Informationen der ARGE Duisburg zum Thema Arbeitslosengeld II · PDF filefür Arbeitslosengeld II - Empfänger ... Ablauf des Bewilligungszeitraums müssen Sie einen Weiterbewilligungsantrag

Mittwoch, 16. September 2009

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Gruppeninformation der ARGE Duisburg für Arbeitslosengeld II - Empfänger

Informationen der ARGE Duisburg zum Thema

Arbeitslosengeld II


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Grundsätzliches - Antragserfordernis

Leistungen der Grundsicherung müssen Sie beantragen. Stellen Sie daher möglichst bald den Antrag bei dem zuständigen Träger, in dessen Bezirk Sie sich gewöhnlich aufhalten.

Änderungen in den persönlichen Verhältnissen (z.B. Nebeneinkommen, Auszug eines Mitglieds der Bedarfsgemeinschaft, Änderung der Adresse, Bezug von Renten, Arbeitsaufnahme etc.) müssen Sie der ARGE unverzüglich und unaufgefordert mitteilen.

Die Leistungen werden in der Regel für einen Zeitraum von 6 Monaten bewilligt. Nach Ablauf des Bewilligungszeitraums müssen Sie einen Weiterbewilligungsantrag stellen. Hieran werden Sie nicht erinnert.

Achtung: Für den Zeitraum VOR der Antragstellung können Sie KEINE Leistungen erhalten !!!


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Grundsätzliches - Örtliche Zuständigkeit der ARGE

ARGE Duisburg Nord - „Thyssen Gas Gebäude“ Duisburger Str. 27747166 Duisburg

A – Ha Team 421 Hb – O Team 422P - Z Team 423

PLZ Gebiete 47139, 47166, 47167, 47169, 47178, 47179


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ARGE Duisburg MitteLudgeristr. 1247057 Duisburg

A – Dn Team 321Do – J Team 322

PLZ Gebiete 47051, 47053, 47055, 47057, 47058, 47059, 47249, 47259, 47269, 47279, 47119, 47137,47138


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ARGE Duisburg MitteWintgensstr. 29-3347058 Duisburg

K – Mj Team 323Mk – Schu Team 324Schv – Z Team 325

PLZ Gebiete 47051, 47053, 47055, 47057, 47058, 47059, 47249, 47259, 47269, 47279, 47119, 47137,47138



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ARGE Duisburg WestKörnerplatz 147226 Duisburg

A – Ko Team 521Kp – Z Team 522

PLZ Gebiete 47198 , 47199, 47226, 47228, 47229, 47239



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Zielgruppenorientierte Teams für ganz Duisburg

U25Duissernplatz 1547058 Duisburg

A – Ko Team 351Kp – Z Team 352

Reha SB / HochschulteamAakerfährstr. 4047058 Duisburg

Reha SB Team 361Hochschulteam Team 371


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Grundsätzliches – Kommunikation mit der ARGE

Die ARGE Duisburg können Sie auf 3 Wegen erreichen:

Sie können uns anrufen …

Das Service Center steht Ihnen zum Ortstarif werktags in der Zeit von 8.00 bis

18.00 Uhr unter der Rufnummer (02 03) 302 1910 mit Rat & Tat zur Verfügung.

Sie können persönlich zu uns kommen …

Bitte beachten Sie aber, dass eine persönliche Vorsprache in der Leistungs- abteilung oder beim Arbeitvermittler NUR im Notfall oder nach vorheriger Terminabsprache möglich ist !!! (über Servicecenter oder Eingangszone). Die ARGE Duisburg ist grundsätzlich immer Montags bis Freitags von 07.30 Uhr bis 12.30 Uhr geöffnet, Donnerstags von 12.30 bis 18.00 Uhr für Berufstätige.

Sie können uns schreiben …

Wir freuen uns natürlich auch über Ihren Brief / Ihr Fax / Ihre email.

Sie können uns anrufen …


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Fördern und Fordern - Grundsatz

Wer hilfebedürftig ist, weil er keine Arbeit findet, kann mit der Unterstützung der Gemeinschaft rechnen. Im Gegenzug muss er aber alles unternehmen, um seinen Lebensunterhalt so schnell wie möglich wieder selbst zu verdienen. Das ist sozial gerecht, weil die Leistungen der Grundsicherung aus dem allgemeinen Steueraufkommen stammen. Deshalb ist das Prinzip des Fördern und Forderns gesetzlich im SGB II verankert worden.

§ 2 Abs. 1 SGB II lautet hierzu:

Erwerbsfähige Hilfebedürftige und die mit ihnen in einer Bedarfs-

gemeinschaft lebenden Personen müssen alle Möglichkeiten zur

Beendigung oder Verringerung ihrer Hilfebedürftigkeit ausschöpfen […]


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Fördern

Fördern


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Fördern - Geldleistungen

Erwerbsfähige Menschen, die ihren Lebensunterhalt nicht aus eigenen Mitteln und Kräften decken können, erhalten Leistungen der Grundsicherung für Arbeitsuchende. Grundsicherung bedeutet, dass hiermit aber nur eine Absicherung des Mindestbedarfs, also des Existenzminimums welches zum Leben notwendig ist, gemeint ist. Hierzu gehören die folgenden Geldleistungen:

1. Regelleistung (Alleinstehende 359 €, Partner je 323 €, Kind U6 215 €, 7-14J. 251 €, 15-25 287 €)

2. KdU - Kosten der Unterkunft (Kosten für angemessene Miete & Heizung) à ggfs. Umzug nach Übergangsfrist

3. Sozialversicherung (Kranken-, Pflege- und Rentenversicherung)

4. Sonstige Leistungen(befristeter Zuschlag nach ALG I, Mehrbedarf, einmalige Leistungen, Schulbedarf)


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Fördern - Vermittlung - Eingliederungsvereinbarung

Die ARGE Duisburg unterstützt Sie auch bei der (Wieder-) Eingliederung in das Erwerbsleben. In aller Regel lädt Ihr zuständiger Arbeitsvermittler / Fallmanager Sie hierzu zu einem persönlichen Gespräch ein.

Beim Profiling findet dann eine Stärken- und Potentialanalyse statt.

Dann wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt, welche Schritte ggfs. noch unternommen werden müssen, damit Sie schnellstmöglich wieder eine Arbeit aufnehmen können (Zielvereinbarung).

Die einzelnen Schritte aus der Zielvereinbarung werden dann verbindlich in einem schriftlichen Vertrag festgeschrieben. Diese so genannte Eingliederungsvereinbarung(EGV) regelt nicht nur, welche Beiträge Sie selbst zu Ihrer Eingliederung leisten sondern auch, wie die ARGE Sie hierbei unterstützt. Der Abschluss der Eingliederungsvereinbarung erfolgt einvernehmlich. Bei fehlender Mitwirkung an der Zielvereinbarung können Sie jedoch auch durch Erlass eines Verwaltungsaktes von Amts wegen verpflichtet werden, die zur Beendigung oder Verringerung der Hilfebedürftigkeit erforderlichen Bemühungen zu erbringen.


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Fördern - Dienstleistungen der ARGE

Der Arbeitsvermittler / Fallmanager unterstützt Sie auch mit weiteren Beratungs- und Dienstleistungen:

- Teilnahme an Maßnahmen zur Aktivierung und Unterstützung der beruflichen Eingliederung

- Vermittlung und Beratung

- Beschäftigungsorientiertes Fallmanagement (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung, psychosoziale Beratung etc.)

- Sozialpädagogische Begleitung und organisatorische Unterstützung bei betrieblicher Berufsausbildung und Berufsausbildungsvorbereitung

- Vorbereitung auf den Erwerb des Hauptschulabschlusses


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Fördern - Integrationsleistungen der ARGE

Daneben können bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen die nach-folgenden Leistungen einzeln oder im Kombinationzum Tragen kommen:

- Förderung aus dem Vermittlungsbudget

- Förderung der Selbständigkeit

- Förderung der Berufsausbildung oder Ausbildungsvorbereitung

- Förderung der beruflichen Weiterbildung

- Eingliederungs- und Beschäftigungszuschüsse für Langzeitarbeitslose

- Arbeitsgelegenheit mit Mehraufwandsentschädigung (Ein-Euro-Job)

- Arbeitsgelegenheit in der Entgeltvariante

- Einstiegsgeld (Arbeitsaufnahme oder Aufnahme Selbständigkeit)

- Vermittlungsgutschein


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Fördern - Förderentscheidung

Bei den genannten Leistungen zur Integration handelt es sich in der Regel um solche Leistungen, die Ihnen der Träger nach pflichtgemäßem Ermessen einräumen kann (Ermessensleistungen).

Dies bedeutet, dass hierauf grds. KEIN Rechtsanspruch besteht !

Wenden Sie sich daher bei Interesse an Ihren zuständigen Arbeitsvermittler / Fallmanager. Er wird Ihnen gerne erläutern, unter welchen Voraussetzungen Leistungen zur Integration erbracht werden können.

Je offener und ehrlicher wir dabei miteinander umgehen, um so eher wird das gefundene Ergebnis ihren eigenen Wünschen, Fähigkeiten und Neigungen entsprechen. Haben Sie aber bitte Verständnis, dass sämtliche Leistungen der ARGE immer nur unter Berücksichtigung des Grundsatzes der Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit erbracht werden können.


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Fordern

Fordern


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Fordern - Mitwirkungspflichten

Beim ALG II steht neben dem Grundsatz des Förderns gleichberechtigt der Grundsatz des Forderns:

Das heißt, dass Sie in erster Linie selbst gefordert sind, konkrete Schritte zur Behebung Ihrer Hilfebedürftigkeit zu unternehmen. So müssen Sie sich selbstständig bemühen, Ihre Erwerbslosigkeit zu beenden und aktiv an allen Maßnahmen mitwirken, die dieses Ziel unterstützen.

Fördern Fordern


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Fordern - Eigenbemühungen

Was können Sie selber tun, um Ihre Hilfebedürftigkeit zu beenden ?

Tageszeitung / Fachpresse Qualifizierung / Weiterbildung(Genehmigung erforderlich)

(Initiativ-) Bewerbungen

Internet / Stellenbörsen Probearbeit / Praktikum(Genehmigung erforderlich)


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Fordern

Ihr Arbeitsvermittler wird Sie in regelmäßigen Zeitabständen kontaktieren. Sie müssen sich grundsätzlich an jedem Werktag unter der von Ihnen angegebenen Anschrift für Ihren Ansprechpartner persönlich auf dem Postweg erreichbar sein und den Träger täglich aufsuchen können.

Weisen Sie die von Ihnen getätigten Eigenbemühungen unaufgefordert Ihrem Arbeitsvermittler / Fallmanager nach. Nur so kann er sich ein korrektes Bild über Sie machen und feststellen, ob Sie ihren Pflichten nachkommen. Den Nachweis können Sie führen indem Sie:

- Bewerbungsschreiben / Absagen aufbewahren, E-Mails ausdrucken

- Telefonate schriftlich festhalten (Firma, Datum, Rufnummer, Ansprechpartner)

- Stellenanzeigen / -annoncen aufbewahren


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Fordern - Ortsabwesenheit

Als Empfänger von ALG II haben Sie KEINEN Anspruch auf Urlaub, da Sie kein Arbeitnehmer sind und kein arbeitnehmerähnliches Verhältnis vorliegt.

In Ausnahmefällen kann auf vorherigen Antrag der Ortsabwesenheit zugestimmt werden, wenn diese der Vermittlung oder Integrationsmaßnahmen nicht entgegensteht. Die Zustimmung wird z.B. nicht erteilt werden wenn:

Die Höchstdauer beträgt in jedem Fall pro Jahr maximal 3 Wochen = 21 Tage

- Noch Vermittlungsvorschläge offen sind

- Saisonbedingt die Integrationschancen steigen (z.B. bei Mitarbeitern in der Gastronomie während der Ferien etc.)

- Eine Arbeit aufgenommen werden kann

- Die Teilnahme an einer (Integrations-) Maßnahme geplant ist


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Fordern - Zumutbare Arbeit

Arbeit ist besser als Grundsicherung. Als Empfänger von ALG II - Leistungen sind Sie verpflichtet, jede Arbeit anzunehmen, zu der Sie geistig, seelisch und körperlich in der Lage sind !

§ 10 Abs. 1 SGB II lautet hierzu:

(1) Dem erwerbsfähigen Hilfebedürftigen ist jede Arbeit zumutbar […]

Hilfebedürftige müssen also jede Chance nutzen, ihren Lebensunterhalt oder wenigstens einen Teil davon wieder selbst zu verdienen. Eine Erwerbstätigkeit können Sie auch länger als 15 Stunden pro Woche ausüben ohne dass Sie den Anspruch auf Arbeitslosengeld II verlieren.


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Fordern - Zumutbare Arbeit

Das heißt, dass niemand einen Job ablehnen darf nur weil er

Zeitarbeit, „Mini- und Midi-Jobs“ sowie Teilzeit- und Gelegenheitsjobs sind unter Beachtung der obigen Grundsätze ohne weiteres zumutbar

und reduzieren Ihre Hilfebedürftigkeit !

- nicht der Ausbildung entspricht,

- weil der Arbeitsort weiter entfernt ist als der frühere oder(Der Umzug oder Pendeln bis 3h/Tag können zumutbar sein)

- weil die Bedingungen subjektiv ungünstig scheinen oder(z.B. bei Entlohnung unterhalb des Tariflohns; Aber: Schutz vor „Lohnwucher“ bei Verstoß gg. die guten Sitten - „30 % Regel“)

- weil eine andere Erwerbstätigkeit dafür beendet werden muss(d.h. KEIN Schutz von bestehenden 400,- Jobs o.ä.)


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Fordern - Unzumutbare Arbeit

Nicht zumutbar sind aber Tätigkeiten, die

- die Rückkehr in den früher ausgeübten Beruf erschweren

- die Pflege eines pflegebedürftigen Angehörigen behindern(je nach Pflegestufe wird folgende Verfügbarkeit indiziert: Pflegestufe I - Vollzeit, II - ≤ 6h, III - keine Verfügbarkeit

- bei Alleinerziehenden die Erziehung eines Kindes gefährden. (Nicht gefährdet ist die Erziehung von Kindern ab drei Jahren, die in einer Tageseinrichtung o.ä. betreut werden können)

- aufgrund eines sonstigen wichtigen Grundes i.S.d. SGB II nicht ausgeübt werden müssen (z.B. Arbeitsvertrag mit „mobbendem“ AG)


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Fordern - Einkommensanrechnung

Wie wird Einkommen aus Nebenjobs auf das ALG II angerechnet ?

Grundsätzlich gilt:

- Die ersten 100 Euro sind immer anrechnungsfrei

- Wer arbeitet hat immer mehr Geld „in der Tasche“ als derjenige, der nichts tut

Außerdem wird für Erwerbstätige ein Freibetrag bei Erwerbstätigkeit abgesetzt:

- Bruttoeinkommen zwischen 100,- und 800,- EUR / Monat à 20 % anrechnungsfrei

- Bruttoeinkommen zwischen 800,- und 1.200,- EUR / Monat à 10 % anrechnungsfrei (bzw. bei Beschäftigten mit Kindern 800,- bis 1.500 EUR)

Zusätzlich können bei Erwerbseinkommen über 400 Euro weitere Beträge abgesetzt werden, wenn die notwendigen Aufwendungen für die Erwerbstätigkeit 100 Euro übersteigen. Durch die Arbeitslosengeld II - Verordnung (AlgIIV) werden einige der Absetzbeträge, z.B. Fahrtkosten zur Arbeitsstätte pauschaliert („Werbungskosten“).


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Fordern - Einkommensanrechnung

Wie wird Einkommen aus Nebenjobs auf das ALG II angerechnet ?

Grundsätzlich gilt:

Freibeträge (Beispiel)

Bruttoverdienst Anrechnungsfreier Betrag

100 100

200 120

400 160

800 240

1.200 280

1.500* 315


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Fordern - Folgen bei Fehlverhalten (Sanktionen)

Folgen bei Fehlverhalten (Sanktionen)


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Bei pflichtwidrigem Verhalten kann die ALG II - Leistung vermindert werden oder ganz entfallen. Pflichtwidriges Verhalten liegt z.B. vor, wenn

- Sie sich weigern, die in der Eingliederungsvereinbarung fest-gelegten Pflichten zu erfüllen, insbesondere ausreichende eigene Bemühungen nachzuweisen oder eine vereinbarte (Eingliederungs-) Maßnahme aufzunehmen oder fortzuführen

- Sie es ablehnen, zumutbare Arbeit / Ausbildung oder Arbeits-gelegenheiten aufzunehmen oder fortzuführen

- Sie Anlass für den Abbruch einer Eingliederungsmaßnahme geben

- Sie unerlaubt ortsabwesend sind (gleichzeitig entfällt ALG II + Owi)


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Auch bei einer Verletzung der Meldepflicht kann die ALG II - Leistung vermindert werden oder ganz entfallen. Eine Verletzung der Meldepflicht liegt z.B. vor, wenn

- Sie sich trotz Aufforderung weigern, sich bei einer Dienststelle der ARGE persönlich zu melden (Nichterscheinen trotz „Einladung“)

- Sie sich trotz Aufforderung weigern, zu einer ärztlichen oder psycho-logischen Untersuchung zu erscheinen, wenn dies zur Klärung von

Leistungsvoraussetzungen erforderlich ist.


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Bei erstmaligem pflichtwidrigem Verhalten:

- Kürzung der ALG II - Regelleistung um 30 % (ca. 107 €) für 3 Monate(bei U25 Beschränkung der Leistung auf KdU)

- Wegfall des befristeten Zuschlags wenn vorhanden

Bei wiederholtem pflichtwidrigem Verhalten

- 1. Kürzung der ALG II - Regelleistung um 60 % (ca. 215 €) für 3 Monate(Bei U25 bereits bei erster wiederholter Pflichtverletzung 100 % !!)

- 2. - ∞: 100 %


Die konkreten Folgen des Fehlverhaltens:


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Die konkreten Folgen des Fehlverhaltens:

Bei erstmaliger Verletzung der Meldepflicht

- Kürzung der ALG II - Regelleistung um 10 % (ca. 36 €) für 3 Monate

Bei wiederholter Verletzung der Meldepflicht

- Kürzung der ALG II - Regelleistung für 3 Monate um den Prozentsatz, der sich aus der Summe des Prozentsatzes der Minderung auf Grund der vorangegangenen Meldepflichtverletzung PLUS 10 % ergibt.


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Sanktionen können natürlich nicht eintreten, wenn ein gesetzlich anerkannter wichtiger Grund vorliegt und sie diesen gegenüber der ARGE nachweisen können.

Aufgrund der klaren Bestimmungen zur Zumutbarkeit können wichtige Gründe zur Ablehnung einer Erwerbstätigkeit nur in Ausnahmefällen anerkannt werden

Sollten Sie arbeitsunfähig erkrankt sein, so haben Sie dies unaufgefordert mitzuteilen. Dies muss IMMER mittels einer vom behandelnden Arzt ausgestellten Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung geschehen.


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Ende

Noch Fragen ?

Bei allen Fragen wenden Sie sich bitte zuerst an unser Telefon - Service Center unter der Rufnummer:

(02 03) 302 1910 (Ortsgespräch)

80 % der Anliegen können telefonisch gelöst werden !

Kann Ihnen nicht sofort geholfen werden, vereinbaren Sie bitte einen Termin mit Ihrem Arbeitsvermittler / Fallmanager, der zuständigen Leistungsabteilung oder bitten Sie um einen Rückruf.


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Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit

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