TA MAKARUS, YANIS VALTERS , KATRĪ NA D OBBE RMANE , D MI TRI JS BRI ZGALOVS , INTA KO P COVA , KRI STIĀNS MELNIS , ELVIS ČOPS, TOMS SAVKO, ANS I S ČU BA, KĀRLI S OZOLI ŅŠ , ALE KSANDRS KASP RI KS , VA LTERS SVILĀNS, LUKAS VASI L I AU S KAS , MONTA GARKE VI ČA, SANTA Š PE RLI ŅA, ZANDA LĀ RM A NE , M A DARA MEDNE, AĻGIMANTS KONTAU TS , K I R I LS S E RE BRJANS KI S , I E VA MARGE VI ČA, EL Z A VU L FA , KRI STĪ NE PUZO, R IHARDS PĀŽE, A I JA MU RĀNE , ANNA MARIJA VĀRPI ŅA, E L Ī NA AND RIJE VSK A, ĒRI KS KRI S TI ĀNS SELGA, LAURITA SALTUMA, ALE KSAND RA SALTANOVA, I R I NA MOS KAD I ŅA, OSK ARS RODE , KĀ RL I S TURKS, ARTŪRS ČERNIS , LĀSMA VE RZE , E D GARS HAKS , ANNA VE LI KĀNE , I E VA BU MB IERE, VA LTE RS Ē RGL IS , DACE JANSONE, NAURIS GRU D U LI S , I NGA PĪ RE , JĀNI S ANCE NS , OĻEGS PEŠ U DOVS, ANDRI S J A KU BOVSKIS , ANDIS B IZUNS, RAINE RS E D UARD S S TRAU TI ŅŠ , VAD I MS BONDARE NKO, DARJA GORU ĻOVA, R I HARDS GAIL IS , ALEKSANDRS RE NHOFS , GU S TAVS FE LS BE RGS , ĀRI S P I CKAI NI S , HARDIJS Ķ I RSI S , KASPA RS ZOMBERGS, SANTA GAILE , SVE TLANA Ļ I TVI NOVA, L I NARD S PALĀCI S , KRI S TS PLAUDIS , MAKS I M S VI NOGRADOVS, EDUARDS BUTORI NS , ARTŪ RS Š TORHS , RE NĀTE VU LFA, KRI S TI ĀNA ANŠ MITE, IL Z E M OTE , TOMS FRIDBERGS, L ĪGA PĒRKO NE , MĀRTI ŅŠ ES Ī TE , L Ī GA LAPSA, LAU RA C Ī RU LE , E DGARS S IETNIEKS, EMĪLS ANŠMITS, DĀVIS GARAIS , EL ĪNA ZELČA, MĀRCIS KREIČMANIS , MARGARITA T IMOFEJEVA, HE L Ē NA STAVRO, MADARA JAKOVĻEVA, KASPARS PAI JA , ANNIJA MATĪ SA, JĀNI S NU LLE , R I HARD S Z I L ĪT IS , S I G I TA S TONE , ARTŪRS TRUBAČS, ROBERTS OS I POVS , RŪ D OLFS MAGONE , ROBE RTS GU ĻĀNS , FRANCISK S JE M E Ļ J A NOVS , DAGNIJA MEIERE, JĀNIS MIČU LI S , E L Ī NA D U BRA, I NTI S NE VI E RO, S I NTI JA RU DZĪ TE , IEVA STAFECKA, V I KTORIJA V ITKOVSKA, L ĪNA LĀŽE , ANDA BATARĀGA, RŪ TA BALAŠA, RAI T I S MAGONE , L INDA ZA KSA , J U RI S BERGMANIS , ZANDA FREIMANE , MI KS GARJĀNS , MATĪ S S KARABEŠ KO, V I L I S S KUJE NIEK S, ALVI S E P NE RS , KĀRLIS ŠVALBE, VLADIMIRS ONU FRIJČU KS , KRI S TA CE D E RE , DAI NI S PŪ POLS , A IV IS PAV LOVS , AG N ESE SKUJA, GATIS MEIKULIS , E M Ī L S S T I R B OV I Č S , I N T S N E I B E RT S , M Ā R C I S Š V Ē D E , U N A K A N D E R E , G AT I S V E C T I R Ā N S , L I E N E L I E P I Ņ A , AG N E S E A N D Ž A , I LVA L Ī G OT N E , D I Ā N A S I M O Ņ E N KO,

14

A U S T R I S L A U B E RT S , I N D R I Ķ I S M E Ž U L I S , R I T VA R S K A R A ĻU K S , E VG E N Y S E M A K , E VA M A R E K A Š A K N E R E , J Ā N I S VA I T S , K R I S T Ī N E B E RT M A N E , AG R I S Ļ A K S A , M Ā RT I N Š M I Ķ E L I S S I L I Ņ Š , S E R G E J S KO R Ž U K S , K R I S TA P S K A N B E R G S , E LG A R S L Ī P E N Ī T S , R I H A R D S S P R I N C I S , A N N A G AV R I LOVA , J Ū L I J A PAV LOV S K A , K R I S T Ī N E E R N E S TO N E , M A DA R A PA I D E R E , LO R E TA R U T KOV S K A , R A M I N TA S O M A , A N N A VA I VA R E , M A DA R A K E I VA , S E R G E J S C I B U L I S , K R I S T Ī N E Ā B E L N I E C E , E L Z A D Z I ĻU M A , A RTA A M E R E , AG N E S E K A L Ē J A , DA I N I S K R A S OV S K I S , E LV I S K R A S T I Ņ Š , Z A N DA A P I N E , M I Ķ E L I S D R AV N I E K S , A I G A R S C I B U Ļ S K I S , M Ā R T I Ņ Š L ĀC I S , A RT Ū R S S TAV E C K I S , A L E K S E J S G AV R I LOV S , K A S PA R S D Ū Š A , A N D R I S K A Z A I N I S , K Ā R L I S R O Z E N B E R G S , K R I S T Ī N E R E I N F E L D E , A N N A R E B E K A S T R A U T M A N E , V I E S T U R S K R Ē TA I N I S , Ž A N E T E D O N D U KOVA , PA U L S Z A R I Ņ Š , R I N A L D S R Ā Z N A , M Ā RT I Ņ Š B O K M A N I S , R A I VO C Ē D E R S - C Ī G A RT S , D M I T R I J S A N I S KO, K A R Ī N A G O LU B COVA , D Z I N TA R S D Ū DA , K I R I L S PA ĻČ I KOV S K I S , I N G A K A U L I Ņ A , DA N A J Ē G E R E , E M Ī L S S T R U M P E , D M I T R I J S VO LO DJ O N O K S , S I N T I J A K A Ņ E P E , S I N D I J A V I R S E , DĀV I S O N D Z U L I S , A LV I S R E I N S O N S , A N N I J A S V E C E , M Ā RT I Ņ Š F E I F E R S , TO M S VA B U L N I E K S , A N E T E P O R I E T E , A N E T E S K R I N DA , A L E K S I S M A R K U S S Š T U C E R S , L Ā S M A D I N VA L D E , M Ā RT I Ņ Š B U Š S , L Ī VA Ķ I E R P E , O S K A R S G A B R A N OV S , S I N T I J A L I E TA U N I E C E , D I Ā N A K R A SAVC E VA , K R I S T E R S O Z O L S , DAC E C Ī R U L E , BA I BA V Ē R P E , LU Ī Z E B I D I Ņ A , K Ā R L I S K A L N I Ņ Š , J Ā N I S D Z I R K A L I S , R I H A R D S R U Š E N I E K S , N I KO L A J S O B O R I N S , K R I ŠJ Ā N I S N E S E N B E R G S , L Ī G A G R A S E , M Ā RT I Ņ Š B Ē R Z Ā J S , R O B E RT S K U P LOV S - O G I N S K I S , A I VA R S BĀ L I Ņ Š , I N G U N A BAG AT S K A -V I LC Ā N E , M A K S I M S R U B U L I S , R O B E RT S R U N D E L I S , A N D R E J S Š I Š U Ļ I N S , TO M S U P M A N I S , S I N D I J A Z Ē B E R G A , Z I G F R Ī D S K A P I L I N S K I S , AG N E S E S T I K U T E , O S K A R S B O R M A N I S , P O Ļ I N A I VA N OVA , AG N E S E S K UJ E V S K A , R E N Ā R S M I L L E R S , M Ā RT I Ņ Š M I E Z I S , L Ī G A J A S U L A Ņ E C A , J Ā N I S L AT V E L S , D M I T R I J S M E R K U LOV S , SA N D I S S P O L Ī T I S , S E R G E J S S P I TĀ N S , L I E N E K I E N K A S , K AT E R Ī N A I E VA N U D I E N A , E L Ī Z A A N E T E K A U Ž Ē N A , V I TA K U D L Ā N E , VA LT E R S Ķ U P I S , M A R I TA A N TO Ņ E N KO, AG N E S E M Ā L N I E C E , G U N Ā R S K U N A KOV S , VA L Ē R I J A P L ATO N OVA , O Ļ E G S S O M O I Ļ E N KO, N I K I TA B O H O N KO, S I N T I J A A LT E N B U R G A , G AT I S G A I L Ī T I S , U L D I S P E I P I Ņ Š , E D G A R S L I E L M A N I S , J Ā N I S B Ē R Z I Ņ Š , K R I S TA P S Z Ā L Ī T I S , K R I S TA P S G R A U D I Ņ Š , A I VO J A S E V I Č S , H E N R I J S J A U D Z E M S , A R N I S L A BA N S , D I D Z I S D U B U R S , A RT Ū R S B R Ē Ķ I S , J Ā N I S N I E D O L S , E D G A R S K A Ņ E P Ē J S , E R V Ī N S G R E B E Š S , M A R Ģ E R S B U Š S , A N I TA Ž E LV E , I VA R S Z Ā L Ī T I S , R A H I M S G E I DA R OV S , L A U R A G E D R OV I Č A , A L I S E O Z O L I Ņ A , M I K U S DĀV I S L I E P I Ņ Š , G U N DA R S G A U D Z E J S , G AT I S G I R D E N I S , LU Ī Z E F R E I M A N E , R A I V I S R AG OV S K I S , A M A N DA K Ļ AV I Ņ A , P Ē T E R I S PA K A L N S , PĀV E L S C AC I V K I N S , A L Ī N A VA S I Ļ E V S K A , K S E N I J A S U VO R OVA , S A LV I S P O I Š S , A U S T R I S C Ī R U L N I E K S , R A I M O N D S B O G DA N OV I Č S , J U R I S P O M E R A N C E V S , K R I S TA K A P Ū N A , M A I J A K R I Ž M A N E , A L E K S A N D R S Z A J AC S , K R I S TA S U TA , A RT U R S J A N I Č E V S , V I L N I S P E I P I Ņ Š , S A N TA B Ē R Z I Ņ A , M I K U S P U R I Ņ Š , LŪ K A S S TO M A S S LU K A Š E V I C S , R A I V I S E G L Ī T I S , P O Ļ I N A Š P E Ļ A , A N Z E L M S Z U K U L S , A N E T E S O L DĀ N E , M AT I J S BA B R I S , M A R TA K U L I TĀ N E , M Ā R T I Ņ Š R Ū T E N B E R G S , M A RTA DA M B R OVA , A N N A K AT L A PA , A N N A K A L N I Ņ A , R O B E R T S D O B E L I S , A N DA PA B Ē R Z A , A L E K S E J S J E K I M OV S , A RT E M U BA I D U L L A E V, J Ē K A B S L E I N I S , E V E L Ī N A VA LT E R E , E L Ī Z A E L I Z A B E T E B I C Ā N E , AG N I S S A L M I Ņ Š , K R I S TO F E R S TA U R I Ņ Š , E M A N U E L S Š Ū P U L N I E K S , A L E N S Š Ņ E P S T S , M A R I J A O S T R OV S K A , M A R I J A I VA N OVA , R A I M O N D S Š Ī R A N T S , S T E FA N S G R A N T S , K R I S T I Ā N S K R I Ž M A N I S , R Ū D O L FS U M B L E J S , D E I V I S BA R A N OV S K I S , DA N A DA R A F E J A , R Ū D O L F S AG R I S S T I LV E , K L ĀV S Š E R M U K Š N I S , A L I S E A N N A S T Ī P N I E C E , DA R J A R U D Ņ I C K A , DA N I I L S D OVG A L S , U G A TA U R I Ņ Š , J A N A B O Ļ M A N T E , I VA R S D I L L E , G E R DA A N C E C A K U L E , U Ģ I S S E R Ž A N T S , AG R I S B U Ž S , E LV I S DA P Š E V I Č S , I E VA Ž U B E , R E N ĀT E K A R J AVČ E N KO, E R N E S T S TO M A S S A U Z I Ņ Š , A N N A Č E R Ņ I N A , V E R O N I K A Č AČ E , R U S L A N S P U R I Ņ Š , A I G A A N D R I J A N OVA , E S T E R E Š V E R N A , E L I Z AV E TA U LY B I N A , A R T Ū R S M U C E N I E K S , V L A D I S L AV S A Š Č E U LOV S , R E B E K A A N N A L Ī P I Ņ A , J O R E N S Ā B O L I Ņ Š , K A R Ī N A B U K A -VA I VA D E , J Ā N I S KO K I N S , M Ā RT I Ņ Š L I S OV S , N O R A K E Z I K A , J Ā N I S K U N A KOV S , E G Ī L S M A R K U S , M Ā R T I Ņ Š ĻU Ļ Ļ A , K R I S TA P S PA Ļ S K I S , DA I N I S G U D E R M A N I S , M I Ķ E L I S R U B E N I S , G E O R G I J S G U S A R E N KO, J Ā N I S S K R E D E L I S , M A N F R Ē D S J A U N S K A L Ž E , G E N Ā D I J S K A R AVA J E V S , G E O R G I J S S M I R N OV S , A S T R AT I J S R O Š KOV S , H A R I J S Ā B O LT I Ņ Š , L E O N A R D S A N D Ž Ā N S , J U R I J S R O M A Ņ E N KOV S

2016

. GAD

A ST

IPEN

DIĀT

I


STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM STUDIJĀS

17ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 7 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

Alfreds Raisters dzimis Rīgā 1921. gada 30. aprīlī. Beidzis Valsts paraugpamatskolu un iestājies Rīgas valsts tehnikumā, vēlāk studējis Latvijas Universitātes Mehānikas fakultātē. Kara dēļ studijas pārtraucis.

Pēc kara Alfredu uzņēma Baltijas Universitātē Pinebergā, bet vēlāk studēja Štutgartes Tehniskajā augstskolā un ieguva diplominženiera grādu elektrotehnikā.

Dzīves laikā strādājis par mājkalpotāju, elektriķi, 1955. gadā pieņēmis inženiera darbu Boeing, pārbaudot lidmašīnu aerodinamiku vēja tuneļos. Strādājis arī Martin Marietta raķešu lidojuma kontrolēšanas pārbaudes grupā. 1964. gadā uzsācis darbu Hughes Aircraft Company, kur nostrādāja 25 gadus. Paralēli darbam, 1973. gadā ieguvis MBA grādu Pepperdine universitātē un 1988. gadā PhD grādu Nova Southeastern universitātē un pēc tam lasījis lekcijas, un uzstājies zinātniskajās konferencēs.

1979. gadā Alfreds atstāja Hughes Aircraft, bet turpināja lasīt lekcijas, kā arī konsultēja California Science centru, veidojot skolēnu mācību programmas. 1992. gadā Latvijas Ārlietu ministrija iecēla Alfredu par

Dienvidkalifornijas goda konsulu, un gandrīz 20 gadus pašaizliedzīgi pildīja goda konsula pienākumus.Alfreds Raisters aizgāja mūžībā 91 gadu vecumā, 2012. gada 24. jūlijā.Alfreds Raisters reiz teicis, ka viņa dzīvi var raksturot ar pazīstamo latīņu valodas izteicienu jeb Olimpisko saukli “Citius, Altius,

Fortius” jeb “Ātrāk, augstāk, stiprāk”.

STIPENDIĀTA “PALDIES”

“Liels paldies RTU Attīstības fondam par man piešķirto Alfreda Raistera vārdā nosaukto stipendiju. Pateicoties saņemtai stipendijai, man bija iespēja vairāk pievērsties zinātniski-pētnieciskajai darbībai, profesionāļu semināru apmeklēšanai un organizēšanai, pietiekami lielu laiku atstājot arī savām studijām, līdz ar to bija iespēja gan attīstīties pašai, gan arī iepazīstināt ar saviem pētījumiem citus, tādā veidā popularizējot būvniecības inženierzinātni. Bez šī atbalsta nebūtu iespējams tādā mērā pievērsties būvniecības zinātnes pētīšanai, kā tas ir šobrīd. Par to saku lielu paldies!”

Karīna Buka-VaivadeRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Karīna Buka-Vaivade, Artūrs Brēķis, Jānis Kokins, Mārtiņš Lisovs, Nora Kezika, Jānis Kunakovs, Egīls Markus

ALFREDA RAISTERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STIPENDIJA

STIPENDIJU KONKURSA APRAKSTS

Stipendiju konkursa organizēšana aizsākta 2016. gadā, pateicoties mecenāta Alfreda Raistera ziedojumam. Dzīves laikā sakrātos līdzekļus viņš novēlēja piecām pasaules universitātēm, kas bijušas nozīmīgas viņa dzīvē un karjerā, arī RTU un Latvijas Universitātei (turpmāk LU). RTU un LU 2016. gada sākumā katra saņēma 223 000 ASV dolāru lielu testamentāru ziedojumu. Mecenāta nosacījums bija, ka studentiem, kuri saņems atbalsta stipendijas, vismaz daļa savas darba dzīves ir jāvelta Latvijai.

Stipendiju konkursā aicināti pieteikties RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas, Būvniecības inženierzinātņu, Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas, Elektronikas un telekomunikāciju, Enerģētikas un elektrotehnikas, Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas, kā arī Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāšu studenti, sākot no bakalaura līmeņa 2. kursa, kuri uzrādījuši labas un teicamas sekmes studijās, un aktīvi iesaistījušies RTU projektu organizēšanā, inženierzinātņu popularizēšanā, kā arī RTU sabiedriskajā dzīvē visa 2015./2016. studiju gada garumā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 7 ikmēneša stipendijas EUR 150 vērtībā kopā 10 mēnešiem.

pateicoties 2016. gadā saņemtajamziedojumam

Stipendija iedibināta

no mecenāta Alfreda Rais

tera

18

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS


Konkursam aicināti pieteikties augstākās izglītības iestādēs datorzinātņu un informācijas tehnoloģiju jomā studējošie, sākot no 2. kursa. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 8 ikmēneša stipendijas kopā 10 mēnešiem EUR 150 vērtībā kā atbalsts studijās.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2012. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 31 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Exigen Services Latvia” ir viens no pieredzes bagātākajiem IT uzņēmumiem, kas izstrādā programmatūru risinājumus un uztur IT sistēmas klientiem Latvijā un pasaulē. Tā mātes uzņēmums ir Amerikas IT konsultāciju un pakalpojumu uzņēmums “Return on Intelligence”, un globāla mēroga projektos Latvijas uzņēmums sadarbojas ar citiem starptautiskā uzņēmuma izstrādes centriem Ziemeļeiropā, Austrumeiropā un ASV. Latvijas uzņēmums dibināts 1995. gadā. Tā IT speciālistu komanda apkalpo klientus no valsts sektora, finanšu, telekomunikāciju un citām nozarēm. AS “Exigen Services Latvia”

aktīvi atbalsta IT izglītības un zinātnes attīstību Latvijā un jaunās IT paaudzes praktisku izglītošanu. Uzņēmums ir trīskārtējs nozares prestižās balvas “Platīna pele” laureāts, kā arī saņēmis Latvijas Darba devēju konfederācijas gada balvu “Labākais darba devējs 2014”.

“Esmu pārliecināts, ka Latvija ir lieliska vieta dzīvei un darbam ne tikai mums pašiem, bet arī mūsu bērniem un mazbērniem. IT nozares pieredze vairāk nekā 20 gadu garumā apliecina, ka šeit varam strādāt ikdienā interesantu un izaicinošu darbu, saņemot cilvēka cienīgai dzīvei nepieciešamo atalgojumu. Iepriekš teiktais nav iespējams bez gudriem un spējīgiem speciālistiem, kuru sagatavošana prasa investīcijas. RTU Attīstības fonds ir ilggadējs uzticams partneris, kurš palīdz investīcijām jaunajos speciālistos izdalītos līdzekļus profesionāli pārvaldīt un novadīt līdz atbalsta saņēmējiem.”

Uldis SmiltsAS “Exigen Services Latvia” valdes priekšsēdētāja vietnieks,

Finanšu un administratīvais direktors


“Vēlos teikt milzīgu paldies gan RTU Attīstības fondam, gan AS “Exigen Services Latvia” par piešķirto apbalvojumu. Stipendijas iegūšana man ir liels gods un prieks, ka centība un nemitīgais mācību darbs tiek novērtēts. Kopš brīža, kad uzzināju, ka saņemšu AS “Exigen Services Latvia” stipendiju, sapratu, ka esmu uz pareizā ceļa, lai kļūtu par ļoti labu IT speciālistu. Apbalvojums ir sniedzis materiālu atbalstu un motivējis darīt vairāk, iesaistīties zinātniskajā darbībā, nepadoties un turpināt tiekties uz augšu. Liels prieks, ka studentiem tiek dota šāda iespēja un Latvijā ir cilvēki, kuriem rūp gan mūsu, gan valsts attīstība.”

Amanda KļaviņaLatvijas Lauksaimniecības universitāte


Raivis Ragovskis, Amanda Kļaviņa, Pēteris Pakalns, Pāvels Cacivkins, Alīna Vasiļevska, Ksenija Suvorova, Salvis Poišs, Austris Cīrulnieks

AS „EXIGEN SERVICES LATVIA” STIPENDIJA

19ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S

AS “LATVIJAS GĀZE” STIPENDIJA


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģiju institūta bakalaura (studējuši ne mazāk kā divus mācību semestrus), maģistra un doktora studiju programmu studenti ar teicamām sekmēm un pieredzi zinātnisko darbu veikšanā, kas orientēti gāzes tehnoloģiju problēmu risināšanā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 175 - 215 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

AS “Latvijas Gāze” līdz 2016. gada beigām bija vienīgais dabasgāzes pārvades, uzglabāšanas, sadales un realizācijas operators Latvijā. Arī šobrīd Latvijas Gāze nodrošina dabasgāzes piegādi 443 000 klientiem mūsu valstī, bet par dabasgāzes pārvadi un uzglabāšanu Inčukalna pazemes gāzes krātuvē rūpējas jauneidotā AS “Conexus Baltic Grid”.

AS “Latvijas Gāze” atbalsta dažādas nozares - kultūru, sportu, bērnu sociālās programmas un, protams, arī izglītību un zinātni. Izglītības un zinātnes atbalstā lielākā sadarbība ir ar Rīgas Tehnisko universitāti.


“Vēlos teikt lielu paldies RTU Attīstības fondam un AS “Latvijas Gāze” par piešķirto stipendiju. Uzvarēšana konkursā bija patīkams pārsteigums, jo sākumā neticēju, ka otrā kursa students var konkurēt ar piektā kursa studentu. Izrādās, ka var, un tas deva man motivāciju vēl nopietnāk un cītīgāk studēt izvēlētajā jomā, kā arī nebaidīties piedalīties citos konkursos un pasākumos un ticēt saviem spēkiem. Stipendija, protams, palīdz man nedomāt par naudu un veltīt visu laiku mācībām, tomēr, manuprāt, svarīgākais, ka tā sniedz īpašu motivāciju darbam. Ja ir vēlme, var sasniegt visu, galvenais ir nebaidīties un darīt.”

Raimonds BogdanovičsRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Raimonds Bogdanovičs, Juris Pomerancevs, Roberts Kuplovs-Oginskis, Krista Kapūna, Maija Križmane, Aleksandrs Zajacs

20

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes bakalaura līmeņa studiju programmu “Ķīmija” un “Ķīmijas tehnoloģija” studenti; iepriekš minēto, kā arī, studiju programmas “Lietišķā ķīmija” maģistra līmeņa studenti ar teicamām sekmēm un pieredzi zinātnisko un pētniecisko darbu veikšanā, kas orientēti farmācijas problēmu risināšanā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 9 ikmēneša stipendijas studentiem, katra EUR 150 vērtībā uz vienu mācību semestri, kopā 5 mēnešiem.


ATBALSTĪTĀJS

AS „Olainfarm“ ir viens no lielākajiem uzņēmumiem Baltijas valstīs ar 45 gadu pieredzi medikamentu un ķīmiski farmaceitisko produktu ražošanā. Kompānijas darbības pamatprincips ir ražot uzticamus un efektīvus augstākās kvalitātes produktus Latvijai un visai pasaulei. AS „Olainfarm” produkcija tiek eksportēta uz vairāk nekā 40 pasaules valstīm, tostarp Baltijas valstīm, Krieviju, citām NVS valstīm, Eiropu, Ziemeļameriku, Āzijas valstīm un Austrāliju. AS “Olainfarm” koncernā ietilpst Latvijas zaļās farmācijas uzņēmums SIA “Silvanols”, aptieku tīkls SIA “ Latvijas aptieka”, elastīgo medicīnisko izstrādājumu ražotājs SIA “Tonus Elast”, ārstniecības iestāde SIA “Klīnika DiaMed” un ekokosmētikas ražotājs SIA “Kiwi Cosmetics”.

“AS “Olainfarm” strādā, lai attīstītu ķīmijas un farmācijas nozari Latvijā. Viens no virzieniem ir nozares izglītības programmu un projektu atbalstīšana gan ar finansējumu, gan zināšanām un pieredzi, ar kuru dalās mūsu darbinieki. Mēs iedvesmojam jauniešus sasniegt arvien jaunas virsotnes savā izvēlētajā profesijā, jo zinām, ka viņu izaugsme palīdzēs attīstīties arī mums. Lai augtu, vajag sadarboties un savstarpēji spēcināties. Tā ir mūsu pārliecība.”

Karīna Rāviņa-VimbaAS “Olainfarm” administratīvā departamenta direktora vietniece


“Vēlos izteikt lielu paldies AS “Olainfarm” un RTU Attīstības fondam par iespēju saņemt Solomona Hillera vārdā nosaukto stipendiju, jo tā man ir sniegusi ne tikai nozīmīgu finansiālu atbalstu, bet arī papildus motivāciju turpināt iesākto darbu. Uzskatu, kā šī stipendija veicina jauniešos vēlmi attīstīt savas prasmes, kā arī parāda, ka viņu veiktais darbs tiek novērtēts.”

Santa BērziņaRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Dace Cīrule, Krista Suta, Andrejs Šišuļins, Arturs Janičevs, Toms Upmanis, Vilnis Peipiņš, Zigfrīds Kapilinskis, Santa Bērziņa, Mikus Puriņš

SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ ATBALSTA STIPENDIJA

21ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S

GUSTAVA VANAGA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STUDENTU STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātē un Latvijas Universitātes Ķīmijas fakultātes bakalaura un maģistra programmās studējošie, kuri apgūst priekšmetus saistītus ar bioloģiski aktīvo savienojumu meklējumiem heterociklisko savienojumu rindā, pētījumiem organiskās sintēzes metodoloģijas un attīstības jomā, hipervalento joda savienojumu ķīmijā, diastereoselektīvajā sintēzē un enantioselektīvajā organokatalīzē un vismaz gadu ir strādājuši zinātnisko darbu ķīmijas vai ķīmijas tehnoloģijas jomā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 150 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

Triju Zvaigžņu ordeņa kavalieris, RTU Goda doktors, emeritētais profesors Edvīns Vedējs 2014. gadā iedibinājis stipendiju konkursu ķīmijas nozares studentiem, nosaucot to izcilā zinātnieka un profesora Gustava Vanaga vārdā. G. Vanags bijis viens no ievērojamākajiem organiskās ķīmijas zinātnes pārstāvjiem Latvijā, tāpēc, iedibinot šo stipendiju, profesors E.Vedējs vēlās attīstīt kvalitatīvu speciālistu sagatavošanu ķīmijas nozarē, liekot uzsvaru uz studentu zinātnisko pētījumu nozīmi mācību procesā. Kaut arī profesors E.Vedējs ar ģimeni dzīvo Amerikas Savienotajās Valstīs, tomēr cer, ka stipendiāti, topošie ķīmijas nozares speciālisti, paliks un savu darbu veiks Latvijā.

Profesors Edvīns Vedējs ar sievu Pat Anderson-Vedējs


“Vēlos pateikties RTU Attīstības fondam un mecenātam profesoram Edvīnam Vedējam par Gustava Vanaga vārdā nosauktās stipendijas piešķiršanu. Iegūtā stipendija ne tikai palīdzēja finansiāli studiju laikā, bet arī deva papildus motivāciju gan teorētisko, gan praktisko iemaņu apgūšanā.”

Tomass Lūkass LukašēvicsRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Andrejs Šišuļins, Lūkass Tomass Lukaševics

22

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS

SIA “LIGHT GUIDE OPTICS INTERNATIONAL” (IEPRIEKŠ SIA „Z-LIGHT”) STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes “Ķīmijas”, “Ķīmijas tehnoloģijas”, “Materiālzinātņu” un “Materiālu nanotehnoloģiju” studiju programmu bakalaura līmeņa studenti, sākot no 3. kursa, maģistranti un doktoranti ar teicamām sekmēm un pieredzi zinātnisko un pētniecisko darbu veikšanā, kas orientēti stikla ķīmijas un tehnoloģijas optisko viļņvadu ražošanā, problēmu risināšanā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 115 – 170 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Light Guide Optics International” (iepriekš SIA “Z-Light) ir uzņēmums, kas dibināts 2004. gadā un darbojas ārvalstu tirgos. SIA „Light Guide Optics International” speciālistiem ir vairāk nekā 25 gadu pieredze optisko šķiedru, optisko šķiedru izstrādājumu un mehānisko detaļu

ražošanā un projektēšanā. Uzņēmumā ražotie produkti tiek izmantoti zinātnes, industrijas un medicīnas nozarēs.Uzņēmums ir uzkrājis pieredzi, zināšanas un strādā augsti motivētu un vienotu darbinieku komandā. Produkta izstrāde, ražošana

un piegāde tiek pārvaldīta saskaņā ar ISO 9001:2008 un ISO 13485:2012 standartiem. Spēja uzsākt ražošanu no maziem apjomiem, palielinot to līdz sērijveida ražošanai, un pielāgotu risinājumu ieviešana, saglabājot konkurētspējīgas cenas, padara SIA “Light Guide Optics International” par līderi šķiedru optikā.


“Liels paldies SIA “Light Guide Optics International” komandai par atbalstu studiju laikā, jūsu sniegtā stipendija ļauj veltīt vairāk laika studijām un diplomdarba izstrādei. Liels prieks par tādiem Latvijas uzņēmumiem, kas atbalsta studentus un, iespējams, savus topošos darbiniekus!”

Poļina Špeļa RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Raivis Eglītis, Poļina Špeļa, Anzelms Zukuls

23ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S

SIA “ITERA LATVIJA” STIPENDIJAS


SIA “ITERA Latvija” konkursa kārtībā piešķir stipendijas Rīgas Tehniskās universitātes un Latvijas Lauksaimniecības universitātes studentiem.Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultātes studiju programmas „Arhitektūra” bakalauranti

(studējuši ne mazāk kā 2 mācību semestrus), profesionālās programmas studenti un maģistranti. Konkursa kārtībā RTU studentiem tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 150 vērtībā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 23 RTU studentiem.Stipendiju konkursam var pieteikties Latvijas Lauksaimniecības universitātes (LLU) Vides un būvzinātņu fakultātes studiju

programmas „Ainavu arhitektūra un plānošana” bakalauranti (studējuši ne mazāk kā 4 mācību semestrus), kā arī studiju programmas „Ainavu arhitektūra” maģistranti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 150 vērtībā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2007. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 39 LLU studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “ITERA Latvija”, viens no lielākajiem investoriem Latvijas gāzes nozarē, ir dibināta 1996. gadā un ir pirmais un vienīgais privātais uzņēmums mūsu valstī, kas Latvijai un Igaunijai piegādā vienu no svarīgākajiem energoresursiem – dabas gāzi.

Uzņēmuma darbības mērķis ir enerģētiski neatkarīga un ekoloģiski droša Latvija, veicinot mūsdienīgu, ar dabas gāzes izmantošanu saistītu, tehnoloģiju ieviešanu Latvijā un Baltijas valstīs.

SIA “ITERA Latvija” ik gadu sniedz ievērojamu atbalstu Latvijas zinātnei, izglītībai, kultūrai, sportam un projektiem, kas ir saistīti ar apkārtējās vides sakārtošanu un ekoloģiju.


“Vēlos pateikt lielu paldies RTU Attīstības fondam un SIA “ITERA Latvija” par sniegto atbalstu studiju laikā. Saņemot stipendiju, varu vairāk laika veltīt mācībām, mazāk darbam. SIA “ITERA Latvija” stipendiju saņemu jau otro gadu, un pagājušajā gadā stipendija bija nepieciešamais atspēriena punkts tam, lai varētu doties ERASMUS apmaiņas programmā uz Nīderlandi. Jebkura stipendija ir lieliska motivācija sasniegt labus rezultātus mācībās, jo tā veido sajūtu, ka Tu kā students tiec novērtēts.”

Marta KulitāneRTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāte

“Vēlos teikt patiešām lielu paldies RTU Attīstības fondam un SIA “ITERA Latvija” par piešķirto stipendiju. Tā kā šis ir otrais gads, kad saņemu šo stipendiju, prieks un pagodinājums ir divtik liels. Šī stipendija viennozīmīgi ir stabils pakāpiens uz kura balstīties studiju laikā, ļaujot vairāk koncentrēties studijām, nevis ikdienas rūpēm.”

Mārtiņš RūtenbergsLatvijas Lauksaimniecības universitāte


Anete Soldāne, Matijs Babris, Agnese Mālniece, Marta Kulitāne, Mārtiņš Rūtenbergs, Marta Dambrova, Anna Katlapa, Anna Kalniņa

24

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Inženierzinātņu vidusskolas skolēni, kas dzimuši un auguši Smiltenes novadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija EUR 50 vērtībā 9 mēnešiem.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā piešķirtas jau 2 stipendijas.

ATBALSTĪTĀJS

Atis Sausnītis absolvējis Smiltenes vidusskolu, vēlāk RPI (tagad RTU) Elektroenerģētikas fakultāti. 1984. gadā ievēlēts par Valmieras rajona Patērētāju biedrības valdes priekšsēdētāju, 1986. gadā ievēlēts par Latvijas Patērētāju biedrību savienības valdes priekšsēdētāja vietnieku, 1995. gadā ievēlēts par Saeimas deputātu, vadījis Tautsaimniecības, agrārās, vides un reģionālās politikas komisiju, no 1997. līdz 1998. gadam bijis ekonomikas ministrs, 1999. gadā ievēlēts par CS Turība padomes priekšsēdētāju, kopš 2000. gada Baltijas Lāses un Mini Pasāžas valdes priekšsēdētājs.


“Milzīgs paldies par iespēju saņemt šo stipendiju, jo tā ir palīdzējusi no dažādiem aspektiem. Tā bija kā liels motivators, lai uzsāktu mācības RTU IZV, jo deva drošības sajūtu, ka finansiālās problēmas vairs nebūs tik lielas. Šobrīd stipendija ir arī kā iekšējais dzinējs, kurš turpina virzīt uz priekšu, un neļauj apstāties un padoties.”

Roberts DobelisRTU Inženierzinātņu vidusskola

2016. GADA STIPENDIĀTS

Roberts Dobelis

ATA SAUSNĪŠA VĀRDĀ NOSAUKTĀ SKOLĒNU STIPENDIJA

25ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S

AS “HANSAMATRIX” ATBALSTA STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Elektrotehnikas un telekomunikāciju fakultātes bakalaura un maģistra līmeņa studenti, kuri pabeiguši vismaz 1 semestri un turpina studijas izvēlētajā specialitātē, bet nav ar pietiekamu materiālo nodrošinājumu studijām. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 10 mēnešiem EUR 200 vērtībā bakalaura līmeņa studentam vai EUR 300 vērtībā maģistra līmeņa studentam.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā piešķirtas jau 2 stipendijas.

ATBALSTĪTĀJS

HansaMatrix grupas uzņēmums ir Latvijā vadošais, Baltijas valstīs modernākais un Ziemeļeiropā viens no 5 modernākajiem elektronikas sistēmu ražotājiem. Uzņēmums Latvijā darbojas 15 gadus. Uzņēmumam ir divas rūpnīcas - Ogrē un Ventspilī. Uzņēmums 2014. gadā nodibinājis inženierijas un pētniecības centru un plāno atvērt prototipu un produktu pirmo paraugu ražotni. Uzņēmums ir viens no viens no lielākajiem savas nozares eksportētājiem. Uzņēmējdarbības veids ir elektronisko sistēmu ražošana un izstrāde, ieskaitot iespiedshēmu atsevišķu bloku un komplicētu gala produktu izgatavošanu.


“Stipendija ir kā atspēriens pabeigt studijas labākā kvalitātē. Saņemot stipendiju, apzinos, ka man ir jādara savs darbs pēc labākās sirdsapziņas un kvalitātes, kā arī esošie līdzekļi jāizmanto lietderīgi un atbildīgi. Lai šī stipendija ir apliecinājums tam, ka dzīvē grūtos brīžos ikvienam stāv blakus kāds eņģelis, kurš palīdzēs atrast iespēju nepadoties pie iesāktā ceļa. Milzīgs Paldies “HansaMatrix” par atkārtoto palīdzību. No visas sirds esmu jums pateicīga!”

Anda PabērzaRTU Elektronikas un telekomunikāciju fakultāte


Anda Pabērza

26

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS


Stipendiju konkursā aicināti pieteikties skolēni, kas 2016./2017. mācību gadā uzsāk mācības RTU Inženierzinātņu vidusskolas 10. klasē vai turpina mācības 11. klasē. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 43 ikmēneša stipendijas 9 mēnešiem EUR 50 vērtībā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā izmaksātas 67 stipendijas.

TEHNOLOĢIJU PARTNERIS: SADARBĪBAS PARTNERI: SKOLAS DRAUGI:


“Es, tāpat ka visi mani klasesbiedri, esmu ļoti pateicīgs par šo stipendiju, jo tā palīdz mums sasniegt jaunas virsotnes. Kaut arī es dzīvoju kopmītnēs, šī stipendija daļēji ļauj nosegt izmaksas par transportu uz mājām. Es esmu no sirds pateicīgs par iespēju mācīties RTU Inženierzinātņu vidusskolā, kā arī saņemt šo stipendiju.”

Uga TauriņšRTU Inženierzinātņu vidusskola


Aleksejs Jekimovs, Artem Ubaidullaev, Jēkabs Leinis, Evelīna Valtere, Elīza Elizabete Bicāne, Agnis Salmiņš, Kristofers Tauriņš, Emanuels Šūpulnieks, Alens Šņepsts, Marija Ostrovska, Marija Ivanova, Raimonds Šīrants, Stefans Grants, Kristiāns Križmanis, Rūdolfs Umblejs, Deivis Baranovskis, Dana Darafeja, Rūdolfs Agris Stilve, Klāvs Šermukšnis, Alise, Anna Stīpniece, Darja Rudņicka, Daniils Dovgals, Uga Tauriņš, Jana Boļmante, Ivars Dille, Gerda Ance Cakule, Roberts Dobelis, Uģis Seržants, Agris Bužs, Elvis Dapševičs, Ieva Žube, Renāte Karjavčenko, Ernests Tomass Auziņš, Anna Čerņina, Veronika Čače, Ruslans Puriņš, Aiga Andrijanova, Estere Šverna, Elizaveta Ulybina, Artūrs Mucenieks, Vladislavs Aščeulovs, Rebeka Anna Līpiņa, Jorens Āboliņš

RTU INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLAS SKOLĒNU STIPENDIJA

27ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S


Stipendiju konkursā var pieteikties Latvijas vidējās izglītības iestāžu 12. klases skolēni, kuri uzsāk studijas jebkuras RTU pamatstudiju programmas pirmajā kursā 2016./2017. studiju gadā un kuru materiālais nodrošinājums studijām nav pietiekams. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendijas EUR 150 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

AS „Olainfarm“ ir viens no lielākajiem uzņēmumiem Baltijas valstīs ar 45 gadu pieredzi medikamentu un ķīmiski farmaceitisko produktu ražošanā. Kompānijas darbības pamatprincips ir ražot uzticamus un efektīvus augstākās kvalitātes produktus Latvijai un visai pasaulei. AS „Olainfarm” produkcija tiek eksportēta uz vairāk nekā 40 pasaules valstīm, tostarp Baltijas valstīm, Krieviju, citām NVS valstīm, Eiropu, Ziemeļameriku, Āzijas valstīm un Austrāliju. AS “Olainfarm” koncernā ietilpst Latvijas zaļās farmācijas uzņēmums SIA “Silvanols”, aptieku tīkls SIA “Latvijas aptieka”, elastīgo medicīnisko izstrādājumu ražotājs SIA “Tonus Elast”, ārstniecības iestāde SIA “Klīnika DiaMed” un ekokosmētikas ražotājs SIA “Kiwi Cosmetics”.




“Vēlos izteikt pateicību par iespēju saņemt šo stipendiju. Tā mani tiešām motivēja studēt, jo, lai gan mani patiesi interesē arhitektūra, lielā mācību slodze APF bieži mēdz būt emocionāli nomācoša. Stipendija kalpo kā atalgojums par ieguldīto darbu, turklāt ne pārāk finansiāli sagatavotam studentam tā ir iespēja veltīt visu savu radošo potenciālu studiju darbiem un projektiem.”

Laura GedrovičaRTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāte


Laura Gedroviča, Alise Ozoliņa, Mikus Dāvis Liepiņš, Gundars Gaudzejs, Gatis Girdenis, Luīze Freimane

ATBALSTA STIPENDIJA „TOPOŠAIS PROFESIONĀLIS”

28

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

TUDI

JĀS


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties RTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultātes 1. līmeņa profesionālo (koledžas) studiju programmu un bakalaura līmeņa 2. un 3. kursa studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas EUR 100 vērtībā 5 mēnešiem.


ATBALSTĪTĀJS

Latvijā izvietotais uzņēmums SIA „Severstal Distribution” ir lielākais metālapstrādes uzņēmums Baltijas valstīs, kas piegādā produkciju 10 Ziemeļu un Centrālas Eiropas valstīs. Tā ir vienīgā cauruļu ražošanas rūpnīca reģionā, kura ražo plānsienu caurules – konstrukcijas un ūdens, un gāzes vadu. Uzņēmuma metāla servisa centrs nodrošina tērauda ruļļu pārstrādi – ražo lentu, loksni un blanku, kā arī nodrošina cauruļu precīzu griešanu. 2014. gadā uzņēmumā tika uzstādīts jauns aprīkojums, kurš nodrošina augstas kvalitātes lokšņu ražošanu līdz 12 mm.


“Ir ļoti patīkami sajusties novērtētam, it īpaši tad, ja esi centies un darbojies no sirds, ieguldot sevis attīstībā ļoti daudz pūles. Stipendija motivē, bet, kad tā jau ir iegūta, tas ir milzīgs atbalsts, lai varētu pilnībā koncentrēties mācībām, jo nav jāmeklē citi ienākumu avoti, kas traucētu sevi attīstīt kā inženieri. Jāatzīst gan, ka vairāk mācīties motivē nevis tā stipendija, kuru tu jau saņem, bet gan apziņa, ka, ja tev stipendijas nebūs, izdzīvot būs ļoti grūti.

Vēlos pateikties SIA “Severstal Distributions”, jo bez stipendijas, es droši varu teikt, mani šī semestra rezultāti nebūtu tik labi kā tagad.”

Mārtiņš ĻuļļaRTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāte


Mārtiņš Ļuļļa, Kristaps Paļskis

SIA “SEVERSTAL DISTRIBUTIONS” IZCILĪBAS STIPENDIJA RTU MAŠĪNZINĪBU, TRANSPORTA UN AERONAUTIKAS FAKULTĀTES STUDENTIEM

29ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

STU

DIJĀ

S


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Inženierzinātņu vidusskolas 10. un 11. klases skolēni. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas EUR 100 vērtībā 5 mēnešiem.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 3 skolēniem.

ATBALSTĪTĀJS

Latvijā izvietotais uzņēmums SIA „Severstal Distribution” ir lielākais metālapstrādes uzņēmums Baltijas valstīs, kas piegādā produkciju 10 Ziemeļu un Centrālas Eiropas valstīs. Tā ir vienīgā cauruļu ražošanas rūpnīca reģionā, kura ražo plānsienu caurules – konstrukcijas un ūdens, un gāzes vadu. Uzņēmuma metāla servisa centrs nodrošina tērauda ruļļu pārstrādi – ražo lentu, loksni un blanku, kā arī nodrošina cauruļu precīzu griešanu. 2014. gadā uzņēmumā tika uzstādīts jauns aprīkojums, kurš nodrošina augstas kvalitātes lokšņu ražošanu līdz 12 mm.


“Liels paldies “Severstal Distributions” par piešķirto stipendiju un RTU Attīstības fondam par konkursa organizēšanu un iespēju tajā piedalīties! Šī stipendija sniedz ne tikai finansiālu atbalstu, bet arī palīdz attīstīt savas prasmes un hobijus. Esmu ļoti priecīgs, ka mūsu valstī ir uzņēmumi, kuriem interesē eksakto zinātņu attīstība. Turpināšu būt tikpat motivēts un radošs, mācoties RTU Inženierzinātņu vidusskolā!”

Alens ŠnepstsRTU Inženierzinātņu vidusskola


Artem Ubaidullaev, Alens Šņepsts, Estere Šverna

SIA “SEVERSTAL DISTRIBUTIONS” IZCILĪBAS STIPENDIJA RĪGAS TEHNISKĀS UNIVERSITĀTES INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLAS SKOLĒNIEM

STIPENDIJAS PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAI

32

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI

33ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI


Konkursam aicināti pieteikties RTU Dzelzceļa transporta institūta, PIKC Rīgas Valsts tehnikuma un PIKC Daugavpils tehnikuma audzēkņi dzelzceļa specialitāšu programmās, kuri nav darba tiesiskajās attiecībās “Latvijas dzelzceļš” koncernā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 30 stipendijas EUR 285 apmērā par 6 nedēļu prakses periodu un 24 ikmēneša veicināšanas stipendijas labākajiem prakses dalībniekiem 10 mēnešiem EUR 95 – 110 apmērā.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 150 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

VAS “Latvijas dzelzceļš” ir publiskās lietošanas dzelzceļa infrastruktūras pārvaldītājs un koncerna “Latvijas dzelzceļš” valdošais uzņēmums. Koncernā ietilpst arī sešas meitas sabiedrības – AS “LatRailNet”, kas veic infrastruktūras maksas noteikšanu un dzelzceļa infrastruktūras jaudas sadali, SIA “LDZ CARGO”, kas nodrošina dzelzceļa kravu pārvadājumus un starptautiskos pasažieru pārvadājumus, infrastruktūras

būvniecības un uzturēšanas uzņēmums SIA “LDZ infrastruktūra”, ritošā sastāva remonta un uzturēšanas uzņēmums SIA “LDZ ritošā sastāva serviss”, apsardzes uzņēmums SIA “LDZ apsardze”, kā arī loģistikas uzņēmums SIA “LDZ Loģistika”.

“Latvijas dzelzceļš”, būdams uzņēmums, kura ikdienas darbs ir cieši saistīts ar tehniskiem risinājumiem, jau daudzus gadus sadarbojas ar Rīgas Tehnisko universitāti gan atbalstot jaunos speciālistus, gan veicinot zinātnisko pētījumu attīstību. Nozarē, kur drošība un precizitāte ir darba mēraukla, mums ir ļoti svarīgi, lai jaunie speciālisti, kas ienāk darba tirgū, būtu patiešām zinoši un profesionāli. Pieredze rāda, ka visefektīvāk tas panākams savlaicīgi iesaistoties izglītības procesā, un to mēs labprāt darām gan augstākās, gan vidējās profesionālās izglītības līmenī. Jāatzīst, ka sadarboties ar RTU man ir īpašs gandarījums, jo gan pats, gan daudzi citi mūsu uzņēmuma darbinieki esam šīs augstskolas absolventi un labi apzināmies tās sniegtās izglītības vērtību.”

Edvīns BērziņšVAS “Latvijas dzelzceļš” prezidents, RTU Padomnieku konventa loceklis

STIPENDIĀTA „PALDIES”

“Vēlos pateikt lielu paldies RTU Attīstības fondam un VAS “Latvijas dzelzceļš” par iespēju piedalīties šajā praksē, kurā ieguvu profesionālo pieredzi. Prakses laikā es varēju tuvāk iepazīties ar darbu dzelzceļā, un tas man sniedza lielu motivāciju turpināt pilveidoties un uzlabot savas teorētiskās un praktiskās zināšanas, lai varētu kļūt par profesionālu un konkurētspējīgu darbinieku. Šī bija lieliska iespēja iepazīties ar dzelzceļa nozares speciālistiem un smelties zināšanas no viņiem, kā arī gūt iedvesmu sevis tālākai pilnveidošanai.”

Evita RagovskaPIKC Rīgas Valsts tehnikums


Maksims Abrazevičs, Jevgenijs Geižins, Mihails Zaharevskis, Dmitrijs Lomako, Vladislavs Gedzjuns, Inese Bergmane, Artūrs Upelnieks, Dāvids Šamovičs, Vjačeslavs Kaņeckis, Igors Tumanovs, Gunārs Umbraško, Evita Ragovska, Elīna Bogdanova, Aleksandra Gorbule, Lauris Jeremenoks, Aļina Baiko, Valērija Vinogradova, Vija Baranovska, Dmitrijs Semjonovs, Marina Livicka, Oksana Reinikova, Oksana Dolženko, Artjoms Andrejevs, Vladislavs Vasiļjevs, Tomašs Barila, Sergejs Lavrenovs, Ēvalds Prusaks, Līga Kozinda, Kirils Bolobanovs, Artjoms Šamovičs

VAS “LATVIJAS DZELZCEĻŠ” PRAKTISKO IEMAŅU IEGŪŠANAS UN VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

34

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties elektronikas un telekomunikāciju, IT un citās jomās studējošie studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 8 ikmēneša stipendijas 3 - 10 mēnešiem EUR 285 - 320 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

AS “SAF Tehnika” ir viens no vadošajiem mikroviļņu datu pārraides iekārtu ražotājiem un izplatītājiem pasaulē. Desmitgades laikā AS “SAF Tehnika” izdevies no neliela, lokāla uzņēmuma kļūt par globāla mēroga kompāniju, kas spēj nosegt visus ar nozari saistītos tirgus segmentus un piedāvāt savu produkciju vairāk nekā 130 valstīs visā pasaulē.

Uzņēmums pamatā ražo mikroviļņu radio iekārtas, kā arī piedāvā sarežģītus, klientu vēlmēm un vajadzībām speciāli pielāgotus risinājumus un inovācijas. AS “SAF Tehnika” radījusi arī izmēru un funkcionalitātes ziņā unikālu spektra analizatoru un signāla ģeneratoru.

“AS “SAF Tehnika” dod iespēju studentam iepazīt ikdienas darbu viņa izvēlētajā jomā. Studentam tiek doti reāli darba uzdevumi, un padarītā darba rezultāti tiek izmantoti turpmāk. Studentam blakus vienmēr ir pieredzējis un profesionāls darbinieks, kurš palīdzēs pielietot teorētiskās zināšanas jaunu, inovatīvu produktu izstrādē. Mūsu piedāvātā stipendija ir nozīmīgs atbalsts prakses laikā, lai gan būtiskākais prakses ieguvums ir kļūt par pilnvērtīgu darbinieku vienā no nozares līderiem – uzņēmumā AS “SAF Tehnika”.”

Ints BukovskisAS “SAF Tehnika” programmēšanas nodaļas vadītājs


“Prakses laikā AS “SAF Tehnika” esmu guvis milzīgu pieredzi un praktiskās iemaņas darbā ar mikroviļņu radioaparātiem. Apguvu to darbību un piedalījos ražošanas procesā. Tāpat man bija iespēja gūt ieskatu mikroviļņu radio tapšanā, uzzināju to pielietojumu un guvu pieredzi lodēšanā. Motivācija darboties praksē bija tik liela ne tikai tādēļ, ka man tika dota iespēja gūt pieredzi un jaunas zināšanas elektronikas jomā, bet arī tāpēc, ka papildus saņēmu ikmēneša stipendiju.”

Raivis GrīnbergsRīgas Tehniskā koledža


Māris Liepiņš, Raimonds Bērziņš, Imants Igovens, Raivis Grīnbergs, Raivis Greitāns, Artūrs Roštoks, Aleksis Darbiņš, Kaspars Kočāns

AS “SAF TEHNIKA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

35ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “DANONE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu komunikācijas, vadības vai mārketinga jomas pēdējā kursa studenti, kā arī absolventi, kuri studijas beiguši ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 6 mēnešiem EUR 200 vērtībā par praksi mārketinga nodaļā.


ATBALSTĪTĀJS

“Danone” ir viens no visstraujāk augošajiem pārtikas rūpniecības uzņēmumiem pasaulē. Uzņēmuma misija ir nodrošināt veselīgu uzturu pēc iespējas vairāk cilvēkiem pasaulē.

Uzņēmumu grupā, kuras produktus tirgo piecos kontinentos, ir vairāk nekā 180 rūpnīcas un ap 100 tūkstoši darbinieku. Uzņēmumu veido četras nodaļas - piena produktu, dzeramā ūdens, medicīnas un zīdaiņu pārtikas. “Danone” piena produktu nodaļa, kura ražo tādus visā pasaulē pazīstamus produktus kā “Actimel”, “Activia”, “Danonki”, veido gandrīz pusi “Danone” grupas noieta.


“RTU Attīstības fonda un SIA “Danone” stipendija man deva iespēju ne tikai iegūt pieredzi starptautiskā uzņēmumā un kārotā jomā, bet arī gūt par to atlīdzību, kas mūsdienu prakses vietu tirgū ir reti sastopams. Praksi SIA “Danone” uztveru kā nopietnu darba pieredzi. Šajā pusgadā, ko pavadiju praksē, es ieguvu priekšstatu par to, kā mārketings strādā straptautiskā uzņēmumā, par zīmola vadību, projektu vadību, par reklāmas kampaņu ievešanu un plānošanu, par to kā strādā sociālo mediju aģentūras. Ieguvu iespējas pilnveidot tādas praktiskas prasmes kā projekta vadība, komunikācija, laika plānošana un daudz ko citu. Paldies!”

Margarita VrubļevskaRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Margarita Vrubļevska, Līva Lazdiņa

36

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu studenti un vidējo profesionālo skolu audzēkņi, kuru studiju specialitāte atbilst attiecīgajam praktisko iemaņu veicināšanas stipendijas aprakstam. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 23 ikmēneša stipendijas kādā no Latvijas uzņēmumiem EUR 250 vērtībā 1 - 2 vasaras mēnešiem.


ATBALSTĪTĀJI

SIA “sem.lv” ir starptautiska pieredze mājas lapu, web dizaina un aplikāciju izstrādē. Kopš darbības sākuma ir realizēti vairāk nekā 200 projekti, tai skaitā gan valsts un pašvaldību iestādēm, gan TOP 500 Latvijas uzņēmumiem. Uzņēmuma izstrādātos projektus lieto vairāk nekā 10 dažādās pasaules valstīs.

“Lai arī esam salīdzinoši neliels uzņēmums, konkurētspējas nodrošināšanai mums ir svarīgi savai komandai atlasīt labākos un potenciālākos speciālistus,

ar pareizo darba attieksmi, kas vērsta uz efektīvu rezultāta sasniegšanu un augstu darba spēju. Ne mazāk svarīgi ir tos apmācīt atbilstoši mūsu specifiskajām vajadzībām. RTU Attīstības fonda stipendija ir lielisks veids kā šo mērķi sasniegt. Tā ir iespēja piesaistīt labākos studentus un stipendijas laiku koncentrēt uz praktiskās pieredzes iegūšanu un apmācībām, lai pēc stipendijas beigām varētu pilnvērtīgi uzsākt darbu. Tā ir arī lieliska iespēja studentiem šo procesu savienot ar studijām un, saņemot stipendiju, kļūt neatkarīgiem un, kas ir pats galvenais, iegūt savu pirmo darba pieredzi profesijā.”

Kristaps BuntsSIA “sem.lv” valdes loceklis

SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” ir Latvijas lielākais namu apsaimniekošanas uzņēmums. Tas tika izveidots, apvienojot 15 pašvaldības namu pārvaldīšanas kapitālsabiedrības, lai nodrošinātu daudzdzīvokļu dzīvojamo māju pārvaldīšanu pēc vienotiem principiem un uzlabotu pašvaldības kā dzīvojamo māju pārvaldnieka sniegto pakalpojumu kvalitāti. Uzņēmums apsaimnieko teju 4300 mājas un sniedz pakalpojumus gandrīz 170 000 dzīvokļu īpašniekiem.

SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” nodarbina gandrīz 2830 profesionālus darbiniekus - namu pārvaldniekus un apsaimniekotājus, būvinženierus, elektrosistēmu, ūdens un kanalizācijas inženierus, darbu rīkotājus, klientu apkalpošanas un citu jomu speciālistus.

“Augstu vērtējam mūsu darbinieku teorētiskās zināšanas, kuras veiksmīgi izdodas izmantot darba procesā, taču vienlīdz būtiski ir iegūt arī praktiskās iemaņas un izpratni par darbu. Piesaistot topošos profesionāļus un nodrošinot viņiem prakses vietas SIA “Rīgas namu pārvaldnieks”, mēs sniedzam studentiem iespēju jau studiju laikā pārbaudīt to iegūtās zināšanas, kā arī spējam piesaistīt zinošākos, atsaucīgākos un aktīvākos jaunos profesionāļus darbam lielākajā daudzdzīvokļu dzīvojamo māju pārvaldīšanas un apsaimniekošanas uzņēmumā Baltijā.”

Ivo LecisSIA “Rīgas namu pārvaldnieks” valdes priekšsēdētājs

VASARAS PRAKŠU KONKURSS “PIERĀDI SEVI VASARĀ!”

37ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

Uzņēmumā AS “Sentor Farm Aptiekas” darbojas vairāk nekā 200 aptiekas visā Latvijā. Tas ir vadošais zāļu mazumtirdzniecības uzņēmums, kas attīstās un pilnveidojas, lai, piedāvājot preces un pakalpojumus veselībai un labsajūtai, būtu Latvijā progresīvākais šajā jomā.

Aptieku tālākas attīstības plānos ietverta vēlme aktualizēt aptiekas lomu ne vien kā vietu, kur iedzīvotāji nāk iegādāties zāles, kad ir saslimuši, bet gan veselības iestādi, kur iedzīvotāji izmanto, lai iegūtu farmaceita padomu, kā labi justies ikdienā, kā ilgstoši saglabāt veselību. Farmaceitiskās aprūpes kvalitātei uzņēmumā tiek pievērsta īpaša uzmanība, gādājot par augstu uzņēmumā strādājošo speciālistu profesionālo kvalifikāciju.

“Sadarbībā ar RTU Attīstības fondu mums izdevās topošajiem farmaceitiem vasaras mēnešos dot iespēju iepazīt ikdienu aptiekā. Uzticējām vienkāršus, bet ļoti atbildīgus uzdevumus. Topošie farmaceiti bija labs atbalsts mūsu profesionāļiem ikdienas darbā. Jau studiju sākumā, redzot un esot aptiekā, darot uzticētos uzdevumus, studentam pilnvērtīgāk rodas priekšstats par to, kā notiek farmaceitiskā aprūpe un kāds darbs viņu sagaida pēc diploma iegūšanas. Paldies par sadarbību!”

Baiba PedraudzeAS “Sentor Farm Aptiekas” personāla vadības direktore

SIA “Selva Būve” dibināta 2004. gada 1. jūnijā. Uzņēmuma galvenais darbības virziens ir ēku būvdarbu vadīšana un veikšana, nodrošinot sekojošas jomas: jaunu ražošanas, sabiedrisko, dzīvojamo ēku būvniecība; ēku rekonstrukcija un renovācija; energoefektivitātes paaugstināšanas būvdarbi; ūdens saimniecības būvdarbi; ēku demontāžas darbu vadīšana; betonēšanas darbi, industriālo grīdu ieklāšana; projektēšanas darbi.

SIA “Rīgas ūdens” ir Rīgas pilsētas pašvaldības kapitālsabiedrība, kuras darbības galvenais uzdevums ir nodrošināt pilsētas apgādi ar dzeramo ūdeni, kā arī savākt, novadīt un attīrīt notekūdeņus.


“No pirmās prakses dienas SIA “Rīgas namu pārvaldnieks” sapratu, ka man ļoti paveicies, jo darba vieta atrodas netālu no mājām un kolēģi ir izpalīdzīgi, labsirdīgi un visu izskaidro. Visspilgtāk atmiņā palikušas divas nedēļas, kad biju gandrīz pilnvērtīgs darbu rīkotājs kolēģa atvaļinājuma laikā. Tā bija lieliska iespēja izmēģināt sevi vadītāja amatā, kad no manis ir atkarīgi strādnieki un darba izpildes gaita. Gribu izteikt pateicību RTU Attīstības fondam par lielisku iespēju iegūt jaunās zināšanas un pieredzi vasarā.”

Jelizaveta ZoricaRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Valērija Agurjanova, Deins Apškrūms, Ivars Rābants, Pauls Pierhurovičs, Lauma Rudzīte, Ieva Lapiņa, Rūta Kalniņa, Karīna Zaharāne, Rūta Ādiņa, Ilva Kresse, Arnita Spule, Kristīne Kitoka, Ilvis Naglis, Jelizaveta Zoriča, Arta Kaņepe, Ieva Kalniņa, Linda Krieviņa, Anna Marta Nordmane, Nanija Sprice, Jolanta Gutāne, Oskars Niks Mālnieks, Vladislavs Kožičs, Mairita Ezeriņa

VASARAS PRAKŠU KONKURSS “PIERĀDI SEVI VASARĀ!”

38

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras Latvijā licencētas augstākās izglītības iestādes pēdējo kursu studenti, vēlams studējoši saistībā ar ekonomiku vai banku darbību, kā arī absolventi, kuri pieteikšanās brīdī studijas beiguši ne ātrāk kā pirms gada. Konkursa kārtībā ik mēnesi tiek izsludinātas jaunas prakses vietas ar ikmēneša stipendiju 3 - 9 mēnešiem EUR 330 vērtībā.

Stipendiju konkursi sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēti kopš 2014. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 131 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

Nordea vīzija ir kļūt par izcilu Eiropas banku, kas atzīta, pateicoties tās cilvēkiem, kuri sniedz augstu pievienoto vērtību bankas klientiem un akcionāriem. Nordea rūpējas, lai tās klientiem būtu iespēja sasniegt viņu mērķus, piedāvājot plašu produktu, pakalpojumu un risinājumu klāstu bankas pakalpojumu, aktīvu pārvaldības un ieguldījumu jomās.

Nordea grupai ir vairāk nekā 650 filiāles, kas piesaistījušas gandrīz 11 miljonus klientu. Nordea ir iekļauta pasaules ietekmīgāko

uzņēmumu top 100, kā arī ir lielākā finanšu pakalpojumu sniedzēju iestāde Ziemeļvalstu un Baltijas reģionā.

“Studiju laiks mēdz būt izaicinājumu pilns, tādēļ stipendija var kļūt par nepieciešamo stimulu papildu izaugsmei un attīstībai. Novēlu jauniešiem nebaidīties izmantot dažādas iespējas un pieteikties konkursiem, lai gūtu jaunu pieredzi un zināšanas.”

Jānis BuksNordea bankas vadītājs Latvijā


“Paldies par lielisko iespēju! Pēc prakses Nordea bankā esmu vairāk uzzinājusi par banku darbību, kā viss reāli ikdienā notiek, kā arī vairāk izpratusi, ko pati nākotnē vēlos darīt. Šī ir lieliska iespēja studentiem. Tādā veidā var sākt darboties savā izvēlētajā nozarē un iegūt pieredzi vēl studējot, kā arī saņemt prakses sitpendiju.”

Inese SafronovaLatvijas Universitāte


Uģis Aumelis, Vija Struka, Juris Nīmants, Elina Melkova, Jānis Šapelis, Diāna Alatirjova, Olga Jufita, Helēna Subača, Gundega Circene, Līga Dzene, Kristīne Kiseļova, Emīls Elsiņš, Jolanta Immure, Jūlija Dimitričenko, Anna Prikule, Laura Pastare, Valērija Avsjukeviča, Renāte Rumbina, Jūlija Pjazinga, Sigita Gaisina, Maira Frīdvalde, Edgars Grebežs, Artis Zukuls, Malvīne Stučka, Jekaterina Jermolajeva, Klinta Šmite, Agnese Grinaško, Līga Bērziņa, Aleksejs Srebnijs, Oskars Vijums, Sintija Zariņa, Jānis Šļahota, Annija Kublinska, Maksims Lotko, Ralfs Indrašis, Jēkabs Saulītis, Inese Safronova, Diana Helmane, Anna Tyshkevich, Annija Krivāne, Oskars Rītiņš, Kitija Jomerte, Ilze Lapko, Zane Kivleniece, Everita Štāla, Liene Dūdele, Diāna Harkeviča, Anete Sivačova, Viktorija Bondarjonoka, Kristella Adele Līviņa, Ilvija Mežiņa, Jekaterina Zaiceva, Emīls Līcis, Santa Motte, Mārtiņš Aldiņš, Roberts Graudiņš, Agnese Stīpiņa, Sabīne Kazaka, Anda Sergejeva, Vita Makarus, Yanis Valters, Katrīna Dobbermane, Dmitrijs Brizgalovs

NORDEA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

39ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

AS “INSPECTA LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties RTU Inženierekonomikas un vadības fakultātes studenti, sākot no 1. kursa. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija EUR 400 vērtībā 12 mēnešiem.


ATBALSTĪTĀJS

Uzņēmuma darbība Latvijā aizsākās 1993. gadā, kad tika nodibināta AS “Izstrādājumu bīstamības novērtēšanas aģentūra”, lai nodrošinātu bīstamo iekārtu tehniskās pārbaudes. Dibinātāju vidū bija Rīgas Tehniskā universitāte un tās vadošie speciālisti un absolventi, tādējādi jau sākotnēji nodrošinot profesionālu un augsti kvalificētu darba izpildījumu.

Šodien AS “Inspecta Latvia” nodrošina testēšanas, inspicēšanas un sertificēšanas pakalpojumus Ziemeļeiropā, kas garantē klientu kvalitātes un drošības izaugsmi. Uzņēmums palīdz ar saviem padomiem un apmāca klientu darbiniekus un piegādātājus, tādējādi sniedzot ieguldījumu drošākas un ilgtspējīgas sabiedrības veidošanā.

AS “Inspecta Latvia” pārbauda atbilstību normatīvo aktu un dažādu starptautisko standartu prasībām. Uzņēmuma uzdevums ir ieraudzīt neredzamo un gatavoties negaidītajam, pirms iespējamais risks ir materializējies kā nevajadzīgas izmaksas, kļūmes vai pat avārija. Sadarbībā ar klientiem AS “Inspecta Latvia” palielina drošību, uzlabo produktu un pakalpojumu kvalitāti.


“Pārsvarā darba devēji meklē darbiniekus ar pieredzi, kuri ir eksperti noteiktajā jomā. Diemžēl ne visiem tāda pieredze ir. Studējot 1. kursā maģistrantūrā, mani interesēja darbs ekonomikas nozarē, kur savas iegūtās zināšanas spētu pielietotu praksē. Caur RTU Attīstības fondu atradu prakses vietu uzņēmumā AS “Inspecta Latvia” biroja administratores amatā. Sākumā viss likās kā pilnīgs “kosmoss”, bija jāadaptējas uzņēmuma sistēmā, bet, pavadot praksē vairākus mēnešus, vēlos teikt PALDIES, ka man bija iespēja uzņēmuma iekšējā vidē izjust uzņēmuma darbību, paskatīties kā tas, kas aprakstīts ekonomikas teorijā, notiek praksē reālā uzņēmumā, un vēl saņemt stipendiju un apvienot to ar mācībām maģistratūrā. Izsaku pateicību AS “Inspecta Latvia” par atsaucību, finansiālo atbalstu un iespēju personīgai attīstībai.”

Inta KopcovaRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Inta Kopcova

40

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties RTU studenti, sākot no 3. kursa, ar labām un teicamām sekmēm. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 7 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 300 - 740 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Industry Service Partner” ir strauji augošs un stabils industrijas servisa uzņēmums, kas sniedz uz klienta darbību orientētus servisa pakalpojumus, ļaujot saviem klientiem vairāk laika veltīt sava tiešā biznesa attīstībai. SIA “Industry Service Partner” komandu veido pieredzējuši profesionāļi, kas rūpniecības servisa un automatizācijas jomā darbojas vairāk nekā 10 gadus. Uzņēmums īsā laikā ir kļuvis par vienu no vadošajiem industriālā servisa un procesu automatizācijas pakalpojumu sniedzējiem Latvijā.


“Izsaku vislielāko pateicību SIA “Industry Service Partner” komandai par laipno un draudzīgo uzņemšanu savā kolektīvā, kā arī par iespēju iegūt noderīgas praktiskās zināšanas un iespēju darboties dažādos objektos. Šīs prakses laikā iegūtās zināšanas noteikti noderēs manās tālākajās inženiera gaitās. Paldies!”

Elvis ČopsRTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāte


Kristiāns Melnis, Elvis Čops, Toms Savko, Ansis Čuba, Kārlis Ozoliņš, Aleksandrs Kaspriks, Valters Svilāns

SIA “INDUSTRY SERVICE PARTNER” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

41ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

PRICEWATERHOUSECOOPERS SIA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties augstākās izglītības iestādēs studējošie, sākot no bakalaura līmeņa 2. kursa. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 21 ikmēneša stipendija 3 - 6 mēnešiem EUR 250 - 300 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

PricewaterhouseCoopers SIA nolūks ir veicināt uzticēšanos un risināt sabiedrībai būtiskus jautājumus. Mūsu uzņēmumu tīklā 157 valstīs strādā vairāk nekā 220 000 speciālistu, kuru uzdevums ir sniegt kvalitatīvus revīzijas, biznesa, nodokļu un juridiskos pakalpojumus. Mūsu mērķis ir sniegt ieguldījumu mūsu valsts ekonomikas attīstībā, palīdzot veiksmīgi attīstīties Latvijas uzņēmumiem un uzsākt darbību plašākā reģionā, veicinot ārvalstu investīciju piesaisti un palīdzot uzlabot valsts pārvaldes procesu kvalitāti un efektivitāti.

“Mēs novērtējam cilvēkus ar dažādām izglītībām, izpratni un pieejām problēmu risināšanā. Pieņemam darbā cilvēkus, kuri nāk no dažādām vidēm, ir gatavi izaicināt pastāvošo iekārtu un nākt klajā ar inovatīviem risinājumiem. Mēs ticam, ka, apvienojot un attīstot cilvēku talantus, mums ir vienreizēja iespēja radīt izcilu vidi pašiem sev, mūsu biznesam, klientiem un sabiedrībai kopumā. Tieši tāpēc izglītības un talantu dažādība ir svarīga PwC. Pievienojies mums un esi pats!”

Zlata Elksniņa – ZaščirinskaPricewaterhouseCoopers SIA valdes priekšsēdētāja


“Liels paldies RTU Attīstības fondam un PricewaterhouseCoopers SIA par radīto iespēju iziet praksi uzņēmumā, kas ir pasaulē vadošais komercdarbības atbalsta pakalpojumu sniegšanā. Uzņēmumā iegūtā pieredze ir nenovērtējama, jo sniedz ne tikai zināšanas par uzņēmuma darbības pamatprincipiem un prasībām, bet ļauj attīstīt visdažādākās individuālās iemaņas. Ikdienas darbs PwC noris starptautiskā vidē, turklāt veicamo darbu sarakstā nav divu vienādu darbu, kas nodrošina nepārtrauktu izaugsmi un spēju pilnveidoties. Līdz ar to, strādājot PwC, karjeras iespējas ir bezgalīgas.”

Rihards PāžeRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Lukas Vasiliauskas, Monta Garkeviča, Santa Šperliņa, Zanda Lārmane, Madara Medne, Aļgimants Kontauts, Kirils Serebrjanskis, Ieva Margeviča, Elza Vulfa, Kristīne Puzo, Rihards Pāže, Aija Murāne, Anna Marija Vārpiņa, Elīna Andrijevska, Ēriks Kristiāns Selga, Laurita Saltuma, Aleksandra Saltanova, Irina Moskadiņa, Oskars Rode, Kārlis Turks, Artūrs Černis

42

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikies jebkuras augstākās izglītības iestādes jebkura līmeņa studenti, kā arī absolventi, kuri beiguši studijas ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas no 2 līdz 12 mēnešiem EUR 80 - 400 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

VISMA ir vadošais Ziemeļvalstu biznesa IT uzņēmums. Mēs piedāvājam IT risinājumus administratīvo un biznesa procesu pilnveidošanai 400 000 klientiem 9 valstīs, nodarbinot vairāk nekā 5500 cilvēkus.

Latvijā VISMA ir tirgus līderis lokālo ERP risinājumu jomā. Ar kompānijas radīto IT risinājumu palīdzību darbību efektivizē LR ministrijas, pašvaldības, valsts iestādes, slimnīcas, kā arī daudzi lieli, vidēji un pat nelieli uzņēmumi. Daļa no VISMA vairāk nekā 200 Latvijas darbiniekiem sniedz pakalpojumus citiem

grupas uzņēmumiem, iegūstot staptautisku pieredzi multinacionālās komandās.

“Ar RTU Attīstības fondu sadarbojamies vairāk nekā divus gadus. Mūsu uzņēmumam šī ir brīnišķīga iespēja uzrunāt jaunos talantus. Ļoti rūpīgi veicam atlasi, jo uz katru stipendiātu raugāmies kā uz potenciālo darbinieku. Esam ieinteresēti palīdzēt studentam attīstīties un sasniegt savus karjeras mērķus, un esam īpaši gandarīti, ja mūsu vērtības sakrīt un mums ir iespēja pēc prakses studentam piedāvāt darbu VISMA. Ieguvums ir abpusējs - students iegūst lielisku darbu, uzņēmums - motivētu, lojālu un zinošu darbinieku.”

Ineta Juškēviča SIA “Visma Enterprise” personāla daļas vadītāja


“Izsaku lielu pateicību RTU Attīstības fonda komandai un SIA “Visma Enterprise” kolēģiem, kas deva iespēju būt daļiņai no uzņēmuma un palīdzēt sasniegt tā mērķus. Uzņēmumā vienmēr jutos novērtēta, jo redzēju, kā ar savu uzdevumu paveikšanu esmu palīdzējusi un atvieglojusi darbu citiem. Prakses laikā stipendiju vairāk uztvēru kā atalgojumu par manu pienākumu izpildi, pret kuriem izturējos ar lielu atbildību. Iegūtās zināšanas noteikti ļaus man attīstīties vēl vairāk, lai nākotnē spētu efektīvi un radoši veikt savu darbu. Izsaku pateicību saviem vadītājiem un kolēģiem par gūto atbalstu, pieredzi un padomiem - paldies, ka ļāvāt būt VISMA komandā!”

Lāsma VerzeRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Lāsma Verze, Edgars Haks, Anna Velikāne, Ieva Bumbiere

SIA “VISMA ENTERPRISE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

43ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

AS “EXIGEN SERVICES LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikies Latvijas augstākās un profesionālās izglītības iestādēs informāciju tehnoloģiju jomā studējošie. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 25 ikmēneša stipendijas EUR 50 vērtībā. Prakses periods tiek saskaņots ar izglītības iestādi un AS “Exigen Services Latvia”.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 55 studentiem/audzēkņiem.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Exigen Services Latvia” ir viens no pieredzes bagātākajiem IT uzņēmumiem, kas izstrādā programmatūru risinājumus un uztur IT sistēmas klientiem Latvijā un pasaulē. Tā mātes uzņēmums ir Amerikas IT konsultāciju un pakalpojumu uzņēmums “Return on Intelligence”, un globāla mēroga projektos Latvijas uzņēmums sadarbojas ar citiem starptautiskā uzņēmuma izstrādes centriem Ziemeļeiropā, Austrumeiropā un ASV. Latvijas uzņēmums dibināts 1995.

gadā. Tā IT speciālistu komanda apkalpo klientus no valsts sektora, finanšu, telekomunikāciju un citām nozarēm. AS “Exigen Services Latvia” aktīvi atbalsta IT izglītības un zinātnes attīstību Latvijā un jaunās IT paaudzes praktisku izglītošanu. Uzņēmums ir trīskārtējs nozares prestižās balvas “Platīna pele” laureāts, kā arī saņēmis Latvijas Darba devēju konfederācijas gada balvu “Labākais darba devējs 2014”.



Finanšu un administratīvais direktorsSTIPENDIĀTA „PALDIES”

“Liels paldies par doto iespēju prakses laikā saņemt arī par to atalgojumu! Praksē iemācījos ļoti daudz, tas ir citādāk, nekā vienkārši sēdēt lekcijā, pierakstīt vai kārtot eksāmenu. Šajā posmā lietas, kas mani interesē, varu apgūt praktiski, iepazīsties ar vidi, kādā visticamāk strādāšu lielu daļu dzīves, kas ir ļoti noderīgi. Priecīgs esmu arī par to, ka uzņēmums pēc prakses piedāvāja kļūt par pilnvērtīgu darbinieku.”

Valters ĒrglisLatvijas Universitāte2016. GADA STIPENDIĀTI

Valters Ērglis, Dace Jansone, Nauris Grudulis, Inga Pīre, Jānis Ancens, Oļegs Pešudovs, Andris Jakubovskis, Andis Bizuns, Rainers Eduards Strautiņš, Vadims Bondarenko, Darja Goruļova, Rihards Gailis, Aleksandrs Renhofs, Gustavs Felsbergs, Āris Pickainis, Hardijs Ķirsis, Kaspars Zombergs, Santa Gaile, Svetlana Ļitvinova, Linards Palācis, Krists Plaudis, Maksims Vinogradovs, Eduards Butorins, Artūrs Štorhs, Renāte Vulfa

44

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikies augstāko izglītības iestāžu studenti un profesionālo vidusskolu audzēkņi, kā arī absolventi, kas studijas beiguši ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 11 ikmēneša stipendijas 1 - 10 mēnešiem EUR 100 - 450 vērtībā dažādās prakses vietās.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 19 studentiem un audzēkņiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “VALPRO” ir viens no lielākajiem metāla apstrādes uzņēmumiem Baltijas valstīs ar specializāciju metāla kannu, ugunsdzēsības aparātu un to korpusu ražošanā, kā arī gāzes balonu periodiskajā inspicēšanā un atbilstības pārvērtēšanā. Uzņēmums ražo augstas kvalitātes metāla produktus civilajam un militārajam sektoram, apgādājot dažādas NATO armijas. SIA “VALPRO” aktīvi iesaistās nozares attīstībā un vienmēr ir atvērts jauniem ražošanas un vispārējās sadarbības projektiem.


“Paldies RTU Attīstības fondam par piešķirto iespēju iziet praksi vienā no lielākajiem Latvijas uzņēmumiem - SIA “VALPRO”. Dalība šajā konkursā sniedza jaunas zināšanas, pavisam jaunu ieskatu savas specialitātes nozarē, kā arī perspektīvu nākotnei.”

Ilze MoteVidzemes Augstskola


Kristiāna Anšmite, Ilze Mote, Toms Fridbergs, Līga Pērkone, Mārtiņš Esīte, Līga Lapsa, Laura Cīrule, Edgars Sietnieks, Emīls Anšmits, Dāvis Garais, Elīna Zelča

SIA “VALPRO” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

45ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

FORTUM PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties Latvijas Lauksaimniecības universitātes Vides un būvzinātņu fakultātes, Informācijas tehnoloģiju fakultātes studenti, kā arī citu jomu studenti ar atbilstošām zināšanām. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 2-3 mēnešiem EUR 370 vērtībā procesu inženiera asistenta un ģeoinformācijas sistēmu ieviešanas asistenta amatos.


ATBALSTĪTĀJS

Fortum ir viens no vadošajiem enerģētikas uzņēmumiem pasaulē, kas ražo tīru enerģiju un nodrošina savus klientus ar siltumenerģiju, elektroenerģiju, dzesēšanu, kā arī piedāvā citus viedus enerģētiskos risinājumus, kas sekmē efektīvu resursu izmantošanu. Lai veicinātu pārmaiņas enerģētikas nozarē un padarītu mūsu pasauli tīrāku, Fortum vēlas cieši sadarboties un iesaistīt šajā procesā klientus un sabiedrību kopumā. Šobrīd Fortum ir darba

devējs vairāk nekā 8 000 profesionāļiem Baltijas un Ziemeļvalstīs, Polijā, Indijā un Krievijā. 64% no Fortum saražotās elektroenerģijas tiek saražota, neradot CO2 izmešus. Tas ir nozīmīgs ieguldījums tīras apkārtējās vides saglabāšanā.

Latvijā Fortum ir Jelgavas pilsētas centralizētās siltumapgādes sistēmas operators kopš 2008. gada un nodrošina ar siltumenerģiju un saistītiem pakalpojumiem 16 000 mājsaimniecības un 400 juridiskos klientus, kā arī ražo elektroenerģiju, kuru pārdod Nord Pool biržā un atsevišķiem lieliem rūpnieciskajiem klientiem.


“Vēlos teikt lielu paldies RTU Attīstības fondam un SIA “Fortum Jelgava” par iespēju gūt jaunas zināšanas un sevi pilnveidot. Uzņēmumā nostiprināju zināšanas AutoCad vidē, kā arī ieguvu zināšanas QGIS programmā. Praksē pavadīju 3 mēnešus, kura laikā ieguvu praktiskas un teorētiskas zināšanas. Priecē, ka kolektīvs bija ļoti atsaucīgs un atbildēja uz visiem neskaidrajiem jautājumiem, kā arī ļāva iejusties darba kolektīvā kā pilntiesīgam darbiniekam. Paldies!”

Karīna ZaharāneLatvijas Lauksaimniecības universitāte


Karīna Zaharāne, Mārcis Kreičmanis

46

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Stipendiju konkursā aicināti pieteikties jebkuras Latvijā licencētas augstākās izglītības iestādes studenti, vēlams saistībā ar biznesa vadību vai komunikācijas zinātni, kā arī ar apģērbu un tekstila tehnoloģiju saistīto nozaru studenti un absolventi, kuri studijas beiguši ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas 6 - 12 mēnešiem EUR 470 - 650 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Glamoralle”, plašāk pazīstams kā zīmols Amoralle, ražo sieviešu veļu, nakts un mājas tērpus, kā arī tērpus svinībām. Zīmola “rokraksts” ir tērpu sievišķība un multifunkcionalitāte, kā arī izmantotie materiāli - satīns, franču mežgīnes un zīds.


“Vēlētos pateikties RTU Attīstības fondam un SIA “Glamoralle” par piešķirto stipendiju, kas ļoti motivēja saņemties un veiksmīgi pabeigt pēdējo mācību gadu. Prakses laikā tika pastiprinātas manas iepriekš iegūtās zināšanas un tika iegūtas daudzas jaunas iemaņas. Vislielākais prakses ieguvums ir iegūtā darbavieta uzņēmumā uzreiz pēc mācību pabeigšanas.”

Margarita TimofejevaRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Margarita Timofejeva, Helēna Stavro, Madara Jakovļeva

SIA “GLAMORALLE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

47ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “BALTMA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuru augstākās izglītības iestāžu pēdējo kursu studenti, kas studē metālapstrādes vai mašīnbūves nozarē, kā arī absolventi, kas beiguši studijas ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 kmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 500 apmērā kā stimuls praktisko iemaņu iegūšanai.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā piešķirtas jau 2 stipendijas.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Baltma” ir Latvijas uzņēmums, kas jau 10 gadus veiksmīgi nodarbojas ar augstas kvalitātes metāla virpoto detaļu ražošanu un tirdzniecību. SIA “Baltma” atrodas Valmierā.

Uzņēmuma rīcībā ir Šveices tipa garenvirpošanas automāti un CNC metālapstrādes darbgaldi, kas ļauj nodrošināt elastīgu ražošanas procesu, kas neatkarīgi no pasūtījuma apjoma sniedz iespēju ievērot klientam vēlamo piegādes termiņu.

Uzņēmums ražo dažādas metāla detaļas (koniskās, cilindriskās un rievotās tapas, bulttapas) atbilstoši starptautiskajiem standartiem (DIN, ISO), kā arī sērijveida un prototipu nestandarta detaļas atbilstoši klientu rasējumiem.

SIA “Baltma” ir augošs uzņēmums, kurš ir ieinteresēts jaunu, zinošu speciālistu piesaistē.


“Praktisko iemaņu veicināšanas stipendija ir milzīgs atspaids studentam, kurš vēlas iegūt praktiskas zināšanas jomā, ko mācās. Parasti studentiem jāizvēlas, vai strādāt algotu darbu, kas nav saistīts ar profesiju, ko apgūst, vai arī iegūt praktiskas zināšanas un iemaņas, kas nepieciešamas mācībās, bet bez atalgojuma. Ar RTU Attīsības fonda palīdzību var šīs abas lietas apvienot, iegūstot zināšanas arī nedaudz nopelnot. Liels paldies RTU Attīstības fondam un SIA “Baltma” par šādu iespēju.”

Kaspars PaijaRTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāte


Kaspars Paija

48

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties augstāko izglītības iestāžu studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 4 mēnešiem EUR 220 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

SQUALIO (iepriekš DPA) ir starptautiskas informācijas tehnoloģiju (IT) grupas uzņēmums, kas ir vadošais Microsoft Corporation partneris programmatūras licencēšanas un mākoņpakalpojumu, kā arī programmatūras pārvaldības pakalpojumu jomā.

Uzņēmums ir dibināts 1997. gadā Latvijā, vēlāk strauji attīstoties Lietuvas, Igaunijas, Ukrainas, Gruzijas, Baltkrievijas, Bulgārijas un Austrijas tirgū, strauji turpinot paplašināties Rietumeiropas virzienā.


“Prakse man ļāva augt gan profesionāli, gan personīgi. Prakses laikā man tika dota iespēja iepazīt vienu no augošākajām biznesa nozarēm, kā arī pārliecināties, ka uzņēmums ir dinamisks, inovatīvs un nes Latvijas vārdu tālu, sadarbojoties ar nozares milžiem no visas pasaules. Prakses ietvaros guvu pieredzi sev interesējošā jomā – mārketingā. Uzticība no vadības un kolēģu puses ļāva mācīties, augt un pierādīt sevi. Pateicoties gūtajām zināšanām, šobrīd veiksmīgi turpinu attīstīt savu karjeru mārketinga jomā un droši varu apgalvot, ka prakse man deva vairāk nekā es gaidīju.”

Annija MatīsaBiznesa, mākslas un tehnoloģiju augstskola “RISEBA”


Annija Matīsa

SQUALIO (IEPRIEKŠ DPA) PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

49ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “SQUALIO CLOUD CONSULTING” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu studenti, vēlams studējoši IT jomā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 13 ikmēneša stipendijas 4 - 7 mēnešiem EUR 110 - 220 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

“SQUALIO cloud consulting” ir pašmāju informācijas tehnoloģiju (IT) uzņēmums, kas apvieno aizrautīgus un zinošus IT speciālistus un darbojas ar IT infrastruktūras, mākoņtehnoloģiju, drošības un biznesa vadības sistēmu ieviešanu un pārvaldību, veidojot risinājumus gan īpaši konkrētā pasūtījuma vajadzībām, gan attīstot savus produktus.


“Mana prakses vieta bija SQUALIO cloud consulting, personāla nodaļā. Šajā laikā man bija iespēja piedalīties grupas interviju organizēšanā, bija iespēja piedalīties individuālajās darba pārrunās, adaptācijas pārrunās. Palīdzēju veidot saliedēšanās pasākumus, piedalījos arī dažādās interesantās pārrunās. Lielu paldies saku SQUALIO cloud consulting personāla vadītājai - Baibai Gibnerei. Ja katram būtu tāda mentore, tad noteikti liktos, ka prakse ir viena no labākajām iespējām. Paldies arī par stipendiju, jo man bija sajūta, ka es katru dienu eju uz darbu.”

Sintija RudzīteLatvijas Universitāte


Jānis Nulle, Rihards Zilītis, Sigita Stone, Artūrs Trubačs, Roberts Osipovs, Rūdolfs Magone, Roberts Guļāns, Francisks Jemeļjanovs, Dagnija Meiere, Jānis Mičulis, Elīna Dubra, Intis Neviero, Sintija Rudzīte

50

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, sākot no bakalaura līmeņa 2. kursa, un absolventi, sākot no 2015. gada, vēlams studējoši saistībā ar ķīmiju. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 kmēneša stipendijas 4 - 10 mēnešiem EUR 200 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

Akciju sabiedrība “Grindeks” ir starptautisks farmācijas uzņēmums ar 70 gadu pieredzi. Uzņēmums nodrošina pilnu farmācijas ražošanas ciklu, sākot no aktīvās farmaceitiskās vielas izstrādes un ražošanas līdz gatavo zāļu formas izstrādei, ražošanai un pārdošanai. Tā ir konkurences priekšrocība, kas ļauj koncernā ietilpstošajiem pieciem meitasuzņēmumiem darboties starptautiskā arēnā, aptverot 70 valstis. Nozīmīgākie tirgi ir Eiropas Savienības valstis,

Krievija un pārējās NVS valstis, ASV, Kanāda, Japāna un Vjetnama. Uzņēmuma pārstāvniecības aktīvi darbojas 13 valstīs, ievērojot vienotus darbības principus un biznesa filozofiju.

““Grindeks” pārstāv uzskatu, ka no veiksmīgiem, finansiāli stabiliem un uz ilgtspējīgu attīstību vērstiem uzņēmumiem, it īpaši – vietējiem ražotājiem, sabiedrība ir tiesīga gaidīt un arī saņemt atbalstu savas attīstības nodrošināšanai. Tādēļ “Grindeks” korporatīvās sociālās atbildības ietvaros regulāri sniedz finansiālu atbalstu, sponsorējot dažādus sabiedrībai nozīmīgus projektus. Godinot un veicinot Latvijas zinātniekus, pasniedzam D.H. Grindeļa balvu un Zelta un Sudraba Pūces. Studentiem nodrošinām apmaksātas prakses vietas uzņēmumā, dalāmies savā pieredzē un iesaistāmies citās iniciatīvās.”

Kirovs LipmansAS “Grindeks” padomes priekšsēdētājs


“Saņemot šāda veida stipendiju, jūtos lieliski, jo tas dod iespēju man pilnveidoties, uzkrāt pieredzi un papildus nopelnīt iztikas līdzekļus, kas studentam ir ļoti svarīgi. Tā ir iespēja lietderīgi izmantot savu laiku ne tikai praksē, mācoties praktiskās iemaņas, bet arī apgūstot teoriju universitātē. Praksē rodas pavisam savādāks skats uz to, kāpēc ir tik svarīgi zināt pēc iespējas vairāk un saprast, kā zināšanas pielietot dzīvē. Tas ir priekšnosacījums, lai iegūtais diploms būtu ar pievienoto vērtību. Nenovērtējams paldies galvenokārt ir tāpēc, ka esmu pārliecinājusies par savu studiju izvēli un saprotu, kāpēc es mācos un daru to, ko esmu iesākusi. Ar tādu apziņu var sasniegt patiešām daudz - no nepārliecināta studenta līdz vērtīgam savas jomas speciālistam.”

Anda BatarāgaLatvijas Universitāte


Ieva Stafecka, Viktorija Vitkovska, Līna Lāže, Anda Batarāga

AS “GRINDEKS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

C

M

Y

CM

MY

CY

CMY

K

Grindeks_logo_pdf.pdf 1 01/05/17 23:56

51ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

AS “LATVIJAS BALZAMS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, vēlams studējoši loģistikas, personāla vadības vai ekonomikas jomā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 2 - 7 mēnešiem EUR 270 - 370 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

AS “Latvijas balzams” ir vadošais alkoholisko dzērienu ražotājs Baltijā ar vairāk nekā 115 gadu vēsturi un tradīcijām. Uzņēmums pārstāv 26% Latvijas alkoholisko dzērienu tirgus un ražo vairāk nekā 130 dažādu produktu gandrīz visos alkoholisko dzērienu segmentos. Uzņēmums ir viens no Latvijas

vadošajiem eksportētājiem, eksportējot savu produkciju uz vairāk nekā 170 pasaules tirgiem sadarbībā ar grupas uzņēmumiem pasaulē. AS “Latvijas balzams” ir arī viens no lielākajiem nodokļu maksātājiem valstī un darba devējs, kurš nodrošina vairāk nekā 600 darba vietas. AS “Latvijas balzams” ražo tādus pasaulē atzītus zīmolus kā Stolichnaya Premium Vodka, Moskovskaya Vodka, Rīgas Melnais

Balzams un vietējā tirgū populārāko dzirkstošo vīnu - Rīgas šampanietis. Uzņēmuma lielākais lepnums - Rīgas Melnais Balzams - ir ne tikai unikālākais zīmols Latvijā, bet arī viens no senākajiem alkoholisko dzērienu zīmoliem Eiropā, kas savu pirmsākumu rod tālajā 1752. gadā.


“Paldies par lielisku iespēju būt daļai no uzņēmuma kolektīva. Prakse sniedza jaunu pieredzi, jaunas iemaņas, kā arī nostiprināja un arī attīstīja jau esošās zināšanas loģistikā, ko studēju Rīgas Tehniskajā universitātē. Stipendija motivēja apzinīgi un ar atbildību pievērsties praskes uzdevumiem. Paldies par šādu iespēju teorētiskās zināšanas pielietot praksē un kaut uz neilgu laiku kļūt par daļu no komandas, kas kopīgiem spēkiem strādā ik dienu, lai varētu sasniegt uzņēmuma mērķus.”

Rūta BalašaRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Rūta Balaša, Raitis Magone, Linda Zaksa, Juris Bergmanis

52

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Stipendiju konkursā var pieteikties jebkuru augstākās izglītības iestāžu studenti, sākot no 2.kursa, ar interesi un zināšanām pārdošanas jomā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 3 mēnešiem EUR 370 vērtībā praktisko iemaņu iegūšanai HoReCa pārdošanas daļā.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Amber Distribution Latvia” (bij.SPI Distribution (Latvia)) ir AS “Latvijas balzams” produkcijas vadošais izplatītājs - alkoholisko dzērienu vairumtirdzniecības uzņēmums, kas pastāvīgi veic produkcijas piegādi veikaliem visā Latvijā. Savā izplatīšanas tīklā uzņēmums var garantēt visu tā sortimentā esošo produktu bezmaksas piegādes uz jebkuru valsts veikalu 24 stundu laikā un jebkurā daudzumā. SIA “SPI Distribution” (Latvia) vairumtirdzniecības noliktavās ir iespējams

iegādāties arī importētos alkoholiskos dzērienus.


“Prakses laikā saņemtā stipendija bija liels stimuls neapstāties un turpināt iesākto. Prakses stipendija ir finansiāls atbalsts, lai students, dodoties uz praksi, varētu gan nosegt transporta izdevumus, gan arī paēst gardas pusdienas, kā arī spētu koncentrēties uz darāmajiem darbiem.”

Zanda FreimaneBiznesa, mākslas un tehnoloģiju augstskola “RISEBA”


Zanda Freimane

SIA “AMBER DISTRUBUTION LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

53ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “LAFIVENTS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas Lauksaimniecības universitātes Vides un būvzinātņu fakultātes un RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģiju institūta studenti, sākot no bakalaura līmeņa 3. kursa, kā arī absolventi, kas beiguši studijas ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 5 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 400 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Lafivents” ir dibināts 1996.gadā un ir viens no vadošajiem ēku mikroklimata risinājumu nodrošinātājiem Latvijas tirgū.

Galvenie darbības virzieni: ventilācijas un gaisa kondicionēšanas sistēmu izbūve, ēku vadības un automatizācijas risnājumu projektēšana un izbūve, kā arī ēku inženiersitēmu serviss. Nozīmīgākie īstenotie ēku mikroklimata un automatizācijas risinājumi tādos objektos kā: Latvijas Nacionālā bibliotēka, VID administratīvais biroju komplekss, Latvijas Mākslas

muzejs, Rīgas Biržas rekonstrukcija, Rīgas pils, Rīgas Motormuzejs, Latvijas Banka, RTU mācību korpusu rekonstrukcija Rīgā, Āzenes ielā, Liepājas Olimpiskais centrs, Daugavpils Universitāte, Grindex laboratorijas u.c.


“SIA “Lafivents” ir uzņēmums, kurā vēlētos strādāt ikviens, kurš grib attīstīt profesionālo pieredzi būvniecībā, realizēt izaicinājumu pilnus objektus, strādāt saliedētā un profesionālā kolektīvā! Paldies sniegto par iespēju.”

Matīss KarabeškoLatvijas Lauksaimniecības universitāte


Miks Garjāns, Matīss Karabeško, Vilis Skujenieks, Alvis Epners, Jolanta Gutāne

54

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģiju institūta studenti, Enerģētikas un elektrotehnikas fakultātes, Mašīnbūves, transporta un aeronautikas fakultātes Siltumenerģētisko sistēmu katedras studenti, kā arī ekonomikas un uzņēmējdarbības jomas studenti un absolventi, kuri beiguši studijas ne ātrāk kā 2015./2016. studiju gadā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 6 - 12 mēnešiem EUR 400 - 550 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Lafivents Serviss” tika izveidots 2011.gadā kā SIA “Lafivents” meitas uzņēmums. SIA “Lafivents Serviss” nodrošina ventilācijas, kondicionēšanas, apkures un BMS sistēmu servisu, lai uzlabotu apkalpošanas kvalitāti un paplašinātu servisa darbību.

Sadarbība un apmācības ar iekārtu ražotājiem ļauj paaugstināt uzņēmuma speciālistu zināšanas, nodrošinot augstu kvalitāti sniegtajiem pakalpojumiem: Menerga, Systemair, FlaktWood, VTS, IV Product, Carrier, Emerson, Toshiba, Deos, Alerton, TA, Willo, Grunfoss u.c. iekārtām.

SIA “Lafivents Serviss” pamatdarbība ir ventilācijas, gaisa dzesēšanas un apkures iekārtu profilaktiskā apkope, garantijas apkopes, remonts, apsekošana, ekspertīze, kā arī freona sistēmu serviss un montāžas darbi.


“Paldies par sniegot iespēju sevi pilnveidot jaunā, pašam vēl neizzinātā jomā – ventilācijas sistēmās un to servisā. Priecēja direktora Jura Gūtmaņa pretimnākšana, atsaucība un komunikācija ar darbiniekiem, kas man noteikti paliks prātā, kā labs piemērs, ja nākotnē kļūšu par direktoru. Kopš prakses šajā uzņēmumā noteikti vairāk acīs krīt telpās esošie kondicionieri, bet, ieejot lielveikalos, iedomājos par to ventilācijas iekārtām. Veiksmi darbos!”

Kārlis ŠvalbeRTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāte


Kārlis Švalbe, Vladimirs Onufrijčuks, Krista Cedere, Dainis Pūpols

SIA “LAFIVENTS SERVISS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

55ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

BIEDRĪBAS “LATVIJAS BIZNESA EŅĢEĻU TĪKLS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties Biznesa augstskolas “Turība” studiju programmas “Uzņēmējdarbības vadība” studenti, sākot no 3. kursa Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 550 vērtībā praktisko iemaņu iegūšanai stipendijas finansētāja uzņēmumā.


ATBALSTĪTĀJS

Biedrība dibināta 2014. gada 29. aprīlī. Biedrības mērķis ir paplašināt un attīstīt investoru tīklu Latvijā un atbalstīt jaunus un perspektīvus projektus. Tieši tāpēc mēs organizējam Investīciju sesijas, kurās satiekas investori un jaunie uzņēmēji.

Biznesa eņģelis ir investors, kurš ir guvis pieredzi uzņēmējdarbībā un investē savus privātos līdzekļus biznesa projektos. Viņš ir nozīmīgs atbalsts jaunajiem uzņēmumiem ar izaugsmes potenciālu to agrīnā attīstības stadijā. Biznesa eņģeļa pieredze uzņēmējdarbībā dod iespēju atrast projektam īsāko ceļu uz peļņu.


“Liels paldies RTU Attīstības fondam un biedrībai “Latvijas Biznesa Eņģeļu Tīkls” par sniegto nenovērtējamo pieredzi. Prakse deva iespēju savilkt paralēles starp teoriju, ko iegūstu studējot, un reālo uzņēmējdarbību. Kā arī labāk saprast, kā darbojas Biznesa inkubatori un kā attīstās jaunie biznesa projekti un uzņēmēji. Vēlreiz, liels paldies par sniegto iespēju!”

Aivis PavlovsBiznesa augstskola “Turība”


Aivis Pavlovs

56

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstākās izglītības iestāžu studenti informāciju tehnoloģiju jomā. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 400 vērtībā programmētāja palīga amatā.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā izmaksātas 3 stipendijas.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Batsoft” ir IT uzņēmums ar specializāciju programmatūras izstrādē. Galvenie darbības virzieni ir Informācijas sistēmu analīze un izstrāde, web bāzētu sistēmu veidošana un uzturēšana, kā arī IT projektu vadība. SIA “Batsoft” ir savas grāmatvedības programmas, kas paredzētas visu līmeņu un lielumu uzņēmumiem, kā arī specifiskas izstrādes klientiem gan Latvijā, gan ārvalstīs. Uzņēmums darbojas jau 18 gadus un uzņēmumā strādā darbinieki, kas kompānijas darbības laikā ieguvuši pieredzi specifisku informācijas sistēmu izstrādē.


“Paldies SIA “Batsoft” par doto iespēju turpināt attīstīt savas prasmes un papildināt zināšanas. Šajā laikā risināti daudzi interesanti uzdevumi un gūta nenovērtējama pieredze. Prakses laikā esmu gan pielietojusi studiju laikā apgūtās zināšanas, gan arī iemācījusies daudz ko jaunu. Paldies!”

Agnese SkujaRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģiju fakultāte


Agnese Skuja

SIA “BATSOFT” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

57ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

AS “HANSAMATRIX” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties RTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas, Enerģētikas un elektrotehnikas, Mašīnzinību, transporta un aeronautikas un Elektronikas un telekomunikāciju fakultāšu bakalaura līmeņa studenti, kuri 2015./2016. studiju gadā turpina studijas, sākot no bakalaura līmeņa 3. kursa, un Latvijas Mākslas akadēmijas akadēmiskās studiju programmas “Māksla” apakšnozares “Funkcionālais dizains” maģistra līmeņa studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 150 - 400 vērtībā dažādās prakses vietās.


ATBALSTĪTĀJS

HansaMatrix grupas uzņēmums ir Latvijā vadošais, Baltijas valstīs modernākais un Ziemeļeiropā viens no 5 modernākajiem elektronikas sistēmu ražotājiem. Uzņēmums Latvijā darbojas 15 gadus. Uzņēmumam ir divas rūpnīcas - Ogrē un Ventspilī. Uzņēmums 2014.gadā nodibinājis inženierijas un pētniecības centru un plāno atvērt prototipu un produktu pirmo paraugu ražotni. HansaMatrix ir viens no lielākajiem savas nozares eksportētājiem. Uzņēmējdarbības veids ir elektronisko sistēmu ražošana un izstrāde, ieskaitot iespiedshēmu atsevišķu bloku un komplicētu gala produktu izgatavošanu.


“Tāda mēroga uzņēmumi kā HansaMatrix dod iespēju jaunajiem dizaineriem un inženieriem strādāt pie unikāliem projektiem ar augstu pievienoto vertību, praksē iepazīstot jaunas programmas, tehnoloģijas un materiālus. Šī ir vide, kurā jaunie un topošie speciālisti rada pārliecību par industriālā dizaina atdzimšanu Latvijā. Paldies HansaMatrix vadībai un kolēģiem par iegūto pieredzi!”

Gatis Vectirāns Latvijas Mākslas akadēmija


Gatis Meikulis, Emīls Stirbovičs, Ints Neiberts, Mārcis Švēde, Una Kandere, Gatis Vectirāns

58

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties PIKC Daugavpils tehnikums audzēkņi, RTU Elektronikas un telekomunikāciju, Enerģētikas un elektrotehnikas, Inženierekonomikas un vadības, Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāšu un Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģiju institūta bakalaura līmeņa studenti, sākot no 2. kursa, kā arī jebkuras Latvijas augstākās izglītības iestādes studenti ekonomikas vai vadības jomā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 18 ikmēneša stipendijas 4 - 12 mēnešiem EUR 200 - 400 vērtībā dažādās prakses vietās.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

18 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Citrus Solutions” ir viens no Latvijas vadošajiem inženiertehnisko sistēmu būvniecības uzņēmumiem un ir daļa no SIA “Lattelecom” grupas, kuras akcionāri ir Latvijas Republika (51%) un Telia Sonera (49%). SIA “Citrus Solutions” dibināts 2005. gadā, vēsturiski izveidojoties no Lattelecom Tīklu uzturēšanas daļas, tāpēc var lepoties ar 15 gadu pieredzi telekomunikāciju un inženiertehnisko risinājumu jomā.

SIA “Citrus Solutions” saviem klientiem spēj piedāvāt to biznesam piemērotākos risinājumus telekomunikāciju infrastruktūras, drošības sistēmu, datu centru, elektroapgādes, automātikas un apkures, ventilācijas un kondicionēšanas jomās. Uzņēmums lepojas, ka spēj saviem klientiem piedāvāt pilnu pakalpojumu ciklu – konsultācijas, projektēšanu, būvniecību un sistēmu uzturēšanu, tā palīdzot ietaupīt klientu laiku un līdzekļus.


“Paldies RTU Attīstības fondam par sniegto iespēju ērti un operatīvi atrast sev piemērotu prakses vietu. Prieks, ka ir uzņēmīgi cilvēki, kam rūp studentu pilnveidošanās iespējas. Tā tik turpināt! Liels paldies jāsaka SIA “Citrus Solutions”, kas man uz lietām lika paskatīties tehniskāk. Esmu ieguvusi daudz jaunu zināšanu ne tikai projektu vadībā, bet arī tehniskās lietās. Pievienotā vērtība praksei ir iespēja ne tikai pilnveidot savas zināšanas, bet arī paplašināt savu redzes loku sev pilnīgi neapgūtā darbības lauciņā. Protams, saprotošie un smaidīgie kolēģi arī bija motivācija apgūt jaunas iemaņas pēc iespējas ātrāk. Lai izdodas!”

Vija StrukaRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Liene Liepiņa, Vija Struka, Agnese Andža, Ilva Līgotne, Diāna Simoņenko, Austris Lauberts, Indriķis Mežulis, Ritvars Karaļuks, Evgeny Semak, Eva Mareka Šaknere, Jānis Vaits, Kristīne Bertmane, Agris Ļaksa, Mārtinš Miķelis Siliņš, Sergejs Koržuks, Kristaps Kanbergs, Elgars Līpenīts, Rihards Sprincis

SIA “CITRUS SOLUTIONS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

59ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

AS “SENTOR FARM APTIEKAS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes farmācijas jomas studenti, sākot no 1. kursa.Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendijas 3 mēnešiem EUR 250 apmērā farmaceita palīga amatā. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

6 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

Uzņēmumā AS “Sentor Farm Aptiekas” darbojas vairāk nekā 200 aptiekas visā Latvijā. Tas ir vadošais zāļu mazumtirdzniecības uzņēmums, kas attīstās un pilnveidojas, lai, piedāvājot preces un pakalpojumus veselībai un labsajūtai, būtu Latvijā progresīvākais šajā jomā.

Aptieku tālākas attīstības plānos ietverta vēlme aktualizēt aptiekas lomu ne vien kā vietu, kur iedzīvotāji nāk iegādāties zāles, kad ir saslimuši, bet gan veselības iestādi, kur iedzīvotāji

izmanto, lai iegūtu farmaceita padomu, kā labi justies ikdienā, kā ilgstoši saglabāt veselību. Farmaceitiskās aprūpes kvalitātei uzņēmumā tiek pievērsta īpaša uzmanība, gādājot par augstu uzņēmumā strādājošo speciālistu profesionālo kvalifikāciju.

“Sadarbībā ar RTU Attīstības fondu mums izdevās topošajiem farmaceitiem vasaras mēnešos dot iespēju iepazīt ikdienu aptiekā. Uzticējām vienkāršus, bet ļoti atbildīgus uzdevumus. Topošie farmaceiti bija labs atbalsts mūsu profesionāļiem ikdienas darbā. Jau studiju sākumā redzot un esot aptiekā, darot uzticētos uzdevumus, studentam pilnvērtīgāk rodas priekšstats par to, kā notiek farmaceitiskā aprūpe un kāds darbs viņu sagaida pēc diploma iegūšanas. Paldies par sadarbību!”

Baiba PedraudzeAS “Sentor Farm Aptiekas” personāla vadības direktore


“Pilnvērtīgas un profesionālas zināšanas savā arodā nebalstās tikai uz teorētiskām zināšanām, prakse ir neatņemama mācību un attīstības sastāvdaļa. Tāpēc RTU Attīstības fonda sniegtā iespēja jau pēc pirmā studiju gada darboties aptiekā bija lieliska izdevība, lai es varētu pilnvērtīgi izprast savas nākamās profesijas būtību, darba pienākumus un saprastu, vai šī joma vispār ir piemērota man. Pavadot prakses laiku “Mēness aptieka” tīklā, radu atbildes uz visiem šiem jautājumiem, un zinu, ka farmācija tiešām ir mana nozare, kurā redzu savu nākotni.”

Madara PaidereRīgas Stradiņa universitāte


Anna Gavrilova, Jūlija Pavlovska, Kristīne Ernestone, Madara Paidere, Loreta Rutkovska, Raminta Soma

60

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes, Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultātes, Enerģētikas un elektrotehnikas fakultātes, kā arī Latvijas Lauksaimniecības universitātes Vides un būvzinātņu fakultātes studenti, sākot no 2. kursa, kā arī absolventi, kuri pieteikšanās brīdī studijas beiguši ne senāk kā pirms gada.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas 6 mēnešiem EUR 500 apmērā dažādās prakses vietās. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

3 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “CMB” ir inženieru kompetences centrs ar vairāk nekā 10 gadu pieredzi. Katrā projekta attīstības posmā SIA “CMB” nodrošina risinājumus klienta vajadzībām, iespējām un prasībām. Šo gadu laikā uzņēmuma zināšanas un pieredze ir tikusi piesaistīta un novērtēta vairākos objektos, kuri ir nozīmīgi gan Latvijai, gan tās sabiedrībai.

SIA “CMB” nodrošina vispusīgu pakalpojumu klāstu: būvekspertīzi, būvprojektu ekspertīzi, būvuzraudzību, inženiertehnisko izpēti, energoauditu, būvakustiku, būvprojektēšanu, ilgtspējīgu būvniecību, vides risinājumus un projektus, teritoriju stratēģisko plānošanu, kā arī konsultācijas.


“Liels paldies SIA “CMB” un RTU Attīstības fondam par iespēju praktizēties strauji augošā uzņēmumā. Šī prakse deva tik ļoti nepieciešamās praktiskās zināšanas un pieredzi, ko dažkārt studiju procesā nevar pilnvērtīgi iekļaut. Man bija iespēja pilnvērtīgi iesaistīties uzņēmumā un izmantot jau esošās zināšanas, pildot savus pienākumus.”

Anna VaivareRTU Enerģētikas un elektrotehnikas fakultāte


Anna Vaivare, Ilvis Naglis, Madara Keiva

SIA “CMB” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

61ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “OZOLS GRUPA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstākās izglītības iestādēs studējošie un absolventi, kas studijas beiguši ne ātrāk kā 2015. gadā, ar interesi par informāciju tehnoloģiju jomu.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 6 mēnešiem EUR 400 vērtībā par praksi jaunākā programmētāja amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Ozols Grupa” ir Latvijas informācijas tehnoloģiju uzņēmums, kas izstrādā, ievieš un uztur biznesa vadības sistēmu OZOLS.

Uzņēmuma klienti ir dažādu nozaru uzņēmumi, kas izmanto vienotas resursu vadības sistēmas siegtās priekšrocības.

SIA “Ozols Grupa” uztur un pilnveido sistēmas OZOLS moduļus un risinājumus, veic jaunas funkcionalitātes izstrādi un pielāgošanu dažādām nozarēm, integrāciju ar citām sistēmām, kā arī veic lietotāju apmācību, sniedz konsultācijas un nodrošina lietotāju atbalsta pakalpojumus.


“Esmu pateicīgs RTU Attīstības fondam un SIA “Ozols Grupa” par doto iespēju. Stipendijas iegūšana pavēra plašākas iespējas pilnveidot zināšanas un attīstīties jomā, kas mani aizrauj. Prakses laikā esmu stipri izaudzis savā jomā. Tā deva saprašanu, kā virzīties tālāk, lai efektīvi attīstītos kā profesionālis.”

Sergejs CibulisRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Sergejs Cibulis

62

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties jebkuras Latvijas augstākās izglītības iestādes studenti, sākot no 1. kursa. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 500 - 600 vērtībā par praksi dažādās

prakses vietās. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

2 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Felici” ir uzņēmums, kas ražo uzturvielām bagātus un veselīgus produktus ne tikai brokastīm, bet arī uzkodām starp ēdienreizēm. Dibināts 2012. gadā un spējis veiksmīgi pieteikt sevi Latvijas tirgū, piedalīties starptautiskās izstādēs, prezentējot produktus plašākai auditorijai, kā arī aktīvi strādā pie eksporta veicināšanas.

Sadarbībā ar RTU Attīstības fondu SIA “Felici” sniedz iespēju gūt plašu pieredzi uzņēmējdarbībā, kas ir ieguldījums ne tikai stipendiāta nākotnē, bet arī sabiedrībai kopumā. Tas ir kā motivators nebeidzamai izaugsmei un vēlmei sevi pierādīt.


“Prakses stipendija sniedza iespēju pēdējā studiju cēlienā uzsākt praktiskas darba gaitas ātri augošā pārtikas ražošanas uzņēmumā SIA “Felici”! Prakses laikā iegūtas daudz vērtīgas iemaņas un prasmes, kas noderēs turpmāk. Paldies.”

Kristīne ĀbelnieceLatvijas Lauksaimniecības universitāte


Kristīne Ābelniece, Elza Dziļuma

SIA “FELICI” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

63ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “KPMG BALTICS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras Latvijas augstākās izglītības iestādes studenti, sākot no 2. kursa, kā arī absolventi, sākot no 2015. gada, vēlams studējoši saistībā ar grāmatvedību, ekonomiku, personālvadību, vadības zinībām vai finansēm.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendijas 3 - 5 mēnešiem EUR 300 vērtībā dažādās prakses vietās. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

6 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “KPMG Baltics” ir dibināts Latvijā 1994. gadā. KPMG ir viens no zināmākajiem vārdiem biznesa vidē – tas ir viens no “Lielā četrinieka” jeb Big4. KPMG ir 152 pasaules valstīs, nodarbinot 189 000 darbiniekus. KPMG mērķis ir radīt pārliecību un iedvesmot pārmaiņām klientus, darbiniekus un sabiedrību kopumā.

KPMG sniedz revīzijas, nodokļu, juridiskos un biznesa konsultāciju pakalpojumus, kas ietver vadības un risku konsultācijas, piemēram, stratēģiju izstrādi; IT drošību; datu un analītikos risinājumus;

krāpšanas izpēti, iekšējo auditu, kā arī darījumu konsultācijas.

“Sadarbība ar RTU Attīstības fondu ir bijusi veiksmīga - esam nodrošinājuši aizraujošas prakses vietas studentiem, un vairāki no tiem ir kļuvuši par vērtīgiem KPMG darbiniekiem.”

Baiba OzoliņaSIA “KPMG Baltics” personāla vadītāja


“Paldies par stipendiju, kas ļāva nosegt dzīvošanas izmaksas Rīgā, jo savādāk tas nebūtu bijis iespējams. Šī stipendija man ļāva iegūt lielisku ieskatu par darba kultūru un ikdienas darbu starptautiskā konsultāciju uzņēmumā. Pateicoties šai praksei esmu arī ieguvis iespēju turpināt veiksmīgu sadarbību ar šo uzņēmumu.”

Elvis KrastiņšRīgas Ekonomikas augstskola


Arta Amere, Agnese Kalēja, Dainis Krasovskis, Elvis Krastiņš, Zanda Apine, Miķelis Dravnieks

64

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras Latvijas augstākās izglītības iestādes studenti, kuri studē datorzinātņu un informācijas tehnoloģiju jomā, sākot no 2. kursa, kā arī profesionālo tehnisko skolu audzēkņi/vispārējo vidējo izglītības iestāžu audzēkņi, kuri apgūst datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas, sākot no 2. kursa.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 720 vērtībā par praksi programmētāja amatā. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta

1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

Funderful ir digitāls ziedojumu piesaistes rīks, kas palīdz universitātēm trīskāršot absolventu iesaisti un ziedojumus. Funderful jau šobrīd strādā ar klientiem 8 valstīs, kuru starpā ir Oksfordas un Kembridžas koledžas, Londonas biznesa skola un daudzi citi. Izmantojot Funderful, šīs universitātes piesaistījušas vairākus miljonus eiro ziedojumos.


“Paldies RTU Attīstības fondam un uzņēmumam SIA “Funderful” par sniegto atbalstu un iespēju gūt praktiskās zināšanas studiju laikā. Stipendija lieliski kalpo kā atbalsts, lai vairāk enerģijas veltītu studijām, kā arī paver iespējas pilnveidot zināšanas un attīstīties jomā, kas patiesi aizrauj.”

Aigars CibuļskisLatvijas Universitāte


Aigars Cibuļskis

SIA “FUNDERFUL” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

65ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “O3FM INŽENIERU BIROJS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģijas institūta studiju programmās studējošie, sākot no bakalaura līmeņa 4. kursa, kā arī absolventi, kuri pieteikšanās brīdī studijas beiguši ne ātrāk kā pirms gada.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 400 vērtībā par praksi apkures, ventilācijas un gaisa kondicionēšanas sistēmu projektētāja asistenta amatā.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “O3FM inženieru birojs” ir viens no vadošajiem inženiertīklu projektēšanas birojiem Latvijā. Savas darbības laikā uzņēmums ir ieguvis plašu atpazīstamību strādājot gan privātajā sektorā, gan realizējot rūpniecības objektus, gan piedaloties realizēto projektu projektēšanā.

SIA “O3FM inženieru birojs” savā darbībā ietver pilnu projektēšanas ciklu, t.sk būvprojektu minimālā sastāva izveidošanu, darba zīmējumus, būvprojektu izstrādi un autoruzraudzību vairākos virzienos: apkures, ventilācijas un gaisa kondicionēšanas sistēmās, siltummehānikā un siltumapgādes ārējo tīklu projektēšanā.

Pašlaik SIA “O3FM inženieru birojs” ir viens no retajiem uzņēmums Latvijā, kuram ir pieredze projektēšanā augstceltnēs, strādājot ar multifunkcionālu kompleksu “Z-TOWERS”.


“Vēlos izteikt pateicību SIA “O3FM inženieru birojs” un RTU Attīstības fondam par doto prakses iespēju. Darbojoties uzņēmumā, ir iespēja pielietot universitātē iegūtas teorētiskās zināšanas praksē, aplūkot rezultātus un iegūt jauno pieredzi nozarē. Tas, savukārt, motivē arvien straujāk attīstīties un pilnveidoties kā inženierim. Vēlos arī pateikt paldies visiem kolēģiem par atbalstu un patīkamo atmosfēru.”

Artūrs StaveckisRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Mārtiņš Lācis, Artūrs Staveckis, Aleksejs Gavrilovs

66

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes un Latvijas Lauksaimniecības universitātes Vides un būvzinātņu fakultātes studenti.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 370 - 550 vērtībā par praksi inženiera asistenta un projektēšanas inženiera asistenta amatā.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “Skonto Plan Ltd.” ir viens no lielākajiem un modernākajiem būvniecības nozares uzņēmumiem Latvijā. To raksturo vairāk nekā 20 gadu pieredze, modernās tehnoloģijas, augsti kvalitātes standarti un pārdomāta vides politika. Līdz šim uzņēmums ir realizējis virkni nozīmīgu projektu Latvijā, Austrumeiropā un Rietumeiropā, tai skaitā Skandināvijā. Uzņēmums strādā pie lieliem valsts mēroga projektiem, kā arī nelieliem un individuāliem

projektiem ar specifiskām prasībām. Investīcijas tehnoloģijās ļauj realizēt izteikti sarežģītus projektus un saražot konstrukcijas atbilstoši katra klienta prasībām. Modernas ražošanas iekārtas palīdz īstenot pasūtījumus ar maksimālu precizitāti ierobežotā laika periodā. SIA “Skonto Plan Ltd.” piedāvā individuālu un elastīgu pieeju katram klientam, atrodot kvalitatīvus risinājumus pat vissarežģītāko arhitektu ieceru īstenošanai.


“Lielu paldies varu teikt SIA “Skonto Plan LTD” un RTU Attīstības fondam par doto iespēju izmantot savas RTU iegūtās zināšanas praksē, kā arī katru dienu iemācīties ko jaunu un noderīgu savā nozarē. Bez šīs iespējas man noteikti būtu daudz grūtāk apvienot darbu ar mācībām, jo studijām tomēr jāatvēl gana daudz laika. Paldies arī saku par stipendiju, jo tas ir lielisks atalgojums par ieguldīto darbu, kā arī liels atbalsts ikdienā. Prieks, ka Latvijas uzņēmumi atbalsta studentus un iedrošina papildus studijām, iegūt pieredzi un zināšanas praksē.”

Anna Rebeka StrautmaneRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Kaspars Dūša, Andris Kazainis, Kārlis Rozenbergs, Kristīne Reinfelde, Anna Rebeka Strautmane, Viesturs Krētainis

SIA “SKONTO PLAN LTD” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

67ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “LATTELECOM” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, kuri 2015./2016. studiju gadā turpina studijas, vēlams saistībā ar personāla vadību.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 9 mēnešiem EUR 500 vērtībā par praksi personāla vadības dienestā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta

1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

Pateicoties gudrām investīcijām jaunos pakalpojumos, Lattelecom ir lielākais telekomunikāciju un informācijas tehnoloģiju pakalpojumu sniedzējs Latvijā. Lattelecom piedāvā elektronisko sakaru un televīzijas pakalpojumus privātpersonām, kā arī risinājumus biznesam, tajā skaitā datu centru pakalpojumus, atsevišķus

programmu produktus un specializētu pasūtītāja īpašajām vajadzībām atbilstošu IT risinājumu izstrādi un ieviešanu. Lattelecom grupā ir uzņēmumi Lattelecom, Lattelecom BPO, Citrus Solutions, Lattelecom Technology, Media 360 un Baltijas Datoru akadēmija. Lattelecom pieder arī 23% SIA Latvijas Mobilais Telefons daļu.


“Pieredze, ko guvu, esot Lattelecom, man palīdzēja augt ne tikai kā personāla vadības speciālistam, bet arī kā personībai. Ir sajūta, ka, tieši pateicoties Lattelecom sniegtajai iespējai, man atvērās daudzas durvis. Radošā vide, kuru nodrošina “Mettropole”, palīdzēja sākt domāt ārpus kastes rāmjiem. Šobrīd strādāju kā personāla atlases projektu vadītāja un ticu, ka puse no šiem panākumiem ir tieši Lattelecom pusē.”

Žanete DondukovaAlberta koledža


Žanete Dondukova

68

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras Latvijas augstākās izglītības iestādes informāciju tehnoloģiju jomas studenti, sākot no bakalaura līmeņa 3. kursa, visi maģistra līmeņa studenti, kā arī 2014./2015. studiju gada absolventi.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 500 - 700 vērtībā par praksi programmētāja un jaunākā programmētāja amatā.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “In-volv Latvia” ir informācijas tehnoloģiju uzņēmums, kas sekmīgi darbojas Latvijas tirgū kopš 2009. gada.

No pirmās darbības dienas uzņēmuma mērķis ir bijis piedāvāt augstas kvalitātes vadošos IT risinājumus klientiem.

SIA “In-volv Latvia” nodrošina pilnu informācijas sistēmu izstrādes un ieviešanas ciklu – projekta definīciju, gan biznesa, gan programmatūras prasību analīzi, projektēšanu, izstrādi, testēšanu, ieviešanu, lietotāju apmācību, uzturēšanu un lietotāju atbalstu.


“Vēlos pateikt paldies Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fondam par iespēju piedalīties konkursā un SIA “In-volv Latvia” par vārdos neaprakstāmo ieguldījumu manā kā programmētāja attīstībā. Stipendija kalpoja kā lieliska motivācija turpināt šajā jomā mācīties un attīstīties tālāk.”

Pauls ZariņšRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Pauls Zariņš, Rinalds Rāzna

SIA “IN-VOLV LATVIA” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

69ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “HANSAB” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties Rīgas Tehniskās koledžas studiju programmu “Elektroniskās iekārtas”, “Informācijas tehnoloģijas”, “Inženiermehānika – mehatroniķis”, “Elektronika”, “Telekomunikācijas” studenti un RTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultātes studiju programmas “Automātika un datortehnika” studenti.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 2 - 12 mēnešiem EUR 100 vērtībā iekārtu montiera amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

2 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Hansab” ir vadošais uzņēmums, kas nodrošina inovatīvus tehnoloģiju risinājumus dažādiem valsts un biznesa sektoriem: finanšu, transporta, mazumtirdzniecības un publiskajam sektoram Baltijā, Somijā un Baltkrievijā. Ar 16 birojiem visos darbības tirgos, ar vairāk nekā 300 speciālistiem, SIA “Hansab” piedāvā Pan-Baltic pakalpojumu tīklu.

Ar unikālu un visaptverošu pakalpojumu portfeli uzņēmums apkalpo vairāk nekā 60 000 iekārtu. Kā oficiālais partneris, SIA “Hansab” pārdod produktus un risinājumus no tādiem

vadošajiem ražotājiem kā Ingenico, NCR, Glory Global Solutions, Qmatic un citiem. Galvenie pakalpojumi sevī ietver konsultācijas, programmatūras izveidi un integrāciju, pārdošanu, uzstādīšanu un pēcpārdošanas atbalstu.


“Vēlos izteikt lielu paldies RTU Attīstības fondam, kas deva iespēju apgūt zināšanas prakses vietā SIA “Hansab”. Paldies visiem, kuri mani atbalstīja prakses vietā, uzņēmās atbildību par mani un deva neaizmirstamas iemaņas prakses laikā. Lai gan esmu ļoti priecīgs par iegūto stipendiju, kura ļoti labi noderēja studiju laikā, tā man nebija galvenā motivācija. Es tiecos uz to, kas ļauj man augt, attīstīt prātu un pilnveidot savas zināšanas. Iesaku visiem izmantot iespēju un gūt zināšanas kādā prakses vietā, jo zināšanas paliek uz mūžu un prakse ir ļoti labs sākums kam lielākam.”

Mārtiņš BokmanisRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Mārtiņš Bokmanis, Raivo Cēders-Cīgarts

70

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu būvniecības jomas studenti, sākot no 1. kursa.Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 3 mēnešiem EUR 350 vērtībā būvdarbu vadītāja/projektu vadītāja

asistenta amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta

1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

Celtniecības kompānija AS “BMGS” ir Latvijas uzņēmums ar 60 gadu pastāvēšanas vēsturi, daudzgadīgu pieredzi hidrotehniskās un civilās būvniecības jomā un ilgstošu sadarbību ar Eiropas un Krievijas partneriem.

Galvenie SIA “BMGS” darbības virzieni ir: ostu būvju celtniecība, jebkura veida pāļu pamatu, tiltu, dzelzceļa būvju būvniecība, ūdensapgādes un kanalizācijas sistēmu būvniecība, kā arī projektēšana.

Jebkuri sasniegumi nenāk paši no sevis, bet ir visa kolektīva kopīgo centienu rezultāts. Tieši tāpēc SIA “BMGS” uzskata par nepieciešamu pastāvīgu un kompleksu kompānijas attīstību visos līmeņos, kas spēj nodrošināt konkurētspēju un pieprasījumu pēc darbuzņēmēja mūsdienu tirgū.


“Paldies, stipendija deva iespēju nodzīvot vasaru bez vecāku atbalsta un ļāva pilnībā koncentrēties uz pieredzes ieguvi prakses laikā.”

Dmitrijs AniskoRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Dmitrijs Anisko

AS “BMGS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

71ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “LATROSTRANS” STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, sākot no 2. kursa. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija EUR 400 vērtībā 1 mēnesim, asistējot iepirkumu un noliktavas uzskaites moduļa ieviešanas procesā uzņēmumā.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “LatRosTrans” ir vienīgais naftas un naftas produktu transportēšanas uzņēmums, kas nodrošina dīzeļdegvielas transportēšanu pa maģistrālo cauruļvadu no Baltkrievijas robežas līdz Ventspilij. Tas ir Baltijas valstīs lielākais Latvijas un Krievijas kopuzņēmums, kurā AS “Ventspils nafta” pieder 66%, bet Krievijas puses partnerim AS “Transņefteprodukt”

(„Transņeft” meitas uzņēmums) – 34% kapitāla daļu.SIA “LatRosTrans” strādā augsta līmeņa profesionāļi, kas regulāri papildina zināšanas savā jomā. Darbinieku augstā kvalifikācija un

darba pieredze apvienojumā ar nozīmīgām investīcijām attīstībā ļauj uzņēmuma klientiem nodrošināt visaugstāko tranzītpakalpojumu kvalitāti, precizitāti un uzticamību.


“Paldies uzņēmumam SIA “LatRosTrans” par iespēju doties praksē viņu uzņēmumā. Katra prakse ir jauna pieredze, kur es spēju attīstīt savas zināšanas un prasmes. Mani vienmēr motivē darbs, bet arī ir prieks par saņemto stipendiju pēc prakses noslēguma. Šis uzņēmums man sniedza pieredzi, kā pareizi darboties ar datu bāzēm, kas mēdz būt atšķirīgas, kā pareizāk ar tām strādāt. Šīs zināšanas būs noderīgas nākotnē.”

Karīna GolubcovaRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Karīna Golubcova

72

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu informācijas tehnoloģiju jomas studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 ikmēneša stipendijas 12 mēnešiem EUR 200 vērtībā praktisko iemaņu papildināšanai

jaunākā programmētāja amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

3 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

“Meditec” ir uzņēmums, kas 18 gadu darbības laikā sevi nostiprinājis, kā viens no Latvijas vadošajiem uzņēmumiem informācijas tehnoloģiju sistēmu izstrādē veselības aprūpes nozarei. Uzņēmums ir specializējies dažādu tehnoloģiski sarežģītu valsts mēroga e-veselības projektu realizēšanā. “Meditec” panākumu atslēga ir klienti, kas veido 80% no valsts nozīmes un reģionālajām slimnīcām, un uzņēmuma profesionāļu

komanda, kas liek uzņēmumam attīstīt un radīt IT risinājumus, ar mērķi padarīt ērtu un digitālu veselības aprūpes sistēmu pacienta, ārsta un valsts līmenī, ne tikai Latvijā, bet arī ārvalstīs.

“Augstu novērtējam iespēju piedalīties RTU Attīstības fonda rīkotajos prakses stipendiju konkursos IT studentiem. Šāda veida konkursi ir abpusēji izdevīgi gan studentam, gan arī uzņēmumam, jo tie var tikt uzskatīti kā ilgtermiņa investīcijas. Ņemot vērā augsto pieprasījumu pēc IT speciālistiem, uzņēmumiem šī ir lieliska iespēja pārtvert jaunos speciālistus un apmācīt tos atbilstoši uzņēmuma vajadzībām, ieguldot savu laiku un zināšanas. Gala rezultātā praktikanti ir ieguvuši jaunas zināšanas un noderīgu praktisko darba pieredzi sev interesējošā sfērā, savukārt uzņēmums, veiksmīgas sadarbības gadījumā, var izmantot iespēju papildināt savu komandu ar jauniem speciālistiem, noslēdzot ar tiem darba līgumu, pēc prakses termiņa beigām.”

Ivo BreicisSIA “Meditec” Informācijas sistēmu izstrādes grupas vadītājs


“Prakses laiks SIA “Meditec” sniedza man neaizstājamas praktiskās iemaņas. Kolēģi ļoti atsaucīgi palīdzēja ar visiem jautājumiem, kā arī iepazīstināja ar programmētāju darba ikdienu. Studējot mūs nevar iepazīstināt ar reālajiem darba apstākļiem, tādēļ es pateicos SIA “Meditec” un RTU Attīstības fondam par sniegto iespēju apgūt zināšanas, ko turpmāk varēšu izmantot darba gaitās.”

Inga KauliņaLatvijas Universitāte


Dzintars Dūda, Kirils Paļčikovskis, Inga Kauliņa

SIA “MEDITEC” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

73ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI


Konkursā aicināti pieteikties vidējo profesionālo izglītības iestāžu uzņēmējdarbības jomas audzēkņi, augstāko izglītības iestāžu uzņēmējdarbības jomas studenti, sākot no bakalaura līmeņa 2. kursa, kā arī šīs jomas absolventi, kuri studijas beiguši ne agrāk kā 2015./2016. studiju gadā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 3 mēnešiem EUR 50 apmērā projektu vadītāja asistenta amatā. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

“Balt Wood Enterprise” ir starptautisks kokmateriālu ražošanas un tirdzniecības uzņēmums, kura ofiss atrodas pašā Rīgas centrā - Vecrīgā. Uzņēmuma pirmsākumi meklējami jau 2002. gadā, un tagad tas ir viens no vadošajiem Latvijas uzņēmumiem savā jomā. Uzņēmuma galvenā produkcija ir dažādu koku sugu zāģmateriāli. Tas savu produkciju eksportē uz tādām Āzijas valstīm kā Ķīna, Vjetnama, Dienvidkoreja.


“Ir gandarījums par padarīto, kad praksē iegūtās zināšanas ir iespējams savienot ar to, ko mācos universitātē, un reāli pielietot šīs zināšanas nākamajā darba vietā. Paldies par sniegto iespēju!”

Dana JēgereLatvijas Universitāte


Dana Jēgere

SIA “BALT WOOD ENTERPRISE” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

74

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti informācijas tehnoloģiju jomā, un absolventi, sākot no 2015./2016. studiju gada, kuri jau ieguvuši ar informācijas tehnoloģiju jomu saistītu augstāko izglītību, kā arī vidējās profesionālās izglītības iestāžu pēdējo kursu informācijas tehnoloģiju jomas audzēkņi.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 6 mēnešiem EUR 300 apmērā jaunākā programmētāja amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

2 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Datorzinību centrs” ir viens no vadošajiem programmizstrādes, e-kursu izstrādes un IT apmācību uzņēmumiem Latvijā. Tā sniegto pakalpojumu kvalitāti apliecina ISO 9001:2008 standarta kvalitātes sertifikāts, kā arī iegūtais Microsoft zelta sertificētā partnera (Gold Certified Partner) statuss. Par savas darbības galveno mērķi uzņēmums noteicis pilnīgu klientu vajadzību izpratni, jo tam ir svarīgi, lai uzņēmumu investētā nauda informācijas tehnoloģijās nodrošinātu maksimālo atdevi un ļautu uzņēmumiem sasniegt savus biznesa mērķus un pelnīt vairāk.


“Paldies RTU Attīstības fondam un AS “Datorzinību centrs” par doto iespēju sākt savu profesionālo karjeru tik agri – uzreiz pēc pirmā kursa beigām. Man bija iespēja būt praksē vienā no lielākajām IT kompānijām Latvijā un vienlaicīgi saņemt stipendiju, par ko varu pateikt lielu paldies!”

Dmitrijs VolodjonoksRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Emīls Strumpe, Dmitrijs Volodjonoks

AS “DATORZINĪBU CENTRS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

75ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

SIA “CEMEX” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās un 1. līmeņa augstākās izglītības iestādes pēdējo kursu cilvēkresursu vadības, komunikācijas un mārketinga jomas studenti, kā arī absolventi, kuri studijas beiguši ne ātrāk kā pirms gada.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 6 - 7 mēnešiem EUR 200 - 400 apmērā praktisko iemaņu iegūšanai personāla daļā un sabiedrisko attiecību daļā.


ATBALSTĪTĀJS

CEMEX ir starptautisks celtniecības materiālu ražošanas uzņēmums, kas piedāvā augstas kvalitātes produktus un uzticamu servisu vairāk nekā 50 pasaules valstīs. Uzņēmums ir viens no lielākajiem cementa un minerālmateriālu ražotājiem, kā arī vadošais betona piegādātājs pasaulē.

2010. gadā CEMEX uzsāka ražošanu Eiropā modernākajā, jaunuzceltā cementa rūpnīcā Brocēnos. Tās izveidē CEMEX ir investējis 290 miljonus eiro, kas ir lielākās investīcijas Latvijas rūpniecībā pēc neatkarības atgūšanas. Tāpat uzņēmumam Latvijā ir vairākas transportbetona ražotnes un minerālmateriālu karjeri.

“Jau kopš 2016. gada sadarbojamies ar RTU Attīstības fondu, lai piesaistītu uzņēmumam jauniešus, kuriem ir interese un vēlme savas augstskolā iegūtās zināšanas īstenot praksē tieši ražošanas uzņēmumā. Līdz šim sadarbība ir bijusi abpusēji ļoti veiksmīga, jo esam spējuši dot jauniešiem jaunas zināšanas un to pielietošanu praksē, kā arī saņēmuši milzīgu atdevi no jauniešu puses. Šajā laikā esam iepazinuši patiešām jaukus jauniešus, kuri ir zinātkāri, atbildīgi un atvērti visam. Ceram, ka arī nākamajos prakses projektos mēs varēsim iepazīt jaunus potenciālos talantus un nodrošināt viņus ar prakses vietām.”

Linda ŠedlereSIA “CEMEX” personāla un administrācijas direktore, valdes locekle


“Vēlos teikt patiesu paldies SIA “CEMEX” uzņēmuma komandai, ka tika dota iespēja tieši man iziet praksi. Iegūtā pieredze, profesionālais darba stils, zināšanas, brīnišķīgā attieksme un cilvēki mani motivēja profesionāli augt un attīstīties, pierādīt un iemācīties. Redzot potenciālu praktikantā, veidojās arī prakses pienākumi. Stipendijas saņemšana bija tikai papildus motivācija un atbildība pret uzticētajiem darba pienākumiem. Esmu bijusi vairākos uzņēmumos praksēs, kur motivējošie faktori ir dažādi. Manuprāt, uzņēmuma SIA “CEMEX” lielākais pluss, kāpēc prakse izdevās, ir attieksme pret prakses procesu un pašu praktikantu – es tiešām jutos novērtēta”.

Sintija KaņepeBiznesa, mākslas un tehnoloģiju augstskola “RISEBA”


Sintija Kaņepe, Annija Matīsa

76

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes būvniecības, mašīnbūves, transporta vai metālapstrādes jomas studenti, sākot no 2. kursa, kā arī finanšu vai grāmatvedības jomas studenti un šo jomu absolventi, kuri pieteikšanās brīdī studijas beiguši ne ātrāk kā 1 gadu iepriekš.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas ikmēneša stipendijas 6 studentiem 3 - 12 mēnešiem EUR 150 - 715 apmērā dažādās prakses vietās.

Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā izmaksātas stipendijas 6 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Arčers” ir 1992. gadā Latvijā dibināts nacionālā kapitāla privāts būvniecības uzņēmums ar apjomīgu darba pieredzi gan vietējā, gan ārvalstu tirgū. Kompānijas galvenais mērķis ir nemainīgs jau vairāk nekā 20 gadus – ilgtspējīga attīstība. Tam ir pakārtoti uzņēmuma ikdienas procesi un ilgtermiņa stratēģiskie plāni. Šobrīd SIA “Arčers” ir viens no vadošajiem nozares uzņēmumiem valstī.

“Tradicionālo sadarbību ar Rīgas Tehnisko universitāti “Arčers” sāka 2005. gadā, kad pirmo reizi “Karjeras dienu” ietvaros jau studiju laikā uzrunāja labākos kandidātus praksei un darbam uzņēmumā. Sarunās ar studentiem tapa skaidrs, ka viņu mīļākie mācību priekšmeti notiek to lektoru vadībā, kuri ir praktiķi un strādā būvniecības uzņēmumos. Tāpēc 2016. gadā nolēmām sadarbību ar RTU Attīstības fondu paplašināt, piedāvājot studentiem iespēju

pašiem gūt praktisku izpratni par to, kur pielietot teorētisko zināšanu bāzi, kā arī papildināt savas iemaņas un zināšanas pieredzējušu nozares profesionāļu komandā. “Arčers” šogad piešķīra stipendijas 6 studentiem, kurus vieno mērķtiecība, sekmīgas studijas un vēlme būt sabiedriski aktīviem.”

Maija BaltgalveSIA “Arčers” valdes locekle, izpilddirektore


“Paldies RTU Attīstības fondam un uzņēmumam “Arčers” par iespēju gūt lielisku darba pieredzi un pretimnākšanu, ļaujot veiksmīgi apvienot darbošanos praksē, netraucējot studiju procesam. Nozīmīgi bija gūt gan praktiskās iemaņas, gan arī priekšstatu par nākotnes darba iespējām.”

Toms VabulnieksRTU Mašīnzinību, transporta un aeronautikas fakultāte


Sindija Virse, Dāvis Ondzulis, Alvis Reinsons, Annija Svece, Mārtiņš Feifers, Toms Vabulnieks

SIA “ARČERS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

77ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI

“SOLVAY BUSINESS SERVICES LATVIA” SIA PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, tai skaitā ārzemju studenti (ES pilsoņi) Latvijā, kā arī absolventi, sākot no 2015. gada, vēlams studējoši saistībā informācijas tehnoloģijām, ekonomiku, personālvadību vai finansēm.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 1 - 2 mēnešiem EUR 350 - 370 apmērā dažādās prakses vietās. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

4 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

“Solvay” ir starptautisks ķīmiskās rūpniecības uzņēmums, kura galvenais birojs atrodas Briselē. 2015. gadā uzņēmuma pārdošanas apjomi sasniedza 12,4 miljardus EUR. “Solvay” ir globāla kompānija, kas strādā visos pasaules reģionos. Pasaulē “Solvay” ir apmēram 145 ražotnes un aptuveni 30 000 nodarbinātie.

Rīgā strādājošais uzņēmums SBS (“Solvay Business Services”) ir apvienoto pakalpojumu centrs, kas “Solvay” nodrošina pakalpojumus finanšu, personālvadības, iepirkumu, klientu apkalpošanas, loģistikas, datu pārvaldības un informācijas tehnoloģiju atbalsta jomā. Rīgā strādā 200 cilvēki.


“Paldies, ka devāt iespēju piedalīties tik labi organizētā pasākumā. Šī pieredze man ir ļāvusi nodibināt kontaktus uzņēmumā un devusi iespēju arī turpmāk sadarboties ar kompāniju. Stipendija, kura tika iegūta prakses rezultātā, lieti noderēja turpmākā studiju procesa izmaksu segšanai, kas pozitīvi atspaidoja arī praksē ieguldīto laiku.”

Lāsma DinvaldeRīgas Ekonomika augstskola


Anete Poriete, Anete Skrinda, Aleksis Markuss Štucers, Lāsma Dinvalde

78

STIP

ENDI

JAS

PRAK

TISK

O IE

MAŅ

U VE

ICIN

ĀŠAN

AI


Konkursam aicināti pieteikties Latvijas augstāko izglītības iestāžu informācijas tehnoloģiju jomas studenti, sākot no 1. kursa, kā arī absolventi, kas studijas beiguši ne ātrāk kā 2015. gadā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija 12 mēnešiem EUR 350 apmērā front-end programmētāja amatā.Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta

1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “sem.lv” ir starptautiska pieredze mājas lapu, web dizaina un aplikāciju izstrādē. Kopš darbības sākuma ir realizēti vairāk nekā 200 projekti, tai skaitā gan valsts un pašvaldību iestādēm, gan TOP 500 Latvijas uzņēmumiem. Uzņēmuma izstrādātos projektus lieto vairāk nekā 10 dažādās pasaules valstīs.

“Lai arī esam salīdzinoši neliels uzņēmums, konkurētspējas nodrošināšanai mums ir svarīgi savai komandai atlasīt labākos un potenciālākos speciālistus, ar pareizo darba attieksmi, kas vērsta uz efektīvu rezultāta sasniegšanu un augstu darba spēju. Ne mazāk svarīgi ir tos apmācīt atbilstoši mūsu specifiskajām vajadzībām. RTU Attīstības fonda stipendija ir lielisks veids kā šo mērķi sasniegt. Tā ir iespēja piesaistīt labākos studentus un stipendijas laiku koncentrēt uz praktiskās pieredzes iegūšanu un apmācībām, lai pēc stipendijas beigām varētu pilnvērtīgi uzsākt darbu. Tā ir arī lieliska iespēja studentiem šo procesu savienot ar studijām un, saņemot stipendiju, kļūt neatkarīgiem un, kas ir pats galvenais, iegūt savu pirmo darba pieredzi profesijā.”

Kristaps BuntsSIA “sem.lv” valdes loceklis


“Vēlos pateikt lielu paldies gan SIA “sem.lv”, gan Rīgas Tehniskās universitātes Attīstības fondam par doto iespēju. Šī stipendija ir devusi iespēju ne tikai tikt pie nelieliem ienākumiem jau studiju laikā, bet arī ieskatu par IT nozares praktisko pusi un lietām, kas sevī vēl jāpilnveido. Vēlreiz paldies!”

Mārtiņš BušsRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Mārtiņš Bušs

SIA “SEM.LV” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

79ST

IPEN

DIJA

S PR

AKTI

SKO

IEM

AŅU

VEIC

INĀŠ

ANAI


Konkursam aicināti pieteikties jebkuras augstākās izglītības iestādes studenti, kā arī absolventi, kas beiguši studijas ne ātrāk kā pirms gada, ar interesi par datu savākšanu, datu analīzi, ražošanas un noliktavas darba organizāciju un ražošanas tehnoloģijām.

Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 ikmēneša stipendijas 2 mēnešiem EUR 250 apmērā praksei finanšu un grāmatvedības daļā. Stipendiju konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas

4 studentiem.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Cross Timber Systems” ražo inovatīvu produktu – liela izmēra masīvkoka līmētus paneļus daudzstāvu būvniecībai. Rūpnīca uzsākusi ražošanu 2015. gada pavasarī, šobrīd turpinās visu uzņēmuma procesu ieviešana un turpmāka attīstība. Tā ir pirmā masīvkoka līmēto paneļu pilna cikla ražošanas rūpnīca Baltijā un Skandināvijas valstīs. Uzņēmums atrodas Jelgavā un nodarbina 75 darbiniekus, nodrošinot darba vietas kokapstrādes speciālistiem, tehniskajiem inženieriem, projektu vadītajiem, kā arī citiem speciālistiem.


“Vēlos izteikt ļoti lielu paldies par man piešķirto stipendiju. Tā man palīdzējusi gūt finansiālu atbalstu praktisko iemaņu gūšanai masīvkoka paneļu ražošanas uzņēmumā SIA “Cross Timber Systems”. Darbs bija ļoti interesants, katru dienu apguvu ko jaunu, un tas ir svarīgākais. Darbs būvniecības nozarē mani vienmēr ir interesējis, vēlētos arī nākotni saisīt ar šo nozari, tāpēc ceru, ka prakse palīdzēs iekarot jaunas virsotnes šajā nozarē. Vislielāko gandarījumu sniedza pozitīvās atsauksmes no prakses vadītājiem un apziņa, ka mans ieguldījums prakses ietvaros ir bijis būtisks uzņēmuma tālākai attīstībai.”

Līva ĶierpeRTU Inženierekonomikas un vadības fakultāte


Līva Ķierpe, Oskars Gabranovs, Sintija Lietauniece, Diāna Krasavceva

SIA “CROSS TIMBER SYSTEMS” PRAKTISKO IEMAŅU VEICINĀŠANAS STIPENDIJA

STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM ZINĀTNĒ UN PĒTNIECĪBĀ

82

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ

83ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ


Konkursam aicināti pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes bakalaura un maģistra līmeņa programmās studējošie, kuri apgūst priekšmetus saistītus ar organisko sintēzi, organisko vielu tehnoloģiju, bioloģiski aktīvajām vielām un studenti, kuri vismaz gadu strādā zinātnisko darbu ķīmijas vai ķīmijas tehnoloģiju jomā, kā arī konkrētajā semestrī nesaņem citas veicināšanas stipendijas. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 ikmēneša stipendijas 10 mēnešiem EUR 215 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJI

LZA akadēmiķes Emīlijas Gudrinieces (1920-2004) vārds Latvijas ķīmijas vēsturē ierakstīts gan ar veiktajiem teorētiskajiem pētījumiem par diketoniem un heterocikliem, par aromātisko un hidroaromātisko savienojumu hlormetilēšanu un sulfurēšanu, par pinonskābes un aminoskābju atvasinājumu sintēzi, gan ar praktiskajiem pētījumiem jaunu analītisko reaģentu sintēzes jomā, par jonolu un kosmētisko līdzekļu stabilizāciju, kušņiem, augu eļļām un biodīzeli.

Akadēmiķis Alfrēds Ieviņš (1897-1975) galvenos pētījumus veicis rentgenogrāfijas jomā, izstrādājis asimetrisko metodi kristālu elementārdaļiņu parametru noteikšanai, kas guvusi praktisku pielietojumu. A. Ieviņš studējis bora kompleksos savienojumus ar skābekli saturošajiem organiskajiem ligandiem, veicis darbus sārmu un sārmzemju metālu, kobalta un niķeļa heksaborātu struktūras atšifrēšanā un kristālisko īpašību noteikšanā.


“Liels paldies par piešķirto Emīlijas Gudrinieces un Alfrēda Ieviņa vārdā nosaukto stipendiju! Ir liels prieks saņemt šo prestižo LZA un RTU Attīstības fonda atbalstu par sasniegumiem zinātnē. Tā ir nozīmīga palīdzība, lai pētniecisko darbu veiktu līdzšinējā kvalitātē.”

Dace CīruleRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Kristers Ozols, Dace Cīrule

EMĪLIJAS GUDRINIECES UN ALFRĒDA IEVIŅA STIPENDIJA

84

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ JĀŅA ALKŠŅA STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultātes bakalaura studiju programmu studenti, sākot no 2. kursa, kā arī arhitektūras profesionālās studiju programmas un maģistra studiju programmas studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 vienreizēja stipendija EUR 350 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

Jāņa Alkšņa vārdā nosauktā stipendija tika izveidota pēc arhitekta Jāņa Alkšņa mazdēla, Ivara – Jāņa Alkšņa iniciatīvas. Sākotnējo finansējumu grāmatas „Arhitekts Jānis Alksnis 1869 – 1939 Architect” izdošanai sniedza būvfirma SIA „Re&Re” un Ivars – Jānis Alksnis. Grāmatas izdošanu un pārdošanu koordinē SIA „ADD”, kas katru gadu ieņēmumus no grāmatas pārdošanas novirza stipendiju konkursa organizēšanai.

SIA „ADD projekts” jau 14. sezonu nodarbojas ar poligrāfijas darbu dizainu un ražošanu, sākot no vizītkartēm un beidzot ar grāmatām.


“Stipendija palīdzēja segt būtisku daļu mācību procesā iekrājušos norēķinu. Un vēl šī vienreizējā stipendija iedrošināja turpināt tēmu - “Jūrmalas pludmales vide kopš 19.gs sākuma”, kā rezultātā tā tika izvirzīta arī par mağistra darba tēmu, kas iepriekš bija cita, kā arī iedrošināja pretendēt uz grāmatas izdošanu par šo tēmu.”

Baiba Vērpe (iepriekš Tračuma)RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāte


Baiba Vērpe

85ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

“RESEARCHSLAM” PĒTNIECISKĀ DARBA STIPENDIJA


Sadarbībā ar RTU Doktorantūras skolu un Zinātnes koordinācijas un informācijas nodaļu tiek izsludināts stipendiju konkurss ar mērķi atklāt, kādus pētījumus un zinātnisko darbu veic maģistranti un doktoranti Latvijas augstskolās, viegli uztveramā, interesantā un saistošā veidā, kā arī noskaidrot, kuras Latvijas augstskolas maģistrantūras un doktorantūras studentiem piemīt labākās runas un uzstāšanās prasmes. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 7 stipendijas EUR 100 – 500 vērtībā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un līdz šim stipendijas (iepriekš balvas) piešķirtas jau 26 laureātiem.

ATBALSTĪTĀJI

Latvenergo koncerns ir Baltijas mēroga energoapgādes pakalpojumu sniedzējs, kas nodarbojas ar elektroenerģijas un siltumenerģijas ražošanu un pārdošanu, elektroenerģijas sadales pakalpojuma nodrošināšanu un pārvades aktīvu pārvaldību.

Latvenergo koncerna struktūru veido komercsabiedrību kopums, kurā izšķirošā ietekme ir mātessabiedrībai AS “Latvenergo” un kurā ietilpst septiņas meitassabiedrības. Visas AS “Latvenergo” akcijas pieder valstij, un to turētāja ir Latvijas Republikas Ekonomikas ministrija.

Latvenergo koncernam ir izveidojusies ilgstoša sadarbība ar Rīgas Tehnisko universitāti, tas ir atbalsts zinātniskās pētniecības, akadēmisko darbu izstrādes un profesionālās izaugsmes jomā, studentu nodrošinājumā ar stipendijām un prakses vietām.

“Konkursi ir motivējošs instruments, kas augstskolu absolventiem palīdz nostiprināt, uzlabot un arī pārbaudīt iegūtās zināšanas gan teorētiski, gan praktiski. Tādēļ Latvenergo koncerna sniegtā iespēja saņemt stipendiju un augstu vērtējumu studiju darbu konkursos studentam ir kā nozīmīgs dzinējspēks, kas sekmē zinātkāri jaunu prasmju apgūšanai un motivē turpināt zinātnisku un akadēmisku darbu izstrādi. Inženiera profesija ir un būs nozīmīga gan tagad, gan nākotnē, un Latvenergo koncerna darbības amplitūda ikvienam ieinteresētam jaunietim ļauj atrast to profesijas šķautni modernajā enerģētikā, kas ir tieši viņam piemērota, dinamiska un aizraujoša.”

Andris Siksnis Komunikācijas direktors

MyFitness ir vadošais sporta klubu tīkls Baltijā un koordinē kopā jau 20 klubus. MyFitness sporta klubi Rīgā atrodas ērtās lokācijās, tāpēc pieejami gandrīz ikvienam Rīgas iedzīvotājam! Klubu trenažieru zāles ir aprīkotas ar jaunākās paaudzes trenažieriem un brīvajiem svariem, kā arī iekārtotas vingrojumu un funkcionālās treniņu zonas. MyFitness grupu nodarbību klāsts ir pielāgots visdažādākajām gaumēm. Individuālai pieejai tiek piedāvātas privāto treneru konsultācijas, treniņu

un uztura plānu izstrāde. Pēc treniņa ir iespēja relaksēties SPA atpūtas zonās, kurās iekārtotas saunas, tvaika pirtis, infrasarkano staru pirtis un džakuzi.

86

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ “RESEARCHSLAM” PĒTNIECISKĀ DARBA STIPENDIJA

AS “Exigen Services Latvia” ir viens no pieredzes bagātākajiem IT uzņēmumiem, kas izstrādā programmatūru risinājumus un uztur IT sistēmas klientiem Latvijā un pasaulē. Tā mātes uzņēmums ir Amerikas IT konsultāciju un pakalpojumu uzņēmums “Return on Intelligence”, un globāla mēroga projektos Latvijas uzņēmums sadarbojas ar citiem starptautiskā uzņēmuma izstrādes centriem Ziemeļeiropā, Austrumeiropā un ASV. Latvijas uzņēmums dibināts 1995. gadā. Tā IT speciālistu komanda apkalpo klientus no valsts sektora, finanšu, telekomunikāciju un citām

nozarēm. AS “Exigen Services Latvia” aktīvi atbalsta IT izglītības un zinātnes attīstību Latvijā un jaunās IT paaudzes praktisku izglītošanu. Uzņēmums ir trīskārtējs nozares prestižās balvas “Platīna pele” laureāts, kā arī saņēmis Latvijas Darba devēju konfederācijas gada balvu “Labākais darba devējs 2014”.


Uldis SmiltsAS “Exigen Services Latvia” valdes priekšsēdētāja vietnieks, Finanšu un administratīvais direktors

Swedbank Latvija ir lielākā banka Latvijā, kuru par savu finanšu partneri ir izvēlējušies gandrīz 1 miljons valsts iedzīvotāju un vairāk nekā 71 000 uzņēmumu. Šodien Swedbank ir nozīmīgs valsts ekonomikas un reģionālās attīstības virzītājspēks, kas nodrošina nepārtrauktu finanšu pakalpojumu pieejamību, piedāvājot klientiem atbalstu, ko sniedz moderns konsultāciju centrs, visplašākais filiāļu un bankomātu tīkls Latvijā.

Swedbank kā savas korporatīvās sociālās atbildības politikas stūrakmeni ir definējusi nepieciešamību sekmēt tādu pārmaiņu īstenošanu Latvijas izglītības sistēmā, kas to transformētu no viduvējas uz izcilu un mūsdienīgu.

“ResearchSlam projektā ieguvējas ir abas puses: sabiedrībai ir iespēja vairot izpratni par cēloņsakarībām, savukārt, jaunie zinātnieki trenē prasmi kodolīgi izstāstīt savu domu. Abas ir mūsdienās svarīgas kompetences, kuru apguvi esam priecīgi sekmēt.”

Renārs RūsisAS “Swedbank” valdes loceklis

87ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

RunasKursi.lv prezentēšanas prasmju treniņi indivīdiem un korporatīvām grupām notiek ar mērķi palīdzēt dalībniekiem iegūt papildu pārliecinātību, iemācīt efektīvas prezentāciju gatavošanas un uzstāšanās metodes. Mācības notiek pēc pārdomāta satura un efektīva laika grafika. Treniņi tiek

organizēti tā, lai tiktu nodrošināta dalībnieku iesaiste. Tiek organizēti patstāvīgie darbi un to prezentācijas, lai panāktu prezentēšanas prasmju būtisku uzlabošanu.

Taku skrējienu seriālu “Stirnu buks” jau vairākus gadus organizē biedrība “Engures sportam”. Pasākuma mērķis ir dot iespēju lieliem un maziem skriet un nūjot mežā – vietā, kur pat cilvēks kļūst labāks, draudzīgāks, sirsnīgāks un “zaļāks”, kā arī parādīt Latvijas augstākos paugurus un skaistākās dabas takas skrējiena dalībniekiem!

Dr.sc.ing Lauris Bisenieks jau 5 gadus ir RTU Doktorantu studiju nodaļas vadītājs. Tā kā Lauris pats ieguvis zinātņu doktora grādu (RTU Enerģētikas un elektrotehnikas fakultātē), viņš ļoti labi apzinās, kādas grūtības jaunajiem zinātniekiem jāpārvar, studējot doktorantūrā. Tas ir laiks, kas ir pilns ar izaicinājumiem, un arī iespējām.

“Jauno pētnieku konkurss “ResearchSlam” ir viena šāda iespēja. Tā ir iespēja apgūt zinātnes komunikācijas

prasmes un uzstāšanās mākslu, kas mūsdienās ir jāprot katram zinātniekam. Tā ir arī iespēja izglītot un informēt sabiedrību par notiekošo Latvijas zinātnē. Aicinu visus jaunos pētniekus nebaidīties un pieteikties nākamajai konkursa sezonai, kas tiks izsludināta 2017. gada oktobrī.”

Lauris Bisenieks


“ResearchSlam konkurss ir vienreizēja iespēja attīstīt savas prezentēšanas prasmes, kuras bieži trūkst studentiem, prezentējot savus atklājumus, piemēram, konferencēs, kas noved pie apgrūtinātas kontaktu veidošanas. Iegūtā stipendija motivēja ieguldīt lielu darbu prezentācijas tapšanā, kā arī turpināt attīstīt prezentēšanas prasmes citos līdzīgos pasākumos, kur tiek vienkāršiem vārdiem runāts par zinātni, sagraujot barjeras starp parasto publiku un zinātniekiem.”

Līga Grase RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Luīze Bidiņa, Kārlis Kalniņš, Jānis Dzirkalis, Rihards Rušenieks, Nikolajs Oborins, Krišjānis Nesenbergs, Līga Grase

“RESEARCHSLAM” PĒTNIECISKĀ DARBA STIPENDIJA

88

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ


Konkursam aicināti pieteikties RTU Ķīmijas un Ķīmijas tehnoloģijas studiju programmu absolventi - bakalauri un maģistri, kuri 2015./2016. studiju gada pavasara sesijā aizstāvējuši studiju noslēguma darbus organiskās ķīmijas jomā un saņēmuši RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes Domes ieteikumu noslēguma darba virzīšanai stipendiju konkursam. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 5 vienreizējas stipendijas EUR 175 vērtībā noslēgumu darbu autoriem un to vadītājiem.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 46 absolventiem.

ATBALSTĪTĀJS





“Saņemtā stipendija bija patīkams pārsteigums, jo tā bija kā maza balviņa par manu darbu, kas tika ieguldīts bakalaura darba veikšanā. Stipendija sagādāja gandarījumu, jo tas bija apliecinājums, ka mans bakalaura darbs tiek atzinīgi novērtēts. Šādas stipendijas saņemšana ir arī kā pamudinājums strādāt vēl cītīgāk, lai arī nākotnē saņemtu citas stipendijas, tāpēc vēlos teikt lielu PALDIES par atbalstu!”

Sindija ZēbergaRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte

SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA

2016. GADA STIPENDIĀTI – Andrejs Šišuļins, Toms Upmanis, Sindija Zēberga, Zigfrīds Kapilinskis, Agnese Stikute2016. GADA STIPENDIĀTU DARBU VADĪTĀJI – Ērika Bizdēna, Helēna Kažoka, Andrejs Pelšs, Māris Turks

89ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

VERNERA FON SĪMENSA IZCILĪBAS STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU un LU studenti, kuri aizstāvējuši savus maģistra vai promociju darbus ne agrāk kā 2014./2015. studiju gadā kādā no jomām, kas saistīta ar Siemens darbības nozarēm, vīziju, principiem un vērtībām. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 10 vienreizējas stipendijas EUR 100 – 800 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

Siemens ir starptautisks uzņēmums, kas veiksmīgi darbojas vairāk nekā 190 valstīs, piedāvājot augstas kvalitātes produktus un inovācijas digitālo risinājumu, enerģētikas, infrastruktūras, ēku tehnoloģiju, automatizācijas un veselības aprūpes jomās. Siemens tika dibināts 1847. gadā, Vācijā, kur arī atrodas tā galvenais birojs. Uzņēmums Latvijā tika izveidots 1995. gadā, un šobrīd tas darbojas kā Somijas uzņēmuma Siemens Osakeyhtio filiāle.


“Saņemtā Vernera fon Sīmensa Izcilības balva bija tāds kā punkts uz “i” pēc labi padarīta darba. Tā lika saprast, ka, ieguldot darbā, pētījumā vai jebkurā citā lietā, ko esi uzsācis, vairāk nekā tikai laiku, bet gan vēlmi, interesi un aizrautību, iespējams sasniegt vairāk un pakāpties nedaudz augstāk. Vēlos pateikt paldies stipendijas atbalstītājiem Siemens Osakeyhtio Latvijas filiālei un RTU Attīstības fondam par šo neizmirstamo iespēju - būt klāt, piedalīties un tikt novērtētai. Turklāt stipendija palīdzēja manu darbu iznest plašākā auditorijā, jo drīz pēc tam par tēmas aktualitāti, paveikto darbu un iegūto balvu runāju gan ar Neatkarīgās Rīta Avīzes žurnālisti, gan LR1 programmā “Zināmais nezināmajā” ar tās vadītāju Sandru Kropu.”

Agnese Skujevska RTU Enerģētikas un elektrotehnikas fakultāte


Oskars Bormanis, Poļina Ivanova, Agnese Skujevska, Renārs Millers, Mārtiņš Miezis, Līga Jasulaņeca, Jānis Latvels, Dmitrijs Merkulovs, Sandis Spolītis, Sergejs Spitāns

90

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ


Stipendiju konkursam var pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes pilna laika studenti: maģistranti ar izcilām sekmēm, kuri iepriekš izstrādājuši bakalaura darbu ar iekļautu videi draudzīgu būvķīmijas produktu izpēti. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija kā stimuls pētnieciskā darba izstrādei kādā no SIA “Vincents Polyline” piedāvātajām pētniecisko darbu tēmām EUR 250 apmērā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Vincents Polyline” ir viens no Vincents grupas uzņēmumiem, kura darbība aizsākās 1997. gada 12.septembrī, kad tika dibināts Lielbritānijas - Latvijas kopuzņēmums “VINCENTS POLYLINE”. Kopš 2005. gada mainoties īpašniekiem, SIA “Vincents Polyline” tiek pārstāvēts tikai Latvijas kapitāls. “Vincents Polyline”

specializējies būvķīmijas, betonu piedevu, hidroizolācijas materiālu ražošanā. Uzņēmuma piedāvāto produkciju labi pazīst un atzīst gan Baltijas, gan arī Krievijas tirgos, ir nodibinātas pārstāvniecības gan Lietuvā, gan Igaunijā. Katru gadu “Vincents Polyline” produktu klāstu papildina arvien jaunas betona piedevas un materiāli.


“Paldies SIA “Vincents Polyline” par uzticēšanos un iespēju realizēt profesionālās idejas! Šī ir mana otrā ar RTU Attīstības fonda starpniecību saņemtā stipendija - paldies Jums par iespēju iejusties dažādās manas specialitātes darba vietās!”

Liene KienkasRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Liene Kienkas

SIA “VINCENTS POLYLINE” PĒTNIECISKO DARBU STIPENDIJA

91ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

LATVIEŠU NACIONĀLĀS APVIENĪBAS KANĀDĀ STIPENDIJA “KVALITĀTE BŪVNIECĪBĀ”


Stipendiju konkursam var pieteikties RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas un Būvniecības inženierzinātņu fakultātēs studējošie, veidojot komandas līdz 3 cilvēkiem sastāvā. Konkursa pirmajā kārtā tiek vērtēti pieteikuma darbi par tēmu „Pasaules pieredze un Latvijas iespējas būvniecības kvalitātes attīstības nodrošināšanai”, kurā pretendenti sniedz ieteikumus Latvijas būvniecības sistēmas uzlabošanai, un pretendentu sekmes. Piecu labāko komandu dalībnieki saņem veicināšanas stipendijas EUR 50 apmērā, savukārt otrajā kārtā pēc darbu paplašinātas izstrādes un prezentēšanas klātienē par labāko atzītās komandas dalībnieki saņem stipendijas EUR 550 apmērā.


ATBALSTĪTĀJS

Latviešu nacionālā apvienība Kanādā ir Kanādas latviešu jumta organizācija, kas pārstāv latviešus valdībā un Kanādas sabiedriskajās organizācijās, aizstāv latviešu intereses, atbalsta projektus un piedalās kopējos latviešu pasākumos visā pasaulē.


“Paldies par sniegto iespēju piedalīties šajā stipendiju konkursā, kas sniedza mums iespēju tuvāk izpētīt aktuālās problēmas un izaugsmes iespējas kvalitatīvas būvniecības iespējām Latvijā. Piedaloties šajā konkursā, ieguvām jaunas zināšanas, kā arī nostiprinājām jau esošās šajā, mums interesējošā un aktuālajā sfērā. Stipendija bija ļoti labs ieguldījums mūsu pašizaugsmē.”

Marita Antoņenko, Agnese Mālniece, Elīza Anete KaužēnaRTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāte

2016. GADA KONKURSA OTRĀ KĀRTAS UZVARĒTĀJI

Katerīna Ieva Nudiena, Elīza Anete Kaužēna, Vita Kudlāne, Valters Ķupis, Marita Antoņenko, Agnese Mālniece

92

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultātes studiju programmas “Informācijas tehnoloģija” maģistra 1. kursa studenti, kuri kursa ietvaros izstrādājuši studiju projektu. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 vienreizējās stipendijas labāko studiju projektu autoriem EUR 200 – 400 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

Accenture ir starptautisks vadības konsultāciju, tehnoloģisko pakalpojumu un ārpakalpojumu uzņēmums. Uzņēmumā visā pasaulē strādā vairāk nekā 401 000 cilvēku, kas apkalpo klientus vairāk nekā 120 pasaules valstīs. Accenture Latvijas filiāle ir dibināta 2002. gadā, uzņēmumā šobrīd strādā vairāk kā 1000 IT speciālistu.

“Vislabākie rezultāti ir sasniedzami visiem mērķtiecīgi strādājot kopā. Savulaik Sidnejs Haris ir teicis, ka izglītības galvenais uzdevums ir spoguļus pārvērst par logiem. Vēlos papildināt šo tēzi, ka bizness palīdz logus atvērt lielākus un plašākus. Latvijā vislielākā vērtība ir mūsu cilvēki, tāpēc investēt laiku, zināšanas mūsu jaunatnē ir ieguldījums visas Latvijas nākotnē. Uzņēmumi ir atbildīgi par to, lai studentiem – mūsu nākamajiem IT nozares profesionāļiem, jau studiju laikā būtu iespēja ielūkoties nozares ikdienā, projektu vadībā un izstrādē. Būtiski ir apmainīties ar viedokļiem, padomiem – neturēt sveci zem pūra, bet visiem kopā izcelt IT talantus, lai viņi spīd un iedvesmo mūs visus jauniem sasniegumiem. Accenture vārdā vēlos pateikt lielu paldies RTU par ieguldīto darbu un sadarbību ar nozari šo gadu laikā!”

Maksims JegorovsAccenture Latvijas filiāles vadītājs


“Paldies RTU Attīstības fondam un “Accenture Latvija” par sniegto iespēju sevi pilnveidot projektu vadības jomā, kā arī par stipendiju kā apliecinājumu sasniegtajiem rezultātiem. Ir patīkami apjaust, ka studentu veikumu novērtē un atbalsta . Tas sniedz papildus motivāciju strādāt vēl uzcītīgāk un labu atspēriena soli karjeras kāpņu apakšā. Vēlu arī turpmāk aktīvi atbalstīt topošos nozaru speciālistus un dot viņiem iespēju pierādīt savas spējas!”

Nikita BohonkoRTU Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultāte


Gunārs Kunakovs, Valērija Platonova, Oļegs Somoiļenko, Nikita Bohonko

SIA „ACCENTURE” STIPENDIJA

93ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

IVARA STRAUTMAŅA LATVIJAS REĢIONĀLĀS ARHITEKTŪRAS STIPENDIJA


Stipendiju konkursam aicināti pieteikties RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultātes akadēmisko un profesionālo studiju programmu studenti. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 stipendija EUR 1200 apmērā.


ATBALSTĪTĀJS

Arhitekts Ivars Strautmanis ir daudzpusīga personība – vairāku pilsētbūvniecības projektu un dzīvojamo ēku autors, Salaspils memoriālā ansambļa līdzautors. Līdzās arhitekta praksei viņu vienmēr interesējusi arhitektūras filozofija un māksla. Profesors ir veicis pētījumus arhitekta veidotās telpiskās uztveres laukā, kā arī izveidojis teorētiskās pamatnostādnes arhitektūras un tēlniecības sintēzē memoriālo ansambļu projektēšanā.

I. Strautmani pazīst arī kā talantīgu grafiķi, kura rokraksts izceļas ar lakoniskām līnijām un izcilām perspektīvām. Būdams smalks vērotājs, Ivars Strautmanis savos darbos ir niansēti dokumentējis šķietami ikdienišķas ainas un iespaidus par apkārt notiekošo. Viņš atzīst, ka gan arhitektam, gan māksliniekam ir svarīgi saglabāt spēju uz vienu un to pašu lietu paskatīties no dažādiem skatu punktiem un arvien atklāt tajā ko jaunu.

I. Strautmanis ir beidzis Latvijas Valsts universitātes Arhitektūras nodaļu (1956). Strādājis Rīgas pilsētas Arhitektūras un celtniecības nodaļā un Rīgas Ģenerālā plāna birojā. Kopš 1966. gada I. Strautmanis strādā ar topošajiem arhitektiem. Akadēmiskajā darbā profesors vienmēr ievēro jauno arhitektu spējas un veicina to attīstīšanu. Viņš ir pirmais Latvijas arhitekts, kurš aizstāvējis doktora disertāciju (1975). 1978. gadā kļuvis par profesoru, no 1985. līdz 1997. gadam vadījis Arhitektūras un pilsētbūvniecības katedru, no 2005. līdz 2006. gadam bijis fakultātes dekāns. I. Strautmanis ir Latvijas Reģionālās arhitektūras akadēmijas prezidents (kopš 1993. gada) un Latvijas Zinātņu akadēmijas Goda doktors (2001). 2002. gadā profesors apbalvots ar Triju Zvaigžņu ordeni.


“Diplomprojekts tiek izstrādāts vairāk kā pusgadu ilgā periodā un tajā tiek ieguldītas lielas pūles, daudz laika, rūpju un ideju, tādēļ ir ļoti patīkami, ja kāds šo ieguldīto darbu novērtē un uzslavē. Jūtos pagodināta, saņemot šo balvu, tā liek lepoties ar sevi un savu darbu vēl vairāk. Paldies profesoram Ivaram Strautmanim un žūrijas komisijai, ka saskatījāt manā darbā tās kvalitātes, ko es vēlējos sniegt savai dzimtajai vietai - Jaunpilij!”

Sintija AltenburgaRTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāte


Sintija Altenburga

94

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ


Stipendiju konkursā var pieteikties jebkurā augstākās izglītības iestādē studējošie studenti, kuri izstrādā pētniecības darbu uzņēmuma piedāvātā tēmā. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 ikmēneša stipendija kā stimuls pētnieciskā darba izstrādei EUR 220 apmērā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2016. gada, un šajā laikā stipendija izmaksāta 1 studentam.

ATBALSTĪTĀJS

SQUALIO (iepriekš DPA) ir starptautiskas informācijas tehnoloģiju (IT) grupas uzņēmums, kas ir vadošais Microsoft Corporation partneris programmatūras licencēšanas un mākoņpakalpojumu, kā arī programmatūras pārvaldības pakalpojumu jomā.

Uzņēmums ir dibināts 1997. gadā Latvijā, vēlāk strauji attīstoties Lietuvas, Igaunijas, Ukrainas, Gruzijas, Baltkrievijas, Bulgārijas un Austrijas tirgū, strauji turpinot paplašināties Rietumeiropas virzienā.


“Liels paldies RTU Attīstības fondam un DPA par sniegto iespēju iegūt jaunas zināšanas, kā arī attīstīt jau esošās prasmes. Iegūtā pieredze ļaus drošāk virzīties tālāk pa karjeras kāpnēm un nebaidīties no izaicinājumiem. Šī pieredze man atvēra acis uz darbības virzienu, par kuru iepriekš nebiju dzirdējis, tādējādi paplašinot manus iespējamos darba ceļus.”

Gatis Gailītis


Gatis Gailītis

SQUALIO (IEPRIEKŠ DPA) PĒTNIECĪBAS DARBU STIPENDIJA

95ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ

ORGANISKĀS ĶĪMIJAS TEHNOLOĢIJAS INSTITŪTA STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA


Stipendiju konkursā var pieteikties RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes Ķīmijas tehnoloģijas bakalaura studiju programmas absolventi, kas savas studijas pabeiguši 2015./2016. mācību gadā un noslēguma darbus izstrādājuši organisko vielu ķīmijas tehnoloģijas jomā.

Konkursa kārtībā tiek piešķirta viena vienreizējā stipendija EUR 600 vērtībā par augstvērtīgu zinātniski pētniecisko darbību studiju laikā tēmā „Bioloģiski aktīvu dabasvielu ekstrakcijas tehnoloģijas”.


ATBALSTĪTĀJS

RTU Organiskās ķīmijas tehnoloģijas institūts (OĶTI) ir RTU patstāvīga struktūrvienība Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultātes sastāvā. Institūtā vairāk nekā 400 m2 pilnībā aprīkotās laboratorijās notiek gan mācību, gan zinātniskais darbs organiskajā, bioorganiskajā, dabas vielu un ārstniecības vielu ķīmijā.

Organisko vielu tehnoloģijas jomā tiek veiktas farmaceitiski aktīvo substanču sintēzes izstrādes, piemaisījumu standartvielu sintēzes un biosintētiski iegūtu dabasvielu izdalīšana un modificēšana. Tiek izpildīti arī līgumdarbi, sadarbojoties gan ar Latvijas, gan ārzemju farmācijas un ķīmijas uzņēmumiem, pētīta augu eļļu oksidatīvās stabilitātes paaugstināšana un piedāvāta arī dabīgo antioksidantu pielietojuma izpēte un ieguves tehnoloģijas.


“Stipendija bija kā labs novērtējums par paveikto un sasniegto, izstrādājot bakalaura darbu. Ņemot vērā interesantos un vērtīgos rezultātus, kas tika sasniegti, strādājot pie betulīna iegūšanas tehnoloģiskās iekārtas izveides, Organiskās ķīmijas tehnoloģijas institūts bija ieinteresēts turpināt šos pētījumus. Stipendija ir lieliska motivācija tālākiem pētījumiem labāku rezultātu sasniegšanai, turpinot darbu maģistratūrā. Liels paldies Organiskās ķīmijas tehnoloģijas institūta vadītajam prof. Mārim Turkam par sniegto atbalstu un šo stipendiju.”

Uldis PeipiņšRTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte


Uldis Peipiņš

96

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ


Konkursam aicināti pieteikties RTU, Latvijas Lauksaimniecības universitātes un Rīgas Tehniskās koledžas enerģētikas un elektrotehnikas virzienu studiju programmu absolventi, kuri 2015./2016. mācību gadā aizstāvējuši studiju noslēguma darbus: bakalaura darbus, maģistra darbus, inženieru projektus. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 16 vienreizējas stipendijas EUR 150 – 250 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJI

Schneider Electric ir globāls speciālists enerģijas pārvaldībā, kas darbojas vairāk kā 100 valstīs pasaulē, piedāvājot integrētus risinājumus neskaitāmos tirgus segmentos. Uzņēmums ieņem līderpozīcijas enerģijas un infrastruktūras, industriālo procesu, būvniecības automatizācijas nozarēs, kā arī nozīmīgu vietu mājokļu risinājumu piedāvājumā.

Sabiedriskās organizācijas „Latvijas Elektroenerģētiķu un Energobūvnieku asociācija” (LEEA) mērķis ir apvienot nozares speciālistus, organizācijas un uzņēmumus, lai veicinātu vispusīgu Latvijas elektroenerģētikas un energobūvniecības attīstību saskaņā ar jaunākajiem pasaules standartiem un vismodernākajām tehnoloģijām.

Viens no LEEA galvenajiem darbības virzieniem - vispusīga sadarbība ar elektroenerģētikas virziena mācību iestādēm, t.sk. līdzdalība programmu akreditācijā, jauno speciālistu sagatavošanā un kvalifikācijas novērtēšanā, konkursu organizēšanā un studentu labāko darbu prēmēšanā.

Uzņēmums “Draka Keila Cables” atrodas Keilas pilsētā Igaunijā. Uzņēmums ir daļa no pasaules vadošā elektrības un sakaru kabeļu ražotāja “Prysmian Group”, kā galvenais birojs atrodas Milānā. “Prysmian Group” darbojas 50 valstīs, kopā nodarbinot gandrīz 20 tūkstošus darbinieku, kas strādā 84 dažādās rūpnīcās.

Uzņēmums atbalsta enerģijas un telekomunikāciju infrastruktūras izveidošanu un nodrošināšanu, tā savienojot cilvēkus visā pasaulē. Uzņēmuma mērķis ir nodrošināt klientiem vislabākos risinājumus enerģijas un informācijas pārraidīšanai.

LATVIJAS ELEKTROENERĢĒTIĶU UN ENERGOBŪVNIEKU ASOCIĀCIJAS, SIA “SCHNEIDER ELECTRIC LATVIJA”, AS “AUGSTSPRIEGUMA TĪKLS” UN “DRAKA KEILA CABLES” AS STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA

97ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

ZIN

ĀTN

Ē UN

PĒT

NIE

CĪBĀ


“Paldies vēlos izteikt darba vadītājai Dr. sc. ing., docentei Lailai Zemītei un RTU Enerģētikas un elektrotehnikas fakultātei par iespēju studēt un piedalīties konkursā, kā arī LEEA, SIA “Schneider Electric Latvija”, AS “Draka Keila Cables” un RTU Attīstības fondam par saņemto stipendiju. Stipendijas iegūšana apliecina, ka mans ieguldītais darbs un laiks, veicot noslēguma darbu, ir novērtēts. Tas vienlaicīgi ir arī materiālais gandarījums, kas dod motivāciju turpmāk strādāt tikpat rūpīgi un apzinīgi. Šāda stipendijas iegūšana ļauj jaunajiem enerģētiķiem apzināties, ka viņi tiek novērtēti un tiek motivēti radīt drošāku un stabilāku enerģētisko vidi sev apkārt. Stipendija motivē veidot jaunus projektus un piedalīties jaunos konkursos.”

Aivo JacevičsRTU Enerģētikas un elektrotehnikas fakultāte


Edgars Lielmanis, Jānis Bērziņš, Kristaps Zālītis, Kristaps Graudiņš, Aivo Jasevičs, Henrijs Jaudzems, Arnis Labans, Didzis Duburs, Artūrs Brēķis, Jānis Niedols, Edgars Kaņepējs, Ervīns Grebešs, Marģers Bušs, Anita Želve, Ivars Zālītis, Rahims Geidarovs

LATVIJAS ELEKTROENERĢĒTIĶU UN ENERGOBŪVNIEKU ASOCIĀCIJAS, SIA “SCHNEIDER ELECTRIC LATVIJA”, AS “AUGSTSPRIEGUMA TĪKLS” UN “DRAKA KEILA CABLES” AS

STUDIJU NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA

98

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M Z

INĀT

NĒ

UN P

ĒTN

IECĪ

BĀ

AS „LATVIJAS GĀZE” NOSLĒGUMA DARBU STIPENDIJA


Konkursam aicināti pieteikties RTU Būvniecības inženierzinātņu fakultātes Siltuma, gāzes un ūdens tehnoloģijas institūta studenti - bakalaura, maģistra un inženierdarbu autori, kuri 2015./2016. studiju gada pavasara sesijā aizstāvējuši studiju noslēguma darbus. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 6 vienreizējas stipendijas EUR 150 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

AS “Latvijas Gāze” līdz 2016. gada beigām bija vienīgais dabasgāzes pārvades, uzglabāšanas, sadales un realizācijas operators Latvijā. Arī šobrīd Latvijas Gāze nodrošina dabasgāzes piegādi 443 000 klientiem mūsu valstī, bet par dabasgāzes pārvadi un uzglabāšanu Inčukalna pazemes gāzes krātuvē rūpējas jaunizveidotā AS “Conexus Baltic Grid”.



“Paldies RTU Attīstības fondam un AS „Latvijas Gāze” par atzinīgi novērtēto maģistra darbu. Ir patīkami, ka kāds novērtē manu jau ieguldīto darbu un sniedz atbalstu, kas motivē darboties arvien aktīvāk un sasniegt iecerēto arvien mērķtiecīgāk. Tas arī parāda, ka darbojos pareizajā virzienā, un rada papildus motivāciju. Atbalsta sniegšanu studentiem uzskatu par svarīgu uzdevumu un ieguldījumu, jo katrs uzņēmums ir atbildīgs par jaunu kvalificētu spēku ienākšanu nozarē.”

Inguna Bagatska – VilcāneRTU Būvniecības inženierzinātņu fakultāte


Mārtiņš Bērzājs, Roberts Kuplovs-Oginskis, Aivars Bāliņš, Inguna Bagatska-Vilcāne, Maksims Rubulis, Roberts Rundelis

STIPENDIJAS PAR SASNIEGUMIEM SPORTĀ

100

STIP

ENDI

JAS

PAR

SASN

IEGU

MIE

M S

PORT

Ā

101ST

IPEN

DIJA

S PA

R SA

SNIE

GUM

IEM

SPO

RTĀ


Konkursā aicināti pieteikties futbola veterāni vai sportisti ar invaliditāti. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 11 ikmēneša stipendijas 6 mēnešiem EUR 70 vērtībā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2015. gada, un šajā laikā stipendijas izmaksātas 22 futbola veterāniem.

ATBALSTĪTĀJS

Latvijas Futbola federācija (LFF) ir vienīgā starptautiski atzītā futbola federācija Latvijā, kas atbild par futbola attīstību valstī, organizē un vada visu līmeņu futbola sacensības, kā arī pārstāv Latvijas nacionālo vīriešu un sieviešu futbola izlasi, visa vecuma jauniešu, meiteņu, telpu un pludmales futbola izlases starptautiskajos turnīros un pārbaudes spēlēs. Papildus tam LFF nodrošina futbola treneru, menedžeru, sporta direktoru u.c. speciālistu izglītību, kā arī dažādu sociālo programmu realizāciju. LFF apvieno vairāk kā 100 biedru organizācijas visā Latvijā.

“Nu jau par ikgadēju ir kļuvusi LFF programma, kuras ietvaros sniedzam atbalstu futbola senioriem, kuri savu dzīvi veltījuši futbola spēles attīstīšanai un popularizēšanai. Ņemot vērā, ka mēs ticam futbola milzīgajam potenciālam pozitīvi

ietekmēt cilvēku dzīves, uzskatām, ka būtiski ir pateikt paldies un atbalstīt tos, kuri savas dzīves laikā ir turējuši futbolu savās sirdīs. Tieši šādi cilvēki palīdz mums piepildīt mūsu vīziju – Futbols Latvijas sirdī.”

Edgars PukinsksLatvijas Futbola federācijas izpilddirektors


“Normālas, demokrātiskas sabiedrības viena no pamata prioritātēm ir rūpes par bērniem un veterāniem. Ir ļoti patīkami, ka arī Latvijā ir organizācijas, kam šis jautājums ir dienas kārtībā. Tāpēc izsaku vislielāko atzinību RTU Attīstības fondam un Latvijas Futbola federācijai par šo atbalstu. Atbalstam ir divējāda nozīme - morālā un finansiālā. Ja runājam par morālo pusi, tad jāsaka, ka zināmā vecumā ir ļoti patīkami, ka Tevi atceras un novērtē par padarīto. Protams, arī finansiālais atbalsts ir ļoti svarīgs, jo ienākumu ir daudz mazāk, bet izdevumi, piemēram, veselības uzturēšanai palielinās ievērojami, tāpēc man piešķirtā stipendija ir nozīmīga un izsaku lielu paldies par to.”

Dainis Gudermanis


Dainis Gudermanis, Miķelis Rubenis, Georgijs Gusarenko, Jānis Skredelis, Manfrēds Jaunskalže, Genādijs Karavajevs, Georgijs Smirnovs, Astratijs Roškovs, Harijs Āboltiņš, Leonards Andžāns, Jurijs Romaņenkovs

LATVIJAS FUTBOLA FEDERĀCIJAS VETERĀNU STIPENDIJA

BALVAS

104

BALV

AS

BALVU KONKURSA APRAKSTS

RTU Biznesa interešu kluba “Portfelis” uzdevumi ir sniegt iespēju tehnisko specialitāšu studentiem apgūt uzņēmējdarbības un vadīšanas praktiskās un teorētiskās zināšanas, apkopojot informāciju par papildus izglītības iespējām, veicinot uzņēmējdarbības attīstību, nodrošinot uzņēmējdarbības pamatu apguvi, kā arī veicinot RTU atpazīstamību un sadarbību ar uzņēmumiem. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 4 balvas EUR 100 apmērā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un līdz šim balvas piešķirtas jau 20 laureātiem.

ATBALSTĪTĀJS

Swedbank darbības pirmsākumi ir meklējami 1820. gadā, kad Zviedrijā savu darbību sāka krājbankas. Kopš bankas pirmsākumiem cieša sadarbība ar klientiem un vietējo sabiedrību ir bijusi uzņēmuma darbības pamatā. Swedbank mērķis ir sekmēt ilgspējīgu labklājību plašam cilvēku un uzņēmumu lokam. Tas nozīmē, ka Swedbank strādā, lai panāktu tādu līdzsvarotu ekonomikas attīstību,

kas nodrošina labklājību gan atsevišķam indivīdam, gan visai sabiedrībai kopumā.Swedbank nodrošina visaptverošu pakalpojumu klāstu gan privātpersonām, gan uzņēmumiem bankas pamattirgos

Zviedrijā, Igaunijā, Latvijā un Lietuvā.

BALVAS LAUREĀTA „PALDIES”

“Augsti novērtēju, ka man tika dota iespēja pabūt tur, kur es parasti neatrastos – kursa ietvaros izkāpu no savas komforta zonas un patiesi daudz iemācījos no vieslektoru stāstiem. Esmu gandarīta par paveikto un gandarīta, ka bija iespēja dzirdēt citu studentu entuziasmu pilnās idejas. Esmu pateicīga biznesa interešu kluba “Portfelis” organizatoriem par šādu iedvesmojošu kursu rīkošanu. Noslēdzot “Portfeļa” kursu, sapratu, ka varu būt radoša, sniegt interesantas idejas un spēju sastrādāties ar nepazīstamiem cilvēkiem. Ļoti liels PALDIES par šādu novērtējumu.”

Anda Pabērza

2016. GADA LAUREĀTI

Sidhards Jānis Libers, Anda Pabērza, Sintija Lāce, Pāvels Grjozs

BALVA “LABĀKAIS BIZNESA INTEREŠU KLUBA “PORTFELIS” ABSOLVENTS”

105BA

LVAS

BALVA “LABĀKAIS BIZNESA INTEREŠU KLUBA “PORTFELIS” ABSOLVENTS”

FOTO

106

BALV

AS


Sadarbībā ar Latvijas Zinātņu akadēmiju tiek izsludināts konkurss balvām zinātnē, kurā izvirzīt pretendentus aicināti Latvijas Zinātņu akadēmijas locekļi, Latvijas zinātnisko institūtu padomes, AS “Latvijas Gāze”, Latvijas universitāšu senāti un fakultāšu domes. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 balvas EUR 1200 un 2 balvas EUR 3600 vērtībā jaunajiem zinātniekiem un par mūža devumu gāzes, siltumtehnikas un ar tām saistītās ķīmijas tehnoloģijas nozarēs, kā arī kardioloģijas un orgānu transplantācijas zinātnēs.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu un Latvijas Zinātņu akadēmiju tiek realizēts kopš 2009. gada, un līdz šim balvas piešķirtas jau 32 laureātiem.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Latvijas Gāze” līdz 2016. gada beigām bija vienīgais dabasgāzes pārvades, uzglabāšanas, sadales un realizācijas operators Latvijā. Arī šobrīd Latvijas Gāze nodrošina dabasgāzes piegādi 443 000 klientiem mūsu valstī, bet par dabasgāzes pārvadi un uzglabāšanu Inčukalna pazemes gāzes krātuvē rūpējas jaunizveidotā AS “Conexus Baltic Grid”.



“Vēlos izteikt pateicību AS “Latvijas Gāze” par ilgstošo sadarbību ar Rīgas Tehnisko universitāti, kuras ietvaros jau vairāk nekā desmit gadus tiek atbalstīti gan pētnieki, gan bakalaura un maģistra studiju līmeņu studenti, tādejādi sniedzot lielu ieguldījumu Latvijas zinātnes attīstībā.”

Anatolijs Borodiņecs


Anatolijs Borodiņecs, Jānis Jušinskis, Aleksandrs Maļcevs, Jeļena Tihana

LATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN AS “LATVIJAS GĀZE” BALVA

107BA

LVAS

LATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN AS “LATVIJAS GĀZE” BALVA

FOTO

108

BALV

ASLATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN SIA “ITERA LATVIJA” BALVA


Sadarbībā ar Latvijas Zinātņu akadēmiju tiek izsludināts konkurss balvu piešķiršanai ievērojamiem Latvijas zinātniekiem un praktiķiem par izcilu veikumu vai mūža devumu vides, zemes un ģeogrāfijas zinātnēs, kā arī par nozīmīgu vides izstrādes sistēmu veicināšanu. Pretendentus balvu konkursam tiek aicināti izvirzīt Latvijas Zinātņu akadēmijas locekļi, Latvijas zinātnisko institūtu padomes, SIA “ITERA Latvija”, Latvijas universitāšu senāti un fakultāšu domes. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 balvas EUR 3000 vērtībā.


ATBALSTĪTĀJS

SIA “ITERA Latvija”, viens no lielākajiem investoriem Latvijas gāzes nozarē, ir dibināta 1996. gadā un ir pirmais un vienīgais privātais uzņēmums mūsu valstī, kas Latvijai un Igaunijai piegādā vienu no svarīgākajiem energoresursiem – dabas gāzi.

Uzņēmuma darbības mērķis ir enerģētiski neatkarīga un ekoloģiski droša Latvija, veicinot mūsdienīgu, ar dabas gāzes izmantošanu saistītu, tehnoloģiju ieviešanu Latvijā un Baltijas valstīs.

SIA “ITERA Latvija” ik gadu sniedz ievērojamu atbalstu Latvijas zinātnei, izglītībai, kultūrai, sportam un projektiem, kas ir saistīti ar apkārtējās vides sakārtošanu un ekoloģiju.


“Liels paldies visiem, kuri novērtē zinātnieku darbu Latvijā!”

Laila Ikase


Laila Ikase, Una Īle

109BA

LVAS

LATVIJAS ZINĀTŅU AKADĒMIJAS UN SIA “ITERA LATVIJA” BALVA

FOTO

110

BALV

AS


Sadarbībā ar Latvijas Zinātņu akadēmiju tiek izsludināts konkurss profesora Eižena Āriņa balvām par Latvijai nozīmīgu teorētisku ieguldījumu datorzinātnes attīstībā vai praktisku pienesumu datorikā ar mērķi apzināt, novērtēt un izcelt spilgtāko zinātnes teorētiķu un praktiķu sasniegumus datorikas zinātnes attīstībā un praktiskajā pielietojumā Latvijā. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 2 zelta medaļas, diplomi un balvas EUR 2500 apmērā.


ATBALSTĪTĀJS

AS “Exigen Services Latvia” ir viens no pieredzes bagātākajiem IT uzņēmumiem, kas izstrādā programmatūru risinājumus un uztur IT sistēmas klientiem Latvijā un pasaulē. Tā mātes uzņēmums ir Amerikas IT konsultāciju un pakalpojumu uzņēmums “Return on Intelligence”, un globāla mēroga projektos Latvijas uzņēmums sadarbojas ar citiem starptautiskā uzņēmuma izstrādes centriem Ziemeļeiropā, Austrumeiropā un ASV. Latvijas uzņēmums dibināts 1995. gadā. Tā IT speciālistu komanda apkalpo klientus no valsts

sektora, finanšu, telekomunikāciju un citām nozarēm. AS “Exigen Services Latvia” aktīvi atbalsta IT izglītības un zinātnes attīstību Latvijā un jaunās IT paaudzes praktisku izglītošanu. Uzņēmums ir trīskārtējs nozares prestižās balvas “Platīna pele” laureāts, kā arī saņēmis Latvijas Darba devēju konfederācijas gada balvu “Labākais darba devējs 2014”.



Finanšu un administratīvais direktorsBALVAS LAUREĀTA „PALDIES”

“Izsaku lielu paldies mana darba augstajam novērtējumam. 90. gados, sabrūkot sociālisma sistēmai, es uzstādīju sev mērķi izveidot brīvajā Latvijā IT nozari. Kopīgi ar Jāni Gobiņu un Aināru Gulbi, kurš maksimāli atbalstīja mūs šajā grūtajā ceļā, mēs veidojām uzticību mūsu darbam Eiropā. Mēs veicām šo sarežģīto uzdevumu, maksimāli saglabājot intelektuālo potenciālu no emigrēšanas uz rietumiem un audzinot jauno IT speciālistu un zinātnieku paaudzi. Galvenie resursi bija Rīgas Tehniskās universitātes un Latvijas Universitātes izglītotie speciālisti un pasniedzēji. Izsaku lielu pateicību un sapratni universitātēm, jo bez to palīdzības šis uzdevums nebūtu paveicams.”

Valdis Lokenbahs

EIŽENA ĀRIŅA BALVA

2016. GADA BALVU LAUREĀTI – Valdis Lokenbahs, Aivars Lorencs2016. GADA ATZINĪBAS RAKSTU SAŅĒMĒJI – Sergejs Kodors, Jurijs Merkurjevs, Kirils Solovjovs, Andrejs Rampāns, Aleksandrs Ļubinskis, Juris Joksts, Edgars Strods

111BA

LVAS

EIŽENA ĀRIŅA BALVA

FOTO

112

BALV

ASLATVIJAS DZELZCEĻA GADA BALVA


Balvu konkurss tiek organizēts ar mērķi veicināt Latvijas zinātnes un moderno tehnoloģiju attīstību un pielietojumu ar dzelzceļa nozari saistītās inženierzinātnēs un uzņēmējdarbībā.

Balvas tiek piešķirtas ievērojamam zinātniekam vai praktiķim par radošu, nozīmīgu pētījumu veikšanu, par nozīmīgu mūža ieguldījumu Latvijas dzelzceļa transporta nozares kopējā attīstībā un topošajam jaunajam Latvijas dzelzceļa speciālistam - maģistrantam, doktorantam, zinātniekam - par pētījumiem dzelzceļa transporta nozarē. Konkursa kārtībā tiek piešķirtas 3 medaļas, diplomi un naudas balvas zinātniekiem vai praktiķiem EUR 1920,87 apmērā, jaunajam speciālistam EUR 1337,50 apmērā.


ATBALSTĪTĀJS

VAS “Latvijas dzelzceļš” ir publiskās lietošanas dzelzceļa infrastruktūras pārvaldītājs un koncerna “Latvijas dzelzceļš” valdošais uzņēmums. Koncernā ietilpst arī sešas meitas sabiedrības – AS “LatRailNet”, kas veic infrastruktūras maksas noteikšanu un dzelzceļa infrastruktūras jaudas sadali, SIA “LDZ CARGO”, kas nodrošina dzelzceļa kravu pārvadājumus un starptautiskos pasažieru

pārvadājumus, infrastruktūras būvniecības un uzturēšanas uzņēmums SIA “LDZ infrastruktūra”, ritošā sastāva remonta un uzturēšanas uzņēmums SIA “LDZ ritošā sastāva serviss”, apsardzes uzņēmums SIA “LDZ apsardze”, kā arī loģistikas uzņēmums SIA “LDZ Loģistika”.

““Latvijas dzelzceļš”, būdams uzņēmums, kura ikdienas darbs ir cieši saistīts ar tehniskiem risinājumiem, jau daudzus gadus sadarbojas ar Rīgas Tehnisko universitāti gan atbalstot jaunos speciālistus, gan veicinot zinātnisko pētījumu attīstību. Nozarē, kur drošība un precizitāte ir darba mēraukla, mums ir ļoti svarīgi, lai jaunie speciālisti, kas ienāk darba tirgū, būtu patiešām zinoši un profesionāli. Pieredze rāda, ka visefektīvāk tas panākams, savlaicīgi iesaistoties izglītības procesā, un to mēs labprāt darām gan augstākās, gan vidējās profesionālās izglītības līmenī. Jāatzīst, ka sadarboties ar RTU man ir īpašs gandarījums, jo gan pats, gan daudzi citi mūsu uzņēmuma darbinieki esam šīs augstskolas absolventi un labi apzināmies tās sniegtās izglītības vērtību.”

Edvīns BērziņšVAS “Latvijas dzelzceļš” prezidents, RTU Padomnieku konventa loceklis


“Izsaku patiesu pateicību VAS “Latvijas dzelzceļš” par iedibināto tradīciju “Latvijas dzelzceļa Gada balvas” pasniegšanā. Viennozīmīgi jūtos dziļi pagodināts apbalvojumu saņemt. Manuprāt, patiesi svarīgais ir pati balvas ideja, apzinot un godinot cilvēkus, kuri savu mūža ritumu velta tehniskas un komplicētas nozares nianšu izzināšanai un uzlabošanai. Potenciāls dzelzceļa nozarē mums ir milzīgs. Ar labiem tehniskiem prātiem Latvija tajā spēj tikai augt un augt.”

Einārs Jaunzems2016. GADA LAUREĀTI

Gaļina Semjonova, Dijs Sergejevs (1935 – 2016), Einārs Jaunzems

113BA

LVAS

LATVIJAS DZELZCEĻA GADA BALVA

FOTO

114

BALV

AS


Sadarbībā ar RTU Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāti tiek organizēts balvu konkurss ar mērķi veicināt skolotāju profesionālo izaugsmi, pasniedzot naudas balvas labākajiem ķīmijas skolotājiem. Skolotāju balvu konkursam var pieteikt ikviens RTU MLĶF students. Konkursa kārtībā tika piešķirtas 15 balvas EUR 150 apmērā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu tiek realizēts kopš 2011. gada, un līdz šim balvas piešķirtas jau 56 laureātiem.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “SAKRET”, SIA “Bauskas alus”, AS “Grindeks”, Latvijas Organiskās sintēzes institūts, Rīgas Tehniskās universitātes Materiālzinātnes un lietišķās ķīmijas fakultāte.

Latvijas Organiskās sintēzes institūts (OSI) izveidots 1957. gada 2. janvārī, lai veiktu pētījumus organiskajā ķīmijā, molekulārajā bioloģijā un bioorganiskajā ķīmijā. OSI piedalās plaša spektra kontraktpētniecības projektos, kas vērsti uz jaunu zāļu vielu izstrādi. Sadarbība notiek gan ar Latvijas, gan ar ārvalstu farmaceitiskajiem uzņēmumiem. Pēdējo 5 gadu laikā kopā ar partneriem pieteikti vairāk nekā 250 patenti.

SAKRET atrodas labāko būvmateriālu ražotāju vidū, veicinot ātrāku celtniecības procesu realizāciju un nodrošinot augstu kvalitāti. SAKRET nodarbojas ne tikai ar sauso būvmaisījumu un būvķīmijas ražošanu, bet arī ar jaunu celtniecības materiālu un ražošanas tehnoloģiju izstrādi, ievērojot augstākās kvalitātes prasības un servisa līmeni. SAKRET vada un pārstāv zinošu un spējīgu darbinieku komanda, kuri savas zināšanas pielieto sadarbības partneru un klientu interešu un vajadzību apmierināšanai. Uzņēmums pastāvīgi, sekojot zinātnes un tehnoloģijas attīstībai, iegulda ražošanas, pārdošanas procesu attīstībā un pilnveidošanā, izmantojot jaunākos tehnoloģiskos risinājumus.

Alus darītava „Bauskas alus” ir dibināta 1981.gadā. No pirmsākumiem līdz pat mūsdienām uzņēmuma aldari ir uzticīgi klasiskajai alus darīšanas tehnoloģijai, ar ko darītava iemantojusi savu vietu veikalu plauktos un cilvēku sirdīs. Uzņēmums nepārtraukti modernizējas un strādā pie produktu kvalitātes uzlabošanas, lai nodrošinātu patērētājiem visaugstākās kvalitātes produktus. Uzņēmuma darbinieki tiek uzskatīti par tā lielāko vērtību. To augstā profesionalitāte, neatlaidība un lielais gribasspēks ir par pamatu kvalitatīva un droša produkta ražošanā.

BALVA “LABĀKAIS ĶĪMIJAS SKOLOTĀJS”

115BA

LVAS

Akciju sabiedrība “Grindeks” ir starptautisks farmācijas uzņēmums ar 70 gadu pieredzi. Uzņēmums nodrošina pilnu farmācijas ražošanas ciklu, sākot no aktīvās farmaceitiskās vielas izstrādes un ražošanas līdz gatavo zāļu formas izstrādei, ražošanai un pārdošanai. Tā ir konkurences priekšrocība, kas ļauj koncernā ietilpstošajiem pieciem meitasuzņēmumiem darboties starptautiskā arēnā, aptverot 70 valstis. Nozīmīgākie

tirgi ir Eiropas Savienības valstis, Krievija un pārējās NVS valstis, ASV, Kanāda, Japāna un Vjetnama. Uzņēmuma pārstāvniecības aktīvi darbojas 13 valstīs, ievērojot vienotus darbības principus un biznesa filozofiju.

““Grindeks” pārstāv uzskatu, ka no veiksmīgiem, finansiāli stabiliem un uz ilgtspējīgu attīstību vērstiem uzņēmumiem, it īpaši – vietējiem ražotājiem, sabiedrība ir tiesīga gaidīt un arī saņemt atbalstu savas attīstības nodrošināšanai. Tādēļ “Grindeks” korporatīvās sociālās atbildības ietvaros regulāri sniedz finansiālu atbalstu, sponsorējot dažādus sabiedrībai nozīmīgus projektus. Godinot un veicinot Latvijas zinātniekus, pasniedzam D.H. Grindeļa balvu un Zelta un Sudraba Pūces. Studentiem nodrošinām apmaksātas prakses vietas uzņēmumā, dalāmies savā pieredzē un iesaistāmies citās iniciatīvās.”

Kirovs LipmansAS “Grindeks” padomes priekšsēdētājs


“Paldies par negaidīto un skaisto pārsteigumu! Vēl lielāks prieks par to, ka Viesītes vidusskolas absolventi studē tik noslēpumu pilnu un aizraujošu zinātni kā ķīmija. Vislabākie novēlējumi kuplajam RTU MLĶF kolektīvam jauno speciālistu sagatavošanā. Lai mums visiem ir tā laime izjust gandarījumu par padarīto darbu, kad redzam, ka bijušie skolēi un studenti kļūst gudrāki un prasmīgāki nekā savi skolotāji!”

Sanita BerģeFOTO


Emīlija Elsiņa, Sandis Veldze, Ilze Cīrule, Sanita Berģe, Evi Kūriņa, Irina Vdoviča, Sandra Zeltiņa, Ludmila Reimate, Mihails Gorskis, Anna Valdniece, Inese Reksne, Laura Fjodorova, Antra Laizāne, Ilga Krūmiņa, Anda Deksne

BALVA “LABĀKAIS ĶĪMIJAS SKOLOTĀJS”C

M

Y

CM

MY

CY

CMY

K

Grindeks_logo_pdf.pdf 1 01/05/17 23:56

116

BALV

AS


Balvu konkursam tiek aicināti pieteikties organiskās ķīmijas nozaru doktori, kuri aizstāvējuši savu disertāciju pēdējo 5 gadu laikā. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 naudas balva jaunajam zinātniekam EUR 1750 apmērā.


ATBALSTĪTĀJS





“Vēlos teikt lielu paldies AS “Olainfarm” un RTU Attīstības fondam par piešķirto ķīmijas zinātņu doktora balvu. Šāda atzinība un vairāku darba gadu novērtējums lieliski motivē turpināt darboties pētniecības jomā un attīstīt zinātni Latvijā. Liels paldies doktora darba vadītājam prof. A. Jirgensonam par ieguldījumu doktora disertācijas tapšanā!”

Liene Grigorjeva

2016. GADA LAUREĀTS

Liene Grigorjeva

SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ ĶĪMIJAS ZINĀTŅU DOKTORA BALVA

117BA

LVAS

SOLOMONA HILLERA VĀRDĀ NOSAUKTĀ ĶĪMIJAS ZINĀTŅU DOKTORA BALVA

FOTO

118

BALV

ASBALVA “JAUNAIS IKT PASNIEDZĒJS”


Balvu konkursam tiek aicināti pieteikties un uz balvu pretendēt RTU pasniedzēji, kuri pēdējo 2 gadu laikā uzsākuši pedagoģisko darbu vismaz asistenta amatā un pasniedz lekciju kursus informācijas un komunikāciju tehnoloģiju, tai skaitā elektronikas un robotikas, nozares amatos. Konkursa kārtībā tiek piešķirta 1 naudas balva jaunajam pasniedzējam EUR 1500 apmērā.

Konkurss sadarbībā ar RTU Attīstības fondu un AS “Hansamatrix” tiek realizēts kopš 2016. gada, un līdz šim balva piešķirta 1 laureātam.

ATBALSTĪTĀJS

HansaMatrix grupas uzņēmums ir Latvijā vadošais, Baltijas valstīs modernākais un Ziemeļeiropā viens no 5 modernākajiem elektronikas sistēmu ražotājiem. Uzņēmums Latvijā darbojas 15 gadus. Uzņēmumam ir divas rūpnīcas - Ogrē un Ventspilī. Uzņēmums 2014. gadā nodibinājis inženierijas un pētniecības centru un plāno atvērt prototipu un produktu pirmo paraugu ražotni. HansaMatrix ir viens no lielākajiem savas nozares eksportētājiem. Uzņēmējdarbības veids ir elektronisko sistēmu ražošana un izstrāde, ieskaitot iespiedshēmu atsevišķu bloku un komplicētu gala produktu izgatavošanu.


“Vēlos izteikt lielu pateicību RTU Attīstības fondam un HansaMatrix par konkursa “Jaunais IKT pasniedzējs” rīkošanu un atbalstīšanu. Šādas balvas saņemšana ļoti motivē turpināt izaugsmi kā pasniedzējam, gan pilnveidojot savas zināšanas par aktuālajiem sasniegumiem nozarē, gan pārnesot tās studentiem interesantu un saistošu lekciju un praktisko nodarbību veidā. Ļoti ceru, ka konkurss tiks organizēts arī turpmāk un tiks novērtēti arī citu esošo un topošo jauno pasniedzēju sasniegumi.”

Andis Supe

2016. GADA LAUREĀTS

Andis Supe

119BA

LVAS

BALVA “JAUNAIS IKT PASNIEDZĒJS”

FOTO

PROJEKTI

122

PROJ

EKTI

123PR

OJEK

TI

RTU DIZAINA FABRIKA UN IDEALAB

PROJEKTA APRAKSTS

2016. gadā RTU Dizaina fabrika paplašinājusi gan telpas, gan aktivitāšu un prototipēšanas aprīkojuma klāstu. Tas ļāvis atbalstīt arvien vairāk RTU pētnieku, simtiem studentu, kā arī gada ietvaros sadarboties ar 22 uzņēmumiem. Atzīmējot darbības paplašināšanos un līdz šim sasniegto, Dizaina fabrikas svinīgā atklāšana oktobrī izvērtās par vērienīgiem svētkiem. Savukārt IdeaLAB programma, agrāk zināma kā RTU Studentu biznesa inkubators nu nokļuvusi Dizaina fabrikas paspārnē, šogad pulcējusi vairāk kā 60 komandas.

RTU Dizaina fabrikā studenti, pētnieki un uzņēmumi visdažādākās idejas pārvērš taustāmās, funkcionālās lietās. Pieejamās tehnoloģijas ietver Baltijā unikālas 3D drukas un 3D skenēšanas iespējas, CNC frēzēšanu, lāzergriešanu un gravēšanu, elektronikas, ātrās prototipēšanas, metināšanas un vakuuma formēšanas darbnīcas. Te pieejami arī dažādi rokas instrumenti, darba galdi, kā arī vērtīgi padomi.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “Linstow Center Management”, AS “Baltikums Banka”, RTU Studentu parlaments, SIA “Terra Virtuala”, AS “Swedbank”, SIA “Certes Technologies”, SIA “Mikrotīkls”

FOTO

124

PROJ

EKTI

RTU INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLA

PROJEKTA APRAKSTS

Rīgas Tehniskās universitātes Inženierzinātņu vidusskolas (RTU IZV) gaiteņus pilda jau 48 talantīgi skolēni, un, pateicoties audzēkņu uzrādītajiem spožajiem rezultātiem jau pirmajā darbības gadā, skola ieguvusi 1. vietu Latvijas mazo skolu reitingā un Ata Kronvalda ceļojošo balvu “Lielā pūce” par sasniegumiem valsts mēroga olimpiādēs, konkursos, pētnieciskajā darbībā.

Mācības RTU IZV 10. klasē 2016./2017. mācību gadā uzsākuši vēl 24 skolēni, kuru vidū ir valsts olimpiāžu uzvarētāji matemātikā, fizikā, ķīmijā, bioloģijā. Astoņi skolēni uzvarējuši RTU IZV Atklātajā inženierzinātņu olimpiādē, iegūstot tiesības bez konkursa iestāties RTU IZV. Skolā ir izveidota mūsdienīga un droša mācību vide, kā arī atbilstošs mācību metodiskais nodrošinājums. Mācību stundās regulāri piedalās vieslektori. Jau no mācību gada sākuma skolēni tiek iesaistīti zinātniski pētnieciskajā darbībā, darbu eksperimentālo daļu izstrādājot RTU laboratorijās.

Lai popularizētu inženierzinātnes 7.-9. klašu skolnieku vidū un dotu iespēju jaunajiem talantiem pierādīt un pilnveidot savas zināšanas, prasmes un iemaņas, attīstīt radošās spējas, Inženierzinātņu vidusskola 2016. gada janvārī un februārī organizējusi otro atklāto inženierzinātņu olimpiādi 9. klašu skolniekiem (pirmajā kārtā tiešsaistē atlases testu pildīja 315 skolēni no visas Latvijas, 120 tika aicināti uz otro kārtu), video konkursu 7.-9. klašu skolniekiem “Torņu spēles” (iesniegts 41 video darbs), izgudrojumu konkursu “ Inovators”.

Laika posmā no 2016. gada 5. septembra līdz 30. novembrim jau otro reizi tika organizēta atbalsta kampaņa “Uzlādē izglītības kvalitāti”. Šogad kampaņas ietvaros mājaslapā ikvienam bija iespēja sniegt savu atbalstu vienā, divos vai visos trīs veidos – nobalsojot “PAR”

inženierzinātņu popularizēšanu (apkopojot 5000 balsis, uzņēmums SIA “Industry Service partner” ziedoja kampaņai EUR 10 000); pievienojot savu ziedojumu; piedāvājot praktisku palīdzību (prakses iespēja skolēniem, vieslekcija par kādu noteiktu tēmu, ekskursija uzņēmumā u.c.) Kopumā tika apkopotas gandrīz 5500 domubiedru balsis “PAR”, EUR 158 743, 60 ziedojumos un 312 praktiski piedāvājumi.

Kampaņas laikā piesaistītais atbalsts paredzēts inženierzinātņu izglītības kvalitātes celšanai gan RTU IZV, gan ārpus tās, uzlabojot skolas aprīkojumu un infrastruktūru, turpinot izmaksāt stipendijas skolēniem, kā arī organizējot izglītojošus pasākumus un projektus citu skolu audzēkņiem. Saņemtie piedāvājumi tika apkopoti, lai dotu iespēju satikties tiem, kuriem rūp inženierzinātņu nākotne, ar tiem, kuri izslāpuši pēc zināšanām.

ATBALSTĪTĀJI

125PR

OJEK

TI

RTU INŽENIERZINĀTŅU VIDUSSKOLA

FOTO

126

PROJ

EKTI

INNOVATION LCM 20

PROJEKTA APRAKSTS

Pēc uzņēmuma Linstow Center Management iniciatīvas radīta mērķprogramma Innovation LCM 20 uzņēmības pilno, jauno un talantīgo izgudrotāju atbalstam. Atsaucoties Linstow Center Management aicinājumam, uzņēmuma 20 gadu jubilejas viesi apsveikuma ziedu un dāvanu vietā līdzekļus ziedoja RTU Dizaina fabrikai.

Saziedotie līdzekļi novirzīti RTU studentu un jauno zinātnieku atbalsta programmai IdeaLAB, kas katras idejas izstrādei, attīstīšanai un komercializācijai nodrošina iekārtu un darbarīku izmantošanu, materiālu bāzi, mentoru un konsultāciju laiku, darba telpas, kā arī intensīvu trīs mēnešu apmācību kursu. 2016. gadā projektā tika atbalstītas 5 idejas.

“Drone Plan” komanda 2017. gada aprīlī sāks bezpilota lidojošo aparātu automātisko lidojumu pirmos testus. “KIDLINO”, kas rada taktilās dizaina preces bērniem, uzsvaru liekot uz kontrastējošu faktūru un elementu iekļaušanu apģērbā, iegādājušies materiālus, lai gatavotos pavasara kolekcijas prezentācijai izstādē “Baltic Textile Expo”. Uzņēmuma “eHarv” dibinātāji - RTU ārzemju studenti - saņemto naudu investē, lai izveidotu velosipēda USB lādētāja prototipu, kas, minot velosipēdu, palīdzēs uzlādēt mobilo telefonu. “Cozy Cell” projekta komanda radījuši mobilo telefonu bezvadu uzlādes staciju izmantošanai publiskās vietās. Savukārt modulāru rakstāmrīku organizatoru ražotājs “Quube” investē naudu pārdošanas kanālu sakārtošanai.

“Ir lieliska sajūta par kopā jau paveikto un ticam, ka mūsu iniciatīva gūs atsaucību arī turpmāk, atbalstot

jauno talantu panākumus nākotnē. Paldies visiem mūsu sadarbības partneriem, kolēģiem un draugiem.”

Frode GronvoldLinstow Center Management valdes priekšsēdētājs

ATBALSTĪTĀJI

SIA “Baltic Construction Consultancy”, SIA “Alejas projekti”, Zvērinātu advokātu birojs “Cobalt”, SIA “Jysk Linnenn Furniture”, SIA “Nords Porter Novelli”, SIA “Hiacinte”, AS “Swedbank”, SIA “SARMA &NORDE Arhitekti”, SIA “TERMEX”, SIA “ERNST & YOUNG BALTIC”, Zvērinātu advokātu airojs “Sorainen”, SIA “Lak 4”, SIA “Tavex”, SIA “Baltijas Tirdzniecības Uzņēmums”, SIA “Fronda”, SIA “LMT Retail & Logistics”, SIA “Fan Serviss”, SIA “Arbalets”, SIA “Euroskor Latvijā”, Jānis Putniņš, AS “SEB banka”, “PricewaterhouseCoopers” SIA, AS “Interbaltija Ag”, SIA “Rade Un Ko”, SIA “Rimi Latvia”, Biedrība “Mūzikas Un Mākslas Centrs”, Raitis Muižnieks, Daiga Dalmatova, Reklāmas aģentūra SIA “Via Media”, SIA “Apranga”, AS “Drogas”, SIA “Lagra”, SIA “Lage Ko”, Uldis Kiršteins, SIA “Benu Aptieka Latvija”, AS “Dzintars”, SIA “Multiplex Systems”, SIA “Coreform”, SIA “Jānis Roze”, SIA “E Lats”, SIA “Vision Express Baltija”, SIA “Jet”, SIA “Next Mind”, SIA “Ragosa”, Rita Stražinska, SIA “Arplan”, AS “Danske Bank”, SIA “Dateh”, SIA “Colliers International Advisors”, SIA “Woki Toki”, SIA “V.O.V.A”, SIA “Ak Veikals”, SIA “Cube Mobile”, SIA “Cube Aģentūra”, SIA “Multiplex Systems”, SIA “Studio Moderna”

127PR

OJEK

TI

INNOVATION LCM 20

FOTO

128

PROJ

EKTI

STARPTAUTISKĀ IZGUDROJUMU UN INOVĀCIJU IZSTĀDE MINOX

PROJEKTA APRAKSTS

Izgudrojumu un inovāciju izstādi MINOX 2016 organizēja biedrība “CONNECT Latvija” un Latvijas Izgudrotāju biedrība. Tā tika rīkota Latvijas Izgudrotāju dienas ietvaros ar mērķi popularizēt izgudrotāju darbību Latvijas sabiedrībā, veicināt izgudrojumu komercializāciju un ieviešanu tautsaimniecībā. Ikviens interesents bez dalības maksas varēja iepazīties ar jaunākajiem izgudrojumiem un inovatīviem risinājumiem, klātienē tikties ar to autoriem un piedalīties dažādās aktivitātēs. Savus projektus taustāmā veidā demonstrēja individuālie izgudrotāji, pētniecības institūti, augstskolas, uzņēmumi, ārvalstu izgudrotāji. Nozīmīgu daļu ekspozīciju veidoja jaunieši un skolēni.

ATBALSTĪTĀJI

Latvijas Zinātņu akadēmija, Rīgas Tehniskā universitāte, Latvijas Universitāte, Rīgas Ekonomikas augstskola – Stockholm School of Economics in Riga, SIA Aģentūra “TRIA ROBIT”, SIA ”FORAL” Intelektuālā īpašuma aģentūra, SIA “Biosan”, Rīgas dome, AS Attīstības finanšu institūcija “Altum”, Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kamera

FOTO

129PR

OJEK

TI

ATBALSTS RSAC “GAIĻEZERS” IEMĪTNIEKIEM

PROJEKTA APRAKSTS

Projekta “Atbalsts RSAC “Gaiļezers” iemītniekiem” ietvaros no septembra līdz decembrim reizi nedēļā tika rīkotas aktivitātes iemītniekiem - pastaigas, galda un erudīcijas spēles, kā arī sirsnīgas sarunas. Paralēli tika vākti mantu ziedojumi, apsveikuma kartiņas, kā arī naudas ziedojumi dāvanu izveidei atvērtajā kontā. No saziedotajiem līdzekļiem kopā tika izgatavotas 400 dāvaniņas, kas tika pasniegtas aprūpes centra iemītniekiem. Pasākumā piedalījās arī Mežciema pamatskolas 3. klases skolēni.

Projekta ievaros 15. decembrī tika realizēts arī neliels tautas deju koncerts, kurā piedalījās TDA “Lielupe”. Rezultātā tika iepriecināti visi 400 iemītnieki, par ko komanda ir lepna un gandarīta!

ATBALSTĪTĀJI

Pasniedzēja Rita Greitāne, RTU IEVF studentu pašpārvalde, RTU Absolventu asociācija, Mežciema pamatskola, SIA “K2 projekts”, Irlavas vidusskola, Irlavas interešu klubiņš, TDA “Lielupe”, SIA “Mego”, Liana Nails, Marie’s Cards, Banku augstskolas uzņēmējdarbības un vadīšanas programmas studenti, Solidart, Edgars Sevastjanovs, Liāna Rudņicka, Gita Āboliņa, Elīna Čepule, Baiba Kresanova, Dagnija Vaišļa u.c.

FOTO

130

PROJ

EKTI

KONFERENCE “KVALITĀTE BŪVNIECĪBĀ”

PROJEKTA APRAKSTS

Konferences mērķis - satikties Latvijas un ārvalstu nozares ekspertiem, lai dalītos pieredzē par to, kāda ir nacionālās politikas loma kvalitātes nodrošināšanā un paaugstināšanā būvindustrijā. Konferencē diskutēja par valdības un būvniecības nozares parakstītajā memorandā noteiktajiem uzdevumiem 2016.-2018. gadam. Otrā daļa bija veltīta nozares stratēģiskās attīstības tendencēm Baltijas un Eiropas valstīs. Noslēgumā ārvalstu eksperti kopīgi ar pašmāju speciālistiem analizēja nākamos soļus būvniecības kvalitātes celšanai Latvijā. Visi konferences materiāli ir pieejami konferences mājaslapā www.kvalitatebuvnieciba.lv.

Konferences rīkotājpartneri ir Rīgas Tehniskā universitāte, Būvniecības Valsts kontroles birojs, Ekonomikas ministrija un Latvijas Ilgtspējīgas būvniecības padome.

ATBALSTĪTĀJI

Latviešu nacionālā apvienība Kanādā, Palīdzības un attīstības fonds Latvijai, VAS “Valsts nekustamie īpašumi”, SIA “BIM Solutions” un SIA “InfoEra Latvia”, Latvijas Televīzijas un Latvijas Radio vienotais ziņu portāls lsm.lv

FOTO

131PR

OJEK

TI

ABSOLVENTU PULCĒŠANĀS 2016

PROJEKTA APRAKSTS

2016. gada 29. aprīlī Ķīpsalā, RTU studentu pilsētiņā, tika aizvadīta ikgadējā RTU Absolventu diena. Pasākuma dienas programmas ietvaros norisinājās Ideju forums un Dzīvā bibliotēka, savukārt vakarā notika RTU Goda absolventa un RTU mecenātu apbalvošana. RTU Absolventu dienā piedalījās izcili dažādu nozaru RTU absolventi — vadošie tehnisko zinātņu pētnieki, viedokļu līderi un uzņēmēji, kuri dalījās ar savu pieredzi par ideju tapšanas radošo procesu.

ATBALSTĪTĀJI

AS “Exigen Services”, BT1, AS “Cēsu alus”

FOTO

132

PROJ

EKTI

RTU STUDENTU BIZNESA INKUBATORS

PROJEKTA APRAKSTS

Kopš 2010. gada RTU Karjeras centrs sadarbībā ar RTU Studentu parlamentu piedāvā projektu “RTU Studentu biznesa inkubators”, kā pamatā, izmantojot RTU un ārējos resursus, studentiem tiek sniegta iespēja realizēt savas biznesa idejas, viena gada garumā saņemot studentu biznesa inkubatora piedāvātās privilēģijas. 2016. gada projekta noslēguma pasākumā inkubatora ideju autori SIA “Temeso” un SIA “Focusd”, kā arī zīmoli “Kidlino” un “Dreambag” prezentēja gada laikā sasniegtos rezultātus.

Tika pieņemts lēmums radīt jaunu zīmolu – RTU IdeaLAB, kas turpmāk būs viens no RTU Dizaina fabrikas darbības virzieniem, kas nodrošinās dalībniekiem apmācības komandas veidošanā, idejas attīstīšanā, biznesa modelēšanā, pārdošanā un mārketingā, kā arī piedāvās ekspertu konsultācijas, koprades telpas, tīklošanu, tehnisko atbalstu produkta izstrādē, grāmatvedības un jurista pakalpojumus.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Swedbank”

FOTO

133PR

OJEK

TI

PROJEKTA APRAKSTS

Otro gadu pēc kārtas tika organizēta Iesācējuzņēmumu nometne, kas norisinājās divās daļās – Latvijā un Lielbritānijā (Kembridžā). Nometnē ar savām biznesa idejām piedalījās studenti un jaunie uzņēmēji, kuri ir motivēti uzsākt uzņēmējdarbību. Nodarbības vadīja pieredzējuši pasniedzēji no Latvijas un Lielbritānijas augstskolām, kā arī uzņēmēji. Pirmajā daļā dalībnieki attīstīja savas biznesa idejas un, prezentējot tās žūrijai, sacentās par iespēju piedalīties otrajā daļā Kembridžā – vienu nedēļu ilgā apmācību programmā. Nometnes viens no galvenajiem uzdevumiem ir intensīvs darbs pie biznesa idejas prezentācijas.

ATBALSTĪTĀJI

BlueOrange (Baltikums Bank AS), AS Attīstības finanšu institūcija “Altum”, Labs of Latvia, Latvijas Universitātes Ekonomikas un vadības fakultāte, Anglia Ruskin University, Profesors Alans Barels, Latvijas Investīciju un attīstības aģentūra, Rīgas Ekonomikas augstskola – Stockholm School of Economics in Riga, Rīgas Tehniskā universitāte.

FOTO

BIEDRĪBAS “CONNECT LATVIA” ORGANIZĒTĀ IESĀCĒJUZŅĒMĒJU NOMETNE RĪGA-KEMBRIDŽA

134

PROJ

EKTI

PORTFELIS 2016

PROJEKTA APRAKSTS

Biznesa interešu kluba “Portfelis” neformālās izglītības kursi notiek kopš 2010. gada, un to mērķis ir sniegt tehnisko specialitāšu studentiem iespēju apgūt uzņēmējdarbības un vadīšanas praktiskās un teorētiskās zināšanas. Katru gadu neformālās biznesa izglītības kursu apgūst aptuveni 50 studentu. 2016. gadā apliecības par kursa apgūšanu saņēma 42 studenti – 24 bakalaura, 13 maģistra, kā arī pieci doktora līmeņa studenti. Biznesa interešu klubā “Portfelis” pavisam 2016. gadā pieteicās 60 studenti no dažādām fakultātēm un studiju programmām.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Swedbank”

FOTO

135PR

OJEK

TI

BIZNESA SULA 2016

PROJEKTA APRAKSTS

Biznesa sulā uzņēmēji ar studentiem – topošajiem uzņēmējiem – dalās savā veiksmes formulā, kas ir sniegusi iespēju realizēt kādu no savām biznesa idejām. Pasākuma laikā tiek vadīta aktīva diskusija, kā arī nodrošināta piemērota vide jaunu kontaktu veidošanai un esošo nostiprināšanai. Tiek runāts par jauno uzņēmumu izaugsmes iespējām Latvijā, investīciju piesaisti, inovatīvu ideju attīstību Latvijas tirgū, mazo un vidējo uzņēmumu lomu jaunu darbavietu veidošanā, kā arī noteikti iespējamie savstarpējās sadarbības virzieni. Projekta mērķis ir rosināt diskusijas topošo un jau atzīto uzņēmēju un zinātnieku vidū, tādējādi veicinot jauniešu iniciatīvu mazo un vidējo uzņēmumu attīstībā.

ATBALSTĪTĀJI

AS “SEB banka”, tiešraides nodrošinātājs RTU TV

FOTO

136

PROJ

EKTI

KARJERAS DIENA 2016

PROJEKTA APRAKSTS

RTU Karjeras diena ir lieliska iespēja studentiem būt īstajā vietā un īstajā laikā, iepazīstināt ar sevi potenciālos darba un prakses devējus, uzdodot tiem jautājumus, piedaloties aktivitātēs un piesakoties uzņēmumu vakantajām vietām. 2016. gada Karjeras dienā jomas profesionāļi konsultēja CV satura veidošanā un uzlabošanā, palīdzēja sagatavoties darba intervijām, atbildēja uz dažādiem ar darba meklēšanu saistītiem jautājumiem, kā arī palīdzēja izvēlēties atbilstošākās profesijas, skaidrojot to nozīmīgumu darba tirgū.

Pasākumā notika arī trīs semināri: “Pārliecības un pieņēmumi par sevi un karjeru, to loma karjeras attīstībā”, “Līderis manī” un “Pētījuma “Studentu pieredze darba un prakses meklēšanā” 2015. gada rezultāti”. 2016. gada Karjeras dienā piedalījās vairāk kā 80 uzņēmumu, kuri pārstāvēja 28 dažādas nozares. Karjeras dienu apmeklēja gandrīz 2000 interesentu.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “Lattelecom”, SIA “Atea Global Services”. Informatīvie atbalstītāji: portāls SIA “Prakse.lv”, SIA “CVO Recruitment Latvia”, SIA “CV-Online Latvia” un “CV Market”

FOTO

137PR

OJEK

TI

RTU ZELTA FONDS

PROJEKTA APRAKSTS

RTU Zelta fonds izveidots, lai cildinātu izcilākos RTU absolventus, informētu sabiedrību par viņu sasniegumiem un veicinātu absolventu karjeras izaugsmi. Veidojot Zelta fonda izlasi, tiek ņemta vērā ne tikai absolventa vidējā atzīme, bet arī studiju laikā veiktās sabiedriskās aktivitātes, panākumi zinātnē un sportā. Svinīgā ceremonijā tika paziņoti 89 izcilākie absolventi, kuri ir iekļauti RTU Zelta fonda 2015./2016. studiju gada izlasē.

Zelta fonda absolventos augstu potenciālu un ieguldījumu nākotnē saskata arī darba devēji. Kandidātus iekļaušanai RTU Zelta fondā izvirza studiju programmu direktori sadarbībā ar RTU Karjeras centru.

ATBALSTĪTĀJI

AS “Latvenergo”, AS “Olainfarm”

FOTO

138

PROJ

EKTI

ATBALSTS RTU SPORTISTIEM - BADMINTONISTIEM

PROJEKTA APRAKSTS

Ar RTU Attīstības fonda starpniecību tiek atbalstīti izcilākie RTU sportisti badmintonā, veicinot izaugsmi un uzstādīto mērķu sasniegšanu.

2016. gadā RTU Badmintona izlase (sastāvs: Reinis Krauklis, Kristaps Jānis Gulbis, Teodors Kerimovs, Kristīne Martinsone, Ilze Ermiča, treneris Uģis Briedis (MLĶF DTI docents)) kopvērtējumā ieguvusi 1.vietu gan sieviešu, gan vīriešu konkurencē XXVI Latvijas Universiādē badmintonā, kurā piedalījās studenti no 6 Latvijas augstskolām. Iegūtas arī godalgotas vietas Latvijas 2016. gada čempionātā badmintonā un IV Latvijas Olimpiādes sacensībās badmintonā .

ATBALSTĪTĀJS

SIA “B124”

FOTO

139PR

OJEK

TI

ATBALSTS RTU SPORTISTIEM - PELDĒTĀJIEM

PROJEKTA APRAKSTS

Ar RTU Attīstības fonda starpniecību tiek atbalstīti izcilākie RTU sportisti peldēšanā, veicinot izaugsmi un uzstādīto mērķu sasniegšanu.RTU studente Olga Šišlova 2016. gadā Krievijas pilsētā Tjumenā, kur gaisa temperatūra sasniedza -10˚C un ūdens temperatūra

+2˚C, kļuva par Pasaules čempioni ziemas peldēšanā 50 m distancē brīvajā stilā un izcīnīja 2. vietu divreiz īsākā distancē, turklāt komanda stafetes peldējumā izcīnīja 4. vietu. Pāvels Šišlovs 200 m distancē brīvajā stilā ieguva 4. vietu.

Olga Šišlova ir 2012. gada Pasaules čempione Modernajā pieccīņā MIX stafetē junioriem, kā arī daudzkārtēja Latvijas čempione un Sporta meistare peldēšanā. Sākusi apmeklēt baseinu pēc 5. dzimšanas dienas, Olgas pirmā trenere bija Eleonora Šišlova.

ATBALSTĪTĀJI

Olimpiskais sporta centrs, SIA “Dasko”, kā arī privātpersonas: Jevgenijs Šišlovs, Svetlana Baribina, Andrejs Sibircevs, Romāns Zikins, Kristīna Ņikitina

FOTO

140

PROJ

EKTI

ATBALSTS RTU SPORTISTIEM - VOLEJBOLISTIEM

PROJEKTA APRAKSTS

Ar RTU Attīstības fonda starpniecību tiek atbalstīti izcilākie RTU sportisti volejbolā, veicinot komandas izaugsmi un uzstādīto mērķu sasniegšanu.

RTU Volejbola komanda Latvijas čempionātā Nacionālā līgā ieguvusi 2. vietu, Latvijas Universiādē 3. vietu, un starptautiska mēroga sacensībās starp vairāk kā 35 augstskolām no Baltijas, Ķīnas, Krievijas, Skandināvijas un Eiropas (SELL) ieguvusi godalgoto 1. vietu.

ATBALSTĪTĀJS

SIA “Vega Stividors”

FOTO

141PR

OJEK

TI

ACCENTURE DITF ATPŪTAS ZONA

PROJEKTA APRAKSTS

Datorzinātnes un informācijas tehnoloģijas fakultātes studentu pašpārvalde (turpmāk DITF SP) iniciatīva par atpūtas telpas nepieciešamību īstenojās pateicoties Accenture Latvijas filiālei. Studenti ieguvuši jaunu, labiekārtotu telpu, kurā ne tikai mācīties, bet arī atpūsties no ikdienas kņadas lasot, komunicējot ar studiju biedriem vai spēlējot DITF SP un Accenture galda futbolu.

Lai nonāktu pie vēlamākā rezultāta, kopīgiem spēkiem tika ģenerētas idejas un drīz vien tika izlemts, kā telpai jāizskatās un kam tajā jābūt. Pēc kopā pavadītiem vakariem, lai telpu izremontētu un padarītu atbilstošu studentu vajadzībām, tā kļuvusi īpaši mājīga.

ATBALSTĪTĀJS

Accenture Latvijas filiāle

FOTO

142

PROJ

EKTI

TEHNISKĀS JAUNRADES DIENAS 2016

PROJEKTA APRAKSTS

Tehniskās jaunrades dienas (TJD) organizē jau astoto gadu. To mērķis ir rosināt pamata un vidējās izglītības vecuma jauniešu interesi par inženierzinātnēm. Rudenī TJD notika Rīgā un Daugavpilī, kopā pulcējot ap 500 dalībnieku. Katrā bija astoņas dažādas tehniskas un interesantas darbnīcas, tajā skaitā Latvenergo darbnīca, kuru vadīja uzņēmuma praktikanti.

Pasākumā varēja pārbaudīt no makaroniem un līmes uzkonstruēto spageti tiltu izturību, sacenšoties ar sava vecuma jauniešiem par izturīgākā tilta īpašnieka titulu. Papildus darbnīcām bija vērojami arī aizraujoši fizikas un ķīmijas eksperimenti. Iesaistīties tiek aicināti visi skolas vecuma jaunieši no 1. līdz 12. klasei, un ikvienam tiek sniegta iespēja iemēģināt roku tehniskajās zinātnēs un saprast, ka tas ir kas vairāk par grāmatās rakstīto teoriju.

ATBALSTĪTĀJI

AS “Latvenergo”, AS “Dobeles dzirnavnieks”, RTU Robotikas klubs, RTU IZV, RTU SP

FOTO

143PR

OJEK

TI

RĪGAS TEHNISKĀS UNIVERSITĀTES 57. STARPTAUTISKĀ ZINĀTNISKĀ KONFERENCE

PROJEKTA APRAKSTS

No 2016. gada 14. līdz 18. oktobrim notika ikgadējā Rīgas Tehniskās universitātes 57. starptautiskā zinātniskā konference.Konferences darbs noritēja visās RTU fakultātēs pavisam 17 sekcijās, aptverot RTU pētniecības jomas. Konferencē piedalījās vairāki

simti autoru, kas prezentēja Latvijas un pasaules zinātnes aktuālās tēmas, problēmas un sasniegumus.Konferenci ar plenārsēdi 14. oktobrī atklāja RTU rektors akadēmiķis Leonīds Ribickis un zinātņu prorektors profesors Tālis Juhna.Uz konferenci aicināti bija visi nozares entuziasti, speciālisti un citi interesenti, lai uzzinātu par jaunākajām aktualitātēm un pētījumu

rezultātiem, izmantojot iespēju nodibināt kontaktus ar topošajiem zinātniekiem.

ATBALSTĪTĀJS

AS “Latvenergo”

FOTO

144

PROJ

EKTI

PRAKTIKANTA ROKASGRĀMATA

PROJEKTA APRAKSTS

2016. gadā pēc RTU Attīstības fonda iniciatīvas ar sadarbības partneru atbalstu tika izveidota un izdota “Praktikanta rokasgrāmata”, lai jaunajiem praktikantiem prakses uzsākšanas procesu padarītu vieglāk saprotamu. Tajā apkopoti galvenie nosacījumi un ieteikumi, kas jāņem vērā katram esošajam vai topošajam praktikantam. Šī rokasgrāmata kalpo kā instrukcija veiksmīgai prakses uzsākšanai, ko RTU Attīstības fonds turpmāk nosūtīs katram jaunajam praktikantam.

Šeit atrodamā informācija iemāca kā pareizāk organizēt un plānot savu ikdienas darbu, ievērot darba drošību, veidot komunikāciju, kā arī ļauj smelties iedvesmu no citu pieredzes stāstiem. Tā kā šeit apkopotas vispārpieņemtas darba normas un darba devēju ieteikumi, to pārzināšana palīdz jauniešiem veiksmīgi virzīties pa karjeras kāpnēm.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “SQUALIO cloud consulting”, Nordea Bank AB Latvijas filiāle

FOTO

145PR

OJEK

TI

RTU ARHITEKTŪRAS UN PILSĒTPLĀNOŠANAS FAKULTĀTES DIPLOMDARBU IZSTĀDE

PROJEKTA APRAKSTS

2016. gadā RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultāti (APF) absolvēja 37 jaunie arhitekti, kuru izstrādātos diplomdarbus varēja apskatīt izstādē “Amaze”. Līdz ar šo izstādi notika tai veltītā diplomprojektu kataloga atklāšana, kurai sekoja APF absolventu izlaidums.

Absolventi pieteica sevi ar devīzi – “We are here to amaze. There is no amaze without a maze” (Mēs esam šeit lai pārsteigtu. Nav pārsteiguma bez labirinta), salīdzinot aizvadītos studiju gadus ar labirintu, kurā katrs meklējis savu rokrakstu. Diplomprojektu tematu izvēlē diplomandi nav vairījušies risināt uzdevumus, kur nepieciešams izvērtēt un līdzsvarot savstarpēji pretrunīga vides attīstības ietekmējošus faktorus.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “Agni”, “Cherry picking”, SIA “EBS”, “ISOVER Saint-Gobain”, SIA “Raunas ceplis”, SIA “Saldus pārtikas kombināts”, Valsts kultūrkapitāla fonds

FOTO

146

PROJ

EKTI

ALBUMA “VAIŅAGS” IZDOŠANA

PROJEKTA APRAKSTS

Rīgas Tehniskās universitātes postfolkloras grupa “Daba san” maijā laidusi klajā savu otro dziesmu albumu “Vaiņags”. Albuma dziesmas piedāvā izdzīvot visu vasaras sajūtu gammu. Grupas dalībnieki savā mūzikā brīvi rotaļājas ar tautasdziesmu tekstiem, saglabājot tajos ietverto vēstījumu un sacerot tām jaunas, pašu komponētas melodijas.

Šogad piecgadi svinēja grupas pašu aizsāktais postfolkloras festivāls “Gaviles”, kur muzicēts kopā ar Zani Šmiti, Ilgu Reiznieci, Kuri Kaukuli, Laimu Jansoni. Grupa piedalījusies arī pozitīvās mūzikas festivālā “Laba daba”, mūzikas un mākslas festivālā “Bildes”, zināšanu festivālā “Helsus”, kā arī introvertās mūzikas festivālā “Ad lucem”.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “KOLKASRAGS”, SIA “Namīpašums”

FOTO

147PR

OJEK

TI

STARPTAUTISKĀ VASARAS SKOLA “INSTANT SUMMER SCHOOL”

PROJEKTA APRAKSTS

2016. gada vasarā Cēsīs notika gadskārtējā RTU Arhitektūras un pilsētplānošanas fakultātes un FOLD rīkotā starptautiskā vasaras skola. Tajā piedalījās 28 dalībnieki no 17 valstīm. Vasaras skolas tēma šogad bija veltīta arhitektūras valodai, kurā topošie arhitekti tika aicināti pētīt, izveidot un uzlabot arhitektūras vārdu krājumu. Divu nedēļu garumā vasaras skolas dalībnieki meklēja atbildi uz jautājumu - vai arhitekti var rast jaunus veidus, kā komunicēt ar sabiedrību?

Vasaras skolas noslēgumā Cēsu vecā alus brūža teritorijā tika atklātas divas telpiskas instalācijas, kas ir lielākās vasaras skolas pastāvēšanas vēsturē. Tās tapušas divās no radošajām darbnīcām.

ATBALSTĪTĀJI

SIA “SARMA & NORDE Arhitekti”, biedrība FOLD, RTU APF

FOTO

148

PROJ

EKTI

PROJEKTA APRAKSTS

Pašizgatavotās dāvanas atbalstītājiem ir RTU Attīstības fonds tradīcija kopš 2011. gada. Katru gadu RTU Attīstības fonds komanda ar studentu, attiecīgā gada AS “Olainfarm” atbalstītās stipendijas “Topošais profesionālis”, un kopš 2016. gada rudens arī Alfreda Raistera stipendiātu palīdzību savus atbalstītājus nozīmīgākajos gadskārtu svētkos – Lieldienās, Jāņos un Ziemassvētkos – iepriecina ar paštaisītām dāvanām. 2016. gadā tika izgatavoti 160 Lieldienu apsveikumi, 164 Līgo svētku spēles un 189 Ziemassvētku brieži.

LIELDIENAS

Lai gan šajos svētkos ierasts redzēt zaķus kā Lieldienu olu sagādātājus RTU Attīstības fonda komanda šajā gadā nolēma simboliski parādīt, ka ir gatavi dažādām nestandarta situācijām un tādēļ gatavoja dāvaniņas, kurās Lieldienu olas “nes” dažādi zvēri, ne tikai ierastais zaķis.

RTU ATTĪSTĪBAS FONDA DĀVANIŅAS 2016

149PR

OJEK

TI


JĀŅI

Vasaras saulgrieži tiek sagaidīti ar prieku, līksmību un enerģijas pārpilnību. Lai šo enerģiju virzītu produktīvā gultnē, RTU Attīstības fonda komanda veidoja dāvanu - spēli. Kopā ar palīgiem tika sagatavota visiem labi pazīstamā krustiņu-nullīšu spēle no dabiskiem materiāliem un vēlēti azartiski un stratēģijām bagāti svētki.

150

PROJ

EKTI

ZIEMASSVĒTKI

Ziemassvētku laiks ir tas, kurā vērtējam aizvadītajā gadā paveikto, cilvēkus mums apkārt un sakām paldies par kopīgi piedzīvoto. Šogad, ar studentu palīdzību, veidojām briedīšus – Rūdolfus. Stāstos Rūdolfs ar savu degumu spēja izgaismot ceļu Ziemassvētku vecītim pat vissliktākajos laikapstākļos, tādējādi dāvājot mūsu veidotās dāvaniņas simboliski sniedzām palīgu, kas atradīs ceļu pat visgrūtākajās situācijās.


151PR

OJEK

TI

152

SABI

EDRI

SKĀ

LABU

MA

STAT

USS

153SA

BIED

RISK

Ā LA

BUM

A ST

ATUS

S

154

NĀK

AMĀ

GADA

AKT

UALI

TĀTE

S

Nākamajā darbības gadā prioritāte joprojām ir nemainīga – augstākās izglītības attīstība Latvijā. Plānojam palielināt tieši stipendiju par sasniegumiem studijās, zinātnē un pētniecībā skaitu, kā arī īstenot vairāk izglītības un zinātnes projektu universitātes un augstākās izglītības attīstībai kopumā. Arī 2017. gadā plānojam īstenot sabiedrības uzmanības pievēršanas un ziedojumu piesaistes kampaņu RTU Inženierzinātņu vidusskolai un tās aktivitātēm, lai rosinātu Latvijas skolēnu interesi par inženierzinātnēm un mudinātu skolēnus izvēlēties savu nākamo profesiju šajā jomā, kļūstot par izglītotiem jaunajiem speciālistiem.

Esam iecerējuši pilnveidot fonda piedāvāto pakalpojumu klāstu, lai kļūtu vēl draudzīgāki mūsu esošajiem un jaunajiem partneriem. Vēlamies izveidot ciešāku sadarbību ar RTU un citu izglītības iestāžu fakultāšu pārstāvjiem, lai celtu fonda popularitāti studentu un audzēkņu acīs.

Īpašs 2017. gada notikums ir Rīgas Tehniskās universitātes 155. jubileja. Par godu jubilejai pirmo reizi RTU vēsturē tiks organizēts vienotais izlaidums. Tas norisināsies 30. jūnijā Arēnā Rīga, vienkopus pulcējot ap 1600 RTU absolventu. Arī fonds aktīvi iesaistīsies atbalsta piesaistē jubilejas pasākumiem.

Lai ražīgs gads mums un Jums!

155KO

NTA

KTIN

FORM

ĀCIJA

facebook.com/RTUAttistibasfonds

[email protected]+371 67089879

twitter.com/fonds_rtu

Kaļķu iela 1, 418. kab.,Rīga, LV-1658

156

ATTĪSTĪBAI!IZCILIBAI!

ATBALSTAM!

DIZAINS UN MAKETS: SIGITA EIDONE

RTU ATTĪSTĪBAS FONDS 2016

Documents

ATTĪSTĪBAI! IZCILIBAI! ATBALSTAM! - RTU