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LA EMPRESA
Somos una empresa de servicios especializada en la implementación de
herramientas y sistemas de gestión efectivos y fáciles de manejar.
Conformada por un grupo selecto de consultores con títulos de postgrado,
amplia trayectoria y certificación en las distintas herramientas de su especialidad.
VISIÓNSer la primera opción en sistemas de gestión empresarial.
MISIÓNAportar valor con herramientas rentables, personalizadas, y amigables.
24-Aug-16
Garantizamos el 100% de su inversión con el registro de uso de nuestra metodología.
Transferimos el manejo de la herramienta para no crear dependencia.
Implementamos proyectos rentables y cuantificables.
Portafolio de clientes y excelentes referencias.
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GARANTÍAS
¿Por qué asesorarse con nosotros?
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CASOS DE ÉXITO
• Adelca• Novacero• Sherwin-Williams• Pintulac• Baterías Ecuador• Jabonería Wilson• Durallanta• Indurama• Proinco• Fupel• ASTEC• Asiservy
• Minerva• Proceconsa• NOE Sushi Bar• El Hornero• Los Choris• Chipote Chillón• Tablita del Tártaro• BBQ Pinchos• El Cactus• St. Patrick’s Lodge• Clean Heads
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HERRAMIENTAS DE PLANEACIÓN
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Levantamiento estratégico de visión, misión, valores, y objetivos corporativos. Desarrollo de actividades, responsables, fechas,
indicadores y metas para conectar la operación con la estrategia mediante un control visual amigable y personalizado.
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PLANEACIÓN Y CONTROL VISUAL
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BENEFICIOS
Provee norte y dirección a la empresa
Crea cultura de trabajo en equipo
Fácil seguimiento visual de resultados
Alineación de objetivos y direcciones
Mejora sustancial de resultados
Incorporación de herramientas de fácil gestión (PDCA, Kaizen, One Page Report, Visual Management, Ishikawa, A3, etc)
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VALORACIÓN FINANCIERA
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BENEFICIOS
Identificación de causas y soluciones
Levantamiento de indicadores críticos
Saber el valor actual neto de la empresa
Optimizar dividendos y estructura de capital
Realizar adquisiciones, herencias.
Tomar decisiones estratégicas
Cuantificación de los elementos que constituyen el patrimonio de una empresa, actividad, o cualquier característica susceptible de ser valorada.
Al calcular el valor de una empresa, negocio o marca, se determina un intervalo de valores razonables tomando en cuenta el entorno y el mercado.
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INVESTIGACIÓN DE MERCADOS
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BENEFICIOS
Saber lo que busca el cliente
Evitar malas inversiones
Tomar decisiones con argumentos
Saber como el mercado nos percibe
Abre puertas y oportunidades
Brinda información cuantifica crítica
Estudio detallado de factores críticos como la demanda, segmentación, gustos, densidad, poder adquisitivo, competidores, participación, precios,
industria, entorno político, económico, social, tecnológico y ambiental, para tomar decisiones acertadas anticipándonos a las tendencias.
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BUSINESS PLAN
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BENEFICIOS
Plan detallado de actividades
Permite obtener financiamiento
Hacer y presentar bien un business plan
Prevenir malas inversiones
Brinda información cuantifica crítica
Documento para futuros inversores o prestamistas sobre la idea de negocio, investigación de mercado, detalle operativo desde proveedores
hasta posventa, y proyección financiera con posibles escenarios, valor actual neto, rentabilidad y tiempo de recuperación de la inversión.
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HERRAMIENTAS DE ESTANDARIZACIÓN Y CERTIFICACIÓN
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SISTEMA DE FRANQUICIAS
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BENEFICIOS
Aumento de rentabilidad
Herramienta de expansión estandarizada
Más tiempo e ingresos adicionales
Economías de escala
Estructura ágil y comprometida
Procesos y resultados estandarizados
Herramienta de expansión empresarial totalmente comprobada, por el cual la empresa cobra un pago inicial y un royalty por el uso de su
nombre, imagen corporativa y modelo de negocio estandarizado al franquiciado, para así crecer eficazmente y obtener mayores ingresos.
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ESTANDARIZACIÓN DE PROCESOS
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Sistema de administración que facilita que los procesos de unaempresa sean ejecutados y controlados con un estándar para poder
asegurar la calidad y homogeneidad de los productos y serviciosentregados al cliente, creando así las bases de la mejora continua.
BENEFICIOS
Procesos y resultados homogéneos
Calidad uniforme y mayor productividad
Mejora continua y gestión por equipos
Inducción rápida y fácil
Conservar el valor del conocimiento
Mide y controla el desempeño
Conecta la operación con la estrategia
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ISO 9001
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BENEFICIOS
Reducción de garantías por mala calidad
Aumento de ventas y satisfacción
Permite entrar en otros mercados
Reconocimiento nacional e internacional
Mismos resultados “Est. de Procesos”
Conjunto de normas de calidad y gestión establecidas por la Organización Internacional de Normalización (ISO), que permite a las empresas asegurar la calidad de los productos y servicios entregados en todas las etapas de la
cadena de valor, alcanzando niveles de competitividad mundial.
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HERRAMIENTAS DE PRODUCTIVIDAD
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REINGENIERÍA DE PROCESOS
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Definir Objetivos
Comprender procesos
existentes
Identificar procesos de reingeniería
Identificar mejoras a
realizar
Implementar nuevos
procesos
Evaluar nuevos
procesos
Hacer mejora
continúa
BENEFICIOS
Procesos simples y rápidos
Mejora la liquidez y rentabilidad
Administración visual ágil y fácil
Mejora la calidad y el servicio
Sistema de mejora continua
Visualización detallada de los procesos críticos de la cadena de valor, desde la recepción de materia prima, hasta la entrega final del
producto o servicio para reorganizarlos y eliminar las actividades que no agregan valor, mejorando notablemente la calidad y la eficiencia.
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5 S’s (WORKPLACE ORGANIZATION)
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BENEFICIOS
Fácil eliminación de desperdicios
Mayor motivación y responsabilidad
Mejora la calidad, seguridad y ambiente
Fácil administración visual fácil
Mayor rentabilidad y liquidez
Trabajo en equipo y mejora continua
Sistema de mantenimiento preventivo
Creación de estándares
Sistema de gestión japonés basado en 5 principios: clasificar, organizar,
limpiar, estandarizar y disciplina, para mejorar la eficiencia y seguridad,
eliminando los 7 desperdicios: sobre-producción, transporte, inventario,
esperas, sobre-proceso, corrección, y movimiento.
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EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO
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BENEFICIOS
Personal motivado y comprometido
Aumenta la productividad
Cultura de mejora e innovación
Estructura plana eficiente
Generación de habilidades y talento
Alto rendimiento empresarial
Sistema de administración por equipos de alto rendimiento
donde se refuerza el liderazgo, el talento, los valores, y las 4
etapas: formación, tormenta, normalizar, y rendimiento, para así
lograr niveles de excelencia operacional de categoría mundial.
Mail: [email protected]
Teléfonos: 0999130433 / 6015591
Dirección: Vía Interoceánica km.4 y Av. Simón Bolivar
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CONTACTO
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Kaizen