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8/17/2019 ecodems_ceneval
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Conociéndonos
NombreFormación profesionalExperiencia docenteExpectativasCompromiso con tuprofesionalización
Tiempo máximo2 min.
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Taller dirigido a docentes interesados encertifcarse a través del proceso de evaluaciónde competencias docentes para la Educación
Media Superior (ECODEMS), del CENE !"
ropósito!"rientar en el reconocimiento de sus #reasde oportunidad respecto a los conocimientospeda$ó$icos % al proceso de reforma& as'como la elaboración de las evidenciasre(ueridas en la fase de evaluación deldesempe)o.
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Metodología
*n#lisis documental*n#lisis de casosElaboración de planeación+ociodramasCoevaluación
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Actividades independientes
,ectura % an#lisisindividual %-o en
e(uipo de textosdiversos.Construcción deor$anizadores $r#ficos.
esarrollo de e/erciciosEnsa%os
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Productos de aprendizaje
laneacióndid#cticaEscaleta de$rabación
ariedad deevidenciaspersonales
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roblem#tic
a
econocer el nivel deconocimientos %
abilidades con (ue cuentael docente % (ue evidencian(ue es competente o no&con base en el acuerdo
secretarial 334 & con lafinalidad de prepararse parael proceso de evaluación decompetencias docentespara la evaluación mediasuperior EC" E6+7.
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Compete ciaseconoce de manera $eneral su nivel de
co ocimie tos en el marco de la eformaInte$ral de la Educación 6edia +uperior
ise)a la pla eació did#ctica de u asesió real de la unidad de aprendiza/ecurricular (ue imparte& con la finalidad deevidenciar& a trav8s de la video$rabación de suimplementación& (ue posee los desempe)os
(ue se establecen en el acuerdo secretarial334
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Co te idos
roceso decertificación
eforma inte$ral de laeducación mediasuperior*cuerdos secretarialesCompetencias
$en8ricas&disciplinares %profesionales7
+ecuencia did#cticaEstrate$ias de
aprendiza/eecursos did#cticos
*mbientes deaprendiza/e
Evidencias deaprendiza/e
Evaluación
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9u'a EC" E6+eforma Inte$ral de la E6+
*cuerdos secretariales*n#lisis de casos
laneación did#ctica avance7
lan de traba/o
Día
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Lluvia de ideas
: ;u8 sabemos de!,as competencias<,a IE6+<
,os acuerdos secretariales
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Acuerdos secretarialesReforma
Integral de laEducación
Media Superior
Acuerdo 44
MarcoCurricular
Com!n
Acuerdo 444
Competencias docentes
Acuerdo 44"
Modalidades deopciones
educativasAcuerdo 44#
Acuerdo 4$%%#%
Competenciasdisciplinarese&tendidas
Acuerdo $
evaluación
CDS'(
Evaluación delaprendi)a*e con
enfo+ue porcompetencias
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,-ara +ué necesitamosprepararnos.
*n#lisis de re(uisitos en la evaluación deconocimiento % de desempe)o
:;u8 e co tramos e la evaluació deco ocimie tos<:;u8 supo emos (ue puede pre$u tarse %
cómo se 2ar#<:E to ces (u8 debemos evide ciar<:Cómo los vamos a evide ciar<:;u8 debe co siderarse e la preparació co
miras a la evaluació <
,ectura $uiada& 9u'a de EC" E6+
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Acuerdo secretarial 44"le aria
:;u8 son las competencias<:;u8 si$nifica una formación por competencias<:;u8 implicaciones tiene una planeación porcompetencias<:Cu#ntas competencias<
:;u8 de los atributos<
,ectura individual
:Cómo evidenciar (ue contamos con lascompetencias<:;u8 caracter'sticas debe tener nuestra planeación<
:Cómo evidenciar (ue contamos con lascompetencias<:;u8 caracter'sticas debe tener nuestra planeación
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/r01co
Elaborar $r#fico en el (ue se representalos v'nculos entre el proceso dereforma & lascompete cias % elproceso de certificació
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23 minutos
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AcuerdossecretarialesLectura en e+uipo
En o/as de rotafoliocada e(uipo plasma losaspectos relevantes delo los acuerdos (ue lefueron asi$nados parasu an#lisisEn plenaria cadae(uipo presenta su
an#lisis+'ntesis de acuerdossecretariales
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An!lisis de casos
F a s e 1
*si$naciónde casos
esponderpre$untasde cadacaso
,Cu0l es el conte&to., uiénes son losinvolucrados5
, ué competencias seevidencian en cadacaso.
,Cu0les son los
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-laneación +ue representeCam6ios de paradigma en el actuar docente
-araempe)
ar
#Cumplir con el programa$
o
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-laneaciónEC" E6+ - evaluación del desempe)o
1. Elementos de la planeación did#ctica1.1 atos de identificación1.2 Competencias a desarrollar1.? Contenidos! conceptuales&
procedimentales % actitudinales1.3 Fec a de elaboración
- r o g r a m
a
d e
e s t u d i o s
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F a s e 1 1. Consultar el pro$rama de estudios
2. En el formato propuesto se inte$ra la informaciónsolicitada?. evisar correspondencia del propósito con las
compete cias /ustificar la relación de la
competencia con el propósito7
-resentación de *usti1caciones
Competencias delMCC
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Sa6eres +ue demanda lacompetencia
:Cómo propiciar estossaberes <
:Cual es su relación con l ascompetencias <
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-articipación voluntaria
-resentación de avances
etroalimentación$rupal
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-laneaciónEC" E6+ - evaluación deldesempe)o
1.5 . Estrate$ia did#ctica 1.5.1 atos de identificación de laestrate$ia
1.5.2 ropósito de la estrate$ia1.5.? Fases1.5.3 *mbientes de aprendiza/e
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F a s e 2
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-laneaciónEC" E6+ - evaluación del desempe)o
1.5 . Estrate$ia did#ctica 1.5.5 ecursos did#cticos1.5.@ *ctividades del docente % losestudiantes1.5.4 Evidencias de aprendiza/e1.5.A Criterios de evaluación1.5.B *nexos
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de aprendi)a*e como procesosde toma de decisiones
7conscientes e intencionales8 enlos cuales el alumno elige 9
recupera: de maneracoordinada: los conocimientos+ue necesita para cumplir una
determinada demanda:
dependiendo de lascaracterísticas de la situación
educativa en +ue se produce laacción;
Monereo 7 33"8 Estrategias de ense
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M"todos de Enseñanza
De Miguel, M. (Dir.) et alt. (2005b)
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Con base en los elementos definidos en la
fase de identificación& cada participanteseleccio a las estrate$ias a utilizar e u asesió .
,as estrate$ias deben estar seleccionadasen función de las competencias adesarrollar
ebe de considerarse (ue son para una
sesióneben iniciarse % cerrarse en la mismasesión
+e definen datos de ide tificació de la
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F a s e ? + e c u e c ia .
• efinición de actividades•
las actividades est#n detallas % con la ló$ica % claridad necesaria.• +e especifican actividades del estudiante % del docente• El plan de sesión deber estar or$anizado en las fases de inicio&
desarrollo % cierre• e/ar bien claras las fases % evidenciarlas en la $rabación
• Indicar tiempos para el desarrollo de las actividades
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F a s e ? + e c u e c ia .
• De1nidas las estrategias: cada participante revisa +ue las actividadesreferentes a sus estrategias estén detallas 9 con la lógica 9 claridad necesaria;
•Se especi1can actividades del estudiante 9 del docente• El plan de sesión de6er estar organi)ado en las fases de inicio: desarrollo 9cierre• >acer ?incapié en lo importante de de*ar 6ien claras las fases 9 evidenciarlas en la
gra6ación• Se indican los tiempos para el desarrollo de las actividades
•Se revisa +ue las actividades propuestas estén alineadas conla estrategia: propósitos 9 competencias a desarrollar; -ara tal1n cada participante responde por escrito a las siguientespreguntas
• ,Las actividad est0n alineadas con la estrategia.: ,por +ué sí o no.• Las actividades ,coad9uvan efectivamente al desarrollo de las competencias.:
,en +ue se evidencia.
• Las actividades ,est0n alineadas con el propósito de la sesión.
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*ctividades alineadas•+e revisa (ue las actividades est8n
alineadas! responder por escrito• :,as actividad est#n alineadas con la estrate$ia
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#ecursos did!cticos
@unción motivadora/uía de los aprendi)a*esA9uda a la comprensión@unción de acercamiento de
la realidad 7simulaciones8E*ercitar ?a6ilidades facilitapr0cticas
@unción formativa glo6al
@unción democrati)adora de laformación
Los recursos no son
valiosos por si
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, ué competenciasdesarrolla.
,En +uémomento dela clase loaplicaría.
,-ara +uécompetencia
s utili)aríaeste recurso.
,A +ué tipo decontenidos
corresponde.
,Cu0l es laestrategia
did0ctica en la+ue se utili)ar0
este material.
,En +uéespacio físico
se aplicar0.
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-articipación voluntaria
-resentación de avances
etroalimentación$rupal
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f l
x i ón …
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:;u8 icimos<:;u8 elementos
abordamos<
:;u8 obtuvimos<
Cierre día B
: ;u8 (uedapendiente de
revisar<
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Evidencias % evaluación*lineamiento
constructivo+ociodrama
para ma
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(ienvenidos
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Evidencias %
evaluaciónInstrumentos deevaluación*lineamientoconstructivo$Día
ue vimos a9er
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Evaluación
ipos de evaluación
Finalidad6omentosarticipantes
EvidenciasCriteriosInstrumentos
Estrate$ia deevaluación
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Evidencias de
aprendi)a*eCriterios de evaluación
Evidencias
D e %
n i r
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ipo de evaluaciónFinalidad6omentos de la evaluación
articipantesInstrumentos de evaluación
dise)ar7
Estrategia de evaluación
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Alineamiento constructivo
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Alineamientoconstructivo
Intercambien entre compa)erosplaneaciones& revisen si!
Da% correspondencia entre ob/etivos& actividades% evaluación,a propuesta sea factibleEs clara % est# bien or$anizadaConsidera los elementos vistos de la planeación
,Su planeación est0 alineada.
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Cierre de fase F ,+ué ?icimos.
ipos de evaluación6omentos d
evaluaciónarticipantes
EvidenciasCriteriosInstrumentos
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a9amos a?ora al dic?osovideoH
, ué es una escaleta.*ctividad
Conformar e(uipos
+eleccionar una planeaciónDacer la escaletaresentación
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Dramati)ación F retroalimentación
Con base en el instrumento deobservación&
:;u8 encontramos<
* ora veamos lossi$uientes videos %evaluemos
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Recomendaciones 1nales
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No a% de otra& a% (ue estudiar
iensen en situaciones&problem#ticas& no sólo enconocimientos puros
uscar ra'ces& fundamentos
Da$an lo (ue saben
Conf'en en s' mismos
etomen su propia experiencia