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Es toda promoción de un nivel salarial a otro en base a las disposiciones del Reglamento de Escalafón, las cuales serán de observancia obligatoria para

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Es toda promoción de un nivel salarial a otro en base a las Es toda promoción de un nivel salarial a otro en base a las

disposiciones del Reglamento de Escalafón, las cuales serán de disposiciones del Reglamento de Escalafón, las cuales serán de

observancia obligatoria para el Titular y demás servidores públicos observancia obligatoria para el Titular y demás servidores públicos

de la Secretaría de Salud, el Sindicato, los Trabajadores de base de la de la Secretaría de Salud, el Sindicato, los Trabajadores de base de la

Dependencia, la Comisión Nacional y Centrales Mixtas de Escalafón.Dependencia, la Comisión Nacional y Centrales Mixtas de Escalafón.

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Es la encargada de convocar a Concurso Es la encargada de convocar a Concurso

Escalafonario a los trabajadores de los Escalafonario a los trabajadores de los

Centros de Trabajo que pertenezcan a la Centros de Trabajo que pertenezcan a la

Sección Sindical donde se generó la Sección Sindical donde se generó la

vacante.vacante.

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INTEGRACION DE LA COMISIÓN

••Tres representantes del sindicato.Tres representantes del sindicato.

•Tres representantes de la autoridad. Tres representantes de la autoridad.

•Un secretario técnico.Un secretario técnico.

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Es el documento mediante el cual los trabajadores Es el documento mediante el cual los trabajadores

pueden aspirar a una plaza con un código mas alto pueden aspirar a una plaza con un código mas alto

basado en las disposiciones de la Constitución basado en las disposiciones de la Constitución

Mexicana, la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio Mexicana, la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio

del Estado y las Condiciones Generales de Trabajo del Estado y las Condiciones Generales de Trabajo

vigentes de la Secretaría de Salud, se expide el vigentes de la Secretaría de Salud, se expide el

Reglamento de Escalafón. Reglamento de Escalafón.

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CONCURSO ESCALAFONARIO

Todos los trabajadores de base con un mínimo de seis meses de Todos los trabajadores de base con un mínimo de seis meses de

antigüedad en el nivel inmediato inferior a la plaza del puesto vacante, antigüedad en el nivel inmediato inferior a la plaza del puesto vacante,

o cuando no haya aspirantes del puesto inmediato inferior podrán o cuando no haya aspirantes del puesto inmediato inferior podrán

participar otros que cumplan con el perfil y que acrediten cumplir con participar otros que cumplan con el perfil y que acrediten cumplir con

los requisitos que al efecto establezcan los catálogos de puestos los requisitos que al efecto establezcan los catálogos de puestos

correspondientes al Reglamento.correspondientes al Reglamento.

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PROCESO PARA UN CONCURSO ESCALAFONARIO

Los titulares de las unidades administrativas, darán a conocer a la Los titulares de las unidades administrativas, darán a conocer a la

Comisión Central respectiva existente, a su vez la Comisión Comisión Central respectiva existente, a su vez la Comisión

respectiva procederá a convocar a concurso escalafonario, la respectiva procederá a convocar a concurso escalafonario, la

convocatoria deberá publicarse en lugares visibles en todas las convocatoria deberá publicarse en lugares visibles en todas las

Unidades Aplicativas de la Jurisdicción Sanitaria. Unidades Aplicativas de la Jurisdicción Sanitaria.

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PLAZAS ESCALAFONABLES

Vacantes definitivaVacantes definitivas, s,

Vacante temporal provisional, Vacante temporal provisional,

Plazas de nueva creación.Plazas de nueva creación.

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REQUISITOS DE UNA CONVOCATORIAREQUISITOS DE UNA CONVOCATORIA

Nombre y clave del trabajador que da origen a la vacante. Nombre y clave del trabajador que da origen a la vacante.

Plaza a concursar (puesto y código). Plaza a concursar (puesto y código).

Área, Grupo, Rama y Puesto de la plaza vacante. Área, Grupo, Rama y Puesto de la plaza vacante.

Funciones genéricas correspondientes al puesto de la plaza vacante. Funciones genéricas correspondientes al puesto de la plaza vacante.

Requisitos académicos. Requisitos académicos.

Niveles inmediatos tanto inferior como superior. Niveles inmediatos tanto inferior como superior.

Sueldo nominal. Sueldo nominal.

Especificar si es vacante definitiva, o temporal provisional.Especificar si es vacante definitiva, o temporal provisional.

Fecha limite de recepcion de solicitudes.Fecha limite de recepcion de solicitudes.

Nota: Los participantes deberán presentar original y copia de los comprobantes de estudio, devolviendo los originales después de cotejarlos.

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PROCEDIMIENTO PARA DICTAMINARPROCEDIMIENTO PARA DICTAMINAR

Únicamente tendrá derecho a concursar los trabajadores que cubran los requisitos de la Únicamente tendrá derecho a concursar los trabajadores que cubran los requisitos de la

convocatoria y hayan presentado su solicitud para tal efecto, los aspirantes deberán convocatoria y hayan presentado su solicitud para tal efecto, los aspirantes deberán

presentar solicitud de participación en el Concurso Escalafonario a la Comisión Central. presentar solicitud de participación en el Concurso Escalafonario a la Comisión Central.

••Registradas las solicitudes de los concursantes que cubrieron los requisitos, establecido el Registradas las solicitudes de los concursantes que cubrieron los requisitos, establecido el

pleno de la Comisión Central, procederá a evaluar los factores y subfactores escalafonarios, pleno de la Comisión Central, procederá a evaluar los factores y subfactores escalafonarios,

otorgando las calificaciones respectivas y determinando el movimiento al trabajador que otorgando las calificaciones respectivas y determinando el movimiento al trabajador que

haya obtenido la más alta calificación. haya obtenido la más alta calificación.

••Asimismo, notificará a los participantes los resultados para efecto de que los concursantes Asimismo, notificará a los participantes los resultados para efecto de que los concursantes

estén en posibilidad de promover en su caso el recurso de inconformidad. estén en posibilidad de promover en su caso el recurso de inconformidad.

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FACTORES A EVALUARFACTORES A EVALUAR

1)1) CONOCIMIENTOS:CONOCIMIENTOS:

Escolaridad: Escolaridad: Título, cédula profesional, certificado, Título, cédula profesional, certificado, diploma o constancias de estudios.diploma o constancias de estudios.

Capacitación: Capacitación: Cursos diversos, con valor curricularCursos diversos, con valor curricular

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FACTORES A EVALUARFACTORES A EVALUAR

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PROCEDIMIENTO DE INCONFORMIDADPROCEDIMIENTO DE INCONFORMIDAD

Todas las inconformidades se presentaran y se Todas las inconformidades se presentaran y se

resolveran en primera instancia por la Comisión Central resolveran en primera instancia por la Comisión Central

respectiva.respectiva.

De persistir la inconformidad, se turnara el caso a la De persistir la inconformidad, se turnara el caso a la

Comisión Nacional, en su caso establecerá los Comisión Nacional, en su caso establecerá los

lineamientos generales.lineamientos generales.

Como ultima instancia se encuentra el Supremo Tribunal Como ultima instancia se encuentra el Supremo Tribunal

de Justicia.de Justicia.