Embed Size (px)
Citation preview
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 1
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนน
สานกงานสเขยว (Green Office)
ประจาป 2559
1. หลกการและเหตผล
การดาเนนกจกรรมตางๆ ลวนตองใชทรพยากร พลงงาน และกอใหเกดผลกระทบทางสงแวดลอม
ทงดานขยะและนาเสย ดงนน สานกงานจงมสวนในการปลอยกาซเรอนกระจกสชนบรรยากาศอนเปนสาเหต
หลกของการเปลยนแปลงสภาพภมอากาศและปรากฏการณโลกรอนทกาลงกลายเปนวกฤตดานสงแวดลอม
ทสาคญ และสงผลกระทบอยางกวางขวางทงในประเทศและทวโลก กรมสงเสรมคณภาพสงแวดลอมเปน
หนวยงานภาครฐทสนบสนนและสงเสรมการดาเนนงานดานการดแลรกษาสงแวดลอม ไดเลงเหนถงความสาคญ
ของการจดการสงแวดลอมทด โดยเฉพาะกลมสานกงาน หลกสาคญของสานกงานสเขยว คอการเปลยน
พฤตกรรม ในสานกงานเพอลดการใชพลงงาน และรเรมกจกรรมทเปนมตรกบสงแวดลอม เชน ลดปรมาณ
ขยะโดยการลดการใช การใชซา การนากลบมาใชใหม การลดและเลกใชสารเคมอนตราย เปนตน
โครงการศกษาและพฒนาเกณฑสานกงานสเขยว (Green Office) เปนการพฒนาเกณฑ ทดสอบ
เกณฑและประเมนผลเพอรบรองสานกงานสเขยวทเปนมตรกบสงแวดลอม สงเสรมศกยภาพการจดการ
ทรพยากร พลงงาน และสงแวดลอมในสานกงาน รองรบการจดซอ จดจางสนคาและบรการทเปนมตรกบ
สงแวดลอมของหนวยงานภาครฐ (Green Procurement) เพอใหเกดการใชทรพยากร พลงงานอยางคมคา
และมประสทธภาพ ตลอดจนมการจดการสงแวดลอมทด และเพอยกระดบมาตรฐานสานกงานใหเปนมตร
กบสงแวดลอมมากขน พรอมขยายการดาเนนงานสทงภาครฐและเอกชน อนจะทาใหเกดลดปรมาณ
การปลอยกาซเรอนกระจก ลดผลกระทบดานสงแวดลอม และเตรยมความพรอมสมาตรฐานสงแวดลอม
ในระดบสากลตอไป
2. วตถประสงค
2.1 เพอพฒนาเกณฑ และแนวทางการประเมนสานกงานสเขยว (Green Office)
2.2 เพอสงเสรมใหสานกงานนาเกณฑสานกงานสเขยว (Green Office) ไปประยกตใช
2.3 เพอตรวจประเมนและรบรองสานกงานสเขยว (Green Office) ในหนวยงานทงภาครฐ เอกชน
และหนวยงานทองถน
3. ขอบขาย
องคประกอบของเกณฑสานกงานสเขยว ใชแนวคดเรองระบบการจดการสงแวดลอม ISO14001
การจดการกาซเรอนกระจก การจดซอจดหาท เ ปนมตรกบสงแวดลอม การลดของเสย (Waste
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 2
Minimization) การปองกนปญหาสงแวดลอม (Pollution Prevention) เปนหลกในการกาหนดทศทางการ
จดการดานสงแวดลอมภายในสานกงานอยางเปนระบบ ประกอบดวยเกณฑทงหมด 7 หมวด ดงน
หมวด รายละเอยด นาหนก (รอยละ)
1 การบรหารจดการองคการ (Organization Management)
1.1 นโยบายสงแวดลอม
1.2 การวางแผนการดาเนนงาน
(การระบประเดนและการประเมนปญหาสงแวดลอมและการใช
ทรพยากร, กฏหมายและขอกาหนดทเกยวของ, หนาทความ
รบผดชอบและอานาจหนาท)
1.3 การทบทวนโดยฝายบรหาร
15
2 การดาเนนงาน Green Office
2.1 การสอสารและการฝกอบรมดานสงแวดลอม
2.2 การจดประชมและนทรรศการ
2.3 ความสะอาดและความเปนระเบยบในสานกงาน
2.4 การจดการกาซเรอนกระจก
2.5 การขนสงและการเดนทาง
20
3 การใชพลงงานและทรพยากร (Energy and Resource)
3.1 การใชพลงงาน
3.2 การใชนา
3.2 ทรพยากรอน ๆ
15
4 การจดการของเสย (Waste and Waste water Management)
4.1 การจดการของเสยในสานกงาน
4.2 การจดการนาเสยในสานกงาน
10
5 สภาพแวดลอมภายในและภายนอกสานกงาน (Indoor &
Outdoor Environmental)
5.1 อากาศ
5.2 แสง
5.3 เสยง
5.4 ความนาอย
15
6 การจดซอและจดจาง (Green Procurement)
6.1 การจดซอวสดอปกรณ และการจดจางในสานกงาน 15
7 การปรบปรงอยางตอเนอง (Continual Improvement)
7.1 โครงการและกจกรรม
10
รวม 100
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 3
การใหคะแนนจะพจารณาถงสภาพพนท การปฏบตดานการดแลสงแวดลอม ความรความเขาใจของ
พนกงาน ปรมาณกาซเรอนกระจกทไดจากการคานวณและการลดปรมาณกาซเรอนกระจกในสานกงาน
ซงมเกณฑการใหคะแนนประเมนผลในแตละขอยอย โดยคณะกรรมการใหคะแนนทงหมด 5 ระดบ ดงน
คะแนน คาอธบาย
0
- ไมมการจดการและดแลสภาพพนทการปฏบตงาน
- ไมมการปฏบตตามคมอการจดการสงแวดลอม
- ไมมการปฏบตตามกฎหมายและขอกาหนดอนๆทเกยวของดานสงแวดลอม
- ไมมเอกสารหรอบนทกทใชในการควบคมการปฏบตงาน
- บคคลทเกยวของไมมความร ความสามารถในการจดการสงแวดลอม
0.25
- มการจดการและดแลสภาพพนทการปฏบตงานในระดบพอใช
- มการปฏบตตามคมอการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบพอใช
- มการปฏบตตามกฎหมายและขอกาหนดอนๆทเกยวของดานสงแวดลอมเปนบางสวนใน
ระดบพอใช
- มเอกสารหรอบนทกทใชในการควบคมการปฏบตงาน เปนบางสวนในระดบพอใช
- บคคลทเกยวของมความร ความสามารถในการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบ
พอใช
0.50
- มการจดการและดแลสภาพพนทการปฏบตงานในระดบปานกลาง
- มการปฏบตตามคมอการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบปานกลาง
- มการปฏบตตามกฎหมายและขอกาหนดอนๆทเกยวของดานสงแวดลอมเปนบางสวนใน
ระดบปานกลาง
- มเอกสารหรอบนทกทใชในการควบคมการปฏบตงาน เปนบางสวนในระดบปานกลาง
- บคคลทเกยวของมความร ความสามารถในการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบปาน
กลาง
0.75
- มการจดการและดแลสภาพพนทการปฏบตงานในระดบด
- มการปฏบตตามคมอการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบด
- มการปฏบตตามกฎหมายและขอกาหนดอนๆทเกยวของดานสงแวดลอมเปนบางสวนใน
ระดบด
- มเอกสารหรอบนทกทใชในการควบคมการปฏบตงาน เปนบางสวนในระดบด
- บคคลทเกยวของมความร ความสามารถในการจดการสงแวดลอมเปนบางสวนในระดบด
1.00
- มการจดการและดแลสภาพพนทการปฏบตงานอยางดมากสมบรณและเหมาะสม
- มการปฏบตตามคมอการจดการสงแวดลอมอยางดมากสมบรณและเหมาะสม
- มการปฏบตตามกฎหมายและขอกาหนดอนๆทเกยวของดานสงแวดลอม อยางดมาก
สมบรณและเหมาะสม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 4
คะแนน คาอธบาย
- มเอกสารหรอบนทกทใชในการควบคมการปฏบตงานอยางดมากสมบรณและเหมาะสม
- บคคลทเกยวของมความร ความสามารถในการจดการสงแวดลอมอยางดมากสมบรณและ
เหมาะสม
4. บทนยาม
1. สานกงาน (Office)
หมายถง สถานททางานทมการออกแบบและกอสรางของหนวยงานราชการ รฐวสาหกจ และเอกชน
ทงภายในอาคารและภายนอกอาคาร ทผทางานหรอผประกอบอาชพใชเปนทปฏบตงานดานเอกสาร
ดานการประชมและการจดนทรรศการ รวมไปถงพนทใชประโยชนอนๆภายในทมกจกรรมท
เกยวของกบสานกงาน ไดแก พนทรบประทานอาหาร พนทประกอบอาหาร หองนา ลานจอดรถ
พนทรองรบของเสย ระบบบาบดของเสย เปนตน
2. การนากลบมาใชใหม (Recycle)
หมายถง การจดการวสดเหลอใช โดยนาไปผานกระบวนการ แปรสภาพ เพอใหเปนวสดใหมแลวนา
กลบมาใชไดอก ซงวสดทผานการแปรสภาพนนอาจจะเปนผลตภณฑเดมหรอผลตภณฑใหมกได
3. การนากลบมาใชซา (Reuse)
หมายถง การจดการวสดเหลอใช โดยทยงไมผานกระบวนการแปรสภาพ กลบมาใชใหม
4. ผลตภณฑทเปนมตรกบสงแวดลอม (Eco-Product)
หมายถง สนคาหรอผลตภณฑทผลตขนจากกระบวนการและเทคโนโลยทใสใจกบผลกระทบทจะเกด
ขนกบสงแวดลอม เรมตนจากการคดเลอกวตถดบในการผลต การเลอกใชพลงงานและเทคโนโลยท
เหมาะสม เพอใหกระบวนการผลตสนคาหรอผลตภณฑนนๆ ใชพลงงานจากนาและไฟฟาในการผลต
อยางคมคามากทสด จนกระทงเสรจสมบรณเปนสนคาหรอผลตภณฑ รอการบรรจลงในหบหอและ
บรรจภณฑสาหรบเตรยมการขนสงและจดจาหนายใหกบตลาดผบรโภคตอไป รวมถงการจดการซาก
ผลตภณฑนนอยางถกวธ
5. สานกงานสเขยว (Green Office)
หมายถง สานกงานและกจกรรมตางๆภายในสานกงานทสงผลกระทบตอสงแวดลอมนอยทสด โดย
การใชทรพยากรและพลงงานอยางรคณคา มแนวทางในการจดการของเสยอยางมประสทธภาพรวม
ไปถงการเลอกใชวสด อปกรณ เครองใชสานกงานทเปนมตรกบสงแวดลอม และทสาคญจะตอง
ปลอยกาซเรอนกระจกออกมาในปรมาณตา
6.หลกเกณฑ
หมายถง ขอกาหนดทสานกงานจะตองมหรอตองปฏบต
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 5
7.นวตกรรม (Innovation)
หมายถง การนาสงใหม ๆ อาจเปนแนวความคด กระบวนการ หรอ สงประดษฐใหม ๆ ทยงไมเคยม
ใชมากอน หรอเปนการพฒนาดดแปลงจากของเดมทมอยแลวใหทนสมย และไดผลดมประสทธภาพ
และประสทธผลสงกวาเดม
8.การปรบปรงอยางตอเนอง (Continuous Improvement)
หมายถง การปรบปรงเลกๆ นอยๆ ทเกดขนจากความพยายามอยางตอเนอง คอยเปนคอยไปในการ
ปรบปรงจากมาตรฐานเดมทมอยใหดข น รวมถงการปรบปรงการทางานประจาวนใหดยงขน
5. หลกเกณฑการกาหนดคณสมบตของสานกงานทเขารวมโครงการสานกงานสเขยว
ไมอยระหวางการถกกลาวโทษหรอถกตรวจสอบเรองรองเรยนดานสงแวดลอม จากทองถนทสถาน
ประกอบการของสานกงานนนตงอย
6. สทธประโยชนสาหรบสานกงานทเขารวมการประเมนและผานเกณฑของโครงการสานกงาน
สเขยว
1. โลแสดงระดบมาตรฐานสานกงานสเขยว จากกรมสงเสรมคณภาพสงแวดลอม อายการรบรองเปน
เวลา 2 ป
2. ประกาศนยบตรจากกรมสงเสรมคณภาพสงแวดลอม อายการรบรองเปนเวลา 2 ป
3. ผลประโยชนการเขารวมโครงการฯ ทาใหสานกงานสามารถลดตนทนจากการใชทรพยากรอยาง
คมค าและมประสทธภาพตามแนวปฏบตท ด มภาพลกษณทด ในการร วมอ นรกษ และรกษา
ทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม ตลอดจนยกระดบมาตรฐานใหสานกงานเปนสานกงานสเขยว และ
เตรยมความพรอมสการประเมนมาตรฐานสงแวดลอมระดบสากล
7. แนวทางการตรวจประเมนโครงการสานกงานสเขยว
1. การตรวจสอบเอกสาร หลกฐานตางๆ โดยตรวจสอบเอกสาร หลกฐาน หรอรายงานตางๆ ซง
สถานประกอบการจดเตรยมไว เชน ความถกตองของการจดตงของสถานประกอบการ นโยบายและ
เปาหมายในการดาเนนงาน การดาเนนงานตางๆ เอกสารการจดซอจดจางของหนวยงานมาตรฐานดาน
สงแวดลอมและพลงงาน เชน รายงานคณภาพนาเสย การจดการขยะ การอนรกษพลงงาน รายงานการเขา
รวมกจกรรมกบหนวยงานอนๆ เปนตน
2. การตรวจประเมนพนท โดยพจารณาและประเมนสภาพพนท ทางกายภาพ ไดแก การจดการ
พนท ความสะดวกสบาย ความสวยงาม การจดการสงแวดลอมทด และความเปนเอกลกษณ เปนตน
3. การสมภาษณ โดยสมภาษณและประเมนขอมลเกยวกบการบรหารจดการ เชน แนวคดดานการ
จดการสงแวดลอม การอนรกษพลงงาน จตสานกของพนกงาน เปนตน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 6
8. ระดบเกณฑมาตรฐาน
ระดบการจดการสงแวดลอม
สานกงานสเขยว
เกณฑการประเมนสานกงานสเขยว
(คะแนน)
ระดบทอง(ดเยยม) รอยละ 90 ขนไป
ระดบเงน(ดมาก) รอยละ 80-89
ระดบทองแดง(ด) รอยละ 60-79
ไมผานการรบรอง ตากวา รอยละ 60
หมายเหต 1. หนวยงานทเขารวมโครงการทไดคะแนนระดบทอง (รอยละ 90 ขนไป) จะตองผานเกณฑ
การประเมนในหมวดท 7 เรองการปรบปรงอยางตอเนอง 2. ระดบคะแนนของเกณฑการประเมนสานกงานสเขยว อาจมการเปลยนแปลงไดตาม
ความเหมาะสม
9. ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office)
หมวดท 1 การบรหารจดการองคการ(Organization Management)
1.1 นโยบายสงแวดลอม
สานกงานจะตองกาหนดนโยบายสงแวดลอม เพอแสดงถงทศนวสย ความตงใจ มงมน และหลกการ
ในการทางานดานการจดการสงแวดลอมโดยรวม นโยบายจงเปนกรอบสาหรบการดาเนนการของสานกงาน
ซงจะตองสอดคลองกบกฎหมาย และเกณฑการปฏบตใหเปนสานกงานสเขยวของกรมสงเสรมคณภาพ
สงแวดลอม และปรบปรงใหการจดการสงแวดลอมดขนอยางตอเนอง นโยบายสงแวดลอมทดจะตองม
ความชดเจน และงายตอการอธบายแกพนกงานในสานกงาน รวมถงบคคลภายนอกและผสนใจทวๆไป
พรอมทงสามารถปรบเปลยนใหทนสมยตอเหตการณอยเสมอ สะทอนใหเหนสภาวะและขอมลทเปลยนแปลง
ไป และเผยแพรแกบคลากรภายในและสาธารณะใหรบทราบทวถงกน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ และสารวจการ
นโยบายสงแวดลอมทมการกาหนด ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1.การกาหนด
นโยบายสงแวดลอม ไมมการกาหนด
นโยบาย
สงแวดลอมจาก
ผบรหารระดบสง
มการกาหนด
นโยบาย
สงแวดลอมแตยง
ไมมการอนมต
จากผบรหาร
มการกาหนด
นโยบายอยางเปน
ลายลกษณอกษร
และผบรหาร
ระดบสงอนมตแต
ยงไมมการ
ขบเคลอน
มการกาหนด
นโยบายอยางเปน
ลายลกษณอกษร
และผบรหาร
ระดบสงอนมต แต
มการขบเคลอนไม
ชดเจน หรอมการ
ขบเคลอนเปน
บางสวน
มการกาหนด
นโยบายอยาง
เปนลายลกษณ
อกษรและ
ผบรหารระดบสง
อนมต และมการ
ขบเคลอนท
ชดเจน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 7
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
2. รายละเอยดใน
นโยบายระบ
สอดคลองตามท
กาหนดในเอกสาร
คมอ
รายละเอยดทระบ
ในนโยบายไม
เกยวของกบการ
จดการสงแวดลอม
ในสานกงาน
รายละเอยดทระบ
ในนโยบายไมครบ
ตามทคมอระบไว
ครอบคลมนอย
กวา 50%
รายละเอยดทระบ
ในนโยบายไม
ครบถวนตามท
คมอระบไว
ครอบคลม
ประมาณ 50-70%
รายละเอยดทระบ
ในนโยบายไม
ครบถวนตามท
คมอระบไว
ครอบคลม
มากกวา 70%
รายละเอยดท
ระบในนโยบาย
ครบถวนตามท
คมอระบไว
3.การกาหนดความถ
ในการทบทวน
นโยบายสงแวดลอม
ไมมการ
กาหนดการ
ทบทวนนโยบาย
มการกาหนด
ความถไม
เหมาะสม (ไมม
การทบทวนใน
รอบระยะเวลา 1
ป)
มการกาหนด
ความถอยางนอย
ปละ 1 ครงหรอ
มากกวาปละ 1
ครง แตยงไมม
การทบทวน
มการกาหนด
ความถอยางนอย
ปละ 1 ครง หรอ
มากกวาปละ 1
ครง แตมการ
ทบทวนชากวาท
กาหนด
มการกาหนด
ความถอยางนอย
ปละ 1 ครง หรอ
มากกวาปละ 1
ครง และมการ
ทบทวนตามรอบ
ระยะเวลาท
กาหนด
1.2 การวางแผนการดาเนนงาน (Planing)
สานกงานจะตองวางแผนดาเนนงานเพอ เปนการกาหนดกจกรรมหรอวธการปฏบต เพอควบคม
ผลกระทบดานสงแวดลอมทเกดขนในสานกงาน โดยการวางแผนดาเนนงานมรายละเอยดทตองปฏบต ดงน
1. การระบประเดนและประเมนปญหาสงแวดลอมและการใชทรพยากร
2. กฎหมายและขอกาหนดอนๆ ดานสงแวดลอม
3. หนาทความรบผดชอบและอานาจหนาท
เกณฑการใหคะแนน แบงออกเปน 3 สวน ดงน
1. การระบประเดนและประเมนปญหาสงแวดลอมและการใชทรพยากร
การระบและประเมนปญหาสงแวดลอมและการใชทรพยากร เพอพจารณาปญหาสงแวดลอมและใช
ทรพยากรทมนยสาคญ เพอจดหาแนวทางในการแกไขและปรบปรง จากนนจะดาเนนการคนหากฎหมาย
และขอกาหนดดานสงแวดลอมทเกยวของเพอมาใชเปนเกณฑในการควบคมปญหาสงแวดลอม การใช
ทรพยากรและพลงงาน รวมไปถงการแตงตงอานาจ หนาทและ ความรบผดชอบ
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ความครบถวน
ของประเดนปญหาสงแวดลอมทระบในเอกสาร และปญหาสงแวดลอมและการใชทรพยากรภายในสานกงาน
ในหวขอดงตอไปน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 8
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1.กาหนดแนวทาง
และผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การใช
ทรพยากรและ
พลงงาน พรอมระบ
ประเมนถง
ความสาคญ และ
จดทาเปนเอกสาร
ไมมกาหนด
แนวทางและ
ผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การ
ใชทรพยากรและ
พลงงาน พรอมไม
ระบประเมนถง
ความสาคญ และ
ไมจดทาเปน
เอกสาร
มการกาหนด
แนวทางและ
ผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การ
ใชทรพยากรและ
พลงงาน หรอม
การจดทาเปน
เอกสาร และมการ
เซนตอนมต แต
ผรบผดชอบม
ความเขาใจนอย
กวา 50%
มการกาหนด
แนวทางและ
ผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การ
ใชทรพยากรและ
พลงงานอยาง
เหมาะสม มการ
จดทาเปนเอกสาร
และมการเซนต
อนมต แต
ผรบผดชอบม
ความเขาใจ
ประมาณ 50-70%
มการกาหนด
แนวทางและ
ผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การ
ใชทรพยากรและ
พลงงานอยาง
เหมาะสม มการ
จดทาเปนเอกสาร
และมการเซนต
อนมต แต
ผรบผดชอบม
ความเขาใจ
มากกวา 70%
มการกาหนด
แนวทางและ
ผรบผดชอบ ใน
การจดการปญหา
สงแวดลอม, การ
ใชทรพยากรและ
พลงงาน มการ
จดทาเปน
เอกสาร และม
การเซนตอนมต
ผรบผดชอบรจก
และเขาใจหนาท
ของตนเองเปน
อยางด และมการ
กาหนดการ
ทบทวนอยาง
นอยปละ 1 ครง 2.ปญหาสงแวดลอม
การใชทรพยากรและ
พลงงาน จะตอง
วเคราะหให
ครอบคลมถง
เหตการณปกต
ผดปกต และฉกเฉน
ไมมการระบ
ปญหาสงแวดลอม
การใชทรพยากร
และพลงงาน
มการระบปญหา
สงแวดลอม การ
ใชทรพยากรและ
พลงงาน ไมครบ
ทง 3 สภาวะ หรอ
2 สภาวะตาม
ความเหมาะสม
กบโอกาสในการ
เกดปญหา และ/
หรอการระบ
ปญหาสงแวดลอม
ไมครอบคลมทก
กจกรรมหลกของ
สานกงาน มการ
ระบและประเมน
ปญหาสงแวดลอม
นอยกวา 50%
ของกจกรรมหลก
ในสานกงาน
มการระบปญหา
สงแวดลอม
ครบถวนทง 3
สภาวะ หรอ 2
สภาวะตามความ
เหมาะสมกบ
โอกาสในการเกด
ปญหา แตการ
ระบปญหา
สงแวดลอมไม
ครอบคลมทก
กจกรรมหลกของ
สานกงาน มการ
ระบและประเมน
ปญหาสงแวดลอม
ประมาณ 50-70%
ของกจกรรมหลก
ในสานกงาน
มการระบปญหา
สงแวดลอม
ครบถวนทง 3
สภาวะ หรอ 2
สภาวะตามความ
เหมาะสมกบ
โอกาสในการเกด
ปญหา แตการ
ระบปญหา
สงแวดลอมไม
ครอบคลมทก
กจกรรมหลกของ
สานกงาน มการ
ระบและประเมน
ปญหาสงแวดลอม
มากกวา 70%
ของกจกรรมหลก
ในสานกงาน
มการระบปญหา
สงแวดลอม
ครบถวนทง 3
สภาวะ หรอ 2
สภาวะตามความ
เหมาะสมกบ
โอกาสในการเกด
ปญหา และการ
ระบปญหา
สงแวดลอม
ครอบคลมทก
กจกรรมหลกของ
สานกงาน
3.ปญหาสงแวดลอม
การใชทรพยากรและ
ไมมการจดการ
สงแวดลอม การ
มการจดการ
ปญหาสงแวดลอม
มการจดการ
ปญหาสงแวดลอม
มการจดการ
ปญหาสงแวดลอม
มการจดการ
ปญหา
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 9
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
พลงงานทม
ความสาคญมาก
ไดรบการจดการ
ใชทรพยากรและ
พลงงาน
การใชทรพยากร
และพลงงานทม
ความสาคญมาก
อยในชวงของการ
ดาเนนงานนอย
กวา 50%
การใชทรพยากร
และพลงงานทม
ความสาคญมาก
อยในชวงของการ
ดาเนนงาน
ประมาณ 50-70%
การใชทรพยากร
และพลงงานทม
ความสาคญมาก
อยในชวงของการ
ดาเนนงาน
มากกวา 70%
สงแวดลอม การ
ใชทรพยากรและ
พลงงานทม
ความสาคญมาก
สมบรณ
2. กฎหมายและขอกาหนดอนๆ ดานสงแวดลอม
สานกงานจะตองมการรวบรวมกฎหมาย และขอกาหนดดานสงแวดลอมทเกยวของกบ
สานกงานใหครบถวน เพอใชเปนเกณฑเบองตนในการจดการทางดานสงแวดลอมทสานกงานจะตองปฏบต
ตามใหได โดยแตละสานกงานจะตองรถงปญหาสงแวดลอมทเกดขน เพอทราบวามกฎหมายใดเกยวของ
เชน กฎหมายเกยวกบคามาตรฐานมลพษทางนา กฎหมายเกยวกบการจดการขยะ เปนตน รวมทงจะตองม
การทบทวนและแกไขรายการกฎหมายสงแวดลอมใหทนสมยอยเสมอ สดทายแลวสานกงานจะตองนา
กฎหมายสงแวดลอมทเกยวของนนไปพจารณาในการนาไปปฏบต ปรบปรง พฒนาและรกษาไวซงระบบ
จดการสงแวดลอม
สานกงานจะตองมการปองกนและการเตรยมความพรอมกรณฉกเฉน เพอลดผลกระทบตอพนกงาน
ชมชนรอบขาง และสงแวดลอม ซงการกาหนดการปองกนและแผนการตอบสนองสภาวะฉกเฉนจะตองจดทา
วธการปองกนและแผนระงบเหตฉกเฉน ซงตองมการตรวจเชควสดและอปกรณตางๆในสานกงานและ
ดาเนนการฝกซอมตามแผน และมการทบทวน และปรบปรงแกไข เพอเตรยมรบกรณฉกเฉนทอาจเกดขนได
อยางทนการณ
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ในการจดทา
ความครบถวน และการปฏบตตามรายการกฎหมาย เตรยมพรอมตอสภาวะฉกเฉน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1.การจดทารายการ
กฎหมายและบอกถง
แหลงทคนหา
กฎหมายทเกยวของ
กบลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอม
ไมมการจดทา
รายการกฎหมาย
และบอกถงแหลง
ทคนหากฎหมาย
ทเกยวของกบ
ลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอม
มการจดทา
รายการกฎหมาย
และบอกถงแหลง
ทคนหากฎหมาย
ทเกยวของกบ
ลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอมแตยง
ไมครบถวน และ/
หรอไมมการ
มการจดทา
รายการกฎหมาย
และบอกถงแหลง
ทคนหากฎหมาย
ทเกยวของกบ
ลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอม
ครบถวน แตการ
ประเมนความ
มการจดทา
รายการกฎหมาย
และบอกถงแหลง
ทคนหากฎหมาย
ทเกยวของกบ
ลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอม
ครบถวนทงหมด
มการประเมน
มการจดทา
รายการกฎหมาย
และบอกถงแหลง
ทคนหากฎหมาย
ทเกยวของกบ
ลกษณะในการ
ควบคมปญหา
สงแวดลอม
ครบถวนทงหมด
มการประเมน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 10
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
ประเมนความ
สอดคลองของ
กฎหมาย
สอดคลองของ
กฎหมายแตไม
ครบถวน ไมม
หลกฐานของการ
ประเมนความ
สอดคลองของ
กฎหมาย
ความสอดคลอง
ของกฎหมาย
ครบถวน แต
หลกฐานของการ
ประเมนความ
สอดคลองของ
กฎหมายมไม
ครบถวน
ความสอดคลอง
ของกฎหมาย
ครบถวน และม
หลกฐานของการ
ประเมนความ
สอดคลองของ
กฎหมาย
ครบถวน และ
กฎหมายมความ
ทนสมย
2.การกาหนด
ผรบผดชอบในการ
คนหารายการ
กฎหมายทเกยวของ
ไวอยางเหมาะสม
ไมมการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การคนหา
กฎหมาย
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การคนหา
กฎหมาย มความ
เหมาะสม แตยง
ขาดความเขาใจ
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การคนหา
กฎหมาย มความ
เหมาะสม มความ
เขาใจเปนอยางด
แตไมมการ
กาหนดระยะเวลา
ในการคนหา
กฎหมายท
ทนสมย
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การคนหา
กฎหมาย มความ
เหมาะสม มความ
เขาใจเปนอยางด
แตการกาหนด
ระยะเวลาในการ
คนหากฎหมายท
ทนสมยท
เหมาะสม แตไมม
การปฏบตตาม
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การคนหา
กฎหมาย และม
ความเขาใจเปน
อยางด มการ
กาหนด
ระยะเวลาในการ
คนหากฎหมายท
ทนสมยท
เหมาะสมและม
การปฏบตตาม
ระยะเวลาท
กาหนด
3. การเตรยม พรอม
ตอบสนองตอภาวะ
ฉกเฉน กรณเพลง
ไหม
3.1 การซอมดบเพลง
และการกาหนด
ความถในการ
ฝกซอมดบเพลง
เบองตนและซอม
อพยพหนไฟ
ไมเคยมการซอม
ดบเพลง และ/หรอ
การซอมอพยพ
หนไฟหรอมการ
ดาเนนการมาเปน
ระยะเวลานาน
มากกวา 1 ป
มการซอม
ดบเพลง ตาม
ความถทกาหนด
พนกงานไดรบ
การฝกอบรมเรอง
การเตรยมพรอม
ตอสภาวะฉกเฉน
นอยกวา 40%
มการซอม
ดบเพลง ตาม
ความถทกาหนด
พนกงานไดรบ
การฝกอบรมเรอง
การเตรยมพรอม
ตอสภาวะฉกเฉน
40-70% ของ
มการซอม
ดบเพลง ตาม
ความถทกาหนด
พนกงานไดรบ
การฝกอบรมเรอง
การเตรยมพรอม
ตอสภาวะฉกเฉน
มากกวา 70%
มการซอม
ดบเพลง ตาม
ความถทกาหนด
พนกงานทงหมด
ไดรบการ
ฝกอบรมเรอง
การเตรยมพรอม
ตอสภาวะฉกเฉน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 11
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
ของจานวน
พนกงานทงหมด
และพนกงานทก
คนไดรบการซอม
อพยพหนไฟ
จานวนพนกงาน
ทงหมด และ
พนกงานทกคน
ไดรบการซอม
อพยพหนไฟ
ของจานวน
พนกงานทงหมด
และพนกงานทก
คนไดรบการซอม
อพยพหนไฟ
และพนกงานทก
คนไดรบการซอม
อพยพหนไฟ
3.2 การจดทาแผน
ฉกเฉนภายใน
สานกงาน
ไมมแผนฉกเฉน มแผนฉกเฉนแต
ไมเปนปจจบน
และไมเหมาะสม
พนกงานเขาใจ
แผนฉกเฉนนอย
กวา 50% ของ
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
มแผนฉกเฉนท
เปนปจจบนและม
ความเหมาะสม
แตพนกงานเขาใจ
แผนฉกเฉน
ประมาณ 50-
70 % ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มแผนฉกเฉนท
เปนปจจบนและม
ความเหมาะสม
แตพนกงานเขาใจ
แผนฉกเฉน
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มแผนฉกเฉนท
เปนปจจบนและม
ความเหมาะสม
พนกงานเขาใจ
แผนฉกเฉนเปน
อยางด
3.3 การตรวจเชค
อปกรณดบเพลง
ตางๆ เชน ถง
ดบเพลง สญญาณ
แจงเหตเพลงไหม
และความเขาใจของ
พนกงานในการใชถง
ดบเพลง
ไมมตรวจสอบ
อปกรณดบเพลง
ตางๆ
มการตรวจเชค
อปกรณดบเพลง
ตางๆ ตามความถ
ทกาหนด แตไม
สมาเสมอ และ/
หรอพนกงาน
ทราบถงวธการใช
ถงดบเพลง นอย
กวา 50% ของ
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
มการตรวจเชค
อปกรณดบเพลง
ตางๆตามความถ
ทเหมาะสมอยเปน
ประจา ตามท
กาหนด แต
พนกงานทราบถง
วธการใชถง
ดบเพลง ประมาณ
50-70% ของ
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
มการตรวจเชค
อปกรณดบเพลง
ตางๆตามความถ
ทเหมาะสมอยเปน
ประจา ตามท
กาหนด พนกงาน
ทราบถงวธการใช
ถงดบเพลง
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการตรวจเชค
อปกรณดบเพลง
ตางๆตามความถ
ทเหมาะสมอย
เปนประจา
ตามทกาหนด
พนกงานทกคนท
สมสอบถาม
ทราบถง
วธการใชถง
ดบเพลง
3. การกาหนดอานาจ หนาท และความรบผดชอบ พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณ
บคคลทเกยวของ ความเหมาะสมของคณะกรรมการสงแวดลอม ศกยภาพ ในการดาเนนระบบการจดการ
สงแวดลอมภายในสานกงาน ในหวขอดงตอไปน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ และสารวจการ
กาหนดอานาจ หนาท และความรบผดชอบ ในหวขอดงตอไปน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 12
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1.การประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการหรอ
ทมงานทางดาน
สงแวดลอม พรอม
ทงระบหนาท
รบผดชอบ
ไมมการประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
พรอมทงระบ
หนาทรบผดชอบ
มการประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม แต
ไมไดรบการ
อนมตจาก
ผบรหารระดบสง
มการประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
พรอมทงระบ
หนาทรบผดชอบ
และไดรบการ
อนมตจาก
ผบรหารระดบสง
แตยงไม
เพยงพอตอการ
จดการ
สงแวดลอม
มการประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม พรอม
ทงระบหนาท
รบผดชอบและ
ไดรบการอนมต
จากผบรหาร
ระดบสง มความ
เพยงพอตอการ
จดการสงแวดลอม
แตการกาหนด
หนาทรบผดชอบ
ไมมความชดเจน
มการประกาศ
แตงตงประธาน,
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอมและ
ไดรบการอนมต
จากผบรหาร
ระดบสง มความ
เพยงพอตอการ
จดการ
สงแวดลอม และ
การกาหนด
หนาทความ
รบผดชอบมการ
ระบอยางชดเจน 2. ความเหมาะสมใน
การแตงตงประธาน
คณะกรรมการหรอ
ทมงานทางดาน
สงแวดลอม
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอมทม
การประกาศ
แตงตงไมมความ
เหมาะสม
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอมทม
การประกาศ
แตงตง ม
เหมาะสมนอย
กวา 50% จาก
จานวน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
ทงหมด
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม ม
ความเหมาะสม
ประมาณ 50-
70 % จาก
จานวน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
ทงหมด
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม ม
ความเหมาะสม
มากกวา 70%
จากจานวน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
ทงหมด
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม ม
ความเหมาะสม
100% จาก
จานวน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
ทงหมด
3. ประธาน
คณะกรรมการหรอ
ทมงานทางดาน
สงแวดลอม มความ
เขาใจในการ
ดาเนนการจดการ
ไมมความเขาใจ
ในอานาจ หนาท
และความ
รบผดชอบของ
ตนเอง ตามท
ไดรบมอบหมาย
มความเขาใจใน
อานาจ หนาท
และความ
รบผดชอบของ
ตนเอง ตามท
ไดรบมอบหมาย
นอยกวา 50%
มความเขาใจใน
หนาทของ
ตนเอง ตามท
ไดรบมอบหมาย
ประมาณ 50-
70% จากการสม
สอบถาม
มความเขาใจใน
หนาทของตนเอง
ตามทไดรบ
มอบหมาย
มากกวา 70%
จากการสม
สอบถามประธาน
มความเขาใจใน
หนาทของตนเอง
ตามทไดรบ
มอบหมาย
100% จากการ
สมสอบถาม
ประธาน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 13
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
สงแวดลอม จากการสม
สอบถามประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
ประธาน
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
คณะกรรมการ
หรอทมงาน
ทางดาน
สงแวดลอม
1.3 การทบทวนโดยฝายบรหาร
สานกงานจะตองทาการทบทวนของฝายบรหาร ซงถอเปนสวนจาเปนอยางยงทผบรหารจะไดทราบ
ความคบหนารวมทงปญหาทเกดขนในการจดการดานสงแวดลอมภายในสานกงาน ทงนเพอเปนการ
ปรบปรงประสทธภาพ หรอสรางความสะดวกและ พจารณาถงความเหมาะสมของระบบ ฯ รวมทงการใหการ
สนบสนนของพนกงานในสวนทตองการความชวยเหลอตาง ๆ และยงแสดงใหพนกงานเหนวา ผบรหาร
ยงใหความสาคญและสนใจในการจดการดานสงแวดลอมภายในสานกงาน อยซงทาใหระบบยงดารงอยอยาง
เหมาะสม เปนตวอยางทดสาหรบพนกงานในการเอาใจใสระบบการจดการดงกลาว และทาใหระบบการ
จดการสงแวดลอมทไดทาขนนนมการพฒนาไปในทศทางทถกตองอยางตอเนอง
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ผลของการ
ทบทวนฝายบรหาร รายงานการประชม ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผท
เกยวของทราบถง
ปญหา อปสรรค จด
แขงและจดออนของ
องคกร และม
วสยทศน
ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผ
ทเกยวของไม
ทราบถงปญหา
อปสรรค จดแขง
และจดออนของ
องค และไมม
วสยทศนและ/
หรอไมพบ
หลกฐานรายงาน
การประชม
คณะกรรมการ
สงแวดลอม
ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผ
ทเกยวของทราบ
ถงปญหา
อปสรรค จดแขง
และจดออนของ
องคกร ม
วสยทศนในการ
ดาเนนการ
ปรบปรงอยาง
ตอเนอง และพบ
หลกฐานรายงาน
การประชม
คณะกรรมการ
สงแวดลอม แต
ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผ
ทเกยวของทราบ
ถงปญหา
อปสรรค จดแขง
และจดออนของ
องคกร ม
วสยทศนในการ
ดาเนนการ
ปรบปรงอยาง
ตอเนอง และพบ
หลกฐานรายงาน
การประชม
คณะกรรมการ
สงแวดลอม แต
ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผ
ทเกยวของทราบ
ถงปญหา
อปสรรค จดแขง
และจดออนของ
องคกร ม
วสยทศนในการ
ดาเนนการ
ปรบปรงอยาง
ตอเนอง และพบ
หลกฐานรายงาน
การประชม
คณะกรรมการ
สงแวดลอม แต
ประธาน
คณะกรรมการ
สงแวดลอมหรอผ
ทเกยวของทราบ
ถงปญหา
อปสรรค จดแขง
และจดออนของ
องคกร และม
วสยทศนในการ
ดาเนนการ
ปรบปรงอยาง
ตอเนองและพบ
หลกฐานรายงาน
การประชม
คณะกรรมการ
สงแวดลอม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 14
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
วาระการประชม
ไมครบถวน
ตามทกาหนด
นอยกวา 50%
ของวาระการ
ประชมตามคมอ
การประเมน
สานกงานสเขยว
(Green Office)
วาระการประชม
ไมครบถวน
ตามทกาหนด
ประมาณ 50-
70% ของวาระ
การประชมตาม
คมอการประเมน
สานกงานสเขยว
(Green Office)
วาระการประชม
ไมครบถวน
ตามทกาหนด
มากกวา 70%
ของวาระการ
ประชมตามคมอ
การประเมน
สานกงานสเขยว
(Green Office)
วาระการประชม
ครบถวนตามท
กาหนดในคมอ
การประเมน
สานกงานสเขยว
(Green Office)
2. การเขารวมการ
ประชมทบทวนฝาย
บรหารของผบรหาร
ไมเคยเขารวม
การประชม เขารวมการ
ประชม นอยกวา
25% จากการ
ประชมทงหมด
เขารวมการ
ประชม ประมาณ
50-70% จากการ
ประชมทงหมด
เขารวมการ
ประชม มากกวา
70% จากการ
ประชมทงหมด
เขารวมการ
ประชมทกครง
3.แนวคดจาก
ผบรหารในการ
ประชมทบทวนฝาย
บรหาร
ไมเคยใหแนวคด
หรอขอเสนอแนะ
ตางๆในการ
ประชม
ใหแนวคดหรอ
ขอเสนอแนะ
ตางๆในการ
ประชม แตไมทก
ครง นอยกวา
50% จากการ
ประชมทงหมด
ใหแนวคดหรอ
ขอเสนอแนะ
ตางๆในการ
ประชม แตไมทก
ครง ประมาณ
50-70% จากการ
ประชมทงหมด
ใหแนวคดหรอ
ขอเสนอแนะ
ตางๆในการ
ประชม แตไมทก
ครง มากกวา
70% จากการ
ประชมทงหมด
ใหแนวคดหรอ
ขอเสนอแนะ
ตางๆในการ
ประชมทกครง
หมวดท 2 การดาเนนงาน Green Office
2.1 การสอสารและการฝกอบรมดานสงแวดลอม
สานกงานจะตองดาเนนการสอสารดานสงแวดลอม เพอการประชาสมพนธ ชแจงขาวสาร
แลกเปลยนขอมลในแตละระดบของสานกงาน กอใหเกดความเขาใจทตรงกน รบรขาวสารดานการจดการ
สงแวดลอมททนสมย และทนสถานการณ รวมไปถงการสรางความรวมมอในการจดการสงแวดลอมใน
สานกงาน นอกจากนยงหมายรวมถงการเปดชองเพอรบเรองรองเรยน หรอการเสนอแนะดานสงแวดลอม
นอกจากน สานกงานจะตองฝกอบรมดานสงแวดลอมแกบคคลทเกยวของ เพอสรางความร ความ
เขาใจ และความตระหนกดานสงแวดลอม กอใหเกดความสามารถและศกยภาพทดในการจดการสงแวดลอม
ของสานกงาน ไดแก การจดการขยะ การจดการนาเสย การใชทรพยากรและพลงงาน การปองกนและ
เตรยมความพรอมกรณฉกเฉน เปนตน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ความเหมาะสม
ของเรองททาการสอสารและหลกสตรในการฝกอบรม และประสทธภาพของการสอสาร ในหวขอดงตอไปน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 15
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การกาหนด
วธการสอสารดาน
สงแวดลอมของ
สานกงาน พรอมการ
สารวจชองการ
สอสาร
ไมมการกาหนด
ชองทางการ
สอสารดาน
สงแวดลอมให
บคคลภายใน
สานกงานและ
ภายนอก
รบทราบ และไม
มการสอสารใดๆ
มการกาหนด
ชองทางสาหรบ
การตดตอสอสาร
ดานสงแวดลอม
ภายในและ
ภายนอก
สานกงานไม
เหมาะสม
มการกาหนด
ชองทางสาหรบ
การตดตอสอสาร
ดานสงแวดลอม
ภายในและ
ภายนอก
สานกงานอยาง
เหมาะสม แตไมม
การสอสารทง
ภายในและ
ภายนอก
สานกงาน
มการสอสารดาน
สงแวดลอมตาม
ชองทางทกาหนด
อยางเหมาะสม
แตมแคเพยงการ
สอสารเพยง
บางสวน ทง
ภายในและ
ภายนอก
มการสอสารดาน
สงแวดลอมตาม
ชองทางทกาหนด
อยางเหมาะสม
ทงการ
ตดตอสอสาร
ภายในและ
ภายนอก
สานกงาน
2. การกาหนด
ผรบผดชอบในการ
สอสาร
ไมไดกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
สอสาร
มการกาหนด
ผรบผดชอบใน
การสอสาร แตม
การกาหนดหนาท
ผรบผดชอบไม
เหมาะสม
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การสอสารอยาง
เหมาะสม แตไม
ปฏบตตามหนาท
รบผดชอบ
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การสอสารอยาง
เหมาะสม ม
การปฏบตตาม
หนาทรบผดชอบ
แตไมคอยมความ
เขาใจในหนาท
รบผดชอบ หรอ
ปฏบตงานไม
สมาเสมอ
มกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
สอสารอยาง
เหมาะสม มการ
ปฏบตตามหนาท
รบผดชอบ และม
ความเขาใจเปน
อยางด
3. การสอสารและ
ความเขาใจของ
พนกงาน ดงน
3.1 การสอสาร
นโยบายสงแวดลอม
ใหพนกงานรบทราบ
ไมมการสอสาร
ใหพนกงานทก
คนรบทราบ
มการสอสารแต
พนกงานนอยกวา
50% ไมทราบ
นโยบายจาก
จานวนทสม
สอบถาม
พนกงานทราบ
นโยบาย
สงแวดลอมอยใน
ระหวาง 50-70%
ของจานวน
พนกงานทสม
ถาม
พนกงานทราบ
นโยบาย
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
ถาม
พนกงานทราบ
นโยบาย
สงแวดลอม
100 % ของ
จานวนพนกงาน
ทสมถาม
3.2 การสอสาร
ปญหาสงแวดลอม
การใชทรพยากร
ไมมการสอสาร
ใหกบพนกงานท
เกยวของ
มการสอสารแต
พนกงานท
เกยวของ มความ
มการสอสาร และ
พนกงานท
เกยวของมความ
มการสอสาร
พนกงานท
เกยวของมความ
มการสอสาร
พนกงานทกคนท
เกยวของมความ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 16
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
และพลงงานแก
พนกงานทเกยวของ
และพนกงานมความ
เขาใจ
เขาใจ นอยกวา
50% จากจานวน
ทสมสอบถาม
เขาใจประมาณ
50-70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
เขาใจมากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
เขาใจ จาก
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
3.3 การสอสาร
กฎหมายและ
ขอกาหนด
สงแวดลอมไปยง
พนกงานทเกยวของ
รบทราบ และ
พนกงานมความ
เขาใจ
ไมมการสอสาร
ไปยงพนกงานท
เกยวของ
มการสอสารแต
พนกงานท
เกยวของ มความ
เขาใจ นอยกวา
50% จากจานวน
ทสมสอบถาม
มการสอสาร และ
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจประมาณ
50-70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
มการสอสาร
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจมากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการสอสาร
พนกงานทกคนท
เกยวของมความ
เขาใจ จาก
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
3.4 การสอสาร
ประกาศ
คณะกรรมการหรอ
ทมงานทางดาน
สงแวดลอม
ไมมการสอสาร
หรอการชแจง
ใดๆเลยให
พนกงานไดรบ
ทราบ
มการสอสาร แต
พนกงานท
เกยวของ มความ
เขาใจ นอยกวา
50% จากจานวน
ทสมสอบถาม
มการสอสาร และ
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจประมาณ
50-70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
มการสอสาร
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจมากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการสอสาร
พนกงานทกคนท
เกยวของมความ
เขาใจ จาก
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
3.5 การ
ประชาสมพนธหรอ
รณรงค เพอกระตน
พนกงานในการสราง
ความสะอาดและ
ความเปนระเบยบ
ไมมการ
ประชาสมพนธ
หรอรณรงค เพอ
กระตนพนกงาน
ในการสราง
ความสะอาดและ
ความเปน
ระเบยบเลย
มการจด
ประชาสมพนธ
หรอรณรงค เพอ
กระตนพนกงาน
ในการสรางความ
สะอาดและความ
เปนระเบยบ แต
ไมมความตอเนอง
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจนอยกวา
50% จากจานวน
ทสมสอบถาม
ทงหมด
มการจด
ประชาสมพนธ
หรอรณรงค เพอ
กระตนพนกงาน
ในการสรางความ
สะอาดและความ
เปนระเบยบ แต
ไมมความ
ตอเนอง
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจประมาณ
50-70% จาก
จานวนทสม
สอบถามทงหมด
มการจด
ประชาสมพนธ
หรอรณรงค เพอ
กระตนพนกงาน
ในการสรางความ
สะอาดและความ
เปนระเบยบ แต
ไมมความ
ตอเนอง
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจมากกวา
70 % จาก
จานวนทสม
สอบถามทงหมด
มการจด
ประชาสมพนธ
หรอรณรงค เพอ
กระตนพนกงาน
ในการสรางความ
สะอาดและความ
เปนระเบยบ
อยางตอเนอง
พนกงานท
เกยวของมความ
เขาใจ 100 %
จากจานวนทสม
สอบถามทงหมด
3.6 การสอสาร
ปรมาณกาซเรอน
กระจกแกพนกงาน
ไมมการสอสาร
หรอการชแจง
ใดๆเลยให
มการสอสาร แต
พนกงานท
เกยวของมความ
มการสอสาร และ
พนกงานท
เกยวของมความ
มการสอสาร
พนกงานท
เกยวของมความ
มการสอสาร
พนกงานทกคนท
เกยวของมความ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 17
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
พนกงานไดรบ
ทราบ
เขาใจ นอยกวา
50% จากจานวน
ทสมสอบถาม
เขาใจประมาณ
50-70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมสอบถาม
เขาใจมากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
เขาใจ จาก
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
3.7 การสอสาร หรอ
ชแจงใหพนกงาน
ไดรบทราบถง
มาตรการควบคม
การใชพลงงาน
ไมมการสอสาร
หรอการชแจง
ใดๆเลยให
พนกงานไดรบ
ทราบ
มการสอสารแต
พนกงานนอยกวา
50% ไมทราบจาก
จานวนทสม
สอบถาม
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชไฟฟา เชน
กาหนดเวลาเปด-
ปด
เครองปรบอากาศ
ไฟ เปนตน แตไม
ครอบคลม และ
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ
ประมาณ 50-
70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชนา ไฟฟา
เชน กาหนดเวลา
เปด-ปด
เครองปรบอากาศ
ไฟ เปนตน และ
ผลการใช
พลงงานม
แนวโนมทลดลง
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ
มากกวา 70%
จากจานวน
พนกงานทสม
ถาม แตไมทราบ
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชนา ไฟฟา
เชน กาหนดเวลา
เปด-ปด
เครองปรบอากาศ
ไฟ เปนตน และ
ผลการใช
พลงงานม
แนวโนมทลดลง
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ100%
จากจานวน
พนกงานทสม
ถาม และทราบ
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
3.8 การสอสาร หรอ
ชแจงใหพนกงาน
ไดรบทราบถง
มาตรการควบคม
การใชนา
ไมมการสอสาร
หรอการชแจง
ใดๆใหพนกงาน
ไดรบทราบถง
มาตรการการ
ควบคมการใช
นา
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชทรพยากร
นา แตไม
ครอบคลม และ
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ นอย
กวา 50% จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชทรพยากร
นา แตไม
ครอบคลม และ
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ
ประมาณ 50-
70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชทรพยากร
นาอยาง
เหมาะสมและผล
การใชนาม
แนวโนมทลดลง
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ
มากกวา 70%
จากจานวน
พนกงานทสม
มการตดปาย
วธการประหยด
การใชทรพยากร
นาอยาง
เหมาะสมและผล
การใชนาม
แนวโนมทลดลง
พนกงานทราบถง
มาตรการและม
ความเขาใจ100%
จากจานวน
พนกงานทสม
ถาม และทราบ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 18
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
ถาม แตไมทราบ
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
3.9 การสอสาร หรอ
ชแจงใหพนกงาน
ไดรบทราบถง
มาตรการควบคม
ทรพยากรตางๆ
ไมมการสอสาร
หรอการชแจง
ใดๆเลยให
พนกงานไดรบ
ทราบถง
มาตรการ
ควบคม
ทรพยากรตางๆ
มการสอสารหรอ
การชแจง
พนกงานไดรบ
ทราบถงมาตรการ
ควบคมทรพยากร
ตางๆ พนกงานม
ความเขาใจนอย
กวา 50% จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการสอสารหรอ
การชแจง
พนกงานไดรบ
ทราบถง
มาตรการควบคม
ทรพยากรตางๆ
และพนกงานม
ความเขาใจ
ประมาณ 50-
70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการสอสาร หรอ
การชแจง
พนกงานท
เกยวของทราบ
ถงมาตรการ
ควบคม
ทรพยากรตางๆ
พนกงานมความ
เขาใจ มากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม แตไม
ทราบถงผลจาก
การปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
มการสอสาร หรอ
การชแจง
พนกงานท
เกยวของทราบ
ถงมาตรการ
ควบคม
ทรพยากรตางๆ
พนกงานมความ
เขาใจ 100%
จากจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม และ
ทราบถงผลจาก
การปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
3.10 การสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอมแก
พนกงานทเกยวของ
ไมมการสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอมแก
พนกงาน
มการสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอม และ
พนกงานมความ
เขาใจ นอยกวา
50% จากจานวน
พนกงานทสมถาม
มการสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอม และ
พนกงานมความ
เขาใจประมาณ
50-70 % จาก
จานวนพนกงานท
สมถาม
มการสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอมแก
พนกงานอยาง
ทวถง และ
พนกงานมความ
เขาใจมากกวา
70% จากจานวน
พนกงานทสม
ถาม แตไมทราบ
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
มการสอสาร
เปาหมายและ
โครงการดาน
สงแวดลอมแก
พนกงานอยาง
ทวถง และ
พนกงานมความ
เขาใจ 100%
จากจานวน
พนกงานทสม
ถาม และทราบ
ถงผลจากการ
ปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
4. การรบฟง
ขอเสนอแนะและขอ
ไมมการเปด
ชองทางเพอรบ
มการเปดชองทาง
เพอขอเสนอแนะ
มการเปดชองทาง
เพอขอเสนอแนะ
มการเปด
ชองทางเพอ
มการเปด
ชองทางเพอ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 19
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
รองเรยนจาก
พนกงานรวมไปถง
บคคลทเขามาตดตอ
ขอเสนอแนะ
หรอเรอง
รองเรยน
หรอเรองรองเรยน
แตไมมการจดการ
ใดๆทงสน
หรอเรอง
รองเรยน และม
การวางแผน
จดการแกไขและ
ปรบปรง แตยง
ไมไดดาเนนการ
ขอเสนอแนะหรอ
เรองรองเรยน
และมการวาง
แผนการจดการ
แกไขปรบปรง
และอยในระหวาง
การดาเนนการ
ขอเสนอแนะหรอ
เรองรองเรยน
และมการจดการ
แกไขและ
ปรบปรง
เรยบรอยแลว
หรอมการเปด
ชองทางเพอ
ขอเสนอแนะหรอ
เรองรองเรยน แต
ยงไมม
ขอเสนอแนะหรอ
เรองรองเรยน
5. ความเหมาะสมใน
การกาหนด
ผรบผดชอบการ
ฝกอบรม
ไมมการกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
ฝกอบรม
มการกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
ฝกอบรม แตม
การกาหนดหนาท
ผรบผดชอบไม
เหมาะสม
มการกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
ฝกอบรมอยาง
เหมาะสม แตไมม
การปฏบตตาม
หนาทรบผดชอบ
มการกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
ฝกอบรมอยาง
เหมาะสม มการ
ปฏบตตามหนาท
รบผดชอบ แตไม
คอยมความเขาใจ
ในหนาท
รบผดชอบ
มการกาหนด
ผรบผดชอบใน
เรองของการ
ฝกอบรม
เหมาะสม มการ
ปฏบตตามหนาท
รบผดชอบ และ
ผรบผดชอบม
ความเขาใจใน
กระบวนการ
ฝกอบรมเปน
อยางด
6. การกาหนดความ
จาเปน, แผนงาน,
การประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงานพรอมการ
บนทกประวตในการ
ฝกอบรม
ไมมการกาหนด
ความจาเปน,
แผนงาน, การ
ประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงานพรอม
การบนทก
ประวตในการ
ฝกอบรม
มการกาหนด
ความจาเปน,
แผนงาน, การ
ประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงาน แตไม
ครบถวน ไม
เหมาะสมกบ
บคลากรใน
สานกงาน
มการกาหนด
ความจาเปน,
แผนงาน, การ
ประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงานแตไม
ปฏบตตาม
แผนการฝกอบรม
ทวางไว
มการกาหนด
ความจาเปน,
แผนงาน, การ
ประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงาน พรอม
การบนทกประวต
ในการฝกอบรม
แตปฏบตตาม
แผนการฝกอบรม
ยงไมครบถวน
(อยในชวงของ
การดาเนนการ)
มการกาหนด
ความจาเปน,
แผนงาน, การ
ประเมนความร
ความเขาใจของ
พนกงานพรอม
การบนทกประวต
ในการฝกอบรม
ครบถวนมความ
เหมาะสมกบ
บคลากรใน
สานกงาน และ
ปฏบตตาม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 20
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
แผนการฝกอบรม
เรยบรอยแลว
2.2 การประชมและการจดนทรรศการ
สานกงานจะตองมการกาหนดมาตรการทเกยวของทางดานสงแวดลอมในการจดประชมและ
นทรรศการทกครง โดยจะตองคานงการใชพลงงานและทรพยากรอยางมประสทธภาพ การลดปรมาณของ
เสย การเลอกใชผลตภณฑทเปนมตรกบสงแวดลอมในการจดประชมและนทรรศการ เปนตน นอกจากน
หากมการจดประชมหรอนทรรศการนอกสถานท จะตองพจารณาถงสถานทจดงาน ถงความสามารถ
ในการดแลรกษาสงแวดลอม หรอสถานทดงกลาวไดรบการรบรองมาตรฐานการจดการสงแวดลอม เชน
ระบบการจดการสงแวดลอม ISO14001 มาตรฐานใบไมเขยว เปนตน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ความเหมาะสม
ของสถานทจดงานและอาหาร สอทใชในการประชมและนทรรศการ ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การจดเตรยมการ
ประชมและการจด
นทรรศการ ไดแก
การสงหนงสอเชญ
เขาประชม การ
เตรยมแฟมเอกสาร
ในการเขาประชม
ไมมการใชสอ
อเลกทรอนกสใน
การสงขอมล ไมม
การเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
มการใชสอ
อเลกทรอนกสใน
การสงขอมลและ
เลอกใชวสดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอมนอย
กวา 50% ของ
จานวนครงทจด
ประชมทงหมด
มการใชสอ
อเลกทรอนกสใน
การสงขอมลและ
เลอกใชวสดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทจดประชม
ทงหมด
มการใชสอ
อเลกทรอนกสใน
การสงขอมลและ
เลอกใชวสดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของจานวนครงท
จดประชม
ทงหมด
มการใชสอ
อเลกทรอนกสใน
การสงขอมลและ
เลอกใชวสดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอมทก
ครงทมการจด
ประชม
2. การจดหอง
ประชม และหอง
แสดงนทรรศการ
ไมมการเลอกใช
วสดทเปนมตร
กบสงแวดลอม
ไมมมาตรการใน
การประหยด
พลงงาน เชน
แสงสวางจาก
หลอดไฟ
เครองปรบอากาศ
เปนตน
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอมนอย
กวา 50% ของ
จานวนครงทจด
ประชมทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ประหยดพลงงาน
เชน แสงสวาง
จากหลอดไฟ
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทจดประชม
ทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ประหยดพลงงาน
เชน แสงสวาง
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของครงทจด
ประชมทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ประหยดพลงงาน
เชน แสงสวาง
จากหลอดไฟ
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
100% ของครงท
จดประชม
ทงหมด พนกงาน
ทกคนทสม
สอบถามทราบถง
มาตรการในการ
ประหยดพลงงาน
เชน แสงสวาง
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 21
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
เครองปรบอากาศ
เปนตน นอยกวา
50% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
จากหลอดไฟ
เครองปรบอากาศ
เปนตน ประมาณ
50-70% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
เครองปรบอากาศ
เปนตน มากกวา
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
จากหลอดไฟ
เครองปรบอากาศ
เปนตน
3. การเตรยมอาหาร
และเครองดม
ไมมการเลอกใช
วสดทเปนมตร
กบสงแวดลอม
และไมม
มาตรการในการ
ลดปรมาณของ
เสย
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอมนอย
กวา 50% ของ
ครงทจดประชม
ทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ลดปรมาณของ
เสย นอยกวา
50% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
ประมาณ 50-
70% ของครงท
จดประชม
ทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ลดปรมาณของ
เสยประมาณ 50-
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของครงทจด
ประชมทงหมด
พนกงานทราบถง
มาตรการในการ
ลดปรมาณของ
เสยมากกวา
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถาม
มการเลอกใชวสด
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอมทก
ครงทจดประชม
ทงหมด พนกงาน
ทสมสอบถามทก
คนทราบถง
มาตรการในการ
ลดปรมาณของ
เสย
4. การเลอกใช
โรงแรมหรอสถานท
จดงาน
ไมมแนวทางใน
การเลอกใช
สถานทจดการ
ประชมหรอ
นทรรศการทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม เชน
ISO14001 ใบไม
เขยว เปนตน
เลอกสถานทท
การจดการ
สงแวดลอม และ
ประหยดพลงงาน
(ไมมใบรบรอง
ยนยน แตจะตอง
มภาพถายของ
สถานทประกอบ
พนกงานจะตอง
ตรวจสอบขอมล
เบองตนของ
สถานทเหลานน)
นอยกวา 50%
ของจานวนครงท
มการจดงาน
มการเลอก
สถานททมการ
รบรองมาตรฐาน
การจดการ
สงแวดลอม เชน
ISO14001 ใบไม
เขยว เปนตน
(จะตองมใบรบรอง
ยนยนและม
ภาพถายของ
สถานทประกอบ)
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทมการจด
งาน
มการเลอก
สถานททมการ
รบรองมาตรฐาน
การจดการ
สงแวดลอม เชน
ISO14001 ใบไม
เขยว เปนตน
(จะตองมใบรบรอง
ยนยนและม
ภาพถายของ
สถานทประกอบ)
มากกวา 70%
ของจานวนครงท
มการจดงาน
มการเลอก
สถานททมการ
รบรองมาตรฐาน
การจดการ
สงแวดลอม เชน
ISO14001 ใบไม
เขยว เปนตน
(จะตองมใบรบรอง
ยนยนและม
ภาพถายของ
สถานทประกอบ)
ทกครงทมการจด
งาน
หมายเหต : ในกรณทไมมสถานทจดประชมทไดรบการรบรอง ISO14001 สญลกษณใบไมเขยว Green Building อยในบรเวณ
สานกงาน จะตองเลอกสถานททใชเวลาเดนทางนอยทสด และจะตองบอกทางสถานทวาขอจดในรปแบบ Green Meeting
(ตามความเหมาะสมและเปนไปได) ระดบคะแนนจะตองไดรบ 0.5 ขนไป และขนอยดลยพนจของผตรวจประเมน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 22
2.3 ความสะอาดและความเปนระเบยบในสานกงาน
สานกงานจะตองดาเนนการดแลรกษาความสะอาดและความเปนระเบยบอยางสมาเสมอ และม
การประชาสมพนธอยางตอเนอง ซงสามารถยดหลกพนฐานกจกรรม 5 ส.
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจพนท
ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การกาหนด
ระยะเวลาในการทา
ความสะอาดและ
สรางความเปน
ระเบยบ
ไมใหความใสใจ
ในการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
ใหเปนแผนงาน
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
และสรางความ
เปนระเบยบ
ใหแกสานกงาน
แตยงไม
เหมาะสม
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
และสรางความ
เปนระเบยบ
ใหแกสานกงาน
อยางเหมาะสม
แตยงไมไดถก
นาไปปฏบต
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
และสรางความ
เปนระเบยบ
ใหแกสานกงาน
อยางเหมาะสม
แตยงไมไดถก
นาไปปฏบตอยาง
ตอเนอง
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
และสรางความ
เปนระเบยบ
ใหแกสานกงาน
และพนกงานท
รบผดชอบได
นาไปปฏบตอยาง
ตอเนอง 2. สภาพพนทใน
สานกงานตองม
ความสะอาดและ
เปนระเบยบตาม
เกณฑทไดกาหนด
ไมมความสะอาด
และความเปน
ระเบยบ และขาด
การดแลมาเปน
เวลานาน
ม ความสะอาด
และความเปน
ระเบยบ นอยกวา
50% เมอเทยบ
กบจานวนพนทท
เขาสารวจ
ม ความสะอาด
และความเปน
ระเบยบ
ประมาณ 50-
70% เมอเทยบ
กบจานวนพนทท
เขาสารวจ
ม ความสะอาด
และความเปน
ระเบยบ มากกวา
70% เมอเทยบ
กบจานวนพนทท
เขาสารวจ
ม ความสะอาด
และความเปน
ระเบยบทกพนท
ในสานกงาน
3. ความสะอาดของ
หองนา
ไมมความสะอาด
และไมม
ผรบผดชอบ ขาด
การดแลทาความ
สะอาด
มผรบผดชอบ ม
การกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
หองนาอยางแต
ไมเหมาะสม
มผรบผดชอบ ม
การกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
หองนาอยาง
เหมาะสม แตยง
ไมไดถกนาไป
ปฏบต
มผรบผดชอบ ม
การกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
หองนาอยาง
เหมาะสม แต
ไมไดมการทา
ความสะอาด
อยางตอเนอง
มผรบผดชอบ ม
การกาหนด
ระยะเวลาในการ
ทาความสะอาด
หองนาอยาง
เหมาะสม ทา
ความสะอาดตาม
แผนทไดกาหนด
ไว และหองนาม
ความสะอาดไมม
กลนเหมน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 23
2.4 การจดการกาซเรอนกระจก
สานกงานจะตองมการตรวจสอบปรมาณการปลอยกาซเรอนกระจก โดยการเกบขอมลปรมาณการ
ใชทรพยากรและพลงงาน ปรมาณของเสยทเกดขน เพอวเคราะหถงปรมาณการปลอยกาซเรอนกระจก
หลงจากทมการกาหนดมาตรการตางๆเพอใหเกดการทรพยากรและพลงงานอยางมประสทธภาพสงสด
รวมไปถงลดปรมาณของเสยทเกดขนจากทกกจกรรมปฏบตงาน และผลทไดจะนาไปสการจดการเพอลด
การปลอยปรมาณกาซเรอนกระจกของสานกงานในอนาคตตอไป
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ปรมาณกาซ
เรอนกระจกทลดลงตามเปาหมายทกาหนด ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1.เกบขอมลปรมาณ
กาซเรอนกระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงาน (เทยบตอ
จานวนพนกงาน)
ไมมการเกบ
ขอมลปรมาณ
กาซเรอนกระจก
จากกจกรรมใน
สานกงาน
มการเกบขอมล
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงาน นอย
กวา 50% เมอ
เทยบกบจานวน
กจกรรมใน
สานกงาน
มการเกบขอมล
ปรมาณกาซ
เรอนกระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงาน
ประมาณ 50-
70% เมอเทยบ
กบจานวน
กจกรรมใน
สานกงาน
มการเกบขอมล
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงาน
มากกวา 70%
เมอเทยบกบ
จานวนกจกรรมใน
สานกงาน
มการเกบขอมล
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงาน อยาง
สมบรณ
2.ปรมาณกาซเรอน
กระจกจากกจกรรม
ในสานกงานม
ปรมาณลดลงเมอ
เทยบกบทผานมา
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงานไม
ลดลงตาม
เปาหมายทได
กาหนด
เนองจากไมม
มาตรการในการ
จดการดานการ
ใชทรพยากร
พลงงาน และการ
ปลอยมลพษ
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงานไม
ลดลงตาม
เปาหมายทได
กาหนด มการ
กาหนดมาตรการ
ในการจดการ
ดานการใช
ทรพยากร
พลงงาน และการ
ปลอยมลพษ แต
ไมปฏบตตาม
มาตรการ
ดงกลาว
ปรมาณกาซ
เรอนกระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงานไม
ลดลงตาม
เปาหมายทได
กาหนด อย
ในชวงของการ
ดาเนนการตาม
มาตรการในการ
จดการดานการ
ใชทรพยากร
พลงงาน และ
การปลอยมลพษ
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงานไมลดลง
ตามเปาหมายท
ไดกาหนด แตม
การดาเนนการ
ตามมาตรการใน
การจดการดาน
การใชทรพยากร
พลงงาน และการ
ปลอยมลพษ และ
มแนวโนมทจะ
ลดลง
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจาก
กจกรรมใน
สานกงานลดลง
ตามเปาหมายท
ไดกาหนด และม
มาตรการในการ
จดการดานการ
ใชทรพยากร
พลงงาน และการ
ปลอยมลพษ
ชดเจน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 24
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
3.ผเกยวของตอง
ทราบขอมลและ
วธการคานวณ
ปรมาณกาซเรอน
กระจกจากกจกรรม
ในสานกงาน
ผเกยวของไม
ทราบขอมลและ
วธการคานวณ
ผเกยวของทราบ
ขอมลและวธการ
คานวณนอยกวา
50% ของจานวน
พนกงานทเกยว
ของในการ
คานวณทงหมด
ผเกยวของทราบ
ขอมลและวธการ
คานวณประมาณ
50-70 %ของ
จานวนพนกงาน
ทเกยว ของใน
การคานวณ
ทงหมด
ผเกยวของทราบ
ขอมลและวธการ
คานวณมากกวา
70% ของจานวน
พนกงานท
เกยวของในการ
คานวณทงหมด
ผเกยวของ
ทงหมดทราบ
ขอมลและวธการ
คานวณ
2.5 การขนสงและการเดนทาง
การขนสงและการเดนทางนน ถอเปนกจกรรมทสาคญอยางหนงของการทางานและธรกจ บรษทนน
ควรจะมสวนรวมในการชวยกนลดการเดนทางทไมจาเปน ในปจจบนนนมเทคโนโลยตางๆ มากมายทถก
ออกแบบมาเพอชวยในการตดตอสอสารกนไมวาจะเปนการสอสารกนทางโทรศพท วดโอผานเครอง
คอมพวเตอร หรอการตดตอกนทางอเมล ดงนน ทางสานกงานจะตองวางแผนการขนสงและการเดนทาง
ใหเกดประสทธภาพมากทสด เพอลดผลกระทบตอสงแวดลอม
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ การวางแผน
การสอสาร การขนสง และเดนทาง ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การสอสารผานสอ
อเลกทรอนกส ไมมการสอสาร
โดยผานสอ
อเลกทรอนกส
มการสอสารโดย
ผานสอ
อเลกทรอนกส
นอยกวา 50%
ของการสอสาร
ทงหมดภายใน
องคกร
มการสอสารโดย
ผานสอ
อเลกทรอนกส
ประมาณ 50-
70% ของการ
สอสารทงหมด
ภายในองคกร
มการสอสารโดย
ผานสอ
อเลกทรอนกส
มากกวา 70%
ของการสอสาร
ทงหมดภายใน
องคกร
มการสอสารโดย
ผานสอ
อเลกทรอนกส
100% ของการ
สอสารทงหมด
ภายในองคกร
2. มการวางแผนการ
เดนทางกอนการนา
ยานพาหนะของ
บรษทไปใชงาน
ไมมการวาง
แผนการเดนทาง มการวาง
แผนการเดนทาง
แตสามารถ
ปฏบตตาม
แผนงานไดนอย
กวา 50% ของ
การเดนทาง
ทงหมด
มการวางแผนการ
เดนทาง สามารถ
ปฏบตตาม
แผนงานได
ประมาณ 50-
70% ของการ
เดนทางทงหมด
มการวาง
แผนการเดนทาง
สามารถปฏบต
ตามแผนงานได
มากกวา 70%
ของการเดนทาง
ทงหมด
มการวาง
แผนการเดนทาง
และสามารถ
ปฏบตไดตาม
แผนทกครง
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 25
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
3. มการรณรงคการ
เดนหรอการใช
จกรยานเดนทางมา
ทางาน หรอระบบ
การขนสงสาธารณะ
(สาหรบบคลากรท
พกใกลททางาน)
ไมมการรณรงค มการรณรงค ป
ละ 1 ครง มการรณรงค
ประมาณทก 6
เดอน หรอปละ 2
ครง
มการรณรงค
ทกๆ 3 เดอน มการรณรงค
มากกวา ทกๆ 3
เดอน และ
พนกงานทมทพก
ใกลททางาน
สามารถปฏบตได
จรง
หมวดท 3 การใชพลงงานและทรพยากร
3.1 การใชพลงงาน
สานกงานมการใชพลงงานหลายรปแบบ เชน ระบบปรบอากาศ ระบบแสงสวาง และการใชอปกรณ
ไฟฟาตางๆภายในสานกงาน แตจะใชมากใชนอยขนอยกบลกษณะกจกรรม ดงนน ทางสานกงาน จะตอง
กาหนดมาตรการในการใชพลงงานอยางมประสทธภาพ ไดแก การบารงรกษาเครองใชไฟฟา การ
กาหนดเวลาเปด-ปด การตดปายรณรงค เปนตน และทางสานกงานจะตองเกบขอมลการใชพลงงาน เปน
ประจาอยางตอเนอง เพอพจารณาปรมาณการใชพลงงานดงกลาว ทงนสานกงานจะตองควบคมหนวยงาน
ภายนอกทเขามาใชพนทใหปฎบตตามมาตรการของสานกงานดวย
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจพนท
มาตรการและแนวทางในการรณรงค ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การกาหนด
มาตรการประหยด
พลงงาน (ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ) และ
ความเหมาะสม
ไมมการกาหนด
มาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
หรอไมมความ
เหมาะสม
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก นอยกวา
50% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก ประมาณ
50-70% ของ
แผนกทงหมด
ภายในสานกงาน
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก มากกวา
70% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
และมความ
เหมาะสม และ
ครอบคลมทก
แผนก
2. การเปรยบ เทยบ
การใชพลงงาน
(ไฟฟาและเชอเพลง
ไมมการ
เปรยบเทยบการ
ใชพลงงานตอ
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชพลงงานตอ
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชพลงงานตอ
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชพลงงานตอ
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชพลงงานตอ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 26
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
อนๆ) ตอจานวน
ของพนกงาน
จานวนของ
พนกงาน
จานวนของ
พนกงาน แตไม
ครบถวน
จานวนของ
พนกงาน
ครอบคลมไฟฟา
และเชอเพลง
อนๆ แตไมบรรล
ตามเปาหมายท
ไดกาหนด
จานวนของ
พนกงาน
ครอบคลมไฟฟา
และเชอเพลง
อนๆ แตบรรล
ตามเปาหมายท
ไดกาหนด เพยง
บางสวน
จานวนของ
พนกงาน
ครอบคลมไฟฟา
และเชอเพลง
อนๆ และบรรล
ตามเปาหมายท
กาหนดครบถวน
3. การใชไฟฟาอยาง
ประหยดในพนท
ทางาน
(สงเกตการณ)
พนกงานไม
ปฏบตตาม
มาตรการทได
กาหนดไว
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
ไดนอยกวา 50%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
ไดประมาณ 50-
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
ไดมากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดพลงงาน
(ไฟฟาและ
เชอเพลงอนๆ)
ได 100% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
หมายเหต : การตรวจสอบแนวทางการประหยดเชอเพลงอางองไปยงหมวดท 2 เรองการขนสงและการ
เดนทาง
3.2 การใชนา
สานกงานมการใชพลงงานหลายรปแบบและทขาดไมไดคอการใชทรพยากรนา เพอมาใชในการ
อปโภคและบรโภค ดงนน ทางสานกงาน จะตองปลกฝงในการใชอยางรคณคา ประหยด และมการควบคม
เพอใหเกดประโยชนสงสดในแตละกจกรรม โดยกาหนดมาตรการในการใชทรพยากรนาอยางมประสทธภาพ
และทางสานกงานจะตองเกบขอมลการใชนา เปนประจาอยางตอเนอง เพอพจารณาปรมาณการใช
ทรพยากรนา
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจพนท
มาตรการและแนวทางในการรณรงค ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การกาหนด
มาตรการประหยด
นา และความ
ไมมการกาหนด
มาตรการ
ประหยดนา
หรอไมมความ
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดนา
เหมาะสม แตไม
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดนา
เหมาะสม แตไม
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดนา
เหมาะสม แตไม
มการกาหนด
มาตรการ
ประหยดนา
พลงงาน มความ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 27
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
เหมาะสม เหมาะสม ครอบคลมทก
แผนก นอยกวา
50% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
ครอบคลมทก
แผนก ประมาณ
50-70% ของ
แผนกทงหมด
ภายในสานกงาน
ครอบคลมทก
แผนก มากกวา
70% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
เหมาะสม และ
ครอบคลมทก
แผนก พนกงาน
มความเขาใจเปน
อยางด
2. การเปรยบเทยบ
การใชนาตอจานวน
ของพนกงาน
ไมมการ
เปรยบเทยบการ
ใชนาตอจานวน
ของพนกงาน
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชนาตอจานวน
ของพนกงาน ไม
ครอบคลมทก
เดอน
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชนาตอจานวน
ของพนกงาน
ครอบคลมทก
เดอน แตไมบรรล
ตามเปาหมายท
ไดกาหนด
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชนาตอจานวน
ของพนกงาน
ครอบคลมทก
เดอน แตบรรล
ตามเปาหมายท
ไดกาหนดบาง
เพยงสวน
มการ
เปรยบเทยบการ
ใชนาตอจานวน
ของพนกงาน
ครอบคลมทก
เดอน และบรรล
ตามเปาหมายท
กาหนด
3. การใชนาอยาง
ประหยดในพนท
ทางาน
(สงเกตการณ)
พนกงานไม
ปฏบตตาม
มาตรการการใช
นาทไดกาหนดไว
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดการใช
นาไดนอยกวา
50% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดการใช
นาไดประมาณ
50-70% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดการใช
นาไดมากกวา
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดการใช
นาได 100% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
หมายเหต : การเกบปรมาณคานา บางอาคารไมมปรมาณนาในแตละเดอนเนองเปนอาคารเชา หรอเปนนาบาดาล ดงนน
จะตองตรวจสอบการดาเนนการวามการกาหนดมาตรการอยางตอเนองและมประสทธภาพ และขนอยกบดลยพนจของผตรวจ
ประเมน
3.3 การใชทรพยากรอนๆ
พลงงานและทรพยากรมความสาคญอยางมากในการดาเนนการภายในสานกงาน ไดแก ไฟฟา นา
เปนตน นอกจากน ยงมทรพยากรอกหลายประเภท ไดแก กระดาษ หมกพมพ อปกรณเครองเขยน และ
อปกรณสานกงาน ซงทรพยากรดงกลาวมความสาคญตอกจกรรมในสานกงาน และทสาคญมการใชปรมาณ
มากในแตละวน ดงน นจงตองมการกาหนดแนวทางการใชทรพยากรดงกลาวอยางเหมาะสมและ
มประสทธภาพ
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ แนวทางการใช
กระดาษ หมกพมพ อปกรณเครองเขยน และการสารวจพนท ในหวขอดงตอไปน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 28
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. กาหนดมาตรการ
ในการใชกระดาษ
ไมมการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการใช
กระดาษอยาง
ประหยด
มการกาหนด
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดไดนอย
กวา 50% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดได
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดได
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใช
กระดาษอยาง
ประหยดมความ
เหมาะสม
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณม
ความเขาใจและ
ปฏบตไดเปน
อยางด(ม
แนวโนมท
สามารถทาให
บรรลตาม
เปาหมายได)
2. กาหนดมาตรการ
ในการใชหมกพมพ
ไมมการกาหนด
มาตรการในการ
ใชหมกพมพ
มการกาหนด
มาตรการใชหมก
พมพอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใชหมก
พมพไดนอยกวา
50% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใชหมก
พมพอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใชหมก
พมพไดประมาณ
50-70% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใชหมก
พมพอยาง
เหมาะสม
พนกงาน
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใชหมก
พมพไดมากกวา
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการใชหมก
พมพอยาง
เหมาะสม
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณม
ความเขาใจและ
ปฏบตไดเปน
อยางด(ม
แนวโนมท
สามารถทาให
บรรลตาม
เปาหมายได)
3. กาหนดมาตรการ
ในการใชอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณสานกงาน
ไมมการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณ
สานกงานอยาง
ประหยด
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณ
สานกงานอยาง
เหมาะสม แต
พนกงาน
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณ
สานกงานอยาง
เหมาะสม
พนกงาน
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณ
สานกงานอยาง
เหมาะสม
พนกงาน
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของอปกรณ
เครองเขยนและ
อปกรณ
สานกงานอยาง
เหมาะสม
พนกงานทสม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 29
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
อปกรณเครอง
เขยนและอปกรณ
สานกงานไดนอย
กวา 50% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
อปกรณเครอง
เขยนและอปกรณ
สานกงานได
ประมาณ 50-
70% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
รบทราบและ
ปฏบตตาม
มาตรการใช
อปกรณเครอง
เขยนและอปกรณ
สานกงานได
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
สอบถามหรอ
สงเกตการณม
ความเขาใจและ
ปฏบตไดเปน
อยางด(ม
แนวโนมท
สามารถทาให
บรรลตาม
เปาหมายได)
4. การกาหนด
เปาหมายการใช
ทรพยากรตางๆ
ไมมการกาหนด
เปาหมายของ
การใชทรพยากร
ตางๆ
มการกาหนด
มาตรการของ
การใชทรพยากร
ตางๆอยาง
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก นอยกวา
50% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
มการกาหนด
มาตรการของ
การใชทรพยากร
ตางๆอยาง
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก ประมาณ
50-70% ของ
แผนกทงหมด
ภายในสานกงาน
มการกาหนด
มาตรการของ
การใชทรพยากร
ตางๆอยาง
เหมาะสม แตไม
ครอบคลมทก
แผนก มากกวา
70% ของแผนก
ทงหมดภายใน
สานกงาน
มการกาหนด
มาตรการของ
การใชทรพยากร
ตางๆอยาง
เหมาะสม
ครอบคลมทก
แผนก พนกงาน
มความเขาใจเปน
อยางด(ม
แนวโนมท
สามารถทาให
บรรลตาม
เปาหมายได)
5. การใชอปกรณ
สานกงานอยาง
ประหยดในพนท
ทางาน
(สงเกตการณ)
พนกงานไม
ปฏบตตาม
มาตรการทได
กาหนดไว
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดอปกรณ
สานกงาน นอย
กวา 50% ของ
จานวนพนกงาน
ทสมสอบถาม
หรอสงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดอปกรณ
สานกงาน
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดอปกรณ
สานกงาน
มากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการ
ประหยดอปกรณ
สานกงาน100%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 30
หมวดท 4 การจดการของเสย
4.1 การจดการของเสยในสานกงาน
สานกงานจะตองมการจดการของเสย ทเกดขนจากกจกรรมการปฏบตงานเพอควบคมปรมาณขยะ
และความรนแรง/อนตราย ทจะสงผลตอสขภาพอนามยของพนกงาน สงแวดลอม และชมชนรอบขาง
โดยสานกงานจะตองเลอกวธการจดการขยะทเหมาะสม ซงการจดการขยะมหลายประเภท ไดแก การลด
ปรมาณของเสยจากแหลงกาเนด การนาของเสยกลบมาใช (Reduce) การใชซา (Reuse) การนาของเสย
กลบมาใชใหม (Recycle) การคดแยกขยะ เปนตน และทสาคญจะตองมการปลกฝงความตระหนกของ
พนกงาน การตรวจสอบปรมาณขยะและความถกตองในการคดแยกขยะของพนกงานอยางตอเนอง
รวมไปถงพนทรวบรวมขยะกอนสงกาจดและการสงกาจดจะตองมความเหมาะสม
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ แนวทางการ
จดการของเสย ความถกตองของการคดแยกขยะ พนทรองรบของเสย และการสงกาจด ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การจดการขยะ
ของเสย ขององคกร
ไมมการ
ดาเนนการใดๆ
เลยทเกยวของ
กบการจดการ
ขยะ และไมมการ
การบนทก
ปรมาณขยะ
ประจาเดอน
มถงภาชนะ
รองรบขยะโดย
แบงภาชนะออก
ตามประเภทของ
ขยะทเกดขนจรง
ในองคกร พรอม
มการทาปายบงช
ชดเจน และมการ
บนทกปรมาณ
ขยะประจาเดอน
ไมครบทกเดอน
พบนอยกวา
50% ของเดอน
ทงหมดทเรมเขา
รวมโครงการ
มถงภาชนะ
รองรบขยะโดย
แบงภาชนะออก
ตามประเภทของ
ขยะทเกดขนจรง
ในองคกร พรอม
มการทาปายบงช
ชดเจน และมการ
บนทกปรมาณ
ขยะประจาเดอน
ไมครบทกเดอน
พบประมาณ 50-
70% ของเดอน
ทงหมดทเรมเขา
รวมโครงการ
มถงภาชนะ
รองรบขยะโดย
แบงภาชนะออก
ตามประเภทของ
ขยะทเกดขนจรง
ในองคกร พรอม
มการทาปายบงช
ชดเจน และมการ
บนทกปรมาณ
ขยะประจาเดอน
ไมครบทกเดอน
พบมากกวา 70%
ของเดอนทงหมด
ทเรมเขารวม
โครงการ
มถงภาชนะ
รองรบขยะโดย
แบงภาชนะออก
ตามประเภทของ
ขยะทเกดขนจรง
ในองคกร อยาง
เหมาะสม พรอม
มการทาปายบงช
ชดเจน และมการ
บนทกปรมาณ
ขยะประจาเดอน
อยางครบถวนทก
เดอน
2. การทงขยะของ
พนกงาน
การทงขยะผดทก
จดทมการสม
ตรวจสอบ
การทงขยะผด
มากกวา 70%
จากจดทสม
ตรวจสอบ
การทงขยะผด
ประมาณ 50-
70% จากจดทสม
ตรวจสอบ
การทงขยะผด
นอยกวา 50%
จากจดทสม
ตรวจสอบ
การทงขยะ
ถกตองทกจดทม
การสมตรวจสอบ
3. จดพกขยะกอนสง
กาจด
ไมมการ
จดเตรยมจดพก
ขยะ
มการจดเตรยม
แตพนทไม
เหมาะสม เชน
วางในพนท
กลางแจงโดยไม
มการจดเตรยม
พนทพกขยะกอน
สงกาจด และม
ความเหมาะสม
แตไมมการใช
มการจดเตรยม
พนทพกขยะกอน
สงกาจด และม
ความเหมาะสม
แตมการใช
มการจดเตรยม
พนทพกขยะกอน
สงกาจดและม
ความเหมาะสม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 31
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
มทปกคลม วาง
ใกลกบรางระบาย
นา ไมมการ
ปองกนสตวและ
แมลง เปนตน
ประโยชนจาก
พนท
ประโยชนจาก
พนทเพยง
บางสวน ไมเตม
ประสทธภาพ
4. การสงขยะกาจด
ขององคกร
ไมมการสงขยะ
ไปกาจดอยาง
เหมาะสม เชน
นาไปทงในท
สาธารณะ โดยไม
แสดงความ
รบผดชอบ
มการสงขยะไป
กาจด หรอม
หนวยงานมารบ
ขยะไปกาจด แต
ไมมความ
สมาเสมอในการ
มารบ มารบ 2
สปดาห/ครง และ
ทาใหเกดการ
สะสมของขยะใน
พนท
มการสงขยะไป
กาจด หรอม
หนวยงานมารบ
ขยะไปกาจด แต
ไมมความ
สมาเสมอในการ
มารบ มารบ
สปดาหละครง
และทาใหเกดการ
สะสมของขยะใน
พนท
มการสงขยะไป
กาจด หรอม
หนวยงานมารบ
ขยะไปกาจด แต
ไมมความ
สมาเสมอในการ
มารบ มารบทกๆ
3 วน และทาให
เกดการสะสม
ของขยะในพนท
มการสงขยะไป
กาจด หรอม
หนวยงานมารบ
ขยะไปกาจด เชน
หนวยงาน
ทองถน บรษทรบ
กาจดทถกตอง
ตามกฎหมาย
อยางสมาเสมอ
ทกๆ 2 วน หรอ
ทกวน
5. แนวทางการลด
ปรมาณขยะ และ
การนาไปใช
ประโยชน เชน
Reuse, Recycle การ
ลดปรมาณของเสย
จากแหลงกาเนด
เปนตน
ไมมการกาหนด
แนวทางการลด
ปรมาณขยะ และ
การนาไปใช
ประโยชน
ลดปรมาณขยะ
และนาไปใช
ประโยชนไดนอย
กวา 15% ของ
ปรมาณขยะแต
ละเดอน
ลดปรมาณขยะ
และนาไปใช
ประโยชนได
ประมาณ 15-
25% ของปรมาณ
ขยะแตละเดอน
ลดปรมาณขยะ
และนาไปใช
ประโยชนได
ประมาณ 25-
45% ของปรมาณ
ขยะแตละเดอน
ลดปรมาณขยะ
และนาไปใช
ประโยชนได
มากกวา 45%
ของปรมาณขยะ
แตละเดอน
4.2 การจดการนาเสยในสานกงาน
สานกงานจะตองดาเนนการจดการนาเสยทเกดขนจากทกกจกรรมการปฏบตงาน โดยเรมจาก
การศกษาองคประกอบของนาเสยเพอทจะเลอกแนวทางในการจดการนาเสยอยางเหมาะสมทสด
ซงแนวทางจดการนาเสย ไดแก การลดปรมาณการใชนาหรอใชนาอยางมประสทธภาพ การเลอกใชนายา
ทาความสะอาดทเปนมตรกบสงแวดลอม การตดตงระบบบาบดนาเสย เปนตน นอกจากน สานกงานจะ
ตองการดแลและตรวจสอบระบบบาบดนาเสยอยางตอเนอง
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ แนวทาง
การจดการนาเสย ในหวขอดงตอไปน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 32
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การจดการนาเสย
จากกจกรรมท
เกยวของ
ไมมการบาบดนา
เสยกอนปลอย
ออกสแหลงนา
สาธารณะ และไม
มแนวทางในการ
ลดปญหามลพษ
ทางนาเบองตน
ไมมการตดตง
อปกรณสาหรบ
บาบดนาเสย แต
มแนวทางในการ
ลดปญหามลพษ
ทางนาเบองตน
เชน กวาดเศษ
อาหารกอนลาง
ทาความสะอาด
เปนตน
มการตดตง
อปกรณสาหรบ
บาบดนาเสย แต
ไมเหมาะสม นา
เสยทงหมดไม
ผานอปกรณ
สาหรบบาบดนา
เสย
มการตดตง
อปกรณสาหรบ
บาบดนาเสย แต
ไมเหมาะสม นา
เสยผานอปกรณ
สาหรบบาบดนา
เสยเพยง
บางสวน
มการตดตง
อปกรณสาหรบ
บาบดนาเสย
เหมาะสม นาเสย
ทงหมดผาน
อปกรณดงกลาว
2. การดแลอปกรณ
สาหรบบาบดนาเสย
ไมมการดแล
อปกรณสาหรบ
บาบดนาเสยมา
เปนเวลานาน
มากกวา 6 เดอน
หรอไมมการ
กาหนดความถใน
การดแล
มการกาหนด
ความถ และ
ผรบผดชอบใน
การดแล แตไม
เหมาะสม
มการกาหนด
ความถ และ
ผรบผดชอบใน
การดแล อยาง
เหมาะสม แตไม
มการปฏบต
ตามทกาหนดไว
มการกาหนด
ความถ และ
ผรบผดชอบใน
การดแล และม
การดแลอปกรณ
สาหรบบาบดนา
เสย ตามท
กาหนด แตมการ
ปฏบตไม
สมาเสมอ
มการกาหนด
ความถ และ
ผรบผดชอบใน
การดแล และม
การดแลอปกรณ
สาหรบบาบดนา
เสยอยางตอเนอง
ตามความถท
องคกรไดกาหนด
ขนอยาง
เหมาะสม
3. เศษขยะ เศษ
อาหาร คราบนามน
และสงสกปรกตางๆ
ไดรบการกาจดอยาง
เหมาะสม
ไมมภาชนะ
รองรบ และไมม
การจดการกบ
เศษขยะ เศษ
อาหาร คราบ
นามนและสง
สกปรกตางๆ
มภาชนะรองรบ
มการจดการกบ
เศษขยะ เศษ
อาหาร คราบ
นามนและสง
สกปรกตางๆ แต
ไมเหมาะสม
(อางองหมวดท 5
การจดการของ
เสย)
มภาชนะรองรบ
แตพนกงานไม
นาเศษขยะ เศษ
อาหาร คราบ
นามนและสง
สกปรกตางๆทง
ในภาชนะ
ดงกลาว
มภาชนะรองรบ
พนกงานนาเศษ
ขยะ เศษอาหาร
คราบนามนและ
สงสกปรกตางๆ
ทงในภาชนะ
ดงกลาว แตม
การจดการกบ
เศษขยะ เศษ
อาหาร คราบ
นามนและสง
สกปรกตางๆไม
เหมาะสม
(อางองหมวดท 5
การจดการของ
เสย)
มภาชนะรองรบ
พนกงานนาเศษ
ขยะ เศษอาหาร
คราบนามนและ
สงสกปรกตางๆ
ทงในภาชนะ
ดงกลาว และม
การจดการกบ
เศษขยะ เศษ
อาหาร คราบ
นามนและสง
สกปรกตางๆ
เหมาะสม
(อางองหมวดท 5
การจดการของ
เสย)
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 33
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
4. การเลอกใช
ผลตภณฑทาความ
สะอาดทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
ไมมการใช
ผลตภณฑทา
ความสะอาดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
มการใช
ผลตภณฑทา
ความสะอาดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม นอย
กวา 50% ของ
การทาความ
สะอาด
มการใช
ผลตภณฑทา
ความสะอาดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
ประมาณ 50-
70% ของการทา
ความสะอาด
มการใช
ผลตภณฑทา
ความสะอาดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของการทาความ
สะอาด
มการใช
ผลตภณฑทา
ความสะอาดท
เปนมตรกบ
สงแวดลอมของ
การทาความ
สะอาดทกครง
หมวดท 5 สภาพแวดลอมภายในและภายนอกสานกงาน Indoor & Outdoor Environment
5.1 อากาศในสานกงาน
ภายในอาคารสานกงานทมสงเจอปนอยในปรมาณและระยะเวลาทนานพอ อาจจะทาใหเกด
อนตรายตอสขภาพอนามยของพนกงาน หรอตอสงแวดลอมบรเวณนนๆ สงเจอปนเหลานน เชน ฝนละออง
ไรฝน เชอแบคทเรย ควนบหร เปนตน นอกจากน ยงรวมไปถงการปรบปรงสานกงาน เชน การทาส
การเจาะผนง เปนตน และแหลงทกอใหเกดมลพษทางอากาศบรเวณรอบนอกสานกงาน ดงนน สานกงาน
จะตองมการจดการสภาพอากาศภายในสานกงานใหมสภาพอากาศทด ถายเทไดสะดวก เพอใหพนกงาน
อยในสภาพแวดลอมเหมาะสม เกดความสบายในการทางานและมสขภาพอนามยทด
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจพนทและ
แนวทางในการจดการสภาพอากาศภายในสานกงาน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การดแลทาความ
สะอาด
เครองปรบอากาศ
เครองถายเอกสาร
เครองปรนเตอร
เครองกรองอากาศ
หอง พนหอง เพดาน
พรมปพนหอง
รวมถงอปกรณ
เครองใชตางๆ
ไมมการดแลทา
ความสะอาดมา
เปนเวลานาน
มากกวา 6 เดอน
และไมมการ
กาหนดความถใน
การดแล
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลแตไมมการ
กาหนดไม
เหมาะสม
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลแตไมมการ
ดแลทาความ
สะอาดตามท
กาหนด
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลแตมการดแล
ทาความสะอาด
ไมสมาเสมอ
ตามทไดกาหนด
ไว
มการกาหนด
ความถอยาง
เหมาะสม และม
การดแลทาความ
สะอาดตอเนอง
ตามความถท
องคกรไดกาหนด
ขนอยาง
เหมาะสม
2. การกาหนดจดสบ
บหรและการปฏบต
ไมมการกาหนด
จดสบบหร
มการกาหนดจด
สบบหร แตไม
เหมาะสม (ควน
มการกาหนดจด
สบบหร และม
ความเหมาะสม
มการกาหนดจด
สบบหร และม
ความเหมาะสม
มการกาหนดจด
สบบหร และม
ความเหมาะสม
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 34
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
บหรสามารถเขา
มายงสานกงาน
ได)
แตพนกงานไม
สบบหรในพนทท
กาหนด
มพนกงานเพยง
บางสวนทสบ
บหรในพนทท
กาหนด
มพนกงานสบ
บหรในพนทท
กาหนดทกครงท
มการสบบหร
3. มลพษทางอากาศ
จากการการปรบปรง
สานกงาน เชน การ
เจาะผนง การทาส
เปนตน
ไมมการสอสาร
ไปยงพนกงาน
เกยวกบการ
ปรบปรง
สานกงาน เพอให
พนกงานยาย
ตาแหนงทางาน
ชวคราว หรอ/
และไมมการ
จดการมลพษ
อากาศจากการ
ปรบปรง
สานกงาน
มการสอสารไป
ยงพนกงาน
เกยวกบการ
ปรบปรง
สานกงาน เพอให
พนกงานยาย
ตาแหนงทางาน
ชวคราว มการ
จดการมลพษ
อากาศจากการ
ปรบปรง
สานกงาน แตไม
สามารถสอสาร
และจดการมลพษ
ไดทกครง มการ
สอสารนอยกวา
50% ของจานวน
ครงทมการ
ปรบปรง
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
มการสอสารไป
ยงพนกงาน
เกยวกบการ
ปรบปรง
สานกงาน เพอให
พนกงานยาย
ตาแหนงทางาน
ชวคราว มการ
จดการมลพษ
อากาศจากการ
ปรบปรง
สานกงาน แตไม
สามารถสอสาร
และจดการมลพษ
ไดทกครง มการ
สอสารประมาณ
50-70% ของ
จานวนครงทม
การปรบปรง
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
มการสอสารไป
ยงพนกงาน
เกยวกบการ
ปรบปรง
สานกงาน เพอให
พนกงานยาย
ตาแหนงทางาน
ชวคราว มการ
จดการมลพษ
อากาศจากการ
ปรบปรง
สานกงาน แตไม
สามารถสอสาร
และจดการมลพษ
ไดทกครง มการ
สอสารมากกวา
70% ของจานวน
ครงทมการ
ปรบปรง
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
มการสอสารไป
ยงพนกงาน
เกยวกบการ
ปรบปรง
สานกงาน เพอให
พนกงานยาย
ตาแหนงทางาน
ชวคราว มการ
จดการมลพษ
อากาศจากการ
ปรบปรง
สานกงานไดทก
ครง (มเอกสาร
หรอภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ) หรอไม
มการปรบปรง
สานกงาน
4. การจดการมลพษ
อากาศจากภายนอก
สานกงาน ทสงผล
ตอสานกงาน
ไมมการจดการ
มลพษอากาศ
จากภายนอก
สานกงาน
มการจดการ
มลพษอากาศ
จากภายนอก
สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดนอยกวา 50%
ของจานวนครงท
มลพษสงผลตอ
สานกงาน (ม
มการจดการ
มลพษอากาศ
จากภายนอก
สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทมลพษ
สงผลตอ
มการจดการ
มลพษอากาศ
จากภายนอก
สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดมากกวา 70%
ของจานวนครงท
มลพษสงผลตอ
สานกงาน (ม
มการจดการ
มลพษอากาศ
จากภายนอก
สานกงาน และ
สามารถจดการ
ไดทกครง
หรอไมมมลพษ
อากาศภายนอก
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 35
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
5.2 แสงในสานกงาน
สานกงานจะตองมการจดการใหแสงในสานกงานเพยงพอตอการทางาน ตามลกษณะของงานแตละ
ประเภท เชน งานทมความละเอยดระดบความเขมแสงควรเพมขน งานทปฏบตโดยผมอายมากจะตองการ
แสงสวางมากกวาผทยงหนมสาว เปนตน นอกจากน จะตองมการทาความสะอาดหลอดไฟ รวมไปถง
แผงสะทอนแสงอยางสมาเสมอ เนองจากอาจจะมฝนจบทาใหความสวางลดลง และทาใหสายตาเสอมสภาพ
ได
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ แนวทางใน
การจดการแสงในสานกงาน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. ความเขมของแสง
สวาง
ไมมการตรวจวด
ความเขมของ
แสง ประจาป
มการตรวจวด
ความเขมของ
แสงประจาป แต
ผลการตรวจไม
ผานตามท
มาตรฐานกาหนด
และไมม
มาตรการในการ
แกไข
มการตรวจวด
ความเขมของ
แสงประจาป แต
ผลการตรวจไม
ผานตามท
มาตรฐานกาหนด
มการกาหนด
มาตรการในการ
แกไข แตไม
ปฏบตตาม
มาตรการท
กาหนดไว
มการตรวจวด
ความเขมของ
แสงประจาป แต
ผลการตรวจไม
ผานตามท
มาตรฐานกาหนด
มมาตรการใน
การแกไขและอย
ในระหวางการ
ปฏบตตา
มาตรการนน
มการตรวจวด
ความเขมของ
แสงประจาป และ
ผลการตรวจผาน
ตามทมาตรฐาน
กาหนด หรอม
การตรวจวด
ความเขมของ
แสงประจาป แลว
ผลการตรวจไม
ผานตามท
มาตรฐานกาหนด
แตมการ
ดาเนนการแกไข
เรยบรอยแลว
2. การเลอกใช
อปกรณแสงสวางทม
ประสทธภาพสงและ
เปนมตรกบ
ไมมการใช
อปกรณแสงสวาง
ทมประสทธภาพ
สงและเปนมตร
มการใชอปกรณ
แสงสวางทม
ประสทธภาพสง
และเปนมตรกบ
มการใชอปกรณ
แสงสวางทม
ประสทธภาพสง
และเปนมตรกบ
มการใชอปกรณ
แสงสวางทม
ประสทธภาพสง
และเปนมตรกบ
มการใชอปกรณ
แสงสวางทม
ประสทธภาพสง
และเปนมตรกบ
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 36
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
สงแวดลอม กบสงแวดลอม สงแวดลอม นอย
กวา 50% ของ
จานวนครงทม
การสงซอ
สงแวดลอม
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทมการสงซอ
สงแวดลอม
มากกวา 70%
ของจานวนครงท
มการสงซอ
สงแวดลอมทก
ครง
5.3 เสยง
สานกงานจะตองมการจดการใหมสภาวะเรองเสยงในสานกงานทเหมาะสม ไมวาจะเปนเสยงทเกด
จากการทางาน เสยงทเกดจากการปรบปรงสานกงาน รวมไปถงเสยงจากภายนอกสานกงานทอาจสงผล
ภายในสานกงานได หากรางกายไดรบเสยงดงมากเกนขดจากดของรางกาย และอยในรปแบบหรอเวลาท
ไมเหมาะสมกจะสงผลกระทบไดทงตอรางกายและจตใจ เชน การทาลายอวยวะรบการไดยน การทาใหเกด
ความราคาญ ขาดสมาธในการทางานทาใหประสทธภาพในการทางานลดลง โรคเครยด หรออาจเปนสาเหต
ใหเกดอบตเหต หรอโรครายตางๆ ได
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจพนท
แนวทางในการจดการเรองเสยงในสานกงาน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. กาหนดมาตรการ
ในการควบคม
มลพษทางเสยง
ไมมการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการควบคม
สภาวะทางเสยง
เพอปองกนการ
เกดมลพษทาง
เสยง
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการควบคม
สภาวะทางเสยง
เพอปองกนการ
เกดมลพษทาง
เสยง แต
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการใน
การควบคม
มลพษทางเสยง
ไดนอยกวา 50%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการควบคม
สภาวะทางเสยง
เพอปองกนการ
เกดมลพษทาง
เสยง แต
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการใน
การควบคม
มลพษทางเสยง
ไดประมาณ 50-
70% ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการควบคม
สภาวะทางเสยง
เพอปองกนการ
เกดมลพษทาง
เสยง แต
พนกงานปฏบต
ตามมาตรการใน
การควบคม
มลพษทางเสยง
ไดมากกวา 70%
ของจานวน
พนกงานทสม
สอบถามหรอ
สงเกตการณ
มการกาหนด
มาตรการในเรอง
ของการควบคม
สภาวะทางเสยง
เพอปองกนการ
เกดมลพษทาง
เสยง พนกงานท
เกยวของทกคนท
มการสมสอบถาม
ทราบและมการ
รณรงคให
พนกงานปฏบต
ตามอยาง
เครงครด หรอ
สานกงานไมม
มลพษทางเสยง
2. การจดการเสยง
ดงจากภายนอก
สานกงาน ทสงผล
ไมมการจดการ
มลพษทางเสยง
จากภายนอก
มการจดการ
มลพษทางเสยง
จากภายนอก
มการจดการ
มลพษทางเสยง
จากภายนอก
มการจดการ
มลพษทางเสยง
จากภายนอก
มการจดการ
มลพษทางเสยง
จากภายนอก
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 37
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
ตอสานกงาน สานกงาน สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดนอยกวา 50%
ของจานวนครงท
สงผลตอ
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทสงผลตอ
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
สานกงาน แตไม
สามารถจดการ
ไดทกครง จดการ
ไดมากกวา 70%
ของจานวนครงท
สงผลตอ
สานกงาน (ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ)
สานกงาน และ
สามารถจดการ
ไดทกครง(ม
เอกสารหรอ
ภาพถายเปน
หลกฐาน
ประกอบ) หรอไม
มมลพษทางเสยง
จากภายนอก
สานกงาน
5.4 ความนาอย
สานกงานจะตองมการจดสภาพแวดลอมของสานกงานใหมความนาอย การจดสภาพแวดลอมในท
ทางานทดและเหมาะสม เชน การเพมพนทสเขยว การจดทากจกรรม 5ส. การควบคมสตวพาหะนาเชอ
( เชน หน นก แมลงสาบ) เปนตน จะมสวนชวยทาใหคนทางานไดอยางมประสทธภาพ อกทงชวยลด
อบตเหต และเปนการสรางบรรยากาศทดในการทางาน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ สารวจภายใน
สานกงาน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. กาหนดหนาท
ความรบผดชอบของ
เจาหนาท และเวลา
ทแนนอนในการ
ดแลรกษาความ
สะอาดและความ
เปนระเบยบ
เรยบรอย ทงทเปน
บรเวณทม
ผรบผดชอบเฉพาะ
และความ
รบผดชอบโดยทวไป
ททกคนควรปฏบต
ไมมกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การ ดแลรกษา
ความสะอาดและ
ความเปน
ระเบยบเรยบรอย
หรอพนทไมม
ความเปน
ระเบยบเรยบรอย
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การ ดแลรกษา
ความสะอาดและ
ความเปน
ระเบยบเรยบรอย
แตมการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบไม
เหมาะสม
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การ ดแลรกษา
ความสะอาดและ
ความเปน
ระเบยบเรยบรอย
อยางเหมาะสม
แตไมมการ
ปฏบตตามหนาท
รบผดชอบ
มการกาหนด
หนาท
ผรบผดชอบใน
การ ดแลรกษา
ความสะอาดและ
ความเปน
ระเบยบเรยบรอย
อยางเหมาะสม
แตมปฏบตไม
สมาเสมอ
มการปฏบต
หนาท
รบผดชอบ อยาง
เหมาะสมตามท
กาหนดอยาง
สมาเสมอ และ
พนทมความเปน
ระเบยบเรยบรอย
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 38
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
2. กาหนดพนทใช
งานอยางชดเจน
โดยแบงเปนพนท
เพอการปฏบตงาน
จดเกบวสด พนท
สาหรบพกผอน
รบประทานอาหาร
และพนทอนๆ ท
จาเปน พรอมมปาย
แสดงบอกไว
ไมมการกาหนด
พนทใชงานอยาง
ทชดเจน และไม
มพนทสาหรบ
พกผอน
รบประทาน
อาหาร และพนท
อนๆ ท จาเปน
มการกาหนด
พนทใชงาน และ
มพนทสาหรบ
พกผอน
รบประทาน
อาหาร และพนท
อนๆ ท จาเปนไม
เหมาะสม
มการกาหนด
พนทใชงานอยาง
ชดเจน และม
พนทสาหรบ
พกผอน
รบประทาน
อาหาร และพนท
อนๆ ท จาเปน
อยางชดเจน
เหมาะสม แตไม
มการใชงานพนท
ดงกลาว
มการกาหนด
พนทใชอยาง
ชดเจน และม
พนทสาหรบ
พกผอน
รบประทาน
อาหาร และพนท
อนๆ ท จาเปน
อยางชดเจน
เหมาะสม แตม
การใชงานใน
พนทดงกลาวเปน
บางครง
มการกาหนด
พนทใชอยาง
ชดเจน และไมม
พนทสาหรบ
พกผอน
รบประทาน
อาหาร และพนท
อนๆ ท จาเปน
อยางชดเจน และ
มการใชงานใน
พนทตรงตามท
กาหนดทกครง
3. การดแล
บารงรกษาพนท
ตางๆ เชน พนท
พกผอนหยอนใจ
เปนตน
ไมมการกาหนด
ความถในการ
ดแลบารงรกษา
พนทตางๆ
หรอไมมการดแล
บารงรกษาพนท
ตางๆ เชน พนท
พกผอนหยอนใจ
เปนตน มาเปน
เวลานาน
มากกวา 3
เดอน
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลบารงรกษา
พนทตางๆ เชน
พนทพกผอน
หยอนใจ เปนตน
แตไมเหมาะสม
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลบารงรกษา
พนทตางๆ เชน
พนทพกผอน
หยอนใจ เปนตน
ตามทกาหนด แต
ไมมการปฏบต
ตามทกาหนด
มการกาหนด
ความถในการ
ดแลบารงรกษา
พนทตางๆ เชน
พนทพกผอน
หยอนใจ เปนตน
ตามทกาหนด แต
มการปฏบตไม
สอดคลองตามท
กาหนด มการ
ปฏบตไม
สมาเสมอ
มการดแล
บารงรกษาพนท
ตางๆ เชน พนท
พกผอนหยอนใจ
เปนตน ตาม
ความถทองคกร
ไดกาหนดขน
อยางสมาเสมอ
4.การควบคมสตว
พาหะนาเชอ
ไมมรายงานการ
ตรวจสอบ
รองรอยสตว
พาหะนาเชอ
หรอพบรองรอย
สตวพาหะนาเชอ
แตไมมการ
ปรบปรงแกไข
มรายงานการ
ตรวจสอบ
รองรอยสตว
พาหะนาเชอ ม
การตรวจสอบ
นอยมาก ไมเกน
1 ครง/ป
มรายงานการ
ตรวจสอบ
รองรอยสตว
พาหะนาเชอ ม
การตรวจสอบ
บางพอสมควร
มากกวา 1ครง/
เดอน
มรายงานการ
ตรวจสอบ
รองรอยสตว
พาหะนาเชอ ม
การตรวจสอบ
บางพอสมควร
ประมาณ 1 ครง/
สปดาห และม
การควบคมแกไข
สตวพาหะนาเชอ
ตางๆ(ถาม)
มรายงานการ
ตรวจสอบ
รองรอยสตว
พาหะนาเชอ
อยางสมาเสมอ
มากกวา 1 ครง/
สปดาห และม
การควบคมแกไข
สตวพาหะนาเชอ
ตางๆ(ถาม)
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 39
หมวดท 6 การจดซอและจดจาง(Green Procurement)
6.1 การจดซอวสดอปกรณ และการจดจางในสานกงาน
สานกงานจะตองมการจดซอวสดและอปกรณในสานกงาน โดยจะตองดาเนนการเปรยบเทยบถง
คณภาพ ราคา การสงมอบ รวมไปถงการพจารณาเลอกใชผลตภณฑทเปนมตรกบสงแวดลอม ซงสามารถ
ทราบไดจากฉลากทตดบนตวสนคา เชน ฉลากเขยว ฉลากประหยดพลงงานเบอร 5 ฉลากคารบอนฟตปรนท
(Carbon Footprint) เปนตน นอกจากน ยงตองมการจดจางหนวยงานหรอบคคลทเหมาะสมเพอเขามา
ดาเนนการตามความประสงคของสานกงาน เชน การกอสรางหรอการตอเตมอาคาร การซอมบารง
เครองใชไฟฟา เปนตน ทงน หนวยงานเหลานนจะตองไดรบการคดเลอกและมนใจวามการดาเนนการทใสใจ
ตอสงแวดลอมทกครงทเขามาปฏบตงาน
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ การเลอกใช
ผลตภณฑทเปนมตรกบสงแวดลอม ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การจดซอและ
วสดอปกรณใน
สานกงานทเปนมตร
กบสงแวดลอม
ไมมหลกฐาน
รบรองสนคา
หรอสญลกษณท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม
มหลกฐานรบรอง
สนคาหรอ
สญลกษณทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม แต
ไมครอบคลมทก
ประเภทสนคาท
ส งซอ มหลกฐาน
นอยกวา 10%
ของจานวนสนคา
ทส งซอทงหมด
มหลกฐานรบรอง
สนคาหรอ
สญลกษณทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม แต
ไมครอบคลมทก
ประเภทสนคาท
ส งซอ มหลกฐาน
ประมาณ 10-
20% ของจานวน
สนคาทส งซอ
ทงหมด
มหลกฐานรบรอง
สนคาหรอ
สญลกษณทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม แต
ไมครอบคลมทก
ประเภทสนคาท
ส งซอ มหลกฐาน
มากกวา 20-40%
ของจานวนสนคา
ทส งซอทงหมด
มหลกฐานรบรอง
สนคาหรอ
สญลกษณทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม
มากกวา 40%
ของจานวนสนคา
ทส งซอทงหมด
2. ผรบผดชอบใน
การจดซอวสด
อปกรณในสานกงาน
และการจดจางทเปน
มตรกบสงแวดลอม
ไมมการกาหนด
ผรบผดชอบ ท
เหมาะสม
มการกาหนด
ผรบผดชอบ ท
เหมาะสม จาก
การสอบถามม
ความเขาใจนอย
กวา 50%
มการกาหนด
ผรบผดชอบ ท
เหมาะสม จาก
การสอบถามม
ความเขาใจ
ประมาณ 50-
70%
มการกาหนด
ผรบผดชอบ ท
เหมาะสม จาก
การสอบถามม
ความเขาใจ
มากกวา 70%
มการกาหนด
ผรบผดชอบ และ
มความเขาใจเปน
อยางด
3. ปรมาณและ
ประเภทของวสด
อปกรณในสานกงาน
ทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
ไมมสนคาทเปน
มตรกบ
สงแวดลอม
ไมไดนาหลกการ
ของการจดซอท
มสนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอม
นอยกวา 10%
ของจานวนสนคา
ทจดซอทงหมด
มสนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอม
ประมาณ 10-
20% ของจานวน
สนคาทจดซอ
มสนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอม
ประมาณ 20-
40%ของจานวน
สนคาทจดซอ
มสนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอม
มากกวา 40%
ของจานวนสนคา
ทจดซอทงหมด
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 40
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
เปนมตรกบ
สงแวดลอมมา
พจารณา
ทงหมด ทงหมด
4. บญชรายชอของ
สนคาทเปนมตรกบ
สงแวดลอม
ไมมการจดทา
บญชรายชอ
สนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอม
มการจดทาบญช
รายชอสนคาท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม แต
ยงไมสอดคลอง
กบการมสนคา
จรงในพนท
ทางาน มความ
สอดคลองนอย
กวา 50% ของ
สนคาทเปนมตร
กบสงแวดลอมท
ใชในพนททางาน
มการจดทาบญช
รายชอสนคาท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม แต
ยงไมสอดคลอง
กบการมสนคา
จรงในพนท
ทางาน มความ
สอดคลอง
ประมาณ 50-
70% ของสนคาท
เปนมตรกบ
สงแวดลอมทใช
ในพนททางาน
มการจดทาบญช
รายชอสนคาท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม แต
ยงไมสอดคลอง
กบการมสนคา
จรงในพนท
ทางาน มความ
สอดคลอง
มากกวา 70%
ของสนคาทเปน
มตรกบ
สงแวดลอมทใช
ในพนททางาน
มการจดทาบญช
รายชอสนคาท
เปนมตรกบ
สงแวดลอม และ
สอดคลองกบการ
มสนคาจรงใน
พนททางาน
100%
5. หลกฐานการ
คดเลอกหนวยงาน
หรอบคคล เพอการ
จางงานทใสใจตอ
สงแวดลอม(ถาม)
ไมมการคดเลอก
บคคลหรอ
หนวยงานเขามา
ทางาน
มหลกฐานการ
คดเลอก
หนวยงานหรอ
บคคลทเขามา
ทางานใน
สานกงาน นอย
กวา 50% ของ
จานวนครงทเขา
มาทางานใน
สานกงาน
มหลกฐานการ
คดเลอก
หนวยงานหรอ
บคคลทเขามา
ทางานใน
สานกงาน
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทเขามา
ทางานใน
สานกงาน
มหลกฐานการ
คดเลอก
หนวยงานหรอ
บคคลทเขามา
ทางานใน
สานกงาน
มากกวา 70%
ของจานวนครงท
เขามาทางานใน
สานกงาน
มหลกฐานการ
คดเลอก
หนวยงานหรอ
บคคลทเขามา
ทางานใน
สานกงานทกครง
6. การตรวจสอบการ
ทางานของ
หนวยงานหรอ
บคคล ดานการดแล
สงแวดลอม ในพนท
ปฏบตงาน (ถาม)
ไมมการ
ตรวจสอบการ
ทางานของ
หนวยงานหรอ
บคคลในพนท
ทางาน
มการตรวจสอบ
แตไมสมาเสมอ
นอยกวา 50%
ของจานวนครงท
เขามาทางานใน
สานกงานหรอม
การตรวจสอบ
หากแตไมแจง
ความผดปกต
หรอความไม
มการตรวจสอบ
แตไมสมาเสมอ
ประมาณ 50-
70% ของจานวน
ครงทเขามา
ทางานใน
สานกงานหรอม
การตรวจสอบ
หากแตไมแจง
ความผดปกต
มการตรวจสอบ
แตไมสมาเสมอ
มากกวา 70%
ของจานวนครงท
เขามาทางานใน
สานกงานหรอม
การตรวจสอบ
หากแตไมแจง
ความผดปกต
หรอความไม
มการตรวจสอบ
อยางสมาเสมอ
หรอมการ
ตรวจสอบ และ
แจงแกหนวยงาน
หรอบคคล
เหลานนทกครงท
พบถงความ
ผดปกตหรอ
ความไมถกตอง
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 41
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
ถกตองดานการ
จดการ
สงแวดลอมใน
พนทปฏบตงาน
แกบคคลดงกลาว
แกไขและ
ปรบปรง
หรอความไม
ถกตองดานการ
จดการ
สงแวดลอมใน
พนทปฏบตงาน
แกบคคลดงกลาว
แกไขและ
ปรบปรง
ถกตองดานการ
จดการ
สงแวดลอมใน
พนทปฏบตงาน
แกบคคลดงกลาว
แกไขและ
ปรบปรง
เพอใหดาเนนการ
ปรบปรงแกไข
หมายเหต : กรณทไมสามารถหาผลตภณฑทเปนมตรกบสงแวดลอมได อยางนอยจะตองเลอกผลตภณฑทมสวนประกอบ
จากธรรมชาต หรอมสารเคมเปนสวนประกอบในปรมาณนอย หากเปนผลต OTOP จะตองพจารณาลกษณะเดยวกนกบท
กลาวขางตน ทงนขนอยกบดลยพนจของผตรวจประเมน
หมวดท 7 การปรบปรงอยางตอเนอง
7.1 โครงการและกจกรรม
สานกงานจะตองกาหนดแนวทางการปฏบต เพอผลกดนใหสานกงานมการพฒนาและปรบปรงอยาง
ตอเนอง โดยทางสานกงานจะตองมการกาหนดวตถประสงคและเปาหมายของการพฒนาปรบปรง
ในดานตางๆ และเพอใหบรรลถงวตถประสงคและเปาหมายภายในกรอบระยะเวลาทกาหนดสานกงาน
จะตองกาหนดโครงการและกจกรรมเพอตอบสนอง
เกณฑการใหคะแนน พจารณาการใหคะแนนจากการสมภาษณบคคลทเกยวของ ความเหมาะสม
ของวตถประสงคและเปาหมาย รวมไปถงกจกรรมทจดขนเพอลดผลกระทบของปญหาสงแวดลอมภายใน
สานกงาน ในหวขอดงตอไปน
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
1. การกาหนด
วตถประสงคและ
เปาหมายดาน
สงแวดลอม
ไมมการกาหนด
วตถประสงคและ
เปาหมายดาน
สงแวดลอม
มการกาหนด
วตถประสงค
เปาหมายดาน
สงแวดลอม แต
ยงไมสอดคลอง
กบปญหา
สงแวดลอมท
เกดขน
มการกาหนด
วตถประสงค
เปาหมายดาน
สงแวดลอม
สอดคลองกบ
ปญหา
สงแวดลอมท
เกดขน แตยงไม
มการขบเคลอน
มการกาหนด
วตถประสงค
เปาหมายดาน
สงแวดลอม
สอดคลองกบ
ปญหา
สงแวดลอมท
เกดขน มการ
ขบเคลอนไม
ชดเจน หรอการม
การขบเคลอน
เพยงบางสวน
มการกาหนด
วตถประสงค
เปาหมายดาน
สงแวดลอม และ
สอดคลองกบ
ปญหา
สงแวดลอมท
เกดขน และมการ
ขบเคลอนท
ชดเจน
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 42
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
2.การกาหนด
เปาหมายสามารถ
วดไดและมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงค
เปาหมายท
กาหนดไม
สามารถวดได
และไมมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงค
มเปาหมายท
กาหนดสามารถ
วดได แตมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงคและ
มความเปนไปได
ทจะทาใหบรรล
ไดนอยกวา 50%
มเปาหมายท
กาหนดสามารถ
วดได แตมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงคและ
มความเปนไปได
ทจะทาใหบรรล
ไดประมาณ 50-
70%
มเปาหมายท
กาหนดสามารถ
วดได แตมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงคและ
มความเปนไปได
ทจะทาใหบรรล
ไดมากกวา 70%
มเปาหมายท
กาหนดสามารถ
วดได แตมความ
สอดคลองกบ
วตถประสงคและ
มความเปนไปได
ทจะทาใหบรรล
ได 100%
3. กาหนดกจกรรม
ดานสงแวดลอมท
สอดคลองกบ
วตถประสงคและ
เปาหมาย
ไมมการกาหนด
กจกรรมดาน
สงแวดลอม
มการกาหนด
กจกรรมดาน
สงแวดลอม แตม
ความสอดคลอง
กบวตถประสงค
และเปาหมาย
และมความ
เปนไปไดทจะทา
ใหบรรล
เปาหมาย ได
นอยกวา 50%
มการกาหนด
กจกรรมดาน
สงแวดลอม แตม
ความสอดคลอง
กบวตถประสงค
และเปาหมาย
และมความ
เปนไปไดทจะทา
ใหบรรล
เปาหมาย ได
ประมาณ 50-
70%
มการกาหนด
กจกรรมดาน
สงแวดลอม แตม
ความสอดคลอง
กบวตถประสงค
และเปาหมาย
และมความ
เปนไปไดทจะทา
ใหบรรล
เปาหมาย ได
มากกวา 70%
มการกาหนด
กจกรรมดาน
สงแวดลอม และ
มความสอดคลอง
กบวตถประสงค
และเปาหมาย
และมความ
เปนไปไดทจะทา
ใหบรรล
เปาหมายชดเจน
4. มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ดาเนนงานให
เหมาะสมกบ
เปาหมายและ
วตถประสงคหรอไม
ไมมการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ดาเนนกจกรรม
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ดาเนนกจกรรม
แตมความ
เหมาะสมและ
ความเปนไปได
ตามทเปาหมาย
กาหนด ไดนอย
กวา 50%
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ดาเนนกจกรรม
แตมความ
เหมาะสมและ
ความเปนไปได
ตามทเปาหมาย
กาหนด ได
ประมาณ 50-
70%
มการกาหนด
ระยะเวลาในการ
ดาเนนกจกรรม
แตมความ
เหมาะสมและ
ความเปนไปได
ตามทเปาหมาย
กาหนด ได
มากกวา 70%
มการกาหนด
ระยะเวลา ม
ความเหมาะสม
ตามทเปาหมาย
กาหนด ในการ
ดาเนนกจกรรม
5. ดผลสาเรจของ
วตถประสงค
เปาหมายและ
โครงการวาม
ความกาวหนา
อยางไร
การดาเนนการไม
ประสบ
ความสาเรจตาม
เปาหมายและไม
มการทบทวน
เพอหาแนว
ทางแกไข
มการกาหนด
ความถในการ
ทบทวนและ
รายงานความ
คบหนาของ
โครงการ แตไม
สามารถ
มการกาหนด
ความถในการ
ทบทวนและ
รายงานความ
คบหนาของ
โครงการ และ
สามารถ
การดาเนนการ
เสรจสนแลว แต
ไมประสบ
ความสาเรจตาม
เปาหมาย แตม
การทบทวนเพอ
หาแนวทางแกไข
การดาเนนการ
เสรจสนแลว แต
ไมประสบ
ความสาเรจตาม
เปาหมาย แตม
การทบทวนเพอ
หาแนวทางแกไข
ขอกาหนดและเกณฑการใหคะแนนสานกงานสเขยว (Green Office) 43
ขอพจารณา/ตวชวด คาคะแนน
0 0.25 0.50 0.75 1.00
หรอไมมการ
ทบทวนและ
รายงานความ
คบหนาของ
โครงการ
ดาเนนการได
ตามแผนทได
กาหนดไวอยาง
ตอเนอง
ดาเนนการได
ตามแผนทได
กาหนดไวอยาง
ตอเนอง
