13
Випуск 7, червень 2012 р. Щоквартальний вісник Контакти +380 (44) 490 3000 Email: [email protected] Шановні читачі! Компанія «Ернст енд Янг» пропонує до Вашої уваги сьомий випуск щоквартального вісника про корпоративну відповідальність, у якому висвітлені наші найбільш важливі та цікаві проекти за чотирма напрямами: «Офіс», «Ринок», «Довкілля» та «Суспільство». Корпоративна відповідальність Зміст Ринок Опубліковано звіт компанії про корпоративну відповідальність за 2011 фінансовий рік Зустріч стейкхолдерів з метою обговорення соціального звіту «Ернст енд Янг» Робота в «Ернст енд Янг» приваблює українських студентів Участь у публічних обговореннях проблем КСВ Енергетичне партнерство і сталий розвиток Поширюємо найкращі практики з КСВ в Україні Семінари з актуальних питань ведення бізнесу в Україні Діловий ранок в Донецьку Розвиток практики звітування за міжнародними стандартами Конференція для молодих підприємців Entrepreholic! Дівчата в IT Global Management Challenge – шість років разом Офіс Ранній розвиток дітей лекція відомого педагога Дугласа Домана Великодні майстер-класи та благодійний аукціон «Нестримні» здобули срібло! Пригоди в мотузковому містечку Перший корпоративний День здоровя Клуб інтелектуальних ігор Довкілля Електроенергія вмикаємо економ-режим День води в Донецьку Підтримуємо екологічну освіту молоді Суспільство Саміт NGO G20 – молодь обєднується заради змін SIFE Україна переможці 2012 року Могилянці на чемпіонаті «Що ? Де? КолиЧемпіонат бізнес-кейсів IASA CaseChamp Школярі обговорили фінансову освіту на зустрічі в Амстердамі Зустріч стипендіатів Студенти дітям 15 лютого всесвітній день онкологічно хворої дитини Забіг на користь спортивного розвитку молоді Підприємство 2020: ідеї студентів «Ернст енд Янг» навчає студентів корпоративній відповідальності Нагорода волонтерам компанії Форум кар'єри від AIESEC Кубок відкритих сердець Концепція КСВ педагогам Фінал конкурсу Young Tax Professional of the Year в Україні Вшановуємо ветеранів

Corporate Responsibility Ernst & Young

Embed Size (px)

DESCRIPTION

Corporate Responsibility Ernst & Young

Citation preview

Page 1: Corporate Responsibility Ernst & Young

Випуск 7, червень 2012 р.

Щоквартальний вісник

Контакти

+380 (44) 490 3000

Email: [email protected]

Шановні читачі!

Компанія «Ернст енд Янг» пропонує до Вашої уваги сьомий випуск щоквартального вісника про корпоративну відповідальність, у якому висвітлені наші найбільш важливі та цікаві проекти за чотирма напрямами: «Офіс», «Ринок», «Довкілля» та «Суспільство».

Корпоративна відповідальність

Зміст Ринок • Опубліковано звіт компанії про корпоративну відповідальність за 2011

фінансовий рік • Зустріч стейкхолдерів з метою обговорення соціального звіту «Ернст енд Янг» • Робота в «Ернст енд Янг» приваблює українських студентів • Участь у публічних обговореннях проблем КСВ • Енергетичне партнерство і сталий розвиток • Поширюємо найкращі практики з КСВ в Україні • Семінари з актуальних питань ведення бізнесу в Україні • Діловий ранок в Донецьку • Розвиток практики звітування за міжнародними стандартами • Конференція для молодих підприємців Entrepreholic! • Дівчата в IT • Global Management Challenge – шість років разом

Офіс • Ранній розвиток дітей – лекція відомого педагога Дугласа Домана • Великодні майстер-класи та благодійний аукціон • «Нестримні» здобули срібло! • Пригоди в мотузковому містечку • Перший корпоративний День здоров’я • Клуб інтелектуальних ігор

Довкілля • Електроенергія – вмикаємо економ-режим • День води в Донецьку • Підтримуємо екологічну освіту молоді

Суспільство • Саміт NGO G20 – молодь об’єднується заради змін • SIFE Україна – переможці 2012 року • Могилянці на чемпіонаті «Що? Де? Коли?» • Чемпіонат бізнес-кейсів IASA CaseChamp • Школярі обговорили фінансову освіту на зустрічі в Амстердамі • Зустріч стипендіатів • Студенти – дітям • 15 лютого – всесвітній день онкологічно хворої дитини • Забіг на користь спортивного розвитку молоді • Підприємство 2020: ідеї студентів • «Ернст енд Янг» навчає студентів корпоративній відповідальності • Нагорода волонтерам компанії • Форум кар'єри від AIESEC • Кубок відкритих сердець • Концепція КСВ – педагогам • Фінал конкурсу Young Tax Professional of the Year в Україні • Вшановуємо ветеранів

Page 2: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 2

РИНОК Опубліковано звіт компанії про корпоративну відповідальність за 2011 фінансовий рік

14 травня 2012 року компанія «Ернст енд Янг» в Україні презентувала свій третій звіт про корпоративну відповідальність. Звіт розповідає про результати діяльності «Ернст енд Янг» в економічній, соціальній та екологічній сферах, охоплюючи роботу українських офісів компанії, розташованих у Києві та Донецьку, з 1 липня 2010 року по 30 червня 2011 року.

Ось деякі факти, якими ми пишаємося:

• 7 тисяч студентів та школярів протягом року були залучені до 14 освітніх проектів, що реалізує або підтримує компанія;

• протягом минулого року компанія «Ернст енд Янг» організувала та/або підтримала понад 25 заходів, присвячених покращенню ділового середовища в Україні;

• 12.5 тон паперу здано в переробку – це 84% паперу, придбаного протягом року;

• співробітники, які надають послуги клієнтам, взяли участь у більш ніж 90 навчальних курсах, присвятивши своєму професійному розвитку близько 11 тисяч навчальних годин;

• 77% співробітниць-мам вважають, що Програма підтримки працюючих мам, запроваджена в компанії, сприяє покращенню балансу між роботою та особистим життям;

Олексій Кредісов, керуючий партнер «Ернст енд Янг» в Україні, коментує: «Ернст енд Янг» працює в Україні вже понад 20 років. Наша щоденна діяльність підтверджує відданість компанії основним принципам бізнес-етики, що охоплюють сфери прав

людини, умов праці, ставлення до навколишнього середовища та протистояння корупції. Щороку ми трансформуємо та розширюємо наші проекти, зокрема у 2011 році поглиблено діяльність у сфері управління персоналом, зменшення впливу на довкілля, волонтерства та благодійності. Наша стратегія фокусується на створенні довготривалих і стійких цінностей для компанії та суспільства. І ми пишаємося тим, що 94.7 % клієнтів рекомендують «Ернст енд Янг» як надійного партнера».

Зустріч стейкхолдерів з метою обговорення соціального звіту «Ернст енд Янг»

31 травня компанія «Ернст енд Янг» в Україні запросила представників бізнесу та експертної спільноти для обговорення актуальних питань подачі інформації в корпоративних звітах і її донесення до різних груп стейкхолдерів. На зустрічі були присутні представники компаній «СКМ», «МЕТРО Кеш енд Керрі», «Київстар», Глобального Договору ООН, Центру «Розвиток КСВ», еко-клубу «Зелена хвиля», молодіжної організації AIESEC, Української асоціації розвитку менеджменту та бізнес освіти, Фонду Східна Європа, Українського союзу промисловців і підприємців та онлайн-порталу Delo.ua. Учасники дискусії висловили свою думку і рекомендації щодо третього звіту про корпоративну відповідальність «Ернст енд Янг», а також поділилися досвідом та ідеями про те, як можна поліпшити подачу інформації про корпоративну відповідальність.

Наталія Теленкова, керівник Комітету з корпоративної відповідальності «Ернст енд Янг» в Україні, коментує: «Ми вдячні всім експертам, які погодилися присвятити свій час обговоренню нашого корпоративного звіту. Сподіваюся, що кожен учасник дискусії отримав корисну інформацію про те, як краще будувати комунікацію з КСВ звітності, та якими є очікування стейкхолдерів в даному питанні. Плануємо зробити подібні зустрічі щорічними - оскільки досвід першої такої дискусії довів свою ефективність».

Page 3: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 3

Робота в «Ернст енд Янг» приваблює українських студентів

За результатами дослідження, проведеного порталом rabota.ua наприкінці 2011 року, «Ернст енд Янг» у порівнянні з компаніями-конкурентами є найбільш відомою та привабливою компанією-роботодавцем для студентів. Дослідження проводилося шляхом кількісного опитування з використанням методу онлайн інтерв’ю. В опитуванні взяли участь близько 5700 студентів та випускників вузів із різних регіонів України.

Згідно з дослідженням, доброзичлива атмосфера в колективі, висока заробітна платня, система премій, сильні позиції на ринку, зрозуміла схема побудови кар’єри є основними факторами вибору «Ернст енд Янг» як привабливого роботодавця. При цьому основним джерелом інформації про роботодавця студенти назвали інтернет-ресурси, а саме: корпоративні сайти, соціальні мережі, кар’єрні сайти та блоги на тему кар’єри.

Участь у публічних обговореннях проблем КСВ

24 квітня 2012 року відбулася VI Міжнародна конференція «Соціальна відповідальність бізнесу: інвестиції в майбутнє», яку традиційно організовує український діловий журнал «Експерт».

Віктор Коваленко, керівник відділу послуг у галузі сталого розвитку, виступив модератором секції «КСВ як засіб підвищення конкурентоспроможності бізнесу», під час якого обговорювалося питання соціально відповідальних інвестицій.

Енергетичне партнерство і сталий розвиток

8 лютого Генеральне консульство Федеративної Республіки Німеччина в Донецьку спільно з Федеральним міністерством економіки та технологій Німеччини ініціювало проведення форуму, присвяченого шахтному метану. Під час заходу було обговорено питання можливостей і технологій використання шахтного метану, реалізовані та заплановані проекти, а також можливості та умови інвестування в проекти використання шахтного метану. Аграфена Бугдаєва, старший експерт відділу послуг у галузі сталого розвитку, «Ернст енд Янг» в Росії, виступила з доповіддю на тему: «Можливості інвестування в області шахтного метану з використанням механізмів Кіотського протоколу».

Поширюємо найкращі практики з КСВ в Україні

14 травня відбулося урочисте відкриття IV Національного конкурсу бізнес-кейсів з корпоративної соціальної відповідальності, який проводить Центр «Розвиток КСВ». Компанія «Ернст енд Янг» виступає генеральним партнером конкурсу з моменту запуску проекту. Конкурс є унікальною ініціативою в Україні, що популяризує найкращі практики відповідальності та відзначає заслуги компаній. Більше того, конкурс вийшов за межі країни і був представлений в Румунії, США, Молдові, Бельгії, Норвегії, США. Соціальні практики компаній оцінюються за такими категоріями: трудові відносини, розвиток громад, взаємодія зі споживачами, захист навколишнього середовища, права людини, комунікації з КСВ, організаційне управління. Цього року також введено окрему номінацію «Найкраща КСВ-практика для розвитку України», переможця в якій будуть визначати представники України, лідери думок, в той час як журі конкурсу складається з визнаних міжнародних експертів у сфері КСВ. Олексій Кредісов, керуючий партнер «Ернст енд Янг» в Україні, виступаючи під час конференції «КСВ звіти: навіщо, як і для кого?», що проходила в рамках відкриття конкурсу, наголосив: „Ернст енд Янг» сприяє поширенню практик відповідального ведення бізнесу в Україні, саме тому вже четвертий рік поспіль наша компанія підтримує конкурс бізнес-кейсів з КСВ. Цей захід має надзвичайно важливе значення для укорінення принципів корпоративної відповідальності серед представників українського бізнесу, а також виховання молодого покоління на якісно нових засадах підприємництва. Понад 700 примірників видання з найкращими практиками КСВ було поширено у ВНЗ країни, завдяки чому студенти вже сьогодні формують навички ведення відповідального бізнесу. Я переконаний, про гарні справи необхідно говорити, важливо ділитися позитивним досвідом, тоді все більше компаній почнуть наслідувати і реалізовувати соціально відповідальну політику”.

Page 4: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 4

Семінари з актуальних питань ведення бізнесу в Україні

Протягом весни фахівці «Ернст енд Янг» провели низку практичних семінарів з актуальних питань ведення бізнесу в Україні. Компанія системно долучається до експертного обговорення законодавчих норм і нововведень, що впливають на бізнес-клімат у країні, та допомагає підприємствам в їх тлумаченні та практичному застосуванні.

24 квітня у Києві відбувся семінар, присвячений особливостям податкового законодавства Кіпру. Наступного дня спеціалісти «Ернст енд Янг» провели семінар, де було розглянуто податкову і судову практику визнання договорів недійсними та надані поради бізнесу з методів перевірки контрагентів. Заходи відвідали сотні управлінців й фінансистів провідних вітчизняних компаній.

У травні також було організовано семінар, присвячений питанням трансфертного ціноутворення у зв’язку з введенням нових законодавчих норм у 2013 році. Доповідачами виступили представники української митниці та експерти компанії. Фахівці «Ернст енд Янг» проаналізували нове законодавство з питань трансфертного ціноутворення та порівняли його з діючими нормами і практикою платників податків, податкових і судових органів. Основні рекомендації для бізнесу було презентовано 23 травня під час відкритого семінару у Києві.

24 травня у Києві фахівці податково-юридичного відділу «Ернст енд Янг» організували конференцію для представників фармацевтичного ринку, під час якої розглядалися актуальні питання у сфері митного регулювання, ціноутворення, міжнародного оподаткування та ринку праці фармацевтичної галузі.

Дякуємо доповідачам семінарів, серед яких:

• Хорхе Інтріаго, партнер відділу оподаткування та юридичних послуг «Ернст енд Янг» в Україні

• Ігор Чуфаров, старший менеджер відділу податково-юридичних послуг «Ернст енд Янг»

• Павло Мороз, старший менеджер відділу оподаткування та юридичних послуг «Ернст енд Янг» в Україні

• Олена Ісаєва, менеджер відділу розслідування шахрайства та сприяння у спірних ситуаціях, «Ернст енд Янг»

• Максим Попко, старший консультант відділу податково-юридичних послуг «Ернст енд Янг»

• Борис Лобовик, менеджер відділу оподаткування та юридичних послуг «Ернст енд Янг» в Україні

• Дар'я Александрова-Сіра, старший консультант відділу оподаткування та юридичних послуг «Ернст енд Янг» в Україні

• Едуард Злиденний, провідний експерт відділу оподаткування та юридичних послуг «Ернст енд Янг» в Україні

• Олена Веселкова, провідний консультант групи Human Capital «Ернст енд Янг» в Україні

• Марія Коваленко, консультант групи Human Capital «Ернст енд Янг» в Україні.

Діловий ранок в Донецьку

Уже протягом року «Ернст енд Янг» проводить проект «Бізнес-ранок» у Донецьку. Мета проекту - через відносно короткі зустрічі з нашими клієнтами, партнерами, представниками донецьких підприємств і організацій представити актуальну та цікаву інформацію з різних питань ведення бізнесу.

У цьому році Анна Григораш, тренер «Академії Бізнесу «Ернст енд Янг» провела міні-тренінг з управління проектами, а Ігор Лебедєв та Олександр Дерманець зробили презентацію про методи виявлення та протидію корпоративному шахрайству. Обидві зустрічі викликали величезний інтерес аудиторії та отримали багато позитивних відгуків.

Page 5: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 5

Розвиток практики звітування за міжнародними стандартами

В Україні 2012-й став роком переходу багатьох компаній на міжнародні стандарти фінансової звітності (МСФЗ) у зв’язку з набуттям чинності відповідного законодавства. «Ернст енд Янг» не лише допомагає компаніям у підготовці фінансової звітності, але й сприяє поширенню найкращих міжнародних практик серед українського бізнесу.

Фахівці компанії беруть участь в професійній дискусії з питань МСФЗ в Україні, а також надають експертну допомогу.

Володимир Дабіжа, партнер аудиторської практики «Ернст енд Янг», взяв участь у низці заходів, присвячених обговоренню особливостей запровадження МСФЗ українськими компаніями. Також, аналітичні матеріали компанії були передані для розміщення на інформаційному онлайн-порталі з МСФЗ, створеному під патронатом Міністерства фінансів України, - www.msfz.minfin.gov.ua. Таким чином, українські компанії мають доступ до довідкового матеріалу та зразків оформлення звітності за міжнародними стандартами.

Конференція для молодих підприємців Entrepreholic!

21 квітня відбулася друга київська конференція Entrepreholic!, організована Інститутом підприємництва Cisco і Бізнес-інкубатором GrowthUp, генеральним партнером якого

виступила компанія «Ернст енд Янг». Сотні молодих бізнесменів і ті, хто тільки думає про започаткування своєї справи, взяли участь у заході. Організатори запросили яскравих спікерів, які розповіли учасникам, як шукати продуктивні бізнес-ідеї й унікальну нішу, розвивати фірму, уникати підводних каменів у бізнесі і з маленької справи зробити прибуткову імперію. Своїми секретами успіху поділились власники компаній, що домоглися приголомшливих результатів у різних сферах: інформаційні технології, туризм, реклама, фітнес-індустрія, ресторанний та медійний бізнес. Олексій Кредісов, керуючий партнер компанії «Ернст енд Янг»: «Найуспішніші світові компанії колись були маленькими старт-апами, а зараз є двигунами світової економіки. Підприємець завжди був і залишається ключовою фігурою в бізнесі. Саме він є джерелом нових ідей і рішень, яких потребує будь-яка організація, щоб вижити в умовах, що змінюються».

Дівчата в IT

Незважаючи на очевидні переваги, не багато дівчат прагнуть побудувати кар’єру в ІКТ (інформаційно-комунікаційні технології). Студентам, вчителям та батькам часто бракує інформації щодо можливостей даної професії. Проте ставлення з боку дівчат може змінитися, якщо їх запросити до компаній та державних установ, де вони матимуть нагоду зустрітися з фахівцями з ІТ та дізнатися про особливості цієї роботи.

Саме тому 25 квітня компанія CISСO організувала семінар, присвячений міжнародному дню Girls in Information and Communication Technologies. Слухачами семінару виступили випускники та випускниці мережевих академій CISСO. Загалом 50 осіб, з яких близько половини - дівчата.

Спікерами заходу виступили успішні жінки – представниці провідних українських компаній. Анжела Ніколаєнко, старший менеджер відділу консультаційних послуг «Ернст енд Янг», розповіла про свою кар'єру, а також презентувала студентам свій досвід успішного поєднання роботи та особистого життя.

Global Management Challenge (GMC) – шість років разом

У березні відбувся черговий турнір GMC – змагання зі стратегічного менеджменту за підтримки «Ернст енд Янг». Компанія є стратегічним партнером змагань вже протягом шести років, за що її було нагороджено почесним дипломом. GMC – це бізнес-симуляція, що надає можливість учасникам здобути безцінний досвід комплексного управління підприємством і розв’язання досить непростих стратегічних задач.

Page 6: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 6

У цьогорічному змаганні GMC компанію «Ернст енд Янг» представляли сім команд: Ernst & Young Business Women, Ernst & Young In God We Trust, Ernst & Young NRJ, Ernst & Young Team, Ernst & Young UA+, Ernst & Young V&BM та Ernst & Young Win. Хоча цього разу наші гравці не потрапили до фіналу конкурсу, вони отримали цінний досвід і наснагу до перемоги в майбутньому.

17-19 квітня вперше в історії GMC міжнародний фінал змагань відбувся у Києві. До складу Міжнародної консультаційної Ради від імені компанії ввійшов Олексій Кредісов, керуючий партнер «Ернст енд Янг». Том Кредок-Ватсон, партнер відділу аудиту, представив компанію на прес-конференції та відкритті чемпіонату. Приємно зауважити, що українська команда посіла третє місце серед команд із 25 країн світу. Переможцями змагань стали гравці з Росії, а другою стала польська команда.

ОФІС

Ранній розвиток дітей – лекція відомого педагога Дугласа Домана

У березні співробітники «Ернст енд Янг», які є батьками маленьких дітей, відвідали лекцію Дугласа Домана – віце-директора Інституту розвитку людського потенціалу, сина і послідовника Гленна Домана, творця відомої у всьому світі методики раннього розвитку дітей. Розвиваючі методики Домана передбачають надзвичайно раннє (з першого року життя) навчання читанню, математиці, мовам, а також активний сенсорний та моторний розвиток дітей. Під час лекції Дуглас Доман розповів про пряму залежність між фізичним та інтелектуальним розвитком дітей та відповів на запитання слухачів. Біля 15 співробітників-батьків відвідали лекцію. Дякуємо Олені Смірновій з компанії «3М» за запрошення на цей захід.

Великодні майстер-класи та благодійний аукціон

Традиційно перед святом Великодня в офісі компанії відбулися майстер-класи для співробітників та їхніх діток віком від 3 до 13 років, де вони виготовляли пасхальний декор.

Організатори підготували цікаву розповідь про історію святкування Пасхи в Україні, яку із задоволенням прослухали батьки та діти. Наймолодші учасники розмальовували імбирне печиво та робили симпатичних пасхальних курчат із ниток у вигляді помпончиків. А старші діти та дорослі опановували традиційну техніку розпису писанок.

Напередодні Великодня відбувся також благодійний онлайн аукціон прикрас ручної роботи. Наші колеги розкрили свої багатогранні таланти, надавши для ярмарку найрізноманітніші витвори: ляльки, картини, вітражні розписи, скриньки, листівки, фотографії та багато іншого. Загалом було виставлено 50 лотів, які могли придбати співробітники компанії. У результаті розпродажу зібрано близько 15 000 тисяч гривень. Гроші передані батькам Піляєвої Насті, 13-річної дівчинки, яка вже декілька років бореться зі злоякісною пухлиною.

Історія благодійних ярмарків та творчих майстерень в компанії. У серпні минулого року співробітниця відділу HR Анастасія Овчиннікова вперше провела майстер-класи для співробітників із різноманітних видів декоративно-прикладного мистецтва (квілінгу, валяння, декупажу, вітражного розпису, шиття іграшок тощо), щоб допомогти їм підготувати лоти для благодійного ярмарку. Відтоді відбулося вже близько 30 подібних майстер-класів. Заняття проводяться по закінченні робочого дня в тренінгових кімнатах компанії.

«Я відвідала майстер-класи з декупажу і валяння, оскільки мені завжди було цікаво навчитися робити такі речі самій, - розповідає Олена Ніколенко, бухгалтер з управлінського обліку. – Щиро кажучи, це дозволило не тільки оволодіти новими техніками, але і

Page 7: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 7

переключитися на іншій вид діяльності, отримати позитивні емоції та відпочити після напруженого трудового дня».

Дякуємо Анастасії Овчинніковій за творчі ідеї та організацію майстерень і благодійних ярмарків!

«Нестримні» здобули срібло!

21 квітня відбулося ІІ Гран-прі дитячих спортивних змагань «Ми – Чемпіони!». Суперниками маленьких ернстендянгівців виступили дитячі команди «МТС Україна», «Сіті банк», «Імперіал Тобако», «ІДС груп», гімназії «Євроленд» та інтернет-порталу «Завжди у формі».

Перемогу здобула команда «Сильні та спритні» компанії «МТС Україна». Срібло змагань завоювали гравці компанії «Ернст енд Янг», а бронзу отримала команда «Супергерої» інтернет-порталу «Завжди у формі».

Вітаємо призерів ІІ Гран-прі та чекаємо на наступні перемоги у вересні 2012 року!

Пригоди в мотузковому містечку

20 травня у київському Гідропарку відбувся розважальний захід для сімей співробітників під назвою «Пригоди в мотузковому містечку». Тринадцятеро дітей співробітників компанії, наймолодшій з яких лише три роки, були в захваті від нагоди полазити по різноманітним драбинкам та місткам Мотузкового містечка на висоті двох і більше метрів.

При цьому кожна дитина отримала необхідне спорядження, завдяки якому почувалася у безпеці. Щирий захват дітей розділили їхні батьки, які приєдналися до малечі за півгодини. Найбільше емоцій в учасників викликав спуск над озером зі швидкістю 40 км/год - на роликовому карабіні по тросу довжиною 160 метрів!

Перший корпоративний День здоров’я

17 травня відбувся перший в історії «Ернст енд Янг» в Україні День здоров’я. Цього дня співробітники київського офісу мали нагоду зробити обстеження щитовидної залози, здати кров на аналіз, а також отримати консультації вертебролога, ендокринолога та дієтолога – в офісі компанії.

Майже 90 співробітників «Ернст енд Янг» скористалися зручною можливістю поєднати роботу з турботою про здоров’я та отримали медичні

послуги. Також у рамках Дня здоров’я була запропонована солодка альтернатива курінню. Співробітники, які відмовлялися від ще не розпочатої цигарки, отримували цукерки. Ми розуміємо, що позбутися шкідливої звички за один день важко, але переконані, що акція стала гарним приводом замислитися про здоровий спосіб життя.

Клуб інтелектуальних ігор

Із вересня минулого року в компанії діє неформальний клуб інтелектуальних ігор. Відтоді відбулися вже два сезони інтелектуально-психологічної гри «Мафія». Переможцем першого сезону визнали Дар’ю Олександрову-Сіру, а в другому сезоні найкращим гравцем обрано Дмитра Довгаля. Найближчим часом стартує новий сезон «Мафії», а також пілотний сезон ігор у «Монополію» та «Що? Де? Коли?».

Page 8: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 8

ДОВКІЛЛЯ

Електроенергія – вмикаємо економ-режим

«Зелена група» комітету з питань корпоративної відповідальності «Ернст енд Янг» продовжує відслідковувати екологічні показники компанії.

Так, використання електроенергії в 2011 році підвищилось на 3%. Щоб виправити негативну тенденцію, «Зелена група» провела інформаційну кампанію серед співробітників, опублікувавши переконливі цифри та запропонувавши низку простих кроків, які дозволять зекономити електроенергію. А в останній день березня на заклик «Зеленої групи» співробітники долучилися до міжнародної акції Година Землі.

День води в Донецьку

25 березня був оголошений Днем води в Донецьку, і місцеві активісти руху EcoFun були запрошені на перший у цьому році захід із прибирання.

Співробітники «Ернст енд Янг» також долучилися до прибирання сміття, що залишили після себе безвідповідальні відпочивальники у зелених зонах міста. Хоча було ще досить холодно, подія відбувалася у дуже теплій та дружній атмосфері.

У результаті берег озера сяяв чистотою, а всі прибиральники відсвяткували добру справу еко-пікніком.

Підтримуємо екологічну освіту молоді - «Світ без кордонів» та Green Rush

Компанія «Ернст енд Янг» підтримала освітні проекти молодіжної організації AIESEC «Світ без кордонів» та Green Rush, спрямовані на формування соціальної та екологічної свідомості молоді.

Результати проектів у цифрах: • екологічні заходи відбулися в 30 школах

Києва, залучено близько 2500 молодих людей, • 60 студентів 27 національностей взяли участь у

проекті, • проведено 270 занять та 3 конференції.

Також 11 березня було організовано масштабний захід «Зелений світ: створи його сам», під час якого відбулися покази еко-моди, майстер-класи з up-cycling, розмальовки еко-торб та створення мистецьких виробів із відходів.

А ще наприкінці 2011 року в ТРЦ «Дрімтаун» відбувся фестиваль культур, де учасники з різних країн продемонстрували гостям предмети побуту своєї держави, національні костюми, пісні, страви національної кухні.

СУСПІЛЬСТВО Саміт NGO G20 – молодь об’єднується заради змін

Компанія «Ернст енд Янг» виступила генеральним партнером Першого всеукраїнського саміту найбільших молодіжних організацій України, що відбувся 19-20 травня у Києві. Організатори заходу – JCI, AIESEC та EYP – уперше зібрали разом двадцять впливових молодіжних недержавних організацій (НДО) країни для розробки спільної стратегії розвитку до 2020 року, створення актуальної освітньої програми та налагодження партнерських зв’язків.

Page 9: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 9

Злагоджені дії найвпливовіших громадських організацій України дозволять покращити якість як формальної, так і неформальної освіти молоді. У рамках стратегії корпоративної відповідальності «Ернст енд Янг» підтримує освітні ініціативи в усьому світі, де представлені офіси компанії. Наші фахівці діляться професійними знаннями під час численних освітніх заходів, які спрямовані на розвиток молодого покоління. Підтримка саміту NGO G20 в Україні стала наступним кроком у співпраці з молодіжними НДО.

У перший день саміту Наталія Крівцова, співробітник відділу персоналу «Ернст енд Янг» в Україні, розповіла про існуючі та перспективні напрямки співпраці молодіжних організацій з бізнесом. Артем Козловський, партнер практики

консультаційних послуг «Ернст енд Янг» в Україні, керівник із консультування в галузі управління ефективністю та організаційного розвитку «Ернст енд Янг» в СНД, провів для учасників теоретичну сесію з розробки ефективної стратегії для недержавної організації.

Могилянці на чемпіонаті «Що? Де? Коли?»

За підтримки «Ернст енд Янг» збірна команда студентів Національного університету «Києво-Могилянська академія» (НаУКМА) взяла участь у міжнародному міжвузівському чемпіонаті з гри “Що?

Де? Коли?”, що відбувся 24-25 березня в м. Калуга (Росія). Сорок вісім команд з університетів різних країн взяли участь у змаганнях. Україну представляли три

команди. Гравці з НаУКМА посіли восьме місце серед усіх команд-учасниць і перше місце – серед українських гравців. Бажаємо могилянцям нових перемог!

Чемпіонат бізнес-кейсів IASA CaseChamp

Фахівці відділу оцінки бізнесу «Ернст енд Янг» Маріанна Якубенко та Дмитро Єременко виступили у ролі суддів на чемпіонаті бізнес-кейсів IASA CaseChamp Spring 2012, який організували студенти Інституту прикладного і системного аналізу КПІ.

Учасники оцінювали справедливу вартість однієї акції підприємства,

надавали операційні прогнози по компанії, вираховували грошові потоки на п’ять років вперед та будували п’ятирічну модель дисконтованих грошових потоків. Перемогу здобула команда студентів 3-го курсу «Aтлант». Переможці отримали сертифікати на проходження професійних тренінгів від «Академії бізнесу «Ернст енд Янг».

Школярі обговорили фінансову освіту на зустрічі в Амстердамі

Компанія «Ернст енд Янг» підтримала старшокласниць Житомирської гуманітарної гімназії, які разом з міжнародною організацією IREX відвідали міжнародний саміт Child Youth Finance International в Амстердамі. Завдання саміту – зібрати молодь віком від 8 до 18 років з різних країн для обговорення проблем фінансової освіти. Аліну Якимчук, Дарину Власюк та Юлію Фролову було запрошено на саміт за досягнення в навчанні й активну участь у шкільному житті. Українські дівчата були активно залучені до дискусій під час саміту. Вони представили доповіді на такі теми, як значення грошей для молоді, молодіжні кредити, фінансова освіта як частина навчального процесу в школах тощо. В останній день саміту відбулась дискусія між школярами та дорослими, в результаті якої були написані рекомендації законотворцям та політикам у сфері освіти та фінансів.

Page 10: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 10

Зустріч стипендіатів

7-8 квітня відбулася зустріч учасників програми «Стипендіат», що реалізується фондом «Приятелі дітей» і полягає в наданні комплексної підтримки випускникам дитячих будинків. Програма зустрічі була як завжди насиченою та передбачала: групове заняття на тему «Професійна та особистісна реалізація», зустріч з юристом, тренінг «Безпека в Інтернеті», а також екскурсії у Музеї води та Київський національний академічний театр оперети. Катерина Горбунова, менеджер відділу консультаційних послуг «Ернст енд Янг», прочитала студентам тренінг на тему «Керування власним часом». Вісім студентів отримали в подарунок від компанії персональні комп’ютери. У цьому році компанія надала фінансову допомогу 18 студентам, дев’ятьох з них підтримали особисто співробітники компанії. Деякі колеги не тільки надали кошти студентам-сиротам, але й стали для них старшими товаришами, наставниками.

Анжела Ніколаєнко, старший менеджер відділу консультаційних послуг: «Минулого року я приєдналася до програми «Стипендіат» і стала ментором для студентки, яка отримує спеціальність продюсера. Ми зустрічаємося не тільки на подіях, що організовує Фонд, але й намагаємося знаходити вільний час для дружнього спілкування – наприклад, нещодавно разом відвідали театр. Я впевнена, що для дітей, які живуть без родини і не отримують батьківської опіки й любові, вкрай важливо мати старшого товариша, який стає прикладом та у складний момент може допомогти добрим словом чи порадою. Також я відчуваю, що моя нова роль збагачує мене як особистість - вимагає сумлінності та відповідальності, стимулює працювати над собою, бути більш доброю та співчутливою".

2012-й став роком відкриття Школи англійської мови для стипендіатів. Сім співробітниць компанії «Ернст енд Янг» стали викладачами суботньої школи та провели 32 заняття в трьох групах. Студенти школи, які сумлінно ставились до навчання і досягли певного прогресу у вивченні англійської мови, отримали грамоти від компанії.

«Студенти – дітям»

Компанія «Ернст енд Янг» підтримала проект «Студенти – дітям» протягом 2011-2012 навчального року. Проект було започатковано в 2008 році благодійним фондом «Приятелі дітей» за активної участі компанії. Цього року було проведено 44 заняття в 13 школах-інтернатах, у яких взяли участь біля 330 старшокласників. Викладачами стали 17 студентів-учасників програми «Стипендіат», що передали досвід випускників інтернатів сиротам-старшокласникам, які також стоять на порозі самостійного життя.

В основі проекту – заняття-дискусії на такі теми: «Досягнення власних цілей», «Світ сучасних професій», «Протидія торгівлі людьми», «Попередження ВІЛ/СНІД та запобігання залежностям», «Кохання та планування сім’ї», «Пошук житла». Навчальні матеріали розроблено співробітниками Фонду та рецензовано директором Інституту психології та соціальної педагогіки України. Усі студенти-викладачі проходять попередній тренінг від координатора проекту. Вправи, робота у групах, ігри, роздаткові матеріали дозволяють залучати до обговорення навіть пасивних учасників та безперечно допомагають підліткам знайти відповіді на багато важливих питань.

Студенти-волонтери, які проявили себе як найбільш завзяті й талановиті викладачі, отримають цінні призи від компанії «Ернст енд Янг».

Page 11: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 11

15 лютого – всесвітній день онкологічно хворої дитини

За даними сайту donor.org.ua щорічно біля 1500 сімей в Україні дізнаються, що їх дитина хвора на рак. Рак виліковний, якщо своєчасно діагностувати та правильно лікувати захворювання. Вагому допомогу батькам і лікарям надають волонтери –люди, які допомагають зібрати кошти, здають кров, морально підтримують батьків.

Уже сьомий рік поспіль волонтери компанії «Ернст енд Янг» надають цільову допомогу дітям з онкологічними захворюваннями. Працює програма відрахувань із зарплати на користь онкохворих дітей, що дозволяє щомісяця надавати кошти на медикаменти й обстеження для 10-12 дітей. За роки існування програми біля 200 дітей отримали допомогу від волонтерів «Ернст енд Янг». Також в компанії існує база донорів крові. У результаті проведення в компанії Дня онкохворої дитини до програми відрахувань приєдналося ще 10 співробітників, а 20 колег надали свої дані для бази донорів крові.

Забіг на користь спортивного розвитку молоді

6 травня в Києві відбулося декілька забігів Київського міжнародного марафону. Співробітники «Ернст енд Янг» приєдналися до вуличного забігу на 15 км. Олександр Малий, консультант відділу бізнес-ризиків, та Сергій Остапчук, консультант відділу бізнес-ризиків (на фото крайній зліва і крайній справа відповідно) подолали дистанцію, що пролягала мальовничими вуличками Києва, за 1 годину 18 хвилин. Узявши участь у марафоні, наші колеги не лише показали, що обирають здоровий спосіб життя, але і долучилися до благодійності. У рамках проведення Київського марафону були зібрані кошти для придбання необхідного спортивного інвентарю для вихованців дитячої юнацької спортивної школи «Старт» (м. Київ).

«Підприємство 2020: ідеї студентів»

17 лютого у Києві відбулась конференція «Підприємство 2020: ідеї студентів», організатором якої виступив Центр «Розвиток КСВ». Конференція об’єднала понад 100 студентів із усіх регіонів країни, представників провідних українських компаній, міжнародних організацій та університетів. Учасники спільними зусиллями сформували характеристики підприємства майбутнього – в результаті конференції було складено «Абетку Підприємця 2020» – своєрідний лист студентів до компаній.

Найголовнішою частиною конференції стала церемонія нагородження переможців конкурсу есе «Підприємство 2020: яким його бачиш ти?». Участь

у конкурсі взяли 95 студентів з 30 вищих навчальних закладів із 15 міст України.

Наталія Теленкова, керівник комітету з питань корпоративної відповідальності компанії «Ернст енд Янг», приєдналися до роботи журі, а студентки, які посіли перше і друге місця в конкурсі, протягом місяця пройдуть оплачуване стажування в компанії «Ернст енд Янг».

«Ернст енд Янг» навчає студентів корпоративній відповідальності

Модуль з КСВ став новою складовою освітнього проекту «Університет «Ернст енд Янг» у 2012 році. Під час трьох семінарів близько 60 студентів дізналися про становлення концепції КСВ, тенденції розвитку КСВ в Україні та світі, обговорили приклади соціальних проектів компаній, висловили думку щодо доцільності та переваг втілення КСВ. Семінари передбачали також вирішення реальних бізнес-кейсів від компанії «Ернст енд Янг».

Окремий семінар було проведено для представників національного комітету міжнародної організації AIESEC, які висловили бажання глибше ознайомитися з концепцією КСВ. Наприкінці відбулася дискусія щодо стратегічних інтересів компанії «Ернст енд Янг» з огляду на реалізацію спільних з AIESEC проектів. Викладачами модулю стали: Наталія Теленкова, Віктор Коваленко, Єлизавета Максимець.

Page 12: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 12

Нагорода волонтерам компанії

19 березня 2012 року було оголошено переможців національного конкурсу «Корпоративне волонтерство в Україні», організаторами якого виступили Фонд Східна Європа в партнерстві з мережею Глобального договору України, програмою «Волонтери ООН», Європейською Бізнес Асоціацією, Американською Торгівельною Палатою, Корпусом Миру США та Українським форумом благодійників.

Конкурс зібрав 20 найкращих практик волонтерства українських та міжнародних компаній, які розказали про свій досвід вирішення соціальних проблем шляхом залучення професійних знань, досвіду, сил та часу співробітників.

Компанія «Ернст енд Янг» отримала почесну нагороду в номінації «Освіта та культура» за комплекс просвітницьких ініціатив, що реалізуються з активним залученням фахівців компанії, під загальною назвою «Даємо знання для успіху».

Форум Кар'єри від AIESEC

Форум Кар'єри від AIESEC є найбільш яскравою і популярною подією для студентів Донецька, що проводиться кожні півроку і спрямована на удосконалення тих чи інших компетенцій, які допоможуть студенту пройти інтерв'ю з потенційним роботодавцем. «Ернст енд Янг» традиційно виступив стратегічним спонсором заходу.

Під час форуму 17 травня представники компанії розповіли гостям основні критерії відбору персоналу.

Кубок відкритих сердець

Волонтери компанії долучилися до благодійного турніру з міні-футболу серед корпоративних команд, що був організований всеукраїнською благодійною організацією «Даун Синдром». Завдяки проведенню турніру 21 квітня було зібрано 140 тисяч гривень на підтримку Центру раннього розвитку дітей з синдромом Дауна.

Футбольна команда «Ернст енд Янг» посіла 3 місце в турнірі. Вітаємо з перемогою і щиро дякуємо нашим спортсменам: Антону Коняхіну, Дмитру Довгалю, Олександру Крініцину, Олександру Малому, Роману Сіпаренко, Василю Лисько, Сергію Лисицькому та Василю Коровському.

Концепція КСВ – педагогам

Керівник комітету з питань КСВ Наталія Теленкова та фахівець відділу кадрів Єлизавета Максимець провели презентацію під час Міжнародної науково-практичної конференції студентів, аспірантів та викладачів на тему «Корпоративна соціальна відповідальність – фактор сталого розвитку держави». Вони розказали про стратегічні пріоритети компанії в сфері корпоративної відповідальності та про освітні ініціативи і проекти, що наразі реалізуються та підтримуються компанією. Ця інформація дозволила слухачам краще розуміти можливості та вигоди від взаємодії бізнесу, студентів, вищих навчальних закладів.

Організаторами конференції була Академія праці і соціальних відносин Федерації профспілок України, Федерація профспілок України, Міжнародна асоціація навчальних і наукових закладів з підготовки кадрів для соціально-трудової сфери, Українська асоціація розвитку менеджменту та бізнес – освіти.

Конференція відбулася за підтримки мережі Глобального договору ООН в Україні. У заході взяли участь представники 34 навчальних закладів України, п’яти навчальних закладів ближнього зарубіжжя, представники профспілкових організацій України, компаній, громадських та благодійних організацій.

Page 13: Corporate Responsibility Ernst & Young

Корпоративна відповідальність 13

Фінал конкурсу Young Tax Professional of the Year в Україні

Оголошено ім’я фіналіста, який представлятиме Україну на міжнародному конкурсі Young Tax Professional of the Year, започаткованому компанією «Ернст енд Янг» два роки тому. Конкурс дозволяє успішним студентам з більш ніж 20 країн світу продемонструвати свої професійні здібності у сфері оподаткування. Із понад 300 зареєстрованих учасників з України було визначено 8 фіналістів, які найкраще проявили свої знання та професійні навички у сфері оподаткування. Цього року переможцем національного етапу змагань став Олександр Сакалош, студент магістратури Національного університету ім. Т. Шевченка.

До складу українського журі увійшли не тільки партнери та менеджери податково-юридичної практики «Ернст енд Янг», а й представниці академічних кіл – Анна Котіна та Марина Степура, викладачки Київського національного університету ім. В. Гетьмана.

«Конкурс Young Tax Professional of the Year дає чудову нагоду талановитим студентам продемонструвати свої знання у сфері оподаткування, - коментує Олександр Сакалош. – Як переможець національного етапу конкурсу я представлятиму Україну у міжнародному фіналі в Бостоні, США. Зроблю все від мене залежне, щоб здобути перемогу у фіналі».

Олександр братиме участь у міжнародному фіналі конкурсу, що проводитиметься компанією «Ернст енд Янг» в Бостоні в рамках 66-го Конгресу Міжнародної податкової асоціації в жовтні 2012 року.

Вшановуємо ветеранів

27 квітня в компанії було організовано благодійну акцію «Джинсовий день» на користь ветеранів Великої Вітчизняної війни. У цей день всі охочі могли зробити благодійний внесок і отримати дозвіл порушити дрес-код і вдягти джинси. У результаті акції було зібрано 5500 гривень. Ці кошти дозволили влаштувати свято в приміщенні Організації ветеранів України: волонтери компанії привітали ветеранів та вручили подарунки.

Дякуємо Максиму Попко, Поліні Коноваленко, Анастасії Короленко, Тарасові Вараві, Маргариті Павлик та Ользі Шибановій за організацію свята.