Administración deEmpresas

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MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA

Sistema educativo basado en competencias a través de créditos académicos UTPL-ECTS

Escuela de Administración de Empresas Administración de Empresas

Breve descripción de la carreraLa Escuela de Administración de Empresas, en virtud de la evolución que experimentan las empresas nacionales, desde su estructuración hasta su crecimiento, oferta la Carrera en 10 ciclos académicos, mediante el sistema de créditos ECTS-UTPL; otorga el título de Ingeniero en Administración de Empresas una vez que el estudiante haya aprobado 282 créditos distribuidos en 6 áreas: Formación Básica, Libre Configuración, Genéricas, Troncales de carrera, Complementarias y pasantías preprofesionales, incluyendo el desarrollo del trabajo de titulación.

Esta escuela se compromete a formar ingenieros dotados del conocimiento, técnicas y visión fundamentados en competencias, para que puedan llevar a cabo cualquier empresa, acorde con la visión, misión y principios de la Universidad Técnica Particular de Loja.

Destinatarios

Los bachilleres de todo el país y profesionales interesados en mejorar su nivel académico, y lograr con ello un excelente manejo de las empresas..

Requisitos de ingreso

Copia del título de bachiller y demás requisitos que constan en el capítulo 4 de la presente guía general.

Perfil profesional / Competencias específilcas

Perfil profesional

Tomando como base la Visión, Misión y Principios Fundamentales de la Universidad, la Escuela de Administración de Empresas forma profesionales con:

• Sólidos conocimientos para el establecimiento de la visión, misión, objetivos y políticas de una institución.

• Capacidad analítica para utilizar las herramientas y criterios para el desarrollo y/o análisis de proyectos de inversión y productos acordes con las necesidades del mercado que le permitan determinar ventajas competitivas.

• Comprensión del entorno socio-económico del país en el ámbito internacional ysus continuos cambios, así como sus mecanismos e instrumentos de globalización, informática y administración.

• Capacidad de relacionar y aplicar los conceptos y disposiciones legales del árealaboral, mercantil, tributaria, financiera y del mercado de valores en el área empresarial.

• Capacidad para mejorar, rediseñar e implementar procesos y planes estratégicoscon calidad.

• Espíritu proactivo, emprendedor que le permita generar su propia plaza ocupacionaldel desarrollo.

Competencias específicas

1. Identificar oportunidades para emprender nuevos negocios y/o desarrollar nuevos productos mediante la optimización de procesos en las organizaciones.

2. Desarrollar, implementar y gestionar sistemas de control administrativo, mediante la administración y desarrollo del talento humano enfocado a la creatividad y liderazgo de equipos de trabajo.

3. Elaborar, evaluar y administrar proyectos empresariales en diferentes tipos de organizaciones aplicando la responsabilidad social y la conservación del medio ambiente.

4. Usar e interpretar la información contable, financiera y de inversión para el planteamiento, control y toma de decisiones gerenciales en función de la optimización de recursos en la empresa.

5. Evaluar el marco jurídico-legal aplicado a la gestión y buenas prácticas empresariales.

6. Aplicar modelos estadísticos y matemáticos en el procesamiento de datos para la toma de decisiones, así como desarrollo de estrategias de crecimiento empresarial.

7. Identificar y administrar los riesgos de negocios de las organizaciones, el impacto interno y externo en la economía global, como alternativa de crecimiento organizacional.

8. Utilizar las tecnologías de información y comunicación en la gestión, administrando la infraestructura tecnológica de la empresa.

Campo ocupacional

El profesional en Administración de Empresas está capacitado para laborar en Empresas privadas, públicas, semipúblicas, ONG´S, como:

• Administrador, Gerente o Director.

• Jefe o Director del Departamento Administrativo.

• En su despacho profesional como consultor y asesor en administración y planificación.

• En su propia empresa como gestor del desarrollo.

• En el sector financiero.

Duración y título que otorga

• Duración: 10 ciclos incluido el trabajo de titulación.

• Título que otorga: Ingeniero en Administración de Empresas. Resolución CONESUP RCP.S01.No.032.03,2003-01-22.

El número de créditos que el estudiante deberá aprobar es 282.

Pasantías Preprofesionales y de vinculación con la colectividadA las asignaturas de la malla se añadirán actividades como:

•Pasantías preprofesionales•Actividades socioculturales •Actividades de Servicio a la comunidad •Misión Idente Ecuador •Actividades realizadas en otras jornadas•Otras actividades de vinculación con la colectividad.

Créditos del programa académico: 234Trabajo de Titulación: 20Pasantías Preprofesionales (Prácticum) 28 ____

TOTAL 282

PROGRAMA FORMATIVO DE LA CARRERA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS Malla Curricular

CICLO ASIGNATURAS CRÉDITOS

XAdministración de

Tecnologías (4)

Valoración de Empresas (5)

Mercado de Valores *(5)

Trabajo de Titulación (Prácticum 4)

(20) 34

IX Libre Configuración(5)

Organización Industrial (4)

Comercio Exterior (4)

Administración Estratégica

(5)

Doctrina Social de la Iglesia

(4)

Seminario de Fin de Carrera (8)

Pasantías Pre-Profesionales y de vinculación con la

colectividad (Prácticum 3.2) (7)

37

VIII Libre Configuración(5)

Gestión de la Calidad (5)

Marketing (4)

Ingles IV(4)

Desarrollo Económico * (5)

Pasantías Pre-Profesionales y de vinculación con la

colectividad (Prácticum 3.1) (7)

30

VII Libre Configuración(4)

Proyectos (6)

Logística Empresarial(4)

Inglés III(4) Ética

(4)

Pasantías Pre-profesionales y de vinculación con la

colectividad (Prácticum 2) (8)30

VI Finanzas II (4)

Investigación de Mercados

(4)

Gerencia de Recursos Naturales

(5)

Inglés II (4)

Antropología(4)

Pasantías Pre-profesionales y de vinculación con la

colectividad (Prácticum 1) (6)27

V Finanzas I (4)

Presupuestos (4)

Desarrollo Organizacional

(5)

Estadística II (4)

Matemática Financiera (4)

Inglés I (4) 25

IV Libre Configuración(4)

Macroeconomía (4)

Contabilidad de Costos (4)

Producción (4)

Estadística I (4)

Principios de Auditoría (4)

Jornada de Investigación Temática y Formación

Espiritual(2)

26

III Libre Configuración(5)

Microeconomía (4)

Administración de Recursos Humanos

(5)

Legislación y Práctica Tributaria

(4)

Cálculo (4)

Legislación Mercantil y Societaria

(4)26

II Libre Configuración(5)

Administración II (4)

Matemática (4)

Introducción a la Economía

(4)

Legislación Laboral y Social

(4)

Computación (4)

Jornada de Investigación Temática y Formación

Espiritual(2)

27

I Administración I (4)

Contabilidad General (4)

Metodología de Estudio(4)

Realidad Nacional y Ambiental

(4)

Expresión Oral y Escrita

(4)20

* Estas materias complementarias pueden ser sustituidas por seminarios, cursos, talleres, jornadas u otras asignaturas que la Escuela considere necesarias para la formación.

Jornada de Asesoría de Sistema y Técnicas para el

Autoestudio (0)

282

Troncales de Carrera 35% = 96 créditos

Formación Básica 10% = 28 créditos

Libre Configuración 10% = 28 créditos

Complementaria 10% = 30 créditos

Genéricas de Carrera 15% = 44 créditos

Prácticum 20% = 56 créditos

Total de créditos 282