• Home

  • Documents

  • dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije...
44

dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem

  • Upload
    others

  • View
    0

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 2: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 3: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 4: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 5: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 6: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 7: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 8: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 9: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 10: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 11: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 12: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 13: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 14: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 15: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 16: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 17: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 18: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 19: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 20: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 21: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 22: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 23: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 24: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 25: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 26: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 27: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 28: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 29: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 30: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 31: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 32: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 33: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 34: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 35: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 36: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 37: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 38: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 39: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 40: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 41: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 42: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 43: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem
Page 44: dzvz.hrdzvz.hr/dokumenti/Pravilnik-o-zastiti-na-radu.pdf · Clanak 9. Voditelj djelatnosti ne smije dopustiti prisutnost na radu radniku kojemje alkotestom utvrdeno da je pod utjecajem

branitelji.gov.hr Stambene komisije - zapisnici...kupnja stana ili kuée — u provedenom postupku utvrdeno je da je podnositelj zahtjeva na temelju ugovora o kupoprodaji nekretnine

branitelji.gov.hr Stambene komisije - zapisnici...kupnja stana ili kuée — u provedenom postupku utvrdeno je da je podnositelj zahtjeva na temelju ugovora o kupoprodaji nekretnine

Documents
Prilagođavanje radnika radu i rada radniku - psihologija…psihologija.fon.bg.ac.rs/wp-content/uploads/2016/10/3.-Radna... · Zdravstvena zaštita radnika. psihologija.fon.bg.ac.rs

Prilagođavanje radnika radu i rada radniku - psihologija…psihologija.fon.bg.ac.rs/wp-content/uploads/2016/10/3.-Radna... · Zdravstvena zaštita radnika. psihologija.fon.bg.ac.rs

Documents
KRIŽNI PUT - s6fe7830d32efd20d.jimcontent.com · Fra Slavko Barbarić . Priprema za molitvu Prije molitve sjeti se - Moliti razmatrajući muku Kristovu i muku Gospinu znači dopustiti

KRIŽNI PUT - s6fe7830d32efd20d.jimcontent.com · Fra Slavko Barbarić . Priprema za molitvu Prije molitve sjeti se - Moliti razmatrajući muku Kristovu i muku Gospinu znači dopustiti

Documents
STRUČNE INFORMACIJE 31. SIJEČNJA 2018....zapošljavaju više od 20 radnika. Ako plaća nije uređe - na ni jednim spomenutim aktom, onda poslodavac treba radniku isplatiti primjerenu

STRUČNE INFORMACIJE 31. SIJEČNJA 2018....zapošljavaju više od 20 radnika. Ako plaća nije uređe - na ni jednim spomenutim aktom, onda poslodavac treba radniku isplatiti primjerenu

Documents
pdf.dkom.hrpdf.dkom.hr/17062.pdf · nabavi. Nadalje, temeljem dokumentacije predmetnog postupka kojom ovo tijelo raspolaže nije utvrdeno postojanje obveznih osnova za iskljuöenje

pdf.dkom.hrpdf.dkom.hr/17062.pdf · nabavi. Nadalje, temeljem dokumentacije predmetnog postupka kojom ovo tijelo raspolaže nije utvrdeno postojanje obveznih osnova za iskljuöenje

Documents
KVALITETnI POsLOVnI REZuLTATI 50_web.pdfvažnosti koje glasilo ima kao medij, veću pozornost, što posljednjih ne-koliko brojeva nije bilo, treba posve-titi „običnom“ radniku,

KVALITETnI POsLOVnI REZuLTATI 50_web.pdfvažnosti koje glasilo ima kao medij, veću pozornost, što posljednjih ne-koliko brojeva nije bilo, treba posve-titi „običnom“ radniku,

Documents
antikorupcija.meantikorupcija.me/media/documents/Odluka_-_Milo_Božović.pdf · Uvidom u dopis SO Budva, broj 102-154/3 od 22.02.2016. godine, utvrdeno je da Milo Božovié obavlja

antikorupcija.meantikorupcija.me/media/documents/Odluka_-_Milo_Božović.pdf · Uvidom u dopis SO Budva, broj 102-154/3 od 22.02.2016. godine, utvrdeno je da Milo Božovié obavlja

Documents
MONOGRAFIJA O NK RADNIKU USKRSNI OBIČAJI …pouvg.hr/Download/GORICAhr/gorica hr 22 small.pdfMONOGRAFIJA O NK RADNIKU USKRSNI OBIČAJI SVEMIRSKE RADIONICE U POUVG NOVI VRTIĆ Na ljeto

MONOGRAFIJA O NK RADNIKU USKRSNI OBIČAJI …pouvg.hr/Download/GORICAhr/gorica hr 22 small.pdfMONOGRAFIJA O NK RADNIKU USKRSNI OBIČAJI SVEMIRSKE RADIONICE U POUVG NOVI VRTIĆ Na ljeto

Documents
(2006.—2010.) æena i muπkaraca ka ravnopravnosti Putokazi · træiπtu rada. Ovakav si gubitak ljudskog kapitala Europska uni-ja ne moæe dopustiti. Istovremeno, niska stopa ra

(2006.—2010.) æena i muπkaraca ka ravnopravnosti Putokazi · træiπtu rada. Ovakav si gubitak ljudskog kapitala Europska uni-ja ne moæe dopustiti. Istovremeno, niska stopa ra

Documents
BOSNA I HERCEGOVINA FEDERACIJA BOSNE I HERCEGOVINE … · ispitivanjem trzista putem pismenog Zahtjeva za dostavljanje ponuda utvrdeno da je ponuda odabranog ponudaca prihvatljiva

BOSNA I HERCEGOVINA FEDERACIJA BOSNE I HERCEGOVINE … · ispitivanjem trzista putem pismenog Zahtjeva za dostavljanje ponuda utvrdeno da je ponuda odabranog ponudaca prihvatljiva

Documents
Vodič kroz predstečajni postupak...Vodič kroz predstečajni postupak (dokaz: - potvrda Financijske agencije) - duže od 30 dana kasni s isplatom plaće koja radniku pripada prema

Vodič kroz predstečajni postupak...Vodič kroz predstečajni postupak (dokaz: - potvrda Financijske agencije) - duže od 30 dana kasni s isplatom plaće koja radniku pripada prema

Documents
 · - u popisne liste unijeti podatke o stvarnom stanju (kolièinsko stanje utvrdeno popisom), knjigovodstvenom stanju (kolièinski i vrijednosno), te utvrditi manjkove i viškove

 · - u popisne liste unijeti podatke o stvarnom stanju (kolièinsko stanje utvrdeno popisom), knjigovodstvenom stanju (kolièinski i vrijednosno), te utvrditi manjkove i viškove

Documents
 · 2018-10-24 · Djelovanje škole bit ée regulirano u skladu s hrvatskim zakonodavstvom, osim ukoliko nije drugaöije utvrdeno ovim Sporazumom. Opseg ovlaštenja m upravljanje

 · 2018-10-24 · Djelovanje škole bit ée regulirano u skladu s hrvatskim zakonodavstvom, osim ukoliko nije drugaöije utvrdeno ovim Sporazumom. Opseg ovlaštenja m upravljanje

Documents
 · 2015-06-03 · provedenog pastupka oejerjivanja ispunjavanja utvrdeno je da iz Rijcke, zadovOljuva uviete za dobivanje sugl'isnosti ottavljanjc podrucju planiranja zaStite i …

 · 2015-06-03 · provedenog pastupka oejerjivanja ispunjavanja utvrdeno je da iz Rijcke, zadovOljuva uviete za dobivanje sugl'isnosti ottavljanjc podrucju planiranja zaStite i …

Documents
OPŠTINA BIJELO POLJE · 2020. 6. 8. · Smjernicama za arhitektonsko oblikovanje i materijalizaciju objekata u ok iru Detaljnog urbanistiökog plana „Resnik", utvrdeno je da pri

OPŠTINA BIJELO POLJE · 2020. 6. 8. · Smjernicama za arhitektonsko oblikovanje i materijalizaciju objekata u ok iru Detaljnog urbanistiökog plana „Resnik", utvrdeno je da pri

Documents
AMERIČKIM VOJNIM DUPINIMA ZABRANITE DOLAZAK U …intranet.vef.hr/dolphins/novinski_clanci/pdf 2013/zabrana americkim dupinima, Jutarnji...sada ćemo dopustiti da ljudi gledaju dupine

AMERIČKIM VOJNIM DUPINIMA ZABRANITE DOLAZAK U …intranet.vef.hr/dolphins/novinski_clanci/pdf 2013/zabrana americkim dupinima, Jutarnji...sada ćemo dopustiti da ljudi gledaju dupine

Documents
SIGURNOSNO-TEHNIČKI LIST Prema Uredbi (EZ-a) br. 1907/2006agrochem-maks.com/wp-content/uploads/2016/11/NUFOS_STL.pdf · zagađenje tla i površinskih voda. Ne dopustiti da dospije

SIGURNOSNO-TEHNIČKI LIST Prema Uredbi (EZ-a) br. 1907/2006agrochem-maks.com/wp-content/uploads/2016/11/NUFOS_STL.pdf · zagađenje tla i površinskih voda. Ne dopustiti da dospije

Documents
IVO BENAZIĆ MEĐUNARODNA ORGANIZACIJA RADA (ILO ) KAO ...oliver.efri.hr/zavrsni/790.B.pdf · Međunarodne organizacije rada omogućava radniku i poslodavcu sudjelovanje u radu upravnih

IVO BENAZIĆ MEĐUNARODNA ORGANIZACIJA RADA (ILO ) KAO ...oliver.efri.hr/zavrsni/790.B.pdf · Međunarodne organizacije rada omogućava radniku i poslodavcu sudjelovanje u radu upravnih

Documents
zurnal.infoProduktivnost rada: 656 tona mrkog uglja po radniku. Plasman: TE EP BiH 85%, široka potrošnja 13,5%, izvoz 1%, vlastite potrebe 0,5% Ukupna imovina 327.633.000 KM

zurnal.infoProduktivnost rada: 656 tona mrkog uglja po radniku. Plasman: TE EP BiH 85%, široka potrošnja 13,5%, izvoz 1%, vlastite potrebe 0,5% Ukupna imovina 327.633.000 KM

Documents
antikorupcija.meantikorupcija.me/media/documents/Odluka_-_Aleksandar_Dožić.pdf · utvrdeno da imenovani istovremeno obavlja i dužnost ovlašéenog zastupnika u privrednom društvu

antikorupcija.meantikorupcija.me/media/documents/Odluka_-_Aleksandar_Dožić.pdf · utvrdeno da imenovani istovremeno obavlja i dužnost ovlašéenog zastupnika u privrednom društvu

Documents
Podgoricapodgorica.me/wp-content/uploads/2017/10/agencjia_118.pdf · 2017. 10. 24. · SAOBRACAJ . Obrazloženje: Uvidom u plansku dokumentaciju utvrdeno je da se dio podzemne garaže

Podgoricapodgorica.me/wp-content/uploads/2017/10/agencjia_118.pdf · 2017. 10. 24. · SAOBRACAJ . Obrazloženje: Uvidom u plansku dokumentaciju utvrdeno je da se dio podzemne garaže

Documents
ED NAMI - rkc.siminoriti.rkc.si/images/Datoteke/MED_NAMI_03_2020.pdfznamo rek: Če želiš spremeniti svet, začni pri sebi. Če Sveti Duh želi prenoviti obličje zemlje, moram dopustiti,

ED NAMI - rkc.siminoriti.rkc.si/images/Datoteke/MED_NAMI_03_2020.pdfznamo rek: Če želiš spremeniti svet, začni pri sebi. Če Sveti Duh želi prenoviti obličje zemlje, moram dopustiti,

Documents
Početna - VIDIKzupa-vidovec.hr/upload/2017/12/vidik_37_full_5a323e2d...živjeti u svojoj djeci i dopustiti da djeca žive u tebi. Priča o izgubljenom sinu prikazuje neizmjernu Očevu

Početna - VIDIKzupa-vidovec.hr/upload/2017/12/vidik_37_full_5a323e2d...živjeti u svojoj djeci i dopustiti da djeca žive u tebi. Priča o izgubljenom sinu prikazuje neizmjernu Očevu

Documents
izdatim od d.o.o "Vodovod i kanalizacija" iz Podgorice. Provjerom Registra planske dokumentacije Ministarstva održivog razvoja i turizma, utvrdeno je da se Detaljni urbanistiëki

izdatim od d.o.o "Vodovod i kanalizacija" iz Podgorice. Provjerom Registra planske dokumentacije Ministarstva održivog razvoja i turizma, utvrdeno je da se Detaljni urbanistiëki

Documents
Primjena kisika u kući - Zdravstvena škola · PDF filepri provođenju zdravstvene njege ne koristiti: ... dopustiti pitanja ... održati normalne fiziološke funkcije bolesnika

Primjena kisika u kući - Zdravstvena škola · PDF filepri provođenju zdravstvene njege ne koristiti: ... dopustiti pitanja ... održati normalne fiziološke funkcije bolesnika

Documents
HRV pcela 3 - csprog.netcsprog.net/whps/php/arhiva_pcela/2008-03.pdf · proljetni snijeg, možda nam vanjska temperatura neće dopustiti da otvorimo košnice. KAKO ĆE PČELAR UPRAVLJATI

HRV pcela 3 - csprog.netcsprog.net/whps/php/arhiva_pcela/2008-03.pdf · proljetni snijeg, možda nam vanjska temperatura neće dopustiti da otvorimo košnice. KAKO ĆE PČELAR UPRAVLJATI

Documents
Podgorica...Obrazloženje: Uvidom u plansku dokumentaciju utvrdeno je da se saobraéajnica radnog naziva "Dio ulice C" nalazi u zahvatu Prostornog urbanistiökog plana Podgorice u

Podgorica...Obrazloženje: Uvidom u plansku dokumentaciju utvrdeno je da se saobraéajnica radnog naziva "Dio ulice C" nalazi u zahvatu Prostornog urbanistiökog plana Podgorice u

Documents
NACIONALNI PLAN DJELOVANJA ZA UPORABU … 5_… · kao krajnji rok do kojeg će se dopustiti uporaba frekvencijskog pojasa 700 MHz za pružanje usluga bežičnih širokopojasnih elektroničkih

NACIONALNI PLAN DJELOVANJA ZA UPORABU … 5_… · kao krajnji rok do kojeg će se dopustiti uporaba frekvencijskog pojasa 700 MHz za pružanje usluga bežičnih širokopojasnih elektroničkih

Documents
 · postaviti ciljeve. Istrazivanja pokazuju da deca koja osecaju povezanost, ... Vazno je dopustiti deci da stvaraju sopstveno iskustvo kako bi deca sazrela na pravi nacin. Vrlo

 · postaviti ciljeve. Istrazivanja pokazuju da deca koja osecaju povezanost, ... Vazno je dopustiti deci da stvaraju sopstveno iskustvo kako bi deca sazrela na pravi nacin. Vrlo

Documents
 · gradenja i eksploatacije, 4.3.2 Elaborat eksproprijacije, 4.3.3 Zbirni predmjer i predraéun radova". Dalje je utvrdeno da se u spisima predmeta nalazi Zahtjev naruëioca broj

 · gradenja i eksploatacije, 4.3.2 Elaborat eksproprijacije, 4.3.3 Zbirni predmjer i predraéun radova". Dalje je utvrdeno da se u spisima predmeta nalazi Zahtjev naruëioca broj

Documents