ó nhiều cách để trình bày CV (lý lịch tự thuật) để gây ấn tượng được với nhà

tuyển dụng. Dưới đây là một mẫu CV mà bạn có thể tham khảo.

THÔNG TIN CÁ NHÂN

Tên:

Địa chỉ:

Điện thoại bàn:

Di động:

Địa chỉ email:

(Lưu ý: Trong phần này, ứng viên thường liệt kê thêm các thông tin về tuổi, tình

trạng hôn nhân hoặc quốc tịch của mình. Tuy nhiên, bạn không nhất thiết phải

nêu những chi tiết này nếu thấy rằng những thông tin đó có khả năng khiến hồ

sơ của bạn bị “phân biệt đối xử”. Mặc dù vậy, khi phỏng vấn, bạn vẫn nên thành

thật thông báo về các chi tiết này nếu nhà tuyển dụng yêu cầu).

MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Nêu ngắn gọn về các mục tiêu, và những gì bạn muốn đạt đựơc trong khoảng

thời gian sắp tới – nếu có thể, nên viết sao cho những mục tiêu này gắn với công

việc mà bạn đang ứng tuyển.

HỌC VẤN (Lưu ý: Nên liệt kê các bằng cấp gần đây nhất trước, rồi tuần tự đến

các bằng cấp khác theo mẫu dưới đây)

Năm được cấp bằng, Tên của bằng, Tên trường cấp bằng

Năm được cấp bằng, Tên của các bằng cấp - chứng chỉ khác, Tên nơi cấp (dùng

cùng một cách trình bày như trên)

KINH NGHIỆM LÀM VIỆC (Lưu ý: Nên liệt kê những công việc gần đây

nhất trước, rồi tuần tự đến những công việc khác, theo mẫu trình bày dưới đây)

Vị trí công việc, Tên công ty

Tháng/ năm – Tháng/ năm

Nhiệm vụ công việc

* Nên dùng các dấu “bullet” ở đầu dòng

* Nên sử dụng những cấu trúc súc tích, rõ ràng với những động từ mang tính

chủ động như: “quản lý”, “đàm phán”, “tạo ra”.

* Giữ cho lời văn rõ ràng, súc tích

Những thành tích

* Nên liệt kê khoảng 2-3 thành tích chính, mỗi dòng nên bắt đầu bằng dấu

“bullet” để trình bày rõ ràng, bắt mắt hơn.

* Nên sử dụng cấu trúc súc tích, rõ ràng với những động từ mang tính chủ động

như: “phát triển”, “thương thảo thành công”, “tạo ra”

* Giữ cho lời văn rõ ràng, súc tích

THÔNG TIN KHÁC VỀ CHUYÊN MÔN (Professional Affiliates) (Lưu ý:

Nếu bạn có tham gia vào một số nhóm, hội, câu lạc bộ chuyê môn mà có liên

quan đến công việc, thì hãy nêu ra).

Kể tên các tổ chức và hoạt động chuyên môn mà bạn đã từng tham gia. Liệt kê

với những dấu “bullet” ở đầu dòng để nhất quán với phần trình bày kinh nghiệm

làm việc ở trên.

CÁC KĨ NĂNG (Lưu ý: Nên tham khảo thông tin tuyển dụng để nhấn mạnh

vào những kỹ năng mà bạn đáp ứng được yêu cầu của họ).

Phần này không bắt buộc, tuy nhiên nếu bạn có những kĩ năng, khả năng đặc

biệt phù hợp với yêu cầu của công việc đang tuyển dụng,hãy nêu rõ ở phần này.

Nên nhớ, mỗi dòng vẫn nên dùng những dấu “bullet” giống như đã dùng ở trên.

SỞ THÍCH CÁ NHÂN (Lưu ý: Chỉ nên kể những sở thích có liên quan, hỗ trợ

tốt cho công việc)

Bạn có tham gia vào hoạt động từ thiện nào không? Bạn có đóng góp vào các tổ

chức, nhóm cộng đồng không? Có bất kì hoạt động yêu thích nào liên quan đến

công việc không? Nếu thấy là các sở thích đó có thể giúp bạn làm công việc

đang ứng tuyển tốt hơn, và “nâng điểm” của bạn với nhà tuyển dụng, hãy liệt

kê.

NGƯỜI THAM KHẢO (Lưu ý: Điều trước tiên bạn phải làm khi đưa một

người nào đó, thuộc một công ty nào vào danh sách những người tham khảo là

phải hỏi xem người đó có cảm thấy thoải mái khi bạn làm như vậy không).

Nên trình bày danh sách những người tham khảo theo mẫu sau:

Tên:

Chức vụ:

Tên công ty:

Địa chỉ:

Số điện thoại:

Địa chỉ email:

Hoặc bạn có thể không cần liệt kê những người này, mà chỉ viết “có thể cung

cấp nếu yêu cầu”.

Theo CareerFAQs